通過總結(jié),,我們可以看到自己的成長和進步,。總結(jié)應(yīng)該力求簡潔明了,,言之有物,,讓讀者能夠一目了然地了解總結(jié)的核心內(nèi)容?,F(xiàn)在為大家提供一些總結(jié)寫作的例子,希望對大家有所啟發(fā),。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇一
20xx年藥劑科在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,,緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,科室成員以團結(jié)協(xié)作,、求真務(wù)實,、認真負責的精神狀態(tài)開展工作,順利完成了全年的各項工作任務(wù)和目標?,F(xiàn)將工作情況總結(jié)如下:
全科人員按照醫(yī)院總體要求,,多次召開科室會議,對科室成員廣泛宣傳和思想動員,,使大家能清醒認識到為病人提供優(yōu)質(zhì)的藥學(xué)服務(wù)的重要性,。組織成員認真學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)和文件,,開展職業(yè)道德教育,,明確崗位職責,加強業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)考核,,搞好制度建設(shè),,同時完善相關(guān)資料,為順利該項工作打下了堅實的基礎(chǔ),。
認真搞好科室的管理工作,。
一是對科室的制度、規(guī)范,、程序進行了一次梳理,,查漏補缺,該完善的完善,,制定了一套完整的科室管理文件,,使大家有章可循,用制度管人,。
二是配合醫(yī)院搞好績效工資發(fā)放,,此項工作是醫(yī)院順應(yīng)事業(yè)單位改革以及醫(yī)院科學(xué)發(fā)展總體要求而進行的一次打破大鍋飯、按勞分配,、重質(zhì)量和效益的改革,,我科積極響應(yīng),廣泛宣傳,,使每一個成員認識此次改革的重要性,,對本科室的績效工資發(fā)放采取公平合理、質(zhì)量效益優(yōu)先、逐步改革到位,,充分調(diào)動大家積極性,。
三是主動查找問題,排查矛盾隱患,。對科室的成員多做思想工作,,先后對成員談心、思想交流,。積極創(chuàng)造一個輕松快樂的工作氛圍,,減少差錯事故的發(fā)生。
四是加強思想政治學(xué)習(xí),,認真學(xué)習(xí)黨的各項方針政策,,組織科室成員學(xué)習(xí)黨的科學(xué)發(fā)展觀,寫好心得體會,。
五是組織成員學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的文件,,傳達院務(wù)會議精神,認真貫徹執(zhí)行,。
六是搞好與其他科室聯(lián)系,,相互協(xié)作,服務(wù)好臨床科室,。
七是做好處方點評工作,,按照《處方管理辦法》嚴格審核處方,對大處方,、有安全隱患的處方打回修改,,并建立了登記本。每月按時對處方進行點評,,從而提高了我院的處方質(zhì)量,,強化了醫(yī)療安全。宣傳教育我科人員樹立“全心全意”為人民服務(wù)思想,,不計付出,,不計報酬,樹立高尚的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)形象,,嚴于律己,,杜絕歪風(fēng)邪氣,,凈化醫(yī)療領(lǐng)域空氣,。
藥品質(zhì)量不僅關(guān)系到患者的生命安全,也關(guān)系到醫(yī)院的醫(yī)療安全與信譽,。我科嚴把藥品購進質(zhì)量關(guān),,一是對供貨商的管理,建立供貨商信息檔案,索要三證,,簽訂供貨質(zhì)量保證協(xié)議書;二是藥品購進管理,,制定了一套從計劃、審核,、采購到驗收的完整相關(guān)程序,,對購進藥品名稱、批準文號,、生產(chǎn)日期,、失效期等基本信息認真審核、記錄,,有質(zhì)量問題的一律不予入庫,,從而保證了購進藥品的質(zhì)量。對藥品效期實行動態(tài)管理,,以先進先出為原則,,近效期藥品及時報告并通知臨床科室,從而保證臨床用藥安全,,減少醫(yī)院損失;三是積極搜集藥品相關(guān)信息,,時刻關(guān)注藥品不良反應(yīng),做好藥品不良反應(yīng)記錄,、本年度上報藥品不良反應(yīng)21例,。
藥品全面實行藥品網(wǎng)上采購,達到了省藥招標采購要求,。積極做好藥品采購工作,,探索適合我院的藥品儲量,科學(xué)儲存,,合理減少庫存,,少積壓。并按照桂衛(wèi)藥政發(fā)【20xx】5號文件的精神做好藥品的增補工作,,以更好的滿足臨床和各村衛(wèi)生室的用藥需求,。
加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì)不僅是提升醫(yī)療質(zhì)量減少差錯事故的需要,,也是個人發(fā)展的一項措施,。我科積極搞好“三基”培訓(xùn)測試工作,狠抓從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì),,督催從藥人員參加各種院內(nèi)外學(xué)習(xí)培訓(xùn),,鼓勵參加職稱、執(zhí)業(yè)資格考試,,今年我科科員全部通過初級職稱等級考試,。
我科按照要求加強醫(yī)療一次性耗材管理,20xx年6月1日正式實行醫(yī)用耗材及試劑網(wǎng)上集中采購。嚴格審核供貨商資質(zhì),,索要“三證”,,建立檔案,按規(guī)定辦理入庫驗收,、出庫等記錄,,使我院一次性耗材方面逐步達到規(guī)范管理。
今年我科工作雖然取得了一些成績,,但還存在以下幾點不足:
1.是雖然建立了一套完整的工作制度,,但是還存在一些不足,需要進一步完善,。
2.是從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì)有待進一步加強,。
3.是庫房相關(guān)設(shè)施不夠完善,儲存條件有待進一步提高,。
以上幾點不足有待我們在新的一年里繼續(xù)加強管理,,完善制度,使我們的工作健康有序的發(fā)展,。關(guān)于今后工作,,我們提出以下設(shè)想:。
一,、是繼續(xù)加強從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì),,全面提升從藥人員業(yè)務(wù)素質(zhì),注重人才培養(yǎng),。
二,、是加強藥房建設(shè)工作。
三,、是對績效工資實行合理分配,,注重質(zhì)量與效益,獎罰分明,,充分調(diào)動大家積極性,,以此搞好科室管理。
總之,,我們還需要加強管理,,提升自身素質(zhì),期待來年工作有進一步提升,,力爭使各項工作做到盡善盡美,,為醫(yī)院發(fā)展貢獻自己的力量。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇二
xx年下半年以來,,在鎮(zhèn)黨委,、政府和縣衛(wèi)生局正確領(lǐng)導(dǎo)下,,全院干部職工全面貫徹落實黨的十八大精神,,堅持以農(nóng)村防疫保健工作為重點,,積極探索和逐步解決農(nóng)民看病難的問題,積極開展新型農(nóng)村合作醫(yī)療和村衛(wèi)生室規(guī)范化建設(shè),,強化疾病預(yù)防控制體系及醫(yī)療救治體系建設(shè),,深化衛(wèi)生改革,全面加強內(nèi)部管理和人才培養(yǎng),,促進全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作全面發(fā)展,。
1、實行院長負責制,,重大決策由院務(wù)會和職工大會討論決定執(zhí)行,。每周組織職工集中學(xué)習(xí)一次,內(nèi)容包括政治,、業(yè)行風(fēng)等,。重要文件精神及時組織學(xué)習(xí);加強行風(fēng)建設(shè)。成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,,提高職工隊伍素質(zhì),。進一步加強各科室建設(shè),繼續(xù)“醫(yī)院管理年”活動,,從提高醫(yī)護質(zhì)量抓起,,建設(shè)健全各項管理制度,嚴格執(zhí)行“德,、能,、勤、績”為標準的考核制度,,實行績效工資與工作質(zhì)量,、工作風(fēng)險程度及成績掛鉤,當月核算兌現(xiàn)獎懲,。
2,、嚴格執(zhí)行財務(wù)制度、財經(jīng)紀律,、堅持原則,,按上級分配辦法要求,搞好核算,,半年內(nèi)向職工公布政務(wù),、財務(wù)4次,收費標準公開,,并嚴格按物價部門核定的標準執(zhí)行,。
1,、半年來,中,、西門診共12470人次,,平均日門診34.2人,開放病床使用率20張,,住院228人,,共1480天,實院病床使用率24.6%;超檢查102人次;化驗檢查23人次;心電圖檢查24人次;處方,、病歷的收寫符號規(guī)范,,書寫率100%。加強醫(yī)院控制管理,,有專人負責,,有專門護士負責護理技術(shù)操作。
1,、總收入20.5萬元,,其中醫(yī)療收入7.3萬元,藥品收入6.9萬元,,其它收入6.3萬元,。
2、總支出21.5萬元,,其中醫(yī)療支出15.8萬元,,藥品支出5.7萬元。
3,、收支結(jié)余:-1萬元,。
有藥事委員會,嚴格執(zhí)行國家物價部門的收費標準,,對毒,、麻及精神、藥品實行五專管理,,其它藥品加強質(zhì)量管理,,禁止使用過期、失效及假劣藥品,。購進藥品經(jīng)藥事委員會通過后計劃調(diào)藥,,并認真填寫購進紀律,藥房,、庫房由專人管理,。計劃年內(nèi)進修人員3人,參加鄉(xiāng)級各科醫(yī)師培訓(xùn)3人,。全院每周日下午進行一次業(yè)務(wù),、政策培訓(xùn)學(xué)習(xí),。
(1)全鄉(xiāng)0—7歲兒童1213人,今年出生133人,,實建卡133人,,建卡率100%,乙肝及時接種133人,,及時接種率100%,。
(2)全年冷鏈運轉(zhuǎn)24次,,已基本按計劃完成,。
(3)0—14歲兒童麻疹強化免疫一次,,應(yīng)種2892人,實種2831人,接種率達97.9%。
總的來說,半年來,,在當?shù)攸h委,、政府及上級業(yè)務(wù)管理部門的領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心下,,工作取得了一定的成績。但也存在不足之處,我們決心在縣衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,明確工作目標,扎實工作,,加強人才培訓(xùn),,把全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作推上更高的一個臺階,。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇三
一年來,在市衛(wèi)生局的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下,,醫(yī)院班子帶領(lǐng)全院干部職工,廣泛開展了xxxx活動,,以醫(yī)療質(zhì)量萬里行活動為契機,緊緊圍繞與衛(wèi)生局簽訂的工作目標和重點工作,團結(jié)一心,眾志成城,,奮力拼搏,1-11月份業(yè)務(wù)總收入1761萬元,比去年同期增長67.9%,,全年總收入預(yù)計突破xx萬元,,較好的完成了全年工作任務(wù)。主要工作現(xiàn)匯報如下:
1,、20xx年元月,,投資1800萬元放療中心投入使用。
2,、20xx年11月,,建筑面積1.5萬平方米三棟家庭式小高層病。
房樓主體完工外墻粉刷完畢,。
3,、黎陽(5000平方米)長風(fēng)(xx平方米)兩社區(qū)擴建改造項目進入招標階段。
4,、醫(yī)院11層綜合病房樓建筑面積10800平方米平面圖設(shè)計即將完成,。
5、地下車庫進入設(shè)計階段。
6,、棚戶區(qū)醫(yī)院項目正在接洽中,。
1、新院經(jīng)濟收入大幅增加,。
4—6月收入是1—3月收入的1.8倍,。三季度收入與新院前半年總收入幾近持平。新院收入大幅增加,。
2,、腫瘤專科技術(shù)人員結(jié)構(gòu)合理,。
腫瘤內(nèi)科,、外科、化療師,、放療師,、物理師等技術(shù)人員日趨合理,后續(xù)人才正在籌備培訓(xùn)進修,。
3,、腫瘤專科設(shè)備技術(shù)逐漸齊備完善,。
添置了直線加速器的配套設(shè)備,,購入數(shù)字遙控x射線診斷機(數(shù)字胃腸機),還使介入手術(shù)得以正常開展,。添置了四維彩超和心電工作站,提高了功能檢查的準確率,。針對腫瘤??频奶攸c,檢驗科新增加了一系列腫瘤標志物的檢驗項目,,為腫瘤的診斷和治療效果的判斷提供了有效依據(jù),。
4、加強與省腫瘤醫(yī)院的合作,。
從6月6日起,,河南省腫瘤醫(yī)院專家每周日全天在我院坐診、查房,、手術(shù),,不僅方便了患者,也給我院臨床醫(yī)生提供了很好的學(xué)習(xí)機會,。
5,、加大市場開發(fā)力度。
首先建立內(nèi)部激勵機制,調(diào)動全院職工工作積極性,。其次建立市場開發(fā)網(wǎng)絡(luò),拜訪無腫瘤放療條件醫(yī)療單位的醫(yī)生以及周邊農(nóng)村的部分鄉(xiāng)醫(yī),,并向醫(yī)生發(fā)放了我院的宣傳材料。及時回訪患者或有業(yè)務(wù)往來的醫(yī)務(wù)人員,。
1,、黎陽、長風(fēng)兩社區(qū)中心設(shè)有健康教育宣教室,,配備有電腦,、投影儀、數(shù)碼相機等健康教育設(shè)施,,今年開展了入戶建檔,、免費給老年人體檢工作,在轄區(qū)舉辦了20余場健康知識講座,,贏得了轄區(qū)居民的稱贊,,取得了良好的社會效益,鞏固了現(xiàn)有醫(yī)療市場并培育了醫(yī)療新市場,。
社區(qū)中心工作情況:
略
2,、基本藥物制度實施工作。
3月份-10月份共銷售基本藥物29556.15元,,社區(qū)居民得到了實惠,,受到了社區(qū)居民的好評。
3,、社會影響增加,。省衛(wèi)生廳劉學(xué)周廳長、秦省副廳長,、市長丁魏,、副市長以及省內(nèi)其他地市領(lǐng)導(dǎo)和專家到黎陽社區(qū)中心參觀指導(dǎo)工作。全市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心建設(shè)現(xiàn)場會在黎陽社區(qū)中心召開,。極大地提高了醫(yī)院的知名度和美譽度,。
4、經(jīng)濟效益大幅提高,。由于黎陽社區(qū)中心良好的社會影響,,淇濱分院8月單月收入84.33萬元創(chuàng)歷史新高,前三季度收入552萬元,,超額完成全年分院任務(wù)600萬元已成定局,。社區(qū)中心的建設(shè)為醫(yī)院的整體發(fā)展提供了新的巨大的經(jīng)濟增長點和增長平臺。
1,、今年初,,醫(yī)院主要領(lǐng)導(dǎo)與腫瘤分院,、淇濱分院、新院三個分院分別簽訂了,,內(nèi)容主要包括衛(wèi)生局下達目標任務(wù)和各分院具體工作,,分解成八項20條100分的詳細工作目標責任書。
2,、醫(yī)院專門成立由三個分院抽人組成的考核組,,每季度考核一次,班子會,、中層會及時公布點評,。好的發(fā)揚,不足的批評,,限期整改,。3、本院內(nèi)部考核不走過場,。首先是考核內(nèi)容逐漸細化;其次根據(jù)每月工作,,考核指令性工作目標不斷調(diào)整;考核到工作不足,不能等下季度,、下月,,要馬上整改。
4,、考核結(jié)果與各分院責任人獎金掛鉤,,年底現(xiàn)金兌現(xiàn).
5,、各分院加強管理和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄(僅二、三季度),。
略
1,、產(chǎn)權(quán)式病房樓引資2500萬元,,建成三棟1.5萬平方米小高層產(chǎn)權(quán)式家庭式病房樓,。
2,、設(shè)備回租引資900萬元,建成腫瘤放療中心,。
3、其他方式引資200萬元,,購置數(shù)字胃腸機,、四維彩超監(jiān)護儀等醫(yī)療設(shè)備儀器。
1,、開展了“醫(yī)療安全”活動,。
圍繞著主題進行了相關(guān)學(xué)習(xí)和討論,今年的重點是圍手術(shù)期系列制度,,核心是檢查與安全,,抓安全確認,建立手術(shù)分級標準及規(guī)范,制訂了手術(shù)分級目錄,,圍繞手術(shù)安全,,手術(shù)質(zhì)量規(guī)范去做工作,進一步保障了醫(yī)療安全,,不斷提高醫(yī)護質(zhì)量,。護理上認真落實《河南省醫(yī)療護理核心制度》,經(jīng)過培訓(xùn)考核,我院各級各類護理人員掌握了護理核心制度,,護理核心制度執(zhí)行率100%。如分級護理制度,、護理差錯事故報告制度,、護理質(zhì)量管理制度、護理會診制度、健康教育制度等,。
2、落實護理“三基”,、“三嚴”培訓(xùn)制度和計劃,。
共舉行業(yè)務(wù)講課培訓(xùn)22次,,參加講課20人次,,參加聽課729人次,。組織了1次理論考試,、1次護理技術(shù)操作考核,,共參加182人次,。每季度督導(dǎo)各科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。有計劃對河南省衛(wèi)生廳下發(fā)的12項操作技術(shù),、急救技術(shù)進行訓(xùn)練考核,,使基礎(chǔ)護理技術(shù)操作合格率達100%,??谱o理技術(shù)操作合格率達95%以上,。
3、開展了急救技能比武活動,。
根據(jù)市局安排,,我院積極參加,下發(fā)了文件,、成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,,進行了全院動員全院臨床科室都組隊參與,經(jīng)過積極演練,,積極參賽,,全院評出了優(yōu)秀個人和小組,進而參加了全市的急救比武,,取得較好成績,。這次活動,有力促進全院臨床科室崗位練兵,,鍛煉基本技能的積極性,,反響良好達到了預(yù)期目的,,提高了臨床的醫(yī)療質(zhì)量.
4、加強護患溝通,,開展健康教育和整體護理,。
進行溝通講座1次,制定完善護患溝通制度,,執(zhí)行健康教育制度,、術(shù)前訪視制度,開展個性化服務(wù),,密切護患關(guān)系,,提高護理質(zhì)量,整體護理覆蓋率達到100%,,患者對健康教育的知曉率達到90%以上等,。
5、加強醫(yī)院感染管理工作,。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇四
光陰如梭,,20__年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,為了更好地完成20__年工作,,揚長避短,,現(xiàn)總結(jié)如下:
思想上,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,充分認識“解放思想,開拓創(chuàng)新”重要意義,加強理論與實踐的聯(lián)系,提高自己的思想政治覺悟,發(fā)揚求真務(wù)實精神,做到自覺遵紀守法,自覺抵制行業(yè)不正之風(fēng),“以病人為中心”,做好一線窗口及臨床藥學(xué)服務(wù)工作,,榮獲20__-20__年度院“優(yōu)秀團員“稱號,。
在門診藥房工作期間,嚴格遵守處方調(diào)配制度,,認真按照“四查十對”處方審查制度,,發(fā)現(xiàn)處方中存在的配伍禁忌、劑量,、規(guī)格等方面的差錯,,及時與醫(yī)生溝通。準確調(diào)配認真核對并發(fā)放處方7萬余張,,未出現(xiàn)gz85任何差錯事故,。操作熟練、迅速,,盡可能減少病人取藥等候時間,。對發(fā)放到患者手中的藥品,主動向患者講解用藥常識與注意事項,,尤其對孕產(chǎn)婦及小兒用藥注意事項作耐心交代,,為群眾提供快捷、準確、優(yōu)良的藥學(xué)服務(wù),。
在臨床藥學(xué)室工作期間,,堅持每日參與新生兒科臨床查房工作,一方面向醫(yī)護人員學(xué)習(xí)臨床一些知識,,另一方面通過查看病歷,,監(jiān)測、審核臨床用藥,,及時了解患者的病情及用藥全程,。在藥物選擇、給藥劑量,、途經(jīng)、方法等方面向醫(yī)生及護士提供咨詢和藥物治療服務(wù)信息,。此外,,積極配合并圓滿完成衛(wèi)生部“醫(yī)療質(zhì)量萬里行暨抗菌藥物專項整治工作”的檢查工作。
按照醫(yī)院處方點評制度規(guī)定,,組織開展門診處方點評工作,。聯(lián)合計算機中心設(shè)計并初步完成處方點評信息化模塊,提高處方點評效率,。一年來,,每月抽查門急診處方、孕產(chǎn)婦,、兒童,、抗菌藥物處方等進行專項點評。分析評價結(jié)果,,及時發(fā)現(xiàn),、糾正醫(yī)生不合理用藥現(xiàn)象。
學(xué)習(xí)上,,加強藥學(xué)和臨床基礎(chǔ)理論知識學(xué)習(xí),,不斷充實和更新自己的知識,積極閱讀國內(nèi)外文獻,,了解并掌握專業(yè)的學(xué)術(shù)新動向,,熟練掌握藥學(xué)基礎(chǔ)理論、基本知識和基本操作技能,,利用藥學(xué)專業(yè)知識更好地指導(dǎo)臨床合理用藥,。積極參加本專業(yè)的各項學(xué)術(shù)活動,參加省級年會1次,,不定期參加培訓(xùn)班及_若干次,,發(fā)表會議論文1篇。承擔1名藥學(xué)本科生的畢業(yè)實習(xí)的帶教任務(wù),使該生圓滿完成實習(xí)任務(wù)及畢業(yè)論文的撰寫,。
作為一名臨床藥師,,我認為自己做的遠遠不夠,在專業(yè)上,,我要更加認真努力的學(xué)習(xí),,提高專業(yè)素養(yǎng),在工作中,,應(yīng)該提高溝通協(xié)調(diào)能力,,和臨床醫(yī)生和護士更好的溝通,提高患者的合理用藥情況,。美好的20__即將開始,,我會不斷努力,不斷突破,,力爭將自己的工作進入更高的層次,,為我院合理用藥的發(fā)展,做出貢獻,。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇五
時間一晃而過,,彈指之間,20xx年已接近尾聲,,盤點過去的一年,,我院的婦幼工作在衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下和上級業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下,通過鄉(xiāng)村級醫(yī)療保健人員的共同努力,,圓滿完成了各項工作任務(wù),。為了發(fā)揚成績,查找不足,,現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:
一,、例會及培訓(xùn):在20xx年共開展12次村醫(yī)例會,以會代訓(xùn),。定期對村婦幼人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),,并督促和檢查工作,一旦發(fā)現(xiàn)問題當時寫出督導(dǎo)意見,,共下鄉(xiāng)督導(dǎo)平均每村3次,,舉辦培訓(xùn)班2期,共培訓(xùn)38人次,,發(fā)放試卷38份,,收回試卷38份。例會同時針對孕產(chǎn)期保健,,高危篩查,,產(chǎn)后訪視,,母乳喂養(yǎng)等方面進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),以便各村更好的完成產(chǎn)后訪視工作,。通過業(yè)務(wù)培訓(xùn),,不但提高了其業(yè)務(wù)素質(zhì),還促進了鄉(xiāng)村醫(yī)生不斷進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,武裝頭腦,,更新知識。每月例會婦幼的包片醫(yī)生都能及時到會,,風(fēng)雨無阻,,讓我們及時領(lǐng)會上級文件精神及工作上一些新的技術(shù)要求,并整理出各項表卡的填寫規(guī)范及注意事項,,從而促進各項工作的規(guī)范化,,系統(tǒng)化。
二,、孕產(chǎn)婦及兒童保健服務(wù):全鄉(xiāng)育齡婦女xx人,,0xx7兒童xx人,0xx3歲兒童xx人,,兒童建卡xx人,建卡率85.7%,。20xx年1xx12月出生兒童xx人,,產(chǎn)婦住院分娩xx人,家中分娩0人,,住院分娩率為100%;產(chǎn)婦總數(shù)xx人,,建卡xx人,系統(tǒng)管理率85.5%,。篩查出高危孕婦x人,,住院分娩率100%,對篩出的高危孕婦均進行專案管理,并有評分及指導(dǎo)治療,。20xx年出生低體重為2人,。所有低體重兒均列入體弱兒進行專案管理,并有評分及指導(dǎo)治療,。嬰兒死亡為0人,,5歲以下兒童死亡0人。
三,、20xx年舉辦健康教育宣傳專欄4期,,主要內(nèi)容為:新生兒疾病篩查宣傳知識、出生缺陷干預(yù)知識,、母乳喂養(yǎng)知識,、艾滋病防治知識,。發(fā)放健康宣傳資料485份。并做好保健服務(wù),,將健康教育貫穿整個孕產(chǎn)期,,及時解決孕婦思想顧慮,使每個孕婦安全度過孕產(chǎn)期,。
四,、婦女病方面;全年共對近百人進行了婦女病篩查,查出些常見婦女病,,并對她們進行了治療,。
五、葉酸項目:為加強出生缺陷干預(yù)工作,,降低我縣神經(jīng)管缺陷發(fā)生率,,提高出生人口素質(zhì),今年,,在縣衛(wèi)生局,、婦幼保健院的領(lǐng)導(dǎo)下我縣農(nóng)村實施增補葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷項目。我院在保健院的指導(dǎo)下對我鄉(xiāng)村級婦幼醫(yī)生進行葉酸預(yù)防神經(jīng)管缺陷知識的培訓(xùn),,通過對廣大村民進行宣傳,,對各村準備懷孕和懷孕早期的農(nóng)村婦女進行摸底調(diào)查發(fā)放宣傳單。入戶通知其領(lǐng)取葉酸片,,全年共有416人增補葉酸,,并對其進行健康教育,簽訂知情同意書,,使服藥對象正確了解相關(guān)知識,,提高葉酸使用率和依從率。
六,、婦幼衛(wèi)生統(tǒng)計報表情況:我院嚴抓報表質(zhì)量,,嚴格執(zhí)行報表制度,上報及時,,數(shù)據(jù)真實,、準確,每月對各村報表逐一檢查,,核對出生情況,,查看有無漏報及邏輯錯誤以便及時更改。確??h,、鄉(xiāng)、村三級數(shù)據(jù)上報一致,。
七,、檔案管理方面:檔案管理質(zhì)量是衡量一個區(qū)域內(nèi)婦幼保健工作質(zhì)量的重要標準,,而且越來越重要。我院對于每年材料均按內(nèi)容分門別類裝訂需存檔材料用檔案夾裝訂,,經(jīng)常翻閱資料裝入檔案盒,,其意義在于讓管理者條理清晰,讓檢查者一目了然,。
喜悅伴著汗水,,成功伴著艱辛,遺憾激勵奮斗,。盡管在過去的一年,,我們雖按計劃完成了各項任務(wù),展望未來,,任重道遠,,我們一定要在各級領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,發(fā)揚優(yōu)點,,改進缺點,,將以建設(shè)鄉(xiāng)醫(yī)院為契機,完善鄉(xiāng)村保健體系,,提高全鄉(xiāng)婦女兒童健康為目標,,認真貫徹和落實《母嬰保健法》,為我院的建設(shè)添磚加瓦,,貢獻出自己的一份力!
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇六
20xx年已近尾聲,,醫(yī)院藥房的各項工作本著“一切以病人為中心”的宗旨,牢記“全心全意為人民服務(wù)”的服務(wù)理念,,堅持以“科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會”為己任,認真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關(guān)法律法規(guī),,在院黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和分管領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,,在有關(guān)職能部門和科室的大力支持下,緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,,我科職工以團結(jié)協(xié)作,、求真務(wù)實的精神狀態(tài),順利完成了年初的各項工作任務(wù)和目標?,F(xiàn)將藥劑工作情況總結(jié)如下:
認真貫徹執(zhí)行藥事管理的有關(guān)法律法規(guī),,緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,團結(jié)協(xié)作,、求真務(wù)實的精神態(tài)度,,開展每一項工作,順利完成了各項工作任務(wù)和目標,,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:
1,、加強理論知識的學(xué)習(xí),。新一輪醫(yī)改政策,出臺了大量的藥事管理法規(guī),。如:《醫(yī)療機構(gòu)藥事管理規(guī)定》,、《醫(yī)院處方點評管理規(guī)范(試行)》等,藥房及時關(guān)注新政策并按照年初制定的計劃,,每季度按時按質(zhì)進行培訓(xùn),。通過法律法規(guī)和理論知識的學(xué)習(xí),增強了藥品管理的法律知識,、質(zhì)量意識和安全意識,,加強了對病人的責任感。在工作中不斷吸取新的知識以提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),,轉(zhuǎn)變藥劑師只是單純的正確調(diào)配藥品的觀念,,還肩負向患者宣傳如何安全正確用藥的職責。
2,、嚴格執(zhí)行省及醫(yī)院的藥品網(wǎng)絡(luò)采購制度,。密切聯(lián)系臨床,及時了解各科藥品需求動態(tài)及掌握藥品使用后的信息反饋,,保證了臨床藥品的及時供應(yīng),。加強藥品在購進驗收、在庫養(yǎng)護等環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理,,從而有效保證了我院藥品質(zhì)量,,保障了患者的用藥安全。
3,、通過縣藥品監(jiān)管部門8月份對我院藥品專項檢查的結(jié)果,,對我院藥品在購銷、養(yǎng)護,、使用等過程中存在的問題進行及時整改,,進一步重視藥品效期管理,認真執(zhí)行效期藥品報警制度,,做到“先進先出”,、“近效期先出”的原則。每月都進行效期藥品的自查,,將臨近效期內(nèi)的藥品報告臨床,,根據(jù)具體情況采取措施,臨床合理調(diào)整,,以減少藥品的報損量,。
4、做好麻醉的藥品,、精神的藥品及兩非藥品的管理工作,。實行每班交班制度,,做到賬物相符。嚴格審查處方用量及用法,,保證特殊藥品的安全合理使用,。
5、扎實有效推行國家基本藥物制度,,落實藥品“零利潤”工作,,保障群眾基本用藥,有效解決群眾“看病貴”問題,。
1,、院內(nèi)醫(yī)師用藥習(xí)慣變動頻繁,藥品采購,、儲備,、領(lǐng)用品種及量不好掌握,效期藥品促銷難度大,,失效藥品難以杜絕,。
2、在架藥品效期管理問題,,與病人交流的技巧問題,,首問負責制的落實問題等等都有待我們在新的一年里去改進。
20xx年工作計劃:
20xx年,,我們將全面落實科學(xué)發(fā)展觀,,以質(zhì)量、禮儀,、服務(wù)作為第一要務(wù),,以人為本,加強質(zhì)量管理,,凝聚人心,,以新思路、新觀念,、新舉措增強藥房服務(wù)工作的生機與活力,加快科室的發(fā)展,,樹立窗口科室新形象,。
1、繼續(xù)加強我科室工作人員和鄉(xiāng)醫(yī)對《藥品管理法》,、《處方管理理辦法》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí),,強化各醫(yī)務(wù)人員和鄉(xiāng)醫(yī)對藥品相關(guān)法律法規(guī)的認識,全方位提高醫(yī)務(wù)人員及鄉(xiāng)醫(yī)自身職業(yè)道德素質(zhì),。
2,、繼續(xù)認真實行國家基本藥物制度,,執(zhí)行藥品“三統(tǒng)一”政策,增加藥品價格透明度,,規(guī)范購銷行為,,杜絕藥品購銷中的不正之風(fēng),拒絕商業(yè)賄賂,。做好我院藥品網(wǎng)絡(luò)采購的各項工作,,保障臨床藥品供應(yīng)。
3,、加強藥品,、醫(yī)療器械質(zhì)量及療效的`監(jiān)督管理工作,確保臨床用藥安全有效,;加強合理用藥及抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)工作,,對抗菌藥物的管理實行嚴格的監(jiān)控,減少抗菌藥物濫用情況,。
4,、繼續(xù)加強處方書寫質(zhì)量的管理,嚴格執(zhí)行處方管理制度,,規(guī)范處方書寫,,對不合理情況進行實時通報,認真落實“四查十對”,。
5,、進一步加強對特殊藥品的監(jiān)督、檢查,、管理工作,,進一步加強與臨床一線科室的聯(lián)系和溝通。
6,、加強藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測和報告,。
相信在我科同事的共同努力下,藥劑工作會做得更好更細,,同時把藥劑科工作完美化,,科學(xué)化,合理化,,是我們的奮斗目標,。請領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督指正。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇七
xxxx年是我院班子積極謀劃,,以新的發(fā)展,、新的建設(shè),搞好醫(yī)院的一年,在這一年里,,我院在縣委,、縣政府和省、市,、縣衛(wèi)生行政部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,貫徹落實xxxxx,緊緊圍繞“立足服務(wù),、突出中醫(yī)特色,、培養(yǎng)人才、發(fā)展???、樹立品牌”,創(chuàng)建群眾滿意醫(yī)院,,深入開展“以病人為中心,、以提高醫(yī)療質(zhì)量”為主題的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動、著力提高醫(yī)療質(zhì)量,、改進服務(wù)流程,、方便病人就醫(yī)、落實便民措施,、杜絕不合理收費,、加強行業(yè)作風(fēng)建設(shè)等,全院干部職工團結(jié)協(xié)作,,奮力拼搏,,較好地完成了今年的工作任務(wù),現(xiàn)總結(jié)如下:
1,、業(yè)務(wù)收入情況:1—12月份全院業(yè)務(wù)總收入大約:3200萬元左右,,去年同期2380萬元,增長34.5%,,其中門急診收入:982萬元,,去年同期940.5萬元,增長4.4%,,住院收入2040萬元,,去年同期1079.5萬元,同比增長89%,,一年來醫(yī)院凈增資產(chǎn)約400萬元,,1—10月份盈利339萬余元。為了醫(yī)院更好的發(fā)展,,醫(yī)院添置了全自動生化儀、四維彩超一臺,、彩色b超一臺,、麻醉機一臺,、肛腸治療儀一臺、胸透機一臺,,新中醫(yī)院安裝了一臺1.5t雙梯度美國ge磁共振,,方便了病人就醫(yī)和診療,手術(shù)室添置了離子前列腺氣化電切sp一套,、鈥激光一套,、輸尿管硬鏡二條。同時醫(yī)院維修了住院部,,安裝了空調(diào),、彩電,使患者住院環(huán)境明顯改善,。
2,、業(yè)務(wù)指標完成情況:1—12月份全院診療總?cè)舜渭s70473人次,去年同期56127人次,,同比增長26%,,其中門急診量65813人次,去年同期52412人次,,同比增長25%,,收治住院病人4660人次,去年同期3715人次,,同比增加25.4%,,醫(yī)療收入占總收入的52%,藥品收入占總收入48%,,與去年相比有些降低,。
一年來,我院認真抓好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,進一步開展糾正行業(yè)不正之風(fēng)活動,,醫(yī)院向衛(wèi)生局、科室向醫(yī)院,、職工個人向科室都簽訂了糾風(fēng)責任狀,,今年根據(jù)縣委、縣政府集中整治影響發(fā)展環(huán)境干部作風(fēng)突出問題活動的統(tǒng)一部署,,我院積極做好各項工作,,確保活動取得實效的關(guān)鍵,,對各項重點工作,,已制定詳細的工作計劃,建立工作責任制,逐級分解細化任務(wù),,明確時限和進度,,采取強有力的措施,扎實推進,,及時協(xié)調(diào)解決工作中遇到的問題,,確保各項重點工作的完成。自20xx年12月份開始,,藥品全部實現(xiàn)網(wǎng)上招標,,并根據(jù)招標后,價格未完全下來的,,有一定利潤空間的藥品差價擠出來,,利于醫(yī)院的發(fā)展,同時杜絕藥商回扣現(xiàn)象的發(fā)生,,并對住院患者的藥品費用由未限金額到年初每天限制藥品費用的200元,,5月份以后進一步限價在前三天的180元以內(nèi),后三天150元以內(nèi),,對產(chǎn)婦實行限價,,平產(chǎn)在700元以內(nèi),剖宮產(chǎn)在2000元以內(nèi),,這大大地緩解了病人的“看病難,、看病貴”問題,通過以上的整改措施,,使群眾真正得到了實惠,。我院門診、住院人均費用位于全市的較低,,受到市,、縣領(lǐng)導(dǎo)的贊揚。20xx,,xxxx年被縣委評為全縣先進基層黨支部,,被衛(wèi)生局評為縣直單位綜合考核先進單位,衛(wèi)生局評為新農(nóng)合工作先進單位二等獎,,今年10月份榮獲xx市全市衛(wèi)生系統(tǒng)xxxx先進集體,。
為了更好更快地培養(yǎng)專業(yè)骨干人才,不斷提高我院的醫(yī)療技術(shù)水平,,醫(yī)院先后派出彩超室,、骨傷科、針灸康復(fù)科,、檢驗科,、磁共振,、泌外微創(chuàng)科、腎內(nèi)科,、手術(shù)室,、婦產(chǎn)科等人員到省內(nèi)外“三甲”醫(yī)院進修學(xué)習(xí),派出三十余名各科室負責人及相關(guān)科室人員參加省內(nèi)外各項學(xué)術(shù)活動,,通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),更新知識結(jié)構(gòu),,醫(yī)務(wù)人員的專業(yè)水平有了很大提高,。醫(yī)院要發(fā)展、關(guān)鍵是人才的培養(yǎng),,以強化醫(yī)德提高技能為著力點,,大力加強整體人才隊伍建設(shè),今年我院預(yù)備向社會招收7名本科大學(xué)生,,以充實科室的力量,。
我們將“以病人為中心”的服務(wù)理念進一步升華,結(jié)合等級醫(yī)院評審工作,,我院以提高醫(yī)療水平和服務(wù)質(zhì)量為主線,,明確執(zhí)業(yè)崗位職責,落實目標責任使醫(yī)院管理工作邁上新臺階,。繼續(xù)開展“以病人為中心,,以發(fā)揮中醫(yī)藥特色優(yōu)勢為主題”的中醫(yī)醫(yī)院管理年活動,擬定了《xx縣中醫(yī)院管理年活動方案》,,通過開展此項活動,,進一步使全院職工在思想上樹立醫(yī)療質(zhì)量第一的意識,真正把提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量放在醫(yī)療工作的首位,,把醫(yī)療質(zhì)量作為開展一切工作的出發(fā)點和立足點,,形成全院人人、處處,、時時抓醫(yī)療質(zhì)量的良好局面,。今年,我院主動爭取了城鎮(zhèn)居民和職工健康檢查的體檢工作,,到目前為止,,共完成體檢近7493人次。由于我院參加體檢的醫(yī)務(wù)人員工作仔細認真,,對體檢人員提出的問題給予耐心細致的解答,,并對他們進行各種疾病的健康宣傳,體檢人員感到非常滿意,,現(xiàn)選擇我院體檢的單位和個人也越來越多,。
中醫(yī)院整體搬遷建設(shè)項目到目前為止,,門診大樓、醫(yī)技大樓,、天橋主體工程已完工,,裝修工作接近尾聲,住院大樓主體工程已完工,,綜合大樓正在設(shè)計中,。道路硬化、下水管道,、綠化,、圍墻正在建設(shè)之中,中醫(yī)院招牌,、外墻涂料,、吊頂工作已完成招標。但由于新中醫(yī)院院內(nèi)因多棟民房未拆除,,嚴重影響項目的進行,,懇請縣委、縣政府以及有關(guān)部門加大力度,,力爭在xxxx年底完成整體搬遷建設(shè),,從而盡早地完成醫(yī)院整體搬遷工作,以滿足人民群眾看病的需要,,使醫(yī)院環(huán)境,、職工環(huán)境全面改觀。
1,、加強醫(yī)院管理層方面學(xué)習(xí),,使醫(yī)院管理水平上一新臺階。
2,、加強全體醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè),,以院為家的教育,要求大家同舟共濟,,擰成一股繩,,使醫(yī)院利益和職工福利事業(yè)逐年提高。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇八
為保證醫(yī)院和藥房工作人員各自的權(quán)力和應(yīng)盡義務(wù),,保證藥房人員規(guī)范合理使用,、經(jīng)營藥品,杜絕藥品過期失效,、浪費,,杜絕不合格藥品用于患者,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律,、法規(guī),、規(guī)章和政策的規(guī)定,,經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商,,雙方自愿簽訂以下補充合同,,并共同遵守。
甲方:鎮(zhèn)衛(wèi)生院(法人:),。
乙方:藥房工作人員(姓名:)第一條:合同期限,、聘用崗位、工資待遇具體見聘用合同,。
第二條:職責要求,。
按各崗位制度、職責詳見單位制定的工作制度,、職責。
6,、保存好所有與藥房藥品相關(guān)票據(jù),、領(lǐng)藥單據(jù)等;
7,、不得借藥,、換藥、存藥,。
8,、其它職責見醫(yī)院藥房管理制度。(附件:1)第三條:相關(guān)責任,。
1,、甲方根據(jù)國家的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合本單位的實際制定工作規(guī)章制度,,有權(quán)對乙方進行管理和獎懲,。
2、乙方在工作中必須嚴格遵守國家法律,、法規(guī),、政策,遵守本院制定的各項規(guī)章制度,,不得隨便遲到,、早退、曠工,,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,。
3、因乙方工作失誤造成藥品,、器械過期失效,,被上級有關(guān)單位部門查到,,而進行的處罰及由此引起的其它一切后果由藥房工作人員承擔,醫(yī)院不承擔由此引起的相關(guān)責任,。
4,、因乙方工作疏忽發(fā)錯藥,而引起的醫(yī)療事故或醫(yī)患糾紛以及其所帶來的一起后果由乙方承擔,。
第四條:其它,。
本合同未盡事宜見所簽聘用合同。本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(蓋章):
法人代表簽字:年月日乙方(簽字):年月日。
附件:1,。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇九
門診藥房是重要的藥劑科直接面對病人窗口,,關(guān)于如何方便病人、如何提高工作效率,,是藥房工作的重點,。
1、我藥房的藥劑人員一般固定為三人,,但是隨著時間發(fā)展日門診量的增加,,藥劑人員配備也逐漸變得緊張,工作中也隨機加大,,但是為了完善藥房工作,,提高了工作效率,也為了方便病人,,在滿足其要求的前提下,,首先做好與病人的溝通是很必要的,告知其耐心等待,,藥房人員配合將方劑盡快調(diào)配,;其次在門診飽和的情況下,與病人進行商議,,留取病人的聯(lián)系方式,,告知病人我們將盡快調(diào)配處方并電話通知取藥,以免增加其在醫(yī)院內(nèi)等候時間,。
2,、通過完善工作流程、機動配備人員,、與病人溝通等一系列重要措施,,保障了藥房工作的正常運作,提高工作效率,,有效改變了取藥排隊,、取藥難等現(xiàn)象,,為病人提供方便。也充分體現(xiàn)了全體人員的積極性,,齊心協(xié)力,,克服困難。
3,、做好每周提藥,、每月藥品檢查工作,。把每一項工作做實做細,,為下一步的工作開展打好基礎(chǔ),。每天當班人員進行藥品整理和收支核算。為保證信息系統(tǒng)藥品運行數(shù)據(jù)的準確性,隨時核對計算機,。嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和處方制度,,年度檢查工作進行順利,庫存藥品做到電腦數(shù)與賬本相符,,賬物相符,,無差錯事故發(fā)生。且檢查藥品做到了心里有數(shù),、擺放合理、整齊,。
藥品入庫后,,認真做好進藥的查對和驗收,藥品的效期管理和藥品的日常養(yǎng)護,。在工作中根據(jù)季節(jié)的變化和門診的用藥情況及時調(diào)整進藥計劃少量多次進藥,,做到藥品常用常新,同時還能節(jié)省大量的進藥資金,。
1,、根據(jù)醫(yī)院的統(tǒng)一管理及要求,于每天進行結(jié)賬并及時上交金額及財務(wù)報表,。特殊情況接受財務(wù)室的統(tǒng)一安排及時結(jié)賬并上交金額及財務(wù)報表,。盤庫結(jié)束后及時匯總相關(guān)信息送交財務(wù),做到藥房帳物相符,,本年度財務(wù)工作基本做到了結(jié)賬及時,、準確。
2,、xx年我院開展醫(yī)保刷卡實時結(jié)算工作,,截止xx年12月1日,共計進行門診刷卡結(jié)算交易肆千多人次,,數(shù)據(jù)上傳做到了及時,、準確,,登記詳細、及時,。上報及結(jié)算,、對賬工作及時、準確,,未出現(xiàn)異常,。
嚴格處方管理,按照藥劑人員處方調(diào)配操作規(guī)程調(diào)配處方,,嚴格比對,。每日與醫(yī)生進行處方檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,、及時更正,。加強抗生素藥物的合理使用的管理,每季度開展例會,,檢查處方用藥情況,,作出處方點評工作,每月做好抗菌藥物動態(tài)監(jiān)測,,了解抗菌藥物的使用情況,。
對毒麻精神的藥品嚴格按“一雙四專交接班”管理,即:專人,、專柜,、雙鎖、專賬,、專用處方,、并嚴格執(zhí)行交接班制度。本年度院內(nèi)做到了處方,、藥品,、庫存的統(tǒng)一,未出現(xiàn)無處方藥品的發(fā)放,、及藥品缺失等問題,。
1、藥品不良反應(yīng)/事件報告表:加強對藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測與收集工作,,及時向上級衛(wèi)生部門報告,,利用院內(nèi)的有利條件與護士長及時做好溝通。本年度未發(fā)生藥品不良反應(yīng),。
2,、溫濕度、冰箱溫度登記:加強醫(yī)院藥房藥品的管理,對庫房藥品的存儲條件進行規(guī)范,,每日觀察溫度,、濕度的變化,并做好登記工作,。隨時觀察及調(diào)整冰箱溫度,,并及時登記。
認真學(xué)習(xí)藥物知識,,嚴格按照《醫(yī)院處方管理制度》《藥房調(diào)劑工作制度》《藥房調(diào)劑職責》的規(guī)定調(diào)劑藥品,,堅持清查比對,嚴防發(fā)生差錯事故,,熟練掌握了藥房調(diào)劑工作制度,,藥房調(diào)劑職責。一年來做到了全心全意為患者服務(wù),,以禮待人,,熱情服務(wù),耐心解答問題,,在不斷的實踐中提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,。
xx年度,我們在忙碌中順利完成了各階段的工作任務(wù),,同時感謝醫(yī)院各科室,、各級領(lǐng)導(dǎo)的支持,感謝各項檢查的有利開展,,綜合全年質(zhì)量互查結(jié)果,,藥房質(zhì)量檢查還有不盡人意之處但作為藥劑管理人員我們需要以質(zhì)量考核為基準上去評價自己的工作,我們在努力的完善自我,。今后我們會在各項不足中彌補自己的缺點,,逐漸完善各項工作,。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十
2011年10月20日,。
在過去的全年當中,藥房各項工作堅持以“科學(xué)發(fā)展觀和構(gòu)建和諧社會”為己任,認真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關(guān)法律法規(guī),在衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和副院長的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)職能部門和科室的大力支持下,緊緊圍繞醫(yī)院的工作重點和要求,全院職工以團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實的精神狀態(tài),順利完成了各項工作任務(wù)和目標?,F(xiàn)將全年以來藥劑工作情況總結(jié)如下:
一,、加強理論學(xué)習(xí),提高職工的政治思想覺悟。
藥房人員認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,充分認識“解放思想,開拓創(chuàng)新”重要意義,加強理論與實踐的聯(lián)系,學(xué)習(xí)和領(lǐng)會醫(yī)院職代會精神和各階段的工作重點,在日常繁忙的工作中,不拘形式,結(jié)合藥房的實際情況開展學(xué)習(xí)和討論,激勵職工積極參與推進衛(wèi)生院各項改革措施的落實和實施,。通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)教育,提高了藥房人員的思想政治覺悟,增強了法制意識,發(fā)揚求真務(wù)實精神,做到自覺遵紀守法,自覺抵制行業(yè)不正之風(fēng),以提高窗口服務(wù)為己任,全心全意為居民群眾病人做好服務(wù),做好一線窗口藥學(xué)服務(wù)工作,。
二、完善工作流程,提高工作效率,方便病人,。
門診藥房是直接面對病人的重要窗口,如何方便病人,、如何提高工作效率,是藥房工作的重點。通過完善工作流程,合理設(shè)置窗口、機動配備人員等,充分調(diào)動藥房人員的積極性,齊心協(xié)力,克服困難,提高工作效率,為病人提供方便,。
三,、藥品采購多樣化,保證臨床用藥供應(yīng)。
嚴格把關(guān)采購渠道,保證了購進藥品的質(zhì)量,并密切聯(lián)系臨床,及時了解門診,、住院部的藥品需求動態(tài)及掌握藥品使用后的信息反饋,通過衛(wèi)生院信息系統(tǒng)將藥品供應(yīng)信息發(fā)布通知至臨床科室,保證了臨床藥品的及時供應(yīng),。
四、加強藥品質(zhì)量管理,保障患者用藥安全,。
為了加強藥品在購進驗收,、在庫養(yǎng)護等環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理,藥房成立了藥品質(zhì)量監(jiān)督員,監(jiān)督員每月不定期對藥房工作流程及工作質(zhì)量進行看查,并督促藥房工作人員認真執(zhí)行各項管理制度,監(jiān)督員將檢查結(jié)果匯總并制定相應(yīng)整改措施日后加以整改。為了進一步加強藥品質(zhì)量管理,根據(jù)新疆維吾爾自治區(qū)藥監(jiān)局發(fā)關(guān)于《新疆維吾爾自治區(qū)醫(yī)療機構(gòu)藥品使用質(zhì)量管理暫行規(guī)定》的要求,制定出我院《藥品驗收質(zhì)量管理制度》,、《藥品儲存養(yǎng)護質(zhì)量管理制度》《近效期藥品標識管理》等一系列管理措施并相繼實施,從而有效保證了我院藥品質(zhì)量,保障了患者的用藥安全,且減少了醫(yī)院因藥品過期造成的損失,。
五、開展臨床藥學(xué)服務(wù),指導(dǎo)臨床合理用藥,保障患者用藥安全,。
2011年3月,我科在實行門診處方評價制度的基礎(chǔ)上,新開展了臨床藥學(xué)服務(wù),進一步加強了全院抗生素合理應(yīng)用的有效監(jiān)測,并指導(dǎo)臨床合理用藥,保障了患者用藥安全,。
七、積極開展藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測,。
將藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測工作轉(zhuǎn)為主動服務(wù)的形式,。在日常工作中,主動到臨床收集藥品使用后的信息反饋。發(fā)現(xiàn)藥品發(fā)生不良反應(yīng)時,協(xié)助臨床做好藥品不良反應(yīng)的處理工作并查找原因,如與藥品質(zhì)量有關(guān)的,及時像衛(wèi)生院有關(guān)負責人匯報,,并及時更換廠家,以保證臨床用藥安全,。按照藥品不良反應(yīng)的監(jiān)測“可疑必報”的原則,督促臨床主動填報不良反應(yīng)報告,藥房及時做好藥品不良反應(yīng)事件的上報工作。
八,、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),進一步提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。
科室每月不定期通過討論、傳閱等多種方式進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),以提高科室工作人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平,。
在過去的全年工作中,仍存在很多不足之處,如主動服務(wù)意識欠缺;臨床用藥指導(dǎo)的開展不夠全面及深入;藥品管理的指導(dǎo)工作不到位等,都是我科有待改進的問題,。我科將在今后的工作當中,發(fā)現(xiàn)問題,,改正問題,,將工作做得更好。
亞吐爾鄉(xiāng)衛(wèi)生院,。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十一
2014年在縣委,、縣政府、縣衛(wèi)生局及上級有關(guān)部門的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,,我院全面貫徹黨的十八大精神,,全面落實科學(xué)發(fā)展觀。積極推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,,緊緊圍繞“三好一滿意”改善服務(wù)態(tài)度,,改進工作作風(fēng),,密切聯(lián)系群眾,遵守八項規(guī)定,,認真落實黨風(fēng)廉政責任制,,提高醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,,促進醫(yī)患和諧關(guān)系,。建全各種規(guī)章制度,改善就醫(yī)環(huán)境,,開展公共衛(wèi)生服務(wù)工作,。順利完成了各項任務(wù),現(xiàn)將2015年工作情況匯報如下:
2014年全院總收入2610.3萬元,,其中財政補貼887.1萬元,,醫(yī)療收入1031.5萬元,其它收入9.2萬元,,藥品收入682.5萬元,,藥占比39.8%,年結(jié)余350.3萬元,。
我院扎實開展了“三好一滿意”活動,,嚴格貫徹執(zhí)行省、市,、縣《關(guān)于貫徹落實中央八項規(guī)定》的通知及衛(wèi)生局關(guān)于加強衛(wèi)生行業(yè)作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定,。明確領(lǐng)導(dǎo)班子成員在行風(fēng)建設(shè)中的任務(wù)和責任分工,形成齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機制,,建立責任追究制度,,把行風(fēng)工作納入領(lǐng)導(dǎo)干部考核目標管理。其次是加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德教育,,全面動員,,全員參與,教育廣大醫(yī)務(wù)人員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,,強化職業(yè)責任,、職業(yè)道德、職業(yè)紀律,、增強服務(wù)意識,。對衛(wèi)技人員職業(yè)道德年度進行考核,,并與各種獎懲掛鉤,。三是堅決糾正醫(yī)藥購銷中的不正之風(fēng),規(guī)范藥品及衛(wèi)生設(shè)備采購行為,,嚴格執(zhí)行福建省基本藥品目錄,。堅決查處臨床促銷費、開單費、統(tǒng)方費,、處方費等回扣行為和開大處方,、亂檢查、亂收費等問題,,做到合理檢查,,合理用藥,合理收費,,嚴禁收受患者“紅包”,。同時我院把推進廉政風(fēng)險防控工作作為懲治和預(yù)防腐敗體系工作的重要舉措,強化防控措施,、健全完善制度,,構(gòu)筑起“以積極預(yù)防為核心,以強化管理為手段,,以確保醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范,、廉潔、安全,、以工作高效為目的”的科學(xué)廉政風(fēng)險防控機制,,進一步解放思想,與時俱進,、實事求事,,用新的思維謀劃醫(yī)院建設(shè),用新方法改進醫(yī)院工作,。一年來,,我院始終堅持“以人為本”的價值觀,就是尊重職工的人格,,重視職工的文化需求,,把激發(fā)職工積極性作為醫(yī)院建設(shè)的動力,各項工作成就均得到上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,。~連續(xù)三年績效考評名列全縣第一名,,2014年上半年公共衛(wèi)生服務(wù)項目在全縣考核中取得第1名的好成績。同時榮獲“省第七屆~2015年度文明行業(yè)創(chuàng)建工作示范點,;市,、縣~2015年度文明單位”。
安全生產(chǎn)是一項長期的,、不可忽視的工作,,關(guān)系到人民群眾生命和國家財產(chǎn)安全,是擺在我院工作的重中之中,。與衛(wèi)生局簽定《縣衛(wèi)生系統(tǒng)安全生產(chǎn)目標管理責任書》,。院領(lǐng)導(dǎo)高度重視,,親自負責,成立了安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,,責任到人,,狠抓安全生產(chǎn),與各科室簽訂安全生產(chǎn)目標管理責任書,,確保醫(yī)療服務(wù)安全,。按省衛(wèi)生廳關(guān)于開展基層醫(yī)療機構(gòu)管理年活動的通知閩衛(wèi)農(nóng)社[]88號文件的要求,繼續(xù)深入開展以病人為中心,,以提高醫(yī)療質(zhì)量,,保障醫(yī)療安全為主題的“醫(yī)院管理年”活動。同時結(jié)合綜治辦,、衛(wèi)生局提出創(chuàng)建平安醫(yī)院的創(chuàng)建工作,。按要求做好精心部署準備,通過經(jīng)常性檢查,、自查,、抽查,加強醫(yī)院消防,、治安隱患排查與治理,,杜絕安全生產(chǎn)事故,進一步提高醫(yī)療質(zhì)量,,保證診療秩序正常運行,。同時做到目標明確、責任到人,、強化檢查監(jiān)督,,防范事件的發(fā)生。為使各項制度有效落實,,堅持每季一次安全大檢查,,加大對重點科室的巡查力度,對檢查出的問題及時提出整改意見,,加強落實打擊兩非工作,,堅持以婦幼二綱管理為目標,切實做到孕產(chǎn)婦保健覆蓋率100%,,系統(tǒng)管理率82%,,新法接生率100%。一年來醫(yī)院的安全生產(chǎn)和治安狀況良好,,為醫(yī)院的改革和發(fā)展營造了和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,。
1、設(shè)立院務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)小組,,監(jiān)督審議小組,。院務(wù)公開監(jiān)督小組履行好監(jiān)督本單位公開工作職責,組織編制,、公布,、更新本單位公開的內(nèi)容、形式,、時間等目錄一覽表,。做到每項公開內(nèi)容與公開形式、時間相互對立,,建立建全本單位院務(wù)公開規(guī)章制度,,規(guī)范院務(wù)公開工作。
2,、加強窗口服務(wù)行業(yè)的職業(yè)道德建設(shè),,加大對員工醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的教育力度,強化窗口行業(yè)服務(wù)意識,,成立控制醫(yī)藥費用增長領(lǐng)導(dǎo)工作小組,,嚴格規(guī)范廉政,廉潔行醫(yī),,堅決抵制藥品回扣和商業(yè)賄賂,。
3、嚴格落實醫(yī)保用藥的合理性制度,;嚴格執(zhí)行福建省基本用藥目錄,,認真做好福建省基本用藥目錄的篩選、進貨與銷售,。處方,、病歷的書寫規(guī)范等;做好處方,、病歷的書寫規(guī)范,;切實做好百姓的用藥安全方便。
4,、深化院務(wù)公開制度,,公開投訴渠道,設(shè)置對外,、對內(nèi)公開欄群眾意見箱,,公開價格投訴電話,公示員工動向標志,,在門診大廳顯要地方建立2板電子滾動屏,,投入10萬多元在內(nèi)科病房樓前設(shè)立一個長15米的廉政文化宣傳欄和院務(wù)公開對外宣傳欄。重新聘請三名行風(fēng)監(jiān)督員,,加強對職工的督導(dǎo),,促進和諧醫(yī)患關(guān)系,。今年發(fā)生投訴事件2例,經(jīng)過積極溝通協(xié)調(diào)也妥善處理完畢,,群眾服務(wù)滿意率較高,。
(一)堅持科技興醫(yī),重視人才培養(yǎng)和科研工作,。首先,,根據(jù)我院業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要,提拔任用3名科室負責人及1名護士長,充實了隊伍,,為醫(yī)院發(fā)展增添了后備力量,。實行科主任負責制,加強年輕同志的帶教,,構(gòu)造三階梯人才隊伍,,送出進修學(xué)習(xí)6人,派出各類短期學(xué)習(xí)班,,全科醫(yī)師培訓(xùn)10人次,,參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育100人次,各種自考,、成考10余人次,。同時每月2次邀請縣、市醫(yī)院專家來院業(yè)務(wù)講座指導(dǎo),,大大提高臨床,、衛(wèi)技、護理,、院感等專業(yè)診療水平,。參加縣級骨干醫(yī)師培訓(xùn)1人。鼓勵年輕醫(yī)生進行提升學(xué)習(xí),。其次,,加強學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高醫(yī)護人員業(yè)務(wù)素質(zhì),。
(二)狠抓醫(yī)療護理質(zhì)量管理,,確保醫(yī)療安全。認真組織醫(yī)務(wù)科,、護理部等職能科室定期開展醫(yī)療質(zhì)量大檢查活動,,對病歷、處方的.書寫,,抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行情況進行認真檢查,,綜合分析,嚴格按照醫(yī)院管理制度進行獎罰。同時,,充分發(fā)揮行政,、后勤職能部門的協(xié)調(diào)、指導(dǎo),、督查等作用,,為臨床一線業(yè)務(wù)的正常開展提供了強有力的后勤保障。由于工作措施得力,,醫(yī)療護理質(zhì)量穩(wěn)步上升,,一年來重大醫(yī)療差錯事故得到了有效的控制,,降低了醫(yī)療風(fēng)險,,促進了醫(yī)療業(yè)務(wù)的快速增長,同時患者對醫(yī)院的信任越來越高,。
(三)進一步加強新農(nóng)合管理,。全面提升新農(nóng)合管理運行質(zhì)量,強化監(jiān)督管理,,進一步規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為,,合理使用合作醫(yī)療資金。明確責任,,嚴格考核獎懲,,加強基金使用監(jiān)測,實行次均費用控制,、單病種限額付費,,嚴查掛床住院、嚴控大處方,,嚴防冒名頂替,。
(四)進一步完善基本藥物制度。一是嚴格規(guī)范基本藥物采購渠道,。二是堅決強化用藥管理,。繼續(xù)加強對醫(yī)務(wù)人員合理用藥的監(jiān)管,繼續(xù)實行用藥人員,、用藥結(jié)構(gòu),、用藥數(shù)量異常情況監(jiān)控分析,實行定期上報,,定期分析,、定期整改制度,確保臨床合理用藥,。
(五)積極開展服務(wù)百姓健康活動,。結(jié)合“三好一滿意”創(chuàng)建工作及“愛眼日”、“慢病宣傳周”,、“健康義診宣傳周”等公益活動,,醫(yī)院組織專家義務(wù)出診5余次,,義診病人100余人次。得到了群眾的好評,,醫(yī)院形象得到了進一步的提高,。
我院承擔鎮(zhèn)公共衛(wèi)生工作和基本醫(yī)療服務(wù),2015年1月1日至12月31日止,,轄區(qū)內(nèi)未發(fā)生傳染病流行,,未發(fā)生醫(yī)療事故、醫(yī)療糾紛,。
2014年我鎮(zhèn)范圍內(nèi)百日咳,、破傷風(fēng)、乙腦,、流腦,、麻診均無病例發(fā)生,持續(xù)保持無脊灰狀態(tài),,表明免疫規(guī)劃工作取得了較大成就計免疫賬制建全,,完成年內(nèi)規(guī)劃免疫。預(yù)防接種種門診不斷完善規(guī)范,,全鎮(zhèn)19個村委會和5個居委會全部開展計劃免疫,,沒有存在免疫空白村。全鎮(zhèn)1~12月份常規(guī)免疫使用疫苗,,卡價苗2117人份,,脊灰疫苗7388從份,無細胞百白破7890人份,,白破二聯(lián)1374人份,,麻風(fēng)2037人份,麻腮風(fēng)2082人份,,乙腦3980人份,,流腦4154人份,a+c流腦2741人份,,乙肝疫苗6078人份,,減毒甲肝活疫苗1831人份,全年共接種常規(guī)免疫疫苗41672人份,。2015年全鎮(zhèn)應(yīng)建卡人數(shù)1623人,,建證率為100%,卡證相符人數(shù)1623人,,相符率為100%,。基礎(chǔ)免疫單項接種率分別為:卡介苗接種2117人,接種率為100%,;脊髓灰質(zhì)炎疫苗全程免疫1623人,,服苗率為100%;無c百白破三聯(lián)苗全程免疫1590人,,接種率為98%,;麻風(fēng)疫苗接種1606人,接種率99.4%,;麻腮風(fēng)疫苗接種1608人,,接種率為99.1%;乙肝疫苗全程免疫1610人,,接種率為99.2%,;乙肝疫首針2117人,及時接種率為100%,;乙腦疫苗接種3980人次,,接種率為99%,;流腦接種4154人次,,接種率為98%;甲肝減毒活疫苗接種1831人次,,接種率為95%,;“七苗”全程免疫1542人,全程接種率95%以上,。轄區(qū)一歲內(nèi)的兒童“七苗”常規(guī)接種率(包括外來人口兒童)95%以上,,其他疫苗的加強接種也達90%以上。擴大免疫規(guī)劃疫苗接種也達到95%以上,。
2,、強化服務(wù)項目管理,提高服務(wù)質(zhì)量,。
為保證基本公共衛(wèi)生的順利運行,,我院撥出專項資金40多萬元,建立健康檔案室4間,、健康宣傳室一間總面積約300平方米,,購買健康檔案柜50架、辦公桌四套,,電腦桌8桌,、電腦20臺、數(shù)碼照相機,、電視機,、dvd機、健康宣傳錄像帶、音響設(shè)備等設(shè)施,。抽調(diào)12名醫(yī)務(wù)人員組建下鄉(xiāng)健康體檢隊伍,,健康檔案電腦錄入員8人。為提高我轄區(qū)居民主動參與建檔意識,,我院采取發(fā)放各類宣傳材料和播放健康教育宣傳片的形式相結(jié)合,,讓每一名轄區(qū)居民了解居民健康檔案,積極主動配合我院建檔工作小組順利完成居民建檔工作,。
截止到2014年12月,,共為86592人建立居民健康檔案,建檔率85.7%,,其中高血壓患者6250人,,ii型糖尿病患者1770人,產(chǎn)婦1652人,,新生兒1531人,,0~6歲兒童9262人,精神病患者314人,,65歲以上老年人7288人,。并按信息化管理要求,全部建立電子健康檔案,。并按規(guī)范要求完成好十一類年度指標,,如兒童保健管理,今年共訪視新生兒1531人,,新生兒訪視率達92.7%,,為9262名兒童進行體檢并建立居民健康檔案,管理率達95.1%,。孕產(chǎn)婦保健方面,,今年全鎮(zhèn)孕產(chǎn)婦為1652人,其中早孕建卡1634人,,建卡率為98.8%,,孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理1493人,管理率達90.3%,,產(chǎn)后訪視1569人次,,訪視率94.9%。老年人健康管理方面,,我院共登記體檢管理并隨訪65歲及以上老年人7288人,,管理率達78.51%。高血壓管理方面,,我院對確認6250人的高血壓患者進行體檢,、建檔,、隨訪、康復(fù)保健及中醫(yī)藥方法應(yīng)用指導(dǎo),,健康管理率達41.25%,,規(guī)范管理人數(shù)6059人,規(guī)范管理率達96.9%,。糖尿病管理方面,,我院共登記管理并提供隨訪ii型糖尿病患者1770人,健康管理率25.03%,,規(guī)范管理人數(shù)1583人,,規(guī)范管理率89.4%。重性精神病管理方面,,全鎮(zhèn)共管理重性精神病人314人,,規(guī)范管理人數(shù)252人,規(guī)范管理率80.25%,。2014年孕產(chǎn)婦兒童保健門診規(guī)范化建設(shè)評審達標,。
2015年我院將以莆田市衛(wèi)生工作會議精神為契機,創(chuàng)建一流二級乙等醫(yī)院,。以改革為動力,,倡導(dǎo)競爭、敬業(yè),、進取精神,,以人才培訓(xùn)為根本,,努力提高全員素質(zhì),,以質(zhì)量治理為中心,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平,,以安全治理為重點,,切實保障醫(yī)療安全,全面完成各項工作任務(wù),,促進我院衛(wèi)生事業(yè)全面,、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展,。
1,、進一步加強村衛(wèi)生所建設(shè),提升服務(wù)水平,。
為支撐鄉(xiāng)村醫(yī)療服務(wù)一體化管理,,拓展建設(shè)全鎮(zhèn)衛(wèi)生所信息管理系統(tǒng),根據(jù)《市衛(wèi)生局關(guān)于拓展建設(shè)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)管理信息系統(tǒng)的通知》文件要求,。按網(wǎng)絡(luò)建設(shè),、設(shè)備發(fā)放,、系統(tǒng)實施等三個方面分3批預(yù)計在6月底完成全鎮(zhèn)村衛(wèi)生所網(wǎng)絡(luò)建設(shè),同時加強例會,、培訓(xùn),、督導(dǎo)等多種形式強化村衛(wèi)生所和村醫(yī)的業(yè)務(wù)管理和技術(shù)指導(dǎo),提高村醫(yī)的業(yè)務(wù)水平,。
2,、進一步加強基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目常態(tài)化管理,實現(xiàn)城鄉(xiāng)居民服務(wù)均等化,。
為推進我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目科學(xué)發(fā)展,,根據(jù)《市衛(wèi)生局、市財政局關(guān)于印發(fā)市基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目考核辦法(2015年版)的通知(莆衛(wèi)農(nóng)【2015】37號)文件精神,,強化目標責任制,確保服務(wù)項目落到實處,。一是加強居民健康檔案管理,。確保規(guī)范化電子建檔率達85%以上,,健康檔案使用率達50%。二是加強健康教育服務(wù),。設(shè)置宣傳欄,、發(fā)放宣傳單,、開展健康教育講座、健康咨詢活動及有針對性地開展個體化健康教育,。在全鎮(zhèn)營造良好宣傳氛圍,,提高居民健康知曉率,。三是做好預(yù)防接種工作。建證率達95%以上,,幼兒園查驗接種證補種率達90%,,確保兒童預(yù)防接種登記表與卡證相符。四是加強婦幼管理,。提升服務(wù)質(zhì)量,,確保新生兒訪視率達85%,兒童健康管理率達85%,,兒童系統(tǒng)管理率達75%以上,,早孕建冊率達90%,產(chǎn)前健康管理率達85%,,產(chǎn)后訪視率達85%以上,在量的基礎(chǔ)上做好質(zhì)的工作,,確保真實性,。五是加強慢病管理。對轄區(qū)內(nèi)高血壓,、糖尿病病人進行篩查,,發(fā)現(xiàn)新病人,提高健康管理率,。其中高血壓管理率達40%以上,糖尿病管理率達25%以上,,并做好規(guī)范管理,,高血壓規(guī)范管理率達60%,糖尿病規(guī)范管理率達60%,。在此基礎(chǔ)上做好每年四次面對面的隨訪工作,,使血壓控制率達50%,血糖控制率達50%,,同時加強督導(dǎo)檢查,,入戶與電話隨訪相結(jié)合,,確保管理工作做真做實。六是加強重性精神病患者管理工作,。按肇事肇禍,、輕微、一般分級管理,,加強督導(dǎo)隨訪工作,,在上級專科醫(yī)師指導(dǎo)下進行規(guī)范管理,,管理率達80%,,病情穩(wěn)定性達50%以上。七是加強傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報告及處理工作,。加強傳染病防治法,、h7n9禽流感等傳染病相關(guān)知識培訓(xùn)工作,提高防控水平,,確保傳染病疫情報告率達95%以上,,及時率100%,信息一致率90%,。八是加強監(jiān)督協(xié)管工作,。在縣衛(wèi)生監(jiān)督所指導(dǎo)下做好轄區(qū)內(nèi)衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管工作,建立轄區(qū)監(jiān)督對象本底檔案名冊,,開展日常巡查每半年一次及非法行醫(yī)打擊工作,,信息報告率達80%以上。九是加強中醫(yī)藥健康管理,,其服務(wù)率達30%以上,。
3、進一步加強人才興院戰(zhàn)略,,不斷提高衛(wèi)技人員素質(zhì)能力,。
我院一方面制訂完善進修深造制度,有計劃定期公派進修,,鼓勵開展適宜新技術(shù),,拓寬醫(yī)療領(lǐng)域,增加公益效益,。另一方面要加強院內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)質(zhì)量管理,,深入開展繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,不斷提升職工技能水平,。第三方面是積極與上級醫(yī)院專家聯(lián)系,,請進來坐診及講座,全方位進行業(yè)務(wù)指導(dǎo),,提升醫(yī)療服務(wù)水平,。
4,、進一步加強醫(yī)療,護理和醫(yī)技質(zhì)量治理,。
一是要進一步加強醫(yī)院內(nèi)部管理,,打造一流衛(wèi)生團隊,狠抓醫(yī)療質(zhì)量和公共衛(wèi)生核心制度落實,,加強醫(yī)院內(nèi)部管理效能建設(shè),,深入開展醫(yī)療安全質(zhì)量管理。二是進一步加強護理隊伍建設(shè),,規(guī)范各種護理文書,,嚴格遵守護理操作規(guī)程,嚴懲護理差錯,,避免護理失誤,。三是加強醫(yī)技質(zhì)量治理建設(shè),提高醫(yī)院整體診療水平,,樹立醫(yī)院良好形象,,利用現(xiàn)有設(shè)備,充分發(fā)揮使用價值,。四是建立健全質(zhì)控職能,,不斷完善質(zhì)量控制體系,細化質(zhì)量控制方案與質(zhì)量考核標準,,實行質(zhì)量與效益掛鉤的治理模式,,達到基本診療更加完善,急救轉(zhuǎn)診能力更加明顯,,人員素質(zhì)顯著提高,,服務(wù)能力不斷提升,基本滿足農(nóng)村居民基本醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)需求,。
5,、進一步加強基本醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量。
一是始終堅持以人為本,,樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念,,把社會效益放在第一位,轉(zhuǎn)變服務(wù)模式,,由以往坐診服務(wù)轉(zhuǎn)變深入村屯,、家庭提供醫(yī)療服務(wù),使農(nóng)村居民一般常見病,、多發(fā)病得到就近治療,有效控制醫(yī)藥費用增長,,減輕群眾醫(yī)藥費用負擔,,努力解決農(nóng)民“看病難,、看病貴”的問題。二是嚴格執(zhí)行基本用藥目錄和診療目錄,,不得使用目錄外藥品和診療項目,,做到合理用藥、合理檢查,、合理收費,,為農(nóng)村居民提供安全、有效,、方便,、價廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。三是進一步加強市,、縣,、鎮(zhèn)三級暢通高效的急診救治“綠色通道”及時救治病人,定時轉(zhuǎn)診急危重癥患者,,增加孕產(chǎn)婦難產(chǎn)應(yīng)急處理和緊急轉(zhuǎn)送能力,。
6、進一步加強黨建工作,。
繼續(xù)做好“三好一滿意”,、“醫(yī)院管理年”各項工作,加強黨的方針政策學(xué)習(xí),,加強黨組織建設(shè),,爭取發(fā)展2名黨員和3名入黨積極分子。
7,、進一步加強行風(fēng)建設(shè),。
繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè),行風(fēng)評議和綜合治理,。加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員愛崗敬業(yè)、樂于奉獻,、認真負責的工作作風(fēng),,切實改善服務(wù)態(tài)度,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,。
8,、加強安全工作。
進一步落實安全生產(chǎn)責任制,,加強消防,、治安、醫(yī)療服務(wù)隱患排查與治理,強調(diào)規(guī)范操作,,規(guī)范醫(yī)療行為,,狠抓措施落實,杜絕安全生產(chǎn)事故,,進一步提高醫(yī)療質(zhì)量,,保證診療秩序正常進行,同時鞏固院務(wù)公開成果,。
9,、注重醫(yī)院內(nèi)部結(jié)構(gòu)調(diào)整,充分調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性,。
(1)進一步完善績效考核,,加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),改變工作作風(fēng),。
(2)重點扶持內(nèi),、兒科,規(guī)范外科(有特色外科),,組建中醫(yī)科,。
(3)根據(jù)綜合情況婦產(chǎn)科進行改革,進行衛(wèi)生,、計生合并,,組建計生科。
回顧過去,,我們豪情滿懷,,展望明年我們信心百倍。我院將繼續(xù)堅持在縣政府和主管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,依照衛(wèi)生局總體部署,,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),,堅持走可持續(xù)發(fā)展道路,,從醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)水平,、規(guī)范管理等方面著手,,進一步提高醫(yī)療服務(wù)水平,,讓百姓享受放心、安全,、有效,、價廉的基本公共衛(wèi)生服務(wù)和基本醫(yī)療服務(wù)。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十二
精神,,認真落實衛(wèi)生局的各項工作要求,,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以穩(wěn)、精,、細,、實為基礎(chǔ),,完善了《xx中心衛(wèi)生院績效績效工資百分制考核方案》,,細化了醫(yī)院管理,以“學(xué)習(xí)邳州”為契機,,結(jié)合“兩好一滿意”和“用心服務(wù)塑形象,,凝心聚力謀發(fā)展”活動,全面落實縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)院業(yè)務(wù)技術(shù)合作,,履行年初承諾,,深入開展“一切以病人為中心,貫徹完美理念,,實施無縫隙服務(wù),,爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)強院”活動,真正到達“兩好一滿意”效果,。
在原來的基礎(chǔ)上,,投資xx余萬元,配齊配強設(shè)備,,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,大力發(fā)展業(yè)務(wù),不斷引進新儀器,,推廣新技術(shù),,使用新療法。如:心電監(jiān)護儀購進,、嬰兒輻射臺,、護理對講、無痛分娩,、骨外手術(shù),、心腦血管病防治等;切實提高醫(yī)護質(zhì)量,,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,,門診就診量及住院人次大幅上升,開展手術(shù)208例,,臨床及醫(yī)技業(yè)務(wù)不斷提升,,總收入xx元,去年xx元,,比去年同期增長xx元,,同比增長xx。其中醫(yī)院收入xx元,增長xx元,,漲幅xx,;一體化收入xx元,增長xx元,,漲幅xx,;醫(yī)療收入xx元;藥品收入xx元(藥占比xx),。
今年共投資xx余萬元,,下大力氣進行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè):院內(nèi)綠化、門診樓改擴建工程,、裝修工程(墻面,、地面、門窗,、窗簾,、防水),病房護理單元配備,、優(yōu)撫病房建設(shè)(空調(diào),、電視配備)、有菌手術(shù)室建設(shè),、化驗室建設(shè)(空調(diào)配備),、排水、防蠅,、30千瓦發(fā)電機等,,盡發(fā)奮優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,改善服務(wù)條件,。
xx月份新農(nóng)合門診報銷xx元,,住院報銷xx元,帳戶沖減xx,,共報銷金額到達xx,,受益農(nóng)民為xx人。截至xx日,,共報銷xx元,,受益xx人次,滾動籌資xx人,,籌集資金xx元,,占參合人口的xx%。真正落實好新農(nóng)合政策,,切實讓參合農(nóng)民得實惠,。
1,、一體化管理:根據(jù)衛(wèi)生局要求衛(wèi)生室進行了并減,今年建成甲級衛(wèi)生室5處,,社區(qū)服務(wù)站1處,,下半年爭取3處。
2,、防疫及衛(wèi)生監(jiān)督:搞好了預(yù)防接種及省級示范化門診運轉(zhuǎn),,啟用了預(yù)防接種信息卡,適齡兒童免疫規(guī)劃實行微機化管理,,嚴格控制手足口病及重點傳染病防治,,杜絕傳染病發(fā)生。
是臨床科室,,如內(nèi)、外,、婦產(chǎn),、護理等科室及張懷星、張瑞習(xí),、趙娜,、劉桂峰、王守翠,、牛紀淑,、譚貴葉等,同時醫(yī)技科室和后勤科室用心跟上,,搞好配合,,包括化驗、b超,、放射,、收款、藥房,、財務(wù),、新合辦、防保等,,收到了超多的表揚信件和感謝錦旗,,取得了良好的社會效果,提升了衛(wèi)生形象,。
除住房補貼外在職職工全部發(fā)放新工資,,五月、六月連提2擋工資已兌現(xiàn),,臨時工增資從300元提高到500,。00元,;按時足額繳納了鄉(xiāng)醫(yī)、臨時工養(yǎng)老保險,;發(fā)放福利狀況:護士節(jié)福利費,、工作補貼、降溫費,、降溫茶等,,執(zhí)行國家的節(jié)假日規(guī)定,清明節(jié),、端午節(jié)各加休了1天,。
在做好以上重點工作的同時,醫(yī)院的其他工作在全院職工的共同發(fā)奮下,,也取得了長足的發(fā)展:
1,、財務(wù)、人事管理:每周實行財務(wù)公開公示制度,,大額開支實行申請,,嚴格按衛(wèi)生局規(guī)定執(zhí)行。
2,、衛(wèi)生執(zhí)法:打擊非法行醫(yī)1處,,游醫(yī)2處,整頓牙科診所6處,,沒收了非法藥械,。
3、招標工作:嚴格執(zhí)行中標結(jié)果,,按時足額劃撥招標款,,管理好庫存,無過期失效藥品,,執(zhí)行國家價格政策,。
4、廉政建設(shè)和安全穩(wěn)定工作也卓有成效,,每周實行院務(wù)公開,,執(zhí)行請示報告制度,無安全事故發(fā)生,。
5,、招商引資:用心為局帶給招商引資信息1條(威海投資商)。
6,、文體活動:舉行了登山賽,;乒乓球比賽;慢車,、托球跑比賽,;參加縣護士節(jié)晚會,,醫(yī)院舉辦了護士節(jié)晚會。
7,、對外宣傳,、交流及社會公益活動:為xx黨委政府中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部、公安派出所干警和部門負責人進行了免費健康查體,;縣電視臺錄制了《健康有約》醫(yī)院文化建設(shè)專題,;參與了護士節(jié)演出;綠化荒山捐款,;紅十字救助新農(nóng)合捐款,;參與了汶川地震捐款;特殊黨費繳納,;聘請了社會監(jiān)督員,;裕豐社區(qū)說唱藝術(shù)團來進行衛(wèi)生政策宣傳演出;舉行了慶八一座談,;到富官莊,、黃山、四十里,、高莊、馬站等醫(yī)院進行了學(xué)習(xí),。
8,、理解了技術(shù)監(jiān)督局、藥監(jiān)局,、水利局,、環(huán)保局、物價局,、財政局,、民政局、人事局,、縣疾控中心,、安監(jiān)局等行政及執(zhí)法部門的監(jiān)督檢查。
遠期計劃:家屬樓,、彩超,、胃鏡、xx光機,、病房樓擴建,、變壓器安裝、接種門診改造等,。
總之,,工作距領(lǐng)導(dǎo)要求還有差距,,和兄弟醫(yī)院相比還有一些不足,下半年我們將根據(jù)衛(wèi)生局和xx黨委政府的要求,,扎實開展好各項工作,,力求個人成績求突破,科室業(yè)務(wù)求突破,,醫(yī)院效益求突破,,力爭所有工作都有突破,發(fā)齊發(fā)全職工工資(含住房補貼和護理補貼),,限度的為職工謀取更多利益,,以精湛的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)良的服務(wù)水平服務(wù)群眾,讓組織放心,、領(lǐng)導(dǎo)滿意,、群眾滿意,為爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)強院目標不懈發(fā)奮,!
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十三
上半年,,全鎮(zhèn)衛(wèi)生工作以《武陵鎮(zhèn)人民政府20__年工作要點》和《20__年全市衛(wèi)生工作要點》為指導(dǎo),緊緊圍繞“惠民,、便民,,不斷滿足群眾健康需求”為目標,加快推進“衛(wèi)生三年攻堅”為重點,,不斷完善基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系,,繼續(xù)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,著力提升疾病預(yù)防控制能力和衛(wèi)生綜合執(zhí)法水平,,各項工作取得了一定的成績,,現(xiàn)將上半年工作總結(jié)如下。
一,、半年工作開展情況,。
(一)衛(wèi)生攻堅項目有序推進。
20__年是衛(wèi)生三年攻堅任務(wù)最重的一年,。攻堅工作于20__年啟動,,市攻堅指揮部要求三年攻堅二年完成,今年要完成所有新建6家,、改擴建5家街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心和新建1家,、改擴建1家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的主體工程。截止6月底,,芙蓉街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心已開工建設(shè),,長庚街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心的“三通一平”已基本完成,預(yù)計7月中旬可開工建設(shè);芷蘭,、啟明街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心正在辦理施工圖設(shè)計和征地拆遷等工作,,下半年可動工建設(shè);丹陽街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心已完成規(guī)劃選址,、國土測繪工作,正在辦理用地確權(quán)和土地預(yù)審等工作;穿紫河街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心還在等待規(guī)劃部門重新選址,。
永安,、東江、南坪,、白馬湖街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心已完成項目現(xiàn)場勘查,、改擴建計劃三方會商、項目立項,、施工圖設(shè)計,、咨詢造價,現(xiàn)正辦理財政預(yù)算評審手續(xù),,預(yù)計8月可動工,,11月底全面建成;府坪街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心由市老年病醫(yī)院承辦,改擴建工作目前正與承辦單位協(xié)商,、設(shè)計之中,。
蘆荻山鄉(xiāng)衛(wèi)生院新建項目已完成規(guī)劃選址、地質(zhì)勘探,、施工圖設(shè)計,,下步進行聯(lián)合審圖。丹洲鄉(xiāng)衛(wèi)生院改擴建項目于4月底開工,,預(yù)計7月底完工,。
(二)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系不斷完善。
20__年下半年武陵鎮(zhèn)實施了鎮(zhèn)劃調(diào)整,,5個街道和7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)整為11個街道3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)。上半年,,我鎮(zhèn)根據(jù)衛(wèi)生三年攻堅工作要求和鎮(zhèn)劃調(diào)整后的實際,,將原來的5個街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心和7個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院調(diào)整為11個街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心和3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。其中,,河伏,、蘆山、丹洲衛(wèi)生院保留,。原城南街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心更名為府坪街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心,,更名后的社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)由市老年病醫(yī)院承辦。原城西街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心更名為穿紫河街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心,,不再由市老年病醫(yī)院承辦,。原城東街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心更名為啟明街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心,不再由常德市紅十字會醫(yī)院承辦,,而將市紅十字會醫(yī)院的人財物整體劃轉(zhuǎn)到啟明街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心,。原護城醫(yī)院和三岔路街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心是二塊牌子一套人馬,,現(xiàn)護城醫(yī)院更名為長庚街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心,三岔路街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心更名為白馬湖街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心,,原護城醫(yī)院的人財物整體劃轉(zhuǎn)到白馬湖街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心,。其他街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心根據(jù)轄鎮(zhèn)街道名稱進行更名或新建。
1月8日,,經(jīng)衛(wèi)生局黨委研究,,根據(jù)各單位的實際情況,任免14家基層醫(yī)療衛(wèi)生單位主任(院長),、副主任(副院長),。3月9日,按照滿足基本工作需要,、自主申報,、雙相選擇、超編單位人員向新建單位流動的原則,,14家基層單位工作人員全部調(diào)整到位,。其中,長庚,、芙蓉,、芷蘭、穿紫河街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心屬新建單位,,臨時租用了辦公用房,,先期開展轄鎮(zhèn)內(nèi)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作,待項目建設(shè)任務(wù)完成后,,再實施基本醫(yī)療服務(wù)工作,。
(三)基本公共衛(wèi)生服務(wù)不斷突破。
今年上半年,,我鎮(zhèn)的基本共公衛(wèi)生服務(wù)工作的重點是做好鎮(zhèn)劃調(diào)整后基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作中居民健康檔案數(shù)據(jù)的更換和交接,、健教宣傳以及進一步按照“政府主導(dǎo)、衛(wèi)生辦事,、群眾受益”的原則落實各項基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目,。3月底前完成14家單位基本公共衛(wèi)生服務(wù)數(shù)據(jù)交接,4月份14家基層醫(yī)療衛(wèi)生單位正式啟動轄鎮(zhèn)內(nèi)的基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作,。各街道辦事處和鄉(xiāng)鎮(zhèn)先后向各社鎮(zhèn)和村下發(fā)了年度基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作方案,,居民體檢方案,進一步落實了政府主導(dǎo)責任,。各街道衛(wèi)生服務(wù)中心和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院克服鎮(zhèn)劃調(diào)整后服務(wù)對象發(fā)生重大變化等困難,,嚴格按照工作要求扎實開展11大項43項基本公共衛(wèi)生服務(wù),全鎮(zhèn)沒有出現(xiàn)因鎮(zhèn)劃調(diào)整而使群眾的基本公共衛(wèi)生服務(wù)斷檔的情況。
6月上旬,,我鎮(zhèn)代表常德市迎接了省衛(wèi)計委年度基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的督導(dǎo)檢查,,檢查組一行在鎮(zhèn)衛(wèi)生局核算中心、河伏衛(wèi)生院隨機抽查了村級衛(wèi)生室,,進行現(xiàn)場查閱資料,、開展入戶滿意度調(diào)查。在情況通報會上,,省衛(wèi)計委專家高度評價了我鎮(zhèn)的基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作,,一致認為:武陵鎮(zhèn)的基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作走在了全省前列,主要表現(xiàn)在政府積極主導(dǎo),、部門合力強,、衛(wèi)生主動作為,群眾滿意度高,。特別是我鎮(zhèn)獨創(chuàng)的“衛(wèi)生通”短信服務(wù)平臺,,是強化基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作的有效舉措,搭建起了政府與群眾之間的信息橋梁,,為人民群眾提供了便捷,、高效的“零距離”服務(wù),值得全省推廣和借鑒,。
(四)衛(wèi)生服務(wù)能力不斷提升,。
為方便病人就醫(yī),今年5月常德市老年病醫(yī)院新增開通了鼎城和津市農(nóng)合即付即補通道,,臨澧,、桃源、安鄉(xiāng),、漢壽等縣的農(nóng)合即付即補通道正在接洽當中,。為擴大服務(wù)病種,市老年病醫(yī)院有序地開展了釘棒系統(tǒng)椎體滑脫椎板減壓椎管擴大成形術(shù),、經(jīng)皮椎間孔鏡下椎間盤髓核摘除術(shù),、經(jīng)皮腎鏡下碎石取石術(shù)、吻合器痔上粘膜環(huán)切術(shù)等新項目,,不僅縮短了手術(shù)時程,減輕了病人的痛苦,,更增加了良好的社會效應(yīng),。為提升鄉(xiāng)村醫(yī)生服務(wù)能力,4月,,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展了鄉(xiāng)村醫(yī)生新型視頻(iptv)80個課時培訓(xùn),,共對98名村醫(yī)的基本職業(yè)技能進行了規(guī)范指導(dǎo)。
中醫(yī)適宜技術(shù)推廣成效明顯。20__年,,永安街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心與丹洲衛(wèi)生院被列為基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù)能力建設(shè)的項目單位,,目前,丹洲鄉(xiāng)衛(wèi)生院月底可竣工,,接受市衛(wèi)計委驗收,,永安街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心已完成項目前期準備工作。上半年還為80個村衛(wèi)生室及社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)站下發(fā)了基層中醫(yī)藥適宜技術(shù)服務(wù)能力建設(shè)1000元標準補貼和簡易中醫(yī)治療設(shè)備,。
(五)疾病控制卓有成效,。
今年為做好重性精神障礙國家級示范鎮(zhèn)創(chuàng)建和落實重精扶助項目,鎮(zhèn)政府進一步加大了這項為民辦實事工作力度,,對各鄉(xiāng)街和有關(guān)部門下發(fā)了《武陵鎮(zhèn)20__年度嚴重精神障礙管理暨創(chuàng)建國家示范鎮(zhèn)方案》文件,,進一步明確了各鄉(xiāng)街和有關(guān)部門的工作職責,并納入績效考核,。截止6月底,,已落實51個扶助對象補助,提前,、超額完成了全年工作任務(wù),。3-4月還開展了重性精神疾病流行病學(xué)入戶調(diào)查工作,查找我鎮(zhèn)重性精神疾病流行病學(xué)特點,。
為做好埃博拉等單項重點傳染病防控,,確保群眾生命安全,鎮(zhèn)疾控中心不斷完善突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案,,及時調(diào)整突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急機動隊,。1-3月,鎮(zhèn)疾控中心聯(lián)合畜牧,、工商等相關(guān)部門,,對城鎮(zhèn)禽流感活禽市場進行應(yīng)急監(jiān)測,同時開展問卷調(diào)查,、宣傳教育,采集活禽市場血清樣本及環(huán)境樣本,。根據(jù)病菌傳播特點,5月份對霍亂內(nèi)外環(huán)境,、瘧疾“三熱病人”進行監(jiān)測,。根據(jù)省、市麻疹疫情,,鎮(zhèn)疾控中心按照上級要求針對全鎮(zhèn)5歲以上兒童,、學(xué)生開展了麻風(fēng)疫苗補種,我鎮(zhèn)至今未出現(xiàn)大范圍麻疹疫情,。上半年,,我鎮(zhèn)還完成了常德市地方病(碘缺乏病)防治工作終期評估考核,肯定我鎮(zhèn)消除碘缺乏病的綜合干預(yù)措施有力,在“十二五”期內(nèi)達到了消除碘缺乏病的規(guī)劃目標,。
(六)衛(wèi)生監(jiān)督保駕護航,。
整頓醫(yī)療秩序取得明顯成效。2月份鎮(zhèn)衛(wèi)監(jiān)所對城鄉(xiāng)結(jié)合部,、農(nóng)貿(mào)市場周邊的游醫(yī)藥販取締4起,,沒收藥品、器械折合人民幣1萬余元,。聯(lián)合鄉(xiāng)政府,、派出所對丹洲鄉(xiāng)的9家無證黑診所進行了執(zhí)法監(jiān)督檢查,收繳其藥品,、器械,,責令停業(yè)。6月,,聯(lián)合工商,、藥監(jiān)、公安等相關(guān)部門重點對醫(yī)院周邊的醫(yī)托行為進行了打擊,,展示宣傳盾牌12塊,,張貼“謹防醫(yī)托,小心受騙”的警示標志100余張,,在全鎮(zhèn)400多家醫(yī)療機構(gòu)室內(nèi)醒目位置張貼《關(guān)于依法嚴厲打擊“醫(yī)托”的通告》,。查處了涉嫌“醫(yī)托”行為的“德善堂”診所,并給予暫停六個月醫(yī)療執(zhí)業(yè)活動的處罰,。半年來共監(jiān)督檢查204家醫(yī)療機構(gòu),,對違法醫(yī)療機構(gòu)立案11起,結(jié)案8起,,罰款6萬元,。
廢棄物處置等衛(wèi)生督導(dǎo)落到實處。4—5月對轄鎮(zhèn)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu),、疾病預(yù)防控制機構(gòu)的醫(yī)療廢物處置情況,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院消毒隔離制度執(zhí)行情況、疾病預(yù)防控制中心與接種單位的疫苗流通和預(yù)防接種進行了衛(wèi)生監(jiān)督檢查,,對發(fā)現(xiàn)的問題,,如醫(yī)療廢物登記不全、未分類密封存放醫(yī)療廢物,、未定期開展消毒與滅菌效果監(jiān)測,、部分醫(yī)療機構(gòu)門診日志登記項目不全等下達了監(jiān)督意見書,限期整改,。
(七)農(nóng)合政策更加惠民。
20__年,武陵鎮(zhèn)參合人數(shù)為88304人,,超額完成目標任務(wù),。今年是鎮(zhèn)劃調(diào)整后農(nóng)合實施的第一年,對轄鎮(zhèn)歸屬由鄉(xiāng)鎮(zhèn)轉(zhuǎn)為街道的居民,,今年為參保過渡期,,即可以選擇農(nóng)合,也可以選擇城居醫(yī)保,。今年農(nóng)合的繳費基數(shù)由原來的個人60元加上級配套320元調(diào)整為個人90元加上級配套380元,,農(nóng)合基金的提高為惠民政策調(diào)整提供了保障。
一般診療費由原來的8元提高到12元;最高住院限額由原來的15萬提高到20萬;特殊病種年度補償限額肺結(jié)核由原來的200元提高到500元,、尿毒癥由原來的2.8萬提高到3.3萬,。今年還將中醫(yī)適宜技術(shù)針灸、拔罐等納入新農(nóng)合報銷范圍,。截至6月,,住院實際補償率為56.27%,,統(tǒng)籌地鎮(zhèn)政策范圍內(nèi)住院費用平均補償率為79.72%,。
(八)中心工作成效顯著。
5月份,,我們舉全衛(wèi)生系統(tǒng)之力,,著力加大了城鎮(zhèn)環(huán)境衛(wèi)生的整治,滅蠅滅蟑效果明顯,,成功的迎接了國家衛(wèi)生城市復(fù)查。
二,、工作中存在的主要問題和建議。
1,、衛(wèi)生攻堅項目任務(wù)重,。目前,,穿紫河街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心的選址還沒定下來,芷蘭,、啟明,、丹陽街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心還未動工,,這4家新建的街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心年前完成項目主體工程有難度,,因衛(wèi)生三年攻堅納入鎮(zhèn)政府考核,,建議鎮(zhèn)政府就有關(guān)工作中的難點多向市政府匯報,爭取得到上級政府的理解和支持,。
2、“社鎮(zhèn)首診,、分級診療”制度尚未建立,。導(dǎo)致我鎮(zhèn)群眾有病就去大醫(yī)院就診,造成大醫(yī)院擁擠,,基層醫(yī)院冷清,,醫(yī)療資源浪費。建議鎮(zhèn)政府與相關(guān)部門協(xié)調(diào),,盡早建立“社鎮(zhèn)首診,、分級診療”制度,引導(dǎo)群眾就近治療,。
3,、基層醫(yī)療衛(wèi)生單位專技人才短缺。鎮(zhèn)劃調(diào)整后,,衛(wèi)生系統(tǒng)對專技人才做了相應(yīng)調(diào)整,,全科醫(yī)師、公衛(wèi)醫(yī)師,、影像醫(yī)生等原本就短缺的專技人才更顯不足,。建議鎮(zhèn)政府支持基層醫(yī)療衛(wèi)生單位補員方案,對各單位短缺的專技人才通過招考等方式進行補員,,以提升基層服務(wù)能力,。
三、下半年工作安排,。
1,、克服重重困難,全力推進衛(wèi)生攻堅,。爭取長庚街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心早日開工建設(shè),,其它社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心盡快具備開工條件。
2,、考慮到基層醫(yī)療衛(wèi)生單位專技人員短缺的情況,,與人社等有關(guān)部門銜接,制定基層醫(yī)療衛(wèi)生單位補員方案和聘用人員管理辦法,,穩(wěn)定專技人才隊伍,。
3、做好永安,、東江街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心全市公共衛(wèi)生服務(wù)工作示范單位創(chuàng)建和南坪崗街道社鎮(zhèn)衛(wèi)生服務(wù)中心全市兒保工作示范單位創(chuàng)建工作,。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十四
一,、嚴格執(zhí)行《中華人民共和國藥品管理法》及實施細則,按照《麻-醉-藥品和精神藥品管理條例》,、《麻-醉-藥品,、精神藥品處方管理規(guī)定》、《醫(yī)療機構(gòu)麻-醉-藥品,、第一類精神藥品管理規(guī)定》以及《抗菌素藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》,做好藥品的供應(yīng),、保管,、調(diào)配及突發(fā)事件的應(yīng)急工作,管好毒性藥品,、麻-醉-藥品,、精神藥品及放射藥品,確保用藥安全,,嚴防差錯事故發(fā)生,。
二、審核和調(diào)配處方的藥劑人員必須是依法取得資格的藥學(xué)技術(shù)人員,。
三,、藥劑科長應(yīng)負責經(jīng)常深入臨床科室了解、掌握藥品使用情況,,及時研究解決醫(yī)療用藥的`重大問題,,配合臨床搞好藥品供應(yīng)。指導(dǎo),、檢查醫(yī)師合理用藥,。制定醫(yī)院抗菌藥物臨床應(yīng)用實施細則,并有相應(yīng)的考核評價標準,。
四,、根據(jù)醫(yī)療、科研的需要,,提出藥品采購計劃,,經(jīng)藥事委員會討論和院長批準后組織實施。并做好采購,、供應(yīng),、保管和進銷帳目。醫(yī)院提出的藥品采購計劃應(yīng)與醫(yī)院的診療范圍相適應(yīng),。
五,、臨床所需各類藥品均應(yīng)按上級相關(guān)行政部門的規(guī)定實行“兩網(wǎng)”配送予以保證。
六,、積極宣傳用藥知識(包括新藥知識的介紹),,協(xié)助臨床開展藥學(xué)科研工作,,按照有關(guān)衛(wèi)生法規(guī)做好新藥試用和療效評價工作。經(jīng)常收集藥品的副作用及毒性反應(yīng)信息,,定期總結(jié),,并向有關(guān)部門匯報。
七,、配方發(fā)藥必須嚴格執(zhí)行操作規(guī)程和查對制度,,做到及時、準確,,嚴防差錯事故,。
八、加強安全防范工作,。做好防火,、防水。防爆,、防毒,、防盜工作。
九,、認真做好藥品制劑質(zhì)量和藥品保管,、調(diào)配質(zhì)量的監(jiān)控工作,接受各級衛(wèi)生部門,、藥監(jiān)部門的監(jiān)督,、檢查。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十五
我叫xxx,,男,,現(xiàn)年xx歲,中共黨員,,20xx年7月畢業(yè)于xx醫(yī)科大學(xué)臨床醫(yī)學(xué),,現(xiàn)為xx衛(wèi)生院院長.20xx年畢業(yè)于xx醫(yī)科大學(xué),20xx年7月參加縣衛(wèi)生系統(tǒng)招考,,以全縣第一的成績被錄取,,并分配到y(tǒng)y衛(wèi)生院,在衛(wèi)生院我不怕吃苦,,勇挑重擔除了門診看病外還承擔全鄉(xiāng)兒童計劃免疫及重點疾病防治工作,,特別是在防治非典的那一場戰(zhàn)爭中,我主動請纓在最艱苦的三縣交界處把守我縣的南大門,。為我縣防治非典做出了貢獻,。正是因為這種吃苦耐勞的精神和干勁,我得到了政府及主管部門的認可,,20xx年被任命為yy鄉(xiāng)衛(wèi)生院院長,,在yy工作期間我采取很多有效的措施和方法,,在短時間內(nèi)使衛(wèi)生院的經(jīng)濟增收名列全縣前茅,同時免疫規(guī)劃,,重點疾病防治,,婦幼保健等工作也取得了顯著的成績得到了上級主管部門和當?shù)卣恼J可。
20xx年6月我被調(diào)至gg衛(wèi)生院任院長,,在gg衛(wèi)生院工作的過程中我一如既往,,刻苦鉆研、踏踏實實,。抓住新農(nóng)合帶來的機遇和中醫(yī)先進縣達標的契機,,抓管理謀發(fā)展,在組織和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,,我院狠抓醫(yī)療質(zhì)量,改善醫(yī)風(fēng)醫(yī)德和院容院貌,,20xx年中醫(yī)先進縣達標工作中,,我院在半年的時間里,成立了獨立的中醫(yī)科室,,并順利開展了中醫(yī)診治工作,,20xx年10月代表我縣的中醫(yī)工作接受檢查,受到了考評專家組的一致好評,,為我縣中醫(yī)先進縣的申報做出應(yīng)有的貢獻,。20xx年,20xx年,,因免疫規(guī)劃工作突出得到了縣衛(wèi)生局和當?shù)攸h委政府的肯定,。被授予qq縣免疫規(guī)劃,重點疾病先進單位,。
20xx年12月底至今因工作須要,,我被調(diào)至dd鄉(xiāng)衛(wèi)生院任院長。dd衛(wèi)生院退休和在職職工集體人員較多,,情況復(fù)雜,,醫(yī)院年年虧損、集體上訪事件時有發(fā)生,,為此我通過集體教育,、個別談話、家庭隨訪等方法耐心細致的開展工作,,同時千方百計的發(fā)展單位業(yè)務(wù)服務(wù)質(zhì)量,,提高服務(wù)水平,解決集體人員福利待遇,。1年來我院已無任何糾紛和事故,,未發(fā)生一起上訪事件,。全年醫(yī)院盈余5萬余元。
20xx年年終工作檢查時,,得到了當?shù)卣蜕霞壷鞴懿块T的好評,,分別獲得qq縣新農(nóng)合先進單位和qq縣重點疾病,免疫規(guī)劃先進單位稱號,。
回顧我的近3年的工作歷程,,我懷著對衛(wèi)生事業(yè)的滿腔熱情,抱著救死扶傷,、服務(wù)人民的愿望,,從基層衛(wèi)生院的診療工作干起,努力向業(yè)務(wù)精通,,經(jīng)驗豐富的領(lǐng)導(dǎo)和同志們學(xué)習(xí),,使我的.業(yè)務(wù)水平有了較大提高,我深知:自己的一點一滴的進步和成長,,無不是組織和領(lǐng)導(dǎo)精心培養(yǎng),、關(guān)心和幫助的結(jié)果。在基層工作實踐中,,無論是在什么崗位上,,我都兢兢業(yè)業(yè),做到嚴格要求自己,,努力學(xué)習(xí)提高自身修養(yǎng),,刻苦鉆研業(yè)務(wù),勤奮踏實地干一行愛一行,。更知道衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展關(guān)系到千家萬戶的生命財產(chǎn)安全,,關(guān)系到和諧社會的建設(shè)。在此我可以問心無愧的說,,我這幾年的工作為當?shù)厝嗣竦慕?jīng)濟增收和構(gòu)建和諧社會做出了應(yīng)有努力和貢獻?。〉沃囟肋h,,我將在20xx年抓住契機百尺竿頭更進一步,,為我鎮(zhèn)衛(wèi)生院的發(fā)展作出更大的貢獻!,!
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十六
x中心衛(wèi)生院在縣衛(wèi)生局和x鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力關(guān)心支持下,,嚴格按照衛(wèi)生局和鎮(zhèn)黨委政府的指示精神,認真落實衛(wèi)生局的各項工作要求,,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),,以穩(wěn)、精、細,、實為基礎(chǔ),,完善了《x中心衛(wèi)生院績效績效工資百分制考核方案》,細化了醫(yī)院管理,,以“學(xué)習(xí)邳州”為契機,,結(jié)合“兩好一滿意”和“用心服務(wù)塑形象,凝心聚力謀發(fā)展”活動,,全面落實縣鄉(xiāng)兩級醫(yī)院業(yè)務(wù)技術(shù)合作,,履行年初承諾,深入開展“一切以病人為中心,,貫徹完美理念,,實施無縫隙服務(wù),爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)強院”活動,,真正到達“兩好一滿意”效果,。
在原來的基礎(chǔ)上,投資x余萬元,,配齊配強設(shè)備,,加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),大力發(fā)展業(yè)務(wù),,不斷引進新儀器,推廣新技術(shù),,使用新療法,。如:心電監(jiān)護儀購進、嬰兒輻射臺,、護理對講,、無痛分娩、骨外手術(shù),、心腦血管病防治等;切實提高醫(yī)護質(zhì)量,,杜絕醫(yī)療事故的發(fā)生,門診就診量及住院人次大幅上升,,開展手術(shù)208例,,臨床及醫(yī)技業(yè)務(wù)不斷提升,總收入x元,,去年x元,,比去年同期增長x元,同比增長x,。其中醫(yī)院收入1x元,,增長x元,漲幅x;一體化收入x元,增長x元,,漲幅x;醫(yī)療收入x元;藥品收入x元(藥占比x),。
今年共投資x余萬元,下大力氣進行基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè):院內(nèi)綠化,、門診樓改擴建工程,、裝修工程(墻面、地面,、門窗,、窗簾、防水),,病房護理單元配備,、優(yōu)撫病房建設(shè)(空調(diào)、電視配備),、有菌手術(shù)室建設(shè),、化驗室建設(shè)(空調(diào)配備)、排水,、防蠅,、30千瓦發(fā)電機等,盡發(fā)奮優(yōu)化服務(wù)環(huán)境,,改善服務(wù)條件,。
x月份新農(nóng)合門診報銷x元,住院報銷x元,,帳戶沖減x,,共報銷金額到達x,受益農(nóng)民為x人,。截至x日,,共報銷x元,受益x人次,,滾動籌資x人,,籌集資金x元,占參合人口的x%,。真正落實好新農(nóng)合政策,,切實讓參合農(nóng)民得實惠。
1,、一體化管理:根據(jù)衛(wèi)生局要求衛(wèi)生室進行了并減,,今年建成甲級衛(wèi)生室5處,社區(qū)服務(wù)站1處,,下半年爭取3處,。
2,、防疫及衛(wèi)生監(jiān)督:搞好了預(yù)防接種及省級示范化門診運轉(zhuǎn),啟用了預(yù)防接種信息卡,,適齡兒童免疫規(guī)劃實行微機化管理,,嚴格控制手足口病及重點傳染病防治,杜絕傳染病發(fā)生,。
用心扎實開展好了省衛(wèi)生系統(tǒng)的“兩好一滿意”和縣衛(wèi)生局提出的“用心服務(wù)塑形象,,凝心聚力謀發(fā)展”活動,落實各項措施,,以人為本,,注重職工的思想教育和醫(yī)院文化建設(shè),以思想教育人,,用文化振奮人,,以制度約束人,全面提升人的素質(zhì),,尊重醫(yī)患,,創(chuàng)新理念,打造品牌,,齊心協(xié)力構(gòu)建禮貌和諧醫(yī)院,,出現(xiàn)了一大批優(yōu)秀科室和先進個人,個性是臨床科室,,如內(nèi),、外、婦產(chǎn),、護理等科室及張懷星,、張瑞習(xí)、趙娜,、劉桂峰、王守翠,、牛紀淑,、譚貴葉等,同時醫(yī)技科室和后勤科室用心跟上,,搞好配合,,包括化驗、b超,、放射,、收款、藥房,、財務(wù),、新合辦、防保等,收到了超多的表揚信件和感謝錦旗,,取得了良好的社會效果,,提升了衛(wèi)生形象。
除住房補貼外在職職工全部發(fā)放新工資,,五月,、六月連提2擋工資已兌現(xiàn),臨時工增資從300元提高到500.00元;按時足額繳納了鄉(xiāng)醫(yī),、臨時工養(yǎng)老保險;發(fā)放福利狀況:護士節(jié)福利費,、工作補貼、降溫費,、降溫茶等,,執(zhí)行國家的`節(jié)假日規(guī)定,清明節(jié),、端午節(jié)各加休了1天,。
在做好以上重點工作的同時,醫(yī)院的其他工作在全院職工的共同發(fā)奮下,,也取得了長足的發(fā)展:
1,、財務(wù)、人事管理:每周實行財務(wù)公開公示制度,,大額開支實行申請,,嚴格按衛(wèi)生局規(guī)定執(zhí)行。
2,、衛(wèi)生執(zhí)法:打擊非法行醫(yī)1處,,游醫(yī)2處,整頓牙科診所6處,,沒收了非法藥械,。
3、招標工作:嚴格執(zhí)行中標結(jié)果,,按時足額劃撥招標款,,管理好庫存,無過期失效藥品,,執(zhí)行國家價格政策,。
4、廉政建設(shè)和安全穩(wěn)定工作也卓有成效,,每周實行院務(wù)公開,,執(zhí)行請示報告制度,無安全事故發(fā)生,。
5,、招商引資:用心為局帶給招商引資信息1條(威海投資商),。
6、文體活動:舉行了5.1登山賽;5.4乒乓球比賽;5.8慢車,、托球跑比賽;參加縣護士節(jié)晚會,,醫(yī)院舉辦了護士節(jié)晚會。
7,、對外宣傳,、交流及社會公益活動:為x黨委政府中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部、公安派出所干警和部門負責人進行了免費健康查體;縣電視臺錄制了《健康有約》醫(yī)院文化建設(shè)專題;參與了護士節(jié)演出;綠化荒山捐款;紅十字救助新農(nóng)合捐款;參與了汶川地震捐款;特殊黨費繳納;聘請了社會監(jiān)督員;裕豐社區(qū)說唱藝術(shù)團來進行衛(wèi)生政策宣傳演出;舉行了慶八一座談;到富官莊,、黃山,、四十里、高莊,、馬站等醫(yī)院進行了學(xué)習(xí),。
8、理解了技術(shù)監(jiān)督局,、藥監(jiān)局,、水利局、環(huán)保局,、物價局,、財政局、民政局,、人事局,、縣疾控中心、安監(jiān)局等行政及執(zhí)法部門的監(jiān)督檢查,。
遠期計劃:家屬樓,、彩超、胃鏡,、x光機,、病房樓擴建、變壓器安裝,、接種門診改造等,。
總之,工作距領(lǐng)導(dǎo)要求還有差距,,和兄弟醫(yī)院相比還有一些不足,,下半年我們將根據(jù)衛(wèi)生局和x黨委政府的要求,,扎實開展好各項工作,,力求個人成績求突破,科室業(yè)務(wù)求突破,,醫(yī)院效益求突破,,力爭所有工作都有突破,,發(fā)齊發(fā)全職工工資(含住房補貼和護理補貼),限度的為職工謀取更多利益,,以精湛的醫(yī)療技術(shù)和優(yōu)良的服務(wù)水平服務(wù)群眾,,讓組織放心、領(lǐng)導(dǎo)滿意,、群眾滿意,,為爭創(chuàng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)強院目標不懈發(fā)奮!
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十七
為了深入貫徹落實《衛(wèi)生部公安部關(guān)于維護醫(yī)療機構(gòu)秩序的通告》(衛(wèi)通【20xx】7號)和全市醫(yī)療市場秩序?qū)m椪喂ぷ鲿h精神,進一步規(guī)范全縣醫(yī)療市場秩序,,強化醫(yī)療機構(gòu)監(jiān)管,,根據(jù)《榆林市衛(wèi)生局關(guān)于開展醫(yī)療機構(gòu)專項整治工作的通知》和《綏德縣人民政府關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)20xx年醫(yī)療市場秩序?qū)m椪位顒訉嵤┓桨傅耐ㄖ罚ń椪k發(fā)【20xx】61號)要求,衛(wèi)生局組織開展了全縣醫(yī)療機構(gòu)專項整治活動,,現(xiàn)將專項整治活動開展自查情況報告如下:
治工作對象,。三是加強宣傳,營造氛圍,。在各醫(yī)院張貼打擊非法無證行醫(yī)宣傳畫和《衛(wèi)生部公安部關(guān)于維護醫(yī)療機構(gòu)秩序的通告》,,建立起20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)監(jiān)測哨點,實行動態(tài)監(jiān)測轄區(qū)非法行醫(yī)行為,。設(shè)立了打擊非法行醫(yī)舉報電話,,舉報的信箱。向社會公開了投訴舉報,、受理承辦,、轉(zhuǎn)辦工作制度。
一是開展了學(xué)校醫(yī)務(wù)室專項檢查,,共檢查25戶次,,規(guī)范11戶;二是對全縣的醫(yī)療機構(gòu)傳染病防治和醫(yī)療廢物處置進行專項檢查,,共檢查32戶次,;三是開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院放射監(jiān)測工作,共檢測20戶次,,對不符合衛(wèi)生要求的9戶進行了規(guī)范,;四是建立起全縣醫(yī)療機構(gòu)檔案資料庫,實行一戶一檔,,建檔率達到100%,;五是組織開展實施醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)不良行為記分管理辦法。根據(jù)醫(yī)療機構(gòu)日常監(jiān)督,,全部實行量化考核記入檔案,,在醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證校驗時作為重要依據(jù)。截止目前,,共檢查醫(yī)療機構(gòu)67戶次,,取締“黑診所”7戶,,規(guī)范醫(yī)療機構(gòu)56戶,沒收藥品17箱(價值約1萬元),,立案3戶,,都已結(jié)案,罰款40戶次,,共處罰款30300元,。特別是對綏德同心醫(yī)院超出登記范圍開展診療活動和對外承包的婦科進行了取締,、查封,、處罰款等行政處罰,。同時衛(wèi)生局向全縣各醫(yī)療單位通報了同心醫(yī)院的違法情況,,要求各級各類醫(yī)療機構(gòu)要引以為鑒,,衛(wèi)生局將嚴厲打擊各種違法違規(guī)行為,,嚴打重罰,,決不姑息,。
一是加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和黨風(fēng)廉政建設(shè),,衛(wèi)生局制定了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評辦法,,年初與各醫(yī)療機構(gòu)簽訂了責任書,并將此項工作納入年終目標責任考核,??h醫(yī)院結(jié)合干部作風(fēng)整頓、解放思想大討論,、五個集中整治等活動,,通過自查、發(fā)放調(diào)查問卷,、接受群眾監(jiān)督等方式,,從思想作風(fēng)、工作作風(fēng),、學(xué)習(xí)作風(fēng),、生活作風(fēng)等多方面尋找不足,積極整改,。全院職工都做出了個人公開服務(wù)承諾及防范,、抵制“五股歪風(fēng)”的公開承諾。有效地加強了醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),,督促了工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變,,收到了良好的成效。對吃拿卡要,、開單提成,、收受紅包及其他不遵守醫(yī)院勞動紀律、不執(zhí)行醫(yī)院各項規(guī)章制度等行為進行嚴格查處,累計查處各種違規(guī)違紀者37人次,,藥占比超出規(guī)定者60余人次,均按照有關(guān)規(guī)定給予了經(jīng)濟處罰并做出了全院通報批評,??h中醫(yī)醫(yī)院認真抓好醫(yī)德考評制度的落實,進一步細化工作指標和考核標準,,促進醫(yī)德考評標準更加科學(xué),、程序更加規(guī)范、方式更加有效,、結(jié)果更加真實,、運用更加廣泛,按照《醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德考評實施辦法》,,每季度進行一次醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評,,與評先、晉升職稱,、工資晉級掛鉤,,真正建立起對醫(yī)務(wù)人員有效的激勵和約束機制。
二是以提高醫(yī)療服務(wù)水平為重點繼續(xù)深入開展“三好一滿意”和“平安醫(yī)院”創(chuàng)建活動,??h醫(yī)院結(jié)合去年“三好一滿意活動”的開展情況及醫(yī)院的工作實際,制定了新的“三好一滿意”活動實施方案,,并召開了活動再動員會,,細化了要求,明確了任務(wù),,落實了責任,,規(guī)范了各項診療行為。同時全面推廣優(yōu)質(zhì)護理示范工程活動,,新增設(shè)了五官科,、婦產(chǎn)科兩個科室為優(yōu)質(zhì)護理示范病區(qū),優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)覆蓋率已超過了80%,??h中醫(yī)醫(yī)院堅持以“病人為中心”的服務(wù)理念,把溫馨優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿于醫(yī)療服務(wù)的全過程,。改善窗口服務(wù),,優(yōu)化服務(wù)流程,努力做到服務(wù)態(tài)度好,,縮短收費,、藥房等窗口排隊等候時間,方便病人就醫(yī),。為患者積極提供溫馨的就醫(yī)環(huán)境,?!捌桨册t(yī)院”創(chuàng)建方面,各醫(yī)院均能從從醫(yī)療質(zhì)量,、醫(yī)療安全,、就醫(yī)環(huán)境、消防安全,、應(yīng)急管理,、醫(yī)患關(guān)系等多方面入手,開展創(chuàng)建平安醫(yī)院活動,。對重要科室加強了安全保衛(wèi)措施,,確保醫(yī)院醫(yī)護人員、患者及家屬的人身與財產(chǎn)安全,,加強了維護醫(yī)療秩序的治安力度,,在醫(yī)院醒目位置宣傳張貼兩部委《關(guān)于維護醫(yī)療機構(gòu)秩序的通知》,起到了警示作用,。
執(zhí)行用血登記制度和用血報批手續(xù),,以及輸血前的檢驗和核對制度,堅持交叉配血及各項安全制度,。臨床科嚴格執(zhí)行輸血前后的檢查,、用血審批和知情同意制度。完善各科室常見急危重癥救治方案,,強化醫(yī)護人員急救技術(shù),,抓好住院病人、危重病人的管理,。堅持會診制度,,認真組織急危重癥及疑難雜癥討論。手術(shù)病人嚴格遵守手術(shù)規(guī)范,,認真開展術(shù)前討論,,嚴格施行重大手術(shù)報告、審批制度,,加強麻醉安全和圍手術(shù)期管理,,并做好毒麻藥品管理等項工作。
四是四月份縣政府成立了綏德縣醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)人民調(diào)解委員會,,設(shè)立了醫(yī)患糾紛調(diào)解工作室,,負責處理全縣一般性醫(yī)療糾紛的調(diào)處工作。
雖然我們在醫(yī)療機構(gòu)專項整治中做了大量的工作,,但是還存在一些問題,,主要體現(xiàn)在下面幾個方面:一是衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力量薄弱,取證工具缺乏,同時監(jiān)督工作量大面寬,,難以保證監(jiān)督的持續(xù)性和時效性;二是非法執(zhí)業(yè)人員仍存在僥幸心理,,隱蔽性強,徹底整治打擊存在困難,;三是工作經(jīng)費投入不足,,醫(yī)療機構(gòu)部分硬件設(shè)施不全,影響醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全,。
今后,我們將在縣委,、縣政府和市衛(wèi)生局的領(lǐng)導(dǎo)下,,切實按照省、市,、縣的統(tǒng)一部署和安排,,不斷推動醫(yī)療機構(gòu)專項整治工作的深入開展,確保整治工作取得實效,。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十八
20xx年,,在鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持xx縣衛(wèi)生局的悉心指導(dǎo)下,,全院干部職工認真學(xué)黨的精神,,全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,穩(wěn)步推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,,狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng),,提升醫(yī)療質(zhì)量,規(guī)范醫(yī)療行為,,加強衛(wèi)生院文化建設(shè),,促進醫(yī)患和諧,順利完成了各項目標任務(wù),,全面推進衛(wèi)生院科學(xué)發(fā)展,,促進了鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,現(xiàn)將鄉(xiāng)衛(wèi)生院20xx年度各項工作開展情況總結(jié)匯報如下:
(一)繼續(xù)推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革,。
繼續(xù)推進醫(yī)改政策落實,,利用鄉(xiāng)召開各種大型會議,對社會賢達和知名人士進行宣傳,,結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動,,衛(wèi)生院、村衛(wèi)生室干部職工進村入戶,,為推進基層醫(yī)改建言獻策,。
(二)落實醫(yī)療保障制度建設(shè)。
結(jié)合醫(yī)改文件精神,對轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)職工,、城鄉(xiāng)居民和農(nóng)村居民實行即時結(jié)報,;使醫(yī)改補助范圍全覆蓋,真正體現(xiàn)關(guān)注民情,、惠及民生的醫(yī)改精神,。嚴格執(zhí)行村醫(yī)退出及養(yǎng)老保障規(guī)定,按照政策要求落實統(tǒng)計工作,。
(三)規(guī)范執(zhí)行國家藥品零差率政策和基本藥物制度,。
全鄉(xiāng)醫(yī)護人員加強基藥培訓(xùn)學(xué)習(xí),按規(guī)定比例配備基藥和省補藥品,,完善藥品日常管理和采購配送及監(jiān)督檢查機制,,明確相關(guān)人員職責,衛(wèi)生室藥品由衛(wèi)生室統(tǒng)一配送,,統(tǒng)一實行網(wǎng)上采購并實行零差率銷售并督導(dǎo)檢查36次,,進一步規(guī)范村衛(wèi)生室日常診療行為。
轉(zhuǎn)載自 sevw.cn
(四)加強基層醫(yī)療隊伍人才建設(shè),。
1,、衛(wèi)生院實際編制20人,實31人,,聘用人員14人,,執(zhí)業(yè)醫(yī)師及全科醫(yī)師3人,專業(yè)技術(shù)人員28人,,工勤人員3人,,管理崗1人。學(xué)歷:??茖W(xué)歷4人,,專科25人,,其他2人,。有11個村衛(wèi)生室24名在崗村醫(yī),???0人,,其他4人,都具有鄉(xiāng)村醫(yī)生資格證,,從業(yè)人員全部持證上崗總體素質(zhì)尚可,。
2、衛(wèi)生院堅決貫徹落實醫(yī)改政策,,縣中醫(yī)院建立對口支援幫扶合作關(guān)系,,職業(yè)交流,、業(yè)務(wù)素質(zhì)提升發(fā)展奠定了較好的協(xié)作平臺;積極參加省,、市,、區(qū)組織的各類培訓(xùn)和繼續(xù)教育,并先后派4名醫(yī)生市,、縣進修學(xué)習(xí),;利用職工大會、鄉(xiāng)村醫(yī)生例會,、每周大交班契機,,經(jīng)常性抓院內(nèi)培訓(xùn)、三基三嚴培訓(xùn),、急救演練,,并把培訓(xùn)學(xué)習(xí)講稿編成書,供平時醫(yī)護學(xué)習(xí),,本年度開展各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)80次,。
(五)行政黨建綜合聚亮點強化責任制管理,,創(chuàng)文明單位,。
1、年初衛(wèi)生院與院內(nèi)科組負責人,、衛(wèi)生室負責人簽訂了一體化均等化管理,、綜治安全生產(chǎn)責任目標書,各項做到分工明確,、責任到人,,層層抓落實。同時與市延安醫(yī)院,、縣醫(yī)院,、中醫(yī)院、各村衛(wèi)生室和鄉(xiāng)直,、駐鄉(xiāng)各單位互聯(lián)互通,,確立衛(wèi)生保障,確保一方平安,。
2,、全院職工改變思想,用“文明單位”的要求要求自己,,紛紛加入到雷鋒精神“志愿者隊伍”中來,,獻愛心,暖人心,,樹立白衣天使形象,。
(六)加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和職工思想道德建設(shè),。
1、確立了“以人為本,,不務(wù)虛,、唯求實”的強化院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的指導(dǎo)思想,確立以安全生產(chǎn)為基線,,基本醫(yī)療,、公共衛(wèi)生、醫(yī)療保障為基點,,以推進醫(yī)改,、保障就醫(yī)、服務(wù)民生,、建立新形勢下的和諧醫(yī)患關(guān)系為基本面的點—線—面的管理模式,,促進了團隊協(xié)作,初步實現(xiàn)了管理科學(xué)化,、決策民主化,、信息公開化、服務(wù)多元化的目標,。
2,、對衛(wèi)生院領(lǐng)導(dǎo)班子、村衛(wèi)生室負責人和管人,、財,、物的科室和個人經(jīng)常進行教育學(xué)習(xí),做到警鐘長鳴,,從源頭上預(yù)防職務(wù)犯罪和職業(yè)犯罪,,并從醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、職業(yè)道德,、敬業(yè)奉獻,、感恩立德等多方面加強職工思想道德學(xué)習(xí)。
按照縣衛(wèi)生局工作要求,,在轄區(qū)內(nèi)大力開展基本公共衛(wèi)生服務(wù),,把醫(yī)改的重點任務(wù)落到實處。具體實施步驟:
1,、制定衛(wèi)生院基本公共衛(wèi)生服務(wù),,成立領(lǐng)導(dǎo)小組和技術(shù)指導(dǎo)組。
2,、劃分區(qū)域,,團隊協(xié)作、專人負責,,各村衛(wèi)生室協(xié)同,。
3,、繼續(xù)加強全科醫(yī)生培養(yǎng)和駐村醫(yī)生責任制。
4,、為各村衛(wèi)生室配置專業(yè)醫(yī)療設(shè)備和器械,。
5、多渠道,、多種形式,,廣覆蓋城鄉(xiāng)居民,繼續(xù)加大宣傳力度,。
6,、每月不少于召開兩次例會,使團隊醫(yī)生,、鄉(xiāng)村醫(yī)生之間相互交流,、共同總結(jié)、相互提高,。
7,、開展高血壓病、糖尿病病例篩查,。
8,、規(guī)范慢性病管理,定期隨訪,,重點詢問病情,,檢測血壓,、物理檢查,、鑒別并發(fā)癥、觀察指導(dǎo)用藥和飲食,、進行健康教育,;對高血壓、糖尿病管理和控制情況進行考核,、評價,;提高知曉率和控制率。
9,、加強健康教育,,積極推廣參與式健康教育方法,通過開設(shè)健康教育宣傳欄,、健康知識講座,、健康教育咨詢等方式不斷提高人民基本衛(wèi)生知識和自我保健能力。
10,、到各村對65歲以上老人免費參加健康體檢工作,。
11,、加大對轄區(qū)內(nèi)重性精神病人登記管理、隨訪及康復(fù)指導(dǎo)工作,。
12,、加強運行管理措施:全面質(zhì)量管理、信息化管理,、農(nóng)民滿意度評價,。
14、在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展新增居民健康檔案信息化管理錄入工作,。
15,、實現(xiàn)雙向轉(zhuǎn)診,確保醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,,資源共享的互惠合作關(guān)系,,確保提高了社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)的質(zhì)量。并及時填寫記錄,,做好資料及時歸檔工作,。
16、加強衛(wèi)生監(jiān)督檢查督導(dǎo)工作,。
20xx年度我院基本醫(yī)療總體概況:
1,、業(yè)務(wù)指標完成情況與醫(yī)療急救保障情況。20xx年業(yè)務(wù)收入完成370萬元,,其中藥品50.91萬元,,醫(yī)療收入73.56萬元。住院病人108人次,,門診病人26742人次,;外出救護保障17次,保障救治20余人次,,全部村衛(wèi)生室業(yè)務(wù)收入完成9.6萬元,,其中藥品6.4萬元,醫(yī)療收入3.2萬元,,門診病人3300人次,;。藥品不良反應(yīng)報告39人次,。
2,、衛(wèi)生院全年開展了多項活動,贏得了社會各界的贊譽,。
全年下村大型體檢2次,,學(xué)校體檢2次。通過體檢擴大了衛(wèi)生院的`社會影響力,,并且發(fā)現(xiàn)了一部分慢性病人,,同時加大了衛(wèi)生民生工程各項惠民政策的宣傳力度和知曉率,。
3、完成多項重大活動保障任務(wù),。諸如節(jié)假日保障,、1月份民簇籃球運動會、3月份地震,、防暴演習(xí),、8月份斗牛節(jié)活動、9月份民族文化藝術(shù)節(jié)等活動的保障任務(wù),。
4,、業(yè)務(wù)及醫(yī)療安全方面。為提高醫(yī)護人員的業(yè)務(wù)水平,,通過早會,、職工會等形式學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)、醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范及醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考評方案,、醫(yī)療安全糾紛防范等專題培訓(xùn),,逐步增強了職工的安全意識、風(fēng)險防范意識,。
隨著衛(wèi)生院功能定位的逐漸穩(wěn)固和藥品零差率政策等項醫(yī)改政策的貫徹執(zhí)行,,衛(wèi)生院公益性管理體制凸顯,衛(wèi)生事業(yè)逐漸步入良性發(fā)展軌道,。但從20xx年度我院整體運行情況來看,,仍舊存在衛(wèi)生院工作人員及村醫(yī)業(yè)務(wù)素質(zhì)亟待提升、藥品零差率銷售尚需加強監(jiān)管,、基藥處方集及臨床抗生素使用尚需進一步規(guī)范和控制,、衛(wèi)技人才梯次機構(gòu)不合理等諸多方面。
下一年,,作為三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的中間環(huán)節(jié),,如何發(fā)揮出鄉(xiāng)衛(wèi)生院的承上啟下的橋梁作用,,整合鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生資源,,提升綜合服務(wù)效能,促進基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)多元化發(fā)展,,有效服務(wù)群眾,、保障民生是我們實現(xiàn)基層衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)步健康發(fā)展的關(guān)鍵。
衛(wèi)生院藥房工作總結(jié)篇十九
根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)和黨組織的安排部署,,在這里,,我將本人自20__年擔任__鎮(zhèn)衛(wèi)生院黨支部書記及院長“一崗雙職”、五年來的工作向大家作一個簡要報告,。
20__年,,組織上委任我擔任衛(wèi)生院黨支部書記兼院長,。面對周邊同行業(yè)快速崛起醫(yī)療競爭加劇和新醫(yī)改制度改革給鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院發(fā)展帶來困難等諸多新的挑戰(zhàn),在市衛(wèi)生局和當?shù)攸h委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,5年來,,自己團結(jié)帶領(lǐng)全院職工,始終以“內(nèi)強素質(zhì)優(yōu)服務(wù),,外拓業(yè)務(wù)爭市場”為理念,,主要經(jīng)濟指標年年攀高:全院業(yè)務(wù)收入以兩位數(shù)的年平均增幅率完美實現(xiàn)“五級跳”,業(yè)務(wù)收入從20__年的368萬元上升到__年的639萬元,,絕對增幅率達到64%,。__至__9連續(xù)3年,__衛(wèi)生院被宜都市委市政府表彰為宜都市先進單位,、宜都市文明單位,。先后被宜都市衛(wèi)生局評為綜合目標管理先進單位,20__年一舉成為我市首家“一級優(yōu)秀醫(yī)院”,。
作為__鎮(zhèn)衛(wèi)生院的“班長”,,過去5年,我的主要做法是:
一,、始終圍繞提升行業(yè)競爭力關(guān)鍵,,穩(wěn)扎穩(wěn)打創(chuàng)新高。
__鎮(zhèn)上有“宜昌市中心醫(yī)院”等地級醫(yī)療機構(gòu),,下有“宜都市一醫(yī)院”等縣級醫(yī)療服務(wù)單位,。對患者來說,上宜昌,、下宜都交通非常方便,。要想吸引眾多患者在本鎮(zhèn)就醫(yī),唯一的辦法就是“苦練內(nèi)功”,。5年來,,自己同衛(wèi)生院一班人始終圍繞提升行業(yè)競爭力關(guān)鍵,結(jié)合衛(wèi)生院實情,,多措并舉,,穩(wěn)扎穩(wěn)打創(chuàng)新高,取得較好收效,。
一是投“大本錢”改善硬環(huán)境,。__年初,宜都市開始試行新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度,。當年,,我鎮(zhèn)許多患者選擇在縣、地級醫(yī)院就診。按新農(nóng)合規(guī)定,,醫(yī)院級別越高,,報銷比例越低。為盡快改變因為患者舍近求遠就醫(yī)的被動局面,,我們舍得投入“大本錢”改善硬環(huán)境,。5年來,先后投入50萬元配置了兩臺救護車,、添置了價值30萬元的全自動生化分析儀和20萬元的b超檢測儀,。去年又爭取到中央擴內(nèi)需資金400萬元,建起了4000平米的住院大樓,,樓內(nèi)設(shè)有內(nèi)科,、外科、婦產(chǎn)科三個住院病區(qū)及規(guī)范化手術(shù)室,,可同時容納病床120張,,還配備了中心供氧裝置與傳呼系統(tǒng)等設(shè)備。如今,,患者舍近求遠就醫(yī)的被動局面得到根本性扭轉(zhuǎn),。統(tǒng)計表明,目前全鎮(zhèn)有65個病人選擇在本院就醫(yī),。我們分析,,等新住院大樓投入運行后,本鎮(zhèn)的病人選擇在本院就醫(yī)的比例至少還將提高__個百分點,。
二是持之以恒提升“軟實力”,。這幾年,我們花大氣力提高醫(yī)療人員業(yè)務(wù)水準,??朔耸志o缺困難,每年選派3人以上業(yè)務(wù)骨干到宜昌市中心醫(yī)院臨床進修,,連續(xù)5年邀請10名主任醫(yī)師來院開展學(xué)術(shù)講座,、會診、手術(shù)指導(dǎo),,通過傳,、幫、帶等方式幫助一線醫(yī)師提升診療水準,。
改善硬環(huán)境,、提升“軟實力”兩大舉措讓我院的發(fā)展一年躍上一個新臺階:20__年完成業(yè)務(wù)收入368萬元,手術(shù)臺次264臺;__年完成業(yè)務(wù)收入418萬元,,手術(shù)臺次313臺;__年完成業(yè)務(wù)收入480萬元,手術(shù)臺次337臺;__年完成業(yè)務(wù)收入523萬元,,手術(shù)臺次417臺;__年完成業(yè)務(wù)收入639萬元,,手術(shù)臺次402臺,。去年在宜都市衛(wèi)生局組織的“一級優(yōu)秀醫(yī)院”專家評審考評中,我院以總分946分的優(yōu)異成績奪得第一名,,成為全市第一家“一級優(yōu)秀醫(yī)院”,。
二、始終圍繞規(guī)避醫(yī)療事故要點,,警鐘長鳴嚴管理,。
從理論上說,任何一家醫(yī)院都存在著醫(yī)療事故的風(fēng)險,。尤其是像我們這樣的鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級衛(wèi)生院,,稍有疏忽,就有可能發(fā)生醫(yī)療事故?,F(xiàn)如今,,高額的醫(yī)療事故賠付完全可以讓任何一家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院背上沉重的經(jīng)濟包袱,甚至讓醫(yī)院的`聲譽一落千丈,。5年來,,自己始終把如何規(guī)避醫(yī)療事故當做大事要事來抓,警鐘長鳴,,做到防患于未然,。具體從“四確保”入手,,保障醫(yī)療安全,。
一是確保首診負責。全院建立健全了醫(yī)療質(zhì)量管理委員會和三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò),,堅持首診醫(yī)師負責制,,對醫(yī)療事故隱患早消除。每月不定期重點檢查基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量,、環(huán)節(jié)質(zhì)量并嚴格同個人績效掛鉤,,定期舉行病案討論,對疑難和正常死亡病例進行專題剖析,,借此降低醫(yī)療事故發(fā)生率,。
二是確保執(zhí)業(yè)規(guī)范。對《醫(yī)療事故處理條例》等國家有關(guān)行業(yè)法律等進行了全員培訓(xùn)及考核,。確保了四個100%:即專業(yè)技術(shù)人員行業(yè)法規(guī)知曉率達到100%,、專業(yè)人員執(zhí)業(yè)注冊率達到100%、專業(yè)技術(shù)人員持證上崗率達到100%,、各種病情告知,、手術(shù)、麻醉等談話簽字率達到100%。
三是確保職責明晰,。多次組織班子成員及中層干部分別到宜都市中醫(yī)院,、二醫(yī)院、松木坪衛(wèi)生院,、夷陵區(qū)太平溪衛(wèi)生院等多家醫(yī)院學(xué)習(xí)先進經(jīng)驗,。在原有《醫(yī)院管理—法律法規(guī)篇》、《護理,、院感篇》,、《醫(yī)療管理篇》基礎(chǔ)上,專門制定了《醫(yī)院管理—診療常規(guī)篇》,。
四是確保監(jiān)控嚴密,。對所有病案質(zhì)量實施全程監(jiān)控和管理,每周四下午醫(yī)務(wù)科組織科主任,、護士長進行出院病歷及處方審核,,并進行質(zhì)量評比,每周一晚召開醫(yī),、護,、藥專業(yè)人員業(yè)務(wù)會議,通報考核結(jié)果,,限期整改,。我們還在門診大廳設(shè)立了監(jiān)督崗,開設(shè)了患者投訴箱,,聘請了10名社會監(jiān)督員,,讓社會各屆參與監(jiān)督,努力做到有訴必糾,,有訴必答,。
三、始終圍繞用好新農(nóng)合政策重點,,精細服務(wù)惠民生,。
新型農(nóng)村合作醫(yī)療是各級黨委政府為解決農(nóng)民看病難、看病貴而推出的重大惠民舉措,。5年來,,我們始終圍繞用好新農(nóng)合政策重點,精細服務(wù)惠民生,,力求實現(xiàn)黨和政府得民心,、人民群眾得實惠、本級醫(yī)院得發(fā)展三大完美收效,。
一是堅持用“宣傳專欄”動態(tài)更新政策,。我們推出了一個集補償辦法,、問題咨詢等綜合性內(nèi)容為一體的宣傳欄。對欄目內(nèi)容,,我們實行動態(tài)更新,。5年來,,堅持每10天更換一次,。力求讓每一位參合農(nóng)民能夠全面、細致地掌握新農(nóng)合的最新政策,。
二是堅持以醫(yī)師查房現(xiàn)場解答疑問,。為最大限度讓患者享受到新農(nóng)合利好實惠,我們要求個工作日里由主治醫(yī)師核對病人當天用藥和治療情況,,利用查房機會,,積極向患者推薦、解答“新農(nóng)合”政策疑問,。
三是堅持用書面材料系統(tǒng)分析問題,。我們對當月報銷操作情況經(jīng)系統(tǒng)分析后由各科室寫出專題書面材料,要求材料中必須涵蓋有關(guān)指標的異常變化,、注意事項,、提出意見、改進方法等,。每個月,,都要求就材料所反映的問題當面與新農(nóng)合辦公室交換意見,雙方一起不斷探討改進辦法,。
5年來,,全院累計辦理住院、分娩,、門診基金補償35537人次,,補償金額673.1萬元、住院患者平均報銷比例達到60%,。
四,、始終圍繞當好單位領(lǐng)頭雁要求,勤奮敬業(yè)樹表率,。
作為一名醫(yī)生,,我始終深愛我的職業(yè)。5年來,,崗位發(fā)生了變化,,但我對職業(yè)的摯愛絲毫沒有發(fā)生變化。5年來,,我每年堅持上手術(shù)臺80次以上,,先后成功主刀大小427臺手術(shù),。我還利用業(yè)余時間不斷學(xué)習(xí)新知識,探討新臨床理論,。我撰寫的《閉合復(fù)位交鎖髓內(nèi)釘固定治療脛骨骨折》發(fā)表在國家級醫(yī)學(xué)雜志上,,并在“現(xiàn)代管理科學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)創(chuàng)新理論研論暨頒獎大會”成果交流中榮獲一等獎。__至__連續(xù)3年進入宜都市專業(yè)技術(shù)拔尖人才行列,。
作為一名院長,,我處處關(guān)愛單位的職工。一個人干事是工作,,一群人干事才是事業(yè),。員工才是衛(wèi)生院的主人。近幾年,,衛(wèi)生院竭力把對職工的關(guān)心化為點點滴滴的細膩行動,。生活中,從人格上尊重職工,,調(diào)動職工工作的能動性,、增強執(zhí)行制度的自覺性。連續(xù)3年,,分期分批組織職工到北京,、海南等地旅游,大大開闊了職工的視野,。我們還組織職工多次參加了本鎮(zhèn)職工運動會及宜都市衛(wèi)生系統(tǒng)籃球賽,,均取得較好成績。去年在本鎮(zhèn)“慶國慶,,促和諧”活動中,,我院組成20多人的合唱團參加演出,兩名年輕黨員參加演講賽,。廣大職工在文藝活動中盡展白衣天使風(fēng)采,,極大地凝聚了職工團結(jié)拼搏、樂于奉獻的團隊精神,。
作為一名班長,,我自覺做到潔身自好。近幾年,,衛(wèi)生院一班人時時嚴于律己,。今年院黨支部結(jié)合業(yè)務(wù)及發(fā)展實際,精心制定出“三重要一大額”民主議事決策制度,,促進班子決策民主化,、科學(xué)化、規(guī)范化,,自覺筑起反腐“防火墻”,。將涉及衛(wèi)生改革,、科室改革、工作規(guī)劃,、工資分配,、補助構(gòu)成、獎金發(fā)放,、隊伍建設(shè)等問題的,,納入“重要事項”決策范圍;將涉及后備干部、中青年骨干推薦,,中層干部任免,,各領(lǐng)導(dǎo)小組建,、調(diào),、撤,重要崗位人事調(diào)整,,關(guān)鍵人才培養(yǎng),、引進等問題的,納入“重要干部”任免范圍;將涉及列入預(yù)算的基本建設(shè)項目,、不動產(chǎn)購置及大額辦公設(shè)備采購等問題的,,納入“重要項目”討論范圍;將涉及未列入年度預(yù)算、單項支出在3000元以上的資金款項支出等問題的,,納入“大額資金”使用范圍,。凡列入“三重要一大額”范疇的,都必須按規(guī)定提交黨支部或院委會集體討論決定,。為確?!叭匾淮箢~”制度實施落到實處,還進一步明確了集體決策的機制程序,、議事規(guī)則和責任追究等內(nèi)容,。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:在人類歷史的長河中,,5年,,只不過轉(zhuǎn)瞬即逝。但在我人生的經(jīng)歷中,,20__至__的這5年,,卻是刻骨銘心。在看到成績的同時,,我自己始終保持清醒的頭腦:盡管__衛(wèi)生院的業(yè)務(wù)收入,、固定資產(chǎn)、服務(wù)水平等多項考核指標5年來一直走在本市鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院前列,,但我院綜合發(fā)展的基礎(chǔ)還不牢固,,隨著醫(yī)療服務(wù)競爭的日趨激烈,,我院科學(xué)發(fā)展、快速發(fā)展,、持續(xù)發(fā)展的難度越來越大,。
做,是一種態(tài)度;用心做,,又是一種態(tài)度;全力以赴做,,更是一種境界的態(tài)度;態(tài)度造就一個人的能力。我堅信:有各級領(lǐng)導(dǎo)的精心指導(dǎo),、有在坐各位黨員和職工的合力支持,、有個人全力以赴的努力,__衛(wèi)生院一定能夠在新起點上書寫出更加美好的新篇章!