述職報(bào)告是各級機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位和社會(huì)團(tuán)體的工作人員向本單位的組織部門,、上級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)或本單位員工陳述或匯報(bào)自己在任期內(nèi)履行崗位職責(zé)情況的報(bào)告。以下是為大家整理的黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告2022年度,歡迎品鑒!

黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告2022年度 1

在非公企業(yè)建立黨組織是進(jìn)一步加強(qiáng)黨的工作覆蓋面，增強(qiáng)黨的影響力和凝聚力,，促進(jìn)非公有制企業(yè)健康發(fā)展的一項(xiàng)重要工作,，我被組織選派到寧夏大成商貿(mào)有限公司嚴(yán)格按照黨組織的有關(guān)規(guī)定，積極開展工作,，在開展非公黨建工作中,，堅(jiān)持從新形勢下非公企業(yè)的特點(diǎn)和實(shí)際出發(fā)，創(chuàng)造性地開展工作,，出色地完成了組建非公有制黨組織的工作任務(wù),。主要從以下幾個(gè)方面開展了工作。

一是當(dāng)好宣傳員,。利用合適場合,、機(jī)會(huì)，積極與業(yè)主,、黨員職工交流,，宣傳在非公企業(yè)開展黨建工作的重大意義和區(qū)委加強(qiáng)非公企業(yè)黨建工作的目標(biāo)任務(wù)、方法措施等,，認(rèn)真做好他們的思想政治工作,，使業(yè)主打消在非公企業(yè)開展黨建工作的顧慮，理解,、認(rèn)可并支持黨建工作,，使黨員及職工消除了思想上的一些模糊認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了黨性意識(shí)和企業(yè)主人翁意識(shí),，為開展工作奠定了基礎(chǔ),。

二是當(dāng)好調(diào)研員。首先對企業(yè)的經(jīng)營情況及黨組織,、黨員情況進(jìn)行了全面的摸底調(diào)查,，并采取有效措施解決調(diào)查反映出的問題。針對企業(yè)黨員流動(dòng)性強(qiáng),、一些黨員組織關(guān)系不能及時(shí)接轉(zhuǎn)等較多的實(shí)際,，與黨組織積極配合，開展黨員亮身份活動(dòng)，及時(shí)將所有黨員納入到日常監(jiān)督管理工作中;對企業(yè)黨員數(shù)量少,、比例低的實(shí)際,，加強(qiáng)對申請入黨員工的培 1

養(yǎng)、教育工作,。

三是當(dāng)好指導(dǎo)員,。針對企業(yè)黨組織組建時(shí)間短，工作不規(guī)范的特點(diǎn),，指導(dǎo)黨組織制定支部工作規(guī)則,、“三會(huì)一課”、組織生活,、民-主評議,、黨費(fèi)收繳、發(fā)展黨員等制度,，建立了黨建基礎(chǔ)工作臺(tái)賬,，進(jìn)一步完善了黨建工作基礎(chǔ)資料，使黨組織工作有章可循,、有據(jù)可查,。同時(shí)，按照黨員活動(dòng)室 “六有”標(biāo)準(zhǔn)(有場所,、有制度,、有電教設(shè)施、有學(xué)習(xí)資料,、有宣傳公示欄,、有工作臺(tái)賬)，指導(dǎo)支部加強(qiáng)了陣地建設(shè),，保障黨員學(xué)習(xí),、活動(dòng)能正常進(jìn)行。

四是當(dāng)好協(xié)調(diào)員,。通過及時(shí)掌握員工的思想動(dòng)態(tài),、工作情況，做好企業(yè)與黨員職工的溝通協(xié)調(diào)工作,，幫助企業(yè)穩(wěn)定職工隊(duì)伍,，凝聚人心。組織職工開展了建言獻(xiàn)策活動(dòng),，通過召開座談會(huì),，引導(dǎo)企業(yè)改善職工生產(chǎn)、生活條件,，提高職工福利待遇等方式暢通了黨員職工與企業(yè)黨組織,、經(jīng)營管理層及業(yè)主的溝通渠道。

五是當(dāng)好服務(wù)員。積極為企業(yè)搜集發(fā)展信息,，主動(dòng)為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定出謀劃策,，積極為企業(yè)辦理環(huán)保、安全生產(chǎn)等方面的手續(xù),，幫助解決企業(yè)經(jīng)營上遇到的問題,，贏得了企業(yè)的信任，為開展黨建工作創(chuàng)造了有利的條件,。

六是當(dāng)好組織員,。通過主動(dòng)為黨員講黨課、做形勢報(bào)告,，開展學(xué)黨章,、社會(huì)主義榮辱觀教育，協(xié)助黨組織開展 “黨員先鋒崗”上崗等活動(dòng),，進(jìn)一步豐富黨組織活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng) 2

形式,，加強(qiáng)了企業(yè)黨員的思想建設(shè),，調(diào)動(dòng)了廣大黨員的工作積極性,，增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力,。

自擔(dān)任黨建工作指導(dǎo)員以來,，時(shí)刻牢記自己是一名黨員干部，積極發(fā)揮黨員和經(jīng)營者之間的橋梁紐帶作用,，把黨員和職工的意見,、建議反映上來，發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用,，做好職工的思想政治工作,，為非公黨建工作積極奉獻(xiàn)自己的一份力量。

黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告2022年度 2

2019年,，在xx市委,、市直機(jī)關(guān)工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在局黨組成員及全局黨員干部的大力支持下,，我堅(jiān)持以深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話和黨的十八屆三中全會(huì)精神為主線,，全面推進(jìn)黨的思想、組織,、作風(fēng),、反腐倡廉和制度建設(shè)，認(rèn)真履行基層黨建工作“第一責(zé)任人”職責(zé),，現(xiàn)將一年來本人抓黨建工作情況匯報(bào)如下：

一,、健全制度，增強(qiáng)黨建工作合力

健全各項(xiàng)工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證，落實(shí)責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵,。在具體抓黨建工作中,，我作為“第一責(zé)任人”，年初就召開班子會(huì)議深入分析研討,，將基層黨建作為工作重點(diǎn),，列入重要議事日程。鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步細(xì)化,、量化,，制定詳細(xì)的《黨建目標(biāo)責(zé)任書》，并就黨建工作履行情況做出公開承諾,，廣泛接受監(jiān)督,。一是完善兩個(gè)例會(huì)制度，即基層黨建例會(huì)制度,。每月召開一次,，探索黨建工作的新思路，好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會(huì)制度,，每季召開一次,，每次會(huì)議著重解決一兩個(gè)問題，并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實(shí),。二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度,。針對各村具體情況，制定了《包村工作量化考核實(shí)施細(xì)則》,，要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進(jìn)村入戶,，開展調(diào)查研究，幫助各村理清工作思路,，制定黨建工作計(jì)劃,，協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。三是下派黨建指導(dǎo)員,。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員,，積極參與村級組織建設(shè)，協(xié)助村黨支部建立完善和落實(shí)村級各項(xiàng)規(guī)章制度,，推進(jìn)“一制三化”運(yùn)行機(jī)制,，指導(dǎo)村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，健全規(guī)范黨組織生活,。四是建立分級負(fù)責(zé)的責(zé)任體系,。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員,、各支部書記層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書,，立下組織工作“軍令狀”,，逐級明確職責(zé)，分解任務(wù),，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲,，構(gòu)筑了一個(gè)上下配套，團(tuán)結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò),，形成上下聯(lián)動(dòng),，一級抓一級，一級促一級,，層層抓落實(shí)的良好格局,。

二、圍繞目標(biāo),，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)

為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì),，我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì)，增強(qiáng)黨性”為目標(biāo),，采取行之有效的措施,，力求取得實(shí)效。

(一)加強(qiáng)黨委班子建設(shè),，全面提高黨員干部整體素質(zhì),，充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以,，我堅(jiān)持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓,。

一年來,，不斷強(qiáng)化班子的政治理論學(xué)習(xí),，以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體，運(yùn)用“莊氏學(xué)習(xí)法”,，圍繞以學(xué)帶創(chuàng),，完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機(jī)制，努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項(xiàng)規(guī)章制度,，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制,，作為“班長”，在黨政會(huì)議討論研究工作時(shí),，我堅(jiān)持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子,、不壓制發(fā)言堵路子、不強(qiáng)制拍板作決定,，在民主集中的基礎(chǔ)上,，對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷,，堅(jiān)持開展批評與自我批評,，做到及時(shí)溝通協(xié)調(diào),，確保班子團(tuán)結(jié)，從而充分調(diào)動(dòng)了班子成員的能動(dòng)性和積極性,，突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位,。

(二)多措并舉強(qiáng)化落實(shí)，指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

一是著眼于隊(duì)伍共育,。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系,，在工作方法上尊重村支書，依靠村班子,，廣泛發(fā)動(dòng)黨員群眾,，以實(shí)際行動(dòng)凝聚人心，推動(dòng)工作,。村干部有威信,、有經(jīng)驗(yàn)、有辦法,、有基礎(chǔ),，下派的駐村干部有知識(shí)、有門路,、有資源,、有思路、有熱情,，優(yōu)勢互補(bǔ),，形成了絕好的搭檔，增強(qiáng)了村級班子的工作合力,，駐村干部自身也得到了鍛煉和提高,。二是著眼于黨員共管。建立落實(shí)了兩項(xiàng)制度：一是建立流動(dòng)黨員外出登記制度,?；鶎狱h組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》，力求做到“六個(gè)掌握”,，即掌握黨員的基本情況,、流入(出)時(shí)間、所從事的工作,、具體住址,、聯(lián)系方法和黨費(fèi)繳納情況，實(shí)行動(dòng)態(tài)登記管理,。二是實(shí)行流動(dòng)黨員聯(lián)系卡制度,。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動(dòng)黨員回家過年等契機(jī)，采取上門發(fā)放,、打電話預(yù)約發(fā)放,、集中定點(diǎn)發(fā)放等形式,，及時(shí)發(fā)放流動(dòng)黨員活動(dòng)聯(lián)系卡，對一部分未能返鄉(xiāng)的流動(dòng)黨員,，通過專人送,、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑,，將流動(dòng)黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動(dòng)黨員手中,，形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。三是著眼于資源共享,。統(tǒng)籌人才配置,，積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用。現(xiàn)有4名進(jìn)村大學(xué)生擔(dān)任了村主任助理,，每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外,，還聯(lián)系一個(gè)村，并利用自身文化素質(zhì)好,、理論水平高,、表達(dá)能力強(qiáng)的優(yōu)勢，堅(jiān)持把“解決農(nóng)民的實(shí)際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)和落腳點(diǎn),，指導(dǎo)各村干部,，通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。四是著眼于落實(shí)共抓,。一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,，形成黨委書記親自抓,，黨委成員合力抓,，村支部書記具體抓的黨建工作機(jī)制,。二是強(qiáng)化考核考評,。健全完善鄉(xiāng)村互動(dòng)的基層黨建工作考核評價(jià)體系，把鄉(xiāng)村互幫互助機(jī)制建設(shè)工作納入黨建目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進(jìn)行，實(shí)行百分制考核,，并適當(dāng)增加權(quán)重,，形成了齊抓共管,、互動(dòng)互促的工作格局,。

(三)強(qiáng)化村級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè),，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶,。一年來,，我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓，努力健全充滿活力的村級工作運(yùn)行機(jī)制，推進(jìn)村級工作的制度化,、規(guī)范化和科學(xué)化，實(shí)行村兩委會(huì),、村民會(huì)議,、村民代表大會(huì)等機(jī)構(gòu)“民主議事”,，村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財(cái)小組,、村民理事會(huì)等機(jī)構(gòu)“跟蹤督事”,，村級班子績效考核“述職評事”。這不僅切實(shí)保障了農(nóng)民群眾行使民主決策,、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,，而且使村級工程、財(cái)務(wù)管理等日趨規(guī)范,，遏制了村級不良負(fù)債的發(fā)展,，也有利于從源頭上防止腐敗問題發(fā)生。為了確保各項(xiàng)工作落實(shí)到位，開展了村干部月工作例會(huì)制度,，同時(shí)我們還組織村干部到寧波等發(fā)達(dá)地區(qū)學(xué)習(xí)參觀,，以拓寬他們的視野。

(四)指導(dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作,，加強(qiáng)黨員的教育管理,，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

一年來，我們不斷地強(qiáng)化黨員的政治理論學(xué)習(xí),，努力提高黨員的政治素質(zhì),，首先是制定了切實(shí)可行的黨員干部培訓(xùn)計(jì)劃。利用黨校,、成人技校,、遠(yuǎn)程教育等工作平臺(tái)，第一時(shí)間把上級黨委,、政府的政策,、方針和會(huì)議精神，特別是將xx屆五中全會(huì)精神等傳達(dá)到全鄉(xiāng)黨員干部中去,。通過教育培訓(xùn),，廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅(jiān)強(qiáng),，廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升,，干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅(jiān)定。

其次是堅(jiān)持原則嚴(yán)把黨員關(guān),。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性,、合理性、嚴(yán)肅性,、民主性,，今年新發(fā)展黨員5名，其中婦女黨員3名,，35歲以下年輕黨員4名,。

再次是認(rèn)真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來,，我鄉(xiāng)突出“真,、抓、實(shí),、干”,，力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)抓實(shí)抓細(xì)抓好。通過強(qiáng)化黨員的教育監(jiān)督管理,，黨員先鋒模范作用進(jìn)一步顯現(xiàn),。不論在項(xiàng)目推進(jìn)中,，還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，都活躍著廣大黨員的身影,，他們成為了服務(wù)幫助群眾,、帶動(dòng)群眾脫貧致富的最堅(jiān)強(qiáng)力量,。在這期間,，我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范，例如大丘田村支部書記高關(guān)仁帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝,，石梯村委主任葉啟亮同志帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝,。

(五)以“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”為平臺(tái),，全面推進(jìn)農(nóng)村“135”工程

因地制宜,，因村制宜，把全鄉(xiāng)8個(gè)行政村劃分成16個(gè)網(wǎng)格,，全面開展“網(wǎng)格化管理,、組團(tuán)式服務(wù)”活動(dòng)，并以此項(xiàng)為平臺(tái),，推進(jìn)農(nóng)村“135工程”建設(shè),。通過一年的努力，中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步改善,，環(huán)境優(yōu)化提升,，產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展，生態(tài)文化濃厚,，被麗水市攝影家協(xié)會(huì)授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗(yàn)收;柘灣后進(jìn)村的整治工作效果明顯,，存在問題已經(jīng)得到解決。

(六)以發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)為突破口,，促進(jìn)農(nóng)民增收

針對我鄉(xiāng)山地多,，平地少，外出人員多的實(shí)際,，以村級兩委班子帶頭為載體,，做強(qiáng)土地流轉(zhuǎn)，壯大集體經(jīng)濟(jì),。在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),，村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后，通過集體占股30%的模式,，開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地：石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝,，建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝，開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝,，建立高山蔬菜基地103畝,，種植小尖椒取得好收成,，到目前止，全村采收小尖椒1萬多斤,，產(chǎn)值1.1萬元;大丘田,、浮亭降、,、梅塢等村流轉(zhuǎn)田地500余畝,，由當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。土地流轉(zhuǎn)后,，既解決了外出農(nóng)戶田地空置,，無人耕種問題，又盤活土地資源,，使新開發(fā)的惠明茶,、高山蔬菜基地實(shí)現(xiàn)連片種植，達(dá)到了規(guī)?；?、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的要求,，為當(dāng)?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè),。土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實(shí)惠，村兩委干部得到了村民的肯定,，村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,，村民生活水平得到了提高，各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持,，大大提升了黨建工作水平,。

黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告2022年度 3

非公有制企業(yè)作為第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的重要開展對象，小微企業(yè)居多,、員工流動(dòng)性大,、生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)繁忙、轉(zhuǎn)型升級壓力較大,，為確保黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展,，既不“走樣變形”，又能貼近實(shí)際“接地氣”,，取得令職工群眾滿意的效果,，必須在因企制宜、靈活多樣,、注重實(shí)效上做文章,，注意正確把握和處理以下四個(gè)方面的問題：

一、目標(biāo)盡量務(wù)實(shí),，活動(dòng)簡便易行,，克服“機(jī)關(guān)化”傾向

非公企業(yè)以市場為導(dǎo)向,、以效益為中心、以生產(chǎn)經(jīng)營為大局,，如果脫離企業(yè)實(shí)際,，提出過高的目標(biāo)任務(wù)和繁瑣要求，容易招致企業(yè)主和黨員職工隊(duì)伍的反感,，不利于活動(dòng)深入推進(jìn),。非公企業(yè)中的教育實(shí)踐活動(dòng)要簡潔明了，主線突出,，不宜面面俱到,、刻板教條,，或者以機(jī)關(guān)黨建的思路開展活動(dòng),、檢查督導(dǎo)工作。會(huì)議要簡短,、務(wù)實(shí),、高質(zhì)量，學(xué)習(xí)等要分散化進(jìn)行,、小型化開展,，盡量不占用生產(chǎn)經(jīng)營時(shí)間。充分體現(xiàn)形式多元化,、活動(dòng)便捷化,、學(xué)習(xí)碎片化、組織人性化的特點(diǎn),，積極服務(wù)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營大局,。活動(dòng)要重在學(xué)習(xí)教育和思想觸動(dòng),，集中解決非公企業(yè)黨組織軟弱渙散,、黨組織班子及成員“四風(fēng)”問題、“兩個(gè)作用”發(fā)揮不強(qiáng)和黨員隊(duì)伍中理想信念不堅(jiān)定,、黨員意識(shí)淡漠,、作用發(fā)揮不明顯、聯(lián)系群眾不緊密,、損害職工合法權(quán)益等問題,。

二、爭取業(yè)主支持,，注重因企制宜,，加強(qiáng)分類指導(dǎo)

離開企業(yè)出資人(負(fù)責(zé)人)的有力支持，黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)將難以深入,。因此,，要立足非公黨建工作對象的特殊性,，積極爭取出資人(負(fù)責(zé)人)在場地、人力,、經(jīng)費(fèi),、時(shí)間等方面對教育實(shí)踐活動(dòng)的大力支持。要樹立問題導(dǎo)向,，具體落實(shí)到企業(yè),，有什么問題就集中解決啥問題，不能搞千篇一律“一刀切”,，要根據(jù)企業(yè)的大中小,、行業(yè)的差異性、效益的好中差,，分行業(yè),、分類型、分門別類地做出指導(dǎo),。

三,、區(qū)分層次，找準(zhǔn)切入點(diǎn),，反對“四風(fēng)”掌握火候分寸

非公企業(yè)的產(chǎn)權(quán),、經(jīng)營權(quán)、管理權(quán)和法律責(zé)任主體,，都集中于企業(yè)負(fù)責(zé)人(出資人),，這種特點(diǎn)決定了不宜將反對“四風(fēng)”的矛頭過多集中到非公企業(yè)出資人。因此,，非公企業(yè)黨組織反對形式主義,、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng),，應(yīng)當(dāng)掌握分寸,，重點(diǎn)解決下列問題：提高對“四風(fēng)”危害嚴(yán)重性的認(rèn)識(shí)，解決黨員出資人在企業(yè)決策時(shí)的主觀性和隨意性問題;解決在企業(yè)管理中脫離實(shí)際的形式主義,、漠視職工冷暖,、制度缺乏人文關(guān)懷等問題;解決生活中自我要求不嚴(yán)，道德滑坡,、生活奢華,、攀比擺闊等問題;解決不履行法定義務(wù)，侵害職工合法權(quán)益問題;解決企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中不講誠信,，不守法經(jīng)營,，污染環(huán)境、不正當(dāng)競爭等問題,，引導(dǎo)黨員出資人把更多的精力和財(cái)富用到提高自身素質(zhì),、推動(dòng)企業(yè)發(fā)展,、擔(dān)當(dāng)社會(huì)責(zé)任、凈化社會(huì)風(fēng)氣上,。

四,、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，服務(wù)發(fā)展,，在解決實(shí)際問題中推進(jìn)教育實(shí)踐活動(dòng)

開展活動(dòng)的最終落腳點(diǎn)是推進(jìn)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展,，因此，必須牢固樹立“發(fā)展才是硬道理”的思想,，活動(dòng)要為發(fā)展開道引路,，為非公經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越服務(wù)。要注重在幫助中“指導(dǎo)”,，在解困中“樹威”,，用行動(dòng)和實(shí)效，取得企業(yè)主的支持和黨員職工的擁護(hù),。同時(shí),，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和督導(dǎo)組在工作中要作風(fēng)務(wù)實(shí)，服務(wù)為先,，堅(jiān)持“多指導(dǎo)、少督導(dǎo);多幫忙,、少責(zé)難;多靈活,、少僵化;多服務(wù)、少添亂”的原則,，幫助相關(guān)企業(yè)多辦實(shí)事好事,，解決難事大事，確?；顒?dòng)取得實(shí)效,。

黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告2022年度 4

根據(jù)市委統(tǒng)一安排，下面我就本人2016年度非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會(huì)組織黨建工作履職情況作如下述職,，不妥之處,，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正，并提出寶貴意見!

一,、黨建基本情況

根據(jù)市委安排我擔(dān)任恒友公司黨支部指導(dǎo)員,，恒友公司于2000年成立黨支部，現(xiàn)有員工總數(shù)95人,，其中黨員人數(shù)16名,。于2002年成立了工會(huì)組織。

二,、黨建履職情況

今年來,，在市委,、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市委組織部的關(guān)心指導(dǎo)下，在恒友黨支部的積極配合下,，使我能較好地發(fā)揮好黨建指導(dǎo)員的帶頭作用,，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員堅(jiān)持“實(shí)在、實(shí)際,、實(shí)效”的工作原則,，以上級基層黨建文件精神為主線，采取有效措施,，扎實(shí)推進(jìn)黨建工作,，為我順利開展“三建四到位”工作提供了良好的組織保障。下面是前期開展的主要工作：

(一)是抓好學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè),。抓學(xué)習(xí),、促素質(zhì)提高，在黨員教育上創(chuàng)先爭優(yōu),。黨員是黨組織的細(xì)胞,，黨員素質(zhì)的提高直接影響黨組織的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力的發(fā)揮,。在恒友的大力配合下先后以黨員大會(huì)的形式共同學(xué)習(xí)了《中央新疆工作座談會(huì)》,、《公司法》等涉及黨建、民生,、法律援助的資料及文件,，使廣大黨員更多的了解國策動(dòng)向，更好地維權(quán)化解糾紛,。支部按月,、按季定期召開全體黨員會(huì)議、總結(jié)情況,，交流信息,，組織學(xué)習(xí)，提高素質(zhì),，防止淡化宗旨意識(shí),。

(二)是抓班子、帶隊(duì)伍,，夯實(shí)黨建工作基矗通過努力,，我們下大力氣對支部建設(shè)進(jìn)行了整頓治理。完善了制度建設(shè),，明確了組織分工,，使恒友支部及時(shí)得到轉(zhuǎn)化升級。責(zé)任制度落實(shí)后，迅速改變了過去半癱瘓的局面,，各項(xiàng)工作都能順利有效地開展,，呈現(xiàn)出上下一盤棋，凝心聚力求發(fā)展的良好氛圍,。在公司黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,，公司積極安排吸納下崗人員的再就業(yè)，下崗人員已占全部員工總數(shù)的82%,。按照國家有關(guān)規(guī)定簽訂《勞動(dòng)合同》交納養(yǎng)老統(tǒng)籌及醫(yī)療保險(xiǎn),，是庫爾勒市勞動(dòng)社會(huì)保障局認(rèn)定的再就業(yè)基地，為社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn),。

(三)抓機(jī)制,，嚴(yán)考核，激發(fā)干部爭先創(chuàng)優(yōu)動(dòng)力,。圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)的工作思路,，著力解決黨員作用的發(fā)揮，加大隊(duì)黨員干部模范帶頭作用的獎(jiǎng)勵(lì)力度,，激發(fā)了恒友公司員工的學(xué)習(xí)先進(jìn)爭當(dāng)先進(jìn)的積極性,。通過考核制度的建立和完善，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的開展,。牢固確立“圍繞任務(wù)抓黨建,、抓好黨建促發(fā)展”的理念，以健全組織,、鍛造隊(duì)伍,、發(fā)揮作用為重點(diǎn)，切實(shí)提高黨組織的凝聚力,、號召力和戰(zhàn)斗力。確立新時(shí)期非公企業(yè)黨支部的作用就是定位于保證,、協(xié)助有效地實(shí)施公司的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成,。

三、存在的問題及下步打算

雖然我在基層黨建工作取得了一定的成績,，但與市委的要求還有比較大的差距,，主要表現(xiàn)在：自身學(xué)習(xí)和抓班子學(xué)習(xí)教育工作力度不夠;以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進(jìn)一步加大,。

在今后的黨建工作中,，我將嚴(yán)格按照市委及組織部的要求，一如既往地凝心聚力抓黨建,，抓好黨建促發(fā)展,，一方面不斷完善自己，努力彌補(bǔ)自己的不足;另一方面,，充分履行好“黨建指導(dǎo)員”的職責(zé),，圍繞“五好,、五帶頭”目標(biāo)，團(tuán)結(jié)支委班子成員改進(jìn)方法,、加壓奮進(jìn),、完善制度、創(chuàng)新機(jī)制,，進(jìn)一步落實(shí)黨建工作責(zé)任制,，強(qiáng)化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理，積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機(jī)制,，縱深開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動(dòng),，力促黨的基層組織建設(shè)上水平、上臺(tái)階,，為實(shí)現(xiàn)庫爾勒市經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)又好又快發(fā)展作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告2022年度 5

尊敬的考核組各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先,，非常感謝，在年底歲末繁忙的工作季節(jié)里,，各位領(lǐng)導(dǎo)不辭辛勞,，蒞臨xx有限公司進(jìn)行工作指導(dǎo)和對我的工作進(jìn)行指導(dǎo)、考核,、評價(jià),。擔(dān)任黨建指導(dǎo)員期間，我得到了非公黨委,、xx有限公司黨總支的幫助,、理解和支持，工作取得了一定的成效,。下面,，我將一年來的工作開展情況和成效、存在的不足和原因以及下一步工作打算簡要匯報(bào)如下,，不妥之處,，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評斧正,。

一,、工作開展情況和成效

(一)明確任務(wù)，墜實(shí)責(zé)任,。作為非公黨建指導(dǎo)員我主要是圍繞縣委關(guān)于開展“一委四制”(成立非公經(jīng)濟(jì)組織黨工委,，全面理順非公經(jīng)濟(jì)組織關(guān)系，建立組織覆蓋機(jī)制,、隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制,、指導(dǎo)聯(lián)系機(jī)制和創(chuàng)先爭優(yōu)機(jī)制)加強(qiáng)和改進(jìn)非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨建工作等一系列重要部署，在縣委非公有制經(jīng)濟(jì)組織和社會(huì)組織工委的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下，認(rèn)真開展黨建指導(dǎo)員工作,，重點(diǎn)履行好“七大員”(方針政策的宣傳員,、員工思想的知心員、黨建活動(dòng)的指導(dǎo)員,、隊(duì)伍建設(shè)的引導(dǎo)員,、群團(tuán)組織的領(lǐng)航員、非公有制經(jīng)濟(jì)組織發(fā)展的助推員,、和諧組織的協(xié)調(diào)員)職責(zé),，同時(shí)協(xié)助黨總支書記工作，參與黨總支的決策,。按照“一方隸屬,、雙重管理、雙邊活動(dòng)”的原則,，統(tǒng)籌工作,、認(rèn)真履職，墜實(shí)非公企業(yè)黨建指導(dǎo)責(zé)任,。按照非公黨建指導(dǎo)員的選派要求,，年內(nèi)我與原工作單位不脫鉤，日常向縣委組織部,、非公黨委和勐永鎮(zhèn)黨委匯報(bào)工作,，工作中嚴(yán)格遵守“六不準(zhǔn)”的工作要求，不為難企業(yè),，不以任何方式增加企業(yè)負(fù)擔(dān);不泄露商業(yè)機(jī)密;不干預(yù)正常生廠經(jīng)營活動(dòng);不為個(gè)人和他人謀取利益;不做不利于企業(yè)發(fā)展和違背員工意愿的事情,，工作中沒有被上級組織部門和黨委通報(bào)批評情況，能認(rèn)真遵守工作各項(xiàng)紀(jì)律,。

(二)練好“內(nèi)功”,，強(qiáng)化指導(dǎo)。作為一名黨建指導(dǎo)員,，打鐵還需自身硬,，我非常重視自身的理論學(xué)習(xí)，每周我都會(huì)進(jìn)糖廠的各個(gè)車間看一看,、聽一聽糖廠各個(gè)車間的工藝流程，虛心向糖廠的職工學(xué);平時(shí)我尤其注意非公黨委所發(fā)的文件,，并認(rèn)真的閱讀學(xué)習(xí)文件,，在學(xué)習(xí)中自身的素質(zhì)進(jìn)一步得到加強(qiáng)。在單位我是負(fù)責(zé)黨建和組織人事工作的,，對農(nóng)村黨建,、機(jī)關(guān)黨建非常熟悉，通過開展農(nóng)村黨建、機(jī)關(guān)黨建,，積累了很多的經(jīng)驗(yàn),，通過農(nóng)村、機(jī)關(guān)和非公黨建的“有機(jī)結(jié)合”更好的指導(dǎo)勐永糖廠開展黨建工作,。

(三)多點(diǎn)開花,，聚焦發(fā)力。我認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨延伸到企業(yè)的要求,，在“基層黨建推進(jìn)年”基礎(chǔ)上,，繼續(xù)堅(jiān)持“統(tǒng)籌謀劃、分類實(shí)施,，無的要有、有的要強(qiáng)”的思路,，按照“基礎(chǔ)黨建提升年”的各項(xiàng)任務(wù)推進(jìn)糖廠黨建工作，著力嚴(yán)責(zé)任,、補(bǔ)短板,、抓規(guī)范,、強(qiáng)保障,、樹品牌，全面提升企業(yè)黨建基礎(chǔ),、黨建質(zhì)量、黨建水平,，開展“雙強(qiáng)六好”創(chuàng)建,，按“兩賬、兩冊,、五檔、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單,，規(guī)范指導(dǎo)企業(yè)基礎(chǔ)黨務(wù)活動(dòng)，圍繞指導(dǎo)工作結(jié)合糖廠實(shí)際多方入手,，聚焦黨建指導(dǎo)任務(wù)靶向發(fā)力,，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證,。一是指導(dǎo)工作全程紀(jì)實(shí)。年初制定指導(dǎo)員工作計(jì)劃,，年底及時(shí)撰寫指導(dǎo)員工作總結(jié),，平時(shí)工作中認(rèn)真撰寫和記錄工作筆記，及時(shí)上報(bào)工作和宣傳信息,，根據(jù)企業(yè)情況撰寫調(diào)研報(bào)告。二是全面落實(shí)“基層黨建提升年”各項(xiàng)工作任務(wù),。根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況細(xì)化制定了《xx公司黨總支“基層黨建提升年”實(shí)施方案》，項(xiàng)目化,、清單化推進(jìn)xx黨建工作。三是強(qiáng)化對糖廠黨員的教育管理,。履行黨組織副書記職責(zé),，協(xié)助黨組織書記工作,，維護(hù)支委班子和黨員隊(duì)伍的團(tuán)結(jié),。指導(dǎo)糖廠制定年度黨建工作計(jì)劃,，建立健全黨建工作制度,，開展“三培養(yǎng)”工作,，建立黨員積分制管理制度，投入300元,，制作黨員積分制噴繪公示牌1套,，指導(dǎo)規(guī)范發(fā)展黨員程序，補(bǔ)齊缺失材料,，投入100元制作發(fā)展黨員噴繪流程圖2張，指導(dǎo)糖廠按要求開展“三會(huì)一課”等組織活動(dòng),，加強(qiáng)黨員學(xué)習(xí)教育，指導(dǎo)糖廠按期收繳黨費(fèi),，管理使用好黨費(fèi)，年底對黨費(fèi)收繳管理使用情況進(jìn)行公示,，指導(dǎo)糖廠按要求征訂xx等黨報(bào)黨刊,，2020年共征訂黨刊10套,。通過云南省基層綜合服務(wù)平臺(tái)推送黨員“微課”信息累計(jì)600余條，通過黨員微信群推送黨員學(xué)習(xí)課件20多次,。細(xì)化制定《xx公司黨總支推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施方案》,，強(qiáng)化黨員日常學(xué)習(xí)。四是多舉并措,，完成黨員信息采集工作,。積極與非公黨委匯報(bào),、溝通、協(xié)調(diào),，找回糖廠黨員入黨志愿書40余份，與縣非公黨委黨統(tǒng)負(fù)責(zé)人協(xié)商,，調(diào)取糖廠黨統(tǒng)黨員數(shù)據(jù)庫，完成黨員信息庫與黨員實(shí)際身份的比對工作,。五是迅速掀起十九大精神學(xué)習(xí)熱潮,。通過黨員微信群第一時(shí)間及時(shí)推送十九大報(bào)告原文和解讀，幫助企業(yè)制作十九大學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)宣傳標(biāo)語(目前標(biāo)語正在制作中),，推動(dòng)十九大精神深入企業(yè)人心、落地生根,，營造學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的濃厚氛圍,。六是積極溝通,，主動(dòng)匯報(bào)。針對在糖廠開展的工作情況和遇到的困難第一時(shí)間向黨總支書記何忠華同志匯報(bào),，爭取總支書記的支持,，更好開展黨建指導(dǎo)工作,。通過這些方式，推動(dòng)糖廠黨員教育管理再上水平,。

(四)創(chuàng)新工作,，示范帶動(dòng)。根據(jù)糖廠實(shí)際,，創(chuàng)新性開展工作，打造糖廠非公黨建市級示范點(diǎn)建設(shè),，引領(lǐng)糖廠提升黨建水平,。一是規(guī)范支部手冊。指導(dǎo),、幫助黨總支規(guī)范填寫好黨總支手冊,。二是完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。指導(dǎo)糖廠按“兩賬,、兩冊、五檔,、一柜”的要求完善基層黨務(wù)臺(tái)賬清單。幫助糖廠制作基礎(chǔ)黨務(wù)電子臺(tái)賬,，應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)+黨建，規(guī)范糖廠的黨建工作,。三是推進(jìn)網(wǎng)上黨支部建設(shè)。通過微信群等平臺(tái)積極引導(dǎo)糖廠黨員注冊登錄云嶺先鋒手機(jī)APP,，積極用信息化方式開展日常黨務(wù)工作,。四是打造非公黨建示范點(diǎn)。幫助糖廠申報(bào)了市級非公黨建創(chuàng)建示范點(diǎn),，積極參加了縣非公黨委組織的黨建示范點(diǎn)建設(shè)現(xiàn)場學(xué)習(xí)推進(jìn)會(huì),，與糖廠支委班子認(rèn)真研究了糖廠黨建示范點(diǎn)的打造工作，協(xié)調(diào)工作經(jīng)費(fèi)1000元,，用于糖廠示范點(diǎn)建設(shè)打造(目前還在積極幫助多方協(xié)調(diào)后續(xù)打造經(jīng)費(fèi)),。

二、工作不足及原因

一年來,，我認(rèn)真履行黨建指導(dǎo)員和黨組織副書記的工作責(zé)任,，創(chuàng)新工作方式,，推動(dòng)糖廠黨建工作，總體取得了一定的成績,。但是也存在一定的不足,。一是對黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建的工作督促力度不足。今年處于基層黨建工作提升年,、脫貧攻堅(jiān)決戰(zhàn)年,，兩年疊加，糖廠除了日常的企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)外部分職工還承擔(dān)了脫貧攻堅(jiān)“掛,、包,、幫”的工作任務(wù)，黨建工作力量不足,，示范點(diǎn)創(chuàng)建相對緩慢,。二是黨建創(chuàng)新力度還不夠。除了做好常規(guī)的黨建工作,，也要結(jié)合企業(yè)特點(diǎn)創(chuàng)新黨建載體和方式,，推動(dòng)非公黨建再上新臺(tái)階。目前,，總體感覺我們的黨建工作載體不夠,，方式還有待創(chuàng)新。

三,、下一步工作打算

擔(dān)任非公黨建指導(dǎo)員即是指導(dǎo)也是學(xué)習(xí),，若得考核組各位領(lǐng)導(dǎo)、糖廠總支黨員,、職工同事們的信任,，給我的工作一個(gè)好評,。接下來我將從以下幾個(gè)方面去努力,。 一是進(jìn)一步加大對糖廠黨建工作的指導(dǎo)力度不,。采取蹲點(diǎn)上班,、實(shí)際業(yè)務(wù)等方式提升糖廠黨組織基礎(chǔ)黨務(wù)水平,。二是打造市級非公黨建示范點(diǎn),。與總支各位黨員一起努力,，打造勐永糖廠非公黨建示范點(diǎn),。 三是強(qiáng)化協(xié)調(diào),。積極與縣非公黨委,、勐永鎮(zhèn)黨委請示、匯報(bào),，積極溝通,、協(xié)調(diào)，爭取他們對糖廠黨建工作的支持。四是以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng),。深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神,，把企業(yè)宣傳貫徹十九大精神同企業(yè)發(fā)展結(jié)合，以十九大精神為統(tǒng)領(lǐng),，促進(jìn)企業(yè)再創(chuàng)佳績,。

非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告工作總結(jié)

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好,，下面我將作為黨建指導(dǎo)員一年來,，對黨建工作、履行職責(zé)的情況進(jìn)行簡單的匯報(bào);

一,、履行職責(zé)情況：

1.每月20號按時(shí)召開黨員固定學(xué)習(xí)日,，學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員事跡，認(rèn)真貫徹十九大精神,，培養(yǎng)入黨積極分子5名，發(fā)展預(yù)備黨員1名,。

2.實(shí)行黨員積分量化管理,，公正，公平的給黨員進(jìn)行打分,，對不請假未參加黨員固定活動(dòng)日的黨員進(jìn)行扣分,，并在公開欄里進(jìn)行公示接受黨員群眾的監(jiān)督。

3.和黨員一起進(jìn)行燈塔在線學(xué)習(xí),，對年齡偏大不會(huì)使用智能手機(jī)的黨員,，幫助下載燈塔在線并進(jìn)行登錄，指導(dǎo)其觀看學(xué)習(xí)視頻,。

4.每月定時(shí)組織黨員進(jìn)行為生大掃除,，對村街拐角，房前屋后,，大街小巷實(shí)行黨員帶頭包片管理,，每天在各片區(qū)內(nèi)不定時(shí)進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)有積存垃圾及時(shí)清理,。打造美好潔凈,，清爽舒適的生活居住環(huán)境。

5.發(fā)動(dòng)黨員帶頭模范作用,，積極投入到村內(nèi)道路硬化工作中,，今年韓莊村硬化道路4370余平方，同時(shí)全村生活用電改造主桿路以及變壓器全部更換安裝完成,，春節(jié)過后即可全部使用,。新年將至，正籌集資金解決道路硬化后的路燈問題。

二,、下一步工作打算;

1. 進(jìn)一步加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，提高思想政治理論水平，貫徹黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針,、政策,。始終堅(jiān)持把群眾利益放在第一位。

2. 配合好黨支部抓好并提高黨建工作,，爭做全鎮(zhèn)先進(jìn)黨支部,。

黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告2022年度 6

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

大家好,，下面我將作為黨建指導(dǎo)員一年來,，對黨建工作、履行職責(zé)的情況進(jìn)行簡單的匯報(bào);

一,、履行職責(zé)情況：

1.每月20號按時(shí)召開黨員固定學(xué)習(xí)日,，學(xué)習(xí)先進(jìn)黨員事跡，認(rèn)真貫徹xx大精神,，培養(yǎng)入黨積極分子5名,，發(fā)展預(yù)備黨員1名。

2.實(shí)行黨員積分量化管理,，公正,，公平的給黨員進(jìn)行打分，對不請假未參加黨員固定活動(dòng)日的黨員進(jìn)行扣分,，并在公開欄里進(jìn)行公示接受黨員群眾的監(jiān)督,。

3.和黨員一起進(jìn)行燈塔在線學(xué)習(xí)，對年齡偏大不會(huì)使用智能手機(jī)的黨員,，幫助下載燈塔在線并進(jìn)行登錄,，指導(dǎo)其觀看學(xué)習(xí)視頻。

4.每月定時(shí)組織黨員進(jìn)行為生大掃除,，對村街拐角,，房前屋后，大街小巷實(shí)行黨員帶頭包片管理,，每天在各片區(qū)內(nèi)不定時(shí)進(jìn)行巡查,，發(fā)現(xiàn)有積存垃圾及時(shí)清理。打造美好潔凈,，清爽舒適的生活居住環(huán)境,。

5.發(fā)動(dòng)黨員帶頭模范作用，積極投入到村內(nèi)道路硬化工作中,，今年韓莊村硬化道路4370余平方,，同時(shí)全村生活用電改造主桿路以及變壓器全部更換安裝完成，春節(jié)過后即可全部使用。新年將至,，正籌集資金解決道路硬化后的路燈問題,。

二、下一步工作打算;

1.進(jìn)一步加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),，提高思想政治理論水平,，貫徹黨在新時(shí)期的各項(xiàng)方針、政策,。始終堅(jiān)持把群眾利益放在第一位,。

2.配合好黨支部抓好并提高黨建工作，爭做全鎮(zhèn)先進(jìn)黨支部,。

黨建指導(dǎo)員述職報(bào)告2022年度 7

我是20XX年12月?lián)温脩?zhàn)勤連政治指導(dǎo)員這一職務(wù)的,。一年來，在上級黨委,、首長和同志們關(guān)懷,、指導(dǎo)、幫助下,，自己時(shí)刻牢記我軍的宗旨,，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，保持政治上的純潔,，認(rèn)真履行職責(zé)，忠于職守,，較好地實(shí)現(xiàn)由機(jī)關(guān)干事到基層主官的跨越,。工作能力、業(yè)務(wù)水平得到了不同程度的提高,，履行職責(zé)意識(shí),、責(zé)任意識(shí)得到了加強(qiáng)，組織領(lǐng)導(dǎo)能力得到了鍛煉,。通過一年來的工作,，我深深地感覺到作為一名政治主官，特別是支部書記責(zé)任的重大,。為更好的開展工作,，減少工作的失誤，今天根據(jù)上級的要求,，本著多學(xué)習(xí),，多求教的思想，以實(shí)事求是的態(tài)度,，就我任現(xiàn)職以來履行職責(zé)情況和今后打算匯報(bào)如下：以希得到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的更大幫助,，克服自身存在的不足。

一、履行職責(zé)情況

(一),、注重學(xué)習(xí),，當(dāng)好班長，強(qiáng)化黨支部的正規(guī)化建設(shè),。我在2014年底來旅戰(zhàn)勤連擔(dān)任指導(dǎo)員之前一直在機(jī)關(guān)保衛(wèi)科工作,，對如何當(dāng)好指導(dǎo)員，如何當(dāng)好黨支部書記缺乏實(shí)踐鍛煉和知識(shí)上的積累,。為此我邊學(xué)習(xí)邊實(shí)踐,，先后通讀了《基層黨支部應(yīng)知應(yīng)做應(yīng)會(huì)》、《新編黨支部工作教程》,、《實(shí)用帶兵學(xué)》以及《基層組織工作程序》等書籍,，并把所學(xué)理論用于實(shí)踐，做到理論指導(dǎo)實(shí)際,，實(shí)踐中總結(jié)理論,。2014年3月，新的黨支部成立后,，通過選舉經(jīng)上級黨委批準(zhǔn),，我任連黨支部書記。新的支部1

成員新,，相互磨合少,，缺乏應(yīng)有的開展工作經(jīng)驗(yàn)。為此,，在加強(qiáng)支部建設(shè)中,，著重抓了以下幾點(diǎn)：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想,，養(yǎng)成按章議事,、依規(guī)辦事意識(shí)。支部成立后,，利用一周時(shí)間,，認(rèn)真組織了支部委員培訓(xùn)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了《政工條例》,、《基層組織工作程序》,、黨的三代領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加強(qiáng)基層黨支部建設(shè)的文章，以及有關(guān)文件規(guī)定,。通過培訓(xùn),，使全體支委增強(qiáng)對黨支部建設(shè)的重要性和必要性認(rèn)識(shí)，明確了職責(zé),，掌握了基本組織原則,，從而打牢了按章議事,，按章辦事的理論基礎(chǔ);

二是樹立大局意識(shí)，服務(wù)意識(shí),，榜樣意識(shí),，確保支部建設(shè)的先進(jìn)性。大局意識(shí),，就是把推動(dòng)連隊(duì)全面建設(shè)作為開展各項(xiàng)工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn);服務(wù)意識(shí),，就是要求全體支委、黨員,、干部具有為部隊(duì),、為兵服務(wù)的思想;榜樣意識(shí)，就是在完成各項(xiàng)工作,、任務(wù)中全體黨員干部要走在前列,，在具體落實(shí)“三種意識(shí)”過程中，支部一班人能夠帶頭執(zhí)行,，在完成連隊(duì)各項(xiàng)工作任務(wù)中均能狠抓工作落實(shí)較好地發(fā)揮了模范帶頭作用;

三是勤于勾通,，經(jīng)常交心，始終把思想統(tǒng)一到連隊(duì)全面建設(shè)上來,。平時(shí)能夠主動(dòng)與付書記,，其他支委交流思想、交流工作,，征求建議,，并根據(jù)不同工作時(shí)期可能遇到的各類問題，提前做好預(yù)案,，確保各項(xiàng)工作的順利開展;四是以“xx大”學(xué)習(xí)教育為契機(jī),，進(jìn)一步純潔黨性，不斷提高全體黨員和干部的素質(zhì),。在教育活動(dòng)中，能夠積極組織“xx大”精神的學(xué)習(xí)教育,，組織專題授課12課,，座談8次，完成心得體會(huì)12篇,，經(jīng)常與其他黨員,、干部開展談心，并在此基礎(chǔ)上深入開展批評與自我批評,，主動(dòng)征求全體官兵對本人工作作風(fēng),，黨性修養(yǎng)等方面的看法，及時(shí)進(jìn)行梳理,，制定切實(shí)可行的整改措施,，定期改正;五是找準(zhǔn)突破口,，解決好官兵切身利益息息相關(guān)的問題，用有形的變化塑造支部的良好形象,。今年我們在處理關(guān)系和官兵切身利益的問題上,，能夠做到公開名額、公開標(biāo)準(zhǔn),，公開要求,，公平評選，增強(qiáng)“透明度”,。今年在入黨,、考學(xué)，留轉(zhuǎn)士官,、骨干先取等工作中,，嚴(yán)格按照規(guī)定程序辦事，在群眾中引起積極反響,。

(二),、深入研究“四個(gè)多樣化”，圍繞“兩個(gè)提供”因勢利導(dǎo)搞教育,。

1,、高標(biāo)準(zhǔn)落實(shí)年度教育計(jì)劃，把握重點(diǎn)兼顧平衡,。在組織理論課的學(xué)習(xí)中,，我能夠認(rèn)真?zhèn)湔n，廣泛收集資料,，并采用靈活多樣的教育方法,，全年共組織政治教學(xué)71課共142課時(shí)，組織討論25次,，60課時(shí),。在政治教育中，能夠針對不同時(shí)期要求,，有針對性的進(jìn)行教育,，今年xx大精神學(xué)習(xí)教育是重點(diǎn)，針對這個(gè)重點(diǎn),，在組織好專題教育的同時(shí)還及時(shí)組織了“xx大”知識(shí)競賽以及“話家鄉(xiāng)巨變,，唱改革頌歌”演講活動(dòng)，通過身邊的人講家鄉(xiāng)的事,，用活生生的變化,，歌頌改革成果，增強(qiáng)了教育的實(shí)效性,。在突如其來的非典型肺炎防治工作中,，我們運(yùn)用各種方法和途徑講清防治非典工作是貫徹“三個(gè)代表”重要思想的具體體現(xiàn),，講清防治非典工作是對官兵身心健康，對部隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力建設(shè)的必然要求,，講清非典型肺炎并非無可預(yù)防及其預(yù)防措施,。通過各種舉措，提高了認(rèn)識(shí),，統(tǒng)一了思想,，有效的消除了官兵的恐慌心理，確保了部隊(duì)的穩(wěn)定的官兵的身心健康,。

2,、借鑒吸收新型思想政治工作方式、方法,，結(jié)合我連實(shí)際,，

做好經(jīng)常性思想工作。當(dāng)前部隊(duì)出現(xiàn)這樣那樣的問題,，關(guān)鍵原因是“兩個(gè)經(jīng)常”不經(jīng)常,。不能夠做到“雙四一”。因此,，在搞好課堂教育的同時(shí),，重點(diǎn)做好經(jīng)常性思想工作。“四個(gè)多樣化”是引發(fā)當(dāng)前官兵思想問題的重要原因,，因此,，我能夠與連隊(duì)官兵進(jìn)行廣泛探討，研究,，針對生活,、工作中遇到的各種困難和困惑，及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo)和解疑答難,，以平等的身份與一些同志談心,、討論工作和生活中的是非得失，把幫助解決實(shí)際問題與解決思想問題結(jié)合起來,，增強(qiáng)教育的有效性,。

(三)、發(fā)揮政治工作優(yōu)勢,，為落實(shí)戰(zhàn)備任務(wù)，科技練兵提供強(qiáng)有力的精神動(dòng)力,。

我連是擔(dān)負(fù)24小時(shí)二等戰(zhàn)備值班的一線連隊(duì),，戰(zhàn)備任務(wù)重，標(biāo)準(zhǔn)高,，要求嚴(yán),。為此,，在落實(shí)戰(zhàn)備任務(wù)，深入開展科技練兵中,，我能夠積極協(xié)助連長搞好戰(zhàn)備動(dòng)員,，以及戰(zhàn)備任務(wù)的落實(shí)。在每一次請領(lǐng)戰(zhàn)備任務(wù)后,，能夠及時(shí)組織動(dòng)員教育,，把意義講清，任務(wù)說明,，責(zé)任分清,，并根據(jù)執(zhí)行任務(wù)中可能遇到各類思想問題提前做好預(yù)案，把思想工作做在前,。在今年濟(jì)南軍區(qū)組織的檢驗(yàn)性飛行演習(xí)中,，我們利用板報(bào)、宣傳欄,、營造演習(xí)氛圍,，及時(shí)組織戰(zhàn)斗動(dòng)員，并成立了相應(yīng)組織,，由連干分別擔(dān)任的戰(zhàn)斗值班,，宣傳鼓動(dòng)、安全保衛(wèi),、后勤保障四個(gè)小組,，負(fù)責(zé)演習(xí)的全過程。由于組織得力,，宣傳鼓動(dòng)及時(shí),，全部戰(zhàn)勤人員能夠以飽滿的熱情投入演習(xí)的全過程。整個(gè)演習(xí)中未出現(xiàn)任何責(zé)任事故,，受到上級的好評,。

(四)、建全組織,，重視培養(yǎng),，勤于指導(dǎo)，充分發(fā)揮軍人委員會(huì)和團(tuán)支部的助手作用,。

新的支部成立后,，及時(shí)組織分工，指定由兩名支委負(fù)責(zé)軍人委員會(huì),、團(tuán)支部工作,。平時(shí)能夠做到積極指導(dǎo)他們開展各項(xiàng)工作。團(tuán)支部根據(jù)青年官兵特點(diǎn)成立了各種興趣小組,，培養(yǎng)官兵健康向上的生活情趣,，既豐富知識(shí),，又得到啟發(fā)教育。同時(shí)定期召開軍人大會(huì),，針求官兵在戰(zhàn)備訓(xùn)練,，政治教育、行管后勤管理方面的建議,，充分發(fā)揮官兵參政議政意識(shí),。及時(shí)糾正和改進(jìn)工作，生活等方面存在的不足,，維護(hù)官兵民主的權(quán)利,，推進(jìn)連隊(duì)整體建議水平。

(五),、融洽官兵關(guān)系,，注重人才培養(yǎng)，突出以法治軍,，以情帶兵,，把“管”與“愛”有機(jī)結(jié)合起來。

日常生活中能夠和官兵實(shí)行“五同”,，不強(qiáng)調(diào)個(gè)人權(quán)威,，關(guān)心愛護(hù)部屬，注重人才的培養(yǎng),。去年參加軍校招生的兩名落榜生,，今年存在著不同程度的畏難情緒，針對這一思想實(shí)際,，我能夠及時(shí)靠上去,，幫助他們分析落榜原因，樹立信心,，并為他們近可能的創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,。平時(shí)也能夠象兄長一樣愛護(hù)其他同志，了解他們的身心狀況,，及時(shí)做好引導(dǎo),，對個(gè)別病號能夠主動(dòng)幫他們尋醫(yī)問藥及時(shí)醫(yī)治，讓他們感到家的溫暖,。同時(shí)在管理工作中,，我能夠積極協(xié)助連長開展管理工作，定期組織安全形勢分折,，培訓(xùn)思想骨干,，摸清官兵思想底數(shù)，對一些不安全苗頭，能夠主動(dòng)靠上去做工作,，對個(gè)別重點(diǎn)人進(jìn)行反復(fù)教育，對一些特殊時(shí)期,，進(jìn)行提前教育,，確保了全體官兵思想上、行動(dòng)上能與黨中央保持高度一致,。

二,、存在不足

1、進(jìn)入角色不快,，抓大事議大事的能力不強(qiáng),。

2、理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng),，缺乏從實(shí)踐中提煉理論,。

3、對安全隱患敏感性不強(qiáng),，不能見微知著,。對與劉書剛與劉佳威個(gè)人問題有一定了解，也相應(yīng)做了一些工作,，但不深不透,，對“8.9”案件的發(fā)生負(fù)有不可推卸的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4,、對官兵的愛護(hù)不夠細(xì)致,，對部分大齡青年的婚戀關(guān)心不夠。成才的要求缺乏實(shí)質(zhì)性的措施,。

三,、下一年的工作打算：

1、繼續(xù)強(qiáng)化支部的正規(guī)化建設(shè),，突出抓好“一個(gè)班子”“兩支隊(duì)伍”的建設(shè),。

2、全方位推進(jìn)連隊(duì)整體建設(shè)水平,，力求全面過硬,。

3、加大對科技練兵的指導(dǎo)力度,，把科技練兵工作引向深入,。

4、加大對連隊(duì)各級組織的指導(dǎo)力度,，充分發(fā)揮各級組織職能,。

5、進(jìn)一步推進(jìn)以法治軍，以情帶兵,，融洽官兵關(guān)系,，營造健康的軍營氛圍。

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