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巡察領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議紀(jì)要篇一

6月27日,，區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題召開巡察工作匯報(bào)會(huì),。區(qū)委三個(gè)巡察組依次作了工作匯報(bào),，區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)每個(gè)組的匯報(bào)作了點(diǎn)評(píng)，指出了存在的問題,，對(duì)下一步工作提出具體要求,。會(huì)議由區(qū)委常委,、紀(jì)委書記,、區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長郭天德主持,，區(qū)委常委,、區(qū)政府副區(qū)長,、組織部長,、區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長范永星作了講話,。

范永星在講話中指出,，要充分肯定首輪巡察工作取得的成績,，三個(gè)巡察組在在40多天的時(shí)間內(nèi),，緊緊圍繞“兩四一聚三緊”,，堅(jiān)持問題導(dǎo)向,，邊巡察、邊完善,、邊探索,、邊提升,，巡察工作取得了一定的成效,。要針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題分門別類做好整改,，個(gè)性問題要快辦快交,、快查快結(jié),，共性問題要邊巡邊改,、即知即改,。各街道黨工委要把巡察移交的問題線索緊緊抓在手上，注重舉一反三,，建立長效機(jī)制，真正把整改落實(shí)到位,。要進(jìn)一步提升巡察工作質(zhì)量,。各巡察組要在方式方法,、嚴(yán)肅反饋、推動(dòng)整改,、成果運(yùn)用上下功夫,，提出有針對(duì)性的巡察整改建議,，為下一輪的巡察工作提供經(jīng)驗(yàn)，確保實(shí)現(xiàn)巡察成果運(yùn)用的最大化,。

郭天德在主持會(huì)議時(shí)指出，我區(qū)巡察工作雖然取得了一些成效,，但距離市委,、區(qū)委的要求還有差距,，還存在一些問題和不足。下一步,，要重點(diǎn)做好三方面的工作。一是要完善巡察報(bào)告,。各巡察組要按照修改意見,，認(rèn)真分析原因,，突出重點(diǎn),，抓住關(guān)鍵,，撰寫出有深度,、有力度的巡察報(bào)告,，提出有見地、有指向,、可操作性強(qiáng)的工作建議,，為區(qū)委科學(xué)決策提供參考。二是要做好向“五人小組”工作匯報(bào),。巡察辦要指導(dǎo)督促巡察組報(bào)告的撰寫,，將巡察工作的開展情況實(shí)事求是向“五人小組”匯報(bào)。三是做好反饋整改,。巡察辦要實(shí)行“五賬管理”辦法,，列出問題清單,、責(zé)任清單,、整改清單,，確保問題件件有著落,、事事有回音,。

區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,，區(qū)委第一,、二、三巡察組組長,、聯(lián)絡(luò)員，區(qū)委巡察辦全體人員參加了會(huì)議,。

巡察領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議紀(jì)要篇二

廣東海事局等的高度重視,，成立了以省交通廳主管領(lǐng)導(dǎo)為組長,，交通部珠江航務(wù)管理局,、省航道局,、廣東海事局,、肇慶市,、云浮市的主管領(lǐng)導(dǎo)為副組長,，省交通廳和省航道局的有關(guān)處室領(lǐng)導(dǎo)以及各主要?jiǎng)?chuàng)建單位,、創(chuàng)建轄區(qū)縣（市,、區(qū)）,、兩個(gè)地級(jí)市的國土,、水利,、環(huán)保,、規(guī)劃等部門的有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，確保了創(chuàng)建工作的順利開展,。廣東省西江航道局、肇慶市交通局,、肇慶海事局,、云浮市交通局,、云浮海事局等5個(gè)主要?jiǎng)?chuàng)建單位都成立了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組,，按照交通部《文明樣板航道標(biāo)準(zhǔn)》，結(jié)合本部門的創(chuàng)建工作職責(zé),，制定了創(chuàng)建工作方案及詳細(xì)的創(chuàng)建計(jì)劃，開展了扎實(shí)有效的創(chuàng)建工作,。

二,、精心組織,，明確責(zé)任,，工作措施得力,，成績顯著,。在創(chuàng)建工作中，各創(chuàng)建單位按照精心維護(hù),、杜絕‘三亂’,、規(guī)范管理,、依法行政,、優(yōu)質(zhì)服務(wù),、確保暢通的方針,，突出了優(yōu)質(zhì)航道,、優(yōu)質(zhì)管理,、優(yōu)質(zhì)隊(duì)伍、優(yōu)質(zhì)服務(wù)四個(gè)優(yōu)質(zhì)的創(chuàng)建主題,，明確了各自的工作目標(biāo)和責(zé)任,，通過密切配合，相互支持,，推進(jìn)了創(chuàng)建工作的有序開展,。并通過加強(qiáng)在交通系統(tǒng)內(nèi)部及向全社會(huì)進(jìn)行廣泛宣傳，使創(chuàng)建活動(dòng)得到社會(huì)各方面的普遍關(guān)注和認(rèn)同,，產(chǎn)生了積極的社會(huì)影響。

三,、加強(qiáng)內(nèi)部管理,，各項(xiàng)規(guī)章制度健全,，執(zhí)法紀(jì)律明確,，實(shí)行執(zhí)法公示制,，并向社會(huì)公布收費(fèi),、檢查站點(diǎn)的批準(zhǔn)文號(hào),、批準(zhǔn)單位,、工作范圍,、舉報(bào)電話、收費(fèi)項(xiàng)目,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)內(nèi)容,，廣泛接受社會(huì)監(jiān)督,。各創(chuàng)建單位不定期召開行風(fēng)監(jiān)督員、運(yùn)輸企業(yè)和船民座談會(huì),，聽取他們對(duì)管理工作的意見和建議,，做到了無亂設(shè)站,、亂收費(fèi),、亂罰款現(xiàn)象,。

四,、結(jié)合實(shí)際，狠抓落實(shí),。西江南江口——肇慶段作為優(yōu)質(zhì)的天然航道,，通過創(chuàng)建工作，進(jìn)一步改善了通航條件,，航道尺度符合國家三級(jí)航道標(biāo)準(zhǔn),，航道設(shè)施設(shè)臵規(guī)范，布局合理,，臨河,、跨河建筑物的通航尺度符合航道等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求。創(chuàng)建工作中,，切實(shí)加強(qiáng)了航道管理與養(yǎng)護(hù)工作,，確保了航道通航保證率達(dá)到100％。從現(xiàn)場(chǎng)檢查情況看,，沿線航道岸坡完好，通航水域內(nèi)無漁網(wǎng),、漁籪，無沉船,、沉物等礙航物,。運(yùn)管部門切實(shí)加強(qiáng)了水上運(yùn)輸市場(chǎng)監(jiān)督管理,，沿河無違章裝卸點(diǎn)及堆放物。海事部門切實(shí)加強(qiáng)了水上交通安全監(jiān)督管理,，有效遏制了船舶超載等違章行為,，水上交通井然有序。

五,、突出重點(diǎn),，抓特色和亮點(diǎn),。在創(chuàng)建工作中,，全面完成了36座岸標(biāo)更新改造及36條標(biāo)路建設(shè)工作,岸標(biāo)統(tǒng)一按7米高的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)建造,全部采用高亮度發(fā)光二極管航標(biāo)新光源，50座水岸標(biāo)志應(yīng)用了遙測(cè)遙控技術(shù),，航標(biāo)配布合理,，標(biāo)位準(zhǔn)確，達(dá)到航標(biāo)外形尺寸規(guī)范,、結(jié)構(gòu)牢固,、顏色鮮明、外觀整潔,、燈光明亮,、燈質(zhì)符合要求；新建的航道標(biāo)示牌規(guī)范醒目,。運(yùn)管部門部門投入資金開展渡口,、渡船改造工作，消除了安全隱患,，并設(shè)臵了渡口碼頭標(biāo)示牌,。海事部門設(shè)臵了水運(yùn)警示牌及沿江碼頭標(biāo)示牌，內(nèi)河安全標(biāo)志設(shè)臵合理,。

六,、抓整體工作推動(dòng),，促進(jìn)各項(xiàng)工作高標(biāo)準(zhǔn)有序進(jìn)行。航道管理與養(yǎng)護(hù)設(shè)備保養(yǎng)完好,，適應(yīng)航道維護(hù)工作需要,，航道、運(yùn)管,、海事部門行政管理車,、船狀況良好，符合要求,，各類工作船舶作業(yè)文明,、生產(chǎn)安全。

七,、確立以人為本的群眾觀,，堅(jiān)持內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象,。各

創(chuàng)建單位重視和加強(qiáng)職工隊(duì)伍建設(shè)和行業(yè)精神文明建設(shè),，建立了一整套完善的管理制度。通過培訓(xùn),、考試和競(jìng)爭上崗等手段,，不斷提高管理人員的綜合素質(zhì)。行政執(zhí)法人員文明執(zhí)法,，依法行政,，熱情服務(wù)，提高了工作效率和質(zhì)量,。各管理單位普遍采用了電子計(jì)算機(jī),、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化管理手段。檔案資料齊全,、規(guī)范,，符合管理要求。其中,，省西江航道局,、肇慶海事局機(jī)關(guān)綜合檔案室達(dá)到省特級(jí)。各創(chuàng)建單位基層管理站點(diǎn)布局合理,，站容站貌良好,，同時(shí)，各創(chuàng)建單位還大力加強(qiáng)文明示范窗口建設(shè)工作,，各站點(diǎn)積極提供便民措施,，服務(wù)社會(huì)、服務(wù)船民,，樹立了交通部門的良好形象,。

八,、整改意見

（一）個(gè)別創(chuàng)建單位的創(chuàng)建資料還需進(jìn)一步充實(shí)。 （二）個(gè)別創(chuàng)建單位的宣傳氛圍仍需進(jìn)一步加強(qiáng),。 （三）行政執(zhí)法力度仍需進(jìn)一步加大,。

根據(jù)以上情況，評(píng)審組一致認(rèn)為,，西江南江口——肇慶段航道符合交通部頒發(fā)的文明樣板航道標(biāo)準(zhǔn),。建議在各創(chuàng)建單位5月20目前落實(shí)整改后，5月底召開授牌大會(huì),，授予廣東省文明樣板航道稱號(hào),。在繼續(xù)進(jìn)行自查自檢、整改的基礎(chǔ)上,，向交通部申請(qǐng)全國文明樣板航道驗(yàn)收,。

（附件：西江南江口——肇慶段全國文明樣板航道省級(jí)初評(píng)評(píng)審組名單）

西江南江口——肇慶段全國“文明樣板航道”省級(jí)初評(píng)

評(píng) 審 工 作 組 名 單

主題詞：文明樣板航道 創(chuàng)建工作 會(huì)議紀(jì)要

主送：文明樣板航道創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組各成員單位

省創(chuàng)建文明樣板航道領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 2004年5月8日印發(fā)

時(shí)間：2012年6月30日

參加人員：（看看應(yīng)急預(yù)案里面的領(lǐng)導(dǎo)小組成員，填上姓名）?

會(huì)議內(nèi)容：總結(jié)上半年安全生產(chǎn)工作,，安排下半年工作,。

一、安全環(huán)?？瓶偨Y(jié)上半年工作

認(rèn)真貫徹上級(jí)的安全生產(chǎn)方針政策,，認(rèn)真執(zhí)行國家的安全生產(chǎn)法律法規(guī)，認(rèn)真貫徹和落實(shí)公司關(guān)于安全生產(chǎn)的方針,、制度和決定,，加強(qiáng)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，保障安全的.前提下,，促進(jìn)公司生產(chǎn)和發(fā)展,。 持續(xù)加強(qiáng)員工安全生產(chǎn)教育，提高員工的安全意識(shí),，特別是對(duì)新入廠的員工安全教育和培訓(xùn)。上半年未發(fā)生安全生產(chǎn)事故和人身傷害事故,。加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的安全檢查,、維護(hù)、保養(yǎng)監(jiān)督,，確保設(shè)備處于良好的安全工作狀態(tài),。加強(qiáng)日常安全監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)隱患,，立即整改,，及時(shí)消除。確保生產(chǎn)和人員安全,，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),，持續(xù)發(fā)展,。

二、關(guān)于安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)

從3月份起,，公司按照省市縣有關(guān)部門的要求部署,，開始了安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作，成立了以主要安全負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)的安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,，接受市滁化?；纷稍児镜臉?biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)與指導(dǎo)，力爭在年底以前通過考核與驗(yàn)收,，取得等級(jí)證書,。

公司要求各部門要大力支持和配合，共同努力完成安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),。

三,、下半年安全工作安排

1、力爭在年底通過安全標(biāo)準(zhǔn)化考核,，這是公司下半年的主要工作之一,。

2、在創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化體系的過程中,，各部門,、車間、班組要逐步實(shí)施,、運(yùn)行安全標(biāo)準(zhǔn)化工作程序,，發(fā)現(xiàn)問題，及時(shí)報(bào)告,，及時(shí)處理,。

3、繼續(xù)不斷地進(jìn)行安全教育,，特別是加強(qiáng)安全文化方面的培訓(xùn),，不斷提高員工的安全生產(chǎn)意識(shí)，懂得生產(chǎn)必須安全,，安全才能生產(chǎn),。

4、堅(jiān)持“安全第一,、預(yù)防為主”的原則,，加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，防止任何生產(chǎn)安全事故,，保障員工身體和公司財(cái)產(chǎn)安全,，提高公司效益，促進(jìn)公司不斷發(fā)展。

巡察領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議紀(jì)要篇三

6月27日,，區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組專題召開巡察工作匯報(bào)

會(huì),。區(qū)委三個(gè)巡察組依次作了工作匯報(bào)，區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)每個(gè)組的匯報(bào)作了點(diǎn)評(píng),，指出了存在的問題,，對(duì)下一步工作提出具體要求。會(huì)議由區(qū)委常委,、紀(jì)委書記,、區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長郭天德主持，區(qū)委常委,、區(qū)政府副區(qū)長,、組織部長、區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組副組長范永星作了講話,。

范永星在講話中指出,，要充分肯定首輪巡察工作取得的成績，三個(gè)巡察組在在40多天的時(shí)間內(nèi),，緊緊圍繞“兩四一聚三緊”,，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，邊巡察,、邊完善,、邊探索、邊提升,，巡察工作取得了一定的成效,。要針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題分門別類做好整改，個(gè)性問題要快辦快交,、快查快結(jié),，共性問題要邊巡邊改、即知即改,。各街道黨工委要把巡察移交的問題線索緊緊抓在手上,，注重舉一反三，建立長效機(jī)制,，真正把整改落實(shí)到位,。要進(jìn)一步提升巡察工作質(zhì)量。各巡察組要在方式方法,、嚴(yán)肅反饋、推動(dòng)整改,、成果運(yùn)用上下功夫,，提出有針對(duì)性的巡察整改建議，為下一輪的巡察工作提供經(jīng)驗(yàn)，確保實(shí)現(xiàn)巡察成果運(yùn)用的最大化,。

,。各巡察組要按照修改意見，認(rèn)真分析原因,，突出重點(diǎn),，抓住關(guān)鍵，撰寫出有深度,、有力度的巡察報(bào)告,，提出有見地、有指向,、可操作性強(qiáng)的工作建議,，為區(qū)委科學(xué)決策提供參考。二是要做好向“五人小組”工作匯報(bào),。巡察辦要指導(dǎo)督促巡察組報(bào)告的撰寫,，將巡察工作的開展情況實(shí)事求是向“五人小組”匯報(bào)。三是做好反饋整改,。巡察辦要實(shí)行“五賬管理”辦法,，列出問題清單、責(zé)任清單,、整改清單,，確保問題件件有著落、事事有回音,。

區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員,，區(qū)委第一、二,、三巡察組組長,、聯(lián)絡(luò)員，區(qū)委巡察辦全體人員參加了會(huì)議,。

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巡察領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議紀(jì)要篇四

按照市委巡察辦關(guān)于座談通知要求,，下面就我縣開展巡察工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作以簡要匯報(bào)。

2017年,，縣委深入貫徹落實(shí)中央,、省委、市委巡視巡察新精神新要求新部署,，始終聚焦全面從嚴(yán)治黨不放松,，始終堅(jiān)定政治方向、堅(jiān)持問題導(dǎo)向,、堅(jiān)守價(jià)值取向不動(dòng)搖,，著力構(gòu)建橫向到邊,、縱向到底的巡察監(jiān)督格局，著力在全面從嚴(yán)治黨的新征程中展現(xiàn)新作為,。

一,、工作基本情況

（一）堅(jiān)持“高”字定位，準(zhǔn)確把握巡察大勢(shì),。

一是重領(lǐng)導(dǎo),，強(qiáng)落實(shí)?？h委高度重視巡察工作,，堅(jiān)決貫徹落實(shí)政治巡察要求，縣委書記認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé),，全面部署黨委巡察工作,。《中央巡視工作規(guī)劃（2018—2022年）》出臺(tái)后,，我們迅速召開縣委常委（擴(kuò)大）會(huì)議進(jìn)行學(xué)習(xí)貫徹,，縣委主要領(lǐng)導(dǎo)明確要求全縣各單位、各部門要把貫徹落實(shí)《中央五年規(guī)劃》作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期重要的政治任務(wù),，抓緊抓實(shí)抓出成效,。巡察領(lǐng)導(dǎo)小組迅速行動(dòng)，制定了我縣2018年巡察工作計(jì)劃,，調(diào)整了巡察小組組成人員,，明確了巡察對(duì)象范圍、主要任務(wù),、方式方法和職責(zé)分工,，對(duì)開展工作提供了有力遵循。

二是建機(jī)制,，明職責(zé),。根據(jù)《zz縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于成立縣委巡察工作機(jī)構(gòu)的通知》（編〔2017〕12號(hào)）要求，2017年5月,，成立了縣委巡察領(lǐng)導(dǎo)小組,，正式組建了縣委巡察機(jī)構(gòu),配齊了一辦三組12名專職巡察干部。制定了《關(guān)于建立巡察工作人才庫的實(shí)施辦法（試行）》《關(guān)于建立巡察組長庫的實(shí)施辦法（試行）》,，在全縣范圍內(nèi)遴選60名專業(yè)技術(shù)人員和32名優(yōu)秀科級(jí)干部進(jìn)行儲(chǔ)備,，提供巡察人員保障。

三是列規(guī)劃,，全覆蓋,。制定了《中共zz縣委巡察工作五年計(jì)劃（2017—2021年）》，合理確定巡察的路線圖和時(shí)間表,，做到情況明,、數(shù)字準(zhǔn),，確保完成一屆任期內(nèi)全覆蓋的巡察任務(wù),。工作中,，堅(jiān)持把安全放在首位，依紀(jì)依規(guī)開展巡察,，嚴(yán)格落實(shí)巡察組“四個(gè)不能做”和“兩不”要求,。在巡察談話期間時(shí)刻注意談話對(duì)象的身體狀況、談話地點(diǎn)內(nèi)部環(huán)境情況,，確保巡察安全零事故,。

（二）“實(shí)”字為本，規(guī)范執(zhí)行力促成效,。

一是方向把握實(shí),。堅(jiān)持以“六大紀(jì)律”為尺子，以“六個(gè)圍繞”為重點(diǎn),，突出查找政治建設(shè),、思想建設(shè)、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題,。我們始終堅(jiān)持不影響被巡察單位正常工作、不干涉被巡察單位日常工作等原則,，力爭將巡察工作對(duì)被巡察單位的影響減到最小,、降到最低。在巡察組內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行請(qǐng)示匯報(bào)制度,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的疑點(diǎn)當(dāng)天向組長報(bào)告,，經(jīng)組長同意后方可作進(jìn)一步了解。遇有重大問題,，及時(shí)向巡察領(lǐng)導(dǎo)小組組長或縣委進(jìn)行請(qǐng)示報(bào)告,，突出政治巡察的嚴(yán)肅性。

二是工作推進(jìn)實(shí),。去年以來,，我們先后開展兩個(gè)輪次的常規(guī)巡察和兩個(gè)輪次的機(jī)動(dòng)式巡察，共組織個(gè)別談話321人次,，發(fā)放民主測(cè)評(píng)表179份,，調(diào)閱相關(guān)資料（會(huì)議記錄、文件制度,、記賬憑證）700余冊(cè)（本）,，實(shí)地走訪158人次。堅(jiān)持問題導(dǎo)向,，按照“日碰頭,、周小結(jié)”的工作機(jī)制,，各談話小組、查閱資料小組,、調(diào)查核查組的成員倒排工期,，按照《中共zz縣委巡察工作流程》要求，有針對(duì)性地開展巡察,。

三是巡察成果實(shí),。按照縣委提出的“邊巡邊察邊改”的要求，對(duì)于普遍存在的共性問題,，通過全縣干部大會(huì)進(jìn)行公開通報(bào),，起到了極大的震懾作用。對(duì)于涉及了解關(guān)注類問題線索,，經(jīng)梳理后及時(shí)轉(zhuǎn)縣紀(jì)委進(jìn)行嚴(yán)肅查處,。2017年，在巡察過程中發(fā)現(xiàn)面上問題52條,，問題線索14件,，處理黨員干部11人，推動(dòng)相關(guān)部門單位完善制度20余個(gè),。截止目前,，縣委巡察辦已組織實(shí)施對(duì)第一輪、第二輪巡察的回訪督查,，縣委第三輪常規(guī)巡察工作正在啟動(dòng)過程中,。

（三）“新”字引領(lǐng)，借勢(shì)借力促進(jìn)巡察,。

就市縣巡察上下聯(lián)動(dòng)工作情況來看,，應(yīng)當(dāng)說，有力地促進(jìn)了基層黨委巡察機(jī)構(gòu)的各項(xiàng)工作,。

一是上下聯(lián)動(dòng),，提高政治站位。開展市縣巡察上下聯(lián)動(dòng),，不但減少了“關(guān)系網(wǎng)”和“說情風(fēng)”的干擾,，而且有效解決了“巡不深、察不透”等問題,。并且有力地提升了基層黨委巡察工作的政治站位,，切實(shí)在基層營造出重視巡察、知曉如何配合巡察,、自愿接受巡察工作的良好氛圍,。

二是突出特點(diǎn)，打造巡察“尖刀”,。市縣巡察上下聯(lián)動(dòng),，不僅要發(fā)現(xiàn)問題,，更要展現(xiàn)巡察干部的形象，同時(shí),，也是基層巡察機(jī)構(gòu)一次難得的練兵機(jī)遇,。為此，我們針對(duì)被巡察單位特點(diǎn),，從縣委巡察人才庫中有重點(diǎn)地挑選組織,、宣傳、財(cái)政,、農(nóng)經(jīng)部門等各條戰(zhàn)線上的工作人員，定期不定期地參加市縣巡察上下聯(lián)動(dòng)工作,，有效地提升了各位組員的履職能力,。

三是重點(diǎn)重抓，對(duì)準(zhǔn)整改靶向,。目前,，市委巡察辦移交的33條問題線索已全部辦結(jié)，做到了件件有著落,、事事有回音,。同時(shí)，我們嚴(yán)格按照市縣巡察上下聯(lián)動(dòng)要求,，全力做好成果運(yùn)用的指導(dǎo),、協(xié)調(diào)、督辦等工作,，規(guī)范相關(guān)程序,、建立相關(guān)臺(tái)賬、檢查落實(shí)效果,，強(qiáng)化“多維度”運(yùn)用,，確保取得“多重實(shí)效”。

二,、存在的問題和建議

（一）巡察人員素質(zhì)參差不齊,。由于巡察工作是一項(xiàng)創(chuàng)新性舉措，巡察組人員由各單位臨時(shí)抽調(diào)組成,，抽調(diào)過來的人員往往存在著缺乏巡察工作經(jīng)驗(yàn)以及專業(yè)知識(shí)的問題,，客觀上造成了工作成效不高、效率低下,。造成這一問題存在有多種原因,，一是受限于縣級(jí)部門人員緊張的現(xiàn)狀，巡察組人員選擇范圍及總量過小,，且抽調(diào)巡察人員工作客觀上對(duì)抽調(diào)單位工作造成了一定影響,，不可避免形成了矛盾,。二是巡察組人員難以相對(duì)固定，每輪巡察抽調(diào)人員中有大量新人,，客觀上造成了巡查人員難以在短時(shí)間內(nèi)符合巡察工作要求,。三是針對(duì)性開展的業(yè)務(wù)培訓(xùn)受限于時(shí)間過短，培訓(xùn)手段單一等多種因素,，效果不明顯,。

二是基層巡察由于巡察范圍、對(duì)象都相對(duì)較窄,，熟人熟臉的情況很普遍,，人情世故等因素不可避免對(duì)巡察工作造成了影響。

（三）建議積極推進(jìn)巡察上下聯(lián)動(dòng),。為有效解決巡察工作中“上面九級(jí)風(fēng)浪,，下面紋絲不動(dòng)”的問題，著力破解工作不規(guī)范,、難破人情關(guān),、監(jiān)督走過場(chǎng)、整改不落地等現(xiàn)象,，建議上級(jí)對(duì)巡察一體謀劃,、一體部署、一體推進(jìn),，做到全覆蓋上下聯(lián)動(dòng),、專項(xiàng)巡察上下聯(lián)動(dòng)、成果運(yùn)用上下聯(lián)動(dòng),、巡察宣傳上下聯(lián)動(dòng),、信息化建設(shè)上下聯(lián)動(dòng)，實(shí)現(xiàn)巡察“一盤棋”,。要進(jìn)一步加大對(duì)基層巡察干部培訓(xùn)力度,，通過“以干代訓(xùn)”、“上掛下派”等方式,，不斷提高履職盡責(zé)能力,。

（四）建議積極推進(jìn)縣區(qū)交叉巡察?？梢越M織縣區(qū)交叉巡察,，要統(tǒng)籌考慮基層縣市區(qū)間的地理區(qū)位，盡量搭建“方形陣地”（如下圖）,，即選擇的巡察對(duì)象在地理位置上呈現(xiàn)方形結(jié)構(gòu),，由一個(gè)端點(diǎn)開始順時(shí)針或逆時(shí)針順序擺開“推磨”陣勢(shì)。盡量避免“對(duì)角線式”或“跳躍式”巡察，既打消了巡察組親情,、友情與人情的干擾,，也節(jié)約了旅途時(shí)間，減少了巡察成本,。

三,、

2018年，我縣巡察工作將以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),，深入貫徹黨的十九大精神,，在市委巡察領(lǐng)導(dǎo)小組和縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，不忘初心,、牢記使命,，以系統(tǒng)性思維統(tǒng)籌謀劃，以更嚴(yán)的要求,、更高的標(biāo)準(zhǔn),、更實(shí)的作風(fēng)，進(jìn)一步探索創(chuàng)新,、

總結(jié)

（一）提高政治站位,，堅(jiān)定不移深化政治巡察,。把維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)以及貫徹執(zhí)行中央和省市縣委決策部署作為監(jiān)督重點(diǎn)，著力查找黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化問題,。把嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,、加強(qiáng)基層組織建設(shè)作為監(jiān)督重點(diǎn)，著力查找黨的建設(shè)缺失問題,。把履行管黨治黨責(zé)任落實(shí)情況作為監(jiān)督重點(diǎn),，著力查找全面從嚴(yán)治黨不力問題。把政治生態(tài)情況作為監(jiān)督重點(diǎn),，著力查找政治肌體不健康問題,。

（二）推進(jìn)常規(guī)巡察，探索推進(jìn)村級(jí)巡察全覆蓋,。扎實(shí)推進(jìn)一屆任期內(nèi)巡察全覆蓋,，年內(nèi)計(jì)劃完成對(duì)13個(gè)基層黨組織、83個(gè)貧困建檔立卡村,、83個(gè)駐村工作隊(duì)職責(zé)情況的常規(guī)巡察和機(jī)動(dòng)式巡察,。開展學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神情況的專項(xiàng)巡察，推動(dòng)十九大精神在基層落地生根。積極協(xié)調(diào)縣委組織部,、縣委宣傳部等有關(guān)部門,，組成選人用人和意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制兩個(gè)專項(xiàng)檢查組，在常規(guī)巡察期間開展專項(xiàng)檢查,，著力發(fā)現(xiàn),、督促整改。

（三）創(chuàng)新方式方法,，不斷完善體制機(jī)制,。認(rèn)真總結(jié)巡察工作經(jīng)驗(yàn)，科學(xué)規(guī)范巡察工作程序,，創(chuàng)新巡察方式方法,，做到固定動(dòng)作不走樣，自選動(dòng)作求實(shí)效,，架起“顯微鏡”,、打好“組合拳”，盯住苗頭順藤摸瓜,、抓住傾向剖根究底,、咬住關(guān)鍵深挖細(xì)究，全面,、真實(shí),、客觀地發(fā)現(xiàn)并反映被巡察單位黨組織及其黨員干部存在的問題。申請(qǐng)成立巡察機(jī)構(gòu)黨組織,，將黨組織建到巡察組上,，認(rèn)真開展巡察期間黨內(nèi)政治生活，進(jìn)一步增強(qiáng)凝聚力,、戰(zhàn)斗力,。完善巡察工作協(xié)調(diào)機(jī)制，加強(qiáng)與縣紀(jì)委,、組織部,、審計(jì)局、信訪局,、公檢法司等部門的協(xié)調(diào),，加強(qiáng)線索收集、信息查詢,、商請(qǐng)督辦,、移交辦理等方面的協(xié)調(diào)配合。建立提請(qǐng)協(xié)助機(jī)制,，對(duì)巡察中發(fā)現(xiàn)的組織人事,、票據(jù)疑點(diǎn)、涉農(nóng)政策、涉法涉訴等方面的問題,，向縣委組織部,、農(nóng)工辦、縣人社局,、審計(jì)局等部門提請(qǐng)協(xié)助,，更有效地固定證據(jù)、發(fā)現(xiàn)問題,。

（四）強(qiáng)化成果運(yùn)用,，切實(shí)發(fā)揮標(biāo)本兼治戰(zhàn)略作用。嚴(yán)肅反饋問題,，做到認(rèn)真全面,、不遮不掩，一針見血地指出問題本質(zhì),。狠抓問題整改,，要求被巡察單位嚴(yán)格按照整改時(shí)限報(bào)送整改情況報(bào)告，及時(shí)組織督促檢查,，年內(nèi)適時(shí)開展“整改督查月”活動(dòng),，確保被巡察單位真改實(shí)改徹底改。加強(qiáng)協(xié)調(diào)跟進(jìn),，確保移交問題線索快查快辦快處理,，有力發(fā)揮震懾作用。梳理匯總已發(fā)現(xiàn)的共性問題,，建議縣委下發(fā)專門文件，在全縣各單位開展自查自糾,、對(duì)照整改,，放大巡察效果。

（五）健全考核制度,，著力加大巡察宣傳和信息工作力度,。制定巡察新聞宣傳和信息工作內(nèi)部考核制度，增強(qiáng)全體巡察干部進(jìn)行新聞宣傳和信息報(bào)送的責(zé)任感,，最大限度地?cái)U(kuò)大巡察工作的社會(huì)影響,，激發(fā)起廣大群眾關(guān)注巡察、了解巡察,、參與巡察的熱情,，形成最磅礴的巡察合力。

（六）嚴(yán)格隊(duì)伍管理,，鍛造過硬巡察隊(duì)伍,。巡察干部要監(jiān)督別人，只有嚴(yán)于自我約束，慎于行使權(quán)力,，工作中才能腰桿硬,、底氣足。進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部管理,，完善內(nèi)控機(jī)制,，督促巡察干部遵規(guī)守矩，堅(jiān)決做到真管真嚴(yán),、敢管敢嚴(yán),、長管長嚴(yán)。充分發(fā)揮好考核“指揮棒”作用,，對(duì)無視巡察紀(jì)律,、影響隊(duì)伍形象，有令不行,、有禁不止的巡察干部,，堅(jiān)決嚴(yán)肅處理。

委巡察辦2020巡察工作要點(diǎn)

縣委巡察辦2020年度巡察工作總結(jié)9頁

向省委巡察組工作匯報(bào)

巡察辦意識(shí)形態(tài)工作匯報(bào)材料

巡察領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議紀(jì)要篇五

地點(diǎn):

參會(huì)人員

主持人:

會(huì)議紀(jì)要如下:

一,、迤那鎮(zhèn)邀請(qǐng)縣人民檢察院對(duì)全鎮(zhèn)鎮(zhèn)直部門負(fù)責(zé)人,、村兩委人員進(jìn)行了預(yù)防職務(wù)犯罪警示教育宣講，全鎮(zhèn)鎮(zhèn)直各部門負(fù)責(zé)人,、中小學(xué)負(fù)責(zé)人,、14個(gè)村兩委人員120余人參加會(huì)議。

二,、縣檢察院相關(guān)同志用通俗易懂的口氣對(duì)職務(wù)犯罪的種類,、職務(wù)犯罪的類型、當(dāng)前職務(wù)犯罪的現(xiàn)狀等方面作了詳細(xì)生動(dòng)的宣講,，就預(yù)防農(nóng)村“兩委”職務(wù)犯罪問題,，結(jié)合近年來全市檢察機(jī)關(guān)查辦的農(nóng)村“兩委”人員職務(wù)犯罪案件，深入淺析地分析了當(dāng)前發(fā)展的根源,，特點(diǎn)以及如何預(yù)防等,。

三、鎮(zhèn)紀(jì)委書記陳朝暉要求參會(huì)人員會(huì)后必須認(rèn)真組織學(xué)習(xí)此次宣講大會(huì)的精神,，加強(qiáng)法律及廉政知識(shí)的學(xué)習(xí),，提高自身素質(zhì)，增強(qiáng)拒腐防變能力;時(shí)時(shí)謹(jǐn)記一句話“管好自己的手,，管好自己的嘴”,，有則改之，無則加勉,。會(huì)后,，縣檢察院工作人員向參會(huì)人員播放了預(yù)防職務(wù)犯罪警示光碟,，發(fā)放了宣傳手冊(cè)100余冊(cè)。

巡察領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議紀(jì)要篇六

巡視工作匯報(bào)材料

巡視工作匯報(bào)材料

敬的巡視組各位領(lǐng)導(dǎo)：

一,、基本情況和主要做法：

(一)認(rèn)真落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,，經(jīng)濟(jì)持續(xù)快速健康發(fā)展

烏魯木齊高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)(以下簡稱高新區(qū))成立于1992年8月，是經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)的全國53個(gè)國家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)之一,，也是新疆唯一的國家級(jí)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū),。高新區(qū)總體規(guī)劃面積18.75帄方公里，規(guī)劃范圍東起216國道,，西至北京南路,，南臨新醫(yī)路，北到喀什東路,。2011年又新增北區(qū)建設(shè)用地11.3帄方公里,。近年來，在區(qū)市兩級(jí)黨委,、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在科技廳的關(guān)心支持下，高新區(qū)以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo),，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,，緊緊圍繞自治區(qū)黨委關(guān)于“烏昌經(jīng)濟(jì)一體化”的重要戰(zhàn)略部署和高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”的奮斗目標(biāo)，以加快北區(qū)建設(shè)為重點(diǎn),，以強(qiáng)化招商引資工作為核心,，以實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略為突破口，以強(qiáng)化內(nèi)部管理為基礎(chǔ),，加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè),，切實(shí)維護(hù)人民群眾切身利益。全區(qū)上下解放思想,、大膽創(chuàng)新,、扎實(shí)工作，經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)進(jìn)入了蓬勃發(fā)展的新階段,。

2012年，高新區(qū)實(shí)現(xiàn)營業(yè)總收入180億元;是“九五”末期的491.8%,，年均增長37.5%;工業(yè)增加值7.89億元,，年均增長22.9%;財(cái)政收入3.835億元，年均增長27.91%;外貿(mào)出口6.89億美元,，年均增長71.29%;完成固定資產(chǎn)投資18億元,，年均增長37.37%。整個(gè)“十五”時(shí)期實(shí)現(xiàn)的營業(yè)總收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的5.76倍;工業(yè)增加值相當(dāng)于“九五”時(shí)期的3.25倍;固定資產(chǎn)投資相當(dāng)于“九五”時(shí)期的6.28倍;外貿(mào)出口相當(dāng)于“九五”時(shí)期的13.17倍;財(cái)政收入相當(dāng)于“九五”時(shí)期的4.43倍,。過去的五年,，是高新區(qū)建區(qū)以來發(fā)展最快最好的五年,，是高新區(qū)“二次創(chuàng)業(yè)”取得重大突破的五年，是城區(qū)面貌日新月異的5年,，也是綜合實(shí)力大幅躍升的5年,。

(二)貫徹民-主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到進(jìn)一步加強(qiáng)

一是提供必要的條件,。培養(yǎng)創(chuàng)新人才首要的是知識(shí)信息渠道必須通暢,。為便于官兵及時(shí)掌握知識(shí)信息，大隊(duì)結(jié)合每月派出的流動(dòng)修理船和機(jī)關(guān)干部下點(diǎn),，開展了送資料,、送技術(shù)、送信息活動(dòng),。為幫助官兵及時(shí)解答學(xué)習(xí)中遇到的問題,，他們主動(dòng)與艇組駐地附近的院校或相關(guān)企業(yè)取得聯(lián)系,，建立了信息咨詢網(wǎng)絡(luò);對(duì)主機(jī)維護(hù)人員,，建議上級(jí)選派到國外相關(guān)企業(yè)學(xué)習(xí)。對(duì)沒有固定執(zhí)勤點(diǎn)的流動(dòng)船艇,，堅(jiān)持給予特殊保障,。3416船船長于懷吉所在的船隊(duì)明水期幾乎晝夜航行在江上，學(xué)習(xí)條件極為不便,。大隊(duì)破例給他們船配備相關(guān)科技書籍及用于求教問題的船艇專用電話,。近年來，黑龍江,、松花江和烏蘇里江水位大幅下降,、氣候也變化異常，但他帶領(lǐng)大家靠科技助航,，圓滿完成上級(jí)交給的運(yùn)輸任務(wù),。總結(jié)的頂推船隊(duì)操作要領(lǐng)及維修保養(yǎng)技能等經(jīng)驗(yàn),，成為軍地培養(yǎng)黑龍江,、松花江和烏蘇里江船長的必修課。

去年,，于懷吉被軍區(qū)樹為學(xué)雷鋒學(xué)習(xí)成才標(biāo)兵,。今年，黑龍江水位出現(xiàn)了有水文記載以來最低的一次,。截止8月份,，上游已滯留了500噸以上的船艇175艘。于懷吉所在的艇是這些船隊(duì)中噸位最高的,。但在封江前駕船返回的,，他是唯一的一個(gè),。科技創(chuàng)新需要一定的投入,。近年來,，我們千方百計(jì)的為基層科技創(chuàng)新提供人財(cái)物保障。現(xiàn)型多數(shù)船艇通信設(shè)備一直沒有列入專業(yè)部門管理體系,，所有器材都是船艇建造廠家設(shè)置的,，光品牌型號(hào)就有20多種，訓(xùn)練一名報(bào)務(wù)兵至少需要大半年的時(shí)間,。裝備處一名助理員主動(dòng)提出研制無線綜合報(bào)務(wù)訓(xùn)練機(jī)的構(gòu)想,。要研制這套設(shè)備，至少需要13萬元,。對(duì)于個(gè)人搞技術(shù)革新一下子拿出這么多錢,，在大隊(duì)歷史上是從未有過的。大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)先后跑了十幾家共建單位,，幫助他籌措經(jīng)費(fèi);遇到技術(shù)難題,，又主動(dòng)聯(lián)系駐地大專院校和科研單位，為其提供智力支持,。半年后,，終于促成了這一技術(shù)革新項(xiàng)目的研制成功。研制后的報(bào)務(wù)訓(xùn)練模擬機(jī),，僅用3個(gè)月即可完成對(duì)各種船艇報(bào)務(wù)兵的培訓(xùn)任務(wù),。近年來，該大隊(duì)每年至少為基層科技創(chuàng)新投入20多萬元,，做到了項(xiàng)目立起來,，資金就跟上去。

二是賦予任務(wù),。實(shí)踐中,，我們堅(jiān)持開展科技創(chuàng)新活動(dòng)，努力在解決重點(diǎn)和難點(diǎn)問題上,，培養(yǎng)拔尖人才,。船艇專業(yè)訓(xùn)練實(shí)踐性很強(qiáng)，受氣候影響,，船艇一年中要有半年時(shí)間“錨冬”,，駕駛員的訓(xùn)練大都要經(jīng)過2個(gè)明水期。由于義務(wù)兵服役期縮短,，以往“一年學(xué)習(xí)、二年跟船,、三年操舵”的訓(xùn)練模式已無法適應(yīng)任務(wù)要求,。去年初,，他們?cè)谏霞?jí)的幫助下，籌集資金300多萬元,，與上海海運(yùn)學(xué)院合作,，經(jīng)過半年多的努力，研制出了船艇綜合訓(xùn)練模擬系統(tǒng),。這套系統(tǒng),，既能搞適應(yīng)性訓(xùn)練，又能搞操作訓(xùn)練;既能練在仿真的界江水系中進(jìn)行霧天,、雨天,、夜間、淺水區(qū),、岸形復(fù)雜條件下的駕駛技術(shù),，又能練機(jī)艙典型故障的排除能力和船艇遇險(xiǎn)及發(fā)生事故時(shí)的處理能力;既能練裝卸、起航,、停泊等技術(shù)課題,，又能練船艇編隊(duì)、隊(duì)形變換,、登陸等戰(zhàn)術(shù)課目,，實(shí)現(xiàn)了一年四季不“下水”，就能完成實(shí)船實(shí)艇訓(xùn)練和新兵當(dāng)年入伍,、當(dāng)年操艇的目標(biāo),。總部專家稱其為“船艇訓(xùn)練的一場(chǎng)革命”,。

今年,，該系統(tǒng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。在此基礎(chǔ)上,，他們還研制,、充實(shí)了機(jī)電兵、報(bào)務(wù)員,、槍帆兵模擬訓(xùn)練器材,，建成了船艇模擬訓(xùn)練中心，機(jī)電兵,、報(bào)務(wù)員的訓(xùn)練時(shí)間由原來的8個(gè)月均縮短為3個(gè)月,，結(jié)束了槍帆兵訓(xùn)練只能在陸地上進(jìn)行的歷史。綜合模擬訓(xùn)練中心的應(yīng)用,，不僅提高了官兵專業(yè)技能,，而且也促進(jìn)了大隊(duì)?wèi)?zhàn)術(shù)綜合保障能力提高。今年8月,，總后勤部對(duì)全軍陸空軍船艇部隊(duì)進(jìn)行以基地防衛(wèi)作戰(zhàn)演練為課題的考核,。大隊(duì)出動(dòng)16種40余艘船艇270名官兵,，在戰(zhàn)術(shù)背景下演示了4個(gè)訓(xùn)練科目，這在建隊(duì)史上是第一次,?？偤箢I(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)的同志看完演練后，一致給予“是抽考過的單位中最好的”評(píng)價(jià),。幾年來,，我們還圍繞老裝備保持良好技術(shù)性能，發(fā)揮更大的淺能,，以及改進(jìn)教育手段和加強(qiáng)伙食管理,、干部士官管理等問題，開展裝備技術(shù)革新和開發(fā)管理軟件的實(shí)踐,，培養(yǎng)了一大批技術(shù)創(chuàng)新和軟件開發(fā)等人才,。

幾年來，先后取得了982ek型巡邏艇噴水推進(jìn)泵組合式葉輪,、噴水推進(jìn)泵軸承技術(shù)改造等50多項(xiàng)技術(shù)革新成果,，其中4項(xiàng)獲軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)。今年7月,，在軍區(qū)組織的科技成果表彰會(huì)上,，省軍區(qū)共展示9項(xiàng)成果，大隊(duì)占4項(xiàng),。通過廣泛開展裝備技術(shù)革新活動(dòng),，不僅較好地保證了船艇的完好率和在航率，而且每年還可節(jié)余維修經(jīng)費(fèi)30多萬元,。1999年2月,，省軍區(qū)在該大隊(duì)召開了電化

教學(xué)

向市委巡視組進(jìn)點(diǎn)匯報(bào)材料

尊敬的張組長和各位巡視組領(lǐng)導(dǎo),，同志們: 大家好,！

首先我代表局黨組和局系統(tǒng)全體干部職工，對(duì)市委巡視組來我局巡視工作表示熱烈歡迎，同時(shí),，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)一直以來對(duì)我局工作的關(guān)心,、支持和幫助。這次市委巡視組來我局巡視,，充分體現(xiàn)了市委、市政府對(duì)環(huán)境保護(hù)工作的高度重視,，體現(xiàn)了市領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我局干部職工的關(guān)心,。巡視組的到來，必將有力地幫助我局更好的理清工作思路,、促進(jìn)我局更好的完成各項(xiàng)工作任務(wù),、實(shí)現(xiàn)年度目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)我局的全面建設(shè),。同時(shí),，也是我局全面匯報(bào)近年來工作、展示我局系統(tǒng)干部職工精神風(fēng)貌的大好機(jī)會(huì),。因此,，我代表局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子表個(gè)態(tài)：在市委巡視組巡視期間，我局黨組和領(lǐng)導(dǎo)班子成員將全力配合巡視組的工作,。局機(jī)關(guān)各處（室）,、各環(huán)保分局、各直屬單位,，全體干部職工也要全力配合巡視組的工作,，對(duì)巡視組提出的問題要客觀地、實(shí)事求是地給予解答,，及時(shí)提供巡視組所需要的各類資料,。

下面，我代表局黨組,，就我局基本情況和近三年來工作向巡視組作匯報(bào)：

一,、基本情況

（一）機(jī)構(gòu)編制沿革

市環(huán)保局成立于19××年8月，前身為19××年9月建立的市環(huán)境保護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組,，1981年12月更名為市人民政府環(huán)境保護(hù)辦公室,。成立之初，市編委核定局機(jī)關(guān)行政編制××人,，內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)6個(gè),，局屬事業(yè)單位3個(gè)。經(jīng)1997年,、2002年兩次機(jī)構(gòu)改革和后續(xù)部分機(jī)構(gòu)調(diào)整,，目前局機(jī)關(guān)行政編制××人，紀(jì)檢監(jiān)察派駐（出）機(jī)構(gòu)編制3人，合計(jì)局機(jī)關(guān)總在編人數(shù)50人,。其中：局領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)4個(gè),；處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)19個(gè)；非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)27個(gè),。內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)9個(gè),，包括：辦公室（宣傳教育處）、人事處（組織處）,、計(jì)劃財(cái)務(wù)處,、污染控制處、自然生態(tài)處,、建設(shè)項(xiàng)目管理處,、政策法規(guī)處、科技監(jiān)測(cè)處,、輻射管理處,。局班子領(lǐng)導(dǎo)成員現(xiàn)有×人，其中黨組書記兼局長1人,，黨組成員,、副局長×人，黨組成員,、紀(jì)檢組長1人,，巡視員2人，副巡視員1人,。處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部××人,，處以下干部××人。

市環(huán)保局派出機(jī)構(gòu)5個(gè)：××環(huán)保分局,、××環(huán)保分局,、××環(huán)保分局、××環(huán)保分局,、××環(huán)保分局,，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級(jí)，核定分局行政編制共××人,，實(shí)有××人,，公務(wù)員××人。其中處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部××人,，處以下干部××人,，工勤人員××人。

市環(huán)保局直屬事業(yè)單位7個(gè)：市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)（編制××人,，現(xiàn)有××人）,、市環(huán)境監(jiān)測(cè)中心站（編制××人,，現(xiàn)有××人）、市環(huán)境保護(hù)科學(xué)研究院（編制××人,，現(xiàn)有××人）,、市有害固體廢物管理中心（編制××人，現(xiàn)有××人）,、市環(huán) 境信息中心（編制××人,，現(xiàn)有××人）、市環(huán)境保護(hù)宣傳教育中心（編制××人,，現(xiàn)有××人）,、市機(jī)動(dòng)車排氣污染管理處（編制××人，現(xiàn)有××人）,，機(jī)構(gòu)規(guī)格均為正處級(jí)，預(yù)算形式均為財(cái)政補(bǔ)助,。其中,，市環(huán)境監(jiān)察支隊(duì)人員參照公務(wù)員法管理，市有害固體廢物管理中心,、市機(jī)動(dòng)車排氣污染管理處等2家單位已于2009年底被批準(zhǔn)參照公務(wù)員法管理,，手續(xù)正在辦理中。

（二）管理體制

1.直接管理,。市環(huán)保局總編制××人,，實(shí)有××人，除局機(jī)關(guān)外,，還包括五城區(qū)派出機(jī)構(gòu)即5個(gè)分局,，直屬7個(gè)事業(yè)單位。

2.間接管理,?！痢两?jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、高新區(qū)掛環(huán)保分局牌子,，享受市一級(jí)管理權(quán)限,，機(jī)構(gòu)人員編制以管委會(huì)為主，業(yè)務(wù)上受市局指導(dǎo),。因人員偏少,，機(jī)構(gòu)不全，目前是環(huán)保管理執(zhí)法最薄弱的區(qū)域,。

3.雙重管理,。四個(gè)區(qū)、縣（市）設(shè)環(huán)保局,，雙重領(lǐng)導(dǎo),，以地方為主。

（三）三年來的主要工作成效

往一處使，在各方面都取得了較好的成績,。我市獲得了?國家環(huán)保模范城市?桂冠,。目前，全市10個(gè)區(qū),、縣（市）已經(jīng)全部成為?國家環(huán)境保護(hù)模范城市?或?國家級(jí)生態(tài)示范區(qū)?,，實(shí)現(xiàn)了環(huán)境保護(hù)和生態(tài)建設(shè)?一片綠?。在××生態(tài)省年度考核中,，我市連續(xù)5年被評(píng)為優(yōu)秀,，這在全省11個(gè)地市中也是獨(dú)此一家；2009年6月,，我市被國家環(huán)保部列為?全國生態(tài)文明建設(shè)試點(diǎn)市?,，是全國唯一的省會(huì)城市。我局在××市創(chuàng)建中國最佳旅游城市,、國家衛(wèi)生城市復(fù)評(píng)迎檢等多項(xiàng)工作中被評(píng)為先進(jìn)單位（集體）,；機(jī)關(guān)黨委被授予2009年度文化體育活動(dòng)先進(jìn)集體；局團(tuán)委被評(píng)為市直機(jī)關(guān)先進(jìn)團(tuán)組織,；局機(jī)關(guān)婦委會(huì)被評(píng)為市級(jí)機(jī)關(guān)第二批?五好?基層組織,；宣教中心、監(jiān)察支隊(duì),、市環(huán)科院環(huán)評(píng)中心先后被命名為機(jī)關(guān)市級(jí)?青年文明號(hào)?,。有200余名黨員干部曾被評(píng)為市單項(xiàng)工作先進(jìn)個(gè)人，1名同志被評(píng)為省優(yōu)秀軍轉(zhuǎn)干部,，1名同志被評(píng)為市十佳公務(wù)員,。在局系統(tǒng)年度考核中，有×××人（次）考核優(yōu)秀,，×××人（次）被評(píng)為先進(jìn)工作者,；××人（次）被評(píng)為優(yōu)秀黨員或黨務(wù)工作者，有18個(gè)單位（處室）被評(píng)為先進(jìn)集體,，11個(gè)黨支部被評(píng)為先進(jìn)黨支部,。在取得榮譽(yù)的同時(shí)，各項(xiàng)工作也得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大人民群眾的認(rèn)可,，我局綜合考評(píng)名次逐年上升,，2010年獲得?進(jìn)位顯著獎(jiǎng)?。

二,、近三年來主要工作情況

近三年來,，局黨組始終堅(jiān)持以服務(wù)群眾為宗旨，以各項(xiàng)主

題實(shí)踐活動(dòng)為載體,，抓好班子建設(shè),，提高黨員干部隊(duì)伍素質(zhì),，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)。堅(jiān)持圍繞中心,、服務(wù)大局,。把環(huán)境污染整治和生態(tài)市建設(shè)作為實(shí)施?環(huán)境立市?戰(zhàn)略、推進(jìn)生態(tài)文明建設(shè)的主載體,、主抓手,，切實(shí)加大生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù)力度，取得了明顯成效,。

（一）強(qiáng)班子,，不斷提高班子整體能力水平

向省委巡視組匯報(bào)材料

首先熱烈歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我礦檢查指導(dǎo)工作。剛才王礦長向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)了常村礦近幾年的改革發(fā)展情況,，下面我將常村礦黨委近幾年的工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)一下,。我礦現(xiàn)有支部51個(gè)，黨員998名,，干部480名,，職工6200余名。礦黨委以鄧小平理論,、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞集團(tuán)公司提出的“7654321”的“十一五”戰(zhàn)略規(guī)劃和我礦建設(shè)“中國潞安”能化大集團(tuán)標(biāo)志性礦井的宏偉目標(biāo),，認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委“抓班子,、帶隊(duì)伍、創(chuàng)環(huán)境,、促發(fā)展”的工作思路,，大力推行黨委工作績效管理評(píng)價(jià)體系，全面加強(qiáng)黨的思想建設(shè),、組織建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè),，深入開展主題活動(dòng),，加強(qiáng)了企業(yè)文化建設(shè)、和諧礦區(qū)建設(shè),，促進(jìn)了企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展,，較好地發(fā)揮了黨委的政治核心作用、支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,。

一,、創(chuàng)新黨建工作，全面深入推進(jìn)黨委工作績效管理評(píng)價(jià)體系 推行黨委工作績效管理評(píng)價(jià)體系是今年公司黨委工作的重點(diǎn)工作,，是集團(tuán)公司黨委為保證“十一五”戰(zhàn)略目標(biāo)順利實(shí)現(xiàn)而采取的重大戰(zhàn)略舉措,，是對(duì)以往黨委工作經(jīng)驗(yàn)的系統(tǒng)總結(jié)和全面提升,，它創(chuàng)新性地把績效管理引入到黨委工作中，實(shí)現(xiàn)了對(duì)黨委整體工作全過程,、全方位的管理,，使黨委工作進(jìn)一步明確化、目標(biāo)化,、具體化,。

黨團(tuán)員、干部,、職工三個(gè)考核辦法,，按照績效計(jì)劃——績效實(shí)施——績效考核——績效改進(jìn)四個(gè)環(huán)節(jié)，創(chuàng)新性地開展工作,。

1,、績效計(jì)劃。按照集團(tuán)公司黨委確定的工作目標(biāo),，結(jié)合我礦生產(chǎn)實(shí)際,，制定出了礦黨委績效目標(biāo)，以目標(biāo)責(zé)任書的形式,，橫向分解到礦班子成員和職能科室,，縱向分解到黨委、部門,、支部三個(gè)層面,，將目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到了崗位和個(gè)人，形成了完整的目標(biāo)責(zé)任體系,。在此基礎(chǔ)上,，按照黨委、部門,、支部三個(gè)層次逐月制定計(jì)劃任務(wù)書,，明確當(dāng)月的重點(diǎn)工作，形成績效計(jì)劃,。

2,、績效實(shí)施。我們圍繞黨委,、部門,、支部三個(gè)層面的評(píng)價(jià)體系，按照所負(fù)責(zé)的工作指標(biāo),、工作內(nèi)容,，制定具體的實(shí)施方案，建立了業(yè)務(wù)督辦制度,、重點(diǎn)工作進(jìn)度通報(bào)制度,、績效輔導(dǎo)制度,、績效溝通制度、責(zé)任追究制度等一系列制度,，通過這些制度的有效運(yùn)行,，確保了每一項(xiàng)工作指標(biāo)都能夠得到落實(shí)，每一項(xiàng)工作內(nèi)容都能夠有效地開展,。

3,、績效評(píng)價(jià)。每月我們按照黨委,、部門,、支部績效管理辦法和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)黨委,、政工部門和支部月度工作績效進(jìn)行評(píng)價(jià),，評(píng)價(jià)結(jié)果直接與黨政負(fù)責(zé)人、班子成員和職工的工資獎(jiǎng)金掛鉤激勵(lì),。9月份,，全礦績效評(píng)價(jià)以后，對(duì)前三名單位的干部,、職工獎(jiǎng)勵(lì)23365元,，對(duì)后三名單位的干部、職工處罰21615元,。通過公正評(píng)價(jià),，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，有效地調(diào)動(dòng)了干部,、職工參與績效管理的積極性和主動(dòng)性。

4,、績效改進(jìn),。在評(píng)價(jià)體系實(shí)施過程中，我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)運(yùn)行中出現(xiàn)的各種問題和偏差,，及時(shí)糾正,，對(duì)評(píng)價(jià)方法、步驟,、標(biāo)準(zhǔn)和運(yùn)行程序進(jìn)行了不斷完善和規(guī)范,。

通過4個(gè)多月的實(shí)踐，我們認(rèn)為,，黨委工作績效管理評(píng)價(jià)體系是一個(gè)全新的管理平臺(tái),，它可以為能化大集團(tuán)戰(zhàn)略的實(shí)施提供機(jī)制上的保證；為“抓班子,、帶隊(duì)伍,、創(chuàng)環(huán)境,、促發(fā)展”工作思路的落實(shí)提供了制度上的支撐；為黨委工作與生產(chǎn)經(jīng)營的緊密結(jié)合找到了新的切入點(diǎn),；為黨委工作的目標(biāo)化,、制度化、系統(tǒng)化提供了一個(gè)新的方法,；為推動(dòng)黨群部門的創(chuàng)新,，提供了新的動(dòng)力；是黨委工作方式方法的重大變革,。

二,、加強(qiáng)班子建設(shè)，為企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展提供政治保障 領(lǐng)導(dǎo)班子是完成各項(xiàng)任務(wù),，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)目標(biāo)的關(guān)鍵,，我礦緊緊圍繞企業(yè)改革發(fā)展，重點(diǎn)從四個(gè)方面加強(qiáng)了班子建設(shè),。

第一,、強(qiáng)化思想建設(shè)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)

我們堅(jiān)持用理論武裝頭腦,，通過組織中心組學(xué)習(xí),，舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班，狠抓干部的自學(xué),，提高了各級(jí)班子成員的思想政治素質(zhì),。本月25日開始，我礦班子成員將分兩批參加集團(tuán)公司組織的十七大精神培訓(xùn)班,。

為了提高教育培訓(xùn)效果,，我們還外聘專家教授來礦講課，我們聘請(qǐng)了長治市委黨校王春先教授講授《如何構(gòu)建和諧社會(huì)》,、山西省委黨校張路教授講授《牢固樹立落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀》,。請(qǐng)市檢察院領(lǐng)導(dǎo)講預(yù)防職務(wù)犯罪，請(qǐng)公司紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)講黨紀(jì)政紀(jì)案例,。另外,，我們還購買了多種電教光盤，包括余世維教授的《贏在執(zhí)行》和于丹教授的《構(gòu)建和諧心靈》等,。從2005年開始,，我們建立了正規(guī)的培訓(xùn)制度，每年定期對(duì)科隊(duì)干部集中培訓(xùn)一次,。通過各種形式的教育培訓(xùn),，提高了各級(jí)班子的理論水平和政治素質(zhì)。緊密結(jié)合實(shí)際,，貫徹科學(xué)發(fā)展觀,，引導(dǎo)各級(jí)班子樹立起了安全發(fā)展,、和諧發(fā)展的理念，增強(qiáng)了責(zé)任意識(shí),、市場(chǎng)意識(shí),、廉政意識(shí),，為我礦又好又快的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ),。

第二,、強(qiáng)化組織建設(shè),，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力,。 我礦黨委在班子的組織建設(shè)上堅(jiān)持民主生活會(huì)制度,，每年召開一次高質(zhì)量的民主生活會(huì),，通過民主生活會(huì)的召開,，增強(qiáng)了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí),，提高了凝聚力,。大力推進(jìn)干部輪崗交流，選拔有技術(shù),、懂生產(chǎn)的行政干部充實(shí)到政工干部崗位上,，待他們熟悉掌握了政工工作后，再回到行政崗位,。通過輪崗交流,，激發(fā)了干部活力，促進(jìn)了經(jīng)驗(yàn)交流,，提升了干部的綜合素質(zhì),。為了適應(yīng)礦井快速發(fā)展的需要，我們大力起用年輕干部,，優(yōu)化了科隊(duì)班子的年齡結(jié)構(gòu),。支部班子建設(shè)是我礦組織建設(shè)的重點(diǎn)，根據(jù)工作需要及時(shí)對(duì)支部班子進(jìn)行補(bǔ)充調(diào)整,。目前,，全礦支部數(shù)量達(dá)到51個(gè)，黨組織覆蓋面達(dá)到100%,，全礦50多名支部書記中,，具有大中專學(xué)歷的有38人,，達(dá)到76%,，平均年齡僅為39.86歲，支部書記的綜合素質(zhì)明顯提高,。

第三,、強(qiáng)化制度建設(shè)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)行力,。

我們結(jié)合礦井生產(chǎn)實(shí)際,，認(rèn)真貫徹民主集中制原則,，堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)制度，健全了黨委議事規(guī)則,、礦長辦公會(huì)議事規(guī)則和決策程序,，制定了《常村煤礦招投標(biāo)管理制度》、《常村煤礦合同管理制度》,、《常村煤礦工程建設(shè)規(guī)范化管理細(xì)則》等管理制度,；明確了重大決策的范圍和內(nèi)容，在重要干部任免,、重大項(xiàng)目安排,、大額資金使用上，做到了領(lǐng)導(dǎo)班子集體討論,，集體決策,。為保證各項(xiàng)制度的順利推行，提高執(zhí)行力,，我們對(duì)全年重點(diǎn)工作進(jìn)行了目標(biāo)分解,，以文件形式下發(fā)了責(zé)任制，自上而下明確了責(zé)任,，落實(shí)到了崗位和個(gè)人,。建立了嚴(yán)格的考核制度和責(zé)任追究制度，提高了各級(jí)班子的執(zhí)行力,。

第四,、狠抓作風(fēng)建設(shè)，提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的影響力,。

律,、民主管理等方面狠抓了我礦各級(jí)班子的作風(fēng)建設(shè)。

1,、加強(qiáng)制度建設(shè),，從源頭預(yù)防腐敗。首先,，建立了完善的黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制,。每年定期召開一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)，從上到下層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》,，今年,，簽訂責(zé)任書122份，明確了黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的方向和目標(biāo),。

其次,，嚴(yán)格執(zhí)行投資、招投標(biāo)、物資設(shè)備采購,、產(chǎn)品銷售,、干部選拔任用、合同和工程管理年薪制等規(guī)定,，并結(jié)合自身實(shí)際下發(fā)了一系列管理制度,。今年1-9月份監(jiān)察科、法顧室,、企管科以及相關(guān)業(yè)務(wù)科室共同監(jiān)控合同項(xiàng)目321項(xiàng),，節(jié)約資金473521.6元。

2,、積極開展效能監(jiān)察工作,。去年，我礦除進(jìn)行公司四方面的效能監(jiān)察外,，還進(jìn)行了礦自選六個(gè)項(xiàng)目的監(jiān)察,，不僅完成了公司下達(dá)的1000萬元的效益指標(biāo)，大成公司還超額完成了集團(tuán)公司對(duì)其下達(dá)的200萬元的效益指標(biāo),。今年,，我礦在保證高效完成公司規(guī)定的效能監(jiān)察項(xiàng)目前提下，為提升我礦經(jīng)濟(jì)效益和工作效率,，自主立項(xiàng)三個(gè),，對(duì)凡不能按時(shí)完成的相關(guān)責(zé)任人員實(shí)行責(zé)任追究。

3,、開展廉潔文化活動(dòng),，形成濃厚的廉潔氛圍。在完善基礎(chǔ)教育的同時(shí),，我們突出開展了以黨章教育,、征集廉潔文化格言警句、書畫作品,、廉潔文化演講賽等活動(dòng)為內(nèi)容的廉潔文化建設(shè),，共征集廉潔書法138條，漫畫作品292幅,，廉潔格言警句3016條,，制作宣傳圖版18塊。同時(shí),，以廉潔文化“進(jìn)機(jī)關(guān),、進(jìn)隊(duì)組、進(jìn)崗位,、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)家庭”為著力點(diǎn)，大力開展廉潔文化“五進(jìn)”活動(dòng),。通過各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部讀廉潔書籍,、唱廉潔歌曲，寫廉潔體會(huì),，使“以廉為榮,，以貪為恥”的理念深深扎根于廣大黨員、干部和職工的頭腦中,。

《巡察工作匯報(bào)材料》