總結(jié)的內(nèi)容必須要完全忠于自身的客觀實踐,，其材料必須以客觀事實為依據(jù),，不允許東拼西湊，要真實,、客觀地分析情況,、總結(jié)經(jīng)驗,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。

學院教學工作總結(jié)篇一

。

本學期我們在上一學年的基礎(chǔ)上,，進一步加強了書香校園的建設(shè),，采取多種途徑和方式，引領(lǐng)教師多讀書,，讀有用的書,，讀有助于專業(yè)成長的書，以豐贍自身的內(nèi)涵,，提升業(yè)務素養(yǎng),。

三是注重信息技術(shù)的學習。我們要求每位教師每周必須利用遠程教育資源在遠程教室上一節(jié)課,，鼓勵教師學習自制多媒體課件,。

本學期，教師學習的熱情高漲,，呈現(xiàn)出搶著到遠程教室上課的局面,，學校的兩臺辦公電腦遠遠滿足不了教師教學的使用，學校想方設(shè)法,，壓縮了其他方面的開支,，購買了兩臺電腦，接入了寬帶網(wǎng),，安裝在遠程機房中,，供教師教學工作使用。目前,，我校全體上崗教師均會下載使用,、播放遠程教育資源進行教學，年輕老師都能制作精美的演示文稿,，少數(shù)教師在網(wǎng)上建立了自己的博客，加入了博客圈,，同各地的教育同仁交流,、學習教育教學經(jīng)驗、體會,，發(fā)表自己對教育,、對教學,、對人生的感悟、體驗等,。

,。

本學期，我們對《教學常規(guī)管理規(guī)定》進一步進行了修訂,、完善,，使其更具合理性，實用性,，指導性,。在落實教學常規(guī)管理的過程中，我們堅決從實際出發(fā),，不扎花架子,，不搞形式主義，從嚴從實,，從細節(jié)入手落實過程的管理,。我們的具體做法：

四是建立學生成長記錄袋。本學期我們改變以往學生放假時只發(fā)給學生成績冊讓學生帶回家的方式,，導致學生家長不能真實全面了解學生在學校一學期來的學習生活情況,，為此我們建立了學生成長記錄袋，將學生一學期來各科的作業(yè),、試卷,、各類競賽、各種活動的參加情況,、獲獎情況都統(tǒng)一裝入學生成長記錄冊中,，在學生成績冊上，我們要求語,、數(shù)兩科教師分別寫上評語,。這樣一方面學生家長能更全面的了解了學生在校的學習情況，另一方面能更好地促進我們老師了解學生,、教育學生,。

學院教學工作總結(jié)篇二

____年已經(jīng)過去。為進一步提高自身素質(zhì),、改進工作,，找出工作和學習中的經(jīng)驗和教訓，下面把上年度各方面的工作做一簡單回顧,。

在過去一年里,，能夠積極參加各類政治學習，認真學習時事政治,，關(guān)心國家大事,，樹立______,。努力提高自身的`政治素質(zhì)。在思想上嚴于律己,，為政清廉,。

在工作中能夠積極配合學院領(lǐng)導班子、各科室和教師們做好各項工作,，團結(jié)協(xié)作,，尊重不同意見，認真貫徹執(zhí)行民主集中制,，服從并執(zhí)行學校和學院制定的各項政策和決議,。

根據(jù)學院工作安排，本人今年主要分管____學院日常教學管理工作,。本年度具體完成了以下幾項主要工作：負責修訂____學院教學計劃并實施,；組織制訂____學院學生學籍管理辦法；負責制訂____學院管理規(guī)章（初稿）,；組織____學院學生暑期培訓工作,；組織____學院學生下學期實訓準備工作；負責____學院日常教學管理工作,；完成上級交辦的其它相關(guān)工作,。各項工作完成效果良好。

在自己的本職崗位上,，能夠樹立服務意識,，對待每一項工作，能夠認真履行職責,，做到一絲不茍,。保持謙虛、謹慎和務實的工作作風,。遵紀守法,，清正廉潔，以身作則,，自覺接受領(lǐng)導和群眾的監(jiān)督,。做到自省、自警,、自重,。

在業(yè)務方面，完成教改項目1項,，省級鑒定科研成果1項,，發(fā)表核心期刊論文1篇，主編并正式出版教材2部,，獲得廳級與校級獎勵各1項,。本年度累計完成各項教學工作量318學時。在教學工作中,，嚴格要求自己,，認真對待每個教學環(huán)節(jié)。

盡管在工作中取得了一些成績,，具備一定的求實創(chuàng)新,、開拓進取精神，但仍然存在一些不足之處,，力爭在今后的工作中努力改進,。

學院教學工作總結(jié)篇三

____年度，在院黨委的正確領(lǐng)導下,，基礎(chǔ)教學部緊緊圍繞學院的建設(shè)和發(fā)展的中心思路,，加強政治理論學習，深化科學管理,，進一步強化師資隊伍,，與時俱進，全面提高了教學質(zhì)量,，開創(chuàng)了基礎(chǔ)教學部工作的新局面,，取得了一些成績，現(xiàn)總結(jié)如下：

依據(jù)學院黨委安排,，組織部門廣大教職工認真學習了《______重要論述摘編》,、《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》等文件，進一步提高了本部門全體人員的政治理論素養(yǎng),，增強了工作責任心,，促進了工作的積極性、自覺性,，牢固樹立了教書育人的思想,。

教學質(zhì)量是我部一切工作的中心。它既是學院的生存之本,、發(fā)展之本,，也是我們教師的生存之本、發(fā)展之本,。在這一年里,，為了保證正常的教學秩序，提高教學質(zhì)量,，部門要求教師根據(jù)課程教學大綱,，認真制定授課計劃。備課筆記要依據(jù)課程教學大綱,，突出講授的重點,、難點,，教學步驟清晰合理。作業(yè)的布置與批改要及時,、要保質(zhì)保量,，課堂教學結(jié)束后，應及時書寫教學體會,。我部教學管理制度健全,，執(zhí)行嚴格，各教研室對每一步工作都作出了基本合理的安排部署,，督促教師們按規(guī)定要求執(zhí)行,。無論是青年教師，還是老教師,，都能認真?zhèn)湔n,、超前備課、集體備課,。通過集體備課,，精心設(shè)計教學目標與教學過程，同時,，定期進行備課經(jīng)驗交流,，督促全體教師不斷優(yōu)化教案，教師教案規(guī)范,，內(nèi)容完整,。教師的教學大綱、授課計劃完備,，執(zhí)行情況良好,。教學大綱、教師日志,、試卷,、評分標準、試卷分析,、考試成績等資料規(guī)范,、完整、齊全,。從作業(yè)布置及批改的情況上來看,，每位教師都布置了相關(guān)作業(yè)，都做到了全批全改,。教師之間堅持互相聽課制度,，從期終檢查的統(tǒng)計來看，許多老師都超額完成了聽課指標。教師調(diào),、停課手續(xù)齊全,，人均調(diào)、停課次數(shù)較少,。

1,、進一步加強教研組工作力度，各教研室的教研活動主題鮮明,，記錄真實完整，講求教研活動的成效及質(zhì)量,，教研活動嚴格時間及出勤,，教研內(nèi)容貼近學科教學及學生，言之有物,，避免形式化,，隨意性。

2,、組織中青年骨干教師到無錫職業(yè)技術(shù)學院參觀學習,，收到了溝通、交流,、借鑒的良好效果,。

部門認真貫徹執(zhí)行國家教育法規(guī)和黨的教育方針，嚴格遵守學校各種規(guī)章制度和工作紀律,，建立穩(wěn)定有序的教學工作和管理工作秩序,，保持廣大教職工思想穩(wěn)定，全方位確保防火防盜防人身和財產(chǎn)等各方面安全,，各項工作均取得較好成績,。積極開展工會活動和踴躍參加省市級體育比賽。承擔韓國班教學任務,，提高了韓國學生的漢語口語表達能力,。繼續(xù)做好普通話培訓與測試工作。

1,、基礎(chǔ)教學部一年來取得的成績是在院黨委,、院領(lǐng)導的正確領(lǐng)導、關(guān)懷,、支持下取得的,。實踐證明，院領(lǐng)導對我們工作的理解與關(guān)懷是我們做好工作的重要保證,。同時,，我們在工作中得到了全體教師的支持，是我們做好工作的重要因素。當然,，作為基礎(chǔ)教學部的領(lǐng)導班子,，是團結(jié)的，思想是解放的,，與時俱進的,，工作是開拓創(chuàng)新的。

2,、一年來我們在工作中也存在一些不足與問題

在教師的教風上,，我們還做的不夠，還有工作需要我們腳踏實地地去做,。我們的教師要站在當今社會信息教育的平臺上,，更新教育觀念，抓住育人為本這一現(xiàn)代教育理念,。

總之,，____年是緊張的一年、充實的一年,，同時也是取得進展的一年,。我們堅信，在院黨委的正確領(lǐng)導下,，我們有信心,、有能力把工作抓實抓好，在工作中開拓創(chuàng)新,，在教學實踐中創(chuàng)優(yōu),，使工作在新的一年更上一層樓！

學院教學工作總結(jié)篇四

一學期來,，教務科全力組織好我院的教學工作,，以骨干校建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)和抓手，把骨干校建設(shè)任務與日常教學工作相結(jié)合,，以質(zhì)量工程建設(shè)為鍥機,，堅持“高等性、職業(yè)性與師范性”三性融合的辦學理念,，扎實推進專業(yè)建設(shè),、課程建設(shè)、師資隊伍建設(shè)和教學研究與改革,，在全體教師的大力支持下,，創(chuàng)造性地開展工作，圓滿完成了各項教學任務,，現(xiàn)總結(jié)如下：

1,、實施效能提升工程，保障常規(guī)工作實效性。

結(jié)合學校目標管理制度的實施,，教務科按照我院總體規(guī)劃和教務處的教學工作計劃,，在充分討論、反復論證的基礎(chǔ)上制定了教務科教學工作計劃和學期目標,，各個教研室制定了各具特色的教研室工作計劃和目標,，每位教師結(jié)合自己的教學實際制定了各自的工作計劃。教務科每周根據(jù)實際情況制定本周工作計劃,，并利用每周例會明確任務,、責任到人，通過周報月結(jié)快速總結(jié),、反饋,，有效提高了工作的時效性。

2,、加強監(jiān)督管理，教學秩序規(guī)范有序,。

教學常規(guī)追求規(guī)范是我院教學管理的一貫做法,，我院在保持教學秩序規(guī)范特色的基礎(chǔ)上，采取定時與隨機檢查相結(jié)合的方式,，形成了較為完善的監(jiān)督管理體制,。

二是繼續(xù)執(zhí)行調(diào)課、停課審批制度,；

四是通過召開各年級學生座談會,、安裝院長信箱等途徑及時了解教學中的問題，加強與學生的溝通交流,。一學期來我院教學常規(guī)秩序井然,，沒有發(fā)生任何教學事故。

3,、強化課堂教學組織,，落實教學管理制度，保障教學質(zhì)量,。

每周末由教務科專職人員負責檢查和統(tǒng)計教師上課情況和學生出勤情況,，并及時進行反饋。通過期中,、期末檢查及平時抽查,，《教學日志》和《課程教學情況記錄》得到有效使用，保證了教學常規(guī)落到實處,。

4,、規(guī)范操作，期中和期末考試工作務實高效。

教師教育學院教師多,、學制多,、科目多，學生成分復雜,，我們抓住考試環(huán)節(jié),，以考風促學風，按照學院教務處的統(tǒng)一安排,，認真組織大學院統(tǒng)考,、二級學院統(tǒng)考、教研室考試等三種形式的期中和期末考試,。從教師命題,、監(jiān)考、閱卷,、統(tǒng)分到審題,、制卷、安排考場,、巡考等都嚴格按照要求和制度進行,，各個環(huán)節(jié)組織嚴密，對違紀學生及時通報,，有效促進了學風的建設(shè),。

1．專業(yè)建設(shè)。

為適應骨干校建設(shè)要求和學前教育發(fā)展的良好態(tài)勢,，我院以專業(yè)建設(shè)為抓手,，以學前教育專業(yè)建設(shè)為龍頭，實施重點帶動工程,，努力建設(shè)教師教育專業(yè)群,。

三是11月份兩項與專業(yè)建設(shè)密切相關(guān)的校級課題完成結(jié)題；

六是完成了五年制初等教育專業(yè)和學前教育專業(yè)在省教育廳的備案工作,。

2．課程建設(shè),。

課程建設(shè)是開展有效教學的基礎(chǔ)，本學期我們加大了精品課程建設(shè)的力度,。

二是進一步修訂了《教師教育學院精品課程管理辦法》,；

三是組織教師利用暑假及平時積極準備精品課程建設(shè)，為下一步評選院級精品課程做準備,。本學期完成了《學前衛(wèi)生學》課程的錄像工作,；四是利用暑假對學前教育專業(yè)和初等教育專業(yè)的活動課和選修課部分進行修改、完善,，形成了新的課程體系,。自編講義工作正順利進行,。

3、團隊建設(shè),。

教師教育學院把團隊建設(shè)當做專業(yè)建設(shè),、課程建設(shè)、教學改革的突破口,，一學期來除繼續(xù)加強省級教學團隊學前教育專業(yè)教學團隊的建設(shè)外,，各專業(yè)都制定了本專業(yè)團隊建設(shè)的規(guī)劃，同時形成了一些特色團隊,，如藝術(shù)團團隊,、體育運動隊、專升本教學團隊等,。本學期還對教研室進行了調(diào)整,，確定了11個教研室和1個實驗實訓室，聘任了19位新的教研室主任,，促進了教師間的融合,，加強了教研室的管理。根據(jù)學校的統(tǒng)一安排和部署,，本學期還聘任了5位專業(yè)帶頭人和40位骨干教師,，有效推動了各專業(yè)教學團隊的建設(shè)。

學院教學工作總結(jié)篇五

我叫__,，女，__年__月出生,，漢族,，本科文化，20__年8月參加工作,，現(xiàn)任__,。

在醫(yī)院領(lǐng)導或負責醫(yī)生的領(lǐng)導下，分工負責本業(yè)務的診療工作,，遇到問題與臨床醫(yī)生共同研究,，不斷提高心電圖的診斷符合率，嚴格遵守各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,，掌握分管儀器的工作原理,，性能，使用方法和注意事項,，做好儀器的維護保養(yǎng)和定期校正工作,，任勞任怨，踏實肯干,，創(chuàng)新方法,，創(chuàng)新思路,，默默無聞，埋頭苦干,，圓滿完成上級領(lǐng)導交給的各項工作任務,，多次受到監(jiān)獄領(lǐng)導的表揚，作為監(jiān)獄工作者,，面對紛繁復雜的社會,，我常懷律己之心，常思貪欲之害,，常修為政之德,，始終堅持職業(yè)情操，保持清醒的政治頭腦,。

自參加工作以來,，我始終立足本職工作，盡職盡責,，履行一名監(jiān)獄工作者的光榮使命,。在搞好本職工作的同時，我認真學習監(jiān)獄管理業(yè)務知識,，以及有關(guān)法律法規(guī)和監(jiān)獄各項政策,，為切實做好本職工作打下了堅實的基礎(chǔ);積極參加監(jiān)獄系統(tǒng)組織開展的各項政治學習活動，提高自身的法治水平和文化素質(zhì),，增強政治理論水平和執(zhí)政能力,。

強化思想道德和政治素質(zhì)方面的修養(yǎng)，深入學習黨的政策,，堅持與時俱進和以人為本,，并以實際行動踐行社會主義法治理念，政治立場堅定,，思想和政治理論水平較高,。

在具體工作中，我堅持貫徹落實“首要標準”,，主動吸收社會化元素和科技力量,，激發(fā)教育改造的原創(chuàng)力、生命力,，在實踐中積極探求監(jiān)獄工作的客觀規(guī)律,，充分發(fā)揮主觀能動性，著力創(chuàng)新手段和方法,，切實樹立開放,、科學的管理思維，拓展工作視野,，提升工作水平,。

加強自我改造,，自我完善，努力提高綜合素質(zhì),。充分發(fā)揮主觀能動性,。目前對我而言，的問題是要加強業(yè)務知識的學習,，以及是電腦網(wǎng)絡和信息知識的學習掌握,，一定要提高對學習業(yè)務知識重要性和迫切性的認識，自覺,、刻苦地鉆研業(yè)務,，夯實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施,。熱愛本職工作,，干一行愛一行，虛心好學,，遇到問題多看多問多想,，多向周圍的同志請教。無論在何時何地都要老老實實做人,，認認真真工作,，為監(jiān)獄的事業(yè)做出自己應有的貢獻。

學院教學工作總結(jié)篇六

根據(jù)本人20xx年履職盡責工作項目清單,，主要工作職責為科學研究,、三峽地區(qū)智庫建設(shè)和國際合作與交流三個方面。現(xiàn)對有關(guān)工作職責完成情況進行總結(jié),，以便總結(jié)成績與經(jīng)驗,，查找存在的問題，便于今后更好地履職盡責,。

（一）工作目標：不斷提高科研成果的質(zhì)量，加強科研合作與交流,，增強科研成果的學術(shù)影響力,。

（二）工作措施：

2、加強高水平科研成果建設(shè),，引導和鼓勵教師發(fā)表能促進學院碩士點和博士點建設(shè)的高水平的科研論文與學術(shù)專著,，提升學院教師科研成果的學術(shù)影響力。

4,、辦好20xx中國社會學會移民社會學專業(yè)委員會學術(shù)年會,。認真開展開展會議的前期準備工作，做好周密的會議安排,，組織有關(guān)有關(guān)教師積極參會,，保證會議取得圓滿成果,；5。辦好三峽經(jīng)濟管理論壇,。邀請宜昌市政府部門領(lǐng)導和專家來校開展學術(shù)交流,，加深教師對宜昌市經(jīng)濟社會發(fā)展狀況與趨勢的了解。

（三）完成情況：

1,、科研成果的質(zhì)量與社會影響力進一步提高,。在20xx年，經(jīng)管學院在科研成果建設(shè)工作以提高科研成果質(zhì)量,，擴大學術(shù)影響力為目標,，抓住國家基金申報、高水平論文,、專著撰寫等關(guān)鍵環(huán)節(jié),，聘請經(jīng)驗豐富的專家來學院進行指導，召開國家基金申報研討會提高,，注重國家基金申報書填寫質(zhì)量與申報成功率,。通過廣大教師的努力，20xx年縱向項目立項數(shù)達到40項目,，其中國家社科基金1項,，國家社科基金1項，省部級項目2項,；省部級獎勵1項,；縱向經(jīng)費萬元。共發(fā)表論文80余篇,，其中cssciscd論文12篇,，出版專著3部?？蒲谐晒馁|(zhì)量與社會影響力顯著提高,。

2、學術(shù)交流活動注重效果。為了營造濃厚的學術(shù)氛圍，學院通過舉辦和承辦重要的學術(shù)會議,，邀請國內(nèi)外知名專家舉辦學術(shù)講座,，支持教師參加國內(nèi)外重要學術(shù)會議等措施，顯著地改善了學院的學術(shù)氛圍。學院繼續(xù)實行教授博士舉辦學術(shù)講座的制度，本年度舉辦學術(shù)講座40場；同時邀請了政府,、企事業(yè)單位領(lǐng)導、國內(nèi)外知名專家來學院開展交流,，使學院教師了解到有關(guān)領(lǐng)域的理論與實踐發(fā)展的最新動態(tài),，為教師科研工作的開展找準了方向,；學院鼓勵教師積極參加國內(nèi)外學術(shù)會議，加強與國內(nèi)外學者的交流,，提高三峽大學經(jīng)管學院知名度,。本年度教師參加國內(nèi)外學術(shù)會議共30多人次。同時,，學院特別注意營造國際化學術(shù)交流氛圍,，邀請了澳大利亞學者brookewilsem博士，加拿大學者mohammdzaman教授,、法國土倫大學商學院院長galonas教授,、印度能源部、征地管理部門,、水電企業(yè)20余位專家到學院進行交流,。學院還積極與其他單位聯(lián)合主辦會議，擴大學院的學術(shù)影響力,。學院與河海大學和印度行政管理學院聯(lián)合主辦的第一屆“國際工程征地移民管理高級研討班”,；與河海大學共同舉辦20xx年中國社會學會移民社會學專業(yè)委員會換屆和學術(shù)年會；與上海社會科學院共同舉辦“長江經(jīng)濟帶協(xié)同發(fā)展與生態(tài)環(huán)境協(xié)作治理”研討會,。

3,、充分發(fā)揮青年教師的作用。青年教師是學院的新生力量和未來發(fā)展動力,，學院根據(jù)青年教師的特點,，通過設(shè)立院級資助科研項目、水庫移民研究中心開放基金課題等支持和幫助青年教師開展研究工作,，同時積極鼓勵青年教師加入到研究團隊,，通過團隊合作提升科研能力。通過培訓,、講座,、研討會提高青年教師的科研能力與興趣，使他們成為學院科研隊伍的生力軍,。

（四）存在問題及原因,。

一是國家基金申報面臨的競爭越來越大，部分老師因為多次申報未能成功而產(chǎn)生了畏難情緒,，學院國家基金要上新臺階面臨很大挑戰(zhàn)；二是高水平論文發(fā)表的難度越來越大,。撰寫高水平科研論文需要花費大量時間與精力,，部分教師教學任務繁重，投入寫文章的精力有限,，同時沒有改進研究方法,，論文寫作水平得不到提高,，論文發(fā)表遇到瓶頸；三是高水平獲獎成果需要較長時間的培育,，一些教師沒有樹立長遠目標,，在科研工作中做不到“精益求精”，成果質(zhì)量很難得到社會承認,。

（五）今后改進措施,。

一是要建立國家基金申報的長效機制。要鼓勵教師夯實科研基礎(chǔ),，提升申報實力,，樹立長遠目標，同時應提高對國家基金的獎勵力度,。二是幫助教師特別是青年教師提升科研能力,。今后應采取有效措施鼓勵青年教師樹立長遠科研目標，正確處理科研與教學的關(guān)系,，幫助教師改進研究方法,，提高論文投稿的質(zhì)量，提升科研工作的信心與能力,。

（二）工作措施：

2,。聘請有關(guān)政府部門、企事業(yè)單位領(lǐng)導來校開展交流,，加深他們對經(jīng)濟與管理學院社會服務能力的了解,，提升產(chǎn)學研合作深度與廣度。

3,。積極為廣大教師深入實際做好牽線搭橋等服務工作,，幫助教師解決服務過程存在的困難與問題，提升教師對科研管理服務工作的滿意度,。

（三）完成情況,。

1，學院充分發(fā)揮教師的專業(yè)知識優(yōu)勢和學科優(yōu)勢,，深入社會和企業(yè)第一線,，走產(chǎn)學研緊密結(jié)合的道路，為政府,、企事業(yè)單位提供了高水平咨詢服務,，承擔和完成了一大批地方政府部門委托的橫向科研項目，承接的項目范圍包括區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃,、企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略,、移民安置與監(jiān)測評估、精準扶貧、旅游規(guī)劃,、物流,、人力資源管理等內(nèi)容，有關(guān)調(diào)研,、規(guī)劃,、設(shè)計、評估報告被有關(guān)部門直接采納和應用,，成為政府部門和企業(yè)制定政策與決策的依據(jù),，取得了明顯的經(jīng)濟效益與社會效益。學院同時聘請政府,、企事業(yè)單位領(lǐng)導來學院開展交流,，加強產(chǎn)學研對接工作，引導教師根據(jù)實際需求為政府,、企事業(yè)單位提供咨詢服務,，提高咨詢服務工作的有效性與針對性，學院全年簽訂的.社會服務項目合同金額300多萬元,。

2．學院為教師開展社會服務與咨詢提供支持,，拿出20多萬元科研發(fā)展經(jīng)費支持40多名中青年教師深入企業(yè)開展調(diào)查研究工作，撰寫調(diào)研報告,，完成調(diào)研報告30多篇,。學院將教師完成的優(yōu)秀調(diào)研報告編輯成《宜昌發(fā)展研究報告20xx》，提交給宜昌市委,、市政府,、市人大和市政協(xié)，產(chǎn)生了較大的社會影響,，為地方社會經(jīng)濟發(fā)展貢獻了智慧,。這表明學院在建設(shè)區(qū)域重要智庫的道路上取得了重大進展。

3．學院在科研管理工作中樹立良好的服務意識,，時刻為教師著想,，如通過主辦新科技信息系統(tǒng)使用培訓、統(tǒng)計軟件培訓等解決教師在科技信息登錄,、科研方法與工具,、課題申報等方面存在的問題，為教師提供了及時有效的服務,。

（四）存在問題及原因,。

受經(jīng)濟下行、競爭激烈,、科研經(jīng)費管理制度調(diào)整等因素的影響,，橫向科研合同經(jīng)費有所下降,，同時部分教師在提供社會服務咨詢過程中比較被動，不能主動謀劃,。需要在今后進一步調(diào)動教師的積極性，提升服務區(qū)域經(jīng)濟的整體科研實力,。

（五）今后改進措施,。

一是形成團隊優(yōu)勢。目前教師在社會咨詢服務中基本上單打獨斗,，沒有形成團隊優(yōu)勢,，承擔的咨詢服務項目規(guī)模較小。學院需要發(fā)揮學院的整體優(yōu)勢,，加強教師之間,、各系之間的協(xié)作，為企事業(yè)單位提供全方位的咨詢服務,。

二是進一步挖掘教師的開展社會服務的潛力,。目前社會對咨詢服務要求越來越高，競爭越來越激烈,，教師需要根據(jù)社會需求,，充分發(fā)揮自身的特長和優(yōu)勢，主動與政府和企業(yè)聯(lián)系,，提升自身的知名度與影響力,。

（一）工作目標：提高留學生辦學規(guī)模與質(zhì)量，提升教師國際合作與交流能力,，推進經(jīng)管學院國際化進程,。

（二）工作措施：

2．加強留學生教學過程各個環(huán)節(jié)的管理，積極向留學生管理比較規(guī)范的大學學習經(jīng)驗,，充分發(fā)揮留學生教學督導組的作用,，規(guī)范教學管理過程，穩(wěn)定留學生教學秩序,，提高留學生教學質(zhì)量,，確保留學生預期教學目標的實現(xiàn)。

3．加強留學生師資儲備工作,。加強現(xiàn)有留學生師資隊伍建設(shè),，提升教師全英語教學能力與水平。有計劃選派有潛力的青年教師到國外進修,、訪學,、培訓，提高留學生教學的師資保障能力,。

4．加強經(jīng)學院與國外大學的合作與交流,，鼓勵更多學生赴國外大學進行交換與交流，接受更多外國留學生到經(jīng)濟與管理學院交換學習；支持教師開展國際學術(shù)交流,，增強教師的國際化意識,，提高經(jīng)管學院的國際化水平。

（三）完成情況,。

1,，留學生招生數(shù)量保持穩(wěn)定。20xx年工商管理本科留學生bba班報到人數(shù)達到10人,；新增了留學生mba碩士專業(yè),，招生4人。共招收新生14人,。雖然新開的mba專業(yè)招生不多,，但學生招生層次得到提高，這將進一步提高學院的來華留學生辦學能力,。

2．積極開展學生雙向交換交流活動,。學院20xx年派遣在校生赴海/境外交換學習及實習5人。在交換學習期間,，學生抓住各種機會與所在學校的師生進行交流學習,，學習了國外大學的教學與研究方法，開闊了視野,，提高了自生能力,。交換生順利完成了在外學習與交流任務。同時20xx學院接受海外交換生6人,，是我院近幾年最多的一次,，交換生認真上課，積極參加學院組織的活動,，促進了學校與交換生所在大學的之間的合作與交流,。

3．留學生教學師資儲備工作順利進行。本年度派出2位青年教師參加了在四川外語學院舉辦的英語培訓班,，派出了2位教師赴國外訪學進修,。通過安排教師訪學、進修以及參加英語培訓,，為本院留學生教育提供符合要求的任課教師,。目前學院開設(shè)的全英語教學課程達到30門，留學生教學工作有條不紊地進行,。

4．加強留學生教學質(zhì)量管理,，提高了留學生教學質(zhì)量。學院按照大學要求定期召開了留學生座談會和任課教師座談會,，收集留學生對課堂教學的意見與建議,，了解教師在教學過程中積累的經(jīng)驗,、存在的問題，深入留學生課堂聽課了解課堂教學的實際情況,，加強留學生教學各環(huán)節(jié)的規(guī)范管理,，促進了留學生教學質(zhì)量的提高。特別是加強了教學實踐環(huán)節(jié),，安排留學生到企業(yè)參觀,、訪問，了解本地企業(yè)的發(fā)展情況,，增強對本地的認識。同時學院積極配合大學組織的來華留學教學質(zhì)量認證工作,，認真準備各種材料,，為大學順利通過來華留學教學質(zhì)量認證工作做出了貢獻。

5．加強國際交流與合作,，教師國際交流能力得到提高,。本年度邀請了澳大利亞學者brookewilsem博士，加拿大學者mohammdzaman教授,、法國土倫大學商學院院長galonas教授,、印度能源部、征地管理部門,、水電企業(yè)20余位專家到學院進行交流,，提升了學院的知名度。同時鼓勵教師積極參加國際學術(shù)會議,，有2人次赴國外參加了國際會議,，擴大了三峽大學經(jīng)濟與管理學院在國際上的影響。協(xié)助國際合作處召開全球大學網(wǎng)絡會議（news）和著名科學家來鄂講學計劃活動,，提升了教師的國際合作能力,。學院與澳大利亞墨爾本大學聯(lián)合申報科研課題，成為合作課題的主要參與人,。

（四）存在問題及原因,。

一是留學生師資隊伍數(shù)量與質(zhì)量還需要進一步提高。目前留學生師資隊伍規(guī)模還較小,，一些英語授課教師沒有進行正統(tǒng)的英語教學的訓練,，英語授課能力還不高；二是留學生教學質(zhì)量還不高,。教學手段與形式比較單一,，教學內(nèi)容比較陳舊，對培養(yǎng)留學生的實踐能力重視不夠,；三是對外科研合作與交流深度不夠,。受制于教師的國際科研合作與交流能力,，目前學院的國際科研合作與交流活動還不太活躍，教師在國際刊物發(fā)表的論文十分有限,，離大學的國家化目標還有一定的距離,。

（五）今后改進措施。

一是進一步擴大留學生的招生規(guī)模,，保持本科和碩士留學生招生數(shù)量保持一定的增長,，二是提高青年教師的英語教學水平，選派更多的教師到國外訪學進修,，形成素質(zhì)較高的師資隊伍,，為提高留學生質(zhì)量做好師資保障；三是加強留學生教學過程管理,。教師需要根據(jù)留學生的特點,，以提高教學效果為中心，采用靈活的教學方法與手段,；四是鼓勵教師走出國門,，積極對外開展實質(zhì)性科研合作，提升學院的國際影響力,，助推大學國際化進程,。

學院教學工作總結(jié)篇七

今天，我院第七屆第三次教職工暨工會會員代表大會在這里隆重召開,受大會主席團委托,，現(xiàn)在我向大會作教學工作報告,，請予審議。

過去的一年,，是我院深入學習貫徹科學發(fā)展觀,，全面落實《國務院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》和教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量若干意見》精神的一年;是認真執(zhí)行省教育廳和學院制定的各項政策，堅持以服務為宗旨,，以就業(yè)為導向,，以創(chuàng)建全國示范性高職院校為動力，深化教育教學改革,，加強校企合作,，探索人才培養(yǎng)模式改革，突出內(nèi)涵建設(shè)的一年;是我院認真實施“教育規(guī)范管理年”,，提高教育質(zhì)量和管理水平的一年;是我院成功躋身全國示范性高職院校建設(shè)計劃重點培育院校,，譜寫新篇章的一年。

(一)以市場需求為導向,加強專業(yè)建設(shè)

20xx年我院成功躋身全國示范性高職院校建設(shè)計劃重點培育院校,，材料工程技術(shù),、工業(yè)分析與檢驗、建筑工程技術(shù)3個專業(yè)被教育部,、財政部認定為20xx年“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計劃”(教高函〔20xx〕18號)重點建設(shè)專業(yè);材料工程技術(shù),、工業(yè)分析與檢驗,、數(shù)控技術(shù)3個專業(yè)被省教育廳評為“20xx年江西省高校特色專業(yè)”。20xx年申報獲批機電一體化技術(shù),、音樂與表演,、報關(guān)與國際貨運3個專業(yè)。20xx年加強了如何制定“以工作過程為導向的人才培養(yǎng)方案”的培訓,，使教師對以工作過程為導向的人才培養(yǎng)方案,、如何構(gòu)建新的課程體系和課程標準有了新的理解。同時對一些基礎(chǔ)條件好,、特色鮮明,、就業(yè)率高的專業(yè)進行重點建設(shè)。

(二)堅持產(chǎn)學結(jié)合,，增強社會服務功能,，科研成果不斷增加

積極探索校企合作開放式的辦學模式，拓寬校企合作渠道,，形成優(yōu)勢互補、產(chǎn)學互動辦學的機制,，增強學院服務社會的功能,。

20xx年學院與中國建材集團正式簽署合作協(xié)議，成為中國建材集團高技能人才培訓中心,，形成戰(zhàn)略聯(lián)盟和利益共同體,，標志著學院與行業(yè)企業(yè)的深度合作取得了突破性進展。

學院領(lǐng)導非常重視校企合作工作,，單津輝院長帶頭率電子學院骨干教師,，親自考察深圳中興通訊股份有限公司等合作企業(yè)。

20xx年電子學院與中興通訊股份有限公司簽定合作協(xié)議,，在人才培養(yǎng)模式,、實訓基地建設(shè)、師資培訓,、課程開發(fā)等方面達成了合作共識;與廣東國光電器股份有限公司進行了“訂單”培養(yǎng)校企合作,，在06級電子(高級工)班中，精心挑選75名同學組建了“國光班”,，并派送這些同學下廠進行頂崗實習,。

旅游經(jīng)貿(mào)學院根據(jù)專業(yè)特點，拓寬校企合作渠道,，加強了酒店管理等專業(yè)校外頂崗實習基地建設(shè),，先后與浙江遠洲集團旗下的九江遠洲國際大酒店、寧波遠洲國際大酒店,、寧海遠洲國際大酒店及浙江東陽紫薇花園大酒店簽定校企合作協(xié)議,，分別安排06級和07級酒店管理專業(yè)學生前往以上各單位頂崗實習,，取得了良好的效果，學生出色的表現(xiàn)受到了上述所有企業(yè)的一致好評,。此外,，20xx年與北京銥天萬合教育發(fā)展有限公司開展了酒店人才的社會培訓合作，共同承擔了200余社會再就業(yè)人員的上崗培訓,，并全部安排了上崗就業(yè),。

藝術(shù)分院與江西藝苑風景設(shè)計有限公司在校園內(nèi)共同創(chuàng)建了藝苑風景設(shè)計工作室，實施一站式教學,創(chuàng)新了我院校企合作模式和學生頂崗實習基地建設(shè)模式,。

學院積極為社會服務,，承辦了全國數(shù)控工藝員第三期培訓班、江西省國資委出資監(jiān)管企業(yè)中青年經(jīng)營管理者高級研修班,、江西省技工院校教師上崗前“教育學”,、“心理學”培訓班、江西省中等職業(yè)學校骨干教師培訓,、技工院校師資培訓等培訓工作,，取得了良好的社會效益。

為激勵廣大教職工開展教研活動,，積極參與教學改革項目的研究工作,，學院出臺了《江西現(xiàn)代職業(yè)技術(shù)學院教師科研工作量化考核與獎勵辦法》等管理條例，20xx年我院教師在各類學術(shù)期刊上公開發(fā)表論文136篇,，其中國家級核心刊物20篇,，出版論著、專著48部,，申報省級教改課題12項,，申報院級教改課題21項，教學改革項目立項研究,、應用和推廣工作有了新的進展,。

學院教學工作總結(jié)篇八

在20xx年度的工作中，文學院始終圍繞學校的中心任務與目標,，推進學院的教學改革和學科建設(shè)工作,，取得了進展，為今后工作的推進與發(fā)展打下了基礎(chǔ),。

課程建設(shè)方面,我院李峰教授主持的研究生省級精品課程“美學研究”擬請驗收鑒定,；郭家寶主持的“中國古代文學”和陳潔主持的“中外語言學史”2門省級精品資源共享課程、邱麗主持的省級視頻公開課“大學語文”和省級卓越人才培養(yǎng)計劃“卓越中學語文教師教育培養(yǎng)計劃”以及省級教學團隊“中國古代文學教學團隊”等均順利通過階段性檢查,；劉愛蓮主持的省級重大教學改革研究項目“師范本科生全學程‘雙導師制’培養(yǎng)的實驗與理論研究”也順利通過階段性檢查,；李大同獲批20xx年省級大規(guī)模在線開放課程（mooc）1門。

本年度,，學院積極推進教學改革的同時,，教學研究也取得新的成果,。謝天勇等人分別主持的7項校級教研重點或一般項目均順利通過階段性檢查；任榮主持申報的教研課題獲批立項為省級重點教學研究項目,。

文學院按照“選留優(yōu)秀人才,、引進必要人才、培養(yǎng)骨干人才”的原則進行團隊建設(shè),，目前,，本學科各方向團隊的建設(shè)均卓有成效，逐步形成了一個個富有戰(zhàn)斗力,、追求卓越的學科團隊,。過去一年新引進碩士1名，晉升教授3名,，晉升副教授1名,。

1．開展教育教學思想大討論。

為盡快適應新形勢對大學教育提出的新挑戰(zhàn),、進一步明確我院辦學定位,、各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案，樹立新的教學理念,，探索并形成與之相適應的教學方法,。

2．加強專業(yè)建設(shè)。

我院以漢語言文學專業(yè)為重點專業(yè)進行建設(shè),，以人文教育為內(nèi)涵建設(shè)專業(yè)進行建設(shè),。在漢語言文學教育專業(yè)方面,，以專業(yè)基礎(chǔ)課程建設(shè)為重點,，以師資隊伍、科學研究為手段,，以學生專業(yè)實踐能力的提高為目標進一步夯實基礎(chǔ),、突出專業(yè)特色、提高本科教育教學質(zhì)量,。

3．認真組織教育實習,。

認真組織20xx級本科學生教育實習，20xx級本科積極參與學校組織的“小分隊”模式的教育實習,，效果良好,，安排有序、中間的檢查,、返校后認真總結(jié),、分析、兩種方式的教育實習都取得優(yōu)異的成績,，并圓滿完成了學生的實習任務,。

4．畢業(yè)論文,、學年論文工作有序進行。

在全院教師的辛勤指導下,，較好地完成了20xx屆本科畢業(yè)論文的寫作及答辯工作,，學生的畢業(yè)論文質(zhì)量有了進一步提高。20xx級學生畢業(yè)論文安排已完成,，學生與指導教師已取得聯(lián)系,，指導工作有序進行。

5.積極舉辦教學方面的學生座談會,。

舉辦學生座談會1次,，了解學生對學院教學的意見和要求并及時采納學生提出的好的意見和建議，通過舉辦各種學生專業(yè)實踐活動對學生的學風和專業(yè)學習的水平進行了評價,。

6．強化學風建設(shè),。

加大考風考紀宣傳力度，嚴格考場紀律,。為維護我院良好的學風,、院風，采取多種形式的措施,，成效明顯,。

學院教學工作總結(jié)篇九

在這一年里，得到省教育廳等各上級主管部門的關(guān)懷,、指引下,，在我院各級領(lǐng)導的關(guān)心、領(lǐng)導下,，在各相關(guān)兄弟部門的大力協(xié)助下,，我院外事工作取得了一定的成績。現(xiàn)總結(jié)如下：

一,、領(lǐng)導重視：首先是省教育廳,、省人民政府外事辦公室等各上級主管部門的重視。一年以來,，各上級主管部門不僅在政策上為我院外事工作指導,，還對我院的外事工作大力支持。其次是我院各級黨政領(lǐng)導的重視,。深化內(nèi)部管理體制改革一年多以來,，我院外事管理隊伍日臻成熟，外事干部隊伍的業(yè)務水平和工作能力不斷得到加強,，各系,、部、處、附院積極配合,，形成了一級對一級負責,，齊抓共管的新局面。

團赴泰國舉辦留學中國教育展,，受到了泰國公主的接見,，極大的擴大了我院在泰國及東南亞地區(qū)的影響。

三,、加強合作辦學：年以來,，我院不僅與我院已有的友好姊妹學校如：加拿大溫哥華國際中醫(yī)學院、美國加洲育英學院,、日本東洋文化技療學院,、臺灣寶仁基督書院（臺灣大葉大學成教學院）、美國加洲圣克魯斯五系中醫(yī)學院,、美國華佗國際中醫(yī)學院,、澳大利亞悉尼國際中醫(yī)學院、馬來西亞德信綜合醫(yī)院,、日本日中友好各務原協(xié)會,、韓國韓瑞大學校等繼續(xù)加強聯(lián)系。

國際學術(shù)會議,、國際醫(yī)療活動及參觀訪問等達二十五人次以上,。如我院代表團赴韓國、我院外事工作人員赴泰國,、我院教師,、醫(yī)師赴法國、瑞典,、加拿大,、美國、也門等國或地區(qū)的成功訪問,，不僅進一步加強了我院與國外友好院校的聯(lián)系與合作,，還開拓了我院領(lǐng)導及外事工作人員,、教師的視野,，有助于對我院進一步發(fā)展對外交流，組織外事工作,。

五,、積極培養(yǎng)對外交流的儲備人才：在學院外事辦的組織、協(xié)助下,，第一附屬醫(yī)院舉辦了首屆專業(yè)英語培訓班,，培養(yǎng)了一批能基本勝任對外教學的醫(yī)師隊伍；同時，為擴大與韓國韓瑞大學的交流與合作,，學院外事辦專門舉辦了韓語輔修班,，首批招生45名，取得了良好的效果,，在學生和教師中引起了很大的反響,。

六、增加了外事收入：2009年,，我院外事收入大幅度增加,，共為我院創(chuàng)收人民幣近30萬元，比上一年增長了近20萬元,，基本實現(xiàn)了年前目標,。

總之，近一年以來,，我院外事工作出現(xiàn)了可喜的新局面,，也取得了一定的新成績，這是我院全體外事工作人員努力的成果,，更是與各級領(lǐng)導的關(guān)懷,、重視分不開的。我們期盼著在新的一年中,，各級領(lǐng)導繼續(xù)關(guān)心,、扶持我院外事工作，我院全體外事工作人員繼續(xù)齊心協(xié)力,，努力把我院外事工作推向更新的高度,！

學院教學工作總結(jié)篇十

生命中走總有些過往叫人恒久難忘，生活中總有些閱歷讓人銘刻于心,。

——寫在扉頁,。

也許在某些人的眼中，一個半月的實習時光只是歲月長河中的一瞬間,，但對于們來說卻是千金難買的寶貴光陰,，我十分珍惜這一難得的實習機會，并且注定終身難忘,。

我們的實習地點是在山明水秀,，人杰地靈的韶關(guān)市翁源縣龍仙鎮(zhèn)第二中學，一個多月的實習,，帶給我們許多寶貴的回憶,，這些經(jīng)歷猶如血液般融入我們的生命，成為我們漫漫人生長路中舉足輕重的一部分,，成為我們離開象牙塔前所邁出的最初步伐,。身份的轉(zhuǎn)變帶來的不僅是形式外表的改變,，更是心靈和思想的一次極大飛躍。此時此刻,，追思那些依然歷歷在目的時光碎步,，我深深地意識到，我長大了,，從一棵依傍著大樹成長的幼苗變成了一顆可以為他人遮風擋雨的參天大樹,。

我們的實習九月二十三號開始，持續(xù)到十一月九日,，除去國慶節(jié)假日,，一共六周時間。實習的具體部署如下：以兩人為一個小組,，輪流擔任班級的班主任工作,；四個人組成一個大組，進行平行班教學,。我們小組的組員除了我之外,，還有個女同學，叫做盧凡凡,，我們共同擔任龍仙二中高一年級七班的班主任,，同時擔任高一七班和八班的語文教師。

而實習的內(nèi)容主要分為三個部分：教育見習,、教學工作和班主任工作,。

在實習開始的第一周，我們便進行了教育見習,，主要是到各個班級去聽老師的課,。因為上個學期已經(jīng)有了一次見習的經(jīng)歷，所以這次的見習對于我們來說頗有些舉重若輕,，駕輕就熟的感覺,，不像我們之前那樣茫然，不知道怎么聽課,，不知道從什么方面著手,，只是傻傻的把老師上課的內(nèi)容給抄下來，就像回到了當初的高中時候的學習,。每個老師都有自己的上課風格,，不知道如何去評價。經(jīng)過一次實踐的鍛煉之后,，懂得了原來聽課要這樣聽,，要聽老師如何突破本節(jié)課的重難點,，要聽老師上課的語言,，要聽老師的問題設(shè)置，也要看學生聽課的一個狀態(tài)以及老師的教態(tài)。課堂不是老師在上面的表演,，而是學生和老師一種互動,，一種知識火花的碰撞。也明白了學院安排的提前實習的遠見很是遠見與良苦用心,。

十一假期之后,，我們的教學工作算是正式開始，教學工作是我們這次實習的重頭戲,。上學期在微格教室有過一些訓練,，但對于上真正的戰(zhàn)場，我們還是經(jīng)驗不足的,，而且到了實習學校后,，根據(jù)學校的實際需要，對教學任務做了一定的調(diào)整,，這是我們始料未及的特殊情況,，。雖然經(jīng)過見習的鍛煉,，對于上課要注意那些內(nèi)容有了一定的了解,，但是之前備好的課現(xiàn)在完全失去了價值，而且因為我是第一個上課,，上的又是相對比較艱深的文言文,，所以倍感肩上的壓力與責任十分重大，上好了,，就為后面的實習同學開了一個好頭,，上不好，可能會直接影響到后面的教學計劃的正常開展,。通過和老師的不斷交流,，我了解到學生基礎(chǔ)知識比較薄弱的現(xiàn)實情況，并且迅速根據(jù)這個方向來調(diào)整自己的教學思路,，放棄了那種求廣求深的精英化道路,，裝而從加強學生的基礎(chǔ)積累方面著手，著重培養(yǎng)學生的對于古文的語感以及對于古文字詞的積累,，達到因材施教的目的,。

我的第一節(jié)課是《離騷》，這雖然不是我人生的第一堂課,。但卻是我第一次以比較正規(guī)的教師身份站在講臺上,，緊張在所難免，我記得那天的天氣原本帶著點初秋的霜露氣息,，但是一節(jié)課下來我竟然汗流浹背,，坐在下面聽課的何老師笑著拍著我的肩膀?qū)ξ艺f：“你比我當初淡定多了,，我第一次上講臺，站了足足有十分鐘,，一句話也沒說出來,。”得到了老師的鼓勵和支持,，我的心情也安定下來,。

《離騷》是一篇相對比較艱澀的`文言文，如果不借助古文注本,，和后代學者的一些“正義”之類的文本,，我自己也很難從根源上把握住文章的內(nèi)容，更不必提基礎(chǔ)相對薄弱的學生了,，為此,，我同老師做了一次比較深入的交流溝通之后，決定還是從文章的字詞開始,，在疏通文意的基礎(chǔ)上帶領(lǐng)學生去體會抒情主人公的那種懷才不遇的感傷,，以及對楚王親近小人的深切擔心以及對祖國的深摯熱愛，一步步引導學生將文本同現(xiàn)實生活中的人文關(guān)懷聯(lián)系起來,，在學習知識的同時學習古人的偉大精神品質(zhì)與高尚的情操,。

這一節(jié)課是有評課的，建中老師給我這節(jié)課一定的評價和建議,。老師說,，總的來說，對第一次上講臺的我來說,，這堂課還是相當成功的課堂,，課堂的氛圍，學生的掌控等方面都做的相當出色,。而且對于知識性的東西也講得十分精彩,，當時聽了，心里十分高興,。當然畢竟是初出茅廬,，即便是諸葛孔明現(xiàn)身，也難免要棄城而走,，我的課也存在者很多這樣那樣的缺點與不足,，首先是過于緊張，開始上課的時候聲音中帶著明顯的顫音,，另外一點是,，給學生講的還是太少了，要更放寬時間給學生,；沒有充分利用好課堂的生成,，主要以教師的講授為主導,，對于知識性的把握全面是一個好的方面，但是相對而言又有些脫離學生的實際情況,，學生在驚嘆之后,，會覺得沒有學到多少實際的東西,。

我的第三節(jié)課就是公開課,，上的是曹操的名篇《短歌行》，在上公開課之前,，首先8班試上了公開課的內(nèi)容（因為我們是平行班教學,，公開課被安排在第三節(jié)課）。由于這節(jié)課是以小組的形式進行一定的研究學習,，很多東西都是由學生來講,，教師只是起著協(xié)助者的作用，所以在試講的時候根本沒有感覺,，只有學生在課堂才能真正體現(xiàn),，面對這種無法預計的課堂，還是相當?shù)木拘牡?。一直聽說8班的學生都不太配合老師,，上課的氛圍比較沉默，我就更加擔心了,。下課的時候,，我對何老師半真半假的說要以死以謝天下了。

帶著這樣的心情,，我走上了公開課的講臺,，當時的緊張可想而知，我事先和指導老師說：“如果課堂太安靜,，您老就小憩一會吧,。”但是上帝在為我?guī)缀蹶P(guān)上一扇門的同時,，給我開了另一扇更大的門,，《短歌行》雖說是古文，但是畢竟曹操這樣的人物早已為大家所熟知,，而且四言體的形式也為同學們所熟悉,，所以這節(jié)課上起來并沒有想象中那樣困難，我在課堂上也是揮灑自如,，游刃有余,，課堂的氛圍熱烈而有條不紊。老師對于我的公開課給予了很高的評價,，我在心中竊喜的同時,，也認識到教師和學生的親密配合對于一節(jié)課的重要性，課堂不是孤立存在的,。

我是我們小組第一個班主任的,。主要負責每周一次的班會和“下兩操、督早修”：監(jiān)督眼保健操,、課間操,，監(jiān)督早自修學生學習。由于第一周的見習,，給了我很多時間熟悉班級的學生,，也提前了解了班級的狀況。在當班主任的那一周,，也許很新鮮,，很興奮，我時時都會跑到班級去看看學生的狀況,，和學生聊一聊,，在某種程度上說，我更是以一種朋友的身份和學生聊天,。上課有老師的威嚴,，下課要有朋友的親民，這是我追求的,。

通過一段時間的相處和觀察,，我也發(fā)現(xiàn)了一些問題。比如說班級早自修的聲音很小,，學生很多都是沒睡醒的狀態(tài),；平時不是很愛問老師問題；晚自修的效率比較低等,，面對這些問題,，我和盧凡凡一起召開了幾次班會，從為他們構(gòu)建未來的角度教導大家認真學習,，取得了一系列比較突出的效果,，我們班連續(xù)多次被評為“文學班級標兵”，在學校公示欄中獲得公開表揚,。

實習期間,，何老師因為身體的原因，有一段時間請假,，班級里所有的工作都交給我們管理,，這對我們來說無疑是充滿挑戰(zhàn)性的，但是在我們的努力下，最終沒有辜負班主任何老師的重托,，雖然“受命于危難之間”,，最終化險為夷,，不僅提升了自己的能力,，也增進了我們和學生之間的了解，讓我們的班主任工作能夠做到有的放矢,。

古人說：“讀萬卷書,，不如行萬里路?！惫湃诉€說：“書中得來終覺淺,，絕知此事要躬行,?！睂嵙暰褪沁@樣一次用自己的眼和耳去感受環(huán)境的機會，通過這七周的實習,，我受益匪淺,，對教師這個角色有了更為詳盡而深刻的了解，認識到了許多在學校學不到的東西,，從而更深的認識到自己的不足,，對于未來有了一個更加堅定的方向。

學院教學工作總結(jié)篇十一

xxxx年已經(jīng)過去,。為進一步提高自身素質(zhì),、改進工作，找出工作和學習中的經(jīng)驗和教訓,，下面把上年度各方面的工作做一簡單回顧,。

在過去一年里，能夠積極參加各類政治學習,，認真學習時事政治,，關(guān)心國家大事，樹立xxxxxx,。努力提高自身的政治素質(zhì),。在思想上嚴于律己，為政清廉,。

在工作中能夠積極配合學院領(lǐng)導班子,、各科室和教師們做好各項工作，團結(jié)協(xié)作,，尊重不同意見,，認真貫徹執(zhí)行民主集中制，服從并執(zhí)行學校和學院制定的`各項政策和決議,。

根據(jù)學院工作安排,，本人今年主要分管xxxx學院日常教學管理工作,。本年度具體完成了以下幾項主要工作：負責修訂xxxx學院教學計劃并實施；組織制訂xxxx學院學生學籍管理辦法,；負責制訂xxxx學院管理規(guī)章（初稿）,；組織xxxx學院學生暑期培訓工作；組織xxxx學院學生下學期實訓準備工作,；負責xxxx學院日常教學管理工作,；完成上級交辦的其它相關(guān)工作。各項工作完成效果良好,。

在自己的本職崗位上,，能夠樹立服務意識，對待每一項工作,，能夠認真履行職責,，做到一絲不茍。保持謙虛,、謹慎和務實的工作作風,。遵紀守法，清正廉潔,，以身作則,，自覺接受領(lǐng)導和群眾的監(jiān)督。做到自省,、自警,、自重。

在業(yè)務方面,，完成教改項目1項,，省級鑒定科研成果1項，發(fā)表核心期刊論文1篇,，主編并正式出版教材2部,，獲得廳級與校級獎勵各1項。本年度累計完成各項教學工作量318學時,。在教學工作中,，嚴格要求自己，認真對待每個教學環(huán)節(jié),。

盡管在工作中取得了一些成績,，具備一定的求實創(chuàng)新、開拓進取精神,，但仍然存在一些不足之處,，力爭在今后的工作中努力改進。