當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認(rèn)真地分析研究一下，肯定成績,，找出問題，歸納出經(jīng)驗教訓(xùn),，提高認(rèn)識,，明確方向，以便進(jìn)一步做好工作,，并把這些用文字表述出來,，就叫做總結(jié)。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

鐵路工長上半年工作總結(jié)篇一

一,、積極參與所務(wù)公開管理,，做群眾的貼心人

根據(jù)本所《所務(wù)公開制度》規(guī)定的內(nèi)容，所工會進(jìn)一步發(fā)揮當(dāng)家作主的主人翁精神,，配合所黨支部,，適時公開群眾最關(guān)心的問題，如單位上年的財政收支情況,、住房基金管理情況,、財政核撥專項經(jīng)費(fèi)的使用情況、通訊費(fèi)用使用情況,、項目管理收繳經(jīng)費(fèi)情況,、職工福利(含公費(fèi)醫(yī)療費(fèi)用開支)、社會保險情況、公務(wù)接待費(fèi)用開支情況,、人事任免,、職稱評審及聘用、年度考核結(jié)果和車輛使用,、維修費(fèi)用等情況,。

“當(dāng)群眾的貼心人”。關(guān)心群眾生活,，密切聯(lián)系群眾,。“病災(zāi)喜三必訪”制度落實到位,。對于因病住院或受災(zāi)的干部職工,，工會領(lǐng)導(dǎo)親自上門訪問及送上慰問金，職工家庭因喜添新成員,，工會委員及時送上祝福及慰問金,。尤其關(guān)心退休老同志的生活，一位退休老同志因長期臥病在床,，不能參加工會組織的活動,，工會主席親自帶隊上門探望，了解情況及詢問病情,。在今年新中國建國60周年期間,，工會組織有關(guān)慶祝活動,，邀請退休老同志參加,，與老同志一起共敘國事。積極改善職工福利,，為群眾辦好事,、辦實事。在夏季高溫酷暑天氣,，工會向職工發(fā)放清涼飲料及補(bǔ)貼,。“三八”婦女節(jié),，工會組織本所女同志外出活動,，進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，增進(jìn)女職工的團(tuán)結(jié)和友誼,。

二,、重視職工隊伍建設(shè)及自身建設(shè)

在兩個文明建設(shè)方面，工會重視職工思想政治建設(shè),，精神文明建設(shè)取得了較好成效,。在開展深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,、反腐倡廉、紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月等各項政治活動中,，配合所黨支部,，組織全所干部職工，通過學(xué)習(xí)討論,、召開辯論會,，聽報告、看錄像等,，不斷提高職工隊伍的思想政治素質(zhì),，明辨是非的能力及愛國主義教育。全所職工遵紀(jì)守法,，與黨中央保持一致,。協(xié)助黨支部做好黨風(fēng)廉政建設(shè)、所務(wù)公開各項規(guī)定的監(jiān)督和執(zhí)行工作,。

努力提高職工隊伍整體素質(zhì),，鼓勵和支持職工參加繼續(xù)教育和培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為提高職工的業(yè)務(wù)能力,，工會給職工訂閱一本相關(guān)業(yè)務(wù)用書及報刊,，如《中國健康教育》、《中國攝影》等報刊雜志,。完成廳工會交給的其他各項工作,。積極參加廳機(jī)關(guān)舉辦的活動,如衛(wèi)生廳舉辦的廳直屬單位游泳比賽、消防知識競賽,、無償獻(xiàn)血、新中國成立60周年征文比賽等,，不斷豐富職工的業(yè)余生活,。

在自身建設(shè)方面，工會制度健全,，責(zé)任明確,，透明公開，擁有一支熱心為群眾服務(wù)的工會委員隊伍,，及時為群眾排憂解難,。

三、發(fā)揮工會的監(jiān)督作用,，保障職工的權(quán)益

對涉及職工的福利,，所的干部選拔，職稱競聘,，重大決策出臺前,，均召開工會代表大會，讓其充分發(fā)表意見，并選派工會委員參與決策會議,，廣泛聽取群眾的意見,。在所務(wù)公開的工作中也較好地發(fā)揮工會的監(jiān)督作用。

總之,，本所工會的工作,，是為了職工的權(quán)益得到最好的保障，權(quán)力得到最好地發(fā)揮,，在全所建立公開,、公平、公正,，和諧的工作氛圍等方面做出較大的貢獻(xiàn),。

鐵路工長上半年工作總結(jié)篇二

20xx年上半年，市人事局工會工作在市總工會的精心指導(dǎo)下,，著力加強(qiáng)機(jī)關(guān)工會建設(shè),，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《工會法》，開拓創(chuàng)新,，銳意進(jìn)取,，積極履行工會職能，充分調(diào)動和發(fā)揮了工會會員的積極性和創(chuàng)造性,，推動了人事人才工作的創(chuàng)新發(fā)展,。

1、加強(qiáng)了工會組織建設(shè),，提高工會工作質(zhì)量

一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),，充實班子。局黨組加大對工會的支持力度,，明確一名局領(lǐng)導(dǎo)分管工會工作,，2次召開會議專題研究，并重新選舉了新一屆工會委員,，調(diào)整充實了力量,，為工會工作進(jìn)一步發(fā)展提供了有力的保障;

二是堅持依法治會，規(guī)范自身行為,，加強(qiáng)工會組織自身建設(shè),，始終按照工會法的要求，組織好各項工會活動;

三是開展工會信息宣傳工作,，收,、管、用好工會經(jīng)費(fèi),，促使工會作用得到更好的發(fā)揮,，更好地為人事人才工作大局服務(wù),。

2、扎實組織學(xué)習(xí)教育,，工會會員政治業(yè)務(wù)素質(zhì)不斷提高

一是每月組織了一次學(xué)習(xí)教育活動,。結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動，與機(jī)關(guān)黨支部聯(lián)合開展了政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，主要學(xué)習(xí)鄧小平理論,、“三個代表”重要思想和必讀書目，學(xué)習(xí)《工會法》等法律法規(guī)知識;

二是強(qiáng)化電子政務(wù)知識學(xué)習(xí),，提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量,。在市直單位率先推行電子政務(wù)辦公制度，文件,、政策,、程序、工會動態(tài)全部上網(wǎng)發(fā)布,，節(jié)約了行政成本,，提高了工作效率，加快了機(jī)關(guān)建設(shè)的電子信息化進(jìn)程,。

3,、開展幫扶活動，發(fā)揮工會作用

一是開展職工結(jié)對幫扶活動,，聯(lián)系北盛鎮(zhèn)馬占村,，干部職工與特困戶結(jié)成“一幫一”對子，捐款近萬元,，幫助村民發(fā)展經(jīng)濟(jì),、脫貧致富，工會委員姚文奇聯(lián)系貧困戶楊美正,，將其小孩接到家中,，購買了電子琴、書籍文具等用品,，花費(fèi)2200多元;

二是支持中和鎮(zhèn)中藥產(chǎn)業(yè)開發(fā)工作，幫助山區(qū)農(nóng)民發(fā)展產(chǎn)業(yè),，脫貧致富;

三是做好女職工工作,，組織開展檢查，關(guān)心女職工身體健康;

四是做好老干和關(guān)協(xié)工作,，以老干支部為單位開展有益的工會活動,，在“六一”兒童節(jié)開展了周洛古文化村郊游活動，并給予每位學(xué)生100元節(jié)日慰問金;對家屬子弟在校獲獎的,，工會給予相應(yīng)獎勵,，促使青少年健康成長,。

4、以工會活動為載體,，增強(qiáng)工會活力和凝聚力

組織開展了豐富多彩的文體活動,，豐富職工文化生活。

一是組織職工赴株樹橋水庫觀光休閑,，踏春郊游;

二是組織了一次撲克比賽,，評選了優(yōu)秀選手;

三是添置了乒乓球桌等工會活動用品，組織了一次乒乓球賽,，達(dá)到鍛煉身體,、促進(jìn)工作的目的;

四是派一名職工參加了文體局的工間操培訓(xùn)活動，并組織對全局職工工間操培訓(xùn),，使職工在緊張的工作之余,，加強(qiáng)體質(zhì)鍛煉;

五是組織職工參加行政中心運(yùn)動會，積極組隊參加拔河賽,、乒乓球賽,、象棋賽、自行車慢車賽,，培育職工競爭意識,，不增強(qiáng)職工的身體素質(zhì)。

下半年,，我局工會將更好地履行職能,，充分發(fā)揮作用，增強(qiáng)職工主人翁意識,，更好地推動人事人才工作向前發(fā)展,。

鐵路工長上半年工作總結(jié)篇三

xx年，我段工會在公司工會和段黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，以鄧小平理論和“”重要思想為指導(dǎo),，不斷鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育活動的成果，圍繞中心,，服務(wù)大局,，切實維權(quán)、務(wù)實創(chuàng)新,、發(fā)揮優(yōu)越,、展示作為，全面落實依靠方針,，努力發(fā)揮工會職能,，團(tuán)結(jié)全段廣大職工，發(fā)揚(yáng)“”的精神,，為全段的改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定作出了貢獻(xiàn)，為公司各項奮斗目標(biāo)和x段建設(shè)做出了貢獻(xiàn),。

一,、充分展示作為，為青藏鐵路建設(shè)發(fā)揮作用

為貫徹落實鐵道部要求,，遵照公司要求,，我段在5月6日承擔(dān)站區(qū)間x公里兩側(cè)防護(hù)欄工程和負(fù)責(zé)對支援線路應(yīng)急工程建設(shè)的各鐵路局作業(yè)人員生活供應(yīng)。防護(hù)欄工程工期緊,、任務(wù)重,，面對嚴(yán)峻的考驗，段從機(jī)構(gòu)組織,、人員分工,、標(biāo)段劃分、施工力量,、時間進(jìn)度等方面進(jìn)行了精心策劃,，在預(yù)制構(gòu)件、運(yùn)輸安裝,、統(tǒng)計,、上報等環(huán)節(jié)抽調(diào)專人專項負(fù)責(zé)，因此,，段工會要求各基層工會組織全體職工認(rèn)清形勢,，明確任務(wù)，樹立決戰(zhàn)必勝的信心,，引導(dǎo)廣大職工把思想和認(rèn)識統(tǒng)一到公司的任務(wù)和目標(biāo)上來,，并全力保證一線職工的生活后勤保障。工會干部深入基層,，了解掌握職工思想狀況,，解決職工在沿線工作生活所需，在工地開展不同形式的勞動競賽,，促進(jìn)施工水平和工程質(zhì)量的提高,。全體職工全力以赴，吃苦耐苦,，勇于奉獻(xiàn),，充分體現(xiàn)現(xiàn)場職工在關(guān)鍵時期的大局意識和主人翁意識。通過職工努力奮斗,、工程于6月18日竣工，工期45天,，按照設(shè)計全面完成任務(wù),，累計完成防護(hù)欄83622跨,，同時為支援應(yīng)急工程的兄弟局19個單位運(yùn)送生活物資近300個品種，162趟(次),，196噸,，價值60萬元，并且做到了生活用品新鮮,、衛(wèi)生,、安全、健康,，多次受到支援單位的好評,。

6月25日段為保證冬季供暖、水暖系統(tǒng)開展了“保安全,、整設(shè)備,、大打設(shè)備質(zhì)量翻身仗”的大干30天活動，要求24個鍋爐房職工連續(xù)奮戰(zhàn),、中午休息一小時,，晚上加班到8點，雙休日照樣工作,，對于這項由于防護(hù)欄工程而延誤需要完成的工作,，段工會立即從關(guān)心職工生活入手，了解沿線職工伙食團(tuán)吃飯的問題,，配備了一些必備的炊具,、電熱壺、微波爐等,，并給全體水暖工作人員每天補(bǔ)助5元錢,，加強(qiáng)生活供應(yīng)，全體職工發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn),，一絲不茍的精神,，順利地完成任務(wù)，為今冬明春供暖打好了基礎(chǔ),。

8月2日,，按公司指示，我段抽調(diào)近40名職工對因線路建設(shè),、人員出入而損壞防護(hù)欄進(jìn)行補(bǔ)強(qiáng)工作,，這項工作因為時間要求很短，遇到了極大的困難,，段工會協(xié)同行政立即連夜組織施工隊伍,，在極短的時間內(nèi)購置沿線施工必備用品，使這項工程在公司要求的時間內(nèi)得以完成,。同時進(jìn)行的沿線站舍粉刷工作,，同樣是任務(wù)急,、質(zhì)量要求高，施工點多,，段工會千方百計地解決職工遇到的實際困難,，同沿線站區(qū)聯(lián)系吃住問題，解決生活居住必需品,，使工程得以順利完成,。

以上這三項工程是我段今年以來所做的重點工作，在此期間,，段工會組織在做好其它工作的同時,，主要是結(jié)合自身工作特點，充分利用工作優(yōu)勢,，充分發(fā)揮工會作用,，不等不靠，主動靠前,，主動參與,，做好宣傳教育工作，做好職工思想工作,，做好職工利益維護(hù)工作,，做好后勤保障工作，我段應(yīng)急工程的順利完成,，使工會組織的作為得以充分展示,。

二、唱響主旋律,，做好民主管理

我段始終把搞好三級民主管理工作當(dāng)作主要工作來抓,，凡是發(fā)展的重大決策和涉及職工切身利益的問題及有關(guān)改革、發(fā)展的新舉措都通過段職代會討論決定,，職工代表在段職代會上認(rèn)真審議段長行政工作報告,，并對全段工作提出意見和建議，同時堅持做好車間,、班組的民主管理工作,，基層單位每年定期召開職工代表大會或職工大會，車間領(lǐng)工區(qū)生產(chǎn)任務(wù)完成情況,，考核分配,，放假輪休等一些有關(guān)職工切身利益的重大問題，都提交大會討論審議后實施,。段工會每年組織部分職工代表到機(jī)關(guān)各科室,、車間、領(lǐng)工區(qū)及維修工作施工點，不定期召開座談會,、懇談會,、代表們圍繞《集體合同》及段生產(chǎn)經(jīng)營、安全,、勞動保護(hù)等方面的情況、充分發(fā)表意見,，段黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視代表提出的意見和建議,，專門召開會議逐項進(jìn)行研究，對存在的問題及時予以拍板解決,。同時積極推進(jìn)段務(wù)公開制度,，保障職工的知情權(quán)，凡要公開的問題,，如全段重大經(jīng)營營決策,，集體合同履行情況、干部任用,、職稱評定,、招待費(fèi)、福利費(fèi)使用,、干部評議結(jié)果等都進(jìn)行公示,，充分體現(xiàn)了民主管理企業(yè)的作用。三,、切實加大“兩線”建設(shè),，不斷改善職工文化生活條件

段工會高度重視“兩線”建設(shè)，按照“少花錢,，多辦事和把好事

實事辦好辦實”的原則,，對我段沿線的房屋整修、水暖設(shè)備大修和生活線,、文化線建設(shè)進(jìn)行了補(bǔ)強(qiáng),，今年先后對4個站區(qū)的屋面、門窗整治,、電照設(shè)備進(jìn)行了整修,，共計完成1300余平方米，結(jié)合公司對沿線站舍的粉刷,、使沿線各站面貌有極大的改觀,。對沿線施工職工無房住、缺少帳蓬,、沿線伙食團(tuán)無人做飯等現(xiàn)實存在,、段工會立即同行政一道給予解決，并為全段各班組購置各種生活及文體用品(56)臺件，先后給海石灣,、環(huán)衛(wèi)所,、生活供應(yīng)車、多經(jīng)辦,、液化氣站,、物業(yè)施工隊、公寓,、鍋爐房,、單身宿舍配備了太陽能熱水器、洗衣機(jī),、冰柜,、電視機(jī)、影碟機(jī),、電飯鍋,、消毒柜、抽油煙機(jī),、煤氣灶,、消毒柜等36件，共投資49800元,，段工會每年為段機(jī)關(guān)和全段各車間,、班組訂閱《工人日報》，做到了《工人日報》工人看,，一系列行之有效的舉措,，改善了班組職工的文化和生活條件，增強(qiáng)了班組的文化氛圍,，激發(fā)了職工的工作熱情,，有力地促進(jìn)了安全生產(chǎn)。

四,、不斷完善“三不讓”承諾辦法,，切實加大保障工作力度

為確保部黨組提出的“三不讓”承諾落到實處，段工會反復(fù)研究貫徹落實的具體措施,。在元旦,、春節(jié)期間自籌資金41000元開展“送溫暖”活動，先后對困難職工,、離退休職工,、職工遺屬進(jìn)行了慰問，對困難職工進(jìn)行了全面調(diào)查,，建立了“三困戶”和特困遺屬戶檔案,，做到對困難職工心中有數(shù),，并實行動態(tài)管理，發(fā)放困難補(bǔ)助金13600元,，對職工互助保險做到及時建帳,、及時辦理,，做到了準(zhǔn)確無誤,，對家庭生活困難,、長病職工每年給予定期補(bǔ)助,，以保證他們家庭的基本生活，對住院職工及時探望慰問,，支付慰問金2500元,，并為66名住院職工兌現(xiàn)互保金75000元,，有效地緩解了患病職工及其家庭的經(jīng)濟(jì)困難,。同時還號召職工為重病職工捐款，為幫扶地區(qū)捐款,、捐衣,，由于段工會干部能夠經(jīng)常深入基層了職工情況，詢問有關(guān)事情,，需要段上解決的事情,，無論大小都及時反映給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門，職工也愿意把一些情況反映給工會,，段各級工會組織都能做到熱心服務(wù),，盡力解決，力爭有求必應(yīng),，使工會組織和職工之間的“橋梁”暢通,、“紐帶”緊密。

五,、多方面開展工作,，為推進(jìn)段整體工作發(fā)揮積極作用

我段工會組織堅持服從和服務(wù)于工作大局的指導(dǎo)思想，積極探索,、大膽實踐,，按照建好、管好,、用好世界一流高原鐵路的目標(biāo)要求,，不斷提高工作水平，積極推動企業(yè)發(fā)展,。

1,、開展“增強(qiáng)主人翁意識”的主題教育活動。年內(nèi)在全段開展了“增強(qiáng)主人翁意識”的主題教育活動,，重點樹立職工的社會主義榮辱觀,，操主人心,、盡主人責(zé)、干主人事,，加強(qiáng)職工安全意識和堅持標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)一絲一茍,，執(zhí)行規(guī)章制度一點為差，嚴(yán)守作業(yè)程序一項不漏,，使職工自覺養(yǎng)成“嚴(yán),、精、細(xì),、實”的工作作風(fēng),。段工會組織職工開展大討論，深刻查找自己主人翁意識淡化的表現(xiàn),。通過活動,，職工認(rèn)真反思，進(jìn)一步增強(qiáng)了責(zé)任感,、緊迫感和使命感,，積極投入到各項工作中去，把心思放在履行好自己的職責(zé)上,，干一流工作,、創(chuàng)一流業(yè)績，活動取得的明顯效果在建設(shè)防護(hù)欄工程,、供暖設(shè)備整修,、沿線站區(qū)整治、護(hù)欄網(wǎng)補(bǔ)強(qiáng)等工作中取得了真實的體現(xiàn),。

2,、開展“安康杯”競賽活動。段工會從“實施安全生產(chǎn)法,、人人事事保安一”的基本點出發(fā),，做好宣傳、評比,、激勵工作,，在維修、幼教,、水暖管道系統(tǒng)開展各工種技術(shù)表演賽,，積極配合行政加大對職工技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，不斷提高職工技術(shù)技能素質(zhì),，共舉辦技能培訓(xùn)7期,，177人通過技能鑒定。在活動中把安全管理工作和雙標(biāo)準(zhǔn)考核緊密結(jié)合,，建立起了行之有效的檢查考核機(jī)制和三級檢查考核臺帳,，使職工的安全責(zé)任意識得到了加強(qiáng),。

3、開展合理化建議,。針對段改革,、發(fā)展、穩(wěn)定和職工生活等課題,，段工會不定期開展合理化建議活動,，上半年共征集合理化建議68條，對此我段進(jìn)行了認(rèn)真的研究解決,。不定期地開展各項文化娛樂活動,，豐富和活躍了職工的文化活動。每年組織社區(qū)文藝表演,，豐富了社區(qū)文化,，受到了職工家屬的稱贊。同時各支會組織職工開展文體比賽,，陶冶了職工情趣,，增強(qiáng)了職工隊伍的凝聚力。

各位領(lǐng)導(dǎo),，我們雖然做了些工作，但認(rèn)真分析,，我們的工作還存著一些不足之處,，主要是超前意識還不夠強(qiáng)，工會工作在創(chuàng)造特色,、上層次方面還沒有實質(zhì)性的突破,，同公司的整體發(fā)展形勢、目標(biāo)要求還有差距,，創(chuàng)新力度不夠,，我段面臨附業(yè)改制的新任務(wù)，工會工作任重道遠(yuǎn),，還需在公司工會的領(lǐng)導(dǎo)下,，認(rèn)真踐行“”重要思想，以大局意識,、整體觀念,，依法維護(hù)好、實現(xiàn)好,、發(fā)展好職工的根本利益,，切實發(fā)揮好工會組織應(yīng)有的作用。