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部門經(jīng)理聘用合同篇一
法人代表__________________
公司地址:____________________________________________
乙方(受聘方): ___________________
家庭住址:____________________________________________
身份證號(hào):_____________________________________________
甲乙雙方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī)的規(guī)定,按照自愿,、平等的原則,,經(jīng)
第一條 聘用期限
1. 聘用期限:自20xx年 月 日起至 年 月 日止,其中試用期60天自1 月 日入職之日算起,。
2. 聘用期限到期時(shí)雙方可協(xié)商續(xù)訂,。
第二條 聘用崗位
1. 甲方根據(jù)需要聘用乙方為副總經(jīng)理。
2,、乙方應(yīng)完成該崗位所承擔(dān)的工作職責(zé):協(xié)助總經(jīng)理制定并實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略,、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、組織規(guī)劃,、企業(yè)文化等政策方略,,實(shí)現(xiàn)公司的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo)。依照具體授權(quán)負(fù)責(zé)構(gòu)建和管理公司行政人事體系,、財(cái)務(wù)體系,、運(yùn)營(yíng)體系,全面推進(jìn),,逐步實(shí)施制度化,、規(guī)范化、流程化,、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),,以運(yùn)營(yíng)、贏利,、發(fā)展為核心,,打造高效團(tuán)隊(duì)。(具體責(zé)權(quán)和工作內(nèi)容見附件《副總經(jīng)理崗位職責(zé)》) .
第三條 聘用待遇
1.聘用期間,,甲方對(duì)乙方的工作報(bào)酬采用職務(wù)工資制+年度年度績(jī)效獎(jiǎng)的計(jì)核辦法,,其中:試用期月工資標(biāo)準(zhǔn) 元(含個(gè)人所得稅),試用期滿后月工資標(biāo)準(zhǔn) 元(含個(gè)人所得稅),年度績(jī)效獎(jiǎng)依照公司的考核制度,,按考核結(jié)果發(fā)放,。(如雙方合作圓滿,,下一年度可實(shí)行年薪制)
2. 聘用期間,甲方根據(jù)本公司的有關(guān)規(guī)定和實(shí)際情況為乙方辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn),。
3. 聘用期間,,甲方給予乙方依照本公司有關(guān)規(guī)定享受高級(jí)管理人員對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的休假待遇、福利待遇和生活待遇,。
第四條 工作紀(jì)律和獎(jiǎng)懲
1. 乙方應(yīng)率先遵守甲方制定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,,自覺帶頭服從甲方的管理、教育,,甲方有權(quán)對(duì)乙方的工作進(jìn)行檢查,、考核
2. 甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作實(shí)績(jī),貢獻(xiàn)大小依規(guī)循據(jù)的確定是否給予相應(yīng)的獎(jiǎng)懲,。
第五條 聘用合同的變更,、終止和解除
1. 聘用合同訂立后,任何一方不得擅自變更合同,,確需變更時(shí),,雙方應(yīng)協(xié)商一致,訂立相應(yīng)的變更合同,。
2. 聘用期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),,聘用合同即自行終止。
3. 一方提出解除合同,,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知另一方,,經(jīng)雙方協(xié)商一致,聘用合同可以解除,。
第六條 競(jìng)業(yè)保密
1.乙方對(duì)甲方的經(jīng)營(yíng),、管理、業(yè)務(wù)信息等商業(yè)秘密在聘用期內(nèi)及聘用期外均有保密義務(wù),。
2.未經(jīng)甲方同意,,乙方在聘用期間不得自營(yíng)或者為他人經(jīng)營(yíng)與甲方同類或者相競(jìng)爭(zhēng)的行業(yè)。
3,、 未經(jīng)股東會(huì)同意,,不得以公司名義與自己或者自己的近親屬訂立合同或者進(jìn)行交易;
4、不得將公司資產(chǎn)以其個(gè)人名義或者以其他個(gè)人名義開立帳戶存儲(chǔ);
5,、不得以公司資產(chǎn)為本公司的股東或者其他個(gè)人的債務(wù)提供擔(dān)保;
6,、不得侵占公司財(cái)產(chǎn),不得挪用公司資金;
7,、聘用經(jīng)營(yíng)時(shí)間,,不得私自以甲方的名義進(jìn)行貸款,公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所需貸款須按甲方董事會(huì)同意批準(zhǔn)方式進(jìn)行;
8,、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為;
第七條 合同解除
乙方具有下列情形之一的,,甲方可以解除合同:
1,、違反本合同第六條的規(guī)定。
2,、在合同履行過(guò)程中如甲方認(rèn)為乙方不能勝任總經(jīng)理的工作,,甲方有權(quán)調(diào)整乙方的工作崗位和職務(wù),其報(bào)酬按調(diào)整后同等崗位人員的報(bào)酬支付,。如乙方不服從甲方對(duì)其工作崗位和職務(wù)調(diào)整,甲方有權(quán)解除聘用合同,。
3,、如乙方不能勝任該職位工作當(dāng)年考核沒有完成年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)目標(biāo),且無(wú)董事會(huì)認(rèn)可的正當(dāng)理由,,則乙方應(yīng)自動(dòng)辭職,,甲方不予補(bǔ)償薪酬。
4,、合同到期或者提前解除后,,甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的公司資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資及任職期間審計(jì),清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù),。
第八條 違反合同的責(zé)任
1. 因任何一方的過(guò)錯(cuò)造成本合同不能履行或者不能完全履行的,,由過(guò)錯(cuò)一方承擔(dān)法律責(zé)任;如屬雙方過(guò)錯(cuò),應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況,,由雙方分別承擔(dān)各自的法律責(zé)任,。
2. 任何一方違反本合同,給對(duì)方造成經(jīng)濟(jì)損失的,,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。
第九條 其他事項(xiàng)
1.《副總經(jīng)理崗位職責(zé)》是本協(xié)議有效附件.
2. 雙方發(fā)生爭(zhēng)議或糾紛,,可協(xié)商解決,。協(xié)商不成,可由勞動(dòng)仲裁部門仲裁解決,。
3. 本合同未盡事宜,,由雙方協(xié)商解決。
4. 本合同一式兩份,,雙方各執(zhí)一份,,經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。
甲方(蓋章): 乙方(簽字):
法定代表人:
訂立日期: 年 月 日 訂立日期: 年 月 日
部門經(jīng)理聘用合同篇二
甲方(用人單位)名稱:__________乙方(勞動(dòng)者)姓名:__________
法定代表人:__________家庭住址:__________
公司地址:_______________居民身份證號(hào)碼:_______________
第一條本合同為【固定期限】勞動(dòng)合同,。
本合同于______年_______月______日生效,,其中試用期為________年________月_____日至______年______月_______日,有效期至_____年______月______日終止,。
工作內(nèi)容與地點(diǎn)
第二條乙方同意根據(jù)甲方需要,,擔(dān)任______________崗位工作,。
乙方的崗位職責(zé)和考核標(biāo)準(zhǔn),按照甲方的銷售總監(jiān)的崗位職責(zé)描述及相應(yīng)的考核制度執(zhí)行,。
第三條乙方應(yīng)按照四方的合法要求,,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。
在一個(gè)工作周期內(nèi)(一季度),,乙方經(jīng)過(guò)考核達(dá)不到崗位職責(zé)的要求或者完不成本職工作任務(wù)的,視為乙方不能勝任本職工作,。
第四條乙方的工作地點(diǎn)為___________________,,乙方需根據(jù)公司安排可以經(jīng)常出差。
崗位職責(zé)描述與考核
第五條以下為乙方崗位職責(zé)的具體描述:
1,、為促進(jìn)公司經(jīng)營(yíng)管理的規(guī)范化,,協(xié)助總經(jīng)理將企業(yè)打造成規(guī)范完善的上市企業(yè),乙方須制定和完善營(yíng)銷管理方面的各項(xiàng)規(guī)章與考評(píng)體系,,包括:
(1)負(fù)責(zé)組建和管理公司的銷售團(tuán)隊(duì),;
(2)制定詳細(xì)的年度銷售計(jì)劃、市場(chǎng)規(guī)劃,;
(3)制定有效,、詳細(xì)的銷售崗位以及其它崗位的職責(zé)、績(jī)效考核,、薪酬激勵(lì)的管理體系,;
2、根據(jù)公司的銷售任務(wù),,向下屬部門進(jìn)行合理的任務(wù)分配與區(qū)域劃分,,監(jiān)控和調(diào)整,為下屬員工解決銷售工作中的困難,,確保各項(xiàng)銷售指標(biāo)的完成,。
3、及時(shí)掌握目標(biāo)市場(chǎng)的信息,,定期進(jìn)行市場(chǎng)動(dòng)向,、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)的分析及目標(biāo)客戶需要分析和預(yù)測(cè),制訂有效的營(yíng)銷戰(zhàn)略,。
4,、負(fù)責(zé)公司銷售、財(cái)務(wù),、生產(chǎn)后勤等各部門的密切配合,,確保營(yíng)銷工作的順利展開。
5,、規(guī)劃并執(zhí)行公司總體銷售戰(zhàn)略,,實(shí)施公司年度銷售計(jì)劃,、銷售費(fèi)用計(jì)劃及費(fèi)用使用管理,全面計(jì)劃和安排本部門工作,。
6,、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)公司的銷售目標(biāo),提升市場(chǎng)占有率,,并負(fù)責(zé)與重點(diǎn)大客戶的談判,、商務(wù)合同(協(xié)議)的起草和簽訂工作,權(quán)限內(nèi)審批客戶合同,,并控制銷售風(fēng)險(xiǎn),。
7、負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),,提高下屬的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì),強(qiáng)調(diào)職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神,,增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力,。
8、負(fù)責(zé)對(duì)下屬工作的監(jiān)督與考評(píng),,參與制定完善的人力資源規(guī)劃與人事制度,,保障公司人員的穩(wěn)定,以及滿足企業(yè)的用人需求,。
9,、每月定期向總經(jīng)理提交所管轄工作的書面總結(jié)報(bào)告,匯報(bào),、分析和提出合理化建議,。日常工作中出現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)向總理經(jīng)理請(qǐng)示和匯報(bào),,做好向上向下縱向和橫向的協(xié)調(diào)溝通,,隨時(shí)指導(dǎo)下屬工作。
10,、完成總經(jīng)理交辦的其它任務(wù),。
工作時(shí)間和休息休假
第六條甲方安排乙方執(zhí)行的勞動(dòng)工時(shí)制為:
由于乙方擔(dān)任甲方的崗位,根據(jù)工作需要,,不設(shè)定乙方具體的休息休假時(shí)間,。甲方需要加班時(shí)加點(diǎn)時(shí),乙方應(yīng)積極主動(dòng)服從甲方的工作安排,,以更好的完成職責(zé)工作為基本準(zhǔn)則,。
勞動(dòng)報(bào)酬及福利
第七條乙方的年薪為________________元/年,崗位工資為____________元/月(上述薪酬已包含國(guó)家法定繳納的一切稅,、費(fèi),、金,,社會(huì)保險(xiǎn)),任職期間乙方成功運(yùn)營(yíng)的項(xiàng)目,,甲方另行獎(jiǎng)勵(lì),。
第八條乙方年薪及崗位工資支付辦法:
1、每年支付給乙方年薪兩次,,即簽訂合同之日起,,120日,甲方支付給乙方年薪的三分之一,,第二次為合同期內(nèi),,乙方完成甲方的下發(fā)的銷售任務(wù):壹億員銷售額,甲方支付給乙方剩余的年薪,。
2,、每月10日起,支付給乙方崗位工資_____________元,。如甲方做出解聘乙方的決定,,應(yīng)在解聘決定同時(shí),一次性結(jié)清上一個(gè)月的崗位工資,,剩余合同期限每月不再支付給乙方任務(wù)費(fèi)用,。
勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)
第九條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要,,按照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)安全,、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護(hù)措施,發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。
第十條甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律,、法規(guī),建立安全生產(chǎn)制度,;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動(dòng)安全制度,,嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動(dòng)過(guò)程中的事故,,減少職業(yè)危害,。
第十一條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度,,加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治的管理,,提高職業(yè)病防治水平。
勞動(dòng)紀(jì)律
第十二條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度,、完成勞動(dòng)任務(wù),,遵守勞動(dòng)紀(jì)律。
第十三條乙方違反規(guī)章制度,甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度,,視情節(jié)的嚴(yán)重情況給予相應(yīng)的行政處理,、經(jīng)濟(jì)處罰等,直至解除本合同,。對(duì)甲方造成損失的,,乙方應(yīng)賠償對(duì)甲方生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)造成的經(jīng)濟(jì)損失,。
第十四條有下列情形之一的,,甲、乙雙方可變更本合同:
1,、甲,、乙雙方協(xié)商一致的;
2,、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使本合同無(wú)法如約履行的。要求變更合同的一方應(yīng)將變更通知書通知另一方,,另一方應(yīng)在5個(gè)工作日內(nèi)答復(fù)對(duì)方,。
第十五條有下列情形之一的,甲,、乙雙方可解除本合同:
1,、甲,、乙雙方協(xié)商一致的,;
2、乙方不能勝任該崗位的,,甲方有權(quán)單方面解約本合同,。
3、私自利用甲方資金,、技術(shù),、設(shè)備、名譽(yù)等條件為他人或自身謀取利益的,,或者將甲方的財(cái)產(chǎn)用于未被授權(quán)使用的目的,;
4、利用職務(wù)之便,,非法獲得甲方財(cái)物或者對(duì)甲方有欺詐行為的,,本人或協(xié)助他人虛構(gòu)事實(shí)向甲方索取報(bào)酬或補(bǔ)償?shù)模瑥亩终脊矩?cái)務(wù)的,;
5,、未得到甲方的許可接受供貨人或者客戶的非正當(dāng)財(cái)物;
6、乙方無(wú)法提供真實(shí)身份證明的,,應(yīng)聘合同發(fā)行期間提供虛假的從業(yè)經(jīng)歷,、資質(zhì)或?qū)W歷、身體狀況,,或是隱瞞與其他單位尚有未解除的勞動(dòng)關(guān)系,、未了結(jié)的勞動(dòng)糾紛等情況的;
7,、散布不利于公司安定團(tuán)結(jié),、和諧社會(huì)言論的;
第十六條下列情形之一,,甲方可以提前三十日以書面形式通知乙方解除本合同,,或者在支付乙方一個(gè)月工資的代價(jià)下,即時(shí)解除本合同:
1,、乙方患病或者非因工負(fù)傷,,不能從事原工作;
2,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,,致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行,經(jīng)雙方協(xié)商仍不能變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議的,;
第十七條有下列情形之一,,乙方有權(quán)解除本合同,但須依照法律規(guī)定和本合同約定的程序進(jìn)行:
1,、符合《勞動(dòng)合同法》第三十八條規(guī)定情形的,,乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同;
2,、乙方提前三十日(試用期提前三日)以書面形式通知甲方,,可以解除勞動(dòng)合同。但是,,乙方在簽訂本合后,,另行簽訂有服務(wù)期限協(xié)議,或者接受甲方培訓(xùn)或甲方安排的培訓(xùn),、或者掌握甲方重要技術(shù)情報(bào),、或者從事的是不能輕易代替的甲方崗位的,不得提前解除合同,,否則承擔(dān)本合同規(guī)定的違約責(zé)任,。但服務(wù)期限協(xié)議、培訓(xùn)協(xié)議等其他協(xié)議對(duì)于勞動(dòng)合同的解除或者終止另有規(guī)定的,,從其規(guī)定,。
第十八條本合同期限滿,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動(dòng)合同,。
第十九條《勞動(dòng)合同法》規(guī)定終止條件出現(xiàn),,本勞動(dòng)合同終止。
勞動(dòng)爭(zhēng)議處理及其它
第二十條雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,,當(dāng)事人可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解,;調(diào)解不成的,可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。仲裁不成的可向甲方當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V,。
第二十二條本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,。
廉潔承諾:乙方承諾在甲方工作期間不以任何形式侵占公司財(cái)產(chǎn),,否則以非法所得的數(shù)倍進(jìn)行賠償并公示,情節(jié)嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任,。
雙方協(xié)商一致約定的其他內(nèi)容
爭(zhēng)議處理
第二十三條甲,、乙雙方因履行本合同發(fā)生的爭(zhēng)議,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,;經(jīng)協(xié)商不能達(dá)成一致的,,可向《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定的調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的,,當(dāng)事人一方也可按照有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)仲裁,。對(duì)仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟,。
附則
第二十四條本合同未盡事宜,,雙方可協(xié)商解決;與今后國(guó)家法律,、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。
第二十五條本合同依法訂立后,,甲、乙雙方必須嚴(yán)格履行,。
第二十六條本合同一式兩份,,甲、乙雙方各執(zhí)一份,。
甲方(簽字蓋章):__________乙方(簽字):__________
代理人簽字:__________
部門經(jīng)理聘用合同篇三
甲方:
乙方:
根據(jù)甲方工作需要,,經(jīng)雙方協(xié)商一致,甲方?jīng)Q定聘請(qǐng)乙方為餐飲部經(jīng)理(兼行政總廚),,并簽訂如下合同:
一,、聘用期自20xx年 月 日至 年 月 日止,合同期年。合同期滿,,自動(dòng)終止;如雙方愿意續(xù)約,,另行簽訂聘用合 同。合同期滿或合同期內(nèi),,有一方不愿意簽合同或中途終止合同,,必須提前一個(gè)月以書面形式通知對(duì)方。
二,、乙方職責(zé)和權(quán)利
1,、組織管理廚師隊(duì)伍和廚房,包括洗滌,、倉(cāng)儲(chǔ),、清潔衛(wèi)生等后廚的一切工作。
2,、參與招聘和培訓(xùn)服務(wù)員,,主持菜肴出品的服務(wù)員培訓(xùn)和出品推銷。
3,、無(wú)條件服從甲方統(tǒng)一管理,,自覺遵守甲方有關(guān)規(guī)定和有關(guān)飲食、衛(wèi)生,、酒店管理的規(guī)定和規(guī)范,。
4、確保菜肴出品毛利率控制在54-56%之間,,如因乙方原因,,毛利率下降,乙方承擔(dān)相應(yīng)損失的50%,。毛利率適當(dāng)提高,,顧客反映又好,甲方給予乙方相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì),,甲方不提倡直扣顧客,,提高毛利。
5,、每月必須推出六款以上的新菜肴,,并提交的相片和成本分析單。
6,、管理好本部門的員工,,確保工作安全和工作之余的生活財(cái)產(chǎn)安全,并確保文明,、規(guī)范工作,。
7,、確保本部門員工身心健康,憑健康證上崗,,上崗后的年度體檢費(fèi)用甲方負(fù)責(zé),。
8、接收顧客投訴和相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰,。
三,、甲方職責(zé)和權(quán)力
1、領(lǐng)導(dǎo)協(xié)調(diào)乙方,,為乙方配備必須數(shù)量的服務(wù)員,、收銀員、銷售員,,共同完成各項(xiàng)工作任務(wù),。
2、為乙方提供必須的工作條件和食宿條件,。
3,、每月15日按時(shí)支付乙方上月工資。
4,、依照國(guó)家規(guī)定,、行業(yè)規(guī)范和考核條例,對(duì)乙方工作進(jìn)行考核和獎(jiǎng)懲,。
四,、乙方工資待遇
經(jīng)雙方協(xié)商,甲方對(duì)乙方實(shí)行基礎(chǔ)工資制,,超額完成任務(wù),,預(yù)以提成獎(jiǎng)勵(lì)。樓面服務(wù)員,、收銀員,、銷售員、核算員,、采購(gòu)員,、保安員工資由甲方負(fù)責(zé)發(fā)放。
1,、經(jīng)協(xié)商測(cè)算,,每月平均餐飲銷售基數(shù)任務(wù) 萬(wàn)元,。
2,、確定乙方后廚工作人員為 人,乙方按月完成基本任務(wù)銷售,,發(fā)放乙方 萬(wàn)元,,由乙方自主分配,,工資包括甲方應(yīng)預(yù) 支付的基本養(yǎng)老金和醫(yī)保金等費(fèi)用。
3,、如當(dāng)月超額完成任務(wù),,按超額的營(yíng)業(yè)額為基礎(chǔ),乙方提取 %作為乙方的獎(jiǎng)勵(lì)工資,。
五,、合同終止
1、合同期滿,,合同自行終止,,如不續(xù)簽,雙方均需提前一個(gè) 月文字通知對(duì)方,。
2,、合同期中,一方需自行中途終止合同,,也必須提前一個(gè)月文字通知對(duì)方,,并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)損失 萬(wàn)元。
3,、乙方連續(xù)三個(gè)月不能完成基本任務(wù),,甲方有權(quán)更換承包人,并不承包一切費(fèi)用,,但需提前半個(gè)月通知乙方,。
4、乙方如嚴(yán)重違反甲方規(guī)定,,達(dá)到甲方考核條例中的開除,、辭退情節(jié),按條例規(guī)定辦理,,可以中途隨時(shí)終止合同,。
六、本協(xié)議一式四份,,甲乙各執(zhí)兩份,。
甲方: 乙方:
代表: 身份證號(hào):
年 月 日 年 月 日
部門經(jīng)理聘用合同篇四
甲方(單位名稱):
乙方(勞動(dòng)者):
地址: 身份證號(hào)碼:
根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、民政局的有關(guān)法規(guī)條文,,經(jīng)甲,、乙雙方友好協(xié)商,一致同意簽訂本協(xié)議書,,以供共同信守執(zhí)行,。
一、合同期限
1,、根據(jù)甲方經(jīng)營(yíng)需要,,現(xiàn)聘請(qǐng)乙方為本公司總經(jīng)理,,作為公司的營(yíng)業(yè)運(yùn)轉(zhuǎn)管理工作;
2、合同期限自 年 月 日至 年 月 日,。
二,、工資待遇
1、甲方每月支付給乙方的工資為人民幣( )大寫 為 稅后工資 ,,
2,、甲方每月以5號(hào)為發(fā)放工資日,不得以任何理由拖欠或克扣乙方工資;
三,、勞動(dòng)紀(jì)律及規(guī)章制度:
1,、甲方依法制定的規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)告知乙方,。
2,、乙方必須遵守甲方依法規(guī)定的規(guī)章制度及國(guó)家法律法規(guī),認(rèn)真完成工作任務(wù),,遵守公司的章程和職業(yè)道德,。
3:乙方必須嚴(yán)格管理監(jiān)督好酒樓各個(gè)部門的正常工作和日常工作安排。
4,、甲乙應(yīng)根據(jù)有關(guān)規(guī)定向勞動(dòng)保障部門為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和意外保險(xiǎn)金
5,、甲方應(yīng)保障乙方在工作時(shí)間內(nèi)的人身安全,乙方因工作負(fù)傷,,甲方應(yīng)按國(guó)家,、省、市有關(guān)規(guī)定給予乙方帶薪醫(yī)療修養(yǎng)期,,并應(yīng)為乙方負(fù)責(zé)所有醫(yī)療費(fèi)用,。
四、休息,、休假
1,、乙方可按公司規(guī)定,每天工作8小時(shí),,每周休息一日,,如因工作需要,需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的,,甲方應(yīng)按國(guó)家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi);
2,、乙方可享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,如在法定節(jié)假日根據(jù)甲方需要繼續(xù)工作,,應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定給予加班補(bǔ)貼;
3,、乙方工作滿一周年可享受12天的帶薪假期;。
六,、解除勞動(dòng)合同
1,、在合同期內(nèi),,甲乙雙方協(xié)商一致,,可解除勞動(dòng)合同,,如甲方主動(dòng)提出解除勞動(dòng)合同,應(yīng)提前30天以書面形式通知乙方,。
七,、本合同期滿前,甲乙雙方提前30天協(xié)商勞動(dòng)合同續(xù)簽事宜,,協(xié)商一致后續(xù)簽勞動(dòng)合同,。
本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,,雙方簽字,、蓋章后生效。
甲方:乙方 :
年 月 日
部門經(jīng)理聘用合同篇五
甲 方:
乙 方:
為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),,就乙方受聘于甲方,,擔(dān)任甲方廣東省片區(qū)項(xiàng)目主管,完成甲方交給的工程施工管理任務(wù),,甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律,、法規(guī)的規(guī)定,在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、工作內(nèi)容與工作時(shí)間
乙方作為甲方廣東省項(xiàng)目的項(xiàng)目主管,作好廣東省所有工程施工的全面管理工作,,確保工程的安全,、質(zhì)量和工期,同時(shí)乙方應(yīng)做好甲方安排的其它臨時(shí)性工作,。負(fù)責(zé)工程合同的實(shí)施,,是施工和管理的第一責(zé)任人,對(duì)項(xiàng)目工期,、質(zhì)量,、安全、進(jìn)度,、成本,、機(jī)械、材料,、分包,、文明施工等負(fù)有直接責(zé)任。
二,、聘用工作時(shí)間:
自20--年 4 月 1日至 年 4月 1日,,工作年限為年,。
三、勞動(dòng)報(bào)酬及支付方式:
聘用期間的勞動(dòng)報(bào)酬采用年薪制,,年薪為144000元(壹拾肆萬(wàn)肆仟元)其中:工資8000元,,獎(jiǎng)金4000元,年薪在每月10日按12000元(壹萬(wàn)貳仠元整)工資發(fā)放,,中途探親時(shí)間為十天,,(注:在不影響工作進(jìn)展的時(shí)候)。
三,、雙方權(quán)利與義務(wù)
(一)甲方權(quán)利和義務(wù):
1,、甲方負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的費(fèi)用開支,工程分包結(jié)算,,工程款項(xiàng)等往來(lái)業(yè)務(wù),,保證工程所需的資金,及時(shí)支付工程費(fèi)用,。
2,、對(duì)乙方經(jīng)營(yíng)管理該項(xiàng)目過(guò)程中的施工質(zhì)量、工程標(biāo)準(zhǔn),、工程進(jìn)度,、安全生產(chǎn)、文明施工,、人事安排,、勞務(wù)使用,、經(jīng)濟(jì)分配等工作進(jìn)行監(jiān)督和管理,。
3,、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方順利開展工作創(chuàng)造必要、合適的條件,。
4,、甲方有權(quán)在規(guī)定的工作范圍內(nèi)調(diào)度乙方工作,乙方應(yīng)服從調(diào)度,。
5,、在項(xiàng)目實(shí)施的過(guò)程中,出現(xiàn)下列重大問(wèn)題時(shí),,甲方有權(quán)解除協(xié)議:
1),、乙方與項(xiàng)目組成員有巨大的溝通障礙,導(dǎo)致項(xiàng)目的工作進(jìn)展困難;
2),、乙方在項(xiàng)目管理的過(guò)程中,,項(xiàng)目出現(xiàn)嚴(yán)重的與計(jì)劃相背離的情況;
3)、乙方存在能力的不足,無(wú)法勝任項(xiàng)目主管職務(wù),,不能完成項(xiàng)目管理任務(wù);
(二)乙方職責(zé):
1,、項(xiàng)目全過(guò)程:
從開工準(zhǔn)備到竣工驗(yàn)收、結(jié)算完成和工程保修,,負(fù)責(zé)項(xiàng)目全過(guò)程的實(shí)施,,負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目正式開工前的一切施工準(zhǔn)備工作。按計(jì)劃組織實(shí)施項(xiàng)目的工程建設(shè),,對(duì)項(xiàng)目的工程建設(shè)進(jìn)行全面管理,、過(guò)程監(jiān)督,,保證優(yōu)質(zhì),、高效完成建設(shè)任務(wù)。
2,、協(xié)調(diào)對(duì)外關(guān)系
代表甲方全面履行工程承包合同,,協(xié)調(diào)同業(yè)主、設(shè)計(jì)單位,、及其他管理部門的工作關(guān)系,,代行甲方做好工程管理工作及各分包單位的協(xié)調(diào)管理工作,履行工程合同條款,。做好工程對(duì)外的聯(lián)絡(luò),、交往,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系,。
3,、現(xiàn)場(chǎng)指揮管理
1)、負(fù)責(zé)并主持項(xiàng)目部全面工作,,健全項(xiàng)目部的現(xiàn)場(chǎng)指揮,、管理等各種規(guī)章制度。指導(dǎo)和督促項(xiàng)目部管理人員及各班組人員做好本職工作,。
2),、組織項(xiàng)目的施工例會(huì)、碰頭會(huì),,解決施工中出現(xiàn)的問(wèn)題,。處理和解決施工、質(zhì)量,、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的技術(shù)難題,,從技術(shù)上提出降低工程造價(jià)和成本費(fèi)用的措施,降低施工成本,。負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的有關(guān)重大問(wèn)題,。
3)、組織編制月度、季度,、年度工作計(jì)劃和組織實(shí)施,,并向甲方報(bào)告計(jì)劃的實(shí)施情況,組織編制年度工作總結(jié),。
4),、負(fù)責(zé)辦理工程施工中的一切工程技術(shù)資料簽證手續(xù),填報(bào)各類報(bào)表資料,。工程施工中發(fā)生的增項(xiàng)增量及技術(shù)變更,、簽證,要及時(shí)收集,、整理并向甲方匯報(bào)?,F(xiàn)場(chǎng)簽證最遲時(shí)間不允許超過(guò)3天。
5),、參加圖紙會(huì)審,、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的討論和審定,主持技術(shù)會(huì)議,,審定主要材料及設(shè)備的選型,,審核工程施工合同。
6),、對(duì)工程進(jìn)行跟蹤檢查,,及時(shí)了解、發(fā)現(xiàn),、處理問(wèn)題,,督促、指導(dǎo)做好工程管理,、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集,、歸檔工作。負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目部工作的布置,、檢查和落實(shí),,檢查和考核各項(xiàng)目部的工作,客觀評(píng)價(jià)其表現(xiàn),,并對(duì)員工的教育,、培訓(xùn)提出獎(jiǎng)懲、使用建議,。
7),、組織對(duì)重要分項(xiàng)工程、隱蔽工程,、結(jié)構(gòu)試驗(yàn)的驗(yàn)收并進(jìn)行審核,,參加對(duì)重大施工技術(shù)問(wèn)題的攻關(guān)和解決;組織審查竣工資料,,參加工程初驗(yàn),組織竣工驗(yàn)收,。
8),、現(xiàn)場(chǎng)施工合理用料,減少用料損失率,,根據(jù)使用材料不同,,嚴(yán)格控制材料損耗率。
4,、采購(gòu)簽約權(quán)
認(rèn)真簽訂各項(xiàng)分包合同及責(zé)任合同,,如采購(gòu)、分包,、租賃等,,組織與承包商、供應(yīng)商進(jìn)行合同洽談等工作,。
5,、安全責(zé)任
1)明確安全生產(chǎn)管理制度,,與施工隊(duì)訂立相關(guān)約定,,有必要時(shí)簽訂協(xié)議。
2)負(fù)責(zé)主持現(xiàn)場(chǎng)安全施工工作,,落實(shí)安全生產(chǎn)方針,、政策,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)及文明施工工作,,主持安全防護(hù)設(shè)施和設(shè)備的驗(yàn)收,。發(fā)現(xiàn)設(shè)備、設(shè)施的不正常情況應(yīng)及時(shí)采取措施,。對(duì)項(xiàng)目安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。
3)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)重大安全事故,承擔(dān)甲方全部責(zé)任的10%,。
四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
1、甲方應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)的法律,、法規(guī),,依法為乙方提供必要的勞動(dòng)條件。
2,、甲方負(fù)責(zé)提供必要的工作和生活條件,,滿足乙方工作和生活的需要。
3,、甲方原則上實(shí)行8小時(shí)工作制,,每月休息兩天,但可根據(jù)工程施工的特點(diǎn)體情況調(diào)整。
五,、勞動(dòng)紀(jì)律
1,、乙方應(yīng)自覺遵守與甲方依法制訂的勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度,服從甲方管理,。
2,、乙方應(yīng)認(rèn)真履行甲方制定的崗位職責(zé),按時(shí),、按質(zhì),、按量完成其本職工作。
3,、乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,,甲方將依據(jù)相關(guān)規(guī)章制度,給予其相應(yīng)的處罰;情節(jié)嚴(yán)重,,甲方有權(quán)單位解除勞動(dòng)合同,。
六、勞動(dòng)合同的終止,、解除,、續(xù)訂和變更
甲乙雙方必須共同遵守《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,嚴(yán)格按照國(guó)家法律規(guī)定辦理勞動(dòng)合同的終止,、解除,、續(xù)訂和變更手續(xù)。
七,、雙方約定的其他事項(xiàng)
1,、根據(jù)工程項(xiàng)目施工企業(yè)的特點(diǎn),乙方的工作地點(diǎn)具有不確定性,,乙方必須服從甲方根據(jù)工程任務(wù)對(duì)其工作地點(diǎn)的合理安排,。
2、甲方因工作需要,,或組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置發(fā)生變化需要調(diào)整乙方的工作崗位時(shí),,應(yīng)與乙方協(xié)商一致;乙方無(wú)正當(dāng)理由,不得拒絕甲方因上述原因做出的工作調(diào)整,。
八,、因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議,依照國(guó)家規(guī)定的處理,。本合同未約定事項(xiàng),,按國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。
九,、本合同一式兩份,,甲,、乙雙方各執(zhí)壹份。本合同未盡事宜,,雙方協(xié)商解決或簽訂補(bǔ)充協(xié)議,。
甲 方:(簽字)乙 方:(簽字)
年 月 日 年 月 日
部門經(jīng)理聘用合同篇六
甲 方:
法定代表人:
地 址:
聯(lián) 系 電 話:
乙 方:
身份證號(hào)碼:
工作崗位名稱:
家 庭 住 址:
聯(lián) 系 電 話:
為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),就乙方受聘于甲方,,擔(dān)任甲方 項(xiàng)目經(jīng)理,,完成甲方交給的工程施工管理等任務(wù),經(jīng)雙方平等協(xié)商,,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、 工作范圍:
甲方授權(quán)乙方負(fù)責(zé)___________________________工程項(xiàng)目施工管理。
二,、 工作期限:
以甲方與建筑單位簽訂的工程合同期限為準(zhǔn),。
(或直接選擇期限,因工程具有連續(xù)性特點(diǎn)通常不建議)
三,、 工作要求:
建筑工程的工程合格率,、工程優(yōu)秀率以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為準(zhǔn)。
完成項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和本合同約定的義務(wù),。(崗位職責(zé)詳細(xì)可見附件)
四,、 工作形式:
1. 甲方授權(quán)乙方,以甲方與建筑單位簽訂的建筑工程合同為依據(jù),,由乙方負(fù)責(zé)該項(xiàng)目工程的全部施工生產(chǎn)管理事宜,。乙方無(wú)權(quán)向建筑單位提款及改變資金去向。乙方無(wú)權(quán)代表甲方購(gòu)材料,。
五. 乙方的工資計(jì)算、發(fā)放:
(1) 乙方工資: ,。
(2) 工資的發(fā)放時(shí)間是 ,。
六、甲方的權(quán)利與義務(wù):
1,、甲方有權(quán)在規(guī)定的工作范圍內(nèi)調(diào)度乙方工作,,乙方應(yīng)服從調(diào)度。
2,、甲方應(yīng)當(dāng)為乙方順利開展工作創(chuàng)造必要的條件,。
3、在項(xiàng)目實(shí)施的過(guò)程中,,出現(xiàn)下列重大問(wèn)題時(shí),,甲方有權(quán)解除協(xié)議,限令乙方在指定的時(shí)間內(nèi)交接工作:
(1)乙方與項(xiàng)目組成員有巨大的溝通障礙,,項(xiàng)目組的工作進(jìn)展困難;
(2)乙方在項(xiàng)目管理的過(guò)程中,,項(xiàng)目出現(xiàn)嚴(yán)重的與計(jì)劃相背離的情況;
(3)乙方在未經(jīng)公司授權(quán)的情況下越權(quán)開展工作,,甚至給公司造成損失;
(4)乙方存在能力的不足,無(wú)法勝任項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù),,不能完成項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)任務(wù),。
4、甲方有權(quán)對(duì)乙方按照行業(yè),、專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和制度進(jìn)行崗位考核與考評(píng),,對(duì)乙方未完成工作任務(wù)或未完全完成工作任務(wù),有權(quán)進(jìn)行當(dāng)期獎(jiǎng)勵(lì)報(bào)酬扣減,,直至全部扣除,,并可解除合同。
5,、因乙方故意或過(guò)失造成甲方項(xiàng)目安全,、質(zhì)量、工期損失,,或其它任何意義,、形式上的利益損失,甲方有權(quán)向乙方追償,,并可先行適當(dāng)停發(fā)報(bào)酬至雙方達(dá)成一致解決意見或通過(guò)其它途徑分清責(zé)任為止,,造成重大損失時(shí)甲方有權(quán)解除合同;因甲方安排工作不當(dāng)造成的損失,乙方可免除責(zé)任,。
七,、乙方的權(quán)利與義務(wù):
1、乙方為公司派駐工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的負(fù)責(zé)人,,負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)業(yè)主方的日常管理及現(xiàn)場(chǎng)工作安排協(xié)調(diào),,必須嚴(yán)格遵循公司管理制度,努力提高現(xiàn)場(chǎng)管理水平和工作質(zhì)量,,樹立公司良好的形象;
2,、根據(jù)公司批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃,審核工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì),,監(jiān)督控制工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度,,確保工程項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)度完成;
3、根據(jù)合同的約定,、設(shè)計(jì)圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求,,嚴(yán)格監(jiān)督工程項(xiàng)目施工質(zhì)量,參加組織工程項(xiàng)目檢查驗(yàn)收,,組織進(jìn)行材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收,,對(duì)工程質(zhì)量負(fù)完全責(zé)任;
4、根據(jù)公司批準(zhǔn)的工程項(xiàng)目總施工預(yù)算書,,嚴(yán)格監(jiān)督控制工程項(xiàng)目施工成本,,參加工程現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)簽證,、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單,、認(rèn)價(jià)單的審查確認(rèn),,確保工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);
5、負(fù)責(zé)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)合同管理,,嚴(yán)格執(zhí)行合同規(guī)定,,確保合同履約完成,協(xié)調(diào)處理合同實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中的糾紛,、索賠等事宜;
6,、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)業(yè)主、監(jiān)理工程師,、承包商之間的信息交流,、信息傳遞和信息處理的管理事宜;
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì),、施工問(wèn)題以及現(xiàn)場(chǎng)的涉外關(guān)系;
8,、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部的日常管理工作,協(xié)調(diào)安排各專業(yè)工程師的現(xiàn)場(chǎng)配合工作,,完成現(xiàn)場(chǎng)施工日志的準(zhǔn)確記錄;
9,、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目竣工至保修期滿時(shí)間段內(nèi)的工程保修管理和協(xié)調(diào)工作;
10、負(fù)責(zé)組織參加每周的現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)議,,審核監(jiān)理工程師現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議記錄,、工程項(xiàng)目管理報(bào)告和其他文件資料;
11、在日常工作中加強(qiáng)工作責(zé)任心,,計(jì)劃性,,不斷提高自己的專業(yè)水平和管理素
12、乙方有權(quán)亦有責(zé)任在工作范圍內(nèi)向甲方提出積極的建議,。
13,、乙方應(yīng)保證與其它單位沒有勞動(dòng)及勞務(wù)關(guān)系,因乙方未與其它單位解除勞動(dòng),、勞務(wù)關(guān)系造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的,乙方應(yīng)全額賠償,。
八,、本協(xié)議執(zhí)行中發(fā)現(xiàn)其它問(wèn)題,可另行制定條款,,作為本協(xié)議的附件,,與本協(xié)議具有同等效力。
九,、本協(xié)議一式貳份,,雙方各執(zhí)一份,。
甲 方:(簽字蓋章) 乙 方:(簽字蓋章)
部門經(jīng)理聘用合同篇七
聘請(qǐng)方(以下簡(jiǎn)稱甲方):_______________ 應(yīng)聘方(以下簡(jiǎn)稱乙方):_______________
甲方經(jīng)理事會(huì)決議,聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方的總經(jīng)理,。為加強(qiáng)管理,,提高績(jī)效,甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商,,簽訂本合同,,以資雙方共同遵守。
一. 聘用內(nèi)容:甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任甲方公司總經(jīng)理,。
二. 聘用期限: 自___年_月_日起至___年_月_日止,。
三. 主要經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)
1.____年末固定資產(chǎn)原值_________萬(wàn)元,承包期間固定資產(chǎn)增值總額為_________萬(wàn)元,,其中____年_________萬(wàn)元;____年_________萬(wàn)元,。
2.固定資產(chǎn)的維護(hù)_________;設(shè)備完好率達(dá)到____%;固定資產(chǎn)凈值率____%。閑臵資產(chǎn)處理辦法_________,。
3.生產(chǎn)產(chǎn)品3項(xiàng),,主要新產(chǎn)品是_靈芝、茶樹菇,、香菇,。
4.承包期間生產(chǎn)投資方式:
自給自足,獨(dú)自籌款,,獨(dú)立經(jīng)營(yíng),,可以拉人入伙,組織團(tuán)體加盟投資,,也可向相關(guān)部門申請(qǐng);
5.產(chǎn)品銷售方式,、登記和查詢:
產(chǎn)品營(yíng)銷方式:以市場(chǎng)為主,超市為付;
登記和查詢:所有收入及支出,,要以正規(guī)發(fā)票為準(zhǔn),,并加以詳細(xì)的記錄,不得無(wú)辜作假;
6.基礎(chǔ)建設(shè),、生產(chǎn)資料等購(gòu)買方式,、登記和查詢:
基礎(chǔ)建設(shè):前期的基礎(chǔ)建設(shè)已經(jīng)完成,要保證設(shè)備和實(shí)施在使用的過(guò)程中的完善度;后期可以根據(jù)具體的經(jīng)營(yíng)方向,,予以申請(qǐng)建設(shè),,并提供詳細(xì)的施工方案和成本預(yù)算;建設(shè)過(guò)程中要設(shè)監(jiān)理一名,做好詳細(xì)記錄和質(zhì)檢工作;
7.安全生產(chǎn)和雙保指標(biāo)責(zé)任承擔(dān):
乙方負(fù)責(zé)生產(chǎn)的全部安全,,情節(jié)嚴(yán)重的還要承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任;
9.預(yù)期產(chǎn)值指標(biāo)以及產(chǎn)生計(jì)劃書(附):
預(yù)期產(chǎn)值指標(biāo);
生產(chǎn)計(jì)劃書;
四. 貸款,、債務(wù)以及項(xiàng)目補(bǔ)助款的約定
1.貸款歸還,承包前的債權(quán)債務(wù)處理:
貸款由乙方自理,,并負(fù)責(zé)償還;
承保前的債權(quán)由乙方簽訂連帶責(zé)任;
2.承包債務(wù)及貸款的具體約定
具體事宜以債務(wù)和貸款協(xié)議所規(guī)定的權(quán)利和義務(wù)為準(zhǔn);
3.關(guān)于公司在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中項(xiàng)目款的具體約定
關(guān)于項(xiàng)目款的約定:去除其他一切雜費(fèi)之后,,取其中的百分之二十作為公司滯納金,,其余的款項(xiàng),以保證公司的正常經(jīng)營(yíng)為主;保證經(jīng)營(yíng)的前提下,,不得私自處理,,當(dāng)以償還債務(wù)為準(zhǔn);
五. 權(quán)利義務(wù)
(一)甲方由理事會(huì)行使下列職權(quán)
1、公司的總經(jīng)營(yíng)方針和投資計(jì)劃的決定權(quán);
2,、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案,、決算方案;
3、制訂公司的利潤(rùn)分配方案和彌補(bǔ)虧損方案;
4,、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)臵,,決定公司的基本管理制度;
5、監(jiān)督乙方的工作,,并有權(quán)對(duì)乙方的過(guò)失予以懲罰權(quán);
(二)乙方:
首先,,必須承認(rèn)和遵守甲方理事會(huì)以及其指示,如有私自做主并給給公司帶來(lái)的任何損失(包括法律所禁止的事由和行為)均有乙方個(gè)人承擔(dān),,公司不直接負(fù)責(zé)任,,情節(jié)嚴(yán)重的,還要追究乙方的法律責(zé)任,。
1,、對(duì)甲方的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)全面責(zé)任,行使一切生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理職權(quán),,并接受甲方理事會(huì)的監(jiān)督,。保證甲方安全生產(chǎn),長(zhǎng)效管理,,保值增值,。
2、 遵守法律法規(guī)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,,擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)臵方案,,擬訂公司的基本管理制度;
3、不得改變甲方的法定代表人,、名稱和經(jīng)營(yíng)范圍,,如確實(shí)需要改動(dòng),應(yīng)經(jīng)理事會(huì)同意;
4,、對(duì)甲方的財(cái)產(chǎn)無(wú)處分權(quán),,包括但不限于轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移,、抵押、質(zhì)押,、出租,、贈(zèng)與等;
5,、聘用經(jīng)營(yíng)期間,若以甲方的名義貸款,,須經(jīng)甲方理事會(huì)同意;
6,、不得以甲方名義對(duì)外提供任何形式的擔(dān)保;
7、應(yīng)于每月10日前據(jù)實(shí)向甲方理事會(huì)報(bào)送甲方的財(cái)務(wù)報(bào)表;
8,、聘任或者解聘除應(yīng)由理事會(huì)聘任或者解聘以外的負(fù)責(zé)管理人員;
9,、公司章程和董事會(huì)所授予的其他職權(quán)。
六. 費(fèi)用指標(biāo): 乙方個(gè)人每月可列支經(jīng)營(yíng)管理等費(fèi)用人民幣_(tái)___
七. 工資福利:聘用期間每年基本報(bào)酬為人民幣_(tái)___萬(wàn)元(含社會(huì)保險(xiǎn),、福利等),,按月平均預(yù)支,年終結(jié)算,。乙方按本合同履行義務(wù),,同時(shí)還可按公司年銷售額的5%分取報(bào)酬,年終結(jié)算,。
八. 合同解除:
乙方違反本合同約定,,經(jīng)甲方指出后十日內(nèi)不糾正的,或者甲方理事會(huì)認(rèn)為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,,甲方有權(quán)單方解除合同,,并不承擔(dān)任何責(zé)任。
九.合同到期或者提前解除后,,甲方有權(quán)對(duì)于乙方經(jīng)營(yíng)管理期間的甲方資產(chǎn)進(jìn)行清產(chǎn)核資,,清產(chǎn)核資由中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的驗(yàn)證;雙方辦理移交手續(xù),移交程序?yàn)椋?按正常法律范圍內(nèi)進(jìn)行,。
十. 違約責(zé)任:任何一方均不得單方終止本合同,。如一方單到期限方終止合同,應(yīng)向?qū)Ψ絻敻哆`約金人民幣_(tái)_萬(wàn)元,。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,,乙方應(yīng)向甲方償付違約金__萬(wàn)元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,,還應(yīng)當(dāng)賠償甲方全部損失,。
十一. 其他事項(xiàng): 本合同凡有和法律法規(guī)相抵觸的地方,以法律法規(guī)為準(zhǔn),,經(jīng)雙方協(xié)商的合同附件,,同本合同一樣具有法律效應(yīng)。
十二. 合同生效及文本:本合同經(jīng)甲,、乙雙方簽署后生效,,一式3份,甲方、乙方各執(zhí)1份,,1份合作社存檔,。
甲方: 乙方:
簽訂日期: 年 月 日
部門經(jīng)理聘用合同篇八
甲方:xx縣樓餐飲服務(wù)有限公司。住所地:xx縣人民中路,。法定代表人郭,,公司執(zhí)行董事。
乙方:
為搞好甲方經(jīng)營(yíng)管理,,經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商一致,,就甲方聘任乙方的有關(guān)事宜,達(dá)成如下協(xié)議:
一,、經(jīng)甲方股東會(huì)同意,,甲方聘任乙方為甲方總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司的日常經(jīng)營(yíng)管理,。
二,、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)
乙方經(jīng)營(yíng)管理,必須完成下列經(jīng)營(yíng)目標(biāo):
(一)總體目標(biāo)
每年實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)80萬(wàn)元,,今后年度每年遞增10萬(wàn)元,,利潤(rùn)任務(wù)分解到每月,逐月考核兌現(xiàn),。
(二)分類目標(biāo)
1,、客房部(含培訓(xùn)中心)30萬(wàn)元/年;
2、餐飲部(含茶座)40萬(wàn)元/年;
3,、桑拿部5萬(wàn)元/年;
4,、水電部5萬(wàn)元/年。
三,、乙方報(bào)酬
乙方報(bào)酬由基本工資,、崗位工資、效益工資和利潤(rùn)分紅四部分組成,,計(jì)算方法為:
報(bào)酬=基本工資+崗位工資+效益工資+紅利,。
基本工資每月200元,崗位工資每月400元,,效益工資按照當(dāng)月每萬(wàn)元營(yíng)業(yè)利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì) 元計(jì)算,,上述三部分當(dāng)月考核兌現(xiàn);紅利按照公司進(jìn)行年度分配、提取后的凈利潤(rùn)10%計(jì)算,,逐月考核,,年底決算后兌現(xiàn)。
四,、乙方權(quán)力
總經(jīng)理對(duì)執(zhí)行董事和股東會(huì)負(fù)責(zé),,享有下列權(quán)力:
(一)按照合同約定及時(shí)足額獲取經(jīng)營(yíng)管理報(bào)酬;
(二)主持公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作,,并向執(zhí)行董事和股東會(huì)報(bào)告工作;
(三)組織實(shí)施股東會(huì)和執(zhí)行董事決議、公司年度計(jì)劃和投資方案;
(四)擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案;
(五)擬訂公司的基本管理制度;
餐飲服務(wù)有限公司總經(jīng)理聘任合同
(六)制訂公司的具體規(guī)章;
(七)提請(qǐng)執(zhí)行董事和股東會(huì)聘任或者解聘公司部門經(jīng)理,、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人;
(八)聘任或者解聘除由執(zhí)行董事和股東會(huì)聘任或者解聘以外的人員;
(九)擬定公司職工的工資,、福利、獎(jiǎng)懲,,決定公司職工的聘用和解聘;
(十)提議召開股東會(huì)臨時(shí)會(huì)議;
(十一)批準(zhǔn)單筆200元以下費(fèi)用;
(十二)執(zhí)行董事和股東會(huì)授予的其他職權(quán)。
五,、乙方職責(zé)
1,、對(duì)完成公司整體經(jīng)營(yíng)目標(biāo)負(fù)總責(zé);
2、全面執(zhí)行股東會(huì)和執(zhí)行董事作出的各種決議;
部門經(jīng)理聘用合同篇九
甲 方: 地 址:
乙 方: 家庭地址 :
身份證號(hào)碼: 聯(lián)系電話 :
乙方經(jīng)甲方工程部考核,、試用合格,,正式委托為甲方第________項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。為了保證乙方對(duì)甲方承接的項(xiàng)目工程進(jìn)行施工的工程質(zhì)量,,甲,、乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,,達(dá)成以下協(xié)議:
首要條件:
1,,工程派單:由甲方工程部按派單規(guī)定統(tǒng)一分配,乙方應(yīng)服從統(tǒng)一安排,,不得挑選工程,。
2, 工 期:乙方必須依照合同規(guī)定按時(shí),、保質(zhì)保量完工,。
3, 工程結(jié)算:根據(jù)承包總額按比例支付,,即進(jìn)場(chǎng)20%;木工進(jìn)場(chǎng)(水電和泥工驗(yàn)收合格)40%;油漆工進(jìn)場(chǎng)(木工驗(yàn)收合格)30%;剩下10%到下一工地水電完成時(shí)付清,。
備注:項(xiàng)目經(jīng)理需向公司財(cái)務(wù)提供上一工種工資領(lǐng)款憑證,方能支付下期工程款,。
簽訂合同期:自_______年____月____日起至_______年____月____日止:
甲方的權(quán)利和義務(wù)
1.甲方有責(zé)任為乙方提供詳細(xì),、準(zhǔn)確、合理的前期資料-【裝飾工程施工預(yù)算表】,、
【設(shè)計(jì)施工圖】,,【單項(xiàng)工程施工材料體系】,【業(yè)主自購(gòu)材料表】,,【圖紙技術(shù)交底】確保乙方施工得以順利進(jìn)行,。
2.甲方可根據(jù)企業(yè)發(fā)展的需要進(jìn)行內(nèi)部調(diào)整,并擁有對(duì)合同的修改權(quán),。
3.出現(xiàn)以下情況之一,,甲方可隨時(shí)終止合同,,并視情節(jié)嚴(yán)重程度罰款。
⑴乙方將甲方所派工程轉(zhuǎn)包給第三方;
⑵乙方無(wú)正當(dāng)理由拒絕承接甲方派工程;
⑶乙方不得私自在公司業(yè)務(wù)范圍內(nèi)接私單及給其他公司承接工程;
⑷乙方私下向客戶收取工程款;
⑸乙方所施工工程出現(xiàn)嚴(yán)重質(zhì)量問(wèn)題,,造成客戶投訴,,使公司信譽(yù)受到損害;
⑹乙方的其他行為使公司受到損害;
⑺經(jīng)工程部考核,符合開除或辭退條件的,。
乙方的權(quán)利和義務(wù)
1. 乙方不得損害甲方公司形象,、利益必須嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)管理規(guī)定,絕對(duì)服從甲方的領(lǐng)導(dǎo),,認(rèn)真履行項(xiàng)目經(jīng)理職責(zé),,忠于職守,自覺維護(hù)公司信譽(yù);
2. 乙方必須在施工現(xiàn)場(chǎng)貼好施工標(biāo)示,,室外粘貼歡迎標(biāo)志(甲方提供);
3.乙方必須按甲方規(guī)定的施工工藝和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行施工,,不得粗制濫造,否則甲方有權(quán)對(duì)其進(jìn)行處罰;
4.如果乙方違章操作引起的火災(zāi),、人身傷亡事故及其他意外事故,,造成的一切經(jīng)濟(jì)損失及后果由乙方承擔(dān);
5.乙方必須積極配合、協(xié)助甲方催收應(yīng)收工程款;
6.在施工過(guò)程中,,如業(yè)主因故要求更換乙方施工隊(duì),,經(jīng)甲方工程主管部門核實(shí),確定需要更換時(shí),,乙方須服從甲方的安排;
7.每次材料進(jìn)場(chǎng)乙方必須通知工程監(jiān)理驗(yàn)收,,才能施工;
8.從竣工驗(yàn)收之日計(jì)算,基礎(chǔ)工程保修期為2年,,水電防水保修期為5年,。因工藝或者材料原因,造成返工乙方負(fù)全部責(zé)任,,甲方不作任何補(bǔ)償,。出現(xiàn)以下情況之一,乙方可隨時(shí)終止合同:
1 甲方未按合同條款進(jìn)行操作;
2 乙方個(gè)人發(fā)展的需要(需提前一個(gè)月向甲方工程部提出書面辭職申請(qǐng)),。
本合同從簽訂之日起生效,,合同期滿自動(dòng)失效。
本合同壹式貳份,,甲,、乙雙方各執(zhí)壹份,均具同等法律效力,。
年 月 日
部門經(jīng)理聘用合同篇十
簽訂合同人:
(以下簡(jiǎn)稱甲方) (以下簡(jiǎn)稱乙方)
甲方聘用乙方為正式員工,,雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商,彼此同意約定下述條款以共同遵守,。
一,、乙方的工作與管理悉按甲方有關(guān)制度辦理,。
二、乙方職務(wù)為 ,。
三,、乙方受聘于甲方期間,應(yīng)根據(jù)甲方工作安排在 工作場(chǎng)所履行職責(zé),。
四,、乙方之工作職責(zé):負(fù)責(zé)管理、維護(hù)開拓甲方指定的部門人員( )醫(yī)療用品,、耗材,、儀器設(shè)備、保健器材,、耗材批發(fā)、診斷器材業(yè)務(wù),。包括對(duì)部門人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn),、工作分派、人事調(diào)任等權(quán)力,。
五,、乙方之正常工作時(shí)間為每日8小時(shí),每周 個(gè)工作日,,并享有各種節(jié)假日,。
六、甲方按國(guó)家規(guī)定實(shí)行社會(huì)保險(xiǎn)制度,,并按比例為乙方投保,。
七、乙方之工作報(bào)酬:
(一)甲方應(yīng)按月支付乙方報(bào)酬,,乙方的工資待遇定為 ,,并可享受公司規(guī)定的其它待遇和獎(jiǎng)勵(lì)。
(二)甲方與從事業(yè)務(wù)銷售人員另議提成事宜其協(xié)議另訂,。
八,、乙方每月工資由甲方于次月 日發(fā)放,若工資發(fā)放日適逢周日或假日,,甲方得提前或推后 日或數(shù)日發(fā)放,。
九、甲方聘乙方暫定 月,,即從 至 止,。
十、甲方因業(yè)務(wù)萎縮有權(quán)終止本合同,,并提前一個(gè)月通知乙方,,合同終止時(shí),,甲方增發(fā)半月工資。
十一,、乙方因工作表現(xiàn),、業(yè)務(wù)能力不佳或違反公司制度和有關(guān)協(xié)議的,甲方有權(quán)隨時(shí)解雇乙方,,且不增發(fā)工資,。
十二、乙方主動(dòng)提出解除本合同時(shí),,須提前1個(gè)月通知甲方,,離任時(shí)按有關(guān)制度辦理手續(xù)。但甲方不予增發(fā)半月工資,。
十三,、甲乙雙方簽定了提成協(xié)議的業(yè)務(wù)人員離職時(shí)按“業(yè)務(wù)提成協(xié)議”離職條款辦理。
十四,、乙方不論何種原因離開公司,,自離職后2年內(nèi)不得在湛江地區(qū)進(jìn)入與蛟龍公司相關(guān)、相同行業(yè)或企業(yè);也不得從事在蛟龍公司任職期間相同的工作;更不能利用原有蛟龍公司客戶資源進(jìn)行相同的商業(yè)活動(dòng),,如有違反,,須支付違約金 元。
十四,、乙方聲明:乙方在簽署本合同時(shí),,業(yè)已獲得公司制度一本,并知悉全文,,愿意遵守各項(xiàng)規(guī)定,。
十五、本合同一式兩份,,甲乙雙方各執(zhí)壹份,,經(jīng)雙方簽章后于 年 月 日起生效。
十六,、本合同期滿后,,甲、乙雙方再協(xié)商簽訂,。
十七,、未盡事宜,由雙方友好協(xié)商解決,。
甲 方: 乙 方:
簽約代表: 身份證號(hào)碼:
職 稱: 戶口所在地址:
通信方式:
年月日: