總結(jié)能夠幫助我們更好地理解事物的規(guī)律性,，提高我們的認(rèn)知水平,。總結(jié)要簡明扼要,，而又能準(zhǔn)確地反映出自己一段時間內(nèi)的學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn),。以下是小編為大家收集的總結(jié)范文,，希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和借鑒。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇一

求職信格式并不是固定不變的,，一般包括三到五個簡短的段落,，下面按五段的書寫格式介紹一下求職信寫作要點(diǎn)：

第一段應(yīng)該能夠引起招聘人員對你的興趣，并激發(fā)招聘人員的熱情,。做到這一點(diǎn)不容易,，如何能引起招聘人員的興趣呢，我想應(yīng)該在工作經(jīng)歷上做文章,。

第二段必須推銷你的價值,。你那些能夠滿足閱讀者需要和工作要求的技能、能力,、資質(zhì)和資歷是什么?你要一一列出來,，做到簡潔，精練,！

量化這些成就,。也就是把你的這些成就一一個列出來加上數(shù)字更有說服力！

程,。

第五段應(yīng)該是結(jié)束這封信并表示感謝,，通常是非常簡短的一段。

一般而言,，好的求職信還有下列幾個特點(diǎn)：

(1)求職信屬于非正式的信函,，它能夠在雙方之間建立融洽的氛圍。所以,，你要用熱情洋溢,、令人振奮的語言來感染對方。

這在無形中為人事經(jīng)理的工作幫了忙，他會很在意的,。

(3)求職信必須向未來的雇主介紹你和你的價值,。

夠了。

(5)確保在求職信上簽署姓名,、日期,。

[1]。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇二

無論你把簡歷送交給誰,，你都應(yīng)當(dāng)隨之附上一封信,。簡歷沒有特定的閱讀對象，它傳遞關(guān)于你的技能,、能力以及能夠由證明文件支持的資質(zhì)的信息,。在大多數(shù)情況下，你會把同一份簡歷送交給一群未來的雇主,。簡歷是一臺相當(dāng)精密的儀器,，如果你不能夠為每位特定的閱讀者附上相應(yīng)定制的材料，在多數(shù)情況下,，簡歷的絕大部分內(nèi)容是無法靈活變化的,。

福比.泰勒，在她1974年的一本著作《如何在求職中取勝》中提供的善于附信的建議,，在后,，仍然正確：

如果你靜下來想一想，所有的簡歷都基本類似,。圖書館管理員的簡歷大致相同,，會計師的簡歷也有雷同這處，等等,；為了讓雇主能選中“紙上的你“,，你必須巧妙地將你從人群中凸現(xiàn)出來。附信提供了額外的相關(guān)信息,，再次強(qiáng)調(diào)了符合雇主要求的資質(zhì),。作為你的“私人大使“，它展現(xiàn)了你的獨(dú)到之處,，表現(xiàn)了你通過紙和筆表達(dá)自己的能力,，并且反映出你的個性。由于是專門寫給真實(shí)的個人,，“尊敬的約翰遜先生“或“尊敬的溫特女士“,，附信就成為私人交流。這至少向閱讀者證明,，你運(yùn)用才智付出了努力,，去查明他和她的姓名與職務(wù),。

附信應(yīng)當(dāng)簡潔明了，充滿活力和趣味盎然,。潤色過的.附信應(yīng)該能夠準(zhǔn)確迅速地回答下列問題：

1,、你為什么寫信給我以及我為什么應(yīng)當(dāng)把你列為候選人,？

2,、你擁有什么資質(zhì)或價值能夠使我從中受益？

3,、你還準(zhǔn)備做什么來進(jìn)一步推銷自己,？

當(dāng)附信指名道姓地直接發(fā)給個人時，效果最佳,。在寫作時應(yīng)當(dāng)使用行業(yè)特有的詞匯和術(shù)語,。最后，你必須發(fā)起進(jìn)一步的行動,。特別地,，你要告訴閱讀者，你將會與他們接觸商談安排面試的事宜,，或者任何你可能采取的第二個步驟,。要搶占主動，不要寄希望于他們給你打電話,；只要有可能,，你就應(yīng)當(dāng)懷著信心和樂觀的期待，發(fā)動第二步行動,。

附信剖析,。

下面就是一封完整的附信的結(jié)構(gòu)：

1、抬頭和日期

2,、收信人姓名和職務(wù),。

3、公司名稱,。

4,、公司地址。

5,、稱呼語,。

6、第一段：強(qiáng)有力的開篇――談?wù)摻M織,，而不是你,。

7、第二段：寫這封信的意圖和簡要背景,。

8,、第三段：按下“熱鍵“－我能為你們做什么,。

9、第四段：結(jié)束和預(yù)約電話商談（發(fā)動第二波攻勢）,。

10,、簽名。

思考下面這段引文：

上述引文源于馬克思.麥恩默,，他是世界最大的獵頭公司之一,，羅伯特.哈夫國際公司的首席執(zhí)行官。麥恩默建議說,，大多數(shù)的附信過多地強(qiáng)調(diào)了求職者追求的目的,，而輕視了求職者能為公司做出的貢獻(xiàn)。因此,，當(dāng)你在著手寫信時,，避免濫用代詞“我”，相反地把重點(diǎn)放在你將為公司帶來的貢獻(xiàn)上,。不要復(fù)述簡歷中已有的信息,。只要有可能，就提及那些能夠反映出你對組織或行業(yè)整體認(rèn)識的信息,。將最近發(fā)生的行業(yè)中的新聞或事件寫在信里,，這樣就能表現(xiàn)出你擁有最新的行業(yè)知識，緊跟行業(yè)發(fā)展的趨勢,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇三

這是最重要的一項,，內(nèi)在美的意思即是要令求職信有內(nèi)涵，要"投其所好,。投其所好即是說你要為每份都寫下求職信,，千萬千篇一律，用一篇全世界通用的求職信來應(yīng)征只會反映出你對這份工作毫無誠意,。

你應(yīng)該：清楚表明你來信的目的,。在信中表現(xiàn)得對申請的工作很有興趣。重點(diǎn)介紹跟申請工作有關(guān)的長處和優(yōu)點(diǎn),。你是剛剛畢業(yè)的話,，因為沒有實(shí)際工作經(jīng)驗，故你可透過介紹在課外活動,、暑期工,、義工等所取得的經(jīng)驗，來突顯你的優(yōu)點(diǎn)和長處,。切忌使用浮夸的字眼去形容你的專長,，用字應(yīng)謙虛有禮。

寫求職信時注重外在美并非要你找些紅紅綠綠有花紋的信紙來書信,，亦不是要你用什么華康標(biāo)楷體來作求職信的字體,，外在美的意思是要令對方收到信時有舒服整齊的感覺,。而文章是能夠長短得宜。要注意的地方：

求職信的長度不要過長,，最好以一頁為限,，不要超過一頁。如果你是用電子郵件的`話,，最好選用通用的英文,，以免出現(xiàn)怪碼，如果要用中文的話,，請在編碼之處選用big5,，最好先將電郵寄一次給自己,，確定能夠沒有亂碼的情況才寄出電郵,。如果你是選用freemailaccount的話應(yīng)該不出現(xiàn)亂碼的問題，不過就不要用過于怪誕的電郵account作聯(lián)絡(luò)電郵,，如pocketmonster@,，這難免給人不夠穩(wěn)重的感覺，除非你是應(yīng)征電玩行業(yè)的工作啦,！信紙方面,，選用質(zhì)素好的純白a4紙便可，這可以給人一種整齊舒服的感覺,。

千萬不要使用影印本,。如果連你的簽名都是影印的話，就可以反映你的誠意是如何不足了,。因此,，求職信內(nèi)的簽名，最好要親筆簽名,，以示專重和誠意,，一封壯重的求職信才可以為你帶來面試的機(jī)會。行距方面,，不要太密,，亦不必太疏，要適中,。不然只會令雇主會看得很辛苦,，對于看不順眼的求職信，最終只會落得被投籃的下場,。

顧名思義,，寫求職信的內(nèi)容應(yīng)盡量精簡，不宜累贅,，用字亦要精確恰當(dāng),，不要標(biāo)新立異,。此外，不要以為用一些異常深澀難明的詞語可以突顯你的才華,，應(yīng)該要以簡潔易明為原則,。格式要盡量跟足，除非你是創(chuàng)意非凡兼且寫得一手好文章,，否則破格的求職信絕對不適合您,。

你應(yīng)該：用字要精簡，一針見血,。切忌離題萬丈,，又或者長篇大論滔滔不絕也不到正題。避免使用深澀難明的字詞,。套用一般公文的格式來寫作,。

文檔為doc格式。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇四

簡歷和求職信寫作要點(diǎn)專用書信不是私人之間的通信,，但它的格式與私人書信基本相同,。不同之處在于，專用書信大都有明確的標(biāo)題,，標(biāo)明書信的性質(zhì),。如介紹信、證明信,、感謝信,、表揚(yáng)信、慰問信,、倡議書,、自薦書、求職信等,。不同的專用書信在內(nèi)容上也具有各自的專門性或規(guī)定性特征在這里,，我們研究一下求職信。不同年齡和經(jīng)歷的人,，求職材料是不同的,。對于一個大學(xué)生而言，他的求職者材料中,，一般應(yīng)包括簡歷,、求職信、學(xué)業(yè)成績表,、獎勵材料復(fù)印件及其他有個性的文字和圖片資料,。有的求職者還會將畢業(yè)學(xué)校、專業(yè),、教師等情況作為附帶資料加入求職材料中,。這些材料中,，需要認(rèn)真寫作的是簡歷和求職信。

（一）簡歷的寫法簡歷,，也叫履歷,，是求職者向用人單位介紹其籍貫（出生地）、學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷的文書,。簡歷可以采用紀(jì)年式,，以按內(nèi)容分類撰寫為好。如依次寫出身,、學(xué)習(xí)經(jīng)歷,、工作經(jīng)歷和主要特長。工作經(jīng)歷中又分為全部工作經(jīng)歷和相關(guān)工作經(jīng)歷,。相關(guān)工作經(jīng)歷是最重要的經(jīng)歷,。

寫作簡歷必須注意以下幾點(diǎn)：

1.簡歷貴簡，不要羅嗦,。如寫出身,，就寫成“張三，男,，益陽市人，1985年5月生,，2004年-2008年就讀于湖南城市學(xué)院中文系漢語言文學(xué)專業(yè),，2008年畢業(yè)，文學(xué)學(xué)士,?！苯酉聛砭蛯懩愕膶W(xué)業(yè)情況、突出的成績和工作能力,。簡歷的繁簡因個人經(jīng)歷不同而易,，但一般以一頁打印紙為宜。如果是整套規(guī)范的求職材料,，則以寫滿設(shè)置的表格為準(zhǔn),。

2.要樸實(shí)，不要浮華,；要誠實(shí),，不要虛假；要突出共性,，不要彰顯個性,。在文字上，少用形容詞和長句子,。你出身農(nóng)家,，能吃苦,，這可以寫。你工作努力,，這話不說為好,，用人單位不聽你表決心。與其在文字上追求浮華以吸引招聘者,，不如把你的文字寫通順,，讓它無懈可擊。文如其人,，用人單位會通過簡歷揣摩你的道德修養(yǎng)和學(xué)識水平,。此外，你如果寫得一手好字,，那至少你的簡歷和求職信可以使用手書,。在內(nèi)容上，要誠實(shí),，假的就是假的,，就算作假高手都有可能留下漏洞，假簡歷不被識破的可能性很小,，何況作假與大學(xué)生準(zhǔn)則相違背,。從寫作角度講，要突出共性,，不要彰顯個性,。有人認(rèn)為只有彰顯個性，才可吸引用人單位,。其實(shí)不然,。用人單位招聘的，恰恰是那種具有好員工所共有的特點(diǎn)的求職者,，很少有職業(yè)要求那種張揚(yáng)個性的職員,。有時，求職者要向用人單位表明自己的創(chuàng)新能力,，但創(chuàng)新也應(yīng)該是符合公司旨意的有條件的創(chuàng)新,，很難想象有這樣的單位，他們招聘幾個人來,，是為了打破現(xiàn)有的工作次序,。

3.不要遺漏重要資訊。你的聯(lián)系方式是很重要的,，不要遺漏,。聯(lián)系方式以電話為最重要，其次是電子信箱，最次才是常駐地址,。一般來說,，招聘單位會選擇快捷方式與你聯(lián)系的。電話要留自己的,，以免別人接話時不知就里,、給用人單位造成不好印象。如果你有一個很出色的個人主頁,，你可以在簡歷煞尾處寫上一句：“更多情況請登陸我的主頁”,，并寫出主頁地址。你的有些經(jīng)歷是重要的,，如,，你的教育實(shí)習(xí)獲優(yōu)秀等級，或者你的畢業(yè)論文是學(xué)院級優(yōu)秀論文,，這是很重要的資訊,，應(yīng)該寫上。你的實(shí)習(xí)是在哪個工廠或工地,，實(shí)習(xí)內(nèi)容及評價,，也許是用人單位最想知道的，你也要寫上,。你當(dāng)過干部嗎,，可以帶一筆。

4.不要寫進(jìn)不該寫的內(nèi)容,。作為一個大學(xué)生,，你中學(xué)甚至小學(xué)在那里上，學(xué)習(xí)成績?nèi)绾?，是不是因為發(fā)揮不好才沒有考進(jìn)重點(diǎn)大學(xué)等內(nèi)容，用人單位是不關(guān)心的,，你最好不要寫,，或者一筆帶過。你也許覺得自己天資聰潁,，應(yīng)屆畢業(yè)就金榜題名,，但你的年齡已經(jīng)告訴人家這個信息了，不要再寫,。你仿佛很隨意地帶一筆,，用人單位也可能認(rèn)為你在賣弄。所以這個內(nèi)容不要寫,。另一個不要寫的是身材和長相,，這是個敏感問題，不論你在這方面的自然條件如何,，你都不要寫,。就算你很美,，但美是沒有客觀標(biāo)準(zhǔn)的，你寫出“長相嬌好”,，人家對你的期望值就很高了,，這樣反而容易在面試時給人以不過爾爾的感覺。你的照片已經(jīng)在附加的資料中了,，不說為好,。身高也不要說，現(xiàn)在聰明的就業(yè)指導(dǎo)中心已經(jīng)把身高甚至體重作成表格放在基本情況欄了,，有數(shù)字為證,。不是什么干部都宜寫進(jìn)去。如果你當(dāng)過寢室長,，你也不寫為好,，因為你寫進(jìn)去，用人單位不了解我們的寢室長是一個多么重要的職位,。他會認(rèn)為這是微不足道的,，你寫出來是沒有更重要的業(yè)績能寫了。你如果不涉及這個內(nèi)容,，用人單位倒以為你是疏忽了,。你如果跳過幾次槽，或者被用人單位辭退了,，你也要在簡歷中謹(jǐn)慎書寫,。你必須把原因?qū)懞谩Ｗ詈貌灰斜硎咀约耗芰Σ恍谢蚰憧床黄鹪瓉砉镜囊馑?。你可以寫客觀原因,，如公司業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)向或者倒閉，或者因為家里有重要事情你主動辭職回家一段時間,?；蛘吣戕o職進(jìn)修去了。說謊不好,，說大實(shí)話也不行,。再一個是婚否問題?？梢該?jù)實(shí)寫,。如果有婚史，不要輕易寫出來,，不管你離婚是因為對方多么不好,，人們還是容易視離婚者為失敗者，你寫“單身”好了。如果你已有確定的朋友,，只差舉行婚禮了,，你寫“已婚”無妨。

5.電子簡歷：電子郵件的簡歷,，你應(yīng)該認(rèn)真寫一個文本格式的簡歷作為附件發(fā)給用人單位,。不要使用word文檔，因為很多單位都喜歡用文本存檔,，編輯起來方便,。電子郵件要寫一個醒目的標(biāo)題，如“應(yīng)聘銷售部經(jīng)理,，個人簡歷”,，不要只用“簡歷”二字，以免忽視,。電子郵件的交流比傳統(tǒng)的文書隨意便捷得多,，但還是應(yīng)該當(dāng)說才說，不當(dāng)說的不說,，除非你本來就是不抱很大希望,。比如工資要求，你還是不問為好,。人家要你表態(tài),，你也要靈活說話，不要讓自己沒有退路,。這一條適合傳統(tǒng)的紙媒簡歷和求職信,。電子簡歷由于使用附件發(fā)送，這就要求在簡歷之外,，還要寫一封信?，F(xiàn)在，寫作界有許多人在關(guān)注電子信函的寫作問題,，寫了很多文章,。其實(shí)，電子信函只是形式變了,，信函還是信函，格式與紙媒信函無異,。如果說有不同,，那就是，電子信函內(nèi)容一般較簡潔,，并可以靈活地選擇信函背景,、附加flash和其他附件。而求職信以莊重為要，這些花哨的東西派不上用場,。

6.例：簡歷一,、自然情況：范偉，男,，漢族,。1983年7月出生于湖南鳳凰縣。現(xiàn)居益陽市,。

二,、受教育狀況：2003年7月湖南城市學(xué)院政法系法學(xué)專業(yè)本科畢業(yè)，法學(xué)學(xué)士,。

三,、律師資格與從業(yè)情況：2003年考取律師資格并從事律師職業(yè)，現(xiàn)執(zhí)業(yè)于益陽通達(dá)律師事務(wù)所,。

四,、證券業(yè)務(wù)資格情況：2004年獲國家證監(jiān)會“證券咨詢資格證”。

六,、求職意向：愿加盟貴公司金融證券部,，希望獲得副經(jīng)理一職，薪金面議或者按貴公司規(guī)定執(zhí)行,。聯(lián)系電話：×××××××××××聯(lián)系地址：益陽市朝陽路×號,，郵編413000（二）求職信寫作要點(diǎn)求職信也叫自薦書，是為了求得某一職位而向用人單位發(fā)出的專門信函,。求職信區(qū)別于求職簡歷,，它是使用書信格式寫的職業(yè)申請書，主要目的是向?qū)Ψ奖砻髂銓τ萌藛挝徽谡衅富蚩赡苷衅傅哪硞€職位感興趣,，陳述你的工作經(jīng)歷和經(jīng)驗,，表述你適合某個職位的理由。求職信有很強(qiáng)的針對性和目的性,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇五

如果你想引起人事經(jīng)理的注意,，寫一封求職信比較好。求職信屬于簡歷的附信,，可放在簡歷的前面,，也可放在簡歷的后面。求職信能夠很好地補(bǔ)充簡歷本身缺乏描述性詞語的不足,。

求職信格式并不固定,，一般包括三到五個簡短的段落，下面按五段的書寫格式介紹一下求職信格式寫作要點(diǎn)：

第三段展示你突出的成就,、成果和教育背景,，它們必須能夠直接有力地支持第二段的.內(nèi)容,。如果可能的話，量化這些成就,。

第四段必須發(fā)動將來的行動,。請求安排面試，或者告訴閱讀者你將在一周內(nèi)打電話給他們,，商談下一步進(jìn)程,。

第五段應(yīng)該是非常簡短的一段，結(jié)束這封信并表示感謝,。

一般而言,，好的求職信還有下列幾個特點(diǎn)：

(1)求職信屬于非正式的信函，它必須能夠在雙方之間建立融洽的氛圍,。所以,，你要用熱情洋溢、精力充沛和令人振奮的語言來感染對方,。

(2)在開頭部分,，要簡要說明你是從哪里看到的招聘廣告或得到的招聘信息，你對哪個職位比較感興趣,，這在無形中為人事經(jīng)理的工作幫了忙,。

(3)求職信必須向未來的雇主介紹你和你的價值。

(4)有效的求職信應(yīng)當(dāng)易于閱讀,，字體要比簡歷中的字體更大,，而且要簡短――三到五個簡短的段落就足夠了。

(5)確保在求職信上簽署姓名,、日期,。

口如何撰寫出色的求職信。

若想寫出一份出色的求職信,，你必須牢記以下幾點(diǎn)建議：

(1)使用專用的紙張,，上端寫有你的姓名、地址和電話號碼,。你的簡歷要使用配套紙張――它能顯示你的檔次和職業(yè)風(fēng)范,。

(2)如果你有求職單位的人事經(jīng)理的姓名，那么,，你可在求職信的開頭定做附信,。附信專門致某個特定的個人。

(3)如果你不愿意定做每一封信,，而寧愿使用格式信件,，使用敬稱“尊敬的招聘主管”。(不要使用“尊敬的先生”,，因為招聘主管或許是位女士,。)。

(4)盡量把求職信的長度控制在一頁之內(nèi),。

(5)在求職信中展示你獨(dú)特的解決問題的技能,，并且用特定事例加以支持。

(6)如果沒有被要求,，不宜在求職信中談?wù)撔浇稹?/p>

(7)如果你要求提供薪金的歷史記錄和待遇要求,，那么你就適度地打開這扇“窗”(例如，不能低至中等水平),，并且注明這是可以再協(xié)商的(如果可以的話),。

(8)確保求職信有職業(yè)風(fēng)范。

(9)確保求職信中絕對不出現(xiàn)拼寫,、打印和語法錯誤,。

(10)確保求職信簡短達(dá)意。絕對不要雜亂無章,，言之無物,。

(11)不要說謊或者夸大其詞。你在求職信和簡歷中說的一切都必須能夠在面試中得到支持和證實(shí),。

(12)在求職信中回避負(fù)面和相互矛盾的話題,。求職信和簡歷的目的是要向前跨出你最好的一條腿。那些負(fù)面材料(頻繁離職,、先前的職位終止等等)能夠在面試中采用變通的方法處理,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇六

對每個學(xué)生來說，都有一個相對擅長的表達(dá)形式,?？荚囎魑奶岢珜懯裁聪袷裁矗荒堋白唧w”,?！八牟幌瘛钡淖魑脑诂F(xiàn)在的評價體系中難以得到認(rèn)可。長于敘事,，不妨尋找恰當(dāng)?shù)臄⑹鼋嵌?；善于抒情，不妨醞釀抒情的由頭,；攻于闡發(fā)議論,，不妨挖掘一個巧妙的切入點(diǎn)。選擇自己擅長的文體就成為作文制勝的訣竅之一,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇七

二,、求職信要有針對性。針對不同企業(yè)不同職位,，求職信的內(nèi)容要有所變化,，側(cè)重點(diǎn)有所不同,，使對方覺得你的經(jīng)歷和素質(zhì)與所聘職位要求相一致，因為外企招聘所需要的不是最好的員工,，而是最適合其所聘工作的人,。

三、英文求職信中不要流露出不自信的思想,，外企忌諱的`是不自信,，這與中國傳統(tǒng)的“謙虛是美德”略有不同，在寫外企求職信中,，不必太謙虛,，應(yīng)充分強(qiáng)調(diào)啟己的長處和技能，對自己較重要的經(jīng)歷和實(shí)踐要較詳細(xì)的敘述,。

四,、在寫英文求職信中，經(jīng)注意寫“怎么干”這比”干什么”更重要,。因為查看英文求職信的外企hr看重的不是你的身份,，而是你如何在所任職位上發(fā)揮你的才能。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇八

1.嚴(yán)謹(jǐn)?shù)母袷?。求職信必須具有私人信函的所有要素,，同時，還可以為求職信標(biāo)一個題,。一般標(biāo)題可以是“求職信”三個字,。有時也可寫成“應(yīng)聘xx職位的函”這種公函式樣。求職信要寫成上行書信,，比一般私人書信要更注意禮節(jié),，在格式上、措辭上,、語法上,、書法上都不能出現(xiàn)錯誤。尤其要注意求職信的提稱知照語,、正文的問候語,、信末頌候語、啟告語（具名語）和封面啟封語,，不要出現(xiàn)錯誤,。打印的求職信要有親筆落款，以示對對方的敬重,。打印求職信要用a4白紙4號（或小三號,、三號）宋體（或仿宋體）打印，專信專打,，不要復(fù)印,。裝信時信紙文字朝里上下對折,，再左右對折或三折，以長寬小于信封10mm左右為宜,，千萬不要折花樣,。信函篇幅應(yīng)控制在兩張紙以內(nèi)，以一張紙為好,。

2.平實(shí)的文風(fēng)。求職信要給人以誠懇,、真實(shí),、溫馨的感覺。首先是要平實(shí),，然后才講究文采,。文采是一個模糊概念，不能量化,，關(guān)鍵是適度,。如果你有很好的文筆，駕馭文字的能力很強(qiáng),，你不妨露一手,，否則，以平實(shí)為好,，以免弄巧反拙,。在簡歷寫作中我們已經(jīng)說過，如少用形容詞和長句子,，不要使用華麗的辭藻,，不要在求職信中表決心。

3.重點(diǎn)突出,。你的人品很重要,，但人品是表白不出來的，因此,，求職信最重要的內(nèi)容是你的資質(zhì),。比如，你過硬的專業(yè)知識,，你取得的各種執(zhí)業(yè)證照,，你的文字能力、外語水平,、操作能力,、組織能力。這些都是有據(jù)可查的,，你只要寫出證據(jù)就可以了,。如通過了公共英語六級,；在哪個報刊發(fā)表了什么標(biāo)題的哪幾篇文章，字?jǐn)?shù)多少,；有律師證嗎,？有工程造價師或房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人證書嗎？你應(yīng)聘記者,，最有說服力的就是你采寫過什么,，拿出證據(jù)來。不要以為記者是漢語言文學(xué)或新聞專業(yè)畢業(yè)生的專利,，現(xiàn)在的新聞單位更傾向于錄用有文字功底的專業(yè)人才,，如體育欄目的記者在體育畢業(yè)生中挑選，娛記則以有藝術(shù)專業(yè)知識同時又有文字功底者為最佳,。在求職信內(nèi)容取舍上,，要有針對性。你要研究用人單位的工作性質(zhì)和文化背景,，向一所歷史悠久的公立學(xué)校寫求職信與向一所新興的私立學(xué)校寫求職信,，內(nèi)容應(yīng)有所不同。求一個文員職位和求一個銷售經(jīng)理的職位,，求職信的側(cè)重點(diǎn)也應(yīng)有所不同,。有的老板看重文采，有的老板注重員工的道德修養(yǎng),；有的老板希望找一個聽話的.員工,，有的老板則需要一個能獨(dú)當(dāng)一面的幫手；要注意分析揣摩,。如果你揣摩不透,，你就來一封平實(shí)的信，實(shí)事求是,，以不變應(yīng)萬變,。4.層次清楚。通常情況下,，求職信正文分為概述,、詳述和總結(jié)三個部分。

（1）概述部分即開始部分,，包括姓名,，年齡，學(xué)歷,，婚姻狀況,，健康情況，聯(lián)系地址，求職目標(biāo)等,。有時你得到職位信息的途徑也要寫出來,，作為正文的引子。求職目標(biāo)要結(jié)合自己的實(shí)際情況去選擇,，應(yīng)該考慮的因素有：專業(yè)特長,、興趣、待遇,、能力,、學(xué)歷、年齡,、性別,、性格、愛好等,，其中興趣與待遇最為重要。對于特別熱門,、應(yīng)聘人特別多的職業(yè),，選擇要謹(jǐn)慎行事。例如：“近日在城院招聘網(wǎng)上獲悉貴公司正在招聘技術(shù)部項目經(jīng)理,，特寄上求職材料一份,，敬請審閱。我叫李四,，男,，1985年出生，廣東梅州人,。7月湖南城市學(xué)院土木工程學(xué)院工業(yè)與民用建筑專業(yè)本科畢業(yè),，工學(xué)學(xué)士……”

（2）詳述部分即中間部分，主要陳述個人的求職資格和所具備的能力,。專業(yè)情況包括自己所學(xué)的專業(yè)和業(yè)余所學(xué)的專業(yè)及特長,；具體所學(xué)的課程等；自己所受教育的階段,；教育背景的陳述,，要突出與招聘工作密切相關(guān)的內(nèi)容。工作經(jīng)歷要突出與求職目標(biāo)相關(guān)的經(jīng)歷,，一定要說出最主要,、最有說服力的資歷、能力和工作經(jīng)歷,；說明的語氣要肯定,、積極、有力。寫工作經(jīng)驗時,，一般是由近及遠(yuǎn)先寫近期的,，然后按照年代的順序依次寫出。最近的工作經(jīng)驗是很重要的,。在每一項工作經(jīng)歷中先寫工作日期,，接著是單位和職務(wù)。在這個部分需要注意的一點(diǎn)是,，陳述個人的資格和能力經(jīng)歷之后,，不要太提及個人的需求、理想等,。中間部分要把能證明你資歷,、能力以及工作經(jīng)歷的材料列舉出來，讓閱信人民覺得你所言是實(shí),，印證隨信的附件,。例如學(xué)歷證明、學(xué)術(shù)論文,、獲獎證書,、專業(yè)技術(shù)職業(yè)證書、專家教授推薦信等,。例如：“我在湖南城市學(xué)院學(xué)的是市場營銷專業(yè),，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了《市場營銷學(xué)》、《門市銷售服務(wù)技巧》《科特勒市場營銷教程》等課程,，其中《科特勒市場營銷教程》課程成績98分,，為全年級第一。3月至5月,，我在納愛絲集團(tuán)益陽公司進(jìn)行了為期三個月的畢業(yè)設(shè)計和實(shí)習(xí),，在該公司銷售二部劉麗經(jīng)理的指導(dǎo)下完成了“納愛絲洗滌用品湘北地區(qū)市場調(diào)查和營銷計劃”的課題，該課題成果用于指導(dǎo)營銷實(shí)踐并取得了成功（如果有具體數(shù)據(jù),，要寫出來）……8月,，我正式加盟納愛絲集團(tuán)益陽公司湘北銷售部……在納愛絲公司任湘北銷售部副經(jīng)理職位的兩年期間，曾數(shù)次因工作的主動性與創(chuàng)造性而受到獎勵,，我負(fù)責(zé)區(qū)域的產(chǎn)品銷售市場占有率一直保持在80%以上,。6月，我辭職到北京大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院高級研修班學(xué)習(xí)市場營銷5個月,，現(xiàn)即將結(jié)業(yè),，面臨重新就業(yè)……”

（3）總結(jié)部分即結(jié)尾部分，表明自己希望加入公司的誠意,，禮貌的提出希望參加面試的請求,。標(biāo)明與你聯(lián)系的最佳方式和預(yù)約面試的可能時間范圍。結(jié)尾亦可以禮節(jié)性的感謝對方花時間瀏覽簡歷并對你關(guān)注。例如：“我從小立志經(jīng)商,，系統(tǒng)的專業(yè)知識的學(xué)習(xí)和兩年的工作實(shí)踐更堅定了我的信念,。鳥擇良木而棲，貴公司的錯愛將是我最好的機(jī)遇,。故坦陳微志,，恭候回音。我的電話是……,?！?/p>

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇九

求職信是很多找工作的童鞋都會忽略的，不寫求職信到底對找工作的影響大不大,，小編這里不做討論,，但是有一點(diǎn)，做了總比沒做好,，做了就是多一份希望,，這個道理還是通的，下面是小編為你提供的求職信范文及寫作要點(diǎn),，歡迎閱讀,。

寫求職信務(wù)必本著實(shí)事求是的態(tài)度，切不可弄虛作假,。有些畢業(yè)生為了增加自己在人才市場的競爭力，弄虛作假,，自欺欺人,，涂改自己的學(xué)習(xí)成績，夸大自己的特長,，在是否當(dāng)學(xué)生干部一欄自封幾個頭銜,，在獎懲一欄憑空捏造幾項榮譽(yù)，這些錯誤思想和做法都很不足取,。要想在激烈的人才市場上脫穎而出,，僅在求職信上做文章遠(yuǎn)不夠，功夫在“信”外,，大學(xué)階段應(yīng)惜時如金,，苦練“內(nèi)功”，充實(shí)硬件,，培養(yǎng)真才實(shí)學(xué),，做好充分的準(zhǔn)備，為就業(yè)創(chuàng)造條件,。

成功的求職信成功之處在于在堅實(shí)的基礎(chǔ)上通過獨(dú)具匠心的構(gòu)思,，別具一格的包裝，達(dá)到不同凡響的效果。求職信內(nèi)容忌陳詞濫調(diào),，要推陳出新;忌千篇一律,，要標(biāo)新立異;忌面面俱到，要短小精悍,。因為寫求職信的目的就是要向用人單位巧妙表達(dá)一種有利信息,，同樣的內(nèi)容，不同的語言表達(dá)會有不同的效果,。寫求職信忌酸溜溜的官樣文章,、八股文。使用修辭手法,，虛實(shí)輝映,，使你的求職信文采飛揚(yáng)。許多人在信的末尾寫上“請貴單位領(lǐng)導(dǎo)考慮我的請求”云云,，顯得俗氣平淡,，用擬人手法改成“我渴望成為您麾下的一枚小卒子”，就顯得生動活潑了,。

首先,，寫求職信應(yīng)做到正確介紹自我，對自己的特長應(yīng)有恰如其分的`評價,，對自己的未來應(yīng)有切合實(shí)際的打算,。第二，寫求職信應(yīng)態(tài)度謙虛,，語氣委婉,，同時要表現(xiàn)出信心，做到自信而不妄自尊大,，自謙而不妄自菲薄,。第三，注意點(diǎn)面結(jié)合,，適當(dāng)多擺事實(shí)而少下結(jié)論,，通過自己的敘述讓用人單位下結(jié)論，形容詞要用比較級,，不要用最高級,，如“很好”、“十分優(yōu)秀”等等,。第四,，稱呼應(yīng)為尊稱，用“您,、閣下,、先生,、小姐”等。

寫求職信應(yīng)講究分寸,。首先應(yīng)該了解自己想去的單位的情況,，且盡可能多地搜集該單位的信息資料并消化吸收，求職信中可寫點(diǎn)對單位的印象,，認(rèn)識及看法,，表達(dá)自己對加盟到該單位的渴望和對單位真誠的關(guān)心，你對單位歷史,、現(xiàn)狀,、未來的認(rèn)識或?qū)︻I(lǐng)導(dǎo)投其所好的關(guān)心將贏得單位對你的好感。其次,，到不同性質(zhì)的單位,、崗位去應(yīng)聘應(yīng)有內(nèi)容側(cè)重不同的求職信，切忌不問青紅皂白寫一個版本復(fù)印到處投遞,。求職信應(yīng)根據(jù)不同工作性質(zhì),，對人才能力素質(zhì)的不同要求介紹自己的特點(diǎn)。

求職信的內(nèi)容控制在兩頁之內(nèi),。文字要反復(fù)推敲,意思是否表達(dá)清楚,用語是否得當(dāng),文法及標(biāo)點(diǎn)力求準(zhǔn)確無誤,。

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好!

感謝你在百忙之中抽空審閱我的材料，希望給我一個機(jī)會!

物識一個掌握扎實(shí)專業(yè)知識并具有一定工作能力和組織能力的部下,，是你的愿望,。謀求一個充分發(fā)揮自己專業(yè)特長的工作單位，并能得到你的關(guān)照,，是我的期盼;得力的助手,，有助于你工作順心;合適的工作單位，有助于我施展才華,。

或許我們會為著一個共同的目標(biāo)而站在一起，那就是:將貴單位的輝煌歷史寫得更加繽紛!愿為貴單位工作,，并奉獻(xiàn)自己的青春和才華,。

期盼和感謝你的選擇!

轉(zhuǎn)載自 sevw.cn

作為大四畢業(yè)的學(xué)生，雖然工作經(jīng)驗不足,，但我會虛心學(xué)習(xí),、積極工作、盡忠盡責(zé)做好本職工作,。誠懇希望得到貴單位的接約或給予面試的機(jī)會,，以期進(jìn)一步考查我的能力。

大學(xué)生活并不是我們想象中的樂園,，更不是我們理想中的天堂,，而是一個鍛煉人的大火爐,。值此鍛煉機(jī)會來臨之際，特試向貴單位求職,，給我一個就業(yè)鍛煉的會,，還你一份成績。一顆真誠的心在期望你的信任,。一個人的人生在等你的改變,。

望貴單位能接收我,，支持我,，讓我加入你們的大家族，我將盡我最大的能力為貴單位發(fā)揮我應(yīng)有的水平和才能,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇十

不用贅言,，大家都知道，寫求職信的最后目的在獲得職位,，不過,，現(xiàn)在的公司老板很少是看信不看人雇用求職的人。一封求職信無論如何文辭并茂,，令人心動,，公司人事主管非見到這個人的外表是不會給予工作機(jī)會的。因此,，求職信的目的在于獲得面談的機(jī)會,。

公司的.老板大多認(rèn)為，注重小節(jié)的人對重大的事務(wù)也會謹(jǐn)慎行事,。一個人做人做事是否謹(jǐn)慎可以從一封求職信中看出端倪來,。你別看輕了短短的一封信，一封求職信可以顯露出一個人的嗜好,、鑒別力,、教育程度以及人格特性。下列幾個要點(diǎn)便是泄露一個人‘機(jī)密‘的地方,。因此,，寫信人非格外留意不可。

1,、紙張的選用：最好使用品質(zhì)優(yōu)良,，白色的信紙。信封要配合信紙的質(zhì)料和顏色,。

2,、書寫：求職者常需用親手寫信，字體要寫得清潔可辯,，龍飛鳳舞的字跡無疑是自尋絕路,。如果可能的話,，使用打字機(jī)把信打出來。這樣看起來比較具有商業(yè)氣息,。

4,、語法、標(biāo)點(diǎn)和拼寫：正確無誤的語法,、標(biāo)點(diǎn)和拼寫使讀信人感到舒暢,，錯誤的語法或拼寫則十分明顯，一望即知,，予人壞印象,。尤其要注意的是，絕不可把收信人的姓名或公司名號拼錯了,。

5,、信封：信封上面的地址要完整，稱謂要合時宜,，信紙的折疊要適當(dāng),，大小適合信封。

6,、附件：求職信函通常不須附加推薦信,，除非招聘廣告有此要求。遇到這種情形,，只須附上復(fù)印件即可,。求職函內(nèi)附加郵票或回址信封，強(qiáng)迫對方答覆的作法不足效法,，除非對方有此要求,。

求職信函內(nèi)容應(yīng)包括那些?通常根據(jù)所欲謀求的工作性質(zhì)而定?；旧?，可以包括下列幾項：

1、寫這封信的目的或動機(jī)：通常求職信都是針對報紙上招聘廣告而寫的,。若此,，信中便須提到何月何日的報紙，有時‘工作機(jī)會‘是從朋友或介紹所(如青輔會就業(yè)輔導(dǎo)中心)聽來的,，有時是寫信人不知某機(jī)構(gòu)、公司有工作機(jī)會,，毛遂自薦而寫的信,，不論是哪一種，求職信上一定要說明寫信的緣起和目的,。

2,、個人資料：寫信人應(yīng)述明自己的年齡或出生年月,，教育背景，尤其是和應(yīng)征的職位有關(guān)的訓(xùn)練或教育科目,、工作經(jīng)驗或特殊的技能;如無實(shí)際經(jīng)驗,，略述在學(xué)類似經(jīng)驗亦可。

3,、備詢?nèi)藛T或推薦人：正常的順序是先獲得這些人同意后再把他們的姓名,、地址列入信中，推薦人二至三名即可,。

4,、結(jié)尾：求職信的結(jié)尾在希望并請求未來的雇主允以面談的機(jī)會，因此,，信中要表明可以面談的時間,。使用的句子要有特性、避免軟弱,、老生常談的濫調(diào),。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇十一

大家動筆寫求職信之前一定要先考慮以下2個問題：

1.對方要什么?

不同職業(yè)、不同崗位,，對人才的需求是不同的,。如地鐵站務(wù)員和火車站的信號工，由于他們的工作性質(zhì)和內(nèi)容不同,，對求職者的要求也不同,。弄清楚對方的要求，我們就能有針對性地進(jìn)行寫作,，從而提高求職成功的機(jī)率,。

2.我該給什么?

一般情況下，應(yīng)聘不同的企業(yè),、不同的崗位,，求職信的內(nèi)容應(yīng)該也不一樣?！胺胖暮６詼?zhǔn)”,，對求職信來說是不行的。對方對人才的要求是什么,，求職者就應(yīng)該把自己與之相關(guān)的知識和技能提供給對方,。

當(dāng)我們對以上2個問題考慮成熟之后，就可以開始寫求職信了,。

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讓求職信丟分的詞語,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇十二

求職信要點(diǎn)格式寫作、在求職中求職信是為了更方便招聘單位了解到自已,，求職時的求職信一定要按應(yīng)聘職位寫詳細(xì)以下提供一篇

求職信格式并不固定，一般包括三到五個簡短的段落,，下面按五段的書寫格式介紹一下求職信格式寫作要點(diǎn)：

第三段展示你突出的成就,、成果和教育背景，它們必須能夠直接有力地支持第二段的內(nèi)容,。如果可能的話,，量化這些成就。

第四段必須發(fā)動將來的行動,。請求安排 面試 ,，或者告訴閱讀者你將在一周內(nèi)打電話給他們，商談下一步進(jìn)程,。

第五段應(yīng)該是非常簡短的一段,，結(jié)束這封信并表示感謝。

一般而言,，好的求職信還有下列幾個特點(diǎn)：

(1)求職信屬于非正式的信函,，它必須能夠在雙方之間建立融洽的氛圍。所以,，你要用熱情洋溢,、精力充沛和令人振奮的語言來感染對方。

(2)在開頭部分,，要簡要說明你是從哪里看到的招聘廣告或得到的招聘信息,，你對哪個職位比較感興趣，這在無形中為人事經(jīng)理的工作幫了忙,。

(3)求職信必須向未來的雇主介紹你和你的價值,。

(4)有效的求職信應(yīng)當(dāng)易于閱讀，字體要比簡歷中的字體更大,，而且要簡短――三到五個簡短的段落就足夠了,。

(5)確保在求職信上簽署姓名、日期,。(本文信息來源于

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口如何撰寫出色的

求職信

若想寫出一份出色的求職信,，你必須牢記以下幾點(diǎn)建議：

(1)使用專用的`紙張，上端寫有你的姓名,、地址和電話號碼,。你的簡歷要使用配套紙張――它能顯示你的檔次和職業(yè)風(fēng)范。

(2)如果你有求職單位的人事經(jīng)理的姓名,，那么,，你可在求職信的開頭定做附信。附信專門致某個特定的個人。

(3)如果你不愿意定做每一封信,，而寧愿使用格式信件，使用敬稱“尊敬的招聘主管”,。(不要使用“尊敬的先生”,，因為招聘主管或許是位女士。)

(4)盡量把求職信的長度控制在一頁之內(nèi),。

(5)在求職信中展示你獨(dú)特的解決問題的技能,，并且用特定事例加以支持。

(6)如果沒有被要求,，不宜在求職信中談?wù)撔浇稹?/p>

(7)如果你要求提供薪金的歷史記錄和待遇要求,，那么你就適度地打開這扇“窗”(例如，不能低至中等水平),，并且注明這是可以再協(xié)商的(如果可以的話),。

(8)確保求職信有職業(yè)風(fēng)范。

(9)確保求職信中絕對不出現(xiàn)拼寫,、打印和語法錯誤,。

(10)確保求職信簡短達(dá)意。絕對不要雜亂無章,，言之無物,。

(11)不要說謊或者夸大其詞。你在求職信和簡歷中說的一切都必須能夠在 面試 中得到支持和證實(shí),。

(12)在求職信中回避負(fù)面和相互矛盾的話題,。

求職信和簡歷

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇十三

對于應(yīng)屆生來講一封求職信無論如何文辭并茂，令人心動,，公司人事主管非見到這個人的外表是不會給予工作機(jī)會的,。以下是文書幫小編為大家推薦下面這編求職信的寫作閱讀參考。

公司的老板大多認(rèn)為,，注重小節(jié)的人對重大的事務(wù)也會謹(jǐn)慎行事,。一個人做人做事是否謹(jǐn)慎可以從一封求職信中看出端倪來。你別看輕了短短的一封信,，一封求職信可以顯露出一個人的嗜好,、鑒別力、教育程度以及人格特性,。下列幾個要點(diǎn)便是泄露一個人‘機(jī)密‘的地方,。因此，寫信人非格外留意不可。

1,、紙張的選用：最好使用品質(zhì)優(yōu)良,，白色的信紙。信封要配合信紙的質(zhì)料和顏色,。

2,、書寫：求職者常需用親手寫信，字體要寫得清潔可辯,，龍飛鳳舞的字跡無疑是自尋絕路,。如果可能的話，使用打字機(jī)把信打出來,。這樣看起來比較具有商業(yè)氣息,。

4、語法,、標(biāo)點(diǎn)和拼寫：正確無誤的語法,、標(biāo)點(diǎn)和拼寫使讀信人感到舒暢，錯誤的語法或拼寫則十分明顯,，一望即知,，予人壞印象。尤其要注意的是,，絕不可把收信人的姓名或公司名號拼錯了,。

5、信封：信封上面的地址要完整,，稱謂要合時宜,，信紙的折疊要適當(dāng)，大小適合信封,。

6,、附件：求職信函通常不須附加推薦信或自薦信，除非招聘廣告有此要求,。遇到這種情形,，只須附上復(fù)印件即可。求職函內(nèi)附加郵票或回址信封,，強(qiáng)迫對方答覆的作法不足效法,，除非對方有此要求。

求職信函內(nèi)容應(yīng)包括那些?通常根據(jù)所欲謀求的工作性質(zhì)而定,?；旧希梢园ㄏ铝袔醉棧?/p>

1,、寫這封信的目的或動機(jī)：通常求職信都是針對報紙上招聘廣告而寫的,。若此,，信中便須提到何月何日的報紙，有時‘工作機(jī)會‘是從朋友或介紹所(如青輔會就業(yè)輔導(dǎo)中心)聽來的,，有時是寫信人不知某機(jī)構(gòu),、公司有工作機(jī)會，毛遂自薦而寫的信,，不論是哪一種,，求職信上一定要說明寫信的緣起和目的。

2,、個人資料：寫信人應(yīng)述明自己的年齡或出生年月，教育背景,，尤其是和應(yīng)征的職位有關(guān)的訓(xùn)練或教育科目,、工作經(jīng)驗或特殊的技能;如無實(shí)際經(jīng)驗，略述在學(xué)類似經(jīng)驗亦可,。

3,、備詢?nèi)藛T或推薦人：正常的順序是先獲得這些人同意后再把他們的姓名、地址列入信中,，推薦人二至三名即可,。

4、結(jié)尾：求職信的結(jié)尾在希望并請求未來的雇主允以面談的機(jī)會,，因此,，信中要表明可以面談的時間。使用的句子要有特性,、避免軟弱,、老生常談的濫調(diào)。 另外,，在求職信后也可附上個人求職簡歷,。

寫求職信要有機(jī)智和良好的判斷，下列幾點(diǎn)可供參考,。（本文由文書幫小編

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1,、陳述事實(shí)，避免表示意見：與訓(xùn)練和經(jīng)驗有關(guān)的事實(shí)可以陳述出來,，但應(yīng)避免表示意見說這些訓(xùn)練和經(jīng)驗對所應(yīng)征的工作將有怎樣的關(guān)系或好處,。

2、不要批評他人：如果你要離開現(xiàn)職,，可以說出原因但不要用批評的方式,，雇主想要了解你，而非你的工作機(jī)會,。

3,、不要過份渲染自我：你當(dāng)然認(rèn)為有能力，夠資格才要申請某一職位，但不要過份夸大自己的能力或表現(xiàn)過份信心,，尤其不要說出與事實(shí)不符的能力或特性來,。

4、留意底薪：有的雇主要你提到希望的待遇,。你要作良好的判斷,，寫出你覺得可行的最低薪,。開始就業(yè)的人應(yīng)知道,，與其尋得一份高薪的工作倒不如找待遇尚可而有升遷機(jī)會的工作。

不用贅言,，大家都知道,，寫求職信的最后目的在獲得職位,，不過，現(xiàn)在的公司老板很少是看信不看人雇用求職的人,，大家還是多多注意吧,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇十四

為了方便大家閱讀求職信范文，本站提供了一篇《優(yōu)秀中文求職信寫作要點(diǎn)》范文,，供各位參考,，希望能幫助大家從中掌握寫求職信的技巧。

1.使用專用的紙張,，上端寫有你的姓名,、地址、和電話號碼,。你的簡歷要使用配套紙張——它能顯示你的檔次和職業(yè)風(fēng)范,。

2.定做附信。附信專門致某個特定的個人,。確何你有這個人的姓名,、他或她的職稱以及公司名稱的正確拼寫。

3.如果你不愿意定做每一封信,，而寧愿使用格式信件,，使用敬稱尊敬的招聘主管。(不要使用尊敬的先生,。招聘主管或許是位女士)

4.附信要比簡歷更加非正式,，它必須能夠在雙方之間建立融洽談的氛圍。你要熱情洋溢,、精力充沛和令人振奮,。

5.附信必須向未來的雇主介紹你和你的價值。

6.確保在附信上簽署日期,。

7.有效的附信應(yīng)當(dāng)易于閱讀,，字體要比簡歷中的字體更大,，而且要簡短——四五個簡短的段落就足夠了。

8.盡量把附信的長度控制在一頁之內(nèi),。如果你不得已要用兩頁,，確保你的姓名出現(xiàn)在第二頁上。

9.附信的第一段應(yīng)該能夠引起招聘人員對你作為候選人的興趣,，并激發(fā)閱讀者的熱情,。閱讀者為什么要讀這封信？你能夠為他/她做什么,？

10.附信的第二段必須推銷你的價值,。你那些能夠滿足閱讀者需要和工作要求的技能、能力,、資質(zhì),、和資信是什么？

11.附信的第三段明示你突出的成就,、成果和教育背景，它們必須能夠直接有力地支持第二段的內(nèi)容,。如果可能的話,，量化這些成就。

12.附信的第四段必須發(fā)動將來的行動,。請求安排面試,，或者告訴閱讀者你將在一周內(nèi)打電話給他們，商談下一步進(jìn)程,。

13.附信的第五段應(yīng)該是非常簡短的一段,，結(jié)束這封信并表示感謝。

14.在附信中展示你獨(dú)特的解決問題的技能,，并且用特定事例加以支持,。

15.如果沒有被要求，不宜在附信中談?wù)撔浇稹?

16.如果你要求提供薪金的歷史記錄和待遇要求,，那么你就適度地打開這扇窗(例如,，低至中等水平)，并且注明這是可以再協(xié)商的`(如果可以的話),。

17.確保附信有職業(yè)風(fēng)范,。

18.確保附信中絕對不出現(xiàn)拼寫、打印,、和語法錯誤,。

19.確保附信簡短達(dá)意。絕對不要雜亂無章言之無物,。

20.不要說謊或者夸大其辭,。你在附信和簡歷中說的一切都必須能夠在面試中得到支持和證實(shí),。

21.小心不要濫用代詞我。聯(lián)系公司正在做的事和他們可能的需要,。與之對就原,，解釋你如何能夠融入公司的戰(zhàn)略并且?guī)椭朔趯?shí)現(xiàn)公司目標(biāo)的過程中，可能會出現(xiàn)的潛在障礙,。

22.在附信中回避負(fù)面和相互矛盾的話題,。附信和簡歷的目的是要向前跨出你最好的一條腿。那些負(fù)面材料(頻繁離職,、先前的職位終止等等)能夠在面試中采用變通的方法處理,。

23.如果你通過傳真發(fā)送附信，只要傳真號碼同你的電話號碼一道已經(jīng)在抬頭中注明,，你就不需要再使用傳真發(fā)送格式了,。

24.使用敬語結(jié)束附信。

25.確保簽署上你的姓名,。

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師范生求職信寫作要點(diǎn)篇十五

要記住,，求職信最重要的在于它與履歷表起著不同作用，許多履歷表中的具體內(nèi)容不應(yīng)在求職信中重復(fù),。例如,，工作經(jīng)歷、學(xué)歷或是個人目標(biāo),。履歷表告訴別人有關(guān)你個人,、你的經(jīng)歷和你的技能。而求職信告訴別人“為什么你是這份工作的最佳人選,?！?/p>

一份求職信應(yīng)做到以下三點(diǎn)：

1． 自我介紹和寫求職信的理由

信的首段要抓住

招聘

如果你由一位朋友或同事介紹給公司,，就在信中提起他們；因為

招聘

招聘

2． 自我推薦

信的第二部分要簡短地敘述自己的才能,，特別是這些才能將滿足公司的需要,。沒有必要具體陳述，因為履歷表將負(fù)責(zé)這些,。

這部分你應(yīng)強(qiáng)調(diào)你的.才能和經(jīng)驗將會有益于公司的發(fā)展,。不要在信中表示你會因聘用而收益多少，面對桌上一大堆履歷表和許多空缺職位,，

招聘

3．制定計劃

信的結(jié)尾要表明你的下一步計劃。不要讓

招聘

招聘

招聘

求職信的格式

沒有正式的格式,，但在寫信時要記住一些基本的規(guī)則。

信的左上角或者右上角要留出三行,，用以填寫家庭地址,、國家、城市,、郵政編碼和日期,。

稱呼的后面要用冒號而不要用逗號，寫稱呼時要用正式的語氣,。

要用具體的稱呼（例如不要寫“給有關(guān)負(fù)責(zé)人”）,。設(shè)法知道誰將收到你的信 。如果有必要,，打電話詢問公司,。如果你還是不能確定具體的名字，就稱呼“

招聘

每段之間必須空一行，沒有必要首行縮進(jìn),。

你可以用表格和粗體線來組織求職信并強(qiáng)調(diào)其內(nèi)容,，使文章易讀，但要慎用,。

結(jié)尾時應(yīng)在姓名上方寫上祝福的話,，然后下面是印刷體的全名。在你的求職信中,，名字與結(jié)尾之間一定要保留足夠的空間,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇十六

1對招聘單位名稱的準(zhǔn)確稱呼：這可以立刻拉近你與招聘單位的距離，使招聘單位感受到你的誠意,。

2說出自己的姓名：當(dāng)然一開始就要自報姓名,，避免讓看信的.人總在想：“你到底是誰?”

3說明自己獲取招聘信息的渠道：比如說“我在××人才網(wǎng)站上看到貴公司刊登的招聘廣告，……”等等,。

4說明自己要應(yīng)聘的職位：這樣好讓招聘單位有的放矢地關(guān)注你適合的那個職位的特征,。

5陳述自己的大致情況：顯然這是不可缺少的，但無需太羅唆,。

6明確自己有能力,、有興趣、有信心勝任：若要別人肯定你,，你就要首先肯定你自己,，而且是絲毫不加掩飾地明確肯定你自己。

7恰當(dāng)?shù)刭澝勒衅竼挝唬鹤詈媚芨鶕?jù)一些具體情況來進(jìn)行贊美,，如了解的情況太少,，就可以說：“我認(rèn)為貴公司十分重視人才?！?/p>

8誠懇表明希望獲得面試的機(jī)會：寫求職信的唯一目的就是為了獲得面試的機(jī)會,，主動說出要求獲得面試的機(jī)會，總比不說要好,。

9信的結(jié)尾要表明“希望能為貴公司效力”：體現(xiàn)出自己為該公司服務(wù)的強(qiáng)烈愿望,。

10落款、日期：這當(dāng)然是要有的,。

11聯(lián)系電話：讓你的聯(lián)系電話無處不在,。

師范生求職信寫作要點(diǎn)篇十七

一般而言，好的求職信還有下列幾個特點(diǎn)：

(5)確保在求職信上簽署姓名,、日期,。

口如何撰寫出色的求職信。

若想寫出一份出色的求職信,，你必須牢記以下幾點(diǎn)建議：

(4)盡量把求職信的長度控制在一頁之內(nèi),。

(5)在求職信中展示你獨(dú)特的解決問題的技能,，并且用特定事例加以支持。

(6)如果沒有被要求,，不宜在求職信中談?wù)撔浇稹?/p>

(9)確保求職信中絕對不出現(xiàn)拼寫,、打印和語法錯誤。

(10)確保求職信簡短達(dá)意,。絕對不要雜亂無章,，言之無物。

(13)使用敬語結(jié)束附信,。

來源：中國勞動力市場,。