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財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇一

6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)崗位和職能轉(zhuǎn)變，使用新工具,、新方法出具規(guī)定的各類日常經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,，助力經(jīng)營(yíng)，提出建設(shè)性建議,。

8.建立健全商場(chǎng)財(cái)務(wù)檔案,，對(duì)公司和財(cái)務(wù)印章進(jìn)行管理，配合各項(xiàng)內(nèi)審及外審工作;,。

11.根據(jù)集團(tuán)營(yíng)運(yùn)管理推進(jìn)中心相關(guān)要求,，配合集團(tuán)營(yíng)運(yùn)稽核和神秘客檢查;。

12.與商場(chǎng)合作方/委管方良好,、有效溝通,，獲取合作方/委管方重大事項(xiàng)審批及支持。

13.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇二

職責(zé):,。

1.負(fù)責(zé)制維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)制度,，并推動(dòng)執(zhí)行;,。

5.負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用支出的審核;。

7.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的賬務(wù)體系搭建,，滿足公司的財(cái)務(wù)核算和稅務(wù)要求;,。

8.監(jiān)管業(yè)務(wù)流程，規(guī)避企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),，為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)提供財(cái)務(wù)支持;,。

9.負(fù)責(zé)中心下屬的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)。

崗位要求：

1.財(cái)會(huì),、金融,、經(jīng)濟(jì),、管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有會(huì)計(jì)師資格;,。

3.熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,、會(huì)計(jì)電算化,，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);,。

4.較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;,。

6.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),，具備良好的職業(yè)道德品質(zhì);。

7.能夠較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和自我學(xué)習(xí)能力,。

8.有人力資源外包行業(yè)優(yōu)先,本地人優(yōu)先考慮,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇三

1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部運(yùn)作及財(cái)務(wù)制度的建立與維護(hù),。

3,、負(fù)責(zé)公司全盤帳務(wù)處理。

4,、負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用的審核報(bào)銷,。

5、編制,、審核財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

6,、負(fù)責(zé)本部全面工作開展,，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)等。

1,、大專以上學(xué)歷,，財(cái)務(wù)及其相關(guān)專業(yè)，5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),，具備財(cái)務(wù)主管或以上職位工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮,，懂用友財(cái)務(wù)軟件。

2,、從事過批發(fā)零售行業(yè)全盤賬務(wù),，有庫存管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，從事過醫(yī)療器械批發(fā)零售相關(guān)行業(yè)者優(yōu)先,。

3,、能獨(dú)立負(fù)責(zé)一般納稅人企業(yè)全盤賬務(wù)處理，稅務(wù)申報(bào)工作,。

4,、對(duì)企業(yè)成本核算與控制有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

6,、責(zé)任心強(qiáng),、工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn); 較強(qiáng)的判斷和決策、計(jì)劃和執(zhí)行能力;

7,、 擅于溝通表達(dá),，有較好的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇四

財(cái)務(wù)經(jīng)理需要制定,、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度,。以下是本站小編整理的財(cái)務(wù)經(jīng)理的,。

描述。

3.負(fù)責(zé)對(duì)商場(chǎng)的資金運(yùn)作進(jìn)行預(yù)測(cè),、組織,、協(xié)調(diào)、控制,，提高資金的利用率;,。

6.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)崗位和職能轉(zhuǎn)變，使用新工具,、新方法出具規(guī)定的各類日常經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告,，助力經(jīng)營(yíng)，提出建設(shè)性建議,。

8.建立健全商場(chǎng)財(cái)務(wù)檔案,，對(duì)公司和財(cái)務(wù)印章進(jìn)行管理，配合各項(xiàng)內(nèi)審及外審工作;,。

11.根據(jù)集團(tuán)營(yíng)運(yùn)管理推進(jìn)中心相關(guān)要求,，配合集團(tuán)營(yíng)運(yùn)稽核和神秘客檢查;。

12.與商場(chǎng)合作方/委管方良好,、有效溝通,，獲取合作方/委管方重大事項(xiàng)審批及支持。

13.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

職責(zé):,。

1.負(fù)責(zé)制維護(hù),、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)制度,，并推動(dòng)執(zhí)行;。

5.負(fù)責(zé)公司各類費(fèi)用支出的審核;,。

7.負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品的賬務(wù)體系搭建,，滿足公司的財(cái)務(wù)核算和稅務(wù)要求;。

8.監(jiān)管業(yè)務(wù)流程,，規(guī)避企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),，為業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)提供財(cái)務(wù)支持;,。

9.負(fù)責(zé)中心下屬的工作指導(dǎo)和培訓(xùn)。

崗位要求：

1.財(cái)會(huì),、金融,、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;具有會(huì)計(jì)師資格;,。

3.熟悉國(guó)家金融政策,、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程,、會(huì)計(jì)電算化,，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī);。

4.較強(qiáng)的成本管理,、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力;,。

6.具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),，具備良好的職業(yè)道德品質(zhì);,。

7.能夠較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和自我學(xué)習(xí)能力。

8.有人力資源外包行業(yè)優(yōu)先,本地人優(yōu)先考慮,。

1,、負(fù)責(zé)保障計(jì)劃財(cái)務(wù)部部門日常工作的有效進(jìn)行;。

2,、負(fù)責(zé)部門年度計(jì)劃目標(biāo)的制定,、達(dá)成及下屬員工計(jì)劃管理工作;,。

3,、負(fù)責(zé)根據(jù)上市公司規(guī)范要求，優(yōu)化完善會(huì)計(jì)核算制度與體系建設(shè);,。

4,、負(fù)責(zé)博雅生物總部各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的制訂及完善;。

5,、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)支出付款的審核,，做好日常資金管理及資金效益化工作;。

6,、負(fù)責(zé)組織年度預(yù)算的編制工作;,。

7、負(fù)責(zé)金蝶eas信息化的推進(jìn)與日常維護(hù)工作;,。

8,、負(fù)責(zé)開展稅收籌劃與管理工作;。

9,、負(fù)責(zé)公司季報(bào),、中報(bào)、年報(bào)編制的組織與審核工作，保障對(duì)外信息披露數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確;,。

10,、負(fù)責(zé)與總部其他部門之間的橫/縱向組織協(xié)調(diào)工作;。

11,、負(fù)責(zé)本部門隊(duì)伍建設(shè)工作;,。

12、負(fù)責(zé)完成上級(jí)安排的其他指令性工作,。

3.負(fù)責(zé)公司費(fèi)用預(yù)算,、計(jì)劃預(yù)算的實(shí)施及執(zhí)行;。

5.敦促部門員工對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,、稅收法規(guī)等國(guó)家相關(guān)政策規(guī)章的學(xué)習(xí),，并負(fù)責(zé)新業(yè)務(wù)課題的研究與討論，形成培訓(xùn),。

課件,。

在財(cái)務(wù)系統(tǒng)內(nèi)開展培訓(xùn)工作。

6.協(xié)助其他崗位的工作,，完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

職責(zé)：

1、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī),，結(jié)合公司實(shí)際情況,，制定公司適用的財(cái)務(wù)管理制度;。

2,、負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃,、費(fèi)用預(yù)算和決算，有效地籌劃和運(yùn)用公司資金;,。

3,、負(fù)責(zé)編制公司各類財(cái)務(wù)報(bào)表、稅務(wù)報(bào)表;,。

4,、對(duì)各項(xiàng)往來資金進(jìn)行會(huì)計(jì)核算與賬務(wù)處理，核對(duì)公司全盤賬務(wù);,。

6,、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及各項(xiàng)年末審計(jì)工作;。

10,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

任職要求：

1、大專以上學(xué)歷,，財(cái)務(wù),、會(huì)計(jì),、金融等財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)，有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;,。

2,、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上建筑行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);,。

3,、熟悉財(cái)務(wù)、稅法等相關(guān)法律法規(guī),，熟悉財(cái)務(wù)類工作流程;,。

4、電腦操作能力良好,，熟悉各類財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用;,。

5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立處理解決問題的能力,，責(zé)任心強(qiáng),。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇五

7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)管理,參與重大業(yè)務(wù)項(xiàng)目討論

8,、完成其他工作安排

1,、本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)

2、 3年及以上金融機(jī)構(gòu)或含金融業(yè)務(wù)的.財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)

3,、工作嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具有保理,、融租、基金,、信托,、資管等行業(yè)背景

4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力人際關(guān)系處理能力

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇六

3,、負(fù)責(zé)根據(jù)上市公司規(guī)范要求,，優(yōu)化完善會(huì)計(jì)核算制度與體系建設(shè);,。

4,、負(fù)責(zé)博雅生物總部各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的制訂及完善;。

5,、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)支出付款的審核,，做好日常資金管理及資金效益化工作;。

6,、負(fù)責(zé)組織年度預(yù)算的編制工作;,。

7、負(fù)責(zé)金蝶eas信息化的推進(jìn)與日常維護(hù)工作;,。

8,、負(fù)責(zé)開展稅收籌劃與管理工作;。

9、負(fù)責(zé)公司季報(bào),、中報(bào),、年報(bào)編制的組織與審核工作，保障對(duì)外信息披露數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確;,。

10,、負(fù)責(zé)與總部其他部門之間的橫/縱向組織協(xié)調(diào)工作;。

11,、負(fù)責(zé)本部門隊(duì)伍建設(shè)工作;,。

12、負(fù)責(zé)完成上級(jí)安排的其他指令性工作,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇七

職責(zé)：

1,、根據(jù)國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況,，制定公司適用的財(cái)務(wù)管理制度;,。

2、負(fù)責(zé)編制公司財(cái)務(wù)計(jì)劃,、費(fèi)用預(yù)算和決算,，有效地籌劃和運(yùn)用公司資金;。

3,、負(fù)責(zé)編制公司各類財(cái)務(wù)報(bào)表,、稅務(wù)報(bào)表;。

4,、對(duì)各項(xiàng)往來資金進(jìn)行會(huì)計(jì)核算與賬務(wù)處理,，核對(duì)公司全盤賬務(wù);。

6,、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)及各項(xiàng)年末審計(jì)工作;,。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,。

任職要求：

1,、大專以上學(xué)歷，財(cái)務(wù),、會(huì)計(jì),、金融等財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)，有中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先;,。

2,、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上建筑行業(yè)同等崗位工作經(jīng)驗(yàn);,。

3,、熟悉財(cái)務(wù),、稅法等相關(guān)法律法規(guī)，熟悉財(cái)務(wù)類工作流程;,。

4,、電腦操作能力良好，熟悉各類財(cái)務(wù)軟件的應(yīng)用;,。

5,、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和獨(dú)立處理解決問題的能力，責(zé)任心強(qiáng),。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇八

1,、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略。

2,、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理,、日常財(cái)務(wù)管理與分析、資本運(yùn)作,、籌資方略,、對(duì)外合作談判等。

3,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制,。

4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,，并跟蹤其執(zhí)行情況。

5,、按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析,，并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確,。

6,、制定、維護(hù),、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求，如：改進(jìn)應(yīng)收賬款,、應(yīng)付賬款,、成本費(fèi)用,、現(xiàn)金,、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等。

7,、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,，并監(jiān)督執(zhí)行,，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,。

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8,、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告,。

9,、監(jiān)控公司重大投資項(xiàng)目，以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目不實(shí)施,，批準(zhǔn)的項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行并在控制之中,。

10、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,。

11,、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告,。

12,、負(fù)責(zé)公司全面的獎(jiǎng)金調(diào)配，成本核算,、會(huì)計(jì)核算和分析工作,。

13、負(fù)責(zé)資金,、資產(chǎn)的管理工作,。

14、管理與銀行,、稅務(wù),、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系，并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來,。

15,、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。

2.根據(jù)公司中,、長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,，組織編制公司年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)。

6.對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,，按時(shí)完成稅務(wù)申報(bào)以及年度審計(jì)工作,。

15、及時(shí)做好會(huì)計(jì)憑證,、財(cái)冊(cè),、報(bào)表等財(cái)會(huì)資料的收集、匯編,、歸檔等會(huì)計(jì)檔案管理工作,。

17,、按照公司財(cái)會(huì)制度和核算管理有關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)公司各種核算和其他業(yè)務(wù)往來賬工作,。

19,、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)債權(quán)債務(wù)的清理結(jié)算工作。

20,、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的會(huì)計(jì)明細(xì)核算工作,，固定資產(chǎn)輔助明細(xì)賬，及時(shí)辦理記賬登記手續(xù),。

20.正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算電算化處理,，提高會(huì)計(jì)核算工作速度和準(zhǔn)確性。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇九

1,、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)工作的開展,，有效把控財(cái)務(wù)狀況，往來,、成本,、結(jié)算、現(xiàn)金管理的監(jiān)督和操作,。執(zhí)照,、證件、資質(zhì)的維護(hù),、升級(jí)和年審,。

2、精通工程安裝類公司財(cái)務(wù)工作的實(shí)操經(jīng)驗(yàn),，具有過硬的業(yè)務(wù)能力,。可獨(dú)立操作全盤賬務(wù)處理,，精通和把握一般納稅人的財(cái)務(wù)開展,。

4、制定和落實(shí)財(cái)務(wù)管理制度,，領(lǐng)導(dǎo)和組織本部門成員工作的開展,，指導(dǎo)和提高本部門成員工作能力。

5,、具有獨(dú)立解決財(cái)務(wù)對(duì)內(nèi),、對(duì)外管理相關(guān)問題的能力。

6,、參與和執(zhí)行公司工作計(jì)劃,、績(jī)效考核管理的落實(shí)。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十

1、日常核算業(yè)務(wù)：具體組織項(xiàng)目的日常財(cái)務(wù)核算,，及時(shí)提供相關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表和核對(duì)往來,。

2,、費(fèi)用審核,、款項(xiàng)支付管理：審核項(xiàng)目費(fèi)用、支出,，維護(hù)管理款項(xiàng)支付審核程序,，研究并合理掌握成本和費(fèi)用水平，定期提供費(fèi)用支出(分析)報(bào)告(根據(jù)公司需要),。

3,、稅務(wù)：依法及時(shí)組織納稅申報(bào)、稅費(fèi)結(jié)算,。協(xié)助稅政經(jīng)理適時(shí)搜集研究相關(guān)財(cái)稅政策,，積極協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系，為公司發(fā)展提供良好納稅環(huán)境,。

4,、合同管理：協(xié)助參與經(jīng)濟(jì)合同的訂立和審查;并提供涉稅建議。

7,、項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)管理：參與項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)會(huì)議,，組織對(duì)項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)計(jì)劃的`執(zhí)行情況進(jìn)行跟蹤、總結(jié),、并提出相關(guān)建議,，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)(貨值變化、結(jié)利變化等)予以提示,。

8,、內(nèi)部管理制度：負(fù)責(zé)制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度、操作流程和規(guī)范;建立和完善公司的內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度;負(fù)責(zé)相關(guān)財(cái)務(wù)文件的起草,、修改和落實(shí)執(zhí)行,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十一

18.上級(jí)交辦事項(xiàng)。

二,、崗位權(quán)限,。

1．對(duì)原始憑證的真實(shí)性、合法性,、合理性有監(jiān)督權(quán),；

4．對(duì)本部的管理制度的制訂、修改權(quán),；

5．公司戰(zhàn)略制定參與權(quán),，公司運(yùn)營(yíng)決策建議權(quán)和參與權(quán)，公司資本運(yùn)作監(jiān)控權(quán),，財(cái)務(wù)報(bào)表審核權(quán),，資金違規(guī)運(yùn)作拒絕權(quán),；6．問題反饋、上訴權(quán),。

三,、職位要求。

2.兩年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),。具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；

4.有較強(qiáng)的語言文字能力和溝通協(xié)調(diào)能力,；有良好的紀(jì)律性,、團(tuán)隊(duì)合作以及開拓創(chuàng)新精神。

四,、績(jī)效關(guān)鍵指標(biāo),。

1.預(yù)算及時(shí)率100%，決算及時(shí)率100%,；

2.財(cái)務(wù)報(bào)表及時(shí)率95%,，財(cái)務(wù)報(bào)表準(zhǔn)確率98%；

3.憑證審核準(zhǔn)確率99%,；

4.配合單位滿意度85分,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十二

1、按相關(guān)財(cái)政法規(guī)章程,，負(fù)責(zé)納稅報(bào)表編制及網(wǎng)上報(bào)稅,、稅務(wù)籌劃工作。

2,、負(fù)責(zé)公司日常內(nèi)部賬務(wù),，參與公司內(nèi)部財(cái)務(wù)制度的制定，完善費(fèi)用報(bào)銷等相關(guān)財(cái)務(wù)制度的規(guī)范和執(zhí)行,。

3,、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款收支結(jié)算業(yè)務(wù)復(fù)核,，包括日常費(fèi)用支出,，貨款的收支，往來單位的往來收支等,。

4,、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)相關(guān)對(duì)外工作。協(xié)調(diào)與稅務(wù),、工商,、銀行等政府部門的`關(guān)系，熟練辦理繳稅、開票,、對(duì)賬,、年審等相關(guān)工作。

5,、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)分析,、編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告。檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況,。

6,、負(fù)責(zé)管理公司的財(cái)務(wù)制度建設(shè),、財(cái)務(wù)核算及報(bào)告,、財(cái)務(wù)預(yù)算及分析、稅務(wù)報(bào)告,、財(cái)務(wù)審計(jì)及財(cái)務(wù)稅收等外部對(duì)接等工作,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十三

職責(zé)一：

公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)一、財(cái)務(wù)部門的組織與日常工作1,、財(cái)務(wù)部的工作崗位設(shè)置,，人員安排2、組織財(cái)務(wù)人員的理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，對(duì)財(cái)務(wù)部員工進(jìn)行業(yè)績(jī)考評(píng)二,、公司日常財(cái)務(wù)核算、決算工作1,、制訂公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度,，并安排實(shí)施2、組織實(shí)施日常財(cái)務(wù)核算,、年終會(huì)計(jì)決算工作3,、審核會(huì)計(jì)報(bào)表、財(cái)務(wù)報(bào)告4,、負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)分析工作,。

三、

負(fù)責(zé)組織公司的財(cái)務(wù)預(yù)算工作：

七,、對(duì)外溝通與協(xié)調(diào)1,、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作2、管理與銀行,、稅務(wù)等其他政府機(jī)構(gòu)的關(guān)系八,、學(xué)習(xí)研究各項(xiàng)稅務(wù)政策，協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行稅務(wù)疇劃職責(zé)二：公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)雖然各個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)理工作內(nèi)容不盡相同,，每個(gè)企業(yè)都是應(yīng)需而設(shè),，但是，一個(gè)企業(yè)的財(cái)務(wù)經(jīng)理的典型工作內(nèi)容都是類似的，重要內(nèi)容如下：

1,、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,；2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,，并監(jiān)督執(zhí)行,；3、制定,、維護(hù),、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度,、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,；4、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,，月,、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告,；5,、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配，成本核算,、會(huì)計(jì)核算和分析工作,；6、負(fù)責(zé)資金,、資產(chǎn)的管理工作,；7、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng),；8,、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系；9,、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作,；10、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作,。

企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)理的要求一般有以下幾個(gè)方面：

（1）具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；（2）具備優(yōu)秀的統(tǒng)計(jì)能力和財(cái)務(wù)分析能力,，能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題,。

（4）熟練使用財(cái)務(wù)軟件。

（5）誠(chéng)信廉潔,，勤奮敬業(yè),，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),，敬業(yè)負(fù)責(zé)，有良好的職業(yè)素養(yǎng),。

職責(zé)三：公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)一,、嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)、財(cái)務(wù)工作規(guī)定和公司相關(guān)制度,，遵守職業(yè)道德;建立健全公司財(cái)務(wù)管理,、會(huì)計(jì)核算、稽核審計(jì)等有關(guān)制度,，監(jiān)督各項(xiàng)制度的實(shí)施和執(zhí)行,。

二、組織編制公司年,、季度成本,、利潤(rùn)、資金,、費(fèi)用等有關(guān)的財(cái)務(wù)指標(biāo)計(jì)劃,，定期檢查,、監(jiān)督,、考核計(jì)劃的執(zhí)行情況，及時(shí)調(diào)整和控制計(jì)劃的實(shí)施,。

三,、組織財(cái)會(huì)人員正確、及時(shí),、完整地處理賬務(wù),，辦理現(xiàn)金收支和銀行結(jié)算等業(yè)務(wù)，及時(shí)進(jìn)行賬務(wù)登記,。

四,、加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管，認(rèn)真履行財(cái)務(wù)收支審批手續(xù)和費(fèi)用報(bào)銷制度,，正確合理調(diào)度資金,，保證日常合理開支需要的正常供給。

五,、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn),、流動(dòng)資金及專項(xiàng)基金的管理，會(huì)同有關(guān)部門辦理固定資產(chǎn)的購(gòu)建,、轉(zhuǎn)移,、報(bào)廢等財(cái)務(wù)審核手續(xù)。

六,、搞好會(huì)計(jì)核算,，及時(shí)提供真實(shí)的會(huì)計(jì)核算資料;組織經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,，編寫經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析報(bào)告，提出改進(jìn)意見和建議,，為公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù),。

七、審核年,、季,、月度各種財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表，搞好年度會(huì)計(jì)決算工作,。

八,、組織實(shí)施公司財(cái)務(wù)審計(jì)和會(huì)計(jì)稽核工作。

九,、認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù),。

職責(zé)四：公司財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)企業(yè)的持續(xù)存在是以不斷賺取業(yè)務(wù)利潤(rùn)為基礎(chǔ)的，企業(yè)能否持續(xù)經(jīng)營(yíng)下去,，取決于盈利能力大小及由此所決定的財(cái)務(wù)狀況好壞和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力大小?，F(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)功能不僅僅體現(xiàn)在計(jì)算企業(yè)利潤(rùn)多少，更體現(xiàn)在預(yù)測(cè)﹑規(guī)劃﹑計(jì)劃獲取更多盈利的目標(biāo)和方案,，以及實(shí)現(xiàn)方案的控制手段,。

1.制定本企業(yè)會(huì)計(jì)制度財(cái)務(wù)經(jīng)理根據(jù)國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)﹑會(huì)計(jì)制度和其他法規(guī)﹑政策，結(jié)合本單位實(shí)際情況,，主持起草本單位具體會(huì)計(jì)制度及實(shí)施辦法,，科學(xué)地組織會(huì)計(jì)工作，并領(lǐng)導(dǎo),、督促會(huì)計(jì)人員貫徹執(zhí)行,。

2.組織領(lǐng)導(dǎo)財(cái)會(huì)部門工作財(cái)務(wù)經(jīng)理要落實(shí)會(huì)計(jì)部門崗位職責(zé)和人員分工，領(lǐng)導(dǎo)本部門人員認(rèn)真貫徹遵守國(guó)家財(cái)經(jīng)法律和政策,，遵守會(huì)計(jì)法規(guī),，嚴(yán)格按照本企業(yè)會(huì)計(jì)制度和其他規(guī)定，加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算,。財(cái)務(wù)經(jīng)理還要組織本部門有關(guān)崗位人員會(huì)同有關(guān)部門,，制定本企業(yè)辦理有關(guān)財(cái)產(chǎn)物資的各項(xiàng)會(huì)計(jì)事務(wù)的規(guī)章制度，協(xié)調(diào)各部門共同執(zhí)行,。財(cái)務(wù)經(jīng)理有行使監(jiān)督職能,、嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律、防范和制止違法亂紀(jì)行為的責(zé)任,。

3.充當(dāng)高層領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)管理助手財(cái)務(wù)經(jīng)理要作為高層領(lǐng)導(dǎo)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)助手,，充分提取和利用會(huì)計(jì)信息資料，為企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)提供經(jīng)濟(jì)預(yù)測(cè)和經(jīng)營(yíng)決策的依據(jù),。財(cái)務(wù)經(jīng)理要參與經(jīng)營(yíng)決策,，主持制定和考核財(cái)務(wù)預(yù)算,。財(cái)務(wù)經(jīng)理還要從會(huì)計(jì)和經(jīng)濟(jì)法角度參與審查或擬定重要的經(jīng)濟(jì)合同和經(jīng)濟(jì)協(xié)議。

4.加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制財(cái)務(wù)經(jīng)理要經(jīng)常掌握貨幣資金收支結(jié)存情況和和種有價(jià)證券,、短期投資的市場(chǎng)變動(dòng),，按期編制各種長(zhǎng)、短負(fù)債的償債計(jì)劃,；開展全面預(yù)算管理,，嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支；組織有關(guān)部門和會(huì)計(jì)崗位人員按期匯集,、計(jì)算和分析成本控制情況,，加強(qiáng)成本控制和管理，向高層領(lǐng)導(dǎo)提出成本控制分析報(bào)告和成本計(jì)劃,。

5.保證按時(shí)納稅及應(yīng)交利潤(rùn)財(cái)務(wù)經(jīng)理應(yīng)負(fù)責(zé)按照國(guó)家稅法和其他規(guī)定上,，嚴(yán)格審查應(yīng)交稅金、應(yīng)交利潤(rùn)和其他應(yīng)交款項(xiàng),，督促有關(guān)崗位人員及時(shí)辦理解交手續(xù),，做到按期完成上交任務(wù)，不挪用,、不截留,、不拖欠。

6.負(fù)責(zé)定期財(cái)產(chǎn)清查財(cái)產(chǎn)清查制度是企業(yè)財(cái)經(jīng)制度的一個(gè)內(nèi)容,，財(cái)務(wù)經(jīng)理的職責(zé)在于定期組織有關(guān)部門人員共同進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查工作,。結(jié)合財(cái)產(chǎn)清查，促使有關(guān)部門不斷完善管理制度,，改進(jìn)管理方法。財(cái)務(wù)經(jīng)理還要根據(jù)管理當(dāng)局決定,，按經(jīng)營(yíng)管理要求,，協(xié)助有關(guān)部門核定機(jī)器設(shè)備需要量和物資儲(chǔ)備定額。

7.搞好財(cái)務(wù)部門人力資源管理建立政治,、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,，組織財(cái)務(wù)部門人員學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù),，不斷提高財(cái)務(wù)部門的整體素質(zhì),。

直屬上級(jí)：總經(jīng)理崗位職責(zé)1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,。

2,、負(fù)責(zé)公司資金運(yùn)作管理、日常財(cái)務(wù)管理與分析,、資本運(yùn)作,、籌資方略,、對(duì)外合作談判等。

3,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本核算與控制,。

4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理及內(nèi)部控制,，根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算,，并跟蹤其執(zhí)行情況。

5,、按時(shí)向總經(jīng)理提供財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析,，并確保這些報(bào)告可靠、準(zhǔn)確,。

6,、制定、維護(hù),、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的要求，如：改進(jìn)應(yīng)收賬款,、應(yīng)付賬款,、成本費(fèi)用、現(xiàn)金,、銀行存款的業(yè)務(wù)程序等,。

7、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,，并監(jiān)督執(zhí)行,，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃,。

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8,、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，并及時(shí)向總經(jīng)理報(bào)告,。

9,、監(jiān)控公司重大投資項(xiàng)目，以確保未經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目不實(shí)施,，批準(zhǔn)的項(xiàng)目在預(yù)算范圍內(nèi)進(jìn)行并在控制之中,。

10、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作,。

11,、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告、月/季/年度財(cái)務(wù)報(bào)告,。

12,、負(fù)責(zé)公司全面的獎(jiǎng)金調(diào)配,，成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作,。

13,、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作,。

14,、管理與銀行、稅務(wù),、工商及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系,，并及時(shí)辦理公司與其之間的業(yè)務(wù)往來。

15,、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十四

各公司應(yīng)根據(jù)工作的需要，本著“高效,、精簡(jiǎn)”的原則,，按照各職能崗位職責(zé)的要求配置合適人員。在不違反內(nèi)部牽制原則和影響工作順利開展的前提下,，可以實(shí)行兼崗,。

二、公司財(cái)務(wù)部的崗位職責(zé)

(一),、財(cái)務(wù)部長(zhǎng)的崗位職責(zé)

1. 在公司總經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)人員開展財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算工作,。

2. 負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)內(nèi)財(cái)務(wù)隊(duì)伍的建設(shè),，并會(huì)同人力資源部門對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行績(jī)效考核,。

3. 復(fù)核子公司報(bào)送的相關(guān)資料,，協(xié)助公司總經(jīng)理制定對(duì)下屬子公司的經(jīng)營(yíng)授權(quán)書,，并有權(quán)對(duì)授權(quán)調(diào)整提出意見,。

4. 負(fù)責(zé)根據(jù)國(guó)家及總部相關(guān)管理制度的要求，在公司范圍內(nèi)建立和健全有關(guān)財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算制度及實(shí)施細(xì)則，并組織落實(shí),。

5. 領(lǐng)導(dǎo)下屬子公司的內(nèi)控建設(shè),，規(guī)范下屬子公司的會(huì)計(jì)核算，督促子公司按集團(tuán)要求及時(shí)上報(bào)會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)會(huì)計(jì)信息的及時(shí)性和真實(shí)性承擔(dān)管理責(zé)任。

6. 負(fù)責(zé)在公司系統(tǒng)內(nèi)組織實(shí)施收支兩條線和目標(biāo)預(yù)算管理，嚴(yán)肅財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，對(duì)子公司貨款的安全和回籠情況承擔(dān)管理責(zé)任,。

7. 對(duì)子公司實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,，指導(dǎo)子公司開源節(jié)流，優(yōu)化資金占用,。定期對(duì)公司及下屬子公司的經(jīng)營(yíng)狀況作出經(jīng)濟(jì)分析，為公司總經(jīng)理提供決策支持,。

8. 負(fù)責(zé)稅務(wù)協(xié)調(diào),，配合銀行,、稅務(wù)、中介機(jī)構(gòu)和審計(jì)部的了解、檢查和審計(jì)工作。

9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與公司其他部門的關(guān)系,。

10. 10.保守公司商業(yè)秘密,。

(二)、核算會(huì)計(jì)崗位職責(zé)

1,、 在財(cái)務(wù)部長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,，負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作，承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理職責(zé)。

2,、 貫徹執(zhí)行國(guó)家會(huì)計(jì)法規(guī)和集團(tuán),、本公司制定的會(huì)計(jì)制度及實(shí)施細(xì)則,。

3、 負(fù)責(zé)設(shè)置核算帳薄體系,，協(xié)助倉(cāng)管,、售后服務(wù),、業(yè)務(wù)等其他部門建立必要的臺(tái)帳,。

4,、 規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作和核算流程,，認(rèn)真審核原始憑證,，正確編制記帳憑證,，準(zhǔn)確登帳,。

5,、 依據(jù)經(jīng)營(yíng)授權(quán)書和其他管理制度實(shí)施財(cái)務(wù)監(jiān)督,，對(duì)超權(quán)限的,，在得到相應(yīng)授權(quán)單位書面批準(zhǔn)后方可辦理財(cái)務(wù)手續(xù),。

6、 及時(shí)進(jìn)行入庫單和采購(gòu)發(fā)票的核對(duì),，按規(guī)定進(jìn)行存貨和銷售成本核算,。月末，在財(cái)務(wù)主管的組織下,，進(jìn)行存貨盤點(diǎn)和帳帳,、帳實(shí)核對(duì)工作，對(duì)差異事項(xiàng)及時(shí)作出處理,。

7,、 負(fù)責(zé)往來款項(xiàng)的對(duì)帳并加強(qiáng)欠款的催收工作。

8,、 嚴(yán)格費(fèi)用單據(jù)的審核， 按規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用控制,。規(guī)范費(fèi)用業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理,，開展費(fèi)用分析。

9,、按公司核算制度規(guī)定進(jìn)行固定資產(chǎn)折舊,、福利費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi),、教育經(jīng)費(fèi),、預(yù)提費(fèi)用、及各項(xiàng)準(zhǔn)備的計(jì)提,，以及待攤費(fèi)用的攤銷,。

10、 根據(jù)公司會(huì)計(jì)制度規(guī)定準(zhǔn)確進(jìn)行公司利潤(rùn)和分產(chǎn)品損益的核算,，不得人為調(diào)節(jié)利潤(rùn),。

11、 及時(shí)編制本部會(huì)計(jì)報(bào)表報(bào)送集團(tuán),，并負(fù)責(zé)編制公司的合并報(bào)表,。

12、 依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理和納稅申報(bào)工作,，嚴(yán)格增值稅發(fā)票的管理,。

13、 負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證,、帳簿,、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告和其他會(huì)計(jì)資料等會(huì)計(jì)檔案的管理工作。

(三),、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位責(zé)職

1,、協(xié)助財(cái)務(wù)部長(zhǎng)建立財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算制度及實(shí)施細(xì)則,。

2、負(fù)責(zé)組織各公司編制預(yù)算,，根據(jù)各公司的預(yù)算進(jìn)行匯總編制全面目標(biāo)預(yù)算,。對(duì)整個(gè)公司預(yù)算控制、執(zhí)行情況及成本,、費(fèi)用進(jìn)行分析,，深入挖潛，提高費(fèi)用功效,，為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策支持,。

3、負(fù)責(zé)對(duì)公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行分析,，為公司領(lǐng)導(dǎo)作出決策提供依據(jù),。

4、負(fù)責(zé)對(duì)存貨,、應(yīng)收,、應(yīng)付款項(xiàng)、固定資產(chǎn)等資金組織實(shí)施規(guī)范有效的財(cái)務(wù)管理,，承擔(dān)相應(yīng)的財(cái)務(wù)監(jiān)督職責(zé),。

5、負(fù)責(zé)落實(shí)各項(xiàng)制度,，并不定期檢查其執(zhí)行情況,，指導(dǎo)和督促子公司加強(qiáng)流動(dòng)資金管理，提高資金周轉(zhuǎn)速度和費(fèi)用功效,，優(yōu)化資金占用,。

6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和配合集團(tuán)及相關(guān)部門,、機(jī)構(gòu)審計(jì)檢查工作,。

7、負(fù)責(zé)與各部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通,。

8,、負(fù)責(zé)集團(tuán)上報(bào)資料的收集和編制。

9,、保守本單位的商業(yè)秘密,。

三、子公司財(cái)務(wù)崗位設(shè)置

各子公司應(yīng)根據(jù)工作的需要,，本著“高效,、精簡(jiǎn)”的原則，按照各職能崗位職責(zé)的要求配置合適人員,。在不違反內(nèi)部牽制原則和影響工作順利開展的前提下,，可以實(shí)行兼崗,。

四、子公司財(cái)務(wù)崗位職責(zé)

(一),、財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)

1,、在公司財(cái)務(wù)的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)本公司的財(cái)務(wù)工作,，提供規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化的財(cái)務(wù)管理與會(huì)計(jì)核算服務(wù)。

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財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十五

8、定期對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),，提高其工作能力和業(yè)務(wù)水平并進(jìn)行考核;

9,、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)專用章、法人章,、稅務(wù)登記證,、銀行印鑒等重要財(cái)務(wù)物件及資料的安全保管;

10、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)審計(jì);

11,、對(duì)成本費(fèi)、開發(fā)費(fèi),、業(yè)務(wù)提成,、科室基金的審核及監(jiān)管。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十六

1,。 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)部門的管理工作,，對(duì)日常財(cái)務(wù)核算、稅務(wù)以及財(cái)務(wù)報(bào)表工作進(jìn)行審核,。

2,。 制定財(cái)務(wù)各方面的管理制定及有關(guān)規(guī)定，并建立,、完善稅務(wù)體系,、流程和制度。

3,。 根據(jù)公司財(cái)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃,，對(duì)核算方式、激勵(lì)制度,、財(cái)務(wù)流程提出建議方案,，以滿足公司對(duì)財(cái)務(wù)信息化的需要。

4,。 負(fù)責(zé)公司資金管理,，編制財(cái)務(wù)預(yù)算,，合理調(diào)配資金。

5,。 及時(shí)提供財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù),，對(duì)公司管理中存在的問題及時(shí)提出加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)營(yíng)管理的建議。

6,。 負(fù)責(zé)辦理財(cái)政,、稅務(wù)、銀行等部門的工作聯(lián)絡(luò)以及業(yè)務(wù)往來事項(xiàng),。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十七

1,、正確及時(shí)編制上報(bào)各種財(cái)務(wù)報(bào)表，提供各種財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，上交各種稅費(fèi),。

2、每月逐筆審查,、核對(duì)總帳科目中的'本期發(fā)生額及余額,，發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤帳當(dāng)月調(diào)整，保證做到帳帳相符,。

3,、所有人帳資料要在結(jié)帳前及時(shí)完成，不得影響結(jié)帳日工作,。協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)組織好每月的結(jié)帳工作,。

4、審核薪金員提供的當(dāng)月本地員工的工資匯總表和記帳證,。

5,、將員工餐廳所發(fā)生的費(fèi)用合計(jì)數(shù)，按人數(shù)計(jì)算分配入帳至各經(jīng)營(yíng)部門和管理部門,。

6,、根據(jù)酒店支付情況隨時(shí)向財(cái)務(wù)總監(jiān)提供分析報(bào)告，以便控制費(fèi)用開支,，不超預(yù)算,。

7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部?jī)?nèi)各部門之間的業(yè)務(wù)溝通,。

8,、所有會(huì)計(jì)報(bào)表都要及進(jìn)準(zhǔn)確完整地上報(bào)，做到帳表相符,。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十八

1,、主持財(cái)務(wù)部門例會(huì)，傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)工作精神，總結(jié)本周的工作不足,，提高工作效率,。

2、負(fù)責(zé)組織酒店的經(jīng)濟(jì)核算,，組織編制和審核會(huì)計(jì),、統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

3,、審查各項(xiàng)開支,，密切與各部門聯(lián)系、研究并合理掌握成本和費(fèi)用情況,。

4,、做好各項(xiàng)資金計(jì)劃平衡，管理和掌握各項(xiàng)資金的運(yùn)用,，調(diào)理各業(yè)務(wù)部門所需資金,，保證業(yè)務(wù)活動(dòng)之順利開展。

5,、督促有關(guān)人員抓緊應(yīng)收款的催收工作,，加速資金回籠。

6,、檢查,、督促財(cái)務(wù)人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)規(guī)章制度，組織財(cái)務(wù)人員培訓(xùn)業(yè)務(wù)知識(shí),，學(xué)習(xí)和執(zhí)行“會(huì)計(jì)法”,。

7、注意及時(shí)了解財(cái)政,、稅務(wù)、工商金融等相關(guān)部門關(guān)于財(cái)政稅務(wù)信息情況,，以保證酒店核算工作順利開展,。

8、聯(lián)系各營(yíng)業(yè)部門,，了解經(jīng)營(yíng)情況和市場(chǎng)信息及時(shí)向上級(jí)提出合理化建議,。

9、保存酒店關(guān)于財(cái)務(wù)工作方面的文件,，資料,、合同和協(xié)議，督促本部門員工完整保管企業(yè)合作期內(nèi)的一切帳冊(cè),，報(bào)表,、憑證和原始單據(jù)。

10、開展部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn),，使各崗位員工熟練掌握本崗位的業(yè)務(wù)知識(shí),，規(guī)范、程序做法,、環(huán)節(jié),、能獨(dú)立工作，并基本了解本部門其它崗位的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),。

11,、協(xié)調(diào)各部門進(jìn)行月末資產(chǎn)盤點(diǎn)工作，并將報(bào)表上報(bào)總經(jīng)理,。

12,、完成總經(jīng)理下達(dá)的其他工作指令。

財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)崗位描述職責(zé)篇十九

:

1,、全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作;

2,、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行;

3、制定,、維護(hù),、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策,制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃;

4,、負(fù)責(zé)編制及組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告,月,、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告;

5,、負(fù)責(zé)公司全面的資金調(diào)配,成本核算,、會(huì)計(jì)核算和分析工作;

6、負(fù)責(zé)資金,、資產(chǎn)的管理工作;

7,、監(jiān)控可能會(huì)對(duì)公司造成經(jīng)濟(jì)損失的重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng);

8、,、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通與協(xié)調(diào)工作,。

:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè),8年左右財(cái)務(wù)工作;

2,、2年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),房地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;

3,、有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱,有稅務(wù)師證書;

4,40歲以下,認(rèn)真、負(fù)責(zé),善于溝通,。