演講稿具有宣傳,，鼓動,，教育和欣賞等作用，它可以把演講者的觀點,，主張與思想感情傳達給聽眾以及讀者,，使他們信服并在思想感情上產(chǎn)生共鳴,。演講稿對于我們是非常有幫助的，可是應(yīng)該怎么寫演講稿呢,？下面是小編為大家整理的演講稿,，歡迎大家分享閱讀,。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇一

你聽：“蓋成了高樓大廈，修起了鐵路煤礦,，改造得世界變了喲變了樣,！”，是的,，新中國建設(shè)前進的路程跨越了五十六個春秋,，從“中華人民共和國成立了”響徹全中國、震撼全世界的那一刻起,，億萬中華兒女就掀起了社會主義建設(shè)的高潮,，中國工人階級這支強勁有力、吃苦耐勞,、敢想敢干,、敢打敢拼的鋼鐵隊伍就走在了社會主義建設(shè)的前列，大江南北,、長城內(nèi)外,、天涯海角、戈壁荒漠,，在祖國的大地上,，中國工人階級以前所未有的激情，投身到轟轟烈烈的建設(shè)熱潮中,，《咱們工人有力量》那激昂的旋律在九百六十萬平方公里的土地上盡情飛揚,。在這激昂的旋律中，“發(fā)動了機器轟隆隆的響,，舉起了鐵錘響叮當,！造成了犁鋤好生產(chǎn)，造成了槍炮送前方,！……”一個燦爛輝煌,、繁榮富強的新中國屹立在世界東方，億萬工人階級用他們勤勞的雙手和辛勤的汗水,，在一窮二白的情況下,，創(chuàng)造出了世人矚目的業(yè)績，書寫了驚天地,、泣鬼神的篇章,。

在建設(shè)祖國的各個不同歷史時期，也涌現(xiàn)出一批批先進英雄模范人物,，王進喜,、孟泰、時傳祥、郝建秀,，等等,，他們勤儉節(jié)約、艱苦奮斗,、忠于職守,、無私奉獻,，是中國工人階級的杰出代表,，他們的英雄事跡為新中國數(shù)代人所傳頌,，激勵和感動了幾代人,，他們是中國工人階級的精神力量,，凝聚和召喚著一代代熱血青年加入到中國工人階級的行列，傳承著工人階級的優(yōu)良作風(fēng),，踏著前人的足跡,，不斷創(chuàng)造更加輝煌的業(yè)績。

在我們xx集團四十年的發(fā)展歷程中,，幾代軍工人殫精竭慮,、臥薪嘗膽，踏著《咱們工人有力量》那鏗鏘的旋律,，歷經(jīng)四十年的風(fēng)風(fēng)雨雨,、四十年的坎坎坷坷，鞠躬盡瘁,、精誠奉獻,，造就了我們的xx集團，托起了“xx”這顆璀璨的明星,。

“六年兩步走翻兩番”,、打響三大戰(zhàn)役、實現(xiàn)四項戰(zhàn)略,、樹立五個觀念的發(fā)展戰(zhàn)略,，為集團公司描繪了宏偉的發(fā)展藍圖，把全公司員工的思想和行動統(tǒng)一起來,，以做強,、做大光電產(chǎn)業(yè)為偉大使命、求真務(wù)實,、智慧策劃,、精心組織、有效實施,、跨越發(fā)展,，這一切無不展示著我們xx人的智慧和勇氣，無不展示著我們中光學(xué)人的自信和激情。

斗轉(zhuǎn)星移,，歲月變遷,，如今，xx人正以xx總經(jīng)理和xx總經(jīng)理的講話精神為行動指南,，用四項戰(zhàn)略思想統(tǒng)一員工的思想和行動,，形成有共同價值觀的、具有xx集團特色的企業(yè)文化,；敢為人先,、爭創(chuàng)一流，拒絕借口,、立即行動,，發(fā)揚老軍工勤儉節(jié)約、艱苦奮斗,、愛崗敬業(yè),、無私進取的精神，為把xx集團建設(shè)成為世界知名企業(yè),，為我國經(jīng)濟繁榮和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)做出更大貢獻,。

同志們、朋友們,，為了機修明天的輝煌,，讓我們恪盡職守，在平凡的工作上孕育出光榮和偉大,，讓我們一起加油,、加油、加油,！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁、青年朋友們：

上午好,！我叫x,，今日，我演講的題目是“愛國,、愛行,、愛崗，奏響青春樂章”,。我國近代學(xué)者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發(fā)向上：“少年智則國智,，少年富則國富，少年強則國強”,。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代,，而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍，建設(shè)銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人。面對經(jīng)濟全球化和金融國際化的新形勢,，總行黨委審時度勢,、及時推出了人事激勵與約束機制改革。

這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)自我價值,、建功成才,、有所作為提供了的機遇，給我們搭建了一個施展才能的大舞臺,。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中,，如何在這個舞臺上唱好戲，續(xù)寫人生的新篇章,，如何實現(xiàn)人生理想愛國愛企愛崗奮斗目標,，如何實現(xiàn)個人價值與建行價值化的有機統(tǒng)一，給每一位青年人提出了不容回避的課題,。改革對我們青年人是一項考驗，我們只有在實踐中不斷磨練自己,、摔打自己,、總結(jié)自己，才能提高自己,、發(fā)展自己,。

這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境,，需要有不斷進取,、勇于競爭的干勁，需要有與時俱進,、直面困難和挑戰(zhàn)的'勇氣,。有人說，19世紀是英國人的世紀,，20世紀是美國人的世紀,，而21世紀，就是我們中國人的世紀,，“遠去足音凝重,，再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻青春心！”中國建設(shè)銀行經(jīng)過近年來一系列的改革,，也邁出了向國際標準的現(xiàn)代商業(yè)銀行靠近的步伐,。但我們不要忘記，我們建行仍有許許多多地方有待完善和發(fā)展,，要想國家富強,，建行事業(yè)興旺，就必須繼續(xù)努力；而希望,，就寄予在我們這一代年青人的身上,。

我想作為一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求，對工作全身愛崗敬業(yè)獻青春的投入,，才能適應(yīng)改革,，推動改革。

首先要做到熱愛崗位,，珍愛自己的事業(yè),，珍惜自己的工作；

最后是要有實力,，通過不斷的學(xué)愛崗敬業(yè)和實踐,，提高自身的素質(zhì)，掌握有用的本領(lǐng),，才能將“愛國”熱情化為“愛行,、愛崗”的巨大動力，把人生的思想支點放在“愛國,、愛行,、愛崗”這個信念之上，積極愛崗敬業(yè)演講稿身于建設(shè)銀行改革與發(fā)展的大潮中去,，大膽開拓,，勇于創(chuàng)新，讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛崗敬業(yè)華,！

青年朋友們,，行長曾經(jīng)說過：“建設(shè)銀行的改革需要青年，建愛崗敬業(yè)演講銀行新世紀發(fā)展目標的實現(xiàn)離不開青年,，希望寄托在青教師愛崗敬業(yè)人身上,，青年興則建行興，青年強則愛崗敬業(yè)的稿行強,，青年有希望,，奏響銀行未來的發(fā)展就有希望”。讓我們抓住改革的機遇,，不負張恩照行長寄予我們的殷切希望,，行動起來，讓改革見證我們的青春,，讓我們用知識加汗水,，去順應(yīng)新改革、擁抱新希望,，迎接新挑戰(zhàn),，讓青春在改革中飛揚,！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇三

xx年我從xx企業(yè)來到了社區(qū)，開始了我的社工生涯,。社區(qū)工作不同于外資企業(yè)的緊張,、忙碌，社區(qū)里每天面臨人都是一些鎖碎的小事,，有時甚至家庭的矛盾也需要社區(qū)出面解決,，社區(qū)里所承載的功能也猶如一個濃縮了的政府辦公大廳。在兩年的社區(qū)工作中,，我堅持深入到居民中,，與他們聊天、談心并不斷了解他們的生活,、學(xué)習(xí)以及工作情況,，漸漸地我融入到了這個大家庭，也感受到這個大家庭帶給我的溫暖及無限地歡樂,。

回想起剛來時,，看著大家都有自己負責的工作，每天都忙忙碌碌,，而我,。對此，我沒有氣餒,。雷鋒同志曾在日記中寫道“我愿做革命的螺絲釘,？把有限的生命投入到無限的工作中去,?！痹诂F(xiàn)代社會這個分工越來越細的龐大機器中，我們每一個人可能都只是一個微不足道的螺絲釘,，而任何一個小小螺絲釘?shù)乃蓜佣伎赡苡绊懻繖C器的正常運轉(zhuǎn),，扮演好自己的角色成就別人的同時也就會成就我們自己，這同時也體現(xiàn)了我們對單位,、對社會所做的貢獻,。想明白了這些，我牢記我的崗位責任,，大膽履行我的職責,。

xx年在來到社區(qū)一年后，我開始負責社保工作,，在對社保工作進行分類整理后,，我發(fā)現(xiàn)了失業(yè)人員xx。由于xx的母親是轄區(qū)內(nèi)的老黨員,，已有幾十年的黨齡,，經(jīng)常參加社區(qū)組織的各種活動,，也是轄區(qū)的志愿者。在一年多的'社區(qū)工作中,，我已經(jīng)對xx的母親有所了解,，非常熟悉。在第一眼看到她女兒的名字時,，我想到的就是先找xx的母親了解一下她女兒的情況,。交談中，我了解到其女兒很早以前有一個比較穩(wěn)定的工作,，但幾年前懷孕生子,，為了更好地照顧孩子，她辭職了,，至今也沒有找到合適的工作,，時不時地打點零工，有時也與朋友做些小生意,，但都因為x些原因沒有能堅持下來,。一家人的生活很拮據(jù)，現(xiàn)在連女兒的孩子都要由其母親看管,，更不要說以后的保障了,。說到這里，xx的母親表現(xiàn)的很擔憂,，她表示,，什么時候女兒的社會保障問題解決了，她也就放心了,?？粗淠赣H蒼滄的臉以及布滿鄒紋的手，我暗下決心,，一定要找出解決其女兒以后保障問題的方法,。由于當時剛剛接手社保工作，對一些法規(guī)政策還不是特別熟悉,，我一方面向其它居委會的社保主任學(xué)習(xí),，一方面與社保所的同志咨詢xx的情況如何處理。經(jīng)過一個多月與社保所及其本人的不斷接觸后,，終于為其找到了解決的方法——辦理了靈活就業(yè),。

當這件事情處理完后我再一次看到其母親時，她握著我的手久久沒有分開,，并說：“孩子,，好啊，你讓我看到了希望,，你辛苦了,，謝謝你,！相信你有這鼓子干勁兒，以后的工作會干得越來越好,?！笨粗先似诖哪抗庵朽邼M的淚水，我沒有說話,，而是重重地點了點頭并緊緊地握住了老人的手,。我看到了老人對我的期望，也感到肩上的責任重大,。從此,，老人的話便成為我工作的動力，時不時在我耳邊響起,，不斷地鞭策著我向前進,。

有人說青春僅僅是一個短暫的美夢，當你醒來時,，它早已消失的無影無蹤,；

但是不要忘記青春也同樣幫我們實現(xiàn)了人生的美夢，只要我們懷有積極的生活態(tài)度,，向上的快樂心態(tài),，堅持自己的方向，那夢想也一定近在咫尺,。

我,，包括所有的社工同仁們都默默無聞地工作在最平凡的崗位，但是我們在自己的崗位上演繹了不凡而又有價值的人生,。只要有一顆充滿愛的心,，帶著對居民老百姓真誠服務(wù)的心意投入工作，我想,，我們的人生路必定會精彩無限,，一路芬芳,！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)們,、同事們：

大家好！

轉(zhuǎn)眼之間,，我來到xx公司已經(jīng)九個月了,，從xx城市廣場各項工程有條不紊地展開，到現(xiàn)在的xx商業(yè)街一個個商鋪的成功交付,，我不斷地從xx企業(yè)文化中攝取營養(yǎng),，摒棄自身缺點和糟粕，取其精華,，提升自我,。期間,，給我印象最深的就是xx的學(xué)習(xí)氛圍，公司不但組織了多項專業(yè)知識的培訓(xùn),，而且還有情商心態(tài)等方面的培訓(xùn),。這些豐富多采的培訓(xùn)，簡捷實用,，讓我受益匪淺,。

記得第一次參加公司為我們舉辦集體生日會，領(lǐng)導(dǎo)和同事們熱情的掌聲和摯誠的祝福,，令我久久難忘,！生日，對每個人來說,，都是意義深遠的日子,，公司非常用心而認真地為我們舉辦慶祝會，足以證明對員工的重視和關(guān)愛,。在這樣的`團隊中,，我找到了家的溫馨，集體的溫暖,。

同事們無微不致的關(guān)心,，領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)，讓我在工作中如魚得水,，左右逢源,。xx的企業(yè)文化造就了和諧的氛圍，這種氛圍催人奮進,，令人斗志昂揚,。公司倡導(dǎo)誠信、恭謙,、創(chuàng)新,、敬業(yè)核心價值觀，為我們指引了職業(yè)的發(fā)展方向和做人做事的準則,；公司推動建立的公平高效的績效文化,，又為員工提供了提升的空間和平臺。

精細化的管理,，人性化的關(guān)愛,。顯示xx深厚的文化底蘊。xx的管理理念不但適用工作,，同樣也融入了我的生活,。隨著時間的流逝，一種潛移默化的親切感和歸屬感,，在內(nèi)心蔓延生長,。在這樣有潛力有活力的公司發(fā)展,，值得我們盡情地揮灑青春的汗水。

今年四月十五日,，公司又組織了xx——國花園一日游,，同事們能夠在緊張工作之余小聚，這種情誼顯得彌足珍貴,，同事間輕松愉快的交流,，不但增進了了解，也消除了隔閡,。公司心系員工,，為員工提供了寬松的環(huán)境，組織了多彩的業(yè)余活動,，中秋的薄餅活動,，年終的新年晚會，洋溢著青春的激情,，澎湃著陽光的活力,。

在xx短短的幾個月，我實現(xiàn)了職場的初步雕琢,，在成長的過程中,，總免除不了錯誤與不足，非常感謝領(lǐng)導(dǎo)與同事對我的教導(dǎo)與諍言,，以后我會更加努力地學(xué)習(xí),，認真地工作。xx目前正處在大發(fā)展,，大跨越時期,，展未來，看今朝,，我信心十足,，因為我相信，xx未來會更美好,！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的同事們：

大家好！

在日常工作中,，我們經(jīng)常會聽到,、看到這樣那樣尋找借口的人和事,，比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由,，抱怨“制度不行”、“政策不好”,、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”,、“環(huán)境不利”,，以及“同事不幫忙”、“群眾太落后”,、“我已經(jīng)盡力了”等借口,；事情做砸了有借口，任務(wù)沒完成有借口,，只要有心去找,，借口無處不在。實際上,，借口就是敷衍別人,、原諒自己、掩飾弱點,、推卸責任的.“擋箭牌”,，這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來，把應(yīng)該自己承擔的責任轉(zhuǎn)嫁給社會,、單位或者他人,；他們把寶貴的時間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口，忘記了自己的工作職責和責任,，也有的人在自己的工作崗位上,，急功近利，拈輕怕重,，不愿從小事做起,，不能通過小事來歷練自己的心境，沉淀自己的情緒,，卻以頻繁跳槽為能事,。顯然，這些人無疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件——敬業(yè)精神,。

美國肯尼迪總統(tǒng)在就職演講時曾說過“不要問美國為我們做了什么,？而要問，我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁?？”是的,，不要問企業(yè)為我們做了什么？而要問,，我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么,？當我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候，是討價還價能推就推,，還是盡職盡責努力完成不講任何理由,？當我們在工作中遇到困難和挫折的時候，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝,？當我們自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,，是牢騷滿腹怨天憂人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā),？現(xiàn)實中很多人盡管才華橫溢,，但總是懷疑環(huán)境、批評環(huán)境,，而不知,，就是因為所持有的這種態(tài)度，才對他的進步和成長打了一個很大的折扣,。有句話說的好：只要你依然是某一機構(gòu)的一部分,，就不要誣陷它，不要傷害它——輕視自己所就職的機構(gòu)就等于輕視你自己,。如果因為看到缺點就大肆抱怨,，不顧大局，不講團結(jié),，并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境,、不思改善的習(xí)慣，最大的受害者就是自己,。集體肯定有自己的缺點,，但也會有優(yōu)點，正因為優(yōu)點大于缺點,，所以才有很多人選擇留在集體,。我們企業(yè)的功臣章德賢老總，幾十年全身心投入項目工程建設(shè),，他組織或參與過我國10條重點鐵路和公路及36座橋梁的建設(shè),。作為橋梁專家，他沖破過建橋禁區(qū),，創(chuàng)造過人間奇跡,，解決過世界性施工難題。在修建宣杭鐵路復(fù)線期間,，他因頸部瘤注射青梅素產(chǎn)生過敏,，渾身出現(xiàn)浮腫，連眼睛也腫成了一條縫,，妻子勸他住院治療,，他卻說啥也不肯。妻子找了個借口逼著他去查病,，好不容易才說服他在病床上躺下,，可還沒等腫消下去,，他又找理由離開醫(yī)院回到了工點。因為他的愛崗和敬業(yè),，他建設(shè)的工程先后榮獲過國家“魯班獎”,、“詹天佑獎”和鐵道部全路“火車頭”獎?wù)?，還被授予過“全國優(yōu)秀項目經(jīng)理”,、“鐵路重點建設(shè)功臣”和“科技拔尖人才”等榮譽稱號。難道他就不知道企業(yè)存在的缺陷,，沒有感到過工作的枯燥,，沒有在工作中遇到過挫折、遭受到失敗嗎,？所以請大家永遠記?。骸俺晒Φ娜艘欢◥蹗従礃I(yè)，失敗的人才始終在尋找客觀理由”,。

有句廣告說得好：思想有多遠,，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時,，我們就會在工作上少一些計較,，多一些奉獻，少一些抱怨,，多一些責任,，少一些懶惰，多一些上進心,；有了這種境界,，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足,、感恩,、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美,，從而贏得別人的尊重,，取得崗位上的競爭優(yōu)勢。

朋友們,，愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌,，不只是在緊急危難時的高揚，它更應(yīng)該是一種默默的奉獻,，一種高尚的理念,，一種強勁的精神力量。愛崗敬業(yè),，誓言無聲,。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇六

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友:。

今天,，在座的百分之九十以上都是年輕的員工,。我想問大家一個問題:你為××公司的生產(chǎn)發(fā)展準備好了嗎?也許你會說，我一個平常老百姓,，在平凡的崗位上工作,，我們能做什么?那些都是領(lǐng)導(dǎo)的事情。在這里,，我要大聲地說:你錯了!在××公司的生產(chǎn)發(fā)展過程中,，在平凡普通的崗位上，我們雖然只是滄海一粟,，但是,，你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為××公司發(fā)展壯大的堅實基礎(chǔ)。

人活在世上,，總要有個人生目標,，總要有個發(fā)展方向，再說得樸實點,，就是要有個謀生的依托,。既然把黃磷生產(chǎn)作為終身職業(yè)，就要把自己的理想,、信念,、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,，就像魚兒愛大海,，就像禾苗愛春雨，就像蜜蜂愛鮮花!怎樣才能體現(xiàn)這份愛,，怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇:敬業(yè),。有句口號說得好:不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作,，把一點一滴的小事做好,，把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修,，做好每一次巡檢,，填好每一張記錄，算準每一個數(shù)據(jù),，寫好每一篇文稿,。古人說:不積跬步，無以致千里,，不善小事,，何以成大器,。從我做起，從小事做起,，從現(xiàn)在做起,，這就是敬業(yè)，這就是愛崗!

細節(jié)決定成敗,，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績,。有哲學(xué)家說過:細節(jié)差之毫厘，結(jié)果謬之千里,，真理和謬論往往只有一步之遙,。相信大家都有過這樣的體驗:一個錯誤的數(shù)據(jù)可以導(dǎo)致磷爐停產(chǎn),，一個標點符號的錯誤,，可以使幾個通宵的心血白費，一篇材料的失誤,，可以使若干年的努力泡湯,，而人生緊要關(guān)頭一步踏錯，可以使一生的命運徹底改變,。

這就是細節(jié)的重要,，這就是精細的.力量?？纯唇裉斓摹痢凉?，從“做好每一天事和做好每一件事”入手、科學(xué)決策,，精誠團結(jié),、精細管理，各項工作都取得了令人矚目的成績:生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大,，經(jīng)營效果明顯改觀,，職工收入穩(wěn)步增長。事實證明,，細節(jié)是成功的關(guān)鍵,，精細是致勝的法寶，事事精細成就百事,，時時精細成就一生,，而如果我們?nèi)巳硕季殻湍艹删汀痢凉痉睒s興旺的明天,。

實現(xiàn)人生價值,，永無止境追求自我完善。什么是人生價值?在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?相信許多人在思考,，許多人在追求,，也有許多人感到困惑迷茫,。有句廣告說得好:思想有多遠，我們就能走多遠,。一個人的價值取向決定人生的奮斗目標,，也是人生進步的動力所在。我不想講空泛的理論,，也沒有過高的奢望,。我的價值觀其實很簡單:廢寢忘食、絞盡腦汁,，苦熬一個個不眠之夜,，如果寫出的材料能得到領(lǐng)導(dǎo)的一聲肯定;誠心誠意，盡職盡責,，干過一件件份內(nèi)份外之事,，如果付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以使我欣喜萬分,，就足以使我樂此不疲,。

這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在。也許有人會譏笑:真是胸無大志,，真是鼠目寸光,。我不想反駁，但也不會改變初衷,。一個人的價值,，靠自己追求實現(xiàn)，靠別人評價衡量,。我想,，如果我們每個人都在平凡的崗位上實現(xiàn)好普通的價值，無數(shù)個平凡就成了偉大,，無數(shù)個普通就成了非常,，就能實現(xiàn)××公司的興旺發(fā)達，就能實現(xiàn)中華民族的燦爛輝煌!

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事,，今天在座的各位都是××公司的精英和棟梁，既然生在這個偉大的時代,，既然投身這一事業(yè),，就應(yīng)該不負時代的重托，不負事業(yè)的期望,。

再過十年,、二十年，當我們回首往事,，就會為自己終身奮斗的××事業(yè),，終生追求的愛崗敬業(yè)的奉獻精神,，感到無比自豪!感到無尚榮光。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事們：

大家好!

我今天演講的題目是《用敬業(yè)譜寫青春?我為**添光彩》!在平凡的工作中我即沒有值得炫耀的事情也沒有感人的事跡,，平淡得就像一杯白開水。但是我相信：真水無香,，平淡才是真,，所有的不平凡都是在平凡中一點點地積累、沉淀,、萃取出來的,。

每次走進公司，我都會被墻上的“**宣言”所吸引,。這不僅僅是掛在墻上的口號,，更是我們努力實現(xiàn)的目標，它需要我們每個人為之努力,，為之奉獻;需要我們從“心”開始,，用心去“做”,。記得上學(xué)時候,，我曾摘錄過這么一段話：“如果你是一滴水，是否滋潤了一寸土地?如果你是一縷陽光,，是否照亮了一處黑暗?在生活的倉庫里,，我們不應(yīng)該只是無窮盡的支取者。從我做起,，從身邊的小事做起,，獻出我們的愛心，讓我們的心靈得到凈化,，讓我們的人生價值得到體現(xiàn),。”

聽完這段話,，可能有人會說,，我知道如何為公司添光彩了!為公司添光彩就是從我做起，從身邊的小事做起!

不錯,，穿戴整齊合體,，見面問聲好，分手說再見,，時刻注意自己的儀表言行,，是在為**添光彩!

待人有禮貌，團結(jié)同事,、尊重客戶,，展示**良好的精神風(fēng)貌,，是在為**添光彩!

甚至大聲的表達自己對公司的熱愛，勇敢地說“我愛**,，**是我家”,，這也是在為**添光彩! 或許答案還有很多，而且每一個答案都是正確的,，但是,，在我看來，這所有的答案背后都有著一個共同的前提――敬業(yè)!

敬業(yè)源自對工作的熱情,，這是敬業(yè)前提,。我們欣賞那些對工作充滿滿腔熱情的人，欣賞那些將工作中奮斗,、拼搏看作人生的快樂和榮耀的人,。

“成功與其說是取決于人的才能，不如說取決于人的熱情”,。所以,，唯有熱情，方可激發(fā)你的潛能,，驅(qū)使你兢兢業(yè)業(yè)地去完成工作任務(wù),。

敬業(yè)需要責任感。責任感是熱愛生活的表現(xiàn),是做人必備的品質(zhì),。一個沒有責任感的人更不可能做好一份工作,，拈輕怕重，要求的多,，奉獻的少,，時間久了，連同事都嗤之以鼻,。

一位著名的教育家曾經(jīng)說過：“一個人只有把他的才智,、力量全部地勤懇地用在工作上、事業(yè)上,，并且做出成績,，這樣生活才有價值，才有意義,?！比绻滦枰?，公司需要,，廣告事業(yè)需要，我愿意在平凡的崗位上,，用一點一滴的汗水和百分之一百的熱情與大家一道將自己青春和熱血融入到廣告事業(yè)的強勁脈搏里!我愿意和歲月一起慢慢變老,，讓公司永遠年輕鮮活!如果這叫做支持,，如果這叫做熱愛，如果這叫做敬業(yè),，如果這叫做奉獻,，那么，我無怨無悔,。 “遠去足音凝重,，再創(chuàng)輝煌更撼心!”**經(jīng)過十年來的努力經(jīng)營，已取得了“乘長風(fēng),，破萬里浪”的迅猛發(fā)展,。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好!

時光荏苒,，轉(zhuǎn)瞬飛逝,，昔日的我懷著對某某的憧憬、對某某的渴望,，如今我的某某夢終于成為了現(xiàn)實,。某年前，我被某某正式錄用,，我便成為了一名光榮的某某人,，心中對某某充滿了無限感激，感激某某培養(yǎng)了我,，鍛煉了我,，使我在這個平臺上實現(xiàn)自身的價值。

在某某工作某年來,，我被某某這個大家庭的和諧與溫暖深深感動。每一位家庭成員都真誠相待,，不管在工作中遇到什么困難,，大家都相互關(guān)心、相互幫助,，在這樣的關(guān)心和幫助下,，也使我自身有了不斷進步和完善。在未來的工作中,，我將用自己的熱心,，對這個大家庭更加用心呵護，我將用自己的誠實勞動,，來贏得自身的價值,。

我作為某某的一名普通職員，我一直為我崗位所從事的工作而驕傲,，我深刻體會到自己工作的重要性,，在工作中兢兢業(yè)業(yè),，努力為某某的發(fā)展貢獻出一份自己的力量,。在業(yè)務(wù)技能上不斷加強自身水平,，為顧客提供準確,、快捷的服務(wù),，因為我明白自己在這一崗位上所承擔的責任和義務(wù),，為換得大家庭成功,，我愿付出更多的努力,，做到讓每個顧客都高興而來滿意而歸,。

長期以來,，我們某某一直秉承著以“顧客滿意,、業(yè)務(wù)發(fā)展”的目標，努力抓好服務(wù),，打造熱忱服務(wù)的良好形象,，每接待一位客戶，體現(xiàn)的都是我們某某顧客至上的服務(wù)態(tài)度;每辦理一筆業(yè)務(wù),，體現(xiàn)的都是我們某某為民服務(wù)的情懷,。某某的發(fā)展與進步離不開我們每一位職員的辛勤勞動，既然一起共事,，這就是緣分,，“家和萬事興”，某某也是如此,，每一位職員都有責任和義務(wù)去維系這個大家庭,，某某發(fā)展進步了，作為某某人的你我才能真正享受到成功的喜悅,。

我深知,，我們每一個某某人都關(guān)系著某某的發(fā)展、某某的未來,，所以我們?nèi)沃囟肋h,。我們滿懷信心，讓我們在未來工作中盡情揮灑自己的才能和激情!攜手奮進,，努力拼搏奮斗,，為某某共筑美好燦爛的明天吧!最后祝愿我們某某繁榮昌盛，祝愿各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事們生活幸福!

謝謝大家!

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

大家好!

我是xxx,，在公司做xxx一職，我很希望自己能夠?qū)⒃诠ぷ鳟斨凶龊冒駱?，未來的工作依然是非常艱巨的,，作為一名xxx公司的員工我已經(jīng)做好準備，同時回想這幾年來我是希望把工作做到更好，在這個過程當中我也會積極的去實現(xiàn)自己更多的價值,，我們每一個人來到xxx這里首先就是為了給公司創(chuàng)造價值,，發(fā)揮自己，做好日常工作的每一件事情,，當然這是需要一個前提的',，在這個過程當中一定要做好足夠的準備，熱愛自己的工作是一個前提,，在xxx這里公司這幾年,，我非常感激，每天也很是充實,，這也是我現(xiàn)在的狀態(tài),，當然無論是做什么事情都應(yīng)該明白這些，想要去做好工作就一定要熱愛工作,。

在工作當中,，我們的一定要有積極性，工作積極性是非常關(guān)鍵的,，我一直都在發(fā)揚傳播這些正面的東西,，在坐的同事們我們是xxx的一名員工，我們應(yīng)該創(chuàng)造價值,，在這個狀態(tài)下面還有很多東西值得學(xué)習(xí),，我們每一個人都是需要足夠的精力去做好這些，很多時候無論是做什么事情都需要保持下去,，但我們在這個過程當中感受到樂趣的時候也就是做好了,，愛崗敬業(yè)這四個字，在當今浮躁的工作環(huán)境下,，其實很多人都名副其實,，但是我們要保證自己能夠去實現(xiàn)對自己的價值，當然今后的工作當中還是會有很多是我們要去填補的,。

我們需要看清現(xiàn)在,，防范未來一切可能出現(xiàn)的問題，同事們什么叫愛崗敬業(yè)呢?是我們每天完成了自己工作,，完成了一個任務(wù)就是愛崗敬業(yè)嗎?其實這些都不見得，我認為都是片面,，其實愛崗敬業(yè)這四個字拆開理解就沒明顯了,，就像前面說的熱愛工作是一個前提，再有就是保證一個樂觀工作的心態(tài),，敬業(yè)就是我們應(yīng)該以工作為先,，盡職盡責去完成且做好本職的工作，這就是我所理解的愛崗敬業(yè)，其實我們每個人都在做這件事情,，只有做的好與不好罷了,，在今后的工作當中我希望大家能夠做好這些細節(jié)上面的所有，我們作為xxx員工應(yīng)當保持下去,，雖然看上去是很多,，很麻煩，但是還是能夠看得見的,，一定要端正好態(tài)度,，積極進取，實現(xiàn)自我的價值,，熱愛自己的工作,，努力提升自己，真真正正的落實愛崗敬業(yè)這幾個字,，同事們行動起來吧,。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇十

學(xué)部：

姓名：

日期：

愛崗敬業(yè)，企業(yè)前進的基石

也許你會說：“我只是一個普通員工,，在平凡的崗位上工作,，我們能做什么，那都是領(lǐng)導(dǎo)的事,！”

如果有這樣想法的人你就錯了,。在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展過程中，在平凡普通的崗位上,，我們雖然只是普通的一員,，但是，你我愛崗敬業(yè)的實際行動即是企業(yè)發(fā)展前進的基石,！

人活在世上,，總要有個人生目標，總要有個發(fā)展方向,，說實在點,，就是謀生的依托。既然把教學(xué)工作作為終身職業(yè),，就要把自己的理想,、信念、青春,、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,，就像魚兒愛大海，禾苗愛春雨,！怎樣才能體現(xiàn)這份愛,，怎樣才能表達這種情呢,？我們會義無反顧的選擇“敬業(yè)”。有句口號說得好“不愛崗就會下崗,，不敬業(yè)就會失業(yè),！”

愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作，從身邊的小事做起,，日事日畢,，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、服務(wù)技能,，做好每一次巡檢,，填好每一張記錄?？傊?，待人接物、為人處事,，都要做到從我做起,，把小事做好，以熱情誠懇的態(tài)度做好今天的工作,；沒有任何借口,，任勞任怨做好自己的本職工作，當接到領(lǐng)導(dǎo)交代任務(wù)的時候,，我們要盡心,、盡職、盡責以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作,。這就是愛崗敬業(yè),！“什么是不簡單，把每件簡單的小事做好就是不簡單”,。

記得日本一位企業(yè)家土光敏夫曾說過這樣一句話,“沒有沉不了的船,沒有倒閉不了的企業(yè),一切取決于人的努力,。”細節(jié)決定成敗,，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績,。有哲學(xué)家說過“細節(jié)差之毫厘，結(jié)果謬之千里”,，真理和謬論往往只有一步之遙,。相信大家都有這樣的體驗，一個錯誤的經(jīng)營決策,，會失掉消費市場,，失去消費者的捧場，可以使若干的努力泡湯,，這就是細節(jié)的重要,。看看今天的外國語,，從做好每一天事和做好每一件事入手,，精誠團結(jié)、精細管理,，各項工作都取得了較好的成績,。事實證明細節(jié)是成功的關(guān)鍵，事事精細成就百事,。如果我們?nèi)巳硕季?，就能成就外國語繁榮興旺的明天。

在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值,？有句廣告說得好“思想有多遠,，我們就走多遠！”,，一個人的價值取決于人生的奮斗目標,，也是人生進步的動力，我不想過高的理論和奢望,，我的價值觀很簡單,，廢寢忘食、絞盡腦汁,，在自己任職的崗位上做出新的成績,，讓家長放心、讓學(xué)生安心,、讓學(xué)校滿意,，能讓自己付出的努力能得到同事的一聲贊許，就足以使我欣喜萬分,。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,，一個人的價值靠追求實現(xiàn)，靠別人評價來衡量,。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值,，那么就能實現(xiàn)外國語的興旺發(fā)達！美好明天靠大家共同創(chuàng)造,！

老師們,，平凡的我們也許不會有什么轟轟烈烈的大事跡，但是我們都是學(xué)校的一員,，學(xué)校的明天也就是我們的明天,，既然投身到這一份事業(yè)，就應(yīng)該不負領(lǐng)導(dǎo)的期望,，鍥而不舍的干下去,，我想,，等我們白發(fā)蒼蒼的時候，再回首我們曾經(jīng)共同奮斗的日子,，我們會感到無比的自豪,、感到無尚的榮光！

我的演講完了,，謝謝大家,！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇十一

尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)、來賓和各位親愛員工兄弟們：

大家好,！我是前廳部大堂副理,，今天我為大家演講的題目是《愛崗敬業(yè)》。

滿意而離,。而我們酒店開展的每周培訓(xùn)計劃,，也促進了員工在對客服務(wù)中的規(guī)范化和主動性，真正讓客人感受到了“家”的感覺,。

千秋偉業(yè)千秋景,，萬里江山萬里美，我相信我們沒有成功與失敗,，只有進步與退步,，我更相信，酒店一定會在我們大家的共同努力下,，節(jié)節(jié)攀升,，響譽全國。

最后,，我再次感謝酒店對我們的培養(yǎng),，衷心祝福你——一路好。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇十二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),，朋友們：

您們好!

我叫__,，來自__供電營業(yè)所，我今天演講的題目是“立足本職工作,，爭創(chuàng)一流企業(yè)”,。

眾所周知，如今的電力系統(tǒng)已經(jīng)廠,、網(wǎng)分開,，體制改革基本上完成到位，而這些變動和改革在十年前誰又曾真正意識到,。

以前的體制和管理模式曾經(jīng)為電力企業(yè)的發(fā)展,，作出過不可估量的貢獻。但是,，也造就了一批“電老虎”,，致使社會對電力企業(yè)有種種的誤解,，一旦別的企業(yè)插足電力市場，“電老虎”的客源是不是會被別人吃光呢?爭創(chuàng)一流企業(yè)不再是“有人喊狼來了”的故事重演,，而是確確實實擺在我們面前的一個亟待重視和行動的事實,。

當前，競爭無所不在,，壓力與日俱增，電力打破壟斷,，引入競爭,，在日趨激勵的競爭中，只有那些超越對手的企業(yè),，才能立于不敗之地;創(chuàng)一流縣級供電企業(yè),，以創(chuàng)一流為契機，實現(xiàn)一流電網(wǎng),、一流效益,、一流管理、一流隊伍,、一流服務(wù),，使企業(yè)更具競爭力，穩(wěn)定發(fā)展,，長盛不衰,。

創(chuàng)一流不是一句口號，而是提高企業(yè)素質(zhì)的一種途徑和手段,。__供電營業(yè)所根據(jù)局創(chuàng)一流的工作精神,，制定了適應(yīng)市場、適合于開展工作的管理方式,。

堅持以人為本,，強化全員安全意識，為創(chuàng)一流營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境,。安全生產(chǎn)是電力企業(yè)取得社會效益和經(jīng)濟效益的基礎(chǔ),，也是創(chuàng)一流的基本條件。通過日常工作和陰天下雨在班組舉行安全培訓(xùn),，安全警句的張貼,，規(guī)范安全管理，強化責任制的落實,，堅持“保人身,、保電網(wǎng)、保設(shè)備”的原則,。

外線維護,、營業(yè),、抄表，各種崗位的職員無論是那種性質(zhì)的用工,，都簽訂安全責任制,，嚴格考核，要求各崗位的職工立足本職工作,，找出安全隱患阻止麻痹大意,、僥幸的思想根源。

以市場為導(dǎo)向,，更新觀念,，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹立誠信思想,，嚴格履行各項服務(wù)承諾,。既然向社會公布了服務(wù)承諾，就應(yīng)當兌現(xiàn),，應(yīng)當誠實守信,，一諾千金，將承諾實實在在的落實到工作中,，這是創(chuàng)一流的基本要求,。具體體現(xiàn)在定期或不定期走訪客戶，及時了解掌握生產(chǎn)經(jīng)營狀況,，提高供電可靠性,，保證客戶不間斷用電，上門征求客戶的意見,，找出自己的不足,，提高自身的素質(zhì)。為客戶報修,、報裝接電提供限時服務(wù),。創(chuàng)一流供電企業(yè)的最終目標是為了更好的服務(wù)于客戶。

__供電營業(yè)所要求在實際工作中真心實意的為客戶提供方便,、快捷,、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，盡可能的讓客戶花錢花的順心,，用電用的舒心,。__年x月的一天夜間的2：30分，__二分廠——__承包商,，打電話到所領(lǐng)導(dǎo)家中,，急切要求去處理用電難題，于是所領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)有關(guān)技術(shù)人員在20分鐘內(nèi)趕到該廠，立即對故障點進行排查,、分析,，在半個小時內(nèi)查出問題并立即進行了處理，使該廠恢復(fù)了生產(chǎn),，挽回了該廠__多元的停電損失,。

事后該廠老板懷著感激之情、敬佩之心,，給供電所送來了一面“電力及時雨”的錦旗,，并說：“我們外地人在外做點事很不容易，現(xiàn)在看到電力部門這么好的服務(wù)態(tài)度及這么高的業(yè)務(wù)水平,，給我們帶來了很大方便,，我們可以放心、安心的在貴地投資辦廠了”,。供電所還成立了以所長為組長的特別專班，一旦有報修和報裝任務(wù),，立刻趕到現(xiàn)場,，在最短時間內(nèi)完成工作，讓客戶都認識谷城電力的辦事效率和良好的企業(yè)形象,。

近年來,，我所從各方面要求職工立足本職工作，搞好崗位責任制,，主動接受社會監(jiān)督,，設(shè)立舉報投訴電話，以一流電網(wǎng),、一流效益,、一流管理、一流隊伍,、一流服務(wù)為目標,，以更安全、更文明,、更經(jīng)濟,、更高效、更具有競爭力為宗旨,，立足本職工作,，爭創(chuàng)一流供電企業(yè)。

謝謝大家!

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),，親愛的同事們：

大家好!

我是__部的員工__,，很榮幸這次能夠站在這個舞臺上給大家?guī)硌葜v，這對于我來說是很大的肯定和鼓勵。在今天之前我從未想過我也能夠代表各位同仁們來到這里,，當然我也是十分的激動和開心,。愛崗敬業(yè)是我們每個員工都應(yīng)該做到的事情，而選中我,，我想除了我自己的努力之外也離不開諸位領(lǐng)導(dǎo)對于我的信任,，我也會保持住自己之前的工作狀態(tài)，做到最好,，讓自己能夠更好的回報公司,。

我作為一名員工，從我剛剛?cè)肼毜臅r候領(lǐng)導(dǎo)就對我們有過教導(dǎo),，告訴過我們一些在工作中的注意事項,，以及一些心得。而我本人也是一直把這些記在心中,，時刻提醒自己不能忘記領(lǐng)導(dǎo)對于我們的教誨做到最好,。我自己一直把一句話當作我的座右銘，在這里也送給大家,，仰望星空,，腳踏實地。我們要有著長遠的目光,，不能把一時的利益放在眼前,，要對自己的未來有規(guī)劃，對工作有計劃才能做到更好,。當然也更要腳踏實地,，這樣才能一步一步做好做穩(wěn)，才能夠走的更加的遠,。天賦決定上限,，努力決定下限，只有當大家足夠努力才不會讓自己被這個時代所拋棄,，才能夠在工作上做的更好更優(yōu)秀,。上限我們自己無法決定，但是下限是我們每個人都能夠決定的,，我覺得我們需要付出努力讓自己的生活過的更好更出色,。

而我們的努力之后又該往哪方面進發(fā)了，我想工作就是一個很好的例子,。如果我們連自己的工作都做不好又怎么能做到生活中的其他事情,，如果我們連自己的崗位都不愛，哪別人想必也不會對你有足夠的信任了,。我們來到了這里拿著企業(yè)給我們的工資,，我們也就有義務(wù)愛自己的這份工作，把自己的工作做好。俗話說干一行愛一行,，如果自己都不愛自己的這份工作又怎么能把自己的工作做好呢,。而工作我們付出了相應(yīng)的努力，自然也會給予我們相應(yīng)的回報,，付出了多少就會收獲多少,，這也是我們從小應(yīng)該就懂得的一個道理。而敬業(yè)其實指的也是一種態(tài)度,，當然這種態(tài)度不單單可以用在工作上,，在生活上也是可以的。做每一件事情都是需要付出相應(yīng)的努力和正確的態(tài)度,，才能夠把意見事情做到更好,，得到更多的收獲。而如果我們在工作上能夠做到愛崗敬業(yè),，想必不止是公司給我們的回報我們自身也會有很大的滿足,。

我的演講完畢，謝謝大家!

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事,、朋友們：

大家下午好!

一，時刻牢記為人民服務(wù)宗旨,，積極學(xué)習(xí)，不斷完善自己,。

始終工作在護理工作第一線,，把南丁格爾“燃燒自己、照亮別人”精神作為自己的座右銘,，對工作兢兢業(yè)業(yè),，對技術(shù)精益求精，以減輕患者痛苦為己任,，工作中認真履行自己的職責,，視病人如親人，用愛心,、耐心,、細心,、責任心去關(guān)愛每一位患者,，用人性化、親情化的服務(wù)贏得了病人及家屬的信賴,，默默地在護理崗位實踐著偉大的南丁格爾精神,，并把此作為畢生的追求。以良好的職業(yè)道德和技術(shù)水平，贏得患者的普遍好評,。

二,，積極參與醫(yī)院護理改革創(chuàng)新，引進并推廣整體護理,。

肯于鉆研業(yè)務(wù),，守護著一個又一個生命，奉獻著自己的青春和汗水,；熱愛病人,，關(guān)心病人，期望病人早日康復(fù),，已融入了我的情感之中,，憑借自己的職業(yè)素養(yǎng)，用我辛勤的雙手,，呵護著每一個與死神抗爭的生命,。病人康復(fù)出院，一個生命得以延續(xù)是我最大的滿足,。在手術(shù)室工作,，不分晝夜和時間，病人的`手術(shù)就是命令,，愛崗敬業(yè),，待患如親，為患者排憂解難,，熱情照顧孤寡病人,，經(jīng)常為經(jīng)濟困難的患者墊付藥費、送飯,、送衣物,。

三，顧全大局,，勇挑重擔,，危難之中甘于奉獻。

堅持以病人為中心的指導(dǎo)思想,，積極推行人性化護理管理新理念,，尊重、關(guān)心,、體恤,、愛護病人，注重護患之間的溝通交流,，得到病人好評,；強化技術(shù)訓(xùn)練,，規(guī)范操作，使全科護理人員的頭皮靜脈輸液技術(shù)一針準確率達90%以上,。

先后在精神病科,、急診科、婦產(chǎn)科工作,。為提高護理技術(shù)水平,，自學(xué)了護理本科，多次到市醫(yī)院急診科進修學(xué)習(xí),。面對各種各樣的精神病人,，做到了打不還手，罵不還口,，不怕臟,，不怕累，對患者給予了全面而周到的護理,。對急診患者和突發(fā)公共衛(wèi)生事件有較強的應(yīng)對能力,，參與應(yīng)急救治工作，取得了較好的工作成績,。在護理工作中對技術(shù)精益求精,，千方百計為患者創(chuàng)造溫馨舒適的醫(yī)療環(huán)境，贏得了患者的贊譽,。

以對病人高度負責的精神,，從心理上、生活上,、精神上對患者給予無微不至的關(guān)懷和照顧,，在護理工作崗位上，認真學(xué)習(xí),，刻苦鉆研，多次為家庭困難的患者墊付醫(yī)療費,，用真情和親情贏得了患者的尊重,，以高超的護理技術(shù)贏得了患者的贊譽。

對輸血事業(yè)有較強的事業(yè)心和責任感,，不計較個人名利,，任勞任怨，無私奉獻,，工作中經(jīng)常加班加點,。協(xié)同科室人員進行技術(shù)研究，完善了冰凍血小板的制備技術(shù),，摸索出一套適合血站自身工作特點的操作規(guī)程,。參與去除白細胞技術(shù)研究,，減少了輸血反應(yīng)的發(fā)生。為了保證醫(yī)院臨床用血安全,，對每一份用血都做到認真核對,，細心檢查，確保萬無一失,。

在工作中,，把做“合格的人民好醫(yī)生”作為他人生追求的目標，熱情為患者服務(wù),，處處為患者著想,，幫助患者解決困難，不計私利,。認真鉆研業(yè)務(wù),，博采眾長，在腦膜腫瘤,、垂體瘤,、聽神經(jīng)瘤、膠質(zhì)瘤,、顱咽管瘤等手術(shù)治療技術(shù)方面有一定專長,，早期應(yīng)用美國標準外傷大骨瓣開顱治療重型顱腦損傷、亞低溫冬眠療法治療重型顱腦損傷等新技術(shù),，提高了危重病人的治療效果,。

幾十年如一日，視病人如親人,，用辛勤的勞動和汗水踐行著“仁術(shù)仁心,，關(guān)愛生命”的理念。

始終從事外科工作,，以高尚的醫(yī)德,、精湛的技藝、坦誠的為人在群眾中樹立了基層醫(yī)務(wù)工作者的良好職業(yè)形象,，贏得了患者和同事們的尊敬,。注重理論聯(lián)系實際，工作中關(guān)心體貼病人,，不收受患者及家屬饋贈,。對業(yè)務(wù)精益求精，參加工作以來,，始終以模范共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己,，廉潔行醫(yī)，以治病救人為天職,，以腫瘤治療事業(yè)發(fā)展為己任,，以患者利益為中心,，精心治療每一個病人，熱情為每位患者服務(wù),，以自己高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和精湛的醫(yī)療技術(shù),，贏得了承德和周邊省區(qū)廣大患者的信賴，深受同行的尊重,。言傳身教,，培養(yǎng)出鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院業(yè)務(wù)骨干80余名。

熱衷于公益事業(yè),，積極參加各種助農(nóng)下鄉(xiāng)義診活動,，診治患者5000余人次，受到群眾好評,，被群眾譽為白求恩式的好醫(yī)生,。始終把患者的利益放在首位，恪守職業(yè)道德,，視病人如親人,，服務(wù)熱情、耐心,、細致,、周到，得到患者的信任和贊揚,。在技術(shù)上精益求精,，從事口腔醫(yī)療工作34年如一日，愛崗敬業(yè),，勇于奉獻,，以良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、精湛的醫(yī)療技術(shù),、滿腔熱情地為患者服務(wù),。勇于創(chuàng)新，時刻以白求恩精神為榜樣,，品德端正,，廉潔行醫(yī)，視病人如親人,，從不優(yōu)親厚友。

工作任勞任怨,，舍小家,，顧大家?？嫌阢@研業(yè)務(wù),，善于學(xué)習(xí)和總結(jié)工作經(jīng)驗,，。對技術(shù)精益求精,，做到了千例手術(shù)無事故,。始終以病人為中心，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,，把患者滿意不滿意作為自己的行為準則,，無私奉獻，舍小家為大家,，不計較個人得失,，憑著一顆高度的事業(yè)心和責任感，對病人滿腔熱情,，對技術(shù)精益求精,，主持開展了婦科微創(chuàng)手術(shù)，填補了該縣微創(chuàng)手術(shù)空白,。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事們：

大家好！

愛崗敬業(yè)是一種奉獻精神,，是一種高度的責任感,，是一種持久的毅力，是一種平凡中的升華,，是我們終身應(yīng)遵循的一種職業(yè)道德,。顧名思義，愛崗就是熱愛自己的工作崗位,，敬業(yè)就是“專心致志以事其業(yè)”,，就是用一種恭敬嚴肅的態(tài)度對待自己的工作，認真負責,、任勞任怨,、精益求精。愛崗和敬業(yè)總是相輔相成的,，愛崗是敬業(yè)的前提,，敬業(yè)是愛崗的進一步升華。

要真正做到愛崗敬業(yè),，是一件不易之事,。一般說來，環(huán)境優(yōu),，收入高,，工作輕松，各方面條件好的行業(yè),，做到愛崗敬業(yè)容易,。相反,，就xx職業(yè)而言，環(huán)境清苦,，生活艱苦,，工作辛苦，天天與枯燥數(shù)據(jù)你來我往,，社會地位平平,，有些人思想上難免會有波動，再加上有些人心情比較浮躁,，缺乏對xx工作真正的認識,，自然這山望著那山高，連愛崗都談不上,，也就無需再談敬業(yè)了,。所以，明確愛崗敬業(yè)的現(xiàn)實意義,，對培養(yǎng)個人職業(yè)道德修養(yǎng)尤為必要,，愛崗敬業(yè)是干好每一天xx工作的前提，是持之以恒做一名平凡xx人的基本,。

愛崗敬業(yè)是愛心的積極投入,。只要我們對自己職業(yè)投入了無限的愛心，自然就會對自己所從事的職業(yè)感到無窮的樂趣,，愛心是源泉,，樂業(yè)是動力。只要我們對自己的xx職業(yè)投入了這一份真誠,，無論時代怎樣變遷,，無論經(jīng)濟社會怎樣發(fā)展，我們都會沉醉于自己所喜愛xx工作之中,，眼前會豁然開朗,，再不感到數(shù)據(jù)的枯燥，工作的無味,，從一張張的報表上,，從一行行的數(shù)據(jù)中，我們就會看到人民生活的豐富多彩,，社會經(jīng)濟的高速發(fā)展,，國家日新月異的變化。我們會自覺地努力去學(xué)習(xí)新知識,、新技能,，與時俱進，最終成為“行家里手”，從而適應(yīng)時代的需要,，適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展的需要，為經(jīng)濟發(fā)展提供更優(yōu)質(zhì),、更有效的服務(wù),。

愛崗敬業(yè)就要甘于奉獻。有人說：xx太苦,，條件太差,，地位太低，干xx實在沒出息,。我想這是對職業(yè)理解的偏差,，如果一個人僅僅把自己的職業(yè)看作“掙錢”的行當，作為飛黃騰達的跳板,，那他對什么職業(yè)都會敬而遠之,，都不會真心待之，就更談不上為之奉獻,。作為xx人我們就應(yīng)有愛業(yè)者的自立自強,，對xx職業(yè)無怨無悔，樂業(yè)于其中,。由愛業(yè)到樂業(yè),，是一個人將自己的工作從視為職業(yè)到視為事業(yè)的飛躍，這樣,，就不會把工作看成苦差事,，甚至在條件艱苦時，也能以苦為樂,。在工作中就會保持良好的工作態(tài)度,，不畏困難和復(fù)雜的工作，勇于進取,，甘于奉獻,，做一名平凡的xx人，服務(wù)于社會,，服務(wù)于百姓,。

愛崗敬業(yè)更需要高度的責任感來支撐。一個真正的愛崗敬業(yè)者,，會積極面對自已的社會責任和義務(wù),。只要是愛崗敬業(yè)，對工作就會認真負責,，任勞任怨,、精益求精，一絲不茍，干一行,，愛一行,，干就干一流，不敷衍塞責,。只要是真正愛崗敬業(yè)之人,，對待工作就敢于堅持正確觀點，無論是對領(lǐng)導(dǎo),，還是對同事都能以誠相待,，敢于說不，敢于爭論,，因為是對工作有著高度的責任感,，對領(lǐng)導(dǎo)和同事富于百倍的責任心，而不是阿諛奉承,，人云亦云,，你好我好，以致延誤工作進程,，損害領(lǐng)導(dǎo)和同事的形象和聲譽,。因為有了這份責任感，自然就能做到愛崗敬業(yè),，事業(yè)就能不斷完善,、修養(yǎng)不斷提高，在平凡的xx工作中做出不平凡的業(yè)績,。

愛崗敬業(yè)會使我們富有積極創(chuàng)新的意識,，熱情向上的工作干勁，寬容坦蕩的心胸,。大家會漸漸的淡忘個自的私心雜念,，而不是斤斤計較個人得失；會全身心地投入到工作之中,，而不是一味的在人際關(guān)系上,。也就不會一味的維權(quán)論尊卑、維名論長短,、維利論得失,，我們就能形成一個團結(jié)奮進、同心同德,、齊心協(xié)力干好工作的團隊,，為自己的xx事業(yè)盡職盡責，做平凡的xx人,。

謝謝大家,！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇十五

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事們：

大家好！

時光如梭,，來鍋檢所轉(zhuǎn)眼就是一年零八個月,。這一年零八個月中，有苦有酸也有甜,，有淚有埋怨也有欣慰,。20xx年12月剛進鍋檢所，就進入緊緊張張的資格換證工作,，得到一個體會，這就是：工作太累,。第一年分配在所謂是辦公室也不單是辦公室的工作,，負責通信報道、駐廠監(jiān)檢和繁雜的事務(wù),，得到一個認識,，這就是：鍋檢所所有人員必須是全才。20xx年開始,，跟隨老師傅無星期天,、節(jié)假日的輾轉(zhuǎn)于各個制造單位進行監(jiān)督檢驗，晚上出具檢驗報告,，得到了一個體驗,，這就是：沒有很強的專業(yè)知識，難以適應(yīng)鍋檢所的工作,。駐廠監(jiān)檢的第一天,，我本想穿著裙子去，卻受到老檢驗員師傅的批評,，得到一個啟示,，這就是：鍋檢所的男女同志，別想“臭美”,。20xx年6月18日,，首次參加省局鍋爐檢驗員的取證學(xué)習(xí)考試，得到第一次感受,，這就是：太難了,。像以上第一次的感受的“東西”太多了，但得到的收獲也太多了,，這首先感謝我們的領(lǐng)導(dǎo),，感謝我的“老師傅”，感謝進入了鍋檢所這個大家庭,。一年零八個月的實踐,，自己認為主要有三個方面的體會。

我剛參加工作不久，周主任問過我的一句話：“工作累么,？”,，我說：“還行”，他聽后只是輕輕說了一句：“以后你就知道了”,，當時我是在感覺到了累,，但不能說累的情況下回答的，現(xiàn)在我知道了,，苦,、累、臟,、險,、難全體會到了。我第一次跟著老師傅去現(xiàn)場監(jiān)檢,，正是天熱的時候,，師傅告誡我：“去廠子不要穿涼鞋，要穿長褲子,、要穿平跟鞋”,。當時還感到好笑，心里想：“至于么,？ 30多度的天氣,，不穿裙子、不穿涼鞋,，穿長褲子,、不熱死人？”,。半聽半不聽的,，自作主張穿了八分褲和涼鞋。到了現(xiàn)場,，制造廠車間內(nèi)到處都是遍地的鐵屑和飛濺的火花,，師傅湊到焊工身旁進行監(jiān)督指導(dǎo)，我也跟著湊了上去,，直覺的腳心一疼,，小腿劇烈炙燒，大叫一聲,，原來是鋒利的鐵屑穿透鞋扎在腳心上,，飛濺的火花落在小腿上，這時候才知道自己錯了,。師傅回頭關(guān)切的問我“沒事吧,？”,，我說“沒事”。實際上我的腳和腿在鉆心的疼,，臉發(fā)燒的低下了頭,。從那以后，我再也沒有犯過這種小兒科的錯誤,。

幾個制造單位轉(zhuǎn)磨式的監(jiān)督檢驗,，大量的監(jiān)督檢驗報告要出具，根本沒有星期天和節(jié)假日,。繁雜的事務(wù)搞的天昏地暗,、腳不著地，其他的檢驗員累死累活,、無力幫忙,，再加上又兼任宣傳任務(wù)工作，有時累得筋疲力盡,。加班出具完檢驗報告后，回家再加班撰寫稿件,，有時忙到凌晨一,、兩點鐘，因為怕耽誤第二天的工作,。在這種情況下,，自己灰心喪氣過，疑惑過,，也想撂挑子不干過,。當想一想所領(lǐng)導(dǎo)的辛苦，老同志的勞累,，檢驗人員疲憊的身影,，鍋檢所哪一個同志不是在拼命的工作時，自己又堅持了下來,。一年零八個月的思想斗爭,，一年零八個月的考驗，一年零八個月的堅持,，自己感覺成熟了,，長大了，適應(yīng)了,，無怨無悔了,。

特種設(shè)備檢驗工作是一項專業(yè)性、知識性,、技術(shù)性很強的工作,，沒有扎實的理論基礎(chǔ),、豐富的實踐經(jīng)驗就很難完成任務(wù)。一年零八個月的`實踐,，我體會到了“工欲善其事,，必先利其器”的道理。開始和師傅一塊進行監(jiān)督檢驗時,，不敢說,，不敢下定義，只是聽,、看,、想，帶著疑問和問題,，回辦公室查《規(guī)則》,、《規(guī)程》、《標準》和資料,，向老師傅請教,，一點一點的學(xué)習(xí)，一點一點的進步,。隨著時間的推移,，在眼到、嘴到,、腿到,、手到和工作到的前提下，我驚奇的發(fā)現(xiàn),，自己工作得心應(yīng)手了,，業(yè)務(wù)知識精進了，工作也大膽了,。特別是今年6月18日第一次參加省里組織的鍋爐檢驗員學(xué)習(xí),，15天時間要學(xué)會14本書的內(nèi)容，難么,？確實很難,，苦么？也確實很苦,，內(nèi)心呢,？卻感到很充實。我很珍惜單位給的這次機會,，每天都學(xué)習(xí)到凌晨1,、2點。累了,，起來活動一會兒,，困了,？便將空調(diào)調(diào)到最低，驅(qū)趕自己的困意,，為什么,？因為我要做一名合格的檢驗員，做一個稱職的特檢人,。半個月,，我是靠著這樣的信念堅持下來的，雖然整整掉了7斤肉,，可自己心里高興,。

我們是干什么的？開始理解的并不深刻,。當通過我們嚴格的監(jiān)督檢驗,，合格產(chǎn)品的出廠，給企業(yè)創(chuàng)造了經(jīng)濟效益,，受到企業(yè)的贊揚時,，才明白了心系企業(yè),、高質(zhì)高效服務(wù)的收獲,。為了完善企業(yè)的質(zhì)保體系,，為了解決企業(yè)的疑難問題、技術(shù)問題,，為了讓企業(yè)少走彎路，自己在日常工作中,，多留意一些新的標準,、技術(shù)要求，和企業(yè)共同研究,、探討,，提高企業(yè)的技術(shù)水平和技術(shù)能力，把自己放在一個合理的位置,，幫企業(yè)所幫,，為企業(yè)所需，高質(zhì)高效地為企業(yè)服務(wù),。記得有次去廠子里,，把準備好的標準讓企業(yè)拿去復(fù)印一份的時候，看到那個整理資料的姑娘手拿那本標準表現(xiàn)的那種高興的樣子,，自己突然感到很愉悅,。交流，原來就這么簡單,，多幫幫人家,，設(shè)身處地為人家著想,；服務(wù)，也不是難事,，只要心系企業(yè),，多想想企業(yè)。做為一名年輕的質(zhì)監(jiān)戰(zhàn)士,，需要學(xué)習(xí)的東西太多了,，我將認真總結(jié)其他同志好經(jīng)驗，有針對性的運用到自己工作實踐中去,，使自己的工作再上一層樓,。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好,！

xx集團組建x年來,，創(chuàng)造了令人振奮的xx速度、xx質(zhì)量,、xx團隊,、xx精神。但在席卷全球的金融危機沖擊和自然災(zāi)害的影響下,，集團公司的發(fā)展遇到了前所未有的困難：水電減發(fā),、火電開機受限、標煤單價上漲,、負債率居高不下,。面對當前的境況，以企業(yè)發(fā)展為己任,，與企業(yè)興衰休戚與共的xx人感受到了肩上沉甸甸的擔子和責任,。為使集團盡快擺脫困境，重振雄風(fēng),，再次駛?cè)肟沙掷m(xù)發(fā)展的快車道,，加強學(xué)習(xí)，把自己打造成能夠負責任的復(fù)合型人才,，是我們當仁不讓的神圣責任,！

當我們心中產(chǎn)生強烈的責任感后，在責任心的驅(qū)使下,，我們常常油然而生一種崇高的使命感和歸屬感,。正是這使命感和歸屬感，驅(qū)動我們盡職盡責地對待自己的工作,，無論自己的工作是什么,，責任，都會促使我們不斷的努力,，不斷的提升,，從而將工作做到更好,！正是從這個意義上說，責任可以提升我們的工作能力,，將我們推向成功的彼岸,！

我們xx公司按照集團公司全面責任管理、全面業(yè)績考核的要求,，對全體員工實行了定崗定責,，對所有崗位的績效待遇重新認定，從優(yōu)化人力資源,、積極開拓業(yè)務(wù)入手,，加強成本費用管理，層層落實責任目標,，回收余款清欠,，積極尋找新的利潤增長點，切實做到全員全責?，F(xiàn)在,，各項物資分類更加明晰了，各項制度更加規(guī)范了,，各項要求執(zhí)行更加到位了……正所謂“積沙成塔,，集腋成裘”。為使企業(yè)扭虧為盈,，我們的員工把自己對企業(yè)的熱愛凝聚成一個個金點子,，為“雙增雙節(jié)、盈利攻堅”活動插上了飛翔的翅膀,。一個個看似不起眼的舉動,，一項項細致入微的舉措，將“雙增雙節(jié),、盈利攻堅”活動推向了高潮,！

xx大舞臺,，盡責盡人才,。朋友們，讓我們共同攜手吧,！在xx集團為我們搭建的這座色彩紛呈的舞臺上,，立足本崗，勇于擔責,，積極進取,，一專多能，擔起時代賦予我們的使命,，讓責任化為騰飛的翅膀,，xx大舞臺必將造就我們飛揚的青春,、別樣的精彩！

謝謝大家,！