通過制定計(jì)劃,，我們可以合理安排時(shí)間和任務(wù)的先后次序，提高我們的工作和學(xué)習(xí)效率,。在制定計(jì)劃時(shí),，我們還要考慮到自身的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，以及外部環(huán)境的因素,。計(jì)劃的實(shí)施過程中,，需要不斷反思和調(diào)整，以適應(yīng)不斷變化的需求和環(huán)境,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇一
臨近歲末,，結(jié)賬及建賬的大工程又將啟動(dòng)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示及業(yè)務(wù)發(fā)展的`客觀需要,，現(xiàn)擬定如下工作思路,，以便工程順利進(jìn)行。
要以醫(yī)療這一塊為一個(gè)核算單位,，要求能核算出醫(yī)療這一塊的收支和損益,。為此，增設(shè)“管理費(fèi)用”科目,，并改革原“藥品支出”科目,，即醫(yī)療支出、藥品支出,、管理費(fèi)用三個(gè)科目的明細(xì)設(shè)置基本一致,。先設(shè)“人員支出”、“日常公用支出”,、“對(duì)個(gè)人與家庭補(bǔ)助”三個(gè)明細(xì),，“人員支出”、“對(duì)個(gè)人與家庭補(bǔ)助”下三級(jí)科目不變,，“日常公用支出”下設(shè)辦公費(fèi),、水電費(fèi),、印刷費(fèi)、電話費(fèi),、物業(yè)管理費(fèi),、交通費(fèi)、差旅費(fèi),、購(gòu)置費(fèi),、修繕費(fèi)、會(huì)議費(fèi),、業(yè)務(wù)招待費(fèi),、福利費(fèi)、其他費(fèi)用等三級(jí)明細(xì),。月末將管理費(fèi)用按人數(shù)比例分?jǐn)傊玲t(yī)療支出與藥品支出,。但給主任的報(bào)表中，應(yīng)當(dāng)分開列支（報(bào)表格式須及時(shí)設(shè)計(jì)）,。
為此,，應(yīng)在“其他應(yīng)付款”下設(shè)“服務(wù)站往來(lái)款”明細(xì)，該明細(xì)科目下再按服務(wù)站名稱設(shè)置三級(jí)科目,。操作如下：
（4）使用管理費(fèi)時(shí),，借記“專用基金————服務(wù)站管理費(fèi)”，貸記“銀行存款————基本戶”,。
（1）借：收支結(jié)余,。
貸：結(jié)余分配,。
（2）借：結(jié)余分配,。
貸：事業(yè)基金————一般基金。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇二
要以醫(yī)療這一塊為一個(gè)核算單位,，要求能核算出醫(yī)療這一塊的收支和損益,。為此，增設(shè)“管理費(fèi)用”科目,，并改革原“藥品支出”科目,，即醫(yī)療支出、藥品支出,、管理費(fèi)用三個(gè)科目的明細(xì)設(shè)置基本一致,。先設(shè)“人員支出”、“日常公用支出”,、“對(duì)個(gè)人與家庭補(bǔ)助”三個(gè)明細(xì),，“人員支出”、“對(duì)個(gè)人與家庭補(bǔ)助”下三級(jí)科目不變,，“日常公用支出”下設(shè)辦公費(fèi),、水電費(fèi),、印刷費(fèi)、電話費(fèi),、物業(yè)管理費(fèi),、交通費(fèi)、差旅費(fèi),、購(gòu)置費(fèi),、修繕費(fèi)、會(huì)議費(fèi),、業(yè)務(wù)招待費(fèi),、福利費(fèi)、其他費(fèi)用等三級(jí)明細(xì),。月末將管理費(fèi)用按人數(shù)比例分?jǐn)傊玲t(yī)療支出與藥品支出,。但給主任的報(bào)表中，應(yīng)當(dāng)分開列支（報(bào)表格式須及時(shí)設(shè)計(jì)）,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇三
實(shí)習(xí)是理論與實(shí)踐相結(jié)合的重要方式,，是提高學(xué)生政治思想水平、業(yè)務(wù)素質(zhì)和動(dòng)手能力的重要環(huán)節(jié),，對(duì)培養(yǎng)有理想,、有道德、有文化,、有紀(jì)律的德才兼?zhèn)涞募寄苄?、?yīng)用性人才有著十分重要的意義。
通過此次實(shí)習(xí),，使學(xué)生加深對(duì)課堂所學(xué)的理論知識(shí)的理解,，了解市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展規(guī)律，熟悉實(shí)際工作中的有關(guān)財(cái)經(jīng)制度,、規(guī)定,，以及不同企業(yè)的內(nèi)部管理制度，掌握各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)處理的依據(jù),、程序和方法，具備從事財(cái)會(huì)實(shí)際工作的能力,以便畢業(yè)后能適應(yīng)用人單位及社會(huì)的需要,。實(shí)習(xí)可以使實(shí)習(xí)調(diào)查報(bào)告寫作有更充分,、更現(xiàn)實(shí)的依據(jù)。為今后走向社會(huì),，服務(wù)社會(huì)做好思想準(zhǔn)備和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備。為了加強(qiáng)實(shí)踐性教學(xué)環(huán)節(jié)的教學(xué)，培養(yǎng)學(xué)生分析問題,、解決問題能力及實(shí)踐操作能力,，訓(xùn)練職業(yè)素質(zhì)、道德,、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和學(xué)以致用,、靈活變通能力,，使學(xué)生成為適應(yīng)社會(huì)需求的合格人才,，根據(jù)學(xué)院教學(xué)計(jì)劃的要求，特安排學(xué)生進(jìn)行為期2周的`專業(yè)調(diào)研實(shí)習(xí),。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇四
1.實(shí)習(xí)時(shí)間：20xx.7.11——20xx.7.24(共2周),。
2.按大學(xué)要求，下學(xué)期開學(xué)后第二周上交畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告,、實(shí)習(xí)日記及鑒定表,、專業(yè)調(diào)研報(bào)告(可選)。
3.為了保證實(shí)習(xí)的順利進(jìn)行,，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)在適當(dāng)時(shí)候?qū)W(xué)生進(jìn)行抽查,，并與指導(dǎo)老師加強(qiáng)聯(lián)系,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇五
1.每個(gè)同學(xué)在實(shí)習(xí)前要把學(xué)過的知識(shí)復(fù)習(xí),、回憶一下,，以達(dá)到鞏固所學(xué)知識(shí)的目的,，尤其要對(duì)本專業(yè)的知識(shí)有一個(gè)比較全面、系統(tǒng)的了解,。
2.每個(gè)同學(xué)實(shí)習(xí)之前要對(duì)自己實(shí)習(xí)的重點(diǎn)有充分估計(jì)和把握,。即事先要確定一個(gè)自己感興趣，也學(xué)得比較扎實(shí)的課題,，以便在實(shí)習(xí)中有目的收集資料,、選擇素材為實(shí)習(xí)總結(jié)和專業(yè)調(diào)研報(bào)告寫作做準(zhǔn)備。
(二)實(shí)習(xí)方法,。
采用以分散實(shí)習(xí)為主,，集中實(shí)習(xí)為輔的方式,，兩位指導(dǎo)老師隨時(shí)監(jiān)督指導(dǎo)，并適時(shí)深入實(shí)習(xí)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo),。對(duì)于個(gè)別省份的學(xué)生實(shí)習(xí)主要采用電話詢問或發(fā)郵件的形式進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督,。兩位教師共同完成實(shí)習(xí)報(bào)告的批閱和實(shí)習(xí)成績(jī)的評(píng)定工作。
(三)實(shí)習(xí)具體要求,。
為了達(dá)到更好的效果,，要求每位同學(xué)按照學(xué)校有關(guān)要求確定比較固定的實(shí)習(xí)單位，如果發(fā)生變更時(shí),，須回校辦理變更手續(xù),。為了控制實(shí)習(xí)過程,，學(xué)校將在適當(dāng)時(shí)候?qū)W(xué)生進(jìn)行抽查，并與指導(dǎo)老師進(jìn)行聯(lián)系,。
每一個(gè)學(xué)生應(yīng)端正學(xué)習(xí)態(tài)度,、明確實(shí)習(xí)目的，在實(shí)習(xí)老師指導(dǎo)下,，刻苦鉆研專業(yè)技能，出色地完成實(shí)習(xí)任務(wù)。為此學(xué)生在過程中必須遵守學(xué)院和實(shí)習(xí)單位的各項(xiàng)規(guī)章制度,，不得無(wú)故缺席、遲到,、早退,，并且應(yīng)尊敬老師，聽從其指揮,，勤學(xué)好問,，取得優(yōu)異成績(jī)。
在實(shí)習(xí)期間,，學(xué)生要服從實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)老師的安排,，遵守學(xué)校及實(shí)習(xí)單位的紀(jì)律和規(guī)章制度(如勞動(dòng)紀(jì)律,、保密制度)，尤其要注意安全,。要主動(dòng)與實(shí)習(xí)單位和個(gè)人搞好關(guān)系,，要虛心向?qū)嵙?xí)單位的專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí),，不斷提高自己的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力,。
在整個(gè)過程中，學(xué)生必須在指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下實(shí)習(xí),，并達(dá)到下列要求：
1,、了解單位的基本情況;。
2,、熟悉單位的崗位設(shè)置和人員分工;,。
3、了解單位管理的特征;,。
4,、熟悉單位核心業(yè)務(wù)及處理流程;。
5,、總結(jié)單位管理,、業(yè)務(wù)方面成功的經(jīng)驗(yàn);。
7,、了解單位財(cái)務(wù)管控相關(guān)問題;,。
8、遇到疑難問題,，虛心向老師請(qǐng)教;,。
9、實(shí)習(xí)期間,，學(xué)生必須寫實(shí)習(xí)日記(志),，記載每天實(shí)習(xí)的簡(jiǎn)略情況(如心得、收獲,、發(fā)現(xiàn)的問題),，作為檢查實(shí)習(xí)計(jì)劃實(shí)際執(zhí)行情況的依據(jù)，并為編寫實(shí)習(xí)總結(jié)和專業(yè)調(diào)研報(bào)告積累資料,。實(shí)習(xí)日記凡涉及機(jī)密材料的,，必須妥為保存不得遺失，以防泄露,。記錄要完整,、內(nèi)容要準(zhǔn)確。
特別提示：注意安全!
(四)實(shí)習(xí)后要求,。
2.寫一篇不少于3000字的實(shí)習(xí)總結(jié),，手寫在a4紙(四邊距2.5厘米)上,。學(xué)生實(shí)習(xí)總結(jié)報(bào)告按照大綱的要求編寫，著重寫自己的收獲,、體會(huì)及自己的分析,、看法等實(shí)際內(nèi)容。
3,、部分有能力的同學(xué)可通過搜集典型案例,，提交專業(yè)調(diào)研報(bào)告。要求a4紙張,，四邊距2.5厘米,。專業(yè)調(diào)研報(bào)告大體架構(gòu)如下：
一、案例適用課程,、知識(shí)點(diǎn),，如財(cái)務(wù)管理課程，營(yíng)運(yùn)資金管理,。
二,、案例企業(yè)背景介紹。
三,、案例描述,，提供案例企業(yè)的基本事實(shí)描述。
四,、問題討論和分析,。
五、啟示與收獲,。
4.保留實(shí)習(xí)期間的交通憑證,，實(shí)習(xí)結(jié)束后對(duì)于搜集典型案例，撰寫調(diào)研報(bào)告的學(xué)生,，經(jīng)學(xué)院審核通過后給補(bǔ)助,，補(bǔ)助數(shù)額待定。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇六
會(huì)計(jì)核算管理的目的是為了加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理和經(jīng)濟(jì)核算工作,，強(qiáng)化財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督和控制職能,，保護(hù)股東及投資方的合法權(quán)益。以下是會(huì)計(jì)核算管理制度,，歡迎大家參閱,。
為了規(guī)范報(bào)帳單位和核算中心的操作和運(yùn)行工作，加強(qiáng)教育會(huì)計(jì)核算管理,，提高工作效益,，順利開展各項(xiàng)工作，核算中心嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》和有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)制度，依法理財(cái),，最大限度發(fā)揮資金的使用效益,，特制訂本管理制度。
1,、協(xié)助報(bào)帳單位編制預(yù)算,，配合財(cái)政部門做好預(yù)算和財(cái)務(wù)管理工作。管理好報(bào)賬單位的各項(xiàng)資金,，確保報(bào)賬單位各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利開展,。
2、統(tǒng)一辦理和審核報(bào)帳單位的財(cái)務(wù)收支,。辦理現(xiàn)金,、轉(zhuǎn)賬,、匯兌等資金結(jié)算,，辦理經(jīng)費(fèi)的撥入、支出,、往來(lái)款項(xiàng)的收付等業(yè)務(wù),。監(jiān)督管理報(bào)賬單位各項(xiàng)資金的使用，嚴(yán)格支出管理,，嚴(yán)格執(zhí)行“收支兩條線”管理,，規(guī)范財(cái)經(jīng)秩序，防止資金的浪費(fèi),、挪用和擠占,。
3、嚴(yán)格按照國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,，統(tǒng)一為報(bào)賬單位進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,。包括對(duì)原始憑證合法性的審核、賬務(wù)處理等財(cái)會(huì)事務(wù),。加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范,，保證核算操作規(guī)范合法達(dá)標(biāo)。
4,、統(tǒng)一編制會(huì)計(jì)報(bào)表,，為報(bào)賬單位和各部門提供財(cái)務(wù)報(bào)告，并提供各種會(huì)計(jì)服務(wù),，及時(shí)向有關(guān)部門提供合法,、真實(shí)、完整的會(huì)計(jì)信息,，接受報(bào)賬單位對(duì)會(huì)計(jì)事項(xiàng)的查詢和資金核對(duì)等,。
5、接受財(cái)政,、監(jiān)察,、審計(jì)等有關(guān)部門的各項(xiàng)檢查,，如實(shí)提供會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿,、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料以及有關(guān)知悉情況,。
6、負(fù)責(zé)報(bào)帳單位收費(fèi)票據(jù)的領(lǐng)取,、保管,、分發(fā)和核銷。為報(bào)賬單位保管會(huì)計(jì)檔案,。
1,、遵守財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度,，依法理財(cái),，認(rèn)真履行職責(zé)。
2,、對(duì)在執(zhí)行會(huì)計(jì)服務(wù)業(yè)務(wù)中知悉的報(bào)帳單位經(jīng)濟(jì)（或商業(yè)）秘密負(fù)有保密義務(wù),。
3、對(duì)報(bào)帳單位示意作出不當(dāng)?shù)臅?huì)計(jì)處理,，提供不實(shí)的會(huì)計(jì)資料,，以及其他不符合法律、法規(guī)規(guī)定的要求予以拒絕,。
4,、對(duì)不真實(shí)、不合法的原始憑證不予受理,，對(duì)記載不準(zhǔn)確,、不完整的原始憑證予以退回，要求更正,、補(bǔ)充直至完善,，方可受理,。
5,、對(duì)報(bào)帳單位提出的有關(guān)會(huì)計(jì)處理原則問題負(fù)有解釋的責(zé)任。
三,、核算中心工作人員主要職責(zé),。
（一）,、核算中心主任主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)監(jiān)督,、指導(dǎo),、管理核算中心的各項(xiàng)工作；
2、組織核算中心人員學(xué)習(xí)法規(guī)制度和業(yè)務(wù)知識(shí),，以及思想教育,；
3、負(fù)責(zé)向主管領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告工作信息,；
4,、管理報(bào)帳單位資金的收取、儲(chǔ)存和使用,，調(diào)度資金,；
5、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)法規(guī)制度,，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律的嚴(yán)肅性,；
6、負(fù)責(zé)有關(guān)財(cái)務(wù)審批事項(xiàng),，控制資金的合法使用,；
8、完成本局及上級(jí)部門布置的工作,，協(xié)調(diào)部門關(guān)系,。
（二）、核算中心副主任（兼會(huì)計(jì)主管）主要職責(zé)：
1,、協(xié)助主任管理核算中心工作，組織學(xué)習(xí)法規(guī)制度,、業(yè)務(wù)知識(shí)和操作技能,；
2、具體辦理核算中心的有關(guān)行政事務(wù),，管理核算中心日常業(yè)務(wù)工作,；
3、負(fù)責(zé)審核報(bào)帳單位收支憑證,，以及各項(xiàng)申請(qǐng),、報(bào)告和有關(guān)財(cái)經(jīng)事項(xiàng)等；
5,、糾正和制止違反財(cái)經(jīng)法規(guī)制度行為和不執(zhí)行預(yù)算計(jì)劃以及違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的不良行為,；
7、掌握核算中心的各種信息資料,，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的'其他工作任務(wù),。
（三）核算中心審核員（兼總會(huì)計(jì),、會(huì)計(jì)檔案、票據(jù)、核算系統(tǒng)管理）主要職責(zé),。
2,、負(fù)責(zé)審核報(bào)帳單位各項(xiàng)收支憑證、委托單和有關(guān)財(cái)經(jīng)事項(xiàng)等,；
7,、檢查指導(dǎo)會(huì)計(jì)組、出納組開展業(yè)務(wù)工作,，想方設(shè)法提高工作質(zhì)量和效率,；
8、掌握核算中心的各種信息資料,，為領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù),。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù),。
（四）,、核算中心會(huì)計(jì)員主要職責(zé)：
5、會(huì)計(jì)年度內(nèi)保管會(huì)計(jì)檔案資料,，負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)稽核工作,；
6、維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律,，監(jiān)督財(cái)務(wù)工作的正常運(yùn)行,，對(duì)報(bào)帳單位的帳務(wù)和資產(chǎn)進(jìn)行核算和監(jiān)督。認(rèn)真做好各項(xiàng)資金的管理和使用,，為報(bào)帳單位開展業(yè)務(wù)工作提供資金保障,。
7、為報(bào)帳單位提供預(yù)算決策,，對(duì)財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行財(cái)務(wù)分析,，編制分析報(bào)告；
9,、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù),。
（五）、出納員主要職責(zé)：
1,、嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)現(xiàn)金管理和銀行結(jié)算制度規(guī)定,，根據(jù)審核人員審核簽章的收付款憑證，進(jìn)行復(fù)核,，辦理好現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),；任何一切支付，必須以處理完善的憑證為依據(jù),。否則,，均予以拒絕,。
2、登記好銀行日記賬,。對(duì)未達(dá)賬項(xiàng),，月末要編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”，及時(shí)掌握銀行存款余額,，不得簽發(fā)空頭支票,，不準(zhǔn)將銀行存款賬號(hào)出租、出借給任何單位和個(gè)人辦理結(jié)算,。
3,、登記好現(xiàn)金日記帳，做到日清月結(jié),，帳款相符,，收入支出票據(jù)逐日逐筆登記帳務(wù)，并按計(jì)算機(jī)管理規(guī)定操作,。按時(shí)記帳,、結(jié)帳交付單據(jù)。
4,、做好庫(kù)存現(xiàn)金和各種有價(jià)證券保管保密工作,，確保流動(dòng)資金的安全，盡可能減少現(xiàn)金的提取,。如因工作不慎而使單位蒙受損失時(shí),，要負(fù)賠償責(zé)任，遵紀(jì)守法,，不得挪用,、侵占公款，否則依法追究責(zé)任,。
5、保管好所管印章,、空白支票和空白收據(jù)等,，按銀行票據(jù)管理辦法和財(cái)政票據(jù)管理規(guī)定辦事。
6,、出納人員將所有的支出憑證復(fù)核,，必須是經(jīng)會(huì)計(jì)主管嚴(yán)格審核其內(nèi)容與金額是否與實(shí)際相符，單位負(fù)責(zé)人簽字和單位公章是否與印鑒卡相符,，查清確認(rèn)真實(shí)準(zhǔn)確后方能支付,。
7、凡經(jīng)審核后報(bào)銷的發(fā)票原則上以轉(zhuǎn)帳支票或網(wǎng)上銀行形式支付,，未經(jīng)審核人員審核的支出款項(xiàng),，出納人員不得擅自辦理任何形式的支付業(yè)務(wù),。
8、支付款項(xiàng)必須由領(lǐng)款人在憑證上簽字,，支付后加蓋“付訖”章和出納員印章,。及時(shí)與會(huì)計(jì)組核對(duì)帳款是否相符。
9,、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作任務(wù),。
四、財(cái)產(chǎn)核算管理辦法,。
為了加強(qiáng)單位財(cái)產(chǎn)管理,，避免國(guó)家財(cái)產(chǎn)的流失，管好,、用好公有財(cái)產(chǎn),，發(fā)揮應(yīng)有的使用效益，特制定本管理辦法,。
1,、本辦法所指的財(cái)產(chǎn)，一般設(shè)備單價(jià)在500元以上（含500元）,，專用設(shè)備在800元以上（含800元）列為固定資產(chǎn)核算,。單位價(jià)值雖未達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，但是耐用時(shí)間在一年以上的大批同類物資,，也作為固定資產(chǎn)核算,。
2、對(duì)單位原有的財(cái)產(chǎn)進(jìn)行清理,，登記造冊(cè)，落實(shí)專人負(fù)責(zé),。發(fā)現(xiàn)盤點(diǎn)損失或盤點(diǎn)盈余財(cái)產(chǎn),，應(yīng)報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)，研究處理,。
3,、對(duì)單位新購(gòu)買財(cái)產(chǎn)，必須由實(shí)物驗(yàn)收人驗(yàn)收,，驗(yàn)收無(wú)誤后進(jìn)行登記,，單位財(cái)產(chǎn)要全部登記造冊(cè)，由專人保管,，建立財(cái)產(chǎn)的保管,、領(lǐng)用、交還等制度或辦法,，對(duì)領(lǐng)用財(cái)產(chǎn)進(jìn)行分類登記,，實(shí)行誰(shuí)使用,，誰(shuí)保管，誰(shuí)負(fù)責(zé),，誰(shuí)歸還,。
4、在每年的年底,，應(yīng)由核算中心工作人員會(huì)同單位有關(guān)人員對(duì)財(cái)產(chǎn)進(jìn)行盤點(diǎn)清理,，做到實(shí)物與帳冊(cè)相符。
5,、對(duì)有人員變動(dòng)的,，要將保管、使用的財(cái)產(chǎn)移交,，不能出現(xiàn)無(wú)人使用,、無(wú)人管理的財(cái)產(chǎn)。
6,、使用人員要珍惜愛護(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn),，盡量保證其使用價(jià)值的完好，為做好工作提供條件,。對(duì)造成資產(chǎn)損壞,、損失和浪費(fèi)的，區(qū)別情況作出處理,，屬于責(zé)任事故造成損失的,，應(yīng)由責(zé)任人予以全部或部分賠償。
7,、大額財(cái)產(chǎn)的修繕,、更新，須經(jīng)過單位負(fù)責(zé)人審批,，報(bào)核算中心審核,。
8、財(cái)產(chǎn)的調(diào)撥,、變賣,、報(bào)廢必須登記造冊(cè)，由單位負(fù)責(zé)人審批,，報(bào)核算中心審核，處理所得收入應(yīng)作為單位其他收入記帳,。
9,、財(cái)產(chǎn)不允許出借、出租,、轉(zhuǎn)讓,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇七
年終時(shí)醫(yī)院應(yīng)將當(dāng)期末分配結(jié)余轉(zhuǎn)入“事業(yè)基金----一般基金”科目,。但歷年從未進(jìn)行過此項(xiàng)操作。因此,，結(jié)賬時(shí)將所有收支記入“收支結(jié)余”后,，須做如下分錄：
借：收支結(jié)余。
貸：結(jié)余分配,。
借：結(jié)余分配,。
貸：事業(yè)基金----一般基金。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇八
一,。會(huì)計(jì)年度采用歷年制,，自公歷每年1月1日起到12月31日止為一個(gè)會(huì)計(jì)年度。
二,。采取借貸記賬法記賬,，采用權(quán)責(zé)發(fā)生制。
三,。記賬用的貨幣單位為本位幣,，憑證、賬簿,、報(bào)表均用法定文字書寫,。
四。會(huì)計(jì)科目：根據(jù)國(guó)家行業(yè)管理部門及行業(yè)協(xié)會(huì)制訂的“企業(yè)會(huì)計(jì)制度”(財(cái)政部發(fā)布的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)會(huì)計(jì)制度),，結(jié)合公司實(shí)際情況而制訂的會(huì)計(jì)制度中所訂的會(huì)計(jì)科目,。
五.財(cái)會(huì)人員離職時(shí)，必須辦清交接手續(xù),，并注明交接日期,，由主管人員監(jiān)交，并由交接雙方簽章,，未按規(guī)定辦清交接手續(xù)的財(cái)務(wù)人員不得離職,。
六.會(huì)計(jì)報(bào)表：根據(jù)“房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)會(huì)計(jì)制度”及集團(tuán)董事會(huì)規(guī)定的會(huì)計(jì)報(bào)表格式和填報(bào)時(shí)間、份數(shù)執(zhí)行,。會(huì)計(jì)報(bào)表每月由主管會(huì)計(jì)編制并上報(bào)一次,，會(huì)計(jì)報(bào)表報(bào)出須經(jīng)財(cái)務(wù)部經(jīng)理、財(cái)務(wù)總經(jīng)理審核蓋章后上報(bào)總經(jīng)理,，并報(bào)送有關(guān)部門,。
七.
1.會(huì)計(jì)憑證：使用自制原始憑證和外來(lái)原始憑證兩種;。
3.公司統(tǒng)一使用借貸復(fù)式記賬;,。
4.會(huì)計(jì)憑證保管期為15年,，保管期滿需要銷毀時(shí)，須開列清單,，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審查,，報(bào)上級(jí)主管部門批準(zhǔn)后方可銷毀,。
八.
2.公司的各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)，應(yīng)該實(shí)際成本核算,，不論市價(jià)是否變動(dòng),，一般不調(diào)整賬面價(jià)值;。
3.劃清資本支出與收益支出的界限,，不能相互混淆;,。
5.會(huì)計(jì)核算，根據(jù)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)具體情況,，主要項(xiàng)目為：貨幣資產(chǎn)及往來(lái)款項(xiàng),、存貨、固定資產(chǎn),、開發(fā)成本及間接費(fèi)用,、營(yíng)業(yè)收入和利潤(rùn)以及投入資本的核算。
九.
2.對(duì)外開出的憑證,，要妥善保管好存根,，備查;。
3.尚未使用的重要空白憑證(支票簿,、現(xiàn)金收據(jù)等)要妥善保管,，嚴(yán)格領(lǐng)用責(zé)任;。
4.對(duì)于手工記錄的錯(cuò)賬憑證,，可采用劃線法或另制憑證更正,，對(duì)于電腦記錄的錯(cuò)賬，要另行填制記賬憑證更正,。
5.賬簿設(shè)置：
現(xiàn)金及銀行日記賬(訂本式及電腦賬),。
外幣及銀行日記賬(訂本式及電腦賬)。
各類明細(xì)分類賬(包括多欄明細(xì)賬),。
總分類賬,。
6.對(duì)于會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表,、會(huì)計(jì)師查賬報(bào)告等必須按有關(guān)規(guī)定妥善保存或銷毀.
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇九
會(huì)計(jì)對(duì)于一個(gè)企業(yè)的重要性主要表現(xiàn)在財(cái)務(wù)狀況和損益狀況方面,，會(huì)計(jì)的本意，就是匯集數(shù)據(jù),、計(jì)算收支,、核算盈虧，它本身的功能是起統(tǒng)計(jì)和反映作用,，管理和監(jiān)督作用是它的延伸功能,。你是否在找正準(zhǔn)備撰寫“核算會(huì)計(jì)工作總結(jié)和工作計(jì)劃”，下面小編收集了相關(guān)的素材，供大家寫文參考,！
一、工作目標(biāo),。
以地,、縣有關(guān)布局調(diào)整精神為指導(dǎo)，依據(jù)縣物價(jià)局,、財(cái)政局,、教育局以及相關(guān)主管部門財(cái)經(jīng)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)的收費(fèi)規(guī)定,，嚴(yán)守財(cái)務(wù)紀(jì)律,，開源節(jié)流，做到財(cái)務(wù)服務(wù)于教學(xué),，服務(wù)于師生,，財(cái)務(wù)公開化，打足收入,，壓縮支出,，把資金用在刀刃上，為全面提升本校的辦學(xué)水平和辦學(xué)層次,，打造一流的品牌學(xué)校,。
二、認(rèn)真抓好常規(guī)工作,。
(一)財(cái)務(wù)工作：
1,、根據(jù)中心校行政辦年初財(cái)務(wù)工作計(jì)劃要求，準(zhǔn)確做好學(xué)校年度預(yù)算和收支計(jì)劃,，并嚴(yán)格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作，為學(xué)校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),，確保學(xué)校教育教學(xué)正常發(fā)展,。
2、加強(qiáng)過程管理,，及時(shí)統(tǒng)計(jì)教育經(jīng)費(fèi)使用情況,，做到財(cái)務(wù)底碼清楚，信息準(zhǔn)確,，每月向校長(zhǎng)匯報(bào),，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù)。年底向職工匯報(bào)資金使用情況,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,。
3、支持財(cái)會(huì)人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作，提高財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)水平,，做好財(cái)務(wù)年審,。
4、要求出納人員嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,，遵守崗位職責(zé),，按時(shí)上報(bào)各種資料。
5,、認(rèn)真搞好學(xué)校經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算工作,，每年12月25日前將全年經(jīng)費(fèi)收支情況如實(shí)填寫上報(bào)行政辦。
6,、加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,，新購(gòu)物及時(shí)上帳，做到帳帳相符,，帳實(shí)相符,，年終認(rèn)真完成清產(chǎn)核資工作。
(二)確實(shí)抓好修繕工作,，保證教育教學(xué)順利進(jìn)行,。
每學(xué)期初對(duì)已損壞的桌凳進(jìn)行修復(fù)或報(bào)損，清查學(xué)校的固定財(cái)產(chǎn)并且進(jìn)行統(tǒng)計(jì),。
三,、抓住重點(diǎn)力求創(chuàng)新。
1,、抓好隊(duì)伍建設(shè),，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，為各項(xiàng)工作的開展提供可靠保障,，積極參加保管員的培訓(xùn),。
2、結(jié)合新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),，提高學(xué)校管理水平,。
3、定期主動(dòng)召開教職工會(huì)議,，虛心聽取建議,，提高學(xué)校的服務(wù)意識(shí)和服務(wù)質(zhì)量。
四,、財(cái)務(wù)工作安排,。
1、嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,，加大經(jīng)費(fèi)使用透明度,，合理使用經(jīng)費(fèi)，1000元以上的開支，須以職代會(huì)討論通過,，領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定,，方可開支，自覺接受教師和職代會(huì)的監(jiān)督,。出納要按月進(jìn)行帳目公布,，建立財(cái)務(wù)公開制度。
2,、帳目要做到日清月結(jié)，記帳清楚,，帳目相符,，嚴(yán)禁挪用學(xué)校經(jīng)費(fèi)。對(duì)確有困難需要借款的教師,，只能借用當(dāng)月的工資,，且當(dāng)月借用，下月歸還,。
3,、配合學(xué)校搞好學(xué)生的教育工作，完成各項(xiàng)臨時(shí)性和計(jì)劃外工作,。
五,、具體措施。
1,、財(cái)務(wù)工作要做到全心全意為教育教學(xué)工作服務(wù),，為全體師生服務(wù)，做到急教育工作之急,，需教育工作之需,。在服務(wù)中要不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，使財(cái)務(wù)工作真正服務(wù)于教育,，服務(wù)于師生,。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺執(zhí)行地區(qū),、縣教育收費(fèi)文件和法規(guī),，深入領(lǐng)會(huì)中心校行政辦的各種財(cái)務(wù)制度精神實(shí)質(zhì)，努力促進(jìn)校內(nèi)財(cái)務(wù)工作規(guī)范化,、制度化,，做到依法理財(cái)。
3,、嚴(yán)格落實(shí)縣物價(jià)局,、財(cái)政局和教育局的要求規(guī)范收費(fèi)，開出統(tǒng)一票據(jù)，決不搭車收費(fèi),、違規(guī)收費(fèi),。
4、有計(jì)劃性,、統(tǒng)籌性地使用資金,。嚴(yán)格執(zhí)行支出預(yù)算制度。校內(nèi)各項(xiàng)必須支出實(shí)行先預(yù)算,、再審批,、后辦理制度，堅(jiān)決杜絕資金支出的隨意性和盲目性,，減少一切不必要的開支,。
5、嚴(yán)格實(shí)行財(cái)務(wù)審批一支筆制度,。對(duì)欲報(bào)銷的發(fā)票必須有經(jīng)辦人,、證明人和審核人的簽字，然后方可連同預(yù)算單一并報(bào)銷入帳,。
6,、建立規(guī)范的固定資產(chǎn)臺(tái)帳，加強(qiáng)對(duì)校內(nèi)各種教育教學(xué)設(shè)施的管理,。對(duì)校內(nèi)資產(chǎn)進(jìn)行逐一清理登記,，并建立資產(chǎn)管理明細(xì)帳。實(shí)行物資使用,、保管責(zé)任制,，誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)，無(wú)故損壞或遺失者,，由責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。
7、經(jīng)?？偨Y(jié),，不斷提高。自覺主動(dòng)接受全校職工和學(xué)生家長(zhǎng),、社會(huì)的監(jiān)督,，認(rèn)真聽取他們的寶貴意見，不斷改進(jìn)工作,，提升服務(wù)質(zhì)量,。
一、樹立正確服務(wù)思想：
根據(jù)陽(yáng)谷縣教育局計(jì)財(cái)科2021年的工作計(jì)劃,，結(jié)合我校的具體情況,，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)法律,、法規(guī)，加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,，勤儉節(jié)約,，科學(xué)合理使用資金，以最大限度的爭(zhēng)取資金,，改善辦學(xué)條件,，使之達(dá)到新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，為學(xué)校的教育教學(xué)提供良好的物質(zhì)保障,。本著求實(shí),、創(chuàng)新、到位和科學(xué)的原則,，全心全意地為學(xué)校廣大師生服務(wù),。
二、認(rèn)真抓好以下常規(guī)工作：
1,、根據(jù)陽(yáng)谷縣財(cái)政局、教育局關(guān)于下達(dá)的2012年預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的通知,，準(zhǔn)確做好學(xué)校年度預(yù)算和收支計(jì)劃,，并嚴(yán)格執(zhí)行。全面做好年終的決算工作,，為學(xué)校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù),，確保實(shí)現(xiàn)三個(gè)增長(zhǎng)。
2,、加強(qiáng)過程管理,，及時(shí)統(tǒng)計(jì)教育經(jīng)費(fèi)使用情況，做到底碼清楚,，信息準(zhǔn)確,，每月向校長(zhǎng)匯報(bào)，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù),。學(xué)期末向全體教職工匯報(bào)資金使用情況,，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。
3,、加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作,，提高財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)水平，做好財(cái)務(wù)年審,、換證工作,。
4、協(xié)同團(tuán)委搞好貧困寄宿生救助工作,。
5,、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度,，遵守崗位職責(zé)，按時(shí)上報(bào)各種資料,。
6,、嚴(yán)格報(bào)銷手續(xù)，各種支出的原始憑證必須符合《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定及要求,。報(bào)銷單據(jù)必須為合法的,、正式的發(fā)票。一切單據(jù)需經(jīng)校長(zhǎng),、后勤主任及經(jīng)辦人簽字后方能驗(yàn)收,。
7、及時(shí)完成老干科安排的養(yǎng)老保險(xiǎn),、基本醫(yī)療保險(xiǎn)收繳工作,。妥善做好退休老教師的照相工作。
8,、認(rèn)真執(zhí)行《陽(yáng)谷縣財(cái)政局國(guó)有資產(chǎn)管理辦法》,，配合財(cái)產(chǎn)管理人員加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理，新購(gòu)物及時(shí)上帳,，做到帳帳相符,，帳實(shí)相符，年終認(rèn)真完成清產(chǎn)核資工作,。
9,、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則，秉公辦事,，做出表率,。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作,。
總之,，在新的學(xué)期里，我會(huì)提高自身業(yè)務(wù)操作能力,，盡力做到財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,，核算規(guī)范化，費(fèi)用控制合理化,，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用,，積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃，為學(xué)校的健康發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。
一,、指導(dǎo)思想：
堅(jiān)持“以人為本、服務(wù)教育”的思想,，樹立服務(wù)意識(shí),，提高服務(wù)技能,，保證服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范后勤管理,，為學(xué)校的教育,、教學(xué)工作提供有力的后勤保障。
二,、工作重點(diǎn)：
1,、規(guī)范后勤工作、健全規(guī)章制度;,。
2,、加強(qiáng)財(cái)物管理、減少物質(zhì)浪費(fèi);,。
3,、抓好安全工作、力創(chuàng)“平安校園”,。
三,、工作措施“。
(一)后勤工作,。
1,、建立完善各項(xiàng)制度，加強(qiáng)學(xué)校財(cái)務(wù)管理,。
2、建立健全科學(xué),、規(guī)范的校產(chǎn)管理制度,，加強(qiáng)對(duì)校產(chǎn)的日常管理。及時(shí)運(yùn)用校產(chǎn)管理軟件做好校產(chǎn)登記,、保管,、申領(lǐng)、維修,、報(bào)廢,、轉(zhuǎn)讓等各環(huán)節(jié)工作，增強(qiáng)教師和學(xué)生愛護(hù)公物的意識(shí),。
3,、加強(qiáng)綠化管理，美化校園環(huán)境,，學(xué)?，F(xiàn)有的花草樹木做好養(yǎng)護(hù)和專人的管理工作。今年的重點(diǎn)是綠化的改造(如學(xué)校的綠化設(shè)計(jì),、原花壇綠化帶花草樹木的添置等),，努力使校園四季如春,，春意盎然。(具體方案等學(xué)校討論后再定),。
4,、加強(qiáng)教學(xué)設(shè)施的維修與更新，本學(xué)期將根據(jù)上級(jí)部門要求的財(cái)務(wù)預(yù)算,，對(duì)學(xué)校財(cái)產(chǎn)的添置,、維修。
5,、加強(qiáng)校產(chǎn)管理,。在原有校產(chǎn)登記管理基礎(chǔ)上進(jìn)一步完善公物賠償制度，在學(xué)期初同各班簽定責(zé)任狀,，對(duì)因自然損壞的物資經(jīng)實(shí)地核查,，該修的修，該換的換,，同時(shí)對(duì)庫(kù)存物品定期檢查,，翻曬整理，分類存放,，帳物相符,。
加強(qiáng)計(jì)劃預(yù)算。嚴(yán)格把好財(cái)務(wù)經(jīng)費(fèi)的收支關(guān),，嚴(yán)格執(zhí)行“一費(fèi)制”政策(代收本子費(fèi)),，非特殊情況未經(jīng)批準(zhǔn)，該收的經(jīng)費(fèi)一律不許不收,、漏收和少收,，按財(cái)務(wù)手續(xù)有收必入，入帳后有據(jù)備查,，在經(jīng)費(fèi)使用上,，由校長(zhǎng)批準(zhǔn)，實(shí)施安排,，物資購(gòu)進(jìn)后,，必須經(jīng)保管人員清點(diǎn)數(shù)字，質(zhì)量驗(yàn)收,，價(jià)格核查,，做到有支必出，出必有據(jù),，價(jià)物相符,，謹(jǐn)防以次充好，虛報(bào)冒領(lǐng),，從中得利,。
根據(jù)學(xué)校的實(shí)際經(jīng)費(fèi)開支情況,，在預(yù)算的基礎(chǔ)上，對(duì)經(jīng)費(fèi)進(jìn)行嚴(yán)格開支,。
附：工作安排,。
1、抓好各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)收繳工作和結(jié)算工作,。
2,、搞好校具的維修發(fā)放。
3,、書簿本,、辦公用品的發(fā)放。
1,、對(duì)校產(chǎn)進(jìn)行登記歸類造冊(cè),。
1、按照學(xué)校工作計(jì)劃,，安排好期中考試后勤各方面工作,。
2、檢查各班門窗,，桌凳使用情況,。
1、對(duì)全校電路進(jìn)行一次全面檢查,，排除安全隱患,。
1、做好代辦費(fèi)結(jié)算工作,。
2,、對(duì)本學(xué)期財(cái)物帳目進(jìn)行核算。
3,、清點(diǎn)公物并做好回收工作。
一,、指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn),。
(一)指導(dǎo)思想。
以十六大精神為指導(dǎo),，解放思想,，實(shí)事求是，開拓創(chuàng)新,，圍繞學(xué)院2014年總體工作思路,，在認(rèn)真落實(shí)教學(xué)管理工作和學(xué)生管理工作的基礎(chǔ)上，抓好專業(yè)建設(shè),，師資隊(duì)伍建設(shè)和畢業(yè)生就業(yè)工作,，繼續(xù)加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué),，突出課程建設(shè)工作，努力實(shí)現(xiàn)各專業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo).
(二)工作重點(diǎn),。
1,、教學(xué)管理工作。
2,、專業(yè)建設(shè)特別是課程建設(shè)工作,。
3、加強(qiáng)各項(xiàng)規(guī)章制度建設(shè),。
4,、師資隊(duì)伍建設(shè)工作。
5,、畢業(yè)生就業(yè)工作,。
6、學(xué)生管理工作,。
二,、加強(qiáng)常規(guī)教學(xué)管理，完成各項(xiàng)常規(guī)教學(xué)任務(wù),。
完善的常規(guī)教學(xué)管理是實(shí)現(xiàn)專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)的重要保證.我系的常規(guī)教學(xué)管理工作運(yùn)行良好,，但在評(píng)估工作過程中仍然暴露出一些問題，為此,，在新的一年,，我們將一方面堅(jiān)持計(jì)劃，規(guī)劃的規(guī)范性,，制度性,，減少?gòu)椥?同時(shí)，加強(qiáng)教學(xué)管理工作中檢查,，督促的經(jīng)常性,，持續(xù)性，有效性,。
1,、要求各任課教師根據(jù)所任教課程的特點(diǎn)，認(rèn)真完成好各教學(xué)環(huán)節(jié),，做好課前,，課中和課后的各項(xiàng)相關(guān)工作。
2,、吸取迎評(píng)工作中的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，建立，健全相關(guān)教學(xué)文件，加強(qiáng)檔案建設(shè)與檔案管理工作.齊全,，完整,，高質(zhì)量的教學(xué)文件是保證教學(xué)質(zhì)量的關(guān)鍵，我們?cè)谛碌囊荒陮⒋罅訌?qiáng)相關(guān)教學(xué)文件的建立,，健全工作.如理論教學(xué)中的教學(xué)大綱,，考試大綱，教學(xué)檔案,，教案,，教學(xué)日志，聽課記錄,，點(diǎn)名冊(cè),，作業(yè)及作業(yè)批改紀(jì)錄等;實(shí)踐教學(xué)涉及到的基本教學(xué)文件如實(shí)踐教學(xué)大綱，實(shí)踐教學(xué)任務(wù)書,，計(jì)劃書,，審批表，總結(jié),，實(shí)習(xí)/實(shí)訓(xùn)報(bào)告(含報(bào)告批改記錄,，報(bào)告成績(jī))，實(shí)習(xí)/實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)記錄等都要建立健全,，并在教學(xué)檢查和期末評(píng)定中作為考核項(xiàng)目,。
3、各任課教師應(yīng)在遵循教學(xué)規(guī)律,，堅(jiān)持教學(xué)原則的前提下,，圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)積極探索高職高專的教學(xué)模式和教學(xué)方法.教學(xué)過程中必須充分考慮到學(xué)生的文化素質(zhì)及專業(yè)特點(diǎn)，做到因材施教,，實(shí)現(xiàn)教與學(xué)的有機(jī)結(jié)合,，杜絕照本宣科。
三,、加強(qiáng)專業(yè)建設(shè),，突出課程建設(shè)。
1,、辦學(xué)模式的探索,。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)已經(jīng)有了四屆畢業(yè)生，在辦學(xué)上有了一些成熟的經(jīng)驗(yàn),，力爭(zhēng)在2014年形成關(guān)于高職財(cái)會(huì)專業(yè)的示范性辦學(xué)模式;投資理財(cái)專業(yè)屬于新興專業(yè)，目前各高職院校尚未形成成熟的辦學(xué)模式,，我們應(yīng)在此領(lǐng)域抓緊探索,，盡早摸索出一套可行的適應(yīng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要具有地方特色的人才培養(yǎng)方案.我們對(duì)會(huì)計(jì)電算化專業(yè)也進(jìn)行了有益的嘗試和探索，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，今后要繼續(xù)加強(qiáng)該專業(yè)課程體系的改革與建設(shè),，爭(zhēng)取盡快辦出鮮明的專業(yè)特色.
2,、2021年上半年做人才需求狀況調(diào)查，論證涉外會(huì)計(jì),，金融與保險(xiǎn),，房地產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與管理三個(gè)專業(yè)設(shè)置的必要性，可行性,，并通過人才需求狀況調(diào)查,，對(duì)投資理財(cái)專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)定位，素質(zhì)能力結(jié)構(gòu)和教學(xué)計(jì)劃等進(jìn)行調(diào)整與修訂,。
根據(jù)我鎮(zhèn)的具體情況,，結(jié)合縣教育局計(jì)財(cái)科對(duì)財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)要求，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)法律,、法規(guī),，加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,，勤儉節(jié)約,，科學(xué)合理使用資金,，以最大限度的資金來(lái)改善辦學(xué)條件,，使之達(dá)到新的辦學(xué)標(biāo)準(zhǔn),，為學(xué)校的教育教學(xué)提供良好的物質(zhì)保障,。本著求實(shí),、創(chuàng)新,、到位和科學(xué)的原則,，全心全意地為學(xué)廣大師生服務(wù),。
一、認(rèn)真抓好以下常規(guī)工作：
1,、根據(jù)教育局關(guān)于下達(dá)的2012年預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)的通知,，準(zhǔn)確做好學(xué)校年度預(yù)算和收支計(jì)劃，并嚴(yán)格執(zhí)行,。全面做好年終的決算工作,，為學(xué)校教育決策提供可靠的數(shù)據(jù)，確保教學(xué)正常運(yùn)作,。
2,、加強(qiáng)過程管理，及時(shí)統(tǒng)計(jì)教育經(jīng)費(fèi)使用情況,，做到底碼清楚,，信息準(zhǔn)確，每月向校長(zhǎng)匯報(bào),，為領(lǐng)導(dǎo)合理使用資金提供依據(jù),。學(xué)年末向全鎮(zhèn)教職工匯報(bào)資金使用情況，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。
3,、加強(qiáng)財(cái)會(huì)人員的繼續(xù)培訓(xùn)工作,，提高財(cái)會(huì)人員業(yè)務(wù)水平，做好財(cái)務(wù)年審,、換證工作,。
4、協(xié)同全體老師搞好貧困寄宿生救助工作,。
5,、嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，遵守崗位職責(zé),，按時(shí)上報(bào)各種資料,。
6、嚴(yán)格報(bào)銷手續(xù),，各種支出的原始憑證必須符合《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》的規(guī)定及要求,。報(bào)銷單據(jù)必須為合法的、正式的發(fā)票,。一切單據(jù)需經(jīng)各完小校長(zhǎng),、及經(jīng)辦人簽字后方能驗(yàn)收，大額單據(jù)須經(jīng)中心學(xué)校校長(zhǎng)簽字審批,。
7,、及時(shí)完成養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)收繳工作,。妥善做好退休老教師的安撫工作,。
8、認(rèn)真執(zhí)行《尋甸縣財(cái)政局國(guó)有資產(chǎn)管理辦法》,，做好財(cái)產(chǎn)清理及加強(qiáng)財(cái)產(chǎn)管理,，新購(gòu)物及時(shí)上帳，做到帳帳相符,，帳實(shí)相符,，年終認(rèn)真完成清產(chǎn)核資工作。
9,、按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,，秉公辦事，做出表率,。
10,、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
二,、加強(qiáng)規(guī)范資金管理,。
1,、結(jié)合實(shí)際情況，進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,，做好會(huì)計(jì)工作。
2,、做好本職工作,，處理好同事關(guān)系.
3、按照財(cái)務(wù)制度,，辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),，努力開源結(jié)流，使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,，為學(xué)校提供財(cái)力上的保證,。
4、財(cái)務(wù)人員必須按崗位責(zé)任制堅(jiān)持原則,，秉公辦事,。
總之，在新的學(xué)年里,，我會(huì)提高自身業(yè)務(wù)操作能力,，盡力做到財(cái)務(wù)管理科學(xué)化，核算規(guī)范化,，費(fèi)用控制合理化,，切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用，積極完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,，為學(xué)校的健康發(fā)展而做出更大的貢獻(xiàn),。
一、畢業(yè)實(shí)習(xí)的性質(zhì)和目的,。
畢業(yè)實(shí)習(xí)是財(cái)務(wù)管理專業(yè)實(shí)踐性的教學(xué)環(huán)節(jié),，是培養(yǎng)學(xué)生綜合運(yùn)用所學(xué)理論知識(shí)和解決實(shí)際問題能力的基本訓(xùn)練，對(duì)于全面提高學(xué)生的綜合素質(zhì)和實(shí)際業(yè)務(wù)能力具有重要意義,。畢業(yè)實(shí)習(xí)的目的是：
1.通過實(shí)習(xí),，較全面、深入地了解會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作的意義,，熟悉現(xiàn)行會(huì)計(jì),、財(cái)務(wù)管理制度和實(shí)務(wù)操作技能，使學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)工作和財(cái)務(wù)管理工作實(shí)踐有一個(gè)較全面的感性認(rèn)識(shí),。
2.通過實(shí)習(xí),，使學(xué)生進(jìn)一步消化和深化已學(xué)到的專業(yè)理論知識(shí)。同時(shí)通過實(shí)踐環(huán)節(jié),，檢查學(xué)生對(duì)所學(xué)理論知識(shí)的理解程度,、掌握程度和應(yīng)用能力,。
3.通過實(shí)習(xí)，培養(yǎng)學(xué)生觀察問題,、分析問題和解決問題的能力,，為今后較順利地走上工作崗位打下一定的基礎(chǔ)。
4.通過實(shí)習(xí),，培養(yǎng)學(xué)生理論和實(shí)踐相結(jié)合的能力,，培養(yǎng)實(shí)事求是的工作作風(fēng),，踏踏實(shí)實(shí)的工作態(tài)度,，樹立良好的職業(yè)道德和組織紀(jì)律觀念。
二,、畢業(yè)實(shí)習(xí)的基本要求,。
實(shí)習(xí)期間，學(xué)生應(yīng)以實(shí)習(xí)單位為課堂,，以實(shí)習(xí)單位中具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的管理人員為教員,，認(rèn)真搞好畢業(yè)實(shí)習(xí)，使其真正收到實(shí)效,。為此,，必須做到：
1.嚴(yán)格按照實(shí)習(xí)規(guī)定的要求進(jìn)行實(shí)習(xí)，不得提前結(jié)束實(shí)習(xí),，也不準(zhǔn)隨意延長(zhǎng)實(shí)習(xí)時(shí)間,。要遵守實(shí)習(xí)單位的勞動(dòng)紀(jì)律和其他各項(xiàng)規(guī)章制度，與實(shí)習(xí)帶教師傅和實(shí)習(xí)單位搞好關(guān)系,。
2.虛心學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)核算的方法,、財(cái)務(wù)管理的技巧以及其他企業(yè)管理知識(shí)，勤奮探索實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),。尊重實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，尊重管理人員，虛心聽取講解,，認(rèn)真做好實(shí)習(xí)日記,，認(rèn)真撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告。
3.對(duì)在實(shí)習(xí)中悉知的商業(yè)秘密保密,。借閱實(shí)習(xí)單位提供的各類資料,，必須按有關(guān)規(guī)定妥善保管，完整歸還,。
4.系統(tǒng)收集和全面掌握畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的有關(guān)數(shù)據(jù)資料,。要深入調(diào)查畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的背景情況，系統(tǒng)查閱論文(設(shè)計(jì))有關(guān)的文獻(xiàn)資料;熟悉畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))的研究思路,、技術(shù)途徑,、方法步驟和實(shí)際管理中的有關(guān)研究成果。
5.應(yīng)緊密聯(lián)系畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))選擇相應(yīng)的企業(yè)和崗位作為實(shí)習(xí)點(diǎn),。實(shí)習(xí)點(diǎn)原則上由學(xué)生根據(jù)本人的實(shí)際情況自主聯(lián)系,，若學(xué)生自主聯(lián)系難度較大，由系負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排,。
在學(xué)生實(shí)習(xí)期間,，指導(dǎo)教師應(yīng)當(dāng)定期或不定期地對(duì)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況進(jìn)行檢查。檢查可以采用與實(shí)習(xí)單位指導(dǎo)教師通訊聯(lián)系,、實(shí)地走訪實(shí)習(xí)單位等方式。實(shí)習(xí)檢查的主要內(nèi)容包括：實(shí)習(xí)生勞動(dòng)紀(jì)律的遵守情況;實(shí)習(xí)生工作的主動(dòng)性;實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)過程中論文資料的收集情況等等,。指導(dǎo)教師對(duì)學(xué)生實(shí)習(xí)的檢查應(yīng)當(dāng)有書面記錄;評(píng)定實(shí)習(xí)成績(jī)時(shí)應(yīng)充分考慮檢查結(jié)果,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十
小編為大家整理了一份2016年會(huì)計(jì)核算的工作計(jì)劃，僅供大家參考和閱讀,。
針對(duì)這次會(huì)議的主題,，我從小處談，對(duì)自己進(jìn)行一次剖析,。我是從外地來(lái)到上海尋求發(fā)展,，之所以來(lái)，就是在當(dāng)?shù)赜幸环N強(qiáng)烈的危機(jī)感,，由于當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)的落后,，不知自己的前途在哪里。自從來(lái)到大華,，依靠大華的飛速發(fā)展,，我也成了一個(gè)新上海人。由于房產(chǎn)行業(yè)的升溫和發(fā)展,，公司又做得如此成功,，讓我感到一種相對(duì)的穩(wěn)定。自己內(nèi)心的那種緊迫感和奮發(fā)向上的精神在一點(diǎn)點(diǎn)的消褪,。公司領(lǐng)導(dǎo)的這次會(huì)議主題很及時(shí),，讓自己又一次認(rèn)識(shí)到自身在工作中、在意識(shí)上都存在許多不足,?；谶@個(gè)目的，回想這一階段工作,，再和其他財(cái)務(wù)經(jīng)理相比,，還存在許多的問題，希望在xx年的工作中能夠不斷改進(jìn),，不斷提高,，努力做到適崗,。
陽(yáng)城的財(cái)務(wù)工作更多的還是會(huì)計(jì)工作，僅僅停留在事中記帳,、事后算帳,，對(duì)事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠，不能將工作做在前面,，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然;另外，作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參與不夠主動(dòng),，不能深入的掌握其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性,，只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報(bào)送數(shù)據(jù)、資料,，在對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì)將企業(yè)實(shí)際丟在一邊,，只是按照理論上的指標(biāo)去計(jì)算、去解釋,。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn),。
去年集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)了《大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》，對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了具體的要求,。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處,，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決，在對(duì)一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上,，改變起來(lái)還有一定困難,。
有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化,，往往只拘于形式或停留在表面,，沒有起到真正的管理作用，對(duì)照制度的要求,，還存在問題,，針對(duì)這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深，應(yīng)是今后工作中的又一重點(diǎn),。
財(cái)務(wù)工作是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映,、監(jiān)督，對(duì)本部門以外的信息應(yīng)及時(shí)了解,，目前部門之間的協(xié)作沒有問題,，就是對(duì)財(cái)務(wù)暫時(shí)沒用或是不相關(guān)的`信息、知識(shí)沒有主動(dòng)與其他部門進(jìn)行溝通,、了解,，到用時(shí)都不知該找誰(shuí);另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求還不能完全掌握,，以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng),。
1. 在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上,，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，針對(duì)自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時(shí)向其他公司做的好的財(cái)務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理,、經(jīng)驗(yàn),，提高自身的綜合管理能力。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),，加強(qiáng)事前了解,，掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料，加強(qiáng)預(yù)測(cè),、分析工作,，按照集團(tuán)公司要求，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作,。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃,，監(jiān)督企業(yè)對(duì)資金進(jìn)行合理、有效地使用,，使企業(yè)效益最大化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計(jì)劃數(shù)較大差異時(shí),，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,，分析查找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,，或調(diào)整已有計(jì)劃,，同時(shí)也為日后的計(jì)劃安排積累經(jīng)驗(yàn)。
2. 力求會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化,、制度化按照財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》的要求,，做好日常會(huì)計(jì)核算工作。只有按照《工作規(guī)范》,、《財(cái)務(wù)制度》做好日常會(huì)計(jì)核算工作,，做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的,、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù),。也爭(zhēng)取在大華集團(tuán)被評(píng)為財(cái)務(wù)信用a類企業(yè)之后，陽(yáng)城公司也能盡早獲得這一榮譽(yù),。
3. 做深,、做細(xì)日常財(cái)務(wù)管理工作在接下來(lái)的一年，我計(jì)劃多花一些時(shí)間,，多研究研究財(cái)務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊,，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,，讓陽(yáng)城的財(cái)務(wù)管理工作更上一個(gè)臺(tái)階,，起到真正的控制、管理作用,。
4. 不斷吸取新的知識(shí),，完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高政策水平對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)以外的與房地產(chǎn)業(yè),、建筑業(yè)有關(guān)的知識(shí)掌握不夠,，有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工作,。所以在平時(shí),，除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外,，要多向其他部門的同事請(qǐng)教,，尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí),，不能單以自己的理解,，應(yīng)在徹底搞清楚之后,，進(jìn)行處理,。
5. 加強(qiáng)內(nèi)、外部的溝通,，搜集有關(guān)信息在新的一年中,，對(duì)內(nèi)需要財(cái)務(wù)和各部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通，形成一種聯(lián)動(dòng)效應(yīng),，對(duì)企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握,，對(duì)不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新，掌握每一項(xiàng)目的進(jìn)展,、最新的信息,。對(duì)外加強(qiáng)與地方財(cái)稅部門之間的聯(lián)系，及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,，既依法納稅又合理避稅,，為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀。
首先，從集團(tuán)外部請(qǐng)老師,，針對(duì)我們工作中共同的弱點(diǎn),，舉辦一些專題講座、培訓(xùn),，關(guān)鍵是理論在實(shí)踐中如何運(yùn)用,，如何提高財(cái)務(wù)管理水平。另外,，也經(jīng)常組織一些內(nèi)部的學(xué)習(xí)交流,，把先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)讓我們大家學(xué)習(xí)、分享,。
其次,，對(duì)于公司財(cái)務(wù)制度，是否能夠也給項(xiàng)目公司的領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理進(jìn)行學(xué)習(xí),，讓他們認(rèn)為必須按制度進(jìn)行管理,，如何按制度進(jìn)行管理，否則,，僅僅財(cái)務(wù)上對(duì)他們進(jìn)行要求執(zhí)行起來(lái)太難,。
最后，在今后的工作中,，希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財(cái)務(wù)工作,，我也會(huì)在工作中盡我所能，不遺余力地作好財(cái)務(wù)工作,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十一
臨近歲末,，結(jié)賬及建賬的大工程又將啟動(dòng),。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示及業(yè)務(wù)發(fā)展的.客觀需要,，現(xiàn)擬定如下工作思路，以便工程順利進(jìn)行,。
一,、主任指示：要以醫(yī)療這一塊為一個(gè)核算單位,，要求能核算出醫(yī)療這一塊的收支和損益,。為此，增設(shè)“管理費(fèi)用”科目,，并改革原“藥品支出”科目,，即醫(yī)療支出、藥品支出,、管理費(fèi)用三個(gè)科目的明細(xì)設(shè)置基本一致,。先設(shè)“人員支出”、“日常公用支出”,、“對(duì)個(gè)人與家庭補(bǔ)助”三個(gè)明細(xì),，“人員支出”、“對(duì)個(gè)人與家庭補(bǔ)助”下三級(jí)科目不變,，“日常公用支出”下設(shè)辦公費(fèi),、水電費(fèi)、印刷費(fèi),、電話費(fèi),、物業(yè)管理費(fèi)、交通費(fèi),、差旅費(fèi),、購(gòu)置費(fèi)、修繕費(fèi),、會(huì)議費(fèi),、業(yè)務(wù)招待費(fèi)、福利費(fèi),、其他費(fèi)用等三級(jí)明細(xì),。月末將管理費(fèi)用按人數(shù)比例分?jǐn)傊玲t(yī)療支出與藥品支出。但給主任的報(bào)表中,，應(yīng)當(dāng)分開列支（報(bào)表格式須及時(shí)設(shè)計(jì)）,。
二、因10年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站實(shí)行一體化管理,，其醫(yī)療收入先匯入本中心,，中心扣除一定比例管理費(fèi)后再匯入服務(wù)站賬戶。為此,，應(yīng)在“其他應(yīng)付款”下設(shè)“服務(wù)站往來(lái)款”明細(xì),，該明細(xì)科目下再按服稱設(shè)置三級(jí)科目。操作如下：
（4）使用管理費(fèi)時(shí),，借記“專用基金----服務(wù)站管理費(fèi)”,，貸記“銀行存款----基本戶”,。
三、根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,，年終時(shí)醫(yī)院應(yīng)將當(dāng)期末分配結(jié)余轉(zhuǎn)入“事業(yè)基金----一般基金”科目,。但歷年從未進(jìn)行過此項(xiàng)操作。因此,，結(jié)賬時(shí)將所有收支記入“收支結(jié)余”后,，須做如下分錄：
（1）借：收支結(jié)余。
貸：結(jié)余分配,。
（2）借：結(jié)余分配,。
貸：事業(yè)基金----一般基金。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十二
企業(yè)要想在激烈的社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)中取得成績(jī),，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益與國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力,，就必須意識(shí)到企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的重要性，重視企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的完善與發(fā)展,。企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算主要是,，以會(huì)計(jì)核算作為基礎(chǔ)，用貨幣作為計(jì)算的單位,。
成本核算是成本管理必不可少的組成部分,，清晰明確的成本核算對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有著積極的影響，可以為企業(yè)創(chuàng)造更高的經(jīng)濟(jì)價(jià)值,。企業(yè)會(huì)計(jì)的成本管理指的是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過程之中每項(xiàng)成本分析,、成本預(yù)測(cè)、成本控制,、成本核算和成本決策等各類具有科學(xué)性的管理行為的一個(gè)總稱,。
企業(yè)會(huì)計(jì)的成本核算作為成本管理的重要組成部分，對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展起著決定性的作用,，但實(shí)際工作中還存在許多問題,，需要管理人員與工作人員共同努力，發(fā)現(xiàn)問題,，解決問題,，為企業(yè)更好更快發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
1.企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的意義,。
企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的正確與否直接關(guān)系到企業(yè)會(huì)計(jì)成本管理的各項(xiàng)工作,，同時(shí)對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)也起著決定性的作用。在進(jìn)行企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算工作時(shí),，能反映出企業(yè)生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)過程中的資金耗費(fèi)情況,，能夠進(jìn)一步控制成本,，提高生產(chǎn)效率,。
有效的企業(yè)會(huì)計(jì)核算有利于企業(yè)實(shí)施計(jì)劃的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),，有利于控制成本實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，對(duì)企業(yè)盈利起著至關(guān)重要的作用,。
首先,，企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算是為企業(yè)會(huì)計(jì)成本管理提供基本依據(jù)的。
其次,，企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算能夠?qū)ζ髽I(yè)各部門所發(fā)生的各種費(fèi)用進(jìn)行控制與審核,，在很大程度上控制了不必要的支出，能充分降低企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益,，而且還能準(zhǔn)確計(jì)算整理出企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)的信息與數(shù)據(jù)，便于對(duì)各部門的考核工作,。
最后,，企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的結(jié)果可以與預(yù)期的計(jì)劃數(shù)額相比較，開展成本分析討論會(huì),，發(fā)現(xiàn)企業(yè)的不足與優(yōu)勢(shì),，彌補(bǔ)不足，發(fā)揮優(yōu)勢(shì),。正確的成本核算能夠?yàn)榭茖W(xué)性,、合理性的成本管理提供基礎(chǔ)性的幫助，建設(shè)處全面而系統(tǒng)的成本管理體系,，從而改進(jìn)企業(yè)的管理,，提高企業(yè)的整體管理水平。
2.企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的基本要求,。
首先,，企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理要嚴(yán)格按照國(guó)家要求與企業(yè)規(guī)定，國(guó)家統(tǒng)一頒布過組織會(huì)計(jì)工作的法律規(guī)范,，企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員需按照規(guī)定進(jìn)行會(huì)計(jì)成本核算與管理,，但是在不違反國(guó)家法律規(guī)范的前提下，可以按照企業(yè)制定的會(huì)計(jì)核算與管理制度進(jìn)行工作,，不允許違反一切規(guī)章制度,，保持制度的一致性與強(qiáng)制性，保證日常工作正常進(jìn)行,。
其次,，在進(jìn)行企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算工作時(shí)，要正確的劃分各種產(chǎn)品成本的界限,，為企業(yè)提供真實(shí)的成本核算數(shù)據(jù)和信息,，為企業(yè)會(huì)計(jì)成本管理提供便利。然后,，在會(huì)計(jì)成本核算與管理時(shí),，還要完善責(zé)任制,，在企業(yè)的日常會(huì)計(jì)核算工作中，為了得到準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)信息,，管理部門要對(duì)會(huì)計(jì)核算工作進(jìn)行考核,，完善責(zé)任制，建立健全獎(jiǎng)懲制度,，以提高經(jīng)濟(jì)效益為前提,，降低各種費(fèi)用的支出，完善企業(yè)會(huì)計(jì)的管理體系,。
最后,，還要做好成本核算的基礎(chǔ)工作，適應(yīng)企業(yè)的生產(chǎn)特點(diǎn),，采用適當(dāng)?shù)钠髽I(yè)會(huì)計(jì)成本核算方法,，提高企業(yè)會(huì)計(jì)成本管理水平。
二,、企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理中出現(xiàn)的問題,。
企業(yè)會(huì)計(jì)人員在對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)成本進(jìn)行核算與管理時(shí)，不但關(guān)系著自身的工作質(zhì)量與企業(yè)今后的發(fā)展方向,，而且關(guān)系著企業(yè)創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益的提高與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)地位的提高,。然而，由于各種因素的影響以及企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算與管理的方法不當(dāng),，導(dǎo)致會(huì)計(jì)成本核算與管理面臨重重難題,。
1.企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員對(duì)成本核算相關(guān)知識(shí)理解較少。
從企業(yè)內(nèi)部對(duì)會(huì)計(jì)成本核算及管理的實(shí)際內(nèi)容來(lái)講,，其現(xiàn)階段面臨的主要問題就是企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)的工作人員對(duì)會(huì)計(jì)成本核算的相關(guān)知識(shí)理解較少,，他們并沒有意識(shí)到企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理對(duì)于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及生存發(fā)展的重要性，并且,，企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員缺乏活力,，上進(jìn)心不強(qiáng)，久而久之,，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的知識(shí)普遍缺失,，給企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理帶來(lái)了很大的挑戰(zhàn)。
企業(yè)會(huì)計(jì)相關(guān)工作人員在實(shí)際的工作之中不能從根本上理解企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的重要性,，沒有及時(shí)掌握有效的企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的相關(guān)知識(shí),，導(dǎo)致企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中問題重重，由于會(huì)計(jì)信息不真實(shí),、不準(zhǔn)確,，一定程度上增加了企業(yè)經(jīng)營(yíng)的成本，阻礙企業(yè)的發(fā)展腳步。
另外,，我國(guó)大多數(shù)中小企業(yè)在會(huì)計(jì)成本核算工作中的問題較為突出,，會(huì)計(jì)成本核算在企業(yè)監(jiān)督體系中起著十分重要的作用，能夠保證會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的正常運(yùn)行,。但是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及管理中,，往往會(huì)忽視企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的作用,，重視企業(yè)的盈利狀況,，忽視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本等問題，這些問題導(dǎo)致了企業(yè)自身的會(huì)計(jì)成本核算工作的質(zhì)量與效率越來(lái)越差,，工作人員對(duì)成本核算的意識(shí)越來(lái)越模糊,。
基于此，由于長(zhǎng)久對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算不合理的認(rèn)識(shí),，一些會(huì)計(jì)工作人員只是為了應(yīng)付上級(jí)檢查,，不能夠明確會(huì)計(jì)成本核算的主要作用，將會(huì)計(jì)工作簡(jiǎn)化處理,，不按照規(guī)定進(jìn)行成本核算,，而是根據(jù)自己的判斷進(jìn)行不合理的會(huì)計(jì)結(jié)轉(zhuǎn)工作。
2.企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理缺乏相對(duì)的科學(xué)性,。
現(xiàn)階段,，在我國(guó)大部分企業(yè)的內(nèi)部，都存在著企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算與管理一些嚴(yán)重的問題,。
第一,，企業(yè)自身的實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)情況比較復(fù)雜，在單方面的選擇某種成本核算方法基本上很難滿足企業(yè)的需求,，給企業(yè)會(huì)計(jì)成本管理帶來(lái)了一些困擾,。所以，企業(yè)的管理人員要結(jié)合企業(yè)的具體情況,，考慮多方面的因素,，然后再制定出一系列科學(xué)、合理的企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理體系,。
第二,，企業(yè)在進(jìn)行會(huì)計(jì)成本核算與管理的過程中，會(huì)計(jì)成本核算的工作人員在工作時(shí)沒有做到精確與完整,，由于企業(yè)的生產(chǎn)成本,、生產(chǎn)費(fèi)用以及計(jì)劃成本等會(huì)計(jì)成本管理活動(dòng)比較復(fù)雜，這樣企業(yè)的管理者就很難對(duì)企業(yè)的每個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)都進(jìn)行有效的控制,。
一般情況下,，企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算都是針對(duì)一線生產(chǎn)的過程進(jìn)行工作的，在很大程度上往往會(huì)忽視研究開發(fā)的成本與管理成本等,，除此之外,，部分企業(yè)長(zhǎng)期不對(duì)自己的會(huì)計(jì)成本核算結(jié)果進(jìn)行評(píng)估與改善,，對(duì)企業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)形成了較大的阻礙。
第三,，企業(yè)會(huì)計(jì)的成本核算與管理方法相對(duì)來(lái)說(shuō)較為落后,，管理者缺乏先進(jìn)的管理理念，很多企業(yè)受到傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)思想影響,，傳統(tǒng)的企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算方法制約了企業(yè)的發(fā)展速度以及與國(guó)際接軌的腳步,，導(dǎo)致大部分企業(yè)很難控制企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本，影響企業(yè)的經(jīng)營(yíng)決策,，阻礙了企業(yè)的長(zhǎng)久發(fā)展,。
第四，從企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的方法上來(lái)看,，其方法的作用并沒有被完全了解,，工作人員考慮的僅僅是生產(chǎn)成本的核算，并沒有考慮到生產(chǎn)前與銷售的成本,，這樣會(huì)造成一定的誤差,。
3.企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算內(nèi)容不合理、不全面,。
中小企業(yè)在我國(guó)企業(yè)中占據(jù)著很大的比例,，其中大多數(shù)是由國(guó)有企業(yè)轉(zhuǎn)制而來(lái)，在轉(zhuǎn)制的過程中,，受到資金,、人力等更種各種因素的影響，導(dǎo)致了企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的素質(zhì)也良莠不齊,，各企業(yè)正面臨著會(huì)計(jì)成本核算不全面的問題?，F(xiàn)階段，大部分企業(yè)只關(guān)注自身的盈利狀況,，過分追求利益,，只在乎直接發(fā)生的費(fèi)用，從而忽視了企業(yè)中的非實(shí)物資產(chǎn),。
企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,，會(huì)計(jì)成本核算不僅要包括企業(yè)在生產(chǎn)制造過程中的原料及加工等的費(fèi)用支出，還包括隨著原料選擇及產(chǎn)品生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的倉(cāng)儲(chǔ),、人工,、管理等費(fèi)用成本。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,，大部分的人力資源與物力資源也要列為成本核算的內(nèi)容中,。
然而，就大部分企業(yè)目前的會(huì)計(jì)成本核算狀況來(lái)看，企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的內(nèi)容中并沒有包括人力資源以及物力資源,，導(dǎo)致企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的內(nèi)容不合理,，涉及的范圍不夠全面，無(wú)法對(duì)企業(yè)提供真實(shí),、準(zhǔn)確的會(huì)計(jì)成本核算結(jié)果,，對(duì)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)以及成本管理造成了消極影響。
另外,，企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算把重點(diǎn)發(fā)在了產(chǎn)品的生產(chǎn)與加工過程,，忽視了產(chǎn)前與產(chǎn)后的費(fèi)用，并且在環(huán)保方面的費(fèi)用也不納入成本核算的內(nèi)容中,，阻礙了企業(yè)的發(fā)展步伐,。
三,、解決企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的主要措施,。
根據(jù)上述提出的問題，為了保證企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算工作的正常進(jìn)行,，為成本管理提供便利,，為企業(yè)不斷進(jìn)步與發(fā)展提供基礎(chǔ)條件，提出以下解決措施,，幫助企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中取得地位,。
1.提高企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算工作人員的意識(shí)。
企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算與管理在企業(yè)發(fā)展中起著至關(guān)重要的作用,，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有序的進(jìn)行提供基礎(chǔ)性的幫助,，所以，企業(yè)內(nèi)部想要工作人員具有較高的成本意識(shí),，首先企業(yè)要具有成本管理的觀念,。
在企業(yè)成產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的過程中，相關(guān)管理者與會(huì)計(jì)工作人員要完善企業(yè)的成本核算工作,，從企業(yè)的內(nèi)部入手,，提高企業(yè)從事會(huì)計(jì)工作所有員工的會(huì)計(jì)成本核算意識(shí)，無(wú)論是從事底層的會(huì)計(jì)勞務(wù)工作者還是職位相對(duì)較高的會(huì)計(jì),，都要意識(shí)到會(huì)計(jì)成本核算的重要性,，提高會(huì)計(jì)工作人員的綜合素質(zhì)，樹立正確的成本核算觀念,。
提高企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算工作質(zhì)量需要在幾個(gè)方面進(jìn)行改革更新：
一方面,，在企業(yè)常規(guī)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，管理者要采取不同的宣傳手段,，對(duì)會(huì)計(jì)成本核算工作進(jìn)行大力的宣傳,，使其在規(guī)范的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則下，讓每一位會(huì)計(jì)工作人員都能夠養(yǎng)成節(jié)約成本、減少支出的良好習(xí)慣,。
另一方面,，現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展，企業(yè)面臨重重壓力,，對(duì)新時(shí)代的會(huì)計(jì)工作人員的要求不與以往不同,，企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員不僅不進(jìn)行合理準(zhǔn)確的成本核算工作，而且還要在企業(yè)中起到成本監(jiān)督以及控制的作用,。
所以,，要提高會(huì)計(jì)工作人員的自身素質(zhì)以及對(duì)成本核算的意識(shí)，使每位會(huì)計(jì)工作人員都能關(guān)注企業(yè)整體的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本,，充分了解企業(yè)在每個(gè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)節(jié)的收入與支出,，避免或者減少企業(yè)在各個(gè)環(huán)節(jié)中不必要的支出，提高自身對(duì)成本核算的業(yè)務(wù)水平,，加強(qiáng)對(duì)成本核算知識(shí)的學(xué)習(xí),，提高自身能力，從而改善企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)環(huán)境,，提高企業(yè)的整體利益,。
2.選擇科學(xué)的方法，合理進(jìn)行企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理,。
企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算與管理的方法有很多種,，根據(jù)企業(yè)自身特點(diǎn)的不同，選擇適合本企業(yè)發(fā)展的會(huì)計(jì)成本核算以及管理的方法,，避免在成本核算中出現(xiàn)浪費(fèi)的現(xiàn)象,，同時(shí)還可以有效的確保成本核算的結(jié)果真實(shí)準(zhǔn)確，實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算在企業(yè)生存發(fā)展中的有效價(jià)值,。
在進(jìn)行企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算時(shí),，要以賬目上的各種成本為基礎(chǔ)，在進(jìn)行實(shí)地調(diào)查分析,，對(duì)照賬簿,，確保賬簿準(zhǔn)確無(wú)誤后再進(jìn)行科學(xué)的成本核算，保證在每一環(huán)節(jié)都不出錯(cuò),，為企業(yè)會(huì)計(jì)成本管理的工作提供基礎(chǔ)性的支持,。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中，要選擇科學(xué)的方法,，合理進(jìn)行企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理,，推動(dòng)企業(yè)不斷發(fā)展進(jìn)步。
3.保證企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理工作內(nèi)容的全面而具體,。
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平的不斷進(jìn)步與提高,，企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理要與時(shí)俱進(jìn),，在新的企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算規(guī)定中，形成全面具體并且科學(xué)的管理理念,，確保企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的全面性,，把實(shí)物資產(chǎn)以及非實(shí)物資產(chǎn)等具體內(nèi)容劃分到會(huì)計(jì)成本核算中去。所以,，企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的活動(dòng)中,，會(huì)計(jì)成本核算要考慮到工作的全面性。
一方面,，把有形資產(chǎn)與無(wú)形資產(chǎn)同樣看待,，不要忽視無(wú)形資產(chǎn)，過分的重視有形資產(chǎn),，應(yīng)該看到有形資產(chǎn)的直接費(fèi)用成本,，也要注意無(wú)形資產(chǎn)在人力資源以及物力資源方面的費(fèi)用成本，并且還要把知識(shí)資源列入企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算的內(nèi)容中,，進(jìn)行科學(xué),、合理及全面的企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算，為企業(yè)成本管理與控制提供便利,，實(shí)現(xiàn)企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算在企業(yè)生存發(fā)展中的積極作用,。
由于企業(yè)在產(chǎn)品生產(chǎn)的過程中較為復(fù)雜,，應(yīng)提前確定好成本核算的方法,，不要隨意改動(dòng)，保證會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性與真實(shí)性,，這樣可以保證會(huì)計(jì)成本核算的統(tǒng)一性,。
此外，企業(yè)會(huì)計(jì)的工作人員要根據(jù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的變化不斷提高自身的能力與知識(shí)水平,，熟悉各種新型的會(huì)計(jì)成本核算及管理方法,，在企業(yè)內(nèi)部的會(huì)計(jì)工作中與企業(yè)發(fā)展水平相結(jié)合，保證企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的質(zhì)量,。
現(xiàn)階段我國(guó)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,，企業(yè)是否能夠良好的發(fā)展決定中國(guó)是否能在國(guó)際上有所地位，然而,，企業(yè)的發(fā)展離不開成本會(huì)計(jì)的核算與管理,，只有管理者充分認(rèn)識(shí)到企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的重要性，意識(shí)到存在的問題,，并且提出解決方案,，企業(yè)才能更好更快的發(fā)展。
企業(yè)會(huì)計(jì)成本核算及管理的工作人員,，要不斷完善自己的知識(shí),，拓寬視野,，借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)成本核算及管理經(jīng)驗(yàn)，打造出一個(gè)富國(guó)強(qiáng)民的優(yōu)秀企業(yè),，讓國(guó)民生活得到保障,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十三
也就是把xx年全年的客流量，銷售收入,，各項(xiàng)成本,，費(fèi)用，利潤(rùn)總額等全部做一個(gè)初步的預(yù)算,，并對(duì)xx年全年的各類資產(chǎn)購(gòu)置,，材料采購(gòu)(分具體的品種明細(xì))進(jìn)行初步預(yù)算。這樣,，在年初就可以預(yù)知xx年得大致經(jīng)營(yíng)情況,。
規(guī)定完成日期：12月20日前(預(yù)算表格“份”)
在全年預(yù)算的基礎(chǔ)上，對(duì)xx年全年的資金收支情況進(jìn)行預(yù)測(cè),，做出xx年的資金計(jì)劃,，為xx年總體的資金調(diào)度和安排提供參考依據(jù)。
規(guī)定完成日期：12月20日前(資金計(jì)劃表格“份”)
注：公司目前暫時(shí)不考慮現(xiàn)金流量的問題,。
規(guī)定完成日期：12月20日前
要求財(cái)務(wù)部組織對(duì)公司全部進(jìn)行年終盤點(diǎn),，并與xx年的年終全面盤點(diǎn)進(jìn)行比較分析，找出資產(chǎn)增減的原因,。
1.對(duì)公司xx年全年的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行總結(jié),，包括收入，客流,，成本,，費(fèi)用,，利潤(rùn),，資金實(shí)際收支，資產(chǎn)和負(fù)債的增減變動(dòng)等;(附表格“份”),。
2.與xx年全年的經(jīng)營(yíng)情況做對(duì)比個(gè)分析總結(jié);(附表格“份”),。
3.對(duì)xx年得任務(wù)指標(biāo)完成情況進(jìn)行分析總結(jié),。(附表格“份”)。
規(guī)定完成日期;12月20日前
要求所有從事財(cái)務(wù)工作的人員,，從經(jīng)理到庫(kù)管都要做一個(gè)全年的工作總結(jié),。
規(guī)定完成日期:12月20日前
對(duì)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的每個(gè)崗位都評(píng)選出一個(gè)先進(jìn)來(lái)，具體評(píng)選辦法另發(fā),。
計(jì)劃在春節(jié)前,，在全公司召開一個(gè)所有財(cái)務(wù)人員都參加的“年終財(cái)務(wù)工作總結(jié)大會(huì)”，并現(xiàn)場(chǎng)評(píng)選出來(lái)的先進(jìn)進(jìn)行表彰,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十四
財(cái)務(wù)部秉承“降低成本,、工作做細(xì),、提高效率”的宗旨。根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)20xx的工作指示和公司具體情況制定了20xx年的工作目標(biāo),。
第一部分,，各項(xiàng)目標(biāo)。
一,、制度建設(shè)目標(biāo),。
2、財(cái)務(wù)違法亂紀(jì)行為為零,。
1,、財(cái)務(wù)效益指標(biāo)：提高應(yīng)收賬款催收力度，提高公司回款率,、資金收益率,。
2、及時(shí)提供財(cái)務(wù)報(bào)表分析和預(yù)測(cè)報(bào)告,，為公司提高整體利潤(rùn)率奉獻(xiàn)力量,。
三、成本控制目標(biāo),。
1,、完善成本控制制度，提出成本控制措施,，年度企業(yè)成本比上年度降低,。
四、會(huì)計(jì)核算管理目標(biāo),。
1,、會(huì)計(jì)核算資料準(zhǔn)確及時(shí)完整，會(huì)計(jì)報(bào)告及時(shí),。
五、資金管理目標(biāo),。
1,、降低企業(yè)資金管理成本，提高企業(yè)投資收益率,。
六,、部門管理目標(biāo)。
1,、部門工作完成率100%,，部門人員考核合格率85%以上。
七,、精神文明目標(biāo),。
1,、工作狀態(tài)飽滿積極。
2,、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。
八、業(yè)務(wù)培訓(xùn)目標(biāo),。
1,、加強(qiáng)培訓(xùn)，隊(duì)伍綜合素質(zhì)不斷提高,。
財(cái)務(wù)部各崗位目標(biāo)分解：
管理崗位目標(biāo)：（會(huì)計(jì)主管）,。
會(huì)計(jì)崗位工作目標(biāo)（總賬會(huì)計(jì)、往來(lái)賬會(huì)計(jì)）,。
出納崗位工作目標(biāo)（出納）,。
倉(cāng)管崗位工作目標(biāo)（倉(cāng)管）。
再一次感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)財(cái)務(wù)部工作的支持,，感謝其他部門同事對(duì)財(cái)務(wù)部工作的幫助和配合,。財(cái)務(wù)部門既是管理部門又是服務(wù)部門，在加強(qiáng)嚴(yán)格管理的同時(shí)又要做好熱情服務(wù)工作,，這是兩種不同角色的轉(zhuǎn)換,，在嚴(yán)格管理的同時(shí)不失笑容，在熱情服務(wù)的同時(shí)不失原則,，這就是我們工作的要求,。
來(lái)自 sevw.cn
我的話講完了，謝謝大家,！
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十五
4.不斷吸取新的知識(shí),，完善自身的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高政策水平對(duì)財(cái)務(wù)知識(shí)以外的與房地產(chǎn)業(yè),、建筑業(yè)有關(guān)的知識(shí)掌握不夠,，有時(shí)也會(huì)影響到自己的財(cái)務(wù)工作。所以在平時(shí),，除了加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)外,，要多向其他部門的同事請(qǐng)教，尤其在工作中碰到非財(cái)務(wù)專業(yè)的業(yè)務(wù)事項(xiàng)時(shí),，不能單以自己的理解,，應(yīng)在徹底搞清楚之后，進(jìn)行處理,。
5.加強(qiáng)內(nèi),、外部的溝通，搜集有關(guān)信息在新的一年中,，對(duì)內(nèi)需要財(cái)務(wù)和各部門之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,，形成一種聯(lián)動(dòng)效應(yīng),，對(duì)企業(yè)的各種信息作一個(gè)動(dòng)態(tài)的掌握，對(duì)不同時(shí)期的各種信息資料不斷更新,，掌握每一項(xiàng)目的進(jìn)展,、最新的信息。對(duì)外加強(qiáng)與地方財(cái)稅部門之間的聯(lián)系,，及時(shí)掌握有關(guān)政策信息,，既依法納稅又合理避稅，為企業(yè)合法經(jīng)營(yíng)做好參謀,。
除了我們自身的努力外,，給集團(tuán)財(cái)務(wù)部提兩點(diǎn)建議：
首先，從集團(tuán)外部請(qǐng)老師,，針對(duì)我們工作中共同的弱點(diǎn),，舉辦一些專題講座、培訓(xùn),，關(guān)鍵是理論在實(shí)踐中如何運(yùn)用,，如何提高財(cái)務(wù)管理水平。另外,，也經(jīng)常組織一些內(nèi)部的學(xué)習(xí)交流,，把先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)讓我們大家學(xué)習(xí)、分享,。
其次,，對(duì)于公司財(cái)務(wù)制度，是否能夠也給項(xiàng)目公司的領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理進(jìn)行學(xué)習(xí),，讓他們認(rèn)為必須按制度進(jìn)行管理,，如何按制度進(jìn)行管理，否則,，僅僅財(cái)務(wù)上對(duì)他們進(jìn)行要求執(zhí)行起來(lái)太難,。
最后，在今后的工作中,，希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地大力支持財(cái)務(wù)工作,，我也會(huì)在工作中盡我所能，不遺余力地作好財(cái)務(wù)工作,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十六
第一.財(cái)務(wù)工作距財(cái)務(wù)管理的要求還有很大的差距。
陽(yáng)城的財(cái)務(wù)工作更多的還是會(huì)計(jì)工作,，僅僅停留在事中記帳,、事后算帳，對(duì)事務(wù)發(fā)展的預(yù)見性不夠,，不能將工作做在前面,，往往是碰到問題解決問題,，而不能做到防患于未然;另外，作為財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的參與不夠主動(dòng),，不能深入的掌握其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的特性,，只能是按照公司或領(lǐng)導(dǎo)的要求報(bào)送數(shù)據(jù)、資料,，在對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析時(shí)往往會(huì)將企業(yè)實(shí)際丟在一邊,，只是按照理論上的指標(biāo)去計(jì)算、去解釋,。所以這方面的工作距領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差太遠(yuǎn),。
第二.會(huì)計(jì)工作中仍有許多待改進(jìn)之處。
去年集團(tuán)公司財(cái)務(wù)管理部下發(fā)了《大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》以及組織我們學(xué)習(xí)了財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》,，對(duì)我們的會(huì)計(jì)工作提出了具體的要求,。但在實(shí)際工作中還存在許多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅(jiān)決,，在對(duì)一些已形成習(xí)慣做法的問題處理上,，改變起來(lái)還有一定困難。
第三.管理工作的形式化,、表面化,。
有很多的日常管理工作作的還不夠細(xì)致、深化,，往往只拘于形式或停留在表面,，沒有起到真正的管理作用，對(duì)照制度的要求,，還存在問題,，針對(duì)這種管理中存在的問題如何將管理工作做細(xì)作深，應(yīng)是今后工作中的又一重點(diǎn),。
第四.缺乏溝通,，對(duì)相關(guān)信息掌握不到位。
財(cái)務(wù)工作是對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的反映,、監(jiān)督,，對(duì)本部門以外的信息應(yīng)及時(shí)了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題,，就是對(duì)財(cái)務(wù)暫時(shí)沒用或是不相關(guān)的信息,、知識(shí)沒有主動(dòng)與其他部門進(jìn)行溝通、了解,，到用時(shí)都不知該找誰(shuí);另外和公司領(lǐng)導(dǎo)的溝通還存在問題,，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路及對(duì)財(cái)務(wù)工作的要求還不能完全掌握，以至于使自己的工作有時(shí)很被動(dòng)。
二.鑒于工作中存在的幾個(gè)問題以及個(gè)人的一些想法,，計(jì)劃在2014年的工作中重點(diǎn)應(yīng)在以下問題幾個(gè)方面進(jìn)行改進(jìn),、提高：
1.在做好日常會(huì)計(jì)核算工作的基礎(chǔ)上，還是要不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，針對(duì)自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時(shí)向其他公司做的好的財(cái)務(wù)主管學(xué)習(xí)好的管理,、經(jīng)驗(yàn)，提高自身的綜合管理能力,。積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),，加強(qiáng)事前了解，掌握經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的第一手資料,，加強(qiáng)預(yù)測(cè),、分析工作，按照集團(tuán)公司要求,，認(rèn)真做好財(cái)務(wù)計(jì)劃工作,。在日常工作中按照財(cái)務(wù)計(jì)劃，監(jiān)督企業(yè)對(duì)資金進(jìn)行合理,、有效地使用,，使企業(yè)效益最大化。在實(shí)際經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中發(fā)生與計(jì)劃數(shù)較大差異時(shí),，及時(shí)與領(lǐng)導(dǎo)溝通,，分析查找原因，根據(jù)差異及其產(chǎn)生原因采取行動(dòng)或糾正偏差,，或調(diào)整已有計(jì)劃,，同時(shí)也為日后的計(jì)劃安排積累經(jīng)驗(yàn)。
2.力求會(huì)計(jì)核算工作的規(guī)范化,、制度化按照財(cái)政部《會(huì)計(jì)工作基礎(chǔ)規(guī)范》和《大華集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度》的要求,，做好日常會(huì)計(jì)核算工作。只有按照《工作規(guī)范》,、《財(cái)務(wù)制度》做好日常會(huì)計(jì)核算工作,，做好財(cái)務(wù)工作分析的基礎(chǔ)工作，才能為領(lǐng)導(dǎo)提供真實(shí)有效的,、具有參考價(jià)值的財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù),。也爭(zhēng)取在大華集團(tuán)被評(píng)為財(cái)務(wù)信用a類企業(yè)之后，陽(yáng)城公司也能盡早獲得這一榮譽(yù),。
3.做深,、做細(xì)日常財(cái)務(wù)管理工作在接下來(lái)的一年，我計(jì)劃多花一些時(shí)間,，多研究研究財(cái)務(wù)軟件及銷售軟件中的功能模塊,，盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用，讓陽(yáng)城的財(cái)務(wù)管理工作更上一個(gè)臺(tái)階,，起到真正的控制,、管理作用。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十七
xxxx年將定期對(duì)會(huì)計(jì)核算和使用天財(cái)財(cái)務(wù)軟件過程出現(xiàn)的問題對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),。結(jié)合xxxx年的決算和總復(fù)核中發(fā)現(xiàn)的問題,，有針對(duì)地對(duì)一些重點(diǎn)科目進(jìn)行講解。
6,、拓寬,、完善天財(cái)軟件在管理上的應(yīng)用。
xxxx年將重點(diǎn)開發(fā)為各系財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人和系會(huì)計(jì)人員使用的財(cái)務(wù)報(bào)表分析系統(tǒng)以及開發(fā)離任審計(jì)的財(cái)務(wù)指標(biāo)評(píng)價(jià)系統(tǒng),。
7,、管好、用好各種專項(xiàng)經(jīng)費(fèi),。
做好211工程的驗(yàn)收檢查及財(cái)務(wù)文件的歸檔以及財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)分析工作,。掌握985經(jīng)費(fèi)的使用計(jì)劃(規(guī)劃)，加強(qiáng)平日管理,、檢查,、分析和控制工作。
8,、清理會(huì)計(jì)檔案庫(kù),，開發(fā)票據(jù)管理軟件。
對(duì)所有的會(huì)計(jì)檔案進(jìn)行整理,、清查和分類,，開發(fā)票據(jù)管理軟件，加強(qiáng)票據(jù)的管理和監(jiān)督,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十八
臨近歲末,，結(jié)賬及建賬的`大工程又將啟動(dòng)。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)指示及業(yè)務(wù)發(fā)展的客觀需要,，現(xiàn)擬定如下工作思路,，以便工程順利進(jìn)行。
要以醫(yī)療這一塊為一個(gè)核算單位,，要求能核算出醫(yī)療這一塊的收支和損益,。為此，增設(shè)“管理費(fèi)用”科目,，并改革原“藥品支出”科目,，即醫(yī)療支出、藥品支出,、管理費(fèi)用三個(gè)科目的明細(xì)設(shè)置基本一致,。先設(shè)“人員支出”、“日常公用支出”、“對(duì)個(gè)人與家庭補(bǔ)助”三個(gè)明細(xì),，“人員支出”,、“對(duì)個(gè)人與家庭補(bǔ)助”下三級(jí)科目不變，“日常公用支出”下設(shè)辦公費(fèi),、水電費(fèi),、印刷費(fèi)、電話費(fèi),、物業(yè)管理費(fèi),、交通費(fèi)、差旅費(fèi),、購(gòu)置費(fèi),、修繕費(fèi)、會(huì)議費(fèi),、業(yè)務(wù)招待費(fèi),、福利費(fèi)、其他費(fèi)用等三級(jí)明細(xì),。月末將管理費(fèi)用按人數(shù)比例分?jǐn)傊玲t(yī)療支出與藥品支出,。但給主任的報(bào)表中，應(yīng)當(dāng)分開列支（報(bào)表格式須及時(shí)設(shè)計(jì)）,。
因20××年社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站實(shí)行一體化管理,，其醫(yī)療收入先匯入本中心，中心扣除一定比例管理費(fèi)后再匯入服務(wù)站賬戶,。為此,，應(yīng)在“其他應(yīng)付款”下設(shè)“服務(wù)站往來(lái)款”明細(xì)，該明細(xì)科目下再按服務(wù)站名稱設(shè)置三級(jí)科目,。操作如下：
（4）使用管理費(fèi)時(shí),，借記“專用基金——服務(wù)站管理費(fèi)”，貸記“銀行存款——基本戶”,。
根據(jù)會(huì)計(jì)制度規(guī)定,，年終時(shí)醫(yī)院應(yīng)將當(dāng)期末分配結(jié)余轉(zhuǎn)入“事業(yè)基金——一般基金”科目。但歷年從未進(jìn)行過此項(xiàng)操作,。因此,，結(jié)賬時(shí)將所有收支記入“收支結(jié)余”后，須做如下分錄：
（1）借：收支結(jié)余,。
貸：結(jié)余分配,。
（2）借：結(jié)余分配。
貸：事業(yè)基金——一般基金,。
教育工作者的會(huì)計(jì)核算工作計(jì)劃篇十九
信息時(shí)代的到來(lái),，*人們的思想,，很多不利因素也不再成為人們發(fā)展腳步中的牽絆，信息化的系統(tǒng)以及數(shù)據(jù)庫(kù)的大規(guī)模應(yīng)用,，也在促使企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作不斷的進(jìn)行革新和進(jìn)步,，然而在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作中大部分的企業(yè)還沒有建立起專業(yè)的核算信息系統(tǒng)，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的相關(guān)信息和數(shù)據(jù)瞬息萬(wàn)變,，信息數(shù)據(jù)更是多如牛毛,，而且這些信息數(shù)據(jù)的重要性關(guān)系到企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算，是基的依據(jù),，重要性不言而喻，但是出現(xiàn)了嚴(yán)重的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn),，最直接的原因就是核算所使用的數(shù)據(jù)信息有差錯(cuò),，存在遺漏重要信息的情況，導(dǎo)致了核算不精確,，出現(xiàn)大的風(fēng)險(xiǎn),，企業(yè)在處理這些關(guān)鍵信息的手法比較粗糙，遺漏是在所難免的,，沒有核算信息系統(tǒng)的幫助,，很難做到全面細(xì)致、及時(shí)的獲取信息的變更以及數(shù)據(jù)的存儲(chǔ),，在進(jìn)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算時(shí)就沒有系統(tǒng)性,、準(zhǔn)確性高的數(shù)據(jù)可供參考，這就加大了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的風(fēng)險(xiǎn),，應(yīng)該引起企業(yè)足夠的重視,，關(guān)系到經(jīng)營(yíng)水*和持續(xù)發(fā)展能力。加緊健全財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算信息系統(tǒng)的建設(shè),，規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),。
2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)核算風(fēng)險(xiǎn)防范監(jiān)督機(jī)制的不健全。
金融市場(chǎng)的發(fā)展可謂千變?nèi)f化,，這就需要監(jiān)督*門的監(jiān)督管理,，規(guī)范市場(chǎng)秩序，從企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作角度來(lái)說(shuō),，也是同一個(gè)道理,，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的出現(xiàn)，與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的日常工作密不可分,，但是缺少了監(jiān)督,，就如同放任了風(fēng)險(xiǎn)的增加，不能及時(shí)的制止,，企業(yè)的損失會(huì)更大,，持續(xù)時(shí)間會(huì)更長(zhǎng),。在如今的部分企業(yè)的財(cái)務(wù)部門處于無(wú)人監(jiān)督的環(huán)境中，或者監(jiān)督部門設(shè)立后發(fā)揮的作用很微小,，沒有起到監(jiān)管的作用,，很多的監(jiān)督管理人員沒有意識(shí)到自身的工作職責(zé)，工作中敷衍大意,，得過且過,，沒有認(rèn)真履行職責(zé)。企業(yè)對(duì)于監(jiān)督機(jī)制的建設(shè)不夠重視,，堵不住不斷出現(xiàn)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作漏洞,，資金的損失就無(wú)法避免。另一方面,，很多的監(jiān)督管理人員對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的相關(guān)程序和專業(yè)知識(shí)欠缺,，不懂得財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)和相關(guān)工作細(xì)節(jié)，監(jiān)管能力大打折扣,，起不到應(yīng)有的監(jiān)督管理作用,，企業(yè)應(yīng)該嚴(yán)格人才審查，不要任人唯親,，專業(yè)的部門就應(yīng)該由專業(yè)的人才進(jìn)行管理,，企業(yè)的監(jiān)督機(jī)制才能逐步的完善，逐漸將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作造成的漏洞加以彌補(bǔ),。
3.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的素質(zhì)有待提升,。
財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度以及監(jiān)督機(jī)制的不健全，都可以通過不斷的努力和實(shí)踐來(lái)逐步的完善,，但是關(guān)鍵的工作能力和工作態(tài)度是由財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員掌握的,，大部分的核算工作和財(cái)務(wù)管理都要依靠財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的辛勤工作，但是部分財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員沒用一個(gè)正確的態(tài)度和價(jià)值觀來(lái)對(duì)待自己的工作,，態(tài)度決定了一切這句話是有一定的道理的,，工作人員不注重工作程序規(guī)范，為了趕工不按照公司的規(guī)章制度辦事,，造成風(fēng)險(xiǎn)和問題的頻繁出現(xiàn),，長(zhǎng)此以往，公司的核算風(fēng)險(xiǎn)會(huì)越來(lái)越大,，還有的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員專業(yè)素質(zhì)不過硬,，還不注意認(rèn)真的學(xué)習(xí)研究，工作態(tài)度不認(rèn)真,，嚴(yán)重影響工作效率和質(zhì)量,，對(duì)于企業(yè)的核心部門，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是重中之重,，由于工作人員的不專業(yè)和不敬業(yè),，造成的風(fēng)險(xiǎn)和損失都要由公司自己來(lái)承擔(dān),，因此企業(yè)應(yīng)該加大對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)教育，嚴(yán)格人才準(zhǔn)入機(jī)制,，能者上,，庸者下，唯才是舉,，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員的綜合素質(zhì)的提升,，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作就成功邁出了一大步。
