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2022年社團(tuán)聯(lián)合會會長競選演講稿(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-12 18:32:09
2022年社團(tuán)聯(lián)合會會長競選演講稿(3篇)
時(shí)間:2022-12-12 18:32:09     小編:zdfb

使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍,。在日常生活和工作中,,能夠利用到演講稿的場合越來越多。優(yōu)質(zhì)的演講稿該怎么樣去寫呢,?以下是我?guī)痛蠹艺淼难葜v稿模板范文,,歡迎大家借鑒與參考,,希望對大家有所幫助。

社團(tuán)聯(lián)合會會長競選演講稿篇一

大家晚上好,!

我是來自社團(tuán)規(guī)劃發(fā)展部的xx 很榮幸參加這次競選,!今天我將從個(gè)人簡介,,工作簡歷以及工作構(gòu)想三個(gè)方面來進(jìn)行我的競選演講。

首先,,個(gè)人簡介,。我來自xx學(xué)院xx班,擔(dān)任團(tuán)支書一年多以來,,帶領(lǐng)團(tuán)支部取得了一次校優(yōu)和一次院優(yōu),。大一學(xué)年兩次被評為xx大學(xué)優(yōu)秀團(tuán)干部。并且,,在剛剛結(jié)束的院先進(jìn)班集體答辯中,,以了全院第二的好成績,有幸參加即將到來的xx大學(xué)先進(jìn)班集體標(biāo)兵答辯,。這就是我們的特色團(tuán)日愛心義賣,,以及答辯現(xiàn)場。

在工作的同時(shí),,我也沒有放松學(xué)習(xí),,除了積極參加各種比賽之外,大一下學(xué)期獲得了三等獎(jiǎng)學(xué)金,。

第二,,工作簡歷方面。20xx年四月,,我以社團(tuán)推薦實(shí)習(xí)生的身份加入了社聯(lián),,從此開始了一條不一樣的人生道路。緊接著,,我就以新人最飽滿的熱情參與了建龍鋼鐵社團(tuán)文化節(jié)以及負(fù)責(zé)人培養(yǎng)工程的工作,,這張照片是社團(tuán)游園會時(shí)拍攝的。雖然上面的小伙伴有的已經(jīng)退出社聯(lián),,有的遠(yuǎn)在它省交流,,但是那時(shí)候的快樂和充實(shí)還是讓人記憶猶新。六月份,,主持了沈陽市六五世界環(huán)境日環(huán)?;顒?dòng),也有幸以剛加入兩個(gè)月的新人身份參與了基礎(chǔ)學(xué)院的招新,。另外,,也參與了雪域九眼天珠的首屆藏文化節(jié)。

四個(gè)月過后,,變成老學(xué)姐的我參與了百團(tuán)大戰(zhàn)聯(lián)合招新,,社團(tuán)文化節(jié)。并且在20xx社聯(lián)招新中擔(dān)任面試官。在即將過去的十一月中,,組織參與了第x屆校園十佳社團(tuán)負(fù)責(zé)人評選的全過程,。轉(zhuǎn)眼間,我與社聯(lián)已經(jīng)走過了半年多的'時(shí)光,。

有了工作經(jīng)歷,,自然有了更多的感悟和想法。下面就是我競選演講的第三部分,,工作構(gòu)想,。

我的工作構(gòu)想主要分為以下三個(gè)方面,精益求新,,加強(qiáng)技能培訓(xùn),,以及做好部門定位,打造特色文化三個(gè)方面展開,。

第一,,精益求新。

作為社聯(lián)代表性的活動(dòng)性部門,,規(guī)劃主要承辦社聯(lián)的精品性活動(dòng),,例如負(fù)責(zé)人培養(yǎng)工程,十佳負(fù)責(zé)人評選以及社團(tuán)文化節(jié)等,。就拿我比較熟悉的十佳負(fù)責(zé)人評選來舉例,。活動(dòng)要做到精,,從開始策劃,,下發(fā)通知到活動(dòng)結(jié)束總結(jié),都要求一絲不茍嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,。通知上如何能用簡明的語言說明評選規(guī)則和大致的活動(dòng)流程,,并且要嚴(yán)格校對確保沒有病句,錯(cuò)別字,。有的人可能會說,,一兩個(gè)病句沒什么大不了,負(fù)責(zé)人又不是高考閱卷老師,。但是,,這體現(xiàn)了活動(dòng)的規(guī)范性和高效性。

其次,,求新。常規(guī)性活動(dòng)帶來的一個(gè)主要弊端就是社團(tuán)與同學(xué)們參與度不高,。所以,,在一絲不茍的打造精品活動(dòng)的同時(shí),我們也要注重創(chuàng)新,在常規(guī)中增加閃光點(diǎn),。例如,,在本次十佳評選中,我們增加了負(fù)責(zé)人大pk環(huán)節(jié),,在游戲和演講中,,負(fù)責(zé)人們熱情高漲,增進(jìn)了對彼此的了解,,也讓我們更加具體的了解了各社團(tuán)的情況,,使最后的評分更加全面客觀。并且本次頒獎(jiǎng)晚會我們計(jì)劃增加訪談節(jié)目這個(gè)環(huán)節(jié),,通過大家都非常熟悉的魯豫有約 挖掘式采訪的模式來了解社團(tuán)負(fù)責(zé)人背后的故事,。雖然時(shí)間有限我們可能不能達(dá)到那么好的效果,但是努力創(chuàng)新形式,,為常規(guī)性的晚會,、活動(dòng)帶來新鮮的血液,是每個(gè)社聯(lián)人都應(yīng)該具備的素質(zhì),。

第二,,加強(qiáng)技能培訓(xùn),小處著手,,從而把握整體活動(dòng),。

上次答辯之前我們遭遇的一個(gè)意外是,去教學(xué)班借教室,,結(jié)果被教學(xué)辦的老師毫不猶豫的駁回了,。我只好回去找江旻溟學(xué)長親自出面才最終解決。這雖然是一件小事,,但是卻像警鐘一樣敲打著我,。我們自詡有經(jīng)驗(yàn)有能力,但是從來沒有考慮過活動(dòng)中往往會被人忽略的細(xì)節(jié),。所以,,技能培訓(xùn)是非常重要的。特別是在現(xiàn)在新人剛剛加入社聯(lián)的階段,,如何讓他們盡快融入工作并且調(diào)動(dòng)大家的積極性,,我們就應(yīng)該特別注重教給他們什么。除了上面如何在教學(xué)辦借教室,,如何在大活借教室之外,,晚會中燈光如何控制,場燈是在演員上場之前還是之后打亮,,大噴繪到底要多長,,會不會再次出現(xiàn)以往一次晚會中噴繪比實(shí)際背景墻短一截的情況等等,,這都是我們需要考慮的。

第三點(diǎn),,做好部門定位,,打造特色文化。

首先,,從幾次招新中的問題可以看出,,規(guī)劃的部門定位有些模糊。大部分同學(xué)不知道規(guī)劃是個(gè)怎么樣的部門,,不了解規(guī)劃的具體職能,,所以導(dǎo)致報(bào)名本部門人數(shù)偏少。所以我認(rèn)為,,社聯(lián)應(yīng)該考慮對規(guī)劃的部門名稱進(jìn)行修改,,當(dāng)然具體改成什么比較合適我現(xiàn)在也沒有特別好的答案。除此以外,,潤色宣傳冊上本部門的簡介,。突出活動(dòng),立足主要職能,,精確定位,。

眾所周知,規(guī)劃有個(gè)萌萌的名稱——兔子部,,規(guī)劃是社聯(lián)中最像家的部門之一,。所以,作為社聯(lián)的重要部門,,規(guī)劃非常需要建設(shè),、強(qiáng)調(diào)自己的特色文化。這也對新人盡快融入部門工作有十分重要的作用,。我建議采取老人與新人一帶一,,如果不可行,一帶二的方法,,那么小鮮肉們不僅在工作上有問題可以找學(xué)長學(xué)姐咨詢,,在生活上,學(xué)習(xí)上,,比如對于外省的孩子來說,,哪兒有比較正宗的家鄉(xiāng)菜啊,哪兒比較適合和女朋友約會啊,,也可以有一個(gè)可以咨詢的對象,。

我不是最早一批加入社聯(lián)的干事,也許我的資歷比不上別人,,但是加入規(guī)劃八個(gè)月以來,,我真的學(xué)到了很多,,成長了很多。參與這次競選也是我人生中非常珍貴的一次經(jīng)歷,。正如我的競選宣言所說,給我一份信任,,我將還社聯(lián)百倍真誠,。我希望能夠在今后的工作中更加努力的提升自己的能力,將我認(rèn)為好的點(diǎn)子帶給社聯(lián),,和社聯(lián)一起一步一步走的更好,。我的演講到此結(jié)束,謝謝大家,!

社團(tuán)聯(lián)合會會長競選演講稿篇二

各位嘉賓,,從屆會員,代表們

大家下午好,!

我叫xx,,來自人文系文秘xx班,隸屬社團(tuán)策宣一部,,很榮幸能加入到xx這個(gè)大家庭,,讓我感受到社團(tuán)的凝聚力和協(xié)作力,也受益匪淺,,今次有幸能站在這個(gè)講臺上參與競選協(xié)會干部,,實(shí)在是感慨良多。

今天我要競選的職位是信息部部長,,雖然沒有過硬的文化軟實(shí)力,,也不具備相關(guān)的專業(yè)操作能力,更甚至對該部門沒有深入透徹的研析和了解,,但我覺得這些都不是競選這個(gè)職位的最具說服力的資格證明,,從基層部門管理的角度出發(fā),個(gè)人覺得做到以下幾點(diǎn)才是一名合格的部門管理者所具備的能力:

一,,懂得如何協(xié)調(diào)管理者與部門同事的人際關(guān)系,,平等相處

二,明確自己扮演角色的位置和份量,,以領(lǐng)頭羊的身份走在團(tuán)隊(duì)的前端,,引導(dǎo)大家相互協(xié)作,相互交流,,指出明確又不失建樹性的工作路線

三,,不以正副論高下,不以資歷論深淺,,無論主角配角,,坦然處之,,待之

四,及時(shí)向部門部員達(dá)上層的工作指示及方針,,要確保上行下效

以上是個(gè)人認(rèn)為競選該職位最基本的四個(gè)入門證明,,也是我的四項(xiàng)承諾,如果各位評審認(rèn)為你們手中高額的一票可以放心的交到臺上這位看似資淺卻潛力無限的年輕人的話,,那就請灑脫的給他一票吧

我的講話完畢,,

謝謝

社團(tuán)聯(lián)合會會長競選演講稿篇三

各位老師,各位代表:

大家好,!

我是xx,,首先感謝大家能給我這次機(jī)會,給我這次鍛煉自我,,展現(xiàn)自我的機(jī)會,!這次機(jī)會對我來說是一個(gè)機(jī)遇,但更重要的是一次挑戰(zhàn),!我很榮幸地站在這里參加今天干部的競選,。我要競選的是社聯(lián)財(cái)務(wù)部部長。

社團(tuán)人,,社團(tuán)心,,社團(tuán)情。社團(tuán)聯(lián)合會作為學(xué)院管理31個(gè)協(xié)會的學(xué)生組織機(jī)構(gòu),,在整個(gè)團(tuán)委學(xué)生會中發(fā)揮著重要的作用,。而財(cái)務(wù)部作為社聯(lián)機(jī)構(gòu)中的其中一個(gè),在管理服務(wù)協(xié)會中發(fā)揮著不可替代的作用,。

首先,,在我的眼里,每個(gè)職位都是鍛煉自己能力的一個(gè)平臺,,在擔(dān)任院學(xué)生會考核干事中,,以認(rèn)真,踏實(shí)的態(tài)度為需要幫助的人服務(wù),,為學(xué)校貢獻(xiàn)自己的一份力量,,并在考核期間,不斷接受老師的培訓(xùn),,在劉老師的培訓(xùn)中,,使我樹立了正確的人生觀,價(jià)值觀,,形成了熱情上進(jìn),,不屈不撓的性格和誠實(shí)守信,有責(zé)任心,,有愛心的人生信條,,扎實(shí)的人生信條,,扎實(shí)的基礎(chǔ)知識讓我變得更加自信,而在學(xué)習(xí)和培訓(xùn)這其中,,最重要的是我學(xué)會了為人處世和待人侍物,,最后,財(cái)務(wù)部的職能是為協(xié)會服務(wù),,而我在不斷地的學(xué)習(xí)時(shí)間里,,對于各個(gè)協(xié)會有一定的了解,因此在與協(xié)會的溝通交流中我能以更好的方法去為他們服務(wù),。下面我將以簡短的話語陳述我的工作計(jì)劃:

假如我有幸擔(dān)任下屆的財(cái)務(wù)部部長,我將努力做到以下幾點(diǎn):

1,、內(nèi)部建設(shè):

首先,,我將以飽滿的熱情投入工作中,以姐姐的身份對于下屆的新干事,,使得我底下的成員能夠和諧相處,,互幫互助,將部門建設(shè)成為一個(gè)溫馨的大家庭,;其次,,加強(qiáng)財(cái)務(wù)部與各個(gè)協(xié)會的溝通交流,只有溝通交流了解到各個(gè)協(xié)會想法,,我們才能更好的為他們服務(wù),;最后加強(qiáng)部門規(guī)章制度建設(shè),特別是以社聯(lián)的其他部門一起建立好我們社聯(lián)大家庭的規(guī)章制度,。

2,、外部建設(shè):

首先,加強(qiáng)與各個(gè)協(xié)會的交流,,社聯(lián)的各個(gè)部門機(jī)構(gòu)是構(gòu)成社聯(lián)存在的一個(gè)重要基礎(chǔ),,只有各個(gè)部門齊心協(xié)力,才能更好的為協(xié)會服務(wù),,才能使得社聯(lián)更近一步的發(fā)展,;更好的豐富學(xué)生的校園生活,其次,,加強(qiáng)與各個(gè)協(xié)會會長的交流,,著重培養(yǎng)他們的一個(gè)歸屬感,使得協(xié)會與社聯(lián)更好的配合與合作

其次,,我會用我的熱情,,去工作,去努力,,借這一平臺磨練自己,,同時(shí)也更好展現(xiàn)自己的風(fēng)采,。

以上是我當(dāng)選的工作設(shè)想,我的演講結(jié)束,。

謝謝,!

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