報告，漢語詞語,，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述,。寫報告的時候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的最新報告范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇一
各位領(lǐng)導(dǎo),、各位教職工：
上午好！作為分管教學(xué)校長,，我深知自己學(xué)識淺薄,，學(xué)歷不高，又沒有什么耀眼光環(huán),，恐難當(dāng)重任,，但我相信勤能補拙，西方諺語“上帝為你關(guān)了一扇門,，必將為你打開一扇窗”，于是我努力學(xué)習(xí),，盡量以全新的教育教學(xué)理念武裝自己，努力提高自身教育理論素養(yǎng),，以便勝任本職工作。現(xiàn)將本人一年來的工作簡述如下：
一年來,，我以強烈的事業(yè)心,、責(zé)任心力抓業(yè)務(wù)工作,，使學(xué)校教育教學(xué)常規(guī)工作運作正常。堅持原則,，出以公心，調(diào)配各科任課老師,，配合校長建立正常教育教學(xué)秩序,。
(一)做好教研、學(xué)習(xí),、培訓(xùn)指導(dǎo)工作,。
教師素質(zhì)決定教育的未來,，打造高素質(zhì)的師資隊伍，是我們一貫堅持的策略,，我們秉著“提高教師素質(zhì),，提高教育質(zhì)量”的兩大目標，加強教師隊伍建設(shè),。
1、嚴格要求老師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度化(每周指定時間內(nèi)容,、要求),。未來教育面臨的最大挑戰(zhàn)不是技術(shù),，不是資源，而是教師的素質(zhì),。教育可持續(xù)發(fā)展的根本戰(zhàn)略是教師整體素質(zhì)的提高,。我們積極推動改革,，用新觀念,、新理念去渲染，以互動精神接納吸收新知,，改造更新知識結(jié)構(gòu)，努力塑造作風(fēng)正,、業(yè)務(wù)精,、敬業(yè)精神強的教師隊伍。
我們牢記：沒有醫(yī)治百病的靈丹妙藥,，更沒有醫(yī)治教育百病的靈丹妙藥，永遠不可能從某一位成功教師那里克隆相同的教育藝術(shù)或方法來對自己的學(xué)生實行成功教育,。如果真的能夠那樣，世界將是只有領(lǐng)袖,、政治家、科學(xué)家、詩人,、銀行家、企業(yè)家和大富翁的世界,，世界也將變得無法存在。應(yīng)對各種變化,，緊跟時代趨勢，唯有不斷學(xué)習(xí),。
2,、制定教師的培訓(xùn)計劃，鼓勵教師通過各種渠道參加培訓(xùn),，提高專業(yè)水平。我們不片面理解學(xué)校只是為了學(xué)生的發(fā)展,，因為教師發(fā)展與學(xué)生發(fā)展是一個辯證的統(tǒng)一體,，教師發(fā)展能更好地促進學(xué)生發(fā)展，放棄教師發(fā)展而追求學(xué)生發(fā)展,，最終學(xué)生的發(fā)展也只能是空中樓閣,。為此，我們大力加強校內(nèi)校外培訓(xùn),，潛移默化地讓廣大教師逐步去認識,、認同課程改革，轉(zhuǎn)變教育觀念,，更新教育思想。
3,、只搞教學(xué)不搞科研的教師,，其教學(xué)是膚淺的;只搞科研不搞教學(xué)的教師,，其科研是空洞的。因此,，我們加強集體備課,，突出針對性，以學(xué)生為本,，既有重點、難點,，又有教法和學(xué)法，既有切實可行的計劃,，又有分類指導(dǎo)和知識落實方案。學(xué)生的水平,、能力是不同的，分類指導(dǎo)必不可少,，這是提高教學(xué)質(zhì)量的保證,。我們精選學(xué)習(xí)資料，擬好分類學(xué)習(xí)計劃,，訓(xùn)練突出層次性、合理性,，講評突出針對性,，考試檢測突出診斷性,。
4,、通過開展公開課,、示范課,、優(yōu)質(zhì)課展示教師課堂教學(xué)能力,。如一幫一師徒結(jié)對考核，并隨時檢查落實情況,。我們關(guān)注青年教師的提高與發(fā)展,，組織跟蹤聽課。站上講臺的教師,，是合格教師;站穩(wěn)講臺的教師,，是骨干教師;站好講臺的教師，是專家型教師,。
5,、社會、家長,、學(xué)生關(guān)注的是學(xué)校的教育質(zhì)量，沒有了教育教學(xué)質(zhì)量,，就沒有了學(xué)校。衡量教育是否失敗的辦法其實很簡單：只要看一看學(xué)生通過學(xué)習(xí)后是更加熱愛學(xué)習(xí)還是厭惡學(xué)習(xí),。為此,，我們不斷探索教學(xué)規(guī)律,、手段,、方法,，去改革,、去研究新的課程、新的教學(xué)模式,。我們以教科研為先導(dǎo)，以培養(yǎng)高素質(zhì)的學(xué)生為重點,，開展各項工作,。我們從抓課堂教學(xué)入手,，提高教師課堂教學(xué)水平，提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量,。
(二)抓畢業(yè)班教學(xué)工作,，確保畢業(yè)班的教學(xué)質(zhì)量,。
畢業(yè)班工作千頭萬緒,，常規(guī)工作是關(guān)鍵，我們認真分析現(xiàn)狀,，總結(jié)經(jīng)驗，找準差距;開展豐富多彩的教研活動,，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。
1,、明確目標。結(jié)合學(xué)生實際,，確保各個層次的學(xué)生都能實現(xiàn)目標。教育不能只面向少數(shù)學(xué)生,，也不能只面向多數(shù)學(xué)生,，而要面向每一個學(xué)生。為此,，我們注意培養(yǎng)“尖子”學(xué)生,，同時對“偏科”學(xué)生進行個別輔導(dǎo)，下大力氣轉(zhuǎn)化后進生,，爭取大面積提升學(xué)生成績,。
2,、開好學(xué)科教研會,。主要內(nèi)容是：研究教法,，分析中考情況，明確學(xué)科中考目標,，交流復(fù)習(xí)經(jīng)驗,，研究中考考題,，傳達中考信息,，落實轉(zhuǎn)化后進生措施,。
3、重視實驗教學(xué)和體育教學(xué),。20xx年中考理化實驗操作人均分9.57分,，位列全市前茅。重視體育課教學(xué),，強化學(xué)生考試項目的訓(xùn)練,，全面提高體育課教學(xué)質(zhì)量，確保了20xx年中考體育考試質(zhì)量的提高,。20xx年中考體育人均分28.90分,。這對新的初三教師是嚴峻的挑戰(zhàn)。
4,、為增強質(zhì)量意識，強化事業(yè)心和責(zé)任感,，全面完成畢業(yè)班質(zhì)量目標，我們召開了若干會議：畢業(yè)班領(lǐng)導(dǎo)小組,、全體教師質(zhì)量分析,、初三班主任、綜合素質(zhì)評價,、拔尖學(xué)生會議,、三類臨界生會議,、后進生會議。
(三)認真抓好檢查考核工作,。
我們將教學(xué)質(zhì)量管理作為學(xué)校管理的核心，對影響教與學(xué)的各種因素,，進行檢查,、分析、控制,，以保證教學(xué)任務(wù)的完成和質(zhì)量的提高。例如教案,、作業(yè)、聽課本的檢查,，努力做到客觀、量化,。嚴格備課,、上課,、批改、測驗,、計劃,、總結(jié)等各環(huán)節(jié)的管理,，并且實行動態(tài)管理,，檢查后及時總結(jié),，及時與相關(guān)老師交換意見，促進了我校教學(xué)質(zhì)量不斷提高,。
(四)努力使自己保持清醒,。
我清醒地意識到如果我們的辦學(xué)理念和行為跟不上時代的要求,，那么，我們學(xué)校將不能持續(xù)發(fā)展,。我深知：要真正做到管理育人,，服務(wù)育人，就得從廣大教師的利益出發(fā),，去維護好他們的權(quán)利,，解決他們心頭上的顧慮和疑惑，努力給他們提供一種寬松的,、愉悅的,、和諧的工作環(huán)境，順人心,，通人氣,，調(diào)動教師工作的熱情和無窮的創(chuàng)造力。學(xué)?，F(xiàn)在埋頭鉆研致力于教學(xué)研究的多了,，沉下身去搞課堂教學(xué)的多了，敬業(yè),、樂業(yè)的良好的教學(xué)風(fēng)氣業(yè)已形成,。
(一)努力學(xué)習(xí)，不斷提高自身思想素質(zhì),。
我認為時時是學(xué)習(xí)之時,，處處是學(xué)習(xí)之處,，事事是學(xué)習(xí)之事。俗話說：“跟著秀才學(xué)讀書,，跟著屠夫?qū)W殺豬”,。我向真正有學(xué)問的人學(xué)習(xí)，把握各方面的信息,，使自己保持對新事物的敏銳感覺,，不被激烈的競爭淘汰。我堅持不懈讀關(guān)于教育學(xué),、心理學(xué)以及教學(xué)論等方面的著作,，養(yǎng)成翻閱各種教育雜志的習(xí)慣，吸取各方面的新知識,、新思想,、新觀念，能夠緊跟教育發(fā)展形勢,，學(xué)習(xí)新的教育思想,，新觀念，掌握教育的動態(tài)發(fā)展,。在學(xué)習(xí)中,，我把讀書跟自己的實際聯(lián)系起來，不斷校正自己,，堅持用理論來指導(dǎo)自己的實踐,，用實踐去證實自己對理論的認知。
(三)親臨教學(xué)一線,，掌握第一手情況,。
每天堅持至少巡查校園一次。本學(xué)年,，深入課堂,，堅持聽課，聽課共146節(jié),，了解掌握教學(xué)動態(tài),。監(jiān)控各年級教學(xué)質(zhì)量，重點抓好初三畢業(yè)班的教學(xué)工作,。
(四)作為政治教師,。
盡管只帶一個班,，用于備課和本專業(yè)課的學(xué)習(xí)的時間每天平均不少于2小時,，試卷全自己出，共考了19次,。我認為教師的真正本領(lǐng),，不在于他是否會講述知識,，而在于是否能激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機，喚起學(xué)生的求知欲望,，讓他們興趣盎然地參與到教學(xué)過程中來,。我一直相信：自己教給學(xué)生的和學(xué)生教給自己的是同樣多的！我批評學(xué)生少,，表揚學(xué)生多,，批評學(xué)生時講究方法，而表揚學(xué)生時則適當(dāng)?shù)匦趴陂_河,。我深知,，熱愛一個學(xué)生就等于塑造一個學(xué)生，厭惡一個學(xué)生就等于毀掉一個學(xué)生,。我對學(xué)生要求嚴格,，但不嚴厲，對所有學(xué)生家長都能以禮相待,，不在家長面前指責(zé)學(xué)生,。
過去的工作在上級教育主管部門和各級政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，在全體教師的通力配合和共同努力下取得了一些成績,。但回顧過去,，我的工作還存在以下一些問題。
1,、關(guān)心教師的生活,、學(xué)習(xí)等方面還不夠具體、細致,。對部分教師態(tài)度不好,。
2、對部分或態(tài)度問題或能力問題工作做得不夠好的老師,，我干著急沒辦法,，面對面指導(dǎo)工作的能力欠缺，沒有使他們真正發(fā)揮應(yīng)有的作用,，這與當(dāng)前教育教學(xué)的要求還極不適應(yīng),。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,，在這一年里,，教師們給了我非常寶貴的支持和幫助，提出了很多有益的建議和意見,。新的一年里,，我將和大家一起，不斷地超越過去的自己，以樸素的感情,，調(diào)整自已的心態(tài);以奉獻的精神,，從事崇高的事業(yè);以高超的技藝，展現(xiàn)個人的水平;以不斷的追求,，提升自身的價值,，努力為38中學(xué)教育事業(yè)的蓬勃發(fā)展而盡職盡責(zé)。
以上述職如有不妥,，請各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們提出批評意見！謝謝大家,！
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇二
本人自20xx年7月至20xx年8月任校長,。在任校長的8年里，本人強化師德師風(fēng)學(xué)習(xí),，踐行“三個代表”重要思想,，堅持服務(wù)理念，注重學(xué)校管理,，堂堂正正做人,，坦坦蕩蕩做事，扎扎實實工作,，兢兢業(yè)業(yè)施教,，始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，時時處處以身作則,，嚴于律已,，恪盡職守，教書育人,，為辦好人民群眾滿意的學(xué)校而不懈努力,。尤其在校務(wù)、財務(wù)管理上做到了公開,、公正,，切實加強自身廉政建設(shè)，落實經(jīng)濟責(zé)任,，嚴格執(zhí)行經(jīng)費支出和財務(wù)管理制度,，不斷提高經(jīng)費使用效益，處處為學(xué)校著想,，點點為師生著想,，為學(xué)校發(fā)展鞠躬盡瘁，為集體事業(yè)盡職盡責(zé),，不走人情,，不謀私利,，無愧于人，無愧于心,。
一、規(guī)范辦學(xué),，依法治校,。
堅決執(zhí)行上級部門制定的各項規(guī)定，這是我一貫堅持的原則,。在行風(fēng)建設(shè),、規(guī)范辦學(xué)行為和經(jīng)費支出、廉政自律等方面我堅決按規(guī)定和要求,，正確行使自己的權(quán)力,，無違規(guī)操作行為。通過自己的努力,，做到用嚴謹?shù)闹涡B(tài)度去影響教師,，用高尚的人格魅力凝聚教師。勤為先,、廉為本,，學(xué)校經(jīng)費我能堅持按財務(wù)政策嚴格把關(guān)，實支實用,。
二,、班子團結(jié)，形成合力,。
擔(dān)任nyzx校長職務(wù)8年來,，我自己認為最大的優(yōu)勢是充分信任我的班子成員，形成了學(xué)校管理的合力,。我們一起自覺接受教職工的監(jiān)督,，做到團結(jié)協(xié)作，相互理解,、相互支持,、相互配合，心情愉悅地工作;重大事提交班子會和行政例會集體討論決定,，涉及教職工切身利益的事情,，堅持做到反復(fù)醞釀、多方聽取意見,，由教代會通過后再執(zhí)行,。班子成員團結(jié)協(xié)作、默契配合,、創(chuàng)新求實;心往一處想,、話往一處講,、勁往一處使，構(gòu)建和諧的校園人際關(guān)系,。
三,、財務(wù)制度，健全可行,。
制度是一切工作的保障,。為了使學(xué)校的財務(wù)管理工作更加規(guī)范化、制度化,、科學(xué)化,，我任職之初，就與財務(wù)室的同志們一起對學(xué)校原制定的財務(wù)管理制度進行修訂,、補充,、完善，使學(xué)校的財務(wù)制度更具針對性,、可行性,、可操作性，通過對財務(wù)制度的修訂完善,，為學(xué)校的財務(wù)管理工作規(guī)范化,、細節(jié)化、上水平,、上臺階提供了強有力的保障,。
四、民主理財,，管理規(guī)范,。
將一年的收支情況經(jīng)工會的財務(wù)小組核算后向全校教職工公示。
凡需采購的物品,、工程招標和服務(wù),，嚴格執(zhí)行民主集中制，較大的基建項目經(jīng)班子集體研究,，報上級領(lǐng)導(dǎo)部門按程序招投標,、審計，重大事務(wù)由班子討論決定,，并予以公示,，自覺接受群眾監(jiān)督。
強化固定資產(chǎn)管理,。為加強這方面管理,，我在平時的開支報銷工作中，對那些該記入固定資產(chǎn)的都提醒,、督促經(jīng)辦人及時進行固定資產(chǎn)登記,，并不定期到財務(wù)室對校產(chǎn)進行核對,，通過清查盤點，及時發(fā)現(xiàn)和堵塞管理中的漏洞,，妥善處理和解決管理中出現(xiàn)的各種問題,，確保了固定資產(chǎn)的安全和完整。
五,、廉潔自律,，坦城做人。
本人能認真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求,，提高防腐防變能力，以“一身正氣,，兩袖清風(fēng)”為標準,，做到嚴格各項紀律，時刻警醒,，全力促進廉潔從政氛圍形成,，始終堅持廉潔奉公勤懇為校、清正廉明奉獻為公,，印證了一名合格共產(chǎn)黨員的誓言,。以身正人，以廉昭人,，時時嚴格要求自己,，勤政為工，不謀私利,。
我還注重把廉政建設(shè)理論學(xué)習(xí)同政治理論學(xué)習(xí)有機結(jié)合起來,，常念“緊箍咒”，早打“預(yù)防針”,，澆注“防腐劑”,，促使自己始終按照“為校、務(wù)實,、清廉”的標準,，嚴格要求自己，把精力集中在研究和解決實際問題上,，把功夫用在抓好工作思路與措施的落實上,，以實際行動杜絕以權(quán)謀私現(xiàn)象的發(fā)生。
八年來,，我與全校教職員工一起為我們學(xué)校的發(fā)展默默地貢獻著自己的智慧和汗水,，取得了一定的成績和進步。展望未來,，我相信學(xué)校在新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下,，一定會創(chuàng)新工作思路和工作方法,，開展卓有成效的工作，使學(xué)校的各項工作得到又好又快的發(fā)展,。
聘期內(nèi)工作情況：
1,、理順同事關(guān)系：我到xx學(xué)校任校長時，就要求處理兩個舉報事件,，學(xué)生教師和領(lǐng)導(dǎo)者意見分歧較大,，缺乏有效溝通。為此,，我堅持以人為本的辦學(xué)思想,，教育育人，先育人心的工作思路,，把全體教師的基本思想進行調(diào)查研究,，形成團結(jié)一致的新格局。特別注重管理理論與實踐的探索,，將先進的管理理念融于自己的工作中,。一年后，學(xué)校的教師的團結(jié)性得到了明顯改善,，現(xiàn)在全校教職工心往一處想,，勁往一處使，時時見到教師們努力工作,，我只是痛在心頭,，喜在眉梢，樂在嘴里,，笑在臉上,。
2、本人出生于高山農(nóng)村特困家庭,，對錢有著特別的感情,，時時都在想錢的事情，特別是任校長來,，更是無時不想著錢,，但我深知：“財散人聚，財聚人散”的至理名言,。學(xué)校是一個大家庭,，教師們個個心中都有一桿枰，無法做到每一個人都滿意,，我堅持“豈能盡如人意,，但求無愧我心”的工作態(tài)度。作為領(lǐng)導(dǎo)者,，首先要相信群眾,，走群眾路線,，本人從來不在上級領(lǐng)導(dǎo)處說我校教職工的不足之處，只是向領(lǐng)導(dǎo)推薦我校的優(yōu)秀教師和優(yōu)秀事跡,，有不足之處,，我發(fā)現(xiàn)后立即處理，不能夠等到上級來進行組織處理,。那是要不得的,，是要虧待各位的工資待遇的事情，千萬做不得的,。學(xué)校的經(jīng)費是財政支付的,，每一分錢都是人民的血和汗，我們相當(dāng)珍惜,，教職工福利待遇是無論如何也不能夠違規(guī)操作的,，必須在政策允許的范圍內(nèi)進行動作。確保校長在任心不慌,，離任心坦然,，幾十年后也能夠完全曝露在陽光下,。
3,、抓教學(xué)質(zhì)量的提高：學(xué)校工作中心是如何提高教育教學(xué)質(zhì)量，現(xiàn)在的學(xué)校質(zhì)量與效益聯(lián)系相當(dāng)緊密的,，學(xué)校的學(xué)生數(shù)量就是教師崗位,，沒有學(xué)生教師何用?要吸引學(xué)生來校學(xué)習(xí)，我們xx學(xué)校的情況各位都非常清楚,，每年都是由我去作惡人,，將轉(zhuǎn)來我校的學(xué)生盡可能的擋在校門外，現(xiàn)在看來教室多了,，應(yīng)該改觀了,。無論下學(xué)期校長是誰，我都真心的建議多收點吧,，不要讓那些慕名而來的學(xué)生和家長再傷心了,，多學(xué)生就多錢，就多教師編制數(shù)量,。人氣就要先有人才有氣的,，學(xué)生多了教師才可能多，學(xué)校才可能發(fā)展得更好,。那么多學(xué)生要想各種辦法轉(zhuǎn)來我校學(xué)習(xí),，成績是在座各位教師辛勤工作的結(jié)果，是各位盡心盡責(zé)工人的成果,。6月15日教師會上,，我的體會中談到了xx學(xué)校教師的愛崗敬業(yè)精神,，樂于奉獻的犧牲精神時，我是感動了的,，是內(nèi)心久久無法平靜的,。
xx學(xué)校是以質(zhì)量多年優(yōu)秀而聞名于縣城的名校，質(zhì)量就是學(xué)校的生命,，特別是現(xiàn)在的交通條件改善后,，上有利店中學(xué)老大哥學(xué)校注視著我們的學(xué)生生源，下有舟壩學(xué)校關(guān)心著我們的優(yōu)秀學(xué)生,。他們的中學(xué)都是縣一類學(xué)校,，檔次高，引力強,，而我們xx學(xué)校規(guī)模不大,，九年一貫制學(xué)校，師資配備嚴重不足,，在坐的中學(xué)教師中大部分是小學(xué)教師自己培養(yǎng)的,。因此對教師的培養(yǎng)工作不能夠只盼望教育局給我們了，要靠我們自己邊培養(yǎng)邊使用,，使用中培養(yǎng),，培養(yǎng)中使用。
4,、改善辦學(xué)條件：學(xué)校要發(fā)展,，辦學(xué)條件必須不斷改善，我在任期內(nèi),，每年對學(xué)生課桌凳進行補充更換,，幾年來基本完成了一輪更換了。教師辦公條件盡可能地改善,，解決了午飯問題,，落實了全部村小收編，讓全體教師至少中午能夠吃點熱飯,。解決了教學(xué)樓和教師宿舍樓多年來的漏水問題,，至少再過兩屆校長任期也不會有問題了。完成了新的辦公室飲水問題,，基本解決了教師辦公用電腦的難題,。新建教學(xué)樓成為當(dāng)?shù)亟Y(jié)構(gòu)最牢、施工最先進,，速度最快的工程,，正在爭取辦理的是由報喜鳥集團資助的操場硬化工程，已立項建設(shè)的學(xué)生宿舍樓、伙食團和廁所建設(shè)工程,。我們身在學(xué)校不知學(xué)校的變化,，20xx年6月17日沐川電視臺記者來校時說：“xx學(xué)校的變化太大了，有點想不起原來的樣子了”,。如果各位還有原來的照片資料可以翻出來對比看看吧,。
按照計劃，暑假期間還要完成教室廣播系統(tǒng)的設(shè)計安裝工程,，讓每間教室和辦公室都通廣播,，便于語語、英語教學(xué)和學(xué)生眼保健操的開展,。
5,、妥善化解學(xué)校有關(guān)危機：一個人的心情有起有伏，一個單位也是如此,，順利的時候,，上級表揚，內(nèi)部團結(jié),，有關(guān)部門個個稱贊或者鼓勵,。不順的時候，內(nèi)部總是有些問題,，或者說某些部門某些人總是想辦法來找點事情給學(xué)校來顯示他們的工作成績和工作能力,。這就是學(xué)校危機的化解問題，任期內(nèi)遇到過一些事情,，總是通過多方協(xié)調(diào)與努力化解了,，感覺到是有貴在相助,。學(xué)生出車禍的時候,，有領(lǐng)導(dǎo)不分清紅皂白就批評學(xué)校教育管理不到位,，我據(jù)理力爭,，按照學(xué)校學(xué)生傷害處理條例的有關(guān)規(guī)定進行分析,，得到了解脫,。衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法大隊來校檢查伙食時,，由于種種原因，他們感覺要拿我校來開刀，在通融不成,，下達了處罰決定書的情況下,，通過人大協(xié)調(diào),，楊尚乾主任明確要求不對的地方改了就是了,，罰款就不說了。
學(xué)校偶有一些不順的事情出現(xiàn)的時候,，全體教師能夠團結(jié)一致,，共同面對,，齊想辦法,，化解了種種學(xué)校危機,。在此我真誠的謝謝各位的大力支持,，讓我這個校長順利干到屆滿，今天還有資格來給各位作述職報告,。
6,、帶頭遵守學(xué)校各項紀律：紀律是勝利的保證，一個單位,、一個集體沒有紀律是什么事也辦不成的,。我深知紀律能否落實的關(guān)鍵就是領(lǐng)導(dǎo)者能否遵守，要求教師們做到的事情,，我首先做到：考勤上任期內(nèi)只遲到過一次,，而且是按照規(guī)定扣了款的;要求教師們認真總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗，形成文章,，我是認真思考寫了的,，幾年來形成了個人論文資料點滴近十萬字，已編印成冊;要求教師們愛崗敬業(yè),，我自己總是那么盡力地工作,，總是為著學(xué)校大局發(fā)展著想，思考學(xué)校的發(fā)展大計,，謀劃著近期工作,，遠期打算;要求教師們積極參加教研活動，只要我能夠抽時間都參加了各科教研會的,，而且還認真寫自己的思考材料,，談自己的看法，不一定正確,，總是想把自己的想法說出來供大家討論研究;要求教師們吃苦在前,，享受在后，我就是盡可能自己的事情自己做,，由于各位對我太好了,，我只能夠在吃午飯的時候讓辛苦勞動的老師們先吃。
7,、本人的不足之處也不少：工作經(jīng)驗不足,，有時候還有拖泥帶水的感覺,。遇事的時候感覺到一時無法拿定主意，好在幾個主任還能夠完全占在學(xué)校的大局來思考問題,，總是為我排憂解難,，在此,，我真誠的說一聲主任們辛苦了,，謝謝你們對我工作的理解與支持!
三、聘期屆滿后的個人打算,。
本人法定年齡46歲了,，屆滿后無意留任了，打算回到老家去為家鄉(xiāng)的教育事情做點事情,，上上美術(shù)課也行哦,，發(fā)揮我的個人特長。主要原因是每天的早出晚歸不利于學(xué)校的全面全天候管理,，也因為早出晚歸時,，特別是冬天雙腿總是感覺到疼痛難受，總擔(dān)心時間長了,，會患上更為嚴重的殘疾無法健康快樂生活,，給家庭和子女增加更大的負擔(dān)。年齡大了,，應(yīng)該主動讓位給年輕人早日走上領(lǐng)導(dǎo)崗位來鍛煉一下,，讓學(xué)校又好又快地發(fā)展。
此生與xx學(xué)?？偸怯芯?，三次到xx學(xué)校工作，感謝各位!屆滿后,，無論組織如何處置,，我都會對xx學(xué)校的發(fā)展永遠關(guān)注，對各位的深情厚意永記心中,。校長任期是短暫的,，我們由于工作相識，由于工作結(jié)緣,，由于工作相交相知而結(jié)下的友誼是永存的,。
謝謝大家!
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志：
20xx年是深入學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十八大精神的開局之年,，在本年度的工作當(dāng)中,，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會各界的大力支持下,，在全校教育教學(xué)工作者的共同努力下,，學(xué)校育人環(huán)境進一步改善,、教師素養(yǎng)進一步優(yōu)化、教學(xué)質(zhì)量進一步提升,，教學(xué)教學(xué)工作均取得了較好的成績?，F(xiàn)將本年度個人工作情況述職報告如下：
一、以新的教育理念引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,。
我們提出了打造湘中教育高地,，探索農(nóng)村教育新路的戰(zhàn)略目標和12345發(fā)展戰(zhàn)略，即：
(1)形成一個共識：全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,。
(2)實現(xiàn)兩個結(jié)合：課堂教學(xué)與常規(guī)教研相結(jié)合;教育科研與教師培訓(xùn)相結(jié)合,。
(3)落實三個帶進：把微笑帶進課堂;把激勵帶進課堂;把和諧帶進課堂。
(4)做到四個關(guān)注：關(guān)注班級建設(shè);關(guān)注困難學(xué)生;關(guān)注科學(xué)教育;關(guān)注學(xué)科整合,。
(5)加強五項工作：加強執(zhí)行力建設(shè);加強隊伍建設(shè);加強課程改革;加強德育工作;加強環(huán)境建設(shè),。一年來，我們帶領(lǐng)全鎮(zhèn)教職員工,，按照這條思路更新理念,，扎實工作，在全鎮(zhèn)學(xué)校的發(fā)展方面取得了不俗的成績,。
1,、育人環(huán)境大為優(yōu)化。
一是重教支教氛圍更加濃厚,。1月份,，鎮(zhèn)黨委、政府舉行湄江鎮(zhèn)捐資興教助學(xué)大型文藝晚會,，現(xiàn)場募集200多萬元;9月10日,，鎮(zhèn)黨委、政府舉行助學(xué),、獎學(xué),、獎教大會，會上扶助貧困學(xué)生46名,，獎勵優(yōu)秀學(xué)生41名,，兩項總金額達94000元。這些措施讓全鎮(zhèn)人民更為重視和支持教育,，也讓全鎮(zhèn)師生精神更為振奮,。二是教育基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)保持了近幾年的強勁勢頭。年內(nèi)投資200余萬元建設(shè)的長春聯(lián)校綜合樓即將竣工投入使用,，長春聯(lián)校也即將通過省級合格學(xué)校驗收,，使我鎮(zhèn)始終處于全市省級合格學(xué)校建設(shè)的領(lǐng)先地位。三是校園環(huán)境改善較大。如：中心小學(xué)的田徑場建設(shè)和環(huán)境美化工程有很大進展,，校園面貌大有改觀,。
2、辦學(xué)特色更加鮮明,。
通過多年的努力,，我們初步打造出三化的辦學(xué)特色。一是學(xué)校管理人性化：努力把學(xué)校建設(shè)成師生的樂園,、家園,、學(xué)園，獲得了市教育局授予的目標管理,、常規(guī)管理先進單位稱號;二是課程建設(shè)校本化：我們已編輯好湄江旅游文化校本教材,，計劃近期內(nèi)在全鎮(zhèn)推廣,，這在全市農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)尚屬首次,。三是教學(xué)科研常態(tài)化：長春聯(lián)校的鄉(xiāng)土旅游文化校本課程開發(fā)與實踐研究于10月16日結(jié)題并獲婁底市二等獎;江朝暉老師以論文形式提出了走近湄江魚與碧荷文學(xué)社綜合實踐活動兩大教研課題，其論文均獲湖南省一等獎,，課題論證立項工作正在積極推進中;另據(jù)不完全統(tǒng)計,，今年我鎮(zhèn)教師有215人次獲省、地,、市教學(xué)論文獎,。
3、辦學(xué)效益顯著提高,。
一是學(xué)校綜合評估傳來捷報：兩所中學(xué)在全市中學(xué)綜合評估中都獲得好評,，其中大江口中學(xué)名列漣源農(nóng)村中學(xué)第一、全市所有中學(xué)第五;二是中考獲得空前佳績：中考優(yōu)秀率獲全市第四名,，在全市農(nóng)村中學(xué)中居于領(lǐng)先地位,，是湄江有史以來第一次獲得這樣的佳績;三是校園文化建設(shè)成效顯著：今年我鎮(zhèn)學(xué)生在教育部征文比賽中獲得全國三等獎兩個，省,、地,、市獎勵106個;在全省青少年科技大賽上我鎮(zhèn)學(xué)生代表榮獲一等獎，為漣源市在此次大賽上獲得的唯一一個省級一等獎;5月24日,，湖南省青少年科學(xué)體驗活動啟動儀式在我鎮(zhèn)長春聯(lián)校舉行,，并取得圓滿成功，這是足以載入湄江乃至漣源歷史的大事;我鎮(zhèn)運動員在全市第三十九屆中小學(xué)田徑運動會上奮勇拼搏,，獲得了團體第五名的歷史最好成績;婁底電視臺等媒體(包括網(wǎng)站)報道了關(guān)于湖南省青少年科學(xué)體驗活動啟動儀式,、湄江鎮(zhèn)捐資興教助學(xué)大型文藝晚會等方面的教育新聞17條。
二,、以新的管理策略促進教師發(fā)展,。
教師的發(fā)展是學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，學(xué)校的根本任務(wù)之一就是促進教師的發(fā)展,。我們采取獎勵啟動,、骨干帶動、科研推動,、關(guān)懷感動的管理策略,，努力打造一支師德品位高、專業(yè)造詣深,、科研能力強的師資隊伍,，教師隊伍整體素質(zhì)明顯提升,。
1,、樹正氣、剎歪風(fēng),，師德建設(shè)成效好,。
采取嚴厲措施,，先后處罰了5名違規(guī)教師，剎住了過去存在的考試弄虛作假的不良之風(fēng),，樹立了腳踏實地抓質(zhì)量的良好風(fēng)尚;制訂了周密,、嚴格的制度，堅決杜絕體罰和變相體罰學(xué)生現(xiàn)象,，倡導(dǎo)建立平等,、民主、和諧,、親切的師生關(guān)系,。
2、強培訓(xùn),，搭舞臺,，教師素養(yǎng)提升快。
一是下本錢對全體教師進行崗位技能培訓(xùn),。年內(nèi)投入將近20萬元組織教師參加各級各類培訓(xùn),，投入超過了城區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，在今年全市全體教師參加的崗位技能考試中人平成績名列第一,。二是對骨干教師進行重點培養(yǎng),。先后派出26人次參加全國小學(xué)教師論壇等各級各類專業(yè)交流活動，花費近8萬元,，投入可以在全市排在前三名之內(nèi);三是選拔重用青年骨干教師,。通過讓他們走上管理崗位或參加課題研究，給他們搭舞臺,、壓擔(dān)子,，促進他們的成長。通過這些措施，我鎮(zhèn)教師的整體素養(yǎng)顯著提升,，優(yōu)秀教師紛紛涌現(xiàn),，一年來在全市各項教學(xué)比武中次次都有我鎮(zhèn)教師獲得一等獎，獲獎29人次(其中一等獎個),，創(chuàng)歷史新高,。
3、多服務(wù),，重獎勵,，教師工作熱情高。
一是盡力改善教師工作和生活環(huán)境,。在學(xué)校有限經(jīng)費中盡力擠出資金新建教師住房一棟,，新建教師集體辦公室三個，維修,、粉刷教師住房和辦公室15個;二是盡力解決教師后顧之憂,。在鎮(zhèn)黨委、政府撥出資金幫助貧困教師的同時,，中心學(xué)校也盡力為因病致貧的十名教師爭取上級補助,，還為特別危急的顏超穎等老師組織師生捐款達2萬余元。三是對優(yōu)秀教師進行重獎和激勵,。今年教師節(jié)提請鎮(zhèn)黨委、政府獎勵了20名優(yōu)秀教師,，中心學(xué)校還向全鎮(zhèn)教師宣布在年終要撥出?？顚υ趲煹隆⒔虒W(xué),、教研等方面做出突出成績者進行前所未有的重獎,。通過采取這些措施，一年來我鎮(zhèn)教師工作熱情高漲,，有一組數(shù)據(jù)很能說明問題：全鎮(zhèn)教師在今年共獲婁底市敬崗愛業(yè)模范榮譽一個,、婁底市優(yōu)秀特崗教師榮譽一個，獲漣源市優(yōu)秀教師,、優(yōu)秀班主任等市級榮譽28個,，這樣的成績在全市也屬少見，充分體現(xiàn)了我鎮(zhèn)教師良好的精神風(fēng)貌,。
三,、以新的修養(yǎng)內(nèi)涵實現(xiàn)自身發(fā)展。
校長的自身發(fā)展,，對學(xué)校的發(fā)展具有決定性意義,。校長為人的氣度決定學(xué)校和諧的程度，校長學(xué)識的厚度決定學(xué)校發(fā)展的高度，校長眼界的寬度決定學(xué)校前進的速度,。因此,，我不斷加強自身修養(yǎng)，充實自身內(nèi)涵,，以實現(xiàn)個人的發(fā)展,，同時促進學(xué)校的發(fā)展。一是加強道德修養(yǎng),，做教師的標桿,。我自己首先做到為人正派、辦事公道,、任人唯賢,、廉潔奉公,，并要求中心學(xué)校班子成員和各中小學(xué)校長也嚴格自律,，為此先后三次召開專題會議，另曾先后10多次找一些校長和中層管理人員進行誡勉談話,。二是改進領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),，做教師的良友。我不斷琢磨如何提高親和力,，改善與教師溝通的技巧，為此還購買,、閱讀了不少相關(guān)的書籍資料,，并多次向有經(jīng)驗的同行虛心請教,。在日常工作中注意和教師交平等相待，和諧相處,，關(guān)心和愛護教師,。三是增強文化內(nèi)涵,，做教師的首席,。一定意義上，校長應(yīng)該就是首席教師,。我雖然才疏學(xué)淺,，但對自身文化內(nèi)涵的充實是不遺余力的,。我堅持終身學(xué)習(xí)，每天早晨聽六點半,、七點鐘的新聞,，每天中午閱讀報紙，每天晚上堅持看一個小時的書,，工作再累,，回家再晚也不中斷;我積極參與教學(xué)研究，是漣源市第一個省級教育科學(xué)資助課題鄉(xiāng)土旅游文化校本課程開發(fā)與實踐研究的主持人;我不斷反思教育工作,，經(jīng)常寫出心得體會,，我撰寫的《切實推進新課程改革全面提高教育教學(xué)質(zhì)量關(guān)于提高我市教育教學(xué)質(zhì)量幾個問題的思考》一文，獲得市教育局黨組高度好評,，其中大部分建議被采納實施,。
以上就是本年度個人述職報告，不當(dāng)之處還請上級領(lǐng)導(dǎo)批評指正,。
謝謝大家!
述職人：xxx,。
20xx年xx月xx日。
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇四
時光飛逝如電,，一晃繁忙的201*年就這樣過去了,，回首往事，拾掇點滴,，對自己定下的校園管理目標一一對照,，收益頗多。這一年來,，在上級的支持和關(guān)懷下,，在全體領(lǐng)導(dǎo)班子和全體教師職工的共同努力下，取得了一些成績,，現(xiàn)匯報如下：
一、安全職責(zé),，常抓不懈,，打造平安校園。
本年度調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)分工,，實行教育教學(xué),、安全衛(wèi)生、后勤管理三條線作業(yè)的方式,，加強了安全衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)制,，并實行領(lǐng)導(dǎo)值周、教師值日制度,，實行封閉式管理模式,，建立護校隊,，加強晚間的巡邏，加強對留守學(xué)生的管理,，加強綜合治理的針對性,，設(shè)立安全課程，以黑板報,、廣播,、橫幅、宣傳圖片等為陣地,，真正做到安全天天講,，衛(wèi)生天天抓，本年度實現(xiàn)了零安全事故,，并被評為縣綜合治理,、安全先進單位。
1,、簽訂安全職責(zé)書,，實行職責(zé)追究制度。
開學(xué)初,，校園校長與各位分管的領(lǐng)導(dǎo)簽訂安全職責(zé)書,，把校園各處的安全隱患、安全職責(zé)用書面的形式呈現(xiàn),，然后政教處和班主任簽訂安全職責(zé)書,，政教處每一天對學(xué)生的到校狀況進行公布，并制定了教學(xué)安全職責(zé)書,，明確上課發(fā)生的職責(zé)事故由教師本人負責(zé),。
2、組織大型活動,，增強安全意識,。
利用星期一升旗，利用早操,、課間操對學(xué)生進行安全教育,，張貼安全掛圖，組織各班參觀,，觀看安全自救寶典,，上好安全課程，上好法制教育課程,。
3,、規(guī)范操作，索證齊全,，做好手足口病的晨檢,。
食堂,、商店進貨渠道采取索證制度，不要三無商品,、過期食品,、不貼合規(guī)定的商品，嚴格按照國家的規(guī)范進行操作,。個性是手足口病的晨檢工作做到天天檢查,，天天報告，不出任何紕漏,。
二,、教育教學(xué)，改革創(chuàng)新,，質(zhì)量穩(wěn)步上升,。
1、本年度繼續(xù)實行效益工資制度,，并對原先不盡合理的地方進行了改革,，對教師的考勤、坐班,、教學(xué)常規(guī),、競賽、鞏固率,、教學(xué)安全等做出了明確的規(guī)定,，使老師心中有數(shù)，有一個行為規(guī)范,。
2,、親歷親為，以身作則,，深入辦公室,，深入課堂，了解教師工作狀況,，本學(xué)期我親自查看教師坐班,、檢查教學(xué)常規(guī)狀況、親自到課堂檢查教師上課狀況,，聽課，掌握了教師上課等五大教學(xué)環(huán)節(jié)的基本狀況,，為管理教師和校園掌握了第一手資料,，也為下學(xué)期的工作安排帶給了決策依據(jù)。
3,、實行年級分管包干制度,，教學(xué)設(shè)立一副校長,，一主任，一副主任,，分別包干九,、七、八年級,，對本年級的一系列教學(xué)工作替校園負總責(zé),，取消了原先的年級主任負責(zé)制度。提高了辦事效率,。
4,、本年度中考以考取一中53人，普高126人,，進入理工中專8人成績得到了社會的認可,，社會反應(yīng)良好，綜合名次雖不理想,，但是質(zhì)量在穩(wěn)步上升,。競賽成績也捷報頻傳。個性是理化生學(xué)科的成績位居全縣先進行列,。
三,、普九債務(wù)，排除萬難,，解決后顧之憂,。
債務(wù)一向是影響教育教學(xué)的障礙，不光從經(jīng)濟上,，而且影響到校長管理校園,，我校園的債務(wù)不僅僅僅大，而且錯綜復(fù)雜,，牽扯頭緒多,，而且關(guān)鍵借債的校長已經(jīng)去世，留下許多遺留問題均沒有處理,，比如教學(xué)樓和師生食堂的工程款沒有結(jié)算,，包括打水井的、花壇,、商店等多處工程款都沒有結(jié)算,，當(dāng)時校長又不在，工程方結(jié)算的要求又高,，有的還沒有合同,，還有工程款拿昌了的狀況，債主多,，從借款到應(yīng)付款一共涉及到五百多戶頭,，今年國家化解普九債務(wù),，我們按照登記審核票據(jù)、登錄傳票,、匯總戶頭,、減息縮水等多道工序，按照國家的政策要求,、耗時一個多月,，日夜加班，最后按照省里的要求完成了普九債務(wù)的前期工作,。同時還處理了校園的呆帳,，結(jié)算了前幾位校長結(jié)都不敢結(jié)的工程帳。年紀輕輕的我,，今年頭發(fā)熬白了許多,，明顯蒼老了許多。但我覺得,，普九債務(wù)的化解為校園解決了后顧之憂,，吃苦再大也值得!
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇五
在局領(lǐng)導(dǎo)的信任和大家的關(guān)懷支持下，我今年又被任命為__鎮(zhèn)__小學(xué)的校長,，一年來,，我力求做一名稱職的校長,并希望把我們的小學(xué)辦成全縣一流的示范校，我校在教育體育科技局和__鎮(zhèn)中心校的正確領(lǐng)導(dǎo)下,、在各位教育人士的關(guān)愛和精心指導(dǎo)下,，在鎮(zhèn)、村兩級和駐地企業(yè)的關(guān)懷和支持下,，在校班子和全體教職員工的共同努力下,，學(xué)校各項工作扎實有效，教學(xué)質(zhì)量明顯提升,。我們在專任教師短缺,、教師年齡結(jié)構(gòu)老化的條件下、,，走出了一條農(nóng)村小學(xué)依靠充分挖掘自身潛力同樣可以辦好小學(xué)教育的發(fā)展路子,。總結(jié)一年來的工作,，我們認為主要抓了五項工作,，這五項工作始終圍繞著一個主題，即“堅持以人為本,，科學(xué)管理,，走自主發(fā)展道路，確保學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展”。
一,、確立正確的辦學(xué)理念和工作思路。
一年來,，我校立足實際,，著眼未來，確立了以“以人為本,，科學(xué)管理,，全面發(fā)展，學(xué)有所長”的辦學(xué)理念,，以培養(yǎng)“行為良好,，體魄健康、求知主動,、人格健全,、生活自主、創(chuàng)新發(fā)展”的合格人才為辦學(xué)目標,，進一步規(guī)范校園管理,，強化養(yǎng)成教育，大力推進新課程課堂教學(xué)模式,，學(xué)校整體工作得到了穩(wěn)步發(fā)展,。
二、建好建強一個班子,，帶好帶出一支無私奉獻的隊伍,。
大家常說一個好校長就是一所好學(xué)校，我自認為我個人的能力和水平還很低,，離一名合格的校長還有很大的差距,，但是作為一名校長首先要在班子和教職工中帶好頭、發(fā)揮好表率作用,，要求教師做到的首先自己要做到,，作為校長，我把全部時間和精力都投入到學(xué)校工作上來,，時間上做到早到晚回,，工作上不論大小事情做到有安排、有督促,、有落實,。
第一、在處理關(guān)系上,，積極營造教師與領(lǐng)導(dǎo),、教師與教師、教師與學(xué)生相互信任、相互尊重,、相互理解,，相互關(guān)心的和諧氛圍。在處理具體矛盾時出于公心,，處于公平,、主持公正。第二,、管理好一所學(xué)?？啃ｉL一個的能力是遠遠不夠的，只有依靠集體的力量和智慧才能形成合力,，發(fā)揮最大的作用,。我在工作上善于發(fā)現(xiàn)人才，利用人才,，我任用工作認真,、經(jīng)驗豐富、責(zé)任心較強的吳_,、李_老師負責(zé)學(xué)校安全和業(yè)務(wù)工作,。任_老師擔(dān)任教導(dǎo)主任，學(xué)科極有特色的閆_,、張_,、劉_老師擔(dān)任語、數(shù),、常教研活動小組組長,。將年輕有為、有組織課外活動能力的王_負責(zé)少先隊工作,。閆_老師繼續(xù)辦好晨曦文學(xué)社,，并擔(dān)任晨曦文學(xué)社長，定期在校園辦公室前院鋁合金鏡框展示學(xué)生優(yōu)秀習(xí)作,，大大地提高了學(xué)生的寫作水平,。12月份有37名學(xué)生參加了全國第十七屆小學(xué)生作文大賽。第三,、教師是教學(xué)工作的主體和具體執(zhí)行者,，教風(fēng)決定學(xué)風(fēng)，教師的工作狀態(tài)和工作作風(fēng)直接影響到學(xué)校各項工作計劃的貫徹落實,，因此,，帶出一支愛崗敬業(yè)，無私奉獻的教師隊伍是學(xué)校持續(xù)發(fā)展的根本保證,，為此,，我們把關(guān)心老師工作生活,、盡最大能力為老師創(chuàng)造寬松和諧的工作環(huán)境貫徹到每一個環(huán)節(jié)上、每一個細節(jié)上,，在這一點上體現(xiàn)的是工作上嚴格要求,，個人發(fā)展和生活上積極提供方便和創(chuàng)造條件。讓我最引以自豪和感動的是我們?nèi)w老師的敬業(yè)和奉獻精神是我們學(xué)校持續(xù)發(fā)展的不竭動力和保證,。
三,、嚴要求細管理，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,。
教學(xué)質(zhì)量是教育的生命線，而教學(xué)工作是學(xué)校工作的中心,，圍繞教學(xué)工作的管理和開展,，我們立足本校實際，在教學(xué)上舍得投資,、在教師教學(xué)水平的提高上堅持以研促教,，在常規(guī)管理上做細做實，在各科作業(yè)的安排上做到分類布置,，在學(xué)生的培養(yǎng)上做到因材施教,。在校園文化建設(shè)上做到合理布局，整體規(guī)劃,。通過一年來的不懈努力,，學(xué)校的教學(xué)管理有了顯著的提高，校園環(huán)境有了有了明顯的變化,。
(一)嚴格考勤制度,，做到為人師表。
在上下班管理上,，作為一名校長,，我以身作則，率先垂范,，每天按時到校,。要求教師提前10分鐘到校，采取候課時制,，教師上課時做到和藹親切,，儀表端莊，組織教學(xué)簡捷,，省時,，溝通新舊知識聯(lián)系。大家都積極響應(yīng),，按時到校,，不遲到，不早退。我每天到學(xué)校早晨檢查教學(xué)秩序,，同時還檢查學(xué)生作業(yè)和教師批改情況,，發(fā)現(xiàn)問題，及時讓教師糾正,。特別是作文日記這一項我抓的很緊,，一學(xué)期作文至少做夠15篇，日記每兩天一篇,，全批全改,。
(二)堅持以研促教，努力提高課堂教學(xué)效率,。
一年來,，我校由于特別注重組織教師學(xué)習(xí)新課改理念和新課程的教學(xué)方法，所以把每周一下午的第三節(jié)課定為各教研組理論學(xué)習(xí)的時間,，為教師搭建了學(xué)習(xí)的平臺,，使教師逐步更新教育觀念，改進教學(xué)方法,，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量,。具體措施為：一是積極開展專題講座，觀看優(yōu)秀課例,、經(jīng)驗交流等形式多樣的教研活動,，有效提高了教師的業(yè)務(wù)水平。二是堅持開展聽課,、說課,、評課活動。讓全校的教師每人輪流講一節(jié)公開課,，大家互相取長補短,，通過這種手拉手活動，為教師提供了相互學(xué)習(xí)和交流的平臺,，大家的教學(xué)能力得到很好的鍛煉和提高,，效果非常明顯。三是鼓勵青年教師大膽創(chuàng)新,、合作交流,、共同學(xué)習(xí)、共同提高,。以上一系列活動的開展,，有效地提高了教師的業(yè)務(wù)水平和教學(xué)能力。一年多來,，我校全體教師分批參加了縣里11月22-24日舉行的國培計劃培訓(xùn),，4月份我校派王曉燕,、閆吉平、馮建林,、張秀麗,、任璐璐、到省教育中心充電,。九月份吳海蓮,、趙海蘭和我到太原電教中心進行了培訓(xùn)學(xué)習(xí)。張海林老師在南京師范大學(xué)進行培訓(xùn)學(xué)習(xí),。我校王曉燕,、劉淑華、王林林3名教學(xué)能手講了示范課,，受到了縣教研室領(lǐng)導(dǎo)的好評,。我校全體教師通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)，開闊了教師的視野,，學(xué)到了新的教學(xué)理念和方法，讓骨干教師進行師徒結(jié)對,，開展“傳,、幫、帶,、教”活動,，共同營造教學(xué)專長的良好氛圍。
(三)對各科作業(yè)進行科學(xué)管理,。
我校要求各代課教師根據(jù)各班學(xué)生的實際情況,，分層次布置作業(yè)，學(xué)生各取所需,，不搞有償補課,，不向?qū)W生推薦、提供市場上的參考書及其他輔助材料,，不擅自增加學(xué)生的作業(yè)負擔(dān),，家長的經(jīng)濟負擔(dān)。這些措施,，不僅減輕了學(xué)生的作業(yè)負擔(dān),，使學(xué)生在樂中學(xué)，學(xué)中做,，極大地激發(fā)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,。
(四)扎實抓深抓細教學(xué)常規(guī)工作。
在教學(xué)常規(guī)管理方面,，我們嚴格執(zhí)行課程計劃,。開齊課程,，開足課時，把教學(xué)常規(guī)工作進一步引向規(guī)范化,、制度化發(fā)展軌道,。特別是對教師的備課、課堂教學(xué),、作業(yè)批改等環(huán)節(jié),，除定期進行檢查外，還采取隨機抽查的方法,，隨時跟蹤給予指導(dǎo),、查缺補漏，使全校教師能撲下身子,，踏踏實實,、認認真真抓好教學(xué)。
(五)關(guān)愛學(xué)生,，精心培養(yǎng),，全面發(fā)展。
我鼓勵各代課教師,，不僅注重優(yōu)等生,，而且對差生也不放棄,，班內(nèi)開展互幫互學(xué)，一幫一活動,，教師因材施教,，對差生不歧視,、不諷刺,、不挖苦，為他們鼓信心,，揚優(yōu)點，在轉(zhuǎn)化差生上下功夫,。經(jīng)過我們的努力,，在今年小考中,，我校52名參考學(xué)生中，345分以上的學(xué)生有15名同學(xué),，優(yōu)生率居全鎮(zhèn)之首,，每次鎮(zhèn)統(tǒng)考,，我校的成績總是名列前茅,。
四,、以人為本，關(guān)愛師生,，促進師生素養(yǎng)發(fā)展。我校以開展少先隊活動為載體,，全面培養(yǎng)學(xué)生的個人素養(yǎng),。一年來,，學(xué)校少先隊工作有序開展,，卓有成效,。學(xué)校按年級輪流每周一舉行一次升旗儀式，進一步培養(yǎng)學(xué)生愛國旗,、愛學(xué)校,、愛祖國的思想感情;我校利用中午課間操后五分鐘由教師領(lǐng)讀背誦《弟子規(guī)》,，從而進一步加強學(xué)生思想品德教育,?！傲弧眱和?jié),，我們舉辦了一系列豐富多彩的文體活動;教師節(jié)各班舉行了隆重的慶?；顒?，豐富了師生的校園生活,。
我校一貫開展各種日常行為常規(guī)性活動，加強對學(xué)生思想品德宣傳教育,，利用黑板報陣地宣傳,，舉辦了“迎六一”,、“迎國慶”,、“爭當(dāng)環(huán)保小衛(wèi)士“小學(xué)生安全教育知識”等內(nèi)容的活動，使學(xué)生開闊了眼見,，增長了知識,。我校還建起了紅領(lǐng)巾廣播站,，將學(xué)校中的好人好事在廣播上進行宣傳,，大大地激發(fā)了學(xué)生爭做好事的積極性,，使學(xué)生們見到紙屑主動拾起,，撿到東西交給老師，尋找失主,。助人為樂的事在南村小學(xué)層出不窮,，學(xué)生的思想品德明顯地提高了。
我校以激發(fā)教師熱愛教育事業(yè),，熱愛自己的學(xué)校,，激發(fā)教學(xué)熱情為出發(fā)點，不但要關(guān)愛自己的學(xué)生,，而且關(guān)愛每一位教師的工作和生活,，把教師的困難當(dāng)作學(xué)校的事、自己的事,。如：我非常關(guān)心張旭花,、王小燕住校教師的生活，給她們免費用電,，有時沒電時,，還讓她們在附近的食堂吃便飯。在教師婚喪大事時,，我都要參加,，做力所能及的事，讓大家感到學(xué)校大家庭的溫暖,。
只有這樣才有凝聚力,。在新年之際，各年級教師在出迎新年板報專欄時,，大家積極響應(yīng),，內(nèi)容豐富多彩，別具一格,，尤其四年級的書法繪畫展覽獨具特色,，少先隊的活動圖片專欄給人醒目的感覺。這既鍛煉了學(xué)生的實踐能力和審美能力。幼兒班墻壁上的彩畫也是由趙海蘭,、王曉燕,、李月琴、馮建林等老師用心血匯聚成的,。書法家楊老師更是舞文弄墨地在防震柱上美化上《弟子規(guī)》,、名人名句、唐詩宋詞,，潛移默化地教育學(xué)生,。
五、強化校園環(huán)境治理,，努力創(chuàng)建平安和諧校園,。
一年來，我們把學(xué)校安全工作作為重中之中來抓,，在安全方面,，我們首先建立健全了校園安全領(lǐng)導(dǎo)組織機構(gòu)，以吳校長,、李景山老師為主,，重抓安全，制定了校園安全防范制度和應(yīng)急預(yù)案,，并跟學(xué)校各位老師簽訂了安全責(zé)任狀,，針對可能存在的安全隱患，出臺了一系列安全措施,，嚴格執(zhí)行安全日志上報制度,，給學(xué)生發(fā)放了安全小黃帽，讓學(xué)生放學(xué)排隊,，低年級學(xué)生要求家長接送,，每天利用午操時間進行安全教育，班內(nèi)每月要求開一次安全教育主題班會,，讓全校師生把安全記在心上,，落實在行動上。為了讓學(xué)生增強安全意識,，校長,、班主任、家長,、學(xué)生共同簽了一份安全責(zé)任狀。要求學(xué)生在放學(xué)期間,，家長要護送,。
一年來，通過全校上下齊心協(xié)力，共同奮斗,，我校的各項工作取得了明顯的成效,，受到了局領(lǐng)導(dǎo)的肯定，但我清醒地認識到,，我們的工作才剛剛起步,，與其他學(xué)校相比還有很大差距和不足，特別是個人的教學(xué)理論水平和管理能力還很欠缺,，我們的工作還有許多不完善的地方,，這都有待于我們在今后的工作中加強學(xué)習(xí)，不斷改進,，不斷充實,，不斷完善。沒有最好,，只有更好,，這是我和我們學(xué)校一直追究的最高境界，我有理由相信,，在縣委,、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在教育局的大力支持下,，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)懷和指導(dǎo)下,，我們?nèi)w教職員工一定以嶄新姿態(tài)，奮發(fā)圖強的精神面貌,，投入到教育工作上,，為創(chuàng)辦人民滿意教育，為未來培養(yǎng)合格的人才做出自己應(yīng)有的貢獻,。
以上匯報有很多不妥之處,，敬請大家批評指正，謝謝大家!
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇六
作為一名主管教學(xué)的副校長,，一年來,，本人能堅持四項基本原則，擁護黨的方針政策,，認真學(xué)習(xí)胡同志關(guān)于“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想,。貫徹落實全國基礎(chǔ)教育工作會議精神，積極推進素質(zhì)教育,。主管教學(xué)工作,，改革求新，使我校教學(xué)工作在改革中得到發(fā)展,，全面提高辦學(xué)質(zhì)量,。本人工作態(tài)度嚴謹,，科學(xué)求實。
作為主管教學(xué)的副校長,，能夠緊跟教育發(fā)展形勢,，學(xué)習(xí)新的教育思想，新觀念,，掌握教育的動態(tài)發(fā)展,。本年度重點學(xué)習(xí)國務(wù)院有關(guān)基礎(chǔ)教育改革的文件，并組織全體教師學(xué)習(xí)“關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定”“課程改革的六大目標”等文章,，根據(jù)基礎(chǔ)教育改革發(fā)展的方向,，制定本校教學(xué)計劃，組織本校的教學(xué)工作,。教學(xué)工作,，以教科研為先導(dǎo)，積極進行課堂教學(xué)改革,，研究新教法,，探索新的育人模式,，以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，開展各項工作。
1,、打好課堂教學(xué)攻堅戰(zhàn),。
為了加強課堂教學(xué)改革的力度,，構(gòu)建新的課堂教學(xué)模式,，落實市教局關(guān)于“打好課堂教學(xué)攻堅戰(zhàn)”的要求，我校于年2月開始,，廣泛開展課堂教學(xué)評估活動,。所做工作：召開教學(xué)專題會，布置課堂評估工作計劃,，評估標準,，提出改進課堂教學(xué)的實施意見;組織以督導(dǎo)室、教研員,、骨干教師為主的教學(xué)評估小組;組織聽課,、評課。這項工作是本學(xué)年工作重點,，從抓課堂教學(xué)入手,，提高教師課堂教學(xué)水平，提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量,。配合教學(xué)評估,，相繼開展“教學(xué)展示月”“教學(xué)開放周”“討論式、研究式”教學(xué)法大討論等活動,，均取得良好效果,。
2,、抓好教研、科研,，使教學(xué)改革深入發(fā)展。
隨著我校改革的不斷深化,，對教學(xué)改革的管理成為教學(xué)管理的重要內(nèi)容,。
本年度學(xué)校進行多項教學(xué)改革。史,、地,、政學(xué)科整合實驗，是本學(xué)期一項具有開拓性的改革實驗,，配合校長抓好人文學(xué)科的教學(xué),，聽課、評課,、參加教研,、組織展示課、組織專題研討,，積極推動人文學(xué)科教學(xué)的發(fā)展,。
討論式、啟發(fā)式教學(xué)的研究,，信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合的研究,，使我校形成良好的教研氣氛。教科活動增強了教師進行課堂教學(xué)改革的自覺性,，提高教師教學(xué)水平,，使我校課堂教學(xué)發(fā)生很大變化。
1,、將教學(xué)質(zhì)量管理作為管理的核心,，用不斷提高與發(fā)展的質(zhì)量目標，對影響“教”與“學(xué)”的各種因素,，進行檢查,、分析、控制,，以保證教學(xué)任務(wù)的完成和質(zhì)量的提高,。親臨教學(xué)一線，掌握第一手情況,。本學(xué)年,，深入課堂，堅持聽課共40多節(jié),，了解掌握教學(xué)動態(tài),，適時指導(dǎo),。監(jiān)控各年級教學(xué)質(zhì)量，重點抓好初三畢業(yè)班的教學(xué)工作,。
制定初三預(yù)達目標,，定期召開教師會，加強質(zhì)量分析,，及時調(diào)節(jié),。復(fù)習(xí)要求明確，講究方法,，講究策略,，確保質(zhì)量，2019年中考取得了好成績,。
2,、加強青年教師的培養(yǎng)指導(dǎo)。
制定青年教師培訓(xùn)計劃,，成立青年教師培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,。組織新教師培訓(xùn)，講制度,，常規(guī)要求,，使新教師適應(yīng)環(huán)境，規(guī)范行為,。召開一幫一師徒結(jié)對子會,，并隨時檢查落實情況。組織跟蹤聽課,，青年教師展示課,，展示課，在教學(xué)中起到典型示范作用,。關(guān)注青年教師的提高與發(fā)展,，對存在問題及時提出改進意見。
3,、大力推行現(xiàn)代信息技術(shù)的應(yīng)用,。組織電教技術(shù)培訓(xùn)與考核，將教學(xué)信息化,，教學(xué)手段現(xiàn)代化作為評課的重要標準,，推薦好課，好課件,。協(xié)助電教處檢查驗收電子備課教案,，組織優(yōu)秀教案展示?；仡欉@一年的工作和學(xué)習(xí),，就個人而言,，盡了自己的主觀努力，但對照一個好領(lǐng)導(dǎo)的標準來說,，還是有差距的,，我今后會不斷努力學(xué)習(xí)，不斷完善自我,，努力提高學(xué)校教學(xué)管理水平,，多為教師服務(wù)，使學(xué)校教學(xué)質(zhì)量與教師發(fā)展取得雙豐收,。
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇七
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：
大家好,！
本人,，現(xiàn)年42歲，黨員,，現(xiàn)擔(dān)任中心學(xué)校校長之職,，分管教育教學(xué)。時光荏苒,，一晃一年又在不知不覺中過去了,，非常感謝大家在這一年中對我的厚愛，讓我有機會再次在這里向大家匯報工作,。
回顧這一學(xué)年,，學(xué)校教育教學(xué)工作穩(wěn)定、有序,，主要得益于x校長和x校長的正確領(lǐng)導(dǎo),，得益于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子其他同志及全體教職工的大力支持和積極配合，同時大家也給予了我本人許多幫助,，使我順利開展了一些工作,，積累了一定的經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)了我工作中存在的問題?，F(xiàn)就我一年來做的工作,，向在場的領(lǐng)導(dǎo)和老師們匯報，恭請大家指正,。
一,、明確目標，思索前行,。
現(xiàn)代主義先驅(qū)卡夫卡說過：你不需要審視,，也不需要聆聽，只需要靜默,，世界將在你的足下不停地旋轉(zhuǎn),，以至于露出它真實的面目,。他強調(diào)的就是思索。由于思索,，我主動學(xué)習(xí),；由于學(xué)習(xí)，我明確了工作目標,。朝著目標,，我在思索中前行。
1,、始終堅持讀書學(xué)習(xí),。
在學(xué)習(xí)中，我知道了副校長不僅是職務(wù),，更是一種職業(yè),，它要求我必須具備這個職業(yè)所需要的一切素質(zhì)。所以,，無論再忙,，我始終堅持讀書學(xué)習(xí)。
一年來,，我積極閱讀本專業(yè)的各種書籍,，以提升自己的業(yè)務(wù)理論水平。同時和學(xué)校中一些教學(xué)骨干相互切磋課堂教學(xué)技藝,，以此來提高自己教學(xué)能力,。學(xué)無止境，我相信只有掌握了過硬的本領(lǐng)才能在這個競爭激烈的社會中立于不敗之地,。
2,、準確把握角色位置。
作為校長,，我對自己分管的工作高度負責(zé),，身體力行，不敷衍,，不打折,，不畏首畏尾。大膽工作,，勇于創(chuàng)新,。處理問題果敢、堅決,，盡量處理好自己分管工作中的問題,，不把矛盾上交。同時，我還使自己分管的工作緊扣學(xué)校管理目標,，體現(xiàn)學(xué)校管理風(fēng)格,。作為校長的助手，工作上積極配合,，人格上充分尊重,，思想上主動溝通。對教師,，我熱切關(guān)注,，真誠愛護，用心幫助,，不斷激勵,。在這里特別要感謝教導(dǎo)處和團支部以及各教研組對我工作中的大力支持！
二,、求真務(wù)實,，開拓進取。
作為一名分管教學(xué)的副校長,，我深知自己所面臨的形勢。一方面農(nóng)村的留守兒童多,，他們長期得不到父母的關(guān)愛,，學(xué)習(xí)勁頭不大，輟學(xué)率高,。另一方面私立學(xué)校對農(nóng)村中學(xué)的巨大沖擊,，尤其是一些尖子生得不到保重，學(xué)校的優(yōu)質(zhì)生源年年下降,。還有社會上流傳的讀書無用論等等一些因素使得農(nóng)村中學(xué)舉步維艱,。
面對如此困境，我們只有腳踏實地,，一步一步向前走,，方能突出重圍。使我感動的是在我的周圍涌現(xiàn)出一大批優(yōu)秀教師,，他們不求回報,，默默無聞，無私的奉獻著自己的青春和熱血,，正是他們這種務(wù)實求真,、開拓進取的精神才使得我校在農(nóng)村中考中立于不敗之地。作為他們當(dāng)中一員以及領(lǐng)導(dǎo)我感到自豪,，更為學(xué)校有這些出色的教師感到驕傲,！
三、成績顯著,，收獲頗豐,。
本學(xué)期在校領(lǐng)導(dǎo)和廣大同仁的支持下,，我校在各方面都取得了顯著的成績。
（1）嚴格備課,、上課,、批改、測驗,、計劃,、總結(jié)等各環(huán)節(jié)的管理，建立教研組,、教務(wù)處定期檢查和隨時抽查制度,，檢查后及時總結(jié)，及時與相關(guān)教師交換意見,。并協(xié)同教代會及時匯總便于績效工資計算,，保證教師教學(xué)過程的及時性和公正性。這也在一定程度上促進了我校教學(xué)質(zhì)量不斷提高,。在這里特別要感謝教導(dǎo)處的x主任和x主任以及各教研組長的鼎力相助,。
（2）加強質(zhì)量監(jiān)控，完善教學(xué)評價制度,。
樹立成績源于過程的觀念,，我校九年級開展了月考工作（下學(xué)期實行兩周一練強化訓(xùn)練制度），每次及時認真進行質(zhì)量分析,，召開教師分析會,，并適時召開家長會。把握優(yōu)勢,，找出差距,，確定改進措施。七八年級注重夯實基礎(chǔ),，提出“狠抓七八年級教學(xué),，為九年級提供優(yōu)質(zhì)生源”的目標，制定措施,，定期召開教師會,，加強質(zhì)量分析，及時調(diào)節(jié),。教學(xué)要求明確,，講究方法，講究策略,，確保質(zhì)量,。
（3）我校今年狠抓流生工作，并取得了一定的成績，但相對上學(xué)年來說,，流生人數(shù)又開始反彈,。主要是因為留守兒童多，缺乏必要家庭監(jiān)管,，當(dāng)然學(xué)校也有一部分責(zé)任,。針對這一現(xiàn)象我校及時制定了一系列政策遏制住了流生現(xiàn)象。這在一定程度上能穩(wěn)定了我校正常的教學(xué)秩序,。
（4）團員活動開展正常,，一年來團支部組織了多次活動，如新團員的入團儀式,，“看家鄉(xiāng)頌湖”的征文比賽和國慶xx周年朗誦比賽極大的豐富了學(xué)生的業(yè)余生活,，即增長了知識又促進了素質(zhì)教育的發(fā)展。在這里特別要感謝團支部書記童宣華老師,。
（5）各教研組也開展了各種各樣的教學(xué)活動,，由于我校今年進行校建沒有多媒體教室，各組老師并沒受到多大影響,。紛紛采取各種靈活多樣的教學(xué)模式,，來豐富課堂教學(xué)。藝體組在xx老師組織下開展了師生美術(shù)作品展特別是祖國龍老師和秦業(yè)宏老師積極參與,。同樣語文組,、英語組教學(xué)活動開展積極，極大的提高了我校教師的業(yè)務(wù)水平,。
四,、冷靜思考,，善于反思,。
一年來，無論作為教師,、黨員還是管理者,，我都力求對待工作一絲不茍，對待同事以誠相待,、以理服人,，淡泊名利，心地?zé)o私天地寬,。嚴于律己,，為人正直。凡事能自己做的就多做些,，要說的就當(dāng)面說清楚,，該布置的任務(wù)就傳達到位。
教育教學(xué)工作牽涉學(xué)校每一個教職員工，工作中難免會遇到教師偶有過激言行,。我常常忍讓,、克制，調(diào)整心態(tài),，用平常心,、寬容心去分析問題，努力建立和諧的工作關(guān)系,，做到對事不對人,。能深入各年級，與教師交心談心,，盡心打造良好的人文管理,。
不足及努力方向：
1、領(lǐng)導(dǎo)能力有待提高,，特別是要不斷提高理論水平和管理水平,，提高自身綜合素質(zhì)。
2,、進一步在“落實”上做好文章,，強化“品牌”意識，不斷提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量,。
3,、努力提高個人修養(yǎng)，提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平,，合理安排工作,，盡量為老師們營造愉悅的工作環(huán)境。
回首一年的工作,，雖然取得點滴成績,，那也是與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)、老師大力支持密切相關(guān)的,。一年的工作，有得也有失,。俗話說得好：“百尺竿頭,，更進一步”,，我將認真聽取各級領(lǐng)導(dǎo)、老師的意見和建議,，不斷充實自己,，完善自己,，進一步把我的本職工作做得更好。
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇八
中學(xué)校長20xx年述職報告本人于去年11月調(diào)入*中學(xué)擔(dān)任校長以來,，堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論和教育學(xué)的基本原理，努力鉆研教育教學(xué)業(yè)務(wù),，在干好本職工作的同時,，不斷完善自己的個人修養(yǎng),，講學(xué)習(xí),、講政治,、講正氣，服從大局,、服從組織安排,，團結(jié)同志,，關(guān)心群眾,，善于從政治上觀察和處理問題,。
特別是在第二次全教會和深圳市教育工作會議的召開以來,，我更是結(jié)合*的實際，結(jié)合我們*中學(xué)的實際,，就如何逐步實現(xiàn)我鎮(zhèn)初級中學(xué)農(nóng)村本站市化，逐步搞好*中學(xué)的學(xué)校建設(shè),、師資建設(shè),，逐步提高在全面實施素質(zhì)教育和切實“減負”情況下的教育教學(xué)質(zhì)量，進行多方調(diào)研,、共同探討和深入思考,，并在學(xué)校的日常管理和運作中初踐——改進——再實踐,。下面,，我就本年度的學(xué)校工作以及我個人的學(xué)習(xí)、工作情況向上級領(lǐng)導(dǎo)和全校同仁作一匯報：
一,、以“三公”為原則,，創(chuàng)建了一個好班子。
“一個好的班子,，意味著一所好的學(xué)校,。”只有堅持公正,、公平、公開的原則,，才能建設(shè)立一個團結(jié),、民主、開拓的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子,，才能贏得群眾信任和支持,，激發(fā)群眾的活力。而要創(chuàng)建一個好班子,，必須從加強領(lǐng)導(dǎo)班子制度建設(shè)做起,，推進廉政建設(shè)和依法行政，在群眾當(dāng)中樹立“團結(jié),、廉潔、開拓”的行政形象,。
(一)堅決貫徹執(zhí)行國家教育方針,、政策和法規(guī)，以搞好學(xué)校,、辦好教育為己任,，遵紀守法,，廉潔奉公，有較強的事業(yè)心和責(zé)任感,，不以權(quán)謀私,，沒有經(jīng)濟和生活作風(fēng)問題。
今年年初以來,，全國上上下下都在落實給中小學(xué)生的“減負”總是我校一開學(xué)就組織全體教師學(xué)習(xí)中央,、省、市,、區(qū)有關(guān)“減負”的文件精神,，讓全體教師明確“減負”與素質(zhì)教育，“減負”與“保質(zhì)”的關(guān)系,，深入探索學(xué)科教學(xué)中“減負”與“保質(zhì)”這一重要課題,。學(xué)校教導(dǎo)處及時推出“*中學(xué)減輕學(xué)生過重負擔(dān)八休措施”，通過課程調(diào)整,，控制考試次數(shù)和課后作業(yè)量等方法，切實做到“減負”;還通過家長和學(xué)生開展“減負與學(xué)習(xí)”專題講座等形式,，引導(dǎo)廣大師生及學(xué)生家長正確對待“減負”,。
在個人方面，自從我到*中學(xué)工作以來,，我基本上都是一早到校,，多數(shù)時候都在學(xué)校吃了晚飯,，巡視了晚修以后才回家;在生活上，盡量減少公務(wù)用餐等非教學(xué)用途開支,，在用財物方面,，更是帶頭嚴格遵照學(xué)校財經(jīng)制度，開源節(jié)流,。
(二)作風(fēng)民主,，自覺接受黨支部和教代會監(jiān)督，敢于承擔(dān)工作責(zé)任,，不居功諉過，有批評和自我批評精神,。
在工作中,，但凡重大問題和決策面前,，都堅持以集體討論裁決,，在用人、用錢,、教師權(quán)益方面都能接受學(xué)校黨支部和教代會的“事先咨詢、事后監(jiān)督”,，切實從學(xué)校的發(fā)展、教師的利益出發(fā)。遇到困難,，能夠協(xié)同其他行政及廣大教師共同解決;做出成績,，也盡量讓其他同志或者年輕的同志有更多的鍛煉機會;出現(xiàn)失誤，也能公成公布,，坦露心跡的互相交流,，直言不諱的開展批評與自我批評。但要求當(dāng)面說,，背后不說;不利于團結(jié)的話不說,，不利于解決問題的話不說。
(三)為人正派,，辦事公道,，任人唯賢，用人所長,，有容人之量,。
學(xué)校這幾年來都非常重視“依法治校”,，在處理日常事務(wù),、評先選取優(yōu)、晉級晉升方面都嚴格按照規(guī)定和制度辦事,，在用人方面,，一貫堅持用人所長，重知識,、重能力,、重奉獻精神，唯才,、唯德,、唯勤，同時充分看到，用足一個人的優(yōu)點和長處,。在對待持有不同意見的同志采取多交流,、多溝通，取同存異,，有容人之量,。
二、以“法治”為前提,，逐步完善學(xué)校管理機制,。
現(xiàn)代教育理念認為，必須以“學(xué)會學(xué)習(xí),、學(xué)習(xí)生存,、學(xué)習(xí)創(chuàng)造、學(xué)會做人”為基本要求,，促進全體學(xué)生全面發(fā)展,。
基于我校目前的發(fā)展方向和以上現(xiàn)代教育觀念，作為校長,，我的任務(wù)就是團結(jié)帶領(lǐng)學(xué)校行政和全體教職工同仁,，充分調(diào)動大家的工作積極性和主動性，圍繞“創(chuàng)造條件,、爭創(chuàng)等級”的近期工作目標,，通過逐步完善學(xué)校的管理制度和運行機制，比如行政,、用人,、財務(wù)三大原則，崗位責(zé)任,、獎教獎學(xué),、級組管理、聽課評課制度等等,，以逐步提高學(xué)校管理水平和效率,，逐步提高我校整體教學(xué)水平和教育科研能力，逐步加強學(xué)校精神文明建設(shè)和校園文化建設(shè),。至今,，學(xué)校未發(fā)生任何違法犯罪和任何重要責(zé)任事故。
三,、以“服務(wù)”為根本,，逐步樹立學(xué)校班子形象。
(一)落實“承包責(zé)任制”,，班子主要成員堅持上課,、聽課;繼續(xù)堅持行政領(lǐng)導(dǎo)下級組,，一人負責(zé)一個年級，負責(zé)整個年級的教育教學(xué)和日常管理;每個班子成員與一個后進學(xué)生建立“一幫一”結(jié)對子幫教關(guān)系,。對年級,、后進學(xué)生進行實實在在的指導(dǎo)和幫助。
中學(xué)校長20xx年述職報告向全體教師作出“向我看齊”和“有困難找領(lǐng)導(dǎo)”的公開承諾,，熱情關(guān)心師生的思想,、工作、學(xué)習(xí)和生活,，為教職工辦實事,、辦好事。針對教師中合理合法又力年能及的事情,，堅決與老師一道解決實際困難,，既是當(dāng)家人，又做教師的貼心人,。比如教師及家屬生病,、家庭經(jīng)濟困難等等，我們都盡可能的上門慰問和幫助,。
(三)做到“深入教學(xué)第一線”,。班子成員都堅持上課,、聽課,、評課，我本人每學(xué)期都聽課在40節(jié)以上,，評課在30節(jié)以上,。作為校長，我的主要精力和工作都放在抓教育教學(xué)管理上,，經(jīng)常和老師們探討課堂教學(xué)和教改教研,，自己也做到堅持學(xué)習(xí)理論和參加繼續(xù)教育，掌握學(xué)校教學(xué)工作的第一手資料和信息,，對決大多數(shù)老師的教學(xué)工作都有一較深入的了解,，崇尚實干，工作效率較高,。
四,、以“質(zhì)量”為先導(dǎo)，逐步提高學(xué)校辦學(xué)效益,。
質(zhì)量是學(xué)校的生命線,，是衡量一個學(xué)校辦學(xué)效果的最重要的尺度之一，也是衡量一個教育工作者工作成效的重要標準,。學(xué)校一貫強調(diào)質(zhì)量意識,，并在繼續(xù)加強教學(xué)工作常規(guī)管理的基礎(chǔ)上,，重點抓好課堂效率的提高，同時營造一種深厚的教研氣氛,。
本學(xué)期來,，我們緊緊圍繞區(qū)局的總體工作部署，聯(lián)系我校實際,，堅決按照教育規(guī)律辦事,，把“減負”工作與“確保質(zhì)量”緊密聯(lián)系起來，圍繞全面推進素質(zhì)教育做了不少努力和探索,，在課程設(shè)置,、減輕學(xué)生課業(yè)負擔(dān)方面做了一些新的嘗試，取得了一定成績,，也發(fā)現(xiàn)了一些的問題,。
首先，在教學(xué)工作方面：
(一)確立了一個觀念——教育的目的是培養(yǎng)人才,。
現(xiàn)代社會對人才的要求是德智體美勞全面發(fā)展，而不是培養(yǎng)應(yīng)試教育下的學(xué)習(xí)機器(錄音機)、考試機器(放映機),，不是培養(yǎng)只會機械答題，不適應(yīng)現(xiàn)代社會生存的書呆子。
(二)是明辯了一個誤區(qū)——學(xué)生減負并不意味教師減壓,。
從某種意義上說,，學(xué)生減負就意味著老師“增壓”，它對教師的素質(zhì)提出了更高的要求,。教師要用更多的時間,、精力鉆研教材教法,，設(shè)計課外活動,，指導(dǎo)學(xué)生參與社會實踐,。“壓力”更大了,。
(三)是達成了一個共識——“減負”不能以犧牲教育教學(xué)質(zhì)量為代價,。
教育質(zhì)量的好壞永遠是衡量一個學(xué)校辦學(xué)水平的重要標準，是學(xué)校的生命線,。落實“減負”,，必須確保教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提高,，不能以犧牲質(zhì)量為代價,。減負與提高質(zhì)量應(yīng)該可以相得益彰。
(四)是明確了一個思路——以提高教學(xué)效率為核心,，加強常規(guī)管理,，豐富課程結(jié)構(gòu)，加大教研力度,。
減負之后,，學(xué)生的在校時間和用于學(xué)習(xí)的絕對時間少了，怎么保證不減質(zhì)?關(guān)鍵就是提高課堂40分鐘的教學(xué)效率,，向課堂40分釧要質(zhì)量,。
首先，學(xué)校經(jīng)常組織聽課,、評課和說課活動,，抽查教案、作業(yè)布置情況,，廣泛推出“公開課”,、“示范課”，并在以往“聽八獻一”的基礎(chǔ)上,，增加到“聽十二獻一”;尤其重視對初三工作的檢查和指導(dǎo),，經(jīng)常深入課堂，深入師生生活,，了解師生困難,，組織召開班教師協(xié)調(diào)會。
其次廣泛開展第二課堂和參加學(xué)科競賽,。并在課程安排,，教師配備，器材配置上給予保證,，積極探索必修,、選修、活動課程結(jié)構(gòu)三大板塊系列,，充分活躍了學(xué)生的校園生活,，提高了同學(xué)們的學(xué)習(xí)興趣、學(xué)習(xí)效率和整體素質(zhì),，也使得一些體育和藝術(shù)的特長生脫穎而出,，在英語、物理,、數(shù)學(xué)等科學(xué)競賽中,，獲國家級三等獎一個,、市一等獎3個。
第三,，深入開展教研活動,，一是確保每位科任教師訂閱二份以上的教研刊物，校內(nèi)教研活動制度化,，教研記錄進一步完善;二是積極推進教研交流,，經(jīng)常組織教師到兄弟學(xué)校聽課并聯(lián)合召開教研會，還特地邀請深圳中學(xué)的尚強,、薛安康,。以及龍城中學(xué)的的毛雨先等知名教師到校上示范課，開專題講座,，取得了較好效果,。三是組織、監(jiān)督教師參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育,，優(yōu)化教師知識結(jié)構(gòu),，有效提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。與此同時,，隨著我校新的電腦室的裝配,，我們及時組織全校教職工參加電腦培訓(xùn)，以提高教師電化教學(xué)技能,。
第二,、在德育工作方面：
過去幾年，我們在學(xué)校德育的實踐中,，積累了一定的經(jīng)驗,，逐步形成了自身的工作特色和管理機制。在日常行為規(guī)范的檢查監(jiān)督,、班級工作檢查評比,、校園文化建設(shè)、德育考核評比,、學(xué)校家庭,、社會三結(jié)合管理和全員育人等方面都取得了一定的成績和實效。
今年是我區(qū)的“德育年”,，“減負”工作的提出和德育目標的明確,，既為學(xué)校德育工作的開展提供了良好的社會環(huán)境，又為德育活動的開展提供了時間,、方向和目標,。今年，我們主要以“學(xué)會做人”為德育目標,，著重培養(yǎng)學(xué)生的文明禮貌,、創(chuàng)新精神和實踐能力,，探索學(xué)校德育工作的新路子。具體來說,，從以下和個方面開展了一些探索和實踐：
一是抓住契要,，弘揚愛國主義旋律;。
在中央電視臺播放電視連續(xù)劇《鋼鐵是怎樣煉成的》期間,，我們發(fā)動全校師生收看,、討論劇中英雄人物保爾，通過主題班會和征文比賽等形式,，交流心得體會，并在《龍崗報》“校園七彩版”成功舉辦“我心中的英雄”大討論,，使廣大師生在講座中加深理解“什么是真正的英雄?”“新時期需要什么樣的英雄?”以及“愛國主義的精髓是什么?”等深刻道理,。
二是明確目標，開展系列主題教育;,。
結(jié)合校內(nèi)外實際,，我們開展了比如“文明禮貌月”、“革命傳統(tǒng)”教育和“安全衛(wèi)生”教育,，并舉行了古典詩詞朗誦比賽,，還邀請*交警中隊的同志來校作“交通安全”專題報告以及“保護環(huán)境從我做起”、“理想與前途教育”,、“世界禁毒日”對學(xué)生進行“三禁”,、“三反”教育等等，取得良好實效,。
三是樹立榜樣,，突出轉(zhuǎn)化后進生;,。
學(xué)校政教處協(xié)同教導(dǎo)處有針對性的對各年級學(xué)生進行調(diào)查,、分析，一方面樹立會做人,、會學(xué)習(xí),、會創(chuàng)新,、會健身的優(yōu)秀學(xué)生榜樣，另一方面,，學(xué)校統(tǒng)一安排校長,、行政、各科任教師與部分后進同學(xué)結(jié)對子,、“一幫一”;通過個別,、跟蹤教育，及時談心,、談理想,、談做人和召開學(xué)生代表座談會等形式,，結(jié)合家庭教育，跟蹤引導(dǎo),，感化后進生,，全校后進生轉(zhuǎn)化率達90以上，校服穿著,、文明禮貌,、亂扔亂涂現(xiàn)象在為減少，違法犯罪率更是連續(xù)多年保持為0,，后進生的轉(zhuǎn)化工作可以說取得明顯實效,，獲社會各界好評。
四是加大力度,，支持學(xué)校團隊工作和校園文化建設(shè);,。
團隊組織是開展學(xué)校德育工作的主力軍和生力軍，我校一貫堅持“政治上把關(guān),、業(yè)務(wù)上指導(dǎo),、活動上支持、經(jīng)費上爭取”原則,，大力支持學(xué)校團隊工作的開展和校園文化建設(shè),，增強師生的集體主義觀念和凝聚力，豐富師生的課余生活,，提高思想,、身體素質(zhì)和文化修養(yǎng)，創(chuàng)造了一種“學(xué)習(xí),、團結(jié),、活潑、向上”的校園氛圍,，育人環(huán)境大為好轉(zhuǎn),。
五是多向聯(lián)系，優(yōu)化教育方法和教育網(wǎng)絡(luò),。
我產(chǎn)一貫堅持“走出去,、請進來”的原則，通過組織組長,、班主任外出名校參觀學(xué)習(xí),，借他山之石以攻玉，改進教育方式方法;定期召開家長會,，不定期的對學(xué)生家庭,、村組進行“普訪”，了解學(xué)生家庭情況和家教情況;邀請教育專家到我校為家長學(xué)校作關(guān)于“減負與學(xué)習(xí)“等專題講座;和周邊兄弟單位和轄區(qū)派出所建立共建單位等等,，形成了“三結(jié)合”教育網(wǎng)絡(luò),。
六是獎罰分明,，形成“雙全”德育工作促進機制。
為實現(xiàn)既定的德育目標,，就必須形成德育的工作促進機制,。本學(xué)期，我們在原有基礎(chǔ)上,，逐步完善了“全員育人,、全方位育人”的德育機制，在具體落實的過程中,，就是完善了“三考制”,，即：對班主任工作實行量化管理考核;對學(xué)生進行量化行為規(guī)范考核;對相關(guān)處室、部門實施德育目標考核,。實踐證明,，我校獎罰分明的“雙全”德育工作促進機制是可行而有效的。
第三,、在學(xué)校財務(wù)及校產(chǎn)管理方面，堅持開元截留,、勤儉辦學(xué)的原則,，管理制度健全并得到堅決落實，重大建設(shè)和物品采購都經(jīng)過集體討論決定和教代會監(jiān)督實施,。經(jīng)費開支合理,，非教學(xué)性支出所長比例小，財務(wù)制度規(guī)范,、嚴格按照法律法規(guī)運作,。
總之，在鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府以及教育主管部門的關(guān)心,、支持和指導(dǎo)下,，*中學(xué)的學(xué)校建設(shè)、教育教學(xué)工作,，以及我個人的學(xué)習(xí),、工作都取得一定的成績和進步。一年來,，學(xué)校一貫堅持“整體推進,、重點突破、協(xié)調(diào)發(fā)展”的工作思路,，強調(diào)各項工作的落實,，在學(xué)校管理、教研教學(xué),、師資建設(shè),、第二課堂和“三為”,、師生課外活動方面都取得較好成績和實效們，涌現(xiàn)了不少先進教師和感人事跡,，也培養(yǎng)了大批全面發(fā)展的優(yōu)秀學(xué)生,，較好的完成了上級主管部門的工作部署和學(xué)校教育教學(xué)工作。
目前,，我校領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)務(wù)實,、分工明確、職責(zé)分明,、廉潔高效,，贏得了廣大教職工的信賴，具有較高的威信;教師安教樂教,，凝聚力較強,，教學(xué)水平逐步提高，沒有體罰學(xué)生的現(xiàn)象發(fā)生,，大家比先趕優(yōu),，勤學(xué)肯鉆，很多同志不但教學(xué)搞得好,，還在國家,、省、市,、區(qū)級刊物發(fā)表或在論文評比中獲得大獎,。
應(yīng)該說，*中學(xué)的總體工作在過去的一年里,，還是贏得了社會各界的支持和好評的,。但同時，我們也確實存在這樣那樣有待改善和提高的地方,，比如在學(xué)校建設(shè),、校園三化以及現(xiàn)代化教學(xué)等方面;在進一步規(guī)范管理、完善制度,、依法治校和提高管理效益方面;在創(chuàng)特色,、創(chuàng)名校、出名師和培養(yǎng)尖子生,、特長生等方面;在教研教改成果以及針對當(dāng)前學(xué)生裝的思想,、行為現(xiàn)狀采取行之有效的教育辦法方面，與兄弟學(xué)校相比都還有一定差距,，離我們的辦學(xué)目標還有一定距離,，有待進一步努力和繼續(xù)探索。
不過，我們相信在市,、區(qū),、鎮(zhèn)三級教育規(guī)劃的指引下，在上級主管部門和社會各界的關(guān)心支持下,，有越來越重視教育的社會大環(huán)境,，有學(xué)校全體教職員工的共同努力，我們完全可以在以后的工作中再接再厲,，把學(xué)校的教育教學(xué)工作做到更好,，辦學(xué)效益也將逐步提高，我校上等級,、上水平的目標也必定能早日實現(xiàn),。
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇九
這份報告被廣泛使用。根據(jù)上級部署或工作計劃,，任務(wù)完成后,，一般要向上級寫報告，反映工作的基本情況,、工作中的教訓(xùn),、存在的問題和今后的工作思路，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo),。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒,！
在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我與組織部全體成員同心同德，埋頭實干,，全力推進各項工作。履職盡責(zé)情況報告如下：
做到學(xué)用結(jié)合,。2018年,，學(xué)校面臨諸多大事要事，特別是在推進全面從嚴治黨,、中央巡視反饋問題整改,、省委新一輪巡視和省委組織部選人用人專項檢查、學(xué)校黨代會籌備與基層黨組織集中換屆,、機構(gòu)整合,、干部管理等關(guān)鍵工作上，怎樣用心工作,、把握節(jié)點,、不出紕漏?我深感責(zé)任重大。為此,，堅持認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，踐行新時代黨的組織路線，以全面從嚴治黨,，加強黨的建設(shè),，提升新時代黨建工作和組織工作水平為重點,，聚焦主責(zé)主業(yè)，強化擔(dān)當(dāng)作為,。注重在實踐中學(xué),，向同事學(xué)，用心用腦學(xué),，虛心聽取各方面的意見和建議,，在學(xué)習(xí)中不斷提升。通過學(xué)習(xí),，進一步堅定理想信念,，做到了思想上、政治上,、行動上始終與黨中央保持高度一致,。
著力提升修養(yǎng)。長期以來,，始終牢記黨性修養(yǎng),，牢記職業(yè)道德，牢記個人品德,。堅持立德修身,，淡泊名利，樹立正確的世界觀,、事業(yè)觀和權(quán)力觀,，在政治素質(zhì)、理想信念,、思想品質(zhì),、職業(yè)道德和遵紀守法等方面盡全力做一個黨的好干部。時刻保持“正人先正己”,、“公道正派”的律己意識,，執(zhí)行黨的決議率先垂范，完成黨的任務(wù)身先士卒,。把良好的道德修養(yǎng)體現(xiàn)在行為上,，時刻要求自己做人誠信善良、仁愛厚道;做事盡職盡責(zé),、盡心盡力;胸懷寬廣,、心系師生、為黨旗增輝,。
不斷提升能力,。每一項工作和關(guān)鍵時間節(jié)點，堅持政策，注重調(diào)查研究,，吃透情況,，我時刻把促進學(xué)校健康發(fā)展放在第一位。為此,，我在工作上,、學(xué)習(xí)上、平時交流上等都能以理解,、關(guān)心關(guān)愛的心態(tài)下以誠相待,，在以誠、以公,、以理,、以情、以行感召上下功夫,，由于能夠顧全大局,、堅持群眾路線，學(xué)校機構(gòu)整合,、干部工作贏得了大家的理解和支持,。我注重領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和建設(shè)，通過參加黨委中心組理論學(xué)習(xí)和組織部黨支部的學(xué)習(xí),，共同提高認識,，增強素質(zhì)。工作中遇事多從學(xué)校發(fā)展大局考慮,，協(xié)作中多換位思考,。時刻自覺遵守規(guī)章制度，并以寬廣胸懷和具體行動積極支持推進工作,。
著力重點工作,。我努力做到：勤奮學(xué)習(xí)，勤于思考,，勤于工作。在關(guān)鍵工作節(jié)點,，我經(jīng)常食不甘味,，夜不能寐。作為組織部長,，時刻牢記自己的責(zé)任,，牢牢把握好一個個關(guān)鍵性工作環(huán)節(jié)，恪盡職守,，勤勉敬業(yè),，為學(xué)校建設(shè)和發(fā)展竭盡全力，真正做到專心謀事、用心做事,。工作中,，只要是需要由我參與的工作或事情，總是細心工作,，縝密思考,，認真吸取各方意見，力避簡單化,、情緒化,。在處理重點工作時，緊緊把握學(xué)校重點工作和學(xué)校發(fā)展大局,，集中精力完成相關(guān)工作,。
努力促進發(fā)展。(一)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化,。學(xué)習(xí)黨章遵守黨章并認真理解習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想內(nèi)涵和實質(zhì)意義,，積極寫體會、認真查擺問題,。對查擺出來的問題,，查找根源，扎實整改,。(二)按照黨委要求,，周密安排，選舉產(chǎn)生了169名代表,，起草完成了各項文件與會議準備工作等,，圓滿完成了學(xué)校黨代會的籌備任務(wù)。(三)以選準用好干部,、增強黨組織班子整體功能為重點,，嚴把政治、政策,、廉潔三關(guān),，有序完成34個黨總支、123個黨支部的換屆工作,。(四)貫徹《干部任用條例》,，制訂了《**牧業(yè)經(jīng)濟學(xué)院推進干部能上能下實施細則》《**牧業(yè)經(jīng)濟學(xué)院組織員管理暫行辦法》等制度。年度內(nèi)交流調(diào)整了處級干部81人次,，(其中：正處級干部58人次,，副處級干部23人次);新增機構(gòu)10個，撤銷機構(gòu)10個,，機構(gòu)更名8個,。(五)從嚴從實做好干部教育管理,。完成2018年度領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項工作。完善了干部因私出國(境)登記備案與管理工作,。完成了239名干部的檔案進行了再審核,。完成了437份干部檔案的信息化建設(shè)工作。完成了253名干部在企業(yè)兼職(任職)清理工作;完成了272名干部(含離退休省管干部)在社會團體兼職清理排查工作,。舉辦了黨的十九大精神專題培訓(xùn)班和云南西南聯(lián)大領(lǐng)導(dǎo)干部能力提升專題研修班,，完成了132名正處級及以上干部**干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院在線學(xué)習(xí)培訓(xùn)。派出11名同志參加省黨校等各級培訓(xùn)學(xué)習(xí),。(六)基層組織建設(shè)進一步加強,。一是出臺《院系黨組織會議議事規(guī)則》《院系黨政聯(lián)席會議議事規(guī)則》《基層黨建工作考核辦法》等制度。二是培育教師黨支部“雙帶頭人”,。三是實施黨建創(chuàng)新項目立項26項,，建成黨員活動室32個，落實教師黨支部書記待遇,。四是舉辦全校教師黨支部書記培訓(xùn)班,，全面貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》。五是抓實日常教師黨支部黨員教育,。為黨支部訂閱《黨的生活》等雜志,，購買發(fā)放《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等學(xué)習(xí)資料共計5000余冊。(七)黨員發(fā)展重質(zhì)量,。一是成立了21個分黨校,。二是配備專職組織員隊伍。三是嚴格執(zhí)行多層級材料審核把關(guān),。推行《發(fā)展黨員全程紀實表》全面實施,，落實入黨材料審核簽字制度。三是實行“雙推雙評三全程”,，進一步規(guī)范發(fā)展黨員工作,。四是構(gòu)建“四維度一條線”黨內(nèi)教育培訓(xùn)體系。(八)人才和扶貧工作扎實推進,。一是強化領(lǐng)導(dǎo),，做好人才工作。協(xié)同推進制定人才引進政策與引進工作,。完成第18批博士服務(wù)團掛職期滿考核工作,。二是制定了《**牧業(yè)經(jīng)濟學(xué)院教育脫貧攻堅工作實施方案》等，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)多次帶隊深入新蔡縣大馬莊,、盧氏縣等地進行調(diào)研指導(dǎo)脫貧工作。選派薛協(xié)超同志到貧困縣遂平縣擔(dān)任副縣長,。選派王清龍,、劉建偉到新蔡縣孫召鎮(zhèn)大馬莊村任第一書記,，大馬莊村摘掉了貧困的帽子，該村黨支部被評為“**省先進基層黨組織”,，王清龍同志榮獲了“**省優(yōu)秀駐村第一書記”,。(九)突出黨性修養(yǎng)，嚴格工作要求,，嚴格工作紀律,，打造政治過硬、能力過硬,、作風(fēng)過硬的組工干部隊伍,。完善組織工作規(guī)范、保密等各項內(nèi)部管理制度,，嚴明各項組織人事紀律,，教育引導(dǎo)組工干部嚴格按照規(guī)章制度和組織程序辦事，自覺維護組織工作的嚴肅性,。制定《黨委組織部檔案管理辦法》,，嚴格檔案管理。努力使組織部成為黨員之家,、干部之家和人才之家,。
抓好廉政建設(shè)。一是落實廉政建設(shè)責(zé)任制,。認真履行崗位職責(zé),，把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為組織部年度重要工作與其他工作同安排、同落實,，并就組織部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作提出了明確的崗位責(zé)任;二是帶頭開展廉政理論學(xué)習(xí),。認真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等內(nèi)容，認真完成紀委安排的各項教育活動,。三是積極參加專題民主生活會,，帶頭做到廉潔自律。四是認真報告?zhèn)€人有關(guān)事項,。五堅持大局,，辦事公開透明，工作中講黨性原則,，不打個人算盤,。六是在人際關(guān)系上，做到以誠待人,、公正公開,，不搞親親疏疏;七是沒有利用職務(wù)之便，接受禮品和有價證卷,。
彈指一揮間,，20xx——20xx學(xué)年度在繁忙的工作中不知不覺,，隨逝而去。伏案回眸,，總結(jié)一學(xué)年的代理執(zhí)行校長崗位的任職一崗雙責(zé)狀況,，對自己所做的工作加以梳理、盤點和反思,。在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,，在盤點中找出差距，在反思中謀求新的增長點,。這既是一種自我激勵和加壓,，也是一種理性的思考，更是理解領(lǐng)導(dǎo)指點,，同行相助的極好機會,。分以下兩部分陳述我一學(xué)年所做的工作，恭請領(lǐng)導(dǎo)和同行指正,。
20xx年8月,，由于工作需要，我作為托管方代理連平中學(xué)執(zhí)行校長,，身處新的工作崗位與新的工作環(huán)境,，作為一校之長，我以身作則,、廉潔自律,，積極按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和廉潔自律的內(nèi)容和要求，履行職責(zé),，抓好自身和學(xué)校各部門的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,，現(xiàn)作述職報告如下:。
一,、注重用先進理論來筑牢思想防線,。
思想是行為的先導(dǎo)。廉政建設(shè)和廉潔自律必須以先進思想作基礎(chǔ),，來筑牢反腐倡廉的思想堤壩,。我始終把黨風(fēng)建設(shè)作為保障各項工作健康發(fā)展、順利進行的重要工作來抓,，一刻也不敢放松,。無論工作多忙，都堅持認真學(xué)習(xí)__有關(guān)反腐倡廉的重要論述,，特別是最近黨中央和各級黨政部門下發(fā)的有關(guān)廉政建設(shè)的文件和通知,。同時，善于從上級通報和新聞媒體上報道的反面典型中接受教訓(xùn),，引以為戒,。通過學(xué)習(xí),，打牢理論根基，牢固樹立執(zhí)政為民,、廉潔從政的觀念，自學(xué)在思想政治上與黨中央保持高度一致,，堅定反腐的信心,。
二、注重用黨規(guī)黨紀來規(guī)范自己的言行,。
我注意在日常工作中用黨紀條規(guī)來嚴格要求自己,，積極按照黨風(fēng)廉政建設(shè)要求辦事，時時處處自警,、自省,、自重、自勵,，做廉潔從政的表率,，切實負起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。在職責(zé)范圍內(nèi),，從嚴要求,，按規(guī)定辦事，違反原則的事不辦,，違反規(guī)定的事不批準,，減少了職責(zé)范圍內(nèi)經(jīng)濟損失的出現(xiàn)和重大事故的發(fā)生。在生活上不奢侈浪費,，損公肥私,，自覺做到不該說的不說，不該拿的不拿,，不該吃請的不吃,，不該去的地方不去，保持自身的廉潔,，維護領(lǐng)導(dǎo)干部的形象,。在思想上，我清醒自持,，力爭管住自己,，管好自己，做到堂堂正正做人,，踏踏實實做事,，清清白白做官。在做到以身作則,，嚴于律已的同時,，我從嚴要求學(xué)校各處室人員,，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)制度，把不良予頭扼制在萌芽狀態(tài),。通過《連平中學(xué)“三重一大”事項集體決策制度》避免了個人獨權(quán),，使黨風(fēng)廉政建設(shè)工作規(guī)范化、制度化,。
三,、認真執(zhí)行校務(wù)公開制度，
定期向理事會公開學(xué)校財務(wù)收支情況,，增加工作透明度,。嚴格教育收費治理，定期公示收費情況,，加強行風(fēng)建設(shè),，規(guī)范學(xué)校收費行為，自覺接受家長和上級領(lǐng)導(dǎo)對教育收費的監(jiān)督,。
四,、民主管理，按章辦事,。
凡需采購的物品,、工程招標和服務(wù)，學(xué)校均首按照規(guī)定的方案進行操作處置,。嚴格執(zhí)行民主集中制,，較大的基建項目經(jīng)校務(wù)會集體研究，報上級領(lǐng)導(dǎo)部門按程序招投標,、審計,，重大事務(wù)由校務(wù)會討論決定，并予以公示,，自覺接受群眾監(jiān)督,。
五、注重用職責(zé)要求來用好人,、管好人,。
在中層干部、教師的聘用,、任免,、調(diào)崗、調(diào)出均按有關(guān)章程辦事,。同時,，要管好用好身邊人，確保大家都能做到清正廉潔，能夠健康地成長,。因此,，我在要求各級領(lǐng)導(dǎo)干好本職工作、創(chuàng)造一流業(yè)績的同時,，還必須自學(xué)遵守黨規(guī)黨紀,，以及有關(guān)廉政建設(shè)方面的各項規(guī)定，做到不貪不占,，不侵害教師的利益,，防微杜漸，促進單位建設(shè)的健康發(fā)展,。
由于我在黨風(fēng)廉政建設(shè)上常抓不懈，在廉潔自律上警鐘長鳴,，不但我本人無違法違紀現(xiàn)象,，學(xué)校也沒有一例違法違紀案件發(fā)生。當(dāng)然,，在廉潔自律方面,，仍然存在著學(xué)習(xí)不經(jīng)常、不刻苦,，聯(lián)系思想和工作實際不緊密的問題,，有時還有自身要求不嚴格、被動地接受吃請的問題等,，這些都需要在今后的工作中認真加以克服的,。清政廉潔是領(lǐng)導(dǎo)干部人品修養(yǎng)的永恒主題。只有不斷加強黨性鍛煉,，嚴格遵守黨規(guī)黨紀,，才能始終保持黨員干部清正廉潔的形象。
一,、更新觀念,，努力提高自身素質(zhì)。
一年多來,，我一邊學(xué)習(xí),，一邊適應(yīng)，一邊管理,，緊緊依靠全體教師,，圍繞我校發(fā)展目標，積極探索,，開拓進取,。強化精細管理，進一步加強教師隊伍建設(shè)，促使教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升,。一是加強學(xué)習(xí)政治理論和法律法規(guī),，認真學(xué)習(xí)“十九大”精神，并用其統(tǒng)領(lǐng)工作全局,，通過學(xué)習(xí),，堅定了黨的信念，增強了責(zé)任感和使命感,，使自己在工作中能較好地遵法,、守法、用法,，做到依法行政,，依法治校；二是刻苦專研業(yè)務(wù)知識,，工作之余,，把讀書當(dāng)作生活的重要的組成部分，通過讀書學(xué)習(xí),，用先進的理論,、思想武裝自己的頭腦，并勤于思考,，注重工作反思,，為探索學(xué)校的進一步發(fā)展打下理論基礎(chǔ),。同時,，我積極參加各種學(xué)術(shù)教研活動,，吸取先進的教育思想,。
一年來，我經(jīng)常深入教師,、深入課堂,、深入學(xué)生，聽課50多節(jié),，對老師提出課堂教學(xué)改進建議，促進教師成長,。我把自己看作一名普通的數(shù)學(xué)教師,，積極參加學(xué)校各科教學(xué)經(jīng)驗工作會和班主任工作會,，積極參與特別集體備課。
二、勤政務(wù)實,，真抓實干,，全力搞好學(xué)校工作,。
多年的學(xué)校管理工作的實踐使我深深體會到：要搞好學(xué)校工作,，必須帶領(lǐng)行政人員團結(jié)一致,、全心全意依靠教職工,，共同努力,。正確樹立教師的競爭意識,、生存意識,、發(fā)展意識,，探索符合校情的績效考核政策,，形成正確的績效激勵機制，具體做了以下工作：
1.精心設(shè)計提前謀劃,。
作為校長，平時對工作勤于思考,，提前籌劃,，力求學(xué)校各項工作能得到進一步規(guī)范。先后出臺了《連平中學(xué)內(nèi)部管理運行機制》《連平中學(xué)章程》《連平中學(xué)“三重一大”事項集體決策制度》《連平中學(xué)績效工資實施細則》等機制制度,?！兑罁?jù)連平中學(xué)內(nèi)部管理運行機制》《科任教師職責(zé)》構(gòu)建了連平中學(xué)內(nèi)部行政組織機構(gòu)即：在校務(wù)會領(lǐng)導(dǎo)下的“三部四中心”的分布式、分權(quán)制的組織機構(gòu),。
2.隊伍建設(shè)刻不容緩,。
作為學(xué)校，干部隊伍和教師隊伍建設(shè)是學(xué)校發(fā)展的四梁八柱,，一刻也不能停留,。根據(jù)學(xué)校的組織機構(gòu)需求公開選聘了級部和中心的正副主任。對干部,、教師通過一邊工作,，一邊適應(yīng)，一邊培訓(xùn)的方式進行隊伍建設(shè),。走出去學(xué)習(xí)近20次200多人次,，請進來29次，接受培訓(xùn)的老師1190人次,。
3.狠抓校風(fēng)建設(shè)，落實德育工作,。
學(xué)校工作以德育工作為首,，學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并落實計劃,，充分發(fā)揮協(xié)作作用,，積極開展各種活動。
利用主題班會,、校園廣播,、國旗下講話、“文明班”評比等對學(xué)生進行思想品德,、日常行為規(guī)范的教育和管理,，促進了良好的校風(fēng)、教風(fēng)和學(xué)風(fēng)的形成,。
4.共同參與的生涯規(guī)劃,。
進入新一輪高考改革之后,，對教師學(xué)生都是一件新生事物。對21屆畢業(yè)生先后采取7次學(xué)科——生涯規(guī)劃指導(dǎo),，對教師3采取請進來,，走出去培訓(xùn)學(xué)習(xí)，對家長采取小手拉大手方式教育,，選科達到了預(yù)期目標,。在省考試院到連中調(diào)研時等到了當(dāng)時的王院長的好評。并在河源市調(diào)研總結(jié)會是多次作為案例宣傳,。
5.共同參與的招生工作,。
生源質(zhì)量是一所學(xué)校提升辦學(xué)質(zhì)量的前提，招生宣傳作為吸引優(yōu)質(zhì)生源的重要環(huán)節(jié),，我們密切關(guān)注新變化,，緊密圍繞優(yōu)質(zhì)、潛在生源的流動做好宣傳工作,。同時根據(jù)區(qū)域政策和發(fā)展優(yōu)勢,，組織干部教師分組下校和家訪進行宣傳動員取得初步成效。
6.政府支持校園基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步完善,。
完成舊飯?zhí)蒙壐脑旒咏诵@衛(wèi)生間,。改善了一批教育設(shè)施：新建了英語聽說室，完成了國家標準化考場考點升級改造,，完善了教學(xué)視頻系統(tǒng),、考試指令系統(tǒng)。
7.工會組織建設(shè)進一步完善,。
為進一步完善教職工民主參政議政的主人翁角色,，我們重新組建了連平中學(xué)工會委員會，選舉產(chǎn)生職工代表,。重新修訂了連平工會委員會章程,。每年召開一次職工代表大會。審議學(xué)校的各項計劃,、總結(jié)和新的規(guī)章制度,。提出議案和對中層干部的評議。
三,、教育教學(xué)效果初步體現(xiàn),。
目前，連平中學(xué)“有愛心,、多智慧,、能奉獻、善表達”的優(yōu)秀師資團隊正在逐步形成,，涌現(xiàn)出了5名河源市優(yōu)秀教學(xué)能手,、1名河源市優(yōu)秀教師,、1名河源市優(yōu)秀班主任，1名連平縣名班主任工作室主持人,、多名連平縣優(yōu)秀教師及連平縣優(yōu)秀班主任,。連平中學(xué)現(xiàn)有2個省級課題、3個市級課題,、1個縣級課題,。
中20xx年，連平中學(xué)承辦了第13屆河源市青少年科技創(chuàng)新大賽,，獲得學(xué)生項目一等獎4個,、二等獎3個、三等獎2個,、專項獎13個,，代表河源市推送第34屆廣東省科技創(chuàng)新大賽作品一個。20xx年在第34屆廣東省青少年科技創(chuàng)新大賽中,，連平中學(xué)選送5個項目,，有3個獲二等獎，2個獲三等獎,，1個獲專利申請獎,。由于科技創(chuàng)新教育工作突出，連平中學(xué)被選為廣東科學(xué)中心“館校結(jié)合”單位,。此外,，連平中學(xué)被評為20xx年河源市五四紅旗團委、榮獲河源市合唱比賽三等獎,。市中學(xué)生運動會8人次獲獎,。
20xx年高優(yōu)整體上線人數(shù)取得突破，61人高優(yōu)上線,；本科上線率創(chuàng)近三年新高,，本屆參考人數(shù)為963人，上線人數(shù)464,，上線率為48.2%,。
總之,，連平中學(xué)在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)之下,，通過全校師生員工的共同努力，學(xué)校的各項工作成績都在原有基礎(chǔ)上有了較大的提高,。我相信,，有各級部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持，有全體連中人的努力進取,，連平中學(xué)一定實現(xiàn)新的發(fā)展,。必將一直煥發(fā)青春光彩,，永遠充滿生機和活力！
學(xué)校進入托管辦學(xué)以來發(fā)展的平穩(wěn)期,，辦學(xué)條件相對越來越好,，教育質(zhì)量穩(wěn)步提升。但作為一名黨員干部,，工作上,、生活上不搞特殊，嚴格要求自己,，以身作則,，繼續(xù)保持與發(fā)揚艱苦奮斗的工作作風(fēng)，關(guān)心集體勝過關(guān)心自己,；關(guān)心群眾生活,，放下架子做小學(xué)生，深入實際,，發(fā)現(xiàn)群眾疾苦,，急群眾之所需，想群眾之所愿,。同時,，注意生活細節(jié)，拒腐蝕,，永不沾,，自覺與不良的生活作風(fēng)、社會現(xiàn)象劃清界線,；保持清醒的頭腦,，保持共產(chǎn)黨員的本色。積極為學(xué)校發(fā)展謀劃,，主動為廣大師生謀利益,，以實際行動，帶動和諧校園的建設(shè),。在校內(nèi)外產(chǎn)生積極的影響,。
與此同時，個人工作中還存在很多問題與不足:,。
1.要繼續(xù)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，以實際行動帶動班子，引領(lǐng)群眾,。
2.要深入搞好自我學(xué)習(xí)與提高,，適應(yīng)迅猛發(fā)展的教育形勢。
3.不要吃老本,、要立新功,，要反驕破滿,，克服工作中的倦怠情緒，振奮精神,，全身心投入到教育事業(yè)發(fā)展的洪流中,。
以上是對20xx——20xx學(xué)年度工作的簡單回顧。20xx——2020學(xué)年已向我們闊步走來,，滿載著成功與喜悅,，在新的年度里，我將以百倍的信心,，與全體師生一起攜手并進,，贏得事業(yè)的更大輝煌。
各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：
我是今年三月份開始分管學(xué)校教學(xué),、招生和職工思想教育工作的。近一年來,，我認真學(xué)習(xí),、愛崗敬業(yè)、勤奮工作,，廉潔自律,，始終以健康的心態(tài)、飽滿的熱情,、積極的行動面對各項工作,，在校長的帶領(lǐng)和教職工的關(guān)心、支持下,，如期完成了我所分管的年度工作任務(wù),，并取得了新的成績。現(xiàn)將個人履行崗位職責(zé)情況簡要匯報如下,。
一是以常規(guī)管理為抓手,，有效促進了教學(xué)管理的規(guī)范化。通過教學(xué)各環(huán)節(jié)的細節(jié)管理,，保證了良好的教學(xué)常規(guī);目前,，教學(xué)管理嚴格規(guī)范、教學(xué)活動開展有序;教師精神狀態(tài)良好,、工作作風(fēng)務(wù)實,、工作紀律嚴明。
二是以課堂研究為基礎(chǔ),，深入教學(xué)一線全面了解教學(xué)情況,。一年來我嚴格堅持值班檢查制度,，早晚深入教室課堂,，認真聽了每位教師的課,，并進行了一對一的交流評議，掌握了較為準確的教學(xué)情況,。
三是以思想工作為先導(dǎo),，有效調(diào)動了教師工作的積極性。先后開展談心活動40多人次,，召開學(xué)生座談會三次,，科室交流活動四次，準確掌握了教師的思想狀況,。理順了工作情緒,，提高了工作效率;。
四是以課題研究為重點,，推動了教育科研工作的順利開展,。今年先后組織了6次校內(nèi)“公開課”、68人次參加校外觀摩活動,，有效促進了教師的專業(yè)成長;“十二五”教育科學(xué)課題申報立項五項(其中省級兩項,，市級三項)，填補了我校課題研究的空白,。課題研究教師參與率達60%,。同時校本課程的開設(shè)與開發(fā)也進入試驗階段。教學(xué)研究與課題研究的濃厚氛圍正在形成,。
五是以招生工作為突破,，推進了學(xué)校辦學(xué)規(guī)模的進一步擴大。出臺了一系列招生激勵政策,，采取聯(lián)合招生辦法,，發(fā)揮個人人力資源優(yōu)勢，出色完成了xx年招生工作任務(wù),，使中一招生數(shù)較去年增加了25個百分點,，招生人數(shù)和在校生總數(shù)均再創(chuàng)歷史新高;。
六是以個人帶動引領(lǐng)為示范,，強化了工作作風(fēng)和工作紀律的進一步轉(zhuǎn)變,。我通過帶頭嚴格遵守工作紀律，認真履行崗位職責(zé),，影響和帶動了部門工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,。
七是以公平公正解決問題為契機，營造了和諧的工作氛圍,。通過以人為本,、以誠待人、以理服人等理念的實踐，職工的工作狀態(tài)與和諧度得到了明顯改善,。
八是完成了“雙基迎國檢”“省田徑運動會”“國家體育總局文化課教學(xué)情況調(diào)查”等重大臨時性工作,，效果顯著。
一是正確的領(lǐng)導(dǎo)和團隊的力量是取得成績的根本保證,。
工作取得成績的首要原因是主要領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)協(xié)作,，但重要原因是團隊集體力量的發(fā)揮。二十一世紀是一個合作精神大于個人努力的時代,，我從來都不認為個人能力或一個人的能力能夠解決多么深遠的問題,。因此，工作中我特別注重調(diào)動每一位教師的工作積極性,，發(fā)揮大家的潛能,，凝聚大家的力量，推動整體工作,。
二是和諧的人文環(huán)境是提高工作成效的重要條件,。
和諧的工作氛圍是責(zé)任感、幸福感和成就感提升的重要標志,。我始終認為和諧的工作氛圍是調(diào)動教師工作積極性,、發(fā)揮教師教育智慧、發(fā)掘教師教育潛能的最佳土壤,。因此,，我特別關(guān)注和諧人文環(huán)境的創(chuàng)設(shè)與團隊精神的打造，將制度管理與情感管理相結(jié)合,，重視激發(fā)大家的教育情懷和工作熱情,。采取的辦法：一是真誠對待職工;二是廣泛聽取意見;三是嚴格執(zhí)行制度;四是公平處理事務(wù)。我也可喜地看到,，一年來教學(xué)人員的和諧度和責(zé)任意識在逐步攀升,，這也是我最大的安慰和收獲。
三是勤于思考敢于創(chuàng)新是工作取得突破的關(guān)鍵所在,。
回顧過去一年的工作,，我個人認為在四個方面有所突破：一是招生工作，二是教研工作,，三是課題立項工作,，四是和諧團隊建設(shè)和工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。工作之所以有突破的關(guān)鍵原因之一是面對困難問題和嶄新問題時要多動腦,、勤思考,，不推諉、不扯皮,，要勇于實踐,、敢于創(chuàng)新,，要把開拓創(chuàng)新意識作為推動工作的動力，要把實際工作的困境作為考驗自身能力的平臺,，以積極樂觀的態(tài)度迎接挑戰(zhàn),、解決問題。
四是善于學(xué)習(xí)勤于反思是教師成長的必由之路,。
豐富的教育實踐使我樹立了終身學(xué)習(xí)的理念。工作中我認真學(xué)習(xí)政治理論和管理理論,，注重理論素養(yǎng)提升與管理水平提高的融合,，倡導(dǎo)“關(guān)注細節(jié)、提倡反思”,，并將感性認識上升到了理性高度,。一分耕耘，一分收獲,，不斷的學(xué)習(xí)與反思也換來了沉甸甸的果實,。今年4月份我所撰寫的“中國教育改革的行動思考”一文發(fā)表于《酒泉教育》雜志;8月份我所獨著的《為了理想的教育》一書由甘肅教育出版社出版發(fā)行;10月份我所主持申報的“酒泉市基礎(chǔ)教育與職業(yè)教育協(xié)調(diào)發(fā)展研究”課題通過酒泉市教育科學(xué)課題領(lǐng)導(dǎo)小組批準立項,，11月份我所主持開展的甘肅省“xxx”教育科學(xué)重點課題“各種社會問題對學(xué)校德育的影響與對策研究”也順利結(jié)題,，并通過省級鑒定。
一是溝通協(xié)調(diào)不暢,。
與各位領(lǐng)導(dǎo)的主動交流溝通不夠,，缺乏深層交流,，還局限于工作所迫情況下的事務(wù)性協(xié)調(diào)。
二是開拓精神不夠,。
有些工作還停留在過去的思維定式和慣性之中,，不能和學(xué)校的實際相結(jié)合，還存在按慣例和理論角度思考問題的現(xiàn)象,。
三是大局意識不強,。
本位主義思想嚴重，一些問題的處理仍然停留在本職工作和本部門工作的層面,，缺乏全局意識,。
一是要解放思想，深化教學(xué)改革,。探討更加適合我校特色的課程教學(xué)模式,，探索學(xué)生學(xué)業(yè)成績評價的有效辦法，探尋具有造血功能和體校特色的招生渠道,，努力提高教育科研水平,，不斷提升學(xué)生素質(zhì)和教學(xué)質(zhì)量。
二是要轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，增強服務(wù)意識,。要深入實際，強化管理，有力有效開展工作,。既要強化開拓意識,，又要與工作實際相結(jié)合;既要體現(xiàn)制度管理，又要展現(xiàn)人文關(guān)懷,。
三是要加強溝通協(xié)調(diào),，強化全局意識。要在做好本職工作和自己分管工作的同時,，兼顧和帶動其他工作,，以求整體工作的推動。
各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們,，感謝大家過去一年關(guān)心與幫助、理解與支持,。今后我將進一步加強學(xué)習(xí),，提高理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升管理水平和服務(wù)意識;把大家的呼聲和需要作為第一要務(wù),，把大家的滿意度作為第一標準;把察實情,、講實話、辦實事作為工作的追求和導(dǎo)向,，用客觀,、公正、發(fā)展的觀點分析問題,、解決問題,，真正達到推動工作的目的。
在校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，我緊緊圍繞學(xué)校中心工作,，堅持改革創(chuàng)新，認真履行崗位職責(zé),，做好貫徹落實,，努力推進學(xué)校健康快速發(fā)展。現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：
一是認真學(xué)習(xí)政治理論,。積極參加“不忘初心,、牢記使命”主題教育，自覺學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大,、十九屆三中四中全會精神,，學(xué)習(xí)了《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》等內(nèi)容,，不斷增強理想信念和黨性修養(yǎng),，做到真學(xué),、真懂、真信,、真用,。自覺用科學(xué)理論武裝頭腦，認真調(diào)研,、研討,，查找問題，主動整改,，力爭學(xué)以致用,，提高學(xué)習(xí)的實效性。
二是認真學(xué)習(xí)職教政策,。精研細讀職教理論,、國家職教政策,，不斷與時俱進,。認真思考學(xué)校發(fā)展內(nèi)涵，堅持理論聯(lián)系實際,，增強“雙高計劃”建設(shè)的緊迫感,、責(zé)任感，落實好建設(shè)目標和任務(wù),，推動學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展,。
自覺遵守黨的紀律，遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》等要求,，落實中央八項規(guī)定精神,，堅持原則、秉公辦事,，把加強黨風(fēng)廉政建設(shè)作為學(xué)校事業(yè)發(fā)展和個人做事的基礎(chǔ),。貫徹“一崗雙責(zé)”，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和意識形態(tài)工作責(zé)任制,管好分管部門,、聯(lián)系單位和身邊工作人員,，教育引導(dǎo)職工加強思想建設(shè),遵守法紀,嚴格“按規(guī)則、按程序,、按制度”辦事,，堅決杜絕不正之風(fēng)。堅持立黨為公,、執(zhí)政為民,，牢牢樹立紅線意識。自覺接受群眾監(jiān)督,，擺正自己的位置,把各方面的監(jiān)督作為一種警示和保護,。一年來,，無任何違法違規(guī)違紀行為，保持了清正廉潔,。
(一)招生就業(yè)工作,。
一是招生工作持續(xù)向好。圓滿完成了9200人招生任務(wù),。單獨招生批次,，計劃招生2955人，報考率233.43%,，是省內(nèi)高職高專院校報考率最高院校,。繼續(xù)以單獨考試招生方式招收河南籍普通高校全日制本科畢業(yè)生和退役軍人，錄取退役軍人69人,，普通本科畢業(yè)生37人,。普通招生批次，省內(nèi)普通類文理科分別投放25個和47個專業(yè),，共計有5個專業(yè)最低投檔分高于xxx省本科二批控制線,，66個專業(yè)最高投檔分高于xxx省本科二批控制線，13個專業(yè)平均錄取分數(shù)高于xxx省本科二批控制線,。中外合作辦學(xué)類文理科平均錄取分數(shù)分別高出xxx省高職高?？刂凭€344.4分、176.1分;軟件類文理科平均錄取分數(shù)分別高出xxx省高職高?？刂凭€191分,、148分。
二是畢業(yè)生就業(yè)率連年保持高位,。健全就業(yè)工作目標考核機制,，明確責(zé)任和目標。開展精準就業(yè)服務(wù),，實施好就業(yè)創(chuàng)業(yè)系列幫扶行動,，舉辦不同層次、類別,、區(qū)域的線上線下雙選會活動,。推廣“工作啦”就業(yè)信息統(tǒng)計工作平臺，進一步完善學(xué)校畢業(yè)生人才需求分析預(yù)測和畢業(yè)生就業(yè)狀況調(diào)查評價反饋機制,，建立健全就業(yè)統(tǒng)計核查機制,，確保就業(yè)統(tǒng)計數(shù)據(jù)科學(xué)真實。2019屆畢業(yè)生初次就業(yè)率92.20%,，截止年底總就業(yè)率95.26%,。
三是就業(yè)和創(chuàng)業(yè)教育取得新成效。實施tas信息化教學(xué)模式,，打造校企合作就業(yè)指導(dǎo)課程,，校企協(xié)同建設(shè)職業(yè)認知視頻資源庫,、微課堂。開設(shè)“課堂孵化器”,，推進作業(yè)轉(zhuǎn)化率,，申請學(xué)生實用新型專利9件、發(fā)明2件,。獲全國高等職業(yè)院校大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽一等獎,，獲xxx省信息化教學(xué)成果一等獎、xxx省優(yōu)秀信息化課程案例,。
四是校友會助力學(xué)校形象塑造,。接待、服務(wù)校友返校聯(lián)誼13批次,、16個班級,、470余人。與校友互贈紀念品,，增進了與母校的感情,。做好了校史資料搜集工作。
(二)后勤服務(wù)工作,。
一是整改工作取得實效,。根據(jù)校黨委,、紀委對后勤服務(wù)集團整改工作的要求,，進一步完善規(guī)章制度，完善了《后勤風(fēng)險防控手冊》《后勤服務(wù)集團合同管理實施細則(試行)》《后勤服務(wù)集團物資采購管理辦法》等制度,，梳理崗位(工作)職責(zé)及各類管理制度126條,、流程30個，進一步規(guī)范工作程序,，強化了后勤管理,。
二是后勤服務(wù)水平顯著提高。完善后勤服務(wù)質(zhì)量管理體系,，加強了精細化管理,、人員管理、物資采購等工作,。加大后勤隊伍的培訓(xùn)學(xué)習(xí)力度,，理論、技術(shù)學(xué)習(xí)與考察實踐相結(jié)合,，不斷提高后勤人員的整體素質(zhì)和服務(wù)水平,。加強安全生產(chǎn)管理，深化隱患排查治理,，及時發(fā)現(xiàn)問題,，消除安全隱患,。加強節(jié)能宣傳和教育，開展節(jié)能減排,，取得了良好效果,。
三是飲食服務(wù)水平顯著改善。強化食品衛(wèi)生安全管理,，嚴格執(zhí)行學(xué)生食堂原材料申報,、監(jiān)督制度，組織員工進行食品安全知識,、消防安全知識培訓(xùn),。引入面部識別技術(shù)實現(xiàn)教師無卡就餐，購入新型設(shè)備進一步改善教工餐就餐環(huán)境,。積極推進“標準化學(xué)生食堂”建設(shè)工作,，已完成了驗收工作。組建師生代表監(jiān)督隊伍,，收集師生意見,，及時回復(fù)解決，提高了師生滿意率,。
四是設(shè)施設(shè)備及時更新,。全年完成零星工程81項，整修南非留學(xué)生宿舍25間,、增添20套加壓設(shè)備及管路,，推進新老校區(qū)水、電,、氣,、暖等相關(guān)基礎(chǔ)設(shè)施的維護、更新,，為學(xué)校各項工作的正常開展提供了保障,。
五是各項管理規(guī)范有序。加強校園綠化養(yǎng)護管理,，完成了校園景觀提升工程,。做好了教室、教學(xué)樓公共區(qū)域及校園環(huán)境管理,，創(chuàng)造了干凈安全的學(xué)習(xí),、生活環(huán)境。完成勞動用品,、辦公用品,、家具等購置工作。
六是醫(yī)療服務(wù)水平再上新臺階,。衛(wèi)生所全年門診量22455余人次,，急診處置51余人;完成9028名新生體檢工作;做好了衛(wèi)生和傳染病防治工作,。
(三)審計工作。
一是規(guī)范內(nèi)審行為,。制定《審計整改工作辦法(試行)》《領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟責(zé)任審計實施辦法》等制度,，規(guī)范了經(jīng)濟責(zé)任審計行為。
二是推動審計整改,。對24名中層干部進行離任審計,，出具了審計報告、主要問題報告,、整改建議書,。對6個方面的19個共性問題提出具體整改措施，實行“問題清單”“整改清單”“銷號清單”對接機制,，下達審計整改通知和經(jīng)濟責(zé)任審計整改問題清單,，限期整改銷號。對審計發(fā)現(xiàn)的116項個性問題,，完成問題整改銷號113項,。收回財務(wù)違規(guī)資金9868.68元。
三是開展財務(wù)審計,。對學(xué)校2016-2018年度,、后勤服務(wù)集團、xxxx博源資產(chǎn)經(jīng)營有限公司2018年度財務(wù)收支進行了專項審計,，監(jiān)督檢查了教工餐物料采購情況,、圖書館電子圖書使用率、14個實驗實訓(xùn)室使用績效情況,。針對發(fā)現(xiàn)的224個問題出具審計交換意見,，穩(wěn)妥推進整改,。
四是推進內(nèi)控信息化建設(shè),。加強以實現(xiàn)有效內(nèi)控為目標、以績效為導(dǎo)向的內(nèi)控信息化建設(shè),，細化完成了合同風(fēng)險管理系統(tǒng)建設(shè)方案,、預(yù)算績效管控系統(tǒng)及資金支付網(wǎng)上審批建設(shè)方案，財務(wù)處,、信息辦等部門正逐步推進財務(wù)內(nèi)控信息化建設(shè),。
五是日常審計進展順利。通過獨立審計和委托審計相結(jié)合,，2019年度審計工程項目等37項,，出具審查報告37份，累計審核送審金額32881195.09元,，審定金額25280127.13元,，審減金額6213004.54元,。配合基建處做好了工程結(jié)算工作，對12項工程的竣工結(jié)算文件進行復(fù)核,，提出完善建議35條,。完成學(xué)校工程項目進度款及相關(guān)費用支付審核工作，累計出具新校區(qū)審計咨詢意見93項,，審核金額86219497.19元,，有效防控了經(jīng)濟風(fēng)險。加大對大宗設(shè)備,、物資采購全過程的審計力度,，參與對學(xué)校大宗物資設(shè)備的驗收51項，全年共審簽經(jīng)濟合同415項,。
(四)繼續(xù)教育工作,。
一是辦學(xué)效益進一步提升。與xxxx城軌交通中專,、xxxx長城中專,、xxxx科技中專等學(xué)校開展成人函授教學(xué)輔導(dǎo)，2019年注冊?？坪谛律?02名,，畢業(yè)782人;與北京交通大學(xué)聯(lián)合開展本科層次的現(xiàn)代遠程網(wǎng)絡(luò)教育,注冊511人;共收繳函授學(xué)費1335000元、北交大遠程教育專升本學(xué)費1027200元,。職工培訓(xùn)規(guī)模不斷加大,，完成了中國鐵路總公司、xxxx局,、武漢局各類培訓(xùn)班31個,，培訓(xùn)學(xué)員2400人，創(chuàng)收5757533元整,，比去年增長184413元,。
二是教學(xué)質(zhì)量進一步提高。函授教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)近平臺建設(shè)基本完成,，滿足了學(xué)生網(wǎng)上學(xué)習(xí),、在線考試、在線答疑需要,，提升了信息化水平,。組織好了遠程教育專升本和函授班的面授、考試,、畢業(yè)生畢業(yè)論文選題和答辯組織等工作,，學(xué)員出勤率達到85%，學(xué)生網(wǎng)上學(xué)習(xí)、做作業(yè),、考試達到80%,，合格率達到77.2%。
(五)圖書管理和服務(wù)工作,。
一是加強館藏資源建設(shè),。圓滿完成年度300萬元紙質(zhì)圖書采編入庫工作，共采購圖書82008冊,。訂購了中國知網(wǎng),、超星電子圖書、維普行業(yè)標準,、讀秀學(xué)術(shù)搜索四種數(shù)據(jù)庫資源,，增訂了外文數(shù)據(jù)庫和萬方醫(yī)學(xué)數(shù)據(jù)庫，引進了《百度文庫》,、中國共產(chǎn)黨思想理論,、cidp制造業(yè)等八種免費試用資源，豐富了數(shù)字資源服務(wù)內(nèi)容,。
二是積極開展讀者服務(wù),。組織開展了2019年度閱讀推廣系列活動，成立了讀書協(xié)會,。組織知網(wǎng),、維普、移動圖書館和讀秀學(xué)術(shù)搜索平臺使用講座2次,，做好了數(shù)字資源宣傳推廣工作,。采用手機闖關(guān)游戲方式，開展新生入館教育,，提高了教育效果,。完成了5977名畢業(yè)生數(shù)據(jù)處理、9212名新生入庫以及新教職工數(shù)據(jù)入庫工作,，做到了數(shù)據(jù)準確無誤,。新增1套閘機系統(tǒng)、2臺服務(wù)器和存儲系統(tǒng),、25臺平板電腦,、2臺電子閱報機，服務(wù)水平進一步提升,。持續(xù)改善借閱服務(wù)環(huán)境，營造了良好的書香氛圍,。全年接待10萬人次以上,，紙本圖書流通量72500冊。
(六)老校區(qū)綜合管理和服務(wù)工作。
組織實施了宿舍樓,、籃球場等改造,、整修，確保了正常使用;做好了新生報到,、軍訓(xùn)成果匯報及開學(xué)典禮等協(xié)調(diào)工作;加強中層干部值班室加強管理,，確保人員及時到位、巡視檢查到位;開展安全隱患大排查,，處理學(xué)生突發(fā)事件,，確保了老校區(qū)安全穩(wěn)定;做好了轄區(qū)辦事處、派出所等部門的檢查工作,。
回顧2019年,，雖然在同志們的支持下取得了一些成績，但我也清醒地認識到,，工作中還存在很多問題和不足,，比如，招生宣傳效果不佳,，需要進一步明確各學(xué)院工作目標,，建立激勵機制;繼續(xù)教育招生出現(xiàn)困難，需要進一步實施更加積極靈活的招生模式;審計工作力度不夠,，需要進一步做到規(guī)范化和精細化;等等,。所有這些，都需要我在今后的工作中探索更加行之有效的方法,、措施,。我將認真思考、謀劃學(xué)校各項工作,，增強大局意識,、整體觀念;做好分管工作，提高決策科學(xué)化水平,，增強落實效果,，為學(xué)校健康快速發(fā)展作出新貢獻。
各位領(lǐng)導(dǎo),、同志們：
20xx年即將告別我們,，在這歲末年初的時候，審視和回顧我們的工作和生活,，反思我們的思想和行為,，無疑是身心的一次洗滌，是精神的一次提煉,。20xx年5月作為校長來到xx中學(xué)任職至今,，與老師們一樣,，帶著創(chuàng)業(yè)者的憧憬和期待，立志用我們的才智和奉獻,，誕生出一所優(yōu)質(zhì)特色與溫馨和諧的學(xué)校,，使我們的孩子充滿青春、快樂和靈氣,，使我們的老師們智慧,、情趣和發(fā)展。創(chuàng)業(yè)三年的心路歷程,，有摸索中的痛苦和困惑,，更多的是反思后的收獲，不斷進步和提升后的喜悅,。三年的創(chuàng)業(yè)實踐告訴了我,，譜寫好xx中學(xué)的每一篇章，必須矢志不移地保持追求卓越和勇于挑戰(zhàn)自我的勇氣和精神,，必須有求真務(wù)實地做實,、做細、做精每一項工作的規(guī)范,，必須有孜孜不倦地不斷學(xué)習(xí),、研究和實踐的意志和習(xí)慣，必須有立校為公,，自律,、自省和自強的品質(zhì)，將學(xué)校老師和學(xué)生的發(fā)展視為根本使命和目標,。不斷拓展自我視野,，擴大自我胸襟，凝聚團隊共識,，科學(xué),、民主和規(guī)范來推動學(xué)校各項建設(shè)和工作目標的實現(xiàn)。
20xx學(xué)年,，學(xué)校在前二年實踐探索的基礎(chǔ)上,，繼續(xù)秉承xx中學(xué)的辦學(xué)理念，追求學(xué)校的辦學(xué)目標不動搖,，不斷深化和豐富建設(shè),。主要工作以下幾個方面：
作為學(xué)校的主要管理者，我恪守著這樣幾條信念：一要真誠,。真誠地對待每一項工作,，真誠地對待每一位教師，真誠地對待每一名學(xué)生,。二要正直,。坦坦蕩蕩地面對各種問題,，客觀地分析問題,、判斷問題,，公正地處理和解決問題。讓校園處處充滿著和諧,。三要務(wù)實,。扎扎實實地深入基層，實實在在地做一些工作,，真真切切地干出一點成績,。讓校園處處洋溢著團結(jié)、奮進的氣氛,。
為了讓自己在學(xué)習(xí)中取得進步,，一年中我認真學(xué)習(xí)理論知識，貫徹黨的十九大精神和xx大會議精神,，解放思想,，與時俱進。積極地理解,、傳達和執(zhí)行黨的各項路線,、方針、政策,，在思想和行動上和黨中央保持高度一致,。嚴格要求自己，作風(fēng)踏實,，不圖虛名,，廉潔自律，奮發(fā)向上,。始終牢記自己的光榮職責(zé)和神圣使命,，進一步理清自己的工作思路，確立長遠的工作目標,。并在實踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗,。在學(xué)習(xí)實踐中堅定了為教育事業(yè)努力實踐，甘于奉獻的決心,。
學(xué)校管理工作的實踐使我深深體會到;要搞好學(xué)校工作,，必須全心全意依靠教職工，因此,，我?guī)ьI(lǐng)校委一班人團結(jié)一致,，共同努力。依法營造一個穩(wěn)定,、積極,、向上的環(huán)境,，讓教職工對校長、對學(xué)校有強烈的信賴感,，在工作上有危機感和責(zé)任感,。我具體做了以下工作：
1..嚴抓黨組織工作。黨支部在學(xué)校工作中起著導(dǎo)航作用,，因此,，我?guī)ьI(lǐng)支委成員認真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的方針政策，結(jié)合我校實際決策學(xué)校的規(guī)劃,、發(fā)展目標,。使全體教職工明白學(xué)校的具體工作和任務(wù)。我校黨員人數(shù)約占教職工總?cè)藬?shù)的40%,。為了讓黨員的先進性得到充分的體現(xiàn),，我?guī)ьI(lǐng)支委成員嚴抓“四個長效機制”的落實情況，讓黨員的言行感染和帶動周圍的群眾,，使全體老師服務(wù)意識增強了,，綜合素質(zhì)提高了。
2.實施民主管理,，有效地推動了學(xué)校工作的開展,。
(1)通過支委會，充分發(fā)揮黨支部的監(jiān)督保障作用,，學(xué)校中層領(lǐng)導(dǎo)的任免,、學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃等重大事項，都在黨支部委員會上討論決定,。工作中發(fā)揚民主,，決不武斷專行。
(2)通過教代會,，完善學(xué)校各項規(guī)章制度,，討論通過各項考核辦法，切實進行校務(wù)公開,，充分發(fā)揮全體教職工的作用,，民主管理學(xué)校，達到自己參與制定自覺遵守的目的,，有力地推動了學(xué)校工作的開展,。
(3)切實進行財務(wù)、政務(wù)公開,。學(xué)校每月將財務(wù)收支情況予以公示,，每周對考勤情況進行公示，嚴肅財經(jīng)紀律,，嚴格一費制收費制度,，實行收費公示制,，真正做到給家長明白，還學(xué)校清白,。以此取信于民,，保障了學(xué)校工作的正常進行。
3.狠抓校風(fēng)建設(shè),，落實德育工作,。我認為：治理學(xué)校,，必須依法治校,、已德治校。學(xué)校工作必須以德育工作為首,，因此,，學(xué)校成立了德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定并落實計劃,，充分發(fā)揮黨,、團、工,、隊的團結(jié)協(xié)作作用,，積極開展系列活動：
(1)、將少先隊作為學(xué)校德育工作的主陣地,，利用主題班隊會,、紅領(lǐng)巾廣播站、國旗下講話,、校內(nèi)紀律衛(wèi)生評比等對學(xué)生進行思想品德,、日常行為規(guī)范的教育和管理，利用多種途徑大力宣傳滲透現(xiàn)行的《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》,，使德育建設(shè)網(wǎng)絡(luò)覆蓋整個校園,，促成良好學(xué)風(fēng)的形成。
(2),、狠抓師德教育,，學(xué)校每周一召開教職工大會，除政治學(xué)習(xí),，還對學(xué)校一周來的情況作以總結(jié),，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。通過一年來的整治,，六小教師已形成了愛崗敬業(yè),、熱愛學(xué)生的良好風(fēng)氣。
4.積極推進素質(zhì)教育,，進行新課程改革,，走科教興校之路,，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。
一個學(xué)校的進步關(guān)鍵在教學(xué),，為此我首先掌握第一手教學(xué)工作資料,，悉心研聽，認真把握新教材理念,，走入教研活動,、走進課堂，認真聽取老師們的意見,，和老師們商討教學(xué)中的問題,。為了提高學(xué)校的教學(xué)水平親自到外地學(xué)習(xí)先進管理經(jīng)驗，并與烏市二十七小,、裕民三小成為手拉手互動學(xué)校;烏市二十七為我校送來了優(yōu)質(zhì)課和先進的教學(xué)方法;十月,，我校和裕民三校進行了觀摩課交流活動，為六校開辦英語普及教學(xué)工作打下了堅定的基礎(chǔ),。與此同時,，還多次派本校骨干教師外出學(xué)習(xí)、取經(jīng),，使我校的各學(xué)科在新課改中不斷走在塔城教學(xué)教研的前列,。就這樣，我從一點一滴做起,，把學(xué)校教學(xué)工作推向了一個嶄新的階段,。
作為校長，我認真學(xué)習(xí)新課程精神,，掌握當(dāng)今先進的教學(xué)理念,，把“一切為了孩子的發(fā)展”作為學(xué)校教學(xué)工作的出發(fā)點，與此同時,，我不斷吸取大量的教育信息,，新的管理知識，為我的工作中有所創(chuàng)新奠定了穩(wěn)固的基礎(chǔ),。
教學(xué)設(shè)施的優(yōu)劣直接影響到教育教學(xué)的成效,，為此，我在學(xué)校資金極為困難的情況下四處奔波,，即便是生病,，也是利用中午休息時間去打針，就怕耽誤了工作,。然而,，看到學(xué)校擁有塔城市一流的微機室、完善的教師電子備課室和一千多名蓬勃向上的師生們，我所有的艱辛和勞累都化作了甘露,。
在學(xué)校管理中我還十分注重教職工的身心健康,，誰家有困難，誰有病都會和校委成員一起及時探望,、熱情慰問,。對師生反映學(xué)校存在的不足和合理建議以及家長的來訪，都能熱情而耐心地接待,。人文性,，民主性的管理，使廣大教職工愛校如家,各項工作都蒸蒸日上,。
5.強化法制安全教育和安全工作管理,。
小學(xué)生自我約束能力和自我防范能力比較低，因此,，在小學(xué),，法制安全教育和安全管理就尤為重要。于是,，我組織校委成員制定安全工作制度，成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，并將制度上墻,，在師生中廣泛宣傳教育。與教師,、班主任,、學(xué)生家長簽定安全目標責(zé)任書。
6,、注重學(xué)?！叭齻€文明”工作的建設(shè)。
我校為自治區(qū)級文明單位,，今年,，我?guī)ьI(lǐng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子認真落實政治、精神,、物質(zhì)文明工作,。使我校文明工作在今年復(fù)驗中順利通過，并得到上級檢查組的好評,。
無私是一種精神,，清廉也是一種精神。在工作中,，我通過學(xué)習(xí)政治理論知識和黨的方針政策,，觀看警視教育電教片來強化自身素質(zhì)，提高“防腐”免疫力,。我無論是在黨員會上,，還是在教職工大會上,，廉政問題總是經(jīng)常講、多次講,、反復(fù)講,，找原因、說危害,，教育老師要從身邊人,、身邊事中吸取教訓(xùn)，耳邊警鐘長鳴,，心中筑起道德和法紀兩道防線,，促進我校廉政建設(shè)順利開展。為了增加學(xué)校管理的透明度,，要求學(xué)校校務(wù)公開工作能將職稱評定,、財務(wù)收支等事項及時公示于眾，接受老師,、學(xué)生,、家長和社會的監(jiān)督。
(1),、除依法管理學(xué)校一切財經(jīng),，并依據(jù)上級財經(jīng)紀律和制度通過教代會、行政會等制定并完善學(xué)校各項財經(jīng)制度,，不僅要求學(xué)校行政,、財務(wù)人員嚴格執(zhí)行，本人也帶頭依法執(zhí)行一切規(guī)章制度,。
(2)嚴格各種經(jīng)費報銷制度,，本人嚴格執(zhí)行國家財經(jīng)報銷制度及上級的有關(guān)規(guī)定，從不多報或亂報,，可以說只有少報或不報,。
(3)為了更好地嚴于律己，作為校長,，曾多次在行政會,、教代會、全體教師會上宣布,，要求學(xué)校全體教職工或?qū)W校行政對學(xué)校經(jīng)費的收支進行監(jiān)督,，并設(shè)立意見箱，定期向全體教職工匯報學(xué)校財務(wù)情況,，如有疑問或意見直接向監(jiān)督組提出,。
(4)、切實進行財務(wù)公開，設(shè)立收費公示欄,，讓學(xué)生及學(xué)生家長明白,，規(guī)范收費行為，多退少補,。一年來,，群眾對學(xué)校的收費無一疑問，確保了學(xué)校工作的正常開展,。
(5),、不設(shè)“小金庫”，也不亂訂“教材和教輔”用書,。不加重學(xué)生經(jīng)濟負擔(dān),。沒有想以此來謀取私利的念頭。
(6),、嚴格控制學(xué)校的“非正常性生活費開支”,。一年來，學(xué)校的生活費開支較之以前大大減少,，從而壓縮并利用有限的經(jīng)費來發(fā)展學(xué)校,。
(7)在工作中，較強的團隊意識和廣大教師團結(jié)協(xié)作精神是我追求的方向;任勞任怨,，勇挑重擔(dān),，始終緊跟時代步伐，勇于開拓創(chuàng)新是我工作的座右銘,。平時我能謙虛向老師征求好的建議，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,，及時解決,，不拖泥帶水。制定的制度,，首先帶頭去做,，說到做到，不搞特殊化,，在同事和學(xué)生之間樹立了良好的威信,。
1、存在的不足：工作中大膽實踐,、不斷創(chuàng)新的意識還有待加強,。自身各方面的素養(yǎng)還需要進一步提高。
2,、發(fā)展思路：“以科研為指導(dǎo),，以改革為動力，以教師和學(xué)生的發(fā)展為目的，將課改與學(xué)校發(fā)展高度融為一體,，使學(xué)校朝著‘學(xué)習(xí)化校園’的方向不斷邁進”,，以質(zhì)量求生存，以提高辦學(xué)效益促發(fā)展,。吸取先進的教育管理理念,，尋求更廣闊的發(fā)展空間，促進學(xué)校的發(fā)展,。
一年來,，在上級領(lǐng)導(dǎo)的支持、同事們的團結(jié)協(xié)作下,，我校取得了很大成績,。望著今天的收獲，使我忘記了一年的疲憊和奔波;望著六小的教學(xué)管理不斷被認可,，我欣慰激動,，也對明天充滿了信心。我將在以后的工作中克服缺點,，銳意進取,，爭取做一名新型的優(yōu)秀校長。
最后,，我代表我們領(lǐng)導(dǎo)班子集體,，也代表我個人，對每一位為學(xué)校振興做出努力的教職工表示感謝,。我期待著明年,，我們合作更加愉快。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
2020年,，無論是學(xué)校,，還是作為校長個人，都是很值得總結(jié)的一年,。在區(qū)教育局和第一教育署領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和指導(dǎo)下,，通過學(xué)校全體教職員工的共同努力，學(xué)校在各方面都取得了驕人的成績,，在此,，我對上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)、幫助以及學(xué)校全體教職工的大力支持,、配合,，表示衷心的感謝。下面,，我就一年來的思想工作情況,，作如下述職,。
圍繞黨和國家的教育方針和學(xué)校工作的大局，我校在上級政府,、教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,，嚴格執(zhí)行教育行政部門的相關(guān)規(guī)定，堅持就近免試入學(xué)原則,，收費管理規(guī)范,，課程計劃執(zhí)行嚴格。對于招生等敏感問題,，我們尺度把握合理,，和兄弟學(xué)校的關(guān)系平等和睦。
在“依法治?！钡那疤嵯?，我本著“任人為賢”的原則，認真執(zhí)行好校長負責(zé)制,，副校長,、工會主席采用直選的方式產(chǎn)生,，中層干部競聘上崗,，并每學(xué)期向教代會述職,，一年一聘,。我校班子成員分工明確，條塊清晰,，責(zé)權(quán)分明,，管理中堅持民主集中制的原則,，做好校務(wù)公開,，重大事項集體商議,、決策，充分發(fā)揮干部的主觀能動性,。
此外,，我十分注重在教職員工中做好凝聚力工程，使得“校興我榮”的思想深入人心,。在“育人為本，開潛揚長,，整體發(fā)展”的辦學(xué)理念引導(dǎo)下,，學(xué)校各項工作得到全體員工的合力推動，呈現(xiàn)出積極向上的發(fā)展態(tài)勢,。
2020年_月,，我校成為浦東新區(qū)首批素質(zhì)教育實驗校，評審結(jié)果為“優(yōu)”,，并在全區(qū)的校長書記會議上以電視片的形式進行交流,。同年,，學(xué)校還獲得__市紅旗大隊、宋慶齡少年兒童科技發(fā)明__市示范基地,、浦東新區(qū)二星級行為規(guī)范示范校等榮譽,。
我校也是浦東新區(qū)年度自評工作的試點學(xué)校，經(jīng)過一個廣泛,、深入,、認真的自評過程，完善了考評制度,。不僅使學(xué)校干部和教職工對學(xué)校的辦學(xué)理念,、發(fā)展目標、優(yōu)勢特色,、現(xiàn)有困難等都有了更清晰的了解和認識,，對學(xué)校的工作思路、工作方法和措施有了進一步的理解,，在看到成績的同時,，也看到存在的不足，明確今后努力的方向,。
1.強化團隊品牌凸顯德育實效,。
為了適應(yīng)二期課改的要求，不斷探索德育活動的新方法和新途經(jīng),，增強德育工作的針對性和實效性,，注重利用社區(qū)、共建單位等資源,，成立了德育教育社會實踐基地,，并有了德育校本教材《輔導(dǎo)員建設(shè)》，初步實現(xiàn)德育教育課程化,。
學(xué)?！耙躁牬賵F，以團帶隊,，自主自動,，快樂成長”作為開展德育活動少先隊工作的理念，形成了一套“團,、隊一體”的工作模式,，少工委的成立，更是開創(chuàng)了德育團隊工作的新模式,。作為__市紅旗大隊,，學(xué)校的團隊工作已形成品牌，輻射效應(yīng)日益明顯,。
暑期伍旭梅老師參加了在北戴河召開的全國少先隊工作交流會,，會上介紹了我校少先隊工作情況,。11月，浙江省初中少先隊工作者一行64人,，在省總輔導(dǎo)員老師的帶領(lǐng)下來到學(xué)校開展兩地少先隊工作交流,。全國少先隊工作協(xié)會副會長段鎮(zhèn)老師、__市總輔導(dǎo)員趙國強老師,、以及新區(qū)少先隊總輔導(dǎo)員___,、___老師等同志一起參加了當(dāng)天的交流，他們高度肯定了團隊工作對學(xué)校德育的促進作用,。
目前,，我校教師牢固樹立“人人是德育工作者”的理念，實施了以“成人成才”的“雙成教育”課題引領(lǐng)下的德育工作新思路,。以師德建設(shè)為載體,，加強德育隊伍建設(shè)，完善德育領(lǐng)導(dǎo)體系,，建立以分管校長,、政教處和團隊、年級組長和班主任,、團隊小干部為主體的分級管理體系,，建立學(xué)校、家庭,、社會三位一體的德育網(wǎng)絡(luò)體系,，確保學(xué)校行為規(guī)范工作機制的正常運轉(zhuǎn)。
2.深化教學(xué)改革勇于實踐探索,。
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,，我們通過抓實教學(xué)的五個環(huán)節(jié)，使學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量得以穩(wěn)步提高,。其中,，重點是備課和上課環(huán)節(jié)，做到常抓不懈,，抓出實效,，提高效率。今年更是強化了學(xué)校行政的聽課制度,，由教導(dǎo)處排出每周聽課課表,，每周行政人員聽課達20節(jié)次。
學(xué)校教學(xué)質(zhì)量得以逐年提高,，近幾年中考合格率均為100%，優(yōu)良率則實現(xiàn)一年一個臺階,，從26%,，到33%,，再到今年的43%，全區(qū)36所同類學(xué)校中排名第4,。教學(xué)質(zhì)量已形成了節(jié)節(jié)攀升的勢頭,，處于同類學(xué)校先進的行列，受到區(qū)教育主管部門的表揚,。也贏得了良好的社會聲譽,。
學(xué)校以拓展課程為載體，為學(xué)生創(chuàng)造潛能的挖掘提供舞臺,。目前,，我校柔道課程、科技課程的特色日益鮮明,，在國際級青少年柔道比賽中多次獲得個人和團體的獎牌,，在市級頂級科技賽事英特爾杯青少年創(chuàng)新大賽中也屢獲殊榮。
在提高教師的素養(yǎng)以及專業(yè)化水平發(fā)展方面,，我校通過“教育科研”的方式竭力為教師搭建發(fā)展的平臺,，并結(jié)合“___”的師訓(xùn)工作，開展校本教研活動,。我校是浦東新區(qū)第二批校本研修實施單位,，學(xué)校以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持“突出骨干,、深化校本”的方針,，以學(xué)習(xí)型團隊建設(shè)為載體，將教研組作為主陣地,，以解決學(xué)校教育教學(xué)實踐與課程改革中存在的突出問題為突破口,，實踐“雙成教育”。
學(xué)校不斷加強中青年教師的培養(yǎng)力度,，通過聽課,、集體備課、開設(shè)署級公開課,、德育展示課,，提高教師課堂教學(xué)能力。
1.修人品,。
作為校長在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,，用科學(xué)的方法統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校的教育教學(xué)實踐，做到與時俱進,。把我自身價值的實現(xiàn)與學(xué)校發(fā)展緊密聯(lián)系起來,，真正成為一個學(xué)校辦學(xué)方向的引導(dǎo)者，教育方針政策的貫徹者,，師生員工的教育者,，人際關(guān)系的協(xié)調(diào)者,，學(xué)校運轉(zhuǎn)的組織者。
2.增底蘊,。
今年我獲得了__市園丁獎,，同時作為第二批__市名校長后備，學(xué)習(xí)探究先進的教育管理方法,。
3.盡責(zé)任,。
我以市、區(qū)級高評委專家的身份參與了高級教師,、一級教師職務(wù)評審工作,。今年，還與重慶來的校長培訓(xùn)班學(xué)員結(jié)對,，傳授我校的教育教學(xué)管理經(jīng)驗,。
近年來，學(xué)校實現(xiàn)了跨越式的發(fā)展,，如何保持發(fā)展勢頭,，穩(wěn)步前行，依靠的是區(qū)教育局,、教育署領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo),，依靠的是學(xué)校管理效能的提高和教師專業(yè)水平的提高。因此,，在今后的工作中我將一如既往,，加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì),，廉潔自律,，努力克服工作中的缺點和不足，以飽滿的工作熱情和持之以恒的工作干勁與廣大師生一起,，同心同德,、眾志成誠，為實現(xiàn)學(xué)校整體發(fā)展而不懈努力,。
一年來,，在市教育局的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下，我本著為“為學(xué)生終身發(fā)展負責(zé)”的教育理念,，不斷提高自己的專業(yè)技術(shù)水平,、工作能力和管理能力，一步一個腳印,，扎實工作,，使我校在學(xué)校管理、教育質(zhì)量、社會聲譽等方面實現(xiàn)了穩(wěn)步提升,。這是21中廣大職工同心同德,，積極努力的結(jié)果，也代表著21中學(xué)師生奮發(fā)向上的希望,。
現(xiàn)對一年來的主要工作做簡要總結(jié)，請領(lǐng)導(dǎo),、同行指正,。
充分利用市局作風(fēng)集中整頓良機，狠抓干部教師作風(fēng)建設(shè),。一是加強班子建設(shè),，突出干部引領(lǐng)。強化班子職責(zé)分工,，完善領(lǐng)導(dǎo)值勤制度,，班子成員都兼課，乃至主課,。二是強化師德師風(fēng)建設(shè),，著力抓好教師思想觀念的轉(zhuǎn)變。通過舉辦“教師論壇”,、“班主任論壇”及“校長薦讀”等形式,，引領(lǐng)影響教師觀念轉(zhuǎn)變、思想提升,。三是重視制度建設(shè),，力求學(xué)校管理標準化、精細化,、規(guī)范化,。落實領(lǐng)導(dǎo)談心制度和跟蹤聽課制度。四是突出典型帶動,，注重榜樣激勵,。真正讓干事的人、創(chuàng)新的人,、奉獻的人有位置,、受尊重、得實惠,，進一步形成你追我趕,、奮勇爭先的濃厚氛圍。五是健全民主決策機制,，激發(fā)教師工作熱情,。
一年來，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子民主和諧，團結(jié)奮進,，樂觀奉獻,，教師隊伍愛崗、敬業(yè),、奉獻,、朝氣蓬勃，為學(xué)校發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ),。
教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校工作的核心和生命線,，是教育教學(xué)工作的重中之重。21中近幾年成績滑坡嚴重,，已觸碰至底線,。針對此現(xiàn)狀，我?guī)ьI(lǐng)班子成員查找問題,，剖析原因,，研究對策。針對教師隊伍實際,，學(xué)校致力于堅持目標拉動,、學(xué)習(xí)啟動、活動推動,、機制驅(qū)動,，從現(xiàn)有基礎(chǔ)出發(fā)，以“調(diào)整,、培養(yǎng),、提高”為目標，把培養(yǎng)與使用,、競爭與評優(yōu)結(jié)合起來,，拓展知識技能，提高內(nèi)在素質(zhì),。
一年來,，主要以“六項舉措”促進學(xué)校教學(xué)質(zhì)量提升:1、加強集體教研力度,。2,、推行教師先周備課。3,、加強對常規(guī)教學(xué)的系統(tǒng)管理,。4、加強對課堂教學(xué)的管理,。5,、推進學(xué)案導(dǎo)學(xué)+小組合作教學(xué)模式的試點。6、關(guān)注薄弱學(xué)科及教學(xué)的薄弱環(huán)節(jié),，采取得力措施予以強化,。
艱辛的勞動，必將換回豐碩的收獲,。一年來,，教師素質(zhì)得以提升，教學(xué)成績也有大幅提高,，打破了教學(xué)成績近幾年處于低谷,、徘徊不前的局面。我校先后有21名教師在優(yōu)課評選等教研活動中獲獎,，其中9名教師被推送到xx市。名班主任論壇交流中我校中小學(xué)有兩名教師獲獎,。
學(xué)校重視思想教育,，重視學(xué)生禮儀、養(yǎng)成教育,。一是完善主體式德育體系,，通過學(xué)生自我管理，建立家長委員會,，與派出所等單位建立共建關(guān)系,，營造大德育環(huán)境。二是學(xué)校為創(chuàng)新家校共育辦法,，拓寬家校通渠道,、豐富家校通內(nèi)容，在凝聚家校教育合力方面加重對教師工作考核的權(quán)衡比重,。定期征集家校通工作新方法,，通報家校通方面的好內(nèi)容，對成效突出者全校推廣使用,。三是為使學(xué)生舒心學(xué)習(xí),，健康生活，我們在中小學(xué)的學(xué)生作業(yè)量,、學(xué)生用餐方面做了問卷調(diào)查,，針對調(diào)查出的問題及時整改，得到了家長和社會的好評,。四是加強家校聯(lián)系溝通,。我們印制并下發(fā)了《家校聯(lián)系卡》，舉行多次家長開放日,，組織全體教師深入開展大家訪活動,，開放課堂教學(xué)，形成有效的教育合力。
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇十
按照學(xué)區(qū)對校長述職的要求,，逐一對照xx市中小學(xué)校長工作目標考核細則評分表的各項考核指標,，對我個人以及學(xué)校xx年以來的工作進行量化和反思。也許有些工作做了好些的努力但事與愿違,，也許有些事是我們老師的創(chuàng)新性的同事協(xié)作完成的,。我認為校長考核，考核的不是校長而是以校長為首的學(xué)校管理層的團體協(xié)作,，是以校長為首的學(xué)校工作的一個全面評估,。
一：德15分：自查分15分。
這一指標我認為是完全達到標準的,。至于言行堪稱師德表率,，我不敢狂言，捫心自問平時謹言慎行韜光養(yǎng)晦,，平時的言行還是很慎重的,。我比較崇尚道家的慎獨。每天的工作習(xí)慣基本上是一成不變的,，早上開了電腦之后必看的網(wǎng)站就是瑞安教育信息網(wǎng)和學(xué)區(qū)網(wǎng),，學(xué)區(qū)的工作部署總是第一時間安排和布置。
二：能10分：自查分10分,。
xx年取得浙江教育學(xué)院教育管理本科學(xué)歷,，19xx年參加校長資格培訓(xùn)；19xx年參加校長提高班培訓(xùn),。
熟悉教學(xué)業(yè)務(wù),，能勝任小學(xué)數(shù)學(xué)和小學(xué)德育的教學(xué)工作。直接指導(dǎo)教學(xué)一線教師的課堂教學(xué),。
三：勤10分：自查分10分,。
從我到鮑七小學(xué)工作以來，每天7：50以前到校,，然后到各班巡查,。我要求教師坐班，我自己首先做到,。我要求教師寫教學(xué)反思,、教育隨筆，我自己首先做到,，我的每一節(jié)思品課我都要寫寫教學(xué)后記,。我要求教師辦公室清潔衛(wèi)生，我自己每周一先整理自己的辦公室,。己所不欲勿施于人,，嚴于律己寬以待人可以做為我勤方面的小結(jié),。
四：績50分，自查分49分,。
1,、辦學(xué)目標與方向10分，自查分10分,。
各個學(xué)校有工作計劃和,，學(xué)校有中遠期發(fā)展規(guī)劃。嚴格制止三亂,，嚴禁體罰,，切實減輕學(xué)生過重可也負擔(dān)。提出了“樂學(xué)篤行”為校訓(xùn),。營造和諧的同事關(guān)系,，愉悅的工作環(huán)境，輕松的工作心情,。塑造清新的校園,，整潔的教室，快樂的童年,，給每一個在學(xué)校工作和學(xué)生的人一個難忘的記憶。
2,、學(xué)校管理25分,，自查分25分。
每周一上午行政會,，周一下午隔周教師會,，隔周理論學(xué)習(xí)會。學(xué)校中層班子分工明確,，職責(zé)清晰,，相互之間分工不切塊，倡導(dǎo)同事協(xié)作,，團隊交流,。認真執(zhí)行校務(wù)公開工作，每年召開一次比較規(guī)范的教代會,，在會上各中層干部,、校長要將學(xué)校的各項支出金額在3000元以上的項目要做明確的說明。比如電腦室,、校園線路改造,、校園音響、多媒體重裝,、維修,，設(shè)備添置等,。
發(fā)放教師提案表，征求教師對學(xué)校管理以及建設(shè)等方面的建議和意見,。
3,、德育管理8分，扣0.5分,。
原因：建立較為完善的促進學(xué)生發(fā)展的評價制度,，扣分標準是沒有建立行之有效的學(xué)生發(fā)展評價制度。我校的學(xué)生評價制度有具體的實施行為,，也開展了各項評價機制,，但尚無完整的文字方案和切實有效的學(xué)生發(fā)展評價制度。
4,、教師管理8分,，扣0.5分。
原因：綜合實踐活動課,，上學(xué)期開展實施了,，但實施難道太大可操作性較差。教師具體操作過程中相當(dāng)繁難,。目前只能停留在走出班級的階段,，如何挖掘社區(qū)的教育資源有效互動協(xié)作存在障礙。
5,、后勤管理5分,，自查分5分。
在經(jīng)濟方面我是比較摳門的,。因為和發(fā)票的金額問題超出了我的承受范圍和人吵過,，罵過，也受人威脅過,。君子愛財取之有道,，是我遵從的原則。我自己不拿回扣,，也不允許中層拿回扣,。
6、教師隊伍建設(shè)15分,，自查分15分,。
重視教師理論學(xué)習(xí)，建立了行之有效的考核機制和評價制度,。完善了青年書社的組織建設(shè)和日?；顒娱_展。學(xué)校有教師中長期發(fā)展規(guī)劃和相應(yīng)的激勵機制,。
五,、廉10分,，自查分10分。
嚴格實行校務(wù)公開和財務(wù)監(jiān)督制度,，在以上的敘述中已經(jīng)有相應(yīng)的闡述,，不再重復(fù)。
六,、其他加分項目：3分+1分+1分,。
教育管理在國家級刊物上發(fā)表，開展十大學(xué)生校園社團活動,，每周一次活動,。
中學(xué)校長述職述廉報告德能勤績廉篇十一
時光飛逝如電，一晃繁忙的20__年就這樣過去了,，回首往事,，拾掇點滴，對自己定下的學(xué)校管理目標一一對照,，收益頗多,。這一年來，在上級的支持和關(guān)懷下,，在全體領(lǐng)導(dǎo)班子和全體教師職工的共同努力下,，取得了一些成績，現(xiàn)匯報如下：
一,、安全責(zé)任,，常抓不懈，打造平安校園,。
本年度調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)分工，實行教育教學(xué),、安全衛(wèi)生,、后勤管理三條線作業(yè)的方式，加強了安全衛(wèi)生工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,，并實行領(lǐng)導(dǎo)值周,、教師值日制度，實行封閉式管理模式,，建立護校隊,，加強晚間的巡邏，加強對留守學(xué)生的管理,，加強綜合治理的針對性,，設(shè)立安全課程，以黑板報,、廣播,、橫幅,、宣傳圖片等為陣地，真正做到安全天天講,，衛(wèi)生天天抓,，本年度實現(xiàn)了零安全事故，并被評為縣綜合治理,、安全先進單位,。
1、簽訂安全責(zé)任書,，實行責(zé)任追究制度,。
開學(xué)初，學(xué)校校長與各位分管的領(lǐng)導(dǎo)簽訂安全責(zé)任書,，把校園各處的安全隱患,、安全責(zé)任用書面的形式呈現(xiàn)，然后政教處和班主任簽訂安全責(zé)任書,，政教處每天對學(xué)生的到校情況進行公布,，并制定了教學(xué)安全責(zé)任書，明確上課發(fā)生的責(zé)任事故由教師本人負責(zé),。
2,、組織大型活動，增強安全意識,。
利用星期一升旗,，利用早操、課間操對學(xué)生進行安全教育,，張貼安全掛圖,，組織各班參觀，觀看安全自救寶典,，上好安全課程,，上好法制教育課程。
3,、規(guī)范操作,，索證齊全，做好手足口病的晨檢,。
食堂,、商店進貨渠道采取索證制度，不要三無商品,、過期食品,、不符合規(guī)定的商品，嚴格按照國家的規(guī)范進行操作,。特別是手足口病的晨檢工作做到天天檢查,，天天報告,，不出任何紕漏。
二,、教育教學(xué),，改革創(chuàng)新，質(zhì)量穩(wěn)步上升,。
1,、本年度繼續(xù)實行效益工資制度，并對原來不盡合理的地方進行了改革,，對教師的考勤,、坐班、教學(xué)常規(guī),、競賽,、鞏固率、教學(xué)安全等做出了明確的規(guī)定,，使老師心中有數(shù),，有一個行為規(guī)范。
2,、親歷親為,，以身作則，深入辦公室,，深入課堂,，了解教師工作情況，本學(xué)期我親自查看教師坐班,、檢查教學(xué)常規(guī)情況,、親自到課堂檢查教師上課情況，聽課,，掌握了教師上課等五大教學(xué)環(huán)節(jié)的基本情況,，為管理教師和學(xué)校掌握了第一手資料，也為下學(xué)期的工作安排提供了決策依據(jù),。
3、實行年級分管包干制度,，教學(xué)設(shè)立一副校長,，一主任，一副主任,，分別包干九,、七、八年級,，對本年級的一系列教學(xué)工作替學(xué)校負總責(zé),，取消了原來的年級主任負責(zé)制度,。提高了辦事效率。
4,、本年度中考以考取一中53人,，普高126人，進入理工中專8人成績得到了社會的認可,，社會反應(yīng)良好,，綜合名次雖不理想，但是質(zhì)量在穩(wěn)步上升,。競賽成績也捷報頻傳,。特別是理化生學(xué)科的成績位居全縣先進行列。
三,、普九債務(wù),，排除萬難，解決后顧之憂,。
債務(wù)一直是影響教育教學(xué)的障礙,，不光從經(jīng)濟上，而且影響到校長管理學(xué)校,，我學(xué)校的債務(wù)不僅大,，而且錯綜復(fù)雜，牽扯頭緒多,，而且關(guān)鍵借債的校長已經(jīng)去世,，留下許多遺留問題均沒有處理，比如教學(xué)樓和師生食堂的工程款沒有結(jié)算,，包括打水井的,、花壇、商店等多處工程款都沒有結(jié)算,，當(dāng)時校長又不在,，工程方結(jié)算的要求又高，有的還沒有合同,，還有工程款拿昌了的情況,，債主多，從借款到應(yīng)付款一共涉及到五百多戶頭,，今年國家化解普九債務(wù),，我們按照登記審核票據(jù)、登錄傳票,、匯總戶頭,、減息縮水等多道工序，按照國家的政策要求、耗時一個多月,，日夜加班,，終于按照省里的要求完成了普九債務(wù)的前期工作。同時還處理了學(xué)校的呆帳,，結(jié)算了前幾位校長結(jié)都不敢結(jié)的工程帳,。年紀輕輕的我，今年頭發(fā)熬白了許多,，明顯蒼老了許多,。但我覺得，普九債務(wù)的化解為學(xué)校解決了后顧之憂,，吃苦再大也值得,！
