在當下社會,，接觸并使用報告的人越來越多,，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？下面是小編為大家整理的報告范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。

員工轉(zhuǎn)正個人述職報告貨代篇一

我于x年3月15日進入公司，開始為期三個月的試用期,，屆時試用期快滿三個月,，特向公司提出轉(zhuǎn)正申請。下面是就我日常工作內(nèi)容,、工作安排,、工作總結(jié),、轉(zhuǎn)正后展望。

一,、工作內(nèi)容

我的主要工作是：

1,、負責宣傳與推銷寬帶產(chǎn)品;

2、負責安裝與售后服務(wù);

3,、負責定期的回訪客戶,，進行日常數(shù)據(jù)匯總和統(tǒng)計分析。

針對以上3點,，現(xiàn)在在此詳細的闡述一下：宣傳做好了,，才會有推銷的機會。我們一般的宣傳就是掃樓,、貼單,、擺點、發(fā)傳單,。前面兩者推銷起來有點困難,，因為客戶看到傳單之后都是來電咨詢,，電 話里面溝通有局限性,。而后面兩者就不同了,，面對面的交談有一種說服力,，還擺脫了電 話交談的局限性。安裝與售后,，也是一個不錯的宣傳和推銷手段!當客戶叫你去安裝,，代表他們已經(jīng)相信我們的網(wǎng)絡(luò)，我們可以說服客戶幫我們做宣傳,，推薦給他們的親朋好友,。也可以讓客戶辦理流量更大時間更長的套餐,，從而增加我們的業(yè)績量,。

售后搞好了,，網(wǎng)絡(luò)也沒問題了，到時候到期的續(xù)費率絕對不會少,，怕就怕在,，客戶有問題而不反應(yīng),，到期之后就說是我們網(wǎng)絡(luò)問題而不續(xù)費,，其實是他電腦問題。而我們卻因此丟失了客戶,，還造成了不好的負面影響,。出現(xiàn)這樣的問題，就是我們的服務(wù)沒有做好的原因!所以我們要定期的回訪客戶,。比如打電 話去問問使用情況,，掃樓經(jīng)過客戶家門,，敲門問問客戶，這樣會讓客戶有種親切感!即使網(wǎng)絡(luò)有問題，客戶也不會過多的考慮轉(zhuǎn)網(wǎng)!

二、工作安排

既然知道日常工作所要做的事,，所以合理的安排自己日常的工作是很重要的事,，然怎樣才能在有效的時間里做出更多的成績至關(guān)重要,。上午一般以掃樓和貼單為主,，下午一般為擺點發(fā)單為主,。因為白天都上班，人很少，擺點發(fā)單沒什么效果,，而天氣涼快，掃樓不會太累,。下午下班回家的人很多,，有意向的人都會留下腳步駐足觀望，我們就可以過去介紹一番,，還有就是,，今天的事今天畢，不要拖拖拉拉到明天,，因為我們是無法預(yù)知明天將要發(fā)生什么,。要做到勢必成公司下達的任務(wù)。

三,、工作總結(jié)

對工作進行總結(jié),，才能從中找到不足，加以改善,，爭取做到!在這快三個月的時間里,，我收獲很對，也進步很大,。不僅體現(xiàn)在工作方面,，也體現(xiàn)在個人方面。我可以有思路有步驟的安排自己的工作事項,，每周每月都會寫工作總結(jié)和工作計劃,。從而在它的指引下達到預(yù)期的目標。這即是對自己負責，也是對公司負責,。

四,、轉(zhuǎn)正后工作展望

申請成為公司正式員工，是為了今后更好的開展工作,，為公司創(chuàng)造更大的價值,。我的業(yè)務(wù)目標是每月都能完成x下達的任務(wù)。個人目標是在一年之內(nèi)成為一個服務(wù)站的負責人,。為了達到這一目標,，我會加倍的努力。加油!加油!加油…相信自己只要肯努力,，肯付出,，加以時間的堅持，夢想一定會開出燦爛的花朵!

以上是我的述職報告,，請各位領(lǐng)導審閱,。

員工轉(zhuǎn)正個人述職報告貨代篇二

一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送,。

在商會各級領(lǐng)導的關(guān)心支持下,，《中華新能源周刊》版式日臻完善，內(nèi)容日漸豐富,，贏得讀者的一致好評,，同時也為周刊爭取到更多的讀者。

二,、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,，新聞媒體信息庫等。

新能源商會剛成立不久,，有大量的基礎(chǔ)工作要做,，基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分。

三,、研究國內(nèi)外新能源產(chǎn)業(yè)政策,，發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢等。

信息研究是我們部門的主要職責,，研究新能源行業(yè)的信息是我們的核心工作,，研究的方式主要是研究網(wǎng)頁信息及書面資料，輔助以外出調(diào)研,。此舉取得了豐碩的成果,，《中華新能源周刊》及《 中國新能源產(chǎn)業(yè)報告》上部分信息已經(jīng)為我們原創(chuàng)知識。

四,、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,，負責協(xié)會聯(lián)絡(luò)后勤服務(wù)工作,。

五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)安全及日常的維護,。

三個月的時間使我順利從一個應(yīng)屆畢業(yè)生轉(zhuǎn)變?yōu)楣韭殕T，三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員,?；仡欉@三個月的工作生活，我能順利的完成以上所述轉(zhuǎn)變,，是各位領(lǐng)導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結(jié)果,，也是我積極進取的結(jié)果。這份工作對我來說是一個全新的開始,，也是一個全新的挑戰(zhàn),。

工作的過程就是一個不斷學習的過程，我是積極的做,，但還是走了些彎路,，我取得的點滴進步都或多或少的付出很大代價。做事的方式方法及處理日常生活中瑣事的技巧是我現(xiàn)在和將來學習的一部分,。工作能力的加強,，英語水平的提高等等也是我努力的方向。對于今后的工作,，我有能力,，有信心做的更好。

員工轉(zhuǎn)正個人述職報告貨代篇三

自從20xx年xx月xx日開始到貴公司工作的第一天開始,，我就把自己融入到我們的這個團隊中,，不知不覺已經(jīng)三個月。這幾個月里,，在領(lǐng)導和同事的幫助下,，我對工作流程了解許多，后來又經(jīng)過培訓,，又使我了解了以“質(zhì)量第一,、誠信為本、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度,。下面,，我就這三個月的工作情況向各位領(lǐng)導與同事作個簡要匯報，以接受大家評議,。

作為一個裝載機操作員在接受培訓的時候?qū)ρb載機的操作規(guī)程及維護保養(yǎng)就有了一個簡單的認識,，后來出師之后經(jīng)過實際操作和工作積累對它有了更深的了解和操控。

在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時,，缺少經(jīng)驗,，對于專業(yè)技術(shù)知識需要一個重新洗耳恭聽牌的過程,，自己在領(lǐng)導同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中,。并且我在很短的時間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況,，馬上進入工作。因此,，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟,。

任勞任怨、孜孜不倦,。對領(lǐng)導的安排是完全的服從,，并不折不扣的執(zhí)行；以堅持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,，一如既往地做好每天的職責,；在工作之余配合其他同事場內(nèi)廢棄物，包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋,、清理廢棄池的廢料,。

通過三個月的融入和磨合，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍,。在這個適應(yīng)過程中我懂得了：必須樹立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè),；熱愛自己的本職工作，能夠正確,，認真的去對待每一項工作任務(wù),，按照國家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求，在工作中能夠采取積極主動,，能夠積極參加單位組織的各項培訓,，認真遵守公司的規(guī)章制度，保證出勤,，態(tài)度決定一切,，在日常工作中，必須踏踏實實,、認認真真,、扎扎實實地做事，不以事小而馬虎,，不以事多而敷衍,，真正將每件事都當作是一件作品來對待，只有這樣,，才能有好的工作成果出來,。以上是自己工作三個月來的基本情況小結(jié)，不妥之處,，懇請領(lǐng)導批評指正,。

總之,，經(jīng)過三個月的試用期，我認為我能夠積極,、主動,、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問題,，并積極全面的配合公司的要求來展開工作,，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往,，對人：與人為善，對工作：力求完美,，不斷的提升自己的專業(yè)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

員工轉(zhuǎn)正個人述職報告貨代篇四

而敷衍,，真正將每件事都當作是一件作品來對待,，只有這樣，才能有好的工作成果出來,。

結(jié)構(gòu)設(shè)計工作是一項嚴肅認真的行為,，務(wù)必按照規(guī)范的程序來進行，稍有不慎就會引起很大的經(jīng)濟損失和法律糾紛,。所以務(wù)必認真學習相關(guān)的法規(guī),、政策，清晰了解結(jié)構(gòu)設(shè)計工作的設(shè)計程序,、方法及資料,，才能提高效率，確保工作質(zhì)量,。在這三個月的工作中,，對于我一個建筑結(jié)構(gòu)專業(yè)的人來說，我深深感到,，園林景觀行業(yè)和建筑行業(yè)的設(shè)計有很大的區(qū)別,，從總體的規(guī)劃設(shè)計到單體的設(shè)計以及后期細部構(gòu)造的設(shè)計，都是那么的瑣碎和細致,，甚至小到一塊磚的磚縫是怎樣拼裝的,，使我見識到了，這才是真正的園林景觀設(shè)計,，雖然這些東西都很孝都很瑣碎,，麻雀雖小但五臟俱全，這也讓我鍛煉和鞏固了結(jié)構(gòu)設(shè)計的知識,，在我的腦海中也時刻浮現(xiàn)出,，這也許就是我自定義的構(gòu)造設(shè)計吧,！

此外，對所做過的工作務(wù)必及時進行總結(jié),，要善于從工作中總結(jié),，在總結(jié)的基礎(chǔ)上提高創(chuàng)新，只有這樣,，才能迅速進入主角,，不斷提升日常工作的勝任潛力，提高工作效率與業(yè)績,。

在園林景觀公司工作,，與上下左右及社會各界聯(lián)系十分廣泛，知識更新十分

快,，我始終牢記自己是園林景觀設(shè)計行業(yè)的一員,，是領(lǐng)導身邊的一兵，言行舉止都要注重約束自己,。對上級和各級領(lǐng)導,，做到謙虛謹慎，尊重服從,；對同事,，做到嚴于律己，寬以待人,；一句話,，努力做到對上不輕漫，對下不張狂,，對外不卑不亢,，注意用自已的一言一行，維護吉相合和各級領(lǐng)導的威信,，維護吉相合公司的整體形象,。在日常工作中我經(jīng)常向同事們虛心請教，遇事與同事們多多溝通,，對同事提出的問題要熱情,、準確的解答，對于領(lǐng)導交辦的任務(wù)不能推諉和拖拉,，只有這樣,，才能保質(zhì)保量完善工作任務(wù)。

員工轉(zhuǎn)正個人述職報告貨代篇五

1,、閑適自得背后的無知與自滿

初入述職,，當我從組長那得知所有的文章都只需復制粘貼，所有的標題都毫無文采可言時,，我在心里默默感嘆工作無聊的同時卻藏有一絲絲竊喜：終于不用擔心整天都會手忙腳亂的趕任務(wù)了,，終于不用擔心我無法勝任工作了,。于是,，我?guī)缀跬藛栕约哼@樣繼續(xù)下去意義何在,，甚至還為自己能在下班前完成任務(wù)沾沾自喜。

幸運的是,，過了幾天,，我被楠哥給的工具箱的任務(wù)所吸引，我為可以繼續(xù)做著娛樂小編的事兒,，可以在無聊的工作中尋找到一絲絲歡樂而開心,。殊不知，任務(wù)背后緊隨的是迷茫與無法衡量的輕與重,。清楚的記得楠哥將工具箱的任務(wù)布置給我的時候說過這樣一句話：“仍然要以范文組的工作為主,，工具箱每天更新2篇就好”。于是我在自作主張的將楠哥的話翻譯成“范文組乃工作重心,，工具箱只是輔助”的同時，給自己制定的就是,，保證在每天下午5點前完成范文組的任務(wù),，最后一個小時做工具箱。

就這樣,，我以閑適自得的狀態(tài)度過了我將近三分之一的試用期,。

2、披星戴月后的踏實與心安

（1）更新策略：對于自己負責的五個欄目,，我從盲目的平衡更新,，到根據(jù)預(yù)測熱點有所取舍的更新，最終真正體會到了“舍得,，舍得,，有舍才有得”的含義。

（2）標題選擇：從完全依賴愛站,、站長工具等找標題,，到自己學會橫縱向擴充長尾關(guān)鍵詞。

（3）內(nèi)容把握：從一開始的盲目合成,，到以“人有我精”的態(tài)度進行小幅度的修改,，再到開始嘗試在、個人兩大欄目發(fā)偽原創(chuàng),、原創(chuàng)文章,。

（4）推薦：從開始的選擇相似標題的文章，到站在用戶的.角度精心文章推薦,。

追求文章質(zhì)量的同時,，難免會導致更新速度下降,，再加上處于初步摸索時期，我過了連續(xù)兩周披星戴月般的生活,，累過,、抱怨過，但慶幸的是,，我堅持下來了,。遺憾的是，我似乎沒有多余的經(jīng)歷去打理工具箱,，也沒有按照楠哥的要去每天都更新,。不過，我相信,，只要我能把自己該做的做好,，我想做的最終必定會屬于我。

1,、工作內(nèi)容：

（1）繼續(xù)負責個人簡歷,、口號、心得體會,、讀后感,、五大欄目的更新。

（2）陸陸續(xù)續(xù)修改以往質(zhì)量不過關(guān)的文章,。

2,、工作目標：

（1）不斷擴充自己所負責欄目的長尾關(guān)鍵詞，以“人有我精,、人無我有”為更新目標,。

（2）多站在用戶的角度思考文章更新策略，無論是文頭,，還是內(nèi)容,，亦或是推薦。

（3）一切都還得靠ip說話,，所以最終目標還是要提升網(wǎng)站流量,。

總之，有了三個月試用期的鋪墊,，我相信自己能做好網(wǎng)編這份工作,。

員工轉(zhuǎn)正個人述職報告貨代篇六

首先很感謝各位領(lǐng)導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的轉(zhuǎn)正述職報告，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員,。我從入職至今已快三個月了,。

這幾個月里，在領(lǐng)導和同事的幫助下，我對工作流程了解許多,，后來又經(jīng)過公司的專業(yè)培訓,，又使我了解了以“以情服務(wù)、用心做事,、務(wù)實高效,、開拓進取”為核心的企業(yè)文化及各項規(guī)章制度。

一,、以情服務(wù),、用心做事。

工作中我對來訪的客人以禮相待,，保持著熱情,，耐心地幫助他們，對他們提出的問題自己不能回答時,，我向主任,、老同事請教后，給予解答,，工作中時刻想著自己代表的是公司,，對處理違規(guī)違紀的事情都是做到“禮先到”，不擺架子,，耐心地和他們溝通,，于他們談心，避免和他們矛盾,，影響公司形象。最新試用期員工轉(zhuǎn)正述職報告

二,、遵守制度,、敢抓敢管。

___施工期間,，我按制度,、按程序?qū)と诉M行管理，每天對進出的人員,、貨物進行嚴格的檢查,，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對于那些安全措施不到位的,，比如：“進入施工區(qū)域沒戴安全帽,，高空作業(yè)沒系安全帶;動火時沒有滅火設(shè)施”等之類的現(xiàn)象，我都按照公司的制度,、程序進行整改處罰,，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。

三,、任勞任怨,、孜孜不倦。

對領(lǐng)導的安排是完全的服從,，并不折不扣的執(zhí)行,，以堅持到“最后一分鐘”的心態(tài)去工作，一如既往地做好每天的職責,，生活中我也常常關(guān)心同事,，經(jīng)常于他們談心、交流,，他們不開心時,，我就會去開導他們，給他們講笑話,，逗他們開心,。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經(jīng)驗。

工作中我也有很多不足處,，但我時刻以“合格金源人”的標準來要求自己,，以同事為榜樣去提醒自己，爭取能做一名合格的__人,，能在__這個大舞臺上展示自己,，能為___的輝煌奉獻自己的一份力量。