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年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦(熱門17篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-02-21 01:39:02
年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦(熱門17篇)
時間:2024-02-21 01:39:02     小編:筆舞

方案的核心要素包括問題的描述,、解決思路,、執(zhí)行計劃等。方案的制定要與相關人員進行充分溝通和協(xié)商,,確保各方的理解和支持。以下是一些方案范文,,供大家參考和學習,,希望對您有所幫助。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇一

挑戰(zhàn)自我,,創(chuàng)新未來,,配合探索、創(chuàng)新,、進取的xx品牌特征進行活動口號設置,。一場別開生面的趣味運動會將拉近企業(yè)上下所有人的距離。xx銀行在xx年與全運會合作,,是全運會唯一銀行服務合作伙伴,以運動為年會形式與xx的作為也非常吻合,。

18:00—18:10溫情回顧,。

震撼開場前奏女子打擊樂隊集體演奏,吸引并聚集人員入場落座,,產生震撼的現場開場效果,。溫情回顧開場用一段視頻短片總結xx一年來的成績和艱辛,員工生活工作精彩瞬間,,感染在場所有參會者,,拉開晚會的序幕。點亮主題,,領導致辭:短片結束,,一觸即發(fā)將舞臺主題背景點亮,閃爍出大會口號:挑戰(zhàn)自我,,創(chuàng)新未來,。承接領導致辭。

18:10—20:00激情運動,。

"快樂向前沖"主題闖關競賽,。

仿照《快樂向前沖》的節(jié)目,在場地四周設置項目道具,,配備現場音效,,競技與趣味相結合,體現團隊精神,。提前報名參賽,,以部門或自由組隊的方式。預計20支參賽隊,,分為4大組進行階段比賽,,25分鐘/階段,,每次5支參賽隊伍,限定全程完成時間3分鐘/隊,,用時最短為勝,。最終分組獲勝隊進入決賽,競爭最后大獎,。

競賽闖關,。

規(guī)則:賽道共八關,其中四關只允許一人闖關(中途可以換人),,四關需要團隊完成,。按用時長短記錄每個比賽小組的排名。一隊闖關結束,,將為本隊全體成員贏得相應獎品,,同時為全體觀眾抽取出一個幸運尾號,是否中獎將取決于該隊的排名,。

賽道之外——熱情啦啦隊,。

各參賽隊比賽之時,各隊的啦啦隊粉墨登場,,為本隊加油助威,。啦啦操的成員由各隊非參賽隊員組成,人數在30名以內,,提前報名并經過專業(yè)培訓,。

賽道之外——互動贏大獎。

場上激烈比拼,,場下熱情似火,,每一個互動環(huán)節(jié)都讓在座的員工情緒高漲。

獎品互通:場上隊員獲勝,,場下同隊的觀眾同樣獲獎,;

場上隊員抽出的尾號,場下觀眾將有機會中大獎,;

全場觀眾共同傳遞活動大旗,,活躍氣氛。

年度優(yōu)秀員工表彰頒獎,。

才藝之星大顯身手文藝演出:員工才藝大賽的獲勝者表演:歌舞,、聯(lián)唱。

總決賽——勝利的高潮,。

總決賽獲勝的冠軍隊獲得全場"總冠軍"大獎,。

趣味運動與才藝表演巧妙的穿插進行,整臺晚會相映成輝,!全場成為歡樂的海洋,!

20:00—20:10共享歡騰,。

在頒獎過程中,音樂響起,,臺上臺下一起同唱一首歌,,在歌聲里趣味運動會完美落幕。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇二

一,、休閑年會方案(a:一日b:二日),。

二、拓展年會方案(a:一日b:二日),。

三,、運動年會方案(a:一日b:二日)。

四,、特色燒烤年會方案(a:一日b:二日),。

五、溫泉休閑年會方案(a:一日b:二日),。

休閑年會,。

【主旨】所有人身穿休閑裝,帶著輕松快樂的心情,,到郊外度假村舉辦一次悠閑的年會。保齡球,、沙狐球,、籃球、羽毛球,、健身,、乒乓球、網球,。在餐臺前小酌,,一派輕松自在的場面。年會晚宴后,,圍聚在篝火旁歡歌笑語,,騰空而起的焰火將年會的主題推向高峰!

【特色】會議+娛樂+晚宴+焰火。

拓展年會方案/趣味運動年會方案,。

拓展年會方案/運動年會1日方案,。

主旨:甩掉西服革履,穿上運動衣褲,,攜手到運動場上誓比高低,。場上分隊競技、釋放青春的活力,,場下拉拉隊為勝利歡呼雀躍,,悄然間,,所有人感受到了競爭、協(xié)作,、榮譽,、團結等種種內涵。比賽結束后,,留下了汗水與歡笑,,也留下了來年再掙高下的約定。大家?guī)е碌氖姑?,團結協(xié)作,,共創(chuàng)輝煌!

特色:會議+運動比賽+年會晚宴。

主旨:烤肉飄香,、紅酒誘人,,圍坐在炭火旁大快朵頤。推杯換盞間約定新年目標,,你言我語中留下深厚友誼,。員工小節(jié)目為本來火熱的氣氛增添了更多激情,年會在紅紅火火中結束,,給公司來年的業(yè)務帶來了吉祥之照,。

主旨:在寒氣襲人的冬季,泡個溫泉浴,,洗去一身疲憊,。溫泉娛樂、沖浪競技,,仿佛將我們帶到熱帶海灘,。員工歌舞晚會更是將激情徹底釋放!

特色:溫泉+燒烤晚宴、年會狂歡,、湖邊美景,。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇三

大多數企業(yè)都會在年底開個年會,讓辛苦工作了一年的員工,,徹底的休息,、放松。下面是本站整理的創(chuàng)意年會,。

每年的年底不管是小公司還是大企業(yè)都會開一個年會,,一方面是公司內部做一個年底聚餐同時溝通一下感情,另一個更重要的方面就是對這一年的公司走向發(fā)展做一個總結同時也是對積極突出的員工做一個表彰,,鼓勵員工再接再厲,,共同促進公司的穩(wěn)步發(fā)展。

我們的公司麻雀雖小但是五臟俱全,,這個公司年會也是要開的,,并且是開的繪聲繪色,。

年會的具體安排:

年會時間:1月22日下午3點到21點。

年會地點:公司會議室,。

年會人員:公司全體人員(不可缺席),。

年會內容:簡介(聚餐、總結,、表彰,、活動、領獎),。

年會經費預算:

經費這個是個大前提,,這個年會是相當重要的,我想做好了對公司對員工都是非常好的,,因此這個經費只要嚴格把關,,不浪費、不克扣,,還是沒問題的,。(本著清晰明了的原則)。

俗話說要么不做要么咱就做好,,我們公司那是做的相當成功的!

開年會就得有一個氛圍,,那就是裝扮會議室,以下幾點值得大家參考,。

首先的一個小重點:許愿簽到墻,。

這個我不知道其他公司做不做但是我們公司是每年都要做的,這個有個深遠的意義呢,,大家都把新一年的愿望寫上去,等到年會結束的時候,,我們就會將這些簽到愿望小心的整理好,,這個不僅是一個公司的文化同時也可以作為了解公司員工的途徑,只有真正關心了解了員工的需求,、愿望,,公司才可以做出一系列的安排措施,,更有利于員工積極的工作公司的發(fā)展,。

其次得說一下鮮花的布置,小細節(jié)決定大成功:

會議室鮮花布置:會議室鮮花布置的形式以低矮,、匍匐形,,宜四面觀賞的西方式鮮花為主,,在沙發(fā)轉角處或靠墻處茶幾上也可用東方式鮮花,。無論哪種鮮花形式,,一是花要新鮮,、艷麗,、盛開,。二是花無異味或濃香。三是花的高度切忌遮擋與會者發(fā)言或交談的視線,。鮮花的規(guī)格依會議的級別而定,。

再次就是氣球,這個是要為年會活動做準備的,,因此一定要做充分了,。

我們公司自己組織了些人,大家奮力吹氣球順便把獎品能放的都放了進去,、不能放的也貼上獎品,,一共買了100個氣球,各種各樣的,,就是要這種氣氛,,同時同事之間也更加團結合作,促進了感情,。個人覺得還是以粉色,、紅色為好更加貼切。

再次就是會議室空間布置,,總的而言就是要留下一個主席臺,,場中要有一個大的空間方便大家活動,再就是酒水吃點要做的充分哦,。

準備工作都準備好了,,就等正點。

我們公司年會準時下午3點開始:,。

宣布年會開始,,宣讀。

開幕詞,。

做一個年底的總結,、表彰并且為下一年的工作做一個部署。

2.各部門經理做一個總結,為下一年的工作做部署,。

3.先進個人做一個演講,。

4.表彰先進個人、先進部門,。

5.聚餐活動開始,。

大約18點左右上述流程就可完成了(因此主持人一定要把握好時間),接下類就是大家歡聚一起共同吃喝玩,。

大家都知道喝酒就得助興要不大家就喝不起來的,,因此一些必要的活動還是要有的,這下前面的布置就起到了作用,。

下面就是我們的游戲環(huán)節(jié):

1.成語接龍:

道具:酒水,、若干人。

規(guī)則:主持人說一個成語指定下一個人要以第一個人成語的最后一個詞為開頭對接以此類推,,誰么有對上來對不起請喝酒(女士可以飲料),。

2:猜動物。

人數:多人,。

用具:紙片,。

方法:用事先準備好的紙片,在上面寫好各種動物,,然后讓每個人分別抽取一個,,不要讓別人知道。然后分別表演,,不能說話,,讓別人猜是什么職業(yè)。最終由一個裁判判定,,一:表演者沒能夠表演出自己角色,,罰酒。二:表演者生動的表演出了自己的角色,,但回答者沒有才出來,,回答者罰酒。

3:報拍7,。

人數:無限制(夠大)。

用具:沒有,。

方法:多人參與,,從1-99報數,但有人數到7的倍數(包括7)的時候,,不許報數,,還要拍下一個人得后腦勺,下一個人繼續(xù)報數,。如果報錯或是拍錯認,,嘿嘿,,就得罰酒。

雖然是個很小的游戲,,很簡單的算術,,但是沒有人可以避免犯錯。所以說:“人數是越多越好”

4:熊來了(我愛你更有趣),。

參加人員:約束8-15人,,分成若干組。

游戲規(guī)則:

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問:“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說:“熊來了”,,此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”,,而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”,2,、3,、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭,,第二次聽到“熊來了”時才傳給別人,,而前頭的人不斷的說“熊來了”

5:活躍氣氛、搞笑成語接龍:這個游戲的名字只是用來迷惑大家,,而并不是真的要接龍,。選出幾位年輕人上臺,讓大家先在紙上寫出5個成語,,因為游戲題目叫成語接龍,,所以大家會考慮的是成語如何接龍,最后一個字該容易還是簡單,。等大家都寫好之后,,讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時,、我結婚時,、我洞房花燭夜時、我結婚后,、我的婚外戀”,,這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語),、我洞房花燭夜時(第三個成語),、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”,。有時效果會意想不到的搞笑,。我洞房花燭夜時七上八下.............

游戲只是一個輔助,我們最終的目的就是要大家可以吃好喝好玩好,就是讓大家解除隔閡,,大家可以放下工作生活的壓力,,盡情的揮灑自己,使自己更好的融入這個團體中,,增加團隊能力,。

要點:

1.經費一定要提前到位(清晰明了),。

2.時間還要精準把握(不要太晚),。

3.錄像拍攝(豐富企業(yè)文化)。

4.各個過程各個環(huán)節(jié)人員的精準把握(分工明確),。

參會人員須知:

一:員工無特殊情況必須參加公司年會,,年會進行當中有急事需要離開現場的,需報經辦公室主任批準同意后方可離開,。

二:晚宴及活動中,員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上,,建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三:解除掉一切偽裝,,盡情揮灑自己。

條件:

在活動前的一周,,確定活動參與人數,,定制酒水、菜單,,做好活動的各項工作,,確定專門負責人,。

最后總經理做一個總結祝福,,間斷明確,散會,。

一,、休閑年會方案(a:一日b:二日),。

二,、拓展年會方案(a:一日b:二日),。

三,、運動年會方案(a:一日b:二日),。

四、特色燒烤年會方案(a:一日b:二日),。

五,、溫泉休閑年會方案(a:一日b:二日)。

休閑年會,。

【主旨】所有人身穿休閑裝,,帶著輕松快樂的心情,到郊外度假村舉辦一次悠閑的年會,。保齡球,、沙狐球、籃球,、羽毛球,、健身、乒乓球,、網球,。在餐臺前小酌,一派輕松自在的場面,。年會晚宴后,,圍聚在篝火旁歡歌笑語,騰空而起的焰火將年會的主題推向高峰!

【特色】會議+娛樂+晚宴+焰火,。

拓展年會方案/趣味運動年會方案,。

拓展年會方案/運動年會1日方案。

主旨:甩掉西服革履,,穿上運動衣褲,,攜手到運動場上誓比高低。場上分隊競技,、釋放青春的活力,,場下拉拉隊為勝利歡呼雀躍,悄然間,,所有人感受到了競爭,、協(xié)作、榮譽、團結等種種內涵,。比賽結束后,,留下了汗水與歡笑,也留下了來年再掙高下的約定,。大家?guī)е碌氖姑?,團結協(xié)作,共創(chuàng)輝煌!

特色:會議+運動比賽+年會晚宴,。

主旨:烤肉飄香,、紅酒誘人,圍坐在炭火旁大快朵頤,。推杯換盞間約定新年目標,,你言我語中留下深厚友誼。員工小節(jié)目為本來火熱的氣氛增添了更多激情,,年會在紅紅火火中結束,,給公司來年的業(yè)務帶來了吉祥之照。

主旨:在寒氣襲人的冬季,,泡個溫泉浴,,洗去一身疲憊。溫泉娛樂,、沖浪競技,仿佛將我們帶到熱帶海灘,。員工歌舞晚會更是將激情徹底釋放!

特色:溫泉+燒烤晚宴,、年會狂歡、湖邊美景,。

一,、年會主題:

x公司20xx年度年終總結大會。

二,、年會時間,。

20xx年12月31日下午14點00分至21點30分。

會議時間:14:00——17:30,。

晚宴時間:18:00——21:30,。

三、年會地點,。

x酒店一層多功能宴會廳,。

四、年會參會人員,。

公司全體員工,。

五、年會流程與安排。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排,。

13:50全體參會員工提前到達指定會堂,,按指定排座就位,等待員工大會開始;,。

14:00—15:30大會進行第一項,,各部門及各項目負責人上臺分別做年終。

述職報告,。

15:30—15:45大會進行第二項,,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15:45—16:00大會進行第三項,,副總經理宣讀20xx年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,,總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表。

獲獎感言,。

16:00—17:30大會進行第四項,,總經理做總結性發(fā)言。

17:30大會結束,,員工散會休息,,酒店布置晚宴會場,。

(二)晚宴安排,。

18:00—19:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,,拉近彼此距離,。

19:00—21:00娛樂時段:

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目),。

游戲1:坐氣球比賽,,用具:3把椅子,、各裝20支氣球的3個箱子;。

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目);,。

游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,,圍成一圈;,。

文藝節(jié)目(2—3個節(jié)目),。

游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;。

游戲規(guī)則:6個人一組,,分為兩組,,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,,必須用筷子傳,不能用手,,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,,為贏。

游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個,、曲別針18個;,。

游戲5:踩氣球;用具:100個氣球。

游戲規(guī)則:分為兩組,,一組5個人,,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,,互相踩對方隊員腿上的氣球,,3分鐘后,看哪個組隊員總署氣球省的多,,就勝出,。

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片49張,、乒乓球49個,。

每個人手里有一張帶數字的卡片,將乒乓球上寫上相應的數字,,放進抽獎箱,,指派專人分別來抽一至四等獎,。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念,。

六、年會準備及相關注意事項,。

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》,,對本次年會活動進行公示和宣傳,達到全員知悉,。

(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,,具體文字內容:“北京大龍七分公司20xx年度年終總結會”(條幅規(guī)格:)。

(三)物品的采購:抽獎禮品,、生肖禮品,、游戲獎品、大會席位人名牌(會議用),、筆,、紙、員工席位卡(晚宴用),、會場布置所需氣球,、拉花、花籃;游戲所用乒乓球拍,、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水,、晚宴所需酒水、各類干果小食品,。

(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇四

地點:xxxx酒店(暫定)

預計參加人數:40左右

主題:20xx年xxxx有限公司年會融合夢想贏在未來

目的:

2,、答謝員工勤懇的付出,,此次活動也是員工福利的體現;

3、在活動中加強員工的團結意識,,進行團隊建設,,增強企業(yè)凝聚力和向心力;

4、表彰企業(yè)優(yōu)秀團體和先進個人;

5,、為員工創(chuàng)造勞逸結合的工作氣氛;

一),、酒店預定

1、提前7天預定好酒店并協(xié)商好年會場地等各項內容,。

2,、節(jié)目策劃組織:

3、各部門積極參與并組織策劃出至少一個節(jié)目單,。

4,、主持人參與節(jié)目順序的編排,并組織串臺詞,。

二)與會公司領導的安排

1,、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備頒獎順序安排。

2,、領導及其家屬座位的安排,。禮儀迎接及引導入座。

三)與會嘉賓的邀請與安排

1,、年會開始前5-7天把邀請函送至嘉賓本人,,并確定其能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加,。

2,、嘉賓的迎接與引導入座,。

四)會場布置與酒店協(xié)調

1、負責人應提前2-4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調會場布置事項安排,。

2,、請酒店人員幫忙配合擺放會場的桌椅及安排公司領導和嘉賓的座位。

3,、橫幅懸掛及年會舞臺的裝飾和布置,。

4、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員,。

五)與會人員的安全返回(乘車人員人數)

1,、領導和嘉賓,,公司包車和自駕車,。員工,,公司包車。

六)可能出現問題及解決方案

1,、人員集合時間,、地點

pm:14:00全體人員在….公司集合。

2,、路上堵車

可提前2-3個小時出發(fā),,避開下班高峰期,以誤年會時間,。

3,、音響設備故障

提前調試好設備保證運轉正常,若出現故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障,。

員工入席暖場音樂

公司領導及嘉賓入席

主持人開場白,,介紹嘉賓及領導領導致辭、嘉賓發(fā)言

表彰頒獎典禮并合影,,代表發(fā)言節(jié)目游戲節(jié)目

幸運抽獎活動

節(jié)目

互動

節(jié)目

歡送領導及嘉賓離場

送公司領導及嘉賓返回吧臺結賬

安排公司員工安全返回

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇五

開場完了,,來個群體參與的節(jié)目吧。找一個非洲手鼓樂隊,,來一場手鼓表演,。要是預算足夠,可以每人租一個小鼓,,讓樂隊老師,,現場教大家打節(jié)奏,,最后一起合奏一段旋律,。國外有不少公司用這種形式,效果非常好,,因為參與度很高,,鼓點又非常振奮人心,。但缺點是費用高,而且如果您這要上萬人的年會就算了,,真沒那么多鼓,,大部分人就得拍大腿了。大城市一般能找到非洲鼓樂隊,,小城市就夠嗆了,。

如果領導對年會支持力度大,可以提前邀請領導層每周拿出幾個小時提前練習一下,,開場表演有領導們一起來主打,,效果會更好。

將本文的word文檔下載到電腦,,方便收藏和打印,。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇六

一年到頭了,終于有個機會放松一下,,就別搞得那么苦大仇深的了,,也別做領導報告了,讓大家釋放下壓力,,搞搞團隊文化建設,,挺好的。

2,、總結業(yè)績,,關注成長。

娛樂歸娛樂,,該正經的時候還得正經,。這一年公司的發(fā)展情況,各部門的發(fā)展情況,,個人的發(fā)展情況,,都可以在年會中有所表現。

3,、找找問題,,委婉表達。

總結嘛,,總有好的一面,,也有不好的一面。把那些不是原則性,,不會引起根本矛盾的小問題,,借機點一點,也當是對公司做的貢獻了,。趁領導也在場,,幽默的捅一下窗戶紙,,大家會心一笑,成不成的就看領導有沒有放心上了,。比如要加薪神馬的不提白不提,。

二、年會創(chuàng)意節(jié)目內容關鍵詞,。

且不論節(jié)目表現形式,,一定要把握好節(jié)目的內容。不管是歌舞還是特效,,都要表達內容,,而內容要出彩,內容方面還是找找團隊內部誰比較有才的,,花點心思執(zhí)個筆,,當然,很多東西也是可以群策群力的,,團隊的智慧永遠大于個人,。

1、共鳴,。

表達的內容要注意能不能引起同事的共鳴,,比如公司加班情況比較嚴重,大家都深有感觸,,那就拿出來調侃一下,。只要找到共鳴點,你們這個“圈子”的人就會會心的笑,。

2,、溫馨。

搞也搞了,,鬧也鬧了,,樂也樂樂,一個節(jié)目不能只是惡搞的堆砌吧,,得有主旋律的部分啊,,結束最好能回歸到溫馨上來。什么叫溫馨,,溫馨就是能讓人心里暖融融的,,不要喊口號,不要假大空,,真心的,,要真心的。

3,、業(yè)績成長,。

你們公司這么大張旗鼓搞年會,盈利狀況很好的有木有,,今年業(yè)績大增長的有木有,,你們勞苦功高的有木有,該邀功邀功,,該表態(tài)表態(tài),,該漲士氣漲士氣。記住,,這是老板要的,。

年會上除了表彰、節(jié)目表演,、抽獎環(huán)節(jié),,還有一個不得不說的就是游戲啦!可以讓所有人員都參與進來,,而且能讓氣氛熱烈起來,。小編幫你解惑,都有些什么游戲可以玩兒,。

真假難辨,。

游戲道具:桌子、紙杯,、果汁,、醋。

游戲規(guī)則:向紙杯中倒入果汁,,其中一個紙杯中是果汁摻醋,,參與人員喝掉面前的果汁,做出動作和表情,,由其他成員來猜喝到醋的人是誰,,猜對為贏。

踩氣球,。

游戲道具:氣球,。

游戲規(guī)則:男生在前,女生在后,,女生腳上綁3個氣球,;開始后,參與人員互相踩對方女生腳上的氣球,,最后氣球不破或破的最少的隊伍獲勝,。

有口難言。

游戲道具:寫有成語或詞語的題板,。

游戲規(guī)則:一人比劃,、一人猜,,將事先準備好的題板給一方看,,然后要求他做動作,不許出聲,另一方來猜出成語/詞語,。

逢“七”必過,。

游戲道具:無。

游戲規(guī)則:若干人員圍成圈或站成一排,,任意一人開始報數,,凡是遇到任何7的倍數,如14,、21或含7的數字如17,、27均拍手過,反應慢或者沒有過的人將接受懲罰,。

手舞足蹈,。

游戲道具:無,。

游戲規(guī)則:若干人員面向觀眾站立,,統(tǒng)一聽主持人口令,隨主持人口令做出動作,,如:左手舉起來,右腳舉起來,,右手抬起來左手放下去,。做錯動作或反應慢者淘汰,最后剩下3名隊員為勝者,。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇七

新學期新校園新開始我們懷著崇高的熱情聚到了團委這個團體中,。中國共產主義青年團,是中國共產黨締造并領導的一個具有光榮歷史和革命傳統(tǒng)的先進青年的群眾組織,,是廣大青年在實踐中學習共產主義的學校,,是中國共產黨的助手和后備軍。我們作為其中的一員,,定將要把自己的力量貢獻出去,,去壯大中國的后續(xù)力量隊伍。

一,、指導思想,。

根據校團委和學校工作的要求,根據學院黨委和學院工作的要求,,認真落實科學發(fā)展觀,,將團員先進性教育、青年學生的心理特點以及學校具體情況等三者有機結合,,廣泛而深入地開展愛國主義,、集體主義、民主與法制教育,、基礎文明養(yǎng)成教育,、禮儀教育,,愛心助學等活動,健全團的基礎組織建設,,使學生更好地參與學校常規(guī)管理,,大力推進素質教育和創(chuàng)新教育,積極為團員青年成長成才服務,,努力加強團的自身建設,,不斷創(chuàng)新工作思路和方法,努力開創(chuàng)我校共青團工作的新局面,。在新的學期,,我們將繼續(xù)努力把共青團隊伍建設成一支熱愛國家,熱愛中國共產黨,,熱愛人民的高素質的隊伍,。

二、基礎建設和常規(guī)工作,。

團委組織部:1,、做好團費的收繳、團員證的頒發(fā),、組織關系的接轉工作,。

2、做好團員發(fā)展,、團員證的年度注冊,、團團檔案的歸檔,、統(tǒng)計并掌握團組織的基本數據資料,。

3、團員和團干部,、團員積極分子的`培養(yǎng)和考核,創(chuàng)建學習型團組織,,定期舉辦團干部業(yè)務培訓,,使團干部規(guī)范有序地開展工作,并積極參與學校常規(guī)管理,,以此調動學生干部的工作積極性,、創(chuàng)造性,使之成為團委工作的助手,,成為與學生溝通的橋梁,。

4、充分用好團隊知識講座這塊陣地,,開展黨的先進精神學習教育活動,,加強社會主義榮辱觀教育,,并積極傳達上級團委精神。

5,、.做好團內評優(yōu)活動,,開展團校培訓工作并組織考核,推薦優(yōu)秀團員入黨工作,。

團委宣傳部:要做好各種活動的宣傳方面的活動,。

團委下設學生會:負責辦好每周的舞會及學院內的一些常規(guī)工作。

團委下設青年志愿者協(xié)會:做好本學年的敬老院,、孤兒院的志愿活動,,并負責組織好支教活動;做好對校園、社會某些方面的志愿服務工作,,加強對社會上弱勢群體的幫扶,。

三、團委具體工作安排,。

l9月——12月中旬,。

團委策劃組織“我的團日,我做主”大學生自主團日活動;。

l9月下旬至10月上旬,。

團委各部門進行納新活動:

l9月下旬至10月上旬,。

學生會學習部組織迎新新老生交流會;。

文藝部組織迎新晚會;,。

生活部組織宣傳宿舍祝福小貼士;,。

女生部組織禮儀隊的培訓和宿舍晚歸安全檢查;。

l9月下旬至10月中旬,。

時政論壇社將組織時事講座,,邀請法政學院教師以自己視角剖析時政;。

l10月中旬至11月上旬,。

學社會體育部組織全校的秋季運動會;,。

學習部組織演講比賽,吸收辯論成員,,組織院內的辯論賽;,。

文藝部組織學院內部主持人大賽;。

生活部組織宣傳宿舍安全小貼士,,并將組織我愛我家——宿舍風采大賽;,。

l10月中旬至11月上旬。

法學社組織法律宣傳并組織大一大二學生模擬法庭;,。

l11月中旬至12月上旬,。

學生會體育部組織體育隊伍,組織與其他學院的體育賽事;,。

學習部組織與其他學院的辯論賽,,英語劇大賽,,讀書月活動;。

文藝部與其他學院聯(lián)誼進行歌手大賽;女生部進行“送祝?!被顒?,讓小小的祝福溫暖大家。

l11月中旬至12月上旬,。

法學社組織法學專業(yè)論文征文大賽,,并在校園進行法律知識宣傳,進行法律援助;,。

l12月中旬至1月上旬,。

團委組織部將對院內同學們進行文明考試的宣傳與教育;。

學生會文藝部將負責舉辦圣誕晚會;,。

學習部組織院內學習競賽活動并調動大二,、大三學生為大一學生進行考前幫扶;。

l12月中旬至1月上旬,。

法學社將組織司考,、期末考試學習經驗交流,組織12.4法制宣傳日活動;,。

綠太陽社團將引導新生表演,,進行角色定位;。

時政論壇社以研討會的結論成果,,編撰一份針對某個時政問題的參考資料,,并存檔入庫。我們還要在本學期工作計劃的基礎上,,根據學校工作的實際要求,,靈活多變地開展工作,與時俱進,,開拓創(chuàng)新,,乘勢而上,爭取開創(chuàng)校團委工作的新局面,,把校團委的工作和學校整體工作緊密結合起來,盡自己最大的努力,,為學校的跨躍式發(fā)展貢獻一份力量,。本學年我們面臨著搬入新校區(qū)和學院團委大變革的關鍵時期,我們面臨著巨大的挑戰(zhàn),,工作雖然會有些艱辛,,但我們的工作將會有一個新的開始,我們將會有一個新的舞臺,,去發(fā)揮,,去創(chuàng)造,,去奮斗。我們定將投入我們的熱情和激情,,發(fā)揮我們的聰明才智,,把團委建設的更加強大,讓學生工作更加突出,、漂亮,,全心全力建設模范團委、優(yōu)秀團委,,去開創(chuàng)法政學院團委的一片天!

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇八

呼吸每一口清新的空氣,、享受每一次歡聚的時刻、珍惜毎一份至真的友誼,、釋放每一絲神經,。

20xx年9月12日(星期六)。

年會fb徒步露營狂歡,。

xxx(待定),。

xxx(待定)。

本著安全第一的原則,,請同行人員認真閱讀以下注意事項,,并確定遵守以下約定而無疑義。

1,、參加隊員必須具備團隊精神,,不得獨自離開團隊,互相幫助,,同去同回,。

2、活動途中應注意自身身體,。若有不舒服,,請立即告知領隊或伙伴,切忌隱瞞不報,。同時隊友行進間應互相關注,。

3、個人藥品請全程隨身攜帶,。

4,,保護環(huán)境,不得隨意破壞植被,,野營中的垃圾須裝入垃圾袋中,,帶回有處理垃圾處理能力的地點。

5,,對于活動中因個人因素和不可抗因素造成的事故和傷害,,組織者和領隊有義務盡可能的組織和進行救助,,但不對后果承擔法律、經濟和醫(yī)療責任,,參與活動請購買個人戶外保險,。

6、活動開始出發(fā)之前請各位參與人員務必簽署免責協(xié)議,。

1,、健康型:林中步道徒步、攝影,、溯溪,、游泳(視天氣而定),約3-4小時左右達年會活動地點xxx,。領隊:xxx,,路線、時間必須聽從領隊,,另行擇路線或其它的,,須征得領隊同意。

2,、腐敗型:先行到達活動地點xxx,,自行組織麻聊,燒烤等活動;領隊:xxx,,參與成員不得擅自入林或遠離營地,,如須出行,必須經領隊同意并結伴(男伴,,不得少于三人),。

3、勞動型:提前到達活動地點做活動準備,,后勤,,膳食、采購,、運輸等,。領隊:xxx,領隊指定購,、運,、洗、切,、煮人員,所選定人員必須聽候安排,。

b,、1,、晚餐約16:30開始,主張酒不壓,,酒后不亂,,飯后收拾。18:30結束晚飯,,小歇片刻,,20:00開始篝火,原則十一點結束,,有雅興的還可繼續(xù)喝酒,,神聊等。

2,、第二天早上早餐為面條,,8:30開始。

3,、本次活動于9月13日10:00正式結束,,須統(tǒng)一回程,自駕或另行安排的須到組織者處說明情況,?;顒訄?zhí)行簽到、簽退,,不執(zhí)行者,,記入戶外活動不良記錄。旨在有序安全,,希望大家遵守,。

4、參與人員除盡興娛樂外,,應有協(xié)助本次活動之義務,,群力群為,使本次活動得以圓滿,。

5,、參與活動以預交報名費為準,每人預交100/人(學生半價),,同時還要在,。

如不能當面預交報名費,可網上轉賬支付,,支付后第一時間請通知聯(lián)系人,,

以確保您的財產安全;。

聯(lián)系電話:xxx。

備注:自駕者不補貼油費,,相約自駕的報名費一樣,,來回乘車人數和姓名、來回時間必須及時報之組織者,。

請仔細閱讀以上條文,,根據自身的身體情況確定是否報名,帶朋友參加者請向他本人告知以上情況,。參加活動請一定要預交費用報名,,否則不予參與本次活動。

鄭重申明:

1,、本組織的是非贏利自助性活動,,參加活動必須需保證自己的身體狀況能參加本次活動,并且保險自理,,才能參加活動,。活動中需服從安排,,不得擅自離隊單獨行動,。

2、保護環(huán)境,,不得隨意破壞植被,,野營中的垃圾須裝入垃圾袋中,帶回有處理垃圾處理能力的地點,。

3,、愛護公用野營用具,如非自然損壞(例如吸煙燒壞)或丟失分配給你攜帶的用具,,應按價酌情賠償,。

4、本活動計劃風雨有阻.

【活動守則】:

1,、注意安全,,遵守組織紀律,聽從安排,,遇到分歧大家可以商量解決,。

2、保持良好的團隊協(xié)作精神,。

3,、禁止私自離隊活動,外出至少2人一組并向集體報告,,保證通訊工具暢通,。

4,、禁止私自進行攀登、涉水等具有危險性的活動,。

5,、環(huán)保,。

6,、禁止私自生火。

7,、注意飲食衛(wèi)生,,注意預防疾病。注意自我保護,。

8,、有任何困難或疑問盡快和大家溝通。

【活動備注】,。

凡報名參加者均視為具有完全民事行為能力人,,必須簽署以下文件:《黔東南0912綠野戶外一周年年會免責協(xié)議》,此文件為有關責任的豁免,、權利的放棄,、風險的承擔和賠償的協(xié)議。通過填寫此文件,,你已經完全獲知和理解以下的條款和內容,。你放棄了某些的法律權力量,包括向活動策劃人和同隊成員提起訴訟的權利,。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇九

在這個“企業(yè)盛會”中,,公司領導與領導、員工與員工,、領導與員工零距離接觸,,與會者歡聚一堂,這不僅可以消除以往工作中的矛盾,,還可以增進員工之間的交流,,實現企業(yè)內部的團結,增加企業(yè)凝聚力,。下面是豆花問答網小編整理的關于創(chuàng)意年會策劃方案,,歡迎閱讀。

(二)答謝各位客戶鼎力支持,;

(三)答謝各位員工們的辛勤付出和默默付出,。

二、年會主題,。

主題:20年度工作總結表彰暨20年迎新年會,。

三,、

年會主辦時間。

20年1月日9:00——12:00,。

黃石酒店,。

五、年會主辦宗旨,。

(一)經營好員工們的動力,,實現員工們的夢想,順便實現老板的夢想,。

(二)為了父母的微笑,,我在努力的路上。

(三)讓員工們明年在公司拼命做事,。

(四)怎么讓員工們有感覺就怎么來,。

六、年會舉辦原則年會舉辦原則:

(一)隆重而節(jié)儉,;

出自 sevw.cn

(二)激情而難忘,;

(三)活力而放松;

(四)健康而向上,。

七,、年會舉辦作用與成果展望:

(一)拉動員工們:

1、為了減少員工們流失,,用活動來留住員工們,;

讓員工們興奮采取行動,讓更多的員工們看到跟我們公司干的希望,;

展示公司輝煌,,讓員工們家庭更支持自己在公司干;

所以年會一定要與往年不一樣,,一定要讓員工們有感覺,;

讓員工們明年賺到更多的錢!

2,、為了激發(fā)員工們的動力,、調動員工們的主動性,讓員工們在新年伊始就對工作產生高度熱度,,迅速進入工作狀態(tài),。

(二)拉動客戶。

1,、一定要邀請一些我們的大客戶和重要客戶來參加我們的年會,,在年會的現場讓我們客戶感到神圣,感恩我們的客戶,,并且向客戶展示我們的團隊及公司文化,,借此向客戶傳遞一個印象,!

2、可以邀請一些意向客戶來參加我們的年會,,在年會的現場讓老客戶做一個分享,,以此來打動新客戶,讓新客戶對我們公司產生一個優(yōu)良的印象,。

3,、擬邀客戶名單:

(三)拉動其他力量。

1,、邀請幾位上下游或者合作伙伴,,向他們展示我們的規(guī)劃及團隊,以此來增加他們對我們的信心及依賴度,。

2、邀請幾位地方相關部門的(或者行業(yè))領導,,向他們展示我們的文化及對地方(或者行業(yè))的拉動性和貢獻度,。

3、擬邀神秘嘉賓名單:

(1)重量嘉賓:地方領導或者行業(yè)內知名人士等,。

(2)優(yōu)秀供應商企業(yè)負責人,。

(3)相關省市勞動就業(yè)指導中心、人才服務機構等單位的主要負責人,。

八,、注意事項。

(一)邀請函送到嘉賓手中,,及時告知年會開始的時間和地點,,以免嘉賓遲到。

(三)遇到緊急情況時要及時回報上級,,妥善處理問題,。

(四)準備雙份計劃,以免遇到突發(fā)事件計劃而變,。

(五)在會場時工作人員要服務好到場嘉賓及領導,,彬彬有禮,不得惡語傷人,。

(六)自覺維持舉辦年會的場內和場外的秩序,。

(七)妥善安排到場嘉賓及參與人員的食宿問題。

一,、年會主題:

化工有限公司20年度年終總會,。

二、年會時間,。

20年01月04日下午13點30分至16點30分,。

活動時間:13:30–16:30,。

會餐時間:16:30–18:003、年會地點,。

化工有限公司員工餐廳,。

4、年會參會人員,。

公司全體員工,。

5、年會流程與安排,。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年會議程安排:

13:30全體員工到達員工餐廳,,等待年會會始;

18:00年會,,員工散會休息,,收拾年會會場。

1)文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目),。

2)游戲1:搶椅子用具:7把椅子,,圍成一圈;

游戲規(guī)則:將椅子圍成一圈,,響音樂,,8個人轉圈圍著椅子走,音樂停,,8個人搶坐,,沒搶到椅子的表演節(jié)目。

3)文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目),。

4)游戲2:蘿卜蹲游戲規(guī)則:幾個人(超過兩人)分別代表一種蔬菜或水果,,一人先開始,說:”蹲,、蹲,、蹲完、蹲(另一人代表的蔬菜或者水果),,被叫到的人繼續(xù)說下一個,,如果說錯或者被叫到的人沒蹲則被淘汰。

5)文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目),。

6)游戲3:套圈用具:塑料圓環(huán),、玩具、水杯,、鑰匙鏈,、一元硬幣、肥皂,。

游戲規(guī)則:每人每次發(fā)5個圓環(huán),,套中目標即可獲得所套物品,,規(guī)定位置外、碰到,、碰倒所套物品不算,。

7)文藝節(jié)目(2-3個節(jié)目)。

(三)會餐安排:

16:30會餐正式開始,,主持人引導大家共同舉杯,,祝福大家新年快樂,祝愿公司的明天更加美好,。

6,、年會準備及相關注意事項。

(1)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向各部門發(fā)出書面的《關于20年度年終總會的通知》,,對本次年會活動進行公示和宣傳,,達到全員知悉。

(2)會場布置,。內容:”化工有限公司20年度年終總會”

(3)物品的采購:游戲獎品,;

會場布置所需氣球、打氣筒、彩筆彩帶,、彩紙(可以包裹燈管),、彩噴,。

所需酒水,、各類干果小食品等,。

(4)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,,做好年會活動現場的拍照工作,。

任務與分工。

責任人,。

會務前期,、中期協(xié)調工作,。

主持人,。

物品購置(游戲獎品,、氣球,、打氣筒,、拉花,、酒水、各類干果小食品),。

會場布置,。

現場拍照,。

為展現公司日新月異,、蓬勃發(fā)展的良好風貌,,增進友誼,、增強凝聚力,,公司決定舉辦20年度總結表彰暨20年迎新年會,,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出,。

一、年會主題。

融合夢想努力超越,!

二,、年會目的1、對______年公司發(fā)展成績總結,,以及制定______年公司總體規(guī)劃,,包括新年度計劃、方向,、目標等,。

2、加強員工之間的交流,,增強團隊協(xié)助的意識,,提升公司的綜合競爭能力。

3,、表彰優(yōu)秀,,通過獎勵方式,調動員工積極性,,鼓勵大家在新的一年,,工作都有出色的表現。

4,、豐富員工生活,,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感,。

6,、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡,。

三、年會時間,。

1,、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日):

本階段主要完成年會策劃方案、通知發(fā)布,、會場選址,、節(jié)目收集,節(jié)目報名截止日期______月______日,。

2,、年會協(xié)調及進展期(______年______月______日至______月______日):

本階段主要完成節(jié)目篩選、節(jié)目安排表,、節(jié)目道具,、禮品物品的確認及采買。

3,、年會倒計時期(______年______月______日):

本階段主要完成主持人,、節(jié)目單等全過程確定。

4,、年會正式演出時間:______年______月______日______至______,。

活動地點:xx酒店,提前20天預定酒店并協(xié)商好年會場地等各項內容,。

參會人員:公司股東和高管,、公司研發(fā)全體員工、分公司全體員工,、工廠全體員工,,約300人。

組織形式:由公司年會工作項目組統(tǒng)一組織,、執(zhí)行,。

五、年會工作項目組成員及分工,。

組長:______,。

副組長:______。

副組長:______,。

副組長:______,。

主持人:______。

六,、節(jié)目參與形式,。

以部門或以中心為單位選送節(jié)目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節(jié)目以“自編自演,、內容豐富,、全員參與、精彩火爆”為宗旨,,要求氣氛活躍,、有聲有色。節(jié)目內容可包括:各類游藝,、小合唱,、各類特色節(jié)目(如小品、相聲,、舞蹈,、獨唱、詩歌朗誦,、啞劇表演等)等,。

年會節(jié)目報名方式:郵件報名、電話報名,、現場報名,。

報名聯(lián)系人:______聯(lián)系方式:______郵箱:______。

節(jié)目編排:

為了使公司年會保質保量完成,,節(jié)目選送之后要求進行定期彩排,以達到預期效果,,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排,。

2、排練地點:________________________,;

5,、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;

6,、主持人參與節(jié)目順序的編排,,并組織串臺詞。

與會公司領導的安排:

1,、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排,;

2、領導及其家屬座位的安排,;

3,、迎接及引導入座。

83與會嘉賓的邀請與安排,。

2,、嘉賓胸花的準備;

3、嘉賓的迎接與引導入座,。

會場布置與酒店協(xié)調:

1,、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協(xié)調會場布置事項安排;

2,、請酒店人員幫忙配合擺放公司領導和嘉賓的座位,;

3、年會舞臺背景搭建,、現場裝飾布置,、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表,;

4,、請酒店配備一名專業(yè)音響師和多媒體操作員。

與會人員的安全返回:

1,、領導和嘉賓,,公司包車和自駕車。

2,、員工,,公司包車。

可能出現問題及解決方案:

1,、路上堵車,。

可提前2-3個小時出發(fā),避開高峰期,。

2,、公司領導或嘉賓遲到。

盡量提前去接,,若遲到可先開始節(jié)目。

3,、音響設備故障,。

提前調試好設備保證運轉正常,若出現故障及時聯(lián)系酒店專業(yè)音響設備維修人員排除故障,。

4,、出現醉酒。

通知其家人,、朋友或找專人陪護送回休息,。

八、年會流程,。

年會整體分為五個部分:領導致辭,、優(yōu)秀員工表彰,、節(jié)目表演,、幸運大抽獎,、年會聚餐,。抽獎環(huán)節(jié)會在節(jié)目表演當中穿插到進行,。

領導致辭:

1、播放暖場音樂,,員工簽到入席,,查看各自座次表,;

2、公司領導及嘉賓入席;

3,、開場舞蹈,;

4、主持人同時登場,,開場白,,簡單介紹本次年會的五個部分,,歡迎到場嘉賓;

5,、董事長致辭,。

優(yōu)秀員工表彰:

2,、公司本年度優(yōu)秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單,;

3,、提前整理好優(yōu)秀員工簡單介紹,,做好ppt,,在主持人宣讀獲獎時投影展示,;

5,、頒獎結束后所有獲獎人員與公司領導合影留念,;

6,、獲獎感言,人力資源提前通知,,建議放到總結會議上,。

節(jié)目表演:

1,、主持人串詞,,將節(jié)目起到承上啟下的作用;

2,、節(jié)目單確定后,主持人按照事先串好詞的節(jié)目單順序依次進行,;

3、公司領導對節(jié)目進行評分,,具體評分表在節(jié)目開始提前發(fā)放;

4,、主持人宣布節(jié)目評選結果;

6,、領導頒獎后,所有演員與頒獎領導合影,,表演節(jié)目環(huán)節(jié)結束,。

幸運大抽獎:

2,、共設立四個獎項。獎品價值設立,,一等獎______元一名;

二等獎由______抽??;

三等獎;

鼓勵獎,。兌獎同時,,音響師播放比較激情的音樂,調節(jié)現場氣氛,;

4,、所有抽中獎品的員工需當場表演節(jié)目一個,抽獎領導和中獎者合影留念,;

5、抽獎結束后,,主持人宣布活動結束,,邀請______致祝酒詞,,宣告聚餐開始;

6,、會務組進行會場清理,,我司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車,。

年會聚餐:

1、地點:與節(jié)目表演場所在同一地點,。時間:______開始,;

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子,、花生,、糖果、邊吃邊看演出,;

3,、在節(jié)目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上涼菜,;

4、明確桌長姓名和職責(調節(jié)氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;

5、______祝酒詞結束后聚餐開始,。

全體起立,,共同舉杯,共同祝愿公司明年勇創(chuàng)佳績,,碩果累累,。聚餐中間如有臨時增加的節(jié)目主持人可靈活掌握。員工借助氣氛相互祝酒,領導與員工相互祝酒,,烘托氣氛,表現公司業(yè)績蒸蒸日上的勢頭,。

聚餐結束,,整個年會結束。

九,、注意事項,。

1、提前確認年會現場舞臺大小,,按照其尺寸制作活動橫幅和背景板,。

2、提前采購年會所需的物品,;

3,、會場需提前布置,包括布置公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡,;

6,、嚴禁酒后鬧事,如若發(fā)生,,公司將追究事故責任人,。

一、年會主題:

“有限公司20年會晚宴”

二,、年會時間,。

20年1月15日下午18:00至21:00。

晚宴時間:19:00——21:00,。

組織離開:21:00——21:30,。

三、年會地點,。

二樓宴會廳,。

2、加強員工之間的交流,,增強團隊協(xié)助的意識,,提升公司的綜合競爭能力;

3,、豐富員工生活,,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力;

4,、加強領導與員工之間的互動,,讓我們在同一舞臺共同交流、聯(lián)歡;

五,、年會參會人員,。

公司領導及全體員工。

六,、年會流程與安排,。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

18:00—18:10大會進行第一項,主持人致歡迎詞,,宣布大會開始,。

18:10—18:15大會進行第二項,總經理11年度總結,,致祝酒辭,、宣布開席。

18:15—21:00宴席時間,。

宴席期間穿插員工互動節(jié)目【游戲—頒獎—代表發(fā)言】,。

19:00—19:15。

游戲1:吃喝大作戰(zhàn),。

游戲規(guī)則:每一組兩位成員,,選出兩組對抗比賽,最先將主持人設置瓜子嗑完,、啤酒吸盡的小組獲勝,。共四組參與競賽,勝出的兩小組再決賽,、爭奪冠軍,。

游戲物料:3包袋裝瓜子;

8瓶啤酒,;

一包吸管,。

游戲獎品:冠軍小組,2×高露潔套裝,;

亞軍小組,,2×沐浴手套。

19:15—19:30,。

抽獎環(huán)節(jié):抽取《四季平安—壹佰圓》獎項32人次,;

抽獎人員:

19:30—19:45。

游戲2:心有靈犀猜成語,。

游戲規(guī)則:以兩人為一組,,一個用肢體動作或語言(但不能說出成語中的任何一個字)向同伴提示!游戲可舉行5個回合,。

游戲物料:紙片a4,、成語,。

游戲獎品:1)黑人牙膏×2;

2)佳潔士牙膏×2,。

3)佳潔士牙膏×2,;

4)祥龍公仔×2;

5)祥龍公仔×2,。

19:45—19:55,。

抽獎環(huán)節(jié):抽取《五福臨門—壹仟元》獎項3人次;

抽獎人員:吳明俊,。

19:55—20:10。

游戲3:擰毛巾,。

游戲規(guī)則:以三人為一組比賽擰毛巾,,最后一個將毛巾擰出水的參賽者獲勝(以水滴在紙巾上面為準)。游戲可舉行男士兩回合,,女士一個回合,。

游戲物料:帶水毛巾2條、面巾紙2盒,。

游戲獎品:男優(yōu)勝,,煙灰缸×2;

女優(yōu)勝,,米奇飯盒×1,。

20:10—20:30。

尾聲:招財進寶包餃子,。

游戲規(guī)則:三男組隊、三女組隊進行男女包餃子比賽,,規(guī)定時間(十分鐘),。

內包的最快最好的一組獲勝。

游戲物料:餃子皮/餡,、盆子,。

游戲獎品:立白×2;

沐浴液×4(參賽者自由分配),。

20:30—20:40,。

抽獎環(huán)節(jié):抽取《二龍騰飛—貳仟圓》獎項2人次;

抽獎人員:吳明鴻,。

抽獎環(huán)節(jié):抽取《龍騰虎躍—叁仟圓》獎項1人次,;

抽獎人員:吳清勇。

20:40—20:55,。

恭喜發(fā)財吃餃子,。

組織離開:21:00——21:30,。

從此寫作不焦心!

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇十

表彰大會是總結過去展望未來的序曲,,也是對一年以來不斷涌現的先進員工的.表彰和鼓勵,。請不拘泥于以往模式(包含整體形式和具體環(huán)節(jié)),對本次年度表彰大會提出有創(chuàng)意的策劃方案,。

(一)聯(lián)歡會主題

1、要求:名稱為中文文字,,不超過10個字,;能夠展現公司企業(yè)文化特色和員工精神風貌,,促進交流,、豐富生活,、凝聚力量,、提升形象;文字要簡單,、易讀易記、符合節(jié)日氛圍,。

2,、說明:請同附主題的創(chuàng)意說明,,簡單闡述主題的構想等,。

(二)聯(lián)歡會主持人

1,、本次聯(lián)歡會擬定主持人4名,,2男2女,要求形象好,,氣質佳,,普通話標準,應變能力強,,有主持經驗者優(yōu)先,。

2、自薦和推薦均可,,并附簡要介紹,。

(三)聯(lián)歡會形式方案(請重點考慮此項)

1、節(jié)目

2,、游戲

3,、抽獎

4、會餐

請不拘泥于以上傳統(tǒng)模式,,鼓勵各種創(chuàng)新(包含整體形式和具體環(huán)節(jié)),。

請于11月30日前以電子郵件形式報于郵箱。

大會的成功舉辦,,離不開我們信大捷安每位員工的群策群力,,策劃方案一經采納(包括整體或部分)將獲得特殊大禮,,希望大家以飽滿的熱情,在工作之余參與到此次年度表彰暨新年聯(lián)歡會的策劃中,,使本次大會的整體效果較之以往有所突破,,展現信大捷安人的新風尚。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇十一

20x年即將逝去,,為展現公司日新月異,、蓬勃發(fā)展的良好風貌,增進友誼,、增強凝聚力,,公司決定于20x年1月18日舉辦20x年度總結表彰暨20x年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出,。

一,、年會主題:

x年度總結表彰暨x年迎新年會。

二,、年會時間:

(1)年會策劃及準備期(20x年11月5日至11月30日):

本階段主要完成年會方案策劃,、通知發(fā)布、節(jié)目收集,。

(2)年會協(xié)調及進展期(20x年12月1日至12月31日):

本階段主要完成節(jié)目安排表,、音響確定、物品購買,。

(3)年會倒計時期(20__年1月17日):

本階段主要完成禮儀小姐,、主持人、節(jié)目單等全過程確定,。

(4)年會正式演出時間:20x年1月18日13:00至21:00,。

三、年會地點:(待定),。

四,、年會目的:

(1)對20__年公司發(fā)展成績總結,以及制定20__年公司總體規(guī)劃,,包括新年度計劃,、方向、目標等,。

(2)加強員工之間的交流,,增強團隊協(xié)助的意識,提升公司的綜合競爭能力,。

(3)表彰優(yōu)秀,,通過獎勵方式,調動員工積極性,,鼓勵大家在新的一年,,工作都有出色的表現,。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力,。

(5)讓員工充分的展現自我,,在年會的過程中認知自我及對企業(yè)大家庭的認同感。

(6)加強領導與員工之間的互動,,讓我們在同一舞臺共同交流,、聯(lián)歡。

五,、參會人員:

公司全體人員,,約200人左右。

六,、年會節(jié)目要求:x,。

(1)喜慶、祥和,、熱烈的歌曲;,。

(2)青春、陽光,、健康,、向上;。

(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲,。

2,、舞蹈類:

(1)積極向上,、寓意深刻的藝術性舞蹈;,。

(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞,、現代舞,、健美操、武術等;,。

(4)相關歌曲的伴舞,。

3、曲藝類:

(1)喜慶,、熱鬧反映生活的的相聲,、小品;。

(2)經典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲,、話劇,、評書等);。

(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類),。

4,、每個部門所報節(jié)目不限;,。

5、提倡跨部門組合報名;,。

七,、年會進行流程。

1.參會人員入場,。

2.主持人宣布年會開始,。

3.總經理、董事長,、講話;對年終做總結,、表彰員工。

5.優(yōu)秀員工發(fā)言,。

6.聯(lián)歡會節(jié)目表演,。

7.互動小游戲。

8.閉幕詞,。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇十二

年終歲末,大大小小的公司都開始安排起了一年一度的年會,。下面小編為大家整理的20xx公司年會節(jié)目創(chuàng)意。

大全,,歡迎借鑒,。

神馬開場表演都弱爆了,人家早就開始做視頻了,。有錢的找外面專業(yè)服務公司剪輯,,沒錢的找公司技術男搞定。把今年票房最高的電影翻一遍,,致青春,、小時代、逆光飛翔,、速度與激情……靠神一樣的剪輯,,給你們公司年會一個震撼的開場吧,找找大片的趕腳,。

當然,,最重要的是劇本,在這開場里想要表達什么內容,,主線是什么,,請參考十大關鍵詞。注意臺詞不要太冗長了,,如果能公司內部找人配音是最好了,,沒有的話讓外部這些視頻公司做,很多都能做的不錯。至于視頻參考,,網上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些,,非常出彩。

今年最流行的《狐貍怎么叫》被改編成《女友怎么叫》的火熱大有是有目共堵的,。這個節(jié)目難度有點大,,首先要挑選神曲,第一步改詞,,然后找人演唱,,最后編舞。比如不妨把《女友怎么叫》改編成《老板怎么叫》/《員工怎么叫》/《用戶怎么叫》等等之類,,喝出不同角色的心聲,,娛樂的同時也是一種溝通方式。降低點難度,,可以把改編的歌曲提前錄制,,現場放碟就行。編舞嘛,,可以參考網上的各種舞蹈視頻,,也可以請專業(yè)舞蹈老師幫忙。

注意,,服裝啊道具啊,,這些都是亮點啊。

這個時候可以再安排一個群體參與的小活動,??梢蕴崆霸谧郎戏藕眯男伪愫灱埡凸P,主持人引導大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的愿望,,寫完后貼到現場準備好的背景墻上,。主持人可以挑選部分讀給大家分享。當然,,這個環(huán)節(jié)也可以和抽獎活動聯(lián)系起來搞,。

最后當然少不了領導的表演了,,這個要看各公司風格了,,還要看領導自己能不能放得下身段,負責跟領導溝通的同志們可以多搜集些馬云啊這些人的年會視頻,,各種惡搞的形象,。至于領導表演神馬不重要,重要的是形象一定要出位,?;瘖y啊,服裝啊,,是出彩的地方,,只要領導一出場,,效果基本就達到了。

開場完了,,來個群體參與的節(jié)目吧,。找一個非洲手鼓樂隊,來一場手鼓表演,。要是預算足夠,,可以每人租一個小鼓,讓樂隊老師,,現場教大家打節(jié)奏,,最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式,,效果非常好,,因為參與度很高,鼓點又非常振奮人心,。但缺點是費用高,,而且如果您這要上萬人的年會就算了,真沒那么多鼓,,大部分人就得拍大腿了,。大城市一般能找到非洲鼓樂隊,小城市就夠嗆了,。

如果領導對年會支持力度大,,可以提前邀請領導層每周拿出幾個小時提前練習一下,開場表演有領導們一起來主打,,效果會更好,。

不會唱歌,咱還不會跳舞嗎,。這邊說了,,還真不會,從來沒跳過,。沒事,,又不是讓你去參加舞林大會,只要你舍得這身段,,博人一笑還是可以的,。

去年的江南style過氣了,今年年會上千萬別出現了,,舞蹈也可以借鑒一下今年最流行的《狐貍怎么叫》,。但是要整個跳下來,似乎也是有點難度的,建議搞成舞蹈串燒,。剪輯一些各種風格的音樂,,把《狐貍怎么叫》也剪一段進去,然后再編舞,。

造型上也要下功夫,,舞的不專業(yè),就得靠衣裝來撐了,。網上類似這種舞蹈串燒的節(jié)目視頻也很多,,可以參考。關于音樂的剪輯,,有幾條注意參考:

*整體長度控制在5分鐘以內;,。

*選擇音樂辨識度高,有明顯節(jié)奏感,,相互差異性較大;,。

段與段之間要注意銜接,因為在編舞的時候需要根據音樂來變換造型,,如果變換太快,,會導致演員跟不上。

這個難度稍微大些,,要看團隊里有沒有好的編劇了,,或者網上買劇本也行,再往里面加點你們公司的內容,。

另一方面還要考驗團隊的表演能力,,但現在有才的同學特別多,這適合干創(chuàng)意工作的部門,,多才多藝的,,就盡情表現吧。找找今年熱門的電視劇,,各種話題,,想好故事結構,照著上面提到的關鍵詞往里填內容,。

這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的,。影子舞在幕布后面,通過燈光把人影子打在幕布上,,編舞變化各種造型,,可以有很多創(chuàng)意空間。還有就是找?guī)资畟€人,,每人手上拿一個聚光小手電,站在幕后,用光點在幕布上做各種造型,,這個重點是這一大群人的配合度,,還有符合你們公司情況的文案旁白。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節(jié)目,。

燈光秀是靠一大群人來完成的,,所有微小的光點都代表公司的一員,在這個節(jié)目之后可以安排個互動節(jié)目,。

提前準備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲,,每個部門推選兩名代表上臺。通過聽音樂搶答,,要說出準確的電視劇名稱,。搶答錯誤的直接被淘汰,最后決出冠軍來,。要難度大一些,,可以整個我愛記歌詞啥的。

今年最火的綜藝節(jié)目是什么?當然是《爸爸去哪兒了?》,,所以千萬不要放過它,,是不是經常聽到老板問“去哪兒了?怎么這事還沒辦好呢?去哪兒了?怎么才這事才辦到這個點上?”老板常問的話與熱門綜藝節(jié)目結合,從哪里切入就要看點子了,。比如:寫一段和公司有關的事件文案,,模仿boss的表情與語氣質問誰誰去哪兒了?然后場景表演處理這件事的人其實在到處奔波解決問題的一些情節(jié)與對話。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇十三

xx年年會本著“放松,、開心,、好玩、難忘”的辦會理念,,要求各節(jié)目選報部門深入把握辦會宗旨,,突出“始終歡暢,始終釋放”的團隊精神,,在選報節(jié)目時做到形勢新,,內涵豐,參與多,,關愛深,,充分調動員工積極性,綜合發(fā)揮員工特長,,力爭將本次年會打造成“員工摯愛的杰出年會”,!

本次晚會共須4名主持人(2男、2女)

由各部門推選的.方式報大會籌備處,,由籌備組組長,、副組長會同總經理室最終確定晚會主持人,。

為力求年會選送的節(jié)目綜合性、表現力,、多元素等混搭式風格,,今年年會共安排10個節(jié)目,其中8個節(jié)目參加評選,,2個節(jié)目不參加評選,,具體見下表:

xxx

1、參評節(jié)目統(tǒng)一按照籌備處節(jié)目選送要求的相關規(guī)定和評選標準選報節(jié)目,,并由指定負責人參加前期的籌備處會議,。

2、整場晚會原則上控制在2小時以內(不包括之前的表彰和年夜飯),,8個參評節(jié)目中歌曲類不得超過2個,;舞蹈類不得超過2個;朗誦類不得超過1個,;其他藝術表現形式或創(chuàng)新表現形式可自由選擇(以上報的時間先后順序為準),。

3、每個參評節(jié)目的參與人數不得少于4人(必須是本酒店在職員工),。

4,、如有增加節(jié)目報選,須提前與籌備工作組商量,,若通過審核可參加演出但不參加評選(產生的道具服裝租賃費用自理),。

5、節(jié)目的出場順序除開場和結束次序已經確定外,,剩余8個參評節(jié)目由各籌備小組成員統(tǒng)一抽簽決定,。

winning ways真人秀(各部門若干員工參與)

管理層大合唱(歌曲待定)

6、未盡事宜將在后面的籌備處會議中完善,。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇十四

6.同類型節(jié)目中取最優(yōu),。

1.觀眾最喜愛節(jié)目獎一名;

2.最佳團隊表現獎一名,;

3.最具創(chuàng)意獎一名,;

4.最佳個人表現獎一名。

1.本次聯(lián)歡會節(jié)目評選組組織機構如下:

組長:xx,;

副組長:xx,;

組員:xx;

3.同一個節(jié)目幾個單項獎之間不可兼得,。

觀眾投票加和占60%,,評選組委會委員投票加和占40%,最后總票數最高者獲獎,。

1.公布節(jié)目評選方案,,發(fā)放選票,;

2.聯(lián)歡會結束后第二天,回收選票,;

3.節(jié)目評選組委會統(tǒng)計選票數量,,進行加權,;

4.得出最終結果,,確定獲獎節(jié)目名單;

5.在營口理工學院網站公布獲獎結果,,并對獲獎者進行表彰,。

1.按照評選標準,本著公平,、公正,、公開的原則,認真填寫選票,;

2.本次評選的最終解釋權歸聯(lián)歡會節(jié)目評選組所有,,未盡事宜,另行通知,。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇十五

一,、年會主題:

xxx公司20xx年度年終總結大會。

二,、年會時間,。

20xx年12月31日下午14點00分至21點30分。

會議時間:14:0017:30,。

晚宴時間:18:0021:30,。

三、年會地點,。

xxx酒店一層多功能宴會廳,。

四、年會參會人員,。

公司全體員工,。

五、年會流程與安排,。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分:

(一)年終大會議程安排,。

13:50全體參會員工提前到達指定會堂,按指定排座就位,,等待員工大會開始;,。

14:0015:30大會進行第一項,各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告,。

15:3015:45大會進行第二項,,由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書,。

15:4516:00大會進行第三項,副總經理宣讀2015年度優(yōu)秀員工獲得者名單;優(yōu)秀員工上臺領獎,,總經理為優(yōu)秀員工頒發(fā)榮譽證書及獎金;優(yōu)秀員工與總經理合影留念;優(yōu)秀員工代表發(fā)表獲獎感言,。

16:0017:30大會進行第四項,總經理做總結性發(fā)言,。

17:30大會結束,,員工散會休息,酒店布置晚宴會場,。

(二)晚宴安排,。

18:0019:00用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,,拉近彼此距離,。

19:0021:00娛樂時段:

文藝節(jié)目(23個節(jié)目)。

游戲1:坐氣球比賽,,用具:3把椅子,、各裝20支氣球的3個箱子;。

文藝節(jié)目(23個節(jié)目);,。

游戲2:搶凳子;用具:5把椅子,,圍成一圈;。

文藝節(jié)目(23個節(jié)目),。

游戲3:筷子運鑰匙鏈;用具:12支筷子,、2個鑰匙鏈;。

游戲規(guī)則:6個人一組,,分為兩組,,每個人嘴里叼一只筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,,必須用筷子傳,不能用手,,哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上,,為贏。

游戲4:呼啦圈傳區(qū)別針;用具:呼啦圈3個,、曲別針18個;,。

游戲5:踩氣球;用具:100個氣球。

游戲規(guī)則:分為兩組,,一組5個人,,每個人球上綁10個氣球,主持人限定時間3分鐘,,互相踩對方隊員腿上的氣球,,3分鐘后,,看哪個組隊員總署氣球省的多,就勝出,。

幸運抽獎活動:用具:抽獎箱,、卡片49張、乒乓球49個,。

每個人手里有一張帶數字的卡片,,將乒乓球上寫上相應的數字,放進抽獎箱,,指派專人分別來抽一至四等獎,。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念,。

六,、年會準備及相關注意事項。

(一)年會的通知與宣傳:公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發(fā)出書面的《關于2015年度年終總結會的通知》,,對本次年會活動進行公示和宣傳,,達到全員知悉。

(二)條幅的制作:紅底黃字字幅,,具體文字內容:北京大龍七分公司2015年度年終總結會(條幅規(guī)格:),。

(三)物品的采購:抽獎禮品、生肖禮品,、游戲獎品,、大會席位人名牌(會議用)、筆,、紙,、員工席位卡(晚宴用)、會場布置所需氣球,、拉花,、花籃;游戲所用乒乓球拍、乒乓球;抽獎箱;會議所需礦泉水,、晚宴所需酒水,、各類干果小食品。

(四)現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作,。

年會節(jié)目開始前使用企業(yè)創(chuàng)意沙畫視頻,增加更多創(chuàng)意和驚喜,。

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇十六

:舞蹈房,。

1、通過本次年會,,能夠表達學校領導對職工的關懷與問候;,。

3,、表彰業(yè)績優(yōu)秀的員工,通過激勵作用,,調動全體員工的主觀能動性,,爭取新年度所有員工在工作中都有出色表現。

xxx,。

:明德全體教職工(預計70人),。

:xxx。

小學:韓x友,。

幼兒園:王x婷,。

音樂:黨x秀。

各部組織活動以“自編自演,、短小精悍,、內容豐富、全員參與,、精彩火爆”為宗旨,,要將活動辦得氣氛活躍、內容豐富,、有聲有色,。活動內容可包括有:各類游藝,、小合唱,、各類特色節(jié)目(如小品、相聲,、舞蹈,、獨唱、詩歌朗誦,、啞劇表演等)等,。

1月14號之前完成:禮品購買清單——--xxx。

1月15號之前完成:禮品購買——--xxx,。

1月15號之前完成:年會ppt,、及串詞——---xxx。

1月17號之前完成:橫幅張貼——--xxx,。

1月17號之前完成:桌椅擺放——xxx,。

1月17號之前完成:電腦、投影儀,、話筒,、音響等機器的檢查修復工作——xxx。

1月18號之前完成:抽獎箱準備——xxx。

1月18號之前完成:游戲道具準備——---xxx,。

場地準備3:30--5:30:

入場4:30--5:00:

背景音樂,、游戲音樂、節(jié)目音樂播放,,烘托過節(jié)氣氛xxx,。

來賓簽到、寫名字放入抽獎箱——xxx,。

照相人員---xxx,。

游戲節(jié)目中禮品的派發(fā)——--xxx。

游戲道具準備xxx,。

(一)活動后場地的收拾——---小學及幼兒園各派三名教師,。

(二)活動后將該活動及時上傳明德幼兒園網站——-xxx。

(一)橫幅制作(1條):

(二)對聯(lián)一副:

(三)瓜果,、飲料及糕點:

(四)禮品:

年會策劃方案的創(chuàng)意點子推薦篇十七

我們即將迎來新的一年,,下面小編整理了2019創(chuàng)意年會。

歡迎閱讀!

1,、釋放壓力,,娛樂為主。

一年到頭了,,終于有個機會放松一下,就別搞得那么苦大仇深的了,,也別做領導報告了,,讓大家釋放下壓力,搞搞團隊文化建設,,挺好的,。娛樂無罪,越娛樂越,,年會出彩的地方就靠這了,。

2、總結業(yè)績,,關注成長,。

娛樂歸娛樂,該正經的時候還得正經,。這一年公司的發(fā)展情況,,各部門的發(fā)展情況,個人的發(fā)展情況,,都可以在年會中有所表現,。但要注意表達方式,還是參照第一條,娛樂著來,,準保出彩,。

3、找找問題,,委婉表達,。

總結嘛,總有好的一面,,也有不好的一面,。把那些不是原則性,不會引起根本矛盾的小問題,,借機點一點,,也當是對公司做的貢獻了。趁領導也在場,,幽默的捅一下窗戶紙,,大家會心一笑,成不成的就看領導有沒有放心上了,。比如要加薪神馬的不提白不提,。

且不論節(jié)目表現形式,一定要把握好節(jié)目的內容,。不管是歌舞還是特效,,都要表達內容,而內容要出彩,,基本沒辦法靠公司以外的人實現的,,誰能比你更清楚公司這一年的發(fā)展情況啊。所以,,內容方面還是找找團隊內部誰比較有才的,,花點心思執(zhí)個筆,當然,,很多東西也是可以群策群力的,,團隊的智慧永遠大于個人。

那關于節(jié)目內容我們總結了以下10個關鍵詞,,供大家參考,。只要抓住其中一個或幾個重點,那你的節(jié)目肯定能掀起晚會,。

1.年度熱點,。

盤點一下2019年的各種熱點,社會熱點,、娛樂熱點,、網絡熱點……能套的上的盡管往里套,能調侃的盡管拿來調侃,能模仿的盡管拿來模仿,。

2.共鳴,。

表達的內容要注意能不能引起同事的共鳴,比如公司加班情況比較嚴重,,大家都深有感觸,,那就拿出來調侃一下。只要找到共鳴點,,你們這個“圈子”的人就會會心的笑,。

3.出位。

表演在可控的范圍內可以盡量出位一些,,別顧及自己的面子,,能反串的就不要正著來,神馬面子啊這個時候都要放得下,,搞不了自己,,怎么搞別人啊。

4.惡搞,。

反正都把自己搞了,,那就接著搞搞公司、搞搞同事,、搞搞領導,,只要不揭人隱私,搞點大家都知道的,,平時正式場合不好意思開的玩笑,,趁機惡搞一下。領導這個時候也都可以放下身段,,主動惡搞自己,娛樂員工嘛,,讓他們開心了,,才能讓他們更加賣命的干活。

當然,,這個惡搞的意思是所有的東西都可以拿來搞,,神馬2019世界末日的,斯巴達的,,掌握好度就行,。

5.公司年度重大事件。

公司很多都有大事記,,這一年公司都發(fā)生了哪些重大事件,,官方的民間的都可以,拿出來晾一晾,可能很多新員工還不太知道呢,,借這個機會傳播一下,。還有啥特殊的公司傳統(tǒng),也可以拿出來曬曬,。

6.行業(yè)特點,。

你們公司所在的行業(yè)特點,有哪些通病,,有哪些笑點,,同行間的不同特點,神馬眼中體,,能總結的總結一把,,同事看了可樂,領導看了也開心,。

7.職業(yè)特點,。

誰都覺得自己干的活苦逼啊,有木有?那就說說有多苦逼吧,,你是碼農,、市場推廣、pr,、hr,、還是銷售,哪個不亞歷山大,。把這輩子的苦水都倒出來吧,。

8.網絡流行語。

網上流行啥咱就說啥,,春晚都跟上網絡流行語了,,咱還不得在他們前面用一把啊。神馬高富帥,、白富美,、屌絲;元芳,你怎么看,??磒啊。網絡語言年年更新,,你就跟著來吧,。

9.溫馨。

搞也搞了,,鬧也鬧了,,樂也樂樂,,一個節(jié)目不能只是惡搞的堆砌吧,得有主旋律的部分啊,,結束最好能回歸到溫馨上來,。神馬叫溫馨,溫馨就是能讓人心里暖融融的,,不要喊,。

口號。

不要假大空真心的親要真心的,。

10.業(yè)績成長,。

你們公司這么大張旗鼓搞年會,盈利狀況很好的有木有,,今年業(yè)績大增長的有木有,,你們勞苦功高的有木有,該邀功邀功,,該表態(tài)表態(tài),,該漲士氣漲士氣。記住,,這是老板要的,。

1、開場視頻,。

神馬開場表演都弱爆了,,人家早就開始做視頻了。有錢的找外面專業(yè)服務公司剪輯,,沒錢的找公司技術男搞定,。把今年票房最高的電影翻一遍,啥復仇者聯(lián)盟,、泰坦尼克,、那些年我們一起追的女孩、失戀33天,、諜中諜4……靠神一樣的剪輯,,給你們公司年會一個震撼的開場吧,找找大片的趕腳,。

當然,最重要的是劇本,,在這開場里想要表達什么內容,,主線是什么,請參考十大關鍵詞,。注意臺詞不要太冗長了,,如果能公司內部找人配音是最好了,,沒有的話讓外部這些視頻公司做,很多都能做的不錯,。至于視頻參考,,網上搜一下很多大公司都有在年會時候做這些,非常出彩,。

2,、非洲鼓表演。

開場完了,,來個群體參與的節(jié)目吧,。找一個非洲手鼓樂隊,來一場手鼓表演,。要是預算足夠,,可以每人租一個小鼓,讓樂隊老師,,現場教大家打節(jié)奏,,最后一起合奏一段旋律。國外有不少公司用這種形式,,效果非常好,,因為參與度很高,鼓點又非常振奮人心,。但缺點是費用高,,而且如果您這要上萬人的年會就算了,真沒那么多鼓,,大部分人就得拍大腿了,。大城市一般能找到非洲鼓樂隊,小城市就夠嗆了,。

如果領導對年會支持力度大,,可以提前邀請領導層每周拿出幾個小時提前練習一下,開場表演有領導們一起來主打,,效果會更好,。

3、舞蹈串燒:

不會唱歌,,咱還不會跳舞嗎,。這邊說了,還真不會,,從來沒跳過,。沒事,又不是讓你去參加舞林大會,,只要你舍得這身段,,博人一笑還是可以的,。

今年還有比江南style更火的嗎?這年會上要不來一段我爸剛弄死他,都不好意思跟人說你們公司開過年會了,。但是要整個跳下來,,似乎也是有點難度的,建議搞成舞蹈串燒,。剪輯一些各種風格的音樂,,把江南style也剪一段進去,然后再編舞,。

造型上也要下功夫,,舞的不專業(yè),就得靠衣裝來撐了,。網上類似這種舞蹈串燒的節(jié)目視頻也很多,,可以參考。關于音樂的剪輯,,有幾條注意參考:

·整體長度控制在-5分鐘以內;,。

·選擇音樂辨識度高,有明顯節(jié)奏感,,相互差異性較大;,。

·段與段之間要注意銜接,因為在編舞的時候需要根據音樂來變換造型,,如果變換太快,,會導致演員跟不上。

4.語言類節(jié)目(小品),。

這個難度稍微大些,,要看團隊里有沒有好的編劇了,或者網上買劇本也行,,再往里面加點你們公司的內容,。

另一方面還要考驗團隊的表演能力,但現在有才的同學特別多,,這適合干創(chuàng)意工作的部門,,多才多藝的,就盡情表現吧,。

找找今年熱門的電視劇,,各種話題,想好故事結構,,照著上面提到的關鍵詞往里填內容,。

5.影子舞/燈光秀。

這個形式也是近幾年公司年會采用效果比較好的,。影子舞在幕布后面,,通過燈光把人影子打在幕布上,編舞變化各種造型,,可以有很多創(chuàng)意空間,。

還有就是找?guī)资畟€人,每人手上拿一個聚光小手電,,站在幕后,,用光點在幕布上做各種造型,這個重點是這一大群人的配合度,,還有符合你們公司情況的文案旁白,。光點造型變化和旁白配合的好是非常出彩的節(jié)目。

6.年代秀,。

燈光秀是靠一大群人來完成的,,所有微小的光點都代表公司的一員,在這個節(jié)目之后可以安排個互動節(jié)目,。

提前準備好各個年代的電視劇和動畫片主題曲,,每個部門推選兩名代表上臺。通過聽音樂搶答,,要說出準確的電視劇名稱,。搶答錯誤的直接被淘汰,最后決出冠軍來,。

要難度大一些,,可以整個我愛記歌詞啥的。

7,、公司好聲音,。

今年最火的綜藝節(jié)目是什么?當然是中國好聲音,所以千萬不要放過它,,想不想體驗一把轉椅子的樂趣,,那就來一場公司好聲音吧。

寫一段和公司產品有關的文案,,模仿華少念的加多寶,。

廣告詞。

提前給到各部門,,讓他們出代表,,現場pk,看誰能在最短時間內讀完,。

提前讓各部門出代表,,現場請公司領導坐在轉椅上做評委,對選手的要求是,,不管用什么聲音,、什么內容,,盡量的去表現,并在規(guī)定時間內吸引評委轉身,。

推翻前面的方案,,自己部門排成小品劇,完全惡搞,??梢酝貙捤悸罚热纭肮竞卯a品”,,把中國好生意的形式嫁接到公司銷售場合,,或者其他各種特定場合。以此類推,,方向可以有很多,,讓創(chuàng)意多飛一會。

8.歌舞表演:改編神曲,。

去年改編神曲愛情買賣的各種版本還記憶猶新吧,,比如設計版的:當初是你要修改,修改就修改,,現在又要改回來,。。,。

這個節(jié)目難度也是有點大,,首先要挑選神曲,今年的比如最炫民族風,。第一步改詞,,然后找人演唱,最后編舞,。

降低點難度,,可以把改編的歌曲提前錄制,現場放碟就行,。編舞嘛,,可以參考網上的各種舞蹈視頻,也可以請專業(yè)舞蹈老師幫忙,。

注意,,服裝啊道具啊,這些都是亮點啊,。

9.心愿墻,。

這個時候可以再安排一個群體參與的溫馨小活動了,??梢蕴崆霸谧郎戏藕眯男伪愫灱埡凸P,,主持人引導大家一起在紙上寫上自己這一年的感悟或者來年的愿望,,寫完后貼到現場準備好的背景墻上。主持人可以挑選部分讀給大家分享,。當然,,這個環(huán)節(jié)也可以和抽獎活動聯(lián)系起來搞。

10.領導秀,。

最后當然少不了領導的表演了,這個要看各公司風格了,,還要看領導自己能不能放得下身段,,負責跟領導溝通的同志們可以多搜集些馬云啊這些人的年會視頻,各種惡搞的形象,。至于領導表演神馬不重要,,重要的是形象一定要出位?;瘖y啊,,服裝啊,是出彩的地方,,只要領導一出場,,效果基本就達到了。

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