我們?cè)谝恍┦虑樯鲜艿絾l(fā)后,,可以通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)的方式將其記錄下來(lái),,它可以幫助我們了解自己的這段時(shí)間的學(xué)習(xí)、工作生活狀態(tài),。我們想要好好寫(xiě)一篇心得體會(huì),,可是卻無(wú)從下手嗎?下面是小編幫大家整理的心得體會(huì)范文大全,供大家參考借鑒,,希望可以幫助到有需要的朋友,。
五查五看心得體會(huì)醫(yī)務(wù)篇一
1、能做到依法治教,,按照上級(jí)指示工作,,從不做違反規(guī)定的事情,以道德規(guī)范嚴(yán)格約束自己,。
2,、能堅(jiān)持以德育為首,教會(huì)學(xué)生知識(shí)的同時(shí)最主要的是教會(huì)學(xué)生怎樣做人,。
3、能做到嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),,認(rèn)真?zhèn)湔n,,對(duì)于不懂或模糊不清的內(nèi)容不亂講,如:一年級(jí)中欣賞《玩具兵進(jìn)行曲》雖然是像學(xué)生介紹通話故事,,但我也要認(rèn)真閱讀參考資料,,自己先了解,然后再將故事完完整整的表述給學(xué)生,。
4,、為人師表,自己的形象在孩子心中是什么樣子,,就看自己的表率作用了,,因此我也時(shí)刻提醒自己,要孩子們做到的,,我也做到,。沒(méi)有借職業(yè)之便向?qū)W生所要錢(qián)財(cái)、進(jìn)行有償補(bǔ)課的行為,。要孩子們見(jiàn)到紙張能及時(shí)撿起,,我首先要有這個(gè)意識(shí),有時(shí)候見(jiàn)到校長(zhǎng),、郭老師,、李明老師總是這樣做,我就在想,,是因?yàn)槲覜](méi)有第一個(gè)發(fā)現(xiàn)還是意識(shí)不夠,,在我經(jīng)常的反思以后,在我?guī)状螌⒆呃壤锏募垙垞炱饡r(shí),,我看到了孩子們的目光,,我也喜歡他們的這種目光。
5、尊重學(xué)生人格,,不侮辱學(xué)生,,不體罰學(xué)生,對(duì)于學(xué)生出現(xiàn)的違紀(jì)行為對(duì)事不對(duì)人,,以道理明事理,,讓孩子明白錯(cuò)在哪里。對(duì)待學(xué)生能做到公平公正,,不向其他學(xué)生散播個(gè)別孩子的錯(cuò)事,,保護(hù)孩子的隱私。
自查不足的地方是有時(shí)候?qū)Υ`紀(jì)生的行為不能一下子控制住自己的情緒,,有時(shí)候就針對(duì)這一現(xiàn)象對(duì)學(xué)生進(jìn)行劈頭蓋臉的批評(píng),,經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí),我知道批評(píng)也是一種學(xué)問(wèn),,遇到事情是先冷靜,,針對(duì)不同的學(xué)生采取不同的教育方式,一味的批評(píng)不是通用的,。好好的利用教育的機(jī)會(huì)會(huì)有意想不到的效果,。
在五查五看活動(dòng)中,我時(shí)刻提醒著自己,,雖然活動(dòng)結(jié)束了,,我的實(shí)際行動(dòng)卻要延續(xù)并提高。
五查五看心得體會(huì)醫(yī)務(wù)篇二
在“五查五看”學(xué)習(xí)活動(dòng)中,,對(duì)照“五查五樹(shù)”內(nèi)容,,認(rèn)真進(jìn)行了檢查和自我剖析,仔細(xì)查找了自身存在的缺點(diǎn)和不足,,并進(jìn)行了認(rèn)真的思考,,感到收獲很大。
一,、個(gè)人存在的問(wèn)題
1,、查思想方面。
原先我對(duì)黨建理論關(guān)注度不高,,對(duì)如何更好地保持黨的先進(jìn)性,,缺乏深刻的思考,思想解放程度不高,。平時(shí)的學(xué)習(xí)中,,只注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),往往忽視政治上的學(xué)習(xí),,從 現(xiàn)在看就不得學(xué)習(xí)不系統(tǒng),,掌握不全面,,理解不深刻。存在的主要問(wèn)題:思想認(rèn)識(shí)不足,,存在片面的自我滿足意識(shí),,自認(rèn)為工作過(guò)得去,表現(xiàn)一般,,沒(méi)有違反任何鄉(xiāng) 機(jī)關(guān)規(guī)章制度,,沒(méi)有什么問(wèn)題需要自查自糾。同時(shí)覺(jué)得自己雖然存在一些小缺點(diǎn),,但問(wèn)題不大,,都是小毛病,對(duì)“五查五看”活動(dòng)的認(rèn)識(shí)片面,,態(tài)度不夠端正,。開(kāi)拓 創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),雖然在本職崗位上一直努力地工作,,但都很被動(dòng),,工作超前意識(shí)不強(qiáng),不能積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任,,總認(rèn)為總體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的 事,,與己無(wú)關(guān),,事不關(guān)己,自己只要無(wú)條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了,。
2,、查工作方面
還沒(méi)有完全做到深入細(xì)致,工作上還存在一定差距,。有時(shí)工作上不夠周密細(xì)致,,不能很好的統(tǒng)籌兼顧,缺乏創(chuàng)新意識(shí)和精神,,工作忙上有時(shí)也有疲于應(yīng)付的表現(xiàn),,缺 少下基層了解情況,一定程度上降低了工作標(biāo)準(zhǔn),。按照科學(xué)發(fā)展的要求,,深入推進(jìn)計(jì)生工作,要提高認(rèn)識(shí),,統(tǒng)一思想,,要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想貫徹始 終,要堅(jiān)持正面教育和自我教育為主,,要堅(jiān)持邊學(xué),、變查,、邊改,要強(qiáng)化自己在計(jì)劃生育工作中保持先進(jìn)性的意識(shí),,切實(shí)解決在思想,、組織、作風(fēng)上的突出問(wèn)題,,發(fā) 揮先鋒模范作用,,始終保持先進(jìn)性。在工作中,,必須進(jìn)一步堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作,,進(jìn)一步提高計(jì)生工作的能力,進(jìn)一步推進(jìn)村民自治,,提升為老表辦好事,、 辦實(shí)事的工作水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、加大依法行政,、加大四術(shù)清查工作的力度。
3,、查服務(wù)方面
對(duì)待服務(wù)對(duì)象不能始終保持熱情的態(tài)度,,特別是手頭工作稍多、稍忙時(shí),,沒(méi)有做到全心全意為人民服務(wù),,沒(méi)有真正成為人民群眾的公仆,沒(méi)有拿出百分之百的熱情對(duì) 待辦事群眾,。有些工作不夠細(xì),,與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求有差距,工作責(zé)任心還需要加強(qiáng),,工作中時(shí)有急躁情緒,,偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)不夠,。在實(shí)際 工作中,,思想不夠解放,觀念陳舊,,更新不到位,,工作上創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。對(duì)在新形勢(shì),、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題,,沒(méi)有進(jìn)行深層次的分析,僅看表面現(xiàn)象,,思考 不深刻,,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,,對(duì)一些有關(guān)新農(nóng)村建設(shè)方面的問(wèn)題不是那么了解,沒(méi)有主動(dòng)去與我們的老前輩,、領(lǐng)導(dǎo)和其他同事溝通,,有時(shí)了解情況不多 時(shí)僅憑感覺(jué)和自己的想法去解決,處理方法比較簡(jiǎn)單,,沒(méi)有創(chuàng)新精神,。遇到問(wèn)題還是習(xí)慣于用老方法去理解,思想上出現(xiàn)懶惰,,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地地用科學(xué)發(fā)展觀的 理論去正確研究處理,。
五查五看心得體會(huì)醫(yī)務(wù)篇三
按照局黨組統(tǒng)一部署,*科通過(guò)集中學(xué)習(xí),、自學(xué),、開(kāi)展調(diào)研等活動(dòng),廣泛征求意見(jiàn),,對(duì)照“五查五看”標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真進(jìn)行了自查?,F(xiàn)將*科存在的問(wèn)題及整改措施作如下報(bào)告。
一,、存在的問(wèn)題
1,、學(xué)習(xí)有待于進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然制定了學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)計(jì)劃,,但由于平時(shí)工作較多,,存在“以干代學(xué)”的現(xiàn)象,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和政治理論學(xué)習(xí)有待于進(jìn)一步增強(qiáng),。
2、工作方法和工作效率有待于進(jìn)一步提高,。雖然具有吃苦耐勞精神,,也有較強(qiáng)的責(zé)任心,但是文字綜合水平還不夠高,,有時(shí)質(zhì)量達(dá)不到主要領(lǐng)導(dǎo)要求,,工作方法和工作效率有待于進(jìn)一步提高。
3,、綜合素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高,。由于平時(shí)忙于處理會(huì)議材料等各類事務(wù)性材料,深入基層調(diào)研不夠,,調(diào)研方法也不夠深入,,對(duì)業(yè)務(wù)還不夠精通;有時(shí)偏重現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用,在業(yè)務(wù)知識(shí)和文字綜合能力方面還有差距,,綜合素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高,。
二,、下一步整改措施
1、進(jìn)一步提高綜合素質(zhì),。加強(qiáng)學(xué)習(xí),,注重向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向上級(jí)業(yè)務(wù)部門(mén)學(xué)習(xí),、向身邊同志們學(xué)習(xí),、向基層學(xué)習(xí),注重向網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),、向書(shū)本學(xué)習(xí),、向兄弟部門(mén)的材料學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)能力和綜合文字水平,。加強(qiáng)與市委辦公室,、市政府辦公室等部門(mén)綜合文字科室的溝通交流,學(xué)習(xí)他們的工作態(tài)度,,進(jìn)一步提高文字綜合能力,。
2、注重工作方式方法,,認(rèn)真做好綜合文字及信息宣傳工作,。及時(shí)向上級(jí)提報(bào)我市商務(wù)工作中的好典型、好做法,,力爭(zhēng)在市委信息科和市政府信息科考核中取得較好成績(jī);提高信息的時(shí)效性和信息質(zhì)量,,充分發(fā)揮其平臺(tái)作用。加強(qiáng)與媒體的交流,,特別是注重加強(qiáng)與媒體的協(xié)調(diào)溝通,,借助他們的力量,擴(kuò)大商務(wù)影響面,。
3,、加強(qiáng)自身建設(shè)。強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí)和能力意識(shí),,確??剖颐總€(gè)同志都能夠與局黨組保持高度一致。引導(dǎo)科室同志廉政勤政,,樹(shù)立良好的形象,。
五查五看心得體會(huì)醫(yī)務(wù)篇四
此次專題討論會(huì)首先學(xué)習(xí)“五查五看”相關(guān)內(nèi)容。
討論會(huì)上同志依次圍繞“堅(jiān)持根本宗旨,,發(fā)揮黨員作用”這一主題,,結(jié)合“五查五看”方面內(nèi)容,深刻剖析自身存在的問(wèn)題以及今后的整改措施,,進(jìn)行發(fā)言,。
五查五看
查學(xué)習(xí),,比自身素質(zhì)。通過(guò)分類指導(dǎo),,在不同群體的黨員中開(kāi)展學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),、系列講話,以實(shí)際行動(dòng)檢驗(yàn)學(xué)習(xí)成果,,分機(jī)關(guān)黨員和農(nóng)村黨員進(jìn)行督查,。在農(nóng)村,注重了解黨員對(duì)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育內(nèi)容的知曉率,,將是否擁有結(jié)合實(shí)際的學(xué)習(xí)資料,、是否參加一些就業(yè)培訓(xùn)增加自身技能等方面作為農(nóng)村黨員學(xué)習(xí)督查的主要內(nèi)容;在機(jī)關(guān),主要掌握黨員是否堅(jiān)持以干什么學(xué)什么,,缺什么補(bǔ)什么的學(xué)習(xí)導(dǎo)向,,將學(xué)習(xí)筆記、“手抄黨章100天活動(dòng)”開(kāi)展情況,、工作效益和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)管理水平等學(xué)習(xí)結(jié)果的運(yùn)用作為督查內(nèi)容,,比黨員自身素質(zhì)。使廣大黨員通過(guò)學(xué)習(xí)黨章黨規(guī),、系列講話吸納豐厚理論營(yíng)養(yǎng),,博采各類知識(shí)精華,學(xué)以致用,,爭(zhēng)做行家里手,。
查思想,比黨性修養(yǎng),。注重黨員思想教育,,把對(duì)黨員日常生活和工作中的思想動(dòng)態(tài)作為督查內(nèi)容,將不隨波逐流,,不散布對(duì)黨的路線,、方針、政策錯(cuò)誤言論,,不妄議中央,,不非議領(lǐng)導(dǎo),,不參與封建迷信活動(dòng)等作為評(píng)價(jià)黨員思想是否純潔的標(biāo)準(zhǔn),,比黨員自身黨性修養(yǎng)。使廣大黨員堅(jiān)守共產(chǎn)黨人信仰,、信念和宗旨,,增強(qiáng)道路自信、理論自信,、制度自信,,做到思想純潔,,立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明,,自覺(jué)遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,,做好政治上的明白人。
查紀(jì)律,,比遵章守規(guī),。在農(nóng)村黨員中,一是查是否有參與賭博,、偷盜,、行竊等違法犯罪行為的現(xiàn)象;二是看是否存在違反《婚姻法》、《計(jì)劃生育條例》,、《森林法》和《土地管理法》等有關(guān)法規(guī)政策的行為;三是了解是否有不遵守村規(guī)民約,、濫砍亂伐、破壞生態(tài)環(huán)境和違反當(dāng)?shù)卣贫ǖ南嚓P(guān)規(guī)定等行為;四是是否存在庇護(hù),、支持親友違法亂紀(jì)的情況作為督查內(nèi)容,。在機(jī)關(guān)黨員中,一是把黨員帶頭嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定,、省委十項(xiàng)規(guī)定,、州委九項(xiàng)規(guī)定、縣委七項(xiàng)規(guī)定;守紀(jì)律,,懂規(guī)矩,,不正之風(fēng)不染,不義之財(cái)不取,,不法之事不做作為主要的督查內(nèi)容,。二是將勤儉節(jié)約,上班遲到,,早退,、曠工、擅離職守,,公車(chē)私用,,工作日午間飲酒等工作和生活中的細(xì)節(jié)督查常態(tài)化,加大監(jiān)管力度,。使黨員心存敬畏,,手握戒尺,在任何情況下都穩(wěn)得住心神,、守得住清白,,自覺(jué)將“守規(guī)矩、講紀(jì)律”和“干事業(yè)”統(tǒng)一起來(lái),牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨,,不踩“紅線”,、不越“雷池”、不闖“禁區(qū)”,,以自己的實(shí)際行動(dòng)踐行入黨時(shí)候的誓言,。
查品行,比道德形象,。將黨員捏造事實(shí),,誣陷他人,打擊報(bào)復(fù),,侵犯他人利益,,生活作風(fēng)不檢點(diǎn),虐待家庭成員以及鄰里關(guān)系不和睦等有損黨員形象的行為作為衡量黨員品行的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)納入督查;嚴(yán)厲打擊黨員作風(fēng)霸道,、欺壓毆打群眾和坑蒙拐騙等敗壞社會(huì)公德的行為;時(shí)刻提醒黨員“常修為政之德,,常思貪欲之害,常懷律已之心”,,讓黨員正確處理好公與私,、義與利、個(gè)人與組織,、個(gè)人與群眾的關(guān)系,。嚴(yán)查黨員品行,看黨員干部的政治品行和工作品行是否純潔,,使黨員培育健康的生活情趣,,達(dá)到“從心所欲不逾矩”,主動(dòng)帶頭發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚,,踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀,,弘揚(yáng)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)美德,自覺(jué)做社會(huì)道德的示范者,,誠(chéng)信風(fēng)尚的引領(lǐng)者,,公平正義的維護(hù)者。
查履職,,比工作落實(shí),。以工作落實(shí)為抓手,以提高工作效率為目的,,督促黨員嚴(yán)格貫徹落實(shí)各級(jí)黨組織的決策,、部署和各項(xiàng)工作要求。將是否履行黨員的義務(wù)和權(quán)利;帶頭發(fā)展的思路是否清晰,,創(chuàng)業(yè)致富成效明顯,,帶領(lǐng)群眾一起同步實(shí)現(xiàn)小康等脫貧攻堅(jiān)工作落實(shí)情況作為黨員履職的督查內(nèi)容,。使廣大黨員們秉持創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的理念,,齊心協(xié)力,,求真務(wù)實(shí),腳踏實(shí)地,,發(fā)揮自己在同步小康工作中的先鋒模范作用,,做到榮譽(yù)面前不伸手,困難面前不退縮,,扎扎實(shí)實(shí)的工作,,真正在本職崗位上有所作為,帶頭推動(dòng)全縣各項(xiàng)事業(yè)的建設(shè)和發(fā)展,。
五查五看心得體會(huì)醫(yī)務(wù)篇五
在“五查五看”學(xué)習(xí)活動(dòng)中,,對(duì)照“五查五樹(shù)”內(nèi)容,認(rèn)真進(jìn)行了檢查和自我剖析,,仔細(xì)查找了自身存在的缺點(diǎn)和不足,,并進(jìn)行了認(rèn)真的思考,感到收獲很大,。
一,、個(gè)人存在的問(wèn)題
1、查思想方面,。
原先我對(duì)黨建理論關(guān)注度不高,,對(duì)如何更好地保持黨的先進(jìn)性,缺乏深刻的思考,,思想解放程度不高,。平時(shí)的學(xué)習(xí)中,只注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,往往忽視政治上的學(xué)習(xí),,從現(xiàn)在看就不得學(xué)習(xí)不系統(tǒng),掌握不全面,,理解不深刻,。存在的主要問(wèn)題:思想認(rèn)識(shí)不足,存在片面的自我滿足意識(shí),,自認(rèn)為工作過(guò)得去,,表現(xiàn)一般,沒(méi)有違反任何鄉(xiāng)機(jī)關(guān)規(guī)章制度,,沒(méi)有什么問(wèn)題需要自查自糾,。同時(shí)覺(jué)得自己雖然存在一些小缺點(diǎn),但問(wèn)題不大,,都是小毛病,,對(duì)“五查五看”活動(dòng)的認(rèn)識(shí)片面,態(tài)度不夠端正。開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),,雖然在本職崗位上一直努力地工作,,但都很被動(dòng),工作超前意識(shí)不強(qiáng),,不能積極主動(dòng)地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任,,總認(rèn)為總體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的事,,與己無(wú)關(guān),,事不關(guān)己,自己只要無(wú)條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了,。
2,、查工作方面
還沒(méi)有完全做到深入細(xì)致,工作上還存在一定差距,。有時(shí)工作上不夠周密細(xì)致,,不能很好的統(tǒng)籌兼顧,缺乏創(chuàng)新意識(shí)和精神,,工作忙上有時(shí)也有疲于應(yīng)付的表現(xiàn),,缺少下基層了解情況,一定程度上降低了工作標(biāo)準(zhǔn),。按照科學(xué)發(fā)展的要求,,深入推進(jìn)計(jì)生工作,要提高認(rèn)識(shí),,統(tǒng)一思想,,要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想貫徹始終,要堅(jiān)持正面教育和自我教育為主,,要堅(jiān)持邊學(xué),、變查、邊改,,要強(qiáng)化自己在計(jì)劃生育工作中保持先進(jìn)性的意識(shí),,切實(shí)解決在思想、組織,、作風(fēng)上的突出問(wèn)題,,發(fā)揮先鋒模范作用,始終保持先進(jìn)性,。在工作中,,必須進(jìn)一步堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作,進(jìn)一步提高計(jì)生工作的能力,,進(jìn)一步推進(jìn)村民自治,,提升為老表辦好事,、辦實(shí)事的工作水平,加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、加大依法行政,、加大四術(shù)清查工作的力度,。
3,、查服務(wù)方面
對(duì)待服務(wù)對(duì)象不能始終保持熱情的態(tài)度,,特別是手頭工作稍多,、稍忙時(shí),,沒(méi)有做到全心全意為人民服務(wù),沒(méi)有真正成為人民群眾的公仆,,沒(méi)有拿出百分之百的熱情對(duì)待辦事群眾,。有些工作不夠細(xì),與領(lǐng)導(dǎo)和同志們的要求有差距,,工作責(zé)任心還需要加強(qiáng),,工作中時(shí)有急躁情緒,偶爾有發(fā)牢騷的現(xiàn)象,,謙虛謹(jǐn)慎的作風(fēng)不夠,。在實(shí)際工作中,思想不夠解放,,觀念陳舊,,更新不到位,工作上創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),。對(duì)在新形勢(shì),、新任務(wù)和工作中遇到的新問(wèn)題,沒(méi)有進(jìn)行深層次的分析,,僅看表面現(xiàn)象,,思考不深刻,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,,對(duì)一些有關(guān)新農(nóng)村建設(shè)方面的問(wèn)題不是那么了解,,沒(méi)有主動(dòng)去與我們的老前輩、領(lǐng)導(dǎo)和其他同事溝通,,有時(shí)了解情況不多時(shí)僅憑感覺(jué)和自己的想法去解決,,處理方法比較簡(jiǎn)單,沒(méi)有創(chuàng)新精神,。遇到問(wèn)題還是習(xí)慣于用老方法去理解,,思想上出現(xiàn)懶惰,沒(méi)有做到腳踏實(shí)地地用科學(xué)發(fā)展觀的理論去正確研究處理,。
4,、查紀(jì)律方面
作為一名共產(chǎn)黨員,我認(rèn)為自身形象的塑造非常重要,這種形象不僅是外在的,更重要的是內(nèi)在的.不僅要努力做一名先進(jìn)的共產(chǎn)黨員,也要做一名群眾滿意的干部. 對(duì)照自己,我覺(jué)得這兩個(gè)目標(biāo)對(duì)于我來(lái)說(shuō)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到,但我一直在努力.所以在今后的工作中我將繼續(xù)從自身做起,切實(shí)落實(shí)工作效果. 工作上要積極開(kāi)拓創(chuàng)新,牢固樹(shù)立爭(zhēng)一流的思想,對(duì)個(gè)人要求上堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,努力做好本職工作,讓群眾滿意,讓領(lǐng)導(dǎo)放心.
5,、查學(xué)習(xí)方面。
學(xué)習(xí)的積極性,、主動(dòng)性和自覺(jué)性不強(qiáng),,往往是要求學(xué)什么就學(xué)什么,有交差和應(yīng)付的思想,,對(duì)與自己工作關(guān)系密切的才學(xué),,與工作關(guān)系不大的少學(xué),遇到實(shí)際的問(wèn)題才去查資料找依據(jù),。在學(xué)習(xí)態(tài)度上不夠認(rèn)真,、不善于學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)抓的不緊,,積極性不高,,存在著應(yīng)付思想。學(xué)習(xí)敷衍了事,,學(xué)習(xí)只限于一般性的讀書(shū)看報(bào),,只是念一念,集中聽(tīng)一聽(tīng),,方法簡(jiǎn)單,,組織學(xué)習(xí)時(shí)就學(xué)一學(xué),要求學(xué)什么就學(xué)什么,,僅學(xué)習(xí)了規(guī)定的文件,、領(lǐng)導(dǎo)講話和會(huì)議精神等,很少主動(dòng)學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)與自己業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)的一些知識(shí),。業(yè)務(wù)上的提高,,不僅來(lái)自實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),也來(lái)自于各種豐富的理論知識(shí),。要把工作做好,,就必須注重學(xué)習(xí),尤其是面對(duì)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,,社會(huì)發(fā)展瞬息萬(wàn)變,,知識(shí)更新也比較快。學(xué)習(xí)顯得更為重要和緊迫,。必須把學(xué)習(xí)作為自己人生的組成部分,,自我加壓,認(rèn)真學(xué)習(xí),,勤于思考,。業(yè)余時(shí)間,自學(xué)不夠,,學(xué)習(xí)的層次不高,。要適應(yīng)這種變化,,只有加強(qiáng)學(xué)習(xí),注重自身素質(zhì)的不斷提高,,做到與時(shí)俱進(jìn),。回顧在鄉(xiāng)鎮(zhèn)上了十幾年的班(十七歲開(kāi)始到油石至今)雖能各方面或多或少有一定的提高,,但總的來(lái)說(shuō),,進(jìn)步并不算太大。尤其是在文化素質(zhì),、科學(xué)思想,、管理方法、學(xué)習(xí)水平等諸多方面還很欠缺,,與其他同事相比還存在較大的差距,。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺(jué)性與主動(dòng)性,。在工作中忽視了知識(shí)能力的培養(yǎng)再造,,對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)掌握不夠,沒(méi)有意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用,。
二,、今后的努力方向
通過(guò)自我剖析和深挖問(wèn)題,確定了我以后的努力方向:勇于正視和深刻剖析自身存在的問(wèn)題,,實(shí)事求是地認(rèn)識(shí)自己,、分析自己、估計(jì)自己,??朔殡y情緒積極完成各項(xiàng)工作任務(wù)。對(duì)于問(wèn)題分析,,多從主觀上找原因,,少?gòu)目陀^上找理由。具體來(lái)說(shuō)主要從以下幾個(gè)方面入手:
(1)學(xué)習(xí)方面,,克服惰性,,爭(zhēng)取積極、主動(dòng);深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,并且認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和 “三個(gè)代表”重要思想,,以此樹(shù)立正確的世界觀,、人生觀和價(jià)值觀,樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí),、處處事事以群眾利益為重,。全面提高了自己的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì);增強(qiáng)了責(zé)任感和自覺(jué)性。在工作中,,通過(guò)學(xué)習(xí)計(jì)生法律,、法規(guī)以及相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí),,不斷提高自己的綜合素質(zhì)。
(2)工作方面,,克服粗心大意,,更加細(xì)致;我負(fù)責(zé)的是社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收管理工作以及陶朱行政村的計(jì)生工作管理,今后將努力抓好自己所分管的工作及干好自己所包村的所有工作任務(wù),。
(3)人際關(guān)系方面,,對(duì)人應(yīng)該更加熱情和真誠(chéng),協(xié)調(diào)好與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事之間的關(guān)系,。