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2024年年輕干部上下互派掛職心得體會精選4篇

格式:DOC 上傳日期:2024-03-07 15:21:06
2024年年輕干部上下互派掛職心得體會精選4篇
時間:2024-03-07 15:21:06     小編:CZJ2

掛職對于組織而言,,是培養(yǎng)鍛煉年輕干部的重要途徑,能夠培養(yǎng)出一批理論聯(lián)系實際,、關(guān)心群眾疾苦的優(yōu)秀干部,。對于接收單位和地區(qū),掛職是激發(fā)工作活力的重要方式,,能夠注入一批政治堅定,、作風務實的干部,為經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展提供堅實保障,。通過掛職鍛煉,,干部能夠更好地貫徹黨的路線方針政策,了解社情民意,,為黨和人民的事業(yè)做出更大貢獻,。下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2024年年輕干部上下互派掛職心得體會,希望對同學們有所幫助,,僅供參考,。

2024年年輕干部上下互派掛職心得體會一

根據(jù)工作分工,我主要協(xié)助分管xx高新區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和招商引資工作,。一個多月來的所做,、所見、所聽和所思,感悟很深,、收獲也很多,。總的感覺基層工作呈現(xiàn)“三更三需”,。

一是工作節(jié)奏更快,,需始終保持“務實者”的姿態(tài)?;鶎邮亲蠲β档牡胤?,事務多、節(jié)奏快,,在推進6個xx市級重點項目建設和招商引資中,,看的最多的是基層干部以實干和擔當統(tǒng)攬一切的工作作風扎實推動各項事業(yè)的發(fā)展。我深刻感受到務實作風是工作的“壓艙石”,,唯有以敢擔責敢嘗試敢碰硬的作風,,把各項決策部署,轉(zhuǎn)化落實成為具體工作落實,、具體項目推進,。

二是涉及領(lǐng)域更廣,需始終保持“求學者”的態(tài)度,?;鶎庸ぷ鞯那ь^萬緒、繁瑣復雜,,如經(jīng)濟發(fā)展工作,,不再局限于外資或者商務指標,還包括項目投資,、科技人才等多類指標,,項目招引上稅收的具體政策和商務條款需談判更深更細,這些新領(lǐng)域都對綜合能力提出更高要求,。因此,,我深刻感受到要不斷加強學習,提升自我修養(yǎng),,才能克服本領(lǐng)恐慌,,提高服務群眾的能力,。

三是風險挑戰(zhàn)更多,,需始終保持“奮斗者”的本色,。除了負責分管工作外,各班子成員還需要承擔掛鉤蹲點村社區(qū)的秸稈禁燒以及信訪接待,、安全生產(chǎn)等全局性工作,,涉及群眾切身利益,,任務更重,要求更高,。我深刻感受到,,唯有扎實奮發(fā)進取,增強責任感和自覺性,,在具體事務中鍛煉提升,,才能牢牢掌握戰(zhàn)略主動,,沉著應對各種風險挑戰(zhàn),。

2024年年輕干部上下互派掛職心得體會二

到xx百姓匯商貿(mào)公司掛職一個半月以來,充實的掛職生活讓我倍感時間飛逝,、彈指瞬間,,也更加理解了“擔當”的分量,堅定了“干事”的信念,,可謂獲益良多,、受益匪淺。

一是開闊了眼界,,增長了見識,。借助此次掛職的機會,我對國有企業(yè)的管理經(jīng)營有了更加全面的認識,,特別是對市場的運營模式和管理方式有了更為準確的理解,,總的感覺到,一個半月的掛職提升了自己的業(yè)務知識和理論水平,。

二是拓寬了思路,,打開了格局。街道工作,,經(jīng)常直面群眾,,現(xiàn)場解決問題。到了百姓匯之后,,我發(fā)現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營管理更需具備全面工作能力,,需兼?zhèn)湄攧铡⑹袌?、法律等多方面的能力素質(zhì),,必須時刻保持開拓進取、努力拼搏,、永不懈怠的狀態(tài),,對自己提出更新、更高,、更嚴的要求,。

三是強化了擔當,,激發(fā)了熱情。掛職表態(tài)時,,我們說“要把掛職當任職”,,這就要求我們要主動參與掛職單位的事務,盡快融入角色,、肩負責任,。一個半月以來,我積極參與百姓匯公司文明城市創(chuàng)建,、薪酬績效體系改革,、混改企業(yè)黨組織設立等多項工作,在從企業(yè)這顆大樹中汲取養(yǎng)分,、提升自我的同時,,也將自身的工作經(jīng)驗反哺其中,與公司共同成長,。

懷一腔碧血丹心,,披一肩日月星辰。接下來,,我將持續(xù)保持滿腔的熱忱,、誠懇的態(tài)度、務實的作風,,書寫更加高質(zhì)量的履職答卷,。

2024年年輕干部上下互派掛職心得體會三

5月上旬根據(jù)組織安排,我來到xx駐點招商掛職,,工作以來,,我時刻以滿懷的熱情、飽滿的狀態(tài)迅速投入新崗位,、迎接新工作,,圍繞我市“四群八鏈”產(chǎn)業(yè)招商圖譜和重點項目招引領(lǐng)域,積極開展企業(yè)走訪,、產(chǎn)業(yè)推介,、信息摸排、項目對接等工作,,實現(xiàn)靶向發(fā)力,、精準招商。

一是轉(zhuǎn)變角色,,快速進入工作狀態(tài),。從產(chǎn)業(yè)發(fā)展一線到項目招引一線,從熟悉的項目建設服務工作到全新的項目洽談招引工作,,對我而言是改變,、是挑戰(zhàn),,更是機遇。掛職歷練是年輕干部拓展工作視野,、提升能力水平,、展現(xiàn)擔當作為的大舞臺,我們要倍加珍惜這次難得的機會,,在展現(xiàn)中國式現(xiàn)代化xx新圖景中勇立潮頭,、奮楫爭先。為了更加精準有效地開展工作,,我重點就我市產(chǎn)業(yè)項目招引政策,、地方板塊重點產(chǎn)業(yè)布局等方面加強學習,深入研究駐點城市區(qū)域產(chǎn)業(yè)分布,、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等,,力爭用專業(yè)的理念,、創(chuàng)新的方式,、扎實的舉措盡快熟悉情況,開展好駐點招商工作,。

二是主動出擊,,有效摸排項目資源。機會不等人,,好的項目資源更是不等人,。目前在xx駐點招商的單位部門,上至省級,、下至鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道,、園區(qū))級,大家的目光都聚焦xx等重點大城市,,如何在夾縫中獲取更多機會,,唯有主動出擊、奮力爭取,。自駐點招商以來,,我和駐xx招商局的同事一道,圍繞年度工作目標任務,,實行掛圖作戰(zhàn),,每月制定當月計劃、每周細化工作任務,、每天進行交流總結(jié),,用時不我待的危機感推進駐點招商工作。積極通過各方渠道了解相關(guān)產(chǎn)業(yè)項目信息和資源,,制定上門走訪計劃后分步實施,。截至6月中旬,,已上門走訪xx大中型企業(yè)、金融機構(gòu),、工業(yè)園區(qū),、行業(yè)協(xié)會等30余家,廣泛摸排潛在項目資源,,從中梳理有效重點項目進行經(jīng)常性溝通,,做好持續(xù)跟進。

三是深耕細作,,推進招商取得實效,。駐點招商工作開展的如何,最后還是要靠項目數(shù)量和質(zhì)量,。為切實推進項目招引工作取得實實在在的成效,,我和駐點同事在走訪企業(yè)單位外,積極參加在滬舉辦的各類產(chǎn)業(yè)主題論壇活動,,及時了解產(chǎn)業(yè)發(fā)展的前沿信息,,瞄準目標企業(yè)進行溝通交流。主動對接在滬鄉(xiāng)賢,、轄市區(qū)駐滬辦事處等,,發(fā)揮好各方力量,不斷拓寬項目信息渠道,。對成熟項目信息及時推送給我市產(chǎn)業(yè)相適的地方板塊,,并進行有效對接,全程做好跟蹤幫辦服務,,實現(xiàn)項目落地見效,。

下一步,我將圍繞我市產(chǎn)業(yè)強市部署要求,,不斷總結(jié)前期工作經(jīng)驗,,發(fā)揮團隊力量,用淬煉打鐵的作風,、手工刺繡的精神,、滴水穿石的韌勁做好項目招引,在駐點招商工作中對標對表,、擔當作為,、奮勇爭先。

2024年年輕干部上下互派掛職心得體會四

根據(jù)組織安排,,我于今年5月赴xx開發(fā)區(qū)掛職管委會副主任,。掛職以來,始終牢記組織重托,,加強學習思考,,深入調(diào)查研究,,認真履行職責,全面從嚴律己,。一個多月來,,調(diào)研走訪5個在建項目以及2個重點企業(yè),自身綜合素質(zhì)在實踐中得到了鍛煉和提高,。近期主要做好xx兩個重大項目的跟蹤服務工作,,并謀劃赴先進園區(qū)考察學習市場化改革經(jīng)驗。

一個多月來,,我加強學習,,全面提升各項能力素質(zhì)。認真學習園區(qū)近年來四述報告,、招商宣傳等資料,,查閱經(jīng)濟指標統(tǒng)計數(shù)據(jù),逐漸了解園區(qū)基本情況,;積極參加園區(qū)黨工委會和每周黨政聯(lián)席會議,,掌握園區(qū)重點工作進展,學習領(lǐng)導和部門工作經(jīng)驗和處理問題的方式方法,;加強與干部群眾溝通,,在交流中掌握園區(qū)各層面的情況。

一個多月來,,我發(fā)揮專長,著力解決各項實際問題,。積極發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,,深入項目現(xiàn)場和企業(yè),開展調(diào)查研究,,在項目建設,、數(shù)據(jù)報送上提升優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務。先后輔導芯航,、智柔等4個項目入庫列統(tǒng),;持續(xù)跟蹤、服務諾貝麗斯,、萬馬2個重大項目,;認真分析園區(qū)主要經(jīng)濟指標,聚焦短板弱項,,加強統(tǒng)計服務,。確保統(tǒng)計靠前服務,數(shù)據(jù)應統(tǒng)盡統(tǒng),,準確全面反映園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展,。

一個多月來,,我嚴于律己,樹立良好形象,。堅決服從園區(qū)黨工委,、管委會領(lǐng)導,嚴格遵守園區(qū)各項規(guī)章制度要求,,認真落實領(lǐng)導交辦的各項工作任務,,不推脫,不敷衍,;堅持以誠待人,,團結(jié)同事,建立融洽的人際關(guān)系,。

掛職以來,,我深刻體會到園區(qū)工作面大量廣,做的重點工作都是實實在在為群眾服務,、為企業(yè)服務,、為項目服務。后續(xù)掛職日子里,,我將繼續(xù)做好協(xié)管領(lǐng)域各項工作,,不折不扣貫徹落實領(lǐng)導交辦的各項工作任務,著力做好重點項目幫辦服務,,做好重點經(jīng)濟指標統(tǒng)計服務,,用實際行動助力園區(qū)高質(zhì)量發(fā)展,用實干精神詮釋掛職干部優(yōu)良風貌,。

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