無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇范文呢,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

老員工感言篇一

我是黃方園,，首先感謝全體同事及各位領(lǐng)導(dǎo)對我工作的支持與理解,，感謝公司給我這個展示自我與實現(xiàn)自身價值的平臺。我很榮幸這次被評為xx年一季度優(yōu)秀員工,，在這段時間里,，我們大家在工作中并肩作戰(zhàn)，取得可喜可賀的成績,。

這個榮譽(yù)不但得益于公司各位同事的支持與默契合作,，更得益于公司優(yōu)良的團(tuán)隊氛圍、積極認(rèn)真的工作態(tài)度,，而正是由于有這么融洽與和諧的環(huán)境,，讓我能在工作中投入最高熱忱，從而實現(xiàn)自身更大的價值,，所以這份沉甸甸的榮譽(yù)不光屬于我個人,，是屬我們部門每一個成員。這次能被評為優(yōu)秀員工,，我想這既是公司對我工作的肯定,，也是對我今后工作的一種鼓勵。

在以后的工作中,，我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望,，更加盡心盡職，努力工作并不斷地學(xué)習(xí),，揭升自己的工作技能,，用實際行動為公司盡綿薄之力。

我相信通過我的努力在今后的工作中一定可以取得優(yōu)異的成績,。俗話說：沒有平凡的崗位,，只有平庸的員工。在這個崗位上如果不盡職盡責(zé),，則會影響全局,，所以責(zé)任高于一切。在工作上沒有小事，小事如果不認(rèn)真,，不盡責(zé),，則將會釀成大錯。

當(dāng)選為季度優(yōu)秀員工僅僅是進(jìn)步的起點(diǎn),，這將是我今后工作的動力，它將激勵我更加努力地完成自己的工作,。我對我的工作有堅定的信心和毅力,。勤奮不是三分鐘熱情，而是一種持之以恒的精神,，一個人工作上優(yōu)不優(yōu)秀,，并不取決于你的工作有多重要，貢獻(xiàn)有多大,，而在于你是否兢兢業(yè)業(yè)地工作,。

老員工感言篇二

員工感言是指員工對于工作、生活,、公司等方面的體驗和感受的表達(dá)與反饋,。在日常工作中，員工的感言不僅僅是一種表達(dá)方式,，更是公司管理者了解員工心理,、改進(jìn)管理、提高績效的重要途徑,。

在企業(yè)經(jīng)營中,，員工是一個企業(yè)的靈魂，其對企業(yè)的意義遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過勞動力貢獻(xiàn),。員工感言的重要性在于,，它可以反映員工的工作情況、認(rèn)知和態(tài)度,，管理層通過了解員工的感言,，可以根據(jù)員工反饋的具體內(nèi)容和需求進(jìn)行改進(jìn)和優(yōu)化。

員工感言可以給企業(yè)帶來許多正面的影響,。當(dāng)員工感到自己的工作被認(rèn)可,、被關(guān)注時，會更加努力工作,，并向更高的工作目標(biāo)邁進(jìn),。員工感言也可以促進(jìn)企業(yè)內(nèi)部員工間的溝通，增進(jìn)企業(yè)員工之間的感情,。同時,，員工感言可以使員工有歸屬感、認(rèn)同感，更加穩(wěn)定地與企業(yè)共同前進(jìn),。

第四段：如何提升員工感言的質(zhì)量,。

提升員工感言的質(zhì)量，有利于企業(yè)及員工的長期發(fā)展,。主要措施如下：1,、建立開放的對話渠道，多聽取員工的聲音和建議,。2,、給員工留出一定的發(fā)言空間，鼓勵員工自由表達(dá),。3,、運(yùn)用以往反饋的情況進(jìn)行對比，及時得出獲得的進(jìn)步和需要進(jìn)行改進(jìn)的方面,。4,、對于員工的反饋及時給予回復(fù)，讓員工感知到自己的感言被認(rèn)真聽取并收到合理的回應(yīng),。

第五段：結(jié)論,。

提升員工感言的質(zhì)量，需要管理層和員工共同的努力,，需要公司文化和制度的良性循環(huán),。員工感言體現(xiàn)員工與企業(yè)、員工與員工之間的連結(jié),，是一種相互成就和共同進(jìn)步的表現(xiàn),。要始終保持開放的姿態(tài)和心態(tài)，以便有效地吸收員工的建議和意見,，更好地推動企業(yè)往前發(fā)展,。

老員工感言篇三

(一)

很榮幸被評為20**年度的優(yōu)秀員工，這既是公司對我個人工作能力的肯定,，也是對我做好今后工作的一種鼓勵,，雖然這一年里我沒有什么可炫耀的業(yè)績，但在自己的工作崗位上始終兢兢業(yè)業(yè),，認(rèn)真對待每一件事,，多思考，多關(guān)注,，為把好產(chǎn)品的質(zhì)量關(guān)盡自己的一份力,。

在今后的工作中，我將更加出色的完成各項工作,，不辜負(fù)公司對我期望,。

(二)

在未來的工作當(dāng)中,，做為一名年輕的講師，我們也將確立更高的目標(biāo),，去取得更新的成功,，以新的成功去開拓一片新的天空，為教育事業(yè)進(jìn)一步發(fā)展,，作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn),，對學(xué)員負(fù)責(zé)，對家長負(fù)責(zé),，對學(xué)校負(fù)責(zé),。

人生的道路漫長而曲折，教育的終極目標(biāo)至高無上,，個人的奮斗永無止境。

三尺講臺,，是我們最愛的地方,，教書育人這一神圣使命你用金錢無法衡量。

我們將用一生去追求,、去挑戰(zhàn),、去創(chuàng)造更美的明天。

(三)

這一年我做到了對工作的熱愛,，通過我的努力,，讓這份熱愛結(jié)出了果實——獲得“優(yōu)秀員工”的稱號。

只要我們能熱愛公司,，熱愛自己的工作,，就不難發(fā)現(xiàn)有無數(shù)多展示自我才華的發(fā)展平臺正在等待我們，等待更多的優(yōu)秀員工脫穎而出,。

(四)

人因有事業(yè)而從容,，人因有成就而自豪。

獲得20xx年度優(yōu)秀員工是我人生中的又一座里程碑,。

它將一直勉勵我,，保持積極進(jìn)取的優(yōu)良傳統(tǒng)，維護(hù)優(yōu)秀員工的先進(jìn)性,，不斷激發(fā)自己的潛能,，自覺地做好每一件事情，持續(xù)改進(jìn),、不斷學(xué)習(xí)和完善自己,，每天爭取一點(diǎn)小進(jìn)步，并以更優(yōu)秀的技能來迎接工作上的新挑戰(zhàn),。

(五)

獲得20xx年優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號,，我深感榮幸,，這是我的.榮耀，也是對我的激勵,，它無時無刻鞭策著我繼續(xù)努力,、繼續(xù)向前。

我將再接再厲做好本職工作,，更好地發(fā)揮自己在工作崗位上的作用,，積極帶領(lǐng)和配合好周圍員工，更好,、更出色完成工作任務(wù),。

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓,，同事們,，

大家下午好!

今天我非常榮幸能獲得公司本年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號，并代表公司全體優(yōu)秀員工做獲獎發(fā)言,。

在這里我首先向各位領(lǐng)導(dǎo),、同事表示忠心的感謝。

同時,，感謝何總,、粟總及李總的栽培，感謝葉總監(jiān)的關(guān)照以及我們整個研發(fā)團(tuán)隊成員的配合,，感謝公司所有員工的認(rèn)可,。

謝謝你們!

在這一年里，我們與所有員工一道,，為安潔士公司的發(fā)展,、壯大在不同的工作崗位上拼搏與奉獻(xiàn)。

無論是機(jī)械設(shè)計,，還是自動化控制;無論是現(xiàn)場調(diào)試,，還是電器安裝;無論是庫房管理，還是機(jī)械加工;無論是顯微鏡下,，還是反應(yīng)釜中,，都留下了全體員工辛勤的含水。

公司成立伊始,，我便有幸加入到這個團(tuán)隊,，幾年來，我并沒有為公司做出驚天動地的大貢獻(xiàn),，更沒取得特別值得炫耀可喜的成績,，我只是努力做好自己的本職工作，盡自己最大的能力盡快的去完成每一次任務(wù),，總結(jié)自己的經(jīng)驗,，從經(jīng)驗中學(xué)習(xí),，在失敗中成長。

當(dāng)選為優(yōu)秀員工讓我們覺得很自豪與光榮,，它印證了我們工作的進(jìn)步和成績,。

同時它也是一種動力，促使我們更加勤奮與努力,，去更好地完成每一件事情,，為公司創(chuàng)造更大的效益。

榮譽(yù)屬于昨天,，重要的是今天怎么做,，在新的一年里，我們一定不會辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望,，戒驕戒躁,，嚴(yán)格要求自己，發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神,，與所有同事們一起努力,，再接再厲爭取更大的成績，為公司更加輝煌燦爛的明天而共同奮斗,。

最后，在這玉兔方去,，蛟龍早騰之際,，預(yù)祝大家新春快樂，身體健康,，萬事如意,。

他們是致敬的標(biāo)榜——五年、十年長期服務(wù)員工感言

在一個團(tuán)隊集體里,，以團(tuán)體集體為家,，堅持奉獻(xiàn)非常重要。

什么叫堅持,，堅即意志堅強(qiáng),，堅韌不拔，持即持久,，有耐性;堅持是意志力的完美表現(xiàn),。

堅持常常是成功的代名詞。

而對于在榮超長期堅持在工作崗位上默默奉獻(xiàn)的他們來說,，選擇榮超,，并以榮超為家，以主人公翁的精神為榮超貢獻(xiàn)自己的力量,，他們覺得那是作為榮超的一份子,，應(yīng)該做到的,。

榮獲榮超長期服務(wù)獎的員工不勝枚舉，正因為他們在榮超工作快樂,，所以他們在榮超走過了五年,、十年、甚至更長的時間……他們是無數(shù)個榮超新人的標(biāo)榜,。

向他們致敬!并學(xué)習(xí)他們以榮超為家,，為榮超辛勤耕耘，默默奉獻(xiàn)的精神,。

老員工感言篇四

導(dǎo)語：員工離職感言怎么寫?下面小編為您推薦員工離職感言范文,，歡迎閱讀!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事：

大家好!今天我懷著依依不舍的心情寫下這封信,，俗話說：人生沒有不散的宴席,。今天選擇離開這個我生活與工作了五年的地方，并不是因為公司給予我的太少,，也不是待遇問題,。回顧五年,，公司給予我的實在是太多太多,，自己在公司也盡了自己微薄的力量。選擇離開是覺得在公司這個美好的平臺上,，自己就像是溫室里的花朵,，必須到外面經(jīng)歷風(fēng)雨才能茁壯成長，也許會碰得頭破血流,，但也是人生中的一段精彩的回憶,。

首先非常感謝公司給了我一個很好的工作平臺，以及在職的五年里對我的栽培和關(guān)懷,，讓我在任何時候內(nèi)心都洋溢著感激之情,，我從畢業(yè)來到新邦，作為新邦發(fā)展壯大的見證人,，內(nèi)心無比的驕傲,，一路走來，收獲了太多太多,，都是新邦給我的,，但是由于個人原因，不能為公司輝煌的明天繼續(xù)貢獻(xiàn)自己微薄的力量,，為此感到深深的歉意,。

在職的這些時間里，我從一個懵懂少年學(xué)會了物流的專業(yè)知識,，學(xué)會了客戶談判,、學(xué)會了管理技能,，公司給予了我實現(xiàn)自身價值的機(jī)會，使我不斷的成長,，積累了工作的經(jīng)驗,，學(xué)會了為人處世的道理，所有的這些都是我所珍惜的,，帶給我工作和生活中很大的幫助,，感恩新邦，感謝石總,、感謝袁總,、感謝楊總、感謝程總,、感謝艾總,、感謝梁總、感謝呂總,，感謝所有幫助與支持過我的同事和朋友,。

在新邦的日子是充實而且快樂的，與優(yōu)秀的新邦人成為同事,，一起共事,，讓我受益匪淺，并且也將深深的影響我,，我誠摯的感謝大家,，因為你們讓我成長，成熟,，在朝夕相處的時間里建立的深深的友誼，是我一輩子的財富,。

千言萬語還是一句感謝,，感謝過去的五年新邦給予我的栽培，感謝領(lǐng)導(dǎo)給我的幫助,，感謝同事給我的支持,。衷心的祝福公司的規(guī)模不斷的擴(kuò)大，業(yè)績不斷的'提升,，祝愿公司領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事工作順利,，生活愉快!

此致

敬禮!

親愛的xxx伙伴：你好!

首先，公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!首先,，公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感謝!感謝你在公司任職期間的兢表示感謝兢業(yè)業(yè),、默默奉獻(xiàn)!感謝你對xxx的認(rèn)可與信賴!感謝你對xxx的忠誠和敬業(yè)!感兢業(yè)業(yè)、默默奉獻(xiàn)!的認(rèn)可與信賴!的忠誠和敬業(yè)!付出的辛勤和汗水!謝你對xxx付出的辛勤和汗水!

可能是因為公司平臺及發(fā)展方向與你個人對未來規(guī)劃暫時不能保持一致,，可能是因為公司平臺及發(fā)展方向與你個人對未來規(guī)劃暫時不能保持一致,，而讓你選擇離開你曾為之奮斗的工作崗位,。但是我們相信，離開你曾為之奮斗的工作崗位,。但是我們相信,，在xxx這些日子的成長能讓你比昨天更自信、朋友更多,、笑容更美!在未來的日子里,，因為你的努力拼搏、自信,、朋友更多,、笑容更美!在未來的日子里，因為你的努力拼搏,、踏實肯干的精神讓你在任何崗位都能成就不平凡的事業(yè),，無論是在工作中或生活中，你都是最優(yōu)秀的!在任何崗位都能成就不平凡的事業(yè),，無論是在工作中或生活中,，你都是最優(yōu)秀的!

作中或生活中優(yōu)秀員工是企業(yè)的財富，當(dāng)你決定離開時,，我們的心里都有一種說不出的感受-----優(yōu)秀員工是企業(yè)的財富,，當(dāng)你決定離開時，我們的心里都有一種說不出的感受-----是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席,，我們衷心祝福你：家庭和睦,，是遺憾!是惋惜!是祝福!但是天下沒有不散的筵席，我們衷心祝福你：家庭和睦,，健康幸福!同時請你記?。汗救w伙伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看,，幸福!同時請你記?。汗救w伙伴非常高興地歡迎你有時間常回家看看,，希望你能把當(dāng)成你永遠(yuǎn)的“娘家”xxx當(dāng)成你永遠(yuǎn)的“娘家”!

再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!再次向你和你的家人表示真摯的感謝和深深的祝福!

此致

敬禮!

老員工感言篇五

這些年,，我們經(jīng)歷了地震的悲痛，也經(jīng)歷了奧運(yùn)的盛況,。我們經(jīng)歷了金融的海嘯,，也目睹了公司十年的發(fā)展光輝！回想這一年,，我們都有太多太多的感慨,。

在這我要感謝大家：首先，我代表所有員工感謝公司領(lǐng)導(dǎo)以及工會的關(guān)心，在并不樂觀的經(jīng)濟(jì)形勢下,，是領(lǐng)導(dǎo)的正確決擇,，公司才能有聲有色，并且還組織了足球,，籃球,，羽毛球等豐富多彩的業(yè)余活動，這些都溫暖和鼓舞著我們,。

其次,，我要代表我們部門的兄弟姐妹感謝我們經(jīng)理的諄諄教誨和培養(yǎng)，經(jīng)理,，謝謝你,！謝謝你信心百倍地帶領(lǐng)我們一路向前。最后,，我還要真心感謝公司的每一位同事,，感謝你們對我工作的支持和幫助，感謝我們大家一起營造了一個如此溫暖和開心的工作氛圍,。

總而言之我想說,，沒有你們，就沒有所有先進(jìn)員工今天的殊榮,。站在臺上領(lǐng)獎的我們是優(yōu)秀的,，但有更多更刻苦更勤奮的無名英雄們坐在臺下，他們也同樣是好樣的,。作為xx年的先進(jìn)銷售員和金牌銷售獎獲得者在體會這份榮譽(yù)的喜悅時,，我們更應(yīng)戒驕戒躁，努力拼搏,，做為銷售員,，更要有逢山開路，遇水架橋的精神向前沖,，在猴年到來之際,，讓我們一起努力做來年的先進(jìn)。同時,，我也相信,，新的一年我們公司一定會發(fā)展的更好,、更強(qiáng)大,！謝謝大家！

老員工感言篇六

一位聯(lián)通的老員工,，談3g培訓(xùn)感受從xx年畢業(yè)到了聯(lián)通到現(xiàn)在我在聯(lián)通公司已經(jīng)工作了7個年頭,，7年間也經(jīng)歷過公司的很多次變革，特別是去年聯(lián)通與網(wǎng)通合并之后,，就像大家所了解的一樣,，每個崗位都在調(diào)整,，從人員到薪酬體系再到各種制度規(guī)范和考核標(biāo)準(zhǔn)都比以前有了很大的變化。也就在這樣不斷整合重組的變化中我們迎來了3g時代,，所以從今年4月份到現(xiàn)在,，公司對全員進(jìn)行了3g業(yè)務(wù)培訓(xùn)，作為10010客服的骨干,，更是參加了比普通員工更多的培訓(xùn),，同時也有了跟終端廠家交流的機(jī)會.

這次首批中標(biāo)wcdma定制中端的廠家不僅有三星，lg和諾基亞這樣的大品牌,，也有國產(chǎn)的像中興華為等品牌的手機(jī),，本來像很多壇友們一樣，以前也認(rèn)為3g資費(fèi)定的比2g高這么多,，那么定制終端的價位也不會低到哪去.自然而然的就想到了c網(wǎng)當(dāng)時剛推出的情況,。作為一名老員工，我經(jīng)歷了聯(lián)通cdma從興起,，發(fā)展,，到最后出售給電信這樣整個的過程.一路走來感觸也很多。隱約記得當(dāng)時cdma手機(jī)剛上市的時候只有那么幾款機(jī)型,，當(dāng)時是預(yù)存話費(fèi)贈機(jī)的銷售政策,，預(yù)存話費(fèi)也都是非常高的，單機(jī)價格更是不便宜,，xx年的時候,，終端剛推出都是xx左右的。所以根據(jù)經(jīng)驗,，這次3g主要面對的客戶群基本也會是那些高端的用戶.在培訓(xùn)前其實一直是這樣想的,。

培訓(xùn)的時候公司一共請了13個廠家的技術(shù)員為我們介紹了數(shù)十款機(jī)型，光介紹終端性能和演示我們就培了整整一天,！從早上8點(diǎn)一直到下午5點(diǎn),！滿滿當(dāng)當(dāng)?shù)模〉谝桓杏X就是：沒想到有這么多wcdma的定制終瑞,！上午安排的是功能和終端配置介紹,，主要是商務(wù)功能的，娛樂功能的這類的,，而且怎么說呢,，感覺每款手機(jī)都是具備了各種各樣的功能，很人性化,，比普通的2g手機(jī)多的多,！各廠家都為自己的定制終端配了專業(yè)的音頻處理和視頻處理的硬件，攝像頭都在三百萬像素以上的居多，這次大部分廠家都推出了商務(wù)和娛樂兩種不同使用傾向的定制終端（大家也能猜到,，商務(wù)類的較娛樂類的價位要高）其中娛樂類的較多,。娛樂的功能也挺全面的。午休時同事們在一起討論,，總體感覺是有很多機(jī)型都非常不錯,，當(dāng)然在某些方面意見也是統(tǒng)一的：這些手機(jī)價位肯定很高.以我們的工資買不起。

下午,，廠家的銷售人員為我們作了現(xiàn)場的真機(jī)演示,，演示完了之后大部分機(jī)型的報價都非常出乎大家的意料。特別是中興廠家的銷售經(jīng)理說有一款機(jī)器才800多,，當(dāng)時在場的人都楞了一下,。雖說800多的那款機(jī)器功能上不如大牌的3g手機(jī)那么面面俱道，但也支持聯(lián)通3g的全業(yè)務(wù).這個價位真的...挺讓我們意外的,。

wcdma的定制機(jī)也有高端的,，像多普達(dá)這次推的那款3g手機(jī)，價位是5600元左右,，多數(shù)機(jī)型都是在xx元左右,，中興，華為和lg等廠家也有十幾款1000元左右價位的手機(jī),。不知道眾位壇友對這樣的價位怎么想,，單就我個人而言，有點(diǎn)出乎意料,。真的,。

cdma無線上網(wǎng)卡從推出到現(xiàn)在，對外的峰值一直是153.6k/bps,，實際使用只就40k－50k左右吧,。而聯(lián)通3g的無線上網(wǎng)本那天測的時候是2－3m（一共3款）,，大家也不用失望,，可能對于光纖寬帶來說，2－3m感覺不出什么來,，因為現(xiàn)在大多數(shù)網(wǎng)友用的都是1m到2m左右的寬帶,，但對于無線上網(wǎng)來說,，2－3m的速度是非常快的,。這個用過無線上網(wǎng)卡的人應(yīng)該能理解,。還有一點(diǎn)，手機(jī)3g上網(wǎng)也會是這個速度,，想像一下,，小小手機(jī)上網(wǎng)的速度等同于家用的2m寬帶的速度，那是相當(dāng)快的,。

各位壇友可能覺的我是聯(lián)通的員工,，是在給自己的公司做廣告，做宣傳,，其實怎么說呢,，我是聯(lián)通的員工，肯定會比大家了解這方面多一些,，但同樣我也是一個手機(jī)用戶,。只是在這里把自己的心里話用直白的寫出來，請大家不要誤會,。

作為通信行業(yè)的一名從業(yè)者出于職業(yè)習(xí)慣,，總喜歡到咱們這個版塊逛逛（潛水），平時看到大家發(fā)的貼子都比較專業(yè),，也不敢發(fā)貼上來造次,，最近看到壇子里有很多關(guān)于3g方面的貼子和評論，猜測.說法不一,。所以今天是以一個普通壇友的身份把我所了解的很多內(nèi)部專業(yè)知識寫出來,，希望對于大家了解3g有一些東西有幫助。

老員工感言篇七

這次,，能被評為公司xx年度優(yōu)秀員工榮譽(yù)稱號,，我感到非常高興與榮幸，感謝公司對我的厚愛與信任,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)愛,，感謝同事們對我的認(rèn)可。

自進(jìn)公司工作至今,，我并沒有為公司做出了不起的大貢獻(xiàn),，也沒取得特別值得炫耀可喜的業(yè)績，在財務(wù)工作中,，我只是盡量做好自己在財務(wù)的工作,，盡自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務(wù)，盡量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好,。在這一年多的工作中,，我經(jīng)常出差在外，雖然有時候會覺得有點(diǎn)累,，但是只要能順利完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的任務(wù),，也就覺得值得了。我想公司這次評優(yōu)活動也再次向每位員工傳達(dá)與說明了只要有付出,，只要做好了屬于你的那份工作,，就會有回報的平凡道理,。

這次能被評為優(yōu)秀員工，我想這既是公司對我工作的肯定,，也是對今后工作做得更好的一種鼓勵,。我也堅信，今后的工作一定會做得更好,。德勤的發(fā)展讓我們成長,，我們的共同努力讓德勤更加輝煌。

過去的榮譽(yù)已成為過去,，xx年才是我們奮發(fā)圖強(qiáng)的一年,，我們面臨的新的形勢既充滿挑戰(zhàn)，更催人奮進(jìn),，我將不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),，自學(xué)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高工作業(yè)務(wù)水平,，揚(yáng)長避短,，發(fā)奮工作，力求把工作做好的更好,、更扎實,，樹立德勤人的良好形象。謝謝大家,！

老員工感言篇八

再一次出席頒獎典禮,，又一次站在領(lǐng)獎臺上，我感到無比榮耀,，同時深感責(zé)任重大,。這是合作伙伴————凱德置地對我們的信任、鼓舞,、鞭策和激勵,。

過去的幾年監(jiān)理服務(wù)我們在凱德人身上看到了優(yōu)秀的質(zhì)量意識、責(zé)任意識,、服務(wù)意識,、人文關(guān)懷意識及支持與諒解；看到了凱德人腳踏實地的工作態(tài)度,，實事求是的工作作風(fēng),；看到了凱德建設(shè)項目超越建筑工程價值以外的方方面面。我和我的團(tuán)隊受益匪淺,，在不斷豐富和完善自我的同時也取得了可觀的社會效益和較好的經(jīng)濟(jì)效益,，更加鞏固了中冶監(jiān)理公司在行業(yè)中的重要地位。同時我們也認(rèn)識到了工作中自己的諸多不足及需要持續(xù)改進(jìn)和提高的服務(wù)質(zhì)量,。

凱德置地是我公司的重要高端客戶之一,，我們將會在接下來的工作中認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,，揚(yáng)長避短，不斷加強(qiáng)與雇主及其它合作伙伴在各方面的溝通與交流,，充分了解服務(wù)對象的需求和要求,，持續(xù)保持與雇主在各方面的高度一致，全面維護(hù)雇主利益,，不斷提高、改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量,，修正,、完善不足和缺陷。增進(jìn)了解,、理解和諒解,。營造和諧、嚴(yán)謹(jǐn),、互相尊重的工作氛圍,。以認(rèn)真負(fù)責(zé)的服務(wù)作風(fēng)和腳踏實地的服務(wù)態(tài)度，全面履行法律,、法規(guī)及雇主賦予的監(jiān)理職責(zé),，以優(yōu)異的服務(wù)質(zhì)量回報凱德置地。并通過較好的服務(wù)贏得與凱德置地保持長期的合作伙伴關(guān)系,。

最后祝凱德置地在中國成都發(fā)展的更加壯大,，取得更加豐碩的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。祝各位身體健康,，工作順利,。

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老員工感言篇九

尊敬的劉雙珉董事長,，尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo),，親愛的同事們：

大家上午好！

今天,，能夠與集團(tuán)公司20xx年新入職員工一起歡聚在這熱烈而又隆重的日子里,，我感到非常激動。更為榮幸地是,，能夠作為老員工代表與在座各位同事一起交流并分享你們?nèi)肼毜男牡?。首先，請允許我代表公司老員工對你們加入科達(dá)集團(tuán)這個大家庭表示熱烈的歡迎,，并祝愿你們在今后的工作中發(fā)揮自己的學(xué)識和才能,，實現(xiàn)人生價值，同時通過我們共同的努力,，與公司共同進(jìn)步,、共同成長,。

走出大學(xué)校門，踏上工作崗位,，是你們在學(xué)校學(xué)習(xí)的一個終點(diǎn),，同時也是人生的一個新的起點(diǎn)。離開了學(xué)校的小課堂,，步入了社會的大課堂,，我們需要學(xué)習(xí)的東西還有很多；來到一個新的單位,，面臨一個新的環(huán)境,，同時也會結(jié)識新的良師益友。今天,，公司的發(fā)展現(xiàn)狀,，大家都是有目共睹的。但是,，32年前,，我們還是一個小土方隊。如今發(fā)展成為在行業(yè)內(nèi)具有強(qiáng)大競爭力的企業(yè),，這與很多老員工的辛勤付出是密不可分的,。科達(dá)之路,，是一部星火燎原的圖譜,。創(chuàng)業(yè)之初，科達(dá)人白手起家,、風(fēng)餐露宿,、披星戴月，歷盡滄桑,、備嘗艱苦,，老一輩人用鐵一般的信仰、信念,、紀(jì)律與擔(dān)當(dāng),，干事創(chuàng)業(yè)，鑄就了“八四艱苦創(chuàng)業(yè)精神”,，譜寫了今天的輝煌,。

同學(xué)們，艱苦的環(huán)境能磨練一個人的意志,，更能體現(xiàn)一個人的價值,。當(dāng)年，艱苦的環(huán)境,、簡陋的設(shè)施,，我們并沒有為此卻步,，反而懷著滿腔熱情，圓滿完成了各項任務(wù),。各位同學(xué),，對于剛剛進(jìn)入工作環(huán)境的你們，每個人或多或少難免會有一些不適,，大家應(yīng)該努力的去調(diào)整自己的狀態(tài),，多與身邊的同事溝通。歸根結(jié)底,，是我們在努力的適應(yīng)環(huán)境,，并不是環(huán)境來適應(yīng)我們。工作中遇到困難時,，我們要勇于面對,，要經(jīng)得起考驗,。干的比平時更出色,，這樣別人才會對你刮目相看，要為實現(xiàn)自己的價值拓展空間,。

今天我們有緣聚在一起,，是因為我們做出了共同的選擇——科達(dá)集團(tuán)。作為科達(dá)的一份子,，我們年輕一代要發(fā)揚(yáng)不畏艱難,、勇當(dāng)先鋒的創(chuàng)業(yè)精神，不滿足于當(dāng)前所取得的成就,，奮力拼搏,，開創(chuàng)新的輝煌。

最后,，祝愿科達(dá)集團(tuán)事業(yè)蓬勃發(fā)展,、蒸蒸日上，祝愿公司所有領(lǐng)導(dǎo)和同事身體健康,、工作順利,、闔家歡樂！謝謝大家,！

老員工感言篇十

這些年,，我們經(jīng)歷了地震的悲痛，也經(jīng)歷了奧運(yùn)的盛況,。我們經(jīng)歷了金融的海嘯,，也目睹了公司十年的發(fā)展光輝！回想這一年,，我們都有太多太多的感慨,。

在這我要感謝大家：首先,，我代表所有員工感謝公司領(lǐng)導(dǎo)以及工會的關(guān)心，在并不樂觀的經(jīng)濟(jì)形勢下,，是領(lǐng)導(dǎo)的正確決擇,，公司才能有聲有色，并且還組織了足球,，籃球,，羽毛球等豐富多彩的業(yè)余活動，這些都溫暖和鼓舞著我們,。

其次,，我要代表我們部門的兄弟姐妹感謝我們經(jīng)理的諄諄教誨和培養(yǎng)，經(jīng)理,，謝謝你,！謝謝你信心百倍地帶領(lǐng)我們一路向前。最后,，我還要真心感謝公司的每一位同事,，感謝你們對我工作的支持和幫助，感謝我們大家一起營造了一個如此溫暖和開心的工作氛圍,。

總而言之我想說,，沒有你們，就沒有所有先進(jìn)員工今天的殊榮,。站在臺上領(lǐng)獎的我們是優(yōu)秀的,，但有更多更刻苦更勤奮的無名英雄們坐在臺下，他們也同樣是好樣的,。作為xx年的先進(jìn)銷售員和金牌銷售獎獲得者在體會這份榮譽(yù)的喜悅時,，我們更應(yīng)戒驕戒躁，努力拼搏,，做為銷售員,，更要有逢山開路，遇水架橋的精神向前沖,，在猴年到來之際,，讓我們一起努力做來年的先進(jìn)。同時,，我也相信,，新的一年我們公司一定會發(fā)展的更好、更強(qiáng)大,！謝謝大家,！

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