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2023年統(tǒng)計自檢自查報告(模板11篇)

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2023年統(tǒng)計自檢自查報告(模板11篇)
時間:2023-12-15 08:41:03     小編:HT書生

隨著社會不斷地進步,,報告使用的頻率越來越高,,報告具有語言陳述性的特點。那么,,報告到底怎么寫才合適呢,?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,,我們一起來了解一下吧,。

統(tǒng)計自檢自查報告篇一

20xx年,在縣人民政府的正確領導下,,在縣消防安全委員會的具體指導下,縣統(tǒng)計局認真貫徹落實《中華人民共和國消防法》和《全民消防安全宣傳教育綱要(20xx-20xx)》,,始終強化機關消防安全管理,,狠抓安全隱患排查整治,切實保障了干部職工生命財產(chǎn)安全?,F(xiàn)將20xx年度消費工作情況報告如下,。

一直以來,局黨組堅持把消防安全工作納入重要議事日程,,作為一項長期性,、經(jīng)常性的工作來抓,做到與中心工作同重視,、同部署,、同落實。成立以局黨組書記為組長,、分管領導為副組長的局消防安全工作領導小組,,并根據(jù)人事變化及時調(diào)整成員,充實力量,。領導小組下設辦公室,,專人兼任辦公室主任,具體負責相關各項工作的協(xié)調(diào)落實,。根據(jù)新形勢下消防工作的新要求,,結合本單位實際,不斷建立健全機關消防安全工作規(guī)章制度,。年初認真制定單位年度消防安全工作計劃和應急演練方案,,并經(jīng)黨組會審定通過。層層簽訂消防安全責任書,,明確干部職工崗位職責,,積極構建各司其職、齊抓共管的消防安全工作網(wǎng)絡,。

局黨組高度重視消防安全工作的宣傳教育,,充分利用宣傳載體,通過多種途徑,,對機關干部職工及辦公轄區(qū)社會各界進行廣泛宣傳,,營造了人人重視消防、參與消防,、支持消防的工作氛圍,。一是以開展“六五”普法和黨的群眾路線教育實踐活動為契機,,并結合“119”消防宣傳日、“12·4”全國法制宣傳日等關鍵節(jié)點,,深入開展消防安全“六進”(進機關,、進鄉(xiāng)村、進社區(qū),、進學校,、進企業(yè)、進單位)活動,,宣傳動員公眾凝聚消防共識,,使之深入人心;二是在局機關大院設置標語4幅,辦專欄6期,,懸掛溫馨提示8幅,,張貼消防應急安全撤離路線圖,使干部職工受到潛移默化教育,,消防安全意識入腦入心,。三是通過專題會議或周五例行學習會,組織干部職工集中學習消防安全相關法律法規(guī),、日常注意事項,、生活小知識、機關消防安全管理制度等,,幫助其樹立遵紀守法,、自我保護和防范意識;四是會同縣發(fā)改局聘請縣消防中隊專業(yè)人員進行消防安全知識進行培訓,現(xiàn)場示范消防突發(fā)事件的處置,、消防器材的使用,、受傷人員的急救等,進一步提高了干部職工的消防應急能力;五是開展義務咨詢服務活動,,在機關大門口設置宣傳臺,,開展圖片、火災紀實,、法律法規(guī),、安全知識等宣傳,散發(fā)宣傳資料20xx余份;六是組織干部職工觀看消防安全專題片,,強化警示教育,,筑牢思想防線,做到警鐘長鳴,。

局干部職工牢固樹立未雨綢繆思想,,堅持消防事故防范于未然,始終把隱患排查整治工作作為關鍵環(huán)節(jié)來落實,,使“清剿火患”戰(zhàn)役不留死角和盲區(qū),。一是開展常態(tài)巡查,,排好人員輪次,每周二,、四全面排查機關大院,、辦公場所消防安全隱患,并及時做好記錄,,建好臺賬;二是開展集中排查,,在春節(jié)、國慶,、元旦等重大節(jié)假日前,局主要領帶領干部職工,,分區(qū)域?qū)嵭芯W(wǎng)格化,、地毯式檢查。機關大院重點檢查車輛停放是否有序,,消防通道是否24小時暢通;辦公場所重點檢查過道是否有障礙物,,消防器材是否安全完好、擺放到位,,用電線路是否老化,,辦公設備插座是否安全等。對排查出的重大隱患現(xiàn)場辦公立即解決,,一般隱患落實專人限期整改,,并從經(jīng)費上給予優(yōu)先保障和全力支持。本年度,,局機關共投入經(jīng)費1萬余元,,更換了老化電線,購置滅火器4個,,辦公專用插座,、保險開關若干,整治安全隱患11起,。

局黨組堅持把干部職工履行消防安全崗位職責情況納入個人年度考評重要內(nèi)容,,并實行一票否決制。凡工作不力留有安全隱患造成消防事故的,,或在上級檢查中造成負面影響的,,一律取消評優(yōu)評先資格,并追究相應責任,。在節(jié)假日,、防火期內(nèi),實行24小時值班制度,,通訊工具全時開通,,局消防安全工作領導小組隨時抽查,,確保一旦發(fā)生險情能及時啟動應急預案,快速推進情況上報,、緊急處突,、事故善后、輿論宣傳等各項工作,。在消防安全工作具體工作中,,及時梳理總結適合機關實際的好經(jīng)驗、好辦法,,用制度的形式固化下來,,形成長期有效管用的機制,并在實踐中不斷充實和完善,。

一年來,,我局消防安全工作成效良好,無一例安全事故發(fā)生,,有力地確保了機關工作生活環(huán)境平安,、穩(wěn)定、和諧,。來年,,我們將繼續(xù)把消防工作放在更加突出的位置,使各項工作做得更細致,、更扎實,,使機關消防安全工作再上新的臺階。

統(tǒng)計自檢自查報告篇二

本公司于20xx年xx月xx日注冊成立,,于xx年xx月xx日取得《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書》,,等級為:腳手架搭設作業(yè)分包資質(zhì)xx級,證書編號為:xxx,;并于同年x月x日取得《安全生產(chǎn)許可證》,,編號為:xxx。公司注冊資本xx萬元人民幣,,經(jīng)營范圍:房建,、橋梁腳手架安裝、總承包(憑資質(zhì)經(jīng)營),;塔吊,、鋼模板、吊車,、攪拌機租賃,;土石方工程。根據(jù)上級文件精神及建筑業(yè)有關規(guī)定,,現(xiàn)將本公司xx年度資質(zhì)監(jiān)督檢查自查報告如下:

一,、根據(jù)國家建筑安裝相關規(guī)定,,健立健全各項規(guī)章制度,并將所承包工程全部建檔立卷保管,,以備查驗,。公司各項規(guī)定張貼于公司業(yè)務部分顯眼墻上,牢固樹立誠信經(jīng)營觀念,。

二,、健立了以法人代表為主的安全生產(chǎn)領導小組,對公司員工進行三級安全培訓,,所有員工一律持證上崗,。從腳手架進場、安裝,、拆除等方面的安全知識進行培訓,,公司制訂了安全生產(chǎn)規(guī)章制度和員工作業(yè)指導書,,對生產(chǎn)過程中存在的安全隱患立即整改,。

三,、公司擁有各項專業(yè)技術人員等xx人,,全都持證上崗,。定期(每季度)組織有關部分負責人對安全技術措施方案、執(zhí)行情況進行檢查,,并由項目負責人作出工作,。

總結。

,;重大項目,,向公司法人辦公會議匯報。

四,、業(yè)績:承建xx工程,,建筑面積約xxx,腳手架搭建總造價xx萬元,;以上工程全部按期完工,,并經(jīng)驗收合格,得到總承包單位的一致好評,。

五,、20xx年度實現(xiàn)主營業(yè)務收入xxx萬元,交納稅金及附加xxx萬元,。年末資產(chǎn)總計xx萬元,,固定資產(chǎn)原值xx萬元,年末存貨xxx萬元,。

六,、公司自成立以來,,對總承包單位提出的問題及存在的安全隱患,及時整改到位,,至今未發(fā)生任何安全事故,,處于良好狀態(tài),自我鑒定合格,。

統(tǒng)計自檢自查報告篇三

xxx年,,在市銀監(jiān)分局及市、縣人行的正確領導下,,精心組織干部職工認真學善,,我鄉(xiāng)逐步建立以《統(tǒng)計個翻番,兩個率先”目標,,堅持以統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心,,突出統(tǒng)計“雙基”建設和統(tǒng)計信息化建設兩個工作重點,創(chuàng)新思路,、求真務實,、內(nèi)強素質(zhì)、外塑形象,,全縣干部職工的精神面貌,、工作環(huán)境煥然一新,管理秩序井然有序,,統(tǒng)計服務水平和統(tǒng)計隊伍素質(zhì)明顯提高,,圓滿完成了各項工作任務。現(xiàn)將本次自查情況報告如下:

此次開展統(tǒng)計執(zhí)法,、統(tǒng)計質(zhì)量大檢查非常必要,,統(tǒng)計數(shù)據(jù)是否真實準確,關系到國家宏觀經(jīng)濟決策的科學性和貨幣政策決策的正確性,。為此,,我們認真開展了一次普法宣傳教育,組織全體干部,、職工和統(tǒng)計人員認真學習了《中華人民共和國統(tǒng)計法》,、《統(tǒng)計法概論》、《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》,,增強了全員的統(tǒng)計法律意識,,通過宣傳、學習,,使廣大統(tǒng)計人員認識到準確,、及時地提供統(tǒng)計數(shù)據(jù)是《統(tǒng)計法》規(guī)定的每個統(tǒng)計人員和統(tǒng)計組織應盡的義務,不履行義務要承擔相應的法律責任,從而提高依法統(tǒng)計的自覺性,。

經(jīng)查,,所報資本充足率報表、信貸違約客戶情況,、信貸咨詢登記,、現(xiàn)金統(tǒng)計表等各類統(tǒng)計報表均能及時、保質(zhì),、保量地報送,,各類統(tǒng)計報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)能做到及時整理并歸檔保存,,不存在虛報,、瞞報、偽造,、拒報,、屢次遲報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象。

全縣所轄機構均設立了統(tǒng)計崗,,各社都設立了一名統(tǒng)計員,,做到了人員配備到位,但由于人員缺乏,,一直以來統(tǒng)計崗均由各社主辦會計兼任,,沒能設置獨立的統(tǒng)計崗,配備專職統(tǒng)計人員,,且基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)低,,缺乏專業(yè)經(jīng)驗,,統(tǒng)計歸屬概念不清,,此外,一些企事業(yè)單位在填寫原始憑證時款項來源,、用途用詞模糊,、不規(guī)范,造成會計部門記賬失誤,,致使統(tǒng)計歸并錯誤,,其次,由于基層人員變動頻繁,,且沒能實現(xiàn)辦公自動化,,各類統(tǒng)計數(shù)據(jù)還需手工計算等原因,造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)的估報,、串項等錯誤,。

1、依法進行金融統(tǒng)計工作,要嚴格執(zhí)行《中華人民共和國統(tǒng)計法》,、《金融統(tǒng)計管理規(guī)定》,,堅持實事求是,依法進行金融統(tǒng)計工作,。

2,、切實加強統(tǒng)計隊伍建設,保證統(tǒng)計員隊伍的穩(wěn)定,,加強崗位培訓和崗位練兵,,努力提高統(tǒng)計人員素質(zhì)。

3,、逐步改進和完善金融統(tǒng)計報表制度,,以適應經(jīng)濟體制改革和金融體制改革對金融統(tǒng)計工作要求,不斷提高金融統(tǒng)計工作水平,。

4,、加大對金融統(tǒng)計工作的科技投入,盡快健全和完善覆蓋面廣,、效率高,、共享性強、規(guī)范的數(shù)據(jù)信息管理體系,,保證金融統(tǒng)計工作快捷,、高效地進行。

統(tǒng)計自檢自查報告篇四

為了認真貫徹落實我旗統(tǒng)計局關于開展鄉(xiāng),、建制鎮(zhèn)基本情況統(tǒng)計調(diào)查數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作的通知精神,,我單位嚴格遵照上級部門的要求,于20xx年03月召開鄉(xiāng),、村兩級統(tǒng)計工作會議,,傳達旗統(tǒng)計局的工作精神,安排部署統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查工作,,認真按照文件的要求逐項落實自查自糾,、邊查邊改措施。現(xiàn)將我單位開展統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量檢查糾改的工作情況作如下報告:

1,、虛報,、瞞報、偽造,、篡改統(tǒng)計資料的行為,;

2、拒保,、屢次遲報統(tǒng)計資料的行為,;

3、未經(jīng)批準,擅自制印統(tǒng)計調(diào)查表的行為,;

4,、單位領導干擾統(tǒng)計數(shù)據(jù),從而造成統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真的行為,;

5,、利用統(tǒng)計調(diào)查損害社會公共利益或者進行欺詐活動的行為;

1,、建立了統(tǒng)計小組,,統(tǒng)計小組由分管領導、各站所,、各村負責人和統(tǒng)計助理組成,。

3、由各站所及各村主要負責人負責收集和總結數(shù)據(jù),,并匯總上報,。

4、我單位統(tǒng)計工作均按照統(tǒng)計制度的規(guī)定設置原始記錄,,建立健全統(tǒng)計檔案,。

5、統(tǒng)計工作制度在自查自糾工作中進一步完善,。

6,、由鎮(zhèn)統(tǒng)計助理審核匯總數(shù)據(jù)后,交主管領導審閱,、簽字,、蓋章,整理完畢上交統(tǒng)計局主管人員并在鎮(zhèn)統(tǒng)計檔案中保留備份,。

1,、少數(shù)兼職統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)較差還不適應新時期統(tǒng)計工作的要求;

2,、村級由于三年一屆的換屆選舉,,直接影響統(tǒng)計人員的工作情緒,,及工作的交接不規(guī)范,,造成部分統(tǒng)計表冊和數(shù)據(jù)不健全。

3,、村向各部門上報的表冊數(shù)據(jù)有不統(tǒng)一的情況,。

4、企業(yè)上報統(tǒng)計報表屢次遲報統(tǒng)計資料的情況,。

1,、進一步做好村級統(tǒng)計員的思想工作,盡量穩(wěn)定統(tǒng)計員隊伍;

2,、統(tǒng)一思想,,提高對統(tǒng)計工作的認識,完善統(tǒng)計工作制度,,強化責任感,,嚴禁統(tǒng)計資料遺失,杜絕數(shù)出多門,。確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時,、準確、統(tǒng)一,、完善,。真正做到向各級領導體統(tǒng)制定政策真實可用的統(tǒng)計資料。

xx年月3日,。

統(tǒng)計自檢自查報告篇五

的薄弱環(huán)節(jié)和突破口,,切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作已刻不容緩。

(一)干部崗位輪換頻繁,,隊伍不穩(wěn)定

目前,,xx縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面恢復了統(tǒng)計站,明確了主管領導和專兼職統(tǒng)計員,。但是,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員不僅承擔著繁重的統(tǒng)計工作,還兼任著其他工作,,統(tǒng)計工作缺乏相對的穩(wěn)定性和連續(xù)性,。加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作條件艱苦,干部崗位輪換頻繁,,造成統(tǒng)計隊伍不穩(wěn)定,。按《統(tǒng)計法》規(guī)定,更換統(tǒng)計人員必須征求上級統(tǒng)計部門的意見,,但實際操作中根本沒有執(zhí)行,。統(tǒng)計人員的頻繁變動,造成了統(tǒng)計資料遺失,、統(tǒng)計數(shù)字不能銜接,、統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)不高等現(xiàn)象,嚴重影響了統(tǒng)計工作的及時性,、準確性和全面性,。

(二)統(tǒng)計方法制度改革滯后,不適應經(jīng)濟體制改革的需要

縣鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的多元化,,要求統(tǒng)計工作做相應的變化,,而多年來,,農(nóng)村統(tǒng)計制度一成不變,農(nóng)業(yè)是一個受自然影響大的行業(yè),,因自然災害和農(nóng)民生產(chǎn)趨向而改種,、棄種的現(xiàn)象時有發(fā)生,而報表卻不變,。如春夏播種面積和全年播種面積調(diào)查表,,上半年報的數(shù)字,下半年不得做任何改動,,而實際的情況有時卻有很大的出入,。這既不能反映農(nóng)村經(jīng)濟和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)進度,更凸現(xiàn)出統(tǒng)計制度和統(tǒng)計報表呆板,,不適應經(jīng)濟體制改革的需要,。

(三)統(tǒng)計數(shù)據(jù)處理手段落后,信息化建設進展緩慢

在一定程度上,,基層統(tǒng)計人員的工作只局限于一種簡單的報表收集和初級數(shù)據(jù)匯總整理,,而忽視了統(tǒng)計分析和綜合服務的職能。造成這一現(xiàn)象的原因主要是:一方面基層統(tǒng)計人員少,,而各種統(tǒng)計調(diào)查過多,,個人承擔的工作過重,無暇開展統(tǒng)計服務,;另一方面,,部分基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)偏低,缺乏應有的綜合分析能力和必要的專業(yè)知識,。xx縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計工作是分散的,,農(nóng)業(yè)統(tǒng)計、工業(yè)統(tǒng)計,、人口統(tǒng)計分別由不同的統(tǒng)計人員承擔,,也沒有專職的統(tǒng)計人員對全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展情況進行綜合統(tǒng)計和分析,提供的材料往往是片面的,、膚淺的,,滿足不了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府對全鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟形勢全面分析的要求,。

(四)統(tǒng)計事業(yè)經(jīng)費嚴重不足,,工作清苦

大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、民政,、土管,、計生等工作人員均有工作津貼,,而統(tǒng)計部門因自身經(jīng)費嚴重不足,,沒有能力給基層統(tǒng)計人員予以補助,,統(tǒng)計人員沒有任何補貼,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員連送報表的旅差費都不能保證,,影響了工作人員的積極性,。

黨的十六屆三中全會通過的《中共中央關于完善社會主義市場經(jīng)濟體制若干問題的決定》中明確提指出﹕"要完善統(tǒng)計體制,健全經(jīng)濟運行監(jiān)測體系,,加強各宏觀經(jīng)濟調(diào)控部門的功能互補和信息共享"切實加強和搞好基層統(tǒng)計工作,,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭的真實可靠,成了當前各級統(tǒng)計部門的一項主要任務,。根據(jù)xx縣實際工作情況,,為了加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)計工作,我們應當著力做好以下工作:

(一)高度重視基層統(tǒng)計工作,,避免統(tǒng)計人才流失

統(tǒng)計工作在國民經(jīng)濟運行中起著指導和監(jiān)督作用,,為各級領導宏觀決策提供依據(jù)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要重視統(tǒng)計工作,,把統(tǒng)計工作當作關系國計民生的一件大事來抓,。同時,要建立和完善統(tǒng)計創(chuàng)新人才的激勵機制,。良好的激勵機制促進統(tǒng)計人才不斷創(chuàng)新,,要使統(tǒng)計人員在為社會創(chuàng)造財富的同時,自身價值不斷得到實現(xiàn),。在政策允許的范圍內(nèi),,適當提高基層統(tǒng)計人員的福利待遇,解決基層統(tǒng)計人員在工作環(huán)境,、辦公條件等方面的實際問題,,增強統(tǒng)計人員的愛崗敬業(yè)精神。嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》的有關規(guī)定,,基層統(tǒng)計人員變動必須征得統(tǒng)計管理部門的同意,,統(tǒng)計員必須持證上崗,統(tǒng)計員不得隨意變動,。

(二)不斷加強統(tǒng)計業(yè)務學習,,提高統(tǒng)計人員的素質(zhì)

統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于源頭數(shù)據(jù),而源頭數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于統(tǒng)計人員的素質(zhì)和責任心,??h統(tǒng)計主管部門要抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓,切實提高他們的業(yè)務素質(zhì),。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員要統(tǒng)籌安排工作,,在工作中擠時間,不斷地學習,、更新知識,,挖掘更深層次的內(nèi)容,,為領導當好參謀,為基層群眾指津引渡,,不斷提高業(yè)務素質(zhì)和工作水平,。

(三)盡快實現(xiàn)基層統(tǒng)計電算化,提高工作效率

社會進入信息時代,,對統(tǒng)計信息的數(shù)量和質(zhì)量都提出了更高的要求,,無論從統(tǒng)計報表指標復雜化,還是從報表的趨勢上看,,統(tǒng)計工作網(wǎng)絡化,、信息化是必然趨勢。還有一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員做報表還處在"手工作業(yè)"水平,,及時性,、準確性等。

統(tǒng)計自檢自查報告篇六

根據(jù)省環(huán)境保護廳,、省統(tǒng)計局《關于開展20xx年xx省環(huán)境統(tǒng)計工作執(zhí)法檢查的通知》(川環(huán)發(fā)〔20xx〕94號)要求,,我局高度重視,依照《中華人民共和國統(tǒng)計法》,、《xx省統(tǒng)計管理條例》等法律法規(guī),,認真組織開展了20xx年環(huán)境統(tǒng)計工作專項執(zhí)法檢查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

今年初,,我市嚴格按照《關于開展xx省20xx年度環(huán)境統(tǒng)計年報工作的通知》(川環(huán)辦發(fā)〔20xx〕236號),、《“十二五”環(huán)境統(tǒng)計技術要求》、《“十二五”環(huán)境統(tǒng)計報表制度》和《“十二五”環(huán)境統(tǒng)計報表制度的說明》等要求,,精心組織,,周密部署,召開了20xx年環(huán)境統(tǒng)計工作專題會,,部署安排了環(huán)境統(tǒng)計工作,,同時成立了環(huán)境統(tǒng)計工作領導小組,制定了環(huán)境統(tǒng)計工作方案,,明確了統(tǒng)計人員和審核人員相應職責,。

環(huán)境統(tǒng)計年報指標包括工業(yè)污染源(以下簡稱工業(yè)源)、農(nóng)業(yè)污染源(以下簡稱農(nóng)業(yè)源),、城鎮(zhèn)生活污染源,、機動車、集中式污染治理設施和環(huán)境管理6個部分,。我市嚴格按要求,,將主要污染物排放量占各區(qū)市縣工業(yè)源排放量總量85%以上的204家重點工業(yè)企業(yè)篩選為重點調(diào)查企業(yè),并對非重點工業(yè)源的各項指標按占工業(yè)源的xx%以下測算,;對325家規(guī)?;B(yǎng)殖場/小區(qū)進行了逐戶發(fā)表調(diào)查,,對養(yǎng)殖專業(yè)戶采用農(nóng)業(yè)畜牧部門的飼養(yǎng)數(shù)據(jù)進行總體調(diào)查;對7家集中式污染治理設施單位(包括5家污水處理廠,、2家垃圾處理中心)進行了發(fā)表調(diào)查,。

我市歷來高度重視年度環(huán)境統(tǒng)計工作,,把它作為環(huán)境保護工作中一項基礎工作來抓,。成立了以局長為組長,總量,、監(jiān)察,、監(jiān)測等負責人為成員的環(huán)境統(tǒng)計工作領導小組,建立了環(huán)境統(tǒng)計工作制度,,保障了專門的工作場所,,配備了專門的統(tǒng)計設備。我市嚴格按照《中華人民共和國統(tǒng)計法》,、《xx省統(tǒng)計管理條例》等法律法規(guī)規(guī)定,,進行數(shù)據(jù)收集、匯總和審核,,規(guī)范表格填報,,要求數(shù)據(jù)與原始數(shù)據(jù)一致,并做好了環(huán)境統(tǒng)計原始記錄,、資料檔案歸檔工作,,無弄虛作假、偽造,、篡改企業(yè)上報數(shù)據(jù)情況和存在多套數(shù)據(jù)情況,。

對xx廣安發(fā)電有限責任公司、xx科倫藥業(yè)股份有限公司廣安分公司等排污占比較大的重點工業(yè)企業(yè),,轄區(qū)內(nèi)城市污水處理廠等集中式污染治理設施運營單位和岳池特驅(qū)種豬繁育有限責任公司等養(yǎng)殖規(guī)模較大的規(guī)?;笄蒺B(yǎng)殖企業(yè)、養(yǎng)殖專業(yè)戶進行了專項執(zhí)法檢查,,并對其20xx年生產(chǎn)情況,、污染治理設施運行情況、排污情況等資料,、數(shù)據(jù)和現(xiàn)場進行了認真,、嚴格、細致和客觀地審核,,未發(fā)現(xiàn)有虛報,、瞞報、漏報等弄虛作假現(xiàn)象,。同時無拒絕,、阻礙我局對其執(zhí)法檢查,,無轉(zhuǎn)移、隱匿,、篡改,、毀棄和拒絕提供原始記錄憑證及其他相關證明材料等情況。

在環(huán)境統(tǒng)計執(zhí)法檢查過程中,,發(fā)現(xiàn)了以下幾方面的問題:

(一)環(huán)境統(tǒng)計宣傳有待進一步加強,。一些規(guī)模以下企業(yè)依法履行統(tǒng)計義務的法制觀念淡薄,對統(tǒng)計工作的重要性和嚴肅性缺乏認識,,缺乏做好統(tǒng)計工作的積極性,、主動性。

(二)環(huán)境統(tǒng)計臺賬有待進一步規(guī)范,。部分企業(yè)原輔材料和煤耗多向私人企業(yè)購買,,購買憑證缺失,電費,、水費等發(fā)票多有遺失或不齊,,支撐性的原始記錄較少,導致統(tǒng)計原始記錄不規(guī)范,,源頭的數(shù)據(jù)質(zhì)量不高,。

(三)環(huán)境統(tǒng)計隊伍有待進一步強化。部分企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計機構不明確,,統(tǒng)計人員變動頻繁,,統(tǒng)計法律、法規(guī)和業(yè)務知識不足,,工作缺乏連續(xù)性,,遲報、漏報情況時有發(fā)生,。

(一)嚴把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量關,。進一步加大對重點行業(yè)的環(huán)境統(tǒng)計數(shù)據(jù)審核力度,確保企業(yè)上傳數(shù)據(jù)真實和準確,。

(二)強化環(huán)境統(tǒng)計人員業(yè)務培訓,。組織相關科室工作人員、企業(yè)負責人,、統(tǒng)計人員開展學習討論,,增強環(huán)境統(tǒng)計相關人員開展工作的積極性、主動性,,努力實現(xiàn)持證上崗全覆蓋,。加強我市環(huán)境統(tǒng)計隊伍建設,保持環(huán)境統(tǒng)計隊伍穩(wěn)定,不斷提高環(huán)境統(tǒng)計工作水平,。

(三)加強能力建設,。督促各區(qū)市縣、企業(yè)單位確立環(huán)境統(tǒng)計機構和統(tǒng)計人員,,參加統(tǒng)計局組織的統(tǒng)計從業(yè)資格證培訓和考試,,取得統(tǒng)計從業(yè)資格證書,持證上崗,。

(四)完善企業(yè)原始記錄,、統(tǒng)計報表、統(tǒng)計臺賬,。嚴格要求企業(yè)規(guī)范環(huán)境統(tǒng)計原始記錄和統(tǒng)計臺賬,,重視統(tǒng)計報表填報工作,,確保一手資料詳實,、準確。同時加強對重點企業(yè)的督查,,督促其規(guī)范管理,,做好日常管理臺賬,確保污染治理設施穩(wěn)定運行,。

統(tǒng)計自檢自查報告篇七

根據(jù)總行農(nóng)發(fā)銀計【20xx】22號《關于開展xx銀行20xx年統(tǒng)計檢查的通知》《xx銀行關于開展20xx年金融統(tǒng)計檢查的通知》(銀發(fā)【87】號)的要求,,為嚴格執(zhí)行金融統(tǒng)計制度,提升金融統(tǒng)計水平,,我行立即成立統(tǒng)計工作檢查領導小組對照統(tǒng)計檢查內(nèi)容進行了自查,,現(xiàn)將自查情況報告如下:

為認真開展好此項自查工作,我行高度重視,,加強組織領導,,成立了自查工作領導小組,召開專題會議,,組織全行員工認真學習了《中國人民銀行關于開展全國金融統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》,、《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行統(tǒng)計工作管理制度》、《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行非現(xiàn)場監(jiān)管報表管理暫行辦法》等文件辦法內(nèi)容,。通過學習,,統(tǒng)一了員工的思想認識,提高了對開展統(tǒng)計檢查和加強統(tǒng)計管理工作重要性的認識,,明確了檢查的目的,、內(nèi)容、重點,,確定了檢查人員,,落實檢查人員責任,提出了具體要求,從而保證了自查效果,。

(一)落實整改

20xx年金融執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)問題的情況我行對照去年人民銀行,、銀監(jiān)會、總行統(tǒng)計執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行了有針對性的復查,。圍繞整改中發(fā)現(xiàn)的問題進行了逐一檢查,,未發(fā)現(xiàn)重復問題,杜絕一切統(tǒng)計工作中的違規(guī),、違法行為,,更好地保障了金融統(tǒng)計工作的質(zhì)量。

(二)落實人民銀行統(tǒng)計制度的情況

1,、認真貫徹《中華人民共和國統(tǒng)計法》《金融統(tǒng)計管理規(guī),、定》《現(xiàn)金收支統(tǒng)計操作規(guī)程》等法律、法規(guī),,以及相關的法律,、法規(guī)。

2,、貫徹執(zhí)行中國人民銀行制定的金融統(tǒng)計制度及有關管理辦法,,并接受人民銀行的監(jiān)督、檢查,。

3,、我行依法執(zhí)行涉農(nóng)貸款統(tǒng)計和銀行承兌匯票及其他統(tǒng)計制度,所報境內(nèi)大中小企業(yè)貸款,、銀行承兌匯票情況統(tǒng)計表等各類報表均能及時,、保質(zhì)、保量地報送,。

4,、各類統(tǒng)計報表、統(tǒng)計數(shù)據(jù)能做到及時整理并歸檔保存,,不存在虛報,、瞞報、偽造,、拒報,、屢次遲報統(tǒng)計數(shù)據(jù)的現(xiàn)象。

5,、按時,、按質(zhì)、按量完成人民銀行布置的各項統(tǒng)計調(diào)查工作,。

(三)落實銀監(jiān)會非現(xiàn)場監(jiān)管報表制度的情況

1,。認真貫徹執(zhí)行《中國農(nóng)業(yè)發(fā)展銀行非現(xiàn)場監(jiān)管報表管理暫行辦法》,,依法向上級行及轄區(qū)人民銀行報送非現(xiàn)場監(jiān)管報表。

2,。認真開展非現(xiàn)場監(jiān)管統(tǒng)計工作,,設置統(tǒng)計管理員和操作員,互相監(jiān)督,、檢查,,確保非現(xiàn)場監(jiān)管統(tǒng)計工作保質(zhì)保量,及時完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計,、上報工作,。

3。通過對歷年非現(xiàn)場統(tǒng)計數(shù)據(jù)的自我檢查,,認為上報數(shù)據(jù)真實完整,,未利用常規(guī)的業(yè)務操作虛增、虛減原始統(tǒng)計記錄,,未虛報,、瞞報、偽造,、篡改非現(xiàn)場監(jiān)管報表數(shù)據(jù),,能夠做到報送報表數(shù)據(jù)的及時性,、準確性,、完整性。

(四)統(tǒng)計工作管理情況我行統(tǒng)計集中管理系統(tǒng)配有省分行下發(fā)的專用計算機,,專機專用,,內(nèi)外網(wǎng)隔離,使用合理,,系統(tǒng)運行正常,,做到專人負責使用。統(tǒng)計人員業(yè)務規(guī)范,,操作熟練,,各司其職,能按時,、準確上報各類統(tǒng)計報表,、撰寫統(tǒng)計分析。統(tǒng)計崗位責任制度健全并嚴格遵照執(zhí)行,。通過檢查,,我行加強了對統(tǒng)計工作的領導,統(tǒng)計報表質(zhì)量和統(tǒng)計人員執(zhí)行統(tǒng)計法規(guī)的自覺性有了一定提高,。

檢查發(fā)現(xiàn),,統(tǒng)計資料整理歸檔工作不夠規(guī)范;統(tǒng)計分析水平尚需提高,目前只做一些簡單的分析,不能對全行業(yè)務的全面發(fā)展提出合理的建議,,沒有較好的發(fā)揮統(tǒng)計分析的實效性,。根據(jù)存在的問題,我行提出了整改措施,。一是進一步提高統(tǒng)計人員素質(zhì),,加強對統(tǒng)計制度、規(guī)定的學習,,特別是對統(tǒng)計業(yè)務的學習,,努力提高統(tǒng)計水平和統(tǒng)計質(zhì)量。二是嚴格按照人民銀行和上級行的要求,,對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進行雙備份,,做到異地存放,保證備份數(shù)據(jù)完好無損,。三是加強統(tǒng)計資料的整理歸檔,,確保統(tǒng)計資料的完整。四是努力提高統(tǒng)計分析水平,,充分發(fā)揮統(tǒng)計分析的作用,,為行領導決策提供有力依據(jù)。

統(tǒng)計自檢自查報告篇八

根據(jù)巍山縣工業(yè)發(fā)展領導組辦公室《關于印發(fā)對巍山縣2014年工業(yè)發(fā)展進行考核的通知》要求,,鄉(xiāng)黨委政府高度重視,,積極組織對年初下達的各項指標認真自檢自查,現(xiàn)將匯報如下:

一,、工業(yè)經(jīng)濟指標完成情況,。

2014年我鄉(xiāng)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值3014萬元,超額完成年初下達指標任務,,相比去年增加984萬元,,增長48.5%。

二,、工業(yè)發(fā)展工作開展情況,。

(一)強化領導,落實責任,。

為做大做強鄉(xiāng)工業(yè)為全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展注入新的發(fā)展動力,,鄉(xiāng)黨委、政府把工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展納入富民強鄉(xiāng)的大局中,,召開會議研究,,成立領導小組,明確分管領導和業(yè)務人員,,具體負責日常工作,,落實責任,,分工負責,領導小組成員分別聯(lián)系1個發(fā)展項目,。全面完成《巍山縣工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展2014年度目標責任書》規(guī)定的責任目標,,落實發(fā)展目標責任。

(二)優(yōu)化環(huán)境,,營造氛圍,。

近年來,鄉(xiāng)黨委,、政府全面致力于工業(yè)經(jīng)濟環(huán)境的營造,,形成了黨政一把手親自抓,分管領導具體抓,,各個部門協(xié)力抓,,社會各方配合抓的工作局勢。同時完善相關優(yōu)惠政策,,—1—強化服務意識,,健全服務體系,為工業(yè)經(jīng)濟營造良好的氛圍,。

(三)整合資源,,培養(yǎng)特色產(chǎn)業(yè)。

堅持“你投資,,我服務,,你發(fā)財,我發(fā)展”的理念抓招商引資,,抓工業(yè)經(jīng)濟,,大力發(fā)展特色經(jīng)濟,進一步擴大生產(chǎn)規(guī)模,。

三、存在的不足和今后發(fā)展方向,。

(一)存在的不足,。一是工業(yè)經(jīng)濟力量薄弱,工業(yè)經(jīng)濟規(guī)模小,,支持帶動不足,,產(chǎn)業(yè)化程度低,科技水平技術低,。二是我鄉(xiāng)地處山區(qū),,基礎設施滯后,加之交通不便等因素,,直接影響工業(yè)發(fā)展,。

(二)今后發(fā)展方向,。在今后的發(fā)展中,將采取一系列措施大力推動,,強化行政推動力,,繼續(xù)強化招商引資第一意識,鼓勵干部帶頭,,發(fā)展鄉(xiāng)民經(jīng)濟,,鼓勵外出人返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),繼續(xù)優(yōu)化投資環(huán)境,,把握國家宏觀調(diào)控和投資政策導向,,完善相關優(yōu)化政策,提供優(yōu)質(zhì)服務,,大力宣傳,,營造工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展的良好氛圍。努力形成全鄉(xiāng)人民共同努力,,各盡所能,,各得其利,工業(yè)經(jīng)濟迅速發(fā)展的良好局面,。

五印鄉(xiāng)人民政府,。

2015年1月15日。

——2,。

統(tǒng)計自檢自查報告篇九

為深入扎實推進“企業(yè)一套表”改革,,為“企業(yè)一套表”制度實施營造良好的統(tǒng)計法制環(huán)境,進一步提高統(tǒng)計調(diào)查能力,、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,、提高統(tǒng)計公信力,我縣根據(jù)《省統(tǒng)計局辦公室關于開展全省統(tǒng)計執(zhí)法檢查的通知》(云統(tǒng)辦發(fā)[20xx]31號)文件精神,,周密安排部署,,按照檢查對象和檢查內(nèi)容要求認真開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作,現(xiàn)就自查情況報告如下,。

(一)專題研究,、明確職責、落實任務,。

為確保執(zhí)法檢查工作不走過場,,流于形式,縣統(tǒng)計局召開了領導班子成員專題會議,,就文件精神認真解讀,,切實加強了對全縣統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作的組織領導,成立了以局長為組長,、副局長為副組長,、各股室負責人為成員的統(tǒng)計執(zhí)法檢查領導小組,。為落實好工作任務,進一步明確了工作職責,,形成了主要領導親自抓,、分管領導具體抓、各股室成員共同參與配合的工作機制,,使統(tǒng)計執(zhí)法檢查工作的開展做到有條不紊,。

(二)圍繞檢查對象和檢查內(nèi)容有的放矢開展自查。

按照今年省,、市統(tǒng)計執(zhí)法檢查文件相關要求,,我縣涉及16家納入企業(yè)一套表聯(lián)網(wǎng)直報的“三上”企業(yè),我局于4月14日轉(zhuǎn)發(fā)了省,、市統(tǒng)計執(zhí)法檢查文件,,要求涉及單位按照自查內(nèi)容于4月底前完成自查。并于5月初組織相關專業(yè)人員對16家“三上”企業(yè)全部進行了檢查,,檢查結果是:一是全縣所有“三上”企業(yè)均按照統(tǒng)計制度的規(guī)定設置了統(tǒng)計原始記錄,、臺帳,建立健全了統(tǒng)計檔案,,配備了聯(lián)網(wǎng)直報所需的專用電腦,。二是所有“三上”企業(yè)統(tǒng)計管理制度健全,都建立了統(tǒng)計報表審核,、簽署,、交接和歸檔等管理制度。三是所有“三上”企業(yè)指定了統(tǒng)計負責人,,配備落實了專兼職統(tǒng)計人員,,均要求統(tǒng)計人員持統(tǒng)計從業(yè)資格證上崗,且建立健全了統(tǒng)計工作管理制度,。四是所有“三上”企業(yè)報送報表及時,,沒有發(fā)現(xiàn)虛報、瞞報,、漏報,、拒報、屢次遲報統(tǒng)計報表的行為,,統(tǒng)計指標數(shù)據(jù)質(zhì)量真實可信。

從單位自查到對企業(yè)的全面檢查結果來看,,我縣“企業(yè)一套表”推行是順利的,,成效是明顯的,質(zhì)量是可靠的,,但也存在一些不足:一是部分企業(yè)對統(tǒng)計工作不夠了解,、不夠重視,,還存在重經(jīng)營管理,輕財務統(tǒng)計核算工作的現(xiàn)象,。二是部分企業(yè)統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)有待進一步提高,。

從現(xiàn)在起離執(zhí)法檢查全過程結束還有一些時間,我縣將針對存在的問題抓好重點從以下幾方面繼續(xù)做好執(zhí)法檢查各環(huán)節(jié)工作,。一是加強對《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》,、《xx省統(tǒng)計管理條例》的學習宣傳力度,提高統(tǒng)計人員的法律意識和責任意識,。二是進一步加強對所有“三上”企業(yè)統(tǒng)計工作的業(yè)務指導和督促檢查,,確保企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作及時、統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實可信,。三是強化職業(yè)道德教育和業(yè)務培訓,,由縣統(tǒng)計局組織,分專業(yè)對16家三上企業(yè)統(tǒng)計人員開展職業(yè)道德教育,、業(yè)務學習和計算機操作技能培訓,,不斷提升企業(yè)統(tǒng)計人員各個方面素質(zhì),使統(tǒng)計人員自身素質(zhì)與工作能力相一致,,與“一套表”要求相適應,。

個人自檢自查報告例文。

統(tǒng)計自檢自查報告篇十

根據(jù)xx委辦〔2015〕182號《xx關于2015年統(tǒng)計工作實行目標考核績效管理的通知》,,我處認真學習文件后,,結合實際工作,對照專項檢查目錄,,逐條自查,,對本公司的統(tǒng)計工作進行自查?;仡櫠嗄暌詠淼慕y(tǒng)計工作,,我處的統(tǒng)計工作一直以“高標準”、“高要求”,、“高質(zhì)量”為目標,,順利完成上級部門和國家統(tǒng)計任務。伴隨統(tǒng)計發(fā)展和完善,,我處逐步建立以《統(tǒng)計法》作為基本統(tǒng)計工作行為準則,,統(tǒng)計數(shù)據(jù)精準、可靠,統(tǒng)計過程高效,、負責,。

一、統(tǒng)一思想,,提高認識,。

認真開展統(tǒng)計自查工作,,就是堅持依法統(tǒng)計,對我處統(tǒng)計基礎工作及主要統(tǒng)計指標進行監(jiān)督和檢查,,掌握經(jīng)濟發(fā)展真實態(tài)勢,,保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準備性,是自查自糾,、自我整改的一次難得機遇,。從落實科學發(fā)展觀,弘揚求真務實作風的高度,,切實提高對統(tǒng)計工作的認識,,積極對待,認真做好自查工作,。以自查為新的起來,,樹立統(tǒng)計工作的法制觀念,認真抓好各項統(tǒng)計基礎工作,,改善統(tǒng)計工作環(huán)境,,全面提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。

二,、高度重視,,精心組織。

統(tǒng)計督查自查工作的重要性,,切實做好自查工作,。我公司成立了統(tǒng)計自查工作領導小組。

我處于收到xx委辦〔2015〕182號文件次日組織開展了自查工作,。在自查中堅持實事求是的原則,,重點對統(tǒng)計基礎工作和2015年以來執(zhí)行統(tǒng)計法律、法規(guī)情況和主要統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量進行了自查,。按照檢查內(nèi)容,,對照統(tǒng)計基礎工作建設者情況和各項指標原始記錄、統(tǒng)計臺帳等情況進行認真檢查核實,,對存在問題進行了分析,,提出了整改措施,完成了自查階段工作,。對照檢查內(nèi)容,,主要自查情況是:

(一)、統(tǒng)計工作是否規(guī)范,、合理,、合法。

我處的統(tǒng)計工作嚴格依照《統(tǒng)計法》和上級相關文件精神,,結合本單位的客觀實際,,嚴格規(guī)范統(tǒng)計行為和態(tài)度,以《統(tǒng)計法》作為實施統(tǒng)計行為的基本規(guī)范準則,、以單位具體實際作為實施統(tǒng)計行為基本依據(jù),、以統(tǒng)計客觀要求作為實施統(tǒng)計行為的具體表現(xiàn)。

1.加強法制宣傳,,推進依法統(tǒng)計,。近年來,認真宣傳和貫徹落實《統(tǒng)計法》等法律法規(guī),,通過參加縣局的培訓班,,組織統(tǒng)計人員認真學習,加強了統(tǒng)計法律意識,,提高了依法統(tǒng)計的自覺性,,形成良好的工作氛圍。

2.注重制度建設,,夯實基礎工作,。按照《統(tǒng)計法》的要求,制定了統(tǒng)計工作制度,、統(tǒng)計資料管理制度,、統(tǒng)計人員崗位職責等一系列規(guī)章制度,牢固樹立實事求是的工作作風,,提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確性和科學,。

做好統(tǒng)計數(shù)據(jù)的收集、測算,、分析,,發(fā)現(xiàn)差錯立即查詢及時糾正,嚴把審核質(zhì)量關,,確保數(shù)據(jù)源頭準確無誤,。

(二)、統(tǒng)計執(zhí)行情況,。

嚴格執(zhí)行國家相關統(tǒng)計制度和條例,,認真組織、落實統(tǒng)計任務,。按照上級統(tǒng)計部門的要求認真開展統(tǒng)計工作,。無未經(jīng)批準擅自組織實施統(tǒng)計調(diào)查或者變更統(tǒng)計制度的行為發(fā)生。

(三),、統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量情況,。

統(tǒng)計數(shù)據(jù)以精準為原則,客觀、公正地反映了我處實際發(fā)展水平,。為各級政府制定政策和方針,,提供了精確指標,。并實際反映在這些年我公司快速發(fā)展上,。

(四)、統(tǒng)計資料公布情況,。

單位的統(tǒng)計資料實行專人專管和及時歸檔,,杜絕統(tǒng)計資料的無故流失。在公布時間和公布地點,、公布方式,,也堅持法律為準繩、以覺悟為認識,、以負責為基本,。嚴格執(zhí)行統(tǒng)計資料公布制度。

雖然我處的統(tǒng)計工作在縣委,、政府,、上級部門和縣統(tǒng)計局的關心和支持下,取得了一些成績,,但是任何事物發(fā)展在看到好的一面的同時,也要看到不足的一面,,精益求精,,更進一步地做好統(tǒng)計工作,。我處目前的統(tǒng)計工作存在以下幾點不足之處:

一,、對《統(tǒng)計法》熟練掌握程度不充分,。

隨著國家對于統(tǒng)計法律、法規(guī)的健全和完善,,對于統(tǒng)計相關法律、法規(guī)的學習,,還存在一定學習不充分的問題。

二,、統(tǒng)計方式不靈活,。

國家和社會的發(fā)展是向前的,,但是我單位一直以來的統(tǒng)計模式,3,。

還停留在老的基礎上,,不能結合現(xiàn)有的通信手段,節(jié)約統(tǒng)計成本,,高效辦公。

三,、相關人員培訓滯后。

因為單位人員的變動,,必定會存在一部分優(yōu)秀的統(tǒng)計人員的流動,,而新的統(tǒng)計人員,由于經(jīng)驗,、文化,、素質(zhì)等各方面的原因,不能及時勝任統(tǒng)計,,加之培訓工作的不及時,,有時往往造成統(tǒng)計工作的效率不夠高的問題的出現(xiàn)。

為今后進一步改進我們的統(tǒng)計工作,,形成制度有保證,、體制靈活、方式革新的統(tǒng)計新局面,,應從以下幾點作為改進方向:(1)加強法規(guī)學習,,增強統(tǒng)計人員的法制觀念。進一步加大宣傳統(tǒng)計法律法規(guī)的力度,,充分利用業(yè)余時間,,加強統(tǒng)計人員學習《統(tǒng)計法》等有關法律法規(guī)知識,增強法制意識,,按時按規(guī)定參加有關統(tǒng)計培訓,、統(tǒng)計執(zhí)行學習及考試等,提高自身素質(zhì),,提高工作的主動性,、自覺性、推動單位依法統(tǒng)計進程,。

(2)加強業(yè)務培訓,,提高統(tǒng)計人員工作水平。組織統(tǒng)計人員參加從業(yè)資格學習考試,,實行全部持證上崗,。進一步開展繼續(xù)教育學習,,特別是統(tǒng)計人員業(yè)務知識和計算機知識的培訓,參加業(yè)務水平和技術職稱的考試,,提高的業(yè)務素質(zhì),。同時,嚴格統(tǒng)計人員的考核,,獎罰分明,,調(diào)動工作積極性,增強責任性,,增強駕馭統(tǒng)計工作的能力,,培養(yǎng)一支高素質(zhì)的管理統(tǒng)計工作隊伍。

計法律法規(guī)和統(tǒng)計表制度建立健全原始記錄,、統(tǒng)計臺帳等,,規(guī)范報表、臺帳的填報標準,、指標口徑一直,,保證報表完整、清晰,,真正做到“數(shù)出有據(jù)”,;二是做好統(tǒng)計資料檔案的管理工作。指導建立健全統(tǒng)計工作制度和統(tǒng)計臺帳,,裝訂歸檔,,做到數(shù)出有源,源頭可查,。遇到人員調(diào)整,、機構變動等情況,及時辦理移交手續(xù),,確保統(tǒng)計檔案資料連續(xù)完整,,嚴禁統(tǒng)計資料遺失;三是做好統(tǒng)計工作信息管理,。改善統(tǒng)計工作條件,,逐步實行統(tǒng)計工具電腦化,更好地保證統(tǒng)計工作的規(guī)范開展,。

通過自查,。我們將再接再厲,明確職責,,充分發(fā)揮統(tǒng)計職能作用,,為政府搞好服務。

統(tǒng)計自檢自查報告篇十一

基層統(tǒng)計工作是統(tǒng)計大廈的基石,。近年來,,**縣統(tǒng)計工作在縣委,、縣*府的正確領導和上級業(yè)務主管部門的精心指導下,經(jīng)過廣大統(tǒng)計工作者的共同努力,,取得了較好的成績,,統(tǒng)計工作在***縣經(jīng)濟社會發(fā)展中發(fā)揮者重要的決策咨詢作用。但相對來說,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)計工作,,與國家進一步加強基層統(tǒng)計工作的要求相比還存在一定差距。因此,,找準鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作的薄弱環(huán)節(jié)和突破口,,切實加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計工作已刻不容緩。

目前,,**縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面恢復了統(tǒng)計站,,明確了主管領導和專兼職統(tǒng)計員。但是,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員不僅承擔著繁重的統(tǒng)計工作,還兼任著其他工作,,統(tǒng)計工作缺乏相對的穩(wěn)定性和連續(xù)性,。加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作條件艱苦,干部崗位輪換頻繁,,造成統(tǒng)計隊伍不穩(wěn)定,。按《統(tǒng)計法》規(guī)定,更換統(tǒng)計人員必須征求上級統(tǒng)計部門的意見,,但實際操作中根本沒有執(zhí)行,。統(tǒng)計人員的頻繁變動,造成了統(tǒng)計資料遺失,、統(tǒng)計數(shù)字不能銜接,、統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)不高等現(xiàn)象,嚴重影響了統(tǒng)計工作的及時性,、準確性和全面性,。

縣鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的多元化,要求統(tǒng)計工作做相應的變化,,而多年來,,農(nóng)村統(tǒng)計制度一成不變,農(nóng)業(yè)是一個受自然影響大的行業(yè),,因自然災害和農(nóng)民生產(chǎn)趨向而改種,、棄種的現(xiàn)象時有發(fā)生,而報表卻不變,。如春夏播種面積和全年播種面積調(diào)查表,,上半年報的數(shù)字,,下半年不得做任何改動,而實際的情況有時卻有很大的出入,。這既不能反映農(nóng)村經(jīng)濟和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)進度,,更凸現(xiàn)出統(tǒng)計制度和統(tǒng)計報表呆板,不適應經(jīng)濟體制改革的需要,。

在一定程度上,,基層統(tǒng)計人員的工作只局限于一種簡單的報表收集和初級數(shù)據(jù)匯總整理,而忽視了統(tǒng)計分析和綜合服務的職能,。造成這一現(xiàn)象的原因主要是:一方面基層統(tǒng)計人員少,,而各種統(tǒng)計調(diào)查過多,個人承擔的工作過重,,無暇開展統(tǒng)計服務,;另一方面,部分基層統(tǒng)計人員業(yè)務素質(zhì)偏低,,缺乏應有的綜合分析能力和必要的專業(yè)知識,。**縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的統(tǒng)計工作是分散的,農(nóng)業(yè)統(tǒng)計,、工業(yè)統(tǒng)計,、人口統(tǒng)計分別由不同的統(tǒng)計人員承擔,也沒有專職的統(tǒng)計人員對全鄉(xiāng)鎮(zhèn)的經(jīng)濟社會發(fā)展情況進行綜合統(tǒng)計和分析,,提供的材料往往是片面的,、膚淺的,滿足不了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委,、*府對全鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟形勢全面分析的要求,。

大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政、民政,、土管,、計生等工作人員均有工作津貼,而統(tǒng)計部門因自身經(jīng)費嚴重不足,,沒有能力給基層統(tǒng)計人員予以補助,,統(tǒng)計人員沒有任何補貼,有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員連送報表的旅差費都不能保證,,影響了工作人員的積極性,。

黨的十六屆三中全會通過的《中共中央關于完善社會主義市場經(jīng)濟體制若干問題的決定》中明確提指出﹕"要完善統(tǒng)計體制,健全經(jīng)濟運行監(jiān)測體系,,加強各宏觀經(jīng)濟調(diào)控部門的功能互補和信息共享"切實加強和搞好基層統(tǒng)計工作,,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)源頭的真實可靠,成了當前各級統(tǒng)計部門的一項主要任務,。根據(jù)**縣實際工作情況,,為了加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的統(tǒng)計工作,,我們應當著力做好以下工作:

統(tǒng)計工作在國民經(jīng)濟運行中起著指導和監(jiān)督作用,為各級領導宏觀決策提供依據(jù),。鄉(xiāng)鎮(zhèn)*府要重視統(tǒng)計工作,,把統(tǒng)計工作當作關系國計民生的一件大事來抓。同時,,要建立和完善統(tǒng)計創(chuàng)新人才的激勵機制,。良好的激勵機制促進統(tǒng)計人才不斷創(chuàng)新,要使統(tǒng)計人員在為社會創(chuàng)造財富的同時,,自身價值不斷得到實現(xiàn),。在政策允許的范圍內(nèi),適當提高基層統(tǒng)計人員的福利待遇,,解決基層統(tǒng)計人員在工作環(huán)境,、辦公條件等方面的實際問題,增強統(tǒng)計人員的愛崗敬業(yè)精神,。嚴格執(zhí)行《統(tǒng)計法》的有關規(guī)定,,基層統(tǒng)計人員變動必須征得統(tǒng)計管理部門的同意,統(tǒng)計員必須持證上崗,,統(tǒng)計員不得隨意變動,。

統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于源頭數(shù)據(jù),而源頭數(shù)據(jù)的準確與否主要決定于統(tǒng)計人員的素質(zhì)和責任心,。縣統(tǒng)計主管部門要抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員的業(yè)務培訓,,切實提高他們的業(yè)務素質(zhì),。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員要統(tǒng)籌安排工作,在工作中擠時間,,不斷地學習,、更新知識,挖掘更深層次的內(nèi)容,,為領導當好參謀,,為基層群眾指津引渡,不斷提高業(yè)務素質(zhì)和工作水平,。

社會進入信息時代,,對統(tǒng)計信息的數(shù)量和質(zhì)量都提出了更高的要求,無論從統(tǒng)計報表指標復雜化,,還是從報表的趨勢上看,,統(tǒng)計工作網(wǎng)絡化、信息化是必然趨勢,。還有一部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員做報表還處在"手工作業(yè)"水平,,及時性,、準確性等。

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