總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究,，做出有指導(dǎo)性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

稅務(wù)稽查工作總結(jié)篇一

根據(jù)省局“營改增”交通運輸業(yè)運輸服務(wù)扣額高企業(yè)專項檢查的工作要求,，“營改增”企業(yè)申報11%應(yīng)稅服務(wù)收入扣減額超過1000萬元的運輸企業(yè),，我市共有8戶企業(yè)被列為重點檢查對象，其中：市區(qū)3戶,、丹陽3戶,、丹徒2戶。我局成立了專項檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,，組建8個專案組,，明確檢查時間和統(tǒng)一政策口徑：一是及時召開動員布置會，集中“營改增”檢查全體人員,，傳達(dá)貫徹省局稽查局會議精神,，重點解讀“營改增”交通運輸業(yè)檢查方案，詳細(xì)輔導(dǎo)稅收相關(guān)政策,，提示檢查的重點,、案頭分析的要點和預(yù)案制作的方法等。二是召開階段性檢查推進(jìn)會,，由各檢查小組匯報檢查的進(jìn)展和發(fā)現(xiàn)的疑點,，領(lǐng)導(dǎo)逐戶點評檢查中需要突破的重點、難點和取證的措施要求,。經(jīng)過三個多月的努力,，排除可疑企業(yè)1戶，7戶疑點較大的企業(yè),，已按省局要求將案件移交公安,。目前，8戶企業(yè)共補繳稅款640萬元,，繳納罰款1萬元,。(其中：市區(qū)3戶，補繳總額175萬元),。

稅務(wù)稽查工作總結(jié)篇二

201*年,，伊犁州地稅局稽查局認(rèn)真貫徹落實全區(qū)稅務(wù)稽查工作的各項部署，緊緊圍繞州局“戒虛務(wù)實”工作主題,，按照“抓學(xué)習(xí)強素質(zhì),，建制度轉(zhuǎn)作風(fēng)，重程序辦鐵案”的總體要求,，不斷加強稽查隊伍建設(shè),，規(guī)范執(zhí)法行為，加大執(zhí)法力度,，提高稽查效能,，較好地發(fā)揮了稅務(wù)稽查作用。共安排檢查納稅人89戶,，已查結(jié)69戶,，查補各類稅款3203萬元,，實際執(zhí)行入庫稅款4342萬元,，滯納金208萬元(含企業(yè)自查稅款滯納金71萬元),，罰款143萬元，合計入庫4693萬元,，同比增加1492萬元,，增長61%。現(xiàn)將稽查局201*年工作情況總結(jié)如下：

一,、加強干部隊伍建設(shè),，提升干部綜合素質(zhì)。

二是做好稽查局選調(diào)干部試用期綜合評定考核工作,。按照《伊犁州直地稅系統(tǒng)選調(diào)稽查干部工作實施方案》要求,，我局細(xì)化制訂了《稽查局選調(diào)干部試用期綜合評定考核工作方案》，對18名選調(diào)干部進(jìn)行了為期6個月的試用期考核,。通過試用期的嚴(yán)格管理考核,，選調(diào)干部稽查綜合素質(zhì)有了明顯提高,，也進(jìn)一步充實和優(yōu)化了州直地稅稽查力量,，有效提升了一級稽查職能作用。

三是加強政治理論教育,，堅定理想信念,。制定年度思想政治工作計劃，將政治思想教育貫穿于稅務(wù)稽查工作全過程,。組織召開了選調(diào)干部思想交流匯報會,，深入了解干部的思想動態(tài)，鼓勵和激發(fā)干部工作熱情,。深入學(xué)習(xí)解讀十八大報告,，系統(tǒng)學(xué)習(xí)《稅務(wù)人員違法違紀(jì)行為處分條例》。積極參與精神文明零基啟動活動,，組織干部聆聽“道德大講堂”“健康知識講座”,，組織干部美化環(huán)境衛(wèi)生，組建“學(xué)習(xí)雷鋒志愿服務(wù)隊”,，開展徒步健身活動和“未成年人教育”等實踐活動,，不斷增強隊伍凝聚力。

四是及時調(diào)整稽查力量,，優(yōu)化部分科室人員配置，加強四環(huán)節(jié)聯(lián)動效應(yīng),，推動工作整體提升,。

二,、修訂完善各類制度辦法，夯實稽查基礎(chǔ)性工作,。

按照“建制度管長遠(yuǎn)”工作理念,，進(jìn)一步理順和明確各科室崗位職責(zé),，建立完善各類規(guī)章制度,，細(xì)化考核指標(biāo)，狠抓制度落實,，初步構(gòu)建起協(xié)調(diào),、高效的稽查工作運行新機制?；榫殖雠_了《伊犁州地方稅務(wù)局稽查局選案管理暫行辦法》《伊犁州地方稅務(wù)局稽查局稅務(wù)稽查案件審理工作管理暫行辦法》《伊犁州地方稅務(wù)局稽查局稅務(wù)稽查執(zhí)行工作管理暫行辦法》《伊犁州地方稅務(wù)局稽查局稅收執(zhí)法過錯責(zé)任追究辦法》《伊犁州地稅局稽查局考勤管理辦法》等各項制度辦法,。修訂完善了《伊犁州地方稅務(wù)局稽查局績效考核辦法》,，組織開展了一季度各科室績效試考核和執(zhí)法督察工作，通過考核和執(zhí)法督察發(fā)現(xiàn)了工作中的不足,，并及時進(jìn)行了整改和過錯追究,。

三,、認(rèn)真開展稅收專項檢查,，整頓和規(guī)范稅收秩序。

除按區(qū)局要求開展對證券,、基金公司;資本交易項目,、建筑安裝業(yè)、房地產(chǎn)業(yè),、高收入者個人所得稅;承接出口貨物業(yè)務(wù)的貨代公司,、報關(guān)公司(報關(guān)行)的稅收專項檢查外，還結(jié)合州直征管實際,，將銀行業(yè),、住宿和餐飲業(yè)、礦業(yè)開發(fā)企業(yè),、營改增部分行業(yè)納入我州稅收專項檢查的范圍,。

截至6月底，我局共實施稅收專項檢查58戶，查結(jié)48戶,，有問題戶數(shù)48戶,，其中房地產(chǎn)、建筑安裝業(yè)19戶,、中介,、培訓(xùn)服務(wù)機構(gòu)6戶、住宿和餐飲業(yè)等我州自行開展檢查行業(yè)23戶,。共計查補稅款萬元,，其中營業(yè)稅萬元,、城市建設(shè)維護(hù)稅萬元,、企業(yè)所得稅萬元、個人所得稅萬元,、土地增值稅萬元,、其他地方各稅萬元，加收滯納金萬元,，罰款萬元,。

四、創(chuàng)新稽查模式,，合理有序開展企業(yè)稅收自查工作,。

一是認(rèn)真貫徹落實201*年度伊犁州地稅稽查工作會議精神，積極倡導(dǎo)柔性執(zhí)法理念,，體現(xiàn)和諧稽查工作導(dǎo)向,。稽查局今年把組織企業(yè)自查作為一項重要工作內(nèi)容進(jìn)行安排部署,。研究下發(fā)《伊犁州地方稅務(wù)局稽查局201*年度稅收自查工作方案》,，分階段、分科室,、分環(huán)節(jié)細(xì)化相關(guān)科室工作職責(zé)和各項工作要求,，并將該工作納入了績效考核。有重點選擇部分企業(yè)開展稅收自查,，提示告知納稅潛在風(fēng)險,，實行查前輔導(dǎo)、查中約談,、自查與抽查相結(jié)合的方式,，提升稽查效率，觸動納稅人主動改正,，受到納稅人好評,，收到良好成效。我局安排自查企業(yè)36戶,，自查查補稅款1406萬元,，已組織入庫783萬元,，加收滯納金28萬元。

二是按照區(qū)局稽查局要求,，制定了重點稅源企業(yè)稅收檢查工作方案,。4月組織召開了由重點稅源企業(yè)法人代表和財務(wù)負(fù)責(zé)人參加的稅企座談會，安排17戶重點稅源企業(yè)開展自查,，自查查補稅款共計1942萬元,，已組織入庫自查查補稅款878萬元，滯納金43萬元,。

五,、加大違法案件處罰和執(zhí)行力度，不斷提升稅務(wù)稽查質(zhì)效,。

樹立依法稽查,、風(fēng)險管理、整頓規(guī)范的稽查理念,，除對查補稅款依法追征外,，按規(guī)定加收滯納金，依法加處罰款,。加收滯納金208萬元,，加處罰款143萬元，分別比上年增長125%,，5%,。在做好當(dāng)年案件入庫工作的同時，積極采取有力措施清理以前年度久拖不決案件8戶,，清收稅款436萬元,。

六、認(rèn)真開展發(fā)票檢查,，打擊發(fā)票違法行為,。

按照區(qū)局要求，本著“查稅必查票,、查賬必查票,、查案必查票”的工作原則，201*年對77戶各類企事業(yè)單位的發(fā)票使用情況進(jìn)行了檢查,，對29戶重點稅源企業(yè)發(fā)票使用情況開展了自查,，涉及房地產(chǎn)業(yè)、建筑安裝業(yè),、工業(yè),、廣告業(yè)、酒店業(yè)、礦產(chǎn)開發(fā)等行業(yè),，全面檢查納稅人是否存在未按規(guī)定開具發(fā)票,、開具假發(fā)票或虛開發(fā)票等行為，逐筆進(jìn)行查驗比對,。發(fā)出發(fā)票協(xié)查函5份,。協(xié)查異地發(fā)票3份。發(fā)現(xiàn)問題9戶,，已查處9戶,，查補稅款萬元，加收滯納金萬元,，罰款萬元,。

七、加強舉報案件管理,，提高違法案件曝光力度,。

今年我局共受理各類舉報案件3起,，立案3起,，查補稅款萬元，入庫稅款萬元,、滯納金萬元,、罰款萬元。

稅務(wù)稽查工作總結(jié)篇三

我叫,，從xx年x月x日開始任x大隊隊長,。任職期間，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，我與大隊全體干部職工一起圍繞我局里各項中心工作,，積極主動，創(chuàng)造性地開展工作;堅持依法行政,，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，克難進(jìn)取，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將我任職期間的工作總結(jié)如下,。

一、思想重視,，加強教育,，嚴(yán)格責(zé)任。

(一)點面結(jié)合,，重點監(jiān)控“兩站一場”及各大公路客運站周邊道路交通運輸秩序,。

大膽創(chuàng)新，采取靈活有效措施，積極配合區(qū)域大隊監(jiān)控道路交通運輸秩序,。為加強對“兩站一場”及市內(nèi)各大公路客運站周邊營運秩序的監(jiān)控,，保障市內(nèi)重要地區(qū)和重點路段營運秩序良好，稽查隊采取以區(qū)域大隊管理為主,，稽查一大隊配合監(jiān)控,、打擊的方式，采取靈活手段,，提高了對“兩站一場”監(jiān)控效果,。確保了市內(nèi)道路交通運輸秩序良好。

(二)重點突出,，嚴(yán)查狠打各類非法營運行為,。

任職期間，我?guī)ьI(lǐng)稽查一大隊全體隊員,，堅持將打擊,、等重大違章、違法營運行為,，保護(hù)合法經(jīng)營者的利益作為重點工作來抓,，將稽查工作重點放到群眾關(guān)心的熱點、難點問題上來,。共查處各類非法營運行為x宗,。(三)服務(wù)優(yōu)先，抓好重大節(jié)假日和重要活動的交通秩序保障工作,。

順利完成“十一”,、元旦、春運,、交易會期間的道路交通秩序維護(hù)工作,，沒有發(fā)生大的旅客滯留、責(zé)任安全事故和服務(wù)質(zhì)量事件,，實現(xiàn)了“及時,、安全、有序,、溫馨”的工作目標(biāo),。“十一”,、元旦期間,，主要做好“兩站一場”及各大公路客運站周邊道路運輸秩序的維護(hù)和客運疏導(dǎo)工作;xx年春運期間，協(xié)助各區(qū)域大隊保障各大公路客運站周邊道路運輸秩序良好的同時,，聯(lián)合,、交警組成春運聯(lián)合執(zhí)勤隊,，對非法營運、暴力抗法等惡性違章行為保持高壓態(tài)勢,，查處客車非法營運75宗,、克隆出租車33宗;交易會期間主要是聯(lián)合出租科、公交科及相關(guān)屬地大隊做好運力組織及參展客商疏導(dǎo)工作,?！?四)協(xié)調(diào)聯(lián)動，積極開展各項專項及綜合整治工作,。

xx年x月x日至今,，我?guī)ьI(lǐng)大隊領(lǐng)導(dǎo)班子，積極協(xié)調(diào)相關(guān)職能部門,，相繼開展了打擊“野雞車”,、“克隆車”、非編出租車司機,、“黑站點”,、“拉客仔”、非法旅游包車,、“校巴”等突出違章行為專項整治行動,。xx年x月x日至今，在開展整治工作中,，共出動執(zhí)法力量4799人次,，查處違章宗，取得了很好的效果,，整治工作得到了委領(lǐng)導(dǎo)的好評。另外,，還配合屬地大隊及相關(guān)部門開展對客運市場秩序,、機場非法營運藍(lán)牌車等專項整治行動;做好超限超載治理及貨運市場整治工作，確保了各項聯(lián)動工作的順利進(jìn)行,。

(五)以人為本,，抓好稽查大隊隊伍建設(shè)和安全管理工作。

一是強化層級管理,，實施外勤分隊分隊長負(fù)責(zé)制,，使分隊中各項工作分工明確，責(zé)任到人,，提高了工作效率,。二是抓緊抓好稽查大隊的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和廉政建設(shè),，形成勤奮敬業(yè),、奮發(fā)有為的良好隊風(fēng),。三是，在稽查工作中,，注重倡導(dǎo)以信息化手段加強和改進(jìn)過去的稽查方式,，大大地提高了稽查工作效率。四是制定《加強稽查大隊安全管理方案》,，進(jìn)一步強化各項安全管理工作,。

稅務(wù)稽查工作總結(jié)篇四

2017年是我局進(jìn)入新世紀(jì)以來組織收入最為困難的一年。一年來,，自己在縣局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在同仁的密切配合下，嚴(yán)格執(zhí)行各項稅收法律,、法規(guī),、規(guī)章，堅持政治理論,、廉政教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不放松,，自己努力工作，開拓進(jìn)取,，盡職盡責(zé),，圓滿完成了各項工作任務(wù)，并取得了一定的成績,，較好的履行了,。

崗位職責(zé)。

現(xiàn)將一年來的思想,、工作,、學(xué)習(xí)以及廉政方面的情況匯報如下：

轟轟烈烈的全國稅務(wù)稽查考試于3月28日落下帷幕，盡管看書和不看書大體效果差不多,，看書不能比不看書多答多少分,。但是，我認(rèn)為,，學(xué)習(xí)的人還是學(xué)到了真東西!不怕沒用,。通過這次學(xué)習(xí)自己學(xué)到了許多可以用到實際工作中的知識，學(xué)到的知識永遠(yuǎn)是自已的…,，總之,，自己是真的認(rèn)真學(xué)了一回，對以后的工作總是有益無害,，或許這也就是總局考試的目的和效果,。

(一)、工作完成情況：

(二),、具體做法：

1.服從分配,、顧全大局,，注重搞好與同組稽查人員的團結(jié)，工作中做到了齊心協(xié)力,、步調(diào)一致,。

2.注重檢查工作程序的合法性，注重稅收法律.法規(guī).規(guī)章的正確適用,，注重提高檢查質(zhì)量和檢查時效,，注重獨立完成稽查模塊的操作，做到了案件卷宗審理科審理無差錯,，被檢查對象對檢查結(jié)果無異議,。

3.檢查完畢，及時與被查對象的負(fù)責(zé)人協(xié)商查補稅款入庫事宜,，并及時將協(xié)商結(jié)果和被查對象辦稅人員的相關(guān)信息通報給執(zhí)行科,，確保了查補稅款的及時足額入庫。

稽查相關(guān)軟件是按現(xiàn)行稅收法律,、法規(guī)的規(guī)定編制的應(yīng)用程序,，是用計算機語言表達(dá)的稽查業(yè)務(wù)工作規(guī)程、規(guī)范,、規(guī)定,。新稅收征管系統(tǒng)要求稽查人員既精通稅收業(yè)務(wù)，還要掌握計算機操作技能,，將二則有機結(jié)合,，這都對稽查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)提出了更高的要求。盡管近幾年自己的計算機知識和操作技能有了一定程度的提高,，但是,，與要求還存在著一定的差距。

不懂就學(xué),，是一切進(jìn)步取得的前提和基礎(chǔ),，為了盡快縮短差距，以適應(yīng)工作需要,，自己在2017年：

1.有針對性的加強了計算機基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí)和計算機操作技能的練習(xí);。

2.側(cè)重學(xué)習(xí)了[中國稅收征管信息系統(tǒng)系統(tǒng)]稽查模塊的基本規(guī)定和要求;,。

3.重點對稽查模塊的操作方法進(jìn)行了練習(xí);,。

4.學(xué)習(xí)、練習(xí)中做到了：虛心求教,、不恥下問,，反復(fù)練習(xí)、反復(fù)推敲,，直至學(xué)懂弄通為止,。

通過努力,，自己的計算機知識和計算機操作技能有了新的提高，熟練的掌握了ctaisv2.0稽查模塊的基本操作,，適應(yīng)了稽查工作的需要,，自身的綜合素質(zhì)得到了進(jìn)一步的增強，這也為完成今年稽查工作任務(wù)打下了堅實基礎(chǔ),。

一年來,，自己始終堅持學(xué)習(xí)鄧小平建設(shè)有中國特色的社會主義理論和黨的各種路線、方針,、政策;堅持學(xué)習(xí)“三個代表”的重要思想;積極參加單位組織的各種政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動。通過不斷學(xué)習(xí),，自身的思想理論素養(yǎng)得到進(jìn)一步的完善,，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀、價值觀,，提高了自身素質(zhì)和認(rèn)識問題,、解決問題的能力。

嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,，自己能夠很好地貫徹落實《廉政準(zhǔn)則》,，嚴(yán)格執(zhí)行稅務(wù)干部“十五”不準(zhǔn)規(guī)定，廉潔從稅,，從未參與過任何一起違紀(jì)活動,。

作為一名黨員，嚴(yán)格遵守了黨的紀(jì)律,。

全年共捐款兩次,。

存在的不足：

1.業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)還不夠深入，新的稅收知識不斷更新,，沒有及時跟上稅收知識的更新,。

2.在處理一些事情時有時顯得較為急躁。

努力的方向：

1.學(xué)無止鏡,，時代的發(fā)展瞬息萬變,，各種學(xué)科知識日新月異。我將,，堅持不懈地努力學(xué)習(xí)各種稅收理論知識,，著重加強稅收法規(guī)方面的學(xué)習(xí)，以適應(yīng)工作需要,。

2.熟練掌握各種業(yè)務(wù)技能特別是計算機操作,，進(jìn)一步增強自身的綜合素質(zhì)，進(jìn)一步提高自身的現(xiàn)代稅收管理能力,，努力使自己成為既懂業(yè)務(wù),、又懂計算機,，既能查帳、又能管理的高素質(zhì)的國稅干部,。

3.“學(xué)精于勤而荒于嬉”,，實踐是不斷取得進(jìn)步的基礎(chǔ)。我要通過實踐不斷的提高自己解決實際問題的能力,，并在實踐的過程中慢慢克服急躁情緒,，積極、熱情的對待每一件工作,。

新一年的工作帷幕即將拉開,，我將發(fā)揚成績，克服不足,，決心：勤奮工作,、愛崗敬業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)法,、不辱使命,，遵紀(jì)守法、廉潔從稅,，高質(zhì)量的完成2017年工作任務(wù),，為自治縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。

稅務(wù)稽查工作總結(jié)篇五

在工作中,，我很注重學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)應(yīng)講“鉆”勁。實踐使我認(rèn)識到當(dāng)前的稅務(wù)工作對業(yè)務(wù)能力的要求越來越高,，需要學(xué)習(xí)的知識很多,。在作好繁重的工作任務(wù)時，我會結(jié)合業(yè)務(wù)的需要,，不斷加強業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),。我加強了對新的《會計準(zhǔn)則》和《財務(wù)通則》及《小企業(yè)會計制度》的學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好自學(xué)筆記,，提高學(xué)習(xí)效果,。同時堅持學(xué)以致用，認(rèn)真履行職責(zé),，在工作中認(rèn)真核對每一項數(shù)據(jù),，認(rèn)真核查企業(yè)的經(jīng)營狀況和財務(wù)情況，堅持以法治稅,，維護(hù)稅法的公平正義，針對征管漏洞提出工作建議,，做到以查促管,、以管促收,。我在企業(yè)所得稅匯算清繳、服務(wù)性調(diào)研等方面都能高質(zhì)量地完成上級布置的工作,。

片區(qū)內(nèi)小企業(yè)比較多,，企業(yè)會計業(yè)務(wù)能力參差不齊，我專門編寫了“辦稅事項操作要點”發(fā)給業(yè)務(wù)底子薄,、能力差的會計作參考用,；編寫了“新辦企業(yè)稅務(wù)事項要點”以備作新辦企業(yè)咨詢用，不僅提高了企業(yè)會計業(yè)務(wù)水平,，同時減少了企業(yè)辦稅事項的差錯,。我采取例會宣傳、個別輔導(dǎo)的形式,，及時為納稅人講解稅收政策和有關(guān)涉稅事宜,，督促納稅人進(jìn)一步健全財務(wù)核算，如實反映經(jīng)營成果,，提高納稅人依法納稅的遵從度,。今年，我和責(zé)任區(qū)其他同志一起舉行稅法解讀會8次,，及時宣傳了稅收政策法規(guī),，極大地促進(jìn)了企業(yè)依法納稅意識的提高。我還嚴(yán)格要求自己在與納稅人交往中做到自警自律,，與納稅人保持正當(dāng)?shù)娜谇⒌墓ぷ麝P(guān)系,。多年以來，我的服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量一直深受納稅人好評,。

在日常管理中,，我始終堅持腿“勤”。一是從巡查做起抓戶籍管理,。片區(qū)內(nèi)企業(yè)新辦,、變更比較頻繁，通過定期巡查,，幾年來未發(fā)生失管漏管情況,。同時根據(jù)納稅企業(yè)的類型和特點，有側(cè)重地采集納稅人各生產(chǎn)要素的信息,，記載好管理臺帳,，為落實后續(xù)管理做準(zhǔn)備。我對企業(yè)的巡查面作到100%,。二是抓好稅源控管,。對轄區(qū)內(nèi)低稅負(fù)、低稅額、零申報的異常企業(yè)重點管理,，思想?yún)R報專題在管理中做到盯住稅源大戶,，抓住中戶，管住異常戶,。通過對重點稅源戶和納稅異常企業(yè)實行有效的稅源監(jiān)控,，有效地提高了征管質(zhì)量。xxxx年所管片區(qū)的稅收負(fù)擔(dān)率比上年提高了1.07個百分點,。三是落實納稅評估等管理措施,。我積極探索高效的納稅評估方法，積極探索建立行業(yè)納稅評估分析模型,。xxxx年,，我對片區(qū)內(nèi)的企業(yè)按行業(yè)進(jìn)行分析和管理，探索建立了行業(yè)評估模型,，配合分局建立了商貿(mào)行業(yè)的評估模型,。xxxx年，共完成了26戶企業(yè)的納稅評估和服務(wù)性調(diào)研,，共補征稅款165萬元,。有力地提高了對稅源的監(jiān)控水平。

稅務(wù)稽查工作總結(jié)篇六

20__年度我分局在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,全面貫徹黨的十七大精神,，深入落實科學(xué)發(fā)展觀,，以建立“五型”稅務(wù)機關(guān)為目標(biāo)，堅持改革創(chuàng)新,，堅持規(guī)范化管理,用好手中權(quán),，管好身邊人，做好份內(nèi)事,，在稅收征管和隊伍建設(shè)兩方面都實現(xiàn)了新的歷史跨越,，總結(jié)起來就是用“四破四立四變”，實現(xiàn)了“科學(xué)興稅,、廉潔興稅,、服務(wù)興稅”，稅收任務(wù)全面完成,，稅收事業(yè)全面發(fā)展,。

一、20__年度取得的主要工作成績,。

(一)打破落后的稅源管理模式,，建立科學(xué)的稅源監(jiān)管體系，變抓稅源數(shù)量為抓稅源質(zhì)量,。

——實施戶源分類管理,。戶源是稅源之本,，分局要求稅收管理員要像戶籍警管戶口一樣管好戶源，要在自己的頭腦中形成一幅清晰的管戶分布圖,。針對在管戶,，稅收管理員通過大量的實地調(diào)查，查閱電子資料和紙質(zhì)檔案,，經(jīng)相關(guān)人員審查批準(zhǔn)后，科學(xué)地將其界定為相應(yīng)的管戶類型,，并據(jù)此在分局內(nèi)部的電子工作平臺上建立動態(tài)管戶清冊,。如：將企業(yè)納稅人界定為重點戶、一般戶,、籌建戶,、單位分支機構(gòu)等_種類型，將個體納稅人界定為起征點以上單管戶,，起征點以上雙管戶,，起征點以下單管戶,，起征點以下雙管戶，下崗再就業(yè)戶等_種類型，同時根據(jù)這些納稅戶的經(jīng)營狀態(tài)加上“延續(xù)戶”“新增戶”“注銷戶”“變更戶”“非正常戶”等標(biāo)識,。分類管理使稅收管理員的管戶能力大大增強，比如：__股___同志一人管戶___戶,，但他能準(zhǔn)確地說出每一戶納稅人的經(jīng)營地點和,。針對漏征漏管戶，分局一方面成立工作專班,，按程序下達(dá)相關(guān)文書,，依法處理;另一方面，邀請納稅人召開稅務(wù)約談會,，在傾聽納稅人心聲的基礎(chǔ)上,，宣傳稅法，動之以情,，曉之以理,。____業(yè)稅收工作一直是一個難點，在今年_月份的__業(yè)專項清查工作當(dāng)中,，分局做了大量的宣傳工作,，并邀請_____業(yè)主召開了一次稅務(wù)約談會，取得了業(yè)主的理解和支持,，____戶漏征漏管戶現(xiàn)已全部納入管理,。

——科學(xué)地做好稅費源的測算和分析。分局改變過去只注重稅費源存量分析的方法,，對稅費源的增量,、變量、潛量也加強了預(yù)測和分析，全方位,、多角度地摸清稅費源的真實結(jié)構(gòu),。年初，分局自行進(jìn)行了一次稅源測算工作,，組織業(yè)務(wù)精英,，運用科學(xué)的分析方法，對轄區(qū)內(nèi)稅收,、規(guī)費,、社保費的數(shù)量和結(jié)構(gòu)進(jìn)行研究和分析，據(jù)此制定出____年稅費征收計劃,，分解落實到每一個稅收管理員,、到每一家納稅戶。為應(yīng)對____危機對稅收帶來的沖擊,，__月份,，分局上下嚴(yán)格按照__市局提出的“七個結(jié)合”的要求，發(fā)揚“三不精神”,，整體聯(lián)動,，爭取納稅人的支持，針對轄區(qū)內(nèi)__個重點行業(yè)和_個重點稅種,，認(rèn)真實施稅源普查工作,，取得實際成果，既摸清了家底,，也掌握了未來稅源的發(fā)展方向,，在危機感面前增加了一份安全感。

——建立欠稅預(yù)警機制,。分局建立欠稅分類管理清冊,，將清理、分類后的欠稅數(shù)據(jù)錄入稅源存量核算系統(tǒng);制定欠稅清繳計劃,，隨時掌握欠稅入庫進(jìn)度,。_月份,分局將匯結(jié)算工作與“____”活動緊密聯(lián)系起來，狠抓欠稅清查,，摸清了欠稅的數(shù)量和成因,，當(dāng)月清收各類欠稅(費)__萬元。為防范金融危機帶來的影響,，分局還建立欠稅預(yù)警機制,，對欠稅大戶和欠稅異常戶嚴(yán)密監(jiān)控，密切關(guān)注其資金動向,，發(fā)現(xiàn)異常情況,，立即發(fā)出警示信號,，迅速采取清欠措施。全年清收欠稅__多萬元,。

——嚴(yán)把稅務(wù)發(fā)票管理關(guān),。“以票控稅”工作一直是分局的一個亮點,。分局在發(fā)票管理方面,，用“嚴(yán)”字把關(guān)，效果令人滿意,。一是制定了嚴(yán)格的發(fā)票管理制度,，要求分局所有人員共同遵守和維護(hù);二是發(fā)售和代開稅務(wù)發(fā)票必須履行嚴(yán)格的審批手續(xù);三是發(fā)票發(fā)售與稅款征收嚴(yán)格分離，相互牽制,，堵塞管理漏洞;四是教育發(fā)票崗位人員自覺履行崗位職責(zé)，嚴(yán)守責(zé)任關(guān),。

——堅持稅費同征同管。我分局目前實際開征的費種有__個,，實際開征的稅種也是__個,，費源只占稅源的__%。分局從不因為費源相對較少而放松對規(guī)費和社會保險費的征管工作,。在年初進(jìn)行了費源測算,，擬定了規(guī)費征收計劃和社保費征收計劃。在開展____年度檢查結(jié)算工作時,，規(guī)費,、社會保險費與稅收同步檢查結(jié)算;在進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察,、工作考核時對規(guī)費,、社會保險費征管情況實施同步檢查,、同步考核。

——加快信息化建設(shè)步伐,。分局加強網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，加強信息管理,，加強軟件應(yīng)用,，用信息技術(shù)支撐日常管理,。在經(jīng)費緊張的情況下，投資_萬元,，購置了一臺__服務(wù)器,，利用局域網(wǎng)自建電子工作平臺，對電子征管數(shù)據(jù)集中統(tǒng)一管理和按權(quán)限共享利用,，實現(xiàn)戶源管理,、稅源管理、決策管理的標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化和科學(xué)化,。分局還獨立開發(fā)設(shè)計了內(nèi)部網(wǎng)站，及時發(fā)布各種有用的信息,，開闊了干部職工的視野,，展現(xiàn)了分局的風(fēng)采。

——軟件上線工作拔得頭籌,。按照省局要求,，分局將征管軟件上線工作作為下半年的頭等重要大事來抓。由于分局上線戶較多,，約占全市總數(shù)的__%,，且戶型較為復(fù)雜，市局黨組對分局的軟件上線工作十分重視,，___局長多次親臨分局?jǐn)?shù)據(jù)錄入現(xiàn)場進(jìn)行指導(dǎo)和慰問,，給了同志們極大的鼓舞。市局軟件上線指揮長___副局長帶領(lǐng)___分局堅守陣地,，現(xiàn)場督辦,，提出了很多指導(dǎo)性意見。分局領(lǐng)導(dǎo)班子多次召開專題會議,，進(jìn)行細(xì)心的安排和部署,，確立了“誰管戶、誰錄入,、誰負(fù)責(zé)”的原則,，嚴(yán)把技術(shù)關(guān)、質(zhì)量關(guān)和責(zé)任關(guān),，帶領(lǐng)全體干部職工打了一場漂亮的攻堅戰(zhàn),。其間涌現(xiàn)了一批愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀稅務(wù)干部，他們放棄個人利益,，一切以上線工作為重：___女兒生病,，但他仍然堅守崗位;___因所管上線戶多達(dá)___戶，為不影響全局進(jìn)度,，他經(jīng)常通宵達(dá)旦地工作,，眼睛熬出了血絲;___,、___等同志主動擔(dān)負(fù)起技術(shù)攻關(guān)任務(wù)，編寫了兩個小程序,，提高了錄入速度,。_月_日，省局___等領(lǐng)導(dǎo),，在市局___等領(lǐng)導(dǎo)的陪同下,，親臨分局辦稅服務(wù)廳，共同見證征管軟件上線成功,。

——實施房地產(chǎn)稅收一體化管理,。分局根據(jù)市局房地產(chǎn)稅收一體化管理的有關(guān)要求，組織專班對轄區(qū)內(nèi)__家房地產(chǎn)企業(yè)的納稅情況進(jìn)行了一次全面檢查,，對其在土地使用權(quán)取得環(huán)節(jié),、房地產(chǎn)開發(fā)環(huán)節(jié)、房產(chǎn)交易環(huán)節(jié),、房地產(chǎn)保有環(huán)節(jié)所涉及的資料進(jìn)行系統(tǒng)地收集,、整理、分析和歸檔,，全面掌握房地產(chǎn)行業(yè)稅源信息，實現(xiàn)了房地產(chǎn)行業(yè)稅收相對集中管理,。

——全面完成稅費收入任務(wù),。____年分局高質(zhì)量地全面完成各項稅費征收任務(wù)，共入庫各類稅費___億元,，同比增長___%,，凈增____億元。其中：稅收完成___億元,，占年計劃___%,，同比增長___%，凈增___億元;非共享稅完成___億元,，占年計劃___%,同比增長___%,，凈增___億元;社會保險費完成___億元，占年計劃___%,，同比增長___%,，凈增___億元。

(二)打破程式化的辦稅服務(wù)模式,，建立“辦稅服務(wù)無止境”的觀念,，變“耐心服務(wù)”為“貼心服務(wù)”

——兌現(xiàn)“五項承諾”。分局緊扣群眾和納稅人關(guān)心的熱點,、難點問題,，明確提出了“五項承諾”,，即“不讓涉稅事務(wù)推延、不讓稅收負(fù)擔(dān)不公,、不讓工作差錯發(fā)生,、不讓納稅人受冷遇、不讓稅務(wù)形象受損”,，全面提升干部隊伍工作質(zhì)效,，通過多項措施、多種途徑兌現(xiàn)承諾,，深受群眾好評,。為確保稅負(fù)公平，分局成立了專門的稅負(fù)調(diào)查核定小組;為使納稅人辦事更加順暢,，分局嚴(yán)格執(zhí)行考勤簽到制度,、政務(wù)值守制度、政務(wù)公開制度,、首問負(fù)責(zé)制,、限時辦結(jié)制。

——優(yōu)化窗口服務(wù),。分局辦稅服務(wù)廳____年榮獲“_____”稱號,，是我市稅務(wù)系統(tǒng)的一面紅旗。為提高行政效能,，大廳人員開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu)活動,，從開票差錯率、服務(wù)投訴,、便民措施等方面入手,，進(jìn)行業(yè)務(wù)操作技能和服務(wù)質(zhì)量“大比武”，形成人人爭當(dāng)納稅服務(wù)明星的良好局面,。為解決納稅高峰期排隊問題,，辦稅服務(wù)廳實行“全窗口”服務(wù)制，即所有開票窗口都可辦理全部稅務(wù)事項,?？紤]到有的納稅人只有在假日才有時間辦事，大廳在每個雙休日安排_名同志值班,。大廳工作人員總是設(shè)身處地為納稅人多想一想,，避免給納稅人帶來麻煩。

稅務(wù)稽查工作總結(jié)篇七

隨著我國經(jīng)濟的迅猛發(fā)展和稅收征管工作的日益強化,稅務(wù)稽查在整個稅收體系中的地位和作用更加突出,。今天本站小編給大家整理了稅務(wù)稽查人員,。

希望對大家有所幫助。

20xx年已揮手與我們告別,，在檢查三科團結(jié),、積極,、向上的工作氣氛中，我作為這個隊伍中的一員,，深切感受到了這一年里成果豐碩,。在局領(lǐng)導(dǎo)及科長的正確帶領(lǐng)下，在全科同志們的幫助下,，我通過刻苦鉆研,，勤于實踐，在自身素質(zhì)和實踐經(jīng)驗方面較之以往有了長足的進(jìn)步,，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交付的各項任務(wù),，現(xiàn)將一年來的主要工作總結(jié)如下：

一、堅持政治學(xué)習(xí),。作為一名稅務(wù)稽查干部,，我始終把政治學(xué)習(xí)放在首位，一年來深入學(xué)習(xí)黨的xx屆三中全會精神,，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹的講話精神,，深刻理解黨的理論對于指導(dǎo)工作的重要意義，樹立了正確的世界觀,、人生觀,、價值觀。

二,、自我加壓,、刻苦學(xué)習(xí)，夯實業(yè)務(wù)根基,，努力提高綜合素質(zhì)。數(shù)十年來的工作實踐使我深知精湛的業(yè)務(wù)水平在稽查工作中是多么重要,，安于現(xiàn)狀就會讓人失去追求卓越的原動力,。所以只有通過堅持不懈的學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),，才能適應(yīng)新形勢下稽查工作的需要,，我認(rèn)真學(xué)習(xí)各類法律法規(guī)，《財務(wù)會計準(zhǔn)則》及新《征管法》及其實施細(xì)則以及《稽查工作規(guī)程》全面掌握了現(xiàn)代企業(yè)財務(wù)的內(nèi)涵和具體規(guī)定,，并與稅收法律法規(guī)相對照,，舉一反三，并在稽查工作實踐中加以運用,，提高了稽查水平,，夯實了業(yè)務(wù)根基。

三,、愛崗敬業(yè),廉潔律己,，認(rèn)真搞好本職工作,。今年我按照領(lǐng)導(dǎo)的布置參加了各類稅收檢查以及打擊假發(fā)票專項整治，在局領(lǐng)導(dǎo)和科長的正確帶領(lǐng)下,，我們通過學(xué)習(xí),、討論和實踐的過程，總結(jié)出很多新的稽查方法,，收到了顯著成效,。在每次檢查過程中，我都時刻提醒自己做到嚴(yán)格執(zhí)法,、規(guī)范行為,，在懲治偷稅，整頓和規(guī)范稅收秩序,、凈化稅收環(huán)境的工作過程中,，我無時無刻不在告訴自己要充分發(fā)揮稅務(wù)稽查的職能作用，處處以事實為依據(jù),，以法律為準(zhǔn)繩,，對各類稅務(wù)違法行為進(jìn)行嚴(yán)肅的查處，嚴(yán)格要求自己,文明執(zhí)法,，熱情服務(wù),，從未發(fā)生過違紀(jì)行為，獲得了納稅人的一致好評,。

過去的一年里,，我雖然做了一些工作，取得了一些成績,但這與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和同志們的幫助是分不開的,我自知在很多方面都還存在不足,在今后的工作中,我將更加嚴(yán)格地要求自己,及時的更新觀念,，以適應(yīng)日益變化的社會環(huán)境,，力爭在工作崗位上充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性，扎扎實實地開展工作,，為推進(jìn)國稅稽查事業(yè)的發(fā)展,促進(jìn)全市經(jīng)濟建設(shè)和社會進(jìn)步再作新貢獻(xiàn),。

一、強化“稽”字認(rèn)真履行職能,。

xx年的稅收任務(wù)對于我局來說十分艱巨,，擺在我科面前的稽查任務(wù)也非常沉重，全年共給我科下達(dá)稽查戶數(shù)200多戶,，稽查任務(wù)100萬元,。為了完成這些硬指標(biāo)，我科全體同志集思廣益,、群策群力,，積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保,，2,、征管手段要優(yōu)化，3,、科技興稅要到位,，4、黨風(fēng)建設(shè)要嚴(yán)明,，5,、文明服務(wù)要優(yōu)化)講話精神，認(rèn)真開展了稽查工作,。我科的稽查對象大多是注銷,、變更企業(yè)，特別是注銷企業(yè)有兩種原因：一是無力經(jīng)營,，二是合并改制,。把握好注銷企業(yè)的最后一關(guān)，防止稅款流失是我們的重要任務(wù),。工作中,，我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查,、比較稽查,、信息稽查、關(guān)聯(lián)稽查等方法,，將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查,，并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報，按照審理委員會的意見進(jìn)行處理,。

稅務(wù)稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一,，其基本職能有稽審、監(jiān)控,、懲處,、督導(dǎo)、促收等,，我們在稽查時有效的將這些職能有機地結(jié)合起來,，體現(xiàn)了稅務(wù)稽查工作的特點,。

二,、著眼“穩(wěn)”字確保收入完成,。

由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好,，經(jīng)濟效益下滑,，資金周轉(zhuǎn)不暢，導(dǎo)致稅收收入很難完成,。稅收收入是我們工作的中心,，市局考核收入計劃按平均進(jìn)度考核,，這就要求我們稽查科在完成任務(wù)時也要跟上分局的步伐,，每當(dāng)查補出稅款時，我們就立即組織入庫,。由于企業(yè)有困難,，總想一拖再拖,，我們就再三做工作,，采取“說破嘴,、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫，保證了全局一盤棋的步伐,。

三,、狠抓“素”字解決營養(yǎng)不良,。

干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低，為了保證稽查質(zhì)量,，我科的同志們在跟上分局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,，本著缺啥補啥的原則，結(jié)合全國稅務(wù)執(zhí)法資格考試,，自己每天抽出半個小時的時間“充電”，著重解決工作中急用的知識,，掌握最新的稅收動態(tài),，了解最新的稅收政策,。通過學(xué)習(xí)每個人的查帳水平有了較大提高，使大家在提高工作能力方面收益匪淺,。我國以加入wto,，我們必須跟上時代的步伐，否則將被時代所淘汰,。在做好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,，我們沒有放松政治理論的學(xué)習(xí)。今年我們著重學(xué)習(xí)了江“三個代表”的重要思想,，學(xué)習(xí)了江“7.31”講話以及在“xx大”上的報告,，提高了我們每個人的思想理論水平，為踐行“三個代表”重要思想打下了堅實的基礎(chǔ),。通過一系列政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高，稽查業(yè)務(wù)更加精通了,，稅收政策,、法規(guī)掌握更加準(zhǔn)確了，執(zhí)法程序更加規(guī)范了,，政治立場更加堅定了,，大大提高了工作效率。

四,、力求“準(zhǔn)”字貫徹稅收政策,。

在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準(zhǔn)確，我們按照分局制定的“四無”承諾,，準(zhǔn)確無誤地加以貫徹,，我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件，具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準(zhǔn)確,，“準(zhǔn)”在稽查當(dāng)中很重要,，它是稽查結(jié)果的綜合體現(xiàn)，我們在實施稽查前,，先對被查企業(yè)納稅情況進(jìn)評估,，找到最佳切入點。實施稽查時,，為了政策掌握的準(zhǔn)確,，我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志，求得幫助,，一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結(jié)果而發(fā)生爭執(zhí),。

五,、推進(jìn)“優(yōu)”字提高服務(wù)水平。

經(jīng)過幾年的“雙評”工作,，我們更加牢固地樹立了優(yōu)化服務(wù)意識,，我們時刻沒忘以服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展，服務(wù)納稅人作為出發(fā)點,，改變了過去只注重要求納稅人履行義務(wù),、忽視納稅利，只注重行使征稅權(quán)利,、忽視對納稅人服務(wù)的傾向,，我們擺正了執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系，增強了服務(wù)意識,，將服務(wù)寓于稽查中,，贏得了納稅人的理解與支持，從而保證了工作的順利開展,。

六,、不忘“廉”字樹立地稅形象。

清正廉潔,、務(wù)實高效,，是我局的治局方略，我們嚴(yán)格按照分局年初簽定的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀,，一級負(fù)責(zé)一級,。一年來，我們認(rèn)真參加分局的各類廉政建設(shè)活動,，認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于稅務(wù)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定,，認(rèn)真收看廉政教育片，做到了警鐘長鳴,、防微杜漸,。平時我們還結(jié)合每個季度的廉正寫實，全體同志重溫自己所寫的廉潔自律,。

保證書,。

全年累計拒吃請10余次，還謝絕了禮金我們的做法得到了納稅人的好評,。

七,、提高“率”字增強稽查質(zhì)量。

考核指標(biāo)中,，對選案中標(biāo)率,、查補入庫率、處罰率,、滯納金加收率分別要求達(dá)到60%,、80%,、10%、100%,。表面上簡單的數(shù)字,，實際上標(biāo)準(zhǔn)是非常高的，這就要求我們在稽查中既要高標(biāo)準(zhǔn)又要嚴(yán)要求,。稽查中我們不論稅種大小稅額多少,，都認(rèn)真對待一絲不茍,，為了做到這一點，我們沒少得罪人,，盡管如此,，我們也樂此不疲任勞任怨。正是有了全科同志的共同努力,，才保證了稽查質(zhì)量,。

八、突出“嚴(yán)”字遵守,。

規(guī)章制度,。

我局是全國稅務(wù)系統(tǒng)文明服務(wù)示范單位，是省級文明單位標(biāo)兵,，分局的要求是非常嚴(yán)的,，各項規(guī)章制度較細(xì)，平時考核又多,。為了樹立良好的地稅干部形象,，我們?nèi)仆菊J(rèn)真遵守規(guī)章制度，自覺嚴(yán)格要求自己,，“嚴(yán)”字當(dāng)頭,，與局領(lǐng)導(dǎo)班子保持一致，時常溫習(xí)稅務(wù)干部的要求和標(biāo)準(zhǔn),，全年沒有發(fā)生違規(guī)現(xiàn)象,。

九、強調(diào)“宣”字普及稅法知識,。

宣傳稅法是我們的一項工作內(nèi)容,，今年四月稅法宣傳月期間，我科負(fù)責(zé)了兩幅大的宣傳條幅,，接到任務(wù)后，我們立即行動,，克服了諸多困難,，圓滿地完成了任務(wù),。此外，我們還負(fù)責(zé)了市局稅法宣傳的部分工作,，得到了市局領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。平時，我們在稽查時也不忘稅法的宣傳,，隨時隨地解答一些人的咨詢,，得到了納稅人的好評,。

十,、其他方面,。

1、地域管理，我們擔(dān)負(fù)電力辦事處,，盡管路途比較遠(yuǎn),，天氣寒冷,，我們照樣按照分局的要求做好地域戶籍管理，及時將檢查情況報告有關(guān)科室。

2,、臨時工作，我們對局里安排地臨時工作，積極按時間、按規(guī)定保質(zhì)保量完成,。

一、開發(fā)應(yīng)用查帳軟件的背景和動機。

網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用,，隨著會計電算化的迅猛發(fā)展。稅務(wù)稽查工作面臨著新的挑戰(zhàn)。近幾年的日常工作中，檢查人員常常感到會計電算化帶給傳統(tǒng)手工查帳模式的強烈沖擊,。就以往相關(guān)案件的實際操作過程來看，對會計電算化企業(yè)進(jìn)行檢查時往往會面對以下難題：首先是稽查人員對會計核算的邏輯性與真實性難以判斷,。很多財務(wù)軟件允許設(shè)置多個帳套,，各帳套之間可以相互傳遞數(shù)據(jù)，可以對憑證科目和帳冊再加以篩選,、過濾,，這就為企業(yè)設(shè)置ab賬，編制虛假財務(wù)報表提供了可能,。系統(tǒng)超級管理員還能直接進(jìn)入任意環(huán)節(jié)篡改,，會計信息失去了傳統(tǒng)意義上的不可更改性。其次是財務(wù)數(shù)據(jù)存儲方式靈活,，易遭轉(zhuǎn)移和銷毀,。

電子帳套可以存在本機硬盤上,，也可通過網(wǎng)絡(luò)存儲在其他硬盤、磁帶,、光盤中,。再次是稽查人員獲取企業(yè)財務(wù)軟件的基礎(chǔ)信息的渠道過窄,，雖然《征管法實施細(xì)則》第二十四條規(guī)定“納稅人使用計算機記賬的應(yīng)當(dāng)在使用前將會計電算化系統(tǒng)的會計核算軟件,、使用,。

說明書,。

及有關(guān)資料報送主管稅務(wù)機關(guān)備案“但是稅務(wù)機關(guān)往往因為沒有相應(yīng)的運行環(huán)境和人員配置而無法試用,。

這種情況下想在檢查前深入了解財務(wù)軟件的運用情況就受到相當(dāng)程度制約,。最后是信息化環(huán)境下對控管、檢查企業(yè)財務(wù)數(shù)據(jù)的相關(guān)法律依據(jù)尚欠完善,。征管法》及實施細(xì)則沒有明確指出稅務(wù)機關(guān)有檢查,、封存有關(guān)電子數(shù)據(jù)作為證據(jù)的權(quán)力,。國稅發(fā)[20xx]年47號文雖明確了稅務(wù)機關(guān)有開展電算化檢查的權(quán)力，但法律位階低,，且對電子取證,、電子檢查的具體執(zhí)法程序缺少規(guī)定。

局針對稅務(wù)檢查手段滯后于信息技術(shù)發(fā)展的現(xiàn)狀,，因此,。轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)稽查思路，創(chuàng)新稅務(wù)檢查手段,，從20xx年7月起,，將部署地稅稽查查帳軟件列為跨年度的重點工作之一。一年半來,，實踐中摸索,，摸索中前進(jìn)，對稽查信息化進(jìn)行了有益的嘗試,，取得了一定成效,，初步形成了一套比較完善的執(zhí)法程序和管理制度。現(xiàn)就軟件開發(fā)應(yīng)用過程中的經(jīng)驗和心得與大家做一個交流,。

二,、查帳軟件的功能特點。

其產(chǎn)品已推廣應(yīng)用于全國二十個省(一百多個城市稽查局,，取得了很好的應(yīng)用效果,。局與該公司聯(lián)合開發(fā)的查帳軟件包括數(shù)據(jù)準(zhǔn)備、分析評估,、項目檢查,、帳務(wù)檢查、成本檢測,、結(jié)果處理,、綜合管理、帳套管理,、基礎(chǔ)數(shù)據(jù),、模型管理、系統(tǒng)功能等11大模塊,，從每個模塊中又散射出若干功能子模塊,，每個子模塊又包括若干功能菜單,無錫奇星軟件科技有限公司擁有多年稅務(wù)查帳軟件的研發(fā)經(jīng)驗。主要具有以下功能特點：

可采集近百種300多個版本的財務(wù)軟件中的數(shù)據(jù);采集數(shù)據(jù)類型多,，一采集范圍廣,。包括：帳務(wù)數(shù)據(jù)、物流數(shù)據(jù),、工資數(shù)據(jù)和固定資產(chǎn)數(shù)據(jù);提供了多種采集方法,。

層層逼近分析技術(shù)和模型項目修正,。模型分析功能十分強大二提供比較全面的分析方法。

針對不同稅種,、不同項目提供相關(guān)的檢查工作表,、檢查模型和稽查提示信息幫助檢查人員完成項目檢查。三提供分稅種項目化檢查平臺,。

四提供個人所得稅和固定資產(chǎn)的專項檢查平臺,。

五提供物流數(shù)據(jù)及成本檢查分析方法。

加強稽查實施過程監(jiān)控管理,。六提供數(shù)據(jù)集中管理平臺(b/s結(jié)構(gòu))以實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值應(yīng)用,。

并提供跨年、月分析工具,，七可以將企業(yè)多個年度的相關(guān)數(shù)據(jù)放在一個檢查平臺上,。以強化工具的分析功能。

加強了分析模型的適用性和軟件的伸縮性,。對于主要模型的運行結(jié)果,，八各種分析模型按照行業(yè)和不同年度進(jìn)行設(shè)置。內(nèi)置數(shù)據(jù)加工功能,，提高了模型的準(zhǔn)確性,。

三、使用查帳軟件查帳初見成效,。

深刻感受到信息高科技對稅務(wù)檢查的有力推動：查帳力度大大增強,，案件質(zhì)量得到切實提高，稽查威懾力明顯提升,，隊伍建設(shè)再上一個臺階,經(jīng)過一年半來的探索和實踐,。內(nèi)部管理更為規(guī)范化、科學(xué)化和精細(xì)化,。具體來說,，主要表現(xiàn)在以下六個方面：

查深查透案件一提高效率和準(zhǔn)確度。

而軟件通過科目的名稱,、憑證的摘要內(nèi)容,、金額等信息，查帳軟件所提供的查帳工具和多樣化的模型提高了查帳的工作效率,。傳統(tǒng)的手工查帳只能從海量憑證中單純憑經(jīng)驗來抽查,。運用查找、過濾等刪選手段,，能快速地將所需要的信息匯總列示,，方便了檢查人員進(jìn)行數(shù)據(jù)處理;利用軟件提供提供的指標(biāo)分析、報表分析、帳戶分析,、帳戶檢測、分錄比對和存貨檢測等模型分析功能,，迅速發(fā)現(xiàn)異常信息,，并通過穿透式閱帳功能幫助稽查人員任意透過總帳看明細(xì)帳，透過明細(xì)帳直接看記帳憑證,，省去了稽查人員到企業(yè)大量的原始憑證中去翻找這一煩瑣的工作環(huán)節(jié),。

提升稽查威懾力二塑造稽查高科技形象.

進(jìn)一步強化了查賬手段，利用信息化查賬工具,?？梢詫Χ喾N常用財務(wù)軟件數(shù)據(jù)進(jìn)行導(dǎo)出，也可以多人聯(lián)合對一個案件同時進(jìn)行案頭分析,，拓展了檢查的廣度和深度,。使用軟件以前，按照傳統(tǒng)的查帳方式對會計電算化企業(yè)進(jìn)行查帳,，面對海量的原始單據(jù),，調(diào)帳費時，費力,，如要企業(yè)把憑證打印出來可能需要兩,、三天的時間，一旦遇到企業(yè)不配合的情況,，工作就難以順利展開?，F(xiàn)在只需帶光盤和u盤，稽查人員就可以獨立將企業(yè)數(shù)據(jù)采集出來帶回去檢查,，研究,，不需要會計從旁協(xié)助，企業(yè)也不必?fù)?dān)心憑證丟失,，最大限度地降低了查帳對企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營的影響,，減輕了企業(yè)對于稅務(wù)稽查的抵觸情緒，同時也為我稽查隊伍塑造了文明,，親和,，高素質(zhì)，高科技的形象,。

查賬軟件對企業(yè)的會計分錄進(jìn)行全面檢測往往只要用幾分鐘時間,，據(jù)一線檢查人員反映。而人工檢查起碼要兩天,，效率是后者的十倍以上,。稅務(wù)部門能快速、高效、準(zhǔn)確地摸清對方的底牌,，極大的震懾了那些企圖以高科技手段蒙混過關(guān)的不法分子,。

加強隊伍監(jiān)控三規(guī)范稽查業(yè)務(wù)流程。

加上對各稅種,、各項目計稅依據(jù)的歸集和對查帳過程的記錄與控制,，查帳軟件的使用過程體現(xiàn)了實施檢查的業(yè)務(wù)流程。使內(nèi)部管理更為規(guī)范化,、科學(xué)化和精細(xì)化,。

規(guī)范了各類工作底稿，對檢查人員而言,。檢查內(nèi)容和范圍,，統(tǒng)一了各類計算標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)定式檢查,。一些扣除比例,、扣除限額預(yù)先設(shè)置好參數(shù)(如業(yè)務(wù)招待費、計稅工資限額,、個人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)等)一旦歸集好計算依據(jù)就可自動計算出結(jié)果,，可以避免檢查人員業(yè)務(wù)水平參差不齊造成的誤差，規(guī)范檢查內(nèi)容的同時,，對稽查人員的業(yè)務(wù)水平的提高大有幫助,。特別是所得稅的歸集設(shè)置的項目，從內(nèi)容到口徑全部與省局的所得稅申報表基本一致,。這樣,，對所得稅申報繳納不足的情況，可以直接找出稅款差異的原因,。

能夠以查閱人員的身份查閱最原始的帳冊數(shù)據(jù),，對審理人員而言。從軟件應(yīng)用各模塊的記錄中可以看出整個查帳過程,。審理時就彌補了傳統(tǒng)的審理僅審查紙質(zhì)案卷的缺陷,。審理人員可以看出取證是否完整，對“事實清楚“把握更到位更準(zhǔn)確,，有效地排除差錯,。

事中、事后的工作過程都會在檢查帳套內(nèi)留下記錄,，對領(lǐng)導(dǎo)層而言,。可以方便局領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督,、檢查稽查工作的全過程,。另一方面也提醒和督促檢查人員須敬業(yè)愛崗，工作精益求精。

四提高稽查業(yè)務(wù)水平,。

必須具備基礎(chǔ)的計算機應(yīng)用能力,、基本的會計電算化知識。檢查干部在使用查帳軟件的過程中積累和共享查帳經(jīng)驗,，稽查人員要想成功地運用查帳軟件開展稽查工作,。不斷接觸和加深這些知識的研究和學(xué)習(xí)，尤其是計算機應(yīng)用能力,，工作即學(xué)習(xí),，學(xué)習(xí)即工作,，潛移默化地提高了稽查業(yè)務(wù)水平,。

五降低稽查成本。

可減少調(diào)帳檢查的次數(shù)與成本,，電子數(shù)據(jù)比較容易復(fù)制,、轉(zhuǎn)儲。軟件查帳減少了單個企業(yè)查帳時間,，大大降低了稅務(wù)稽查成本,。

六實現(xiàn)數(shù)據(jù)增值應(yīng)用。

積累的案件數(shù)據(jù)會越來越多,，隨著查帳軟件的不斷應(yīng)用,。查帳軟件應(yīng)提供數(shù)據(jù)增值利用工具，可以利用這些工具進(jìn)行各種統(tǒng)計分析,，以自動生成相關(guān)行業(yè)數(shù)據(jù),，自動修正查帳軟件中的相關(guān)參數(shù)。同時可以將已查案件自動或半自動生成案例庫,，用以指導(dǎo)類似企業(yè)檢查或案例學(xué)習(xí),。

四、開發(fā)應(yīng)用中的幾點體會,。

人員培訓(xùn),，感到上馬查帳軟件項目是一項系統(tǒng)工程。人,、物,、財、目標(biāo),、機器設(shè)備,、信息等六大因素互相聯(lián)系、互相制約,。要達(dá)到最優(yōu)設(shè)計,、最優(yōu)控制和最優(yōu)管理的目標(biāo)。制度建設(shè)等環(huán)節(jié)必須全程伴隨開發(fā)過程。這里談一談開發(fā)應(yīng)用中的幾點體會：

統(tǒng)籌規(guī)劃開發(fā)工作一成立強力領(lǐng)導(dǎo)小組,。

帶頭參與,，領(lǐng)導(dǎo)重視。上下一心是做好工作的有力保障,。做法是成立了以稽查局長為組長,，各分管副局長和市局信息中心主任為副組長，局中層干部為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組;下設(shè)項目小組,，由查帳能手和業(yè)務(wù)骨干組成,，具體負(fù)責(zé)項目的測試、應(yīng)用,、二次開發(fā)的業(yè)務(wù)和技術(shù)工作,。班子成員結(jié)構(gòu)合理，既有綜合管理人員,，也有專業(yè)技術(shù)人員,，既保證了團隊的有效溝通交流，又便于在開發(fā)過程中高效靈活地配置人,、物,、財、機器等各類資源,。

尊重軟件開發(fā)客觀規(guī)律,，領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合實際?？茖W(xué)統(tǒng)籌,，將開發(fā)應(yīng)用工作細(xì)化成實施準(zhǔn)備、實地采集數(shù)據(jù),、測試應(yīng)用,、測試應(yīng)用評估、項目實施等五階段,，分解責(zé)任,，落實到人，有條不紊地予以實施,。

邊開發(fā),、邊測試、邊修改,、邊完善,，一年多來。分行業(yè),、有重點,、有針對地對查賬軟件進(jìn)行實地測試,、應(yīng)用、比對,，充分將稽查經(jīng)驗,、方法與計算機信息技術(shù)相結(jié)合，攻克了財務(wù)軟件版本繁多,、數(shù)據(jù)接口不統(tǒng)一等難關(guān),，規(guī)定時間內(nèi)保質(zhì)保量地完成了任務(wù)。

人員培訓(xùn)貫穿始終二重視配套隊伍建設(shè),。

不僅要有豐富的財會,、稽查知識和技能，查賬軟件應(yīng)用要求稽查人員具有復(fù)合型的知識結(jié)構(gòu),。熟悉稅收法律法規(guī),，而且還應(yīng)當(dāng)掌握計算機及網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，掌握數(shù)據(jù)處理和管理技術(shù),。所以我認(rèn)為“寧可人等裝備,，不可裝備等人“決不能等軟件出來后再培訓(xùn)干部,。局里從開發(fā)起始之日就狠抓配套隊伍建設(shè),，對人員的培訓(xùn)工作貫穿始終。目前為止,，已利用雙休日大規(guī)模集中培訓(xùn)3次(包括召集市本級全體人員和各縣(市部分人員集中培訓(xùn)1次,，市本級全體人員單獨集中培訓(xùn)1次，檢查人員集中培訓(xùn)1次平時,，通過演示性培訓(xùn),，小組討論，赴企業(yè)現(xiàn)場實地培訓(xùn)和互幫互學(xué)等形式,，使全體稽查人員了解了軟件基本框架和主流財務(wù)軟件的運作模式,，逐步掌握了查賬軟件的基本操作，理解了檢查模型設(shè)置原理,、能熟練應(yīng)用軟件提供的各種查賬技巧,。

嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法程序三探索完善相關(guān)制度。

對與案件有關(guān)的情況和資料可以記錄,、錄音,、錄像、照相和復(fù)制,。國稅發(fā)[20xx]47號文明確了稅務(wù)機關(guān)有開展電算化檢查的權(quán)力,。這是電子查帳的主要執(zhí)法依據(jù)。然而以上法律條文對電子數(shù)據(jù)作為稽查證據(jù)所涉及的證據(jù)完整性,、規(guī)范性,、安全性以及證據(jù)使用,、儲存和保管等方面的具體操作都缺乏詳細(xì)指導(dǎo)。局在參考了兄弟單位相關(guān)經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,，征管法》第五十四條,、第五十八條規(guī)定稅務(wù)機關(guān)有權(quán)檢查納稅人的帳簿、記帳憑證,、報表和有關(guān)資料,。結(jié)合相關(guān)法律和本地實際，大膽探索,，主動創(chuàng)新,，制定了xx市地方稅務(wù)局稽查局利用查賬軟件實施稽查的工作程序》見附件1規(guī)范了電子數(shù)據(jù)的調(diào)取、保管,、歸還,、存檔等多個環(huán)節(jié)，將利用查賬軟件實施稽查與tf20xx設(shè)定的流程相結(jié)合,，為檢查人員在實際操作中規(guī)范執(zhí)法,、嚴(yán)格程序、依法行政提供了有力武器,。

科學(xué)規(guī)避項目風(fēng)險四采用二次開發(fā)模式,。

近一半的項目存在開發(fā)延期，現(xiàn)代軟件工程學(xué)實踐表明,。預(yù)算超支等風(fēng)險因素,。為把項目風(fēng)險降至最低，項目小組決定大膽創(chuàng)新,，參照快速原型法(rapidprototyp思想進(jìn)行二次開發(fā),。即首先構(gòu)造一個具備主要功能的查帳軟件原型，然后通過對它不斷試用,，不斷修改,，不斷擴充完善得到本地化“查帳軟件。

以奇星公司原有的綜合性查帳軟件為原型,，這個思想指導(dǎo)下,。將稽查問題分析轉(zhuǎn)化成查帳軟件業(yè)務(wù)需求，邊試用,、邊細(xì)化,、邊完善，順利實現(xiàn)了軟件的本地化“此基礎(chǔ)上,，再進(jìn)行二次開發(fā),，成功開發(fā)出工業(yè)、商業(yè),、餐飲業(yè),、房地產(chǎn)業(yè),、建筑業(yè)、金融業(yè)等六個行業(yè)的專業(yè)查帳軟件,，并在各行業(yè)的檢查中進(jìn)行了應(yīng)用,，尤其是餐飲業(yè)、所得稅匯總繳納企業(yè)的檢查中發(fā)揮了重要功能,。

風(fēng)險低,，這種開發(fā)模式前期投入小。非常適用業(yè)務(wù)需求經(jīng)常變化的情形,，有效跨越了業(yè)務(wù)人員不懂技術(shù),，技術(shù)人員不懂業(yè)務(wù)的鴻溝。

稅務(wù)稽查工作總結(jié)篇八

稽查大隊的安全工作在上一任領(lǐng)導(dǎo)班子及全體隊員的共同努力下,，以深入開展“安全工程”,、強化安全管理為目標(biāo)，針對稽查工作中出現(xiàn)的新情況,、新問題,，大隊積極調(diào)整內(nèi)部管理,，與各科隊簽訂《關(guān)栓,、摘表安全責(zé)任狀》，加大監(jiān)管力度,，通過巡檢投牌,、清理占壓,、值班待警等一系列行之有效的工作措施,，為總公司安全穩(wěn)定供氣提供了保障,，并超額完成了全年工作指標(biāo)，為大隊進(jìn)一步開展安全越冬工作打下了穩(wěn)固的基礎(chǔ),。

根據(jù)總公司安全越冬工作目標(biāo),，為了全面落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針和“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的原則,，針對大隊的工作實際，制定了《稽查大隊安全越冬工作方案》,，明確了今冬明春安全工作任務(wù),，并結(jié)合安全越冬期間對科級干部的考察工作，經(jīng)大隊領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究,，我們必須做好以下幾方面工作：

（一）加強責(zé)任制落實,，嚴(yán)格工作程序剛才，大隊領(lǐng)導(dǎo)班子與各科隊簽訂了安全越冬責(zé)任狀,。今年總公司安全越冬方案和實施辦法都突出強調(diào)了責(zé)任制的落實,，今年的安全工作大隊也將安全責(zé)任層層落實到人,，本著“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,，加強稽查工作的安全管理,，嚴(yán)格履行關(guān)栓、摘表工作程序,。并且大隊將不斷加強對稽查工作的監(jiān)督檢查力度,，各級領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要按規(guī)定落實好安全責(zé)任，更要起到模范帶頭作用,，要求中層干部做到的我們領(lǐng)導(dǎo)班子首先做到,；要求職工做到的中層干部首先要做到，大隊將把中層干部在安全越冬期間的工作表現(xiàn)列入干部考察范圍,，作為今后干部聘用的重要依據(jù),。

（二）加強制度建設(shè)，完善管理機制首先,，進(jìn)一步完善“陽光稽查”制度,，為稽查工作的順利實施提供制度保障?？茖W(xué),、合理的燃?xì)饣橹贫仁亲龊没楣ぷ鞯囊?guī)范和準(zhǔn)則。為此,，本著實用性,、可操作性強的原則，健全一系列行之有效的稽查工作制度,，為規(guī)范執(zhí)法行為,，確保稽查工作安全有序進(jìn)行,，提供強有力的組織保證和制度保證,。其次，針對食堂,、鍋爐等重點防范部位,，制定安全管理制度，采取專人專管的工作機制,，層層落實責(zé)任制,，做到一級抓一級，使加強重點部位的管理工作落到實處,，杜絕重點部位安全事故的發(fā)生,。第三，加強調(diào)度室的.管理與值班值宿安全管理工作,，確保報警電話24小時暢通,，制定值班值宿制度,，從提高稽查人員的安全管理素質(zhì)和應(yīng)急處理能力入手，通過安全培訓(xùn)和演練,，努力提高全體職工的安全意識,、技能及職業(yè)道德水平，做到處理緊急措施及時到位,。第四,，制定事故處理預(yù)案，并有計劃的進(jìn)行事故處理演練,，做到防患于未然,，為安全越冬工作的有序開展打下堅實的預(yù)防基礎(chǔ)。

（三）采取有效措施,，加強稽查管理今冬明春的安全越冬工作,，首先，大隊將繼續(xù)加強進(jìn)戶栓,、調(diào)壓箱背部,、閥門井、“三溝”等燃?xì)庠O(shè)施的投牌抽查工作,，增強巡檢人員的監(jiān)管意識,；第二，加大清理占壓工作力度,，確保燃?xì)夤芫€安全輸氣,；第三，加強同各供氣管理部門溝通與協(xié)作配合,，做好對加裝防盜封用戶的抽查工作,，主動經(jīng)常的深入各供氣管理部門調(diào)查了解用戶竊氣的案情，主動幫助各單位解決刁蠻用戶造成的工程,、收費等各種疑難問題,，用真誠的服務(wù)增強聯(lián)合打擊竊氣和違章用氣的力度。

（四）加強職工安全教育,，提高職工防范意識在開展安全越冬期間，加強職工的安全教育,，開展安全培訓(xùn),，強化安全意識，利用參觀安全展覽和安全教育等工作方法和措施,，結(jié)合企業(yè)改革改制,，從提高職工工作熱情，強化職工安全意識入手,，積極開展安全培訓(xùn)工作,，為確保安全越冬工作的順利完成打下堅實的教育基礎(chǔ),。

（五）安全越冬工作與中層干部考核相結(jié)合，為干部聘用提供依據(jù)為了優(yōu)化中層干部隊伍結(jié)構(gòu),，加強對中層干部的管理與監(jiān)督,、激勵與約束，不斷提高中層干部隊伍的整體素質(zhì),，從而適應(yīng)企業(yè)改革發(fā)展的需要,，大隊領(lǐng)導(dǎo)班子將采取述職、民主測評,、綜合評議等形式,，按德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)、群眾公認(rèn)程度,、工作實績選人用人,，通過考核評出政治可靠、求真務(wù)實,、有本事,、肯干事、能干事的中層干部,，為下一步的干部聘用提供科學(xué)合理的依據(jù),。

（六）加強領(lǐng)導(dǎo)、分兵把口,，確保安全越冬工作有序進(jìn)行為了使安全越冬工作扎實有序的開展起來,，領(lǐng)導(dǎo)班子采取分兵把口的工作方式，定期對各部門進(jìn)行崗位輪換,，通過崗位輪換,，使稽查員不斷地超越自我，增強溝通,，提高業(yè)務(wù)及執(zhí)法水平,，為競爭上崗的推進(jìn)做好鋪墊。

（七）加強紀(jì)律建設(shè),，塑造大隊形象俗話說“沒有規(guī)矩,，不成方圓”。要想打贏安全越冬這一仗,，就必須有鐵的紀(jì)律做保障,，特別是中層干部，要起到表率作用,，嚴(yán)格遵守大隊的各項規(guī)章制度,，廉潔自律、遵章守紀(jì)、克己奉公,、以身作則,，帶動大隊職工，全面完成今冬明春的安全越冬工作,。要注意樹立大隊的良好形象,，鑒于現(xiàn)有工作環(huán)境的制約，大隊職工要注意擾民矛盾的發(fā)生,，注重保持辦公環(huán)境及周邊環(huán)境的衛(wèi)生,，為大隊各項工作的有序開展做好鋪墊。

同志們,，安全越冬工作序幕已經(jīng)拉開,，能否打贏、打勝安全越冬這一仗,，關(guān)鍵在于在座各位干部職工的努力和拼搏,，讓我們積極行動起來，振奮精神,，扎實工作,，以優(yōu)異的成績，為確保越冬期間安全穩(wěn)定供氣保駕護(hù)航,。

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