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2022年信用社出納工作總結(jié)(10篇)

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2022年信用社出納工作總結(jié)(10篇)
時(shí)間:2022-12-21 07:11:04     小編:zdfb

總結(jié)是寫給人看的,條理不清,,人們就看不下去,,即使看了也不知其所以然,這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的,。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢?而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫呢,?以下是小編精心整理的總結(jié)范文,,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友,。

信用社出納工作總結(jié)篇一

一,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),。

一年來,,本人能夠自覺主動(dòng)地深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論及“三個(gè)代表”的重要思想,,特別是認(rèn)真地學(xué)習(xí)黨的“xx大”精神,,以科學(xué)的理論武裝自己,提高自身綜合素質(zhì):一是結(jié)合馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論及“三個(gè)代表”的重要思想、“xx大”精神等內(nèi)容展開學(xué)習(xí),,加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè),,提高職業(yè)修養(yǎng),樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,;二是加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心、事業(yè)心,,以主人翁的精神熱愛本職工作,,做到“干一行、愛一行,、專一行”,,牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,,全身心地投入工作,;三是把“三個(gè)代表”的重要思想作為工作的指導(dǎo)思想,牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念,,時(shí)刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,定期開展批評與自我批評,,力求做一名合格的信合人,。

二、恪守規(guī)章制度,,履行崗位職責(zé),。

一年來,本人能夠嚴(yán)格恪守各項(xiàng)金融政策法規(guī),,認(rèn)真履行崗位職責(zé),。擔(dān)任石礱分社記帳員期間,,能夠堅(jiān)持“雙人臨柜,、錢帳分管、印證分管,、證押分管”的會計(jì)出納制度,。辦理會計(jì)事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn),、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計(jì)憑證,、科目和帳戶,;堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、當(dāng)日核對,,做到要素齊全,、內(nèi)容真實(shí)完整、數(shù)字字跡清楚,,確保帳務(wù)處理“五無”,、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務(wù)時(shí)能夠認(rèn)真落實(shí)“實(shí)名制”規(guī)定,,登記好相關(guān)證件手續(xù)等等,。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,,堅(jiān)持碰庫制度,。填送會計(jì)報(bào)表時(shí)做到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實(shí),、計(jì)算準(zhǔn)確,、字跡清晰、簽章齊全,、按時(shí)報(bào)送,,各種報(bào)表、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致,。

三,、增強(qiáng)防范意識,落實(shí)“三防一?!?。

一年來,本人能夠不斷地增強(qiáng)安全防范意識,,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防范措施,,把安全工作落到實(shí)處。當(dāng)班期間能夠時(shí)刻保持警惕,,嚴(yán)格按“三防一?!钡囊螅煊浄辣I防搶防暴預(yù)案和報(bào)警電話,,熟練掌握,、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路,、電話是否正常,,防范器械是否處于良好狀態(tài),當(dāng)出現(xiàn)異常情況,能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理,,不能處理的能主動(dòng)上上級匯報(bào)等等,,確保二十四小時(shí)不失控,保護(hù)信用社的財(cái)產(chǎn)安全,。

總之,,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,一年來本人的各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步,,業(yè)務(wù)能力也得到較大的提高,,雖然某些方面還存在很多不足,但我相信,,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,,在各位同事的熱情幫助下,我必定會把工作做得更好,!

信用社出納工作總結(jié)篇二

20xx年,,我社在縣聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作,,按照“穩(wěn)健經(jīng)營,、穩(wěn)步發(fā)展”的經(jīng)營理念,植根于農(nóng)村,,服務(wù)于“三農(nóng)”,,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、拓展業(yè)務(wù)市場,、強(qiáng)化內(nèi)部管理,、提高隊(duì)伍素質(zhì),在全社員工共同努力下,,各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)了快速健康發(fā)展?,F(xiàn)將我社20xx年度會計(jì)工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一、印章的管理:

(一)嚴(yán)格印章管理規(guī)章制度,。根據(jù)《樅陽縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社印章管理辦法》規(guī)定,,我社積極組織員工進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí),同時(shí)規(guī)范印章管理和使用,,確保用印的安全,、方便,杜絕各種違規(guī)用印行為,;

(二)是加強(qiáng)使用管理,。行政公章、業(yè)務(wù)印章,、個(gè)人名章按規(guī)定專人保管,、專人負(fù)責(zé),,營業(yè)期間的保管嚴(yán)密,、規(guī)范,;營業(yè)終了嚴(yán)格執(zhí)行雙人入庫保管;柜員輪休,、請假離崗或調(diào)崗時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行交接手續(xù)等,,規(guī)范印章使用管理;

(三)是嚴(yán)格執(zhí)行登記制度,。建立《印章保管登記簿》,、《印章用印登記簿》《印章交接登記簿》,印章的使用,、保管,,交接實(shí)行嚴(yán)格的登記制度;

(四)是加大檢查力度,。建立《印章保管使用檢查登記簿》,,每月定期檢查印章使用管理情況,嚴(yán)格監(jiān)督檢查,,堵塞漏洞,,消除隱患,防范風(fēng)險(xiǎn),。

二,、重要空白憑證的管理:

根據(jù)《縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社重要空白憑證管理辦法》,我社堅(jiān)持“證印分管,,證押分管”的原則,。實(shí)行專人負(fù)責(zé),入庫保管,,并定期進(jìn)行賬,、證核對,保證賬實(shí)相符,。嚴(yán)格實(shí)行“專人管理,,入庫(箱)保管”,指定專人(庫管員)負(fù)責(zé)重要空白憑證的保管工作,。做到領(lǐng),、用手續(xù)嚴(yán)密,保管安全可靠,。庫管員變動(dòng)時(shí),,按規(guī)定辦理交接手續(xù)。當(dāng)日營業(yè)終了,,換人清點(diǎn)重要空白憑證的結(jié)余數(shù)量并與實(shí)物進(jìn)行核對,,同時(shí)做好記載登記工作,。社主任、安全員和會計(jì)主管對重要空白憑證的庫存,、領(lǐng)用,、保管、作廢等情況嚴(yán)格執(zhí)行檢查制度,,社主任,、安全員堅(jiān)持每月至少檢查一次,會計(jì)主管堅(jiān)持每月至少檢查兩次,,核對賬實(shí),、賬表、賬薄,、賬證的一致性,,并在《重要空白憑證查庫登記簿》中對檢查內(nèi)容做出記錄,簽章備查,。對綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)不能聯(lián)動(dòng)銷號重要空白憑證(金農(nóng)卡,、手工收貸憑證)實(shí)行換人銷號。

三,、庫存現(xiàn)金的管理:

加強(qiáng)庫存現(xiàn)金限額管理,,加大力度對庫存殘損幣的清點(diǎn),及時(shí)上繳,,科學(xué)地置留庫存現(xiàn)金,。根據(jù)業(yè)務(wù)的需求,采取靈活,、安全,、高效地調(diào)撥現(xiàn)金,降低庫存現(xiàn)金占用率,。

四,、抵、質(zhì)押物品的管理:

抵,、質(zhì)押物品能做到專人入庫保管,,社主任、安全員,、會計(jì)人員能做到定期查庫,,確保帳實(shí)相符。

五,、帶領(lǐng)前臺員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況:

基本上能做到按周組織職工學(xué)習(xí)會計(jì)專業(yè)知識,、聯(lián)社各類文件精神、相關(guān)制度及通知,,同時(shí),,建立了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識和規(guī)章制度學(xué)習(xí)制度,,做到學(xué)習(xí)有記載,每月學(xué)習(xí)不少于4次,。

六,、手工賬冊的建立、記賬和賬務(wù)管理工作情況:

能按財(cái)務(wù)會計(jì)部下發(fā)的規(guī)范的賬簿建立,、記賬,。我社建立規(guī)范的手工分戶賬冊有“1321應(yīng)收利息”,、“1391其他應(yīng)收款”,、“2431應(yīng)解匯款”、“2621其他應(yīng)付款”,、“5011利息收入”,、“5321營業(yè)費(fèi)用”、“5331營業(yè)稅金及附加”,、和“5361營業(yè)外支出”,。以上手工分戶賬簿都建立了相應(yīng)的電子分戶臺帳。

七,、費(fèi)用的管理與控制:

嚴(yán)格按照聯(lián)社規(guī)定比例與限額,,進(jìn)行財(cái)務(wù)核算與費(fèi)用管理;所有費(fèi)用嚴(yán)格執(zhí)執(zhí)行“三簽”制度,,超支費(fèi)用實(shí)行先審批后入賬,。本年度無不合規(guī)費(fèi)用單據(jù)入賬和超聯(lián)社規(guī)定費(fèi)用限額。

八,、內(nèi)外賬對賬情況:

內(nèi)外賬務(wù)的對賬嚴(yán)格按照《樅陽縣銀企對賬管理辦法》和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,,建立健全對帳工作管理登記簿和管理臺賬,我社共有六個(gè)對公活期帳戶,、社內(nèi)往來和應(yīng)解匯款都能做到換人核對,,對賬單回收率均達(dá)到了100%。所有的對公帳戶都能做到按季上門面對面核對,。

總結(jié)20xx年度的工作,,我感到還存在著以下幾方面的差距與不足,有待新的一年中加以整改和落實(shí):一是員工之間素質(zhì)差距較大,,團(tuán)隊(duì)精神有待提高,。二是存款總量不穩(wěn)定,籌集資措施有待加強(qiáng),。三是內(nèi)部管理和內(nèi)控制度有待繼續(xù)加強(qiáng),。

信用社出納工作總結(jié)篇三

本人自參加工作以來,,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下,,能夠自覺遵守國家的各項(xiàng)金融政策法規(guī),,嚴(yán)格執(zhí)行上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),,努力完成本職工作。現(xiàn)將一年來的工作情況匯報(bào)如下,。

一,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),。

一年來,,本人能夠自覺主動(dòng)地深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論及“三個(gè)代表”的重要思想,,特別是認(rèn)真地學(xué)習(xí)黨的“xx大”精神,以科學(xué)的理論武裝自己,,提高自身綜合素質(zhì):一是結(jié)合馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”的重要思想,、“xx大”精神等內(nèi)容展開學(xué)習(xí),,加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè),提高職業(yè)修養(yǎng),,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀,;二是加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心,、事業(yè)心,,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到“干一行,、愛一行,、專一行”,牢固樹立“社興我興,、社衰我衰”的工作意識,,全身心地投入工作;三是把“三個(gè)代表”的重要思想作為工作的指導(dǎo)思想,,牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念,,時(shí)刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,,定期開展批評與自我批評,,力求做一名合格的信合人。

二,、恪守規(guī)章制度,,履行崗位職責(zé)。

一年來,,本人能夠嚴(yán)格恪守各項(xiàng)金融政策法規(guī),,認(rèn)真履行崗位職責(zé),。擔(dān)任石礱分社記帳員期間,能夠堅(jiān)持“雙人臨柜,、錢帳分管,、印證分管、證押分管”的會計(jì)出納制度,。辦理會計(jì)事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì),、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計(jì)憑證,、科目和帳戶,;堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、當(dāng)日核對,,做到要素齊全,、內(nèi)容真實(shí)完整,、數(shù)字字跡清楚,,確保帳務(wù)處理“五無”、帳戶核算“六相符”等,;辦理儲蓄業(yè)務(wù)時(shí)能夠認(rèn)真落實(shí)“實(shí)名制”規(guī)定,,登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,,堅(jiān)持碰庫制度。填送會計(jì)報(bào)表時(shí)做到內(nèi)容清楚,、數(shù)字真實(shí),、計(jì)算準(zhǔn)確、字跡清晰,、簽章齊全,、按時(shí)報(bào)送,各種報(bào)表,、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致,。

三、增強(qiáng)防范意識,,落實(shí)“三防一?!薄?/p>

一年來,,本人能夠不斷地增強(qiáng)安全防范意識,,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防范措施,把安全工作落到實(shí)處,。當(dāng)班期間能夠時(shí)刻保持警惕,,嚴(yán)格按“三防一?!钡囊螅煊浄辣I防搶防暴預(yù)案和報(bào)警電話,,熟練掌握,、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路,、電話是否正常,,防范器械是否處于良好狀態(tài),當(dāng)出現(xiàn)異常情況,,能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理,,不能處理的能主動(dòng)上上級匯報(bào)等等,確保二十四小時(shí)不失控,,保護(hù)信用社的財(cái)產(chǎn)安全,。

總之,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,,一年來本人的各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步,,業(yè)務(wù)能力也得到較大的提高,雖然某些方面還存在很多不足,,但我相信,,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在各位同事的熱情幫助下,,我必定會把工作做得更好,!

信用社出納工作總結(jié)篇四

20xx年,我社在縣聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作,,按照“穩(wěn)健經(jīng)營、穩(wěn)步發(fā)展”的經(jīng)營理念,,植根于農(nóng)村,,服務(wù)于“三農(nóng)”,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、拓展業(yè)務(wù)市場,、強(qiáng)化內(nèi)部管理、提高隊(duì)伍素質(zhì),,在全社員工共同努力下,,各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)了快速健康發(fā)展。現(xiàn)將我社20xx年度會計(jì)工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一,、印章的管理:

(一)嚴(yán)格印章管理規(guī)章制度,。根據(jù)《樅陽縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社印章管理辦法》規(guī)定,我社積極組織員工進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí),同時(shí)規(guī)范印章管理和使用,,確保用印的安全,、方便,杜絕各種違規(guī)用印行為,;

(二)是加強(qiáng)使用管理,。行政公章、業(yè)務(wù)印章,、個(gè)人名章按規(guī)定專人保管,、專人負(fù)責(zé),營業(yè)期間的保管嚴(yán)密,、規(guī)范,;營業(yè)終了嚴(yán)格執(zhí)行雙人入庫保管;柜員輪休,、請假離崗或調(diào)崗時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行交接手續(xù)等,,規(guī)范印章使用管理;

(三)是嚴(yán)格執(zhí)行登記制度,。建立《印章保管登記簿》,、《印章用印登記簿》《印章交接登記簿》,印章的使用,、保管,,交接實(shí)行嚴(yán)格的登記制度;

(四)是加大檢查力度,。建立《印章保管使用檢查登記簿》,每月定期檢查印章使用管理情況,,嚴(yán)格監(jiān)督檢查,,堵塞漏洞,消除隱患,,防范風(fēng)險(xiǎn),。

二、重要空白憑證的管理:

根據(jù)《縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社重要空白憑證管理辦法》,,我社堅(jiān)持“證印分管,,證押分管”的原則。實(shí)行專人負(fù)責(zé),,入庫保管,,并定期進(jìn)行賬、證核對,,保證賬實(shí)相符,。嚴(yán)格實(shí)行“專人管理,入庫(箱)保管”,,指定專人(庫管員)負(fù)責(zé)重要空白憑證的保管工作,。做到領(lǐng),、用手續(xù)嚴(yán)密,保管安全可靠,。庫管員變動(dòng)時(shí),,按規(guī)定辦理交接手續(xù)。當(dāng)日營業(yè)終了,,換人清點(diǎn)重要空白憑證的結(jié)余數(shù)量并與實(shí)物進(jìn)行核對,,同時(shí)做好記載登記工作。社主任,、安全員和會計(jì)主管對重要空白憑證的庫存,、領(lǐng)用、保管,、作廢等情況嚴(yán)格執(zhí)行檢查制度,,社主任、安全員堅(jiān)持每月至少檢查一次,,會計(jì)主管堅(jiān)持每月至少檢查兩次,,核對賬實(shí)、賬表,、賬薄,、賬證的一致性,并在《重要空白憑證查庫登記簿》中對檢查內(nèi)容做出記錄,,簽章備查,。對綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)不能聯(lián)動(dòng)銷號重要空白憑證(金農(nóng)卡、手工收貸憑證)實(shí)行換人銷號,。

三,、庫存現(xiàn)金的管理:

加強(qiáng)庫存現(xiàn)金限額管理,加大力度對庫存殘損幣的清點(diǎn),,及時(shí)上繳,,科學(xué)地置留庫存現(xiàn)金。根據(jù)業(yè)務(wù)的需求,,采取靈活,、安全、高效地調(diào)撥現(xiàn)金,,降低庫存現(xiàn)金占用率,。

四、抵,、質(zhì)押物品的管理:

抵,、質(zhì)押物品能做到專人入庫保管,社主任、安全員,、會計(jì)人員能做到定期查庫,,確保帳實(shí)相符。

五,、帶領(lǐng)前臺員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況:

基本上能做到按周組織職工學(xué)習(xí)會計(jì)專業(yè)知識,、聯(lián)社各類文件精神、相關(guān)制度及通知,,同時(shí),,建立了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識和規(guī)章制度學(xué)習(xí)制度,做到學(xué)習(xí)有記載,,每月學(xué)習(xí)不少于4次,。

六、手工賬冊的建立,、記賬和賬務(wù)管理工作情況:

能按財(cái)務(wù)會計(jì)部下發(fā)的規(guī)范的賬簿建立,、記賬。我社建立規(guī)范的手工分戶賬冊有“1321應(yīng)收利息”,、“1391其他應(yīng)收款”,、“2431應(yīng)解匯款”、“2621其他應(yīng)付款”,、“5011利息收入”,、“5321營業(yè)費(fèi)用”、“5331營業(yè)稅金及附加”,、和“5361營業(yè)外支出”,。以上手工分戶賬簿都建立了相應(yīng)的電子分戶臺帳。

七,、費(fèi)用的管理與控制:

嚴(yán)格按照聯(lián)社規(guī)定比例與限額,,進(jìn)行財(cái)務(wù)核算與費(fèi)用管理;所有費(fèi)用嚴(yán)格執(zhí)執(zhí)行“三簽”制度,,超支費(fèi)用實(shí)行先審批后入賬。本年度無不合規(guī)費(fèi)用單據(jù)入賬和超聯(lián)社規(guī)定費(fèi)用限額,。

八,、內(nèi)外賬對賬情況:

內(nèi)外賬務(wù)的對賬嚴(yán)格按照《樅陽縣銀企對賬管理辦法》和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,建立健全對帳工作管理登記簿和管理臺賬,,我社共有六個(gè)對公活期帳戶,、社內(nèi)往來和應(yīng)解匯款都能做到換人核對,對賬單回收率均達(dá)到了100%,。所有的對公帳戶都能做到按季上門面對面核對,。

總結(jié)20xx年度的工作,我感到還存在著以下幾方面的差距與不足,有待新的一年中加以整改和落實(shí):一是員工之間素質(zhì)差距較大,,團(tuán)隊(duì)精神有待提高,。二是存款總量不穩(wěn)定,籌集資措施有待加強(qiáng),。三是內(nèi)部管理和內(nèi)控制度有待繼續(xù)加強(qiáng),。

信用社出納工作總結(jié)篇五

一、強(qiáng)化制度建設(shè),,規(guī)范管理,,防范會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。會計(jì)工作是信用社的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,,肩負(fù)著核算業(yè)務(wù),、反映經(jīng)營成果、預(yù)測業(yè)務(wù)發(fā)展前景,,參加信用社經(jīng)營決策的重要職責(zé),。會計(jì)工作的好壞,直接影響信用社的信譽(yù)和地位,,關(guān)系到信用社的生存發(fā)展,。為此要加大會計(jì)內(nèi)控制度建設(shè),從嚴(yán)治社,,化險(xiǎn)增效,。

(一)要堅(jiān)持不懈抓好會計(jì)規(guī)范化管理。從整體上改變會計(jì)基礎(chǔ)工作狀況,,對未實(shí)現(xiàn)會計(jì)達(dá)標(biāo)的信用社要重點(diǎn)檢查輔導(dǎo),,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收,促其達(dá)標(biāo),;對已達(dá)標(biāo)的信用社要定期堅(jiān)持檢查保證質(zhì)量,。力爭200×年信用社會計(jì)工作達(dá)標(biāo)100%,+個(gè)信用社達(dá)標(biāo)升二級,,升級面達(dá)30%以上,。

(二)整章建制,完善內(nèi)控制度,。針對轄區(qū)信用社會計(jì)的情況,,進(jìn)一步修改《信用社財(cái)務(wù)管理辦法》、《電子聯(lián)行和微機(jī)業(yè)務(wù)操作規(guī)程》等,,制定出一套具有自身特點(diǎn),、便于信用社會計(jì)操作執(zhí)行的內(nèi)部管理制度規(guī)范體系,進(jìn)一步規(guī)范財(cái)會人員的行為,,將各種會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制在規(guī)定的范圍之內(nèi),,達(dá)到查錯(cuò)防弊,、堵塞漏洞、消除隱患,,保證業(yè)務(wù)穩(wěn)健運(yùn)行的目的,。

(三)確立激勵(lì)機(jī)制,全面提高會計(jì)工作質(zhì)量,。一是設(shè)立會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)抵押金,。每個(gè)會計(jì)員交500元作為保證金,實(shí)行錯(cuò)帳自賠,;二是加大對會計(jì)工作質(zhì)量考核力度,,對檢查發(fā)現(xiàn)不合規(guī)會計(jì)憑證,每張扣工資0,。1元,,記帳不合規(guī)的每筆扣0。2元,,計(jì)息差錯(cuò)的按差錯(cuò)金額退賠補(bǔ)收入帳,;三是開展會計(jì)工作評比,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,,對會計(jì)工作成績顯著,,安全無事故的會計(jì)頒發(fā)榮譽(yù)證書,給予表揚(yáng),,對會計(jì)工作質(zhì)量差的會計(jì)員通報(bào)批評,,并進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。

二,、重管理,、抓落實(shí)、巧理財(cái),、創(chuàng)效益,。

200x年利潤計(jì)劃目標(biāo),確定社社盈余,,盈余面達(dá)%,,盈利額萬元。綜合費(fèi)用額壓縮到%,。財(cái)務(wù)管理的主題應(yīng)是加強(qiáng)核算,,增收節(jié)支,支持業(yè)務(wù)的發(fā)展與創(chuàng)新,,進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益。我們將以加快財(cái)會管理創(chuàng)新為動(dòng)力,,找準(zhǔn)財(cái)會工作改革和突破口,,實(shí)行積極有效財(cái)務(wù)措施,。

(一)強(qiáng)化成本管理,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出,。對信用社實(shí)行綜合費(fèi)用率,、費(fèi)用限額“雙軌制”管理辦法。以收定支“總額控制,、單項(xiàng)包干,、節(jié)約留用、超支自負(fù)”,。一是以收入為基數(shù),,測算確定各社的應(yīng)控費(fèi)用額;并對存款,、收息任務(wù)完成好的信用社獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用,。二是實(shí)行重大費(fèi)用請示報(bào)告制度,信用社凡開支1000元以上的,,無論什么性質(zhì),,事先寫出請示報(bào)告,審批后方可入帳,。三是堅(jiān)持財(cái)務(wù)開支公開制,,每月向職工張榜公布財(cái)務(wù)開支明細(xì)帳,增加透明度,。接受群眾監(jiān)督,,把住財(cái)務(wù)支出的關(guān)鍵性閘門,節(jié)支增效,。

(二)大力盤活信貸資金,,積極收回到逾期貸款,努力提高貸款收息率,。實(shí)行工效工資,,切實(shí)落實(shí)“以包貸、包收,、包管理,、包效益”內(nèi)部信貸崗位責(zé)任制,增加信貸人員的工作責(zé)任心,,采取靈活多樣的辦法,,積極清收貸款應(yīng)收利息,防止人情收息,,杜絕“跑,、冒、滴,、漏”現(xiàn)象,。創(chuàng)造一個(gè)新穎生動(dòng)的效益工作局面,,貸款收息額力爭達(dá)到萬元,貸款收息率力爭超7%,。

(三)立足增加存款總量,,著力調(diào)整負(fù)債結(jié)構(gòu)。加大對低息存款的考核力度,,積極組織低成本存款,,降低存款付息率,資金成本要比上年降低0,。4個(gè)百分點(diǎn),。

(四)準(zhǔn)確調(diào)度資金,提高資金運(yùn)用率,。一是充分發(fā)揮聯(lián)社結(jié)算融資中心作用,,幫助信用社算好資金頭寸,控制現(xiàn)金庫存和非營業(yè)性資金占壓,。清收應(yīng)收款項(xiàng),,盡量減少無效資金占用。二是合理運(yùn)用資金的時(shí)間差,、地方差,、空間差,進(jìn)行銀行業(yè)資金調(diào)劑和其它債卷投資,,增加資金盈利,。

三、加快電子化建設(shè)步伐,,提高會計(jì)電子化水平,。

目前我聯(lián)社營業(yè)機(jī)構(gòu)微機(jī)覆蓋面達(dá)++%。200×年實(shí)現(xiàn)覆蓋面100%,,要積極開發(fā)貸款記帳軟件程序,,充分體現(xiàn)真實(shí)準(zhǔn)確、快捷的原則,,向網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展,,實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化。積極拓展結(jié)算渠道,,強(qiáng)化結(jié)算功能,,積極做好全國電子匯兌業(yè)務(wù)工作,加快資金匯劃速度,。切實(shí)解決信用社結(jié)算難問題,,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,提高農(nóng)信社的社會知名度,,增加社會競爭力,。

四,、加強(qiáng)財(cái)會人員培訓(xùn),提高會計(jì)隊(duì)伍素質(zhì),。

目前信用社的老會計(jì)雖有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),但缺乏對財(cái)會工作的理性認(rèn)識,,年輕會計(jì)人員雖有一定的文化知識,,但缺乏實(shí)際業(yè)務(wù)能力,特別是微機(jī)操作業(yè)務(wù)不熟,,經(jīng)常因操作慢,、亂、錯(cuò)造成人為的機(jī)器故障而影響營業(yè),。為此,,今年會計(jì)培訓(xùn)的重點(diǎn)是計(jì)算機(jī)操作員。舉辦3期學(xué)習(xí)班,,將會計(jì),、出納、計(jì)算機(jī)操作員全部輪訓(xùn)一次,,培訓(xùn)達(dá)300人次,。培訓(xùn)的形式:集中學(xué)習(xí),以會代訓(xùn),,崗位練兵相結(jié)合,。培訓(xùn)內(nèi)容:政治思想教育,電腦知識,,會計(jì)核算,,財(cái)務(wù)管理等。逐步提高財(cái)務(wù)會計(jì)的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),,并堅(jiān)持開展崗位練兵活動(dòng),,以老帶新,學(xué)技術(shù),、練業(yè)務(wù)技能,,為爭在上級舉辦的業(yè)務(wù)技術(shù)比武中爭名次出精品。

五,、抓好會計(jì)檢查監(jiān)督,,為安全經(jīng)營保駕護(hù)航。

檢查的形式,,常規(guī)檢查,、專項(xiàng)抽查、重點(diǎn)檢查三結(jié)合的辦法,,檢查面達(dá)到100%,。重點(diǎn)對印,、押、證,、機(jī),,重要空白憑證的管理,杜絕一切差錯(cuò)事故發(fā)生,,化解會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),,堅(jiān)持季末會計(jì)、賬,、證,、表集中會審四次以上,定期考評,,通報(bào)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,。今年報(bào)表強(qiáng)調(diào)實(shí)事求是,擠干水分,,突出“實(shí)”字,。促進(jìn)業(yè)務(wù)穩(wěn)健經(jīng)營健康發(fā)展。

六,、加強(qiáng)調(diào)查研究,,提高決策水平。

1,、要繼續(xù)堅(jiān)持每月財(cái)務(wù)分析,,每季財(cái)務(wù)工作總結(jié),對信用社的財(cái)務(wù)狀況正確分析評價(jià),,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,正確決策,。

2,、做好會計(jì)研究,深入基層社調(diào)查研究,,從多方面尋找力點(diǎn),,寫出調(diào)查報(bào)告,找差距,、查原因,、想措施、促落實(shí),,圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)搞好核算,。

3、加強(qiáng)上下級之間財(cái)務(wù)工作聯(lián)系,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋工作信息,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的數(shù)字依據(jù),。

信用社出納工作總結(jié)篇六

本人自參加工作以來,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下,,能夠自覺遵守國家的各項(xiàng)金融政策法規(guī),,嚴(yán)格執(zhí)行上級下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),認(rèn)真履行崗位職責(zé),,努力完成本職工作?,F(xiàn)將一年來的工作情況匯報(bào)如下。

一,、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),。

一年來,,本人能夠自覺主動(dòng)地深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論及“三個(gè)代表”的重要思想,,特別是認(rèn)真地學(xué)習(xí)黨的 “xx大” 精神,以科學(xué)的理論武裝自己,,提高自身綜合素質(zhì):一是結(jié)合馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論及“三個(gè)代表”的重要思想 ,、“xx大”精神等內(nèi)容展開學(xué)習(xí),,加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè),提高職業(yè)修養(yǎng),,樹立正確的人生觀和價(jià)值觀;二是加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng),,進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心、事業(yè)心,,以主人翁的精神熱愛本職工作 ,,做到“干一行、愛一行,、專一行”,,牢固樹立“社興我興 、社衰我衰”的工作意識,,全身心地投入工作;三是把“三個(gè)代表”的重要思想作為工作的指導(dǎo)思想,,牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念,時(shí)刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己,,自覺接受廣大客戶監(jiān)督,,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人。

二,、恪守規(guī)章制度,,履行崗位職責(zé)。

一年來,,本人能夠嚴(yán)格恪守各項(xiàng)金融政策法規(guī),,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。擔(dān)任石礱分社記帳員期間,,能夠堅(jiān)持 “雙人臨柜,、錢帳分管、印證分管,、證押分管”的會計(jì)出納制度,。辦理會計(jì)事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn),、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計(jì)憑證,、科目和帳戶;堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、當(dāng)日核對,,做到要素齊全、內(nèi)容真實(shí)完整,、數(shù)字字跡清楚,,確保帳務(wù)處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業(yè)務(wù)時(shí)能夠認(rèn)真落實(shí)“實(shí)名制”規(guī)定,,登記好相關(guān)證件手續(xù)等等,。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,,堅(jiān)持碰庫制度,。填送會計(jì)報(bào)表時(shí)做到內(nèi)容清楚,、數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確,、字跡清晰,、簽章齊全、按時(shí)報(bào)送,,各種報(bào)表、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。

三,、增強(qiáng)防范意識,,落實(shí)“三防一保”,。

一年來,,本人能夠不斷地增強(qiáng)安全防范意識,,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防范措施,,把安全工作落到實(shí)處。當(dāng)班期間能夠時(shí)刻保持警惕,,嚴(yán)格按 “三防一保 ”的要求,,熟記防盜防搶防暴預(yù)案和報(bào)警電話,熟練掌握,、使用好各種防范器械,。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常,,防范器械是否處于良好狀態(tài),當(dāng)出現(xiàn)異常情況,,能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理,,不能處理的能主動(dòng)上上級匯報(bào)等等,確保二十四小時(shí)不失控,,保護(hù)信用社的財(cái)產(chǎn)安全,。

總之,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心幫助下,,一年來本人的各個(gè)方面都有了很大的進(jìn)步,,業(yè)務(wù)能力也得到較大的提高,雖然某些方面還存在很多不足,,但我相信,,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在各位同事的熱情幫助下,,我必定會把工作做得更好!

信用社出納工作總結(jié)篇七

會計(jì)工作是信用社的一項(xiàng)基礎(chǔ)性工作,,肩負(fù)著核算業(yè)務(wù)、反映經(jīng)營成果,、預(yù)測業(yè)務(wù)發(fā)展前景,,參加信用社經(jīng)營決策的重要職責(zé)。會計(jì)工作的好壞,,直接影響信用社的信譽(yù)和地位,,關(guān)系到信用社的生存發(fā)展。為此要加大會計(jì)內(nèi)控制度建設(shè),從嚴(yán)治社,,化險(xiǎn)增效,。

(一)要堅(jiān)持不懈抓好會計(jì)規(guī)范化管理。從整體上改變會計(jì)基礎(chǔ)工作狀況,,對未實(shí)現(xiàn)會計(jì)達(dá)標(biāo)的信用社要重點(diǎn)檢查輔導(dǎo),,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)驗(yàn)收,促其達(dá)標(biāo);對已達(dá)標(biāo)的信用社要定期堅(jiān)持檢查保證質(zhì)量,。力爭200×年信用社會計(jì)工作達(dá)標(biāo)100%,,+個(gè)信用社達(dá)標(biāo)升二級,升級面達(dá)30%以上,。

(二)整章建制,,完善內(nèi)控制度。針對轄區(qū)信用社會計(jì)的情況,,進(jìn)一步修改《信用社財(cái)務(wù)管理辦法》,、《電子聯(lián)行和微機(jī)業(yè)務(wù)操作規(guī)程》等,制定出一套具有自身特點(diǎn),、便于信用社會計(jì)操作執(zhí)行的內(nèi)部管理制度規(guī)范體系,,進(jìn)一步規(guī)范財(cái)會人員的行為,將各種會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)控制在規(guī)定的范圍之內(nèi),,達(dá)到查錯(cuò)防弊,、堵塞漏洞、消除隱患,,保證業(yè)務(wù)穩(wěn)健運(yùn)行的目的,。

(三)確立激勵(lì)機(jī)制,全面提高會計(jì)工作質(zhì)量,。一是設(shè)立會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)抵押金,。每個(gè)會計(jì)員交500元作為保證金,實(shí)行錯(cuò)帳自賠;二是加大對會計(jì)工作質(zhì)量考核力度,,對檢查發(fā)現(xiàn)不合規(guī)會計(jì)憑證,,每張扣工資0.1元,記帳不合規(guī)的每筆扣0.2元,,計(jì)息差錯(cuò)的按差錯(cuò)金額退賠補(bǔ)收入帳;三是開展會計(jì)工作評比,,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,對會計(jì)工作成績顯著,,安全無事故的會計(jì)頒發(fā)榮譽(yù)證書,,給予表揚(yáng),對會計(jì)工作質(zhì)量差的會計(jì)員通報(bào)批評,,并進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰,。

200×年利潤計(jì)劃目標(biāo),,確定社社盈余,盈余面達(dá) %,,盈利額萬元,。綜合費(fèi)用額壓縮到 %。財(cái)務(wù)管理的主題應(yīng)是加強(qiáng)核算,,增收節(jié)支,,支持業(yè)務(wù)的發(fā)展與創(chuàng)新,進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益,。我們將以加快財(cái)會管理創(chuàng)新為動(dòng)力,,找準(zhǔn)財(cái)會工作改革和突破口,實(shí)行積極有效財(cái)務(wù)措施,。

(一)強(qiáng)化成本管理,,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出。對信用社實(shí)行綜合費(fèi)用率,、費(fèi)用限額“雙軌制”管理辦法,。以收定支“總額控制、單項(xiàng)包干,、節(jié)約留用,、超支自負(fù)”。一是以收入為基數(shù),,測算確定各社的應(yīng)控費(fèi)用額;并對存款,、收息任務(wù)完成好的信用社獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用。二是實(shí)行重大費(fèi)用請示報(bào)告制度,,信用社凡開支1000元以上的,無論什么性質(zhì),,事先寫出請示報(bào)告,,審批后方可入帳。三是堅(jiān)持財(cái)務(wù)開支公開制,,每月向職工張榜公布財(cái)務(wù)開支明細(xì)帳,,增加透明度。接受群眾監(jiān)督,,把住財(cái)務(wù)支出的關(guān)鍵性閘門,,節(jié)支增效。

(二)大力盤活信貸資金,,積極收回到逾期貸款,,努力提高貸款收息率。實(shí)行工效工資,,切實(shí)落實(shí)“以包貸,、包收,、包管理、包效益”內(nèi)部信貸崗位責(zé)任制,,增加信貸人員的工作責(zé)任心,,采取靈活多樣的辦法,積極清收貸款應(yīng)收利息,,防止人情收息,,杜絕“跑、冒,、滴,、漏”現(xiàn)象。創(chuàng)造一個(gè)新穎生動(dòng)的效益工作局面,,貸款收息額力爭達(dá)到 萬元,,貸款收息率力爭超7%。

(三)立足增加存款總量,,著力調(diào)整負(fù)債結(jié)構(gòu),。加大對低息存款的考核力度,積極組織低成本存款,,降低存款付息率,,資金成本要比上年降低0.4個(gè)百分點(diǎn)。

(四)準(zhǔn)確調(diào)度資金,,提高資金運(yùn)用率,。一是充分發(fā)揮聯(lián)社結(jié)算融資中心作用,幫助信用社算好資金頭寸,,控制現(xiàn)金庫存和非營業(yè)性資金占壓,。清收應(yīng)收款項(xiàng),盡量減少無效資金占用,。二是合理運(yùn)用資金的時(shí)間差,、地方差、空間差,,進(jìn)行銀行業(yè)資金調(diào)劑和其它債卷投資,,增加資金盈利。

目前我聯(lián)社營業(yè)機(jī)構(gòu)微機(jī)覆蓋面達(dá)++%,。200×年實(shí)現(xiàn)覆蓋面100%,,要積極開發(fā)貸款記帳軟件程序,充分體現(xiàn)真實(shí)準(zhǔn)確,、快捷的原則,,向網(wǎng)絡(luò)化發(fā)展,實(shí)現(xiàn)辦公自動(dòng)化,。積極拓展結(jié)算渠道,,強(qiáng)化結(jié)算功能,,積極做好全國電子匯兌業(yè)務(wù)工作,加快資金匯劃速度,。切實(shí)解決信用社結(jié)算難問題,,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展,提高農(nóng)信社的社會知名度,,增加社會競爭力,。

目前信用社的老會計(jì)雖有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),但缺乏對財(cái)會工作的理性認(rèn)識,,年輕會計(jì)人員雖有一定的文化知識,,但缺乏實(shí)際業(yè)務(wù)能力,特別是微機(jī)操作業(yè)務(wù)不熟,,經(jīng)常因操作慢,、亂、錯(cuò)造成人為的機(jī)器故障而影響營業(yè),。為此,,今年會計(jì)培訓(xùn)的重點(diǎn)是計(jì)算機(jī)操作員。舉辦3期學(xué)習(xí)班,,將會計(jì),、出納、計(jì)算機(jī)操作員全部輪訓(xùn)一次,,培訓(xùn)達(dá)300人次,。培訓(xùn)的形式:集中學(xué)習(xí),以會代訓(xùn),,崗位練兵相結(jié)合,。培訓(xùn)內(nèi)容:政治思想教育,電腦知識,,會計(jì)核算,,財(cái)務(wù)管理等。逐步提高財(cái)務(wù)會計(jì)的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì),,并堅(jiān)持開展崗位練兵活動(dòng),以老帶新,,學(xué)技術(shù),、練業(yè)務(wù)技能,為爭在上級舉辦的業(yè)務(wù)技術(shù)比武中爭名次出精品,。

檢查的形式,,常規(guī)檢查、專項(xiàng)抽查,、重點(diǎn)檢查三結(jié)合的辦法,,檢查面達(dá)到100%,。重點(diǎn)對印、押,、證,、機(jī),重要空白憑證的管理,,杜絕一切差錯(cuò)事故發(fā)生,,化解會計(jì)風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)持季末會計(jì),、賬,、證、表集中會審四次以上,,定期考評評,,通報(bào)獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。今年報(bào)表強(qiáng)調(diào)實(shí)事求是,,擠干水分,,突出“實(shí)”字。促進(jìn)業(yè)務(wù)穩(wěn)健經(jīng)營健康發(fā)展,。

1,、要繼續(xù)堅(jiān)持每月財(cái)務(wù)分析,每季財(cái)務(wù)工作總結(jié),,對信用社的財(cái)務(wù)狀況正確分析評價(jià),,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決,,正確決策,。

2、做好會計(jì)研究,,深入基層社調(diào)查研究,,從多方面尋找力點(diǎn),寫出調(diào)查報(bào)告,,找差距,、查原因、想措施,、促落實(shí),,圍繞業(yè)務(wù)經(jīng)營目標(biāo)搞好核算。

3,、加強(qiáng)上下級之間財(cái)務(wù)工作聯(lián)系,,及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)反饋工作信息,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的數(shù)字依據(jù),。

信用社出納工作總結(jié)篇八

信用社的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)最終都要通過會計(jì)核算來反映,。會計(jì)核算是內(nèi)控的第一道防線,,加強(qiáng)會計(jì)監(jiān)督尤為重要。年初,,我社根據(jù)計(jì)財(cái)科制定的綜合柜員制會計(jì)制度,,制定柜員分工一覽表,使每位會計(jì)出納人員在較短時(shí)間完成從復(fù)核制向柜員制角色的轉(zhuǎn)換,,熟練掌握操作規(guī)程,,按規(guī)章程序辦理每項(xiàng)業(yè)務(wù)。建立定期和不定期檢查制度,,堅(jiān)持事后監(jiān)督和考核制度,。嚴(yán)格加強(qiáng)重要空白憑證、有價(jià)證券,、印章,、內(nèi)部往來帳務(wù)、庫存現(xiàn)金的管理控制,。全面實(shí)行會計(jì)業(yè)務(wù)事后監(jiān)督和檢查制度,。今年我社針對柜員制特點(diǎn),設(shè)置會計(jì)業(yè)務(wù)事后監(jiān)督崗位,,對每日發(fā)生的業(yè)務(wù)于次日進(jìn)行全面檢查監(jiān)督,,并按月進(jìn)行帳帳、帳據(jù),、帳實(shí),、帳款、帳表和內(nèi)外帳的全部檢查,。

事后監(jiān)督員對事后監(jiān)督情況進(jìn)行認(rèn)真記錄,,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向會計(jì)主管報(bào)告。會計(jì)主管重點(diǎn)進(jìn)行抽查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正存在的問題,,堵塞漏洞。對信用社每月至少進(jìn)行一次會計(jì)制度執(zhí)行情況的檢查,,將檢查的問題及時(shí)進(jìn)行反饋和糾正,。嚴(yán)格執(zhí)行會計(jì)業(yè)務(wù)操作規(guī)程,會計(jì)憑證按規(guī)定編制和傳遞;帳務(wù)核算堅(jiān)持綜合核算和明細(xì)核算雙線控制的原則;帳務(wù)處理遵守相應(yīng)的會計(jì)核算手續(xù);錯(cuò)帳沖正和大額支付,、帳戶信息修改等重要會計(jì)事項(xiàng)及在工作時(shí)間外進(jìn)行的任何帳務(wù)處理,,必須經(jīng)會計(jì)主管核準(zhǔn)。微機(jī)處理會計(jì)業(yè)務(wù)執(zhí)行嚴(yán)密的管理規(guī)定和操作規(guī)程,。信用社微機(jī)操作人員嚴(yán)格按規(guī)定權(quán)限進(jìn)行操作,授權(quán)業(yè)務(wù)指定專人授權(quán),,個(gè)人密碼要定期或不定期強(qiáng)制更換,,嚴(yán)防失密,。微機(jī)打印資料由專人管理、妥善保管,。一般會計(jì)帳表憑證的裝訂,、保管和調(diào)閱嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。

我社經(jīng)常組織會計(jì)人員對已發(fā)生的金融案件進(jìn)行剖析,、總結(jié),、研討,使他們的風(fēng)險(xiǎn)意識根深蒂固,。同時(shí),,加快管理型會計(jì)人才培養(yǎng),提高管理水平,,提高會計(jì)風(fēng)險(xiǎn)防范能力,。今年我社針對一些人思想道德觀念淡薄、內(nèi)部管理松弛的狀況,,加強(qiáng)了對《會計(jì)法》,、《票據(jù)法》、《支付結(jié)算方法》,、《金融違法處罰方法》等法規(guī)制度的學(xué)習(xí),。開展愛崗敬業(yè)活動(dòng),采取多種方式對會計(jì)人員進(jìn)行政治思想,、職業(yè)道德,、法規(guī)制度、業(yè)務(wù)知識,、操作技能和計(jì)算機(jī)知識的教育培訓(xùn),。

通過政治學(xué)習(xí)、崗位練兵,、業(yè)務(wù)比賽等形式如存貸款計(jì)息,,翻打百張傳票,珠算加減乘除測試和《會計(jì)法》自測題測試,,全面提高信用社會計(jì)人員素質(zhì),。切實(shí)實(shí)行會計(jì)工作獎(jiǎng)懲制,對會計(jì)工作成績顯著,、堵塞漏洞,,避免風(fēng)險(xiǎn)和案件發(fā)生的人員,給予表彰獎(jiǎng)勵(lì),。對不執(zhí)行會計(jì)制度,,會計(jì)差錯(cuò)較多的有關(guān)人員,進(jìn)行通報(bào)批評。全面實(shí)行崗位責(zé)任制和重要崗位人員定期輪換制,。嚴(yán)格按制度規(guī)定的崗位設(shè)置要求配備會計(jì)人員,,并按照相互制約的原則明確工作權(quán)限和崗位責(zé)任。年終了依據(jù)崗位職責(zé)的履行情況嚴(yán)格進(jìn)行獎(jiǎng)懲,。對信用社重要崗位的人員(記帳,、聯(lián)行、票據(jù)交換等)實(shí)行定期輪換制度,。會計(jì)人員調(diào)動(dòng)交接清楚,,并嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)監(jiān)交程序。

1,、根據(jù)人民幣銀行結(jié)算帳戶管理辦法的要求,,我社加強(qiáng)了結(jié)算帳戶管理、大額現(xiàn)金管理及人民幣管理,,防范金融風(fēng)險(xiǎn),,我社根據(jù)聯(lián)社的統(tǒng)一部署,,對大額現(xiàn)金管理和人民幣銀行帳戶管理情況進(jìn)行檢查,,對帳戶資料不全的補(bǔ)辦有關(guān)結(jié)算手續(xù),嚴(yán)肅了信用社結(jié)算紀(jì)律,,開展了“反假人民幣”活動(dòng),,增強(qiáng)了一線員工防假,、反假的能力,提高了現(xiàn)金管理水平,,有效地預(yù)防了金融犯罪,,防范了金融風(fēng)險(xiǎn)。在現(xiàn)金管理方面建立審批制度,、查漏補(bǔ)缺,,確保合規(guī)合法。

2,、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,,做好增收節(jié)支工作。加強(qiáng)費(fèi)用管理,,勤儉節(jié)約,。我社認(rèn)真測算財(cái)務(wù)收支計(jì)劃,合理制定經(jīng)營目標(biāo),,年初,,本著“效益優(yōu)先”的指導(dǎo)思想,在結(jié)合我社上年度財(cái)務(wù)收支的基礎(chǔ)上,,反復(fù)進(jìn)行測算,,合理設(shè)定各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo),,明確了經(jīng)營方向和責(zé)任目標(biāo)。深化財(cái)務(wù)管理,,規(guī)范財(cái)務(wù)行為,,最大限度增收節(jié)支,根據(jù)上年財(cái)務(wù)開支雙重管理的經(jīng)驗(yàn),,結(jié)合今年的實(shí)際情況,深化“總量控制,,效益優(yōu)先,,以收定支,超額審批,,超限停支,,財(cái)務(wù)公開,民主理財(cái)”的財(cái)務(wù)管理辦法,,將今年的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)細(xì)化到月,,逐月控制,為今年利潤計(jì)劃的順利實(shí)現(xiàn)奠定基礎(chǔ),。

樹立了“服務(wù)第一”的思想,,把服務(wù)放在第一位,把優(yōu)質(zhì)服務(wù)觀念落實(shí)到每一筆業(yè)務(wù),、每一個(gè)環(huán)節(jié)上,,用優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得信譽(yù)、贏得顧客,,才能贏得市場,,要求臨柜人員把快捷準(zhǔn)確處理業(yè)務(wù)作為自己的追求目標(biāo),盡量減少顧客等候時(shí)間,。在服務(wù)上求創(chuàng)新,,做到四心,即:“熱心,、誠心,、耐心、細(xì)心”;從“規(guī)范服務(wù)”向“星級服務(wù)”,、“品牌服務(wù)”發(fā)展;在規(guī)范服務(wù)上,,我們主要注重整體視覺形象上的塑造,對員工的著裝儀表,、語言進(jìn)行規(guī)范,,在“星級服務(wù)”上從“客戶滿意”出發(fā),強(qiáng)化服務(wù)措施,,開展上門服務(wù),,導(dǎo)儲服務(wù),,公開服務(wù)承諾;從品牌服務(wù)上,我們主要拓寬服務(wù)內(nèi)涵入手,推行特色服務(wù),借助公益活動(dòng),,提高社會形象,,改變了過去柜面存款總是不斷下降的局面,,使柜面存款保持穩(wěn)定,。

積極做好值班守庫工作,,值班人員必須按時(shí)到崗到位,特別加強(qiáng)節(jié)假日安全保衛(wèi)工作,,采用定期不定期的安全抽查,對各崗位的安全器材定期檢查到位,,并經(jīng)常學(xué)習(xí)和演練營業(yè)期間和值班守庫期間的防搶,、防盜預(yù)案,,確保了集體財(cái)產(chǎn),、個(gè)人生命安全信用社會計(jì)年終總結(jié)5篇,。堅(jiān)持每月四次查庫、定期查庫與不定期相結(jié)合,防微杜漸,。

回顧20xx年的會計(jì)工作,我社還有許多工作不盡人意,,20xx年我社將在以下方面做好會計(jì)工作:

1.加強(qiáng)費(fèi)用管理,,勤儉節(jié)約,杜絕浪費(fèi)行為的發(fā)生;

2.繼續(xù)加強(qiáng)各崗位的操作流程及制度執(zhí)行的考核,。

3.繼續(xù)做好崗位練兵,,確保業(yè)務(wù)技能的不斷提高。

4.繼續(xù)做好會計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化管理,。

信用社出納工作總結(jié)篇九

剛剛過去的*年是充實(shí)忙碌而意義重大的一年!回首過去,,展望未來!過去的一年里,在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心培育和教導(dǎo)下,,通過自身的不斷努力,,無論是思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲,,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

工作上,我始終保持著良好的工作狀態(tài),,以一名合格的委派會計(jì)的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格的要求自己。立足本職工作,,潛心鉆研業(yè)務(wù)技能,,使自己能在平凡的崗位上默默的奉獻(xiàn)著,為社事業(yè)發(fā)出一份光,,一份熱,。認(rèn)真做好每天的稽核工作。

一,、每天營業(yè)前進(jìn)行安全檢查,,包括監(jiān)控設(shè)備是否正常、機(jī)器設(shè)備狀態(tài),、網(wǎng)絡(luò)是否通暢等,。根據(jù)檢查結(jié)果決定是否進(jìn)行正常營業(yè),并將檢查結(jié)果及柜員出勤情況及時(shí)登記在“網(wǎng)點(diǎn)工作日志”上,。

二,、營業(yè)前認(rèn)真對柜員尾箱現(xiàn)金、重要空白憑證進(jìn)行清點(diǎn)并在碰庫單上簽字確認(rèn),、執(zhí)行“一日三碰庫”制度的第一次碰庫,。

三、營業(yè)中,,主要對前臺柜員所辦理的特殊業(yè)務(wù)進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)督審查,。主要包括:存折補(bǔ)磁,、密碼掛失、存單掛失,、抹賬業(yè)務(wù),、隔日沖正、特殊業(yè)務(wù)收息,、凍結(jié),、解凍等業(yè)務(wù)嚴(yán)格審查并簽字確認(rèn)。

四,、對于營業(yè)中前臺柜員所辦理的業(yè)務(wù)中不合規(guī)情況及時(shí)予以糾正并登記在“委派會計(jì)工作日志”上,。

五、對開立單位結(jié)算賬戶或個(gè)人結(jié)算賬戶資料嚴(yán)格審查,,需人行核準(zhǔn)的及時(shí)報(bào)送人民銀行核準(zhǔn),。合規(guī)的及時(shí)辦理并在二期系統(tǒng)中及時(shí)備案。

六,、謹(jǐn)慎使用“業(yè)務(wù)公章”,。嚴(yán)格審查5萬元(含5萬元)以上大額存取款,認(rèn)真進(jìn)行聯(lián)網(wǎng)核查,,及時(shí)進(jìn)行20萬元大額存取款臺賬報(bào)備,。

思想上,我積極參加組織學(xué)習(xí),,認(rèn)真學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨的指導(dǎo)思想是馬列主義,、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想,。堅(jiān)持黨的理論路線,、方針政策和各項(xiàng)工作,都符合現(xiàn)階段生產(chǎn)力發(fā)展的要求,,尤其體現(xiàn)了先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展的要求;通過發(fā)展生產(chǎn)力,,不斷提高人民群眾的生活水平。努力爭取成為一名中國共產(chǎn)黨員,。

學(xué)習(xí)上,,我從沒有放棄學(xué)習(xí)理論知識和業(yè)務(wù)知識。同時(shí),,在工作期間的我學(xué)習(xí)勤奮刻苦,,學(xué)習(xí)中受到同事充分肯定。當(dāng)投入到工作中以后,,不但掌握和提高了金融知識,,同時(shí)將所學(xué)理論與實(shí)際業(yè)務(wù)相結(jié)合,學(xué)習(xí)理論的同時(shí),更加鉆研業(yè)務(wù),,把學(xué)到的金融知識融會到工作中去,,使業(yè)務(wù)水平不斷提高。

信用社出納工作總結(jié)篇十

20xx年,,我社在縣聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)正確領(lǐng)導(dǎo)下,,認(rèn)真貫徹落實(shí)各項(xiàng)工作,按照“穩(wěn)健經(jīng)營,、穩(wěn)步發(fā)展”的經(jīng)營理念,,植根于農(nóng)村,服務(wù)于“三農(nóng)”,,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),、拓展業(yè)務(wù)市場、強(qiáng)化內(nèi)部管理,、提高隊(duì)伍素質(zhì),,在全社員工共同努力下,各項(xiàng)工作實(shí)現(xiàn)了快速健康發(fā)展?,F(xiàn)將我社20xx年度會計(jì)工作總結(jié)匯報(bào)如下:

一,、印章的管理:

(一)嚴(yán)格印章管理規(guī)章制度。根據(jù)《樅陽縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社印章管理辦法》規(guī)定,,我社積極組織員工進(jìn)行認(rèn)真的學(xué)習(xí),,同時(shí)規(guī)范印章管理和使用,確保用印的安全,、方便,,杜絕各種違規(guī)用印行為;

(二)是加強(qiáng)使用管理,。行政公章,、業(yè)務(wù)印章,、個(gè)人名章按規(guī)定專人保管,、專人負(fù)責(zé),營業(yè)期間的保管嚴(yán)密,、規(guī)范,;營業(yè)終了嚴(yán)格執(zhí)行雙人入庫保管;柜員輪休,、請假離崗或調(diào)崗時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行交接手續(xù)等,,規(guī)范印章使用管理;

(三)是嚴(yán)格執(zhí)行登記制度,。建立《印章保管登記簿》,、《印章用印登記簿》《印章交接登記簿》,印章的使用,、保管,,交接實(shí)行嚴(yán)格的登記制度,;

(四)是加大檢查力度。建立《印章保管使用檢查登記簿》,,每月定期檢查印章使用管理情況,,嚴(yán)格監(jiān)督檢查,堵塞漏洞,,消除隱患,,防范風(fēng)險(xiǎn)。

二,、重要空白憑證的管理:

根據(jù)《縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社重要空白憑證管理辦法》,,我社堅(jiān)持“證印分管,證押分管”的原則,。實(shí)行專人負(fù)責(zé),,入庫保管,并定期進(jìn)行賬,、證核對,,保證賬實(shí)相符。嚴(yán)格實(shí)行“專人管理,,入庫(箱)保管”,,指定專人(庫管員)負(fù)責(zé)重要空白憑證的保管工作。做到領(lǐng),、用手續(xù)嚴(yán)密,,保管安全可靠。庫管員變動(dòng)時(shí),,按規(guī)定辦理交接手續(xù),。當(dāng)日營業(yè)終了,換人清點(diǎn)重要空白憑證的結(jié)余數(shù)量并與實(shí)物進(jìn)行核對,,同時(shí)做好記載登記工作,。社主任、安全員和會計(jì)主管對重要空白憑證的庫存,、領(lǐng)用,、保管、作廢等情況嚴(yán)格執(zhí)行檢查制度,,社主任,、安全員堅(jiān)持每月至少檢查一次,會計(jì)主管堅(jiān)持每月至少檢查兩次,,核對賬實(shí),、賬表、賬薄、賬證的一致性,,并在《重要空白憑證查庫登記簿》中對檢查內(nèi)容做出記錄,,簽章備查。對綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)不能聯(lián)動(dòng)銷號重要空白憑證(金農(nóng)卡,、手工收貸憑證)實(shí)行換人銷號,。

三、庫存現(xiàn)金的管理:

加強(qiáng)庫存現(xiàn)金限額管理,,加大力度對庫存殘損幣的清點(diǎn),,及時(shí)上繳,科學(xué)地置留庫存現(xiàn)金,。根據(jù)業(yè)務(wù)的需求,,采取靈活、安全,、高效地調(diào)撥現(xiàn)金,,降低庫存現(xiàn)金占用率。

四,、抵,、質(zhì)押物品的管理:

抵、質(zhì)押物品能做到專人入庫保管,,社主任,、安全員、會計(jì)人員能做到定期查庫,,確保帳實(shí)相符,。

五、帶領(lǐng)前臺員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況:

基本上能做到按周組織職工學(xué)習(xí)會計(jì)專業(yè)知識,、聯(lián)社各類文件精神,、相關(guān)制度及通知,同時(shí),,建立了業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識和規(guī)章制度學(xué)習(xí)制度,,做到學(xué)習(xí)有記載,每月學(xué)習(xí)不少于4次,。

六,、手工賬冊的建立,、記賬和賬務(wù)管理工作情況:

能按財(cái)務(wù)會計(jì)部下發(fā)的規(guī)范的賬簿建立,、記賬。我社建立規(guī)范的手工分戶賬冊有“1321應(yīng)收利息”,、“1391其他應(yīng)收款”,、“2431應(yīng)解匯款”、“2621其他應(yīng)付款”、“5011利息收入”,、“5321營業(yè)費(fèi)用”,、“5331營業(yè)稅金及附加”、和“5361營業(yè)外支出”,。以上手工分戶賬簿都建立了相應(yīng)的電子分戶臺帳,。

七、費(fèi)用的管理與控制:

嚴(yán)格按照聯(lián)社規(guī)定比例與限額,,進(jìn)行財(cái)務(wù)核算與費(fèi)用管理,;所有費(fèi)用嚴(yán)格執(zhí)執(zhí)行“三簽”制度,超支費(fèi)用實(shí)行先審批后入賬,。本年度無不合規(guī)費(fèi)用單據(jù)入賬和超聯(lián)社規(guī)定費(fèi)用限額,。

八、內(nèi)外賬對賬情況:

內(nèi)外賬務(wù)的對賬嚴(yán)格按照《樅陽縣銀企對賬管理辦法》和相關(guān)規(guī)定進(jìn)行,,建立健全對帳工作管理登記簿和管理臺賬,,我社共有六個(gè)對公活期帳戶、社內(nèi)往來和應(yīng)解匯款都能做到換人核對,,對賬單回收率均達(dá)到了100%,。所有的對公帳戶都能做到按季上門面對面核對。

總結(jié)20xx年度的工作,,我感到還存在著以下幾方面的差距與不足,,有待新的一年中加以整改和落實(shí):一是員工之間素質(zhì)差距較大,團(tuán)隊(duì)精神有待提高,。二是存款總量不穩(wěn)定,,籌集資措施有待加強(qiáng)。三是內(nèi)部管理和內(nèi)控制度有待繼續(xù)加強(qiáng),。

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