隨著法律觀念的日漸普及,，我們用到合同的地方越來(lái)越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過(guò)規(guī)定的方式。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,？以下是我為大家搜集的合同范文,，僅供參考，一起來(lái)看看吧

監(jiān)理人員聘用合同篇一

一,、合同期限本合同自________年____月____日起至________年____月____日止,，期限為：年月。期間前三個(gè)月為試用期限,。

二,、工作守則

1、甲方根據(jù)工作需要,，安排 到野外進(jìn)行監(jiān)理工作,，任 職務(wù)。

2,、乙方必須依據(jù)《煤炭工程建設(shè)監(jiān)理規(guī)定》、《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī),，本著;誠(chéng)信,、守法、科學(xué),、公正;的準(zhǔn)則開展監(jiān)理工作,，必須遵守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德。

3,、乙方在應(yīng)聘期間,，必須遵守國(guó)家的法律、法規(guī)及甲方制訂的各種規(guī)章制度,，嚴(yán)格律己,。

三、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方為乙方提供基本的工作及住宿條件,。

2、甲方按第四款第2條每月支付乙方規(guī)定的勞保,，并給乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)（合同期內(nèi)）,。如不幸發(fā)生意外傷亡事故，由保險(xiǎn)公司按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠付,，甲方不再承擔(dān)賠付責(zé)任,。

3、乙方可領(lǐng)取甲方提供的勞保用品,，并應(yīng)正確使用和保管。

4,、為保證野外監(jiān)理工作正常進(jìn)行,，保障乙方合法權(quán)益，甲方向乙方提供伙食,、電話及防寒補(bǔ)貼。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬及津貼

1,、甲方對(duì)所聘用人員：先面試、后試用,，試用期為3個(gè)月,，試用期內(nèi)工資按個(gè)人工資的80%發(fā)放，試用合格后正式簽訂合同,。

2,、甲方負(fù)責(zé)支付乙方在施工監(jiān)理期間的相關(guān)費(fèi)用，具體包括勞務(wù)費(fèi)每天 元,，野外補(bǔ)貼每天 元（按實(shí)際天數(shù)計(jì)算）,；電話費(fèi)每月 元，伙食補(bǔ)貼每天 元,。

3,、甲方可每月____日發(fā)放乙方上個(gè)月工資或集中一次發(fā)放幾個(gè)月的工資，但原則上春節(jié)前應(yīng)將本年度工資結(jié)清并發(fā)放到位,。

4,、乙方在受聘期間如遇特殊崗位，冬休或工程間歇期,，甲方可視情況安排發(fā)放基本工資 元,。

五、雙方權(quán)益

1,、甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行人事法規(guī),，依法維護(hù)乙方的39;人事權(quán)益。

2,、乙方在工作期間應(yīng)服從甲方技術(shù)和行政上的領(lǐng)導(dǎo),，嚴(yán)格按照甲方的監(jiān)理要求和規(guī)定完成野外監(jiān)理工作，及時(shí)做好各種記錄和報(bào)表,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)向甲方通報(bào),，并根據(jù)甲方的意見向業(yè)主匯報(bào)，不得違章作業(yè),。

3,、遵守國(guó)家法律、法規(guī),。若因失職而發(fā)生質(zhì)量及安全事故,，損失及責(zé)任,，均由失職者及當(dāng)事人員自行承擔(dān)解決。

4,、受聘人員給監(jiān)理方造成損失或不良影響時(shí),，甲方可視情況扣除相關(guān)費(fèi)用。

六,、合同的終止

1,、本合同執(zhí)行期滿之日自行終止。

2,、乙方在合同期內(nèi),，遇有被判刑、勞動(dòng)養(yǎng)教,、開除等嚴(yán)重違法違規(guī)情況時(shí),，自決定之日起，本合同自行終止,。

3,、甲、乙雙方因故提前終止聘用合同時(shí),，必須提前30天通知對(duì)方,，并辦理完相關(guān)手續(xù)后本合同自行終止。

七,、合同的解除

1、乙方有下列情形之一者,，甲方有權(quán)單方面解除合同：

（1）,、試用期內(nèi)證明不符合聘用條件的；

（2）,、不能勝任本職工作的,；

（3）、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,；

（4）,、嚴(yán)重失職、對(duì)所監(jiān)理工程質(zhì)量造成影響的,。

（5）營(yíng)私舞弊,，弄虛作假，對(duì)甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟(jì)利益造成重大損失的,；

（6）,、存在違法行為的；

（7）,、弄虛作假或隱瞞重大病害的,。

2,、有下列條件之一的，甲方可以提前30天通知乙方解除合同：

（1）,、乙方患病不能堅(jiān)持工作的,；

（2）、根據(jù)監(jiān)理工作需要核減人員的,。

3,、有下列條件之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

（1）,、試用期內(nèi),；

（2）、甲方未履行合同規(guī)定的義務(wù)或侵害乙方的合法權(quán)益,。

八,、違約責(zé)任

1、乙方受聘后,，甲方每月將乙方工資扣除 00元月作為履約保證金,，合同期滿或終止，交接完工作后,，由甲方一次性將履約保證金返還乙方,。若乙方出現(xiàn)有第七條第一款所列各項(xiàng)情形之一而終止合同的，則沒收其履約保證金,。

2,、甲乙雙方在合同履行期間不得隨意解除合同：甲方未取得乙方同意而解除合同的，應(yīng)按照實(shí)際施工時(shí)間全額支付乙方各項(xiàng)費(fèi)用,；乙方未取得甲方同意解除合同而擅離職守的,，甲方只支付乙方在履職期間應(yīng)得費(fèi)用的50%。

九,、本合同未盡事宜,，甲乙雙方按照國(guó)家法律法規(guī)協(xié)商解決。

十,、本合同一式兩份,，甲、乙雙方各執(zhí)一份,，雙方簽字蓋章后既為生效,。甲 方： （蓋 章）甲方代表： 乙 方：____日 期：________年____月____日____日 期：________年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同篇二

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，為明確甲乙雙方的責(zé)任和義務(wù),，保護(hù)雙方的合法權(quán)益,，在平等、自愿的基礎(chǔ)上協(xié)商一致，訂立以下,，并共同遵守,。

一、合同期限

本合同自______年______月______日起至______年______月______日止,，期限為：年月,。期間前三個(gè)月為試用期限。

二,、工作守則

1,、甲方根據(jù)工作需要，安排到野外進(jìn)行監(jiān)理工作,，任職務(wù),。

2、乙方必須依據(jù)《煤炭工程建設(shè)監(jiān)理規(guī)定》,、《建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī),，本著"誠(chéng)信、守法,、科學(xué),、公正"的準(zhǔn)則開展監(jiān)理工作，必須遵守行業(yè)規(guī)范和職業(yè)道德,。

3,、乙方在應(yīng)聘期間，必須遵守國(guó)家的法律,、法規(guī)及甲方制訂的各種規(guī)章制度,，嚴(yán)格律己。

三,、勞動(dòng)條件及勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方為乙方提供基本的工作及住宿條件。

2,、甲方按第四款第2條每月支付乙方規(guī)定的勞保，并給乙方辦理人身意外傷害保險(xiǎn)(合同期內(nèi)),。如不幸發(fā)生意外傷亡事故,，由保險(xiǎn)公司按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行賠付，甲方不再承擔(dān)賠付責(zé)任,。

3,、乙方可領(lǐng)取甲方提供的勞保用品，并應(yīng)正確使用和保管,。

4,、為保證野外監(jiān)理工作正常進(jìn)行，保障乙方合法權(quán)益，甲方向乙方提供伙食,、電話及防寒補(bǔ)貼,。

四、勞動(dòng)報(bào)酬及津貼

1,、甲方對(duì)所聘用人員：先面試,、后試用，試用期為3個(gè)月,，試用期內(nèi)工資按個(gè)人工資的80%發(fā)放,，試用合格后正式簽訂合同。

2,、甲方負(fù)責(zé)支付乙方在施工監(jiān)理期間的相關(guān)費(fèi)用,，具體包括勞務(wù)費(fèi)每______元，野外補(bǔ)貼每______元(按實(shí)際天數(shù)計(jì)算);電話費(fèi)每______元,，伙食補(bǔ)貼每______元,。

3、甲方可每月 日發(fā)放乙方上個(gè)月工資或集中一次發(fā)放幾個(gè)月的工資,，但原則上春節(jié)前應(yīng)將本年度工資結(jié)清并發(fā)放到位,。

4、乙方在受聘期間如遇特殊崗位,，冬休或工程間歇期,，甲方可視情況安排發(fā)放基本工______元。

五,、雙方權(quán)益

1,、甲方必須嚴(yán)格執(zhí)行人事法規(guī)，依法維護(hù)乙方的人事權(quán)益,。

2,、乙方在工作期間應(yīng)服從甲方技術(shù)和行政上的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格按照甲方的監(jiān)理要求和規(guī)定完成野外監(jiān)理工作,，及時(shí)做好各種記錄和報(bào)表,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題應(yīng)及時(shí)向甲方通報(bào)，并根據(jù)甲方的意見向業(yè)主匯報(bào),，不得違章作業(yè),。

3、遵守國(guó)家法律,、法規(guī),。若因失職而發(fā)生質(zhì)量及安全事故，損失及責(zé)任,，均由失職者及當(dāng)事人員自行承擔(dān)解決,。

4,、受聘人員給監(jiān)理方造成損失或不良影響時(shí)，甲方可視情況扣除相關(guān)費(fèi)用,。

六,、合同的終止

1、本合同執(zhí)行期滿之日自行終止,。

2,、乙方在合同期內(nèi)，遇有被判刑,、勞動(dòng)養(yǎng)教,、開除等嚴(yán)重違法違規(guī)情況時(shí)，自決定之日起,，本合同自行終止,。

3、甲,、乙雙方因故提前終止聘用合同時(shí),，必須提前30天通知對(duì)方，并辦理完相關(guān)手續(xù)后本合同自行終止,。

七,、合同的解除

1、乙方有下列情形之一者,，甲方有權(quán)單方面解除合同：

(1),、試用期內(nèi)證明不符合聘用條件的;

(2)、不能勝任本職工作的;

(3),、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

(4),、嚴(yán)重失職、對(duì)所監(jiān)理工程質(zhì)量造成影響的,。

(5)營(yíng)私舞弊,，弄虛作假，對(duì)甲方聲譽(yù)或經(jīng)濟(jì)利益造成重大損失的;

(6),、存在違法行為的;

(7),、弄虛作假或隱瞞重大病害的。

2,、有下列條件之一的,，甲方可以提前30天通知乙方解除合同：

(1)、乙方患病不能堅(jiān)持工作的;

(2),、根據(jù)監(jiān)理工作需要核減人員的。

3,、有下列條件之一的,，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

(1)、試用期內(nèi);

(2)、甲方未履行合同規(guī)定的義務(wù)或侵害乙方的合法權(quán)益,。

八,、違約責(zé)任

1、乙方受聘后,，甲方每月將乙方工資扣除10______元/月作為履約保證金,，合同期滿或終止，交接完工作后,，由甲方一次性將履約保證金返還乙方,。若乙方出現(xiàn)有第七條第一款所列各項(xiàng)情形之一而終止合同的，則沒收其履約保證金,。

2,、甲乙雙方在合同履行期間不得隨意解除合同：甲方未取得乙方同意而解除合同的，應(yīng)按照實(shí)際施工時(shí)間全額支付乙方各項(xiàng)費(fèi)用;乙方未取得甲方同意解除合同而擅離職守的,，甲方只支付乙方在履職期間應(yīng)得費(fèi)用的50%,。

九、本合同未盡事宜,，甲乙雙方按照國(guó)家法律法規(guī)協(xié)商解決,。

十、本合同一式兩份,，甲,、乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后既為生效,。

甲方：(蓋章)

甲方代表：

日期：______年______月______日

乙方：

日期：______年______月______日

監(jiān)理人員聘用合同篇三

一,、聘用合同期限

本合同期限自_______________年__________月__________日至__________年__________月__________日止，根據(jù)學(xué)校所規(guī)定的考核辦法實(shí)行履職考核,，當(dāng)月考核合格者續(xù)聘,，考核不合格者則解聘，自解聘之日起,，本合同失效,。

二、協(xié)議內(nèi)容

1.由年級(jí)和宿管員簽訂聘用合同,，宿管員必須遵守學(xué)校及年級(jí)的規(guī)章制度,。

2.在崗期間，宿管員的基本工資是_____________元/月,，保險(xiǎn)費(fèi)_____________元/月(保險(xiǎn)費(fèi)自行繳納),，獎(jiǎng)金_____________元/月(年級(jí)根據(jù)宿管科考核結(jié)果，酌情獎(jiǎng)罰),。

3.宿管員必須認(rèn)證履行崗位職責(zé),，體衛(wèi)處宿管科每月對(duì)宿管員工作進(jìn)行考核,，當(dāng)月考核不合格者，學(xué)校將責(zé)成年級(jí)組給與解聘,。

4.宿管員如經(jīng)常無(wú)故脫崗,，或者管理中出現(xiàn)嚴(yán)重失誤，年級(jí)組有權(quán)當(dāng)場(chǎng)解聘,。

5.聘用期限為__________年,。

6.本協(xié)議自簽字之日起執(zhí)行并生效。

本協(xié)議一式三份,，甲乙雙方各一份,，學(xué)校體衛(wèi)處存檔一份。

甲方：_________________

乙方：_________________

________________年__________月__________日

監(jiān)理人員聘用合同篇四

甲方(聘用單位)

名稱：______________

乙方(受聘人員)

姓名：_______性別 _______ 民族 _______ 出生年月：_______

專業(yè)：_______ 學(xué)歷：_______ 職務(wù)：_______ 身份證號(hào)碼：______________

甲乙雙方在平等自愿,、 協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,， 簽訂本聘用合同，共同遵照履行,。本合同自雙方簽訂之日起生效,。

一、 聘用合同期限 ：

本合同期限為__年自____年__月__日起,，至____年__月__日止,。 試用期為一年自 (注：按照局下發(fā)的全員聘用方案，)

二,、聘用崗位及職責(zé)要求

(一)甲方聘用乙方在________崗位工作,。

(二)由甲方確定乙方的崗位職責(zé)要求。

(三)乙方同意在該崗位工作,，并按甲方崗位職責(zé)要求按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),，達(dá)到規(guī)定的工作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

(四)在聘期內(nèi),，甲方可以根據(jù)工作需要,，與乙方協(xié)商后， 調(diào)整乙方的工作崗位,。

三,、崗位紀(jì)律

(一)嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度

(二)甲方有權(quán)按照崗位職責(zé)，(注：依據(jù)衛(wèi)生院績(jī)效 考核方案),，做到職權(quán)清晰,、責(zé)任明確、考核嚴(yán)格,、獎(jiǎng)懲分明,。

(三)乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī),，遵守甲方依法 制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位紀(jì)律,，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)和管理,。

(四)乙方如違反規(guī)章制度和崗位紀(jì)律，甲方有權(quán)進(jìn)行批評(píng)教育,，按照有關(guān)規(guī)定給予相應(yīng)的處理。

四,、崗位工作條件

(一)甲方保障乙方履行職責(zé)所需的物質(zhì)技術(shù)條件,，提供必需的工作條件和有效的勞動(dòng)安全衛(wèi)生防護(hù)措施。

(二)甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī) 定,，對(duì)乙方實(shí)行符合衛(wèi)生院工作特點(diǎn)的工作日制,。

(三)甲方應(yīng)當(dāng)根據(jù)工作需要為乙方提供職業(yè)道德、專業(yè)技 術(shù),、業(yè)務(wù)知識(shí),、安全生產(chǎn)和規(guī)章制度等方面的培訓(xùn)。

五,、工資福利和社會(huì)保險(xiǎn)待遇

(一)甲方依據(jù)有關(guān)規(guī)定,、乙方從事的崗 位以及乙方的工作表現(xiàn)、工作成果和貢獻(xiàn)大小,，以貨幣形式按時(shí) 足額支付乙方的工資待遇,。

(二)乙方工資調(diào)整，獎(jiǎng)金,、津貼,、補(bǔ)貼以及特殊情況下的工資支付等，均按事業(yè)單位管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

(三)乙方享受事業(yè)單位管理規(guī)定的各項(xiàng)福利待遇,。

(四)甲方應(yīng)按國(guó)家和地方的有關(guān)規(guī) 定為乙方繳付醫(yī)療保險(xiǎn)金、 養(yǎng)老保險(xiǎn)金以及其他社會(huì)保險(xiǎn)金,，乙方個(gè)人應(yīng)繳納的部分,，可由甲方從乙方的工資中代為扣繳，統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),，并告知乙方,。

六、 聘用合同的變更

(一)甲乙雙方協(xié)商一致,，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容,。

(二)本合同訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī),、規(guī)章和政策已經(jīng) 發(fā)生變化的,，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

(三) 本合同確需變更的,， 由甲乙雙方按照規(guī)定程序簽訂 《聘用合同變更書》 (附件一) ,，以書面形式確定合同變更的內(nèi)容,。

(四)乙方連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格，甲方可 以調(diào)整乙方的崗位或安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位,并 向乙方出具《工作崗位調(diào)整通知書》 (附件二),對(duì)本合同作出相 應(yīng)的變更,。

七,、聘用合同的解除

(一)甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以解除本合同,。

(二)乙方有下列情形之一的,甲方可以單方面解除本合同,， 但是應(yīng)當(dāng)提前 30 日以書面形式通知乙方： 1、患病或者非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作也不能從事由甲方安排的其他工作的2,、連續(xù)兩年年度考核或者聘期考核不合格,又不同意甲方調(diào) 整其工作崗位的,或者雖同意調(diào)整工作崗位,但到新崗位后考核仍 不合格的,。

(三)本合同解除后，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《解除聘用合同 證明書》 (附件三),。

八,、 聘用合同的終止

(一)有下列情形之一的，本合同即行終止： 1,、本合同期限屆滿; 2,、乙方按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定退休或退職的; 3、甲乙雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)的,。

(二)聘用合同終止后,，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方開具《終止聘用合 同證明書》 (附件四) ，并辦理相關(guān)手續(xù),。

九,、甲乙雙方約定的其他事項(xiàng)

____________________________________________________

甲方(蓋章) 乙方(簽字蓋章)

法定代表人

或委托代理人(簽字蓋章)

年月日年月日

監(jiān)理人員聘用合同篇五

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》以及現(xiàn)行相關(guān)法律、法規(guī),、規(guī)章和政策,，經(jīng)雙方商定，甲方聘用乙方為臨時(shí)職工,，甲乙雙方在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同，共同遵守本合同條款,。

一,、聘用合同期限

本合同為有固定期限的聘用合同。合同期自 年 月 日起至 年 月

其中 年 月 日至 年 月 日為試用期(試用期應(yīng)包括在合同期內(nèi)),，合同期滿聘用關(guān)系自然終止,。

二、工作內(nèi)容

1(具體職責(zé)由教務(wù)處根據(jù)班主任工作管理?xiàng)l例而定),，完成工作任務(wù);

2,、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的管理制度;

3、甲方根據(jù)本合同約定和《臨時(shí)聘用人員管理辦法》對(duì)乙方實(shí)施獎(jiǎng)勵(lì)和處分。

三,、權(quán)力及義務(wù)

1,、甲、乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī),，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)工作時(shí)間,、勞動(dòng)保護(hù)、安全衛(wèi)生等規(guī)定,。

2,、甲方制定的各項(xiàng)具體管理制度應(yīng)符合法律法規(guī)的規(guī)定。甲方為乙方提供符合規(guī)定的工作條件,，并按時(shí)支付其勞動(dòng)報(bào)酬。

3,、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程,，服從甲方的管理，按時(shí),、按量完成工作任務(wù),。

4、乙方向甲方須繳納1000元合同保證金(合同到期后全額返還),在合同期間乙方不得在外單位從事兼職工作,。

5,、按學(xué)校要求班主任收取的學(xué)費(fèi)、書費(fèi),、補(bǔ)考費(fèi)等必須在當(dāng)天下午3:30之前交學(xué)校財(cái)務(wù),。

6、試用一年后經(jīng)考核合格者,從第二年起開始繳納養(yǎng)老保險(xiǎn),、失業(yè)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn),。

四、工資福利待遇

1,、班主任薪金

(1),、基本帶班人數(shù)：120名學(xué)生，基本薪金：700元;

(2),、帶班人數(shù)超過(guò)基本帶班人數(shù)薪金：1.5元/生;

2,、招生津貼

招生人數(shù)：10個(gè)/年+帶班人數(shù)×7%，招生費(fèi)與在編職工一樣

3,、其他津貼

(1),、監(jiān)考費(fèi)與在編職工一樣;

(2)、中餐補(bǔ)助與在編職工一樣;

(3),、節(jié)假日發(fā)放實(shí)物與在編職工一樣,，發(fā)放現(xiàn)金、購(gòu)物卡是校內(nèi)職工的一半,。

4,、寒,、暑假帶薪休息,每月基礎(chǔ)工資700元。

5,、甲方按時(shí)支付乙方工資,，于每月上旬發(fā)放上月工資，不得無(wú)故克扣,、拖欠工資;

6,、乙方按要求參加甲方每年兩次的工作總結(jié)大會(huì)。

五,、合同的變更,、終止和解除

1、勞動(dòng)合同需變更的,，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同。

2,、聘用合同期滿或雙方約定合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可續(xù)訂聘用合同。

3,、甲方單位被撤銷,，聘用合同終止。

4,、經(jīng)雙方協(xié)商一致,，聘用合同可以解除。

5,、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同：

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的，或不能勝任本職工作的;

(2)違反規(guī)章制度,，不服從工作安排和管理,，或無(wú)正當(dāng)理由曠工，曠工連續(xù)超過(guò)5天的;

(3)嚴(yán)重失職,、瀆職,，給甲方利益造成損害的;

6、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同,，但應(yīng)提前三十天以書面形式通知乙方：

(1)乙方患病或非因公(工)負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不服從另行安排適當(dāng)工作的;

(2)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀形式發(fā)生重大變化,，致使已簽訂的合同無(wú)法履行;

(3)乙方不履行合同的,。

7、乙方在聘期內(nèi)違反法律法規(guī),，被追究責(zé)任的,，勞動(dòng)合同自行解除。

8,、乙方提出解除勞動(dòng)合同的,，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

9,、甲方有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同：

1)在本合同規(guī)定的乙方試用期內(nèi)的;

(2)甲方未按規(guī)定支付工作報(bào)酬或提供工作條件的。

10,、經(jīng)甲乙方雙方協(xié)商一致,，勞動(dòng)合同可以解除。

六,、違約責(zé)任

甲、乙雙方違反合同約定,，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,。造成對(duì)方經(jīng)濟(jì)損失的，按實(shí)際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任,。

七,、其他事項(xiàng)

1、本合同未盡事宜,，按法律,、法規(guī)、規(guī)章,、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行,。

2、本合同依法訂立后,，雙方必須嚴(yán)格履行,。

3、在聘用合同履行期間發(fā)生爭(zhēng)議的,，應(yīng)由雙方協(xié)商解決,，經(jīng)協(xié)商不能解決的，可向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。甲乙雙方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

4、本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，均具有同等的法律效力,。

5、本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn),。

甲方(公章)：

法定代表人(簽字)： 乙方(簽字)：

年 月 日 年 月 日

監(jiān)理人員聘用合同篇六

甲方：____________________________________地址：________________郵碼：________________電話：____________法定代表人或委托代表人：________________________職務(wù)：____________乙方：____________________________________性別：________________年齡：_____…編號(hào)：

股份有限公司加工廠管理人員聘用合同

甲方：____________________________________

地址：________________郵碼：________________

電話：____________

法定代表人或委托代表人：________________________

職務(wù)：____________

乙方：____________________________________

性別：________________年齡：____________

居民身份證號(hào)碼：________________________________

簽約日期：年月日

簽約地點(diǎn)：

根據(jù)國(guó)家和本地勞動(dòng)管理規(guī)定和《股份有限公司管理人員招聘制度》的規(guī)定：甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,，自愿簽定本合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、聘用合同期限

第一條：本合同為三年期合同。

本合同生效日期____年____月____日,，其中試用期六個(gè)月,。

本合同________終止。

二,、工作內(nèi)容

第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，擔(dān)任________崗位(工種)工作。

第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。具體內(nèi)容是：

三,、勞動(dòng)報(bào)酬

第四條執(zhí)行不定時(shí)工作制,，乙方完成規(guī)定的轉(zhuǎn)自工作任務(wù)，甲方每月____日以貨幣形式足額支付乙方工資,，每月工資元,，其中試用期間工資____元。

四,、甲方的基本權(quán)利與義務(wù)：

第五條甲方的權(quán)利,。

有權(quán)要求乙方遵守國(guó)家法律和公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

有權(quán)對(duì)乙方違法亂紀(jì)和違反公司規(guī)定的行為進(jìn)行處罰;

如乙方不能勝任工作或不符合錄用條件，有權(quán)提前解除本合同,。

第六條.甲方的義務(wù),。

為乙方創(chuàng)造良好的工作環(huán)境和條件;

按本合同支付給乙方薪金。

五,、乙方的基本權(quán)利和義務(wù)：

第七條.乙方的權(quán)利,。

有國(guó)家法律法規(guī)賦予的一切公民權(quán)利;

有當(dāng)?shù)卣?guī)定的就業(yè)保障的權(quán)利;

享有公司規(guī)章制度規(guī)定可以享有的福利待遇的權(quán)利;

對(duì)試用狀況不滿意，請(qǐng)求辭職的權(quán)利,。

本文來(lái)源于第一范文網(wǎng),，轉(zhuǎn)載請(qǐng)保留此標(biāo)記,，謝謝!第七條.乙方的義務(wù)。

遵守國(guó)家法律法規(guī),、當(dāng)?shù)卣?guī)定的公民義務(wù);

遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,、員工手冊(cè)、行為規(guī)范的義務(wù);維護(hù)公司的聲譽(yù),、利益的義務(wù)

六,、勞動(dòng)合同的終止、續(xù)訂

第八條本合同期限屆滿,，勞動(dòng)合同即終止,。雙方當(dāng)事人在本合同期滿前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。

七、其他約定

第九條乙方與甲方解除合同后二年內(nèi)不得從事與甲方相同行業(yè)的工作,。如乙方違約需向甲方交納違約金元,。

第十條甲方以下規(guī)章制度____________________________作為本合同附件。

第十一條本合同未盡事宜,，或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十二條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具同等效力，經(jīng)甲乙雙方簽字章生效,。

甲方(蓋章)________________

代表人：________________

____年____月____日

乙方(簽字)________________

居民身份證號(hào)碼：________________________________

____年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同篇七

甲方：______________

乙方：______________

誠(chéng)信合作是一切事業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)，外部智力是企業(yè)進(jìn)步的源泉,。甲乙雙方已相互介紹了涉及本合同主要內(nèi)容的有關(guān)情況,，在自愿平等和相互信任的基礎(chǔ)上，簽定本合同,，以便共同遵守,。

第一條乙方自愿到甲方從事兼職財(cái)務(wù)顧問工作，甲方?jīng)Q定聘乙方為兼職財(cái)務(wù)顧問,。

第二條乙方的聘任職務(wù)是甲方的兼職財(cái)務(wù)顧問,，其工作內(nèi)容包括：甲方財(cái)務(wù)管理制度制定、會(huì)計(jì)人員專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)及日常業(yè)務(wù)指導(dǎo),、全程稅務(wù)籌劃(事前,、事中、事后),、財(cái)務(wù)指標(biāo)分析,、經(jīng)營(yíng)成本監(jiān)控,、企業(yè)年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)預(yù)算、內(nèi)部審計(jì),、經(jīng)營(yíng)成果分析等;其工作采取兼職,、不坐班的工作方式。

第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)

甲方在本合同有效期內(nèi),，可行使以下權(quán)利：

1,、根據(jù)公司日常業(yè)務(wù)的實(shí)際需要，為乙方安排財(cái)務(wù)財(cái)務(wù)顧問工作,，分配具體工作任務(wù);

2,、監(jiān)督檢查乙方工作情況;

3、在乙方工作成績(jī)突出或?qū)追接兄卮筘暙I(xiàn)時(shí),，給予獎(jiǎng)勵(lì);對(duì)乙方工作中發(fā)生的違章違紀(jì)行為,，予以處罰。

甲方須履行的義務(wù)：

1,、使乙方及時(shí)獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

2,、使乙方合理享受規(guī)定的待遇;

3、為乙方履行職務(wù)提供一定的工作條件;

4,、依法維護(hù)乙方在履行職務(wù)時(shí)的合法權(quán)益,。

第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)

在本合同有效期內(nèi)，乙方有以下權(quán)利：

1,、依法履行財(cái)務(wù)顧問職務(wù),，按時(shí)完成甲方交付的工作任務(wù);

2、獲取勞動(dòng)報(bào)酬;

3,、對(duì)甲方財(cái)務(wù)的管理工作提出建議和批評(píng);

4,、辭職(須提前一個(gè)月提出書面申請(qǐng))。

乙方須履行的義務(wù)：

1,、遵守甲方的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度,，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督;

2、在履行財(cái)務(wù)顧問職務(wù)時(shí),，不得違反國(guó)家法律和違背職業(yè)道德;

3,、不得從事有損于甲方公司聲譽(yù)的活動(dòng)，嚴(yán)禁泄漏甲方公司的秘密和有關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),，造成財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)丟失和泄密,，承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任和法律責(zé)任;

第五條勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇：

·學(xué)校臨時(shí)工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·經(jīng)紀(jì)人聘用合同 ·教師聘用合同

1、甲方每月付給乙方基本報(bào)酬______________(元),，在公司發(fā)放職工薪酬日支付報(bào)酬,。

2、因甲方工作需要,，安排乙方到外地出差時(shí),，出差補(bǔ)助執(zhí)行甲方規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),。

第六條合同的變更和解除

在下列情況下，甲方有權(quán)單方解除合同：

1,、乙方違反合同規(guī)定,，不積極履行義務(wù)，經(jīng)勸阻不改時(shí);

2,、乙方因違法亂紀(jì)被撤銷會(huì)計(jì)師資格

3,、乙方因其他原因不宜繼續(xù)履行職務(wù)時(shí)。

在下列情況下,，合同自行解除：

1,、乙方因病或人身意外事故無(wú)法繼續(xù)履行職務(wù)2個(gè)月;

2、乙方無(wú)故連續(xù)兩個(gè)月不完成工作任務(wù);

3,、甲方公司被撤銷,。

在下列情況下，合同可以變更：

1,、雙方協(xié)商;

2,、因國(guó)家政策法令發(fā)生變化時(shí)。

第七條合同解除后一個(gè)月內(nèi),，乙方須立即交出有關(guān)文件,，案卷材料和財(cái)務(wù)的各種檔案，并辦理業(yè)務(wù)交接手續(xù)停止履行財(cái)務(wù)顧問職務(wù),。

第八條合同期限

本合同有效期為壹年,，從合同簽字生效之日起至_______年_______月_______日止，合同期滿時(shí),，雙方可以另行辦理續(xù)簽事宜,。

第九條本合同一式二份，甲乙雙方各持一份,。

第十條 本合同自雙方簽字之日起生效,。

甲方：______________藥業(yè)有限公司 乙方：______________

負(fù)責(zé)人：______________

日 期：______________日 期： ______________

監(jiān)理人員聘用合同篇八

甲方：____________乙方：____________

法人代表：____________姓名：____________

注冊(cè)地址：____________身份證號(hào)：____________

甲方因工作需要聘用乙方為本單位員工，乙方也愿意受聘于甲方?，F(xiàn)雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和北京市的其它相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,，在平等,、自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同并同意本合同所列條款

一,、勞動(dòng)合同期限

1、本合同類型為有期限合同

2,、本合同有效期限為________年,自________年_____________月___________日起,至_____________年____________月_____________日止

二,、工作內(nèi)容與義務(wù)1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，由甲方安排工作,。

2,、在協(xié)議有效期內(nèi)甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作職務(wù)與崗位。

3,、乙方應(yīng)按照甲方確定的崗位責(zé)任,，按時(shí)完成規(guī)定的工作內(nèi)容,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并履行下列義務(wù)：

a,、遵守國(guó)家憲法,、法律、法規(guī);遵守甲方的規(guī)章制度;b,、維護(hù)甲方的榮譽(yù)和利益;

c,、忠于職守勤奮工作，履行保守甲方商業(yè)秘密,，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其它經(jīng)濟(jì)組織與個(gè)人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益;d,、乙方在甲方工作期間獨(dú)立或合作取得的任何發(fā)明、創(chuàng)新或其它有利于提高甲方工作效率,、經(jīng)營(yíng)效果的成果,，甲方對(duì)此擁有完全的專利與版權(quán)，并有權(quán)使用這些方法,。

三,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

1、甲方根據(jù)國(guó)家的有關(guān)法律,、法規(guī),，建立健全工作規(guī)范、操作流程,、勞動(dòng)安全制度并為乙方提供必要的勞動(dòng)條件與勞動(dòng)工具;

2,、乙方必須遵守甲方制定的工作規(guī)范和操作規(guī)范、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度,，自覺預(yù)防事故的發(fā)生;

3,、甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間，將安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定給予補(bǔ)貼,。

四,、勞動(dòng)報(bào)酬

1、甲方的工資分配遵循按勞分配原則,，由乙方的工作效率,、對(duì)公司貢獻(xiàn)大小和職責(zé)履行情況決定;

2、甲方于每月__________日以現(xiàn)金或儲(chǔ)蓄卡等方式向乙方支付上個(gè)月的工資,如遇節(jié)假日,，則相應(yīng)調(diào)整,。如甲方統(tǒng)一調(diào)整發(fā)薪時(shí)間，則相應(yīng)按新規(guī)定執(zhí)行;

3,、在乙方圓滿完成其工作,、忠實(shí)履行本合同所有規(guī)定的情況下,，甲方應(yīng)根據(jù)相關(guān)考核按時(shí)足額付給乙方工資;

4、甲方有權(quán)根據(jù)其公司的實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況,、規(guī)章制度及對(duì)乙方的考核情況,結(jié)合乙方的工作年限,、獎(jiǎng)罰記錄、崗位變化等調(diào)整乙方的工資水平,，但不低于國(guó)家規(guī)定的最低標(biāo)準(zhǔn);

5,、在合同期內(nèi)，除基本工資外,，甲方根據(jù)公司的業(yè)績(jī),、公司對(duì)乙方的考核決定對(duì)乙方是否發(fā)放和發(fā)放多少獎(jiǎng)金。五,、保險(xiǎn)福利待遇1,、乙方試用期滿被甲方正式聘用后，則甲方乙方根據(jù)國(guó)家的規(guī)定交納職工養(yǎng)老,、失業(yè)等法定的社保費(fèi)及公積金,。由甲方為乙方辦理《職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》。雙方終止,、解除勞動(dòng)合同后,《職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)手冊(cè)》按照有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移.

2,、乙方按國(guó)家及甲方的相關(guān)規(guī)定享受帶薪年休假、婚喪假,、法定節(jié)假日休假,、請(qǐng)休病事假,詳情參照《員工手冊(cè)》相關(guān)條例。六,、勞動(dòng)紀(jì)律1,、乙方愿意嚴(yán)格遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和社會(huì)公德,遵守甲方的相關(guān)規(guī)章制度,。愛護(hù)甲方的財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德，維護(hù)甲方的利益;2,、乙方承諾嚴(yán)格保守甲方的商業(yè)秘密,，絕不將甲方的經(jīng)營(yíng)詳細(xì)情況向第三方透露;不將業(yè)務(wù)檔案、業(yè)務(wù)憑證等資料復(fù)制或轉(zhuǎn)借給第三方;

3,、在本合同履行過(guò)程中,，甲方根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定及公司的經(jīng)營(yíng)情況可以制定新的規(guī)章制度，也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度進(jìn)行修訂;

4,、甲方對(duì)模范遵守勞動(dòng)紀(jì)律,、規(guī)章制度或違反勞動(dòng)紀(jì)律,、規(guī)章制度的乙方可以進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)罰,。

七,、勞動(dòng)合同的變更

1、訂立本合同所依據(jù)的法律,、行政法規(guī),、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)的內(nèi)容;

2、甲方發(fā)生合并或者分立等情況,，本合同繼續(xù)有效,，由繼承權(quán)利義務(wù)的用人單位繼續(xù)履行。甲方變更名稱的,，應(yīng)變更本合同中甲方的名稱,。八、合同的解除

1,、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;

2,、乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除本合同,如果違反了其中的a,、b兩項(xiàng),，乙方還須對(duì)甲方進(jìn)行不低于月薪資額的經(jīng)濟(jì)賠償：

a、對(duì)甲方構(gòu)成欺詐行為并造成甲方損失的;

b,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,、瀆職或泄露甲方商業(yè)機(jī)密并給甲方造成重大損失的;

c、有違法行為被依法追究刑事責(zé)任的;d,、乙方表現(xiàn)不良,屢次違反規(guī)章制度與紀(jì)律,，經(jīng)教育無(wú)效的;

3、甲方有下列情形之一的,，乙方可以隨時(shí)解除本合同,，甲方除了補(bǔ)足工資報(bào)酬外，并根據(jù)北京市政府有關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行不低于月平均薪資額的補(bǔ)償：

a,、違反國(guó)家勞動(dòng)安全法規(guī),，危害到乙方健康，經(jīng)相關(guān)部門鑒定的;b,、以侵害乙方合法人身權(quán)利手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

c,、未按合同及考核規(guī)定按時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬或提供勞動(dòng)條件的;

d、無(wú)正當(dāng)理由突然將乙方辭退的;

e,、對(duì)乙方構(gòu)成欺詐行為并造成乙方損失的,。

4、有以下情形的,甲方可以解除本合同,但應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方：

a,、乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的;

b,、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生變化，致使本合同無(wú)法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更情況達(dá)成一致的;

c,、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,，向全體員工說(shuō)明情況且聽取員工意見的;

5、乙方欲解除勞動(dòng)合同,，應(yīng)當(dāng)提前30天,，以書面形式通知甲方并在完成在手業(yè)務(wù)及清理完所辦理的債權(quán)債務(wù)的情況下，可解除勞動(dòng)合同,。

九,、合同的終止及續(xù)訂

1、符合下列條件之一的,，合同即行終止：

a,、合同期限屆滿的且甲乙雙方未達(dá)成續(xù)簽協(xié)議的;

b、合同約定的終止條件出現(xiàn)的;

c,、乙方達(dá)到法定退休年齡的;

d,、乙方死亡或被人民法院宣告失蹤，死亡的;

e,、甲方依法破產(chǎn),，解散的。

2,、合同期限屆滿前,，甲方應(yīng)提前30天將終止或者續(xù)訂合同意向以書面形式通知乙方，經(jīng)協(xié)調(diào)辦理終止或者續(xù)訂手續(xù);3,、甲乙雙方協(xié)商一致,，可以續(xù)訂本合同，續(xù)訂合同不再約定試用期,。

十,、乙方的承諾與保證

1、保密信息的保護(hù)乙方在此確認(rèn)所有的保密信息為甲方的專有財(cái)產(chǎn),，乙方不享有對(duì)任何保密信息外在的或固有的權(quán)益,。乙方在此同意并承諾，在合同期內(nèi)的任何時(shí)間或之后的任何時(shí)間,，不把保密信息直接或間接地披露給或?qū)е屡督o本單位以外的任何個(gè)人或組織,。保密信息是指公司的各類數(shù)據(jù)(包括但不限于財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，商務(wù)數(shù)據(jù),，市場(chǎng)數(shù)據(jù),，銷售數(shù)據(jù)等)，各種模式(包括但不限于市場(chǎng)銷售模式,，學(xué)術(shù)教學(xué)模式,，產(chǎn)品開發(fā)模式)，各種方法(包括但不限于市場(chǎng)開拓及維護(hù)方法，銷售方法,，產(chǎn)品開發(fā)方法等),，各種規(guī)則(包括但不限于市場(chǎng)規(guī)則,，行政管理規(guī)則等),，公司制定的各種規(guī)章制度,，公司的客戶資料,，客戶網(wǎng)絡(luò)等,。

2,、專有開發(fā)權(quán)的保護(hù)乙方對(duì)其在甲方任職期間所進(jìn)行的與業(yè)務(wù)有關(guān)的所有開發(fā)均應(yīng)予以保密,，上述專有開發(fā)成果均為甲方所有,。乙方也同意在甲方的合理要求下將采取所有措施在法律上實(shí)現(xiàn)或維護(hù)甲方在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益;乙方同意并承諾,，不為自己或除甲方之外的他人通過(guò)法律途徑謀取在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益;若乙方通過(guò)法律或任何其他辦法被賦予或獲得在任何此類專有開發(fā)中的權(quán)益，乙方同意并承諾即將此權(quán)益完全并永遠(yuǎn)地?zé)o償轉(zhuǎn)讓給甲方,。

3,、勞務(wù)沖突的避免乙方在與甲方簽訂本合同時(shí)，除非甲方事先同意,，在本合同有效期內(nèi),，乙方不得以任何形式在其他單位兼職其他工作，乙方并保證在簽訂本合同時(shí),，其所簽訂并正在發(fā)生法律效力的合同只有本勞動(dòng)合同

4,、工作交接的完備乙方離職前，必須清算好物品,，交接工作或履行應(yīng)盡的職責(zé),，在人事部門辦理完解除、終止勞動(dòng)合同手續(xù)后方可離開本單位,同時(shí)甲方必須足額支付乙方應(yīng)得的酬勞

十一,、其它

1,、本合同未盡事宜，按國(guó)家,、北京市人民政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;沒有規(guī)定的,，由雙方進(jìn)行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議作為本合同附件,。補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力,。合同執(zhí)行中如發(fā)生糾紛，由當(dāng)事人雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成時(shí),，任何一方均可向單位主管機(jī)關(guān)或勞動(dòng)合同的管理機(jī)關(guān)請(qǐng)求處理，也可依法向人民法院起訴,。

2,、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。具有同等法律效力,，未經(jīng)雙方同意,，涂改合同的，或未經(jīng)雙方授權(quán)委托代簽的合同無(wú)效,。

3,、本合同自雙方簽訂之日起生效。

4,、員工________________公司可根據(jù)業(yè)務(wù)的需要及員工的特長(zhǎng)和實(shí)際工作情況合理調(diào)整員工工作崗位,。公司屬于服務(wù)性行業(yè)，對(duì)外服務(wù)及相關(guān)崗位工作的員工患傳染性疾病或女性員工處于孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期的，必須調(diào)離對(duì)外服務(wù)崗位,，避免造成不良后果及影響,。

十二、補(bǔ)充以下附件是本合同不可缺少的部分,，與本合同具有同等的法律效力,。

甲方：______________________(行政公章)代表人：_____________________(簽蓋)

乙方：_______________________(簽章)___________年________月_______日

監(jiān)理人員聘用合同篇九

甲方(聘用方) ：

總經(jīng)理：

乙方(被聘用方)

身份證號(hào)：

現(xiàn)居住地址：

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同,，共同遵守本合同所列條款。

第一條 合同期限

1,、本合同于年月于 年月日終止,。其中試用期______個(gè)月，即從______年______月______日至______年______月______日止,。合同期滿后,，根據(jù)雙方意愿，進(jìn)行續(xù)簽合

2,、聘用合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、本合同期滿后，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方,。

第二條 工作內(nèi)容

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任財(cái)務(wù)部 崗位工作,。乙方的工作內(nèi)容為：

1,、按照國(guó)家財(cái)務(wù)制度的規(guī)定,，根據(jù)合法的原始憑證正確、及時(shí),、完整地填制財(cái)務(wù)憑證,，做到帳目清楚，憑證齊全,。

2,、編制有關(guān)財(cái)務(wù)報(bào)表，做到準(zhǔn)確無(wú)誤,。

3,、與稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)行報(bào)稅，協(xié)調(diào)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系,。

第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。

2、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),。

第四條 工作報(bào)酬

1,、試用期為三個(gè)月，試用期間月工資為：

2,、轉(zhuǎn)正后月工資為：

3,、各項(xiàng)福利、獎(jiǎng)金以公司當(dāng)期制定的獎(jiǎng)勵(lì)方案為準(zhǔn),。

第五條 工作紀(jì)律

1,、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī),。

2,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，自覺服從甲方的管理,、教育,。

第六條 聘用合同的變更、終止和解除

1,、聘用合同依法簽訂后,，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù)，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時(shí),，雙方應(yīng)協(xié)商一致，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見的,，原合同繼續(xù)有效,。

2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿一個(gè)月前，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3、甲方單位被撤消,，聘用合同自行終止,。

4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，聘用合同可以解除,。

第七條 其它事項(xiàng)

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議,，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟,。

2、本合同一式叁份,，甲方二份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

3、本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn),。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

代表(簽字)

簽約時(shí)間： 年 月 日 簽約時(shí)間： 年 月 日

監(jiān)理人員聘用合同篇十

招聘方：?(以下簡(jiǎn)稱甲方)受聘方：?(以下簡(jiǎn)稱乙方)

為保證學(xué)校服務(wù)工作的正常開展,，提高服務(wù)質(zhì)量和效率，甲乙雙雙本著自愿,、平等,、協(xié)商一致的39;原則，簽訂本合同,。

第一條?工作崗位甲方根據(jù)自愿報(bào)名,、綜合考核、擇優(yōu)錄用的原則,，自簽約之日起,，聘用乙方為甲方的?,。

第二條?工作職責(zé)

第三條?合同期限

1、合同有效期：自_?________年_?____月_?____日至?________年?____月?____日止,，合同期滿后聘用關(guān)系自然終止,。

2、聘用合同期滿,，根據(jù)甲方工作需要,、聘用期間考核結(jié)果以及甲乙雙方意向，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)簽聘用合同,。聘任期限另行商定。

3,、本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)簽聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前通知對(duì)方,。

第四條?雙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方的權(quán)利義務(wù)

(1)?甲方有權(quán)根據(jù)工作的實(shí)際需要，安排乙方的工作任務(wù)和工作數(shù)量,，并對(duì)乙方提出具體的工作職責(zé)要求,。

(2)?甲方提供給乙方為正常開展工作所必需的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施,，保障乙方的合法權(quán)益,。

(3)甲方根據(jù)聘用合同的約定和乙方完成工作任務(wù)等情況，按月準(zhǔn)時(shí)核發(fā)乙方應(yīng)得的工作報(bào)酬,。

2,、乙方的權(quán)利義務(wù)

(1)乙方每月有權(quán)獲得由甲方支付的工資。

(2)乙方接受甲方根據(jù)內(nèi)部崗位,、目標(biāo)責(zé)任制要求進(jìn)行的考核,。乙方在甲方聘用期間享受甲方的考核補(bǔ)貼。

(3)乙方在甲方聘用期間,，必須由個(gè)人向相關(guān)機(jī)構(gòu)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn),、醫(yī)療保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金。乙方因公導(dǎo)致負(fù)傷,、致殘的醫(yī)藥,、住院費(fèi)用，由乙方向社保部門提出申請(qǐng)按照國(guó)家相關(guān)規(guī)定予以報(bào)銷,，甲方不再承擔(dān)與此相關(guān)的任何責(zé)任,。乙方因公負(fù)傷、致殘治療期間,，享受甲方發(fā)給的基本工資,。乙方非因公導(dǎo)致負(fù)傷,、致殘的醫(yī)藥、住院費(fèi)用及其它一切責(zé)任,，全部由乙方自己承擔(dān),。

(4)乙方事、病,、婚,、喪假，必須執(zhí)行由甲方制定的《戴南高級(jí)中學(xué)教職工考勤辦法》,。

(5)乙方必須完成甲方規(guī)定的工作任務(wù),。乙方要忠于職守，服從領(lǐng)導(dǎo),，團(tuán)結(jié)同志,，關(guān)x學(xué)生，努力做好本職工作,，維護(hù)甲方聲譽(yù),。

(6)、乙方在受聘期間,，不得擅自離職,、辭職;不得再兼任有報(bào)酬性的其它職業(yè)。

第四條?合同的解除和終止

1,、因無(wú)法抗拒的非人為因素等特殊情況致使本合同無(wú)法履行,，經(jīng)雙方協(xié)商同意可以解除或終止本合同

2、乙方有下列情況之一者,，甲方可以解除,、終止本合同。

(1)在聘用期間考核不合格或有違法違紀(jì)行為的,。

(2)不能履行工作職責(zé),，品行不端正、品德修養(yǎng)差,，經(jīng)甲方教育仍不改正,，在甲方師生中造成惡劣影響者。

(3)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度和工作紀(jì)律,，不服從甲方工作安排的,。

(4)嚴(yán)重失職，給甲方利益造成重大損害的,。

(5)被依法行政拘留,、刑事拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)的,。

(6)患病或者因公,、非因公負(fù)傷,、致殘，醫(yī)療期間或期滿后不能從事原工作的,。

(7)曠工達(dá)1天以上或聘任期間累計(jì)達(dá)3天及以上的,。

(8)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的,。

第五條?爭(zhēng)議的解決方式甲乙雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決,，不愿協(xié)商或協(xié)商不成的,，可向所在管轄地的人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁調(diào)解;不愿調(diào)解或調(diào)解不成的，當(dāng)事人可向人民法院依法起訴,。

第六條?合同效力

1,、本合同自甲乙雙雙簽字蓋章之日起生效。

2,、合同執(zhí)行中如有未盡事宜,，須經(jīng)雙雙協(xié)商，作為補(bǔ)充規(guī)定,。補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力,。

3、本合同一式三份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，另一份交檔案室保管。

甲?方(蓋章)：?乙?方(簽字)：

甲方代表(簽字)：

簽訂日期：________年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同篇十一

甲方：_________

地址：_________

電話：_________

電子郵件：_________

乙方：_________

身份證號(hào)：_________

聯(lián)系電話：_________

甲乙雙方按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同,。

第一條合同期限

1.合同期限為_________月，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。

2.聘用合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3.本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月通知對(duì)方,。

第二條試用期限

1.試用期限為_________天,，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方聘請(qǐng)乙方主要從事幼兒學(xué)前教育,、護(hù)理,、家教等工作,。

2.甲方實(shí)行每月工休_________天，可和雇主自行調(diào)整累計(jì)休息,。

3.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),。

第四條工資待遇

1.乙方在試用期間，月薪_________元,。試用期滿后,，按乙方的技術(shù)水平，勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評(píng)定,，根據(jù)所評(píng)定的級(jí)別或職務(wù)確定月薪,。

第五條服務(wù)培訓(xùn)費(fèi)用

1.跟蹤服務(wù)，培訓(xùn),，教材費(fèi)用_________元/年,，費(fèi)用從乙方試用期工資中扣除。

第六條從業(yè)要求

1.乙方須提供有效身份證復(fù)印件,，學(xué)歷證明,，正規(guī)醫(yī)院體驗(yàn)證明，擔(dān)保人一名,。

2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，自覺服從甲方的管理，教育,，接受甲方同等條件工作調(diào)配,。

3.乙方試用期半個(gè)月的工資保留在甲方作為違約合同的保證金，待合同期滿后退還給乙方;

第七條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同

1.在試用期內(nèi),，乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

2.提供的證明資料不真實(shí)或?qū)椭魈峁┝淤|(zhì)服務(wù),，并造成很壞影響的;

3.嚴(yán)重違反工作紀(jì)律,，故意不完成工作任務(wù)，嚴(yán)重失職,，私通雇主欺騙甲方,，并造成嚴(yán)重?fù)p失的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第八條有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,。

第九條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的,，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,，應(yīng)賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條其它事項(xiàng)

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁,，對(duì)仲裁裁決不服，可向人民法院提起訴訟,。

2.本合同一式二份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，經(jīng)甲,，乙雙方簽字后生效,。擔(dān)保書作為合同副本。

3.本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn),。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同篇十二

甲方：______________________________身份證號(hào)碼：_____________________________________

乙方：______________________________身份證號(hào)碼：_____________________________________

特聘請(qǐng)乙方到甲方家中做家政服務(wù),，經(jīng)甲、乙方友好協(xié)商,，為了明確雙方權(quán)利義務(wù),，達(dá)成如下協(xié)議，供雙方共同遵守：

一,、甲方的權(quán)利和義務(wù)

1,、甲方有權(quán)要求乙方提供做飯、洗衣,、打掃衛(wèi)生以及適當(dāng)?shù)膽敉鈩趧?dòng)等為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作,。

2、向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿,，提供工作所需的工具及護(hù)具,。

3、平等待人,，尊重乙方的人格和勞動(dòng),，在工作上給予熱情指導(dǎo)。

4,、按月付給乙方工資 _______ 元,，不得拖欠。

5,、甲方認(rèn)為乙方不適合或不能勝任保姆工作，或甲方不需要乙方提供保姆服務(wù)時(shí)有權(quán)終止合同,。

二,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方需照看小孩子日常起居，吃飯睡覺等問題(詳細(xì)見附件一),。

2,、乙方要全心全意負(fù)責(zé)好小孩的安全，不得虐待小孩,，不得恐嚇小孩,，對(duì)孩子要盡可能有耐心。乙方不得與其他人員(如小區(qū)其他保姆,、保安等)隨意談?wù)摷追降募彝デ闆r,。

3、甲乙雙方按照雇傭與被雇傭的關(guān)系,，由甲方每月付給乙方報(bào)酬 ,，乙方的食宿費(fèi)由甲方承擔(dān)，乙方的其它開支自理,。

4,、甲方的所有財(cái)物歸甲方所有，乙方不得有違法行為,，不能隨意將他人帶入家中,，或帶入家中居住。

5,、乙方在工作過(guò)程中因個(gè)人技術(shù)出現(xiàn)的一切問題由乙方自己負(fù)責(zé),，因工作失誤造成的損失與甲方無(wú)關(guān)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,，發(fā)生問題責(zé)任自負(fù),。

6、乙方在被雇傭期間應(yīng)有良好的身體狀況,，如果出現(xiàn)重大病癥或傳染疾病甲有權(quán)解除合同

7,、乙方承諾在甲方家工做期間不享受節(jié)假日， 甲方以薪金方式補(bǔ)償乙方補(bǔ)償,。

8,、乙方要熱心工作，勤快,，有責(zé)任心,，有愛心，愛衛(wèi)生,，積極主動(dòng)多承擔(dān)事務(wù),，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī),。乙方不得擅自外出,，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題乙方自負(fù)責(zé)任,。

9,、無(wú)論何種原因，當(dāng)合同終止后乙方應(yīng)立即離開甲方家,，不得滯留,。

三、違約條款

1,， 甲方違反國(guó)家的法律法規(guī)及合同約定由此給乙方造成的損失有甲方承擔(dān)全部賠償責(zé)任,。

2， 乙方違反國(guó)家的法律法規(guī)及合同約定由此給甲方造成的損失有乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任,。

3,、乙方需安心做好家政服務(wù)工作;如遇特殊情況(親屬患病、家有急事等),，需回家處理時(shí),，應(yīng)先征得甲方的同意，履行請(qǐng)假或終止合同手續(xù),。不得擅自離崗,，如有擅自離崗，甲方有權(quán)利扣除乙方當(dāng)月工資,。

4,、合同期滿前一個(gè)月，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂合同,。如中途解除合同，應(yīng)提前_____天商議,，如擅自離崗,，甲方不支付當(dāng)月勞務(wù)費(fèi)。

5,、如在實(shí)際工作中碰到條款中沒有談及的問題,，甲乙雙方應(yīng)本著積極解決、友好協(xié)商的態(tài)度解決問題,。

四,、其他

1、乙方尊重甲方家的生活習(xí)慣,。

2,、乙方的感冒發(fā)燒等疾病需上醫(yī)院就醫(yī)，費(fèi)用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé),。

3,、本協(xié)議一式兩份,，甲,、乙方各執(zhí)一份,，簽字后生效。

4,、本協(xié)議為 ______ 年 ___ 月 ___日起到_____ 年 _____月 __ _日止,，有效期為一年，如有必要可以續(xù)約,。

附加條款：1___________________________________________________________________________________2____________________________________________________________________________________

甲方簽名：

簽訂日期：

年 月 日

乙方簽名：

簽訂日期：

年 月 日

監(jiān)理人員聘用合同篇十三

高級(jí)家政人員聘用協(xié)議書

甲方：_________

地址：_________

電話：_________

電子郵件：_________

乙方：_________

家庭地址：_________

身份證號(hào)：_________

聯(lián)系電話：_________

甲乙雙方按照自愿,、平等、協(xié)商一致的原則,，簽訂本合同,。

第一條合同期限

1.合同期限為_________月，從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,。

2.聘用合同期滿前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3.本合同期滿后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的，應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月通知對(duì)方,。

第二條試用期限

1.試用期限為_________天,，即從_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1.甲方聘請(qǐng)乙方主要從事幼兒學(xué)前教育,、護(hù)理,、家教等工作。

2.甲方實(shí)行每月工休_________天,，可和雇主自行調(diào)整累計(jì)休息,。

3.甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

第四條工資待遇

1.乙方在試用期間,，月薪_________元,。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平,，勞動(dòng)態(tài)度和工作效率評(píng)定,，根據(jù)所評(píng)定的級(jí)別或職務(wù)確定月薪。

第五條服務(wù)培訓(xùn)費(fèi)用

1.跟蹤服務(wù),，培訓(xùn),，教材費(fèi)用_________元/年，費(fèi)用從乙方試用期工資中扣除,。

第六條從業(yè)要求

1.乙方須提供有效身份證復(fù)印件,，學(xué)歷證明,，正規(guī)醫(yī)院體驗(yàn)證明，擔(dān)保人一名,。

2.乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，自覺服從甲方的管理，教育,，接受甲方同等條件工作調(diào)配,。

3.乙方試用期半個(gè)月的工資保留在甲方作為違約合同的保證金，待合同期滿后退還給乙方;

第七條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同

1.在試用期內(nèi),，乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作;

2.提供的證明資料不真實(shí)或?qū)椭魈峁┝淤|(zhì)服務(wù),，并造成很壞影響的;

3.嚴(yán)重違反工作紀(jì)律,，故意不完成工作任務(wù)，嚴(yán)重失職,，私通雇主欺騙甲方,，并造成嚴(yán)重?fù)p失的;

4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第八條有下列情形之一的,，乙方可以通知甲方解除聘用合同

1.在試用期內(nèi)的;

2.甲方客戶未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的,。

第九條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1.聘用合同履行期間，乙方要求解除聘用合同的,，應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限,，應(yīng)賠償甲方為其支付乙方保證金作為的違約金給甲方。

第十條其它事項(xiàng)

1.甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事爭(zhēng)議,，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟,。

2.本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)甲,，乙雙方簽字后生效。擔(dān)保書作為合同副本,。

3.本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí)，以國(guó)家法律,、法規(guī)為準(zhǔn),。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

監(jiān)理人員聘用合同篇十四

甲方：

乙方：

甲方聘用乙方為臨時(shí)員工，雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,，彼此同意以下條款以共同遵守：

一,、乙方受聘于甲方期間,，就根據(jù)甲方工作安排，履行職責(zé)的工作部位為 ,。

二,、乙方的職務(wù)或工種為 。崗位職責(zé)約定為：

三,、甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,，乙方的工資待遇每月 元人民幣大寫 ,，工資發(fā)放日按甲方規(guī)定為準(zhǔn),。

四、乙方的正常工作期間按甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，乙方的考勤與管理應(yīng)按甲方公司的有關(guān)制度執(zhí)行,。

五、甲方根據(jù)工作需要,，要求乙方加班時(shí),，除不可抗拒之事外，乙方應(yīng)予配合,，有關(guān)加班事宜,，按照甲方公司有關(guān)制度執(zhí)行。

六,、乙方在受聘期間必須遵循公司生產(chǎn)安全制度,，如乙方出現(xiàn)人身安全事故，由乙方自己承擔(dān),，甲方不負(fù)任何責(zé)任;乙方在上崗期間應(yīng)遵循公司的各項(xiàng)管理制度,，不準(zhǔn)喝酒、賭博,。

七,、因甲方業(yè)務(wù)不再需要聘用乙方或乙方不能勝任甲方工作時(shí)，甲方有權(quán)終止本合同,，應(yīng)提前一個(gè)星期通知乙方,。合同終止時(shí)，當(dāng)月工資發(fā)放按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

八,、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí)，需提前一個(gè)月通知甲方,，調(diào)離時(shí),，乙方需按公司有關(guān)制度辦理相關(guān)手續(xù)，當(dāng)月工資發(fā)放按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

九,、乙方聲明：乙方在簽訂本合同時(shí),，乙方要熟悉公司管理制度全文，愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定,。

十,、本合同一式五份，經(jīng)雙方簽章后生效,。

十一,、本合同有效期為 年 月 日至 年 月 日。

十二,、本合同期滿自行終止,，根據(jù)甲方的實(shí)際工作需要和乙方的工作表現(xiàn)，在甲乙雙方完全同意的條件下可續(xù)簽合同,。

十三,、合同履行中如有未盡事宜，需經(jīng)雙方協(xié)商,，作出補(bǔ)充規(guī)定,。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日