每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想、想象,、思維和記憶的重要手段,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。
公交司機的檢討書篇一
今天受到了x主任嚴厲批評,因為我做事不夠細心,,因為我考慮問題不夠周全,,因為我專業(yè)知識不夠扎實。在單位作為一名專職司機工作已經(jīng)有一年了,,自己的不足慢慢浮現(xiàn),,很多事情自己想到了,卻不去做,,做了又不夠周全;自己做事比較粗心,,又缺乏專職司機工作經(jīng)驗,所以很容易犯錯,。我知道很多時候如果問題處理不周,,會引發(fā)很多后遺癥,,如浪費領導時間,影響領導形象,,還影響自己的形象,,又或是導致人際關(guān)系緊張。對自己所犯錯誤進行了深刻的認識,主要檢討以下三個方面的內(nèi)容:
年前,,在開車路上聽到領導說的任務:"今晚去,,八點,來接我,。"我用肯定的語氣回答了明白,,但此時腦袋想的事情如此復雜,卻沒有開口再詳細問領導任務的情況,,自作主張的認為了八點去接送領導,,八點前就到了等候領導,后來領導來電話說是在家接,,送到,。此刻我知道領導一定非常生氣,一早的安排因我的失誤要重新改變或者取消,,嚴重性并非我能想象,。
其次,平時的假期節(jié)假日的安排沒有提前與領導溝通,,領到安排工作任務非常被動,,如有特殊情況,我作為一名專職司機沒能及時提前做好準備,,領到的安排沒法順利進行,。領到對我發(fā)布任務就是對我的信任,我的假日安排也是任務里的一部分,,前提沒有與領導溝通好,,往后的.安排必然會很凌亂。同時,在這件事中,我還感到,,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。
在通訊設備發(fā)展的如此飛快的時代里,,作為一名專職司機,無論什么樣的情況下,,通訊一定要做到24小時開啟手機,,未能接電話必須回電,無論收到誰的短信都必須信息反饋,,然而好幾次都因疏忽大意,,未檢查短信息是否已經(jīng)發(fā)送成功就退出,,而后沒有再次檢查而導致領導在幾次任務中一直等待答復,浪費了領導很多寶貴時間,。
在節(jié)假日里,,必須有自覺問候領導、同事,、朋友的習慣,,發(fā)送成功與不成功也必須檢查一下,可我沒有查詢發(fā)出的短信有無收到就安心休息,。在社會上做人做事最大的資源就是人際關(guān)系,,可能這個小小的失誤就導致日后關(guān)系陌生了、淡忘了,、疏離了,。
通過這幾件事,我感到這雖然是一些偶然發(fā)生的事情,,但同時也是對自己放松要求,工作作風懶散的必然結(jié)果,。做事不專心,,一定無法把事情做得圓滿,無法清楚地掌握細節(jié),。做事情一定要嚴格要求自己,,做到認真負責,勤學多問能真
正領會領導安排工作的意圖,,不能偏差千里,,對領導安排的各項工作有始有終。經(jīng)過幾天的反思,,我對自己的工作成長經(jīng)歷進行了詳細回憶和分析,。由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,,尤其是在領導對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經(jīng)做得很好了,。因此,,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,,關(guān)心,。
我認真的反思,對自己的錯誤行為感到深深地后悔,、懊惱,。更要懷著一顆感恩的心,,誠懇接受領導對我的批評和指正。謹記領導說的不懂要問,,不清楚要問,,不能自以為是。領導在工作中,、日常生活中,、休息中,都點點滴滴地教導我,,提醒我很多職業(yè)要點,,我卻沒有充分的運用到我的職業(yè)當中,愧對我工作上的領導,,生活上的導師,。
錯誤也是可以積累的,一個環(huán)節(jié)出錯,,就如多米諾骨牌,。錯了,就要擔戴,,不能找借口,,要找出解決問題的方法,要總結(jié)錯誤的經(jīng)驗,要吸取教訓,。魯迅先生說過,,我們只有認真反思,尋找錯誤后面的深刻根源,,認清問題的本質(zhì),,才能給集體和自己一個交待,從而得以進步,。
在今后的工作和生活中,,我一定要緊緊圍繞在領導周圍,要牢牢記住以下:領導的要求是我的追求;領導的鼓勵是我的動力;領導的想法是我的做法;領導的表情是我的心情;領導的意向是我的方向,。同時在具體工作中,,多向身邊的領導學,向同事學,,向?qū)嵺`學,,不斷提高自身職業(yè)技能和素質(zhì)。請領導繼續(xù)監(jiān)督,、幫助我改正缺點,,使我取得更大的進步!
我要感謝領導讓我寫了這份檢討,是領導讓我認識到自己的錯誤,給了我改過的的機會,使我離成功更進了一步。
今天的這份檢討,我總體感覺還是不夠深刻,,還是寫得不好,,由于本人才疏學淺,文字水平有限,,還希望領導在今后的工作中多多指導,,幫助自己不斷提升素質(zhì),以更高的標準,、更嚴的要求,、更新的舉措更好的為領導服務!
檢討人:
x年xx月xx日