每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。相信許多人會覺得范文很難寫,？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

個人檢視剖析材料四個方面集合篇一

(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想等方面。一是在學(xué)懂弄通做實方面下的功夫仍然薄弱,。雖然通學(xué)了黨的十九大精神,、新修訂的黨章和黨規(guī)黨紀，注重學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，但是學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性和全面性,，學(xué)習(xí)的深度和廣度有待拓展，對新思想的豐富和精神實質(zhì)還需要深刻領(lǐng)會和精準把握,。二是學(xué)用結(jié)合,，理論指導(dǎo)實踐方面仍需要加強。理論學(xué)習(xí)多數(shù)以學(xué)習(xí)上級文件,、會議精神和黨建理論文章為主,，聯(lián)系實際不緊密，運用黨的最新理論成果指導(dǎo)實踐,，理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)實際工作的效果不佳,。三是學(xué)習(xí)形式上缺乏新意，特別是缺乏和領(lǐng)導(dǎo),、黨員定期交心談心,，做到共同進步、共同提高的進步,，在一定程度上影響了理論學(xué)習(xí)效果,。

(二)在遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面，能夠做到執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定及時堅決,。能夠堅決按照市委的要求,，以**嚴重違紀案例為鏡為鑒為戒為訓(xùn)，嚴守黨紀黨規(guī),，明底線,、知敬畏、存戒懼,，對黨忠誠老實,，言行一致。自律標準不夠高,，認為自己工作20多年了,，經(jīng)過多崗位的磨練，具備了一定的政治素質(zhì),，積累了一定的工作經(jīng)驗,、知識,，常常不自覺地滿足于這些積累與經(jīng)驗，對持續(xù)不斷地自我提高重視不夠,，滿足于完成上級交辦的任務(wù)或重視面上不出問題,，放松對自己的要求，有的時候是憑經(jīng)驗做事,，從眾心里比較嚴重,，沒有充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在開展批評和自我批評時,，缺乏批評深度和嚴厲程度,，擔(dān)心影響團結(jié)、引起矛盾,，缺乏發(fā)表個人觀點得勇氣,，多數(shù)情況下是“隨聲附和”，對身邊黨員存在的一些不良現(xiàn)象不能堅決抵制和批評,，存在“好人主義”思想,。對新時代下如何更好地維護黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張,、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究得還不深,，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜性還需加強警惕性,。

(三)廉潔自律方面,。認真落實中央八項規(guī)定精神等方面。能夠做到嚴格執(zhí)行廉潔自律準則,，認真貫徹落實中央八項規(guī)定和新修訂的實施細則精神,，自覺嚴格約束自我，努力做到自警,、自省,、自勵。但在思想深處進行根本性的領(lǐng)悟和反省做得不深入,。按部就班組織落實上級要求多，實際主動作為少,，在推進廉潔自律上還需要持續(xù)堅守原則,，不能有絲毫得放松。

(四)在發(fā)揮方面.主要問題安于現(xiàn)狀,、缺乏憂患意識,，認為自己在按部就班工作上稍動腦筋就可以了，在本職工作規(guī)劃中創(chuàng)新方面不多,，思路辦法不多,?？傄匀粘Ｊ聞?wù)多，放松自己,。在新知識學(xué)習(xí)上存在自覺性,、積極性不高，總認為干了這么多年的工作,，本職工作已經(jīng)比較熟了,，沒有必要經(jīng)常學(xué)習(xí)，只要自己不犯錯誤就行了,，對自己要求不高,。沒有對自己提出更高得工作標準，發(fā)揮更大的作用,。

(一)政治理論學(xué)習(xí)深度還停留在表面,。理論學(xué)習(xí)的刻苦性還不足，忽視基本理論的系統(tǒng)學(xué)習(xí),，對黨的創(chuàng)新理論原著讀的較少,，致使對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)得還不深刻，深鉆細研的程度還不到位,。從貫徹落實角度講,，還做不到靈活運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想當(dāng)前工作難題，特別是以科學(xué)理論指導(dǎo)具體工作的能力偏弱,。全面學(xué)習(xí),、刻苦學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)的主動意識還不堅決,，有針對性的學(xué)習(xí)計劃的制定還不細致,、不全面、科學(xué)指導(dǎo)具體工作的客觀舉措和有效措施仍然較少,。

(二)持續(xù)提高黨性修養(yǎng)的毅力不堅決。與時俱進地加強黨性修養(yǎng)不到位,，在政治意識上,，自己政治站位還不高，在日常工作中還不善于從政治的高度觀察和處理問題,，政治敏銳性和政治鑒別力還有待加強,，我將持續(xù)提高對自我的要求，嚴肅對待黨內(nèi)政治生活,，不斷錘煉自己的黨性修養(yǎng),，增強自我完善、自我提高的能力。

(三)責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識還顯薄弱,。責(zé)任意識是做好一切工作的首要條件,，責(zé)任意識的強弱決定執(zhí)行力度的大小，執(zhí)行效果的好壞,。工作標準不高,，要求不嚴，深層根源還是責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識問題,，需要強化責(zé)任感和擔(dān)當(dāng)意識,。

(四)缺乏銳意進取的精神，思想意識上沒有與時俱進,，總感覺參加工作二十多年,，工作過的單位不少，從事過的崗位也多,，無論是行政工作還是綜合工作還比較熟悉,，積累了一定的工作經(jīng)驗，認為一般問題都能應(yīng)對,，因而精神上有所懈怠,，主動學(xué)習(xí)少了，致使工作有時不夠深入,，滿足于完成本職工作核領(lǐng)導(dǎo)交辦工作,。

(一)堅定正確方向，始終做到政治合格,。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，持續(xù)學(xué)好新修訂黨章和習(xí)近平總書記重要講話精神，堅定“四個自信”,，牢固樹立“四個意識”,，做到“四個服從”，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。堅持紀嚴于法,、紀在法前，把紀律和規(guī)矩挺在前面,，牢固樹立法治思維和底線思維,，自覺接受黨規(guī)黨紀的規(guī)范和約束。積極參加支部學(xué)習(xí),，做到個人自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合,、理論學(xué)習(xí)與交流研討相結(jié)合。自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,、指導(dǎo)實踐,、推動工作,。嚴肅對待黨內(nèi)政治生活,，實事求是,、嚴肅認真地經(jīng)常性開展批評和自我評判，不斷發(fā)現(xiàn)自身問題,，不斷提高自身綜合素質(zhì)和能力,。

(二)發(fā)揚黨員先鋒模范作用。加強自身道德修養(yǎng)錘煉,，學(xué)習(xí)焦裕祿,、黃大年等優(yōu)秀共產(chǎn)黨員先進事跡，大力弘揚艱苦奮斗,、銳意進取,、樂于奉獻的精神，帶頭踐行社會主義核心價值觀,，自覺遵守社會公德,，守正修德。切實解放思想,，在工作,、學(xué)習(xí)中開拓創(chuàng)新。熱愛本職工作,，深入鉆研,，愛崗敬業(yè)，見賢思齊,，始終把工作放在首位,，積極努力地開展工作。在工作中勤于思考,、善于總結(jié),，多發(fā)現(xiàn)問題、多想辦法,、多出路子,，不斷改進工作方法，發(fā)揮黨員得先鋒模范作用,，推進本職工作不斷上新水平,，取得新成績。

(三)加強自身修煉,，提高服務(wù)能力,。通過學(xué)習(xí)，牢固樹立科學(xué)的理想信念,，緊跟新時代發(fā)展變化的新形勢,，加強對新思想、新知識核新理念的學(xué)習(xí)，加強與領(lǐng)導(dǎo)同事間的學(xué)習(xí)交流核思想交流,，相互尊重,，以誠相待。堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，進一步提高落實科學(xué)發(fā)展觀的能力,，立足本職，解決工作中存在的問題,，形成與科學(xué)發(fā)展觀相適應(yīng)的工作作風(fēng),。

總之，我在今后的工作中,，將進一步加強學(xué)習(xí),，提高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，養(yǎng)成“抓鐵有痕,、踏石留印”的工作作風(fēng),，促進各項本職工作取得新的成績。

個人檢視剖析材料四個方面集合篇二

三個月來,，在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我把開展主題教育作為一項重大政治任務(wù),，認真貫徹落實中央部署,、省市及縣委要求，緊扣學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這一主線,，聚焦不忘初心,、牢記使命這一主題，突出力戒形式主義,、官僚主義這一重要內(nèi)容,，統(tǒng)籌抓好學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究,、檢視問題,、整改落實四項重點措施，在學(xué)習(xí)教育上突出引領(lǐng)性,，在調(diào)查研究上突出針對性,，在檢視問題上突出靶向性，在整改落實上突出實效性,，強化了理論武裝,，深化了思想認識，加強了黨性鍛煉,，總體感到這次主題教育是一次有厚度的理論學(xué)習(xí),、有力度的黨性洗禮,，收獲很大、受益匪淺,。

按照這次會議要求,，我堅持把自己擺進去、把職責(zé)擺進去,，把工作擺進去，通過群眾提,、自己找,、集體議等形式，共梳理查找各類問題10條,，逐條逐項進行剖析檢視,、制定改進措施、明確今后的努力方向,，已經(jīng)整改并需要長期堅持的7條,，正在整改的3條。現(xiàn)將個人剖析情況匯報如下：

(一)加強理論學(xué)習(xí),，強化了思想武裝,。我堅持把學(xué)習(xí)教育貫穿始終，推動理論學(xué)習(xí)往深里走,、往心理走,、往實里走。認真按照上級黨委的要求,，帶頭深入學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在“不忘初心,、牢記使命”主題教育工作會議、中央政治局第十五次集體學(xué)習(xí),、中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議和在內(nèi)蒙古考察并指導(dǎo)開展“不忘初心,、牢記使命”主題教育時的重要講話精神，認真學(xué)習(xí)了黨章等黨內(nèi)法規(guī),、《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心,、牢記使命”重要論述選編》《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》等理論讀本，跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話文章,。認真參加集團公司黨支部開展的專題學(xué)習(xí)研討,。通過加強理論學(xué)習(xí)，進一步學(xué)深悟透了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央大政方針,，進一步提高了運用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,、指導(dǎo)實踐、推動工作的能力,。

(二)認真開展調(diào)研,，務(wù)實了工作作風(fēng),。堅持把調(diào)查研究貫穿始終，樹立問題導(dǎo)向,，做到求真務(wù)實,、深接地氣。聚焦黨中央,、省市及縣委部署正在做的事情,，著眼解決實際問題，深入基層一線開展調(diào)研,，研究難題的實招,、硬招，推動黨中央,、省市及縣委決策部署落地落實,。

(三)自覺對照檢視，找準了差距不足,。堅持把檢視問題貫穿始終,，對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，對照黨章黨規(guī),，對照初心使命,，對照黨中央、省市及縣委決策部署,，聚焦思想,、政治、能力,、組織,、作風(fēng)和廉政五個方面，堅持把工作擺進去,、把職責(zé)擺進去,，發(fā)揚自我革命精神，堅持刀刃向內(nèi),、敢于刮骨療毒,、敢于壯士斷腕，檢視思想塵埃,，查找工作短板,，進行深刻剖析反思，找準問題根源和癥結(jié),。針對查擺出了的問題,，結(jié)合工作實際和學(xué)習(xí)調(diào)研深入開展檢視剖析，有針對性的進行了梳理匯總,，全部建立了問題整改臺賬,，為下步整改奠定了堅實的基礎(chǔ),。

(四)扎實推進整改，提升了能力水平,。堅持把整改落實貫穿始終,，突出主題教育的實踐性，堅持邊學(xué)邊查邊改,，針對自查找出的問題,、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、同事指出的問題,、群眾反映的問題,、主動認領(lǐng)、認真對待,，制定《“不忘初心、牢記使命”主題教育個人整治工作方案》,，逐條研究制定具體的解決辦法和整改措施,，落實整改事項、明確整改責(zé)任,，逐條逐項推進整改,，以整改落實成果檢驗主題教育實效。整改措施緊扣問題,、落細落小,，能夠當(dāng)下改的，立行立改,、即知即改;一時解決不了的,，緊盯不放，明確階段目標,，持續(xù)推動整改,。深挖問題根源，加快改進自己在理想信念,、宗旨意識,、黨性修養(yǎng)、紀律作風(fēng)等方面的不足,，補足“精神之鈣”,，推進問題徹底整改。目前,，已完成7個問題的整改,，在整改中自己的思想政治水平和業(yè)務(wù)能力得到了全面提升。

(一)對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,，在增強“四個意識”,、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”方面。經(jīng)梳理查擺,，已經(jīng)解決但仍需要長期堅持的問題有2條：一是對“兩個維護”學(xué)習(xí)理解不到位,。思想上主動對標對表不夠及時，對中央的個別重要文件,，沒有帶領(lǐng)班子成員第一時間傳達學(xué)習(xí),，先學(xué)一步、學(xué)深一層的示范帶頭作用發(fā)揮不夠,。比如,，對《準則》、《條例》沒有及時跟進學(xué)習(xí),，要求支部全面學(xué),、反復(fù)學(xué)上督導(dǎo)不夠。二是學(xué)以致用引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展效果不明顯,。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)還不夠全面,、系統(tǒng)和深入，對其蘊含的巨大實踐價值,、科學(xué)思想方法領(lǐng)會還不到位,，反復(fù)學(xué)、深入學(xué),、帶著問題思考學(xué),，學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用做得不夠,，沒有真正做到學(xué)思用的貫通,、知信行的統(tǒng)一，導(dǎo)致自己運用黨的創(chuàng)新理論指導(dǎo)實踐和推動工作的能力不足,、辦法不多,、效果不好。比如在貫徹新發(fā)展理念上,，雖然在集團公司轉(zhuǎn)型發(fā)展上提出了具體思路和措施但推進力度不夠,，集團公司原有項目轉(zhuǎn)型發(fā)展和新興項目培育的效果還不明顯。正在解決的問題：無,。一時難以解決的問題：無,。

(二)對照黨章黨規(guī)，在知敬畏,、存戒懼,、守底線方面。經(jīng)梳理查擺,，已經(jīng)解決但仍需長期堅持的問題有1條：自己在理論武裝上還不到位,，思想認識上有偏差,，沒有把學(xué)習(xí)作為增強本領(lǐng)、提升素質(zhì)的主要途徑,，理想信念有待提高,。比如，作為支部書記,，對黨內(nèi)集中學(xué)習(xí)情況指導(dǎo)不多,，要求不高。正在解決的問題有2條：一是總是把更多的時間精力用于繁雜的事務(wù)性工作上,，很少靜下心來從理想信念角度剖析自己的不足,，聽取廣大黨員干部群眾的意見建議。二是批評與自我批評的利器運用的不夠充分,。在實際工作中開展批評與自我批評,，有時礙于面子，怕傷了同志感情,，不敢真批評,、深批評，不能“見筋見骨”;在自我批評上,，一些問題談得不夠深刻,、不夠透徹,，還存在“隔靴搔癢”現(xiàn)象,，沒達到“紅臉出汗”效果。一時難以解決的問題：無,。

(三)對照人民群眾新期待,，在群眾觀點、群眾立場,、群眾感情,、服務(wù)群眾方面。經(jīng)過梳理查擺,，已經(jīng)解決但仍需要長期堅持的問題有2條：一是赴基層考察,、調(diào)研較少，對基層情況了解得不深不透不全,。比如,，如主題教育調(diào)研期間發(fā)現(xiàn)，以往對聯(lián)業(yè)公司管理人員理念不創(chuàng)新,，后臺技術(shù)人員水平不夠高,，投資與回報不成比例，對集團公司經(jīng)濟貢獻率不夠高的問題沒有深入調(diào)查了解,。二是加強干部隊伍建設(shè),，促進企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展上用力不夠,、成效不明顯。比如,，集團公司干部隊伍結(jié)構(gòu)年輕化,，工作經(jīng)驗不夠豐富，整體建設(shè)滿足不了集團公司綜合改革發(fā)展需要,。企業(yè)中層以上管理人員在管理知識方面欠缺,，存在工作不深入現(xiàn)象。正在解決的問題：無,。一時難以解決的問題：無,。

(四)對照先進典型、身邊榜樣,，在思想覺悟,、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象方面,。經(jīng)過梳理查擺，已經(jīng)解決但仍需長期堅持的問題有2條：一是黨員先鋒模范作用發(fā)揮不夠,。比如,，在落實黨內(nèi)生活方面，還存在不經(jīng)常,、不持久的問題,，雖然有工作忙等客觀原因，但從主觀上也反映出自己對參加支部學(xué)習(xí),、主題黨日等活動不夠重視,。二是踐行理想信念引領(lǐng)示范不夠，使各基層人員缺乏擔(dān)當(dāng)精神,。比如,，物業(yè)公司組建后運行基本正常，自管理二十二冶小區(qū)以來,，使小區(qū)環(huán)境得到了大幅度改善,，為居民創(chuàng)造了一個美麗、干凈,、衛(wèi)生的居住環(huán)境,，但是在物業(yè)費收繳方面仍有一定困難，工作人員攻堅克難勇氣還不足,，進展比較緩慢,。

正在解決的問題：無。一時難以解決的問題：無。

(五)對照黨的十九屆四中全會精神,，在堅持和完善中國特色社會主義制度,、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化方面。經(jīng)過梳理查擺,，正在解決的問題有1條：建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化干部隊伍,，是堅持和完善中國特色社會主義制度、推進國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化基礎(chǔ)性工程,，雖然自己能夠嚴格按照干部選拔條例考察使用干部,，做到了不分親疏、不帶成見,、不存偏心,，對人公正、對內(nèi)嚴格,、對外平等,。但平時和各黨員干部談心談話、溝通交流少,，對干部情況掌握不夠詳實,，干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)活力還未真正激發(fā)出來，有組織,、有計劃地把干部放到重大斗爭一線去真槍真刀磨礪,，強弱項、補短板,，學(xué)真本領(lǐng),，練真功夫思考謀劃還不夠。一時難以解決的問題：無,。

(六)其他需要說明的情況,。一是將結(jié)合縣委巡視巡察反饋意見,，落實整改工作,，從講政治的高度予以審視。二是在2018年民主生活會上,，聚焦理論學(xué)習(xí)不夠深入,、“四個意識”不夠牢固、創(chuàng)新能力有待加強,、工作作風(fēng)有待轉(zhuǎn)變4方面的問題,，深刻剖析了原因，制定了整改措施,，截至目前,，已經(jīng)全部完成任務(wù)。三是本人能嚴格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)重大事項等規(guī)定，如實填報個人事項有關(guān)情況,，年內(nèi)未發(fā)生個人重大事項變化,，無巡視反饋、接受組織約談函詢的情況,。公務(wù)用車由集團公司行政綜合部統(tǒng)一調(diào)配,，不領(lǐng)取車補，不存在公車私用,、違規(guī)用車等問題,，也不存在既配備公務(wù)用車又領(lǐng)取車補的情況;辦公用房面積x平方米，沒有超標準;配偶,、子女無經(jīng)商辦企業(yè)的情況,，本人從未利用職權(quán)和職務(wù)上的影響為家人、朋友謀取利益,，也不存在利用名貴特產(chǎn)類特殊資源,，搞違規(guī)公款購買、違規(guī)收送,、違規(guī)插手干預(yù)或參與經(jīng)營的情況,。

經(jīng)過認真對照檢查和深刻反省剖析，以上問題究其根源,，要集中在4個方面：

(一)“四個意識”樹得還不夠牢,。雖然自己能夠旗幟鮮明講政治，帶頭遵守政治紀律和政治規(guī)矩,，但有時候認為只要自己堅決做到“兩個維護”就行了,，對其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行政治紀律講得多、抓得少,，執(zhí)行紀律標準不高,，把行動上不出格等同于政治上合格，用行動一致代替思想一致,，沒有時刻對標對表,、緊跟緊隨，不自覺地產(chǎn)生了面上工作抓到位就等于是政治工作抓到位的慣性思維,，從根本上說還是“四個意識”不強,，尤其是政治意識不強的表現(xiàn)。

(二)理論武裝抓得還不夠深,。工學(xué)矛盾處理的不好,，相比以往擠出時間，靜下心來深學(xué)細研的精神勁頭有所下降,，把學(xué)習(xí)當(dāng)成”軟指標”,，有時候滿足于集體學(xué)習(xí)時已經(jīng)學(xué)過了，滿足于自學(xué)看過了，把“看了一遍”當(dāng)成“學(xué)了一遍”,，把“看過了”當(dāng)作“學(xué)懂了”,，把“學(xué)懂了”當(dāng)作“悟透了”，沒有從系統(tǒng)的層面來整體把握,、融會貫通,，影響了自己認識問題、分析問題,、解決問題的能力,。

(三)擔(dān)當(dāng)精神繃得還不夠緊。干事創(chuàng)業(yè)的精氣神不足,，宗旨意識樹得不牢固,，存在看成績多、看差距少的問題,，有標準不高,，要求不嚴的現(xiàn)象，缺乏“逢山開路,、遇河架橋”的韌勁和進取精神,。導(dǎo)致一些工作進展不平衡、效果不理想,。

(四)管黨治黨壓得還不夠?qū)?。落實主體責(zé)任的職責(zé)在嚴管、細抓,、深究上做的不到位,，傳導(dǎo)黨建工作責(zé)任的強度還不夠，把思想教育從嚴,、干部管理從嚴,、作風(fēng)要求從嚴、組織建設(shè)從嚴,、制度執(zhí)行從嚴貫穿工作學(xué)習(xí)生活全過程落實還有差距,，干部隊伍監(jiān)管失之于軟、失之于寬的現(xiàn)象依然不同程度的存在,。

堅持把“改”字貫穿始終,，在思想xx度重視,，在態(tài)度上認真堅決,，在行動上雷厲風(fēng)行，立行立改,、邊查邊改,、一改到底，確保以整改的實際成效提升工作能力、推動工作落實,。

(一)進一步加強理論武裝,，不斷增強“四個意識”。習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是一座理論富礦,，自己在學(xué)習(xí)中深深感到每學(xué)一次都有新的認識感悟,，每學(xué)一次都有新的收獲提高。學(xué)習(xí)越深入,，越是能悟出信仰的味道,、感到信仰的力量;思考越深入，越是對攻克工作中碰到的問題,、遇到的困惑,、存在的難關(guān)充滿信心，感到很解渴,，很受用,。下一步，制定詳細的學(xué)習(xí)計劃,，堅持把讀書學(xué)習(xí)當(dāng)成一種生活態(tài)度,，一種工作責(zé)任、一種精神追求和安身立業(yè)之本,，力求做到一天一篇重要論述,，一月一次學(xué)習(xí)交流、一季一本經(jīng)典著作,、一年兩篇調(diào)研報告,。堅持勤“充電”常“補鈣”,，全面系統(tǒng)學(xué),、及時跟進學(xué)、深入思考學(xué),、聯(lián)系實際學(xué),，變“學(xué)一陣”為“學(xué)一生”嚴格落實黨支部學(xué)習(xí)制度，對習(xí)近平總書記的重要指示,、批示,、講話、論述,，以及中央,、省市、縣委下發(fā)的重要文件,、召開的重要會議,、作出的重大部署,、出臺的重要政策，均在第一時間組織傳達學(xué)習(xí),、第一時間抓好宣傳貫徹,。注重學(xué)習(xí)與工作相結(jié)合、理論與實踐結(jié)合,、讀書與修養(yǎng)結(jié)合,，力求做到理論與實踐相統(tǒng)一、學(xué)習(xí)與運用相統(tǒng)一,、言論與行為相統(tǒng)一,，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”,，做到“兩個維護”,。

(二)進一步加強黨性鍛煉，始終對黨忠誠老實,。一是以政治修養(yǎng)為根本,，自覺把黨章作為加強黨性修養(yǎng)的根本標準來遵循，自覺把高標準,、嚴要求貫穿到平時工作生活的每個細節(jié),，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色、道德情操和精神氣節(jié),。二是進一步牢固樹立正確的世界觀,、價值觀、人生觀,，樹立正確的權(quán)力觀,、地位觀、政績觀,、利益觀,，增強自我凈化、自我完善,、自我革新,、自我提高的能力。三是嚴格執(zhí)行新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則,，認真貫徹落實好民主集中制,，堅持開好民主生活會、組織生活會,，以正視問題的自覺和刀刃向內(nèi)的勇氣,，用好批評和自我批評這個武器，加強與班子成員,、基層干部溝通交流,，提高班子和個人解決自身問題的能力,，為領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)和諧干事創(chuàng)業(yè)營造良好氛圍,。

(三)進一步強化宗旨意識,，提高為群眾服務(wù)能力。一是牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想,，不斷厚植人民情懷,、筑牢群眾觀點、站穩(wěn)群眾立場,，始終把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,，堅持黨的事業(yè)第一、群眾利益至上,。把群眾觀點,、群眾路線深深根植于思想中、具體落實到行動上,。二是在工作中多深入基層,，主動聽取群眾意見，了解存在問題,，及時拿出解決辦法,，不斷提高為民服務(wù)的能力。三是堅持問題導(dǎo)向,，結(jié)合撰寫調(diào)研報告,，尋找解決問題的方法和路徑，統(tǒng)籌整合各方面的資源力量,，不斷提高各子公司對集團的經(jīng)濟貢獻率,。

(四)進一步強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動工作任務(wù)落實,。一是帶頭參加支部組織生活,，帶頭講好講課，推動“三會一課”,、主題黨日等制度落實到位,，進一步提升黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。二是緊盯高質(zhì)量發(fā)展要求不斷更新觀念,、創(chuàng)新方法,，創(chuàng)造性地提出解決思路和辦法，提升集團公司發(fā)展整體水平,。三是敢于擔(dān)當(dāng),、積極作為，激發(fā)各方面的活力,，推進集團公司各項事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,。

(五)進一步落實主體責(zé)任,，做實做細基礎(chǔ)工作。一是強化抓好黨建是最大政績的理念,，切實擔(dān)負起從嚴管黨治黨第一責(zé)任人的職責(zé),，健全完善從嚴治黨責(zé)任體系，進一步明確和強化責(zé)任主體,、責(zé)任內(nèi)容,、工作措施，著力推動全面從嚴治黨主體責(zé)任落細落地落實,，為集團公司持續(xù)健康發(fā)展提供堅強有力政治,、組織和作風(fēng)保證。二是樹立實干擔(dān)當(dāng)選人用人導(dǎo)向,，突出選人用人標準,，切實加強干部日常教育和監(jiān)督管理，著力打造堅強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子和忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部隊伍,。三是嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,，把對黨紀國法的敬畏內(nèi)化于心、外化于行,，慎獨,，慎微、慎友,，凈化工作圈,、生活圈、社交圈,，從嚴要求親屬,，培養(yǎng)良好家風(fēng)、家教,、家訓(xùn),，以實際行維護班子和個人的良好形象。

以上對照檢查還有不到位,，不全面的地方,，盡請同志們多提批評意見，我將虛心接受,，即知即改,、立行立改。

個人檢視剖析材料四個方面集合篇三

20xx年以來,，我通過學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想提升了對中國特色社會主義建設(shè)的認知水平,，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”,，做到“兩個維護”,，不忘初心,，牢記使命;特別是在2019年4月任支部書記以來，我通過學(xué)習(xí)習(xí)近平同志的系列講話及一系列書籍,，同時在7月學(xué)習(xí)了董事長在“不忘初心,，牢記使命”主題教育工作會議上的講話，深刻認識到在當(dāng)前集團公司目前處于發(fā)展困難時期,，外憂內(nèi)患雙重壓力下,，作為黨員干部必須積極樹立信心,，敢為人先,，充分發(fā)揮意識形態(tài)工作的重要性，做好黨群引導(dǎo)教育工作,，運用榜樣的力量,，發(fā)揚抗爭精神，充分反思自己的問題并正視問題,，積極主動地去解決,，去整改，個人存在的主要問題有以下幾點,。

(一)對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,，在增強“四個意識”，堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”方面存在的差距

1.站位不高,，貼近市場不夠，對照新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,，在推進黨的政治建設(shè)方面不夠深入,所負責(zé)的支部黨建工作建設(shè)的不夠,，沒有充分發(fā)揮示范帶頭作用，與經(jīng)營工作的融合不夠緊密,，出現(xiàn)市場問題不能第一時間趕到市場,，并且對市場問題的監(jiān)控和分析方面有所不足，市場敏感性和主動性不夠,，對市場的多發(fā)問題,、難點和安全性問題分析的不夠深入。在黨建工作中,，思想政治工作手段不多,，基層黨組織的政治功能和政治引領(lǐng)力需要加強。

2.在黨的政治建設(shè)方面的重要政策,、習(xí)近平系列講話,、包括安進同志的講話學(xué)習(xí)中領(lǐng)會不夠，深度不夠,，不能達到思想的共鳴,，只是能夠做到完全按照講話精神進行宣貫,、傳達，不能從精神上深刻領(lǐng)會并有一定的預(yù)見性,。在組織生活和黨建工作中只是被動接收上級黨委下發(fā)的資料,，過多強調(diào)個人在執(zhí)行層面的執(zhí)行力，未能從政治高度看待當(dāng)下工作的意義和影響,，沒有站在更高層次做到及時總結(jié),，沒有從意識形態(tài)層面讓支部中的每個人都能做到自覺整改和舉一反三。

(二)對照黨章黨規(guī),，在知敬畏,、存戒懼、守底線方面存在的差距

對照黨章黨規(guī)找差距,，就要領(lǐng)導(dǎo)帶頭做這些方面的找差距帶頭做不夠,。

一要心存敬畏，在思想認識上將紀律規(guī)矩意識樹起來,，一是將黨章黨紀作為律己鏡,，《論語》中講“見善如不及，見不善如探湯”,，作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要“吾日三省吾身”,，做到自我教育、自我錘煉,、自我改造,、自我完善，始終做自律的表率,。二是將黨章黨紀作為修身法,。習(xí)近平總書記要求我們要在細照篤行中不斷修煉自我，領(lǐng)導(dǎo)干部要常修為政之德,、常思貪欲之害,、常懷律己之心，始終做到慎思慎獨,、慎小慎微,、慎言慎行，讓外在的戒律變成內(nèi)在的自覺,，讓有形的規(guī)矩變成無聲的行動,。對照這些要求，我目前感覺到還有很大的距離,，在以后的工作生活中要不斷要求自己,、追求進步

(三)對照人民群眾新期待，在群眾觀點、群眾立場,、群眾感情,、服務(wù)群眾方面存在的差距

找差距，就是要對照人民群眾新期待,，找一找在群眾觀點,、群眾立場、群眾感情,、服務(wù)群眾方面存在哪些差距,。今天，人民對美好生活的向往更加強烈,，利益訴求更多元,，亟待廣大黨員干部“想群眾之所想，急群眾之所急”,。俯下身傾聽，沉下心干事,，始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系,，推動解決人民群眾反映強烈的突出問題,，才能不斷增強人民群眾的獲得感,、幸福感,、安全感,。

作為質(zhì)量部門主要是對市場問題,、生產(chǎn)線反饋的問題及開發(fā)階段的試驗問題進行收集,、管理以及整改過程監(jiān)控,，特別是在問題整改過程中需要協(xié)調(diào)相關(guān)部門或其他院部人員和資源進行完成，在這些方面協(xié)調(diào)的力度及為設(shè)計人員的服務(wù)程度還有待提升,。作為部長,，首先應(yīng)該身體力行，幫助設(shè)計人員減少他們協(xié)調(diào)工作及時間,。我感覺還是不夠的

(四)對照先進典型,、身邊榜樣，在思想覺悟,、能力素質(zhì),、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面的差距

找差距,，就是要對照先進典型,、身邊榜樣，找一找在思想覺悟,、能力素質(zhì),、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面存在哪些差距。我們不僅要學(xué)習(xí)先進典型的事跡,，更要通過學(xué)習(xí)先進典型查擺不足,，找出努力的方向。更多干部以身作則,，把先進典型的先進事跡,，內(nèi)化為干事創(chuàng)業(yè)的行動標桿，才能在新長征路上繼往開來,。

(五)上次組織生活會需要整改尚未整改方面

無

(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,，在思想上不夠積極，在公司安排的各類黨務(wù)工作者培訓(xùn)不夠積極主動,，在黨員群眾思想交流方面還不夠徹底,，特別對非部門黨員及工會員工沒有充分發(fā)揮出黨支部書記及分工會主席的權(quán)利義務(wù)，沒有下大力氣全力以赴引領(lǐng)黨群同學(xué)習(xí),、共奮進,，示范帶頭作用不明顯，在黨員聯(lián)系群眾方面沒有有效的抓手推進支部共建,、業(yè)務(wù)共進,。在政治建設(shè)上，學(xué)習(xí)和吸收的成效不大,，沒用運用好“三會一課”,，學(xué)習(xí)總結(jié)之后的工作任務(wù)安排沒有通過計劃管理有效監(jiān)督，意識形態(tài)工作仍需要加強,。

(二)缺乏積極進取不怕困難,、敢于勝利不畏困難抗爭的精神，在企業(yè)經(jīng)營面臨困難和挑戰(zhàn)的時候,，易產(chǎn)生消極懈怠情緒,、對目標有所動搖，沒有深入思考如何立足崗位擺正心態(tài)主動作為,，沒有把團隊建設(shè)中的正能量引導(dǎo)作為增強信心的一種有力武器,，團隊的精神打造有待加強，沒有將團隊訓(xùn)練成一支遇敵敢亮劍的大無畏的精神,。

(三)作風(fēng)建設(shè)方面,，存在形式主義的現(xiàn)象，某些事務(wù)面子上做足,，但里子里深入不夠,，不能有效地做到舉一反三。市場問題的敏感性和主動性不夠,、市場多發(fā)問題,、難點和安全性問題分析深入度不夠,。

(一)加強政治理論學(xué)習(xí)，有效利用“三會一課”,、組織生活會和黨群座談會,，積極開展理論知識學(xué)習(xí)和思想交流，強化黨支部共建和黨建品牌培育,，以黨建促經(jīng)營,，以重點項目為載體全方位推動業(yè)務(wù)工作。做好政治擔(dān)當(dāng),，樹立榜樣標桿,，重要政策制定和重大工作方案落實方面主動作為，直面問題,，做到知行合一,。

(二)提高黨性修養(yǎng)，扎牢宗旨意識,，在意識形態(tài)方面積極宣傳正能量,，不積跬步，無以成江海,，把抗爭精神融入到實際工作中的點點滴滴,，運用好kpi指標，強化目標導(dǎo)向和工效績效,，抓住重點領(lǐng)域和典型事件死磕到底,，召開全員反思共享會，樹立勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹魅宋叹?，深入分析?dāng)下業(yè)務(wù)模塊存在的問題，踐行底線思維,，重樹信心,，為圓滿完成公司戰(zhàn)略任務(wù)作出貢獻。

(三)積極開展“嚴規(guī)矩,、強監(jiān)督,、轉(zhuǎn)作風(fēng)”為主要內(nèi)容的形式主義、官僚主義集中整治專項行動,，做好“三查三問”,，強化在重點領(lǐng)域和敏感崗位的內(nèi)部巡查和執(zhí)紀問責(zé)，增強組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,，收集并整理組織記憶力,，做到問題導(dǎo)向，持續(xù)落實“講真話,、干實事”的工作作風(fēng),。

(四)改進工作方法，提高服務(wù)水平

努力鉆研工作業(yè)務(wù)，提高服務(wù)水平,，提高工作效率,、發(fā)揮集體智慧，不斷改進工作方法,，提高服務(wù)群眾的工作水平,，取得工作成效。

個人檢視剖析材料四個方面集合篇四

按照“不忘初心,、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排和部署,，圍繞“理論學(xué)習(xí)有收獲、思想政治受洗禮,、干事創(chuàng)業(yè)敢擔(dān)當(dāng),、為民服務(wù)解難題、清正廉潔作表率”的目標,，主題教育活動開展以來,，我始終堅持讀原著、學(xué)原文,、悟原理,，進一步加深了對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認識理解，進一步堅定了政治立場,、錘煉了黨性修養(yǎng),。在談心談話、問題梳理,、征求意見的基礎(chǔ)上,，結(jié)合本人思想和工作實際，查擺了問題,、剖析了原因,，制定了改進措施，明確了今后的努力方向?，F(xiàn)將個人檢視剖析情況報告如下：

(一)對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署,，檢視在增強“四個意識”、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護”方面存在的差距

1.對“四個意識”“四個自信”“兩個維護”的深刻內(nèi)涵理解還不夠精準,。具體表現(xiàn)：對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位、哲學(xué)意蘊等深刻內(nèi)涵的理解還不夠透徹,，把握得不夠精準,，對其指導(dǎo)工作實踐思考得不夠全面，研究得不夠徹底,，還存在淺嘗輒止的情況,，離“學(xué)懂”“弄通”“做實”的要求還存在一定的差距,。

2.政治理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、深入,，只停留在通讀了解的層面,。具體表現(xiàn)：只滿足上級要求，理論學(xué)習(xí)還缺乏整體性,、系統(tǒng)性,，學(xué)習(xí)不夠深入，對部分理論文章和政策文件只是泛讀,，沒有精讀,，在系統(tǒng)把握學(xué)、擴展延伸學(xué),、聯(lián)系實際學(xué)上下功夫還不夠,。

(二)對照黨章黨規(guī)，檢視在知敬畏,、存戒懼,、守底線方面存在的差距

1.政治敏銳性有待進一步提升，對網(wǎng)上一些不當(dāng)言論未能及時引導(dǎo)和制止,。具體表現(xiàn)：對新形勢下,，如何更好地維護黨的權(quán)威形象，維護公司利益等思考研究不多,，對社會上,、網(wǎng)絡(luò)上的不良風(fēng)氣和苗頭沒有及時制止。

2.存在“事不關(guān)已,，高高掛起”的思想,，在知敬畏、存戒懼,、守底線方面關(guān)注不夠,，沒有積極參與市場開拓、項目建設(shè)等,。具體表現(xiàn)：僅限于自己守紀律，講規(guī)矩就行,，對領(lǐng)導(dǎo)同事知敬畏,、存戒懼、守底線方面關(guān)注較少,。對公司生產(chǎn)經(jīng)營,、項目建設(shè)等關(guān)心不夠。

3.工作方法簡單,，想事謀事能力有待加強,。具體表現(xiàn)：有時候思想保守,，拘泥于現(xiàn)狀，淡化了工作的主動性和積極性,，存在“應(yīng)付式”工作,。

(三)對照人民群眾新期待，檢視在群眾觀點,、群眾立場,、群眾感情、服務(wù)群眾方面存在的差距

1.深入項目一線較少,，對公司項目建設(shè)和基層員工工作情況了解不夠,。具體表現(xiàn)：到項目部調(diào)研較少，和一線員工交流少,，為一線生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)不到位,。

2.性子急躁，修養(yǎng)不夠,。具體表現(xiàn)：批評下屬不顧情面,，安排的工作沒有落實就愛啰嗦，甚至發(fā)脾氣,。

3.主動到集團匯報思想,、交流工作較少。具體表現(xiàn)：只顧埋頭工作,，不顧抬頭望路,，怕給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，怕耽誤領(lǐng)導(dǎo)辦大事,，擔(dān)心自己不善言辭反而“壞事”,，有簡單做事的心理，忽視了“磨刀不誤砍柴工”的道理,。

(四)對照先進典型,、身邊榜樣，檢視在思想覺悟,、能力素質(zhì),、道德修養(yǎng)、工作作風(fēng)方面存在的差距

1.對工作的標準有所降低,，工作創(chuàng)新意識不夠,，存在“不犯錯”的思想偏差。具體表現(xiàn)：工作缺少鉆研精神和創(chuàng)新意識,，認為自己已有的經(jīng)驗,、知識可以滿足現(xiàn)在的工作需要;有時候存在畏難情緒。

2.工作魄力不夠,。具體表現(xiàn)：凡事親力親為,，對員工批評多,，鼓勵少，不善于調(diào)動員工的工作積極性和創(chuàng)造性,。工作沖勁不夠,，安于現(xiàn)狀。對分管部門和下屬要求高,，定位低,，考慮員工成長和部門利益少。

3.局限于做好自己的“分內(nèi)事”和分管工作的服務(wù)保障職責(zé),，整體管理水平和服務(wù)保障能力有待加強,。具體表現(xiàn)：認為做好本職工作就是履職盡責(zé)，忽視了“分內(nèi)事”以外的工作,，對分管工作以外的服務(wù)保障職責(zé)關(guān)注不夠;后勤保障工作不能完全滿足生產(chǎn)經(jīng)營工作的需求,，整體管理水平有待提高。

4.綜合管理能力有待加強,，工作效率有待提升,。具體表現(xiàn)：分管部門存在工作拖拉、合力不強,、頭發(fā)胡子一把抓,、落實不到位、工作效率低等現(xiàn)象,。

5.專業(yè)知識較弱,，學(xué)習(xí)上存在“專業(yè)的人做專業(yè)的事”的思想。具體表現(xiàn)：專業(yè)知識不夠精,，缺少開拓市場的經(jīng)驗,、施工的經(jīng)驗。

對于上述存在的問題和不足,，我進行了深刻的黨性分析,，雖然存在一定的客觀原因，但主要還是主觀原因造成的,，從根子深處來講,，主要有以下五個方面：

(一)在思想方面，理論學(xué)習(xí)不夠深入

1.自己投入工作精力較多,，對學(xué)習(xí)的精力相對較少,，沒有很好的處理工學(xué)矛盾，同時對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的深刻內(nèi)涵把握得不夠精準,，有時還停留在一知半解的層面。

2.對理論學(xué)習(xí)指導(dǎo)工作實踐不夠,。在新形勢下,，如何將習(xí)近平總書記提出的理論,、要求與自己分管的工作有機結(jié)合起來，在進一步提升部門管理水平,，提升工作效率等方面,，研究的不夠深入，成效不夠明顯,。

3.偶爾存在“交差”式工作,。工作遇到較大阻力時，存在依靠主要領(lǐng)導(dǎo)決策的思想,，工作求穩(wěn)怕亂,。

(二)在政治方面，放松了理想信念追求

本人是軍轉(zhuǎn)干部,，深受部隊和黨的教育多年,，始終堅持對黨和人民忠誠。但是作為一名老黨員,，我深刻認識到自己在堅定理想信念方面,，做得還不夠。

1.比較注重個人講黨性,、講政治,、講正氣，而忽視了對周邊同事的教育和引導(dǎo),，沒有充分認識到加強政治思想建設(shè)的重要性,，先鋒模范作用發(fā)揮得不夠充分。

2.政治敏銳性有待加強,，缺少“較真碰硬”的韌勁,。對網(wǎng)絡(luò)、社會上流傳的一些不實的言論沒有及時反駁,，沒有第一時間抨擊,，而是認為自己不傳不信就得了，沒必要爭論,。

(三)在作風(fēng)方面,，淡化了服務(wù)保障意識

1.深入司屬企業(yè)和項目部較少，調(diào)研少,，聽領(lǐng)導(dǎo)講得多,，聽一線員工講得少，工作中還存在一定的形式主義和“走過場”的現(xiàn)象,。對司屬企業(yè)和項目部的指導(dǎo)不多,，幫助他們解決實際問題少。

2.對自己的分管工作關(guān)心得多,，對市場開發(fā),、生產(chǎn)經(jīng)營等工作關(guān)注較少,。為公司生產(chǎn)經(jīng)營工作，項目部服務(wù)的意識有待進一步加強,，服務(wù)水平有待進一步提升,。

3.有時候?qū)T工“恨鐵不成鋼”，容易“上火”,，批評員工不注意場合,，沒有注意方式、方法,，沒有顧及他人的感受,。

(四)在能力方面，參謀作用不夠突出

1.工作標準有所降低,，進取意識不強,，偶爾有“多做多錯，少做少錯”的想法,。工作憑經(jīng)驗,，吃老本，認為只要按規(guī)矩,、按制度辦事,，不出亂子，就問心無愧,，沒有樹立起高質(zhì)量,、高效率完成工作的標桿。

2.面對新情況,、新問題,，有時思想顧慮多，參謀作用不夠突出,。解放思想不夠全面,，缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。工作魄力不足,，認為很多事情親力親為才放心,。

3.對☆工程、☆施工等方面的知識掌握較少,，覺得專業(yè)知識難學(xué),，是件“費力不討好”的事，認為“專業(yè)的人做專業(yè)的事”,，對自己分管的工作作用不大,。

(五)在廉政方面，引導(dǎo)教育不夠深遠

自己能主動遵守黨紀廉規(guī)，認為只要自己不越“雷池”,，不碰“紅線”,，就站得直,、行得正，而沒有將自己放在黨員干部的高度去衡量,、去引導(dǎo)和影響身邊的干部群眾,。

1.在政治上求“強”。深入學(xué)習(xí)和自覺踐行《新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》,，自覺同中央和集團的基準看齊定向,、對標對表，進一步樹牢“四個意識”,，堅定“四個自信”,，做到“兩個維護”。堅決改變形而下的思維方式,，不斷提高從政治上觀察問題,、分析問題、處置問題的能力,。

2.在思想上求“新”,。自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,，增加工作的全局性,、前瞻性。積極認真參加黨委中心組學(xué)習(xí)和民主生活會,，自覺提高思想認識,，做到理論聯(lián)系實際，將所學(xué)的新知識和新理論運用于實際工作,?？茖W(xué)處理工學(xué)矛盾，合理利用微信,、微黨課等新媒體,，弘揚正能量,。

3.在工作上求“實”,。守紀明禮，堅守?zé)o私奉獻和努力打拼的精神，克服消極思想,、破除急躁情緒,，加強領(lǐng)導(dǎo)班子間的溝通協(xié)作，爭當(dāng)團結(jié)共事的模范;抓好制度建設(shè),，當(dāng)好頂層設(shè)計的參謀;抓好精細化管理,，做好分管部門“領(lǐng)頭雁”，調(diào)動部門員工的積極性,、激發(fā)創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力,，進一步推動工作落實,，優(yōu)質(zhì)高效做好服務(wù)。

4.在作風(fēng)上求“嚴”,。守正創(chuàng)新,，堅持問題導(dǎo)向，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為引領(lǐng),，正確立“三觀”，強化理想信念,，樹立正確的人生觀事業(yè)觀,，全面履行黨建責(zé)任;發(fā)揮“雙帶”作用，深入項目一線調(diào)研,，傾聽基層呼聲,，優(yōu)質(zhì)服務(wù)群眾訴求;帶頭管好親屬和員工，注重傳承,，勤政廉潔,。嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”，標記“紅線”,，不搞任何形式的小圈子,，嚴格落實個人有關(guān)事項報告制度。

個人檢視剖析材料四個方面集合篇五

一年來在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心與幫助下,，我在政治思想,、工作能力方面都得到很大提高，為了更好的完善自己,，按照三嚴三實重要講話精神“既嚴以修身,、嚴以用權(quán)、嚴以律己,，又謀事要實,、創(chuàng)業(yè)要實,、做人要實”的要求，聯(lián)系自己的思想和工作實際,，了解到自己在許多方面存在不足,，需要作出自我批評，也請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給予批評幫助?，F(xiàn)在我就全面客觀地做以下剖析:

一,、政治思想情況

政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，沒有深刻的體會到黨和國家政策的內(nèi)涵和精神實質(zhì),，特別是黨的十八大召開以后,，沒能做到主動學(xué)習(xí)，深切體會黨的相關(guān)精神,。對當(dāng)今的政治形勢了解不夠深入，不重視政治理論的學(xué)習(xí),，意識淡化,，缺乏創(chuàng)新觀念。

二,、主要工作及成績

在學(xué)校及公教部黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下,，我積極參加了學(xué)校及公教部黨支部組織的黨性實踐活動，特別是認真聽取各類報告和集中學(xué)習(xí)之后,，深刻領(lǐng)會會議精神,，并緊密結(jié)合我們教育戰(zhàn)線的工作實際，深入總結(jié)了教育改革與發(fā)展的經(jīng)驗,。歷史和現(xiàn)實充分證實了中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)是正確的,，老一輩的經(jīng)驗是可貴的。年輕的我們將永遠堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),，繼往開來,，與時俱進，迎著黨的旗幟走向美好的未來,。

三,、自身存在的問題及不足

一是要進一步適應(yīng)新形勢下高效、快捷的工作任務(wù),，必須努力加強學(xué)習(xí),，但在實際中很難靜下心來潛心學(xué)習(xí)，真正掌握的理論和業(yè)務(wù)知識不夠全面,、系統(tǒng),，因此在學(xué)習(xí)上需要進一步加強。

二是理論聯(lián)系實際不夠,，還不能很好地用理論去指導(dǎo)實際工作,。在內(nèi)地高校學(xué)習(xí)的近20年時間里,，熟悉內(nèi)地高校的教育模式和教學(xué)方式，雖然深知西藏高校的特殊校情和學(xué)生實際情況,，但是在實踐教學(xué)中不免有些疏忽我校特殊性的情況存在,。

四、改進措施

通過這次學(xué)習(xí),，認真排查,，我對自己在思想、工作,、廉潔自律等方面存在的問題有了更深刻的認識,。今后我將繼續(xù)堅持“愛崗敬業(yè)，教書育人”的原則,，加強自身建設(shè),，抓好教育教學(xué)工作，以嚴格的要求指導(dǎo)自己做好每一項工作,。

(一)加強理論學(xué)習(xí),，不斷增強自身的黨性修養(yǎng)。在這方面,，我給自己提出了更高的要求,。作為一名高校教師，要在知識,、能力,、道德等各方面進一步錘煉和完善自己，我將永遠堅持黨的領(lǐng)導(dǎo),，堅決擁護黨的路線,、方針、政策,，維護祖國統(tǒng)一,，反對分裂，維護民族團結(jié),，在實踐中踐行黨的精神,，努力為學(xué)校教師做好表率。

(二)堅持從嚴治學(xué),，不斷提高自己的業(yè)務(wù)和思想水平,。針對我在教學(xué)過程中存在的不足情況，我將積極參加學(xué)習(xí)培訓(xùn),、課堂教學(xué)模式活動,，虛心向各位優(yōu)秀老師請教，不斷了解和熟悉學(xué)生的特點,，及時更新教學(xué)方法,。認真鉆研新大綱,、吃透教材、積極開拓教學(xué)思路,，培養(yǎng)學(xué)生的溝通交流,、自主學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新等能力,，將內(nèi)地高校先進的教學(xué)理念和教學(xué)方式與本校學(xué)生的特殊認知結(jié)構(gòu)和接受能力結(jié)合起來,。 (三)作風(fēng)紀律方面，在工作中,，不遲到,、不早退，遵守學(xué)校各項規(guī)章制度和要求;在生活中,，嚴于律己,，與同事和睦相處，形成良好的作風(fēng)習(xí)慣,。

在領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下,，我在各方面都取得了很大進步。同時,，在工作中也存在諸多不足之處，比如做事不夠仔細,，思慮不夠周全等,，在這里，我真誠的希望每一位老黨員能夠當(dāng)面提出,，加以批評指正,，我將不斷學(xué)習(xí)，總結(jié)得失,，積極進取,，爭取更大的進步。

個人檢視剖析材料四個方面集合篇六

按照本次組織生活會議要求,，現(xiàn)將自我黨性分析情況匯報如下,。

(一)在認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面

本人主動學(xué)習(xí)相關(guān)政策和理論，加強理論水平,，提高黨性修養(yǎng),。但對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想了解不全面，多數(shù)時候走馬觀花式學(xué)習(xí),，缺乏刻苦鉆研的精神,，在弄懂、吃透政策理論方面不盡如人意,。

(二)在樹牢“四個意識”,、堅定“四個自信”方面

一是理想信念不堅定,。在現(xiàn)實生活中,，覺得共產(chǎn)主義社會離我們太遙遠,，堅守的不夠好。且紀律觀念意識較淡薄,，自己的思想行動與黨的要求還有一定的距離,。

二是群眾觀念薄弱。在工作中很少深入基層,，未能做到從群眾中來,，到群眾中去,。

(三)在堅決做到“兩個維護”和履職作為方面

一是政治修養(yǎng)不足,。對黨的新思想、新理論缺乏學(xué)習(xí)領(lǐng)悟,，不能用黨的理論指導(dǎo)本職工作,，解決實際問題,。

二是在本職工作中，存在等和靠思想,。等待上級機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,，缺乏主動提前去解決問題。

(四)在遵規(guī)守紀方面

工作作風(fēng)表率示范作用不夠,。沒有時時刻刻帶頭遵守工作紀律,。少數(shù)工作等期限到了才匆忙補課,，有時候推進工作過份強調(diào)按程序辦理,，沒有全面解放思想，還存在等領(lǐng)導(dǎo)指示再落實的心理,。

(一)理想信念不強,。在日常工作中,忽視了與同志之間的感情交流和思想溝通，忽視了同群眾之間的共鳴,。

(二)創(chuàng)新意識不足,。工作方法和內(nèi)容形成固定模式，很難再不斷提高,，也沒有自覺地和新時期的先進人物看齊,，根本原因就是理想信念不強,，精神追求有所松懈。

(三)宗旨意識薄弱,。在工作上群眾觀念淡薄,，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導(dǎo)工作主觀意志成份多,，為群眾想的少,、做的少，服務(wù)群眾,，缺乏真功夫,。

(一)遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩。嚴格貫徹落實習(xí)近平總書記在中央紀委全會上的講話精神,，堅決貫徹中央重大決策部署,，遵循組織程序，服從組織決定,。始終保持清政廉潔的政治本色,。時刻不忘共產(chǎn)黨人的形象和職責(zé)抵住誘惑、經(jīng)得起考驗,。