每個(gè)人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫(xiě)一篇文章。寫(xiě)作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象,、思維和記憶的重要手段,。范文書(shū)寫(xiě)有哪些要求呢,？我們?cè)鯓硬拍軐?xiě)好一篇范文呢,？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考，一起來(lái)看看吧

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇一

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

錯(cuò)誤是嚴(yán)重的,，過(guò)程是復(fù)雜的，情況是必須嚴(yán)肅弄清的,?；仡櫸业腻e(cuò)誤,，總結(jié)來(lái)說(shuō)就是不思進(jìn)取、小毛病不改正,、用護(hù)士長(zhǎng)的話總結(jié)說(shuō)：總是答應(yīng)的很順,、說(shuō)的比唱得好聽(tīng)。還撒謊掩蓋我的錯(cuò)誤,。此番工作期間,，我多次工作失常，上星期我又不慎發(fā)生差錯(cuò),，這星期這x天里我又多次惹您咬牙切齒,，搞得大家都很尷尬。

此時(shí)此刻,，面對(duì)錯(cuò)誤,，我真的感到無(wú)地自容，我真的沒(méi)有臉見(jiàn)您,、我原先已經(jīng)想要給您寫(xiě)辭職報(bào)告了,。可是想起您對(duì)我有深刻恩情,，知遇之恩啊,，我還沒(méi)有報(bào)答您，就這樣一走了之,，不符合我的為人風(fēng)格,、還可能突顯我沒(méi)有骨氣與毅力。

特此,，我定下改正辦法：

第一,，我就要徹底覺(jué)悟，將自身思維素質(zhì)提升到一個(gè)相當(dāng)高的水平,，也就是要認(rèn)清工作職責(zé)與重要意義,。

第二，堅(jiān)決抵制不良工作作風(fēng),，端正工作態(tài)度,，深刻挖掘小毛病根源，徹底改正這樣一而再,、再而三犯錯(cuò)的壞毛病,、壞習(xí)慣。

第三,，我必須從錯(cuò)誤當(dāng)中充分地吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，做到“吃一塹長(zhǎng)一智”！

最后,，我當(dāng)然還是要誠(chéng)懇地向您大聲說(shuō)：領(lǐng)導(dǎo),、我錯(cuò)啦,！

20xx年x月x日。

文檔為doc格式,。

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好,。

第一段;我于xx年幾月幾號(hào)，我沒(méi)能按照公司規(guī)定的時(shí)間到達(dá)公司,，嚴(yán)重違反了公司的規(guī)章制度,，拋除所謂的一些原因，過(guò)年報(bào)道時(shí)我沒(méi)去,，值班時(shí)也沒(méi)準(zhǔn)時(shí)到達(dá),，開(kāi)會(huì)也沒(méi)去，我管的臺(tái)區(qū)也沒(méi)管好,。

我個(gè)人認(rèn)為這只能說(shuō)明我的工作態(tài)度極不認(rèn)真,，對(duì)工作責(zé)任心欠缺，沒(méi)有把自己的工作做好,，在自己的思想中仍舊得過(guò)且過(guò),，混日子的應(yīng)付思想，這種不良思潮只能說(shuō)明我太自由散漫,，只顧自己,，置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領(lǐng)導(dǎo)人的威信于不顧;置公司規(guī)定的原則于不顧。自私自利,，自我放縱,，丟棄原則……我對(duì)我個(gè)人犯下的這個(gè)嚴(yán)重錯(cuò)誤感到痛心疾首，感到無(wú)以復(fù)加的后悔與遺憾,。

此時(shí)此刻,，我只能懷著無(wú)比悔恨的心情,，由于我個(gè)人的種種原因,，會(huì)對(duì)公司造成很大影響，想到這里,，我只能默默地在心里為我所犯的嚴(yán)重錯(cuò)誤感到后悔莫及,，但深感痛心的時(shí)候我也感到幸運(yùn)，感到自己覺(jué)醒的及時(shí),，這在我今后人生道路上無(wú)疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折,。

所以在此，我以領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自?xún)?nèi)心的`感謝,。

我現(xiàn)在已經(jīng)從內(nèi)心深處認(rèn)識(shí)到，我所犯的錯(cuò)誤時(shí)巨大的,，后果可能導(dǎo)致別人和我一樣,，對(duì)公司的規(guī)章制度完全于不顧,，自由散漫，漫不經(jīng)心,。為了殺一儆百,，讓公司的廣大員工不要像我一樣，我忠心的懇請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠(chéng)的歉意,，并能來(lái)監(jiān)督我,，指正我。我知道無(wú)論怎樣都不足以彌補(bǔ)我的過(guò)錯(cuò),，因此,，我不請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我寬恕，無(wú)論怎樣對(duì)我,，我都不會(huì)有任何意見(jiàn),，同時(shí)希望領(lǐng)導(dǎo)能給我一次機(jī)會(huì)，使我通過(guò)行動(dòng)來(lái)表示自己的覺(jué)醒,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我,。

最后，我希望廣大員工以我做反面材料,，對(duì)照自己,，檢查自己。希望在以后的工作中,，能從領(lǐng)導(dǎo)身上得到更多的智慧,，得到你們的教誨和幫助，并且保證以后不會(huì)在出現(xiàn)類(lèi)似的錯(cuò)誤,，如有在犯,，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)重罰。

20xx年x月x日,。

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇三

尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)：

由于今晚我的一時(shí)放松,，沒(méi)有理會(huì)同學(xué)這樣的違紀(jì)違規(guī)行為。因此犯上了這樣嚴(yán)重的錯(cuò)誤,，作為班長(zhǎng),，我一直以來(lái)對(duì)于班級(jí)紀(jì)律管理都非常松懈，可能正是這樣的原因才導(dǎo)致了今晚班級(jí)嚴(yán)重違紀(jì)行為的發(fā)生,。

事實(shí)上,，我們班在學(xué)校老師的`眼中一直以來(lái)的印象都不是那么好，我們班級(jí)的紀(jì)律不好是全校有名的,。今天,，我們班級(jí)又出現(xiàn)了夜自修播放電影這樣的錯(cuò)誤，我作為班長(zhǎng)真是感到難辭其咎，感到非常的羞愧與懊悔,，為此我堅(jiān)決要做檢討!

在此,，我向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)表達(dá)我萬(wàn)分的歉意。這次的班集體違紀(jì)錯(cuò)誤,，主要原因還是我們這批班干部平時(shí)沒(méi)有將班級(jí)紀(jì)律管理到位,，這是我的錯(cuò)，我們確確實(shí)實(shí)錯(cuò)了,。

我很傷心,，也很自責(zé)，我希望學(xué)校不要拋棄對(duì)我們的管教,，給我們一個(gè)改過(guò)自新的機(jī)會(huì),。

俗話說(shuō)“人非圣賢，孰能無(wú)過(guò)”,，我知道學(xué)校是充滿(mǎn)母愛(ài)的,，我們?cè)敢庀驅(qū)W校承認(rèn)錯(cuò)誤，接受學(xué)校的紀(jì)律處罰,，請(qǐng)學(xué)校相信我們,，我們一定會(huì)努力改正錯(cuò)誤，今后努力認(rèn)真學(xué)習(xí),，在高考當(dāng)中取得優(yōu)異成績(jī),，為學(xué)校爭(zhēng)光。

最后,，我代表全班向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)懇請(qǐng)?jiān)?，我們保證今后堅(jiān)決改正錯(cuò)誤，并且盡全力提高學(xué)習(xí)成績(jī),，回報(bào)給學(xué)校一個(gè)大好未來(lái),，為學(xué)校的下一屆招生事業(yè)貢獻(xiàn)力量!

此致

敬禮

xx年xx月xx日。

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇四

單位工作檢討書(shū)致：自入×單位以來(lái),，本人認(rèn)識(shí)了許多行業(yè)前輩,，也學(xué)到了許多經(jīng)驗(yàn)、知識(shí);但由于自身定位不準(zhǔn),，心浮氣躁,，工作過(guò)程中屢次觸犯本單位的規(guī)章制度,，給本單位的正常管理及運(yùn)作帶來(lái)了極其負(fù)面的影響,，在此特做如下檢討，以資勉而改之!檢討一：沒(méi)有找準(zhǔn)個(gè)人定位,，工作浮夸,、朝三暮四。

行業(yè)是一經(jīng)驗(yàn)行業(yè)，需要時(shí)間的積累,、經(jīng)驗(yàn)的總結(jié),，來(lái)不得半點(diǎn)馬虎，更來(lái)不得半點(diǎn)浮夸,。

如果沒(méi)有從點(diǎn)滴小事做起,，積跬步以成千里，腳踏實(shí)地的思想,，很難想像會(huì)在這一行業(yè)能有什么發(fā)展,。

自己雖然也明白這一道理，但在實(shí)際工作中卻屢屢犯好高騖遠(yuǎn)的錯(cuò)誤,，幸好有各位領(lǐng)導(dǎo)能疏而導(dǎo)之,，至此才沒(méi)有犯什么大的錯(cuò)誤——能得各位領(lǐng)導(dǎo)面提身授，實(shí)乃吾之萬(wàn)幸,。

檢討二：工作中意氣用事,，缺乏團(tuán)隊(duì)精神。

單位是作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)存在的,，也應(yīng)當(dāng)作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)來(lái)運(yùn)作,。

但本人在工作中往往表現(xiàn)得目無(wú)組織，脫離團(tuán)隊(duì),，實(shí)際上就是無(wú)責(zé)任感,，無(wú)感恩之心!單位作為大伙的家，應(yīng)當(dāng)共同來(lái)維護(hù)她,，發(fā)展她,，不應(yīng)該只抱怨她給的太少，她缺點(diǎn)太多,，態(tài)度決定一切,，心懷感激地來(lái)看待她賦予你的一切，然后回報(bào)她!檢討三：作為單位的新人,，缺乏主動(dòng)溝通,、虛心請(qǐng)教的態(tài)度。

沒(méi)有溝通就沒(méi)有理解,，沒(méi)有理解就難以積極地融入單位的文化中去,，就難以在單位提供的這個(gè)平臺(tái)上盡情地發(fā)揮自己的能量，施展自己的抱負(fù),，同時(shí)也為所的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn),。

現(xiàn)在，我深深感到,，自己當(dāng)前的這些消極的思想態(tài)度實(shí)在是一個(gè)非常危險(xiǎn)的傾向,，如果不是通過(guò)與領(lǐng)導(dǎo)的交流溝通,，被及時(shí)發(fā)現(xiàn)并正面指出，自己恐怕還會(huì)繼續(xù)如此放縱和發(fā)展下去,，那么對(duì)于一個(gè)新人來(lái)講,，影響將是長(zhǎng)期的，后果也將是嚴(yán)重的,，甚至都無(wú)法想象將來(lái)會(huì)發(fā)生怎樣的工作失誤,。

因此，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)的指正,，自己深刻反省的同時(shí)也倍感幸運(yùn),，感激領(lǐng)導(dǎo)的不吝指教，畢竟,，這注定會(huì)成為自己人生事業(yè)發(fā)展的一次關(guān)鍵轉(zhuǎn)折!通過(guò)這次事件,，我要重新反思自己的閱讀和研究，一個(gè)人,，工作態(tài)度,，感悟到：1，一個(gè)人的生命是最重要的是能在生活中做的事情,。

每個(gè)人都應(yīng)該重點(diǎn),，工作重點(diǎn)應(yīng)。

不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情,，不能清楚地把握細(xì)節(jié),。

一個(gè)人學(xué)習(xí)，做一點(diǎn)點(diǎn)事情位,。

這絕對(duì)不是經(jīng)典的書(shū)籍,，但在人，在做事情的位位,。

“學(xué)習(xí)對(duì)像帆船目前,，落后的，”讀那么多書(shū),，如果不掌握,，不與生活，這是很難有喜悅,，就是古人說(shuō)“時(shí),，學(xué)習(xí)和享受自己的學(xué)習(xí)?！?/p>

2,，學(xué)習(xí)最重要的領(lǐng)域是實(shí)現(xiàn)。

如果這項(xiàng)研究是不可能實(shí)現(xiàn)的,，它只是“心理科學(xué)問(wèn)道：”喜歡吃的東西,，而不是消化的，當(dāng)然身體,，無(wú)助,，甚至是有害的。

有一些事情沒(méi)有運(yùn)行,，這是一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),，有一件事雙方，而不是發(fā)展的好處,，那么我們自然發(fā)展惡化,。

所以，當(dāng)遇到不明白的事,，我不能太麻煩,，咨詢(xún)虛心人很多，以便更好地完成工作,。

總之,，我采取行動(dòng)，為單位帶來(lái)不良影響,，使這種行為,，我的心情非常沉重和羞愧。

“男人不犯錯(cuò)誤了,，”我將努力發(fā)展成為一個(gè)理性的人,，一個(gè)原因人先安心學(xué)習(xí)，從過(guò)去的錯(cuò)誤和智慧,，而不是簡(jiǎn)單懊悔,。

“老師很容易從難求的學(xué)習(xí)，”我衷心感謝的教導(dǎo)希望在未來(lái)發(fā)展進(jìn)程的領(lǐng)導(dǎo),，學(xué)習(xí)你的身體更“智慧”,，讓你的教學(xué)和幫助，余倍運(yùn)氣感,，將不勝感激!

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇五

1,、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。

對(duì)黨的思想路線,、方針政策的貫徹和執(zhí)行,，缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力，不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感,。不善于運(yùn)用馬列主義,、毛澤東思想和鄧小平理論來(lái)武裝自己的頭腦，沒(méi)有培養(yǎng)自己從政治的角度來(lái)觀察,、分析問(wèn)題,，認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,，未看本質(zhì)，對(duì)事物的理解不深刻,、不全面,。對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過(guò)場(chǎng)”,停于形式，敷衍了事,，平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義,、毛澤東思想及鄧小平理論，但思想上未引起高度的重視,，學(xué)習(xí)目的不夠明確,，學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想,，沒(méi)有意識(shí)其思想的精髓,，更沒(méi)有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器，使自己對(duì)理論知識(shí)的理解與實(shí)際脫鉤,，沒(méi)有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化,、教條化,。

2、宗旨觀念不夠牢固,。

我有時(shí)對(duì)待學(xué)生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度,，尤其當(dāng)手頭工作稍多,稍忙時(shí)，存有“事不關(guān)己,，高高掛起”的思想,，以至自己為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識(shí)淡化,，沒(méi)切實(shí)做到為群眾所想,，為群眾所急?？傆X(jué)得自己是一個(gè)基層的預(yù)備黨員,，也干不了什么大事,沒(méi)有深刻理解全心全意為人民服務(wù)”的宗旨.以至于為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄.“一切為了群眾，一切依靠群眾,，從群眾中來(lái)到群眾中去”的實(shí)質(zhì)表明堅(jiān)持任何時(shí)候都要以群眾滿(mǎn)意不滿(mǎn)意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),，而我卻忽略了群眾的想法，這是工作中缺乏耐心的根本原因,?！耙磺袨榱巳罕姟笔且笪覀冋嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?wù)，拿出百分之百的熱情對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,，每一位同事,做到樹(shù)立黨員一面旗的良好形象.

3,、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研,。

對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極,，只滿(mǎn)足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),，在工作中遇到難題，不善于思考,，動(dòng)腦筋,，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,，說(shuō)一步走一步,。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視，缺乏一種敬業(yè)精神,，認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)可以適應(yīng)目前的工作了,，在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,，會(huì)抱有可拖就拖的心態(tài),，今天不行，就等明天再說(shuō),，對(duì)問(wèn)題采取逃避的方法,，認(rèn)為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對(duì)策,，而是等待辦法自己出現(xiàn),，雖然感到有潛在的壓力和緊迫感，但缺乏自信心,，缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研,、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度,。沒(méi)有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用：一方面,，自認(rèn)為是專(zhuān)業(yè)院校畢業(yè)，又念了這么多年的本專(zhuān)業(yè),，用起專(zhuān)業(yè)知識(shí)來(lái)會(huì)措措有余,，一種自傲的情緒，不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神,，在實(shí)際工作中常常得過(guò)且過(guò),在業(yè)務(wù)方面存有依賴(lài)性,，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有具體的示，我不用先急著干,，害怕自己先做做不好,，反而招來(lái)非議。自己沒(méi)有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃,，所以在工作,、學(xué)習(xí)中比較盲目.還有一方面,，缺乏創(chuàng)新精神。對(duì)已經(jīng)成為一種傳統(tǒng)的教學(xué)模式很依順,，不太動(dòng)腦筋去創(chuàng)新嘗試,，不夠大膽，害怕失敗,。

4,、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。

工作時(shí)間久了,，沒(méi)有新鮮事物出現(xiàn),，會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生，對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度,，沒(méi)有做到腳踏實(shí)地,，總想在工作中找到捷徑，最好不要花費(fèi)太多的精力可以把事情做好,。有時(shí)除了自己必需完成的以外,，可以不做的就不做，省得惹禍上身,。做事情只安于表面處理方法比較簡(jiǎn)單,，有沒(méi)有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),，對(duì)問(wèn)題不作深層次的分析,，思考不深刻，有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān),，卻沒(méi)有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來(lái)動(dòng)力,。

三、改進(jìn)措施：

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事：

近期,，由于我的工作失職,、疏于管理、對(duì)制度把控的不夠靈活導(dǎo)致了一些負(fù)面事件的發(fā)生,，給大家造成了工作上的干擾及麻煩,，在此，我向各位領(lǐng)導(dǎo)及同事表達(dá)我的歉意,。

在經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的悉心教誨之后,，我深刻反思了自己近期的工作情況，主要存在于以下幾個(gè)問(wèn)題：

(1)思想認(rèn)識(shí)不足,。

在工作上的管理監(jiān)督失職,，很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，思想認(rèn)識(shí)不足，沒(méi)有很好的履行我的職責(zé)造成的,。

(2)掌握員工思想不夠深入,。

對(duì)某些員工的思想和行為未進(jìn)行深入了解，未能及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，沒(méi)有跟進(jìn)員工的思想工作,，缺乏日常思想管理工作的指導(dǎo)。

(3)管理工作過(guò)于制度化,。

對(duì)于管理制度的把控沒(méi)有做到靈活變通,，過(guò)于機(jī)械化，制度要求不夠人性化,，沒(méi)有做到恩威并施,，一味嚴(yán)格按照制度規(guī)定執(zhí)行，使得工作中出現(xiàn)了矛盾及管理死角,。

(4)缺乏績(jī)效管理指導(dǎo)與溝通,。

在績(jī)效考核管理中存在著績(jī)效溝通制度不健全,，員工工作業(yè)績(jī)?nèi)狈τ行У姆答伹赖葐?wèn)題,，從而得不到有效的反饋與指導(dǎo)，績(jī)效溝通缺乏相應(yīng)的制度保障,，使存在的問(wèn)題無(wú)法有效改進(jìn),。

鑒于我反思的以上幾點(diǎn)問(wèn)題，也結(jié)合領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的工作作出的提示,，我對(duì)自己今后的工作提出了更高的要求：

(1)樹(shù)立正確的領(lǐng)導(dǎo)管理心態(tài),。

作為一級(jí)管理者，對(duì)每一名員工都應(yīng)該做到公平,、公正,、客觀，積極聽(tīng)取員工的不同意見(jiàn),，做到公私分明,，在嚴(yán)格要求員工的同時(shí)也要幫助有困難的員工，做好思想指導(dǎo)工作,，更貼近員工,，使管理工作更加人性化，合理化,。

(2)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),，營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍。

真誠(chéng),、平等的內(nèi)部溝通是創(chuàng)造和諧工作氛圍的基礎(chǔ),，在此基礎(chǔ)上營(yíng)造一個(gè)相互幫助、相互理解、相互激勵(lì),、相互關(guān)心的工作氛圍,，從而穩(wěn)定工作情緒，激發(fā)工作熱情,，讓每個(gè)員工明確團(tuán)隊(duì)目標(biāo),，加強(qiáng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)，形成共同的'工作價(jià)值觀,。

(3)完善績(jī)效考核制度,，加強(qiáng)績(jī)效管理與溝通。

在績(jī)效目標(biāo)與標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)定過(guò)程中需要與領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行商討,，綜合考慮各方面因素,，制定合理的績(jī)效考核制度。

績(jī)效實(shí)施時(shí)通過(guò)對(duì)員工績(jī)效指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析,，找到問(wèn)題,，給予員工績(jī)效輔導(dǎo)與建議，并進(jìn)行績(jī)效反饋,，將結(jié)果反饋給員工;對(duì)完成不好的指標(biāo)進(jìn)行面對(duì)面的溝通與分析,，并確定改進(jìn)的措施。

通過(guò)績(jī)效考評(píng)各個(gè)環(huán)節(jié)中充分,、有效的溝通,，達(dá)成績(jī)效管理的預(yù)期目標(biāo)。

(4)加強(qiáng)細(xì)節(jié)化管理,，從點(diǎn)滴做起,。

細(xì)節(jié)管理是管理工作的基礎(chǔ)和靈魂。

管理工作中的任何一個(gè)細(xì)小的環(huán)節(jié)都有可能影響到整體工作的進(jìn)展,，所以要強(qiáng)化細(xì)節(jié)管理意識(shí),，關(guān)注細(xì)節(jié)，改進(jìn)細(xì)節(jié),，并且重視細(xì)節(jié)管理,，認(rèn)真處理好管理工作中的每一個(gè)細(xì)節(jié)。

綜上所述,，我會(huì)在今后的工作中更加盡職盡責(zé),，細(xì)化管理，加強(qiáng)與員工的溝通,，承擔(dān)起管理職責(zé),，努力做好一級(jí)管理者的本職工作。

望各位領(lǐng)導(dǎo)與同事多提寶貴意見(jiàn),，我會(huì)有則改之無(wú)則加勉,，更好的完善自己，用良好的工作成績(jī)回報(bào)大家對(duì)我的信任與支持。

檢討人

年月日

尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好,，在這里,，我表達(dá)我對(duì)工作失職、疏于監(jiān)管的無(wú)比愧疚心情,。

首先我作為一名局長(zhǎng),，我的職責(zé)所在就是貫徹執(zhí)行國(guó)家、省,、市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律,、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施，并組織實(shí)施和監(jiān)督檢查,。

對(duì)于我在工作上的管理監(jiān)督失職,，我覺(jué)得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽，沒(méi)有很好的履行職責(zé)所致,。

我這樣的工作錯(cuò)誤給領(lǐng)導(dǎo)以及整個(gè)當(dāng)?shù)貒?guó)土資源局的工作形象上抹黑,，造成的不良影響。

在此,，我向領(lǐng)導(dǎo)同志表示深深地歉意,。

并鄭重地向您說(shuō)一句：非常抱歉，我錯(cuò)了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,，是我工作以來(lái)這么長(zhǎng)犯下的較為嚴(yán)重的錯(cuò)誤,。

錯(cuò)誤的發(fā)生,，充分地說(shuō)明我在思想上,、政治意識(shí)上存在嚴(yán)重欠缺，在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,，在工作上怠慢,。

總而言之，我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,，然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭(zhēng)事實(shí),，我并不想說(shuō)說(shuō)出種種緣由來(lái)掩蓋我的錯(cuò)誤。

此次我這般工作管理監(jiān)督失職,，歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯(cuò)誤,。

檢討人：xxx

時(shí)間：xxx

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇七

尊敬的張主任:。

您好,，向您遞交這份檢討,，嚴(yán)肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行。此時(shí)此刻,，我對(duì)自己不當(dāng)言行以及因此給您造成的困擾與冒犯,，對(duì)您表示深深的抱歉與懺悔。

回顧我的錯(cuò)誤，我是多么的不應(yīng)該,。此次值班工作期間,，我由于工作時(shí)間稍長(zhǎng)一些就吃不消，偷懶睡覺(jué),。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)提醒,，我依然不加在意，最終導(dǎo)致與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角,，言語(yǔ)沖撞了領(lǐng)導(dǎo),。

錯(cuò)誤的發(fā)生，充分暴露出我的工作紀(jì)律觀念的薄弱,。身為公司值班人員,，本職就是在值班期間打起十二分精神，值班員是一份需要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待的工作,。倘若說(shuō)值班期間有疏忽,，勢(shì)必是對(duì)崗位的不負(fù)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)指正,，我還不加悔改,，更是錯(cuò)上加錯(cuò)。

此致:

非常抱歉!

檢討人：

x年xx月xx日,。

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇八

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好!

今天，大家聚在一起,，參加這次職工代表大會(huì),，這也是我來(lái)我們公司，第二次參加職代會(huì),，我感到十分榮幸,。

我這次來(lái)參加職代會(huì)，和大家的心情不一樣,，大家是高高興興來(lái)的,，而我心情沉重，這主要原因就是我在于濟(jì)鋼工作的失職,，嚴(yán)重影響了公司的聲譽(yù),，這次職工代表大會(huì)，我認(rèn)為應(yīng)該是我的檢討會(huì),，我應(yīng)借此機(jī)會(huì),，對(duì)我的工作失職，作出檢討,。

在濟(jì)鋼項(xiàng)目,，萬(wàn)分緊急的時(shí)候,，沒(méi)有按甲方要求日期，也就是正月初三及時(shí)上人,，沒(méi)上去人的'原因有三：

一是職工思想工作沒(méi)做好;,。

二是節(jié)后人員組織不利;。

三是正值春節(jié)之際;,。

別的我就不多說(shuō)了,，我作為一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理，工作做到這一步,，嚴(yán)重失職,，這也就是說(shuō)我還沒(méi)有具備做項(xiàng)目經(jīng)理的資格，由于個(gè)人能力不足,，無(wú)法履行公司制度,，辜負(fù)了公司和楊總的期望，因此,，公司對(duì)我的撤職,，我無(wú)任何怨言。

最后,，我希望大家在新的一年里,、在各自的崗位上，有新的突破,，為把我們公司建設(shè)成為“更和諧,、更專(zhuān)業(yè)、更先進(jìn),、更節(jié)約環(huán)?！钡钠髽I(yè)，而奮斗!

謝謝大家!

xx年xx月xx日,。

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇九

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好！

今天,，大家聚在一起，參加這次職工代表大會(huì),，這也是我來(lái)我們公司,，第二次參加職代會(huì)，我感到十分榮幸,。

我這次來(lái)參加職代會(huì),，和大家的心情不一樣，大家是高高興興來(lái)的,，而我心情沉重,，這主要原因就是我在于濟(jì)鋼工作的失職,，嚴(yán)重影響了公司的聲譽(yù)，這次職工代表大會(huì),，我認(rèn)為應(yīng)該是我的檢討會(huì),，我應(yīng)借此機(jī)會(huì)，對(duì)我的'工作失職,，作出檢討,，濟(jì)鋼項(xiàng)目，萬(wàn)分緊急的時(shí)候,，沒(méi)有按甲方要求日期,，也就是正月初三及時(shí)上人，沒(méi)上去人的原因有三：

一是職工思想工作沒(méi)做好,；

二是節(jié)后人員組織不利,；

三是正值春節(jié)之際；

別的我就不多說(shuō)了,，我作為一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理,，工作做到這一步，嚴(yán)重失職,，這也就是說(shuō)我還沒(méi)有具備做項(xiàng)目經(jīng)理的資格,，由于個(gè)人能力不足，無(wú)法履行公司制度,，辜負(fù)了公司和楊總的期望,，因此，公司對(duì)我的撤職,，我無(wú)任何怨言,。

最后，我希望大家在新的一年里,、在各自的崗位上,，有新的突破，為把我們公司建設(shè)成為“更和諧,、更專(zhuān)業(yè),、更先進(jìn)、更節(jié)約環(huán)?！钡钠髽I(yè),，而奮斗！

謝謝大家,！

檢討人：

x年xx月xx日,。

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇十

尊敬的張主任:。

向您遞交這份檢討,，嚴(yán)肅深刻反省我下午頂撞您的不良言行,。此時(shí)此刻,，我對(duì)自己不當(dāng)言行以及因此給您造成的困擾與冒犯，對(duì)您表示深深的抱歉與懺悔,。

回顧我的錯(cuò)誤,，我是多么的不應(yīng)該。此次值班工作期間,，我由于工作時(shí)間稍長(zhǎng)一些就吃不消,，偷懶睡覺(jué)。經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)提醒,，我依然不加在意,，最終導(dǎo)致與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生口角，言語(yǔ)沖撞了領(lǐng)導(dǎo),。

錯(cuò)誤的發(fā)生,，充分暴露出我的工作紀(jì)律觀念的薄弱。身為公司值班人員,，本職就是在值班期間打起十二分精神,，值班員是一份需要非常嚴(yán)肅認(rèn)真對(duì)待的`工作。倘若說(shuō)值班期間有疏忽,，勢(shì)必是對(duì)崗位的不負(fù)責(zé)任,。領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)指正，我還不加悔改,，更是錯(cuò)上加錯(cuò),。

此致:

非常抱歉!

xx年xx月xx日。

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇十一

尊敬的xx領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

對(duì)于這次的我感到非常的抱歉,，不僅對(duì)造成了很?chē)?yán)重的影響，更是辜負(fù)了公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,，我感到非常的抱歉和自責(zé),，此時(shí)此刻，自己的內(nèi)心也是非常的后悔的,，沒(méi)能避免這次的錯(cuò)誤的,，也讓自己的錯(cuò)誤就這樣發(fā)生了，我感到非常的抱歉和愧疚,，不僅對(duì)不起公司的領(lǐng)導(dǎo)的栽培,，更是對(duì)不起公司同事的努力和辛苦。在錯(cuò)誤發(fā)生之后,，自己也認(rèn)真的審視了自己的錯(cuò)誤的發(fā)生，也對(duì)自己做出了認(rèn)真且深刻的檢討和反思,，也在這個(gè)愧疚和悔恨不已的時(shí)候,，向您做出和公司領(lǐng)導(dǎo)做出一個(gè)深刻的檢討,。

我已經(jīng)深刻的認(rèn)識(shí)到自己的錯(cuò)誤了，對(duì)自己的錯(cuò)誤的發(fā)生也感到非常的后悔,，我覺(jué)得自己這次的錯(cuò)誤之所以會(huì)發(fā)生,，有很大的原因是因?yàn)樽约簩?duì)待還不夠認(rèn)真和嚴(yán)謹(jǐn)，更是對(duì)于自己的'工作上的一些細(xì)節(jié)也不夠注意,，也是因?yàn)樽约翰粔蜃⒁庾约旱墓ぷ鲀?nèi)容和工作進(jìn)度,，更是對(duì)于公司的一些規(guī)章制度和工作上的規(guī)矩和紀(jì)律不夠遵守，對(duì)自己的工作態(tài)度也不夠端正,，所以也正是因?yàn)檫@次的錯(cuò)誤的發(fā)生,，我才意識(shí)到自己在工作上面的很多的毛病和細(xì)節(jié)，我也非常的慶幸自己的錯(cuò)誤發(fā)生的及時(shí),，也不至于自己在以后的工作當(dāng)中出現(xiàn)更多更大的錯(cuò)誤,，所以對(duì)于自己的錯(cuò)誤發(fā)生之后，我就將自己錯(cuò)誤產(chǎn)生的原因認(rèn)真的思考了很久,，在當(dāng)時(shí)就果斷的決定自己要吸取這一次的錯(cuò)誤的教訓(xùn),，保證自己在之后的工作當(dāng)中不會(huì)再次的發(fā)生錯(cuò)誤，更加不會(huì)再一次的因?yàn)樽约汗ぷ魃系氖д`,，因?yàn)樽约旱脑蚨鴮?dǎo)致公司因?yàn)槲以馐芤欢ǖ膿p失和影響,，更不是讓公司的同事和領(lǐng)導(dǎo)為自己的錯(cuò)誤而買(mǎi)單。

我也希望自己能夠在這里向您和公司的領(lǐng)導(dǎo),，同事表示衷心的歉意,，也希望你們可以再給我一次機(jī)會(huì)，讓我有機(jī)會(huì)在之后的工作上面證明自己,，也用自己的力量給公司帶來(lái)更大的利益,，我也在此保證自己一定將此次的錯(cuò)誤謹(jǐn)記在心，在今后的工作當(dāng)中時(shí)刻的提醒自己要謹(jǐn)慎要細(xì)致,，也一定會(huì)更加的端正自己的工作態(tài)度,，對(duì)公司的規(guī)章制度以及上班的紀(jì)律都熟記于心，保證自己能夠在工作上面更好的完成自己的本分工作,，絕對(duì)不會(huì)再辜負(fù)公司和公司領(lǐng)導(dǎo)的信任,，希望公司領(lǐng)導(dǎo)可以原諒我的錯(cuò)誤。

此致

敬禮,！

xxxxx年xx月xx日,。

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇十二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我由于跟您吵架，對(duì)單位的日常工作造成了影響,，也給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)造成了很壞的影響,，自己認(rèn)識(shí)到所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性。

在周一會(huì)議上已做過(guò)了關(guān)于這次會(huì)議的通知,，但自己居然在第二天將此重要會(huì)議忘了,，對(duì)此自己也悔恨不已,。今天所犯的錯(cuò)誤，是對(duì)單位同事,、署領(lǐng)導(dǎo),、建委上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)不尊重的表現(xiàn)，作為一名已工作一年多的職員,，這顯然不符合單位對(duì)我的要求,，也辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任。

這次錯(cuò)誤的原因主要是自己的思想認(rèn)識(shí)不夠,，對(duì)工作的積極性不高,，缺乏一定的組織性、紀(jì)律性,。

我認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤,，并作了深刻的自我反省，真誠(chéng)的接受批評(píng),，并愿意接受署領(lǐng)導(dǎo)的處理,，今后一定要認(rèn)真工作，以單位,、集體,、組織安排為重，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),，努力工作,。

請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我們能吸取教訓(xùn)，不再犯類(lèi)似的錯(cuò)誤,。

簽名：

日期：年月日

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

這次工作我與我們組的組長(zhǎng)鬧矛盾，是我犯了錯(cuò),，作為公司里的員工組長(zhǎng)有錯(cuò)我也應(yīng)該把錯(cuò)誤說(shuō)出來(lái),，而不是直接怒罵組長(zhǎng)，在班組這樣做不但掃了組長(zhǎng)的威嚴(yán),，也讓我們組的成員不舒服,。

在開(kāi)會(huì)的時(shí)候您也經(jīng)常告誡我們，有意見(jiàn)我們應(yīng)該提出來(lái),，而不是這樣直接與組長(zhǎng)對(duì)罵,，吵架是解決不了問(wèn)題的，任何錯(cuò)都不應(yīng)該這樣直接暴力的解決,，想要把問(wèn)題處理好首先要有足夠的證據(jù),，這些都是我應(yīng)該做的，而不是這樣一直犯錯(cuò)下去。

這次因?yàn)槲业拿笆Х赶铝舜箦e(cuò),，令領(lǐng)導(dǎo)您失望了,，不好意思,，我一定會(huì)好好的改正的,，不會(huì)如同這次一樣了。以后我一定會(huì)把自己的意見(jiàn)寫(xiě)在意見(jiàn)箱里面而不是這樣直接的去與組長(zhǎng)怒懟,，作為員工我應(yīng)該要遵守公司的規(guī)定,，組長(zhǎng)是我們的領(lǐng)導(dǎo)，應(yīng)該給予足夠的尊重,，給予足夠的信任,，很多事情只要數(shù)清楚就沒(méi)有事情了但是我卻一直都在犯同樣的錯(cuò)，這樣的錯(cuò)讓我非常難過(guò),，因?yàn)槲业囊粫r(shí)冒昧犯下了這樣糊涂的錯(cuò),，頂撞組長(zhǎng)讓組長(zhǎng)在我們組顏面大損，以后管理我們組也都存在很大的困難,，這樣的做法欠考慮,。

對(duì)于經(jīng)理的告誡我也在事后想清楚了，我作為一個(gè)基層員工有意見(jiàn),，有什么想法如果不與組長(zhǎng)說(shuō)明也可以向領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明把自己的意見(jiàn)投放到意見(jiàn)箱里面,，對(duì)于我們來(lái)工作是為了有一個(gè)好的生活環(huán)境，大家在一起應(yīng)該相互尊重而不是像我這樣隨意的傷害頂撞組長(zhǎng),。

事后我也后悔了我也主動(dòng)向我們組長(zhǎng)道歉,，以后對(duì)于這樣的事情我不會(huì)在犯錯(cuò)了因?yàn)檫@樣的事情，讓我意識(shí)到自己的錯(cuò)誤,，明白了自己應(yīng)該好做好自己分類(lèi)的事情,，不該自己管的就不要多嘴，把自己的事情做好,，把自己的任務(wù)做全,，給公司上交一份滿(mǎn)意答卷才是我們需要的。

我真誠(chéng)的希望領(lǐng)導(dǎo)您給我一個(gè)機(jī)會(huì),，給我一個(gè)改過(guò)的機(jī)會(huì)讓我有機(jī)會(huì)可以從新改過(guò),，不在犯同樣的錯(cuò)誤，我保證以后絕不會(huì)在犯了,，對(duì)著樣的事情,，一定會(huì)三思后行，不會(huì)盲目的冒犯,，不會(huì)在這樣重傷組長(zhǎng),。

一定會(huì)維護(hù)好我們組的和諧安定，這次是我的錯(cuò)，還請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠原諒我這一會(huì),，不要辭退我,，我以后再也不敢這樣做了，一定會(huì)踏實(shí)工作,，先把自己分類(lèi)的事情做好,，絕不再這樣犯錯(cuò)，一定會(huì)尊重我們的組長(zhǎng),。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

給領(lǐng)導(dǎo)的檢討書(shū)篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

本人在10月16日下午1：45，在房交會(huì)現(xiàn)場(chǎng),，局機(jī)關(guān)同事叫車(chē)外出去辦事,，在路上與電動(dòng)車(chē)發(fā)生碰撞，造成交通事故,。由于在這時(shí)候車(chē)輛屬于單位測(cè)量專(zhuān)用車(chē),，此行為違反了公司的有關(guān)規(guī)定，在此特做個(gè)人反省和檢討,。

首先,，我要向單位領(lǐng)導(dǎo)和同志們道一聲：“對(duì)不起!”是我辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對(duì)我的信任，沒(méi)有將安全工作放在第一位,，給單位和個(gè)人都造成了損失和傷害,，在此，我必須向單位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作出深刻檢討,，必須永遠(yuǎn)牢記這次教訓(xùn),。我誠(chéng)懇接受領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的處罰。

對(duì)這次事故,，我進(jìn)行了深刻的反思,，導(dǎo)致這次事故主要有以下幾個(gè)方面的原因：一是公車(chē)亂用，擅自行動(dòng),。我沒(méi)有時(shí)刻牢記公司的車(chē)輛管理制度,，自己把握不住自己的行為，不向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,，擅自動(dòng)車(chē),，做出了違規(guī)舉動(dòng)。

二是思想麻痹,，安全意識(shí)差,。這種認(rèn)識(shí)使自己產(chǎn)生了麻痹思想，安全制度規(guī)定流于形式,，停留在口頭上,，并沒(méi)有真正在心中留下深刻的烙印,，為自己發(fā)生交通事故埋下了禍根。

三是思想懈怠,。這次事故事,，對(duì)前方電動(dòng)車(chē)出現(xiàn)的左拐現(xiàn)象，沒(méi)有及時(shí),、準(zhǔn)確地作出判斷,，沒(méi)有采取妥善、有效的措施,，一時(shí)疏忽大意終于釀成了大禍,。今后，我將認(rèn)真吸取這次深刻教訓(xùn),，務(wù)必做到以下：

1、自覺(jué)學(xué)習(xí)和遵守交通安全管理法律,、法規(guī)和政策規(guī)定,，嚴(yán)格執(zhí)行單位的車(chē)輛管理規(guī)章制度，牢固樹(shù)立安全第一的思想,，將所有隱患都消滅在萌芽狀態(tài),，盡最大努力杜絕交通事故的發(fā)生。

2,、認(rèn)真學(xué)習(xí)和鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),，努力提高自身業(yè)務(wù)水平，踏踏實(shí)實(shí)工作,，努力做好本職工作,，盡可能彌補(bǔ)自己給單位帶來(lái)的不良影響和損失。

3,、嚴(yán)格要求自己,，改掉對(duì)自己要求不嚴(yán)格的壞習(xí)慣，不在犯類(lèi)似的錯(cuò)誤,。短短的1篇檢查,，雖然不能表述我對(duì)自己的譴責(zé)。但是,，我希望領(lǐng)導(dǎo)能給我重新改過(guò)的機(jī)會(huì),。

檢討人：

x年xx月xx日。