總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧?？偨Y書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇總結呢？那么下面我就給大家講一講總結怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧,。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇一
一抓思想教育規(guī)范醫(yī)療行風
我們堅持了以人為本，執(zhí)醫(yī)為民的服務理念教育,，以創(chuàng)建百姓滿意行業(yè)為目標,，以職業(yè)道德為基點，不斷規(guī)范醫(yī)療行為,，回憶這幾年主要開展了“創(chuàng)佳評差行風評議”活動,，“好醫(yī)生好護士”活動，“星級護理”活動,，“創(chuàng)建文明窗口”活動,，醫(yī)務人員“三基”知識培訓考核活動，醫(yī)院形象“從我作起”活動,，公民道德教育活動,，保持共產黨員先進性教育活動，“質量管理”年活動等,，結合醫(yī)院工作實際,，做到各項活動有計劃有安排有檢查有評比。常年堅持不懈,。不斷提高職工的思想素質,，逐步樹立“以病人為中心”，促進了醫(yī)院各項工作的進步,。
我們先后制定了“星級護理”考評獎懲辦法,，糾正行業(yè)不正之風的各項規(guī)定，醫(yī)療機構服務公約,，患者醫(yī)生的權利,，醫(yī)院職工勞動紀律處罰規(guī)定，文明建設考核標準等各項規(guī)章制度和操作規(guī)范,，使醫(yī)院逐步走向科學化規(guī)范化管理,。
二重點開展專項治理活動
我們專門制定了藥品購銷活動中的有關規(guī)定，在藥品物品購銷活動中,，明文規(guī)定幾不準,，建立了藥品出入庫零售環(huán)節(jié)工作制度，完善了藥品審批程序,，同時又按照西安市藥品集中采購工作通知精神及有關規(guī)定,，對普通藥品實行了__%以上的集中招標采購，(年為__%),，實行常用藥品價格公示,，開展放心藥房活動，制定放心藥房活動標準,，開展藥品價格咨詢窗口,，自覺接受群眾監(jiān)督，被市藥檢局評為放心藥房,。
月日開始,，省物價局__號文要求將藥品價格加成率為，不能超過,，咱招標價有的加成率不一樣,，有高有低，目前在加緊時間整改,，這一部分工作已做了/,，咱接收的信息為互聯(lián)網(wǎng)上。現(xiàn)在加班做這一部分工作,。
堅持發(fā)揮藥事委員會兼管作用,，把好藥品入院關，堅持新藥進院,，藥品招標等集體研究的工作制度,，對臨床大處方現(xiàn)象專門制定了病人用藥限額，納入科室考核中,，對超金額限制的科室和醫(yī)生實行經濟處罰,，逐漸降低了藥品收入在醫(yī)療費用中的比例，降低了群眾看病貴的負擔,。把優(yōu)惠讓利于群眾,。不準藥品推銷商私自進入科室推銷藥品和科室直接零售藥品，發(fā)現(xiàn)一例,，全部沒收,，并處以雙倍罰款。
三建立長效監(jiān)督管理機制
設立糾風辦公室，固定專人辦公,，建立糾風工作制度和工作人員職責,。實行來訪咨詢投訴的登記制度，做到事事有答復,，件件有著落,，認真處理每一件事，近幾年共處理了上件有關服務價格差錯等方面事件,，只有少數(shù)多收錯收案例沒有私收費和收受“紅包”現(xiàn)象,，經過處理，患者都比較滿意,。
文明著裝掛牌上崗,，在病區(qū)建立服務監(jiān)督臺，將科室簡介醫(yī)務人員姓名胸牌號職稱等基本情況公布上墻,，接受患者監(jiān)督,。病區(qū)每月組織召開一次病員家屬座談會，直接征求患者意見建議,，溝通醫(yī)患關系,。
聘請社會各界義務監(jiān)督員，認真聽取社會方方面面的意見,，不斷改進醫(yī)療作風,。每季度進行一次行風問卷調查，對收集到的意見全院通報及時整改,。在門診大廳設立行風投訴箱和投訴電話,，將種藥品和收費標準在門診大廳屏幕上公布。對住院病人實行一日清單制,，以便群眾查詢,。
我們通過以上措施，目的是推行誠信服務,，明白看病,，使患者合法權益得到了充分保障。
四營造良好的醫(yī)療環(huán)境,，開通綠色通道,，創(chuàng)建便民服務
在經濟拮據(jù)情況下，我們克服困難想方設法,，多方籌資,，從__年醫(yī)院添置更新了大型醫(yī)療設備，如心電監(jiān)護儀等__件,，約耗資近__萬元,，從而增加了競爭實力和醫(yī)院的活力,。
為了改善患者醫(yī)療環(huán)境，將門診樓住院樓重新裝修,，完善生活設施調整科室布局,，為患者營造一個較好的治病修養(yǎng)環(huán)境。改變醫(yī)療衛(wèi)生條件,，增加衛(wèi)生設施，確保醫(yī)療場所整潔衛(wèi)生,。年被授予省級衛(wèi)生先進單位年被西安市委市政府授予市級文明單位,。
加強與基層單位協(xié)作關系，充分利用農村三級醫(yī)療網(wǎng)絡,，方便患者就診,，逐步開展社區(qū)醫(yī)療服務活動，我們制定了五項優(yōu)惠條件：
①住院患者免費專車接診,。
②免費專家查房服務,。
⑧檢查費優(yōu)惠__%。
④每月號大型檢查費優(yōu)惠__%,。
⑤實行單病種最高費用限額__(種手術疾病),。
凡涉及群眾切身利益的事情，召開職代會征求意見,，實行政務公開,。財務收支情況每半年小結一次，在院中層領導會上進行公布,，每周五召開院周會,，向群眾總結上周工作和下周安排，科室每周一為科晨會,，做到上情下達,。社保辦將醫(yī)保程序急病搶救等辦事程序都一一上墻公開，方便了患者,。
目前我院正在開展醫(yī)院管理年活動,，院領導班對醫(yī)療各部門的工作技術操作常規(guī)都逐步落實，對行風建設糾風工作從全院各科室認真抓起，發(fā)現(xiàn)問題及時處理,，使患者放心,，群眾滿意，使我院的工作走在區(qū)級衛(wèi)生前列,，為全區(qū)老百姓服好務。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇二
20xx年是我院面對新的挑戰(zhàn),，新的發(fā)展機遇的一年,。在旗委,、政府，上級主管部門的領導,、支持下,，醫(yī)院全體醫(yī)護人員奮力拼搏，醫(yī)院工作取得了顯著成效?，F(xiàn)將20xx年上半年工作簡述如下：
一,、上半年各項指標完成情況20xx年1—6月，實現(xiàn)業(yè)務收入409萬元,，比去年同期增長18.9%;年門診31330人次,，比去年同期提高 18.2%;住院1686例，比去年同期提高3.6%;治愈好轉率95.8%,，比去年同期提高3.4%;病床使用率98.1%,，比去年同期提高 35.7%;病床周轉30.4次，比去年提高3.6%;病人平均住院日7.4天,，比去年同期下降0.2天,。其余各項質量、效率指標也較好地完成,，各項招標 工作基本結束,。二、以“三個代表”的重要思想為指導,，推動醫(yī)院各項工作一年來,，院領導深刻認識到在市場經濟條件下，要保持醫(yī)院健康,、持續(xù)發(fā)展,，就必須以 “三個代表”重要思想為指導。為此,，我們堅持學習“三個代表”的思想,，抓住中共中央關于掀起學習“三個代表”重要思想的新高潮為契機通過上黨課，開展“行 風評議會”,，召開院早會等多種形式進行學習,。讓全院干部職工感受到醫(yī)院實踐“三個代表”就是要牢固樹立“一切為了病人”的宗旨，全心全意為病人服務,，推動 醫(yī)院各項工作的順利開展,。
二、堅持誠信立院,，保護病人利益醫(yī)院把“誠信服務,，透明醫(yī)療”做為醫(yī)院核心競爭力的重要組成部分。醫(yī)院結合實際開展思想政治教育和職業(yè)道德教育,。一是在黨 員干部和醫(yī)護人員中開展了救死扶傷和全心全意為人民服務的宗旨教育,，樹立正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，自覺抵制拜金主義;二是結合醫(yī)院特點,，廣泛開展職 業(yè)道德教育，重點強化以人為本的職業(yè)責任,、職業(yè)道德,、職業(yè)紀律教育;三是開展“一切為了病人，一切方便病人,一切服務于病人”的理念教育,，進一步強化醫(yī)護 人員對病人的愛心,、關心、耐心,、細心和責任心;四是結合行風評議和普法教育活動進行紀律和法制教育，組織黨員干部和醫(yī)護人員認真學習《黨員干部十不準》,、 《醫(yī)務人員十不準》,、《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《傳染病防治法》,、《獻血法》,、《醫(yī)療事故處理條例》、《醫(yī)務人員職業(yè)道德規(guī)范》,，自覺做到學法,、知法、懂法,、守 法,，增強法制觀念和紀律觀念;五是結合申報盟民族團結先進單位，我們經常教育廣大職工牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切,，團結就是力量”的思想,，開展不同形式的增強 民族團結的活動，宣傳民族團結的重要意義,，通過這些不同形式的宣傳教育,，使我院各民族職工都能相互理解，相互學習,，形成了良好的民族團結的氛圍,。
三、狠抓醫(yī)療質量與安全醫(yī)療,，不斷推動醫(yī)院各項工作的發(fā)展醫(yī)院通過推行“二甲”醫(yī)院標準,，開展“質量效益年”活動，按照“病患至上”的要求,，在全院實施了全面推行質量策劃與改進,。
醫(yī)院全面引入與貫徹“以人為本”的管理與服務理念,，堅持“醫(yī)療安全無小事，病人利益無小事”,、“所有缺陷都是可以避免的”等質量理念,。在實際工作中我們做了以下幾點：
一是進一步建立各組織機構，各組織按各自的職責開展各專業(yè)工作的監(jiān)督,、檢查,、指導、評價,、督促,。努力使上級主管部門制定和部署的工作要求落實到實處。
二是進一步完善各項規(guī)章制度,。建立健全技術規(guī)范,、操作規(guī)程、工作質量標準,、管理方案,、管理辦法，使醫(yī)療護理活動有章可依,，有規(guī)可循,，嚴防醫(yī)療差錯事故的發(fā)生。
三是醫(yī)院完善了醫(yī)療委員會負責制,，頻繁對醫(yī)療護理質量進行抽查;堅持院長質量查房,、院長總值班、護士長夜班,、醫(yī)療缺陷公示,、醫(yī)療護理分級管理制等重要的醫(yī)療安全管理制度。
四是嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部《醫(yī)院感染管理規(guī)范》和《消毒隔離技術規(guī)范》,，合理使用抗生素,，執(zhí)行用血登記、用血報批,、檢驗核對制度,。加強一次性醫(yī)療用品的使用管理，按要求消毒,、毀形,、焚燒處理，把院內感染控制在最低限度,。
五是醫(yī)院緊抓以手術管理為核心的醫(yī)療風險教育,，切實落實患者知情和風險告知制度，尤其加強新引進技術的安全管理,，杜絕了盲目,、輕率實施醫(yī)療活動的行為,，全院醫(yī)療質量糾紛得到了進一步降低。
六是強調對一些特殊用藥的管理,，并對存在不安全因素和薄弱環(huán)節(jié)的科室又進行了重點要求,，對重要崗位及工作環(huán)節(jié)不定期的進行了抽查，確保了安全醫(yī)療,。
七是加強對臨床各科室危重病人的管理,，嚴格三級查房制度，不定期地抽查各療區(qū)查房情況及門診首診負責制執(zhí)行情況,。每周在院務會上進行講評,，每季度醫(yī)務科以文件、通知的形式進行通報,。
八是醫(yī)院堅持“以人為本”的管理理念,，20xx年增加了對一線醫(yī)護人員的獎金傾斜，較好地調動和穩(wěn)定了一線員工的工作積極性,。
上述一系列質量管理措施,，使“質量效益”這一管理概念轉變成醫(yī)院管理中最活躍、最行之有效的因素,，把人員的技術和儀器設備的潛力充分有機的結合到一起,，保證了醫(yī)療護理工作的高效和安全,，最終反映在醫(yī)療質量上,，取得了較好的成績。
四,、社區(qū)急救服務成績顯著隨著社會的發(fā)展,，生活水平的不斷提高，人民群眾對社區(qū)急救服務的需求越來越高,。同時,，創(chuàng)傷及急、危,、重患者,，群病群傷患者逐年增 多。這些疾病的特點就是一個“急”字,，時間對他們來講就是生命,。因此急救醫(yī)療成為當前社會的一項基本服務項目，“以病人為中心”服務觀念的增強,，醫(yī)院對院 前急救工作越來越重視,，急救醫(yī)療開展的好與壞，已成為考核,、衡量一個醫(yī)院技術素質的一項硬指標,。我們?yōu)榱烁玫臑槿炷酥林苓叺貐^(qū)廣大農牧民服務,，年初就 把社區(qū)急救業(yè)務提到重要議事日程，并拿出了具體方案加以落實,。
20xx年1—12月醫(yī)院急救中心出動急救車422臺次,，其中，接診286人次,，轉送診136人次,，急診搶救成功率達到87%。醫(yī)護人員以靈敏的反應機 制,，熟練的急救技術,，體現(xiàn)了迅速、及時,、高效的急診原則,。以良好的醫(yī)德醫(yī)風體現(xiàn)了救死扶傷的人道主義精神，贏得了患者,、家屬,、社會各界的好評。五,、抓繼續(xù) 醫(yī)學教育,，重視人才梯隊建設，努力開創(chuàng)業(yè)務工作新局面人才培養(yǎng),，人才管理在醫(yī)院管理中占有十分重要的地位,。一個醫(yī)院醫(yī)療質量的高低取決于技術人才素質。只 有擁有一批具有先進科學技術和創(chuàng)造能力的技術人才,，醫(yī)院才能辦出成績,，才能適應快速發(fā)展的醫(yī)療科學水平。特別在醫(yī)療市場激烈競爭年代,，我們用戰(zhàn)略的眼光,， 可持續(xù)發(fā)展的角度去考慮，去落實人才建設工作,。多年來我們重視人才建設,，把好進人關，重視老隊伍的培訓提高,，對年輕隊伍按著高起點,、高要求、高素質,，實用 型人才標準建設,。20xx上半年，根據(jù)醫(yī)院人才實際需求，聘用專本科學歷人員5名,，基本解決了目前專業(yè)技術人員“梯隊建設”問題,。隨著醫(yī)學科學技術的迅速 發(fā)展，新的科學,，新的技術不斷涌現(xiàn),，知識廢舊率越來越快，如果不與時俱進,，加強學習,，很難跟上時代前進的步伐。
因此,，現(xiàn)代醫(yī)院管理非常重視醫(yī)務人員知識更新,，技術換代。尤其競爭年代,，誰掌握了高新技術,，誰就掌握了制高點、主動全,，誰就會占有一塊生存發(fā)展的空間,。之 所以，我們把專業(yè)技術人員知識更新,，技術換代做為推動技術進步的動力并做為醫(yī)院可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略來實施,。并通過繼續(xù)醫(yī)學教育這一有效途徑去落實。 20xx年上半年,，我們共派出8名人員到省級以上醫(yī)院深造學習,，11名醫(yī)護人員到市級醫(yī)院參加短期培訓班，16人接受本,、?？茖I(yè)教育,，49人參加衛(wèi)生廳 組織的繼續(xù)教育考試,。此外，院內多次組織繼教講課,、舉辦專家講座,、為醫(yī)護人員吸收新知識、新理論,、掌握新技術,、新方法創(chuàng)造良好的條件，收到了顯著效果,。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇三
一,、質量管理情況
根據(jù)科室工作計劃，3月份科室展開了醫(yī)療質量管理小組會議，對醫(yī)療報告書寫及技術操縱情況進行督導檢查,?？剖翌}目以下：雙簽報告復核制度沒有很好貫徹執(zhí)行，報告書寫不規(guī)范,，描寫與結論不同一,，部份結論過于簡單、籠統(tǒng),，結論標點應用不規(guī)范,，針對以上題目，質量管理小組進行討論分析,，在科室進行相應處理,，調劑了排班，與相干醫(yī)師進行溝通,，使其熟悉自己的錯誤,，對共性的題目，在晨會進行通報,，使大家引以為戒,。
二、業(yè)務學習
科室每個月舉行課內大閱片及疑問病例討論,，要求每一個醫(yī)生預備病例并追蹤,，會上輪番發(fā)言，共同討論,，共同學習,，開辟思惟，積累經驗,，提升年輕醫(yī)師的水平,，構成科室良好學習氛圍。與臨床加強聯(lián)系,，推動新技術的利用,，3月份，與內3科盧醫(yī)生結合,，完成pwi腦灌注的臨床利用,。
三、醫(yī)療糾紛,、隱患及改進情況
對科室可能存在的醫(yī)療糾紛,、隱患，科內進行了屢次討論和學習,，對可能引發(fā)糾紛的情況進行了總結和分析,。
1,、孕期婦女進行_線檢查，對胎兒致畸的風險,?？剖仪昂髮W習了全國多例_線檢查致畸形引發(fā)糾紛的案例，從中吸取經驗,，進步大家的熟悉及敏感度,，在醒目位置貼上提示標語，對育齡婦女_線檢查進行告知,，對要求檢查的孕期婦女完善相干手續(xù),。與體檢辦緊密結合，在工作中細致安排,，確?？剖逸椛浒踩?/p>
2,、檢查進程中或檢查后,，危急患者的處理與搶救。春節(jié)期間,，科室發(fā)生檢查后冠心病復病發(fā)例,，暴露出科室在危重病人管理上的缺失。全科學習了危重患者搶救預案及流程,，增強檢查過敏的處理流程,，對年輕醫(yī)生加強了培訓，配置了急救藥品,，并與急診科聯(lián)系構成急救聯(lián)動機制,。3月份，我科與急診科聯(lián)合安全處理一例檢查后冠心病復病發(fā)例,，并在全科進行共同學習及總結,。
3、熟人檢查是目前我科最大的醫(yī)療隱患,，根據(jù)以往事例,，出現(xiàn)多人看片，多人不看的情況,，以致造成漏診乃至誤診,。針對這類情況,，在工作中建立防范意識,，按工作程序閱片，避免醫(yī)療糾紛的發(fā)生,。
四,、裝備管理
放射科是全院具有醫(yī)療裝備最多的科室，且大多是大型醫(yī)療裝備，各種裝備的維護保養(yǎng)和安全管理是我科管理工作中重要一環(huán),，一季度內,，磁共振按計劃完成了室外機的清潔保養(yǎng)，ct完成了上半年的維護保養(yǎng)任務,，在領導支持下,，經過努力，完成了ct碳刷的更換,，三臺相機也按計劃完成清潔保養(yǎng),。在一季度末，放射科所有空調均完成了維修保養(yǎng),，為氣溫升高裝備良好運營,，打下了堅實的基礎。
五,、防護管理
依照上級部分及二級醫(yī)院管理要求,，對科室進行分區(qū)管理，設置了控制區(qū)與監(jiān)督區(qū),，各個診室配備標準防護用品,，對受檢者進行相應的防護，工作職員按要求佩戴劑量牌,，并實行簽到管理,。聯(lián)系裝備科、后勤科對ct防護門進行了必要的維修保養(yǎng),，確保全科防護安全,。
六、二季度計劃
1,、繼續(xù)穩(wěn)步推動科室各項質量管理工作;
2,、加強科內業(yè)務學習及新技術的利用;
3、做好醫(yī)療糾紛,、隱患的預警,、預防。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇四
回想醫(yī)療工作中,我在醫(yī)院各級領導,、科主任和老師的正確領導下認真工作和學習,。通過這一年來的工作和學習，我在思想上,、工作上和學習上等各個方面都有一定的提高,，也有不少的教訓和體會，從各個方面鍛煉了自己,，具體從以下幾個方面談起：
一,、以黨的理論武裝自己,，在思想上不斷提高自己。
今年我在院黨總支及科支部的領導下,，我認真學習了《科學發(fā)展觀》,、《學習當代軍人何祥美》及《向~同志學習》等系列理論和精神，端正了服務理念,，增強了服務意識,，改善了服務態(tài)度，營造互相信任,、互相尊重,、互相理解、互相幫助的溫馨和諧的醫(yī)患關系,，以“八不準”嚴格要求自己,，以“八榮八恥”來指引自己，在醫(yī)院領導的正確領導下,在科室主任的英明決策下,，不斷的努力工作,，時時爭取做一名優(yōu)秀的醫(yī)務人員。
二,、遵守醫(yī)院及科室的規(guī)章制度,，努力工作完成目標。
在工作期間嚴格按照醫(yī)院及科室的規(guī)章制度開展工作,，要勇于吃苦,、甘于奉獻，正確對待分工,，認真履行職責,，從無怨言，不計得失,。并虛心向前輩和周圍的同事學習,，依照年初醫(yī)院和科室制定目標努力、踏實的工作,，并向這個目標發(fā)起沖擊,。
三、加強學習,，不斷豐富和完善自己,。
要充分抓緊時間，把握一切機會,，不間斷的堅持多方面的學習,。不但要學習本專業(yè)的知識，還要學習各種醫(yī)療方面的知識,。剛開始工作,，我也曾一度進不了狀態(tài),，跟不上大家的工作節(jié)奏,，我猶豫過,、害怕過、退縮過,。在前輩們的幫助下我鼓勵自己學習,，上班時間，向前輩學,，向領導學,在病人攝片檢查過程中,，利用dr成像快的優(yōu)勢，把自己不會的和有疑點的記錄下來,，在工作之余再虛心請教,。在與臨床醫(yī)務人員相處的短暫時間內，常常咨詢他們一些業(yè)務相關的知識,，使之更好的為我所用,，不僅豐富了知識，也對正確的診斷起到很大幫助,，下班時間向書本學,，向網(wǎng)絡學。通過學習,，給我?guī)砹诵判?，給我?guī)砹诵剩瑯O大鼓舞了我以滿腔熱情投入到本職工作中去,。
四,、發(fā)現(xiàn)不足，吸取教訓,，及時改正,。
在今年的工作學習中，雖然我很努力,，也完成了一定的目標,，但是還是有很多不足之處：
1、作息時間掌握不準,，時有遲到早退現(xiàn)象,。
2、工作中時常帶有個人情緒,，話語不夠溫馨,，時候懶惰心理，顯示不出“以病人為中心”的宗旨,。
3,、普通話和表達能力不足,，容易讓病人誤解。
4,、與臨床科室的協(xié)調度和交流還不夠,，時常帶有主觀思想去合作。
5,、攝片質量及速度有待提高,，許多體位不夠標準，有責任心因素,，有技術因素,。
6、設備保養(yǎng)與維護沒有周期性,，對設備的維護和維修不夠及時,。
7、影像診斷不夠嚴密,，業(yè)務水平有待提高,，時感自信心不足。
五,、對科室的展望,。
1、強化執(zhí)行集體讀片制度,，疑難片會診討論制度,。
2、強化執(zhí)行評片制度,，提高拍片質量,。
3、完善電子報告系統(tǒng),。
4,、完善與制定科室人員在普放及大型醫(yī)療器械之間的輪轉制度。 這一年里有收獲也有遺憾,，我要在以后的工作中我要做到“眼勤,、嘴勤、手勤——多看,、多問,、多記”，盡量避免醫(yī)療差錯,，盡職盡責,，做一名合格醫(yī)務人員。希望在院領導和科主任的帶領下所有的榮耀不會褪色，所有的遺憾都變成完美,，把我院和我科室建設成為具有鮮明特色的現(xiàn)代化醫(yī)院,。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇五
一年飛逝，我們總是在年初的時候就開始眺望這一年的年尾,，總在一開始的時候就乞求時間快一點過,，可是等真的到了一年快結束的時候，又來惋惜了,?；仡欉@一年我在xx醫(yī)院婦產科作為一名護士的所做出的一些成就,，我好像也沒有多少能夠自豪的地方,，所以在下一年，我還要更加努力的提升自己和改正自己,。爭取在下一年做到我們醫(yī)院婦產科護士長的位置,。
現(xiàn)在就我這一年的工作經歷做一篇年終工作總結。
這是我拿到醫(yī)院的第三年,，雖然在專業(yè)技術上精進了不少,，但是我依然要時刻保持一顆需要學習的心。所以今年我又買回來了十二本有關婦產科方面的書籍,，堅持每個月讀完了一本,，并都做了筆記和心得。這讓我的理論知識又豐富了不少,，而且有很多次還運用到了臨床實際操作上,，受到過護士長的多次表揚和贊賞。所以我覺得學習是我們一定在去堅持的一件事情,，不管是哪個行業(yè),，哪個階段，我們都要去學習,，去積累知識,，去提升自己。
我們作為一個婦產科的護士,，就要時刻保持一顆警惕的心,，因為隨時都有可能會發(fā)生意外情況。所以我們也必須要做好一個事故發(fā)生之前的準備,，以備萬全之策,。如果意外真的發(fā)生了，我們也一定要保持鎮(zhèn)定,，懂得靈活應變,。這一年里，我?guī)椭o士長處理五場大出血的意外情況,，讓我更加能夠處事不驚,，遇事不慌,。
這一年里，我還更加掌握了和孕婦以及他們家屬的溝通技巧,。其實在準媽媽懷孕的過程里,，準媽媽的內心是非常脆弱和焦慮的。所以需要我們用非常大的耐心來對她進行一個心理疏導,，來緩解她的一個壓力,，和焦慮狀態(tài)。所以這一年里,，我一直在努力學習怎么區(qū)跟媽媽們做溝通和做疏導,。我用心陪他們聊天，耐心安慰他們,，告訴她們很多以后他們需要注意的事項,。通過我的安撫和照顧，也很多媽媽們建立了一個深厚的友誼,。所以掌握好一個溝通和心理疏導的技巧也是很重要的,。
我深知自己還不夠優(yōu)秀，需要進步和努力的地方還有太多,，離要做到婦產科護士長也是差的很遠,。但是我會努力的，我會積極進取,，我會精進自己,，力求把每件事做到更好。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇六
一年來,，我們財務人員在院黨委的正確領導下,，高舉理論的偉大旗幟，積極參加醫(yī)院組織的各項活動,。努力學習業(yè)務知識,。團結一致。齊心協(xié)力,。圍繞我院年初既定的工作目標,。較好地完成了各項工作任務。匯報如下：
一,、今年新開展的主要工作
1.我院為加強經濟管理,。實行全成本核算。在醫(yī)療系統(tǒng)尚屬最新的經營模式,。目前,。在全國沒有成型的辦法。我們根據(jù)有關理論知識及我院實際情況。在實踐中不停地摸索,。探討,。制定了全成本核算辦法和操作程序。自今年1月1號實施,。通過全成本核算,。增強了廣大職工的成本意識。杜絕了浪費現(xiàn)象,。收到了明顯的成效,。在收入以32%的增幅情況下。但相關成本卻相對降低,。例如：其他材料消耗0x年為16萬元,。0x年為12萬元。節(jié)約4萬元,，衛(wèi)生材料消耗占醫(yī)療收入比,。0x年21.19%.0x年15.85%.0x年比0x年降低5.34個百分點,，藥品費占藥品收入比77.12%.0x年75.57%.0x年比01年降低1.65個百分點,。預計全年業(yè)務收入比去年增長32%.業(yè)務支出比去年增長12%.與去年相比增加廣告費28萬元。院報費用4萬元,。技術協(xié)作費20萬元,。獎金增長65萬元?？鄢陨线@些不可比因素業(yè)務支出僅增長8%.
2.為適應社會主義市場經濟的需要,。規(guī)范財務行為。提高財務管理水平,。經院辦會研究決定,。我們制定了調整方案和競爭辦法。在院領導,。工會,。紀委。人事科,。審計科支持幫助下,。財務機構。人員進行了調整,。全院財務人員實行了集中管理,。財務科共分4個組組長進行競爭上崗。職工雙向選擇,。通過公平,。公正地進行競爭上崗和雙向選擇。調動了全科人員的積極性。特別是各組組長認真負責,。開拓思路,。發(fā)揮了模范帶頭作用。
3.我院目前財力非常困難,。資金不足,。設備老化。嚴重制約著我院的業(yè)務發(fā)展,。院領導不等,。不靠。積極籌措資金,。走負債經營求發(fā)展的路子,。申請利用以色列政府優(yōu)惠貸款購進大型醫(yī)療設備。貸款總額200萬美元,。財務科積極主動跑衛(wèi)生廳,。財政。計委,。銀行,。經委等部門辦理了貸款項目的立項。報批,?？裳小?。轉貸等工作,。投入了很大精力。
4.積極參與了本年度獎金分配方案的制定工作,。遵循了按勞分配,。效率優(yōu)先的原則。運用了收入,。成本,。目標。質量考核等多項指標,。環(huán)環(huán)相扣,。使我們在創(chuàng)收的同時。注意了節(jié)約,，在考慮經濟效益的同時注重了醫(yī)療,。護理服務質量，兼顧收入,。成本,。質量,。向著目標而努力。這個方案自4月份實行以來,。極大的激勵了職工的積極性和創(chuàng)造性,。今年1-3月份業(yè)務收入486萬元。比去年同期473萬元增長了2.7%.今年4-10月份業(yè)務收入1609萬元,。比去年同期業(yè)務收入1191萬元,。增長了35%.
5.做好iso9000文件編寫工作。受到領導好評,。在醫(yī)院iso推行辦指導下,。我們認真負責。開動腦筋,。集思廣益,。組織科內人員反復討論。共編寫73個財務作業(yè)指導書,。并受到醫(yī)院的通報表揚,。
6.年初我院對全院各科室的固定資產進行了全面清查。為各科室重新建立了固定資產臺賬,。保證了我院固定資產管理的賬賬相符,。賬卡相符。賬實相符,。今年下半年,。為了進一步加強固定資產專項管理。我院在財務集中管理的基礎上,。專門成立了財產物資組。目前我們正為固定資產的網(wǎng)絡化管理做各項準備工作,。以進一步提高固定資產的管理水平和使用效率,。
通過這幾項工作的開展。我們收獲非常大,。學到了很多東西,。開闊了眼界。拓寬了思路,。如：在制定成本核算辦法時,。經常到書店查找有關企業(yè)成本核算管理知識。參照銀行系統(tǒng)全過程成本核算辦法,。在我院決定舉債經營時,。我們學習關于如何利用財務杠桿進行負債經營。了解了國際負債率和我國規(guī)定負債率的警戒線分別為60%和50%.利用好負債,。將會給醫(yī)院創(chuàng)造較高的經濟效益,。但是,。只要負債。就有財務風險,。我們將盡努力做好風險預警,。控制,。管理等工作,。總之,。有付出就有收獲,。
二、各項日常工作圓滿完成,。
1.嚴格遵守財經法律,。法規(guī)。健全了費用報銷制度及審批規(guī)定,。并能認真執(zhí)行,。層層把關。堅持原則,。不徇私情,。
2.積極做好經濟管理工作。為領導及時提供經濟信息,。今年召開了兩次財務經營分析會議,。對我院財務運行情況進行階段性全面分析?？吹匠煽?。發(fā)現(xiàn)問題。提出改進措施,。保證了我院經濟活動有序順利開展,。
3.完成了省物價局。省衛(wèi)生廳交給的醫(yī)療服務項目成本測算工作,。搜集了上萬個數(shù)據(jù),。填制各種表格。分攤計算出我院近三百項醫(yī)療項目成本以及診次成本,。床日成本,。出院人次成本。寫出了<20xx年醫(yī)療服務項目成本測算分析報告>.完成10項新的醫(yī)療收費項目及收費標準的申報工作,。按物價局的要求,。我們深入科室進行了嚴格的物價自查工作。我院完全按醫(yī)療收費標準進行收費,。無亂收現(xiàn)象,。根據(jù)iso的要求制定了物價管理規(guī)定,。病人投訴制度。價格維護制度等規(guī)定,。規(guī)范了醫(yī)療收費行為,。使物價管理上了新水平。
4.讓病人[看放心玻交明白錢".自今年以來,。我院努力改善就醫(yī)環(huán)境和就醫(yī)條件,。尊重病人的知情權。為不影響工作,。住院處利用晚間調整了軟件程序,。5月份在實行[日日清"的基礎上。逐步實行[項項清".此項工作方便了病人,。得到了群眾的認可,。真正做到了讓病人[看放心玻交明白錢".也促使了醫(yī)院加強管理。規(guī)范醫(yī)務人員的行為,。合理檢查,。合理用藥。提高了診療質量和水平,。
5.財務人員轉變服務觀念,。增強服務意識。在財務機構人員調整后,。我們每日將住院病人費用一日清單,。催款單送到病房。每月將獎金送到科室,。對凡需財務科服務的離退休老干部給予熱情的接待,。總之,。為病人為職工服務逐步落到實處,。
6.積極配合各科室的工作。住院處在完成本職工作的同時協(xié)助醫(yī)務科完成醫(yī)生收治病人工作量統(tǒng)計工作,。幫助醫(yī)療咨詢部調查住院病人出院反饋信息820份。
7.做好一年一度的預決算工作,。對上報的資料,。認真整理修改。撰寫了財務預決算分析報告,。及時完成0x年決算及0x年預算工作,。
8.準確。及時發(fā)放職工工資,。耐心細致做好工資調整解釋工作,。為職工代扣代繳煤氣費,。保險費。個人所得稅,。公積金等,。堅持做到周到服務。讓職工滿意,。
9.按有關規(guī)定管理空白憑證,。按檔案管理要求及時辦理會計憑證。賬簿,。報表等有關會計資料的整理歸檔工作,。
10.極做好經濟管理工作。為領導及時提供經濟信息,。今年召開了兩次財務經營分析會議,。對我院財務運行情況進行階段性全面分析。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇七
過去一年里,，在院領導和分管領導的領導知道下,，和各位同事的緊密配合下，我順利安全的完成了我的工作任務,。作為一名救死扶傷的醫(yī)生,，我有權利和義務將我的病人看好病，安全健康的繼續(xù)走上工作崗位上去,?；厥走^去的一年，我做的雖然不是非常好,，但是也沒有什么過錯,，沒有出現(xiàn)一例誤診，切實做好了對人民群眾的生命負責任態(tài)度,。我的過去一年的工作總結,，既是我一年的工作成果，也是對我來年工作的一種鞭策,，督促我做的更好,。我的工作總結內容有下：
一、思想方面：
認真學習毛澤東思想,，鄧小平理論和“三個代表”的重要思想,，學習貫徹xx大精神，積極開展醫(yī)療質量治理效益年活動,，堅持以病人為中心,，以質量為核心的護理服務理念，適應衛(wèi)生改革,，社會發(fā)展的新形勢,，積極參加一切活動,，以服務人民奉獻社會為宗旨，以病人滿足為標準,，全心全意為人民服務,。
二、增強法律意識：
認真學習《醫(yī)療事故處理條例》及其法律法規(guī),，兩次參加學習班,，并積極參于醫(yī)院組織的醫(yī)療事故修理條例培訓授課工作，讓所有醫(yī)生知道在社會主義市場經濟體制的建立,，法律制度日益完善,，人民群眾法制觀念不斷增強，依法辦事,、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,，現(xiàn)代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿足,，這是人們對醫(yī)療護理服務提出更高,、更新的需求，因而豐富法律知識,，增強安全保護意識,，使護理人員懂法、用法,，依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生,。
三、規(guī)范護理工作制度：
深化衛(wèi)生改革,，執(zhí)行新的醫(yī)療事故處理條例,。我院推行綜合目標治理責任制，開展醫(yī)療質量治理效益年活動等新的形勢,，對醫(yī)生工作提出了更高的要求,，因而治療部認真組織學習新條例，學習醫(yī)生治理辦法,，嚴格執(zhí)行醫(yī)生執(zhí)業(yè),。
四、加強業(yè)務學習,，努力提高醫(yī)生隊伍素質：
1,、加強醫(yī)生職業(yè)道德教育和文明禮貌服務，堅持文明用語,，落實到每一個崗位，工作時間禮貌待患,、態(tài)度和藹,、語言規(guī)范,，舉辦了精神科學習班。
2,、加強愛崗敬業(yè)教育,，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念,，提高了整體醫(yī)生素質及應急能力,，全年的病人滿足度提高到97.6%。
3,、加強業(yè)務學習,，提高自身醫(yī)術，做到對所有病人認真負責,。
4,、選派醫(yī)療人員外出進修共4人，3次參加學習班共計22人次,。
5,、鼓勵在職醫(yī)療人員參加大專學習，現(xiàn)?？飘厴I(yè)58人,，本科學習的22人，提高了整體水平,。
五,、加強醫(yī)療質量治理，提高優(yōu)質高效服務：
從醫(yī)療人員的比例,、工作性質,、人員分布等各方面充分說明了醫(yī)生工作是醫(yī)院工作的重要組成部分，是保證醫(yī)療安全優(yōu)質服務的主要車輪,，因而治療質量的優(yōu)劣,，與醫(yī)療糾紛的升、降息本資料權屬文秘資源網(wǎng)嚴禁復制剽竊息相關,，加強護理質量治理,，提高治療質量非凡重要。為保證醫(yī)院治療工作的高效優(yōu)質服務,，做出了很大的貢獻,。
1、加強質量控制,，嚴格落實制度,，認真檢查。分管院長每周一次不定期檢查、督導各科工作質量,，同質檢科密切配合,，每月一次全面檢查，并及時反饋信息,。
2,、加強危重病人的治理，做到熟練把握急救技術,，搶救程序及搶救藥械的使用,，提高了危重病人搶救成功率，急救藥械有專人負責治理,，做到“四固定”,、“三及時”急救藥械完好率達100%。
3,、加強病房治理,，做到的整潔，在外環(huán)境較差的情況下,，努力為病人創(chuàng)造一個清潔,、整潔、安靜,、舒適的休養(yǎng)環(huán)境,。
4、醫(yī)療部認真組織護理安全工作會議,，對全院各科出現(xiàn)的缺點,、差錯，認真總結,、分析,、查找工作隱患，加強醫(yī)療安全治理,，防患于未燃,，使治療工作到位率較高。
作為一名救死扶傷的醫(yī)生,，我要時刻牢記人民群眾的生命安全永遠是第一位,。時時刻刻做好爭上第一線，努力為病人服務,，對病人負責,，做一個自然智慧心靈的高尚醫(yī)生。醫(yī)生的天職就是保護和挽救他人的生命,，還有一個更大的任務就是挽救人的心靈,，救人，救心，然后有更大的能力去幫助別人,。
作為一個好醫(yī)生,，我時刻關注著整個世界，關心人類的命運,，關心自己的祖國，熱愛自己從事的醫(yī)學工作,。黨我全身心投入自己喜愛的失業(yè)后,，即使在別人看起來很累，但我還不會覺的累,。顯然我做的仍然還不夠,，我要努力進步。
我要與時代同步,，思想要敢于接受新事物,，順應社會，順應自然,，順應自己,，不要在原地踏不動。努力自主創(chuàng)新,，這就是我在新的一年要做的,。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇八
在衛(wèi)生廳黨組的關懷和領導下，在各處室的支持和幫助下,，××××年全所黨政團結,、上下齊心，全體職工積極努力奮斗,，以全國結核病防治規(guī)劃為目標,，以全國和全省衛(wèi)生工作大會精神為動力，結合我省和我所實際,，圓滿完成了所長和黨支部兩個工作目標合同所規(guī)定的任務,，并通過抓“項目”試點，為開創(chuàng)我省結防工作新局面奠定了良好的基礎,，現(xiàn)將主要工作總結如下：
一,、做好所內建設，穩(wěn)定結防隊伍
1,、針對結防人員待通差,，隊伍不穩(wěn)定的問題，一方面黨支部根據(jù)目標的內容利用政治學習的時間擺事實,、講道理,、講老結防人員的創(chuàng)業(yè)精神，講我省以致全國、全世界結核病疫情的重要性,，講白衣天使的奉獻精神,，講結防工作在社會中的重要地位;另一方面積極組織力量創(chuàng)收，解決職工后顧之憂,，較好地做到了兩個文明一起抓,，兩個成果一起要。年內在資金緊缺的情況下,，自籌與撥款相結合,，疏通了道路，完善了病員食堂,、購置了車輛,，解決了工作生活中的部分實際問題。
2,、積極完成所內日常人事,、保險、勞資,、老干,、紅十字會工會、共青團的工作,。財會上接受了政府三大檢查組重點檢查,，結果認定：收支管理規(guī)范，未發(fā)現(xiàn)重大違紀,。
二,、培訓人材與提高教學、科研水平,。
1,、在人材培養(yǎng)上，一方面積極培養(yǎng)所內人員,，另一方面又抓好了對基層人才的培養(yǎng),。今年所內派出××人分別到湖南醫(yī)科大和北京等地參加學習和進修，派人參加了西安和新疆兩個學術會議,，以及省急診培訓班等短期學習班,。舉辦了全省結防科長統(tǒng)計培訓班、項目辦技術指導組強化短訓班,、結核菌檢驗規(guī)程研討班和結核病控制項目縣啟動前的專業(yè)人員培訓班共十期,，共培訓×××余人。接××名收基層結核病防治人員到所內進修,。
2,、科研工作是反映一個單位人才和學術水平的一個重要指標,。今年我所在全國一級刊物發(fā)表論文××篇，在中國防癆通訊刊登××篇,，在××預防醫(yī)學刊登××篇,，在××××年全國防癆協(xié)會學術年會上交流論文××篇，在××××會上交流××篇,，在其它學術會上交流××篇,。應××市科委邀請，還派專家到玉溪市進行結防科研評審,。
五,、宣傳工作
鑒于全球結核病流行的回升，世界衛(wèi)生組織于1993年宣布了全球結核病緊急狀態(tài),，號召全球緊急行動起來，加強結核病控制工作,。并把每年3月24日作為“世界結核病防治日”,。我國衛(wèi)生部去年將結核病由丙類傳染病管理提升為乙類傳染病管理，并將肺結核列入“”期間五個重點疾病之一,。我省是全國結核病疫情較重,，而且疫情上升的省份之—。今年省衛(wèi)生大會己把肺結核列入我省“”期間的重點防治疾病之一,，并且從省財政列出防治結核病專項經費,。掌握時機，加強宣傳是擺在我們面前的一項重要任務,。今年我們除了在“紅十字日”,、“兒童計免日”等上街宣傳外，還積極組織在“3.24”,、省衛(wèi)生工作大會期間上街義診和宣傳,，與省經濟廣播電臺協(xié)作開設專欄進行結核病知識咨詢和講座。通過義診,、發(fā)放結核病知識的宣傳材料和講座咨詢,，提高了結防所知名度，提高了人群對結核病知識的了解,。全年共印發(fā)宣傳材料××萬余份,。
三、存在問題
1,、我省結核病疫情嚴重,，宣傳工作力度不夠，使部分領導和群眾仍然對其認識不足,，大部分醫(yī)療單位領導和醫(yī)院的醫(yī)務人員仍然不了解現(xiàn)代結核病管理手段和先進的治療方法,。
2,、結防機構和人員不穩(wěn)定，一些已建起來的機構因待遇和經費等原因而撤并,，使工作不能開展,，今年報卡的結防科已降至××個。占總人口××%的非項目縣,，新登病人只占全省的××%,。
3、非項目縣歸口管理仍然末解決,，很多肺結核病人到醫(yī)院或普通診所治療,，由于經濟困難和不規(guī)則治療而形成耐藥，難治復治病人增多,。
4,、部份專業(yè)技術人員的積極性沒有得到充分的發(fā)揮，出現(xiàn)忙閑不均,，如何調整好是有待今后認真研究的問題,。
5、業(yè)務學習抓得不緊,，沒有有計劃,、有目的地安排專業(yè)學習。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇九
在院領導的正確領導下,，在各兄弟科室的支持下,，我認真履行職責，恪盡職守,，帶領全科人員扎扎實實地開展工作?，F(xiàn)對工作情況總結匯報如下：
思想政治立場堅定
能夠認真學習馬列主義、*思想,、*理論,，積極踐行三個代表重要思想，時刻牢記全心全意為人民服務,，堅持四項基本原則,，堅決擁護黨的基本路線、方針和政策,。自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,，在反對邪教組織等斗爭中，旗幟鮮明,、立場堅定,，始終和黨委保持高度一致。有團結協(xié)作精神和較強的事業(yè)心,、責任感,。能做到講政治,、講學習、講正氣,，作風扎實,，辦事公道正派。工作中,，時刻以醫(yī)院利益為重,，顧全大局，保證政令暢通,。
領導能力與管理水平
熟悉,、掌握了國家相關的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī)，積極學習相應的管理知識,，運用于實際工作,，經常深入臨床一線科室，掌握第一手資料,，積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策,，當好領導的參謀助手。能夠擺正位置,，配合領導做好工作，在堅持到位不越位,，分工不分家的原則下,，堅持了兩條，這就是大事要報告,，小事不推諉,。對于原則性、政策性強的大事,，多報告,，多請示。至于一些事務性的工作,，則責無旁貸,，絕不推諉。在工作中,，敢于提出自己的觀點和建議,。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室，不能直接產生效益,，但通過對一線科室工作的管理,、監(jiān)督和提供服務，也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻,，對物資供應,、后勤維修,、庫存保管、專家食堂管理等環(huán)節(jié)均制定了相應的制度規(guī)定,，既為醫(yī)院精打細算節(jié)約支出,，又為科室提供滿意優(yōu)質的服務。
科室建設與發(fā)展
院辦室作為醫(yī)院溝通上下,、協(xié)調左右,、聯(lián)系各方的樞紐，它的職能和作用是非常特殊和重要的,，許多工作都要和相關科室配合,、協(xié)調才能完成。與兄弟科室的合作中,，我們擺正位置,，甘為人梯，從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作,，創(chuàng)造了寬松,、和諧的工作環(huán)境。三年來,，我們辦公室較好地完成了各項工作任務,。
一是抓好執(zhí)行力建設，做好醫(yī)院各項規(guī)章制度的落實監(jiān)督工作,，對醫(yī)院制定的各項制度,，積極配合協(xié)助主管部門進行監(jiān)督檢查，進行督促,，檢查落實完成情況,，保證醫(yī)院工作的順利開展。二是完成了醫(yī)院文件的起草,、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計,、匯總等工作。為領導提供真實完整的統(tǒng)計數(shù)據(jù),。做好醫(yī)院各類檔案管理工作,，規(guī)范程序，使檔案管理工作初步規(guī)范,。三是做好后勤物資賬目的管理,。重新整理了醫(yī)院后勤低值易耗辦公用品帳目，理清了十幾年呆賬,，并將所有物品重新盤庫,，錄入計算機，目前,，物品入出存單據(jù)打印,，已全部實現(xiàn)了的微機化管理,，解決了管理上人手少、易出錯,、難統(tǒng)計的問題,。
專業(yè)技術能力與水平
有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調能力，工作中敢闖敢試,，對辦公室日常管理工作積累了豐富的實踐經驗,。曾參與了醫(yī)院的籌建、開院,、學術會等重大活動的籌辦工作,，并且參與組織了多期大型學術活動，積累了豐富的辦事,、辦會,、辦文經驗。
在完成本職工作的基礎上,，還協(xié)助網(wǎng)絡中心完成網(wǎng)絡技術維護工作
參與醫(yī)院his的考察,、籌建和二期工程的系列升級工作，保證了醫(yī)院his系統(tǒng)的正常投入運行,，順利圓滿地完成了任務目標,。在幾年時間內，保障了網(wǎng)絡7*24小時正常運行,，為醫(yī)院正常運行提供了有力的保障,。目前，我院his為市衛(wèi)生系統(tǒng)功能完善,、運行穩(wěn)定的樣板工程。此外,，針對醫(yī)院科室工作需要,，積極參與技術開發(fā)工作，開發(fā)編寫了相關應用程序,，滿足醫(yī)院工作需要,，并配合領導工作，陸續(xù)完成了院內電子圖書館,、院內外網(wǎng)站的創(chuàng)建與維護,、服務器遠程容災和機房搬遷等項目建設，取得了一定的成績,。
為了能夠適應醫(yī)院快速發(fā)展的節(jié)奏,，我在業(yè)余時間學習經濟管理專業(yè)的本科課程，時刻注意新技術,、新知識的學習,，多次參加了省市的醫(yī)院信息化管理培訓等*,，并撰寫發(fā)表了3篇論文，參與完成科研兩項,。
寵物醫(yī)院個人工作總結篇十
20年很快就過去,，在這重要一年里我結束了學生生涯通過了執(zhí)業(yè)護士資格考試由一名懵懂的實習生正式踏上了我的護士職業(yè)生涯道路。懷著無比激動的心情我被分到神經內科,，這樣一個沒有實踐經驗的新護士,，卻得到了科室護士長的熱情指導及各位老師同事無私的幫助，使我迅速適應了神經內科的工作,，讓我慢慢成長了起來,，我很慶幸自己來到了這樣融洽的團隊。現(xiàn)將參加工作這一年的工作總結如下：
一,、找準了自己的位置,，立足于本職工作
剛剛畢業(yè)的大學生往往會被人認為眼高手低、實踐能力差,，或許在我們身上確實存在一些浮躁情緒,，要做好自己的工作首先就要“沉”下來，找準自己的位置及起點,，踏實走好每一步,。今年我結束了學生身份，正式成為一名職業(yè)護士,，對有的工作內容不熟悉,，日常工作雖然已經沒有問題，但畢竟工作時間較短缺乏處理突發(fā)事件的經驗：比如遇到危重病人處置搶救或是瀕死病人大搶救時顯得手忙腳亂,，出現(xiàn)準備搶救物品不齊全等問題,。我深知自己的不足之處，在護士長及科室老師的指點下我也發(fā)現(xiàn)了許多自己應該改進的地方,。所以我發(fā)揚在學校留下的好習慣隨時反思自己隨時通過學習彌補自己的不足,，在休息之余加強基礎理論、基礎知識和基本技能的訓練,。在工作之初參加了護理部的職業(yè)培訓并順利通過考試,，平時積極參加醫(yī)院的講座及護理部組織的操作技能培訓，努力讓自己盡快成為一名職業(yè)的護理人員,。
日常工作很繁雜也很繁忙,，有時會很容易讓自己成為一部只知工作的機器，而忘記自己的一名護理人員,，一個應該解決患者遇到大大小小困難,、滿足患者基本需要、及時發(fā)現(xiàn)并處理潛在護理問題的職業(yè)護理人員。我也當過病人家屬,，能夠深切感受到作為病人作為家屬的需要,，所以在日常工作中我始終堅持以“愛心、耐心,、細心,、責任心”來對待每一位患者，認認真真做好一名護士應該做到的事,，同時我的這種態(tài)度也讓我得到了他們及家屬的肯定,，更加給了我前進的動力。
二,、加強思想道德及法律意識
能夠不斷自省,，認真貫徹國家的基本路線及方針政策，遵紀守法不做有悖護士職業(yè)道德的事,。在醫(yī)院及科室的領導下認真學習法律知識,，通過各種途徑收集學習有關法律法規(guī)，學習總結了護理工作中存在的法律問題,，如：醫(yī)療衛(wèi)生法規(guī),、護理法等，熟悉護士的法律地位及法律依據(jù),、護士的法律責任等,。深知在工作中應該具有強烈的責任感和事業(yè)心，工作態(tài)度端正,，嚴格遵守護士職業(yè)道德規(guī)范,，認真執(zhí)行各項護理制度和技術操作規(guī)程，正確執(zhí)行醫(yī)囑,，準確及時完成各項護理工作,，嚴格執(zhí)行查對制度及交班制度，防止差錯事故的發(fā)生,，避免法律糾紛的發(fā)生,。
三、堅持理論學習,，加強工作能力鍛煉
剛開始工作始終有理論與實踐脫節(jié)和缺乏實踐，不能嚴謹嚴密地分析解決實際工作中存在的一些問題,。實踐中總結出理論,，但理論必須回歸到實踐才能發(fā)揮理論的關鍵之處。在學校中我們學習很多理論知識,，課程讓我們從醫(yī)學最基礎的知識學到護理這專業(yè)的一塊,，但在工作中在慌亂中往往將自己所學的知識忘到九霄云外，很汗顏面對當初的老師及自己。時常很驚奇自己在臨床中遇到的有些知識,，但回頭看書才發(fā)現(xiàn)這些卻正是老師當初強調的重點,。所以我會將自己在臨床中遇到的問題在教材中加強復習，即使是小問題都不要放過,，將問題回歸到解剖,、生化、生理,、病理,、病理生理、診斷學到最后的護理學,，按照這個思路層層推進復習,，既鞏固了基礎理論也解決了工作中很難察覺到的錯誤。同時加強對神經內科的?？茖W習,，認真閱讀及思考科室提供的學習資料。通過學習加強了自己為患者進行健康教育的理論基礎及溝通能力的訓練,。
作為一名新護士最缺乏的就是經驗,，加強對自己工作能力的鍛煉成為這一年里的重中之重。
1.加強護理業(yè)務技術訓練,，嚴格掌握輸液輸血,、吸氧、吸痰,、導尿,、x及監(jiān)護儀的操作規(guī)程。自己收集視頻學習資料,，依照標準操作,，發(fā)現(xiàn)學習操作中的關鍵環(huán)節(jié)、平時操作易發(fā)生的錯誤,、易產生糾紛的環(huán)節(jié),，糾正不良習慣。培養(yǎng)自己風險防范能力,。特別是輸液技術,，神經內科患者普遍年齡加大，血管較差,，提高靜脈穿刺技術是提高日常工作效率及搶救急危重癥的一項重要能力,。在工作中我積極反思自己穿刺技術的不足，向年資長的老師請教,，積極實踐,，努力總結經驗為今后的工作打好堅實的基礎。
2.培養(yǎng)自己應對突發(fā)事件的能力。在這工作的一年里,，剛開始遇到搶救會感覺不知所措,，心里很緊張，但在老師的帶教下我已經慢慢學會了應該如何處理,。利用工作之余認真學習應急風險預案,，學習各種突發(fā)事件的處理程序及方法。
3.認真做好護士長交給的任務,。來到神經內科得到了護士長的培養(yǎng)我很慶幸,，為了培養(yǎng)我的工作能力讓我參與到科室各項工作中去，我有了自己的工作任務,，讓我感覺自己也是科室的主人翁了,。尤其是我分管的護理查房讓我學到了不少，培養(yǎng)了我發(fā)現(xiàn)問題分析問題解決問題的能力,?？剖裔t(yī)療器具管理讓我更加熟悉他們的結構、使用方法及操作規(guī)范,，在實際工作中解決了不少困難,，這是在其他地方很難得到的寶貴機會。
4.合理計劃分配自己的工作時間,。臨床護理工作操作多,，同時進行的操作也很多，如果對自己的工作內容不熟悉很容易出現(xiàn)樣樣事在做卻一件也做不好的情況,，反而引起患者的不滿,，工作效率也很低。在工作中我仔細觀察老師們的工作方法結合自己的實際合理利用時間處理手頭的事情,。
5.加強溝通能力的訓練,。良好的溝通能避免護患矛盾是患者積極配合治療提高工作效率。同時與醫(yī)生的溝通能使我解決自己處理不好的問題也能學習到更多有關神經內科的專業(yè)知識,。
6.加強對我科藥物的學習,。掌握適應征、用量,、用法,、配伍禁忌及拮抗劑。在擺藥時回憶,，在加液時向患者介紹并進行健康教育,。同時學習了神經內科相關的康復鍛煉方法，并在工作中教會患者正確的進行鍛煉,。
四、加強了團隊合作意識
來到神經內科我得到了護士長老師同事的關懷及幫助，在工作中我體會到一個團體合作所帶來的便利及能夠迅速讓自己成長起來的巨大力量,。作為神經內科的一份子,，我愿意將自己的精力和熱情投入到臨床護理工作中，為科室的發(fā)展進獻自己的一份綿薄之力,。
五,、增強了責任心及服務意識
參加工作這一年，我發(fā)現(xiàn)自己變化最明顯的就是責任心更強了,，服務意識也越來越強,。以前自己不用擔責任也沒有想到太多，現(xiàn)在我愈發(fā)覺得自己在工作中越來越覺得責任感讓自己更加積極認真的投入到繁雜的工作中去,，對待病人以人為本的服務理念要求自己,，努力實施整體護理。
有人說“人生的支點就是一個人對自己從事的事業(yè)的關注程度”,。我熱愛自己的工作,，我也希望通過自己的努力盡快成為一名合格護理人員。
在來年,，我會加強自己對工作能力的鍛煉,，繼續(xù)認真學習理論知識及相關業(yè)務，并在業(yè)余時間繼續(xù)英語學習,，保持積極熱情的態(tài)度工作,，認真總結工作經驗,，將工作越做越好,。
