圍繞工作中的某一方面或某一問題進行的專門性總結,，總結某一方面的成績,、經驗,?？偨Y書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結呢？下面是我給大家整理的總結范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。

醫(yī)院收費處工作個人總結篇一

在xx年這一年里,，瑣碎的事情很多,，我的工作也是像大家想的那樣每天在重復著機械的工作，但我沒有簡單去機械的重復,，對待每一個病人我都在努力的做好服務樹立良好的窗口形象,；同時也在貫徹院內的思想，工作不只是要把表面的東西做好,，還要深入到里面去,，看到真正的內涵的東西，這樣我們才能夠提高,，才能夠把工作真正做好,。在財務的指導下認真學習相關制度規(guī)定，認真的研究每月報表,，找出其中的不同之處,，認真分析原因，比如門診量的下降,，掛號人次的減少,，住院病人多收入反而減少等等,。只有深入到工作中了，我才發(fā)現(xiàn)其中的樂趣,，讓工作最有效的完成,。

醫(yī)院收費處工作個人總結篇二

我院對收費一直堅持認真貫徹上級指示精神，狠抓政策落實,，廣闊人民群眾對我院收費工作非常滿意,。為推進我院收費工作，從大局著眼,，小處著手,，經常進展自檢自查。

我院認真貫徹上級各部門下發(fā)的各種文件和規(guī)定,，提高對收費的認識水平,，堅決貫徹“從嚴治教，標準管理”的方針,，講大局的高度,，按照上級部門統(tǒng)一部署，認真查擺我院收費行為,，沒有發(fā)現(xiàn)存在問題,。醫(yī)院對收費工作的總體要求是：“嚴格標準、強化管理,、從嚴查處,、狠抓落實”，逐步完善收費的'監(jiān)視制約機制,。

按發(fā)改委要求,，除按規(guī)定的工程和標準收費外，對于收費嚴格按照上級的要求進展收費,。醫(yī)院始終按照“誰主管誰負責”的原那么,，形成了“黨政統(tǒng)一領導，各部門齊抓共管”的領導體制,，在我院形成了層層檢查和整改的責任制,，加大了從源頭治理和預防的力度。由于我們掌握政策,，注重方法,，無亂收費和搭車收費現(xiàn)象，進一步采取有效措施,，穩(wěn)固醫(yī)院收費工作取得的成果,。

我院在深入學習，樹立形象，廣泛宣傳,，突出重點,，齊抓共管，防范未然的根底上,，能及時完善規(guī)章制度,，有力地促進這項工作的落實。

1,、不準擅立工程,、擅自提高標準和擴大范圍收費，必須嚴格按照《云南省收費許可》執(zhí)行,。

2,、不準教師向病人推薦推銷商品。

3,、不準以形式強制性收費和杜絕“搭車收費”,。

4、醫(yī)院收費公開,、透明，制訂書費公開一覽表,，讓廣闊人民群眾放心,。

總之，樹立醫(yī)院良好形象,，廣闊人民群眾做實事,，加快醫(yī)療事業(yè)開展。

醫(yī)院收費處工作個人總結篇三

xx年就快結束,，回首xx年的工作,，在碩果累累的喜悅，有與同事協(xié)同攻關的艱辛,，也有遇到困難和挫折時的惆悵,，時光過得飛快，不知不覺中,，充滿希望的2019年就伴隨著新年伊始即將臨近,。

我對自己收費處的工作做了如下回顧：

在外人眼中，收費處的工作相對于其它科室似乎輕松了許多,，它無外乎是整日坐在微機前機械的重復著一收一付的簡單操作,，似乎既無需很高的技術含量，也不必承擔性命之托的巨大壓力,。然而,，工作以來的親身經歷使我深深體會到，“科室工作無小事，于細微處見真功,?！蓖高^收費處這小小的窗口，我們代表的是整個醫(yī)院的形象,，正是通過我們的工作搭建起了醫(yī)患之間溝通,、交流的一座平臺。因此,，如何以方便患者,、服務患者為榮，如何不斷提高工作效率,，如何在細微之處構建起和諧的醫(yī)患關系就成為我們收費處孜孜以求的奮斗方向和不懈努力的追求目標,。在門診我的年齡也算一位老同志了，作為一名老同志,，“責任”一直是我工作的宗旨,，我嚴格要求自己，做到謹小慎微,。我更要在此過程中身先士卒,、勇于奉獻，用自己的實際行動踐行當時“為人民服務”的入黨誓言,，用自己的一言一行體現(xiàn)著應有的面貌與風采,。

化要求大夫要寫藥品通用名，因為自己所學專業(yè)不同,，在這一過程中,，自己也感受到了巨大的壓力，在這段時間里,，我認真學習了很多藥方并從網絡上攝取了大量的有用素材,，并做下相應的筆記，以便自己回家鞏固溫習,，使我對不同的醫(yī)生開出的藥方上的寫法有了一個大概的了解,。慢慢地，我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的,、最基本的事情就是要看懂處方,。因此，唯一的辦法就是多看醫(yī)生開的處方.讓自己做到看到醫(yī)生開出來的藥方,、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出,。做的筆記也得認真的記憶，以便在使用的時候得心應手,。反復背誦,，強迫記憶.很快,，我便熟悉了醫(yī)院各科室的收費項目和醫(yī)用術語。同時,，我也經過不懈努力,，把由于自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點。

這一年,，由于工作的需要,，接受領導安排我有收費處兼任財務工作，領導從衛(wèi)生科請來專業(yè)老師幫我們把帳建了起來,。在這xx年無論從技術能力,，還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了中心領導,、單位同事的正確引導和幫助,，使我在工作能力上得到提高，服務方向上得到明確,，服務態(tài)度上完全有所端正,。回顧這一年,，因中心發(fā)展,、工作的需要服從領導的組織安排與調配。與中心共同繁榮,，艱苦奮斗,，以自己的責任心勤學習、勤反思方式來使自己的技術水平不斷提高,。工作中我們同事之間互相交流，總結經驗共同進步,。因不斷地努力和進取,，這為我以后的工作發(fā)展打下了良好地基礎。

從一開始我就謹記張主任說的,，要求我們嚴格執(zhí)行醫(yī)院財務制度,，遵循財務工作為醫(yī)療工作服務的原則，統(tǒng)籌兼顧,。較好的完成了張主任及上級主管部門安排的財務工作,，促進了門診各項工作的開展。

所有收入,、支出項目嚴格要求符合醫(yī)院財務運行規(guī)律,。加強財務管理，各項工作較以往均有較大提高,，資金使用更趨合理,，財務預算執(zhí)行情況正常，圓滿完成了領導確定的工作任務。現(xiàn)在,，無論從財務收支還是財務管理方面,，都有了長足的進步，但這些成績還是初步的,。今后需要深化管理,，使財務管理、預算管理真正深入人心,，為更迅速地提高我院整體財務管理水平奠定基礎,。

1.深入貫徹以財務管理為中心的管理原則，總結上一任的經驗教訓,，提高管理水平和執(zhí)行能力,，逐步完善各項財務管理工作，加強對資金的管理和對項目的財務管理,，加強成本控制,，真正形成良好的財務管理秩序，以良好的財務管理促進我院的健康發(fā)展,。

2.為了門診長期發(fā)展打下更好的基礎,，在完善財務管理制度建設的基礎上，逐步建立一整套預算,、核算,、分析、監(jiān)督,、數(shù)據信息傳遞,、財務與其他系統(tǒng)間良好的管控體系。

新農合的工作：圍繞新型農村合作醫(yī)療辦公室職責做好各項工作,。

2,、按照新農合基金財務管理辦法和會計制度，搞好財務管理和會計核算,，做到基金專戶儲存,，專賬管理，?？顚Ｓ?，封閉運行，保證基金安全和合理有效使用,，規(guī)范管理新農合檔案資料,，建立參合農民登記臺賬，及時整理立卷,，裝訂成冊并妥善保管,。

3,、強化服務窗口管理，為參合農民提供優(yōu)質服務,。熱情耐心地接待每一位來訪者,，首先，把參合的手續(xù)和報銷制度,、程序,、報銷范圍、報銷比例等相關制度作口頭宣傳,，并堅持以人為本,，努力做到準確、及時,。并定期向社會公開農村合作醫(yī)療住院補償情況,，接受群眾監(jiān)督。實現(xiàn)了全年的無差錯報銷,。每當出現(xiàn)倦怠,、懶散的情緒時，我的腦海中就總會浮現(xiàn)出那忘我工作,、艱苦奮斗的一幅幅畫面;那擲地有聲,、舍我其誰的一段段話語。不自覺間,，以“辛勤勞動”為榮的觀念已根深蒂固于我的思想中,，并化為我的實際行動、體現(xiàn)于我工作的點點滴滴,。對病人實行“首診負責制”,，碰到題目多與相關執(zhí)行科室溝通，做到盡量讓病人少跑冤枉路,。

可以說xx年中,，對于門診是全新的一年，人事更發(fā)生了翻天覆地的變化,，在張主任的帶領下我深知，在創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中,，我們還有很長的道路需要前行,。

但我堅信：

只要讓我們共同行動起來，借著全面建設小康社會的東風,，辛勤勞動,、崇尚科學、服務人民,，遇到棘手的困難,，我始終遵循的原則是“換位思考”,，假如我是一名患者，在此種情況下最需要的是什么呢?是耐心細致,，不厭其煩,，熱情周到的服務，還是漠不關心,，冷語相對,，甚至諷刺挖苦的話語呢?當遇到再多的委屈、埋怨,、甚至無理取鬧時,，換個角度，我們的心緒往往就會豁然開朗,?！拔覀兌际侵挥幸粋€翅膀的天使，相互擁抱才會展翅飛翔,?！比伺c人之間，最為可貴的就是彼此的信賴與真誠,。因此,，無論是在工作還是生活中，我們都要學會服務人民,，為他人著想,，用我們的真心和博愛，澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花!作為一名老同志,，收費處的點滴工作使我深深感受到,，無論你在哪個崗位，從事著怎樣的工作,，都一樣可以貢獻出自己的一份力量,，為人民服務不止，為國家建設不輟,。

在此總結經驗,、查找不足、增進團結,、的目的,，為2019年工作的開展奠定了良好基礎。

我亦相信在張主任的帶領下我們就一定能把我們的門診建設的更加美好：讓我們人人爭當踐行創(chuàng)先爭優(yōu)的模范,，知榮辱,、樹新風，在構建和諧社會的征程中,，寫下我們絢麗奪目的一筆!

2019年已經過去,，回首2019年的工作,，在碩果累累的喜悅，也有遇到困難和挫折時的惆悵,，時光過得飛快,，不知不覺中，充滿希望的2019年就伴隨著新年伊始即將臨近,。

收費處的,。

如下：

在外人眼中，收費處的工作相對于其它科室似乎輕松了許,。

多,，它無外乎是整日坐在微機前機械的重復著一收一付的簡單操作，似乎既無需很高的技術含量,，也不必承擔性命之托的巨大壓力,。然而，工作以來的親身經歷使我深深體會到,，“科室工作無小事,，于細微處見真功?！蓖高^收費處這小小的窗口,，我們代表的是整個醫(yī)院的形象，正是通過我們的工作搭建起了醫(yī)患之間溝通,、交流的一座平臺,。因此，如何以方便患者,、服務患者為榮,，如何不斷提高工作效率，如何在細微之處構建起和諧的醫(yī)患關系就成為我們收費處孜孜以求的奮斗方向和不懈努力的追求目標,。在收費處我的年齡也算一位老同志了,，作為一名老同志，“責任”一直是我工作的宗旨,，我嚴格要求自己,，做到謹小慎微。

我更要在此過程中身先士卒,、勇于奉獻,，用自己的實際行動踐行當時“為人民服務”的入黨誓言，用自己的一言一行體現(xiàn)著應有的面貌與風采,。

務以來贏得了越來越多患者的信任和滿意,，相應的也給我們帶來了良好的社會效益,。在這一發(fā)展過程中,，收費處同樣起著舉足輕重的作用,，假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會上帶來負面影響。所以,，作為一名老同志,，要想成為一名合格的收費員，不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,，更重要的是要崇尚科學,，擁有較高的綜合素質。一要要嚴格認真地遵守醫(yī)院收費的各項規(guī)章制度,，不允許出現(xiàn)半點馬虎;二要有熟練的微機操作技能,，能夠準確迅速的為每位患者服好務;三要對各科室的醫(yī)用術語及其相關的收費項目了如指掌，減少損失,。隨著門診收費價格的不斷規(guī)范,，慢慢地，我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的,、最基本的事情就是要看懂處方,。因此，唯一的辦法就是多看醫(yī)生開的處方.讓自己做到看到醫(yī)生開出來的藥方,、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出,。同時，我也經過不懈努力,，把由于自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點,。

1.深入貫徹以財務管理為中心的管理原則，總結上一年的經驗教訓,，提高管理水平和執(zhí)行能力,，逐步完善各項財務管理工作，加強對資金的管理和對項目的財務管理,，加強成本控制,，真正形成良好的財務管理秩序，以良好的財務管理促進我院的健康發(fā)展,。

2.為了收費工作長期發(fā)展打下更好的基礎,，在完善財務管理制度建設的基礎上，逐步建立一整套事前,、事中,、事后的管理體系，協(xié)調好與患者與各科室的良好關系,。

3,、強化服務窗口管理，為參合農民提供優(yōu)質服務,。熱情耐心地接待每一位來訪者,首先,，把參合的手續(xù)和程序,、報銷比例等相關制度作口頭宣傳，并堅持以人為本,，努力做到準確,、及時。接受群眾監(jiān)督,。實現(xiàn)了全年的無差錯報銷,。

每當出現(xiàn)倦怠、懶散的情緒時,，我的腦海中就總會浮現(xiàn)出那忘我工作,、艱苦奮斗的一幅幅畫面;那擲地有聲、舍我其誰的一段段話語,。不自覺間,，以“辛勤勞動”為榮的觀念已根深蒂固于我的思想中，并化為我的實際行動,、帶動全體收費人員的工作積極性,。對病人實行“首問負責制”，碰到題目多與相關執(zhí)行科室溝通,，做到盡量讓病人少跑冤枉路,。

的點滴工作使我深深感受到，無論你在哪個崗位,，從事著怎樣的工作,，都一樣可以貢獻出自己的一份力量，為人民服務不止,。

醫(yī)院收費處工作個人總結篇四

我是北京醫(yī)院門診收費處的一名普通收費員,，今年已經是我參加工作的第二個年頭了。在外人眼中,，收費處的工作相對于其它科室似乎輕松了許多,，然而，工作以來的親身經歷使我深深體會到,，“科室工作無小事,，于細微處見真功?！蓖高^收費處這小小的窗口,，我們代表的是整個醫(yī)院的形象，正是通過我們的工作搭建起了醫(yī)患之間溝通,、交流的一座平臺,。因此，如何以方便患者、服務患者為榮,，如何不斷提高工作效率就成為我的奮斗方向和不懈努力的追求目標,。

一、我能夠積極參加醫(yī)院以及科里舉行的各種形式的政治理論學習,，努力提高自身的政治素養(yǎng)。

二,、愛崗敬業(yè),，團結互助、無私奉獻,，圓滿地完成科里部署的各項工作,。

三、崇尚科學,，刻苦鉆研,，提高自身綜合素質。

1 ,、認真嚴格地遵守醫(yī)院關于收費的各項規(guī)章制度,，絕不半點馬虎；

2 ,、熟練的計算機操作技術,，確保準確迅速的為每位患者做好服務,；

3 ,、是要對醫(yī)院各科室的醫(yī)用術語及其的收費項目了如指掌,，避免工作實物造成醫(yī)院不必要的損失,。

四,、服務人民,，提高收費服務質量,。

收費處是醫(yī)院的窗口,，收費員的言行舉止和態(tài)度服務,，將直接影響到醫(yī)院的整體對外形象,，碰到比較棘手的問題或者困難，要堅持“換位思考”的原則,，從病人的角度出發(fā),，理解到他們的困難之處。

在醫(yī)院收費處的工作,，還有很長的道路需要不斷前進,。但我始終堅信：只要我繼續(xù)努力，快速行動起來,，辛勤勞動,、崇尚科學、服務人民，我們就一定能把我們的醫(yī)院建設的更加美好,；讓我們人人爭當踐行八榮八恥的模范,，知榮辱、樹新風,，在構建和諧社會的征程中,，寫下我們絢麗奪目的一筆！在來年,，我一定會更加嚴格要求自己,，為醫(yī)院的發(fā)展繼續(xù)奉獻出自己的一份力量。

醫(yī)院收費處工作個人總結篇五

“服務人民為榮”,，就要把人民的利益放在第一位,，設身處地為患者著想，盡己所能為患者提供方便,。當遇到再多的委屈,、埋怨、甚至無理取鬧時,，換個角度,，我們的心緒往往就會豁然開朗?！拔覀兌际侵挥幸粋€翅膀的天使,，相互擁抱才會展翅飛翔?！比伺c人之間,，最為可貴的就是彼此的信賴與真誠。因此,，無論是在工作還是

生活

想象

2015年xx醫(yī)院住院收費處年終總結 一年以來,，在院班子和財務科領導的正確領導和熱情關心下，在其他科室同志的積極配合和大力支持下,，住院收費處全體人員緊緊圍繞醫(yī)院中心工作及年初工作安排,，以病人及家屬滿意為目標，以提高經濟效益為重點,，解放思想,，與時俱進，真抓實干,，認真履行收費職能,，大力推進收費工作規(guī)范運行，積極開展內部管理工作,，進一步提高住院收費處的服務滿意度,，各項工作開展順利，能夠較好地完成了我院下達的任務?，F(xiàn)將一年的工作總結如下：

一,、轉變服務觀念，提升服務水平,。 根據住院收費處這個服務窗口的特點,，轉變過去認為只要一收一付即為完成工作的觀念,，積極組織人員學習同行業(yè)中先進的服務方法和良好的服務態(tài)度，深入開展討論活動,，在不斷的學習和討論中,，找出存在的問題，從而提高科室人員的思想認識,，強化部門人員的職業(yè)責任,，牢牢樹立“以病人為中心”的服務理念，倡導愛崗敬業(yè),，無私奉獻的精神,，推行微笑服務，使用文明用語,，特別是在人多吵雜,，出現(xiàn)排長龍的時候，更要保證優(yōu)質服務,，避免發(fā)生一些糾紛和患者投訴的現(xiàn)象,，從而提高住院收費處的服務滿意度，有利于醫(yī)患關系的和諧發(fā)展,。另外,，為了方便患者的掛號和繳費，在有已有值班窗口的同時,，我收費處克服由于人員十分緊張的困難,，再另外開個窗口，并且提前10分鐘開窗口,，而其它窗口仍然嚴格按規(guī)定時間開放,，確保患者能夠及時的掛上號,。另外,，還專門成立了監(jiān)督小組，對服務窗口進行不定期地檢查,，一旦發(fā)現(xiàn)有服務態(tài)度不好或者不準時開窗的情況,，會進行相應的處罰。

二,、積極配合部門工作,，推進各項事務有序開展。1,、積極配合院部單種收費工作的開展,，協(xié)力提升醫(yī)院管理水平。從今年起,，我院開始實行單病種收費這項改革項目,，這是一項有利于推進醫(yī)療服務定價機制改革的重要舉措,。我收費處積極配合院部工作，對于單病種收費的項目進行一一詳細列出,，并對整個治療過程,，包括用藥、處置,、手術,、住院日數(shù)等“打包”計價，確定一個統(tǒng)一的收費標準,，使得治療過程透明,、收費透明。

2,、全力以赴,，快速安裝新系統(tǒng)。今年全院需要更換新的信息系統(tǒng),，我收費處主動積極配合更換系統(tǒng)工作,，全體人員犧牲部分業(yè)余時間，加班加點,，全力以赴,，終于順利快速地安裝上了新的信息系統(tǒng),，從而進一步完善預約掛號平臺,，推進了我院信息化的建設。

三,、不斷開拓進取,，提高內部管理水平。 始終把提高內部管理水平作為提高辦事效率,、提高人員工作的凝聚力的金鑰匙,，我們以收費室為切入點，從大處著想,，從小處入手,，常年堅持不懈地抓內部管理。一是定期組織科室會議,，傳達醫(yī)院周會的內容,，并結合我科室情況，分析當前工作崗位中可能會出現(xiàn)的問題和困難,，有針對性地對工作方法和內容進行調整和改進,，確保各項工作順利及時地完成。二是每月末負責進行欠費病人的費用歸集,，并編制月報表及欠費說明,，分析原因并上報醫(yī)院財務,。三是每月末對各類醫(yī)保審批單、院內通費,、減費單進行檢查,、整理、裝訂,、保存,。四是厲行節(jié)約，嚴控辦公成本,。1,、由于我收費處日常打印量十分大，所以打印耗材量也十分大,，故而,，打印材料遵循能省就省的原則，減少 不必要的打印,，能雙面打印的盡量雙面打印,，盡量反復循環(huán)利用，提高其使用價值,，避免不必要的浪費,；2、做到人走隨手關燈關電腦,，關空調的習慣,。3、大力推行無紙辦公,。

協(xié)調配合,，全面提高辦事能力、管理水平和干部素質,。二是加強學習交流,，學習政治理論、法律法規(guī),、業(yè)務知識等,，組織職工進行業(yè)務培訓和學習交流，進一步提高窗口工作人員的綜合素質和管理能力,。

五,、制度建設成效顯著，資金

安全

一、進一步加強學習,，提高收費的水平和質量,。組織職工不斷學習和深造，增強對現(xiàn)有藥物名稱,、分類,、價格、容量等藥物信息的了解,，在保證收費準確率的前提下,，提高收費效率。鼓勵職工積極參加培訓考試,，不斷提高隊伍整體素質和服務質量,，減輕日益增加的收費工作壓力。同時,，加強文化建設,，廣泛開展集體活動，增強全體人員團結干事業(yè)的凝聚力,。

二,、進一步做好微笑服務，為醫(yī)院樹立良好的窗口形象,。要求上班穿戴整齊,，佩戴工作牌，注意收費處人員個人形象,，牢牢樹立“一切為患者”的服務理念,，對患者所提出的問題和疑問要耐心的解答，加強與患者的交流和溝通,，不與患者或其家屬發(fā)生斗嘴吵鬧,，避免不必要的矛盾和糾紛，按照文明服務的高標準,，做到微笑服務,，傾情服 務，完善辦事接待機制,，進一步提高窗口人員的依規(guī)章辦事,、便民服務的整體能力，努力建成“服務更優(yōu),、效率更高,、形象更好”的窗口，提升醫(yī)院的整體形象。

四,、進一步加強與西藥房,、中藥房的聯(lián)系，形成交費,、取藥一體化,。收費之后下來就是取藥，通過加強收費處與西藥房,、中藥房的聯(lián)系,，可以動態(tài)的知曉藥物的庫存量、某些藥物的價格存在變動等藥房藥物信息變化的情況,，進一步提高辦事流程的效率,，努力完善患者的收取一體化服務。

收款室在醫(yī)院各領導的正確領導下,，依靠全體同志共同努力,，在2015年度中，以扎實的工作作風,，為醫(yī)院的建設和發(fā)展添磚加瓦,，奉獻力量，較好地完成了各項工作任務,，在平凡的工作中取得了一定的成績?，F(xiàn)將2015年度工作總結如下：

一、在本年度中,，我嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度,，以本著“院興我興，院恥我恥”的原則,，努力樹立醫(yī)院良好形象,，熱愛工作，團結協(xié)作,，盡量減少出錯率,。

二、在與醫(yī)保辦同志合作辦公中,，本人嚴格按規(guī)定與醫(yī)保辦同志一起完善好相關報銷手續(xù),。按照新農合政策,，耐心給病人解釋好,，服務好病人。

三,、努力把凝聚群眾滿意額度,，熟悉各項工作業(yè)務，提高醫(yī)院形象作為自己的工作突破,。 在即將到來的2015年里,，本人在2015年的工作基礎上,，繼續(xù)保持良好的工作作風、干勁,，并制定如下工作計劃：

一,、協(xié)調好科室的工作。 在遵照醫(yī)院規(guī)章制度的基礎上,，合理,、公平調整好、完善好門診部收款室與住院部收款室的上班,、休假制度,。在科室的需用物料、機械問題上嚴格把好關,，堅決杜絕物料不繼,、機械故障不理，由此給患者帶來不便的現(xiàn)象,。

二,、科室工作要求細微處見真功。 收款室的工作相對于其他科室可能簡單了許多,，無外乎整日坐在計算機前機械的重復操作,，如記賬、收款,、辦理出入院,、辦理報銷手續(xù)等簡單的操作，似乎既不需要很高的技術含量,，也不必承擔性命之托的巨大壓力,。然而，工作以來的親身經歷使我深深體會到,，“科室工作無小事,，于細微處見真功?！蓖高^收費處這小小的窗口,，我們首當其沖，代表的是整個醫(yī)院的形象,，正是通過我們的工作,，首先搭建起來醫(yī)患之間健康溝通，交流的平臺,。 因此,，要樹立正確的工作觀、價值觀。以方便好患者,，服務好患者為榮,。努力克服程序上的弊端不斷提高工作效率，要在細微處搭建起和諧的醫(yī)患關系,。

三,、崇尚科學，刻苦鉆研業(yè)務知識,。 在醫(yī)院領導的正確帶領下,，幾年來我院正一步一個臺階地穩(wěn)步向前發(fā)展，醫(yī)療技術的提高贏得了越來越多患者的滿意和稱贊,，相應的也給我們帶來了良好的社會效益和經濟效益,。在這一發(fā)展中收款室同樣起著舉足輕重的作用，我們一個小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會上帶來負面影響,。所以,，收款室的每一位收款員，都要繼續(xù)保持吃苦耐勞的精神,，崇尚科學,，擁有較高的綜合素質：

一是要嚴格遵守好醫(yī)院收費的各項規(guī)章制度，不準許出現(xiàn)半點馬虎,。 二是要有熟練的計算機操作技能,，能夠準確迅速的讓每位患者得到方便快捷的就醫(yī)，診療服務,。

三是要對各科室的醫(yī)用術語和收費項目了如指掌,，減少差錯率。

四,、服務患者,，提高收費服務質量。 收款室是醫(yī)院的窗口,，收款員的言行舉止和態(tài)度好壞直接影響到醫(yī)院的整體形象,，面對病號集中，程序復雜時,，收款員應懂得換位思考,，將心比心，急病患之所需,。 我們要耐心細致,，不厭其煩。既要讓群眾明白你的意思,，又要注意說話的口氣和語調,，既要使所收取的各項費用準確無誤,，又要減少病人額外的負擔和麻煩,，既要大方得體,，又要堅持原則。接下來的工作中,，在做好“計劃內”工作的同時,， 也應做好“計劃外”的工作，讓自己的工作成績再上臺階篇三：2011年醫(yī)院收費處年終工作總結 2011年收費處年終工作總結 2011年已經過去,，回首2011年的工作,，在碩果累累的喜悅，也有遇到困難和挫折時的惆悵,，時光過得飛快,，不知不覺中，充滿希望的2012年就伴隨著新年伊始即將臨近,。 收費處的工作總結如下：

在外人眼中,，收費處的工作相對于其它科室似乎輕松了許 多，它無外乎是整日坐在微機前機械的重復著一收一付的簡單操作,，似乎既無需很高的技術含量,，也不必承擔性命之托的巨大壓力。然而,，工作以來的親身經歷使我深深體會到,，“科室工作無小事，于細微處見真功,?！蓖高^收費處這小小的窗口，我們代表的是整個醫(yī)院的形象,，正是通過我們的工作搭建起了醫(yī)患之間溝通,、交流的一座平臺。因此,，如何以方便患者,、服務患者為榮，如何不斷提高工作效率,，如何在細微之處構建起和諧的醫(yī)患關系就成為我們收費處孜孜以求的奮斗方向和不懈努力的追求目標,。在收費處我的年齡也算一位老同志了，作為一名老同志,，“責任”一直是我工作的宗旨,，我嚴格要求自己，做到謹小慎微,。 我更要在此過程中身先士卒,、勇于奉獻,，用自己的實際行動踐行當時“為人民服務”的入黨誓言，用自己的一言一行體現(xiàn)著應有的面貌與風采,。 崇尚科學,，刻苦鉆研業(yè)務知識在新任領導的正確引導下，這一年我們收費處正一步一個臺階的穩(wěn)步向前發(fā)展,，提倡優(yōu)質的服 務以來贏得了越來越多患者的信任和滿意,，相應的也給我們帶來了良好的社會效益。在這一發(fā)展過程中,，收費處同樣起著舉足輕重的作用,，假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會上帶來負面影響。所以,，作為一名老同志,，要想成為一名合格的收費員，不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,，更重要的是要崇尚科學,，擁有較高的綜合素質。一要要嚴格認真地遵守醫(yī)院收費的各項規(guī)章制度,，不允許出現(xiàn)半點馬虎,；二要有熟練的微機操作技能，能夠準確迅速的為每位患者服好務,；三要對各科室的醫(yī)用術語及其相關的收費項目了如指掌,，減少損失。隨著門診收費價格的不斷規(guī)范,，慢慢地,，我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是要看懂處方,。因此,，唯一的辦法就是多看醫(yī)生開的處方.讓自己做到看到醫(yī)生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出,。同時,，我也經過不懈努力，把由于自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點,。 1 ．深入貫徹以財務管理為中心的管理原則,，總結上一年的經驗教訓，提高管理水平和執(zhí)行能力,，逐步完善各項財務管理工作,，加強對資金的管理和對項目的財務管理，加強成本控制,，真正形成良好的財務管理秩序,，以良好的財務管理促進我院的健康發(fā)展,。 2 ．為了收費工作長期發(fā)展打下更好的基礎，在完善財務管理制度建設的基礎上,，逐步建立一整套事前,、事中、事后的管理體系,，協(xié)調好與患者與各科室的良好關系,。

xx年已經過去了,，,。在這一年里,，我在這里著、著,，在中不斷磨練自己的工作能力，使我的平得到很大的提高,。作為收費員這個,，收費員的工作不只是收好錢,，保證準確無誤就可以了,，在任何一家醫(yī)院,，收費處是一個窗口，收費員是患者首當其沖要面對的，收費員不僅代表著醫(yī)院的形象,，同時也要時刻維護醫(yī)院的形象,，一個好的收費員會在最短的內讓病人得到如沐春風的服務,，對收費滿意,，對醫(yī)院滿意,。下面將我在xx年的工作做一。

一,、積極參加政治學習,，努力提高自身的政治素養(yǎng),。

二、崗敬業(yè),，無私奉獻,、互助,圓滿地完成院交給我們的各項任務。

三,、崇尚科學,，刻苦鉆研業(yè)務知識. 提高的綜合素質。1是要嚴格認真地遵守醫(yī)院收費的各項規(guī)章制度 ,，不應出現(xiàn)半點馬虎,；2是要有熟練的微機操作技能，能夠準確迅速的為每位患者服好務,；3是要對各科室的醫(yī)用術語及其相關的收費了如指掌,，減少損失,。

四,、服務人民，提高收費服務質量收費處是醫(yī)院的窗口,，收費員的言行舉止和態(tài)度好壞,，都會直接影響到醫(yī)院的整體形象，碰到棘手的困難,，我始終遵循的原則是“換位思考”. 總之我深知,，在學習主義榮辱觀的中[(共2篇)]，我們還有很長的道需要前行,。但我堅信：只要讓我們共同行動起來,，借著全面建設小康社會的春風,，辛勤、崇尚科學、服務人民,，我們就一定能把我們的醫(yī)院建設的更加,；讓我們人人爭當踐行xx-xx的模范，知榮辱、樹新風,，在構建和諧社會的征程中,，寫下我們絢麗奪目的一筆,！

篇二：

從心做起,，聽似簡單，

其實不簡單,，如何才能夠從心出發(fā)把工作做的更好呢,？好即完美，完美的工作要求我們全心投入,，真誠相待,。

進入收費站以后我明白了，做任何是都要認真,，不能夠粗心大意只要你一時的疏忽就會導致錯誤,。做一件事要全身心的頭入不能做著一件事卻想著另一件事，這樣不僅你不能認真的完成一件事,，還有可能付出了勞動卻沒有回報,。做一件事要用心去做，不能總想著怕什么又不是只有我做不認真,，別人也沒有認真的在做呀！為什么我要認真的做事情呢,？既然你選擇了這份工作,，不管它是不是你喜歡的工作你都要認真的對待，用心去把這份工作做好,，而不是總想著反正不是我喜歡的工作我做那么認真干什么,，隨便做做應付一下就可以了。選擇了這份工作你就要打起十二分的精神來做,，不隨便了事,，做事不馬馬虎虎、不半途而廢,，這樣只是完成了這個工作,，要想把工作做的更完美，就要認認真真不讓它出一點錯,，全身心的投入,，在做事的時候一心一意、不三心二用，只有自己認真的對待工作才能做的更加的完美,。 在當收費員的這些日子,，我學會了很多也明白了很多，每天都會遇到不同的事,，有開心的,、有難過的，可當看到別人高興的笑臉時自己也會開心起來,，所以我們每天都要抱著開心的心情來做好自己的工作,，把自己的快樂傳給每一個人，認認真真,、高高興興的做好自己的工作,。

醫(yī)院收費處工作個人總結篇六

xx年就快結束，回首xx年的工作,，在碩果累累的喜悅,，有與同事協(xié)同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵,，時光過得飛快,，不知不覺中，充滿希望的2014年就伴隨著新年伊始即將臨近,。

我對自己收費處的工作做了如下回顧：

在外人眼中,，收費處的工作相對于其它科室似乎輕松了許多，它無外乎是整日坐在微機前機械的重復著一收一付的簡單操作,，似乎既無需很高的技術含量,，也不必承擔性命之托的巨大壓力。然而,，工作以來的親身經歷使我深深體會到,，“科室工作無小事，于細微處見真功,?！蓖高^收費處這小小的窗口，我們代表的是整個醫(yī)院的形象,，正是通過我們的工作搭建起了醫(yī)患之間溝通,、交流的一座平臺。因此,，如何以方便患者,、服務患者為榮，如何不斷提高工作效率,，如何在細微之處構建起和諧的醫(yī)患關系就成為我們收費處孜孜以求的奮斗方向和不懈努力的追求目標,。在門診我的年齡也算一位老同志了,，作為一名老同志，“責任”一直是我工作的宗旨,，我嚴格要求自己,，做到謹小慎微。

我更要在此過程中身先士卒,、勇于奉獻,，用自己的實際行動踐行當時“為人民服務”的入黨誓言，用自己的一言一行體現(xiàn)著應有的面貌與風采,。

崇尚科學,，刻苦鉆研業(yè)務知識在新任領導的正確引導下，這一年我們門診正一步一個臺階的穩(wěn)步向前發(fā)展,，實行藥品零差率以來贏得了越來越多患者的信任和滿意,，相應的也給我們帶來了良好的社會效益。在這一發(fā)展過程中,，收費處同樣起著舉足輕重的作用,，假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會上帶來負面影響。所以,，作為一名老同志,，要想成為一名合格的收費員，不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,，更重要的是要崇尚科學,，擁有較高的綜合素質。一要要嚴格認真地遵守醫(yī)院收費的各項規(guī)章制度,，不允許出現(xiàn)半點馬虎,；二要有熟練的微機操作技能，能夠準確迅速的為每位患者服好務,；三要對各科室的醫(yī)用術語及其相關的收費項目了如指掌,，減少損失。隨著門診收費價格的不斷規(guī)范,，領導為我們更換了一套更加科學合理的收費程序，憑著在微機應用方面的刻苦學習,、認真鉆研很快便熟悉了新程序的操作,。隨著處方的規(guī)范化要求大夫要寫藥品通用名，因為自己所學專業(yè)不同,，在這一過程中,，自己也感受到了巨大的壓力，在這段時間里,，我認真學習了很多藥方并從網絡上攝取了大量的有用素材,，并做下相應的筆記，以便自己回家鞏固溫習，使我對不同的醫(yī)生開出的藥方上的寫法有了一個大概的了解,。慢慢地,，我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的、最基本的事情就是要看懂處方,。因此,，唯一的辦法就是多看醫(yī)生開的處方。讓自己做到看到醫(yī)生開出來的藥方,、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出,。做的筆記也得認真的記憶，以便在使用的時候得心應手,。反復背誦,，強迫記憶。很快,，我便熟悉了醫(yī)院各科室的收費項目和醫(yī)用術語,。同時，我也經過不懈努力,，把由于自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點,。

這一年，由于工作的需要,，接受領導安排我有收費處兼任財務工作,，領導從衛(wèi)生科請來專業(yè)老師幫我們把帳建了起來。在這xx年無論從技術能力,，還是從思想上都存在許多的不足,。在這些方面我都得到了中心領導、單位同事的正確引導和幫助,，使我在工作能力上得到提高,，服務方向上得到明確，服務態(tài)度上完全有所端正,?；仡欉@一年，因中心發(fā)展,、工作的需要服從領導的組織安排與調配,。與中心共同繁榮，艱苦奮斗,，以自己的責任心勤學習,、勤反思方式來使自己的技術水平不斷提高。工作中我們同事之間互相交流,，總結經驗共同進步,。因不斷地努力和進取,，這為我以后的工作發(fā)展打下了良好地基礎。

醫(yī)院收費處工作個人總結篇七

班組長是一線生產的直接指揮者和組織者,，在組織中起到承上啟下的關鍵作用,，我的管理水平和自身素質的高低將最終影響公司的經濟效益以及戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。作為一名班組長,，首先必須要有高度的責任感,，對手下的班組成員負責，對生產的產品質量負責,，對上級的上傳下達的指標負責,；其次要懂生產流程、熟悉知識,、技術過硬,，會使用班組里的各種設備。帶動班組成員順利完成工作指標,。

在班組管理工作中,，要用規(guī)章制度和考核細則來管理班組、約束班組成員,。班組在分工協(xié)作方面,，工作要細，責任要到人,，職責要明確,，并與效益獎金掛鉤相結合，從嚴考核,，使班組各項工作有章可尋,。例如，工作出色的班組成員,，我在制定效益獎分配時,，就考慮給他們多獎勵一點。若工作失誤,，我們就要按規(guī)定進行考核,，做到責任落實，獎罰有據,，獎懲分明,，使班組管理形成良好的運行機制。在班組從嚴管理工作中,，大力宣傳從嚴管理的目的和意義，不斷提高班組成員對從嚴管理的認識,，統(tǒng)一思想,，使之變?yōu)樽杂X的行動,。使班組成員認識到從嚴管理是維持正常工作秩序，保證安全生產的重要措施,，是對班組成員高度負責的體現(xiàn),。同時自己要處處以身作則，嚴于律己,，工作上要求班組成員做到的,，自己首先得做到，要求班組成員不能辦的事,，自己首先不能辦,。

班組必須每天開好班前會。班前會應至少包含以下四方面內容：

a當天的生產計劃,、作業(yè)任務,；告知班組成員當天的工作任務，要有心理準備,。

b每班發(fā)生的異常狀況,；告知班組成員發(fā)生的異常情況，讓班組成員在工作過程中有警惕感,，會盡量避免異常情況的再次發(fā)生,，保障人身和設備的安全。

c對班組成員個人或班組進行口頭表揚,；調動班組成員的工作積極性,，表揚可以是一件很小的事，但每天都應至少有一件事,。班組成員一上班就受到表揚,，感覺工作能體現(xiàn)自己的重要性，增強了自尊感,，激發(fā)了其工作積極性,，在工作過程中能自覺把工作做好。

d對班組成員宣傳企業(yè)的管理文化,、政策方針,、發(fā)生的大事等。讓班組成員加深對企業(yè)的了解,，培養(yǎng)對企業(yè)的感情,；e加強安全基礎管理；安全是各項工作的大事,，往往生產過程中一件小小的失誤就會釀成大禍,，違章操作應該堅決杜絕，對于安全班組在會前和班組生產的同時要深入的進行安全教育和改正工作中不良的行為習慣,。

還可以讓班組成員學到更多的操作技能,。只有這樣才能把班組的潛能全部發(fā)揮出來,。

今后我將以嶄新的精神狀態(tài)投入到工作當中，努力學習,，積極響應公司加強管理的措施,，遵守公司的規(guī)章制度，做好本職工作,?？傊谝院蟮墓ぷ髦形視鄿贤ā⒍嘤^察,、多思考,。思想上重視、態(tài)度上端正,、行動上積極,、方法上有效、措施上得力,、機制上創(chuàng)新,、獎罰上分明。不斷提高班組管理水平,，提升班組的凝聚力和作業(yè)水平,，保質保量完成上級上傳下達的生產任務，為隆基的發(fā)展多做貢獻,。

醫(yī)院收費處工作個人總結篇八

這一年,，由于工作的需要，承受領導安排我有收費處兼任財務工作,，領導從衛(wèi)生科請來專業(yè)老師幫我們把帳建了起來,。在這xx年無論從技術能力，還是從思想上都存在許多的缺乏,。在這些方面我都得到了中心領導,、單位同事的正確引導和幫助，使我在工作能力上得到提高,，效勞方向上得到明確,，效勞態(tài)度上完全有所端正?；貞涍@一年,，因中心開展、工作的需要服從領導的組織安排與調配,。與中心共同繁榮,，艱辛奮斗，以自己的責任心勤學習、勤反思方式來使自己的技術水平不斷提高,。工作中我們同事之間互相交流,，總結經驗共同進步。因不斷地努力和進取,，這為我以后的工作開展打下了良好地根底。

從一開始我就謹記張主任說的,，要求我們嚴格執(zhí)行醫(yī)院財務制度,，遵循財務工作為醫(yī)療工作效勞的原那么，統(tǒng)籌兼顧,。較好的完成了張主任及上級主管部門安排的財務工作,，促進了門診各項工作的開展。

所有收入,、支出工程嚴格要求符合醫(yī)院財務運行規(guī)律,。加強財務管理，各項工作較以往均有較大提高,，資金使用更趨合理,，財務預算執(zhí)行情況正常，圓滿完成了領導確定的工作任務?，F(xiàn)在,，無論從財務收支還是財務管理方面，都有了長足的進步,，但這些成績還是初步的.,。今后需要深化管理，使財務管理,、預算管理真正深入人心,，為更迅速地提高我院整體財務管理水平奠定根底。

1.深入貫徹以財務管理為中心的管理原那么,，總結上一任的經驗教訓,，提高管理水平和執(zhí)行能力，逐步完善各項財務管理工作,，加強對資金的管理和對工程的財務管理,，加強本錢控制，真正形成良好的財務管理秩序,，以良好的財務管理促進我院的安康開展,。

2.為了門診長期開展打下更好的根底，在完善財務管理制度建立的根底上,，逐步建立一整套預算,、核算、分析,、監(jiān)視,、數(shù)據信息傳遞,、財務與其他系統(tǒng)間良好的管控體系。

新農合的工作：圍繞新型農村合作醫(yī)療辦公室職責做好各項工作,。

2,、按照新農合基金財務管理方法和會計制度，搞好財務管理和會計核算,，做到基金專戶儲存,，專賬管理，?？顚Ｓ?，封閉運行，保證基金平安和合理有效使用,，標準管理新農合檔案資料,，建立參合農民登記臺賬，及時立卷,，裝訂成冊并妥善保管,。

3、強化效勞窗口管理,，為參合農民提供優(yōu)質效勞,。熱情耐心地接待每一位來訪者，首先,，把參合的手續(xù)和報銷制度,、程序、報銷范圍,、報銷比例等相關制度作口頭宣傳,，并堅持以人為本，努力做到準確,、及時,。并定期向社會公開農村合作醫(yī)療住院補償情況，承受群眾監(jiān)視,。實現(xiàn)了全年的無過失報銷,。

每當出現(xiàn)倦怠、懶散的情緒時,，我的腦海中就總會浮現(xiàn)出那忘我工作,、艱辛奮斗的一幅幅畫面;那擲地有聲、舍我其誰的一段段話語,。不自覺間,，以“辛勤勞動”為榮的觀念已根深蒂固于我的思想中，并化為我的實際行動、表達于我工作的點點滴滴,。對病人實行“首診負責制”,，碰到題目多與相關執(zhí)行科室溝通，做到盡量讓病人少跑冤枉路,。

可以說xx年中,，對于門診是全新的一年，人事更發(fā)生了翻天覆地的變化,，在張主任的帶著下我深知,，在創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中，我們還有很長的道路需要前行,。但我堅信：

只要讓我們共同行動起來，借著全面建立小康社會的東風,，辛勤勞動,、崇尚科學、效勞人民,，遇到棘手的困難,，我始終遵循的原那么是“換位思考”，假設我是一名患者,，在此種情況下最需要的是什么呢?是耐心細致,，不厭其煩，熱情周到的效勞,，還是漠不關心,，冷語相對，甚至挖苦挖苦的話語呢?當遇到再多的委屈,、埋怨,、甚至無理取鬧時，換個角度,，我們的心緒往往就會豁然開朗,。“我們都是只有一個翅膀的天使,，相互擁抱才會展翅飛翔,。”人與人之間,，最為可貴的就是彼此的信賴與真誠,。因此，無論是在工作還是生活中,，我們都要學會效勞人民,，為他人著想，用我們的真心和博愛，澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花!作為一名老同志,，收費處的點滴工作使我深深感受到,，無論你在哪個崗位，從事著怎樣的工作,，都一樣可以奉獻出自己的一份力量,，為人民效勞不止，為國家建立不輟,。在此總結經驗,、查找缺乏、增進團結,、的目的,，為20xx年工作的開展奠定了良好根底。

我亦相信在張主任的帶著下我們就一定能把我們的門診建立的更加美好：讓我們人人爭當踐行創(chuàng)先爭優(yōu)的模范,，知榮辱,、樹新風，在構建和諧社會的征程中,，寫下我們絢麗奪目的一筆!

醫(yī)院收費處工作個人總結篇九

年就快結束,，回首年的工作，在碩果累累的喜悅,，有與同事協(xié)同攻關的艱辛,，也有遇到困難和挫折時的惆悵，時光過得飛快,，不知不覺中,，充滿希望的.20年就伴隨著新年伊始即將臨近。

我對自己收費處的工作做了如下回顧：

在外人眼中,，收費處的工作相對于其它科室似乎輕松了許多,，它無外乎是整日坐在微機前機械的重復著一收一付的簡單操作，似乎既無需很高的技術含量,，也不必承擔性命之托的巨大壓力,。然而，工作以來的親身經歷使我深深體會到,，“科室工作無小事,，于細微處見真功?！蓖高^收費處這小小的窗口,，我們代表的是整個醫(yī)院的形象，正是通過我們的工作搭建起了醫(yī)患之間溝通,、交流的一座平臺,。因此,，如何以方便患者、服務患者為榮,，如何不斷提高工作效率,，如何在細微之處構建起和諧的醫(yī)患關系就成為我們收費處孜孜以求的奮斗方向和不懈努力的追求目標。在門診我的年齡也算一位老同志了,，作為一名老同志,，“責任”一直是我工作的宗旨，我嚴格要求自己,，做到謹小慎微,。

我更要在此過程中身先士卒、勇于奉獻,，用自己的實際行動踐行當時“為人民服務”的入黨誓言,，用自己的一言一行體現(xiàn)著應有的面貌與風采。

崇尚科學,，刻苦鉆研業(yè)務知識在新任領導的正確引導下,，這一年我們門診正一步一個臺階的穩(wěn)步向前發(fā)展，實行藥品零差率以來贏得了越來越多患者的信任和滿意,，相應的也給我們帶來了良好的社會效益。在這一發(fā)展過程中,，收費處同樣起著舉足輕重的作用,，假如我們有一個小小的失誤就有可能給醫(yī)院在社會上帶來負面影響。所以,，作為一名老同志,，要想成為一名合格的收費員，不僅在工作中要有吃苦耐勞的精神,，更重要的是要崇尚科學,，擁有較高的綜合素質。

一要要嚴格認真地遵守醫(yī)院收費的各項規(guī)章制度,，不允許出現(xiàn)半點馬虎,；

二要有熟練的微機操作技能，能夠準確迅速的為每位患者服好務,；

三要對各科室的醫(yī)用術語及其相關的收費項目了如指掌,，減少損失。

隨著門診收費價格的不斷規(guī)范,，領導為我們更換了一套更加科學合理的收費程序,，憑著在微機應用方面的刻苦學習、認真鉆研很快便熟悉了新程序的操作,。隨著處方的規(guī)范化要求大夫要寫藥品通用名,，因為自己所學專業(yè)不同,，在這一過程中，自己也感受到了巨大的壓力,，在這段時間里,，我認真學習了很多藥方并從網絡上攝取了大量的有用素材，并做下相應的筆記,，以便自己回家鞏固溫習,，使我對不同的醫(yī)生開出的藥方上的寫法有了一個大概的了解。慢慢地,，我清楚的意識到想要勝任這份工作最重要的,、最基本的事情就是要看懂處方。因此,，唯一的辦法就是多看醫(yī)生開的處方,。讓自己做到看到醫(yī)生開出來的藥方、化驗單和各種各樣的檢查單就立即能反應出,。做的筆記也得認真的記憶,，以便在使用的時候得心應手。反復背誦,，強迫記憶,。很快，我便熟悉了醫(yī)院各科室的收費項目和醫(yī)用術語,。同時,，我也經過不懈努力，把由于自身操作不當而造成的無效退票降到了最低點,。

這一年,，由于工作的需要，接受領導安排我有收費處兼任財務工作,，領導從衛(wèi)生科請來專業(yè)老師幫我們把帳建了起來,。在這年無論從技術能力，還是從思想上都存在許多的不足,。在這些方面我都得到了中心領導,、單位同事的正確引導和幫助，使我在工作能力上得到提高,，服務方向上得到明確,，服務態(tài)度上完全有所端正?；仡欉@一年,，因中心發(fā)展、工作的需要服從領導的組織安排與調配,。與中心共同繁榮,，艱苦奮斗,，以自己的責任心勤學習、勤反思方式來使自己的技術水平不斷提高,。工作中我們同事之間互相交流,，總結經驗共同進步。因不斷地努力和進取,，這為我以后的工作發(fā)展打下了良好地基礎,。

從一開始我就謹記張主任說的，要求我們嚴格執(zhí)行醫(yī)院財務制度,，遵循財務工作為醫(yī)療工作服務的原則,，統(tǒng)籌兼顧。較好的完成了張主任及上級主管部門安排的財務工作,，促進了門診各項工作的開展,。

所有收入、支出項目嚴格要求符合醫(yī)院財務運行規(guī)律,。加強財務管理,，各項工作較以往均有較大提高，資金使用更趨合理,，財務預算執(zhí)行情況正常,，圓滿完成了領導確定的工作任務。現(xiàn)在,，無論從財務收支還是財務管理方面,，都有了長足的進步，但這些成績還是初步的,。今后需要深化管理，使財務管理,、預算管理真正深入人心,，為更迅速地提高我院整體財務管理水平奠定基礎。

1,、深入貫徹以財務管理為中心的管理原則,，總結上一任的經驗教訓，提高管理水平和執(zhí)行能力,，逐步完善各項財務管理工作,，加強對資金的管理和對項目的財務管理，加強成本控制,，真正形成良好的財務管理秩序,，以良好的財務管理促進我院的健康發(fā)展。

2,、為了門診長期發(fā)展打下更好的基礎,，在完善財務管理制度建設的基礎上,，逐步建立一整套預算、核算,、分析,、監(jiān)督、數(shù)據信息傳遞,、財務與其他系統(tǒng)間良好的管控體系,。

新農合的工作：圍繞新型農村合作醫(yī)療辦公室職責做好各項工作。

2,、按照新農合基金財務管理辦法和會計制度,，搞好財務管理和會計核算，做到基金專戶儲存,，專賬管理,，專款專用,，封閉運行,，保證基金安全和合理有效使用，規(guī)范管理新農合檔案資料,，建立參合農民登記臺賬,，及時整理立卷，裝訂成冊并妥善保管,。

3,、強化服務窗口管理，為參合農民提供優(yōu)質服務,。熱情耐心地接待每一位來訪者,，首先，把參合的手續(xù)和報銷制度,、程序,、報銷范圍、報銷比例等相關制度作口頭宣傳,，并堅持以人為本,，努力做到準確、及時,。并定期向社會公開農村合作醫(yī)療住院補償情況,，接受群眾監(jiān)督。實現(xiàn)了全年的無差錯報銷,。

每當出現(xiàn)倦怠,、懶散的情緒時，我的腦海中就總會浮現(xiàn)出那忘我工作,、艱苦奮斗的一幅幅畫面,；那擲地有聲,、舍我其誰的一段段話語。不自覺間,，以“辛勤勞動”為榮的觀念已根深蒂固于我的思想中,，并化為我的實際行動、體現(xiàn)于我工作的點點滴滴,。對病人實行“首診負責制”,，碰到題目多與相關執(zhí)行科室溝通，做到盡量讓病人少跑冤枉路,。

可以說年中,，對于門診是全新的一年，人事更發(fā)生了翻天覆地的變化,，在張主任的帶領下我深知,，在創(chuàng)先爭優(yōu)的活動中，我們還有很長的道路需要前行,。但我堅信：

只要讓我們共同行動起來,，借著全面建設小康社會的東風，辛勤勞動、崇尚科學、服務人民,，遇到棘手的困難，我始終遵循的原則是“換位思考”,，假如我是一名患者，在此種情況下最需要的是什么呢,？是耐心細致,，不厭其煩，熱情周到的服務,，還是漠不關心,，冷語相對，甚至諷刺挖苦的話語呢,？當遇到再多的委屈、埋怨,、甚至無理取鬧時,，換個角度，我們的心緒往往就會豁然開朗,?！拔覀兌际侵挥幸粋€翅膀的天使，相互擁抱才會展翅飛翔,?！比伺c人之間,，最為可貴的就是彼此的信賴與真誠。因此,，無論是在工作還是生活中,，我們都要學會服務人民，為他人著想,，用我們的真心和博愛,，澆灌出那一朵朵美麗的和諧之花！作為一名老同志,，收費處的點滴工作使我深深感受到,，無論你在哪個崗位，從事著怎樣的工作,，都一樣可以貢獻出自己的一份力量,，為人民服務不止，為國家建設不輟,。

在此總結經驗,、查找不足、增進團結,、的目的,，為20年工作的開展奠定了良好基礎。

我亦相信在張主任的帶領下我們就一定能把我們的門診建設的更加美好：讓我們人人爭當踐行創(chuàng)先爭優(yōu)的模范,，知榮辱,、樹新風，在構建和諧社會的征程中,，寫下我們絢麗奪目的一筆,！