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財務核算述職報告(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-16 16:41:22
財務核算述職報告(3篇)
時間:2022-12-16 16:41:22     小編:zdfb

隨著社會不斷地進步,,報告使用的頻率越來越高,,報告具有語言陳述性的特點,。報告的格式和要求是什么樣的呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫,,我們一起來了解一下吧,。

財務核算述職報告篇一

尤其是今年公司收入,、綜合效益指標比去年大幅增加的情況下,,財務部除在完成日常核算工作的同時,加大了對各種資料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,,先后對公司全年任務計劃,、裝車、工資計劃,、管理費用及五項費用計劃進行了全面測算和分劈,,對公司的各類資產(chǎn)進行清查,為領(lǐng)導經(jīng)營決策提供了可靠依據(jù),,推動了公司財務管理水平,,發(fā)揮了財務管理在企業(yè)管理中的作用,,現(xiàn)將財務部工作總結(jié)如下:

一、抓預算管理

一是做好全面預算工作,,按時上報預算編制說明和報表,,使預算工作從編制、反饋,、考核,、修正,形成良好的閉環(huán)運轉(zhuǎn)模式,,使公司的目標激勵,、過程控制、有效獎罰在日常管理中發(fā)揮更重要作用性,,進一步調(diào)動全員積極性,。

二是與各部門緊密配合,做好各經(jīng)營網(wǎng)點裝車,、收入全年預算,,落實公司全年經(jīng)營目標,將每個經(jīng)營網(wǎng)點裝車數(shù),、收入、毛利分解到每個月每一天,,并將每天實際裝車情況與之對比,,納入考核。

三是做好各項成本費用預算的編制工作,。及時分劈下達公司管理費用指標;確保成本費用有序可控不超支,,從而達到事前、事中,、事后的有效監(jiān)控,。

四是加強資金預算管理,調(diào)控合理安排使用資金,,確保經(jīng)營資金良性循環(huán),。

二、抓成本控制

一是實行成本費用科目負責制,。為了提升各分公司經(jīng)營責任意識及管理水平,,達到節(jié)能降耗的目的,公司將相關(guān)管理費用指標下達至各分公司,,總公司對分公司實行科目負責,、逐級管理模式,達到了良好效果,。

二是費用控制抓亮點

1,、在日常費用報銷時,,嚴格把關(guān)。

按汽車日常管理“派車單”審核,,做到一車一帳一核算,,日常報銷堅持實行單車核算,報銷時將派車單隨票據(jù)粘貼,,與派車單無關(guān)的費用不予報銷,。汽車維修、保險,、購油等事宜必須經(jīng)過單位車管,、主管領(lǐng)導同意后在集團公司指定的維修點、加油站,、辦理,,杜絕了汽車維修小病大養(yǎng),弄虛作假現(xiàn)象,。在相關(guān)部門共同努力下,,汽車費用與預算指標相比節(jié)約7.95%。

2,、辦公費用認真執(zhí)行采購入庫驗收,、領(lǐng)用登記制度,無入庫出庫單財務部門不予報銷,,按部門設(shè)立臺帳,,同時定期進行檢查,超過預算不予報銷,。在相關(guān)部門共同努力下,,辦公費用與預算指標相比節(jié)支13.78%。

3,、業(yè)務招待費控制使用效果明顯,。

本著“必須、節(jié)約,、適度”的原則,,嚴格執(zhí)行先請示后辦理制度,無預先填制業(yè)務招待費申請表及接待事由,、人數(shù),、預計費用等項目,財務堅持不予報銷,。月末將支出情況公示,,有效地控制了支出。

通過以上措施,,五項管理費用控制效果明顯,,均未超出預算指標,。為公司完成年度任務指標奠定了基礎(chǔ)。

三,、抓標準化基礎(chǔ)管理

一是夯實財務基礎(chǔ)工作,,完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度,我們先后經(jīng)歷了多次審計,、稅務,、小金庫、路風,、工資,、標準化等各種審計與檢查,同時經(jīng)營預算反復測算調(diào)整,,收入,、綜效指標都達到前所未有的高度,經(jīng)營工作難度前所未有,,財務管理要求嚴上加嚴,。財務人員能否及時改變觀念,調(diào)整工作思路,,直接關(guān)系到公司全年預算核算的準確性,、規(guī)范性以及資金的安全性。

為此,,我們從強化基礎(chǔ)管理工作入手,,根據(jù)有關(guān)規(guī)定先后制定修定了財務管理制度、固定資產(chǎn)管理辦法,、應收賬款管理辦法、大額資金管理辦法,、付款審核程序報銷制度等相關(guān)文件,,相繼設(shè)置并完善各類票據(jù)、報表,、交接記錄登記本,、票據(jù)收付、經(jīng)營合同,、工資,、獎金考核等輔助臺賬,提高了核算的準確性,,為經(jīng)營業(yè)務以及管理決策提高了可靠依據(jù),。

二是嚴格按財務標準要求做好收入、成本,、費用及財務成果的核算及分析工作,。按時上報每月月報,、每季季報、以及月度,、季度統(tǒng)計報表,、稅收調(diào)查表;按時上報月度、季度經(jīng)濟活動分析,,財務決算分析,,監(jiān)管報表分析;每月上旬、下旬按時上報非運輸企業(yè)經(jīng)營工作簡報,。

為了將工作做得更扎實,,我們將每個工作崗位進行量化考核,并以此作為獎懲依據(jù),。同時做好決算及分析工作,,為領(lǐng)導經(jīng)營決策,提供可靠數(shù)據(jù)以確保全年任務的完成;

三是合理統(tǒng)籌安排使用資金,。做好承兌匯票的分拆工作,,盤活賬面資金,確保經(jīng)營資金良性循環(huán);及時與業(yè)務部門溝通并處理遺留問題,,確保無新債權(quán)的產(chǎn)生,。

四是加快財務人員從單純“記賬型”會計向“管理型”會計轉(zhuǎn)變。通過稅務檢查,,更感覺到轉(zhuǎn)變的重要性,。財務人員除了明確一套科學、合理,、清晰的會計賬目可大大提高工作效率和質(zhì)量外,,必須對經(jīng)營業(yè)務熟悉,否則事前,、事中,、事后的財務監(jiān)督,無從談起,。財務工作不僅僅是算賬,、記賬,更重要的是在企業(yè)管理中起的核心作用,。

下半年,,市場面臨滑坡,客戶紛紛提出降價,,全年預算能否如期完成,,對全公司都是個考驗,財務部在完成日常核算工作的同時,,必須加大對各種資料數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析,,為領(lǐng)導經(jīng)營決策提供了可靠依據(jù),。嚴格控制各種成本及五項費用,加強對公司的各類資產(chǎn)進行清查,。

五是對家底進行盤查,。與有關(guān)部門配合,對公司主要房產(chǎn),、設(shè)備,、固資進行實地盤查清理,并分項整理建檔,,做到帳,、卡、物相符,。

四,、提高監(jiān)管水平

一是加大監(jiān)控力度,使各項收入支出事前有計劃,、事中可控制,、事后能追述,完善各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度,。不定期對下屬分(子)公司報銷程序,、費用使用情況、會計標準化達標進行檢查,。在此方面做得還不夠,,但我們會在今后的工作中加大力度。

二是對敏感支出,,敏感科目,,敏感事項自查監(jiān)控落實到責任人,確保審計不出大問題,。

五,、提高履職能力

一是加強服務意識,提高工作效率;按公司要求,,對本部門的崗責標準進行了細化。承諾現(xiàn)金報銷當日完成,,銀行轉(zhuǎn)賬不超過一個工作日,,銀行承兌匯票隨時到隨時背書。

二是團結(jié)協(xié)作,,提升服務質(zhì)量,,加強財務人員“服務于經(jīng)營,服務于客戶”的意識,,樹立“經(jīng)營第一,,客戶至上”的理念,,通過主動配合、積極協(xié)作,,有效處理各種問題和矛盾,,做到與業(yè)務配合不扯皮,不讓客戶多等待;不論八小時內(nèi)外,,不論節(jié)假日,,隨叫隨到,及時辦理收付款及承兌等各項業(yè)務,。

財務核算述職報告篇二

20__年,,在領(lǐng)導及同事們的幫助指導下,通過自身的努力,,我個人無論是在敬業(yè)精神,、思想境界,還是在業(yè)務素質(zhì),、工作能力上都得到進一步提高,,并取得了一定的工作成績,現(xiàn)將本人一年以來的個人工作總結(jié)報告如下:

在學習上,,注重提升個人修養(yǎng)

通過雜志報刊,、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線,、方針,、政策,不斷提高了政治理論水平,,加強政治思想和品德修養(yǎng),。

認真學習財經(jīng)、廉政方面的各項規(guī)定,,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。

努力鉆研業(yè)務知識,積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務技能的培訓,,嚴格按照“勤于學習,、善于創(chuàng)造、樂于奉獻”的要求,,堅持“講學習,、講政治、講正氣”,,始終把耐得平淡,、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴謹、細致,、扎實,、求實上,腳踏實地工作,。

不斷改進學習方法,,講求學習效果,“在工作中學習,,在學習中工作”,,堅持學以致用,注重融會貫通,,理論聯(lián)系實際,,用新的知識、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合知識,、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高,。

全力融入單位組織開展的各項業(yè)務技能活動,,在領(lǐng)導的帶領(lǐng)和同事們的幫助下挖掘了自己的潛力,增長了業(yè)務知識,,開闊了自己的視野,,提升了政治業(yè)務能力。

在思想上,,認真履行廉政建設(shè)

作為一名財務工作者,,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,,遵守工作制度和職業(yè)道德,,做好財務工作計劃,樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務,,如完成單位領(lǐng)導離任審計,、廉政專項治理、自查自糾情況報告及清房相關(guān)事項等,。

在工作上,,扎實做好本職工作

一年來,本人以高度的責任感和事業(yè)心,,自覺服從組織和領(lǐng)導的安排,,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務,。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,,在財務戰(zhàn)線上,,本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,,熱情服務,、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作,。在工作過程中,,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實,、合法的憑證,,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,,要求改正,。努力提高工作效率和服務質(zhì)量,以高效,、優(yōu)質(zhì)的服務,,保障單位的后勤財務工作順利開展。

財務審核述職報告怎么寫范文篇3

財務核算述職報告篇三

__年在全行員工忙碌緊張的工作中又臨近歲尾,。年終是最繁忙的時候,,同時也是我們心里最塌實的時候。因為回首這一年的工作,,我們會計出納部的每一名員工都有自已的收獲,,都沒有碌碌無為、荒度時間,。盡管職位分工不同,,但大家都在盡努力為行里的發(fā)展做出貢獻。現(xiàn)將全年的工作情況向全行職工作以匯報:

一,、重視業(yè)務核算質(zhì)量,,貫徹市行各項制度

今年是我們商業(yè)銀行具有轉(zhuǎn)折意義的一年,經(jīng)過六年的打拼和積累,,我行的羽翼已經(jīng)逐漸豐滿,,準備更名掛牌,開始新的征程,。然而,,如果要使我們景星支行真正走在全行的前列,,我們首先要做的是提高我們的業(yè)務能力。我行會計出納部經(jīng)常組織員工進行理論學習,、崗位練兵,。對市行傳達的每一個文件、通知都認真貫徹,。讓員工樹立主人翁精神,,在工作中不推、不等,、不靠,,積極主動的完成自己的本職工作。我部一直堅持向時間要效益,、向工作要質(zhì)量,。在核算上無重大差錯事故。

二,、加強日常工作管理,,做好安全防范工作

我部的內(nèi)部制度是比較健全的,各項工作都有明確分工,,員工病,、事假都嚴格按照規(guī)定及時請假。

在安全防范方面,,對柜員日常工作所用的各種公章,、名章都嚴格做到每日下庫保管;對重要憑證的領(lǐng)用,都有專人負責;明確柜員的權(quán)限,,不得擅自授權(quán);對于市行要求上報的反洗錢可疑業(yè)務及時上報;隨時提高警惕,,杜絕詐騙??傊?,我們要將一切防忠于未然,不做亡羊補牢的無用功,,力求使全行的工作在穩(wěn)健中謀發(fā)展,。

三、培訓員工操作能力,,順利通過柜員考試

今年是對全行職工個人業(yè)務考核要求最嚴格的一年,,綜合柜員上崗考試,直接關(guān)系到了每個員工的切身利益,。行里不想讓任何一個職工掉隊,,我會計出納部,為了使每個員工順利的通過考試,,帶領(lǐng)員工們利用工作之外一切所能利用的時間,,積極準備考試,。其間,我們組織了員工點鈔,,打字的基本技能考試,。組織員工去培訓中心進行業(yè)務上機打操作的練習。

有些員工工作,、家庭的各方面負擔都很重,考試給其帶來了很大的心理壓力,,思想包袱很重,。為幫助這樣的同志,我部各個員工在考試期間,,經(jīng)?;ハ嘟涣魉枷耄黄疸@研考試的命題,,接受能力快的同志,耐心的給其他同志講解。體現(xiàn)出了團結(jié)同志的精神,,更讓員工們感受到了行內(nèi)大家庭的溫暖,。考試臨近期間,,大家都想爭分奪秒的看書,,但行里的各項工作是不可以停滯的。時間是自己的生命,,因為這關(guān)系到自己是否有資格上崗;時間更是全行的生命,,因為有那么多的客戶需要我們?yōu)槠浞铡N也咳w員工都義不容辭的選擇了后者,。在考試期間,,沒有人因為自己的利益,耽誤本職工作,,在最關(guān)鍵的時刻,,我們看到了員工們的可愛之處。

四,、全員拼“新百日會戰(zhàn)”,,向最后一季要成果

在臨近年終的最后一季,市行“新百日會戰(zhàn)”的各項指標下達到支行,,支行下到各科部,。我部所有職工都在第一時間積極的行動起來,配合行里完成各項指標,。雖然“新百日會戰(zhàn)”所大力宣傳的各種產(chǎn)品大都是對個人客戶的,,但是我部員工只要有機會就向來辦業(yè)務的客戶宣傳新產(chǎn)品,。尤其是“得利寶”業(yè)務問世以后,我部員工向代發(fā)工資客戶力推此項產(chǎn)品,,滴水成河,,為行內(nèi)存款的上升做著力所能及的貢獻。行領(lǐng)導多次強調(diào),,存款是責任,,不是任務。就是想讓職工轉(zhuǎn)變思想,,把行里的事當成自已的事,,變壓力為動力,當我們正視這個問題的同時,,我們也感到了責任的重大和為行里工作的樂趣,。員工們不再抱怨任務繁重,而是把“新百日會戰(zhàn)”當成一個活動去積極的參與,。

五,、積累經(jīng)驗及時總結(jié),穩(wěn)扎穩(wěn)打注重實效

這一年的工作和考核,,又使我部員工得到了很多經(jīng)驗,,當然也有很多教訓。我們一直重視員工的整體業(yè)務水平的提高,,大部分職工的工作質(zhì)量都是達標的,,但仍有業(yè)務水平參差不齊的現(xiàn)象存在。這樣勢必會對我行的整體服務形象造成一定程度的影響,。所以,,我部一旦接到上級部門的個別業(yè)務操作變更通知就及時的組織員工學習,減少核算差錯,。

六,、在工作之中也存在很多不足,主要表現(xiàn)在

1,、服務上還達不到要求,,有時態(tài)度生硬,不使用文明用語,。

2,、核算質(zhì)量還存在很大差距,主要是因為工作不夠認真細致,。

以上是我部__年全年的工作總結(jié),,向全行領(lǐng)導及員工作以匯報。這一年中的所有成績都只代表過去,,所有教訓和不足我們每個人都牢記在心,,努力改進,。工作是日復一日的,看似反復枯燥,,但我們相信“點點滴滴,,造就不凡”。有今天的積累,,就有明天的輝煌,。

財務審核述職報告怎么寫范文篇2

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