報(bào)告在傳達(dá)信息、分析問題和提出建議方面發(fā)揮著重要作用,。那么我們該如何寫一篇較為完美的報(bào)告呢？這里我整理了一些優(yōu)秀的報(bào)告范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇一

您好!

在這兩年的時(shí)間里,，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗(yàn),，增長了閱歷,。

但是考慮到我個人及家庭原因,，經(jīng)過深思熟慮,，我還是決定辭去**財(cái)務(wù)經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷,，同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏,、蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職申請人：**,。

****年**月**日。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我很遺憾這個時(shí)候提出辭職。

可能,，我天生不是做管理者的料，我必須承認(rèn),，在邁為的.這一年半里，我做的很失敗,，我對自己很失望！有人說,，在哪跌倒的，就應(yīng)該從哪爬起來,。可是,，我沒有這個勇氣了,，我想放棄了,。我的離開，對邁為來講,，應(yīng)該算件好事,，一個有經(jīng)驗(yàn),、有能力的財(cái)務(wù)主管會對公司有很大幫助的。

一是以統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理模式為主線加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度：按照規(guī)?；l(fā)展，專業(yè)化管理的要求,，統(tǒng)一公司財(cái)務(wù)核算方面度量衡，統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn),。

我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大,，員工眾多，對財(cái)務(wù)要求既有統(tǒng)一性,，又有獨(dú)特性,。我公司作為現(xiàn)代企業(yè),，財(cái)務(wù)中心必然成為企業(yè)管理的核心部門,，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)，發(fā)揮財(cái)務(wù)板塊的重要作用,，提供及時(shí)的,、真實(shí)的財(cái)務(wù)信息，為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障,。加強(qiáng)對上級主管部門的服務(wù)。按照上級主觀部門的要求,，及時(shí)準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)管理信息，為上級部門掌握我司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況作好必要的服務(wù),。

我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持,！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了,。但是,，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,，無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色,，既然如此,，為了不拖累公司,，不成為公司成長的瓶頸,，也為了減少我對自己的失望,，我想,，我還是離開吧,，把這個財(cái)務(wù)經(jīng)理的位置空出來給能夠?yàn)檫~為的成長起到推動作用的人才吧,。

當(dāng)初選擇來到邁為，是正確的,。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，同事對我的幫助,，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶,！現(xiàn)在,，雖然我是流著淚寫下的辭職信,，可我依然不會后悔——離開,，并不代表厭惡，并不代表要舍棄,、要忘記,！我真心的希望邁為能過成長壯大,，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天,，我可以驕傲的別人說“xx集團(tuán)財(cái)務(wù)部最初的建立還有我的一點(diǎn)點(diǎn)功勞呢”,！

我愧對公司給我提供的機(jī)會,，愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任！所以,，我選擇離去，一方面,，減少對自己的失望,，減少痛苦,，另一方面,，不要成為公司成長的瓶頸！

對不起,！我的朋友們,，珍重,！

此致

敬禮！

辭職人：xx,。

20xx年xx月xx日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇三

你們好!

感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助,，更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任,。在公司工作了20xx年,，20xx年里有我所有的青春和所有的美好時(shí)光，現(xiàn)在要離開她,，說心理話十分不情愿,，但是我卻不得不對她說“再見”,，這是為了我的身體,、我的家人、為了公司的的明天更美好!

我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,，作為子女我沒有敬到自己的孝心,。照顧癱瘓了十年父親的母親,，在父親去世后,，作子女的本應(yīng)該將她老人家接來享受晚年的，可是由于我工作的原因,，經(jīng)常加班、星期天也很少休息,，年近七十的母親成了我們家的保姆,，每天買菜,、煮飯、洗衣服,、收拾屋子，還要照顧我年幼的女兒,。為了不讓我們操心，即使她老人家類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎發(fā)作痛得直不起身也繼續(xù)為我們家操勞,。

雖然我們夫妻在一個公司上班,，但各忙各的工作，作為妻子的我,，應(yīng)該首先支持丈夫的工作,，并照顧好他的身體,，可是我什么也沒有做到,，他卻成了家庭主男，工作和家庭都要操心,，以至于被疾病纏身,，經(jīng)常晚上睡不著覺,。對母親,、女兒、丈夫我都沒有盡到我應(yīng)盡的責(zé)任,，為了讓母親健康幸福的度過晚年、讓女兒有一個快樂幸福的童年,、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作，讓我的內(nèi)心安寧,，我只能選擇離開!

雖然我在公司工作了20xx年,，所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉，但是我只是一只“井底之蛙”,，只懂得做賬和公司的會計(jì)核算,，對于公司的管理,、市場信息,、原料行情、宏觀的,、微觀的等等一系列作為一個管理者應(yīng)該具備的'知識和技能我都沒有;雖然我在做報(bào)表,，可是我卻常常記不住公司的經(jīng)營指標(biāo);我想象以前一樣做好自己的本職工作,，可是常常覺得時(shí)間不夠,、力不從心,。結(jié)果是因?yàn)樯眢w不好，工作沒有做好,，做細(xì)，管理也沒有到位?，F(xiàn)在公司財(cái)務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的工作，作為一個財(cái)務(wù)人員,，我盡到我的職責(zé)。我也可以捫心無愧地離開了,。

此致

敬禮

辭職人：

xx年x月x日

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇四

x總：

您好,，首先謝謝您幾個月前的知遇之恩,，為我提供這樣一個全新的平臺,，去實(shí)現(xiàn)自己小小的會計(jì)夢想,。這幾個月以來，我自認(rèn)為自己認(rèn)真的做好了自己該做的事情,，雖然也有失誤但是在您和大家的幫助下都一一化解,。在和大家短暫的加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的建議加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的建議,。

會計(jì)集中核算是進(jìn)一步變革和強(qiáng)化會計(jì)監(jiān)督職能,，增強(qiáng)單位經(jīng)費(fèi)支出的合法性和財(cái)務(wù)處理的規(guī)范性的會計(jì)核算模式。但在實(shí)踐中,，核算中心財(cái)務(wù)人員不能直接參與單位的財(cái)務(wù)活動,，無法跟蹤監(jiān)督,，這使目前的會計(jì)集中核算工作停留在賬務(wù)資料的整理層面,，而在審理賬務(wù)資料時(shí),，主要審查票據(jù)是否合財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告范圍、生產(chǎn)預(yù)算,。

生產(chǎn)預(yù)算是根據(jù)銷售預(yù)算編制的,，計(jì)劃為滿足預(yù)算期的銷售量以及期末存貨所需的資源,。計(jì)劃期間除必須有足夠的產(chǎn)品以供銷售之外,，還必須考慮到計(jì)劃期期初和期末存貨的預(yù)計(jì)水平，以避免存貨太多形成積壓,，或存貨太少影響下期銷售,。計(jì)算公式：預(yù)計(jì)生產(chǎn)量=預(yù)計(jì)銷售量+預(yù)計(jì)期末存貨—預(yù)計(jì)期初存貨,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

但是考慮到我個人及家庭原因，經(jīng)過深思熟慮,，我還是決定辭去財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷，同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵,！希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼！真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏,、蒸蒸日上！

此致

敬禮,！

辭職人：xxx,。

20xx年x月x日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇六

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

但是考慮到我個人及家庭原因,，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷,，同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏,、蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人：xxx,。

xx年x月x日。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先,，感謝您在百忙之中抽出時(shí)間閱讀我的辭職信,。俗話說：天下無不散之筵席,。由于個人職業(yè)規(guī)劃和一些現(xiàn)實(shí)因素，經(jīng)過深思熟慮,，我決定辭去所擔(dān)任的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位的工作,。

我很遺憾自己在這個時(shí)候向您正式提出辭職,，給公司的管理所帶來不便,，深表歉意!此時(shí)我選擇離開財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位,，離開朝夕相處同事和無微不至的領(lǐng)導(dǎo),，并不是一時(shí)的心血來潮，而是我經(jīng)過長時(shí)間考慮之后才做出的艱難決定,。相信在我目前的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位上,，公司有很多同事可以做得更好,，也相信您在看完我的辭職報(bào)告之后一定會批準(zhǔn)我的申請,。

轉(zhuǎn)眼之間，在____工作已經(jīng)__年,，回首財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位工作和生活的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,，感慨頗多，有過期待,，也有過迷茫,，有過歡笑,，也有過悲傷。

財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位工作是我職業(yè)生涯中珍貴而十分有意義的開端,。在領(lǐng)導(dǎo),、同事的關(guān)懷指導(dǎo)和幫助下,，使我成為一名具有一定實(shí)際工作能力和處理日常事務(wù)能力的合格的財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位工作者,。我十分感激幫助和見證我成長的各位同事和公司這個大家庭,，只是天下無不散之宴席，在這個時(shí)候提出辭職希望領(lǐng)導(dǎo)能批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

辭職人：

20____年____月____日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇八

你們好!

感謝你們這么多年來在工作和生活上對我的指導(dǎo)和幫助,，更感謝你們對我無微不至的照顧和給予我的信任,。在公司工作了20xx年，20xx年里有我所有的青春和所有的美好時(shí)光,，現(xiàn)在要離開她,，說心理話十分不情愿，但是我卻不得不對她說“再見”,，這是為了我的身體、我的家人,、為了公司的的明天更美好!

20xx年前的9月，我有幸的成為公司的一名員工,。我先后從事過開票,、收款,、出納,、銷售會計(jì)、原料成本會計(jì),、以及現(xiàn)在的主辦會計(jì)工作崗位,，在每一個工作崗位上我都任勞任怨,、兢兢業(yè)業(yè)地完成領(lǐng)導(dǎo)交給我的所有任務(wù),，即使在我女兒出生的前一天也是如此,，并得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的好評。在沒有電腦以前我每天晚上都必須加班匯總當(dāng)天的銷售報(bào)表和過銷售收入明細(xì)賬,，因?yàn)榘滋煲獮榭蛻艚Y(jié)算折扣;計(jì)算成本時(shí)也必須一個一個品種的算;以至于沒到公司幾年，我的眼睛近視的度數(shù)一下上升了四百多度;現(xiàn)在用上電腦了,，雖然比手工記賬方便、快捷,，但是企業(yè)的核算也更精細(xì)，長期的電腦操作除了使我的視力降到了零,，且必須配帶近千度的高度鏡片外,，頸錐和雙肩也受到了嚴(yán)重的損傷,，(經(jīng)過x光確認(rèn))經(jīng)常痛得睡不著覺,，并引起經(jīng)常性頭昏,、失眠。因此,，我覺得我已經(jīng)不適宜做這項(xiàng)工作了,，我必須和我生活了20xx年的工作說“再見”,。

我的父親在癱瘓了十年后于三年前去世了,，作為子女我沒有敬到自己的孝心,。照顧癱瘓了十年父親的母親,，在父親去世后，作子女的本應(yīng)該將她老人家接來享受晚年的,，可是由于我工作的原因，經(jīng)常加班,、星期天也很少休息，年近七十的母親成了我們家的保姆,，每天買菜、煮飯,、洗衣服,、收拾屋子,，還要照顧我年幼的女兒。為了不讓我們操心,，即使她老人家類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎發(fā)作痛得直不起身也繼續(xù)為我們家操勞,。

雖然我們夫妻在一個公司上班,，但各忙各的工作,，作為妻子的我,，應(yīng)該首先支持丈夫的工作,，并照顧好他的身體,，可是我什么也沒有做到，他卻成了家庭主男,，工作和家庭都要操心，以至于被疾病纏身,，經(jīng)常晚上睡不著覺。對母親,、女兒、丈夫我都沒有盡到我應(yīng)盡的責(zé)任,，為了讓母親健康幸福的度過晚年,、讓女兒有一個快樂幸福的童年,、讓丈夫有一個健康的身體安心的工作,，讓我的內(nèi)心安寧，我只能選擇離開!

雖然我在公司工作了20xx年,，所有的業(yè)務(wù)也都很熟悉,，但是我只是一只“井底之蛙”,，只懂得做賬和公司的會計(jì)核算,，對于公司的管理,、市場信息、原料行情,、宏觀的,、微觀的等等一系列作為一個管理者應(yīng)該具備的知識和技能我都沒有;雖然我在做報(bào)表，可是我卻常常記不住公司的經(jīng)營指標(biāo);我想象以前一樣做好自己的本職工作,，可是常常覺得時(shí)間不夠、力不從心,。結(jié)果是因?yàn)樯眢w不好，工作沒有做好,，做細(xì),，管理也沒有到位。現(xiàn)在公司財(cái)務(wù)部的同事們都能勝任她們自己的工作,，作為一個財(cái)務(wù)人員,，我盡到我的職責(zé),。我也可以捫心無愧地離開了。

各位領(lǐng)導(dǎo),，雖然我不是一個優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員,，可你們可以找很多很多比我優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員,，但是我的媽媽只有我一個女兒,，我的女兒只有我一個媽媽,，我的丈夫只有我一個妻子,。為他們，也為了我自己,，同時(shí)更為了公司的發(fā)展進(jìn)步,，特第四次向公司申請辭職,，希望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)為謝!(20xx年會計(jì)報(bào)表已經(jīng)一個晝夜的工作,，已經(jīng)完成了，主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)快報(bào)也按照領(lǐng)導(dǎo)的要求在今晨5：43提交,，雖然還是晚了幾個小時(shí),，但我相信不會影響領(lǐng)導(dǎo)閱讀,，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)一般應(yīng)當(dāng)在8：00以后才打開電腦!),。

此致

敬禮

辭職人：

xx年x月x日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我很遺憾這個時(shí)候提出辭職。

可能我天生不是做管理者的料,，我必須承認(rèn),，在這x年里,，我做的很失敗，我對自己很失望,！有人說，在哪跌倒的,，就應(yīng)該從哪爬起來?？墒?，我沒有這個勇氣了,，我想放棄了。我的離開,，對來講,，應(yīng)該算件好事,，一個有經(jīng)驗(yàn),、有能力的財(cái)務(wù)經(jīng)理會對公司有很大幫助的,。

我很感謝公司給我提供的大舞臺，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持,！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是,，我恐怕注定是群眾中最不起眼的那個,，無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)頭人的角色,，既然如此,，為了不拖累公司,，不成為公司成長的瓶頸,，也為了減少我對自己的失望,，我想,，我還是離開吧,，把這個財(cái)務(wù)經(jīng)理的位置空出來給能夠?yàn)槌砷L起到推動作用的人才吧。

當(dāng)初選擇來到,，是正確的,。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，同事對我的幫助,，這些將成為我無法磨滅的記憶,！現(xiàn)在，雖然我是流著淚寫下的辭職信,，可我依然不會后悔離開,，離并不代表厭惡，并不代表要舍棄,、要忘記,！我真心的希望能過夠成長壯大,，飛黃騰達(dá),！

此致

敬禮！

辭職人：xxx,。

20xx年x月x日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇十

您好,！

那天我叫你辭職的時(shí)候,，你一臉無奈,。你問了我很多次為什么。我只給了你一個最簡單的理由,，就是這里通勤不方便,。其實(shí)當(dāng)時(shí)真的很想告訴你我的真實(shí)原因，但還是怕因?yàn)槲业拇潭捳Z刺傷了尊貴的陛下,。今天我就寫下來,，看有沒有機(jī)會發(fā)給你。

其實(shí)按常理來說,，作為主管財(cái)務(wù)部門的財(cái)務(wù)經(jīng)理,，在公司工作的時(shí)間越長，越是公司的核心經(jīng)理,，越會被公司重用,，得到更好的職業(yè)發(fā)展,。中層管理者當(dāng)然有責(zé)任提升和改善公司的管理,，但我最終還是選擇了離開,。偶爾會對自己在逃避現(xiàn)實(shí)感到失望(逃避現(xiàn)實(shí)是最不明智的跳槽),。回想起來,，我作為一個中層力量,，曾試圖推廣和改進(jìn)我們現(xiàn)有的管理模式,，但大多數(shù)嘗試都失敗了。一次次的挫折讓我心麻木,，在我們公司很難找到激情。我懷疑如果不為自己選擇更多的挑戰(zhàn),，最終會沉入公司。這種看似輕松的工作模式,，往往會讓我的內(nèi)心找不到方向,，就像溫水煮青蛙的溫柔,，很可能會把我推入社會淘汰產(chǎn)品的名單,。

我建議倉庫和采購部不要合并到材料部,，由采購部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

我建議倉庫立即把收發(fā)單據(jù)發(fā)給我們財(cái)務(wù)部,，這樣我們就可以及時(shí)了解材料信息,，但大多數(shù)時(shí)候,，我們收到的是前半個月發(fā)生的業(yè)務(wù),。

我建議把公司的采購單價(jià)和銷售單價(jià)報(bào)我們財(cái)務(wù)部備案,，以便我們在收付時(shí)核對,。

還有，我建議...

我不想談這個,。我們的商業(yè)道德中總是隱藏著如此多的違規(guī)行為和風(fēng)險(xiǎn)。但是,，你那著名的策劃讓我在每月違規(guī)的業(yè)務(wù)上絞盡腦汁的冒風(fēng)險(xiǎn)。我承認(rèn)財(cái)務(wù)部門是一個信息集中中心,，通過財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，我們很容易看到業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的不足和流程設(shè)置的缺陷,，但我認(rèn)為業(yè)務(wù)本身是不合理的，即真正去想是違法的,，風(fēng)險(xiǎn)和收益是對沖的，邊際收益幾乎為零,?？偸菑氖聼o意義的活動,，人很容易變得麻木,。策劃要穿插在生產(chǎn)經(jīng)營的每一個環(huán)節(jié)中，要提前策劃,，過程中調(diào)整,，事后總結(jié),，但我們做事總要有所彌補(bǔ)?？傆幸恍┰蜃屛覕M定的流程改進(jìn)建議半途而廢。

公司剛帶我進(jìn)來的時(shí)候,，你坦誠的和我正面對當(dāng)時(shí)公司管理上的很多亂七八糟的問題，希望得到我對你的計(jì)劃管理模式的資金支持,。你希望我不僅會做好賬，還希望我能通過財(cái)務(wù)手段協(xié)調(diào)各相關(guān)部門,，本著節(jié)約成本，擴(kuò)大利潤的原則,，對公司的相關(guān)流程起到一定的監(jiān)控作用。這意味著我應(yīng)該以全局的眼光通過財(cái)務(wù)信息參與管理,，但做了之后,，我發(fā)現(xiàn)一個人的所想,、所言,、所行與一萬八千里背道而馳,，這讓我非常惱火,，甚至懷疑自己,。很遺憾我的到來并沒有給公司的管理帶來實(shí)質(zhì)性的改變,，升職只是表面的形式主義。

我記得我們是經(jīng)過近兩個月的磨合才達(dá)成合作意向的,。我懷著極大的熱情來到公司。我覺得你是一個熱愛人才，珍惜人才的開明私企老板,。后來我財(cái)務(wù)部的人一輪又一輪的換,。雖然說一個公司的成長需要通過新舊文化的磨合來推動,，但是新空氣的到來就像一個馬丁。來了之后強(qiáng)烈的飛走,，卻又柔軟，被原有的氣息同化,。為了避免人員快速流動,，我要求你適當(dāng)加薪,，但你說了一句讓我心驚到極點(diǎn)的話:網(wǎng)上有很多這樣的人才，這樣的崗位只需要這樣的人才,，這樣的能力只配這樣的薪水。如果你超級能干,，我再找工作。言下之意是,，這是我們所能做的一切。然而,，你錯得很離譜,。你總是抱怨社會上真正有用的人才太少,。其實(shí)人才就在你身邊,。如果你實(shí)施一些真正有用的激勵機(jī)制,，采取一些適當(dāng)?shù)氖侄?，不是有一句話?重獎之下,，你會是最棒的,，挖掘出我們公司這些人的潛力,，規(guī)范各部門的操作道德,，有很強(qiáng)的合作意識,，跟進(jìn)服務(wù)意識,，共同互動，組織的實(shí)力也會很強(qiáng),，看著你的銀發(fā),，心里替你難過。很多時(shí)候,，個人實(shí)力很弱,。

這兩年你覺得部門比較全面,，能更好的體現(xiàn)組織紀(jì)律性的企業(yè)文化,，分工明確,。但是龐大的組織架構(gòu)造成了員工之間工作上的拖延，內(nèi)耗日益放大。現(xiàn)在你想用erp來約束員工的工作行為,，規(guī)范工作的操作流程，但我還是覺得這是一個不切實(shí)際的假設(shè),。按照工廠規(guī)定,，我們8點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)上班，但真正的工作是9點(diǎn)以后,。當(dāng)我們?nèi)ド习鄷r(shí)，有些人在qq上感到無聊,，有些人玩游戲，有些人看股市,。同樣的,，你大部分時(shí)間都是帶著公司的人出去吃飯,，經(jīng)常是下午三四點(diǎn)之后帶著酒味回到公司,。這種違反工作制度占用工作時(shí)間的放松,，我真的不敢想當(dāng)然,。這種低效無原則的辦公室文化幾乎剝奪了我,。

本來說中國人受儒家思想影響幾千年,，家和家的觀念已經(jīng)深入人心。顯然,，面對職場，人們很容易把企業(yè)當(dāng)成自己的家,。然而，據(jù)我所知,，公司大多數(shù)人并沒有把職業(yè)發(fā)展放在公司來驅(qū)動他們,。你經(jīng)常說要把一些下屬能完成的工作委派出去,，騰出更多的精力和時(shí)間去關(guān)注更關(guān)心的事情,，但是你總是把工作中的每一件事都打理好,，自己去做,，越級給予更多的指導(dǎo)。有時(shí)候我會驚嘆于你的關(guān)心和記憶,。你總喊要實(shí)行獎罰制度，卻無法細(xì)化,。然而,，關(guān)于績效的會計(jì)規(guī)則不能是透明的。你對員工一次又一次的承諾,，卻無法一次又一次的兌現(xiàn)。這在員工心中引起了極大的不滿,。作為員工的內(nèi)心,，其實(shí)最容易接受自己的胃,，因?yàn)槊總€人心里都有一個最簡單的理想,，那就是我的付出可以得到相應(yīng)的回報(bào),，這不僅僅是指金錢,，更多的時(shí)候是一種回報(bào)。有些認(rèn)可會比老板用錢獎勵更讓人興奮,。一旦人對認(rèn)可的需求得不到滿足，或者多次否定之后,，即使在視而不見的老板沉默中,，內(nèi)心也會慢慢麻木,，momo之后的組織自然會變得雜亂無章,。

你的想法很前衛(wèi),，我很欣賞?？梢哉f我從你身上學(xué)到了很多視角,，但是你忽略了你的前衛(wèi)理念并沒有運(yùn)用到真正的商業(yè)策略中,。你在意形式,，忘記了每一個實(shí)體本身,。我們每周召開一次執(zhí)行會議,，旨在提出,、討論和解決問題,。但是，我總覺得你每次開會都是負(fù)責(zé)當(dāng)前政治經(jīng)濟(jì)形勢的傳播者,。你應(yīng)該非常清楚我們公司人員的素質(zhì),。你有沒有注意到下面的**在發(fā)短信,，而**卻在沉思如粒,，還有幾個人可以聽,？我不是說你傳播政策是錯誤的,，但我認(rèn)為我們不應(yīng)該占用會議的時(shí)間,，行政部門可以通過宣傳欄進(jìn)行宣傳,。

我一口氣寫了這么多，好像都在抱怨,，但都是我的想法和想法。我沒有別的意思,，我只是想告訴你我辭職的原因,。就當(dāng)以上是員工的坦誠建議,，對公司有用與否完全看你自己,。雖然已經(jīng)辭職了,，但還是希望公司越做越大,，越走越遠(yuǎn),。

我在此交流,。

敬禮,！

辭職人:xx,。

20xx年xx月xx日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇十一

xx總：

生產(chǎn)預(yù)算是根據(jù)銷售預(yù)算編制的,，計(jì)劃為滿足預(yù)算期的銷售量以及期末存貨所需的資源,。計(jì)劃期間除必須有足夠的產(chǎn)品以供銷售之外,，還必須考慮到計(jì)劃期期初和期末存貨的預(yù)計(jì)水平,，以避免存貨太多形成積壓,，或存貨太少影響下期銷售,。

這段時(shí)間跟大家在一起很高興,，但是人生中沒有不散之宴席,，我因?yàn)橐恍┰蛞x開這個公司,，希望領(lǐng)導(dǎo)和大家諒解,。

辭職人：xxx。

20xx年x月x日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是財(cái)務(wù)部經(jīng)理,，我已向人力資源部總監(jiān)遞交書面辭職報(bào)告,，我對我的辭職很遺憾,。然而因?yàn)榉N,。種原因,，對于辭職已經(jīng)是無法挽回的事情了,。

自20xx年x月以來,，我一直擔(dān)任財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,，轉(zhuǎn)眼間,，已經(jīng)快有x個年頭了,。在這x年時(shí)間里，在公司的磨練讓我受益匪淺,，真誠的感謝公司培養(yǎng),。

以前開展工作,，總是圍繞著公司的一些問題考慮,，認(rèn)為公司很多需要完善和改變的,，但是,，處理很多問題的結(jié)果,，讓自己認(rèn)識到,，應(yīng)該從另一個方面考慮,，我開展這項(xiàng)工作是否勝任,？這個崗位,，是否合適我,？我做過倉庫員,、發(fā)貨員,、計(jì)劃員及審核稿件等等，這些工作的開展都是以細(xì)致和靜態(tài)為前提,，開展起來只要細(xì)心加上多用點(diǎn)時(shí)間就可以很滿意的完成，但是,，財(cái)務(wù)經(jīng)理這個崗位要的是遠(yuǎn)見、頭腦和魄力,，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決,。

在合同期還有1個多月的時(shí)間里,，我希望能夠圍繞著身邊切實(shí)的基礎(chǔ)工作及新人的培養(yǎng)來開展,，這樣子有利于填補(bǔ)我辭職后的崗位空缺,。我經(jīng)過深思熟慮,，決定辭去目前財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,，待新人培養(yǎng)好以后正式辭職,。

此致

敬禮,！

辭職人：xxx。

20xx年x月x日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇十三

您好!我是財(cái)務(wù)部經(jīng)理xx,，我已向人力資源部總監(jiān)遞交書面辭職報(bào)告,，我對我的辭職很遺憾,。然而因?yàn)榉N種原因,，對于辭職已經(jīng)是無法挽回的事情了,。

自20xx年3月以來,，我一直擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理一職,，轉(zhuǎn)眼間,，已經(jīng)快有4個年頭了。在這四年時(shí)間里,，在公司的磨練讓我受益匪淺，真誠的感謝公司培養(yǎng),。

以前開展工作,，總是圍繞著公司的一些問題考慮，認(rèn)為公司很多需要完善和改變的,，但是,，處理很多問題的結(jié)果，讓自己認(rèn)識到,，應(yīng)該從另一個方面考慮,，我開展這項(xiàng)工作是否勝任?這個崗位，是否合適我?我做過倉庫員,、發(fā)貨員,、計(jì)劃員及審核稿件等等，這些工作的開展都是以細(xì)致和靜態(tài)為前提,，開展起來只要細(xì)心加上多用點(diǎn)時(shí)間就可以很滿意的完成,，但是，生產(chǎn)經(jīng)理這個崗位要的是遠(yuǎn)見,、頭腦和魄力，這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的,。個性決定了很多問題不可以解決,。

在合同期還有4個多月的時(shí)間里，我希望能夠圍繞著身邊切實(shí)的基礎(chǔ)工作及新人的培養(yǎng)來開展這樣子有利于填補(bǔ)我辭職后的崗位空缺,。我經(jīng)過深思熟慮,，決定辭去目前生產(chǎn)經(jīng)理一職。待新人培養(yǎng)好以后正式辭職,。

此致

敬禮

辭職人：

xx年x月x日

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇十四

您好,！

我后悔這個時(shí)候辭職。

也許,，我生來不是做經(jīng)理的,。我必須承認(rèn)，這一年半,，我失敗了,，我對自己很失望！有人說,，跌倒的地方,，就應(yīng)該從那里爬起來。但是，我沒有這個勇氣,。我想放棄,。我的離開對麥威來說應(yīng)該是件好事。一個有經(jīng)驗(yàn)和能力的財(cái)務(wù)主管將對公司有很大的幫助,。

一是以統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理模式為主線,，加強(qiáng)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作和精細(xì)化管理:根據(jù)規(guī)模化發(fā)展和專業(yè)化管理的要求,，統(tǒng)一公司財(cái)務(wù)會計(jì)權(quán)數(shù)和統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn),。

我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大，員工多,，在財(cái)務(wù)要求上既統(tǒng)一又獨(dú)特,。我公司財(cái)務(wù)中心作為現(xiàn)代企業(yè)，必然會成為企業(yè)管理的核心部門,，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)好,，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)部門的重要作用，提供及時(shí)真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,，保證領(lǐng)導(dǎo)決策,。加強(qiáng)對上級機(jī)關(guān)的服務(wù)。根據(jù)上級主觀部門的要求,，及時(shí),、準(zhǔn)確地提供財(cái)務(wù)管理信息，為上級部門掌握我公司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況提供必要的服務(wù),。

非常感謝公司給我提供了一個大舞臺,，感謝領(lǐng)導(dǎo)長期以來對我的信任和支持！我想我以后很難遇到這樣友好的領(lǐng)導(dǎo)人,。但是,，恐怕我注定是群舞里最不起眼的一個，演不了主角,。在這種情況下,，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸,，也為了減少對自己的失望,，我覺得還是離開，把財(cái)務(wù)經(jīng)理這個職位讓給能促進(jìn)麥威成長的人才吧,。

選擇來麥威是對的,。我永遠(yuǎn)不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，同事對我的幫助,，我永遠(yuǎn)不會忘記大家在我婚禮上的笑臉和祝福,，這將成為我不可磨滅的記憶,！現(xiàn)在，雖然我是流著淚寫的辭職信,，但我還是不會后悔——離開不代表厭惡,，不代表放棄或者遺忘！真心希望麥薇成長壯大,，希望我們在例會上說的段子成真,。希望有一天，我能以別人說“xx集團(tuán)財(cái)務(wù)部的初步成立,，對我有點(diǎn)功勞”為榮,！

我對得起公司提供的機(jī)會和領(lǐng)導(dǎo)的信任！所以,，我選擇離開,，一方面是為了減少自己的失望和痛苦，另一方面也是為了不成為公司成長的瓶頸,！

對不起,！朋友們，保重,！

我在此交流,。

敬禮！

辭職人:xx,。

20xx年xx月xx日,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇十五

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在這兩年的時(shí)間里，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會,，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗(yàn),，增長了閱歷。

但是考慮到我個人及家庭原因,，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去xx財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷,，同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮!辭職申請人：xxxxxx年xx月xx日

x總:,。

生產(chǎn)預(yù)算是根據(jù)銷售預(yù)算編制的,，計(jì)劃為滿足預(yù)算期的銷售量以及期末存貨所需的資源。計(jì)劃期間除必須有足夠的產(chǎn)品以供銷售之外,，還必須考慮到計(jì)劃期期初和期末存貨的預(yù)計(jì)水平,，以避免存貨太多形成積壓，或存貨太少影響下期銷售,。

這段時(shí)間跟大家在一起很高興,，但是人生中沒有不散之宴席,，我因?yàn)橐恍┰蛞x開這個公司，希望領(lǐng)導(dǎo)和大家諒解,。

尊敬的xx：

您好,。

首先感謝您對我的信任和支持，讓我加入xxx這個團(tuán)隊(duì)進(jìn)公司工作一個月了,，從內(nèi)心感覺,，我完全不適合和勝任現(xiàn)在的工作，我辜負(fù)了您的希望,，做了逃兵,，在此說聲：對不起不管如何，我還是想早點(diǎn)離開,，對您對公司都是最好的選擇,。

我剛上班的第一天晚上，是星期一的周會,，從會上我就感覺到我的壓力是挺大的往后的幾天,，我每天都在仔細(xì)考慮問題，說句實(shí)在的,，晚上睡覺都沒有以前那么安穩(wěn)首先工作方面,，我不但必須得從頭開始，而且還要收拾以前的爛攤子,，也就是補(bǔ)賬,，整理賬目用友erp7、8,、9三個月的現(xiàn)金賬我根據(jù)出納的現(xiàn)金日記賬已經(jīng)補(bǔ)齊了可是和以前幾個月的賬目銜接不起來,，我一個一個查，結(jié)果是xx年年末結(jié)轉(zhuǎn)余額時(shí),，借貸不平因xx年填制了幾個月的憑證,，期初余額已經(jīng)改不了，所以xx年一年的賬目都沒辦法理清,，xx年也沒辦法結(jié)轉(zhuǎn)準(zhǔn)確余額其次,，公司的管理方面，xx公司是個家族式的管理模式,，有時(shí)意見不統(tǒng)一,，還真不知該聽誰的。

此致

敬禮!辭職人：x年x月xx

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

想了很久,，還是決定將辭職的這句話說出口，或許這個決定可能對公司來說非常的突然,，但是對我來說卻是十分明確的一個決定,。在工作能力方面,，相信您也應(yīng)該有一點(diǎn)了解，我的工作還是干的不錯的,，自從擔(dān)任公司的財(cái)務(wù)經(jīng)理來的這五年,，我沒有給公司損失過任何一筆錢，也沒有讓公司出現(xiàn)過什么大的財(cái)務(wù)規(guī)劃錯誤的地方,?？赡芄疽彩强丛谖业墓ぷ髂芰Φ姆萆希o我的工資一漲再漲,，給了我許多的成長的機(jī)會,。但是，很抱歉的是,，我真的要辭去這一份工作了,，畢竟我的身體狀況真的不能夠在支持我這么高強(qiáng)度的工作下去了。雖然這個崗位的工資十分地可觀,，領(lǐng)導(dǎo)也是十分地看重我,，但是跟金錢相比身體健康在我心中更加的重要。錢有很多可以賺的地方,，也有很長的時(shí)間可以賺,，但是生命確實(shí)失去了就再也找不回來的，我現(xiàn)在的身體狀況,，我害怕繼續(xù)做下去的話會惡化成什么樣子,。

回想五年前，當(dāng)時(shí)還是您面試的我,，這轉(zhuǎn)眼的時(shí)間五年就過去了,，那個時(shí)候公司還是處于新開的狀態(tài)，所有的成就基本上都是這五年發(fā)展起來的,，很難想象五年的時(shí)間公司成長了這么都,。這五年不僅僅是公司飛速發(fā)展的五年，也是我迅速成長的五年,，可以說我的成長就是通過公司的發(fā)展得來的,。公司的發(fā)展給了我許許多多鍛煉的機(jī)會，給了許許多多的挑戰(zhàn),，讓我在工作里面不斷發(fā)現(xiàn)自己的缺點(diǎn),，工作的需求又在不斷地促使我改變,，推動者我往前發(fā)展,。公司給了這么大的幫助，領(lǐng)導(dǎo)給了我這么多的信任,，我很抱歉不能夠用自己的努來匯報(bào)了,，不能繼續(xù)為公司發(fā)光發(fā)熱,，不能跟著公司繼續(xù)發(fā)展，為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值,。我實(shí)在是沒有辦法了,，我不想也不愿意拿自己的健康來做賭注。所以在拿到檢查見過的時(shí)候,，我就已經(jīng)有了辭職的想法了,，不過看到前段時(shí)間公司各種事情，所以才拖到現(xiàn)在才說,。

看到檢查結(jié)果的時(shí)候,，我真的是嚇了一條，我是怎么也沒想到,，身體狀況已經(jīng)差到了這種情況,，所以我平時(shí)仗著自己年輕總是不注意身體問題是真的不好的。所以這里也希望領(lǐng)導(dǎo)一定要注意身體,，注意健康問題,，千萬要保證合理的休息以及合理的飲食，千萬不能向我一樣忽視這些問題,，到現(xiàn)在只能后悔了,。

此致

敬禮！辭職人：xx20xx年xx月xx日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我很遺憾這個時(shí)候提出辭職,。

可能，我天生不是做管理者的料,，我必須承認(rèn),，在邁為的這一年半里，我做的很失敗,，我對自己很失望,！有人說，在哪跌倒的,，就應(yīng)該從哪爬起來,。可是,，我沒有這個勇氣了,，我想放棄了。我的離開,，對邁為來講,，應(yīng)該算件好事，一個有經(jīng)驗(yàn),、有能力的財(cái)務(wù)主管會對公司有很大幫助的,。

一是以統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理模式為主線加強(qiáng)了財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作和精細(xì)化管理力度：按照規(guī)?；l(fā)展，專業(yè)化管理的要求,，統(tǒng)一公司財(cái)務(wù)核算方面度量衡,，統(tǒng)一財(cái)務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)。

我公司下屬企業(yè)行業(yè)跨度大,，員工眾多,，對財(cái)務(wù)要求既有統(tǒng)一性，又有獨(dú)特性,。我公司作為現(xiàn)代企業(yè),，財(cái)務(wù)中心必然成為企業(yè)管理的核心部門，為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù),，發(fā)揮財(cái)務(wù)板塊的重要作用,，提供及時(shí)的、真實(shí)的財(cái)務(wù)信息,，為領(lǐng)導(dǎo)決策作好保障,。加強(qiáng)對上級主管部門的`服務(wù)。按照上級主觀部門的要求,，及時(shí)準(zhǔn)確提供財(cái)務(wù)管理信息,，為上級部門掌握我司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況作好必要的服務(wù)。

我很感謝公司給我提供的大舞臺,，感謝領(lǐng)導(dǎo)對我長久以來如此的信任和支持,！我想我今后恐怕很難再遇到這么友善的領(lǐng)導(dǎo)了。但是,，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個,，無法擔(dān)當(dāng)領(lǐng)舞的角色，既然如此,，為了不拖累公司,，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望,，我想,，我還是離開吧，把這個財(cái)務(wù)經(jīng)理的位置空出來給能夠?yàn)檫~為的成長起到推動作用的人才吧,。

當(dāng)初選擇來到邁為,，是正確的。我不會忘記領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,，同事對我的幫助,，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶！現(xiàn)在,，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依然不會后悔——離開,，并不代表厭惡,，并不代表要舍棄、要忘記,！我真心的希望邁為能過成長壯大,，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天,，我可以驕傲的別人說“xx集團(tuán)財(cái)務(wù)部最初的建立還有我的一點(diǎn)點(diǎn)功勞呢”,！

我愧對公司給我提供的機(jī)會，愧對領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,！所以,，我選擇離去，一方面,，減少對自己的失望,，減少痛苦，另一方面,，不要成為公司成長的瓶頸,！

對不起！我的朋友們,，珍重,！

此致

敬禮！辭職人：xx20xx年xx月xx日

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

在這兩年的時(shí)間里,，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會,，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗(yàn)，增長了閱歷,，但是考慮到我個人及家庭原因,，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去**財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷,，同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!

此致

敬禮!辭職申請人：******年**月**日

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

在這兩年的時(shí)間里,，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的機(jī)會，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)驗(yàn),，增長了閱歷,。

但是考慮到我個人及家庭原因，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去**財(cái)務(wù)經(jīng)理一職,。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時(shí)間給予我的信任和關(guān)懷,，同時(shí)感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵！希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼,！真心祝愿公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏,、蒸蒸日上！

此致

敬禮,！辭職人：xx20xx年xx月xx日

財(cái)務(wù)經(jīng)理辭職報(bào)告的模版篇十六

您好,！我是xx，財(cái)務(wù)部經(jīng)理,。我已經(jīng)向人力資源部主任提交了書面辭職報(bào)告,。我后悔辭職了。但是,，由于種種原因,，辭職是不可逆轉(zhuǎn)的。

從20xx年3月開始,，我一直在做生產(chǎn)經(jīng)理,。轉(zhuǎn)眼間，已經(jīng)快四年了,。這四年,，在公司的培訓(xùn)讓我受益匪淺，真心感謝公司的培訓(xùn),。

在之前的工作中,，我一直在思考公司的一些問題，認(rèn)為很多問題需要改進(jìn)和改變,。但是,，在處理了很多問題的結(jié)果后，我意識到我應(yīng)該從另一個方面考慮,。我能勝任這項(xiàng)工作嗎,？這個職位適合我嗎？我做過店主,、送貨員,、策劃、審稿等工作,。,，這些都是在細(xì)致、靜態(tài)的前提下進(jìn)行的,，只要認(rèn)真進(jìn)行,，多花時(shí)間,，都可以圓滿完成。但是生產(chǎn)經(jīng)理這個職位需要遠(yuǎn)見,、頭腦和勇氣,，這是我這個土生土長的老員工做不到的。性格決定了很多問題無法解決,。

這四年,，我努力了，得到了回報(bào),。但是我覺得我的努力還不足以讓我覺得成功，反而越來越覺得挫敗,，越來越失去信心,。我覺得我還是不適合這個職位。雖然經(jīng)?？孔约哼M(jìn)步,，但是因?yàn)闊o法讓自己進(jìn)入狀態(tài)，無法有效落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同事的期望而感到羞愧,。

合同期還剩四個多月，希望能開展身邊實(shí)際的基礎(chǔ)工作,，培養(yǎng)新人,，有助于填補(bǔ)辭職后的職位空缺。經(jīng)過慎重考慮,，我決定辭去現(xiàn)任生產(chǎn)經(jīng)理一職,。新人經(jīng)過培訓(xùn)，正式辭職,。

我在此交流,。

致敬。

xx年x月x日,。