總結(jié)是把一定階段內(nèi)的有關(guān)情況分析研究，做出有指導性的經(jīng)驗方法以及結(jié)論的書面材料,，它可以使我們更有效率,，不妨坐下來好好寫寫總結(jié)吧?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢,？這里給大家分享一些最新的總結(jié)書范文，方便大家學習,。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇一

醫(yī)院高度重視社會治安綜合治理工作,，成立了由院長鮑子雨任組長、班子成員組成的創(chuàng)建領(lǐng)導小組和辦公室,，印發(fā)《關(guān)于建立蚌埠市第一人民醫(yī)院消防安全三級網(wǎng)絡(luò)管理體系的通知》,、《蚌埠市第一人民醫(yī)院消防安全應急預案》等規(guī)范性文件，科室層層簽訂平安醫(yī)院,、安全生產(chǎn),、綜合治理目標責任書，將建設(shè)責任層層分解落實,。

1,、開展醫(yī)療質(zhì)量與安全專項治理活動，啟動“醫(yī)療質(zhì)量與安全月”活動,，首批開展以兒科醫(yī)療安全,、手術(shù)科室圍手術(shù)期醫(yī)療安全為主題活動。

2,、定期召開醫(yī)師論壇,、中高、初級醫(yī)師大會,、護理定期例會,、醫(yī)療質(zhì)量分析會，開展病例質(zhì)量雙月評審等工作,，努力提高醫(yī)療質(zhì)量與安全意識,。

3、組織學習醫(yī)療核心制度及相關(guān)法律法規(guī)知識,，尤其是《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》和《侵權(quán)責任法》等法律法規(guī)進行重點解讀和學習,，及時通報平安醫(yī)院安全生產(chǎn)情況,，加大獎罰力度，堅決要求全體醫(yī)務(wù)人員充分認識到保護醫(yī)患雙方的合法權(quán)益,、維護正常的醫(yī)療秩序和的重要意義,，積極投入到保障醫(yī)療安全、維護醫(yī)療工作中去,。

1,、落實“三交斑、三見面,、三查房和滿意度包床”措施,，推動所有病區(qū)開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)工作；打造科室服務(wù)品牌,，心內(nèi)科開展“愛心一刻鐘”活動,整形科開展主題為“假如我是病人”的模擬演示,，內(nèi)分泌科開設(shè)“糖尿病”課堂，血液凈化中心使用“安全聯(lián)系卡”,，婦產(chǎn)科開展“孕婦學?！钡扰e措受到歡迎；建立護患溝通渠道,，所有病區(qū)護士長對出院患者進行疾病康復指導回訪,，公示護士電話，方便病人隨時的咨詢,；

2,、結(jié)合護理工作特點，收集醫(yī)療護理工作中的問題136項,，積極開展解決問題的“品管圈”,、創(chuàng)新護理工作的“金點子”活動16項，其中血液凈化中心“如何減少血透患者的超濾量”等項目取得較好成績,；

3,、堅持開展青年志愿者“365伴醫(yī)”行動，實施全年無假日醫(yī)療,、“一貫制”門診時間等活動,，開診門診預約診療，落實便民服務(wù)措施,，積極創(chuàng)建省級文明單位,。

4、完善滿意度調(diào)查方式,，將門診,、住院、出院和出院回訪4種滿意度調(diào)查結(jié)合起來,，多方收集患者的意見,，集中通報、定期整改,。

嚴格按照《投訴處理流程》《醫(yī)療糾紛處理流程》處理患者投訴,，完整記錄并及時反饋，投訴的事情經(jīng)過,、調(diào)查情況和專家討論意見整理匯總后,，經(jīng)投訴辦、醫(yī)務(wù)科及相關(guān)科室討論后上報院領(lǐng)導班子,，在每季度召開《醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進會議》進行通報,，認真查找投訴、糾紛的發(fā)生原因,，工作中存在的疏漏與不足,，深刻剖析總結(jié)存在問題，提出具體的持續(xù)改進意見并跟蹤落實,。對重大醫(yī)療爭議和糾紛引導到第三方進行調(diào)解,，并及時上報有關(guān)部門爭取各方支持

1、完成全院配電房搬遷,、負荷轉(zhuǎn)移,，10kv箱式雙回路變電站的竣工投入使用，實現(xiàn)了真正的一院“雙回路”供電,，保證用電安全,。完成呼吸內(nèi)科重癥監(jiān)護病房（ricu）、兒童保健計劃免疫門診,、地下室電梯改造等工程,，改善醫(yī)療用房條件，緩解大樓建設(shè)期間壓力,，滿足人民群眾的醫(yī)療需求,。

2、進一步完善電子監(jiān)控系統(tǒng),，增加人防,、技防投入力度，在門診大廳,、急診室,、兒童門診、醫(yī)院大門和重點部位等處增加高清電子監(jiān)控點系統(tǒng),，有效地對全院要害部位,、公共場所及院進出口實施了全方位的監(jiān)控，監(jiān)控點達到200多個。

1,、建立后勤每周“查房”制度,，總務(wù)水、電,、工等人員每周2次對全院病區(qū),、科室進行查房檢查，對用電線線聯(lián)路,、重大的安全部位,、重要設(shè)備、設(shè)施進行定期巡查,；興建新配電房,，更新陳舊線路、設(shè)備,，使醫(yī)院硬件建設(shè)達到新的水平,；建立消防控制室，由專職人員值班監(jiān)控,，保證醫(yī)院安全,；全面開展消防、突發(fā)公共衛(wèi)生事件等應急演練,，提高應急能力和水平,。

2、堅持行政,、業(yè)務(wù)和護理三個總值班與護院隊24小時巡查以及機關(guān)晨交班制度,。行政總值班由職能科室負責人參加，負責醫(yī)院事務(wù)的全面協(xié)調(diào)工作,；業(yè)務(wù)總值班由臨床高級專業(yè)技術(shù)組成,，每天對人員在崗情況、醫(yī)療安全和醫(yī)療質(zhì)量進行檢查,；護理總值班由各病區(qū)護士長組成,，在檢查護理質(zhì)量的同時，對病區(qū)安全,、消防隱患,、衛(wèi)生狀況進行檢查。

3,、建立安全生產(chǎn)每月度檢查,、影像檢查定期通報制度，在院周會及時進行通報,，限期整改,。今年以來,，開展消防應急演練、專項培訓等活動,，開展重點科室消防巡查17次,，月度巡查11次，每月開展消防設(shè)施,、設(shè)備維護,、維保工作。

4,、完善醫(yī)院安全責任區(qū)及考核制度，增加護完人力量,，實行2 4小時巡邏與區(qū)域責任制相結(jié)合,，切實把防火、防盜,、防破壞和醫(yī)療秩序的防范放在第一位,。做好每天的巡邏記錄、巡查交接班制度和晨交班匯報制度,，突發(fā)事件5分鐘到位,，起到院內(nèi)110的作用。

5,、落實門衛(wèi)管理制度,、護院隊值班制度、安全保衛(wèi)工作制度及人員職責物崗位責任制度,，建立責任追究制度,，將收入分配與醫(yī)療安全、消防安全,、安全保衛(wèi)等工作相結(jié)合,，最大限度地調(diào)動積極性，維護正常的醫(yī)療秩序,。加強門衛(wèi)車輛管理,，減少進出通道，杜絕亂停亂放保持院內(nèi)環(huán)境井然有序,。

20xx年,，市一院認真完成綜合治理與安全生產(chǎn)工作各項工作任務(wù)，為醫(yī)院建設(shè)與發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會環(huán)境,，一院批準為三級綜合醫(yī)院,，全市醫(yī)療機構(gòu)首個院士工作站獲得省科技廳批復，與復旦大學兒科醫(yī)院的合作順利推進,，逐步實現(xiàn)了在更高臺階的發(fā)展,。

醫(yī)院還獲得省節(jié)能減排示范單位稱號，院團委獲得全市“五四”紅旗團委稱號，心內(nèi)科病區(qū),、燒傷整形病區(qū),、普外科病區(qū)獲得全市優(yōu)質(zhì)護理病區(qū)稱號，彭錦妹,、張偉娥,、張靈敏獲得全市十佳護士長稱號，胡芳,、黃紅艷獲得全市十佳優(yōu)秀護士稱號,，裴培獲得全市優(yōu)秀團干稱號，裴培,、程晨等代表我市在全省紅十字會急救大賽獲得團體第二名的好成績,。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇二

一年來為全面提高臨床護理質(zhì)量和服務(wù)水平，迎接“優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)示范工程”考評,，護理部在醫(yī)院各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下,，通過各科護士長的精誠合作和全院護士的共同努力，我們的護理工作主要放在“以病人為中心”,、“以提高護理質(zhì)量為主題”,、抓好“基礎(chǔ)護理”特別是病人各級護理，盡力確保醫(yī)療安全,，全年沒有重大的醫(yī)療護理事故和差錯發(fā)生,，順利完成各項工作，現(xiàn)總結(jié)如下：

認真學習“慎獨”精神,，確保醫(yī)療安全,。

積極參加各項有益活動，做好病人的健康教育工作,，以服務(wù)病人奉獻社會為宗旨,，以病人滿意為標準，全心全意為病人服務(wù),。

努力為護士爭取權(quán)益,，“xx”國際護士節(jié)向醫(yī)院領(lǐng)導爭取，得到領(lǐng)導的大力支持,，護士每人買一雙“護士鞋”過節(jié)費每人發(fā)xx元,。

評選出縣級先進工作者xx名，本院優(yōu)秀護士xx名,，并在慶祝會上進行表彰,。

能真正根據(jù)科室人員情況，病情特點,，所需?？谱o理人員以及護士實際能力進行科學調(diào)配,，確保醫(yī)療安全，科室忙需要互相支援而進行調(diào)配是常有的事,，其它工作需要調(diào)配的話如下：

xx月xx日,，護理部xx主任參加縣衛(wèi)生局對民營醫(yī)院的評價檢查工作。

xx月xx日,，在xx交界處發(fā)生大型車禍,，護理部xx主任及若干名護士長在急診科指導并參加搶救。

xx月xx日,，配合縣衛(wèi)生局選派xx名主管護師分成xx批,，各xx個月幫扶xx中心衛(wèi)生院，為基層衛(wèi)生院帶去護理技術(shù),，提高基層衛(wèi)生技術(shù)人員的素質(zhì),，促進基層衛(wèi)生發(fā)展。

xx月xx日,，派xx名護士參加xx縣科技文化衛(wèi)生“三下鄉(xiāng)”(建設(shè)站)活動，測血壓近xx人次,，發(fā)放健康宣教材料xx多份。

xx月xx日,，派xx名護士參加縣委宣傳部舉辦為期兩天的“海峽兩岸文化節(jié)”的保健工作,。

xx月xx日，派xx名護士參加xx縣中小學生田徑運動會為期三天的保健工作,。

xx月xx日,，派xx名護士參加xx市政協(xié)醫(yī)療專家xx村義診咨詢活動，測血壓xx人次,，血糖監(jiān)測xx人次,。

認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),，并積極參加醫(yī)院組織的醫(yī)療事故處理條例培訓,，多次組織護士長及護理人員學習,，讓護理人員意識到,，社會主義市場經(jīng)濟體制的建立,，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強,，依法辦事,、依法維護自身的合法權(quán)益已成為人們的共識,，現(xiàn)代護理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓病人滿意，這是人們對醫(yī)療護理服務(wù)提出更高,、更新的要求,，因而豐富法律知識,，增強安全保護意識，使護理人員懂法,、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生。

深化衛(wèi)生改革,，我院推行綜合目標管理責任制,，開展醫(yī)療質(zhì)量管理年活動及創(chuàng)等級醫(yī)院評審的活動，對護理工作提出了更高的要求,，因而護理部認真組織學習新條例,，學習護士管理辦法，嚴格執(zhí)行注冊護士執(zhí)業(yè),，根據(jù)等級醫(yī)院評審標準,，結(jié)合我院實際，重新完善修定護理工作制度,，明確各級各班護士崗位職責,，規(guī)范護理操作規(guī)程，并修定了護理質(zhì)量考核標準,，使護理工作有章可循,、有法可依、逐步使護理工作制度化,、標準化,、規(guī)范化、科學化管理,。

1,、加強愛崗敬業(yè)教育，貫徹“以病人為中心,，以質(zhì)量為核心”的服務(wù)理念,，提高了整體護士素質(zhì)及應急能力，全年的病人滿意度提高到xx%,。

2,、加強業(yè)務(wù)學習，護理部每月組織業(yè)務(wù)講座,，共計xx次,，護士長、護理骨干積極認真授課,，獲得了滿意的效果,，科室堅持每月一次業(yè)務(wù)學習，每周一題晨會提問,，堅持危重病人護理查房,，加強護理人員三基訓練,，全年組織xx次護理技術(shù)操作考試，考試人數(shù)xx人次,，合格率為xx%,，全院性的三基理論考試xx次，參考人數(shù)xx人,，合格率達xx%,。

3、選派護理人員外出進修xx人,，參加培訓學習班xx人,，外出學習人員回院后安排科內(nèi)、院內(nèi)授課,，傳達新知識新理念新技能,，起到以點帶面的輻射作用。

4,、鼓勵在職護士參加護理人員參加護理大專學習,，現(xiàn)有本科學歷的護士xx人，大專學歷護士xx人,，有xx名護理人員參加護理大專自學或函授,。

5、加強護理技術(shù)操作培訓,，骨科護士xx在xx市護理學會舉辦的“xx年護理技能操作比賽”中榮獲第二名。

從護理人員的比例,、工作性質(zhì),、人員分布等各方面充分說明了護理工作是醫(yī)院工作的重要組成部分，是保證醫(yī)療安全優(yōu)質(zhì)服務(wù)的另一個車輪,，因而護理質(zhì)量的優(yōu)劣,，與醫(yī)療糾紛的升、降有關(guān),，加強護理質(zhì)量管理,，提高護理質(zhì)量特別重要。

各科室護士長嚴格的管理,，處處起表帥作用,，充分發(fā)揮了護士、病人,、領(lǐng)導間的橋梁作用,，為保證醫(yī)院護理工作的高效優(yōu)質(zhì)服務(wù)，做出了很大的貢獻,。

1,、加強質(zhì)量控制,，嚴格落實制度，認真檢查,。護理部每月一次不定期檢查,、督導各科工作質(zhì)量，每季度一次護理工作全面檢查,，并及時反饋信息,，護士長每周2~4次科室工作質(zhì)量檢查并記錄。

2,、加強危重病人的管理,，護理人員做到熟練掌握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用,，提高了危重病人搶救成功率,，急救藥械有專人負責管理，做到“四固定”,、“三及時”急救藥械完好率達xx%,。

3、加強病房管理,，做到護理單元的整潔,，在外環(huán)境較差的情況下，努力為病人創(chuàng)造一個清潔,、整齊,、安靜、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。

4,、嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，減少差錯事故的發(fā)生,，加強基礎(chǔ)護理,，使基礎(chǔ)護理合格率基本達xx%，褥瘡發(fā)生率為xx,。

5,、加強護理文書書寫質(zhì)量管理，護士長認真把關(guān),，對年輕護士認真?zhèn)?、幫、帶,，努力提高護理病歷質(zhì)量,，護理文書書寫合格率達到95%。

6,、護理部認真組織護理安全工作會義,，對全院各科出現(xiàn)的缺點,、差錯，認真總結(jié),、分析,、查找工作隱患，加強護理安全管理,，防患于未然,，使護理工作到位率較高。

護理部對護理工作醫(yī)院感染管理方面能夠做到,，嚴格消毒,、滅菌、隔離措施的落實,，狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作,，注射做到一人一針一管一帶。

狠抓了手術(shù)室,、供應室,、消毒滅菌環(huán)節(jié)的管理和監(jiān)測，對各科室的治療室,、換藥室等每月空氣培養(yǎng)一次,。

嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器,、輸血,、輸液器等用后，消毒,、毀形,、焚燒有專人管理，有登記,，護理部每季度對全院各科室紫外線燈管強度進行監(jiān)測有記錄，對不合格的停止使用,，降低了醫(yī)源性感染,。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇三

一年來，我在院領(lǐng)導的正確指引下,，進一步解放思想,，更新觀念，不斷提高自身素質(zhì),，自覺聽從組織工作安排,，明確自己的工作職責，認真學習,，努力完成各項工作任務(wù),，取得了一定的成績?，F(xiàn)就今年的主要工作情況總結(jié)如下。

作為院班子成員之一,，團結(jié)同事,，互相協(xié)作，積極配合院長以及其他班子成員開展各項工作,，參與民主集中制建設(shè),，協(xié)同研究決策性議題，為醫(yī)院的未來發(fā)展和改革,，開創(chuàng)美好的前景而殫精竭慮,。

堅持每天參加臨床診療工作，不荒費自己的臨床醫(yī)學專業(yè),。在日常工作中,，嚴格執(zhí)行各種工作制度、診療常規(guī)和操作規(guī)程,，能熟練掌握各種常見病,、多發(fā)病、疑難病的診治,，以及臨床工作中常見的各種技能操作,；一絲不茍的處理每一位病人，態(tài)度溫和,，熱情周到,，在最大程度上避免醫(yī)療事故的發(fā)生；訪視病人時,，誠心的去與病人溝通,，減輕病人的心理負擔，使病人在治療期間保持最佳的身心狀態(tài),；參加各科的會診和應急救治等工作,。

醫(yī)療質(zhì)量是醫(yī)院生存和發(fā)展的根本性問題，狠抓醫(yī)療質(zhì)量管理,，全面提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量是醫(yī)務(wù)辦的首要任務(wù),。經(jīng)過努力，醫(yī)療質(zhì)量的提高和醫(yī)療事故的防范,，取得了明顯的成效,。

1.基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量：根據(jù)醫(yī)院質(zhì)量管理的要求，健全了三級醫(yī)療質(zhì)量控制體系,，制定了《醫(yī)療質(zhì)量工作計劃》和《醫(yī)療質(zhì)量檢查考核標準》,，幫助并指導各科室重視醫(yī)療質(zhì)量建設(shè)，對病歷書寫制度、請示報告制度,、查對制度,、三級醫(yī)師查房制度、會診制度,、病例討論制度,、手術(shù)分級制度、首診負責制度等,，進行了平時督促抽查和集中檢查相結(jié)合的方法,，對基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量進行嚴格把關(guān)，使我院的醫(yī)療質(zhì)量明顯提高,。

2.醫(yī)療文書質(zhì)量：按照《病歷書寫基本規(guī)范》的要求,，親自對各科住院病歷、病程記錄及其相關(guān)資料嚴格檢查把關(guān),，及時上繳病歷,，對一些存在錯漏或敷衍應付的病歷，堅決退回重寫,，進一步的規(guī)范化要求,，使廣大臨床醫(yī)生的病歷書寫意識和書寫質(zhì)量大有提高。處方質(zhì)量也有不同程度的'提高,，門診及住院科室的各項基礎(chǔ)登記也能夠按要求進行,，基本符合質(zhì)量標準要求。

3.醫(yī)技科醫(yī)療質(zhì)量：加強醫(yī)技人員技術(shù)培訓及服務(wù)質(zhì)量的改進,，注重檢測結(jié)果的符合率及準確率的監(jiān)測,，注重與臨床一線科室的溝通和交流，進行室間評價和室內(nèi)評價活動,，確保醫(yī)院診療工作的需要,，取得較好的成績。

4.“三基”“三嚴”的培訓和考核：今年醫(yī)務(wù)辦開展了12期業(yè)務(wù)知識培訓,，內(nèi)容兼顧各專業(yè)層次,，尤其對急救知識和急救技能方面的培訓列為重中之重；帶動護理人員進行技能操作訓練,，使護理人員操作技能有了一定的提高,。舉行了1次業(yè)務(wù)知識考核，合格率100％,。同時，定期選派骨干專業(yè)人員進行進修學習,，不斷吸收新知識,、新技術(shù)。

不管肩負哪一份工作，接觸一項,，身心就投入某一項,，無論巨細，不惜傾注心血,，盡職盡責,，力求做到盡善盡美，絕不辜負上級組織的期望和信任,。比如護理,、初保、藥事,、門診部,、藥品不良反應報告、醫(yī)患調(diào)解,、文書材料,、下鄉(xiāng)等等工作，毫無怨言,，不藉口推搪,，而且盡本身的能力，做到最好,。

回顧一年走過的路,，雖然沒有大的錯誤和過失，但還有很多不是之處,，比如：1.對時間觀念較松懈,。2.遲到、離崗行為等,，在一定程度上造成了不良影響,，有損班子成員形象。今后,，必須以此為鑒,，克服缺點，發(fā)揚優(yōu)點,，更好地為人民服務(wù),。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇四

20xx年，市一院將在市衛(wèi)生局黨委的正確領(lǐng)導下,，繼續(xù)深入開展綜合治理和安全生產(chǎn)工作,，為醫(yī)院更好更快地發(fā)展保駕護航。

根據(jù)桐梓縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局婦幼衛(wèi)生工作計劃,，我院以創(chuàng)建“愛嬰醫(yī)院”為目標,，努力體現(xiàn)“兒童優(yōu)先,、母親安全”的愛嬰醫(yī)院宗旨，不斷探索衛(wèi)生院長效管理機制,，努力提高住院分娩和產(chǎn)婦母乳喂養(yǎng)率,，經(jīng)過全院職工的共同努力，采取了一系列有效措施,，現(xiàn)總結(jié)如下：

自決定創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院以來,，院領(lǐng)導將創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作納入重要議事日程，全院職工全身心投入到愛嬰醫(yī)院的創(chuàng)建工作中,，根據(jù)創(chuàng)建要求,，成立了創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院的相關(guān)領(lǐng)導小組，且明確創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作為我院的“一把手”工程,，使創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作責任到人,，各司其職，相互協(xié)調(diào),，密切合作,，確保創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作的順利進行。

（一）按照愛嬰醫(yī)院標準要求,，對創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作制度進行全面的修訂和完善,，建立健全了母乳喂養(yǎng)工作制度、母乳喂養(yǎng)宣教制度,、消毒隔離制度等制度和母乳喂養(yǎng)常規(guī),、正常新生兒護理常規(guī)、健康教育常規(guī)等內(nèi)容,，使愛嬰工作有章可循,、有法可依，向制度化,、標準化,、規(guī)范化、科學化管理邁進,。

（二）在提供母嬰系列服務(wù)的同時,，將母乳喂養(yǎng)管理措施納入各班護士崗位職責，責任到人,，開放式的護理與服務(wù)對象融為一體,，既增加了工作責任心，又激發(fā)了家屬積極參與促進母乳喂養(yǎng)的熱情,，形成了全民參與,、社會支持關(guān)注的嶄新局面，提高人口素質(zhì),，維護了婦女兒童的合法權(quán)益,。

（三）不斷優(yōu)化門診和病區(qū)的環(huán)境,，使之達到整潔、安全,、舒適、人性化的要求,，進一步體現(xiàn)愛嬰行動的宗旨,，為孕產(chǎn)婦營造一個溫馨、舒適,、潔凈的住院環(huán)境,，現(xiàn)在我院的愛嬰?yún)^(qū)環(huán)境宜人，設(shè)備齊全,；同時為孕產(chǎn)婦提供了人性化的服務(wù)條件,，贏得了社會和服務(wù)對象的贊譽。

（四）堅持做好母乳喂養(yǎng)培訓工作,。對產(chǎn)兒科全體醫(yī)務(wù)進行了18小時以上的崗位培訓,，對全院其它醫(yī)務(wù)人員進行了8小時以上的崗位培訓，重點培訓“三十條”及有關(guān)母乳喂養(yǎng)知識,，同時在培訓前和培訓后進行測試,，做示范演練，合格后方可上崗,。

（五）落實母乳喂養(yǎng)工作,，使每個孕婦入院第一天就置身于一個良好的健康教育氛圍中，從產(chǎn)科門診到到病房均有護士做好母乳喂養(yǎng)的宣教,，一進病房負責護士就會發(fā)給相關(guān)宣教資料,，隨后有專職人員做好孕期保健和母乳喂養(yǎng)知識宣教。臨產(chǎn)婦進入產(chǎn)房后,，助產(chǎn)士以胎兒給媽媽一封信的形式,，將母乳喂養(yǎng)的好處宣傳資料發(fā)給臨產(chǎn)婦及家屬，并實施“一對一”助產(chǎn)士全程陪伴分娩服務(wù),；助產(chǎn)士嚴密觀察產(chǎn)程,，減少難產(chǎn)的發(fā)生，最大限度的減少分娩過程中對母嬰造成的傷害,；新生兒出生后半小時內(nèi)進行早接觸,、早開奶、早吸吮,；母親在產(chǎn)房期間嬰兒不能先送離開母親,。陰道分娩要求半小時內(nèi)床旁進行母乳喂養(yǎng)知識宣教及指導母乳喂養(yǎng)一次，實行24小時母嬰同室,，鼓勵按需哺乳,；產(chǎn)科護士每1～2小時巡視母嬰一次,，進行母乳喂養(yǎng)知識的督導與評估。

（六）加大產(chǎn)科基礎(chǔ)護理質(zhì)量管理,，使病房整潔,、美觀、家庭化,，確保為孕產(chǎn)婦做到方方面面的放心,。堅持落實產(chǎn)科查房制度，確保母嬰安全,；同時做好安全保衛(wèi)工作,；出院前護理人員再次作好母乳喂養(yǎng)評估并告知產(chǎn)婦及家屬出院后與母乳喂養(yǎng)支持組織取得聯(lián)系的方法，使母乳喂養(yǎng)工作深入社會的每一個角落,、每一個層次,。

（一）完善制度建設(shè)，愛嬰工作是一項社會系統(tǒng)工程,，領(lǐng)導重視,，社會支持，使婦幼保健工作能夠得到全社會的監(jiān)督管理,，納入了制度化,、規(guī)范化、系統(tǒng)化的管理軌道,。我院通過創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院的工作,，不斷完善了各項規(guī)章制度與服務(wù)功能，強化了醫(yī)護人員的法律意識與職業(yè)道德意識,，規(guī)范了醫(yī)護人員行為,，醫(yī)療護理質(zhì)量顯著提高，促進了醫(yī)院工作的全面發(fā)展,。

（二）將創(chuàng)建與發(fā)展相結(jié)合,，在不斷發(fā)展上下功夫，我們將常抓不懈,，做到思想不松,、目標不降、責任不變,。在創(chuàng)建愛嬰醫(yī)院工作上一如既往做到醫(yī)療保障到位,，宣傳指導到位，護理責任到位,。通過規(guī)范管理,，加強監(jiān)督考核，強化了護理人員的服務(wù)意識,，提高了服務(wù)質(zhì)量,，體現(xiàn)了以病人為中心的服務(wù)宗旨,，有效地促進愛嬰工作的不斷發(fā)展。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇五

這一年里,，在院,、科領(lǐng)導的正確領(lǐng)導下，認真學習堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神,，立足本職崗位，踏踏實實做好醫(yī)療服務(wù)工作,。在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級組織的認可,。較好的完成了20xx年度的工作任務(wù),。

1、思想政治表現(xiàn),、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策,，通過報紙、雜志,、書籍積極學習政治理論,；遵紀守法,，認真學習法律知識；愛崗敬業(yè),，具有強烈的責任感和事業(yè)心,，積極主動認真的學習專業(yè)知識,，工作態(tài)度端正,，認真負責。在醫(yī)療實踐過程中,，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范,，不出虛假證明，不開大處方,、不開人情方,。

2、愛崗敬業(yè)保持良好的工作作風由于人員的變化,，從三月份起，我工作量增加了很多,，為此我放棄了許多外出學習的機會,，堅守崗位,；始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風,，勤勤懇懇,，任勞任怨。熱愛自己的本職工作,，不計較個人得失,，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動紀律,，全年沒有請假,、遲到、早退現(xiàn)象,。在作風上,，能遵章守紀、團結(jié)同事,、求真務(wù)實,，在生活中發(fā)揚樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實實做人,，勤勤懇懇做事,，時刻牢記黨員的責任和義務(wù)，嚴格要求自己,。

在這年,，我本著“把工作做的更好”這樣一個目標，開拓創(chuàng)新意識,，積極的完成了以下本職工作：

（1）協(xié)助科主任及護士長做好病房的管理工作及醫(yī)療文書的整理工作。

（2）認真接待每一們病人,，把每一位病人都當成自己的第一個病人,。

（3）認真做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要認真負責,，態(tài)度端正、頭腦清晰,。我認真學習《福建省醫(yī)療文書書寫規(guī)范》,，認真書寫每一張?zhí)幏健⒚恳环莶“?、按時按質(zhì)完成每一次病程記錄。我會在新的一年再接再厲把工作做的更好。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇六

今年x月,，我從藥劑科到院辦公室工作，角色和職責發(fā)生了很大變化,。在領(lǐng)導和同事們的熱情幫助和大力支持下,，我從頭學起,，從零學起,，從新干起，積極協(xié)助院辦室主任做好院辦的各項工作,，做到邊干邊學,，在實踐中歷練，在歷練中提高,。

1,、向書本、報刊和網(wǎng)絡(luò)學習,。通過讀書、看報,、上網(wǎng)獲取新的知識和信息,，如《公文寫作》、《溝通技巧》等書籍,，并于今年xx月順利取得衛(wèi)生事業(yè)管理本科學歷,，撰寫論文xx篇,，已發(fā)表xx篇，為辦公室工作奠定了一定理論基礎(chǔ),。

2,、向兄弟單位學習先進工作理念,。在院領(lǐng)導的安排下,，前往xx醫(yī)院、xx街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,、xx市xx街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心學習交流,，通過出門取經(jīng)，的收獲就是視野的開拓,，思維的拓寬，理念的轉(zhuǎn)變,。

3、向單位領(lǐng)導和同事學習,。從不同角度看，如為人處世,、管理經(jīng)驗,、業(yè)務(wù)能力、虛心向領(lǐng)導,、同事請教，從中學到了很多寶貴經(jīng)驗,，使自己的思想意識和工作水平都取得了很大的進步,。

院辦公室作為醫(yī)院溝通上下,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系各方的樞紐,，它的職能和作用是非常特殊和重要的,。我始終積極做好領(lǐng)導交辦的任務(wù)，做到到位不越位,，對上不輕漫,，對下不張狂；日常工作中，做到嚴于律己,，寬以待人,，時時、事事注意團結(jié)同事,，維護領(lǐng)導,，維護醫(yī)院形象,。一年來，較好地完成了以下各項工作任務(wù)：

1,、配合門診辦公室,，負責完成每月對門診,、病房醫(yī)療服務(wù)滿意度調(diào)查,，醫(yī)技、藥學部門滿意度調(diào)查,、行政后勤人員滿意度調(diào)查,，并對測評結(jié)果進行匯總分析，出好簡報,，全年共完成滿意度調(diào)查表xx余份,。

2、認真做好醫(yī)院文件的收,、發(fā),、登記工作，及對文件的整理,、歸檔工作,。全年共收文xx份，院內(nèi)文件及會議紀要共發(fā)放xx余份,。完成各類文字打印,、紙張復印、公章使用等文秘工作,。

3,、認真落實辦公室節(jié)假日值班工作，對上級機關(guān)下發(fā)的的各項通知,、工作要求等,，及時向領(lǐng)導匯報并傳達到相關(guān)職能科室和業(yè)務(wù)科室，即時反饋各種信息,，做到快捷實效,，保證上下政令暢通,。

4,、協(xié)助院辦主任完成院務(wù)班子會議、科長會議,、創(chuàng)建迎檢會議等會務(wù)工作,，做好上級領(lǐng)導、兄弟單位來訪等接待工作,，并完成會議室使用登記,，開水供應等工作,，用最規(guī)范的舉止完成接待任務(wù)，保證醫(yī)院良好形象,。

5,、接待來訪、來電,，導醫(yī)臺等投訴事件xx起,，并將投訴轉(zhuǎn)交醫(yī)務(wù)科或當事科長處理，做到不讓投訴事件擴大化,、嚴重化,，不對患者采取冷漠、推諉的態(tài)度,。

6,、配合財務(wù)科、醫(yī)務(wù)科,、臨床科等科室完成各條線報表,、材料上報統(tǒng)計工作，如：全國婦幼保健機構(gòu)檢測調(diào)查表,、xx市中醫(yī)藥工作情況調(diào)查表,、xx省住院醫(yī)師規(guī)范化培訓實踐基地申報表、全國示范化社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心申報材料等,，認真核對數(shù)據(jù),，反復推敲，虛心請教報表中的各項指標解釋,。

7,、在科室領(lǐng)導的指導和幫助下，通過不斷的學習,，完成通訊報道任務(wù),。全年共完成宣傳報道xx篇，寫作水平有了較大提高,。

8,、參與完成各類創(chuàng)建臺賬，加班加點,，保質(zhì)保量完成創(chuàng)建任務(wù),。在各科室積極配合下，收集整理有關(guān)資料,，努力完成省級示范社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心臺賬,、創(chuàng)建臺賬、消防四個能力建設(shè)臺賬,、綠色醫(yī)院臺賬,、院務(wù)公開臺賬等,。

9、響應責任醫(yī)師團隊健康教育工作要求,，到各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站開展健康教育講座,、健康咨詢等活動，協(xié)助講師團發(fā)放健康教育處方和宣傳冊,，拍攝活動現(xiàn)場照片,。

10、服從領(lǐng)導安排,，積極參與,，勤奮肯干、不計得失,，外出參加轄區(qū)學生體檢,、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)課題入戶調(diào)查、人大代表選舉等各類指令性工作,，保證醫(yī)院整體工作順利完成,。

1、理論知識學習雖有進步,，但還沒有深度和廣度,。

2、辦公室工作紛繁復雜,，還需要更多的耐心和細心,。

3、工作中不夠大膽,，不夠創(chuàng)新,，還需進一步提高自身工作能力。

從事醫(yī)院辦公室工作以來,，的體會是“無規(guī)律”,，“不由自主”，經(jīng)常需要加班加點完成工作,，因此工作中不能靠一時的熱情和沖動,，必須堅持腳踏實地的工作作風才能勝任此項工作。我將繼續(xù)加強與各科室溝通,、密切配合,、互相支持，盡職盡責地完成各項工作,，為醫(yī)院發(fā)展盡菲薄之力,。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇七

20xx年,，藥房在醫(yī)院領(lǐng)導下,，認真貫徹執(zhí)行藥政管理的有關(guān)法律法規(guī),，落實市、區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)相干文件精神,。嚴格依照《xx區(qū)基層醫(yī)療衛(wèi)生單位實施國家基本藥物制度管理辦法》文件要求,，在各科室的大力支持下，順利完成了各項工作任務(wù)和目標?，F(xiàn)將上半年來藥房工作總結(jié)以下：

首先,，為確保滿足臨床需要，藥房根據(jù)醫(yī)院藥品需求公道制定藥品采購計劃,，每月按時上報本期采購計劃量,。其次，嚴格執(zhí)行藥品進庫驗收程序,，制定落實藥品驗收制度,，認真核對藥品的包裝、標簽,、說明書和相干票據(jù),，與采購計劃進行核對，完善進庫驗收登記和簽字等手續(xù),。

藥房工作職員轉(zhuǎn)變用藥觀念和習慣,，向使用基本藥物品種上轉(zhuǎn)變。醫(yī)院組織每半年進行一次藥品盤點,。統(tǒng)計和盤點資料及時保存回檔,。為保證盤點數(shù)據(jù)的正確性，確保不耽誤其他工作,，盤點工作盡可能安排在下午或晚上工作時間,。力求完善信息系統(tǒng)，確保不影響患者救治,。

今年在院領(lǐng)導的大力支持下,，藥房增加了空調(diào)、微機等設(shè)備,，確保藥品寄存的安全性,，特別是特殊藥品，終點藥品,，寄存上嚴格依照存儲要求寄存,，使用上嚴格控制劑量、使用人,、使用方法,、使用時間等具體告知病人。其次在過期藥品上進行嚴加排查,，對到期的藥品排查出庫,，在發(fā)放藥品時盡可能依照藥品日期進行發(fā)放,，避免造成過期藥品的出現(xiàn)。

今年,，我們加強了業(yè)務(wù)學習,，特別是上級下發(fā)的各項文件，進行細致而系統(tǒng)的學習,，同時參加院里組織的各項業(yè)務(wù)技能學習,，增進了藥品管理工作的整體提升。以上是xx年藥品工作的一點小結(jié),。固然工作取得了一定成績,，但很多工作還存在不足。比如：

1,、工作責任心還有待加強,，有時候在工作中還存在浮躁、感情用事的現(xiàn)象;

2,、與醫(yī)院各科室的交換配合還存在不足,，醫(yī)務(wù)工作是一個相互合作相互調(diào)和，共同為患者服務(wù)的行業(yè),，藥房在與各科室的調(diào)和溝通上,，還需要進一步加強;

3、業(yè)務(wù)學習方面還存在差距,，藥房由于工作相對單調(diào),，業(yè)務(wù)學習存在不重視，不深進的現(xiàn)象;以上是藥房工作存在的不足,，我們會在以后的工作中戒驕戒躁,，保持一顆謙虛謹慎的心態(tài)，我們將突出以下幾方面工作：

一,、參加醫(yī)院組織學習,，鼓勵科室職員參加衛(wèi)生的專業(yè)資格考試

二、增強工作責任心,，藥品寄存要整齊并按類放置;發(fā)藥時,，對每張?zhí)幏郊搬t(yī)囑單仔細查對，對醫(yī)保用藥要嚴把醫(yī)保政策關(guān),、題目與醫(yī)生,，杜盡過失事故的。

三,、嚴把藥品出,、進庫關(guān)，出、進庫有記錄,，有賬目,，有審核，有明細,。

四、服務(wù)意識,，服務(wù)質(zhì)量,，病人滿意、滿意及滿意,。在平時工作中對病人所需的藥品的采購,，只要是的要求都能盡最大的努力往。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇八

20xx年,，在區(qū)政府,、衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導和大力支持下，大力加強行業(yè)作風建設(shè),，著力提醫(yī)護服務(wù)水平,，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，整體工作取得了較大進展,，現(xiàn)將我院工作情況匯報如下：

（一）基本醫(yī)療服務(wù)與醫(yī)療安全

我院認真組織實施全員“三基三嚴”培訓,，定期進行考核，通過各種形式督促業(yè)務(wù)人員加強技能學習,，不斷提高基本技能和理論水平,，較好完成今年基本醫(yī)療服務(wù)工作，全年門診就診xx人次,，比去年增加了xx人次,，住院xx人次，比去年增加了xx人次,，業(yè)務(wù)收入xx元,，比去年增加了xx元，病歷書寫合格率達100%,，處方書寫合格率達xx%,。全年全院無醫(yī)療事件發(fā)生。

（二）新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作

繼續(xù)開展了及時住院報銷和門診統(tǒng)籌匯總工作,，嚴格執(zhí)行就診審核程序,，及時準確報送各種信息，做好宣傳和公示工作,。xx年我院住院xx人次,，報銷資金xx元；門診報銷xx次，報銷資金xx元,，較好完成了今年新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,。

（三）我院內(nèi)部開展活動情況

為認真開展好“三好一滿意”活動。做到服務(wù)好,、質(zhì)量好,、醫(yī)德好，群眾滿意,，我們將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與醫(yī)院開展“三好一滿意”活動結(jié)合帶來,，在院內(nèi)組織全體職工學習先進事跡；學習全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)關(guān)于開展好“三好一滿意”活動的重要精神,，結(jié)合我院的實際,，狠抓責任目標的落實與醫(yī)院規(guī)章制度的落實。在具體工作中,，成立了考核小組,，每周對全院的工作實行一次大檢查，每月對責任目標完成情況實行考核,，將考核與績效工資掛鉤,。實行月會制度，每月組織全體職工學相關(guān)業(yè)務(wù)知識,、規(guī)章制度,、通報當月考核工作存在的問題，及下月的工作要求,。通過以上措施,，院容院貌得到了明顯的改善，醫(yī)德醫(yī)風進一步得到體現(xiàn),，舉報,、投訴明顯減少。

（四）綜合管理

xx年,，本院無干部,、職工上訪事件；單位無刑事案件,、治安案件和重特大安全事故發(fā)生,；本院無“兩非”案件發(fā)生；沒有開具假計生證明,；本院職工無政策外生育,；出生實名制登記齊全；能夠及時傳達上級有關(guān)文件精神,，不折不扣地完成上級布置的各項工作任務(wù),。

（五）評價與監(jiān)督

xx年，我院加強對醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德素質(zhì)和服務(wù)水平的監(jiān)督。全面推行院務(wù)公開制度：醫(yī)院的服務(wù)流程,、收費標準,、行風建設(shè)等向社會公開；醫(yī)院的重大決策,、財務(wù)收支情況等向院內(nèi)職工公開,。加強醫(yī)患溝通，對群眾反映的問題指定專人進行處理,，限期解決,，自覺接受群眾監(jiān)督。嚴格落實住院患者各項知情同意制度,，不超標準收費,，規(guī)范醫(yī)生用藥,，堅決杜絕“開單提成”和“大處方”現(xiàn)象的發(fā)生,。每季度定期召開一次患者及群眾座談會，開展問卷調(diào)查,，努力達到社會公眾滿意,、單位職工滿意。

（六）財務(wù)管理

我們嚴格執(zhí)行財務(wù)預算制度和會計制度,，所有現(xiàn)金均按規(guī)定的使用范圍使用,；業(yè)務(wù)收入均存入專戶，使用財政統(tǒng)一票據(jù),，做到當日發(fā)生,，當日入帳，并定期結(jié)算,，收費使用統(tǒng)一票據(jù),，票款相符，大額資金使用均通過院務(wù)會討論執(zhí)行民主決策,；固定資產(chǎn)的購置,、變賣、報廢均嚴格執(zhí)行報批制度,。

（七）醫(yī)德醫(yī)風和紀檢工作

本院嚴格執(zhí)行醫(yī)德醫(yī)風相關(guān)規(guī)定,，堅持廉潔行醫(yī)，無收受患者紅包行為發(fā)生,；認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)和反腐糾風工作,，切實抓好黨員干部黨風黨紀教育，對藥品集中采購,、招投標,，設(shè)備采購，各項公共資金運作等沒有出現(xiàn)違規(guī)違紀情況。

我院績效考核工作,，在衛(wèi)生局正確指導下,，正有條不紊地穩(wěn)步推進，取得了一些成績,，但還存在著一些問題,，在新的的一年里我們將工作目標計劃書進行一次梳理，對已完成和未完成的目標任務(wù)進行備案,。

我們堅信：全院干部職工團結(jié)一心,，克服困難，團結(jié)奮進,，開拓進取，在下一年工作中就一定能取得更大成績,。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇九

xx年是我任職公共衛(wèi)生科副科長第二年,，作為科室的負責人之一，我注意加強業(yè)務(wù)學習,，執(zhí)行好醫(yī)院領(lǐng)導和科主任的指令,，抓好分管工作管理。這20xx年來,，在醫(yī)院領(lǐng)導和科主任的正確領(lǐng)導下,，在同事們的大力支持和幫助下，我腳踏實地用心做好該做的事,，全面落實了本年度各項工作任務(wù),。在此，我就這一年來的公共衛(wèi)生有關(guān)管理工作情況和廉政建設(shè)情況,，向各位領(lǐng)導和同事們做一匯報：

1,、加強政治理論學習

一年來，我認真學習十八大精神,，始終把學習,、理解黨的基本路線、方針作為政治理論學習的基礎(chǔ)來抓,，按時完成“兩學一做”的規(guī)定任務(wù),，參加了衛(wèi)計局呂建東副局長的專題黨課,，以科學發(fā)展觀來抓好公共衛(wèi)生服務(wù)和全院放射防護安全這兩個主要工作,。

2,、積極參加業(yè)務(wù)學習和培訓活動

20xx年我先后參加了由紹興,、諸暨衛(wèi)計局等部門組織的《急性傳染病防制、病媒生物防制與消殺工作培訓》,、《艾滋病,、性病,、結(jié)核病報告知識培訓》、《登革熱,、寨卡病毒防制知識培訓》,、《紹興市基本醫(yī)療素養(yǎng)專業(yè)委員會培訓》、《諸暨市健康教育促進工作培訓》,、《麻風病與性病報告》,、《紹興市預防醫(yī)學年會、公共衛(wèi)生信息化建設(shè)》,、《新醫(yī)改與健康管理》等一系列會議和培訓,，另外還對新入院工作人員進行傳染病,、慢性病知識講座,，通過這些的培訓和學習，進一步提高自身的綜合素質(zhì),。并結(jié)合實際工作,，學習考取了《放射防護法律知識培訓合格證》。

1,、公共衛(wèi)生科是醫(yī)院對接各級疾控中心和婦幼保健指導機構(gòu)業(yè)務(wù)的責任科室,，要求的業(yè)務(wù)和管理方法都有所不同，我們著重抓好基礎(chǔ)工作,，為臨床一線服務(wù),。一直以來我們始終堅持以制度管理人、用真情溫暖人,、用責任鍛煉人,，帶領(lǐng)全科同志齊心協(xié)力，全面完成本年度各項目標任務(wù),。

2,、公共衛(wèi)生科還是醫(yī)院的愛國衛(wèi)生運動協(xié)調(diào)牽頭科室，配合國家級文明城市創(chuàng)建,，指導總務(wù)科及全院各部門,、開展了多次滅鼠、滅蚊,、滅

蠅,、滅蟑螂、除四害工作,。

3,、我們配合諸暨市衛(wèi)計局組織全院65位職工參加了首屆萬步有約職業(yè)人群健走激勵大獎賽,，承辦五次全市性（750余人次）的現(xiàn)場體測和實地健走活動，取得了良好的示范效應,，引導職工通過健步走來健身和預防慢性病的初衷,。我們積極響應醫(yī)院號召，組織員工參加醫(yī)院趣味運動會,、迎新晚會,、諸暨市九運會等文體活動。并取得良好的成績,。

身為黨員,，決定了在清正廉潔方面必須以身作則，率先垂范,。只有自身保持廉潔自律的良好形象,，才能帶出好的黨風政風，所以自工作以來,，我始終注重廉潔自律,，并不斷從制度建設(shè)、監(jiān)督管理和自我修煉三個方面著手開展批評與自我批評,，做到事事有監(jiān)督,、防止浪費、揮霍公用物資行為的發(fā)生,。正確對待權(quán)力,，認真履行好職責，做到項目公開化,，今年先后組織了《醫(yī)院放射設(shè)備防護及性能年度檢測項目》,、《乳腺機控評報告編制》等兩項目的公開招標,，在醫(yī)院陽光工程工作室的監(jiān)督下,，順利完成招標工作?？剖覂?nèi)部有事都經(jīng)過集體討論,、科學決策，充分發(fā)揮民主,，有效避免了違紀違規(guī)行為發(fā)生,。一年來，沒有違反廉政規(guī)定和制度的行為,。

1,、本人性格偏內(nèi)向，講話又比較直,，在今后的工作中要注意多與領(lǐng)導同事溝通并注意說話的方式方法,。

2,、作為共產(chǎn)黨員，黨員先進模范作用體現(xiàn)還不夠突出,。

3,、工作上離上級領(lǐng)導的要求還有一定的差距，工作的主動性,、預見性,、創(chuàng)新性有待加強。

20xx年即將圓滿結(jié)束,，在這一年里,，除了自身努力外，更多的是來自領(lǐng)導和同事們的支持,。今后,，我將時刻提醒自己，好好做事,，珍惜目前工作環(huán)境,、感謝醫(yī)院領(lǐng)導給我干事創(chuàng)業(yè)的平臺和機會。我會再接再厲,，恪盡職守,，勤勉自律，用實際行動上交滿意的答卷,，為醫(yī)院發(fā)展事業(yè)獻一份力,。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇十

20xx年，在縣衛(wèi)生局的正確領(lǐng)導和大力支持下,，我鎮(zhèn)全體村衛(wèi)生室工作人員以縣衛(wèi)生工作會議精神為指針,，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，大力加強行業(yè)作風建設(shè),，著力提高十二項公共衛(wèi)生服務(wù)水平,，努力構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系，整體工作取得了較大進展,，現(xiàn)將我鎮(zhèn)村衛(wèi)生室績效考核工作情況匯報如下：

為加強對績效考核工作的領(lǐng)導,，成立了以衛(wèi)生院院長李佐富為組長的工作領(lǐng)導小組，全體公衛(wèi)人員為組員,。各村衛(wèi)生室負責人具體落實的工作局面,。醫(yī)院年初下發(fā)了實施方案，制定了目標計劃書,，考核范圍涉及《公共衛(wèi)生工作,、疾病預防控制工作、醫(yī)療安全工作,、村衛(wèi)生室藥品“三統(tǒng)一管理”,、新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作,、婦幼衛(wèi)生工作、衛(wèi)生監(jiān)督工作,、》七個方面,，進行績效考核?？冃Э己藢嵸|(zhì)上是一種量化的考核方法,，為此我院所有工作目標力求用數(shù)據(jù)說話，并對工作目標的計劃完成時間,、分值,、考核辦法等進行了論證。年初衛(wèi)生院召開了全鎮(zhèn)村衛(wèi)生室績效考核工作動員大會,，并與各村衛(wèi)生室負責人簽定了責任書,，各項工作逐步展開。

（一）,、分解落實工作目標計劃書

衛(wèi)生院將工作目標計劃書按照衛(wèi)生院,、村衛(wèi)生室、村衛(wèi)生室負責人三個方面進行了分解,，強化工作責任,。

（二）、確保各項工作目標計劃書的落實

為確保工作目標計劃書的落實,，衛(wèi)生院績效考核領(lǐng)導小組經(jīng)常性地開展督導檢查,。

1、是堅持每月考核,，考核結(jié)果在村衛(wèi)生室負責人例會上公布,，與獎懲掛鉤。

2,、是每月召村衛(wèi)生室績效考核例會,，要求所有村衛(wèi)生室負責人，就所屬責任目標落實情況作具體說明,，績效考核小組組長點評工作進展,，并對下一步工作進行具體部署。

3,、是每月績效考核領(lǐng)導小組安排時間對村衛(wèi)生室進行檢查、考核,，村衛(wèi)生室負責人具體匯報目標完成情況,，不僅談成績，更重要的是談工作中的存在的困難和問題,，考核小組負責人現(xiàn)場解決問題,，并具體安排下一步工作重點,。

我院績效考核工作，在縣衛(wèi)生局正確指導下,，正有條不紊地穩(wěn)步推進,，取得了一些成績，但還存在著一些問題,，在新的的一年里我們將工作目標計劃書進行一次梳理,，對已完成和未完成的目標任務(wù)進行銷號和備案。我們堅信：全鎮(zhèn)干部職工團結(jié)一心,，克難奮進,，開拓進取，在下一年工作中就一定能取得更大成績,。

公共衛(wèi)生科個人年度工作總結(jié)篇十一

在衛(wèi)生廳黨組的關(guān)懷和領(lǐng)導下,，在各處室的支持和幫助下，x年全所黨政團結(jié),、上下齊心,，全體職工積極努力奮斗，以全國結(jié)核病防治規(guī)劃為目標,，以全國和全省衛(wèi)生工作大會精神為動力,，結(jié)合我省和我所實際，圓滿完成了所長和黨支部兩個工作目標合同所規(guī)定的任務(wù),，并通過抓“項目”試點,，為開創(chuàng)我省結(jié)防工作新局面奠定了良好的基礎(chǔ)，現(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：

1,、針對結(jié)防人員待通差,，隊伍不穩(wěn)定的問題，一方面黨支部根據(jù)目標的內(nèi)容利用政治學習的時間擺事實,、講道理,、講老結(jié)防人員的創(chuàng)業(yè)精神，講我省以致全國,、全世界結(jié)核病疫情的重要性,，講白衣天使的奉獻精神，講結(jié)防工作在社會中的重要地位;另一方面積極組織力量創(chuàng)收,，解決職工后顧之憂,，較好地做到了兩個文明一起抓，兩個成果一起要,。年內(nèi)在資金緊缺的情況下,，自籌與撥款相結(jié)合，疏通了道路，完善了病員食堂,、購置了車輛,，解決了工作生活中的部分實際問題。

2,、積極完成所內(nèi)日常人事,、保險、勞資,、老干,、紅十字會工會、共青團的工作,。財會上接受了政府三大檢查組重點檢查,，結(jié)果認定：收支管理規(guī)范，未發(fā)現(xiàn)重大違紀,。

1,、在人材培養(yǎng)上，一方面積極培養(yǎng)所內(nèi)人員,，另一方面又抓好了對基層人才的培養(yǎng),。今年所內(nèi)派出x人分別到湖南醫(yī)科大和北京等地參加學習和進修，派人參加了西安和新疆兩個學術(shù)會議,，以及省急診培訓班等短期學習班,。舉辦了全省結(jié)防科長統(tǒng)計培訓班、項目辦技術(shù)指導組強化短訓班,、結(jié)核菌檢驗規(guī)程研討班和結(jié)核病控制項目縣啟動前的專業(yè)人員培訓班共十期,，共培訓x×余人。接x名收基層結(jié)核病防治人員到所內(nèi)進修,。

2,、科研工作是反映一個單位人才和學術(shù)水平的一個重要指標。今年我所在全國一級刊物發(fā)表論文x篇,，在中國防癆通訊刊登x篇,，在x預防醫(yī)學刊登x篇，在x年全國防癆協(xié)會學術(shù)年會上交流論文x篇,，在x會上交流x篇,，在其它學術(shù)會上交流x篇。應x市科委邀請,，還派專家到玉溪市進行結(jié)防科研評審,。

1、我省結(jié)核病疫情嚴重,，宣傳工作力度不夠,，使部分領(lǐng)導和群眾仍然對其認識不足,，大部分醫(yī)療單位領(lǐng)導和醫(yī)院的醫(yī)務(wù)人員仍然不了解現(xiàn)代結(jié)核病管理手段和先進的治療方法,。

2,、結(jié)防機構(gòu)和人員不穩(wěn)定，一些已建起來的機構(gòu)因待遇和經(jīng)費等原因而撤并,，使工作不能開展,，今年報卡的結(jié)防科已降至x個。占總?cè)丝趚%的非項目縣,，新登病人只占全省的x%,。

3、非項目縣歸口管理仍然末解決,，很多肺結(jié)核病人到醫(yī)院或普通診所治療,，由于經(jīng)濟困難和不規(guī)則治療而形成耐藥，難治復治病人增多,。

4,、部份專業(yè)技術(shù)人員的積極性沒有得到充分的發(fā)揮，出現(xiàn)忙閑不均,，如何調(diào)整好是有待今后認真研究的問題,。

5、業(yè)務(wù)學習抓得不緊,，沒有有計劃,、有目的地安排專業(yè)學習。