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512護(hù)士節(jié)護(hù)士長演講稿(4篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-12-23 07:19:56
512護(hù)士節(jié)護(hù)士長演講稿(4篇)
時(shí)間:2022-12-23 07:19:56     小編:zdfb

演講,,首先要了解聽眾,注意聽眾的組成,,了解他們的性格、年齡,、受教育程度,、出生地,,分析他們的觀點(diǎn),、態(tài)度、希望和要求,。掌握這些以后,就可以決定采取什么方式來吸引聽眾,,說服聽眾,,取得好的效果。那么演講稿怎么寫才恰當(dāng)呢,?那么下面我就給大家講一講演講稿怎么寫才比較好,,我們一起來看一看吧,。

512護(hù)士節(jié)護(hù)士長演講稿篇一

大家好!

今天我們迎來了又一個(gè)“5.12”國際護(hù)士節(jié),,在這個(gè)屬于我們的節(jié)日里,,我能夠代表優(yōu)秀護(hù)士長發(fā)言,,倍感榮幸!請(qǐng)?jiān)试S我代表護(hù)理姐妹們,,向關(guān)心、支持護(hù)理工作的各位領(lǐng)導(dǎo)表示最誠摯的感謝!同時(shí),,借此機(jī)會(huì),向默默工作在臨床一線的姐妹們致以最真誠的祝福!

不知不覺,,十五年的光陰就這樣從指尖悄悄地滑過,。我從一稚嫩的護(hù)士成長為一位在大家眼中成熟穩(wěn)重的護(hù)士長,。伴隨著時(shí)光的流逝,我在護(hù)士長這個(gè)崗位上也已經(jīng)工作有5年多了,。深深感受到,,做為一名護(hù)士長,不僅僅是病房的管理者,,也應(yīng)該是護(hù)理工作中的領(lǐng)頭雁,,還應(yīng)該是護(hù)理姐妹們的貼心人?;仡欁约簲?shù)年來,,在護(hù)理工作崗位上的點(diǎn)點(diǎn)滴滴,有少許的艱辛與痛楚,,更多的是收獲與感動(dòng)!

說句實(shí)話,,剛走上護(hù)士長崗位時(shí),,我感到肩上的膽子很沉重,,心中曾產(chǎn)生過前所未有的壓力,。首先,,因?yàn)槲抑皟H僅是一個(gè)普通的護(hù)士,,從未參與過護(hù)理管理工作,對(duì)護(hù)理管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)一無所有;其次,,面對(duì)綜合兒科患者的多元化和病情的復(fù)雜性,病區(qū)環(huán)境的簡陋等因素使我感到無所適從,。

怎樣才能成為一名合格并且優(yōu)秀的護(hù)士長呢?剛開始我很困惑!在護(hù)理部及科主任的幫助和指導(dǎo)下,,我漸漸明白了,作為一名護(hù)士長首先,,必須具有高超的業(yè)務(wù)能力,要有嫻熟的技術(shù)和豐富的理論知識(shí),。其次,,作為護(hù)士長要搭建好溝通的橋梁,做到承上啟下,溝通左右的作用,,處處以身作則,以人為本,,努力完善自己。第三,,要充分發(fā)揮人格魅力,,增加團(tuán)隊(duì)的凝聚力,始終牢記“沒有完美的個(gè)人,,只有完美的集體”這句話,,充分調(diào)動(dòng)護(hù)理人員的積極性,以積極向上的精神面貌共同完成護(hù)理工作目標(biāo),。

作為護(hù)士長,平時(shí)的管理工作繁重而復(fù)雜,,需要面對(duì)的問題形形色色,。雖然加班加點(diǎn)已經(jīng)成了家常便飯,但我們還是堅(jiān)持參與臨床第一線的護(hù)理工作,用自己的專業(yè)知識(shí)和同情之心去溫暖每一位病人,。特別是在重危病人的搶救護(hù)理上,更是身先士卒,,不論身在何地,,無論白天黑夜,只要病人需要,,我們總是會(huì)出現(xiàn)在病房里,。

成績只屬于過去,,未來的路任重道遠(yuǎn),,今后我將更加努力,,與時(shí)俱進(jìn),,帶領(lǐng)兒科護(hù)理團(tuán)隊(duì)展示新的風(fēng)貌,,創(chuàng)造新的佳績,為醫(yī)院的發(fā)展及護(hù)理事業(yè)貢獻(xiàn)自己全部的力量,。

最后,再次祝護(hù)理姐妹們節(jié)日快樂,,青春永駐!

512護(hù)士節(jié)護(hù)士長演講稿篇二

尊敬的`各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同仁:

你們好!

在這第__個(gè)國際護(hù)士節(jié)的喜慶儀式上,我有千言萬語要和大家說,。一年來,我院各個(gè)科室和病區(qū)的護(hù)士為救死扶傷,,弘揚(yáng)社會(huì)主義的人道精神,,夜以繼日地?zé)o私奉獻(xiàn)著。在她們中間,,有為白血病患者成功地捐獻(xiàn)了造血干細(xì)胞的中華骨髓庫的志愿者,,有被患者親切地稱為康復(fù)天使的探索和實(shí)踐溫馨護(hù)理的群體。一年來,,我們有近百篇的專業(yè)論文在全國和省市級(jí)的醫(yī)護(hù)雜志上發(fā)表,有近百人次參加了全國性的學(xué)術(shù)研討會(huì)和各級(jí)醫(yī)院之間的護(hù)理示范交流活動(dòng),。概括地講,,我們的護(hù)士隊(duì)伍是優(yōu)秀的,是不負(fù)使命的,。

在這里,我要感謝全體護(hù)士同志對(duì)我工作的大力支持,,感謝院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持,,感謝各個(gè)科室領(lǐng)導(dǎo)和醫(yī)生的幫助與支持。

在這里,,我還要代表全體老同志,向新同志的到來表示熱烈的歡迎!

我們紀(jì)念南丁格爾,,就要弘揚(yáng)她的科學(xué)精神和護(hù)理學(xué)術(shù)理念,。南丁格爾自幼勤奮好學(xué),她曾就讀于法國巴黎大學(xué),,精通英、法,、意,、德等國的語言.1860年,,南丁格爾用公眾捐助的4400英鎊設(shè)立了南丁格爾基金,并且在英國圣·托馬斯醫(yī)院內(nèi)創(chuàng)建了世界上第一所正規(guī)護(hù)士學(xué)校一南丁格爾護(hù)士學(xué)校,。由于她的努力,護(hù)理學(xué)成為一門新興的科學(xué),,她被后世譽(yù)為現(xiàn)代護(hù)理教育的奠基人?,F(xiàn)在,,我們就是要以開拓創(chuàng)新和發(fā)展的時(shí)代要求,繼承發(fā)揚(yáng)南丁格爾那“燃燒自己,,照亮別人”的精神。

作為一名總護(hù)士長,,我在今后的工作中要更加注重護(hù)理管理的科學(xué)化,、系統(tǒng)化和現(xiàn)代化,,更加有效地提高護(hù)理質(zhì)量。要進(jìn)一步強(qiáng)化有制度,、有落實(shí),、有檢查,、有措施的“四有”質(zhì)量管理體系,。實(shí)施以病人為中心的整體護(hù)理,這不僅是護(hù)理科學(xué)發(fā)展的需要,,更是提高護(hù)理質(zhì)量最有效的保證。我們的制度,,正是在此基礎(chǔ)上建立起來的,。這就要求我們?cè)鰪?qiáng)數(shù)據(jù)意識(shí),要求我們把制度的落實(shí)情況詳實(shí)地記錄下來,,把軟指標(biāo)變?yōu)閿?shù)據(jù)化的硬指標(biāo)。所以,,我們?cè)趯?shí)施基礎(chǔ)護(hù)理和護(hù)理技術(shù)操作的過程中,要對(duì)照制度,,嚴(yán)格地將當(dāng)值的情況及時(shí)準(zhǔn)確地用文字形式記錄在護(hù)理病歷上,。以前我們?cè)谶@方面還有所欠缺,,今后要一絲不茍地執(zhí)行,。要提高到量化管理的高度去認(rèn)識(shí)和對(duì)待,,使其成為數(shù)據(jù)化的一個(gè)依據(jù)!

作為護(hù)士長,,我將結(jié)合對(duì)病人的護(hù)理過程,全面檢查護(hù)士的應(yīng)對(duì)措施和實(shí)施的整體護(hù)理情況,,每周一次進(jìn)行質(zhì)量講評(píng),并且及時(shí)找出存在的問題,,把難點(diǎn)作為制定下一個(gè)具體計(jì)劃的突破口,集中大家的聰明才智,,不斷完善和制定切實(shí)可行的管理措施,。并且在自己的職責(zé)范圍之內(nèi),,做好各方面、各層次的溝通和協(xié)調(diào)工作,,化解矛盾,,增進(jìn)團(tuán)結(jié)和穩(wěn)定。

需要做的工作有許許多多,,這里不再一一列舉,??偠灾ㄟ^這個(gè)紀(jì)念大會(huì),,我院的全體護(hù)士有決心再攀護(hù)理工作的新高峰!

謝謝大家!

512護(hù)士節(jié)護(hù)士長演講稿篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師,、同行的'兄弟姐妹們:

大家好!

五月,,百花齊放,,我們?cè)俅斡瓉碜约旱墓?jié)日“五月十二日國際護(hù)士節(jié)”。這一天,,當(dāng)我們?cè)谀抢镏胤甑臅r(shí)候,我的心里有一種無言的喜悅,,因?yàn)槲矣行艺驹诹税姿幪焓沟男辛欣?,成為了一個(gè)永遠(yuǎn)穿越生命的人,。

時(shí)光荏苒,時(shí)光飛逝,。轉(zhuǎn)眼間,,我已經(jīng)從事護(hù)理工作兩年多了,。風(fēng)濕病學(xué)是我從象牙塔到臨床工作的第一站。在那里我學(xué)到了很多,,技術(shù)上的,心理上的,。類風(fēng)濕是一種自身免疫性疾病,,被稱為“不可治愈的腫瘤,不可治愈的癌癥”,。我們每天都在和那些永遠(yuǎn)在生死邊緣,被疾病折磨摧殘的人打交道,。每當(dāng)看到他們痛苦無助的表情,,我的心里就充滿了自責(zé),,覺得自己好渺小,好無力,。心無力量!所以當(dāng)時(shí)我就想,,雖然我治不好他們的病,,但是我一定要盡力幫他們解除痛苦,。于是我對(duì)自己提出了更高的要求:靜脈穿刺、抽血,、無痛肌內(nèi)注射,但是注射器針頭刺入肌肉怎么能不疼呢?于是我開始琢磨,,比如進(jìn)針的手法,,轉(zhuǎn)移患者的注意力等等。在主任和護(hù)士長的帶領(lǐng)下,,我們又開始了心理護(hù)理,多和患者溝通,,讓他們不孤獨(dú),,不抑郁,。

一年很快過去了,20__年8月22日我被轉(zhuǎn)到產(chǎn)房,。產(chǎn)房是一個(gè)危險(xiǎn)的部門,,也是一個(gè)技術(shù)部門,,其工作極具挑戰(zhàn)性。我們面對(duì)的是即將成為母親的人,。我們必須密切觀察分娩過程,以確保新生兒的順利安全到達(dá),。我們工作的特殊性要求我們要有強(qiáng)烈的責(zé)任感,。因?yàn)槟闶掷锬玫氖莾蓚€(gè)人的命,,沒有任何疏忽的余地,。因?yàn)榉置鋾r(shí)間本身是無法控制的,如果生了二胎,,扭頭就有可能錯(cuò)過分娩。一點(diǎn)都不夸張,,所以經(jīng)常讓我們緊張。另外很危險(xiǎn),,因?yàn)槲覀兘?jīng)常接觸血液,,不小心可能會(huì)感染傳染病,。雖然我們的工作又臟又累,,但是當(dāng)我們聽到新生兒來到這個(gè)世界上的第一聲強(qiáng)哭時(shí),,我們會(huì)很高興。我們的工作是迎接新生活的到來,我們是拉開生活帷幕的人,。

兩年的工作經(jīng)驗(yàn)讓我覺得護(hù)士的工作并沒有別人說的那么偉大平凡。但可貴的是,,我們都在堅(jiān)守這個(gè)平凡,,都在平凡中默默奉獻(xiàn),。馬克思說:如果我們選擇最能為人類服務(wù)的職業(yè),,我們不會(huì)被任何沉重的負(fù)擔(dān)壓垮,因?yàn)檫@是全人類的犧牲,。那么我們就不會(huì)得到貧窮、有限,、自私的快樂,,我們的快樂卻屬于億萬人,。我們的事業(yè)雖然一時(shí)脫穎而出,但總會(huì)發(fā)揮作用,。這句話不是很好的反映了我們選擇的職業(yè)嗎?

平時(shí)我們付出,在付出中,,我們更有義務(wù)把護(hù)理工作推向更高的起點(diǎn),。

很久以前就有人提出“三點(diǎn)治療七點(diǎn)護(hù)理”,,明確指出了護(hù)理工作的重要性。南丁格爾說:“護(hù)理是一門藝術(shù),,護(hù)士要有一顆同情的心和一雙愿意工作的手”。我們應(yīng)該努力學(xué)習(xí),,塑造護(hù)士的新形象,。轉(zhuǎn)變觀念,,善于學(xué)習(xí),不斷提升自己,,充實(shí)自己,實(shí)踐護(hù)理模式的轉(zhuǎn)變,。而不是像以前那樣簡單的執(zhí)行醫(yī)囑,,治療第一頭痛,,治療腳痛,,而是要積極的執(zhí)行醫(yī)囑,,把患者作為一個(gè)整體來進(jìn)行護(hù)理,讓患者得到更全面,、綜合、系統(tǒng)的服務(wù),。我們必須盡最大努力幫助他們減輕痛苦,支持他們虛弱的生活,。

醫(yī)院的搬遷給我們帶來了更大更好的發(fā)展前景,。作為一名新時(shí)代的年輕護(hù)士,,我必須適應(yīng)時(shí)代護(hù)理發(fā)展的要求,,適應(yīng)醫(yī)院發(fā)展的需要,孜孜不倦地學(xué)習(xí),,為我們偉大的護(hù)理事業(yè)而奮斗!

最后,祝大家節(jié)日快樂,,祝邢臺(tái)縣醫(yī)院明天更加輝煌,。

我的演講完畢,,謝謝大家。

512護(hù)士節(jié)護(hù)士長演講稿篇四

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位主任、護(hù)士姐妹們:

大家好!

我叫嚴(yán)連翠,,是高級(jí)產(chǎn)院副護(hù)士長,,非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì),,很榮幸作為優(yōu)秀護(hù)士長代表在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),向各位同仁姐妹交流,。

有人說:護(hù)士是白衣天使,所以這份職業(yè)崇高;也有人說,,護(hù)士是高級(jí)傭人,因此地位微不足道,。而我對(duì)于護(hù)士這份職業(yè),卻有著復(fù)雜的心情,。從當(dāng)年衛(wèi)校畢業(yè)時(shí)的青春少女,到步入中青年的主管護(hù)師,、副護(hù)士長,,白大褂,、燕尾帽,,一直忠誠地相伴著四季的色彩,。歲月憔悴了容顏,也見證了我的成長,。作為一名副護(hù)士長,,我在平凡的工作中感受著人生百味,。

和許多護(hù)理工作崗位上辛勤工作,、默默奉獻(xiàn)的姐妹們一樣,,我的工作是平凡的,既沒有驚天動(dòng)地的壯舉,也沒有可歌可泣的故事,我的經(jīng)歷只是她們的一個(gè)縮影,但我相信我的心聲一定會(huì)是我們這個(gè)群體的共同心聲,。

20__年,我以優(yōu)異的成績從衛(wèi)校畢業(yè),。20__年我有幸被醫(yī)院選撥為新生兒科副護(hù)士長,。當(dāng)時(shí)的新生兒科剛剛成立,,可以說是困難重重,但是我們科室全體人員在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,,不畏艱難將新生兒科的工作開展的有條不紊。20__年我被任命為高級(jí)產(chǎn)院的副護(hù)士長,,對(duì)于我來說無疑又是一次考驗(yàn),,如何將高級(jí)產(chǎn)院的服務(wù)內(nèi)涵提高,如何將高級(jí)產(chǎn)院的知名度提高這是擺在我面前最主要的問題,,但我堅(jiān)信我一定不會(huì)辜負(fù)院領(lǐng)導(dǎo)的期望,。

我非常開心能在產(chǎn)科工作,產(chǎn)科是一個(gè)陽光的科室,,每天都能迎接天使的到來,同時(shí)產(chǎn)科的工作也是比較瑣碎,、工作節(jié)奏比較快的科室,夜間急診手術(shù)、分娩幾乎是常有的事,。

隨著生活質(zhì)量的提高,產(chǎn)婦及家屬對(duì)于服務(wù)質(zhì)量的要求也在不斷的提高,,尤其是高級(jí)產(chǎn)院的服務(wù)產(chǎn)婦及家屬的期望值更高,,高級(jí)產(chǎn)院的服務(wù)宗旨是努力滿足產(chǎn)婦及家屬的一切合理要求,從產(chǎn)婦入院到出院遇到的問題都能及時(shí)得到解決,,現(xiàn)在大都數(shù)都是新手媽媽對(duì)于新生兒的護(hù)理,、母乳喂養(yǎng)的知識(shí)都不是很了解,,這些問題在住院期間高級(jí)產(chǎn)院的每一位護(hù)士都能幫助產(chǎn)婦及家屬很好的解決并使她們很快掌握這些知識(shí),在出院之前會(huì)告知每一位產(chǎn)婦及家屬護(hù)士站的電話,,遇到任何問題無論什么時(shí)候都可以電話咨詢,。我的心中始終珍藏著這種信念——這就是對(duì)于一件事要么不做,要做就要做到最好!

作為一名年輕的護(hù)士長確實(shí)會(huì)面臨各種困難和挑戰(zhàn),,現(xiàn)在的醫(yī)療環(huán)境不允許我們出半點(diǎn)差錯(cuò),,壓力大是肯定的,,調(diào)整好心態(tài)努力適應(yīng)現(xiàn)在的環(huán)境是必要的。我們醫(yī)院年輕的護(hù)士比較多,、流動(dòng)性也比較大,這給護(hù)士長的工作帶來了一定的挑戰(zhàn),,科室比較忙護(hù)士比較少護(hù)士長頂班是常有的事,,但是我們作為護(hù)士長需要做的事是努力將科室的`工作做好確保每一位患者的安全,努力完成院領(lǐng)導(dǎo)交給我們的任務(wù),,將事情做對(duì),而不是怨天尤人,。護(hù)士長在護(hù)士團(tuán)隊(duì)中就是舵手,,至于駛向何方全靠護(hù)士長的影響力,所以再苦再累我們也要給護(hù)士姐妹們正能量,帶領(lǐng)自己的團(tuán)隊(duì)駛向更遠(yuǎn)的地方。

護(hù)士是職業(yè),、更是榮耀,我們也都是普通的人,,領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷是我們前行的動(dòng)力,,同行的支持是我們解決困難的武器,,病人的配合是我們崗位建功業(yè),、平常做奉獻(xiàn)的源泉,。盡管我們常常因?yàn)閾尵炔∪嘶蛘叻?wù)重病人多而加班加點(diǎn)很少能準(zhǔn)點(diǎn)回家,,但是我們無怨無悔,我們的信念中有院領(lǐng)導(dǎo)和同仁們理解支持,,讓護(hù)士的操守、職業(yè)的崇高和精神的光華時(shí)時(shí)成為激勵(lì)我們前行的航標(biāo)!

借今天這個(gè)難得的機(jī)會(huì),,我在這里更加感謝高級(jí)產(chǎn)院的護(hù)士姐妹們及科主任對(duì)我工作的理解和支持,。謝謝你們,,我在這里給大家深深鞠一躬!

千帆競發(fā)春常駐,,無邊光景映深情,。在5.12國際護(hù)士節(jié)來臨之際,,祝各位院領(lǐng)導(dǎo),、科主任、護(hù)士長身體健康,、工作順利;祝各位護(hù)士姐妹們節(jié)日快樂!期盼大家永遠(yuǎn)年輕漂亮,,天天都有好心情!

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