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企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得(九篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-06 08:48:58
企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得(九篇)
時間:2023-04-06 08:48:58     小編:zdfb

要寫好演講稿,首先必須要了解聽眾對象,,了解他們的心理,、愿望和要求是什么,使演講有針對性,能解決實際問題。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢?下面小編給大家?guī)黻P(guān)于學習演講稿模板范文,,希望會對大家的工作與學習有所幫助。

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇一

大家好,!

一直以來很不高尚地把工作當成自己謀生的手段,,特別是自己滿腔熱情地投入結(jié)果一無所獲時,感覺猶如掉進萬丈冰窟般難受落寞,。久而久之,每逢工作中遇到困難的時候,或者擱置一旁,,或者怨天尤人,,竟然不愿積極地尋求解決的方法,這樣一天天過去,,這樣得過且過。

直至有一天,,看到這樣一句話:“把工作當成事業(yè)來做”。很平凡很普通的一句話,,卻給我無限的啟迪,甚至于震撼,。當年選擇這個教師職業(yè),,我是何等的喜歡,所以,,努力地工作著,,探索著,,在探索的過程中享受失敗和成功,。后來,隨著年齡的增長,,當年的激情不再,,我竟然對工作有點漠然,一向認為工作是謀生的手段,??赡苓@就是職業(yè)倦怠,不同的態(tài)度決定不同的命運,,把每一項工作都當成事業(yè)去做,,“對工作懷有激情”,這是在常熟市首屆園長大講壇上領(lǐng)導(dǎo)對我們的要求,?!凹で榭勺屇阍谄D難困苦的場合里緊緊地把自己粘在這里,堅持到底,。它是在別人說你‘不行’時,,能在內(nèi)心里發(fā)出‘我行’的有力聲音。”愛默生這樣說,。

放眼看社會,,多少人成為下崗工人,他們之間不乏德才兼?zhèn)渲?;再看xx的殘酷筆試和面試,,終于再次感受到自己擁有一份令很多人羨慕的職業(yè),應(yīng)該珍惜,,應(yīng)該努力,,不該倦怠,不該漠然,。工作有兩種:一種是職業(yè),,一種是事業(yè)。而當中學教師就是他的事業(yè),,而不是職業(yè),。一位美國著名管理學家說,把職業(yè)當工作,,往往一事無成,;把職業(yè)當事業(yè),往往成就非凡,。

的確,,如果把職業(yè)當職業(yè),想到的就是一份工作,,一種謀生的手段,,就是掙錢養(yǎng)家??可能會因為工作壓力等生出諸多的怨言和憤懣,也會有不如意,、不稱心的感覺,。于是屬于我的工作就變得無奈、被動,、消極,,即便快樂也痛苦。如果,,我把職業(yè)當作事業(yè)時,,工作便成了自己生命中不可缺少的一部分。會愿做,、想做,,會有強烈的求知、求好欲望,。在工作中,,就會主動開拓,、奮發(fā)進取,充分發(fā)掘自己的潛能,,追求生命價值的實現(xiàn),。

那么,就從此刻開始,,我繼續(xù)執(zhí)著著我的工作,,也是我的事業(yè),盡心做好每一件事情,,哪怕事情再微小,,盡我努力,全心投入地去做,。

謝謝大家,!

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好,!

首先非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們這次展現(xiàn)自己的機會,,最近讀了一本書《你在為誰工作》,下面與大家一起分享一下,,這是一本世界500強企業(yè)推崇的優(yōu)秀員工思維理念的一本書,,這本書使我收益很多,這本書使我明白了在為他人工作的同時,,其實就是為自己而工作,為自己的理想,,為自己的將來,,為自己的成功而奮斗。同時調(diào)整了自己工作心態(tài),,重燃工作激情,,使人生從平庸走向杰出。

首先要珍惜目前的工作機會,,一份好的工作來之不易,,自己要以積極的態(tài)度去做好每一件事。有一顆積極向上的心,,無論做什么工作都要用心去做,,在工作中努力挑戰(zhàn)困難,總會有收獲,。其次還要愛崗敬業(yè),,對工作要有高度的責任感和忠誠感,珍惜自己的工作崗位,,專心貫注做好工作,。

一個人對待工作的心態(tài),,是積極的,還是消極的,?是上進的,,還是無所謂的?直接影響工作的好壞,?工作,,是一個人施展自己才能的好舞臺,無論做什么工作只要腳踏實地沉下心來做,、用心去做,,總會有收獲,這是不變的真理,。我們已經(jīng)進入終身學習的時代,,活到老,學到老,。只有我們努力工作,,珍惜眼前美好的事物,加上我們的敬業(yè)的精神,,付出我們的行動,,肯定會有卓越的成績。一個人對工作的態(tài)度是他志向的表示,,所以,,了解一個人的工作態(tài)度,就是了解那個人他對生命的態(tài)度,。我們對于薪水常常缺乏更深入的認識和理解,。其實,薪水只是工作的一中回報方式,。應(yīng)該看到工作教會了我們什么,,鍛煉了我們什么,超前意識了我們什么,。這些才是無形的財富,,比那有限的薪水要寶貴得多。如果一個人有能力,,不用他自己說,,別人也能在他平時的工作中看得出來,沒有哪個領(lǐng)導(dǎo)會不重視人才,,是金子總會發(fā)光發(fā)亮,。比如,艱難的任務(wù)能鍛煉我們的意志,,新的工作拓展我們的品性,,企業(yè)是我們成長中的另一所學校,,工作能夠豐富我們的經(jīng)驗,增長我們的智慧,。與在工作中獲得的技能與經(jīng)驗相比,,微薄的薪水就會顯得不那么重要了。無論你做什么工作,,無論你的工作環(huán)境是松散還是嚴格,,你都應(yīng)該認真地工作,不要領(lǐng)導(dǎo)一轉(zhuǎn)身就開始偷閑,,沒有監(jiān)督就沒有工作,。你只有在工作中鍛煉自己的能力,使自己不斷提高,,加薪升職的事才能落到你的頭上,。

其實。每一份工作都是一座寶貴的鉆石礦,,把每一件簡單的事做好就不簡單,;把每一件平凡的事做好就是不平凡。工作就意味著責任 ,,每一個職位所規(guī)定的工作任務(wù)就是一份責任,,你從事的這份工作就應(yīng)該擔負起這份責任,我們每個人都應(yīng)該對所擔負的責任充滿責任感,。其次,,還要有團隊精神,團隊是推動個人前進的最大力量,。只有所有的員工對企業(yè)的忠誠,,才能發(fā)揮出團隊的力量,勇往直前,,推動企業(yè)走向成功。

企業(yè)的生存離不開少數(shù)員工的能力和智慧,,更需要絕大多數(shù)員工的忠誠和勤奮,。一個業(yè)務(wù)專精的員工,如果他仗著自己比別人優(yōu)秀而傲慢地拒絕合作,,或者合作時不積極,,這是十分可惜的,他其實可以 借助其他人的力量使自己更加優(yōu)秀,。很多時候,,一個團隊所能給予一個人的幫助,更多的在于精神方面,,一個積極向上的團隊能夠鼓舞每一個人的信心 ,,一個充滿斗志的團隊能夠激發(fā)每一個人的熱情,,一個時時創(chuàng)新的團隊,能夠為每一個人創(chuàng)造力的的研展提供足夠的空間,,一個協(xié)調(diào)一致,,和睦相處的團隊能給每一位成員良好的感覺,培養(yǎng)自己的團隊協(xié)作精神吧,,在團隊中感染積極的氛圍,,讓自己在團隊中工作得更加順利。

最后祝愿我們每一個人都在xx百年團隊里找到適合自己的工作,。

謝謝,!

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇三

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁,、青年朋友們:

上午好,!我叫xxx,今日,,我演講的題目是“愛國,、愛行、愛崗,,奏響青春樂章”,。

我國近代學者梁啟超先生曾在《少年中國說》中有這樣幾句話一直鼓舞我奮發(fā)向上:“少年智則國智,少年富則國富,,少年強則國強”,。梁啟超先生說得是國家的未來靠青年一代,而作為現(xiàn)代金融企業(yè)的一支重要生力軍,,建設(shè)銀行的未來同樣靠我們這樣一群年青人,。面對經(jīng)濟全球化和金融國際化的新形勢,總行黨委審時度勢,、及時推出了人事激勵與約束機制改革,。

這恰恰為我們青年員工在建行事業(yè)發(fā)展中實現(xiàn)自我價值、建功成才,、有所作為提供了最佳的機遇,,給我們搭建了一個施展才能的大舞臺。作為建行的青年員工置身于改革的浪潮中,,如何在這個舞臺上唱好戲,,續(xù)寫人生的新篇章,如何實現(xiàn)人生理想愛國愛企愛崗奮斗目標,,如何實現(xiàn)個人價值與建行價值最大化的有機統(tǒng)一,,給每一位青年人提出了不容回避的課題。改革對我們青年人是一項考驗,,我們只有在實踐中不斷磨練自己,、摔打自己,、總結(jié)自己,才能提高自己,、發(fā)展自己,。

這需要我們有志存高遠、寧靜淡泊的心境,,需要有不斷進取,、勇于競爭的干勁,需要有與時俱進,、直面困難和挑戰(zhàn)的勇氣,。有人說,19世紀是英國人的世紀,,20世紀是美國人的世紀,,而21世紀,就是我們中國人的世紀,,“遠去足音凝重,,再創(chuàng)輝煌更愛崗敬業(yè)奉獻青春心!”中國建設(shè)銀行經(jīng)過近年來一系列的改革,,也邁出了向國際標準的現(xiàn)代商業(yè)銀行靠近的步伐,。但我們不要忘記,我們建行仍有許許多多地方有待完善和發(fā)展,,要想國家富強,,建行事業(yè)興旺,就必須繼續(xù)努力,;而希望,,就寄予在我們這一代年青人的身上。

我想作為一名建行的青年只有對事業(yè)孜孜不倦地追求,,對工作全身愛崗敬業(yè)獻青春的投入,,才能適應(yīng)改革,推動改革,。

首先要做到熱愛崗位,,珍愛自己的事業(yè),珍惜自己的工作,;

其次要樹立堅定的信心,具有面對任何困難和挑戰(zhàn)的勇氣,,把握自己的人生方向,,找準自己的人生坐標;

最后是要有實力,,通過不斷的學愛崗敬業(yè)和實踐,,提高自身的素質(zhì),,掌握有用的本領(lǐng),才能將“愛國”熱情化為“愛行,、愛崗”的巨大動力,,把人生的思想支點放在“愛國、愛行,、愛崗”這個信念之上,,積極愛崗敬業(yè)演講稿身于建設(shè)銀行改革與發(fā)展的大潮中去,大膽開拓,,勇于創(chuàng)新,,讓我們的人生價值在建行改革中得到充分發(fā)揮和教師愛崗敬業(yè)華!

青年朋友們,,行長曾經(jīng)說過:“建設(shè)銀行的改革需要青年,,建愛崗敬業(yè)演講銀行新世紀發(fā)展目標的實現(xiàn)離不開青年,希望寄托在青教師愛崗敬業(yè)人身上,,青年興則建行興,,青年強則愛崗敬業(yè)的稿行強,青年有希望,,奏響銀行未來的發(fā)展就有希望”,。讓我們抓住改革的機遇,不負張行長寄予我們的殷切希望,,行動起來,,讓改革見證我們的青春,讓我們用知識加汗水,,去順應(yīng)新改革,、擁抱新希望,迎接新挑戰(zhàn),,讓青春在改革中飛揚,!

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好,!

時光荏苒,,轉(zhuǎn)瞬飛逝,昔日的我懷著對xx的憧憬,、對xx的渴望,,如今我的xx夢終于成為了現(xiàn)實。x年前,,我被xx正式錄用,,我便成為了一名光榮的xx人,心中對xx充滿了無限感激,感激xx培養(yǎng)了我,,鍛煉了我,,使我在這個平臺上實現(xiàn)自身的價值。

在xx工作x年來,,我被xx這個大家庭的和諧與溫暖深深感動,。每一位家庭成員都真誠相待,不管在工作中遇到什么困難,,大家都相互關(guān)心,、相互幫助,在這樣的關(guān)心和幫助下,,也使我自身有了不斷進步和完善,。在未來的工作中,我將用自己的熱心,,對這個大家庭更加用心呵護,,我將用自己的誠實勞動,來贏得自身的價值,。

我作為xx的一名普通職員,,我一直為我崗位所從事的工作而驕傲,我深刻體會到自己工作的重要性,,在工作中兢兢業(yè)業(yè),,努力為xx的發(fā)展貢獻出一份自己的力量。在業(yè)務(wù)技能上不斷加強自身水平,,為顧客提供準確,、快捷的服務(wù),因為我明白自己在這一崗位上所承擔的責任和義務(wù),,為換得大家庭成功,,我愿付出更多的努力,做到讓每個顧客都高興而來滿意而歸,。

長期以來,,我們xx一直秉承著以“顧客滿意、業(yè)務(wù)發(fā)展”的目標,,努力抓好服務(wù),,打造熱忱服務(wù)的良好形象,每接待一位客戶,,體現(xiàn)的都是我們xx顧客至上的服務(wù)態(tài)度,;每辦理一筆業(yè)務(wù),體現(xiàn)的都是我們xx為民服務(wù)的情懷,。xx的發(fā)展與進步離不開我們每一位職員的辛勤勞動,,既然一起共事,,這就是緣分,“家和萬事興”,,xx也是如此,每一位職員都有責任和義務(wù)去維系這個大家庭,,xx發(fā)展進步了,,作為xx人的你我才能真正享受到成功的喜悅。

我深知,,我們每一個xx人都關(guān)系著xx的發(fā)展,、xx的未來,所以我們?nèi)沃囟肋h,。我們滿懷信心,,讓我們在未來工作中盡情揮灑自己的才能和激情!攜手奮進,,努力拼搏奮斗,,為xx共筑美好燦爛的明天吧!最后祝愿我們xx繁榮昌盛,,祝愿各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事們生活幸福!

謝謝大家,!

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇五

尊敬的各位評委,、領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!在這春光明媚,、桃紅柳綠,、萬物競長的美好日子里,面對充滿生機和活力,,挑戰(zhàn)和希望并存的偉大時代,,我能夠站在朝夕相處的同事面前發(fā)表演講,首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的信任,,是你們給了我力量,,讓我說出心中的誓言。在建設(shè)和諧社會的偉大進程中,,在高昂的“追求價值,、誠信回報”主旋律下,看著公司日新月異的發(fā)展,,我們團員青年要樹立遠大理想,,堅定工作信心,立足本職崗位,,做到愛崗敬業(yè),、勇于進取,為公司的發(fā)展忘我工作,頑強拼搏,,創(chuàng)造優(yōu)異成績,,獻給公司。

人活在世上,,總要有個人生目標,,總要有個發(fā)展方向,再說得樸實點,,就是要有個謀生的依托,。既然把黃磷生產(chǎn)作為終身職業(yè),就要把自己的理想,、信念,、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,,就像魚兒愛大海,,就像禾苗愛春雨,就像蜜蜂愛鮮花!怎樣才能體現(xiàn)這份愛,,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇:敬業(yè),。有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業(yè)就會失業(yè)!愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作,,把一點一滴的小事做好,,把一分一秒的時間抓牢。搞好每一項維修,,做好每一次巡檢,,填好每一張記錄,算準每一個數(shù)據(jù),,寫好每一篇文稿,。古人說:不積跬步,無以致千里,,不善小事,,何以成大器。從我做起,,從小事做起,,從現(xiàn)在做起,這就是敬業(yè),,這就是愛崗!

怎樣才算愛崗,,怎樣才算敬業(yè)呢?沒有任何借口,扎扎實實做好本職工作,。當你接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,,是討價還價能推就推,,還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當你在工作中遇到困難和挫折的時候,是等待觀望半途而廢,,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當你自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?總之,,接人待物,,為官處世,你是喜歡拿著放大鏡百般挑剔找外因,,還是常常拿著顯微鏡自我剖析找內(nèi)因?也許有人會說,人之初,,性本惰,,能修煉到默默奉獻無怨無悔的境界,古往今來能有幾人?我要說:非也!在我們公司,,就有許多感人的例子,。(……實例)。他們,,就是無私奉獻的典范,,他們就是愛崗敬業(yè)的榜樣!比比他們,想想自己,,我們有什么理由不珍惜所從事的事業(yè),、有什么借口不努力地完成本職工作呢?

細節(jié)決定成敗,精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績,。有哲學家說過:細節(jié)差之毫厘,,結(jié)果謬之千里,真理和謬論往往只有一步之遙,。相信大家都有過這樣的體驗:一個錯誤的數(shù)據(jù)可以導(dǎo)致磷爐停產(chǎn),,一個標點符號的錯誤,可以使幾個通宵的心血白費,,一篇材料的失誤,,可以使若干年的努力泡湯,而人生緊要關(guān)頭一步踏錯,,可以使一生的命運徹底改變,。這就是細節(jié)的重要,這就是精細的力量,??纯唇裉斓摹痢凉荆瑥摹白龊妹恳惶焓潞妥龊妹恳患隆比胧?、科學決策,,精誠團結(jié),、精細管理,各項工作都取得了令人矚目的成績:生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大,,經(jīng)營效果明顯改觀,,職工收入穩(wěn)步增長。事實證明,,細節(jié)是成功的關(guān)鍵,,精細是致勝的法寶,事事精細成就百事,,時時精細成就一生,,而如果我們?nèi)巳硕季殻湍艹删汀痢凉痉睒s興旺的明天,。

實現(xiàn)人生價值,,永無止境追求自我完善。什么是人生價值?在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?相信許多人在思考,,許多人在追求,,也有許多人感到困惑迷茫。有句廣告說得好:思想有多遠,,我們就能走多遠,。一個人的價值取向決定人生的奮斗目標,也是人生進步的動力所在,。我不想講空泛的理論,,也沒有過高的奢望。我的價值觀其實很簡單:廢寢忘食,、絞盡腦汁,,苦熬一個個不眠之夜,如果寫出的材料能得到領(lǐng)導(dǎo)的一聲肯定;誠心誠意,,盡職盡責,,干過一件件份內(nèi)份外之事,如果付出的努力能得到同事的一聲贊許,,就足以使我欣喜萬分,,就足以使我樂此不疲。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,。也許有人會譏笑:真是胸無大志,,真是鼠目寸光,。我不想反駁,但也不會改變初衷,。一個人的價值,,靠自己追求實現(xiàn),,靠別人評價衡量,。我想,,如果我們每個人都在平凡的崗位上實現(xiàn)好普通的價值,無數(shù)個平凡就成了偉大,,無數(shù)個普通就成了非常,,就能實現(xiàn)××公司的興旺發(fā)達,就能實現(xiàn)中華民族的燦爛輝煌!

各位領(lǐng)導(dǎo),,各位同事,,今天在座的各位都是××公司的精英和棟梁,,既然生在這個偉大的時代,,既然投身這一事業(yè),就應(yīng)該不負時代的重托,,不負事業(yè)的期望。再過十年,、二十年,當我們回首往事,就會為自己終身奮斗的××事業(yè),,終生追求的愛崗敬業(yè)的奉獻精神,感到無比自豪!感到無尚榮光,。

“日出江花紅勝火,,春來江水綠如藍,。”在公司“管理增值年”中,,在“追求價值,、誠信回報”中,讓我們團員青年攜起手來,,以科學發(fā)展觀為指導(dǎo),,堅定理想信念,滿懷沖天豪情,,腳踏實地,,一步一個腳印,投入到火熱的公司生產(chǎn)經(jīng)營工作中,,做好工作,,干出事業(yè),干出成果,,抒寫我們公司當代團員青年的輝煌篇章,。

我演講完了,謝謝大家!

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、女士們、先生們:

大家下午好!

我叫xxx,,來自“xxx長煉機電”,。我今天演講的題目是“xxx,我的愛與你同在!”

我們xxx長煉機電,,同創(chuàng)業(yè)的xxx人一起,,艱辛而成功的走過了創(chuàng)業(yè)發(fā)展的春秋冬夏;我們伴隨著xxx的創(chuàng)業(yè)、發(fā)展而成長,、壯大;今天,,抓住了重大發(fā)展機遇的xxx;350萬噸項目就要上馬;這就是對事業(yè)有著無疆大愛的xxx領(lǐng)導(dǎo)、職工們創(chuàng)造的輝煌xxx,。xxx大發(fā)展,,我該怎么辦。在此,,我響亮的回答:xxx,,我的愛與你同在。

大家也許知道三個砌磚工人的故事。說的是有人問三個砌磚工人:“你們在做什么?”第一個說:“砌磚,?!钡诙€說:“賺錢?!钡谌齻€的回答是:“我正在建造世界上最美麗的大廈,。”三種不同的回答,,就是三種不同的工作態(tài)度,。故事中說的是前兩人砌一輩子磚,第三人成為了建筑師,。我想:至少故事中第三人成為建筑師的可能性要大得多,。他說明了一個道理,那就是:只有把工作當事業(yè)來做才能成就事業(yè)!只有對事業(yè)付出愛的個人和集體才能成就個人和集體!這就是愛崗與混崗,、愛事業(yè)與混事業(yè)的成敗得失,。

我深刻感受到了我們xxx人對事業(yè)的無疆大愛。正是憑著這種愛,,創(chuàng)造了xxx今日的輝煌,。xxx大發(fā)展,為我們提供了更大的舞臺,,更大的成長空間,。我們只有用愛心做事業(yè),事業(yè)才會興旺發(fā)達,。只有用愛心做事,,我和我所在的企業(yè)才能實現(xiàn)雙贏!xxx大發(fā)展,為我們提供了前行的階梯,,我們只有不遺余力的攀登,。xxx大發(fā)展,為我們提供了肥沃的土壤,,我們這粒種子只有扎根土壤才能茁壯成長;一名員工,,只有投身于企業(yè)的發(fā)展中,,才能真正實現(xiàn)個人價值,。我們xxx機電人也只有愛xxx的事業(yè),,用愛心做xxx的事業(yè),我們才能成長,。xxx,我的愛與你同在,。

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事們:

大家好!

人活在世上,總要有個人生目標,,總要有個發(fā)展方向,,說實在點就是謀生的依托。既然把酒店管理作為終身職業(yè),,就要把自己的理想,、信念、青春,、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,,就像魚兒愛大海,禾苗愛春雨,!怎樣才能體現(xiàn)這份愛,,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇“敬業(yè)”,。有句口號說得好“不愛崗就會下崗,,不敬業(yè)就會失業(yè)!”

愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作,,從身邊的小事做起,,日事日畢,努力學習業(yè)務(wù)知識,、服務(wù)技能,、搞好每一個職能崗位,做好每一次巡檢,,填好每一張記錄,。總之,,待人接物,、為人處事,都要做到從我做起,,把小事做好,,以熱情誠懇的態(tài)度做好今天的工作;沒有任何借口,,任勞任怨做好自己的本職工作,,當接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,我們要盡心,、盡職,、盡責以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作。這就是愛崗敬業(yè),!

細節(jié)決定成敗,,精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績,。有哲學家說過“細節(jié)差之毫厘,結(jié)果謬之千里”,,真理和謬論往往只有一步之遙,。相信大家都有這樣的體驗,一個錯誤的經(jīng)營決策,,會失掉消費市場,,失去消費者的捧場,可以使若干年的努力泡湯,,這就是細節(jié)的重要,。看看今天的公司,,從做好每一天事和做好每一件事入手,,精誠團結(jié)、精細管理,,各項工作都取得了較好的成績,,經(jīng)營規(guī)模不斷擴大,經(jīng)營效果明顯改觀,,員工收入增長,,事實證明細節(jié)是成功的關(guān)鍵,事事精細成就百事,。如果我們?nèi)巳硕季?,就能成就公司繁榮興旺的明天。

實現(xiàn)人生價值,,永無止境追求自我完善,。在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值?有句廣告說得好“思想有多遠,,我們就走多遠,!”一個人的價值取決于人生的奮斗目標,也是人生進步的動力,,我不想過高的理論和奢望,,我的價值觀很簡單,廢寢忘食,、絞盡腦汁,,在自己任職的崗位上做出新的成績,能讓客人賓至如歸,,能得到經(jīng)理的一聲肯定,;付出的努力能得到同事的一聲贊許,,就足以使我欣喜萬分,。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,一個人的價值靠追求實現(xiàn),靠別人評價來衡量,。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值,,那么就能實現(xiàn)公司的興旺發(fā)達!美好明天靠大家共同創(chuàng)造,!

同志們,,平凡的我們也許不會有什么轟轟烈烈的大事跡,但是我們都是公司的一員,,公司的明天也就是我們的明天,,既然投身到這一份事業(yè),就應(yīng)該不負領(lǐng)導(dǎo)的期望,,鍥而不舍的干下去,,我想,等我們白發(fā)蒼蒼的時候,,再回首我們曾經(jīng)共同奮斗的日子,,我們會感到無比的自豪、感到無尚的榮光,!

謝謝大家,!

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好,!

在日常工作中,,我們經(jīng)常會聽到、看到這樣那樣尋找借口的人和事,,比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由,,抱怨“制度不行”、“政策不好”,、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”,、“環(huán)境不利”,以及“同事不幫忙”,、“群眾太落后”,、“我已經(jīng)盡力了”等借口;事情做砸了有借口,,任務(wù)沒完成有借口,,只要有心去找,借口無處不在,。

實際上,,借口就是敷衍別人、原諒自己,、掩飾弱點,、推卸責任的“擋箭牌”,,這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來,把應(yīng)該自己承擔的責任轉(zhuǎn)嫁給社會,、單位或者他人,;他們把寶貴的時間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口,忘記了自己的工作職責和責任,,也有的人在自己的工作崗位上,,急功近利,拈輕怕重,,不愿從小事做起,,不能通過小事來歷練自己的心境,沉淀自己的情緒,,卻以頻繁跳槽為能事,。顯然,這些人無疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件,,那就是敬業(yè)精神,。

愛崗敬業(yè)也是一種態(tài)度。不要問企業(yè)為我們做了什么,?而要問,,我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,,是討價還價能推就推,,還是盡職盡責努力完成不講任何理由?當我們在工作中遇到困難和挫折的時候,,是等待觀望半途而廢,,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當我們自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,,是牢騷滿腹怨天憂人,,還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實中很多人盡管才華橫溢,,但總是懷疑環(huán)境,、批評環(huán)境,而不知,,就是因為所持有的這種態(tài)度,,才對他的進步和成長打了一個很大的折扣。

有句話說的好:只要你依然是某一機構(gòu)的一部分,,就不要誣陷它,,不要傷害它——輕視自己所就職的機構(gòu)就等于輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨,,不顧大局,,不講團結(jié),,并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境、不思改善的習慣,,最大的受害者就是自己,。集體肯定有自己的缺點,,但也會有優(yōu)點,,正因為優(yōu)點大于缺點,所以才有很多人選擇留在集體,。請大家永遠記?。骸俺晒Φ娜艘欢◥蹗従礃I(yè),失敗的人才始終在尋找客觀理由”,。

愛崗敬業(yè)更是一種境界,。有句廣告說得好:思想有多遠,我們就能走多遠,。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時,,我們就會在工作上少一些計較,多一些奉獻,,少一些抱怨,,多一些責任,少一些懶惰,,多一些上進心,;有了這種境界,我們就會倍加珍惜自己的工作,,并抱著知足,、感恩、努力的態(tài)度,,把工作做得盡善盡美,,從而贏得別人的尊重,取得崗位上的競爭優(yōu)勢,。

愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌,,不只是在緊急危難時的高揚,它更應(yīng)該是一種默默的奉獻,,一種高尚的理念,,一種強勁的精神力量。愛崗敬業(yè),,誓言無聲,。

謝謝大家!

企業(yè)普通員工愛崗敬業(yè)演講稿三分鐘 企業(yè)員工愛崗敬業(yè)心得篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo),、同事們:

大家好,!

時光荏苒,,轉(zhuǎn)瞬飛逝,昔日的我懷著對某某的憧憬,、對某某的渴望,,如今我的某某夢終于成為了現(xiàn)實。某年前,,我被某某正式錄用,,我便成為了一名光榮的某某人,心中對某某充滿了無限感激,,感激某某培養(yǎng)了我,,鍛煉了我,使我在這個平臺上實現(xiàn)自身的價值,。

在某某工作某年來,,我被某某這個大家庭的和諧與溫暖深深感動。每一位家庭成員都真誠相待,,不管在工作中遇到什么困難,,大家都相互關(guān)心、相互幫助,,在這樣的關(guān)心和幫助下,,也使我自身有了不斷進步和完善。在未來的工作中,,我將用自己的熱心,,對這個大家庭更加用心呵護,我將用自己的誠實勞動,,來贏得自身的價值,。

我作為某某的一名普通職員,我一直為我崗位所從事的工作而驕傲,,我深刻體會到自己工作的重要性,,在工作中兢兢業(yè)業(yè),努力為某某的發(fā)展貢獻出一份自己的力量,。在業(yè)務(wù)技能上不斷加強自身水平,,為顧客提供準確、快捷的服務(wù),,因為我明白自己在這一崗位上所承擔的責任和義務(wù),,為換得大家庭成功,我愿付出更多的努力,,做到讓每個顧客都高興而來滿意而歸,。

長期以來,我們某某一直秉承著以“顧客滿意、業(yè)務(wù)發(fā)展”的目標,,努力抓好服務(wù),,打造熱忱服務(wù)的良好形象,每接待一位客戶,,體現(xiàn)的都是我們某某顧客至上的服務(wù)態(tài)度,;每辦理一筆業(yè)務(wù),體現(xiàn)的都是我們某某為民服務(wù)的情懷,。某某的發(fā)展與進步離不開我們每一位職員的辛勤勞動,,既然一起共事,這就是緣分,,“家和萬事興”,,某某也是如此,,每一位職員都有責任和義務(wù)去維系這個大家庭,,某某發(fā)展進步了,作為某某人的你我才能真正享受到成功的喜悅,。

我深知,,我們每一個某某人都關(guān)系著某某的發(fā)展、某某的未來,,所以我們?nèi)沃囟肋h,。我們滿懷信心,讓我們在未來工作中盡情揮灑自己的才能和激情,!攜手奮進,,努力拼搏奮斗,為某某共筑美好燦爛的明天吧,!最后祝愿我們某某繁榮昌盛,,祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事們生活幸福,!

謝謝大家,!

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