時(shí)間再緊也要抽出專門時(shí)間各個(gè)時(shí)期的黨史，做到原原本本學(xué),、逐字逐句學(xué),，往深里學(xué)、往實(shí)處學(xué),，切實(shí)把新時(shí)代中國特色社會主義思想貫穿到工作實(shí)際中去,。下面是小編為大家整理的2021學(xué)習(xí)黨史教育個(gè)人剖析材料精選最新，希望大家能夠喜歡,。

黨史學(xué)習(xí)教育個(gè)人自我剖析材料

對照黨史學(xué)習(xí)教育要求,，回顧總結(jié)自己近年來在工作中的表現(xiàn)，感覺自己在黨員要求上還有一定距離,，現(xiàn)針對自身存在的不足自我剖析如下：

一、存在的問題

一是通讀《黨史學(xué)習(xí)教育方案》不夠深入,，由于難以抽出整段時(shí)間,，就只挑選了部分章節(jié)閱讀，沒有全部讀完,，在整體理解上存在偏差,。

二是滿足于完成上級交辦的任務(wù)，工作缺乏自覺性,、主動性,。辦公室工作時(shí)間緊任務(wù)重責(zé)任大，時(shí)間長了容易滋生懈怠情緒,，工作忙不過來的時(shí)候,，只求干得快、不求干得好,，“一竿子插到底”的實(shí)干精神還不夠強(qiáng)

三是存在工作方法較簡單的問題,。辦公室上傳下達(dá)工作中,對領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)然是能做到尊重領(lǐng)導(dǎo),但在任務(wù)交辦及催辦工作中，對科室的同志存在急躁情緒,，個(gè)別時(shí)候甚至出現(xiàn)過言語沖突,，過于注重工作的結(jié)果，忽視了溝通的過程,。

三是發(fā)揮黨員模范作用不夠,，享樂主義仍有殘留?？吹狡渌麠l件較好的單位待遇高,、福利好、食堂伙食好等,，仍然會有羨慕情緒,，存在攀比現(xiàn)象,。

二、主要原因

一是創(chuàng)新能力比較缺乏,。平時(shí)處理日常性,、事務(wù)性的工作已經(jīng)比較繁忙，較少有時(shí)間了解宏觀信息,，作一些理性思考,，特別缺乏全局性的思維，要實(shí)現(xiàn)工作創(chuàng)新,，還需要自己不斷學(xué)習(xí)和提高,。

二是爭創(chuàng)一流的精神不夠。 “爭創(chuàng)一流,，勇于爭先”的意識樹的還不夠牢,，認(rèn)為單位的大事有領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)把握方向，作為文秘人員,，只要配合好,，認(rèn)真完成分配的工作就行，對于如何在整體上創(chuàng)出成績,、創(chuàng)出特色,，充分發(fā)揮辦公室人員的參謀助手作用還缺乏認(rèn)真的思考。

三,、今后努力整改的方向

一是要勤于工作,。做到“腦勤、眼勤,、嘴勤,、手勤、腿勤”,。多向基層“跑動”要“問題”,，掌握第一手材料，及時(shí)掌握系統(tǒng)內(nèi)各單位工作進(jìn)展情況,，形成文字材料,，為領(lǐng)導(dǎo)決策參考服務(wù)。

二是要勇于擔(dān)當(dāng),。要敢于站在更高的位置思考和解決問題，工作方法要向老科長看齊,，思維方式要向單位領(lǐng)導(dǎo)看齊,，逐步形成從全局角度思考工作的習(xí)慣,。對日常工作,，如召開一次大會、組織一次活動,、起草一份文稿等等,，也要勇于擔(dān)當(dāng)，做到一絲不茍,、精益求精,，不出差錯(cuò),。

三是要政治業(yè)務(wù)兩手抓、兩手硬,。時(shí)間再緊也要抽出專門時(shí)間各個(gè)時(shí)期的黨史,，做到原原本本學(xué),、逐字逐句學(xué),，往深里學(xué)、往實(shí)處學(xué),，切實(shí)把新時(shí)代中國特色社會主義思想貫穿到工作實(shí)際中去,。

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