要寫好演講稿,，首先必須要了解聽眾對象，了解他們的心理、愿望和要求是什么,，使演講有針對性,，能解決實(shí)際問題,。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢,？以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的演講稿模板范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

參加學(xué)生會競選演講稿篇一

大家好,！

首先感謝大家的支持與學(xué)校提供這次機(jī)會，使我能參與競爭,，一展自己的抱負(fù),。今天我來參與競選的目的只有一個(gè)：一切為大家，能為大家謀利益,。我自信在同學(xué)們的幫助下,，我能勝任這項(xiàng)工作。正由于這種內(nèi)在的動力,，使我在走向這個(gè)講臺的時(shí)候,，感到信心百倍。

我認(rèn)為自己很適合擔(dān)任學(xué)生會xx部成員,。首先我熱愛我的工作,，算上小學(xué)的話，十年學(xué)生干部“工齡”已不算短了,，這使我有了相當(dāng)?shù)墓芾斫?jīng)驗(yàn),、領(lǐng)導(dǎo)能力?；顫婇_朗,、興趣廣泛的我積極參加并組織開展各項(xiàng)活動,，在活動中盡情施展自己的的才能，取得了許多好成績,，激勵(lì)著我不斷向前,；大大小小的活動參加了不少，是這方熱土給我提供了機(jī)會,，使我如魚得水,，不斷鍛煉、充實(shí)著自己,。此外,，在活動過程中，我學(xué)習(xí)上也絕不松懈,，我認(rèn)為我有著足夠的時(shí)間和精力在學(xué)習(xí)之余開展活動,。

假如我當(dāng)選，我將進(jìn)一步加強(qiáng)自身修養(yǎng),，努力提高和完善自身的素質(zhì),，我將時(shí)時(shí)要求自己“待人正直、公正辦事”,；要求自己“嚴(yán)于律己,、寬以待人”；要求自己“樂于助人,、尊老愛幼”等等,，總之，我要力爭讓學(xué)生會xx部成員的職責(zé)與個(gè)人的思想品格同時(shí)到位,。

假如我就任此屆學(xué)生會xx部成員,，我的第一件事就是全面地聽取同學(xué)們的意見與建議。我將自始至終地遵循“一切為大家”的原則,。在就職期間,，我將在有限的條件下，做好并協(xié)助各個(gè)社團(tuán)做好各項(xiàng)工作,。

總之,，我們每個(gè)人都能在學(xué)生會xx部找到自己的位置，我們的課余生活絕對能夠豐富多彩,！我們將與風(fēng)華正茂的同學(xué)們在一起,，指點(diǎn)江山，發(fā)出我們青春的呼喊,！我們將努力使學(xué)生會學(xué)習(xí)部成為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與學(xué)生之間的一座溝通心靈的橋梁，成為師生之間的紐帶,，成為敢于反映廣大學(xué)生意見要求,！

既然是花,，我就要開放；既然是樹,，我就要長成棟梁,；既然是石頭，我就要去鋪出大路,；既然是學(xué)生會xx部的委員,，我就要在xx部的工作中成為一名出色的領(lǐng)航員！

各位同學(xué),，你們所期望的學(xué)生會xx部成員,，不正是敢想敢說敢做的人么？我十分愿意做你們所期待的公仆,。你們握著選票的手還會猶豫嗎,？謝謝大家的信任！

參加學(xué)生會競選演講稿篇二

尊敬的各位老師,、評委：

大家好,！

我是來自07會七班的xx，今天很高興能有機(jī)會站在這里競選宿管部主席一職,，也許我不是最優(yōu)秀的,，但是我會將自己的極限發(fā)揮的淋漓盡致的，永不氣餒,。這次競選給了我一個(gè)突破自己,，激發(fā)自己潛力的機(jī)會。

我不是各大膽的女孩,，但我會用其它方面來填補(bǔ)我身上的不足之處,。比如說：“在查寢室，我首先會以身作則,，給其它成員樹立榜樣,。讓他們時(shí)刻注意自己的形象，遇到一些蠻橫不講理的同學(xué),，我絕不會與他們發(fā)生矛盾,。首先我會調(diào)整情緒，抱著冷靜的態(tài)度處理突發(fā)事件,，決不與其它同學(xué)發(fā)生矛盾或沖突,。如果是那樣的話就褻瀆了部門的稱號，嚴(yán)于律己要持之以恒,。

我曾是學(xué)生會秘書部的一員,，很好的鍛煉了我的管理能力，也在校督察隊(duì)增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)精神及其管理能力,，現(xiàn)任班長一職,，本人具有號召力,，經(jīng)常帶領(lǐng)本班學(xué)生組織課外活動，對工作熱情認(rèn)真負(fù)責(zé),，老師布置地事情絕部含糊,。經(jīng)老師推薦我光榮地參加了業(yè)余黨校學(xué)習(xí)，并順利地拿到畢業(yè)證,，與此同時(shí),，學(xué)生地學(xué)習(xí)固然重要，可好地行為習(xí)慣是前提,，我辦事非常又責(zé)任心,，大家推薦我位生活委員，一直以來我都不斷地開闊自己地視野,，我要用更高地要求來激勵(lì)自己,，我在班上也擔(dān)任課代表，在學(xué)校被評為”三好學(xué)生,、優(yōu)秀學(xué)生班干部,、優(yōu)秀團(tuán)員”稱號，在班上也拿到過獎學(xué)金,！也許我不夠聰明,，但我不論做什么都會腳踏實(shí)地地工作，一步一個(gè)腳印的做好每一件事情,，無論大事小事都要抱著敬業(yè)的精神去做,，絕不能抱著交差了事的心理完成任務(wù)。

這次的競選,，我鼓起勇氣寫下此稿,，是抱有一顆平常地心來競選，不論結(jié)果如何,，只要我勇于挑戰(zhàn)自己,，突破自我，已經(jīng)足夠,，當(dāng)我多年后回憶起來我會覺得我很欣慰,，畢竟我付出了經(jīng)過是讓人回味的，如在競選中我競選上了,，我將會從多方面來開闊自己地工作,，不僅要認(rèn)真負(fù)責(zé)，更重要的是，講究科學(xué)的方法來調(diào)整部門的分配工作，發(fā)掘新的人才，讓宿管部日益壯大起來,，也為辛苦的阿姨們減輕他們的工作負(fù)擔(dān)，我相信在我的管理下宿管部將會越來越好的,，如果我未被競選上,，我還會不斷開闊自己，將自己的不足化為動力,，更努力的盡心盡職的為大家服務(wù)。

我相信自己有敬業(yè)才能做好本職工作,，同時(shí)敬業(yè)也可以在平凡的崗位中做出不平凡的成績,，相信，經(jīng)大家的共同努力,，宿管部的明天會更加輝煌的,。

希望各位評委能投我寶貴的一票。

參加學(xué)生會競選演講稿篇三

各位老師,，同學(xué)們：

大家好,！

我叫xx，是生活部部長,，可能在座的不少人都不太認(rèn)識我,，因?yàn)槲宜闶前肼烦黾野桑诖蠖蠈W(xué)期和下學(xué)期的前半部分都還是一名副部,，基本是在幕后工作,，后來因?yàn)楣ぷ鞯男枰尤瘟瞬块L一職,。今天很珍惜這次競選的機(jī)會,，也很高興能和大家分享一下自己在學(xué)生會兩年的一些經(jīng)驗(yàn)。

現(xiàn)在還常常想起自己第一天當(dāng)上干事時(shí)的興奮,，記得那天知道自己正式稱為生活部一員時(shí),，我馬上給自己認(rèn)識的好友發(fā)去短信，現(xiàn)在想想,，覺得挺有趣的,。就當(dāng)自己還處在自我陶醉的時(shí)候，才發(fā)現(xiàn)原來周圍的同學(xué)都是學(xué)生會的,，那種優(yōu)越感馬上消失殆盡了,。一年的干事，很辛苦,。但是從中的收獲也是很多的,，總的來說，逐步形成了自己的一些人生觀,，尤其是在為人處事上,，也就是“低調(diào)做人，高調(diào)做事”，分開來說就是：在做人上,，

第一,，要有責(zé)任，這是做好所有的前提,。

第二,，要厚道，我覺得我是個(gè)挺厚道的人,，所以我也喜歡和這種人做朋友,，我覺得只有自己對別人真誠，別人才會以誠待你,。

第三,，要勇敢，做干事難免遇到自己未曾遇到的狀況,，所以這時(shí)候自己就必須敢于嘗試,。

因?yàn)樽约旱呐Γ页蔀橐幻麑W(xué)生干部,，這是角色上的轉(zhuǎn)變,，一年的部長，收獲的東西更多,，做好一名學(xué)生干部,，不僅要干好事，還要帶好人,。本身來說,，部長和干事的地位是平等的，我們都還只是學(xué)生,，而我們比干事多的僅僅是一年的經(jīng)驗(yàn)還有多一頂扣在頭上的帽子,。怎么做好一名學(xué)生會干部，我根據(jù)自己一年來的工作經(jīng)驗(yàn)和從其他干部身上學(xué)習(xí)到的,，概括成以下幾點(diǎn)：

1,、人性化管理，談化職位,，不要永遠(yuǎn)以一名干部的身份和干事相處,，而是依靠自己的人格魅力去帶好自己的部門，但是這樣并不代表談化職責(zé),，在下達(dá)任務(wù)時(shí)就必須像個(gè)干部一樣,，高要求，高標(biāo)準(zhǔn),，才能有高效率,。有個(gè)干事說我布置任務(wù)時(shí)的態(tài)度很強(qiáng)硬,，我覺得很好，因?yàn)楝F(xiàn)在我們部的每一名干事無論在速度還是在質(zhì)量上都能很好的完成下達(dá)的任務(wù),。

2,、重視每一名干事，充分信任他們,，讓他們放手去干,。所有的人都希望自己在一個(gè)團(tuán)隊(duì)里得到足夠重視，只有這樣,，他才會覺得自己真正是這個(gè)團(tuán)隊(duì)的一員,，所以，我一直都盡可能合理安排每個(gè)人的事情,，對他們也絕對的是一視同仁。

3,、賞罰分明,，只有這樣才能不斷提高整個(gè)部門的工作能力，讓好的更好,，不夠認(rèn)真的變得認(rèn)真,。（舉例）批評的話總會影響心情的，怎么彌補(bǔ)這些心靈上受到巨大或是小小創(chuàng)傷的干事呢,，那就是我要說的第四點(diǎn),。

4、批評你,，是因?yàn)槲易銐蛑匾暷?。（舉例）

5、培養(yǎng)素質(zhì),，包括三點(diǎn)：

第一,，干部素質(zhì)，簡單說來就是組織策劃能力的培養(yǎng),，我就（)覺得自己在這方面做的還很不夠,，我們部還有不少干事的潛能沒能挖掘出來。

第二,，禮儀素質(zhì),，就是待人接物的一些禮貌。

第三,，部門專業(yè)素質(zhì),，就是必須對自己部門的職能要很熟悉。