隨著環(huán)境的變遷,小伙伴們接觸到會議記錄的情況越來越常見了,,我們在編寫會議記錄的過程中,,務(wù)必要重視段落層次分明。以下是小編精心為您推薦的組織生活會會議內(nèi)容及流程5篇,,供大家參考,。
組織生活會會議內(nèi)容及流程1
時間:20**年**月**日
地點:小會議室
出席人員:
主持:***
會議記錄內(nèi)容:
***:根據(jù)城建集團黨委要求和公司開展教育實踐活動的統(tǒng)一部署,各級黨支部結(jié)合工作實際,,召開專題民主生活會,,查擺領(lǐng)導班子存在問題,以“反對‘四風’,、服務(wù)群眾”為重點,,堅持嚴肅認真,、實事求是,召開一次專題民主生活會,。今年8月12日至今公司上下召開了數(shù)次專題學習,、討論,也先后在設(shè)計院內(nèi)部召開“黨的群眾路線教育實踐活動的集中學習”,,在學習和了解過程中加深了對于此次群眾路線的重要性和必要性的認識,。今天的專題組織生活會希望各位能夠暢所欲言,結(jié)合各自自身工作,,進行自我批評,,也希望班子各位成員通過這樣的機會,多提不足,,促進彼此之間對于不足的認知,。
一、基本情況
班子成員認真開展了進一步學習黨章,,學習總書記一系列重要講話精神,,學習教育實踐活動的規(guī)定文件盒學習材料,了解了群眾路線教育的由來及重要性,,參加了上級黨組織關(guān)于教育實踐活動有關(guān)政策文件,、講話,以及參加集團,、公司組織的教育實踐活動專題學習,,進一步強化了對教育實踐活動以及群眾工作的認識和理解,進一步明晰了活動對于企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的重要意義,。從思想和行動上重視此次活動,。正如總書記在全國組織工作會議上強調(diào)面對復雜多變的國際形勢和艱巨繁重的國內(nèi)改革發(fā)展任務(wù),實現(xiàn)黨的十八大確定的各項目標任務(wù),,進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,,關(guān)鍵在黨,關(guān)鍵在人,。關(guān)鍵在黨,,就要確保黨在發(fā)展中國特色社會主義歷史進程中始終成為堅強領(lǐng)導核心。關(guān)鍵在人,,就要建設(shè)一支宏大的高素質(zhì)干部隊伍,。真正做到“干部轉(zhuǎn)作風,黨員受教育,,群眾得實惠”
二,、開展批評與自我批評
***問題查擺:“黨的群眾路線教育實踐活動”開展以來,我在前兩個環(huán)節(jié)中,,通過學習、交流、座談,、調(diào)研,、談心,進一步提高了思想認識,,深入查找自身存在的“四風”問題,,主要是:
形式主義方面
對于黨的最新政治理論的學習,缺乏主動地,、自發(fā)要求的學習,。有時理論學習流于形式,并沒有深刻地深入學習,、思考,、探索。
對于部分工作,,開會動員,、定原則、提要求,,但是至于工作是否按標準,、有質(zhì)量地完成,跟蹤督導力度尚顯不足,,導致部分工作開展流于形式,,在落實執(zhí)行力方面有所不足。
官僚主義方面
對比趙林太,、張衍來說,,本人在技術(shù)方面并不是最強,但在有些專業(yè)技術(shù)工作開展過程中,,也會參與到其中,。對于班子成員分工明確的前提下,橫向交流溝通不足,,造成一定的管理模式上困擾,。
在設(shè)計院業(yè)務(wù)拓展方面,存在與項管部,、市外分公司,、專業(yè)分公司溝通不積極主動,如:對昆明,、南京等區(qū)域市場的工作業(yè)務(wù)承接不夠積極,,有時會存在等業(yè)務(wù)上門的情況。對于共同推進開展設(shè)計施工一體化工作方面投入度不夠,。
深入了解基層員工所需方面存在一定不足,。雖然時常與專業(yè)主任工程師,、中層骨干員工交流,但是針對青年員工了解不足,,交流溝通比較少,,導致對于青年員工的培養(yǎng)和人才梯隊建設(shè)支持方面不足,不能及時根據(jù)員工需求調(diào)整相應(yīng)制度,,
享樂主義方面
開拓進取心不足,,對于新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域了解度不足,也并沒有主動去學習,。自我認為專業(yè)技術(shù)職稱及執(zhí)業(yè)資格證書達到一定程度后,,存在一定的自滿情緒。對于新的業(yè)務(wù)新的領(lǐng)域并沒有深入去研究,,學習積極性方面存在一定的懈怠,。
在業(yè)務(wù)開拓或工作推進方面,當一些工作遇到客觀問題無法解決時,,就有所放松,,并沒有積極主動的去推進或者從主觀上尋求出路。
奢靡之風方面
在業(yè)務(wù)活動開展過程中,,對于商務(wù)活動的檔次,、規(guī)格和總量控制上有一些問題。認為這樣招待好,、服務(wù)好才能體現(xiàn)重視程度,。沒有過緊日子的思想,缺少對于我院起步階段需要步步為營的認識,,對于艱苦樸素意識有所淡薄,。
***自我剖析原因:
1、主觀上重視不足,,思想上存在認知不足,。有一定的唯經(jīng)濟效益輪。淡化思想上的重視,。
2,、艱苦奮斗方面思想認知不足,淡化了重視程度,。
3,、深入群眾中的意識不足。
***整改措施:
1,、加強理論學習,,活到老,學到老,,加強對思想上的重視程度,。
2,、增強群眾意識,改變思想作風,,將員工意見貫穿在日常工作開展中,,增強與群眾的溝通交流,。
3,、進一步加強主觀能動性,打開思路積極創(chuàng)新,,進一步激發(fā)員工的積極性,,增強和兄弟單位的交流溝通,更好地開展業(yè)務(wù),、共建方面的交流合作,。
班子成員意見和建議:
張衍:
1、朱院長存在自身學習方面沖勁不足,。
2,、工作開展要持續(xù)不斷,對于工作效果要有及時的跟進,,要注重效果,。
3、基本自身性格問題,,在工作開展過程中存在過于沉穩(wěn),,思考過多,進取力度不夠,。
方瓅:
1,、群眾意愿也是一份能量,對于如何激發(fā)群眾力量,,在如專業(yè)設(shè)計所等一線部門的工作融入度上的引導存在一定的不足,。
2、學習主動性方面存在一定的不足,,希望能夠形成一個有效,、有序開展的機制。
3,、在本職工作方面之外的工作內(nèi)容開展上忘有所加強,。
趙林太:
1、對于整體工作要有一個方向,,明確工作方向,,讓其他班子成員知道如何配合,協(xié)調(diào)開展工作,。人員安排,,工作調(diào)配,,項目開展都可以有的放矢。
2,、對于設(shè)計院績效考核不能過于簡單化,,有些獎勵或激勵方式要更注重方式,對員工激勵要從多層次多方面的去思考,。
趙林太問題查擺:工作至今近30年時間,,可以說整個市場大環(huán)境有了很大變化,也越來越好,。隨著社會發(fā)展,,整個設(shè)計行業(yè)的環(huán)境也發(fā)生了變化,自身在工作中隨著環(huán)境的轉(zhuǎn)變,,思維模式的轉(zhuǎn)化,,在潛移默化中對于有些要求也有了一些放松,個人通過學習,、談話,、了解后談一下自身不足。
形式主義方面
工作開展過程中有一定的放松,,放寬了對自己的要求,,并沒有一如既往的在工作過程中注重細節(jié)。
組織生活會會議內(nèi)容及流程2
一,、由黨支部書記傳達相關(guān)上級精神,。
1.強調(diào)認真開展“黨員組織生活”的重要性
2.指出存在的突出問題和原因,主要方面:一是理論學習還不夠;二是黨員模范作用發(fā)揮還不夠;三是工作效率有待提高,,工作作風有待加強,。
3.采取措施:一是加強學習;二是加強黨支部的領(lǐng)導核心作用;三是完善工作機制;四是開展工作作風紀律整頓;五是繼續(xù)廣泛征求意見。
4.下一步目標:大張旗鼓的宣傳開展黨員主題生活活動,,形成全體黨員同志積極投入到“開展黨員主題生活”的活動中來,。
二、各位黨員發(fā)言
1.紀俊明同志發(fā)言:經(jīng)過廣泛征求意見,,深刻剖析,,還存在許多問題,主要表現(xiàn)在:學習意識淡化,、工作思路不寬,。主要原因是宗旨觀念有所淡化,放松理論學習和思想改造,、安于現(xiàn)狀的畏難情緒,,帶來工作責任的弱化。隨著創(chuàng)先爭優(yōu)活動的不斷深入,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,,也更加增強了我改正錯誤,、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,,我決心進一步堅定共產(chǎn)主義理想信念,,增強宗旨意識,樹立刻苦學習的精神,,努力改造主觀和客觀世界,。開拓創(chuàng)新,大膽的實踐和探索,。
2.孫濤同志發(fā)言:經(jīng)過自己反思,,發(fā)現(xiàn)許多不足之處,,總結(jié)起來主要有以下幾點:思想學習方面,。平時學習抓得不夠緊,時緊時松,。不能聯(lián)系思想和工作實際進行思考,,憑興趣學習,接受新的理論不夠,。工作方面,。工作中有急躁情緒,有時不細心,,創(chuàng)造性開展工作不夠,。作為部門主任,把大量的經(jīng)歷主要放在了生產(chǎn)上,,對支部工作的關(guān)心不夠,。以后自己要針對存在的問題,不斷的加強學習,,增強思想的修養(yǎng)和知識的積累,,身體力行的實踐三個代表,多關(guān)系支持支部的工作,,以艱苦奮斗,,拼搏進取的精神,開創(chuàng)性的進行工作,。
3.馬永彬同志發(fā)言:對照黨員的八條義務(wù),,我發(fā)現(xiàn)自己學習比較被動,對于黨內(nèi)一些不良傾向,,我見慣不怪,,甚至偶爾學之、跟之,。通過學習,,也使我明確了今后努力的方向:要深刻理解“三個代表”重要思想,。要身體力行“三個代表”,做“三個代表”有效的,、科學的實踐者,。要密切聯(lián)系群眾。
4.劉影同志發(fā)言:存在的突出問題表現(xiàn):理想信念方面,。理論學習系統(tǒng)性不強,,深度廣度把握不夠。有時只注重實用主義,,急用先學,,不用不學,不注重全面,、系統(tǒng),。在思想和工作作風方面。思想不夠解放,,開拓創(chuàng)新方面做得還很不夠,。對于存在的問題,雖然有一定的客觀原因,,但主要是主觀愿因造成的,,以后會進一步彌補自己不足。
三,、紀俊明總結(jié)
今天的專題組織會議開的很好,,很成功。大家廣開言路,,暢所欲言,,體現(xiàn)了民主氛圍,解決了問題,,增進了團結(jié),,促進了工作,達到了本次會議預(yù)期的目的,。找出了問題,,剖析了根源,明確了努力方向和具體措施,。各位黨員也認真誠懇地交流了思想,,這對于我們今后精誠團結(jié),更好的工作打下了良好的基礎(chǔ),。
四,、宣布會議結(jié)束
組織生活會會議內(nèi)容及流程3
主題:全市教育系統(tǒng)師德師風、學校安全工作集中整頓部署會議匯報 時間:2020年10月20日 地點:三樓會議室 主持人:尹志強 與會人:胡仲林、張文明,、金利彪,、要建俊、趙云霞 常春雷,、張學斌 記錄人:張學斌 主講人:尹志強 主要內(nèi)容: 1,、傳達10月19日全市教育系統(tǒng)師德師風、學校安全工作集中整頓部署會議精神,。 (1)市政府辦副主任高明道宣讀的省市領(lǐng)導有關(guān)師德師風建設(shè),、學習安全工作的重要批示; (2)市教育局局長劉貴龍通報城區(qū)六小、懷仁九中,、神職中三個事件的處理結(jié)果; (3)市教育局長劉貴龍對近期集中治理工作安排部署內(nèi)容; (4)市政府副市長彭雁講話精神,。 2、決定近期要做的相應(yīng)工作 (1)召開全體教職工大會,,安排部署師德師風建設(shè),、校園安全工作; (2)簽訂教師、中層領(lǐng)導干部《安全工作目標責任承諾書》; (3)建立《教師師德檔案》,。 3,、組織填寫黨員教師組織關(guān)系轉(zhuǎn)移登記表。
組織生活會會議內(nèi)容及流程4
時間:20某某年某某月某某日
地點:某某村村室
主持人:某某
參加人:全體黨員
會議記錄:某某某
會議主要內(nèi)容:
1,、組織動員開展黨員主題生活的相關(guān)活動要求.
2、分析檢查自身存在不足.
3,、提出合理化建議和意見,,互相監(jiān)督,共同進步.
一,、由黨支部書記傳達相關(guān)上級精神,。
1.強調(diào)認真開展“黨員組織生活”的重要性
2.指出存在的突出問題和原因,主要方面:一是理論學習還不夠;二是黨員模范作用發(fā)揮還不夠;三是工作效率有待提高,,工作作風有待加強,。
3.采取措施:一是加強學習;二是加強黨支部的領(lǐng)導核心作用;三是完善工作機制;四是開展工作作風紀律整頓;五是繼續(xù)廣泛征求意見。
4.下一步目標:大張旗鼓的宣傳開展黨員主題生活活動,,形成全體黨員同志積極投入到“開展黨員主題生活”的活動中來,。
二、各位黨員發(fā)言
1.某某同志發(fā)言:經(jīng)過廣泛征求意見,,深刻剖析,,還存在許多問題,主要表現(xiàn)在:學習意識淡化,、工作思路不寬,。主要原因是宗旨觀念有所淡化,放松理論學習和思想改造、安于現(xiàn)狀的畏難情緒,,帶來工作責任的弱化,。隨著創(chuàng)先爭優(yōu)活動的不斷深入,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,,也更加增強了我改正錯誤,、提高自己思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中,,我決心進一步堅定共產(chǎn)主義理想信念,,增強宗旨意識,樹立刻苦學習的精神,,努力改造主觀和客觀世界,。開拓創(chuàng)新,大膽的實踐和探索,。
2.某某同志發(fā)言:經(jīng)過自己反思,,發(fā)現(xiàn)許多不足之處,總結(jié)起來主要有以下幾點:思想學習方面,。平時學習抓得不夠緊,,時緊時松。不能聯(lián)系思想和工作實際進行思考,,憑興趣學習,,接受新的理論不夠。工作方面,。工作中有急躁情緒,,有時不細心,創(chuàng)造性開展工作不夠,。作為部門主任,,把大量的經(jīng)歷主要放在了生產(chǎn)上,對支部工作的關(guān)心不夠,。以后自己要針對存在的問題,,不斷的加強學習,增強思想的修養(yǎng)和知識的積累,,身體力行的實踐三個代表,,多關(guān)系支持支部的工作,以艱苦奮斗,,拼搏進取的精神,,開創(chuàng)性的進行工作。
3.某某同志發(fā)言:對照黨員的八條義務(wù),,我發(fā)現(xiàn)自己學習比較被動,,對于黨內(nèi)一些不良傾向,,我見慣不怪,甚至偶爾學之,、跟之,。通過學習,也使我明確了今后努力的方向:要深刻理解“三個代表”重要思想,。要身體力行“三個代表”,,做“三個代表”有效的、科學的實踐者,。要密切聯(lián)系群眾,。
4.某某同志發(fā)言:存在的突出問題表現(xiàn):理想信念方面。理論學習系統(tǒng)性不強,,深度廣度把握不夠,。有時只注重實用主義,急用先學,,不用不學,,不注重全面、系統(tǒng),。在思想和工作作風方面,。思想不夠解放,開拓創(chuàng)新方面做得還很不夠,。對于存在的問題,,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀愿因造成的,,以后會進一步彌補自己不足,。
三、某某總結(jié)
今天的專題組織會議開的很好,,很成功。大家廣開言路,,暢所欲言,,體現(xiàn)了民主氛圍,解決了問題,,增進了團結(jié),,促進了工作,達到了本次會議預(yù)期的目的,。找出了問題,,剖析了根源,明確了努力方向和具體措施,。各位黨員也認真誠懇地交流了思想,,這對于我們今后精誠團結(jié),,更好的工作打下了良好的基礎(chǔ)。
四,、宣布會議結(jié)束
組織生活會會議內(nèi)容及流程5
時間:2020年3月30日,。 地點:一樓會議室。 主持人:主持人: 參加者: 缺席者:缺席者: 會議記錄:會議記錄: 會議的主要內(nèi)容是,。 1,、組織動員開展組織生活的相關(guān)活動要求2、對照張堅嚴重違法違規(guī)事件,、姜國文違規(guī)事件和趙杰,、王金祥等當?shù)睾头ㄔ合到y(tǒng)違規(guī)事件和教訓分析檢查本身不足3、提出合理化建議和意見,,互相監(jiān)督,,共同進步。 一,、由XXX傳遞相關(guān)會議精神,。 1、強調(diào)認真開展組織生活會的重要性2,、指出存在的突出問題和原因,,主要方面:一是理論學習不足;二是黨員模范作用不足;三是工作效率需要提高,工作風格需要加強,。3,、采取措施:一是加強學習,二是加強黨支部領(lǐng)導的核心作用,,三是完善工作機制,,四是開展工作風格紀律整頓,五是繼續(xù)廣泛征求意見,。 二,、各位黨員發(fā)言。 XXX:本人通過學習和征求意見,,結(jié)合自己的實際,,深刻認識到自己存在的問題和不足:一是形式主義主要存在問題:政治理論學習深度不足。
平時可以保證學習時間,,但有時忙于應(yīng)對日常事務(wù),,對黨的政治理論、重要的演講精神理解還不全面,、不透徹,。二是官僚主義主要存在問題:關(guān)心干部群眾需要深入。自己對個人員工的生活狀況不太了解,,對思想思想變化狀況不全面,,有一定的差距,。第三,享受主義主要存在問題:面對艱巨而沉重的工作任務(wù),,尤其是面對一些突發(fā)事件,,有時會出現(xiàn)不喜歡戰(zhàn)斗的情緒。四是奢侈風格主要存在問題:勤儉節(jié)約,,奮斗思想不牢固,。今后的努力方向:一是深化學習,提高理論修養(yǎng),。二是加強溝通,,拉近群體距離。三是勇于開拓,,加強創(chuàng)新意識,。四是嚴于律己,加強廉政意識,。 XXXZ:形式主義主要存在問題:一是學習熱情衰退,。不重視理論和業(yè)務(wù)學習,疲于應(yīng)對,,蜻蜓點水,,淺嘗,不太理解的學習,,學風不端正,,學習時有偏差的學習時思考少,閱讀多,,記住少,。二是在工作方式上,對于一些常態(tài)化的日常工作沒有積極的心情,,沒有深入研究優(yōu)化方案的創(chuàng)新意識不足,,沒有充分發(fā)揮主觀的能動性,限于上司做什么,,沒有新的想法,。
XX:堅持大眾路線,著力解決官僚主義問題,。糾正與員工大眾的關(guān)系,以大眾滿意為基本工作標準,,深入基層,,深入第一線,深入大眾,,解決實際問題和困難,。 XXX:政治理論學習和業(yè)務(wù)知識學習不足,。集體組織的各項學習活動可以按時參加,但平時學習的自覺性,、主導性不強,。我總覺得工作很忙,不能安靜下來,。創(chuàng)新意識不強,,工作方法簡單。工作思路不寬廣,,不活躍,,往往遵守規(guī)則,只安于表面,,經(jīng)驗工作,,系統(tǒng)分析能力不足,創(chuàng)新意識不足,,不能以新的思維和方式開拓工作,。 XXX:進一步加強理論學習,改善工作風格,,以實現(xiàn)大眾愿望,、滿足大眾需求、維護大眾利益為基礎(chǔ),。進一步加強廉政意識,。按照《黨章》的要求,嚴格約束自己,,模范遵守黨紀國法,,不做特殊化,廉潔自律,。 XXX:同志們是我學習的榜樣,,今后加強調(diào)查研究。腳踏實地,,深入基層,,深入員工群眾,幫助解決問題,,始終以人們的滿意度為工作的奮斗目標和精神追求,。 XX:我的學習還不夠努力,需要繼續(xù)進步,,現(xiàn)在還在公益職場工作,,今年的公務(wù)員考試要盡快成為正式警察,同時也要努力學習法律知識,,盡量在今年明年兩年通過法律職業(yè)資格考試,。
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