工作學習中一定要善始善終，只有總結(jié)才標志工作階段性完成或者徹底的終止,。通過總結(jié)對工作學習進行回顧和分析,，從中找出經(jīng)驗和教訓，引出規(guī)律性認識,，以指導今后工作和實踐活動,。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫？下面是我給大家整理的總結(jié)范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇一

過去的一年,在xx縣人事和勞動社會保障局的關心指導下,，在鄉(xiāng)黨委,、政府的關心支持下，完成了我鄉(xiāng)xx年的各項工作任務,，現(xiàn)把開展的工作情況匯報如下：

一,、主要工作開展情況

認真開展非法用工的專項執(zhí)法檢查

**鄉(xiāng)黨委、政府對此項工作高度重視,，切實加強領導,，確保“整治”工作不留死角,。成立了以副鄉(xiāng)長黃鵑同志為組長的工作領導小組,，抽調(diào)了相關部門的工作人員密切配合，進行了專項檢查,。首先是加大依法用工的宣傳力度,，對《禁止使用童工規(guī)定》、《勞動合同法》,、《務工手冊》等相關材料進行宣傳和發(fā)放,。其次給企業(yè)負責人下發(fā)開展整治打擊非法用工專項執(zhí)法檢查通知書，對專項檢查活動作了文件精神的傳達,，并下發(fā)違法通知,，要求對存在的問題限期整改。最后由鄉(xiāng)國土所和勞保所工作人員在進行非法用工檢查,，凡涉及使用童工,，限制人身自由,、強迫勞動,、故意傷害等將堅決制止,，對情節(jié)嚴重的移交當?shù)毓膊块T處理。通過以上工作,，我鄉(xiāng)境內(nèi)的企業(yè)目前沒有發(fā)現(xiàn)使用童工,，限制人身自由、強迫勞動,、故意傷害等非法用工行為,。

積極做好《勞動合同法》的宣傳工作。

《勞動合同法》是黨的xx大召開后頒布實施的一部重

要法律,，他對維護工人的合法權益,，規(guī)范業(yè)主的用工行為提出了法律依據(jù)。為了讓這部法律及時宣傳到《勞動合同法》業(yè)主和打工人員中,，我們通過安全檢查把送資料到業(yè)主手中,，通過和農(nóng)民工的交流以及發(fā)放傳單等不同方式及時宣傳到位。通過宣傳,，讓農(nóng)民工和業(yè)主都認識到了《勞動合同法》以及簽定勞動合同的重要性,。

努力做好城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險的實施和辦理。

《普洱市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險暫行辦法》于xx年1月9日在普洱市人民政府第十二次常務會議通過,，并于xx 年1月18日公布實施,。我鄉(xiāng)城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作在縣社保局的指導下，取得了一定成績,，xx年第三季度,，我鄉(xiāng)城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險參保人數(shù)11人。

(四)嚴肅紀律,，加強考勤管理,。在干部職工的協(xié)助下狠抓按時上下班時間，規(guī)范考勤制度,，嚴格考勤責任的落實,。另外還加強了對請假制度管理，對不履行請假手續(xù)擅自離崗者,，堅決予以查實并作出處理,。這樣既維護了考勤制度的嚴肅性，又從另一方面激勵了在崗員工工作積極性,，進而大大改善了鄉(xiāng)政府的工作作風和精神面貌,。

其他工作

考試，取得了較好成績,，進一步提高了干部職工的素質(zhì)和工作水平,。組織了代課教師辭退座談會,聽了代課教師們的心聲、意見和建議，同時向上級有關部門反映了代課教師們的想法,。

二,、存在不足及努力方向

首先，因我是今年才接的人事監(jiān)察工作,，在人事管理,、制度管理及運行機制等方面均不成熟，影響了工作效率,，業(yè)務能力水平還比較低,。

其次，因本人不是專職人員,，身兼數(shù)職,，有時候不能把全部的精力放在人事監(jiān)察工作上，導致有些工作作得不夠具體和深入,。

今后,，我們將針對上述存在問題或不足，解放思想,，與時俱進,，以“業(yè)務能力強、服務意識好,、覺悟素質(zhì)高”為目標奮斗,，不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務能力，在干部和廣大群眾心中樹立良好的榜樣,，為構(gòu)造和諧勞動關系環(huán)境,、構(gòu)造和諧社會盡我們應有的力量。

xx年工作要點

加強理論學習,。學習黨和國家的大政,、方針、政策及相關文件精神,，充實自身理論知識,，堅持理論聯(lián)系實際，用理論指導具體工作,，提高工作效率,。

險。抓好法規(guī)宣傳,，切實加大勞動保障法規(guī)政策宣傳普及工作力度,，努力創(chuàng)新形式，改進方法,，增強宣傳實效,，努力創(chuàng)造良好的遵守和維護法律法規(guī)的氛圍,，引導用人單位自覺維護好勞動者的合法權益，引導勞動者理性維權,，從源頭上減少勞資矛盾的發(fā)生,。

進一步加大對城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險制度的宣傳,擴大征收范圍,增加參合率。

認真貫徹執(zhí)行農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作的有關政策,，加大農(nóng)村社會養(yǎng)老保險政策的宣傳力度,。

認真作好每一件上級部門和鄉(xiāng)黨委,、政府交辦的各項工作,，讓工作落到實處、收到實效,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障工作總結(jié)今年,，我鎮(zhèn)被列為全縣勞動保障工作試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，在鎮(zhèn)黨委,、政府的領導下,，在業(yè)務主管部門的大力支持和具體指導下，我們嚴格按照“三優(yōu)”標準,，以“建文明窗口,，創(chuàng)一流業(yè)績”為目標，以“勞動保障,，勞務開發(fā),，就業(yè)服務”為載體，圍繞“培訓,、就業(yè),、保險、維權”為核心,，主要做了以下工作：

府與辦公室和各村社簽訂了目標考核責任書,；四是對社區(qū)和各村協(xié)管員進行了業(yè)務培訓；五是在財力十分困難的情況下,，擠出了部分資金對街道社區(qū)和各村勞動保障辦公室進行了規(guī)范化建設,。

2、大力宣傳和貫徹了國家有關勞動和社會保障的法律,、法規(guī)和政策,，特別是對養(yǎng)老、失業(yè),、醫(yī)療,、工傷、生育五大險種的宣傳,、解釋工作,。我們采取各種會議,、印發(fā)資料、串門上戶等多種形式,，宣傳勞動保障工作的社會性,、公平性、強制性,、福利性,。為參保職工提供政策咨詢，使轄區(qū)內(nèi)用人單位及參保職工知曉達100％,。我鎮(zhèn)企事業(yè)單位社保擴面達97％,，本單位達100％。社?；鹫骼U達96％,，本單位征繳達100％。

4,、狠抓了下崗失業(yè)人員的再就業(yè)工程,。我鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員文化層次低，又無專業(yè)技能,，年齡偏大,，實現(xiàn)再就業(yè)十分困難。根據(jù)這一特點,，我們組織他們召開了座談會,，一方面宣傳法律，宣傳政策,；一方面爭取他們的意愿,，幫助他們實現(xiàn)再就業(yè)，我們通過水電公司,，水碼門鐵礦等單位,，解決再就業(yè)5人，鎮(zhèn)轄“零就業(yè)”家庭戶55戶,，幫助他們就地從事理發(fā)業(yè),、飲食業(yè)、縫紉業(yè)等就業(yè)38戶,，并幫助安排“4050”就業(yè)困難人員開發(fā)公益性崗位10人,，主要從事城鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場管理、機關,、街道保結(jié)等工作,。

5、狠抓了我鎮(zhèn)離退休人員退管服務工作,。今年我們共

組織兩次離退休人員座談會,，一方面給他們學政策,，講形勢，談未來,，讓他們?yōu)闂顗蔚陌l(fā)展獻計納策,，貢獻余熱；一方面讓他們明確老有所養(yǎng),，老有所樂,，解除他們的后顧之憂。同時,，我們還組建了老年活動室,，為他們休閑、娛樂創(chuàng)造了一個良好的環(huán)境,。

6,、嚴格按照“三優(yōu)”文明窗口標準,，規(guī)范了辦公室平臺建設工作,。在縣業(yè)務主管部門的具體指導下，我們辦公室對各種規(guī)章制度,、工作職責,、各類表、冊,、部都規(guī)范化上了墻,，各種文書檔案都進入了微機管理。

xx年工作重點：

一是進一步加大對勞動和社會保障的法律,、政策的宣傳力度,，做到在機關、街道,、農(nóng)村家喻戶曉,，人人皆知。特別是五大險種要增大擴面,，逐步延伸到農(nóng)村,。

二是扎實做好下崗失業(yè)人員的再就業(yè)工作，城鎮(zhèn)待業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動力的勞務培訓和勞務輸出工作,，特別要做好未能繼續(xù)升學的新成長勞動力參加預備制培訓,。

三是不斷完善辦公室文書檔案材料立卷規(guī)檔工作，做到工作秩序井然,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇二

20xx年以來,，社保所在鎮(zhèn)黨委、政府的支持幫助和上級業(yè)務部門的指導下,，認真開展勞動就業(yè)和社會保障工作,，全鎮(zhèn)勞動保障系統(tǒng)（十個村信息員）認真學習貫徹落實勞動就業(yè)和社會保障方面的有關文件精神,，各項工作都取得了又好又快發(fā)展，為構(gòu)建“和諧雞場”作出貢獻,。

20xx年度,，我所始終把勞動就業(yè)工作擺在社會經(jīng)濟穩(wěn)定發(fā)展的重要位置,，進一步加強學習,，緊緊圍繞勞動就業(yè)是社會穩(wěn)定,、經(jīng)濟發(fā)展的這一主線,，認真貫徹落實上級部門和鎮(zhèn)黨委,、政府下達的各項勞動就業(yè)任務,；全鎮(zhèn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)目標任務3人,、完成5人,；下崗失業(yè)人員再就業(yè)4人,，完成5人,；困難群體再就業(yè)1人，完成1人,；有組織轉(zhuǎn)移勞動力就業(yè)350人,；通過介紹，無組織勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)3100人,；技能開發(fā)培訓和技能培訓10人,；“需就業(yè)家庭”實現(xiàn)動態(tài)清零；對外出農(nóng)民工和返鄉(xiāng)農(nóng)民工進村入戶登記調(diào)查4000以上,；針對去年8月份至今年5月份“抗大旱,、助增收、保民生”開展春暖行動登記就業(yè)22人,。

109人,；其次，是參保對象繳費高,，報銷比例低且程序復雜,，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院又報銷不了，而且門診不能報銷,，只有住院方能報銷,；再次，是許多參保對象愿參加新農(nóng)合,，因為繳費低,，門診可以報銷，而且程序簡單,，到處都可以報銷,。

認真完成上級業(yè)務部門和鎮(zhèn)黨委、政府交給的一切任務,。把握形勢,，正視矛盾,，深刻認識勞動就業(yè)和社會保障工作面臨的新挑戰(zhàn)和機遇，它涉及人民群眾生活的方方面面,。就當前的形勢,，我鎮(zhèn)勞動就業(yè)和社會保障工作遠遠不能滿足人民群眾的需求，為此,，我們應加強學習理論知識,，克服困難，開拓創(chuàng)新,，力爭把20xx年的勞動就業(yè)和社會保障工作取得更好成績,。為實現(xiàn)我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟穩(wěn)定又好又快發(fā)展的歷史性跨越和構(gòu)建“和諧雞場”作出更大貢獻。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇三

回顧20xx年,，雙峰鄉(xiāng)勞動保障工作在縣人事局,、鄉(xiāng)黨委政府的指導和支持下，通過全鄉(xiāng)勞動保障協(xié)管員的共同努力,，較好的完成了局里布置的各項工作任務,，全鄉(xiāng)上下勞動保障工作有序開展。現(xiàn)將20xx年我鄉(xiāng)勞動保障工作總結(jié)如下：

經(jīng)過一年多來的勞動保障工作實踐,，勞動保障工作確實需要工作細致,、責任心強,、責任感高和有一定文化水平的人員擔任,。結(jié)合實際，根據(jù)全鄉(xiāng)勞動保障協(xié)管員隊伍存在的問題,，今年年初,，對各村的勞動保障協(xié)管員進行了培訓并提出了相應的要求，同時簽訂了勞動保障工作責任書,，落實了工作責任,。同時堅決執(zhí)行勞動保障工作例會制度，使得全鄉(xiāng)整支勞動保障協(xié)管員隊伍在素質(zhì)上,、業(yè)務操作上都有了進一步的提升,，為全鄉(xiāng)勞動保障工作奠定了良好的基礎。

城鄉(xiāng)居保工作涉及內(nèi)容多,，面廣,。今年下來我鄉(xiāng)自我加壓，在做好居保繳費,、待遇審批,、農(nóng)保折算等基礎工作上，還要求各村協(xié)管員針對剛滿45周歲年月應保盡保,。截至目前,，我鄉(xiāng)共參保人數(shù)1368人,，完成收繳率達98.25%。

按照縣里統(tǒng)一部署,，開展了全鄉(xiāng)剩余勞動力工作調(diào)查,，同時結(jié)合大走訪活動，到企業(yè)開展用工需求調(diào)查,，并通過月度勞動保障工作例會予以傳達落實,。目前全鄉(xiāng)勞動力人數(shù)在3000人左右，完成勞動就業(yè),、失業(yè)調(diào)查錄入工作,。積極配合就業(yè)處開展好雙峰鄉(xiāng)用工招聘會，較好的完成了用工招聘活動,。同時結(jié)合勞動就業(yè)有關政策,，極大的鼓舞了鄉(xiāng)勞動協(xié)管員鼓勵剩余勞動力就業(yè)的工作積極性。另一方面,，較好的完成了企業(yè)勞動監(jiān)察工作,，全年共發(fā)生勞資糾紛一起，并于當天予以解決,，全鄉(xiāng)上下勞動就業(yè)基本穩(wěn)定,。三是勞動就業(yè)服務平臺建設各項標準均按考核要求充實完善。四是完成勞動力資源調(diào)查錄入工作,。

4．退休人員社會化管理工作,。

我鄉(xiāng)退休人員逐年增加，隊伍逐步龐大,，積極開展退休人員社會化管理工作,。針對我鄉(xiāng)退休人員社會化管理工作領導小組，小組組長負責,，完善了日常管理工作,。同時開展了全鄉(xiāng)退休人員"茶話會"活動，詳細了解退休人員的基本情況,，為今后我鄉(xiāng)社會化管理工作奠定了良好基礎,。

5．其他工作。

按要求開展醫(yī)保宣傳及收繳工作,。

2．部署20xx年有關城鄉(xiāng)居保工作,；

3．按時完成城鄉(xiāng)醫(yī)保收繳及錄入工作；

5．走訪有關家庭困難,、重病的退休人員,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇四

民生情系黨心、民心，關乎社會和諧穩(wěn)定,。20xx年鎮(zhèn)黨委,、政府高度重視，精心部署,，按照省,、市、縣民生工作具體要求,，以黨的十八屆四中,、五中全會精神為指導，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,，為民辦實事,，精心組織，科學調(diào)度,，統(tǒng)籌安排,，狠抓落實，在鎮(zhèn)級各相關部門村(社區(qū))的積極支持配合下,，各項民生工程順利開展,，取得了較好的成績，現(xiàn)將今年民生工程工作總結(jié)匯報如下：

根據(jù)省,、市,、縣民生工程工作的相關精神，我鎮(zhèn)及時成立了民生工程協(xié)調(diào)領導小組,，并確立了以鎮(zhèn)長任組長,，分管領導任副組長，具體一名黨委成員負責,，密切配合的民生工程協(xié)調(diào)領導小組,，同時各村、社區(qū)也建立了相應的領導機構(gòu),，并由專人負責民生工程信息的收集、整理和報送,。把民生工程工作納入了黨委,、政府工作的主要議事日程，形成了黨委領導,，政府落實,，部門實施，全黨動員,，全民動手,，社會齊抓共管的工作格局。

今年在民生工程落實過程中結(jié)合我鎮(zhèn)實際制定實施方案明確建設內(nèi)容。開設了民生工程專欄三期,，懸掛標語五幅,，同時利用各種會議向廣大群眾宣傳“十大民生工程”的目的、意義,，宣傳政府對民生工作的重視以及工作開展情況,，提升了群眾的知曉率、滿意率和支持率,，營造了良好的輿論范圍,，為我鎮(zhèn)民生工作的順利開展奠定了堅實的群眾基礎和輿論基礎，擴大了我鎮(zhèn)民生工程的影響力,。

根據(jù)縣委,、縣政府民生工作的工作要求，在鎮(zhèn)民生工程協(xié)調(diào)領導小組的統(tǒng)一領導下,，各牽頭部門,、村、社區(qū)按照分級負責,，條塊結(jié)合的工作機制及早制定實施方案,，大力爭取項目和資金，按照部門齊抓共管的要求,，突出工作重點,，著力解決就業(yè)促進、扶貧解困,、教育助學,、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障,、百姓安居,、民生基礎設施、生態(tài)環(huán)境,、文化體育,、品質(zhì)生活“十大民生工程”等十大突出問題，確保了各項惠民政策落地實處,，同時利用村（居）民自治,，開展“一事一議”，充分調(diào)動群眾參與民生工程的積極性,，確保民生工程項目按期完成,。

（一）強力推進就業(yè)促進工程

擴大就業(yè)規(guī)模，實現(xiàn)了城鎮(zhèn)新就業(yè)人數(shù)300人,，城鎮(zhèn)失業(yè)人員再就業(yè)40人,，困難人員再就業(yè)18人，殘疾人居家靈活就業(yè)16人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率低于了4.1%,；強力推進職業(yè)技術培訓,，實現(xiàn)了青年勞動者技能培訓90人，超任務目標200%,。

（二）強力推進扶貧解困工程

今年以來,，根據(jù)我鎮(zhèn)扶貧情況，實現(xiàn)了法律援助50人次,，占任務的100%,。扶持農(nóng)村殘疾人發(fā)展生產(chǎn)22人，為貧困殘疾人適配亟需的基本輔助器具15人,，扶持困難職工救助10人,，超任務目標20%，計劃生育獎勵扶持,、城鄉(xiāng)困難群眾生活,，實現(xiàn)了應助盡助，畜禽免疫及畜禽養(yǎng)殖良種化率明顯提高,。

（三）強力推進教育助學工程

農(nóng)村義務教育階段學生的作業(yè)本費和家庭經(jīng)濟困難寄宿生生活費實行應免盡免,，100%的學校實現(xiàn)了廁所水沖式。

（四）強力推進社會保障工程

城鄉(xiāng)困難群眾最低生活保障嚴格按時按標準補助,，實現(xiàn)城鄉(xiāng)社會養(yǎng)老保險1.28萬人,，參加繳費人數(shù)0.75萬人，失地農(nóng)民保險實現(xiàn)了應保盡保,，新農(nóng)村參合率達到99.5%,，救助居家托養(yǎng)智力、精神和重度殘疾人8人,，資助解決重度殘疾人護理費用補貼發(fā)放294人,，為困難家庭、失能家庭和80歲以上老人提供家居養(yǎng)老服務,，殯葬火化任務按進度全面完成,，困難居民基本喪葬費應免盡免，村,、社區(qū)勞動就業(yè)和社會保障平臺建設規(guī)范化,、信息化,、網(wǎng)格化率達96%.

（五）強力推進醫(yī)療衛(wèi)生工程

實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民健康檔案規(guī)范化建檔率達100%，孕前優(yōu)生健康檢查,、農(nóng)村孕產(chǎn)婦孕前住院分娩率達99%，，孕產(chǎn)婦死亡率低于了十萬分之一,，嬰兒死亡率低于了千分之九,。

（六）強力推進退耕還林后續(xù)工程項目

今年以來全面完成了上級安排的騎龍村,、沖天村退耕還林后續(xù)建設項目，新打蓄水池40口，精整維修渠道7000米,，新建作業(yè)道1700米,，占任務100%。

（七）強力推進生態(tài)環(huán)境工程

（八）強力推進文化體育工程

著力解決為群眾健身提供經(jīng)費保障,，是黨的群眾路線教育實踐活動為民辦實事的具體要求。今年以來在全鎮(zhèn)各村、街道免費開放了14個群眾活動中心和免費開放文化站1個。豐富了群眾文化活動內(nèi)容,。增強了群眾健身積極性,。

在民生工程實施過程中,，堅持實行了項目公示制、實名檔案制,，切實做到了政策公開,、程序規(guī)范,、運行透明，同時在運行的過程中由鎮(zhèn)主要領導牽頭,，組織鎮(zhèn)紀委、財政,、人大、人大代表及民生工程辦對各大項目不定時督查,，對不及時按計劃完成目標任務或執(zhí)行不到位的部門和單位嚴格懲處。對各部門和單位的項目實施進展情況及時收集整理,，按時將實施進度上報縣政府督查室,。

一是整合的社會資源還不夠,，還有待進一步挖掘資源為困難群眾提供幫助,。

二是幫扶資金不足，還需要進一步向上爭取民生工程項目和資金,，進一步聯(lián)系社會各界有識之士籌集更多幫扶資金,。

保障和改善民生工程是一項長期的工作，沒有終點站,，只有連續(xù)不斷的新起點,，實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展和民生工程改善的良性循環(huán)，民生工程轉(zhuǎn)型升級,，在下一步的工作中必須重點抓好以下幾個方面：

一是明確責任,，對民生工程每個小項的落實情況進行逐一清理，看是否落到實處，落實到人頭,。

二是鎮(zhèn)民生工程督查組加強跟蹤督查，確保進度和質(zhì)量,，加大回訪力度。

三是加強財政資金管理,，多渠道籌集資金，在向上爭取項目和資金方面制定獎懲辦法,。

四是大力引導企事業(yè)單位和個人參與民生工程,，進一步鼓勵社會各界參加各類公益活動，捐贈興辦公益事業(yè),。

五是細化考核標準。

六是及時督促各責任部門做好民生工程項目的臺帳,，完善民生工程資料的收集整理工作,，堅持業(yè)務檢查與政府督查相結(jié)合，日常檢查和重點抽查相結(jié)合,，實行一月一督查,，一月一通報，一月一整改,，一季度一小結(jié),，才能確保全面完成各項目標任務，實現(xiàn)我鎮(zhèn)經(jīng)濟轉(zhuǎn)型升級,，譜寫龍正新篇章,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇五

1、集中精力做好20xx年城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險金,、醫(yī)療金征收掃尾工作,，力爭在全市名列前茅。

2,、年底即將來臨,，是勞資糾紛的高發(fā)階段。為此,，我們將根據(jù)市局工作安排,，對農(nóng)民工工資支付情況進行專項檢查，對經(jīng)營困難企業(yè)、租賃企業(yè)進行走訪排查,，及早作好準備,，制訂應急預案，確保企業(yè)職工工資足額到位,。

3,、繼續(xù)做好新增就業(yè)及再就業(yè)工作，保持先進位次,。

4,、認真細致地做好到齡老年人的養(yǎng)老金申領工作。

5,、切實做好醫(yī)療保險工作,，確保全體居民應保盡保，讓他們切實體會到黨和國家醫(yī)療政策的溫暖,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇六

一年來,，我鎮(zhèn)勞動保障所按照上級要求，認真組織學習xx市勞動和社會保障局的相關文件精神和有關勞動社會保障的法律法規(guī),，在上級主管部門和我鎮(zhèn)黨委政府的領導下,，結(jié)合我鎮(zhèn)實際開展工作，在切實抓好各項工作的基礎上,，全面完成了各項目標要求,，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

我鎮(zhèn)黨委政府高度重視社會保障工作，成立了以鎮(zhèn)長為負責人的社會保障工作機構(gòu),，按照要求配備了專門工作人員,，完成了標準化勞動保障所建設，做到了機構(gòu)設置到位,，人員配備到位,，工作落實到位，進一步完善了制度,。在各村配備了一名勞動保障協(xié)理員,，從而保證了我鎮(zhèn)勞動保障工作的順利開展。

積極參加市勞動局和社會保障局的培訓會議,，認真學習黨的方針政策,，認真學習法律法規(guī)，認真學習社保業(yè)務知識以及省,、市相關再就業(yè)文件精神,，將勞動保障這項意義重大、任重而道遠的事業(yè)切實落到了實處,，通過深入細致的工作,，確保了各項政策的全面貫徹落實,。

（一）xx年我鎮(zhèn)積極開發(fā)就業(yè)崗位，為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的有利環(huán)境,，完成新增城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)30人,，下崗失業(yè)人員再就業(yè)9人，就業(yè)困難對象再就業(yè)5人,，公益性崗位實現(xiàn)就業(yè)11人,。

（二）通過各種宣傳途經(jīng)廣泛宣傳積極就業(yè)政策，組織各種技能和就業(yè)培訓,。全年我鎮(zhèn)求職總?cè)藬?shù)達280人,，組織農(nóng)村勞動力技能及就業(yè)培訓150人次，失地農(nóng)民人員培訓5人,，失地農(nóng)民成功介紹實現(xiàn)就業(yè)9人,。xx年11月17日，根據(jù)市委“掛包幫”工作安排,，市人社局在雙福村進行了多次調(diào)研,，結(jié)合雙福村的勞動力現(xiàn)狀，在雙福村開辦了手工編織培訓班,，幫助雙福村在家勞動力掌握一門就業(yè)技能,，促進增收致富。

（三）嚴格落實富士康招募工作,，采取有效措施,，克服一切困難，做好了組織及輸送工作,，截止11月共輸送50人。

（四）網(wǎng)絡設施建設齊全,、配套,，并建立了電子文檔。按要求實行微機管理,，及時準確地把各種數(shù)據(jù),、信息錄入到臺帳上。截止目前共登記辦理就業(yè)失業(yè)證52人,其中就業(yè)困難認定29人,。

（五）做到按時上報各種統(tǒng)計報表,，做好了各種檔案文書的管理，分類歸檔和裝檔,，并建立了電子文檔,。

（一）認真做好了社會保險各類臺帳的建立工作，為我鎮(zhèn)退休人員及80周歲以上企業(yè)離退休人員分別建立了管理臺賬,，并及時更新,，從而準確及時地掌握了我鎮(zhèn)退休人員的基本情況。

xx年11月16日至18日，根據(jù)廣人社發(fā)[xx]25號文件精神并結(jié)合實際,，xx鎮(zhèn)舉行了80歲以上企業(yè)退休職工集中慶生活動,，慰問了80歲及以上（出生日期在7—12月之間）企業(yè)退休工人（共計43人），總計價值3430元,。給老人們帶去了生日蛋糕,、餅干和水果等慰問品，送上了黨和政府的關懷,，并祝他們生日快樂,、晚年生活幸福安康。

（二）我鎮(zhèn)認真做好勞動保障的各項政策信息宣傳,，首先是xx年7月1日施行的《中華人民共和國社會保險法》的宣傳工作,，并成立了宣傳貫徹領導小組；其次是《關于進一步解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題的意見》的政策宣傳,，截止11月共有8人參保,；失地農(nóng)民辦理社保政策，把各種政策信息宣傳到社,、到戶,，讓農(nóng)民正確的理解政策，用好政策,，使他們切實的享受到優(yōu)惠政策,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇七

xxx勞保所在鎮(zhèn)黨委政府及上級主管部門的領導下，認真貫徹有關勞動保障文件精神,，不斷加強政策引導,，積極宣傳，推進各項勞動保障事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展,，推動勞動保障監(jiān)察動態(tài)管理工作,，完善就業(yè)體系、構(gòu)建和諧勞動關系,，確實搞好惠民服務,為我鎮(zhèn)改革,、發(fā)展、穩(wěn)定服好務,，現(xiàn)將20xx年工作做如下總結(jié)：

（一）認真做好今年的城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作

在今年的城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作中,，黨委政府高度重視，在人力和資金上給予大力支持,，迅速在第一時間內(nèi)成立了領導小組,。我們在宣傳引導上下功夫，進行了廣泛有效的宣傳活動,。工作中,，規(guī)范操作,，確保新農(nóng)保工作陽光運行，將收繳的保費統(tǒng)一存入財政帳戶,，統(tǒng)一管理上繳,，做到基金安全運行，廣泛接受群眾監(jiān)督,，20xx年新農(nóng)保參保11536人,，繳費金額130.51萬元。爭取完成上級下達的目標任務,。20xx年為220名60歲以上參保人員申請退休,，目前，全鎮(zhèn)有60歲以上的城鄉(xiāng)居民2785人領取養(yǎng)老金,，按月領取,。

（二）切實做好勞務輸出工作

對全鎮(zhèn)9個村的待業(yè)青年以及外出務工情況都有了更加細致的了解和掌握，使勞務輸出工作取得了一定的成績?，F(xiàn)有勞動力15486人,，全鎮(zhèn)共輸出新增勞動力3781人，其中有組織輸出150人,，自發(fā)輸出3721人,，新增轉(zhuǎn)移勞動力221人，其中女性100人,。

（三）積極穩(wěn)妥地做好農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓工作

為提高農(nóng)村勞動者素質(zhì)和就業(yè)能力,，促進農(nóng)村富余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)和城鎮(zhèn)轉(zhuǎn)移，進一步促進農(nóng)民增收和農(nóng)村經(jīng)濟快速健康發(fā)展,，按照縣局要求,，我們一是抓好政策性培訓，重點對外出務工人員進行基本權益保護,，法律常識等知識的培訓,，增強他們知法、守法和依法維權意識,；二是抓好勞動技能培訓，按照市場引導培訓,，培訓促進轉(zhuǎn)移的思路,，堅持“實際、實用,、實效”的原則,，經(jīng)多方調(diào)查，針對群眾意愿,，我們在下街社區(qū)組織開展了54人的創(chuàng)業(yè)培訓（syb）,，共辦理失業(yè)證3本,，農(nóng)民工服務手冊165本。組織農(nóng)民工勞動技能培訓7528人次,。

（四）做好今年的職工保險,、勞動監(jiān)察、城鎮(zhèn)醫(yī)保及小額擔保貸款等日常工作

共簽定勞動合同21份,，辦理全鎮(zhèn)79名在職員工職工基本醫(yī)療保險,，繳納保費262463.62元；辦理104名在職員工及退休職工公務員補助,、大病醫(yī)療保險,，繳納1-6月公務員補助145175.28元，大病醫(yī)療保險26880元,，增加19名臨時工失業(yè),、工傷生育保險。

在繼續(xù)做好現(xiàn)有政策宣傳,、解釋工作前提下,，主要做好城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保障及社會保險的宣傳、推廣工作,，從而加大社會保險擴面工作,。共發(fā)放城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保障卡134張。

20xx年共申請辦理小額擔保貸款10筆,，創(chuàng)業(yè)貸款10筆,，材料交由縣人社局審核。

(一)新型城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險參保率不高

辦公經(jīng)費相對緊張,、村一級業(yè)務經(jīng)辦人員不足,。我鎮(zhèn)目前有2名養(yǎng)老保險協(xié)辦員，工資每月按時發(fā)放,但各社區(qū)村的業(yè)務經(jīng)辦人員主要由副主任兼任,，工作事務較多并不能完全兼顧本村的養(yǎng)老保險工作,，老農(nóng)保相關業(yè)務工作開展緩慢。

（二）城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保不積極

由于系統(tǒng)不完善,，城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險報銷程序比較復雜,，報銷比例信息公開較少，參保人員對保險情況不清楚,，參保的積極性不高,。

針對加強勞動和社會保障的有關法律法規(guī)、政策的宣傳工

作,，主要采?。航Y(jié)合日常工作，深入企業(yè)或相關單位開展政策咨詢活動進行宣傳勞動保障政策,，為群眾釋疑解惑,；組成普法宣傳組上街下村下社開展政策咨詢活動,。將最新的社會保險政策、文件和業(yè)務辦理流程表及時粘貼在宣傳欄,，發(fā)放宣傳資料,，以便群眾及時了解。

針對加強社?；饘ｍ椫卫砉ぷ?，主要采取：進一步健全內(nèi)部控制制度和基金調(diào)撥制度,，建立規(guī)范的運行機制,，實現(xiàn)各業(yè)務環(huán)節(jié)有序銜接，相互制約,，并堅持定期公開社?；鹣嚓P信息，接受群眾監(jiān)督,。針對歷史遺留問題,，做好原始資料的收集，摸清底數(shù),，提出意見并積極向領導匯報,，采取有效措施，落實整改,。加強對社區(qū)村收取新農(nóng)保保費,、城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險等保費的監(jiān)督工作。

強化群眾參保工作,，擴大社會保障業(yè)務惠及范圍,。主要采取：加大宣傳力度,，通過粘貼宣傳畫,，發(fā)放宣傳手冊等，廣泛向農(nóng)民群眾宣傳社會保障政策,。做好已參保群眾待遇的審核支付工作,，保障參保群眾的合法權益。

我們雖然取得一點成績,，但還存在著許多不足,。個別工作不能夠按時完成任務，業(yè)務不夠精通,。因此，我們勞動保障事務所的工作尚需要領導以及各社區(qū)業(yè)務人員的關心和支持,。我們會繼續(xù)加強業(yè)務學習,，努力勤奮工作,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇八

一年來，我鎮(zhèn)勞動保障所按照上級要求,，認真組織學習勞動和社會保障局的相關文件精神和有關勞動社會保障的法律法規(guī),，在上級主管部門和我鎮(zhèn)黨委政府的領導下，結(jié)合我鎮(zhèn)實際開展工作,，在切實抓好各項工作的基礎上,，全面完成了各項目標要求，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

我鎮(zhèn)黨委政府高度重視社會保障工作,，成立了以鎮(zhèn)長為負責人的社會保障工作機構(gòu),，按照要求配備了專門工作人員，完成了標準化勞動保障所建設,，做到了機構(gòu)設置到位,，人員配備到位，工作落實到位,，進一步完善了制度,。在各村配備了一名勞動保障協(xié)理員，從而保證了我鎮(zhèn)勞動保障工作的順利開展,。

積極參加市勞動局和社會保障局的培訓會議,，認真學習黨的方針政策，認真學習法律法規(guī),，認真學習社保業(yè)務知識以及省,、市相關再就業(yè)文件精神，將勞動保障這項意義重大,、任重而道遠的事業(yè)切實落到了實處,，通過深入細致的工作，確保了各項政策的全面貫徹落實,。

（一）xx年我鎮(zhèn)積極開發(fā)就業(yè)崗位,，為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的有利環(huán)境，完成新增城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)30人,，下崗失業(yè)人員再就業(yè)9人,，就業(yè)困難對象再就業(yè)5人，公益性崗位實現(xiàn)就業(yè)11人,。

（二）通過各種宣傳途經(jīng)廣泛宣傳積極就業(yè)政策,，組織各種技能和就業(yè)培訓。全年我鎮(zhèn)求職總?cè)藬?shù)達280人,，組織農(nóng)村勞動力技能及就業(yè)培訓150人次,，失地農(nóng)民人員培訓5人，失地農(nóng)民成功介紹實現(xiàn)就業(yè)9人。xx年11月17日,，根據(jù)市委“掛包幫”工作安排,，市人社局在雙福村進行了多次調(diào)研，結(jié)合雙福村的勞動力現(xiàn)狀,，在雙福村開辦了手工編織培訓班,，幫助雙福村在家勞動力掌握一門就業(yè)技能，促進增收致富,。

（三）嚴格落實富士康招募工作,，采取有效措施，克服一切困難,，做好了組織及輸送工作,，截止11月共輸送50人。

（四）網(wǎng)絡設施建設齊全,、配套,，并建立了電子文檔。按要求實行微機管理,，及時準確地把各種數(shù)據(jù),、信息錄入到臺帳上。截止目前共登記辦理就業(yè)失業(yè)證52人,其中就業(yè)困難認定29人,。

（五）做到按時上報各種統(tǒng)計報表,，做好了各種檔案文書的管理，分類歸檔和裝檔,，并建立了電子文檔,。

（一）認真做好了社會保險各類臺帳的建立工作，為我鎮(zhèn)退休人員及80周歲以上企業(yè)離退休人員分別建立了管理臺賬,，并及時更新,，從而準確及時地掌握了我鎮(zhèn)退休人員的基本情況。

xx年11月16日至18日,，根據(jù)廣人社發(fā)[xx]25號文件精神并結(jié)合實際,，xx鎮(zhèn)舉行了80歲以上企業(yè)退休職工集中慶生活動，慰問了80歲及以上（出生日期在7—12月之間）企業(yè)退休工人（共計43人）,，總計價值3430元,。給老人們帶去了生日蛋糕、餅干和水果等慰問品,，送上了黨和政府的關懷,，并祝他們生日快樂、晚年生活幸福安康,。

（二）我鎮(zhèn)認真做好勞動保障的各項政策信息宣傳,，首先是xx年7月1日施行的《中華人民共和國社會保險法》的宣傳工作，并成立了宣傳貫徹領導小組；其次是《關于進一步解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題的意見》的政策宣傳,，截止11月共有8人參保,；失地農(nóng)民辦理社保政策，把各種政策信息宣傳到社,、到戶，讓農(nóng)民正確的理解政策,，用好政策,，使他們切實的享受到優(yōu)惠政策。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇九

勞保所的工作,，每一項都有嚴格的政策界限,，學習跟不上，就不能熟練的開展工作,。按照鎮(zhèn)黨委的學習安排,，所里建立了每周一、三,、五晚政治理論學習制度,，周一業(yè)務學習及工作匯報制度，認真抓好所站工作人員的政治理論學習和業(yè)務知識學習,，一年來,，主要學習了黨的十六屆四中、五中全會精神,，縣委第十二次全委擴大會議精神和縣,、鎮(zhèn)人代會精神。組織所站人員強化學習了再就業(yè)優(yōu)惠政策,、勞動和社會保障政策法規(guī),、社會化管理服務知識、計算機知識等,，同時積極組織45人（次）參加了市,、縣勞動保障部門舉辦的勞保和勞務人員培訓班2次，為做好勞動保障工作打下了堅實的基礎,。

1,、加強組織領導，健全工作網(wǎng)絡,。

按照縣鎮(zhèn)安排,，從構(gòu)建網(wǎng)絡、掌握實情,、落實責任入手,，勞保所、勞務工作站兩塊牌子、一套人馬,，開展勞務輸轉(zhuǎn)工作,。具體工作中，制定出臺了沙河鎮(zhèn)《關于加強勞務輸出工作的意見》,，建立健全了鎮(zhèn)村（社區(qū)）社三級工作網(wǎng)絡,，與此同時，從落實責任入手,，代表鎮(zhèn)政府與各村（社區(qū)）簽訂了目標管理責任書,，分解任務，落實指標,，把勞務輸出工作納入政府經(jīng)濟工作目標管理,，形成了一級抓一級、層層抓落實的工作局面,，從工作機制上保證了勞務輸轉(zhuǎn)工作的正常開展,。

2、強化宣傳發(fā)動,，提高思想認識,。

針對部分群眾思想觀念落后，不想出去,、不愿出去的實際,，勞保所從解決思想認識入手，狠抓宣傳推動,，大造輿論氛圍,，采取多種措施把勞務產(chǎn)業(yè)喊響叫亮。一是充分利用廣播,、電視,、遠程教育網(wǎng)絡、板報,、標語,、新聞、報紙和互聯(lián)網(wǎng)信息媒體等多種形式,，廣泛宣傳勞務輸出的重要意義,、優(yōu)惠政策和典型事例，進一步增強剩余勞動力外出務工的積極性,。二是組織鎮(zhèn),、村、社干部和廣大青年農(nóng)民開展勞務輸轉(zhuǎn)的大宣傳,、大討論,，讓群眾認識勞務輸出是一項投資少,、風險小、見效快的富民產(chǎn)業(yè),，是飽了肚子,、掙了票子、換了腦子的“鐵桿莊稼”,，使廣大務工青年克服怕字當頭,，怕?lián)L險的守舊思想。三是及時總結(jié)全鎮(zhèn)勞務輸轉(zhuǎn)工作中涌現(xiàn)出的先進典型,，組織召開了務工能人座談會和巡回報告會,，現(xiàn)身說法，交流他們外出務工的經(jīng)驗,、體會和收入，用身邊的事引導身邊的人,。四是編印下發(fā)《沙河信息服務》簡報,，定期宣傳各種用工信息，為務工人員提供信息咨詢和就業(yè)服務,。止目前,，鎮(zhèn)勞務工作站共編印信息24期2500多份，發(fā)布各類勞務,、用工致富信息121條,，開展勞動力輸轉(zhuǎn)宣傳咨詢活動21次，為城鄉(xiāng)1800多人提供了務工意愿,。通過宣傳發(fā)動,，全鎮(zhèn)勞動力外出務工的愿望日趨強烈，外出務工的信心日益增強,。與此同時,，組織人員對城鄉(xiāng)勞動力資源狀況進行了詳細調(diào)查，將全鎮(zhèn)勞動力資源結(jié)構(gòu),、富余勞動力現(xiàn)狀和勞務輸轉(zhuǎn)動態(tài)等情況進行整理錄入微機,，建立了勞動力資源信息庫，分類建立勞動檔案,，實行動態(tài)管理,。

3、強化技能培訓,，提高人員素質(zhì),。

培訓是勞務輸出的助推器，勞務人員的文化程度和勞動技能直接影響勞動力的競爭力和勞動報酬的高低,。對此,，鎮(zhèn)上按照市場與輸入地企業(yè)的需求,，積極組織開展外出務工人員技能培訓，使大多數(shù)勞動力掌握了1-2門務工技能,，使外出務工人員由“體能型”輸出向“技能型”輸出轉(zhuǎn)變,。一是抓好政策性培訓。重點對外出務工人員進行基本權益保護,、法律常識,、城市生活常識、尋找就業(yè)崗位,、簽訂勞動合同,、勞動安全保護、職業(yè)病防治等知識的培訓,，增強外出務工人員的知法,、守法和用法維權意識。二是抓好技能性培訓,。按照市場引導培訓,，培訓促進轉(zhuǎn)移的思路，堅持“實際,、實用,、實效”的原則，積極與用工企業(yè)和勞務基地加強聯(lián)系,，把技能培訓與職業(yè)介紹,、勞務輸轉(zhuǎn)緊密結(jié)合起來，采取先培訓后輸出或委托培訓的方式,，大力開展以財務管理,、建筑安裝、電子技術,、家電維修,、農(nóng)機修理、家政服務為主要內(nèi)容的“訂單式”培訓,。止目前,，全鎮(zhèn)共舉辦各類培訓班40余期，培訓人員2200多人（次）,，已取得從業(yè)證書人員達727人,。

4、拓寬輸出渠道,，擴大輸出規(guī)模,。

減少農(nóng)民才能富裕農(nóng)民。思路決定出路,?；谶@樣的認識,，針對地處城郊、信息通暢,、建筑公司多,、勞務輸轉(zhuǎn)靈便的特點，堅持把就地輸轉(zhuǎn)一批,，季節(jié)性輸出一批,，能人帶動輸轉(zhuǎn)一批，有組織輸轉(zhuǎn)一批做為勞務工作的主要形式,，努力擴大勞務輸轉(zhuǎn)的規(guī)模和渠道,。一是依托城郊，實行就地輸轉(zhuǎn),。積極動員鼓勵城郊農(nóng)戶從事二,、三產(chǎn)業(yè)。

目前,，全鎮(zhèn)在餐飲,、商業(yè)、娛樂,、修理等行業(yè)的從業(yè)人員達1800多人。沙河建筑公司6個項目部常年組織本鎮(zhèn)1200名勞動力參與建筑工程,，全鎮(zhèn)有31個小型建筑工程隊活躍在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn),，從事小康住宅建設，帶動輸出640人,。12家私營企業(yè)和個體門點,，帶動本地勞務輸轉(zhuǎn)680人。

二是能人帶動,，實行季節(jié)性輸轉(zhuǎn),。依托五三村王淑珍、東渠崖村張華林,、化音村宋瑞等勞務輸轉(zhuǎn)帶頭人12個，季節(jié)性組織閑散勞力在新疆、敦煌,、金塔等地從事餐飲服務,、瓜菜授粉、棉花采摘,、建筑建材等工作,，年輸轉(zhuǎn)勞力500人次以上。依托沙河建筑公司丁文新,、何永峰,、賈天海,、顧學明、汪世明等勞務輸轉(zhuǎn)能手積極向外拓展項目,，在玉門,、新疆、青海,、寧夏等地從事工礦企業(yè),，鐵路電氣化改造、高速公路等國家重點工程項目建設,，年輸出勞力550人,。

三是有序組織，建立勞務基地輸轉(zhuǎn),。鎮(zhèn)上籌資2萬多元,，先后組織3支小分隊赴東南沿海進行實地考察，在山東青島,、福建泉州,、廣東佛山等地建立用工需求量大、企業(yè)相對集中,、生產(chǎn)生活條件好,、工資待遇高的勞務基地6個，有組織輸轉(zhuǎn)務工人員185人,。

5,、積極落實有關勞務輸出的各項優(yōu)惠政策

為了認真做好勞務輸出工作，引導城區(qū)下崗失業(yè)人員和閑散勞動力外出務工,，勞保所認真貫徹市,、縣有關文件精神，對城區(qū)下崗失業(yè)人員和閑散勞動力外出務工所能享受的優(yōu)惠政策通過召開各種會議,、發(fā)放宣傳材料,、張貼標語、出黑板報等方式,，積極宣傳,，有力地推動了勞務輸出工作的順利進行。今年在認真調(diào)查摸底的基礎上,，共受理異地就業(yè)享受社保補貼28人,，上報審批享受10人，享受補貼金額達14000多元,。

為推進全縣企業(yè)退休人員社會化管理服務工作的開展,，根據(jù)市、縣有關文件會議精神,，狠抓落實,，積極推進企業(yè)退休人員社會化管理服務工作,。

一是健全了機構(gòu)，明確了工作職責,，勞保所制定了社會化管理工作制度,、養(yǎng)老金申領資格認定制度、養(yǎng)老金社會化發(fā)放信息反饋及信訪接待制度,，籌資為各社區(qū)懸掛社會化管理服務站標志牌5塊,，機構(gòu)網(wǎng)絡制度圖版5塊，營造了社會化服務的濃厚氛圍,，二是狠抓了社會化管理服務的宣傳和調(diào)查摸底工作,，為了使全縣760名企業(yè)退休人員詳細了解和掌握社會化管理的目的、意義,、和具體內(nèi)容,，勞保所投入資金2千多元制作服務聯(lián)系卡900個，印制致企業(yè)退休人員的一封信等宣傳資料900多份,，向退休人員進行了發(fā)放,，發(fā)放過程中，為確保人手一份,，所里租用車輛,，派工作人員對居住在外鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員人逐一進行家訪，既發(fā)放了資料,，又摸清了底細,。通過調(diào)查，納入社區(qū)管理服務的726人,，已全部建立了退休人員基本情況臺帳和信息庫。三是認真作好檔案接收管理工作,。安排專人對需接轉(zhuǎn)的726名退休人員檔案進行了協(xié)調(diào)接收,，共接受檔案726份，全部按姓氏筆畫編號整理,，方便了資料查閱,，提高了工作效率。四是開展了領取養(yǎng)老金資格認證工作,；對領取養(yǎng)老金的700多名退休人員全部進行了認證,。同時對轉(zhuǎn)入社區(qū)的120名黨員開展了正常的管理、教育活動,；組織他們開展了社區(qū)豐富多彩的文體娛樂活動,，極大的方便了退休人員。五是組織發(fā)放了11-12月份的養(yǎng)老金,，作到及時準確,，足額發(fā)放,。

1、結(jié)合下崗失業(yè)證的年檢和企業(yè)離退休人員領取養(yǎng)老金資格認證工作,，開展了下崗失業(yè)人員,、“4050”人員、就業(yè)狀況的調(diào)查,，徹底摸清了城區(qū)下崗失業(yè)人員及就業(yè)狀況,，全鎮(zhèn)共有下崗失業(yè)人員人，辦理再就業(yè)優(yōu)惠證人,，再就業(yè)人,。結(jié)合20xx年再就業(yè)援助月活動，對居住在城區(qū)的148名“4050”人員開展了“送政策,、送崗位,、送技能、送服務,、送溫暖”為主要內(nèi)容的援助活動,。將再就業(yè)的優(yōu)惠政策、用工信息送上門,，對生活確實困難的對象,，及時納入低保，并適時進行慰問救助,。幫助援助對象轉(zhuǎn)變擇業(yè)觀念,，鼓勵援助對象外出務工，實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè),。

2,、開展農(nóng)民工務工情況調(diào)查，按照縣勞動局和鎮(zhèn)黨委,、政府安排,，對城區(qū)的非公企業(yè)及個體營業(yè)網(wǎng)點從業(yè)人員中的農(nóng)民工的調(diào)查，摸清了農(nóng)民從業(yè)的范圍,、行業(yè),、工資待遇。在城區(qū)企業(yè)和個體戶中從業(yè)的農(nóng)民工885人,，涉及6大行業(yè)(其中制造業(yè)3人,，住宿餐飲業(yè)271人，批發(fā)零售277人,，居民服務業(yè)和其他服務業(yè)256人,，其他行業(yè)78人）。

一是組織發(fā)放低保金200萬元，建立健全低保管理檔案,，填寫低保審批表273份,；二是認真貫徹落實縣政府召開的關于提高標準的會議精神，對城市低保標準按照10%的比例進行了提高,；三是根據(jù)縣民政局和鎮(zhèn)政府的安排,，積極配合社區(qū)對原低保戶中已死亡、退休,、家庭生活發(fā)生變化人員進行清查,，并上報取消低保享受58戶158人；四是受理低保申請430戶,，嚴格審核把關,，在社區(qū)初審的基礎上，勞保所對申請低保對象進行了審查,，并邀請鎮(zhèn)政府分管領導進行入戶抽查,，經(jīng)審核，向鎮(zhèn)政府上報146戶453人,；五是開展城市低保家庭和非低保家庭重大疾病調(diào)查,，共調(diào)查低保戶家庭中患重大疾病37戶40人，非低保家庭患重大疾病27戶27人,。

1,、企業(yè)退休人員社會化管理服務費難收繳。雖然我們做了大量的宣傳動員工作,，但企業(yè)都不愿承擔此項開支,，至今辦理檔案移交單位均未交費。

2,、辦公經(jīng)費十分緊張,。鎮(zhèn)上在財政十分困難的情況下，仍安排部分經(jīng)費用于勞動保障工作,，但面對勞動保障大量而繁重的任務,，根本是杯水車薪。

3,、勞動保障工作人員素質(zhì)需進一步提高,，由于勞動保障工作人員都是招聘的下崗失業(yè)人員,，還不能適應目前勞動保障工作的需要,，需加大培訓力度，提高他們的素質(zhì),。

今后的打算：

1,、認真組織，大力宣傳，積極做好勞務輸出工作,。把落實下崗失業(yè)人員參加勞務輸出實現(xiàn)異地就業(yè)享受的有關優(yōu)惠政策作為今后工作的重點抓緊,、抓好、抓細,，落到實處,，確保勞務輸出工作的順利開展。

2,、開展企業(yè)離退休人員社會化管理服務工作,，接收退休人員，收取管理服務費,。

3,、開展空崗調(diào)查，搜集用工信息,，為下崗失業(yè)人員牽線搭橋,，促進再就業(yè)工作。

4,、認真組織發(fā)放第四季度低保金,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇十

（一）__年我鎮(zhèn)積極開發(fā)就業(yè)崗位，為下崗失業(yè)人員提供就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的有利環(huán)境,，完成新增城鎮(zhèn)就業(yè)人數(shù)30人,，下崗失業(yè)人員再就業(yè)9人，就業(yè)困難對象再就業(yè)5人,，公益性崗位實現(xiàn)就業(yè)11人,。

（二）通過各種宣傳途經(jīng)廣泛宣傳積極就業(yè)政策，組織各種技能和就業(yè)培訓,。全年我鎮(zhèn)求職總?cè)藬?shù)達280人,，組織農(nóng)村勞動力技能及就業(yè)培訓150人次，失地農(nóng)民人員培訓5人,，失地農(nóng)民成功介紹實現(xiàn)就業(yè)9人,。__年11月17日，根據(jù)市委“掛包幫”工作安排,，市人社局在雙福村進行了多次調(diào)研,，結(jié)合雙福村的勞動力現(xiàn)狀，在雙福村開辦了手工編織培訓班,，幫助雙福村在家勞動力掌握一門就業(yè)技能,，促進增收致富。

（三）嚴格落實富士康招募工作,，采取有效措施,，克服一切困難，做好了組織及輸送工作，截止11月共輸送50人,。

（四）網(wǎng)絡設施建設齊全,、配套，并建立了電子文檔,。按要求實行微機管理,，及時準確地把各種數(shù)據(jù)、信息錄入到臺帳上,。截止目前共登記辦理就業(yè)失業(yè)證52人,其中就業(yè)困難認定29人,。

（五）做到按時上報各種統(tǒng)計報表，做好了各種檔案文書的管理,，分類歸檔和裝檔,，并建立了電子文檔。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇十一

我縣城鄉(xiāng)低保工作在縣委,、政府的高度重視下,，在上級業(yè)務主管部門的關心指導下，在局黨組和分管領導的正確領導下,，在各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))民政辦的支持配合下,，始終以“三個代表”重要思想為指導，以為統(tǒng)攬,，堅持以人為本,，為民解困的工作宗旨開展。現(xiàn)將xx年我縣城鄉(xiāng)低保工作情況做出如下總結(jié)：

我縣xx年城市低保工作在xx年工作基礎上,，在各級各部門的關心支持下有序推進,，城市低保工作逐步納入了科學化、規(guī)范化管理軌道,，初步實現(xiàn)了“保障對象公開化,、運行程序規(guī)范化、保障辦法多樣化,、保障金發(fā)放社會化”的“四化建設”,。xx年我們主要做了以下工作：

(一)我局對我縣城市低保保障對象4242人，發(fā)放城市低保保障金7136513元,。

(二)為使低保對象做到“有進有出”,、低保標準“能升能降”,不斷加大動態(tài)管理力度。xx年我局通過縣,、鄉(xiāng),、村(社區(qū)居委會)三級對原享受城市低保人員進行了核查，對核查中發(fā)現(xiàn)超標的24戶24人給予退出低保保障,，停發(fā)保障金累計4223元,。對核查中發(fā)現(xiàn)保障金過低確實無法保障家庭基本生活的3戶3人給予了提高保障標準，3人月增140元,。使我縣城市低保工作從真正意義上實現(xiàn)了動態(tài)管理下的“應保盡?！薄?/p>

(三)xx年我局對享受城市低保戶及低保邊緣戶489戶489人給予了城市醫(yī)療救助,，累計支出救助資金107.47萬元,。

(四)xx年市民政局下達我縣城市低保名額200人，按照上級相關要求,，我局抽調(diào)了相關工作人員對新增申請享受城市低保200人家庭生活狀況進行了審批前調(diào)查,、走訪(共計：136戶，157人),，對新申報對象做到三級評議,、評審、三榜公布,。并將新增200人城市低保人員名單在××縣政府公開網(wǎng)上進行了網(wǎng)上公示,，對符合條件的人員全部給予了享受城市最低生活保障待遇。進一步加大了群眾監(jiān)督力度,，確保了我縣城市低保審核,、審批從真正意義上作到“公開、公平,、公正”,。

(五)xx年我局與××縣勞動就業(yè)局取得聯(lián)系對公益性崗位中享受城市低保的人員19人進行核對，將享受城市低保又在公益性崗位中領取工資的低保對象人員花名冊交各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調(diào)查,、核實,，對確已超過低保標準的人員給予了停發(fā)保障金。

(六)xx年我局對城市低保檔案的管理,，對新增及停發(fā)人員的檔案建立做到了及時,、準確，逐步達到規(guī)范化管理要求,，使查閱更加方便簡捷,。

(七)xx年我局對城市低保戶及低保邊緣家庭人員因病、因災,、因上學造成臨時生活困難的75戶75人給予了城市居民臨時生活困難救助,，共發(fā)放救助金23450元。

(八)xx年我局完成了城市低保微機信息的復查,、發(fā)放,、匯總、上傳工作,，按月按質(zhì)按量上報了城市低保信息數(shù)據(jù),。

(九)xx年我局共接待城市低保工作方面群眾來訪100多人次,，對來訪群眾所反映問題給予了及時妥善答復。

(十)xx年我局派出相關工作人員參與了享受城市低保人員申請享受城市廉租房調(diào)查審核43戶,。

二,、農(nóng)村低保保障工作開展情況。

(一)xx年,，全縣共有五保戶3026人,，農(nóng)村低保對象23626戶36461人，完成發(fā)放五保保障金累計477.7萬元(其中：集中供養(yǎng)165人24.7萬元,，分散供養(yǎng)2861人453萬元),，發(fā)放農(nóng)村低保保障金2610.8萬元。

(二)xx年,，我局對全縣農(nóng)村低保家庭及低保邊緣家庭40402戶40402人給予了農(nóng)村醫(yī)療救助,，累計支出救助資金146.8萬元。(其中：資助參合39487人次,，支出救助金79萬元,。)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇十二

（一）認真做好了社會保險各類臺帳的建立工作,，為我鎮(zhèn)退休人員及80周歲以上企業(yè)離退休人員分別建立了管理臺賬,，并及時更新，從而準確及時地掌握了我鎮(zhèn)退休人員的基本情況,。

__年11月16日至18日,，根據(jù)廣人社發(fā)[__]25號文件精神并結(jié)合實際，__鎮(zhèn)舉行了80歲以上企業(yè)退休職工集中慶生活動,，慰問了80歲及以上（出生日期在7—12月之間）企業(yè)退休工人（共計43人）,，總計價值3430元。給老人們帶去了生日蛋糕,、餅干和水果等慰問品,，送上了黨和政府的關懷，并祝他們生日快樂,、晚年生活幸福安康,。

（二）我鎮(zhèn)認真做好勞動保障的各項政策信息宣傳，首先是__年7月1日施行的《中華人民共和國社會保險法》的宣傳工作,，并成立了宣傳貫徹領導小組,；其次是《關于進一步解決未參保集體企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老保障等遺留問題的意見》的政策宣傳，截止11月共有8人參保,；失地農(nóng)民辦理社保政策,，把各種政策信息宣傳到社、到戶,，讓農(nóng)民正確的理解政策,，用好政策,，使他們切實的享受到優(yōu)惠政策。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障所工作總結(jié)篇十三

為深入貫徹落實“三個代表”重要思想,，切實做好我市新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險這一民心工程,，逐步建立農(nóng)村醫(yī)療保障體系，根據(jù)市委辦,、市府辦《關于對關注“三農(nóng)”問題、辦好十四件事落實責任制的通知》(獅委辦[]107號)文精神,，在市委,、市政府有關領導的關注和支持下，本著利民惠民,，減輕農(nóng)民醫(yī)療負擔,，促進農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定的指導思想，通過主辦單位市農(nóng)辦與市直有關部門,、鎮(zhèn)政府,、試點村有關領導的密切配合，與平安保險公司的深入?yún)f(xié)作,。

近一年的多方努力,，終于促成xx市新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險試點工作正式啟動，現(xiàn)正進入初步實施階段,。已確定祥芝大堡村,、鴻山伍堡村、永寧下宅,、郭坑村,、山邊村為至農(nóng)村醫(yī)療保險試點村，征繳工作也已全面鋪開?，F(xiàn)將今年工作總結(jié)如下：

一,、統(tǒng)一思想認識，加強組織領導,。

市委,、市政府對貫徹中央一號文件，落實利民惠民政策目標明確,，認識到位,，早在年初就把實施社會統(tǒng)籌醫(yī)療保險工作列入市委、市政府今年辦好十四件事之一,，并指示市財政預算預留400萬元用于參保補助,。由于市領導重視，為主辦單位注入活力,，充分地調(diào)動市直有關部門和各鎮(zhèn)主要領導的工作熱情,，統(tǒng)一思想認識,，為推動本項工作的統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和發(fā)動創(chuàng)造良好氛圍,。為加強統(tǒng)一領導,，落實責任，高效管理和運作,，市委,、市政府先后確立了xx市農(nóng)村住院醫(yī)療保險工作領導小組，負責新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險工作的組織,、協(xié)調(diào),、管理和指導工作，同時設立農(nóng)村住院醫(yī)療保險辦公室,，負責貫徹實施,、日常監(jiān)督管理和信息反饋等工作。由于責任落實到部門,，任務分解到人,，為確保本項工作順利開展提供堅強的組織保證和較完善的制度機制。

二,、廣泛征求意見,，加強宣傳發(fā)動。

農(nóng)村醫(yī)保涉及千家萬戶的切身利益,，做好本項工作,，一鎮(zhèn)村基層干部要有工作熱情，二村民要有參保意愿,，三從本質(zhì)上說醫(yī)療保險仍屬商業(yè)行為,，政府不能以行政手段強制介入，因此必須讓有關各方工作上無顧慮,，村民參保成為一種自覺行為,。為此，市農(nóng)保領導小組做了大量宣傳工作,，通過發(fā)放建議方案,、召開座談會、聘請專家論證等多種形式廣泛征集意見和建議,，同時重點在有關試點村大力做好宣傳工作,，有的村多次召開有關會議向廣大農(nóng)村黨員、群眾代表,、老人協(xié)會成員和一般群眾宣傳市農(nóng)保政策,，讓群眾對農(nóng)保有關事項有較全面的了解，改變以往錯誤認識,，使之從不了解不參與改變?yōu)榱私庾杂X參與,。另外,，經(jīng)與承保單位平安保險公司協(xié)商，準備編撰宣傳小冊,，發(fā)放給每位參保人,，方便參保人對照有關條目投保、就診,、理賠等,，同時擴大影響面，爭取更多的村民參與農(nóng)保,。試點工作開展一段時間后,，媒體也會作相關的跟蹤宣傳報道。

三,、深入調(diào)查研究,，認真制定試行辦法,。

要正式啟動和運作農(nóng)村合作醫(yī)療保險工作,，必須有可遵循的實施辦法，只有制定好試行辦法,，并嚴格按規(guī)定實施,，才能確保農(nóng)保正常管理和順利運作，因此,，制定試行辦法是關鍵,。市農(nóng)辦作為主辦單位，做了大量的組織協(xié)調(diào)工作,。

一是與平安保險公司協(xié)作制定農(nóng)保辦法,，市農(nóng)辦領導非常重視農(nóng)保工作，把農(nóng)保工作列入今年重要議事日程,，分管領導為落實制定農(nóng)保辦法多次上福州,、泉州與平安保險公司領導商談，平安保險公司負責本項工作的主要領導和辦事人員也保持與農(nóng)辦領導頻繁聯(lián)系,，逐一對有關條款進行商洽,、修改、補充,，再商洽,、再修改、再補充,，逐步完善有關條款?，F(xiàn)在出臺的《xx市新型農(nóng)村合作醫(yī)療保險試行辦法》(全文十一章三十二條款)是至少十易其稿的基礎建立起來的，而每次易稿都做了大量的相關工作,。

二是當好組織協(xié)調(diào)角色,。主要是做好承保方與參保方代表的協(xié)調(diào)配合工作,。市農(nóng)辦在每次擬稿、定稿前,，必須在深入調(diào)查研究,，充分聽取鎮(zhèn)、村基層干部的意見和建議的基礎上,，召集承保單位主要負責人協(xié)商,，為此市農(nóng)辦經(jīng)常組織有關人員開會座談，耐心協(xié)調(diào),，對條款逐條研究,，直至各方都能接受。

三是及時向市有關領導反饋信息,，作為市委,、市政府今年辦好十四件事之一的農(nóng)保工作，上級領導和有關部門非常關注,、關心農(nóng)保工作進展,，為此市農(nóng)辦經(jīng)常提供有關農(nóng)保信息，匯報工作進展情況,，及時得到有關領導的.指示,，政信暢通保證農(nóng)保工作有計劃有步驟地開展。

由于農(nóng)保工作才剛剛啟動,，一切努力僅僅是開始,，社會效益尚未突顯，跨出的只是一小步,，但是進步的卻是一大步,。重要的是要在今后工作中，認真地組織實施,，順利管理運作,，嚴格執(zhí)行辦法規(guī)定，積極探索,，大膽創(chuàng)新,，逐步完善我市農(nóng)保體系，為我市今后農(nóng)保全面鋪開打下良好基礎,。

如下：

一,、全年目標任務完成情況：

全村戶籍人口379人，其中農(nóng)村勞動力235人,，轉(zhuǎn)移就業(yè)230人,，轉(zhuǎn)移率達97%以上;援助困難人員就業(yè)2人，完成100%;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移23人，完成230%;新增農(nóng)村勞動力輸出9人,，完成150%,，培育自主創(chuàng)業(yè)者2人，帶動就業(yè)12人,，完成100%,，失業(yè)保險金認定準確率100%，新農(nóng)保參保率100%,。

二,、建立健全各類基礎臺賬。

建立健全勞動保障18項基礎工作臺帳,，(失業(yè)人員跟蹤花名冊,、新增就業(yè)崗位花名冊、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移花名冊,、勞動力輸出花名冊,、就業(yè)困難幫扶花名冊、農(nóng)村勞動力跟蹤花名冊等)對這些臺帳進行認真梳理,、歸類,，定期更新。特別是失業(yè)人員跟蹤的管理,，是基礎臺賬的一大重點,，對此類人員采取上門或者電話回訪的形式,，了解他們的生活狀況,、失業(yè)原因，擇業(yè)愿望,，技能水平,，就業(yè)去向等基礎情況，做到有針對性的開展工作,。對未就業(yè)人員另建臺帳,，根據(jù)失業(yè)人員的基本情況盡快提供相應用工信息，跟蹤服務率達95%以上,。建立農(nóng)村勞動力跟蹤花名冊,，及時掌握更新勞動力人員基礎信息、就業(yè)轉(zhuǎn)移情況,。

三,、為本村失業(yè)人員做好政策宣傳工作。

為保證本村失業(yè)人員順利就業(yè),，我村積極與街道勞動保障所聯(lián)系最新用工信息及空崗信息,，然后反饋給村失業(yè)人員。每季度街道會開展專場招聘會，村勞動保障站都及時與村民聯(lián)系,，讓他們根據(jù)自己的個人技能情況找到適合自己的就業(yè)崗位,。對于沒有一技之長人員為他們舉行免費職業(yè)技能培訓及職業(yè)指導培訓，為解決剩余勞動力就業(yè)帶來了很大的幫助,。同時為了盡快讓村困難人員就業(yè)或再就業(yè),，勞動保障站還利用人脈關系等多種渠道解決了多名就業(yè)困難人員就業(yè)。另外還鼓勵大,、中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),，并向他們提供各項創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策、優(yōu)惠條件,，同時了解他們的要求,、愿望，解答他們的咨詢問題,。在及時向他們宣傳各項優(yōu)惠政策的同時,，推薦他們參加市、區(qū)組織的創(chuàng)業(yè)培訓,，并為他們創(chuàng)業(yè)提供便利,。在村勞動保障站的鼓勵下現(xiàn)已有2人自主創(chuàng)業(yè)，并帶動下崗失業(yè)人員12人,，解決了村勞動力就業(yè)難問題,。

四、加大農(nóng)村新型社會養(yǎng)老保險工作的政策宣傳,。

新農(nóng)保是一項惠民工程,，因本村大多數(shù)村民已被征地安置固不享受此政策，有一小部分青年人員享受卻因年輕不愿參保,。對此保障站本著應保盡保的原則,，采取上門宣傳新農(nóng)保政策的措施，讓他們了解新農(nóng)保政策的種種益處,。經(jīng)過勞動保障協(xié)理員多次上門講解政策,，如年輕人不愿參保的跟她講解新農(nóng)保可以與企業(yè)保險銜接,，這樣參加企業(yè)保險更實惠,。經(jīng)過多次上門進行政策宣傳村現(xiàn)已全部參加新農(nóng)保，參保率100%;對于低保戶人員自7月1日起參保個人繳費全免,，全部由政府承擔,，村符合此條件人員均已參保，新農(nóng)保續(xù)保以預存代扣的形式繳費,，村勞動保障站以各種形式與參保人員聯(lián)系,。及時發(fā)放存折,，做到不錯發(fā)、漏發(fā),，較好的完成了今年新農(nóng)保創(chuàng)建目標任務,。

對于今后的勞動保障工作，村勞動保障站應精益求精,，為失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)提供信息,，推進新農(nóng)保工作。

1.圍繞街道及上級部門下達的各項目標任務來開展工作,。

2.進一步完善各類基礎臺帳,。

3.全力以赴，大力促進我村轉(zhuǎn)移就業(yè),、再就業(yè)情況,。

在今后的工作中，村勞動保障站會積極配合勞動保障工作,，增強公仆意識,、法制意識、加強學習,，提高自身的綜合素質(zhì),。以飽滿的熱情面對工作，做到權為民所用,、情為民所系,、利為民所謀。授其位,、盡其責,、辦其事，全心全意為群眾解憂排難,。為構(gòu)建和諧湯泉貢獻出自己小小的力量,。