隨著社會不斷地進步,，報告使用的頻率越來越高,，報告具有語言陳述性的特點。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!

后勤管理述職報告篇一

2、在宿舍樓,、餐廳投入使用之前，又完成了學校的低壓線路改造,，使學校用電正常,、安全。

3,、完成了舊教工宿舍,、伙房的搬遷、拆除,、清理工作,，擴大了校園面積，提升了校園的整體形象,。

4、為了順利通過今年上半年的省教育督導評估,，我們做了大量的工作：教學樓防水,、實驗室的建設、會議室的布置,、教室及樓道的墻壁裝修,、門口踴路兩側的墻壁的整修等，每一項工作我們后勤人員都能及時,、高效的完成自己的服務,、保障工作，保證了各部門的正常運轉,。

六,、今年下半年，學校進行封閉式管理,。后勤的工作量加大全校師生的吃,、喝、拉,、撒,、睡都必須得到保證。我們在人員緊缺的情況下，克服各種困難,，保證了學校工作的正常運轉,。其中，王老師的功勞我們都看在眼里,。

七,、今年冬天冷的特別早，但是在學校領導的直接參與下,，我們及時維修好取暖設施,，招聘了經驗豐富的鍋爐工，按規(guī)定及時供上了暖,。我們的冬天是溫暖的,，我們這里才是真正的“暖冬”。

八,、為了減少學校的開支,，好多活兒我們后勤人員能自己干的就這就干。王老師年齡在我們學校最大,，但是他不怕臟,、不怕累，一直沖在最前,。小紅老師為了我們的小伙房不惜動用自家的汽車為學校購買東西,，使我們的小伙房正常運轉。

回顧一年的工作,，后勤工作人員為學校的發(fā)展付出了辛勤的汗水,，為學校的建設作出了無私的奉獻。雖然后勤工作取得一定的成績,，但還存在一些不足,。在下年度工作中：一是還要不斷加強后勤人員的專業(yè)培訓和整體素質的提高，使大家形成不斷鉆研本職工作的風氣,，更具有創(chuàng)新意識;二是要不斷加強安全知識教育,，熟練掌握突發(fā)事件的應急措施，提高處理突發(fā)事件的能力;三是在節(jié)約用水用電上要采取有效措施,，杜絕水電浪費;四是綠化管理上進一步加強,，給師生提供一個優(yōu)美的學習、工作,、生活的環(huán)境,。我們決心在今后的工作中總結經驗，大膽探索,，不斷實踐,，進一步創(chuàng)造出新的業(yè)績,。

述職人：xxx。

xxxx年xx月xx日,。

一學期來,，在學校校長室和黨支部的正確領導下，以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導,，緊緊圍繞學校中心工作,，遵循為教育教學服務、為師生服務的宗旨,，實事求是,，開拓進取，充分發(fā)揮了廣大職工的工作積極性,。本學期,，總務處在食堂制度建設，學?；ňS修,，食堂進菜等方面做了不少工作，完成學校各項總務后勤工作任務?，F將總結如下：

一,、工作思路本著學校勤儉辦學的理念和一心為公的辦事原則，我時常提醒自己要做好工作,，不辜負領導和同志們對我的信任,，努力提高教師對總務工作的滿意度。工作中能自己做的事自己做,，不甩大秀,，勤奮、積極工作,，努力提高服務意識。

二,、總務工作食堂是學校后勤工作的重點也是焦點,，為加強對食堂的規(guī)范管理，本學期我出臺了《食堂管理制度》,，共十項，有些制度當初還有爭議或有反對的聲音,，一學期運轉下來應該說,，制度對規(guī)范管理食堂起到比較好的作用。比如非工作人員不許進入操作間,，比如工作人員不得為家屬打飯,，進出食堂空手來去等等,，所有的制度的制定目的只有一個管理好食堂，維護教師之間的公平,?？梢钥隙ㄟ@些制度最終得到大家的理解和接受，也達到的預期的效果,，這是有目共睹的,。食堂進菜方面我本著同質比價，同價比質的原則,，嚴把食堂進菜質量關和價格關,，每天的菜都是前一天下午和菜販定，確保菜價緊跟市場,，每天早上上班前在食堂檢驗把關菜的質量,，一學期以來沒有進過一個有問題的菜或劣質菜,，有問題立即退毫無余地,。我時常告訴我自己今天做這個總務主任是大家對我的信任，我沒有資格也沒有權利去拿集體的利益做人情,。所有這些我只求問心無愧,，對得起自己的良心。

在購物上我能做到以節(jié)約為原則,，且每筆購買物品有記錄有去處,，“挺直腰桿做人做事”是我對自己的要求，也只有挺直腰桿做人才能精彩也才能贏得人的尊重,，做事也才能坦蕩,。自己能做的事自己做，比如班級門壞了自己釘,，宿舍水龍頭壞了自己更換等等,。本學期改善了教師值班環(huán)境，新搬得值班室添置了電腦并安裝了無線網卡和小音箱,，值班教師可上網打發(fā)值班無聊的時間，并購置了電熱毯,。值班室床上的被子毯子本學期我自己清洗消毒過2次，保證清潔無異味,。為值班創(chuàng)造了一個衛(wèi)生,、舒適的就寢環(huán)境,。

三、自我反思,，努力總結,。

1、后勤管理意識,、水平還有待加強,。如何使后勤管理更規(guī)范，做到后勤管理精細化,。

2,、如何在學生中進一步加強愛護公物教育，建立有效的管理機制,。

3,、我深知工作中還有許多不足，還有許多缺點需要去克服,，工作中缺少方式方法,，有什么說什么,，想什么說什么,，有時讓人難以接受，傷害了同事感情,，這一點我深感內疚,。有時考慮問題不夠全面等等,，這些都是我今后工作中需要加以改正的。

回顧過去,，展望未來,，我會更加努力工作，我會把當時中層干部競聘述職的主題“規(guī)矩做人,、認真做事”用行動予以表達,。我相信通過我的努力和有各位同仁的幫助和鼓勵我的工作一定會有更大的進步!

述職人：xxx。

xxxx年xx月xx日,。

后勤管理述職報告篇二

各位領導,、各位同志：

遵照校黨委的要求，我將2003—2006年度的工作情況向各位領導及師生員工作簡要匯報,，懇請大家的批評,幫助，后勤管理工作述職報告,。

三年來,，我在不同的崗位上經歷了思想和工作逐步適應的過程，我認真履行自己的職責,，以較強的事業(yè)心和責任感,，敬業(yè),、勤奮地完成了各項工作，為學校的改革與發(fā)展作出了應有的貢獻,。

一,、校長辦公室工作的回顧。

2003年元月-2005年元月,，在校辦擔任負責綜合接待的副主任期間,，參與了防控非典、人大選舉,、更名及更名慶典等多項大型活動的組織協(xié)調工作,，述職報告《后勤管理工作述職報告》。校辦工作的經歷使我接觸了學校教學,、科研,、后勤等方方面面的工作，全局觀念和政策理論水平不斷提高,，積累了較為豐富的管理經驗,。

2005年調任后勤管理處處長兼后勤國資直屬支部書記后，我認識到后勤管理和服務工作必須緊密圍繞學校的中心工作,，牢記堅持為教學科研,，為師生服務的宗旨，全心撲到工作中,，為學校的教學,、科研及師生員工生活提供了有力的后勤保障，通過努力,，為學校獲得了“全國高校后勤工作先進單位”,、“山西省綠化工作先進集體”、“山西省愛國衛(wèi)生工作先進集體”等榮譽稱號,，具體如下：

(一)發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,，以身作則，強化服務意識,，全處職工的思想素質和職業(yè)道德有明顯提升,。

我組織全處人員學習黨的十六大精神和“三個代表”重要思想，按照處務公開和黨風廉政建設要求,，加強制度建設,，主動接受廣大師生的監(jiān)督;結合崗位職責，強調服務意識,、大局意識,，不斷提高理論水平和思想素質。

后勤管理述職報告篇三

我校的后勤工作在學校領導和上級主管部門的大力支持下,，在全校教職工的共同努力下,，進一步規(guī)范了管理,，加強了后勤服務保障力度，加大了校園建設投入,，廣大教職工提供了優(yōu)美整潔的校園環(huán)境,，為學校的教學工作起到了保駕護航的作用。

一,、加強學習,，提高做好行政后勤工作的意識，后勤工作是學校工作的重要組成部分,。俗話說：兵馬未動,、糧草先行。后勤的工作雖然不是教學的第一線,，但沒有后勤工作,，學校的正常教學就無法開展。因此,，我們在認真參加學校組織的思想政治學習和業(yè)務培訓的基礎上,，有意識地提高工作人員做好后勤工作的意識，增強大家講政治,、聽招呼,、守紀律的意識，后勤人員的政治素養(yǎng)得到進一步提高,。全體后勤工作人員樹立"為學校發(fā)展服務,，為教育教學服務，為全校師生服務"的服務宗旨,。嚴格按照工作紀律,，明確和落實崗位職責，秉持"高效,、熱情"的工作作風和態(tài)度,，自覺接受廣大師生監(jiān)督，提高服務質量和效率,。

可循,，恪守工作職責、遵守工作制度,，落實責任到人,。

三、認真謀劃,，扎實做好各項后勤具體工作做好后勤工作,，要認真謀劃，將可能出現的情況想在前面，避免工作疏漏,。20__年，我們認真做好各項后勤管理工作,，表現在如下幾個方面：

(1)加強了維修站的工作,。強化了日常維修維護和節(jié)能管理，維修人員積極主動按時完成各項維修任務,，常規(guī)巡查和抽樣檢查相結合,，發(fā)現問題及時處理。不斷強化全校師生的節(jié)能意識,，杜絕水電浪費,。(2)做好校園綠化日常管理工作。適時抓好除草,、施肥,、治蟲、修剪各環(huán)節(jié)的工作,，確保校園環(huán)境凈化,、美化和綠化。

(3)做好了食堂管理工作,。食堂工作的好壞直接關系到教職工和學生的用餐,，一直以來是師生關注的重點。20__年,，我們加強了食堂管理工作,，確保師生飲食衛(wèi)生，保證教學工作的順利進行,。具體有如下措施：進一步健全食堂財務管理制度,，加強成本核算。一是完善學校"師生伙食委員會"檢查制度,，隨時抽查食堂,、小店食品衛(wèi)生安全;二是征求各方意見，根據實際情況提出新要求,，幫助改進食堂供應工作和服務工作;三是把好食品的采購,、貯存、清洗,、消毒,、烹調、供應各個環(huán)節(jié),，確保所有食品均符合衛(wèi)生防疫要求，杜絕食物中毒事故發(fā)生。

總之,，學校的后勤工作是學校整體工作的重要組成部分,，對學校的教學工作發(fā)揮著保駕護航的重要作用。20__年,，我們的行政后勤工作取得了一定成績,，但也存在一些不足與問題。如有些工作還應該做的更新,，有些制度還應該執(zhí)行的更加嚴格等,。在新的學期，行政后勤全體人員將在學校領導的帶領下,，以飽滿的工作熱情,，扎實做好各項工作，爭取更大的績,。

后勤管理述職報告篇四

20xx年即將結束,，一年的工作轉瞬又將成為歷史，過去的一年在部門領導的正確領導下,，同事們的支持幫忙下,，賓館、食堂全體員工本著一切為廣大員工和賓客服務的宗旨,，堅持以提升后勤服務質量為重點,，提高廣大員工滿意度為目標，以熱情,、用心的工作態(tài)度較好的完成了公司交給的各項工作任務,，共同提高了賓館、食堂的服務質量和管理水平,。為了總結經驗,，克服不足，更好完成20xx年的工作任務,，現將20xx年工作總結和20xx年工作思路匯報如下:,。

20xx年工作總結:。

3,、根據公司發(fā)展要求,，9月底制定了賓館、食堂6s推行,。

工作計劃,。

并于10月中旬完成賓館、食堂6s推行透過6s活動有效優(yōu)化了賓館,、食堂的工作環(huán)境提升了員工的素質提高了工作效率塑造了良好的后勤服務團隊形象有效的提升了賓館,、食堂的基礎管理。

二、增強服務意識,，征集廣大員工意見,，提高滿意度依每月生活管理委員會為平臺，及時將賓館,、食堂管理工作及經營狀況反饋于廣大員工,，理解廣大員工的監(jiān)督，并透過生活委員將廣大員工的意見收集,，透過研討、落實,、跟蹤驗證的閉環(huán)管理逐步實施廣大員工的寶貴意見,，有效整改賓館、食堂管理中存在的問題,；依每月的后勤服務回訪為契機,，及時了解后勤服務承諾的履行狀況和廣大員工的服務需求，不斷完善賓館,、食堂的菜肴質量,，為每周制定菜譜帶給依據，而且不斷創(chuàng)新菜品,，不僅僅滿足廣大員工的就餐口味,，而且提高了食品原材料采購的計劃性和采購速度，不斷提高后勤管理水平和服務質量,，用我們主動,、熱情、周到的服務換來廣大員工的滿意,，12年月度綜合滿意度平均到達95,。3%。

三,、完善物資采購驗收流程,，有效控制成本，確保飲食安全,。

2,、采購物品無論大小都做到了手續(xù)齊全、程序清晰,，采購執(zhí)行采購員申報,、主管審核、部門領導批準的程序,，采購以從緊控制,、夠用為度的原則；食品驗收嚴格執(zhí)行財務人員、廚師,、采購員共同現場驗收確認,，財務人員、采購員負責對數量進行驗收,，廚師負責對質量進行驗收,，嚴格按照《員工食堂物資供應管理暫行規(guī)定》的驗收標準進行驗收，確保各類食品的質量和廣大員工的飲食安全,。

四,、完善硬件配置，提高后勤服務檔次,。

經過前期緊張,、有序的準備，3月28日新食堂搬遷投入使用,，根據公司要求,，結合食堂實際，組織生活委員對新食堂廚具等進行了詢價,、采購,，有效改善了食堂硬件設施；同時,，7月份,、10月份對賓館大廳沙發(fā)和會議室椅子皮革進行了翻新及包廂餐具等配置，從硬件上改善了賓館整體檔次,，提升了公司對外形象,，提高了后勤服務質量。

五,、制定包廂標準菜譜,，提高接待質量。

為使包廂用餐接待標準化,，提高接待質量,，9月份組織廚師進行研討，制定了包廂標準菜譜,，規(guī)定了操作程序,，明確了裝盤形式、指明了菜肴的質量標準,，有效的提高了賓館包廂用餐接待質量,。

六、加強班組人員管理,，克服人員不足,，完成公司各項接待工作,。

20xx年賓館、食堂人員的流動較大,，在人員不足及新進人員崗位技能較差的狀況下,，及時有效的對班組人員的崗位進行調整，合理分配工作任務,，較好的完成了公司交給的各類大型接待活動及窯系統(tǒng)檢修期間的后勤保障服務工作,；大型接待18項，如:20xx年區(qū)域年終總結會,、泰國sc水泥公司和川崎節(jié)能公司接待,、質量體系審核組、廣西區(qū)域600裝載機專業(yè)培訓,、區(qū)域電氣,、區(qū)域財務、區(qū)域礦山卡特發(fā)動機專業(yè)培訓,、內控工作組、廣西區(qū)域20xx年中期和年終檢查,、元宵節(jié),、端午節(jié)、中秋節(jié)以及公司各項日常會務接待等,；大型窯系統(tǒng)檢修4次,，打包工作餐10709份，及時有效的保障了檢修現場工作人員的飯菜保供工作,；在完成公司交給的工作任務的同時,，不斷提高后勤服務人員的實際操作水平，促使賓館,、食堂管理邁向標準化,、制度化、程序化管理,，不斷提高服務質量,。

七、加強班組人員安全意識的宣貫,，安全工作零事故堅持每日安全檢查記錄,，及時發(fā)現安全隱患，杜絕不安全因素,，同時,，透過每一天早會和每周安全例會，及時向班組人員傳達公司各項安全要求,，時刻向員工灌輸安全工作職責重大的思想意識,，提醒員工做好安全防范工作,，20xx年各項安全工作零事故。存在不足:,。

3,、賓館用餐接待管理不到位，包廂標準菜譜制定滯后,，日常用餐接待質量不高,。20xx年工作思路:。

1,、加強規(guī)范化管理,，完善管理制度。

完善賓館,、食堂各項管理制度,、考核制度，梳理各崗位工作流程,，規(guī)范工作程序及標準,，實行主管、班長二級檢查制度,，每一天對公共區(qū)域的衛(wèi)生和食品加工過程等進行督查,，透過檢查，及時發(fā)現問題,，提高各崗位工作質量。

2,、加強培訓,，強化員工隊伍素質。

加強崗位間的技能培訓,，著力培養(yǎng)多面手,，以有效應對和解決可能出現的崗位人員臨時短缺而產生的應急狀況，同時,，采取“請進來，走出去”的方法,，加大培訓效果，強化員工技能,，不斷提高服務水平,。

3,、細化服務措施，提高滿意度,。

實行季度“技能大比武”,，相互之間切磋和交流，不斷提高員工的業(yè)務技能和綜合服務水平,，增強員工之間的技能交流，構成比,、學,、趕、幫的良好氛圍,；利用每周班組例會,，相互研討交流“我為員工/賓客做了什么，有何收獲和體會”,，使員工之間取長補短,，共同提高，同時,，將一周內發(fā)生在身邊的服務案例進行剖析,，從廣大員工/賓客的角度審視我們的服務，以便找出服務中存在的問題根源,，以優(yōu)質服務穩(wěn)定民心,，以滿意服務贏得民心,，提高賓館,、食堂的服務滿意度。

4,、加大人員思想引導,，提高優(yōu)質服務。

引導班組人員樹立“做好各項接待和為員工服務是我們的本分”及“生活服務無小事”的意識,，使職工食堂真正成為“職工之家”,，使大家從思想上認識到了做好本職工作的重要性，從而自覺地投入到各項服務工作中去,，從而到達凝心聚力,，提高優(yōu)質服務的目的。

5,、鞏固6s推行成果,，強化基礎管理。

梳理20xx年6s推行工作,，查找推行過程中存在的不合理現象,，進行針對性整改,，逐步建立干凈整潔的就餐環(huán)境，有條不紊的工作秩序,，讓各崗人員在緊張的工作狀態(tài)下按時按量,、高效率、高標準的完成任務,，強化基礎管理,，全面體現高素質企業(yè)形象。

6,、加強食堂成本管控,，制定食堂標準菜譜。

以降低采購成本,，節(jié)省支出,，提高管理效率，提升員工滿意度為目的,，制定食堂標準菜譜,，并定期進行菜譜調查，以員工為向導,，透過調查,、分析、反饋等方法,，定期改善,，加強菜肴質量，降低食堂成本,，穩(wěn)定服務質量,。

以上是我個人20xx年。

年度工作總結,。

俗話說:“點點滴滴造就不凡”在以后的工作中我將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點改正不足不斷積累經驗與賓館,、食堂全體員工團結一致、開拓進取為公司的發(fā)展做出的貢獻,。

過去的一年,，我校后勤工作，遵循學?？傮w工作思路和后勤工作計劃,，以帶給良好的物質條件和優(yōu)質的教育教學環(huán)境為重點，在工作中堅持以“服務”為宗旨,，強化后勤工作人員素質,，提高辦事的實效性。現總結如下：

一,、立足本職,，服務一線,。

年初我們遵循學校總體工作思路,，圍繞教育教學這個中心制訂了后勤工作計劃,，避免后勤保障缺位而影響教學工作。

3,、配合政教,、教務開展工作，基本做到一線問題需要后勤協(xié)作的,，我們都是隨叫隨到,，力爭做到解決問題快、不留尾巴,。

4,、加強文印工作的管理，解決了文印工作中的薄弱環(huán)節(jié),，服務及時到位,。

5、新建后勤倉庫15平米,，使后勤管理工作更加集中,、規(guī)范。

二,、整章建制,，規(guī)范管理。

后勤工作是學校的基礎工作,，后勤工作的管理直接影響到學校的全面管理,。今年，后勤管理繼續(xù)執(zhí)行了《物品采購申請審批制度》,、《物品領用保管的有關規(guī)定》,、《維修申報制度》,，有效地規(guī)范了學校的后勤管理工作,。

為了加強校園管理，我們還制訂了《校園安全管理規(guī)定》,、《校園安全緊急預案》,、《校園安全防火制度》，從而保障校園安全,，杜絕了安全隱患,。

今年對學校資產進行了一次摸底清查，所有資產全部登記,、建帳,，管理日趨完善,。

三、加強管理,，開源節(jié)流,。

資金是學校的命脈。按照校長要求,，學校后勤工作要有主動性,、前瞻性、服務性,、科學性,、全局性。學校財會部門嚴格履行,。

規(guī)章制度,。

用心開源節(jié)流、勤儉持家,。做好收支有計劃,、有審批、有手續(xù),。

1,、做到“物資采購要批”的審批制度，學校各部門所需的教學物資均由部門提出申請,、主管領導審批,、后勤統(tǒng)一采購，避免了過去誰需就買的無序狀況,。

2,、實行“物品發(fā)放按需”的管理制度，改變過去按人頭配備辦公用品的不合理現象,，有效地節(jié)約了辦公用的開支,。

3、加強紙張和辦公耗材的管理,，實行由主管審批復印和油印的業(yè)務,，并負責紙張的管理，使紙張消耗大幅降低,。

4,、頒布執(zhí)行《公物損壞賠償制度》，使人為損壞公物現象得到有效扼制,。

綜上工作,，得益于領導指揮有方、各部門協(xié)同配合，使后勤工作基本上做到了使人信賴,，效率讓人贊許,，態(tài)度令人滿意。

一,、健全制度,，規(guī)范管理，確保各項工作順利開展,。學校后勤管理工作在學校管理和發(fā)展中具有基礎性,、保障性的重要作用。因此,，我校的后勤工作,，以“雙服務”為宗旨，牢固樹立服務育人的思想,，求真務實,，科學管理，開源節(jié)流,，增收節(jié)支,，把有限的財力、物力合理地用在了學校建設,、管理之上,，充分發(fā)揮學校后勤的保障作用，確保學校實現持續(xù)穩(wěn)步發(fā)展,。為了更好地加強后勤工作的管理,，充分調動后勤職工的工作用心性，我校對照《學校工作管理手冊》建立健全了一整套后勤各類人員的規(guī)章制度以及各個崗位的職責,。各項制度的健全,，使我校全體員工得以認真對照，履行自己的職責,，扎扎實實地工作,。

二、規(guī)范財務行為,，管好固定資產,，做到勤儉持家。

我校后勤財務人員認真學習法律規(guī)章,、財經制度,，做到帳目日清月結,，帳款相符無差錯,；建立預算支出財會專業(yè)人員把好第一關，校長審核的層層把關制，做到收支有計劃,、有審批,、有手續(xù)；做好校長的參謀和助手,，為學校當家理財,。協(xié)助校長堅決執(zhí)行市教育局、物價局文件,，規(guī)范學校收費工作,，做好各項費用的申報、審批,、收交,、結算工作；嚴格遵守國家和上級規(guī)定的財經紀律,，為學校管好,、用好錢；堅持一支筆審批,，對重要開支,，及時向校長匯報，用心出主意,、想辦法,、尋求解決問題的有效途徑。加強收費行為管理,，嚴肅財經紀律,，禁止亂收費，做到收支兩條線,，所有收費務必進入財務處并上交“財政集中支付中心”,。

根據教育、教學和師生生活中的需求,，及時購買教育,、教學用品，確保教學工作正常進行,。堅持合理開支的原則,，修舊利廢，把節(jié)約每一分錢當作大事來抓,。

明確固定資產的管理范圍,，按照財務部門的管理規(guī)范進行管理，建好由財政部門統(tǒng)一監(jiān)制的固定資產總分類賬,，并做到賬實相符,。學校辦公用品購置后及時登記,，入帳，并建立損失賠償制度,。對學校的固定資產及時核查,，按規(guī)定進行上報、審批,?？茖W地管理學校的資產，利用暑假期間為教室安裝了防盜網和防盜門,，確保我校固定資產的安全,。

三、按部就班,、合理運用資金,，努力改善辦學條件。

后勤部門管的狀況很多很雜:吃,、喝,、拉、撒,、睡,、生、老,、病,、死、退等,，無所不包,。這些工作關系到師生員工的切身利益。后勤人員只有為學校師生員工的工作生活帶給方便,，滿足他們的合理要求,，才能解除他們的精神負擔，使他們能夠專心致志地從事工作和學習,。

本年度,，根據"立足現實，著眼未來,，科學布局,，分步實施"的原則，我?？朔Y金的困難,，做了如下實事:。

1,、為優(yōu)化,、美化校園,，學校派專人管理，進行樹木的剪修,、草地綠化,，栽花種花,，優(yōu)化師生工作,、生活環(huán)境，美化校園,。

2,、學校投入了超多的財力、物力對我校老化的電線電路進行改造,。利用暑假為每個教室安裝了電扇,，確保老師和學生有一個良好的學習環(huán)境。為確保冬季取暖的正常運行,，提前對暖氣管道進行了全方面的排查,、更換。

3,、小班化實驗區(qū)的工程建設完成后,，做到教室內電教設備、鋼琴,、空調各種設施配套到位,，清潔工具、課桌椅統(tǒng)一購置,、編號,、登記管理。

4,、用心做好勤工儉學工作,，強化臨時工管理，對水,、電,、綠化、清潔等具體工作勤檢查,。開源節(jié)流,、勤儉持家，確保實現少花錢,、多辦事,、辦好事,。

5、做好教師工資,、職稱評定考核工作,，做好老干部和計劃生育工作。

四、綜合治理,，安全穩(wěn)定,，充分發(fā)揮后勤的保障作用。

認真學習和執(zhí)行河北省教育廳《關于學校安全與治安管理工作的若干規(guī)定》,，牢固確立安全第一的意識，把學校安全工作列入學校管理的重要議事日程,，建立一套行之有效的學校安全管理體系,。對活動區(qū)的器械天天檢查，杜絕事故隱患。學校鍋爐有專人負責,，不讓學生接近。我們后勤人員緊緊配合學校抓常規(guī)管理,，做到學生課間有教師監(jiān)督,，活動區(qū)域有老師跟蹤,，落實保衛(wèi)工作的一日常規(guī),，建立交*制度,。加強學校財產保衛(wèi)和學生保衛(wèi)工作,，用心與公安機關配合建立“人防”、“物防”,、“技防”的安全體系,。

總務處與教育處密切配合，在學生中成立了紀律,、環(huán)境,、衛(wèi)生、安全檢查組,，利用課余休息時間對全校的紀律狀況,、環(huán)境衛(wèi)生狀況、安全防范措施進行巡回檢查,，發(fā)現問題及時糾正,，并倡導師生如發(fā)現學校有不安全隱患可隨時向總務后勤反映。同時,，在后勤工作中還充分發(fā)揮教師的參與評議作用,，由食品衛(wèi)生安全工作教師監(jiān)督，對學校食堂的衛(wèi)生,、飯菜質量等隨時檢查監(jiān)督,，提出改善方案，極大地促進了食堂工作,、食品衛(wèi)生安全工作和學校后勤的管理工作,。

五、新發(fā)展,、新思路,。

隨著辦學規(guī)模的擴大，隨著學校新教學樓的建設和施工，學生宿舍,、食堂等已無法適應學校發(fā)展的需要,。應對存在的問題，我們后勤工作要充分運用學校的人流,、物流,、時間流、信息流提高辦學質量,，樹立學校大后勤觀念,，將學生宿舍、食堂,、門衛(wèi)管理,、衛(wèi)生保健、校園綠化美化等后勤管理服務方面通盤思考,，不斷完善各種制度,，搞活用人機制，建立一支熱心為教學服務,，熟悉業(yè)務,，能動手實干，個性是具有高度食品衛(wèi)生安全意識和職責感的后勤工作隊伍,，使后勤工作成為學校發(fā)展的堅強后盾,。改變“等”、“靠”,、“要”的思想,，大膽創(chuàng)新，變“管理”為“服務”,，變“花錢”為“掙錢”，使學校后勤工作走上市場化和社會化的新路子,。構成學校大后勤工作的強大合力,。我們相信，在局領導的正確指導下,，在學校領導班子的精心謀劃下,，在全體教師的共同努力下，我校的后勤工作將會開創(chuàng)出一片新的天地,。

后勤管理述職報告篇五

尊敬的領導,、各位教職工：

大家晚上好！

花開花謝,，春去冬來,。不知不覺間，在xx中學這片熱土上，我已辛勤耕耘了12個年頭,。有人說,，春風得意馬蹄疾，老牛拉車路艱辛,。我是后者,，但我沒有牛的風格偉大，吃得是草擠出的是奶,，總是忍受著,，默默地奉獻著偉大的身軀。然而我卻是肩挑重擔,，默默前行,，追尋著真誠為校的不變信念，在艱辛與執(zhí)著中一路走來,。xx年,，除了年齡增長1歲外，我分管的工作沒有變,，肩負的責任沒有變,，忙碌而充實的生活節(jié)奏沒有變，對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,，我依然是辛苦而欣慰,、勞累而快樂，享受著默默奉獻的那份美好,！下面我將一年來的工作向大家匯報,，請審議。

有理論才有水平,，有水平才有實力,。一年來，我始終堅持學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論，自覺把它們作為自己的思想理論源泉,，積極參加全校性的理論學習,，始終把實踐作為自己行動的準則。

作為分管后勤工作的工作者,，身兼學校初二年級主管校級領導,，雖說不上日理萬機，卻也是雜務纏身,，千頭萬緒,。一年來,，為做好學校各項后勤保障工作，為抓好學校低壓電網改造工程,、節(jié)能減排工作,，為了迎接一個又一個檢查，總有做不完的工,，忙不完的事,。但我從未在校長面前討價還價，從未在職工面前怨天尤人,，而是主動為校長排憂解難,，為師生營造良好的學習生活工作環(huán)境，為學校發(fā)展保駕護航,。

為搞好學校安全工作,，我如履薄冰，腦中那根安全之弦時時都繃得緊緊的,，時刻想著200多學生,、20多職工的生命安全。我利用一切機會和各種方式方法對教職工和學生進行防火,、防盜,、防食物中毒以及用電等安全教育，組織實施了用電安全教育演練,、消防安全教育活動,，增強師生的安全防范意識,；親自重新修訂了學校各種安全預案，制訂了《西池中學預防和處置突發(fā)事件工作預案》,；除組織安全工作領導小組成員對校園進行安全檢查外,，自己還經常在校園內巡查,，及時發(fā)現和消除安全隱患,；為了從根本上消除用電安全隱患,，我和校長一起具體負責實施了學校低壓電網改造工程。

總之,，一年中,，我時刻關注著學校的安全與穩(wěn)定，確保了全校師生的平安,，保證了學校不發(fā)生重大安全責任事故。雖然公務繁忙,，但我時刻不忘自己教書育人的天職,。作為初二年級的分管校級領導，為了保證學校xx年期末質檢質量不滑坡,，我和主任一起團結和帶領年級的老師奮力備戰(zhàn),，狠抓學風與紀律,，每天起早摸黑積極參與年級的管理，組織召開了考前復習動員會,、分別召開了學生座談會,，激發(fā)師生的學習工作熱情，使整個年級形成了優(yōu)良的教風,、學風和濃厚的備考氛圍,。一年來，我深入教學第一線與教師們一起探討教學工作,、課堂改革等問題,，傾聽教師對學校教學工作的意見和建議。

作為具體分管學校后勤工作的校級領導,，涉及的人,、財、物相當多,，特別是在大宗物品采購等方面,，要和很多商家打交道，一不小心就會有失足的危險,。因此,，在平時我相當重視廉政理論的學習，常念緊箍咒,，早打預防針,，勤注防腐劑，工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,，要堂堂正正做人,，坦坦蕩蕩做事，扎扎實實工作,，兢兢業(yè)業(yè)從教,，為學校的發(fā)展而真誠地做好自己的本職工作。

1,、在學校安全工作上雖已盡心盡力,，但還是出了點問題，作為分管學校安全工作的工作者,，我難辭其咎,。

2、多少年來無論做事,，還是做人我都是敞開心扉,，從不隱瞞自己的觀點。俗話說：一人難稱百人心,，由于我分管的后勤工作涉及的事太雜,、人員太廣,，在工作中難免會對一些教職工關照不過來，甚至有所冒犯,。在此也借這個機會對這些教職工說聲對不起了,！

衣帶漸寬終不悔，為伊消得人憔悴,，憑著對學校的熱愛,，憑著對事業(yè)的忠心，對工作的忠誠,，對師生的負責,，一直以來我抱著再苦不能苦別人，再累自己先累的信念盡職盡責,，盡心盡力,，苦苦撐起學校后勤保障這塊比泰山還重的巨石，確保了學校平安,、師生安全,，確保了學校的穩(wěn)步發(fā)展。

后勤管理述職報告篇六

尊敬的領導：

本學期的工作即將結束,，回顧本期以來的工作,，我能夠堅持思想政治學習；在實踐中,，不斷熟悉本職業(yè)務,，工作勤奮踏實，服務意識不斷增強,，團結同志,，關心他人，有較強的全局觀念和敬業(yè)精神,。

熱愛本職工作,，在平凡的后勤崗位默默無聞的工作著。堅持“后勤工作必須服務于教學工作中心”的原則,，處處嚴格要求自己,，以服務為己任，以師生滿意為宗旨,，立足本職,、愛崗敬業(yè)、扎扎實實地做好服務工作?，F對自己的工作述職如下：

理論是行動的先導,。作為后勤服務人員，我深刻體會到理論學習不僅是任務,，而且是一種責任,，更是一種境界。所以我堅持勤奮學習,，努力提高理論水平,，強化思維能力，注重用理論聯系實際,，用實踐來鍛煉自己,。

1、注重克服思想上的“惰”性,。堅持按制度,，按時參加理論學習。首先不把理論學習視為額外負擔,，自覺參加學校舉行各種政治學習,；其次是按自己的學習計劃，堅持個人自學,，擠時間學,，正確處理工作與學習的矛盾，不因工作忙而忽視學習,，放松學習,。

2、注重理論聯系實際,。在工作中用理論來指導解決實踐問題,，學習目的再于應用，以理論的指導,，不斷提高了分析問題和解決問題的能力,，增強了工作中的原則性、系統(tǒng)性,、預見性,。我注重把理論轉化為自己的科學思維方法，轉化為對實際工作的正確把握,，轉化為指導工作的思路辦法,。

作為后勤服務人員，我始終堅持“把簡單的事做好就是不簡單”,。工作中認真對待每一件事,，每當遇到繁雜瑣事，總是積極,、努力的去做,；全身心的投入到工作中去。

本期在后勤組工作以來,，我認真做好本職工作和各種臨時性勤雜工作,，服從分配,，隨叫隨到。為了使自己,，更好地為師生服務,，我一邊向老同志虛心請教，努力學習和借鑒他們的工作經驗,，一邊嚴格要求自己,，對反映的問題，自己能解決的就積極,、穩(wěn)妥的給予解決,，對自己不能解決的問題，積極向學校如實反映,，爭取盡快給師生一個滿意的答復,。

自從進入后勤組的那一天起我就明確了自己的工作職責和工作任務，學期初,，我與其他后勤人員提前就做好課本和作業(yè)本的領取,、分發(fā)、工作,，以及各種辦公用品的準備到位分發(fā)工作,，同時協(xié)助學校其它部門印制了教師值周記錄、班級考勤記錄等各種表冊,，開學后下發(fā)收交了各種安全責任書,，每周按時收交矛盾糾紛排查記錄，每天能按時開關門,，每晚堅守值班室看護重點部室,，確保了學校財產的安全；與此同時,，在本期亦整理了諸多檔案,，如平安創(chuàng)建檔案、安全大檢查檔案等,。在校園其它安全工作方面,，我亦能積極配合學校領導查隱患想對策。

以上是本期個人的述職報告,，在以后的工作中,，我會爭取將自己的工作干的更出色。

此致

敬禮,！

述職人：xxx,。

20xx年x月x日。

后勤管理述職報告篇七

尊敬的各位領導、同事們:,。

大家好,！

我是xx，目前擔任公司后勤管理主管職務,，主要的工作職責是圍繞著后勤服務做好各項保障和管理工作,，具體而言，做好食堂管理,、宿舍管理、衛(wèi)生保潔,、辦公用品采購及部分接待工作,。今年，在公司黨政領導班子的正確帶領下,，在全體后勤管理人員的共同努力中,，較好的完成了各項本職工作，根據公司管理人員年度述職工作的相關要求,，現將本人在思想,、工作、廉政等方面的具體情況匯報如下,，請各位予以評議,。

公司去年9月剛剛成立，后勤管理工作經過一年多的發(fā)展和探索,，逐漸實現了從千頭萬緒到科學規(guī)范,、從粗放經營到精細管理、從服務粗糙向品質服務的轉變,，在服務質量,、服務保障、服務效率方面都有了較大的提升,，為保障公司的正常運營和管理提供了扎實有力的保障,。

(一)注重學習、以學促思,。

公司成立后,，我具體從事負責后勤保障工作，讓我深深知曉這份工作所肩負的沉甸甸的責任,，并牢記領導的諄諄教誨和殷切期望,，在工作實踐中努力提升自我的大局意識、責任意識和服務意識,，不斷提高自我的綜合素養(yǎng),，具體而言，一是加強對黨的政策理論的學習，尤其是今年剛剛召開的十八大會議精神的'學習,，不斷提升自我的政治素養(yǎng)和覺悟,，二是加強對后勤管理工作的專業(yè)知識學習，后勤管理任務重,、事務雜,，是公司各項管理和運營工作的保障，要做好后勤管理工作要有一定的管理知識,，才能實現科學管理和效能管理的相互結合,，最大限度的發(fā)揮出后勤管理的效益，為公司創(chuàng)造出價值和財富,，因此,，立足公司實際情況，通過多種途徑,，積極加強對于管理專業(yè)知識的學習成為今年我工作的重點之一,。三是不斷反思自己的不足之處，比照不足之處,，認真整改和提高,，努力使自己在政治上過硬、素養(yǎng)上過硬,、業(yè)務上過硬,。

(二)立足本職、做好保障,。

目前,，在工作中，我主要負責食堂管理,、宿舍管理,、保潔管理、辦公用品采購及部分接待工作,。具體而言：

（1）食堂管理方面,。目前公司食堂承擔著近70多人的就餐任務，做好食堂管理,，為職工提供安全放心,、美味可口的食品是食堂工作的中心首要任務。具體而言,，一是積極抓好食堂的衛(wèi)生安全,，我們要求每位食堂工作人員上崗前,都要進行上崗前的體檢，對體檢不合格者不於上崗,，目前,，上崗工作人員體檢合格率100%，二是食堂是職工用餐的地方，也是對疾病最為敏感的地方,，為了使全體職工都能心情舒暢的放心用餐,，因此，我們積極抓好食堂的衛(wèi)生管理工作,，不定期對工作人員進行思想教育,、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等。通過學習,，提高工作人員在工作中的服務質量和意識,。三是做好食堂管理的日常工作，餐具的“一洗,、二沖,、三消毒”、食品工作臺做到隨用隨清,、每周廚房大清掃等等。四是積極采取走出去戰(zhàn)略,，向兄弟單位學習,，借他山之玉，不斷提升自我,。五是注重服務質量的提高,。一方面加強對于食堂工作人員服務質量和標準的要求，制定了《食堂服務質量考核細則》,，另一方面強化監(jiān)督,。通過設立意見簿、不定期邀請各部門人員參加的召開座談會等形式,，耐心,、細心的聽取意見，積極做好有責改則,，無責足戒,，不斷提高自我的內涵管理和服務品質，目前,，食堂的投訴率為0,、滿意率為90%以上。

（2）宿舍和保潔管理方面,。宿舍管理工作是我們重點工作之一,。目前，我們承擔著公司30間宿舍和50間辦公室的衛(wèi)生清潔管理任務,，具體而言,，一方面我們做好日常的管理工作，制定并完善了《宿舍管理考核辦法》、《辦公室保潔管理考核辦法》,，實行專人負責管理,，每日定時定期對宿舍公共區(qū)域衛(wèi)生、辦公區(qū)域進行打掃保潔,，營造了確保了宿舍和辦公室的衛(wèi)生環(huán)境,。另一方面，加大安全管理力度,，配備消防器材,，定期巡查，對各類安全隱患及時發(fā)現,、及時消除,，對物品或陌生人員出入嚴格實行登記制度，目前,，偷盜或丟失物品事件發(fā)生率為0,確保了宿舍和辦公區(qū)域的安全,。

（3）協(xié)助做好辦公室的后勤保障工作。在日常工作中,，我還負責辦公室部分辦公用品采購和接待工作,。在辦公室用品采購方面，我嚴格按照公司關于辦公用品采購工作的各項規(guī)定,，嚴把采購質量關,，做到貨比三家，做好詢價,、比價工作,，積極降低采購成本，采購物品做到物美價廉,。此外,，在接待工作方面，認真完成接待任務,，不斷提高服務質量和滿意率,。

（4）其它工作。今年月,，公司同時籌備了兩個儀式,，一個公司掛牌儀式，一個全線開工儀式,。面對時間緊,、任務重、人少的實際情況,，我們認真制定了兩個儀式的后勤保障計劃,，分解任務,、責任到人、加班加點,，積極克服各種困難,，較好的完成了兩個儀式的后勤保障工作。

在工作中,，我嚴格執(zhí)行單位的各項工作紀律,，做到不遲到、不早退,，認真向單位的老同志,、先進個人等學習和請教，并努力學習他們身上的優(yōu)秀品質,，養(yǎng)成勤儉節(jié)約,、不驕不躁的好習慣，同時,，在工作和日常交往的過程中,，能夠團結同事，尊敬領導,，使自己的團隊協(xié)作意識進一步增強,，努力樹立大局觀和全局觀。

20xx年,，我認真學習公司關于干部職工廉潔自律的各項規(guī)定，嚴格遵守各項廉政行為規(guī)范,，在食堂管理和物品采購等各個環(huán)節(jié)中,、嚴格按章辦事，堅決抵御各種不正之風,，筑起拒腐防變的牢固防線,。

今年，在公司領導的正確帶領下,，在同事們的大力支持中,，我較好的完成了后勤保障工作各項本職任務，但離公司的要求還有一定距離,，在未來的工作中,，我將繼續(xù)努力，不斷完善,，為公司的科學發(fā)展積極做出更大的貢獻,。

后勤管理述職報告篇八

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述,、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內容的真實和材料的客觀,。怎樣寫報告才更能起到其作用呢,？報告應該怎么制定呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報告范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

2021年在忙碌和充實中度過,，在領導及同事們的支持下,，較好的完成后勤管理的各項工作任務，以及領導交辦的其他工作,，但還是存在很多不足之處,，現將全年工作情況匯報如下：

一、主要工作完成情況,。

（一）勞務人員管理,。

重新同xxxx公司簽訂勞務用工合同，確保勞務用工規(guī)范性,、有效性,，對勞務人員及時開展安全防衛(wèi)、防電,、防火,、防水培訓，強化安全意識,，做到及時提醒和經常檢查,。建立勞務人員管理交流群，及時同各片區(qū)勞務人員溝通,，查漏補缺,，確保電站食堂各項工作正常開展。

（二）食堂管理,。

員工食堂工作嚴格執(zhí)行《員工食堂管理制度》,，強化對食堂工作人員的有效監(jiān)督和管理。上半年,，因新進員工人數增多,，食堂設施配置不足，餐具短缺,，按時配備了食堂操作設施以及購置餐具,，保證員工能夠正常就餐。在食材采購環(huán)節(jié),，建立大區(qū)供應商溝通群,，確保食材供應新鮮以及費用統(tǒng)一按時結算。

（三）車輛管理及維護,。

為做好公司車輛管理工作,，建立了新的車輛維修,、燃油卡、年檢審驗以及車輛保險臺賬,，及時處理車輛違章,，不定期對車輛的行駛性能進行檢查，確保行車安全,。同時嚴格用車制度,，統(tǒng)一調度管理，并為各電站制作車輛使用登記本,，做到出入有登記,。

（四）保障服務。

1.各公司建成年限不同,，部分電站辦公樓出現老舊,，漏水及化糞池淤塞等問題多多少少都存在，針對這一問題制定了明確的維修計劃,，確保電站工作順利有序進行,。

2.電站網絡涉及電信和聯通，線路繁雜,，同時網絡服務費用占用公司大量辦公經費,，在聯通網絡服務即將到期時，經過咨詢比較重新同移動簽訂了網絡服務協(xié)議,，節(jié)省了網絡服務費用3w余元,。

3.定期開展公司文化、體育等集體團建活動,，同時為了增強大區(qū)凝聚力,，提高員工身體素質，組織了首屆西北區(qū)三人籃球賽,，提升了參加太陽能公司“陽光杯”籃球賽隊員的團隊能力，并在比賽中取得了較好的成績,。

二,、存在的問題。

1.工作中統(tǒng)籌安排不夠合理有效,，經常疲于處理工作中的各種瑣事,。

2.食堂管理還存在漏洞，對食堂采購物資的價格掌握不及時,，造成了食堂費用超標,。各電站部分燃氣設備老舊,，更新不及時，同時對食堂的檢查流于表面，檢查不夠深入細致,。

3.車輛管理還存在疏漏,，對車輛車況掌握不夠及時,，個別車輛存在不影響駕駛的功能損壞,，未能及時維修,。

2022年工作計劃,。

同時,，為監(jiān)管大區(qū)車輛,，計劃對大區(qū)所有車輛安裝定位系統(tǒng)，嚴格執(zhí)行大區(qū)車輛管理制度,，杜絕公車私用,，確保行車安全。

2.加強大區(qū)食堂管理,，計劃安裝食堂報餐系統(tǒng),，確保員工正常合理用餐，避免出現飯菜不夠和剩余現象,，同時,，對各電站食堂老舊設備進行更換，確保食堂正常運轉。

3.為確保電站安全和滿足疫情防控的要求，計劃通過勞務公司對沒有安保人員的電站進行補充。

4.每季度組織開展公司文化、體育等集體團建活動,。

5.對員工宿舍水,、暖、電定期進行檢查維護。

6.簽訂大區(qū)年度辦公樓維修合同以及招待物品供貨合同,。

后勤管理述職報告篇九

按照慣例,，每學期教師都是較學生提前一周到校的,。教師到校的第一件事情是打掃學校衛(wèi)生,，然后是校長回顧暑假期間的工作和預備周工作安排,。今年暑假期間主要是對學校有危險隱患的圍墻進行了維修，宿舍樓一樓的外墻增貼了瓷磚以及一些零星的局部的修整。暑假值班本學期交給了兩位保安,，他們工作認真負責，保持了學校在沒有學生在校時的清潔以及維護了學校的安全,。我和校長,、水電工對學校的安全進行了排查，有隱患和需要修理的地方及時排除和維修,，確保學生在校的安全,。

在預備周后勤完成了開學前勤和后勤必需采購的物品，打掃了生輔室,、食堂,、宿舍樓一帶以及各自辦公室的衛(wèi)生，并在張校長的帶領下修剪了綠化帶，整理了小操場,。由于暑假宿舍樓一樓增貼了瓷磚,，整個一樓的墻面都需要擦拭一遍，后勤人員又少,，工作強度有點大,，不過在大家共同的努力下，使學生第一天到校有了一個清潔的生活環(huán)境,。后勤是為學校師生服務的,，因此，在學生到校之前,，食堂的物資準備,，教師和學生的教、學用品都準時采購完畢,。門衛(wèi)負責學校門前和值班室的衛(wèi)生,，食堂人員負責食堂內、飯廳的衛(wèi)生以及餐具的消毒,。

開學時間學生陸續(xù)到校,，上午教師檢查學生的暑假作業(yè)情況，下午各班班主任對學生進行安全教育并接待學生家長,，了解學生在家的學習和生活情況,。生活輔導教師安排好學生的住宿以及安排值日生、寢食負責人等工作,，使學生能很快收心,，進入學習狀態(tài)。

開學初,，迎接了教育局領導對學校開學工作的檢查;食品藥品監(jiān)督局對學校食堂進行了檢查,，雖然學校食堂比較簡陋，但干凈整潔,，檢查的領導還是比較滿意的;區(qū)教師繼續(xù)教育中心對教師專業(yè)化發(fā)展報告冊,、名師考核資料的收集、校本工作計劃以及相關資料進行了檢查;區(qū)體衛(wèi)站領導對學校安全工作,、疾病防控等工作也進行了檢查,。雖然工作頭緒多，事情繁雜,，但是后勤人員都能擔起責任,，做好自己的本職工作。

本學期增加了幾名智障新生,，門衛(wèi)的保安同志很快熟悉了他們的情況,，放學離校的時候加強管理,，一定等家長來校才讓學生出校門，避免了學生獨自回家,。每天打掃學校門前和值班室的衛(wèi)生,，門前三包執(zhí)行到位，特別是中午和下午課外活動時間,，保安都能在值班室外維護學生自由活動的紀律,，避免傷害情況的發(fā)生。因此,，門衛(wèi)保安的認真工作為我校構建了第一道安全屏障。

食堂工作整體上良好,，工作有條不紊,。每天按時開飯，保證了學生能按時到班上課;注重個人衛(wèi)生,，保持食堂墻面,、地面的'清潔。

生輔工作已經形成了比較完整的一套工作程序,。首先,，每天早晨起床后，按照各自的分工整理床鋪,，打掃衛(wèi)生,，擺放毛巾，洗口杯,，鞋子等,，寢室負責人進行檢查，中午離開寢室前也有寢室負責人檢查,，保持寢室整天的清潔和整齊,。同時生輔老師每天進行檢查評比，把評比結果寫在黑板上,，學期結束作為評選先進個人的依據,。每周星期三中午對飯廳進行沖洗，已經成為習慣,。對于年齡小的學生,，指定有幫帶對象，這樣任務到人,，既培養(yǎng)了學生愛勞動的習慣,，也培養(yǎng)了學生的責任意識。在生輔教師專職以后,，責任意識得到了加強,。不過,，有的智障學生情緒不穩(wěn)定，時常會擾亂寢室的正常秩序,，生輔老師需傾注的精力關注他們,。學生離開生活區(qū)以后，做好帶領各寢室負責人對寢室進行檢查評比工作,，相互取長補短,，共同進步。特別是春天,，關注學生的身體健康,，及時與班主任和家長溝通，為學生的學習生活提供良好的服務,。

后勤管理述職報告篇十

敬重的領導,、各位親愛的同事，大家好,！

首先感謝領導及各位同仁對我們倉庫工作和本人的大力支持與幫忙,，在此我表示誠心的感謝。在日常的工作中我們倉庫存在著很多或大或小的問題,，真誠的盼望各位領導,、同事寬容與諒解。

目前我們倉庫人員普遙存在責任心和治理意識不強的問題,。近幾個月來,，倉庫部新進人員比擬多也包括我，在一些消極因素的影響下,，產生一些負面影響,，缺乏應有的工作責任心，由于我在治理上采納了寬容的處理方式,，未能積極的消退這種隱患,，造成了工作的一些混亂，甚至出錯頻繁,。在今后的工作中,，我肯定會吸取教訓，一經發(fā)覺類似狀況將嚴厲處理,。

倉庫負責整個酒店的后勤補給,，這就要求我在仔細做好做細倉儲治理工作的同時漸漸深化了解與把握酒店的業(yè)務信息、銷售業(yè)務信息,，以及公司全部物資的相關信息,。這樣對加強倉儲治理水平有亦常致關重要的幫忙作用。

一,、因此,，接下來的工作我會圍繞以下幾點來做：

1,、對公司在用和在庫資產的增加、轉移,、報廢,、調撥、外借,，做到事事明確,，并執(zhí)行好領導的`工作指令，以更好地幫助領導的治理工作,。

2,、隨時把握庫存物資動態(tài)，壓縮庫存儲藏資金,，按時組織年度,、月度的物資申購規(guī)劃并做好呆滯物品的統(tǒng)計處理工作。

3,、依據現在倉庫的實際狀況，做好倉儲的整體挽劃,，合理制定存貨庫存量,，逐步推行倉儲治理的5s治理制度，以提高工作的高效性,。

4,、每天進展自我總結檢查，針對消失的錯誤提出改善措施,，把錯誤掌握在可掌握的范圍,。

二、平常我們應做好以下工作：

1,、仔細執(zhí)行到店貨物的日常監(jiān)視,、檢查，尤其是每日鮮貨的驗收工作,。對貨物準時整理整頓,，準時反債貨物信息，以便合理制定選購規(guī)劃,，保證貨物的周轉,；對驗收過程中產生的問題，準時處理,，處理不了的要上報領導,，并準時跟進。

2,、嚴格根據倉庫物料的收發(fā)運作流程進展日常工作(依據是計財部工作手冊),，舉例：出入庫貨物要與申購規(guī)劃中的”名稱規(guī)格保持全都,；貨物進出庫時要嚴格清點或過磅；進庫物料必需由申請人,、質檢部,、倉庫及相關部門同時確認無誤前方能收貨入庫；臉貨過程中嚴格遵守：單據不全不收,、手續(xù)不齊不辦,、物料不合格不收；等等…目標是精確把握貨物動態(tài)庫存,，保證公司后勤補給的精確性和準時性,，并做好與其他部門的協(xié)同工作。

3,、常常整理倉庫并清潔衛(wèi)生,，做到貨物擺放整齊，保持貨品充分,，使公司的物料供給能保持正常運行,，收發(fā)貨完畢后，要準時整理貨物,，保證nc系統(tǒng)數據和倉庫實際庫存全都,。

4、殘品和包裝破損的產品準時處理,，同時對缺貨和呆滯貨品仔細記乳,，準時上報并跟蹤處理。在以后的工作中盡最大可能做到今日事今日畢,。

以上這些都需要我們每天踏踏實實的,，認仔細真的，堅持去做,，這樣才能逐步到達我們想要的目標和結果,。

我盼望我們部門的員工嚴格遵守工作規(guī)定和操作流程，仔細履行工作職責,，避開和削減錯誤的再發(fā)生,；加強責任心與治理意識的培育，以一種積極的,、負責的態(tài)度面對每一天的工作,，按要求按流程，保質保量的完成每天的工作任務,。

這段時間里,，我感到了自己治理上的缺乏，但是有缺乏才有改良,，我會連續(xù)熬煉,，加強學習,，讓自己治理上更加的成熟，盼望各位領導和同事多給我提珍貴意見,，幫忙我更快的成長,。我信任有了大家的幫忙與幫助，我肯定能做的更好,。