報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述,、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀,。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧,。
保密工作調(diào)研報告格式篇一
定密就是按法律法規(guī)確定信息的密級并在載體上作好密級標志,。依法定密是法律賦予產(chǎn)生國家秘密單位的法定職責和義務。定密工作是一項經(jīng)常性,、基礎性工作,，是分清密還是非密、是什么密并在載體上標明的過程?，F(xiàn)在有些單位主要存在有密不定,、定密不準、定密程序不規(guī)范等問題,。定密的步驟和方法,。
1、成立領導小組,，做好組織上的準備,。一般由分管保密工作的領導為組長,，有秘密事項任務的科室負責人為成員。
2,、確定定密工作責任人并明確責任,。定密工作責任人一般為辦公室負責文字起草審核的負責人。由定密責任人向單位保密委簽訂定密工作責任書,，明確職責和獎懲措施,。
3、組織相關(guān)人員學習《國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定》,，掌握定密的標準和依據(jù),。
4、按規(guī)定的程序定秘,。主要是對照《國家秘密及其密級具體范圍的規(guī)定》,，采取"對號入座"的方法確定密級和保密期。其具體程序可歸納為"擬定,、審核,、批準、記錄"八個字,。"擬定密級",，是指由具體承辦人根據(jù)文件資料的內(nèi)容，在《規(guī)定》中找到相應條款并在登記表中注明,，然后提出定密的初步意見,。"審核密級"，是指視工作量大小,，可由分管領導或定密工作責任人審核初步意見是否準確并簽署審核意見,。"批準密級"，是指審核后,，由單位主管領導批準,。"文字記錄"，是指制作專門的國家秘密事項登記表,，對國家秘密事項的名稱,、載體形式、產(chǎn)生時間,、密級,、保密期限、定密依據(jù),、知悉范圍,、承辦人、批準人及審批意見和日期等,。對于復制,、轉(zhuǎn)發(fā)載體信息的定密,，可用"直接套用法"，按一般定密程序在新載體上注明,。
保密工作的核心就在于管理，從保密警示教育片中揭示的失泄密案情來看,，相當大的失泄密案子是由于管理工作不到位導致的,。主要是做好三個方面的管理。
1,、"管人",。重點是管理好涉密人員，主要包括保密要害部門部位的工作人員和能夠接觸國家秘密的領導以及領導身邊的工作人員還有在承擔涉及國家秘密事項的工作中,，掌握國家秘密的工作人員,。對于領導，要由單位保密委發(fā)文,，落實領導干部保密工作責任制,，根據(jù)"誰主管、誰負責",，"業(yè)務工作開展到哪里,，保密工作就延伸到哪里"的原則，對各位領導分管的業(yè)務工作明確保密工作職責,。對于其他涉密人員,，要加強保密教育和提醒，進行上崗,、在崗,、離崗"三崗"教育。保密要害部門部位的工作人員要與單位簽訂保密責任書,，工作人員離開涉密單位要與單位簽訂保密承諾書,，并有相應脫密期。
2,、"管物",。主要是加強國家秘密載體在生產(chǎn)、運輸,、使用,、保管、維修,、銷毀等各個環(huán)節(jié)的管理,。國家秘密載體是指載有國家秘密信息的物體，基本形式有四類：一是以文字,、圖形,、符號,、記錄國家秘密信息的紙介質(zhì)載體。二是以磁體物質(zhì)記錄國家秘密信息的載體,。三是以光,、電信號記錄傳輸國家秘密信息的載體。四是含有國家秘密信息的設備,、儀器,、產(chǎn)品等載體。當前一個很重要的工作是管理好涉密計算機,，做到"誰上網(wǎng),，誰負責"，"涉密不上網(wǎng),，上網(wǎng)不涉密",。另外，要確實加強保密要害部門部位的技術(shù)防范工作,。
3,、"管事"。主要是涉密事項及涉密活動的管理,，如重要會議,，重大涉密行動和重要涉密工程項目等，事前一定要制定保密工作方案,，事中要分階段組織實施,，事后進行檢查總結(jié)等。
三是要及時匯報發(fā)現(xiàn)或發(fā)生的泄密事件,。按規(guī)定,，所有發(fā)生的泄密事件，實行一事一報的制度,，在事件發(fā)生24小時內(nèi)上報主管的保密工作部門,，以便于保密部門采取有效的補救措施和及時調(diào)查。
保密工作調(diào)研報告格式篇二
公司保密工作“調(diào)查研究年”活動啟動以來,，公司各部門迅速行動,，精心籌劃，抓緊部署,，各部門“調(diào)查研究年”活動開局良好,，推進有序。現(xiàn)將工作開展情況匯報如下：
1,、高度重視,，組織有力。
公司各部門把開展“調(diào)查研究年”活動作為進一步提升保密工作水平的有效措施，作為加強和改進公司工作,、提高新形勢下安全保密能力的重要抓手,，列入年度重點工作，加強組織落實,。公司成立由經(jīng)理任組長,，副經(jīng)理任副組長，公司領導班子為成員的調(diào)研小組,，為“調(diào)查研究年”活動順利開展提供重要組織保證,。
2、學習深入,，部署迅速。
各部門迅速傳達學習“調(diào)查研究年”活動要求,，結(jié)合公司實際以文件形式印發(fā)了《xxx縣xxx公司保密工作“調(diào)查研究年”活動方案》,，明確重要意義、指導思想,、目標任務和工作要求,。集中組織人員學理論、學法規(guī),、明確工作任務,，為做好調(diào)研工作打下堅實基礎。
3,、聯(lián)系實際,，注重成效。
深入學習黨和國家保密工作方針政策,、法律法規(guī),，學習黨的保密工作優(yōu)良傳統(tǒng)，學習調(diào)查研究工作的基本原則,、要求和方法,，進一步明確調(diào)研工作的目標方向,不斷提高決策管理的科學化水平。
4,、加強技防措施,、確保秘密安全
一是嚴格文件資料管理，做好文件資料的收發(fā),、分放,、整理、歸檔,、銷毀等,；做好電子文檔的輸入、存檔、發(fā)送,、印制,、備份等，確保電子文檔安全,。同時加大對檔案室的日常管理,，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄,。二是公司強化了重點涉密部門和崗位的硬件管理,，按照國家保密規(guī)定和標準，配足配齊了保密防護設備,，完善了保密防范措施,。三是對公司內(nèi)外網(wǎng)實施了完全的物理隔離，同時按照省市公司的要求對內(nèi)網(wǎng)計算機安裝了防病毒和桌面終端管理系統(tǒng)等軟件,。四是嚴格落實了“五個嚴禁”（嚴禁將涉密計算機與信息內(nèi)網(wǎng)外網(wǎng)連接,；嚴禁在聯(lián)接外網(wǎng)的計算機上處理、存儲涉密信息,；嚴禁計算機在信息內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)交叉使用,；嚴禁普通移動存儲介質(zhì)在內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)上交叉使用；嚴禁掃描儀,、打印機等計算機外設在內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)上交叉使用）,。
1、摸清單位底數(shù),，評估保密工作風險系數(shù),。根據(jù)通知精神，
公司分別對制度建設,、責任制落實,、審查制度、定密工作開展,、涉密人員管理,、涉密載體管理、涉密部門管理,、保密宣傳,、保密承諾書簽訂等情況進行對照摸底，對每個環(huán)節(jié)進行分析研究,，排查每個涉密環(huán)節(jié)中易泄密的細節(jié),，從中找到杜絕泄密事件的切入點，從源頭上防止泄密事件的發(fā)生,。
2,、提高保密意識,，強化保密工作制度建設。根據(jù)通知要求,，公司強化“保密法”再學習,，增強涉密人員的保密意識和保密技能，特別是通過保密工作摸底,，將進一步規(guī)范保密工作制度建設,，從制度上堵住泄密事件的發(fā)生。
3,、預防泄密事件,，規(guī)范網(wǎng)絡保密管理。公司網(wǎng)絡的規(guī)模,、拓撲結(jié)構(gòu),、使用范圍、信息資源,、應用系統(tǒng)涉密程度均符合要求,，網(wǎng)網(wǎng)之間通過技術(shù)手段或者物理隔離，無交叉使用情況,，網(wǎng)絡終端無違規(guī)外聯(lián)情況,。服務器端設有不同的用戶名由專人進行管理,，均配置有防火墻;網(wǎng)絡終端均設有符合要求的開機口令,，均設置有專業(yè)的殺毒軟件。
4,、簽訂保密承諾,，制定涉密有事必究制度。根據(jù)通知流程,，公司以保密工作“調(diào)查研究年”活動為契機,，一是組織開展全隊人員保密自查工作，保密承諾書簽訂;二是制定涉密有事必究制度,，明確涉密后果,、危害及責任。三是把開展“調(diào)查研究年”活動作為加強和改進保密工作,，提高新形勢下安全保密能力的重要
舉措,。通過上述工作，從基本上消除泄密隱患,。
一是個別員工保密對工作的重要性認識不足,，保密意識還不是很強，還需進一步加強保密工作教育,，切實增強員工保密意識,。二是計算機、移動存儲介質(zhì)及網(wǎng)絡管理還需加強技術(shù)防護，完善防護措施,，進一步加大監(jiān)督檢查力度,。
加強對領導干部、涉密人員保密教育的針對性,，將領導干部的保密教育納入到干部培訓計劃,。對涉密人員進行崗位教育，通過專題教育,、會議教育,、專題講座、進出涉密崗位培訓等形式,，使涉密人員真正達到學法,、知法、守法,、用法的要求,。
截止到目前我公司未發(fā)生一起計算機失密、泄密和違規(guī)外鏈事故,，確保了公司內(nèi)部信息安全,。
今后，我們將進一步夯實保密工作基礎,，提升保密工作整體水平,，加強保密工作教育，切實增強員工保密意識,，同時加強對保密工作的技術(shù)防護,，完善防護措施，使我公司保密工作再上新臺階,。
保密工作調(diào)研報告格式篇三
在我國,，工作秘密是一個法律概念，我國的《公務員法》,、《法官法》,、《檢察官法》、《警察法》等法律對此都有規(guī)定,。但是,，從整體上看，這些規(guī)定比較分散,、不集中,，且過于原則、不具體,，因此,，在實際工作中操作性較差,，對工作缺乏指導性。特別是,，隨著《政府信息公開條例》的頒布實施,，如何準確界定工作秘密的內(nèi)涵與外延，做到依法保守工作秘密和積極推進政府信息公開的統(tǒng)一,，是一個需要進一步加強研究的重要問題,。
有利于防止國家秘密的無限膨脹。當前,，我國的保密工作存在著“亂定密”等定密隨意性問題,，產(chǎn)生這一問題的原因是多方面的，而工作秘密概念不清則是其中的原因之一,。正是由于工作秘密概念界定不清,，把本不屬于國家秘密的工作秘密確定為國家秘密事項，從而導致國家秘密的無限膨脹,，既管不了又管不好,，致使泄密事件時有發(fā)生，給國家安全和利益造成威脅,。準確界定工作秘密可以在一定程度上抑制國家秘密的無限膨脹,，降低保密成本，使真正的國家秘密保得住,，保得好,。
有利于積極推進政府信息公開。5月1日,，《政府信息公開條例》正式施行,。實施過程中,，一些政府部門由于對工作秘密的概念不清,，造成了一部分本可以公開的政府信息，因保密顧慮而不敢公開,、不愿公開,，使一些有利于機關(guān)單位工作開展的信息資源得不到有效利用，公眾對此不理解,、有怨言,。準確界定工作秘密，一方面能使有關(guān)部門解除顧慮,，積極主動地公開政府信息;另一方面也能使公眾明確哪些事項屬于工作秘密,、不宜公開，自覺限制自己的知情權(quán),，從而有利于積極地推進政府信息公開,。
有利于保障機關(guān)單位正當行使職權(quán),。工作秘密是有機關(guān)單位在行使職權(quán)過程中產(chǎn)生的，公開或泄露將直接導致妨礙本單位相關(guān)職權(quán)的正常行使,，損害公共利益,，降低或減損其治理社會的效果，甚至嚴重影響社會穩(wěn)定,。因此,，機關(guān)單位有義務、有責任嚴加保護,。同時,，工作秘密的確定是一項行政自由裁量權(quán)，這項權(quán)力的濫用將會嚴重影響公眾的知情權(quán),，因此,，機關(guān)單位應當謹慎地行使這項權(quán)力。所以說,，準確界定工作保密,，就能使機關(guān)單位明確工作秘密的確定與保守既是權(quán)利又是義務、既是權(quán)力又是職責,，保障其正當行使職權(quán),。
工作秘密作為秘密的一個重要分類，其內(nèi)涵外延到底是什么,，法律上沒有明確界定,。權(quán)威部門、地方法規(guī)和學界對工作秘密的界定主要有三種,。一是《公務員法》起草部門的界定,，其含義為：(1)除國家秘密以外的，在公務活動中不得公開擴散的事項,。(2)一旦泄露會給本機關(guān),、單位的工作帶來被動和損害的。二是《廣州市保守工作秘密規(guī)定》的界定：工作秘密是指在各級政府及其行政管理部門的公務活動和內(nèi)部管理中,，不屬于國家秘密而又不宜對外公開的,，依照規(guī)定程序確定并在一定時間內(nèi)只限一定范圍人員知悉的工作事項。三是學界的界定：工作秘密是指各級國家機關(guān)在其公務活動中和內(nèi)部管理中產(chǎn)生的不屬于國家秘密而又不宜對外公開的事項,。
這三種界定在一定程度上概括了工作秘密的內(nèi)在和外在特征,，但它們又分別存在以下的缺陷：一是把工作秘密的主體僅限于各級國家機關(guān)，把某些事實上擁有工作秘密并需要準確界定的公共企事業(yè)單位排除在外;二是沒有指明工作秘密的本質(zhì)特征在于保障各級國家機關(guān),、授權(quán)單位正當行使職權(quán);三是沒有歸納出工作秘密的程序特征,，從而導致實踐中確定工作秘密的隨意性;四是運用“否定式”來界定工作秘密并沒有說清工作秘密是什么，包含什么,，工作秘密的界定必須是一個肯定命題,?；诖耍P者認為,，從保障公民知情權(quán)和推進政府信息公開的視角來看,，所謂工作秘密是指各級國家機關(guān)、授權(quán)單位為了保障其職權(quán)的正當行使,，依據(jù)簡易程序確定并在一定時間內(nèi)只限一定范圍人員知悉的工作事項,。
(一)主體的廣泛性
毋庸置疑，各級國家機關(guān)是產(chǎn)生工作秘密最多并需要嚴加規(guī)范的最重要的主體,，但是,，除了各級國家機關(guān)以外，某些得到授權(quán)的公共企事業(yè)單位也是產(chǎn)生工作秘密并需要嚴加規(guī)范的主體,。實踐中,，隨著我國依法治國方略的逐步推進，某些企事業(yè)單位獲得委托授權(quán)以從事公共事業(yè)管理,、服務活動,，這些企事業(yè)單位自行確定的工作秘密存在著與公共利益和公民知情權(quán)發(fā)生沖突的可能，所以,，對此類主體的工作秘密也必須予以重視并準確界定,。
(二)職權(quán)的正當性
行政機關(guān)、授權(quán)單位的工作秘密涉及到單位的內(nèi)部管理事項和外部管理事項,，無論是內(nèi)部事項還是外部事項都和機關(guān)單位的正當行使職權(quán)有關(guān),。根據(jù)現(xiàn)代國家發(fā)展民主政治的要求，政府機關(guān)或授權(quán)單位行使職權(quán)的過程應當公開,，以便保障公民的知情權(quán),、參與權(quán)、監(jiān)督權(quán),。但是,，政府機關(guān)或授權(quán)單位在其行使職權(quán)過程中產(chǎn)生的有些事項的確不宜公開。對這些事項,，世界各國都把它作為政府機關(guān)或授權(quán)單位的一項行政特權(quán)予以保護,。但需要注意的是,，這項特權(quán)只能僅限于保障行政職權(quán)和授權(quán)職權(quán)的正當行使,，而不能試圖掩蓋行政違法或行政錯誤。與此不同,，國家秘密是事關(guān)國家安全和利益的事項,，如果泄露將會直接導致國家整體安全和利益的損害，是憲法賦予的最重要的行政特權(quán),。
(三)程序的簡易性
行政機關(guān)和授權(quán)單位的工作秘密涉及到公民的知情權(quán)和參與權(quán),，過多,、過濫的工作秘密就意味著公民的知情權(quán)、參與權(quán)實現(xiàn)程度的降低,。因此,，除了對工作秘密進行實體上的限制外，還必須對其進行程序上的限制,。也就是說,，工作秘密的確定、保密期限的確定和變更,、標示,、涉密、解密等具體程序必須有明確規(guī)定,。但是,，基于保密成本的考慮，工作秘密的確定與保護程序不宜等同于國家秘密的確定與保護程序,，而應突出其簡易性的特點,。簡易程序是指行政機關(guān)和授權(quán)單位省略、簡化或合并國家秘密確定與保護程序的某些步驟和環(huán)節(jié),，在較短時間之內(nèi)確定與保護工作秘密的程序,。簡易性不是隨意性，而是相對于國家秘密確定與保護程序的法定性,、嚴格性而言,，適當降低其標準。
(四)內(nèi)容的保密性
一個事項被確定為工作秘密后,，相關(guān)行政機關(guān)或授權(quán)單位應參照關(guān)于國家秘密保護措施的管理規(guī)定,，對工作秘密涉密載體的產(chǎn)生、保存,、流轉(zhuǎn)和銷毀等各個環(huán)節(jié)作出具體規(guī)定,，并根據(jù)工作需要的原則，合理劃定接觸范圍,。但是,，保守工作秘密與保守國家秘密稍有不同，國家秘密關(guān)系到國家的安全和利益,，保守國家秘密的絕對安全是最高目標,、最高原則，對此沒有任何討價還價的余地;而工作秘密則涉及到利益平衡或損害衡量原則,，即當保密與公開的邊界出現(xiàn)模糊,，不容易確定時，通過利益平衡原則，根據(jù)對社會的損害與效益分析,，決定是否應該保密和公開,。
(五)責任的行政性
保守工作秘密是國家公務人員的法定義務，一般由《公務員法》予以規(guī)定,。我國《公務員法》第十二條明確規(guī)定,，公務員有保守國家秘密和工作秘密的義務。國外也有類似的規(guī)定,，只不過規(guī)定得更加寬泛,，涵蓋了國家秘密、工作秘密和在工作中知悉的商業(yè)秘密,、個人隱私,。比如法國1983年頒布的《國家和地方公務員一般地位法》第26條規(guī)定，公務員對在執(zhí)行職務當中或因執(zhí)行職務關(guān)系所得到的秘密,、所知悉的事實,、文件和報告都有保密義務。如果政府部門的公務員或授權(quán)單位的辦事員不經(jīng)授權(quán)泄露工作秘密,，就違犯了《公務員法》,，依法應承擔行政責任。
保密工作調(diào)研報告格式篇四
當前,，政府系統(tǒng)辦公自動化網(wǎng)絡建設方興未艾,。各級政府紛紛加大了硬件和軟件的投入，構(gòu)建了辦公自動化網(wǎng)絡,。隨著網(wǎng)絡規(guī)模的擴大,，辦公自動化應用水平的提高，數(shù)據(jù)共享的程度越來越高,，大家在改變舊的手工工作方式的同時也愈來愈依賴于計算機,。網(wǎng)絡中的一些重要信息，涉及廣泛,，一旦出錯影響巨大,，后果更為嚴重。
因此,，我們在著力建設辦公自動化網(wǎng)絡的同時,，還要切實加強辦公自動化網(wǎng)絡的保密工作，注重開發(fā)和運用有效的保密措施,，做到篩子（信息過濾系統(tǒng)）,、鎖頭（自我隔離系統(tǒng)）和盾牌（防護系統(tǒng)）綜合運用，真正樹立起堅實的保密防護體系,。
辦公自動化網(wǎng)絡信息的保密信息泄露是辦公自動化網(wǎng)絡的主要保密隱患之一,。所謂信息泄露，就是被故意或偶然地偵收,、截獲,、竊取、分析,、收集到系統(tǒng)中的信息,，特別是秘密信息和敏感信息，從而造成泄密事件,。眾所周知,，網(wǎng)絡在保密防護方面有三點脆弱性：一是數(shù)據(jù)的可訪問性。
數(shù)據(jù)信息可以很容易被終端用戶拷貝下來而不留任何痕跡,。二是信息的聚生性,。當信息以零散形式存在時，其價值往往不大,，一旦網(wǎng)絡將大量關(guān)聯(lián)信息聚集在一起時,，其價值就相當可觀了。三是設防的困難性,。盡管可以層層設防,，但對一個熟悉網(wǎng)絡技術(shù)的人來說，下些功夫就可能會突破這些關(guān)卡,，給保密工作帶來極大的困難,。對辦公自動化網(wǎng)絡的保密防范，可從以下三個方面入手：
物理隔離,。根據(jù)國務院辦公廳和國家保密局對政府辦公自動化網(wǎng)絡的保密要求,，辦公自動化網(wǎng)絡必須與社會公眾信息網(wǎng)絡實行物理隔離。在與社會公眾信息網(wǎng)相連的信息設備上,，不得存儲,、處理和傳遞國家秘密信息；政府系統(tǒng)上社會公眾信息網(wǎng)的信息,，必須經(jīng)過保密審查,，由主管領導審批，并建立登記備案制度,。
數(shù)據(jù)加密,。信息的保密是為了防止對手破譯信息系統(tǒng)中的機密信息。數(shù)據(jù)加密是實現(xiàn)信息保密性的一種重要手段,。對辦公自動化網(wǎng)絡進行數(shù)據(jù)加密,，是通過網(wǎng)絡中的加密機構(gòu)，把各種原始的數(shù)據(jù)信息（明文）,，按照某種特定的加密算法變換成與明文完全不同的數(shù)據(jù)信息,，即密文的過程。目前常用的數(shù)據(jù)加密技術(shù)，主要有鏈路加密,、節(jié)點加密和端對端加密等三種方式,。
充分利用系統(tǒng)自身提供的保密措施，某些用戶對網(wǎng)絡的認識不足,，基本不用或很少使用網(wǎng)絡操作系統(tǒng)提供的保密措施,，從而留下隱患。其實,，一般的網(wǎng)絡操作系統(tǒng)及應用系統(tǒng),，像ware。notes等等,，自身都帶有很好的保密措施,，我們要加以充分利用。比如netware,，就提供了四級保密措施：第一級是入網(wǎng)保密,，第二級是設置目錄和文件訪問權(quán)限，第三級是文件和目錄的屬性保密,，第四級是文件服務器的安全保密,。
辦公自動化網(wǎng)絡實體的保密網(wǎng)絡實體是指實施信息收集、傳輸,、存儲,、加工處理、分發(fā)和利用的計算機及其金外部設備和網(wǎng)絡部件,?？刹扇∫韵氯龡l措施來加強網(wǎng)絡實體的保密。
防止電磁泄露,。計算機設備工作時輻射出電磁波,，可以借助儀器設備在一定范圍內(nèi)接收到它，尤其是利用高靈敏度的儀器可以穩(wěn)定,、清晰地看到計算機正在處理的信息,。另外，網(wǎng)絡端口,、傳輸線路等都有可能因屏蔽不嚴或未加屏蔽而造成電磁泄露,。有關(guān)實驗表明，未加控制的電腦設施開始工作后,，用普通電腦加上截收裝置,，可以在一千米內(nèi)抄收其內(nèi)容。
因此,，我們要盡量考慮使用低輻射設備,。顯示器是計算機保密的薄弱環(huán)節(jié),，而竊取顯示的內(nèi)容已是一項成熟的技術(shù)，所以,，要選用低輻射的顯示器,。此外，還可以采用距離防護,、噪聲干擾,、屏蔽等措施,，把電磁泄露抑制到最低限度,。
保密工作調(diào)研報告格式篇五
近年來，由于部分工作人員網(wǎng)絡安全意識不強而發(fā)生的保密文件泄密事件時有發(fā)生,，造成了不可估量的損失,，部分機關(guān)部門工作人員因為此類事件而受到處分。雖然我局加大涉密網(wǎng)絡管理力度,，但是仍然存在一些泄密的安全隱患,。
一是保密意識淡薄。由于長期處于和平時期,，致使局部分涉密人員特別是有的領導干部保密意識和敵情觀念淡化,，錯誤地認為，像四川大地震這樣大的災情情況都向全世界公開了,，還有什么密可保,。不可否認，隨著我們國家民主與法制建設進程的不斷推進,，保密的范圍和事項正在逐步減少,，但這并不意味著就無密可保,。我們面臨的竊密威脅不斷加大,，保密形勢更加嚴峻,，保密任務更加艱巨,。對此,，我們必須引起高度重視,。
二是保密設施不完善,。有些保密要害部位連起碼的三鐵(鐵門,、鐵窗,、保密柜)要求都沒有落實,，存在著很大的安全隱患。甚至出現(xiàn)內(nèi)網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)直接相連,，沒有真正實現(xiàn)有效的物理隔離,。有些同志對上網(wǎng)發(fā)布的信息把關(guān)不嚴，沒有實行嚴格的保密審查,，造成網(wǎng)絡泄密,。特別是當前我們對網(wǎng)絡的管理,，手段還相當落后，基本處于不設防的狀態(tài),。
三是涉密載體管理混亂,。隨意復制涉密文件資料，涉密磁介質(zhì)(u盤,、移動硬盤等)也沒有建立嚴格的管理制度,。涉密文件亂擺亂放，有的甚至將涉密文件當作廢品賣給個體廢品收購人員,，存在著嚴重的失泄密隱患,。
四是保密要害部位管理不嚴。保密要害部位不夠明確,。對在涉密崗位工作的涉密人員教育不嚴,、管理不嚴，沒有按要求落實保密責任制,。由于責任不明確,，導致對有些重要部位的管理失控。
(一)要切實加強領導,。要認真落實領導干部保密工作責任制,，單位一把手對本單位本系統(tǒng)保密工作負總責，分管領導具體抓,，明確專人負責保密工作,。要經(jīng)常過問保密工作，及時研究解決保密工作中的具體問題,。
(二)要開展自查自糾,。各級各部門要按照保密要求，迅速對本系統(tǒng)本部門的保密工作情況逐項自查自糾,，重點查找保密工作中的薄弱環(huán)節(jié)和薄弱部位,。要特別注重做好自糾工作，實行邊查邊糾,。自查自糾工作不能搞形式,，走過場，整改一定要到位,。在自查自糾的過程中有什么問題,，要及時報告相應的保密部門。
(三)要加大管理力度,。一是互聯(lián)網(wǎng)不得與內(nèi)網(wǎng)或者涉密電腦交叉使用移動u盤存儲工具;二是不能利用qq網(wǎng)上傳輸內(nèi)部辦公文檔信息;三是內(nèi)部辦公文件,、涉密基礎地理信息數(shù)據(jù)庫及圖件不能存儲在連接外部網(wǎng)絡的硬盤上。四是不得將處理內(nèi)部文件的筆記本電腦,、移動介質(zhì)如u盤等帶回家上網(wǎng)或辦公等,。
(四)明確保密職責,。在新形勢下的網(wǎng)絡安全及保密組織管理體系中要嚴格按照誰上網(wǎng)、誰負責,，誰審批,、誰負責和先審查、后公開的工作原則,，加強對網(wǎng)絡安全及保密組織的領導,，形成一級抓一級、層層抓落實的良好局面,。
保密工作調(diào)研報告格式篇六
根據(jù)中共xx縣委保密委員會[20xx]2號文件的要求,，我場保密工作領導小組高度重視,及時召開專題會議，對保密自查工作進行了布置,，同時,，組織辦公室相關(guān)人員對保密工作進行了全面的自查?，F(xiàn)將自查情況報告如下：
保密工作事關(guān)國家安全和利益,，關(guān)系到改革開放和發(fā)展穩(wěn)定的大局。我場歷來高度重視保密工作,，始終把保密工作擺上重要議事日程,，并針對人事變動，及時對保密工作領導機構(gòu),、保密審核機構(gòu)及人員進行調(diào)整和充實,，做好工作交接，保證工作的延續(xù)性,。我場設有保密工作領導小組,，組長由黨委副書記擔任，成員由黨政班子成員和保密工作負責人組成,。領導小組下設辦公室,，由黨政辦主任兼任辦公室主任，同時確定2名同志主要負責保密方面的具體工作,。相關(guān)人員簽訂了《涉密人員崗位保密責任書》,，切實加強保密管理工作，預防和杜絕失泄密事件發(fā)生,。
（一）對保密重點部門,、要害部位加強檢查督促工作。黨政辦,、檔案室等部門是保密重點部門和部位,。我場領導小組對這些部門的保密工作進行不定期的檢查督促，防止失密,、泄密,。在日常工作中,，我場堅持從每個環(huán)節(jié)做起，黨政辦的傳真機落實專人負責收發(fā)文,，復印機由打印室工作人員負責,，秘密文件、內(nèi)部資料的傳遞,、回收,、注銷都嚴格按照上級有關(guān)要求辦理。同時,，場黨委政府的重大會議內(nèi)容不得向外泄露,。對于場里下發(fā)的文件和上級的文件要加強管理，不得隨便亂扔和亂放,。
（二）加強加密計算機的的管理工作,。按照上級有關(guān)部門的要求，我場指定懂業(yè)務,、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作,，加強對計算機上網(wǎng)檢查工作，對上網(wǎng)計算機進行登記造冊,，在管理上做到心中有數(shù),；加強電腦資料的保管，未經(jīng)單位領導同意,，嚴禁將單位軟件資料打印或拷貝給外單位人員,。同時，當涉密機和涉密軟,、硬盤發(fā)生故障時,，由辦公室查明原因后，聯(lián)系專業(yè)電腦公司派技術(shù)人員直接上門到單位對故障機和磁介質(zhì)進行現(xiàn)場維修,，以確保秘密信息不被泄密和被竊,。
（三）保密規(guī)章制度的建設情況。
我場根據(jù)保密工作規(guī)定,，建立健全各項保密工作規(guī)章制度,。進一步完善了《保密工作制度》、《涉密人員保密管理制度》,、《計算機保密管理制度》,、《傳真機、復印機等辦公自動化設備保密管理制度》,、《會議保密制度》,、《檔案保密管理制度》等保密工作規(guī)章制度，使保密工作有據(jù)可依,、有章可循,，嚴格按制度規(guī)范辦事程序,。
（四）開展保密宣傳教育情況。
場黨委高度重視保密宣傳教育工作,，采取張貼標語,、拉橫額等形式，利用各種機會在機關(guān)干部中開展經(jīng)常性的保密宣傳教育工作,。如利用村主職干部會議,，傳達、學習有關(guān)保密工作的文件,、資料,，了解保密工作情況和上級要求，使干部增強了保密觀念,，為做好我場的保密工作奠定了扎實的群眾基礎,。
通過此次檢查，發(fā)現(xiàn)全場系統(tǒng)涉密載體保密管理工作基本是好的,，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失,。存在的主要問題是：
（一）保密工作的教育力度需要不斷加強。近年開展保密工作的實踐使我們認識到,，加強機關(guān)干部的保密教育,，提高每一個公民的保密意識十分重要。例如利用計算機網(wǎng)絡,、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險,。針對這一情況,，需要加強宣傳力度，增強人們的保密意識,，提高做好保密工作的主動性和自覺性,，還要制定出相應的規(guī)章制度，使事前行為得到規(guī)范,，堵塞可能發(fā)生的失,、泄密事件，消除隱患,，以確保國家安全,。
（二）做好保密工作還需要堅強的物質(zhì)基礎作保證。除了必要的資金,、設備投入外,，還應加強對保密工作人員的業(yè)務培訓，提高保密干部的素質(zhì),。目前基層專（兼）職的保密工作人員的培訓較少,，加上人員變動頻繁,，所以保密工作人員的業(yè)務培訓需要加強。
保密工作調(diào)研報告格式篇七
省保密委員會：
根據(jù)省保密委員會《關(guān)于印發(fā)中共中央保密委員會的通知》（蘇密[20xx]3號）精神,，我院按照要求認真開展了自查工作,，現(xiàn)將自查情況報告如下：
院領導高度重視我院涉密載體保密管理工作，蘇密[20xx]3號收到后,，院黨組書記,、院長穆廣榮專門作了批示，副院長,、院保密委主任陳家慶對我院加強涉密載體保密管理工作提出了要求,，并向院保密委全體成員進行傳閱傳達。院保密辦召開專門會議,，組織認真學習中共中央保密委員會《關(guān)于加強涉密載體保密管理杜絕涉密文件資料流失的通知》（中保委發(fā)[20xx]4號）精神,，重新學習了《中共中央辦公廳、國務院辦公廳關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)的通知》（廳字[20xx]58號）,、《中共中央辦公廳關(guān)于印發(fā)的通知》（中辦發(fā)[20xx]37號）等文件精神,，切實增強保密委成員的保密意識，確保涉密文件資料的安全,。會上,，院保密委下發(fā)了《20xx年院保密工作要點》并與各處室、各直屬單位主要領導簽訂了《保密工作領導責任書》,，與保密要害部門和崗位的涉密人員簽訂了《涉密人員崗位保密責任書》,，切實加強各單位的保密管理工作，預防和杜絕失泄密事件發(fā)生,。
會后,，院保密委員會對院保密要害部門和崗位進行了抽查，結(jié)合測繪行業(yè)實際,，重點檢查是否滿足中保委發(fā)[20xx]4號文件提出的十二個方面的要求和省保密委員會下發(fā)的《20xx年涉密文件資料保密管理情況專項檢查自查報告表》中所列內(nèi)容,。
院機要檔案室和省測繪資料檔案館是省保密委員會確認的保密要害部門。院檔案機要室嚴格執(zhí)行《江蘇省測繪院檔案機要室保密管理規(guī)定》,，負責文函的接收和管理,。目前，院機要檔案室有一名專職人員負責保密文件資料的管理,；存放保密文件資料的場所符合保密和防火,、防盜等安全要求；密件,，密級文件平時存放庫房檔案柜中,，密碼電報、密鑰放在保險柜中，并定期清理,、檢查,，防止遺失；對收到和發(fā)出的保密文件資料有書面登記和簽收,、借閱手續(xù),；借閱帶密級的文、電檔案須經(jīng)辦公室主任批準,；保密文件資料辦理完畢后收集齊全并立卷歸檔,；復制、抄存涉密文件和密碼電報,，必須經(jīng)辦公室主任批準,，履行登記手續(xù)，任何密件復印件視同原件管理,，用完及時收回,；連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機沒有處理過保密文件資料（包括登記文件目錄）；保密文件資料銷毀有登記,，并經(jīng)主管領導審定,，在保密工作部門指定的銷毀單位進行，沒有向廢品收購部門出售密級文件資料的現(xiàn)象,。
省測繪資料檔案館作為全省測繪成果管理部門,，嚴格遵守國家有關(guān)涉密測繪成果保密管理工作的要求和《江蘇省測繪資料檔案館測繪資料檔案保密管理規(guī)定》，負責管理,、審查,、分發(fā)全省范圍測繪資料，并接收,、管理國家院調(diào)撥的基本系列地形圖,。目前，省測繪資料檔案館有13名專職人員負責保密文件資料的管理,，存放檔案資料的場館符合保密和防火、防盜等安全要求,；嚴格按照有關(guān)規(guī)定提供測繪成果,，要求領用測繪成果必須持有各市測繪管理部門出具的資料索取函和領用單位的正式公函，領用成果逐張編號登記,，建立臺帳,，做到有據(jù)可查，跟蹤監(jiān)督,；紙質(zhì)地圖按要求打印保密編號,，數(shù)據(jù)成果提供時簽訂許可協(xié)議；涉密移動存儲介質(zhì)規(guī)定標明密級，按同密級的紙介質(zhì)文件管理,；對密級測繪成果的銷毀,，要求嚴格按規(guī)定執(zhí)行，有上級部門領導批示和備案,，銷毀時做到有2人以上在場,。
院系統(tǒng)主要測繪生產(chǎn)單位都設有專業(yè)資料管理辦公室，并制定了各單位的《資料管理規(guī)定》和《涉密存儲載體保密管理規(guī)定》,；各單位均能及時將生產(chǎn)的測繪成果按規(guī)定形式和份數(shù)送交資料部門,，辦理移交手續(xù)，建立資料目錄,，實行統(tǒng)一管理,。
全院系統(tǒng)嚴格執(zhí)行《涉密計算機系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》和《省計算機信息系統(tǒng)國際聯(lián)網(wǎng)保密管理規(guī)定》，將抓好計算機信息系統(tǒng)的技術(shù)防范和管理放在突出位置,。規(guī)定不得將各類涉密計算機光盤,，尤其是涉密數(shù)字化測繪成果外借，責任到人,，嚴防丟失,；各直屬測繪單位生產(chǎn)院域網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)實行物理隔絕。目前,，全院沒有涉密計算機上網(wǎng),，省測繪院門戶網(wǎng)站和省測繪研究所測繪科技信息網(wǎng)站管理使用了防火墻等技術(shù)，并嚴格執(zhí)行上網(wǎng)信息審查制度,。
我院始終堅持以合理,、合法、適度的原則開展涉外提供測繪資料工作,。院國土測繪處負責保密審查把關(guān),，其他任何單位和個人都無權(quán)向外提供資料。
通過此次檢查,，發(fā)現(xiàn)全院系統(tǒng)涉密載體保密管理工作基本是好的,，沒有發(fā)現(xiàn)涉密文件資料流失。存在的主要問題是：保密工作人員的保密意識有待進一步加強,。如,，因我院近年來，離職,、離崗,、調(diào)動、退休的領導干部和涉密人員均未保管過涉密文件,，所以沒有專門為他們辦理涉密文件資料的清退手續(xù),；涉密文件發(fā)放后缺少定期核查的記錄。院保密委員會要求各單位保密工作人員進一步加強保密意識，建立管理制度,，細化管理措施,，完善各類手續(xù)，徹底杜絕涉密文件資料流失,，確保涉密文件的安全,。
保密工作調(diào)研報告格式篇八
市保密局：
根據(jù)全市專項保密檢查工作會議的要求，市審計局高度重視,，認真對照《莆田市2011年專項保密檢查項目一覽表》檢查內(nèi)容,，結(jié)合工作實際，對局里的保密工作進行了全面的自查自檢,，現(xiàn)將自查情況報告如下：
局領導班子對保密工作十分重視,，把它作為一項重要任務來抓，同業(yè)務工作同部署,、同督促,、同落實。成立保密工作領導小組,，局長擔任組長,，分管副局長擔任執(zhí)行副組長、成員由辦公室主任,、監(jiān)察室主任,、計算機中心負責人、局機要人員組成,。保密工作領導小組下設辦公室,，掛靠在局辦公室，具體負責保密工作的宣傳,、教育和檢查等,。保密工作做到了主要領導親自抓，分管領導具體抓,，責任落實到科室,，落實到人頭。我局結(jié)合審計工作實際,，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中,，在每周一的學習例會上，多次組織全體機關(guān)干部認真學習保密法規(guī)和保密工作有關(guān)會議精神,，使大家了解保密規(guī)定，明白失密對國家和工作造成的損失,。特別是每逢重大節(jié)假日來臨之前,，局領導都要親自對全體干部職工進行保密安全動員教育，明確崗位責任，強調(diào)每位同志都要慎言慎行,，強調(diào)保密文件資料的妥善保管,，強調(diào)計算機及網(wǎng)絡系統(tǒng)的安全管理，加強值班,，嚴禁無關(guān)人員進入機關(guān),，做到萬無一失。同時,，還認真做好保密工作的檢查督促,，促進全體干部職工提高思想認識，增強做好保密工作的責任感,。
1,、涉密文件信息資料管理情況。(1)指派專門人員具體負責文件資料的收發(fā),、分放,、整理、歸檔,、銷毀等,，責任到人，無丟失文件現(xiàn)象,。(2)文件登記,、傳閱都按照程序進行，對呈送局領導指示的文件進行登記,，領導批示后,退還辦公室,，不存在在領導之間橫向傳批文件或直接將文件交承辦科室辦理等違反程序的問題。(3)對涉密的文件資料,，只準在機關(guān)辦公室查閱,，未經(jīng)批準，不得帶出機關(guān),，并在文件流轉(zhuǎn)頻繁的辦公室配備文件粉碎機,。(4)對往年的檔案妥善管理，及時存檔,，查詢、借閱檔案做到審批,、登記并簽名，不允許非工作人員進入檔案室,，保證秘密文件不外泄,。(5)加強審計環(huán)節(jié)保密工作。嚴格保密紀律,，規(guī)定審計人員在履行審計職責時,，負有保密的義務，不得透露其知悉的國家秘密和被審計單位的商業(yè)秘密,。
2,、計算機網(wǎng)絡保密管理情況。(1)結(jié)合審計工作實際,，不斷修訂完善了相關(guān)保密制度,，先后制訂了《計算機財產(chǎn)管理規(guī)定》、《莆田市審計局信息上網(wǎng)管理辦法》,、《莆田市審計局涉密計算機、移動存儲介質(zhì)及涉密網(wǎng)絡保密管理制度》等制度,，做到保密工作有據(jù)可依、有章可循,。(2)建立計算機臺帳,，對局機關(guān)的計算機進行登記管理，各科室按照“誰泄密,、誰負責”的原則,，嚴格執(zhí)行相關(guān)制度，正確使用好用于審計業(yè)務工作的個人計算機和移動存儲設備,。(3)我局的審計業(yè)務專網(wǎng)和互聯(lián)網(wǎng)是完全隔離,，審計業(yè)務專網(wǎng)通過上下級審計機關(guān)相連，只用于傳遞與審計業(yè)務有關(guān)的文件資料信息,，不傳遞其他信息,。在局辦公室和計算機應用中心專門配備了3臺計算機單獨與互聯(lián)網(wǎng)相連,，用于干部職工查閱網(wǎng)絡資料。(4)莆田市審計局門戶網(wǎng)站組建于2008年,，在門戶網(wǎng)的信息公開上，我們嚴格按照《莆田市審計局信息上網(wǎng)管理辦法》,，對上網(wǎng)公開的信息實行逐級審批,，嚴密把關(guān),，切實做到“涉密信息不上網(wǎng),，上網(wǎng)信息不涉密”。(5)查閱,、編輯、存儲和傳遞審計業(yè)務資料的計算機只能與審計業(yè)務專網(wǎng)相連,，嚴禁上互聯(lián)網(wǎng),，每臺計算機都安裝了殺毒軟件，定期或不定期地進行升級和殺毒,，確保網(wǎng)絡系統(tǒng)的安全,、穩(wěn)定。
我局的保密工作在局領導的高度重視和全體干部職工的共同努力下,，工作開展比較順利,，雖然從未發(fā)生過失密、泄密事件,，但通過自查,，也發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足：一是保密工作的宣傳教育力度還要加大。在此次自檢自查中,，發(fā)現(xiàn)在具體工作中使用業(yè)務u盤時,，要引入被審計單位會計資料數(shù)據(jù)，就可能與其他單位的計算機連接,，還有在日常工作中還會把業(yè)務u盤與非業(yè)務u盤混用等,。因此，需要不斷加強宣傳,、教育力度,，增強審計人員的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性,。二是保密工作制度還需進一步完善,。還要制定出更完善、更結(jié)合實際的規(guī)章制度,，使事前行為得到規(guī)范,，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件,，消除隱患,，以確保信息安全。
我局將以這次自查為契機,，在今后的工作中,，堅持不懈地抓好保密法規(guī)的學習和宣傳，針對自查中存在的不足制訂改進措施,，加強對局機關(guān)保密工作的監(jiān)督檢查工作,，積極探索研究新時期保密工作的新情況,、新問題，力爭保密工作再上新臺階,。
保密工作調(diào)研報告格式篇九
農(nóng)村商業(yè)銀行保密工作報告隨著國家經(jīng)濟的深入發(fā)展、對外開放的進一步擴大和社會信息化程度的不斷提高,，機要保密工作面對著的對象,、內(nèi)容、手段和環(huán)境也隨之發(fā)生了很大的變化,，服務領域從過去的黨政領導機關(guān),，擴展到政治、經(jīng)濟,、軍事,、文化和社會各個領域乃至公民個人，機要保密管理從黨政機關(guān)內(nèi)部拓展到面向全社會管理,，涉及人員流動性也隨之加大,，涉密載體呈現(xiàn)多樣性，故而導致涉密活動也日益頻繁,，涉密渠道增多,，竊密手段隱蔽性也在不斷增強，保守秘密的難度加大,。面對正處于股份制改革關(guān)鍵時期的農(nóng)業(yè)銀行,，隨著股改工作的逐步深入，農(nóng)行對外開發(fā)程度,、透明度也在逐步提高,，與外方的合作日益增多，程度不斷加深,，所以農(nóng)行所涉及的國家秘密和商業(yè)秘密面臨的安全風險也在不斷加大,，為此，就基層農(nóng)行如何做好機要保密工作略談點見意,。
近年來,，我行在機要保密工作上健全了制度、明確了責任,、加大了管理措施,，充分發(fā)揮了機要保密工作的保障作用，確保了國家秘密和我行重要商業(yè)秘密的安全,，未發(fā)生任何重大失,、泄、竊密事件,。但是,，目前還有少數(shù)基層行在機要保密工作中還存在不少薄弱環(huán)節(jié)和泄密隱患,，有待我們更進一步的引起高度重視。
（一）是國家秘密載體使用不規(guī)范,。少數(shù)行在秘密文件復印上存在送社會上營業(yè)性場所復?。幻孛芪募鬟f上存在用平信或掛號信等普通郵件郵寄,，取送秘密文件時乘坐公共汽車,、出租車或走路等；在秘密文件清退上存在沒有嚴格按一般秘密文件應在一個月以上就要清退機要室保管的規(guī)定,，有的半年或第二年清理文件時才進行清退；在文件歸檔上沒有實行專卷專柜保管的要求,，而是與普通文件混合一起進行保管,。少數(shù)單位還存在涉密文件存放混亂，登記不全,，在文件閱讀,、銷毀等方面執(zhí)行規(guī)定不嚴，存在隨意擴大閱讀范圍,、私自復印或傳遞文件等現(xiàn)象,。
（二）是計算機網(wǎng)絡安全管理有待加強。目前,，雖然各單位在計算機網(wǎng)絡信息系統(tǒng)保密意識方面較以往有所增強,，但“重應用、輕保密”的問題依然存在,，有的單位存在連接互聯(lián)網(wǎng)的計算機上存儲處理國家機密及農(nóng)行商業(yè)秘密信息,、移動存儲介質(zhì)在涉密計算機和非涉密計算機間交叉使用、將標有密級的文件通過電子郵件發(fā)送,，以致造成涉密事件,。
（三）是保密設施配置滯后。在個別單位目前還存在保密要害部門部位,，沒有安裝鐵窗,，沒有監(jiān)控和報警設施等等；少數(shù)單位的遠程工作室沒有安排獨立的工作間,，與辦公室共用一個房間辦公,。
（四）是商業(yè)秘密的范圍和標準把握不準。現(xiàn)各單位部門普遍存在單純的把已定密的公文認定是需保密的范疇,，而對某些應進行保密的資料把握不準,，如把業(yè)務部門的計劃統(tǒng)計報表、經(jīng)營市場分析,、未公開的客戶信息,、研究未定或未實施的方案,、各種內(nèi)部資料等等沒有定密的應保密資料視同為一般資料，忽視其應保密性,。同時,，少數(shù)單位部門存在認為商業(yè)秘密的保密工作是辦公室的事，保密工作應由辦公室去抓,，事不關(guān)已等等現(xiàn)象,。
新時期，農(nóng)行機要保密工作面對的形勢復雜,、任務艱巨,，我們務必對當前形勢下機要保密工作的極端重要性有清醒的認識，要做好新時期機要保密工作,，我認為必須抓好四個落實,，履行八項職能，健全一支隊伍,。
第一,，抓好四個主要環(huán)節(jié)的落實
一是加強領導，確保組織落實,。保密工作涉及面廣,，做好機要保密工作，首先,，各級領導要高度重視,，把機要保密工作列入各級行的重要議事日程，定期分析保密工作形勢,、管理現(xiàn)狀和隊伍建設情況,，及時研究解決保密工作中的重點難點問題。其次,，機要保密工作單靠一兩個保密干部是無法搞好的,，必須建立完善的機要保密工作管理體制及組織機構(gòu)，形成保密隊伍和網(wǎng)絡,，這是我們做好保密工作的基本條件和組織保證,。
二是提高認識，確保思想落實,。做好機要保密工作,，首先要提高認識，要把機要保密工作的思想教育落到實處,，切實提高干部職工對保密工作的認識,，消除存在的各種模糊概念。目前少數(shù)單位機要保密觀念淡薄，保密干部的保密經(jīng)驗不足,，甚至存在“天下太平,、資訊發(fā)達、無密可談”,，“情況復雜,、科技先進、有密難?！钡儒e誤思想,。針對上述情況，我們要加大機要保密工作的宣傳力度,，定期組織保密專項教育,、舉行各種泄密典型事例圖片展，組織觀看保密教育片和進行保密知識測驗等措施,，提高領導干部的保密意識,，讓全行保密干部繃緊保密這根弦。12農(nóng)村商業(yè)銀行保密工作報告
三是狠抓執(zhí)行,，確保制度落實。機要保密法律,、法規(guī)和規(guī)章,，是開展保密工作不可缺少的依據(jù)和保障。抓好機要保密工作的制度建設主要從兩方面進行,。一方面抓制度的制定,，即根據(jù)保密法規(guī)、規(guī)章和上級行的文件要求,，結(jié)合本行實際,，制定和修訂保密工作各項制度，并發(fā)放到各單位重點涉密部門部位,；另一方面抓制度的執(zhí)行,，在機要保密工作中嚴抓各項保密制度的執(zhí)行，對違反保密工作制度人員,，要進行嚴格的處罰或組織處理,；對造成重大事故的，要根據(jù)保密法追究刑事責任,。
四是加大經(jīng)費投入,，確保物防技防落實。在保密設施建設方面,，各單位要加大經(jīng)費投入,，切實保障保密工作的順利開展，保密工作開展的好壞，在很大程度上取決于經(jīng)費的投入,。首先必須加大科技投入,，添置先進的儀器設備，如購買保險箱,、密碼文件柜,、碎紙機、辦公電腦等保密設備,，提高文件管理的現(xiàn)代化程度,，這是保密工作順利開展的基礎。其次要努力提高涉密人員的待遇,，以防止人才的流失,。人是保密工作中最為活躍的基本要素，涉密人員已經(jīng)成為保密工作的軟資源,。提高涉密人員的待遇,，防止涉密人員的流失，已經(jīng)成為當今保密工作的重點內(nèi)容,。
第二,，履行八項基本職能
履行機要保密工作的`職能是做好保密工作的基礎，機要保密工作中,，我們應認真履行以下八項基本職能：一是認真履行和落實領導干部保密工作的責任制,，努力在增強保密意識，建立健全保密規(guī)章制度和強化保密管理上下功夫,、見成效,；二是組織開展不定期的保密工作大檢查，認真排查本部門,、本單位保密管理上存在的問題和不足,，切實加強對保密室、涉密載體,、涉密信息以及重要會議的保密工作,，采取有效措施，堵塞失,、泄密漏洞,；三是切實加強涉密計算機信息系統(tǒng)的安全防范，嚴格執(zhí)行涉密計算機信息系統(tǒng)有關(guān)法規(guī)和標準,，強化對涉密網(wǎng)絡,、涉密計算機、涉密介質(zhì)的保密管理,；四是進一步加強對內(nèi)部網(wǎng)站和郵箱的保密管理,，解決內(nèi)網(wǎng)掛外網(wǎng)不設防的問題,，堅決杜絕網(wǎng)絡泄密事故；五是進一步提高對新時期保密工作重要性和緊迫性的認識,，克服麻痹思想,，強化農(nóng)行商業(yè)秘密的安全和保密意識，嚴格保守農(nóng)行商業(yè)秘密,。形式多樣地開展保密宣傳教育活動,，認真組織觀看泄密安全專題片保密教育錄像片；六是充分發(fā)揮內(nèi)部網(wǎng)站在宣傳保密工作教育陣地的作用,，加強保密人員的學習培訓,，提高保密人員的業(yè)務素質(zhì)；七是不定期地對各單位的保密基礎設備進行檢查,，落實秘密載體保管制度,，確保文電資料等內(nèi)部工作秘密的安全；八是加強對農(nóng)行各類機要文件資料的保密管理和監(jiān)督檢查工作,，明確機要文件資料統(tǒng)一管理各環(huán)節(jié)的保密要求,，落實保密責任制，確保機要文件資料萬無一失,。
第三,，抓好保密隊伍建設
抓好機要保密隊伍建設是做好保密工作的基本前提。機要保密工作必須建設一支對黨忠誠,、嚴守紀律,、精通業(yè)務、開拓創(chuàng)新,、甘于奉獻的機要保密干部隊伍。一是要提高全員的保密意識,。做好保密工作不僅是辦公室保密人員的事,，而是全行員工應做好的一件大事，要人人關(guān)注保密工作,，并認真去做好保密工作,；二是要加強保密工作人員的理想信念、社會主義榮辱觀,、機要保密工作形勢教育,，進一步增強觀念，筑牢嚴守國家秘密的思想防線,，配備政治強,、業(yè)務精、作風好,、紀律嚴的人員到保密工作崗位,；三是要進一步加強對機要保密工作人員的日常管理，既要注重上崗前人員的選配和離崗時的脫密管理，又要注重在崗時的“全天候”,、“全方位”管理,，還要密切關(guān)注8小時以外的情況，對不適宜在保密崗位工作的人員,，要堅決予以調(diào)離,；四是要針對保密崗位的工作需求和特點，加大對保密干部的培訓力度,，優(yōu)化保密干部隊伍的人員結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu),，不斷提高保密工作人員的工作能力和水平；五是要堅持以人為本,，按照“事業(yè)留人,、感情留人、適當待遇留人”的要求,，關(guān)心保密工作人員的工作,、生活和成長。
保密工作調(diào)研報告格式篇十
按照《嵩明縣保密局關(guān)于開展涉密文件資料,、計算機及其網(wǎng)絡保密檢查的通知》精神,，為進一步強化保密工作，縣史志辦結(jié)合工作實際,，對照檢查內(nèi)容認真開展自檢自查,，現(xiàn)將自檢自查情況報告如下。
為貫徹落實好《通知》精神,，史志辦及時將文件印發(fā)給每個干部職工認真學習,，切實增強干部職工對做好當前保密工作重要性的認識。同時,，召開全體干部職工會議學習傳達《中華人民共和國保守國家秘密法》及《國家機關(guān)工作人員保密守則》等相關(guān)法規(guī)和文件精神,，進一步強化干部職工的保密意識。重點加強對辦公室檔案管理,、文件收發(fā)等涉密人員的保密教育,，明確了涉密人員對文件收發(fā)、登記,、傳遞,、歸檔、銷毀等環(huán)節(jié)的職能職責,，確保工作期間不發(fā)生失泄密事件,。
史志辦對此次保密檢查工作高度重視，成立了由主任嚴蕭任組長,、副主任孫永坪任副組長,、單位各科室負責人為成員的領導小組,，切實加強對保密工作的領導，督促保密各項措施的落實,。同時,，在進一步了解掌握此次檢查工作目的、內(nèi)容及要求的基礎上,，制定了《史志辦保密檢查工作實施方案》,。凡因工作不到位而造成失泄密事件的，將嚴肅按保密法相關(guān)規(guī)定對責任人員進行嚴肅處理,。
為確保檢查工作取得實實在在的效果,，促進單位安全保密工作規(guī)范嚴肅，確保此次保密檢查工作任務按期完成,，保密普查工作領導小組分工負責,，落實責任，及時督導,，工作得到有效開展,。
1.嚴格執(zhí)行保密工作法律法規(guī)，進一步健全單位保密工作制度,。加強制度建設,，是做好保密工作的保障。為了構(gòu)筑科學嚴密的制度防范體系,，史志辦在貫徹執(zhí)行上級保密部門文件的有關(guān)項規(guī)定和要求的同時,，還不斷結(jié)合黨史工作的實際，進一步完善各項規(guī)章制度,，規(guī)范保密管理,，力求不斷增強依法做好保密管理的能力。特別是制定了各項涉密及非涉密計算機及網(wǎng)絡管理制度,，嚴格涉密信息流轉(zhuǎn)的規(guī)范性,，嚴格執(zhí)行“涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密”,。
2.加強對涉密人員的教育。強化全體工作人員特別是重要重點崗位工作人員的保密意識,，促使全體工作人員自覺履行保密義務和責任,，徹底改變個別人認為黨史工作“無密可保”,、“有密難?！钡儒e誤認識。要求涉密人員在工作中嚴格按照保密規(guī)定辦理涉密公文,、涉密事項和敏感事項,。嚴格做到不把機密,、絕密文件帶回家，不在公共場所談論保密事項,，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容,，不得在無保密措施的電話機、傳真機,、計算機等設備中處理傳輸國家秘密和敏感事項,，不得利用互聯(lián)網(wǎng)電子郵件傳遞國家秘密和敏感事項，確保單位保密工作制度落到實處,。
3.加強信息載體保密管理,。安排專人及時處理各類文件資料，認真做好登記,、傳送,、清退、保管,、銷毀等相關(guān)工作,。
對涉密文件資料，未經(jīng)主要領導批準,，不得帶出單位,。做好電子文檔的輸入、存檔,、發(fā)送,、印制、備份等,，確保電子文檔安全,。
4.加強信息設備保密管理。一是加強計算機保密管理,，禁止涉密計算機及網(wǎng)絡接入互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡,，禁止在連接互聯(lián)網(wǎng)及其他公共信息網(wǎng)絡的計算機上存儲、處理涉密和敏感信息;二是加強電子文檔資料的保管,，未經(jīng)單位領導同意,，嚴禁將單位涉密資料打印或拷貝給外單位人員;同時，嚴格規(guī)定對違規(guī)操作和使用涉密計算機,、移動存儲介質(zhì)及嚴重違規(guī)泄密事件的責任人,，一律依照相關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。三是加強對移動存儲介質(zhì)的保密管理,，實行專人專用,。使用u盤和其他移動存儲設備時，堅持做到計算機與互聯(lián)網(wǎng)脫離,，并進行病毒掃描及木馬掃描,，確保安全,。若涉密機和涉密軟、硬盤,、移動磁盤發(fā)生故障時,，由辦公室查明原因及具體情況后，聯(lián)系專業(yè)維修部門派技術(shù)人員直接上門到單位對故障機和磁介質(zhì)進行現(xiàn)場維修,，禁止個人將設備擅自送外維修,。
5.是經(jīng)常督促檢查。為了確保保密管理工作各項規(guī)章制度的落實,，及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的泄密隱患,，堵塞管理漏洞，史志辦十分重視對保密工作的督促檢查,，采取自查與抽查相結(jié)合,，常規(guī)檢查與重點檢查相結(jié)合，定期檢查與突擊檢查相結(jié)合等方式,，對單位各科室保密防范措施的落實情況進行檢查,。
通過此次保密工作檢查，史志辦的保密工作得到了有效的加強,，具體表現(xiàn)在以下幾個方面：一是全體干部職工的保密意識得到了加強,。通過學習和教育，進一步明確了全體工作人員特別是涉密人員對文件收發(fā),、登記,、傳遞、歸檔,、銷毀等環(huán)節(jié)的職能,，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù),、查有準則,，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化,、科學化,。史志辦工作人員都能做到不在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄,、引用秘密文件,、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項,，沒有傳達義務的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上,，甚至帶回家,，非本機關(guān)人員不能單獨留于辦公室內(nèi),，室內(nèi)無人要鎖門等。史志辦綜合科屬于容易接觸到涉秘事項的重點部位,，因此加強了對工作人員的保密意識教育,，史志辦廢紙、廢文件的回收由指定的回收點進行回收處理,，設立了專門的銷毀文件保密柜,，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀，保證廢紙簍不留完整文件紙張,。二是保密基礎工作得到了加強,。在普查中，史志辦對保密工作中的基礎,、重要,、穩(wěn)定的數(shù)據(jù)進行了一次徹底清理清查，對單位現(xiàn)有計算機,、移動存儲介質(zhì),、辦公自動化設備和涉密文件信息資料及內(nèi)部文件檔案進行了全面清理、檢查和登記,，并建立了日常保密工作臺帳,，加強了涉密載體和檔案保密管理。
通過此次開展保密檢查工作,，摸清和掌握了史志辦保密工作的基本情況,，明確了今后保密工作的抓建方向。史志辦將以這次保密檢查工作為契機,，進一步建立健全保密工作規(guī)章制度,，不斷強化工作人員保密意識，嚴格規(guī)范工作人員保密行為,，努力提高保密工作軟硬件保障水平,，切實將保密工作落實到各項工作中去，為全縣開展保密檢查工作奠定基礎,，不斷推動全縣安全保密工作向前發(fā)展,。
保密工作調(diào)研報告格式篇十一
按照《關(guān)于開展全區(qū)保密工作檢查的通知》（掇辦發(fā)〔2007〕27號）精神，我局嚴格按文件要求對對年度的的保密工作進行了自查,，特總結(jié)如下：
作為區(qū)政府重要工作部門,，分局黨組始終把保密工作作為一項重要工作常抓不懈。今年以來,，我們根據(jù)人事變動,，進一步調(diào)整了分局保密工作領導小組，由局黨組書記,、局長xx為組長,，分管領導為副組長,，各所、各科室負責人為成員,。同時,，確定某某同志為機關(guān)兼職保密員，并且落實了保密工作崗位負責制和屬地管理原則,，做到了保密工作機構(gòu),、人員、職責,、制度四落實,。
一是建立健全規(guī)章制度。今年,，我局進一步修訂完善了內(nèi)部保密制度,，在檔案室、文印室等重點部位將保密制度裝裱上墻,，同時還在機關(guān)經(jīng)費緊缺的情況下拿出資金專門用于檔案室,、微機室、財務室的保密基礎設施建設,，以防止泄密,、失密事件發(fā)生。二是對去年的檔案及時收歸檔案室管理,，保證秘密文件不外泄,。三是加強對檔案室和文印室的管理。嚴格規(guī)定了檔案管理人員如有泄密,、失密事件,，對檔案人員予以調(diào)離并追究相關(guān)責任，查詢檔案必須做到登記并簽名,，有關(guān)檔案必須經(jīng)局長同意后方可查詢,。文印室涉秘事項多，我們加強了對工作人員的保密意識教育,，并要求其做出絕不泄密的承諾,。四是局機關(guān)廢紙、廢文件的回收由保密委指定的回收點進行回收處理,，有關(guān)文件按規(guī)定及時進行銷毀,，保證廢紙簍不留完整文件紙張。五是對上級下發(fā)的秘密文件進行登記發(fā)放,，并及時予以回收,。六是今年對基層所開展了兩次安全保密工作大檢查，督促基層所健全了保密工作制度，落實了保密工作措施,。
我局財務室,、檔案室、計算機是保密重點部門和部位,，針對這三個重點部位，我們加強了管理,，確保不出現(xiàn)泄密問題,。在檔案室管理上，我們制定了檔案工作人員保密職責,，查,、借、閱檔案手續(xù)齊備,；秘密文件,、內(nèi)部資料的傳遞、回收,、注銷都嚴格按照保密規(guī)定辦理,。在財務室管理上，我們對于財務資料建立財務檔案,，嚴格按照財務制度進行審查存放,，除了財務人員、檔案管理員外其他人員一律不的查閱,，如因特殊原因需要查閱,，必須經(jīng)分管領導簽字同意。在計算機信息系統(tǒng)保密上,，我們在每臺電腦系統(tǒng)都安裝正版防火墻和殺毒軟件,，落實專人負責全局的電腦管理工作，對涉密計算機財務物理隔離方式,，嚴禁上互聯(lián)網(wǎng),。
今年全區(qū)保密工作會議召開后，我局根據(jù)會議要求,，針對四個不到位突出問題及時進行梳理,，并抓好整改。如針對有的干部職工保密意識不強的問題,，分局辦公室利用各種會議期間對干部職工加強保密教育,，局黨組書記、局長xx要求大家切實按《保密法》的規(guī)定做到不該講的不講,，不該說的不說,，隨時將十條保密守則牢記心中，樹立全局觀念，維護大局利益,，維護社會穩(wěn)定,。目前，四個不到位的問題已整改到位,。
我局的保密工作不僅做到了常講常抓,，而且年初有計劃，并且納入了本部門目標管理考核,，是干部評先選優(yōu),、升職晉級的重要依據(jù)之一。對基層各所的年終目標考核中,，規(guī)定如有失,、泄密事件的一律不得評為先進單位，負責人一律不得評為先進個人,。迄今為止,，全局上下無一失、泄密事件發(fā)生,。雖然我們在保密工作中取得了一定的成績,，但也存在著不足，主要是以下兩個方面：一是對計算機和局域網(wǎng)絡的保密管理還缺乏完全有保障的技術(shù)支持,。目前只能以常規(guī)的保密制度加以約束,，通過嚴密的監(jiān)控措施以防萬一，有時顯得力不從心,。二是內(nèi)部資料的密級確定問題,，由于定密等級和范圍分寸較難掌握，使得在工作中難以明確要求和規(guī)范,。今后我們將繼續(xù)努力,，鞏固和發(fā)揚過去已取得的成績，積極探索研究新時期保密工作的新情況,、新問題,，力爭保密工作再上新臺階。
保密工作調(diào)研報告格式篇十二
20xx年,，我辦在市保密局的支持和指導下,，嚴格按照中央市委和市保密局的有關(guān)文件精神，高度重視保密工作,，全面完成各項任務,，充分發(fā)揮了保密工作“保安全、促穩(wěn)定;保安全,，促發(fā)展”的積極作用?，F(xiàn)將保密工作有關(guān)情況自查如下：
我辦把保密工作擺上重要議事日程,，認真貫徹落實上級有關(guān)保密工作的方針、政策,、指示,，嚴格按照縣委有關(guān)文件精神，認真落實領導干部保密工作責任制,，做到有領導管,、有專人抓，于年初成立了保密工作領導小組,，明確紀檢組長楊志華專門分管保密工作,，配備專職干部專門承辦日常保密工作。我辦堅持做到保密工作與業(yè)務工作同時部署,，同時落實，全年召開二次專題會議研究保密工作,，并將任務分解細化,，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密工作提供了強有力的組織保證,。
我辦認真擬定保密法制教育的年度計劃,，積極開展形式多樣的保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內(nèi)容之中,，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關(guān)保密的文件精神,，積極選派保密干部參加市組織的保密知識培訓，時刻提醒干部職工注意各項工作的保密性,，同時,，落實好工作經(jīng)費，以保證有關(guān)保密書籍的訂閱和保密干部的培訓教育工作,。為進一步推動保密宣傳教育工作,，結(jié)合我局實際，以“學刊用刊”活動為載體,，認真組織職工撰寫保密工作信息,、研討文章，強化職工的保密意識,，樹立起“人人保密,、時時保密、處處保密”的良好氛圍,。
我辦嚴格按照市委和市保密局文件精神,，采取有效措施，推動保密工作的全面完成,。
(一)建章立制,，做到有章可循,。及時傳達和轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)保密工作的指示、文件,，建立和完善了各項保密規(guī)章制度,，并結(jié)合我辦工作實際，制定了專門的保密制度,，做到人手一份,，隨時督促職工對各項工作的保密，對泄密事件的發(fā)生,，嚴格按照有關(guān)規(guī)定和制度,，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。
(二)做好本單位涉密文件和資料的批閱,、上交,，并按有關(guān)規(guī)定做好銷毀工作，嚴格按照有關(guān)規(guī)定辦理涉密資料的出境審批手續(xù),，規(guī)范涉密文件,、資料的印制工作。
(三)做好本單位對外宣傳保密工作,，對省,、市的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密,。
(四)專職保密干部熟悉和運用保密業(yè)務知識能力較強,，各類文件嚴格按照國家保密局規(guī)范定密工作管理辦法，全年未發(fā)生泄密事件,。
(五)本單位涉密計算機信息系統(tǒng)均采取專門的防范措施,，與因特網(wǎng)完全進行物理隔離，實行內(nèi),、外網(wǎng)分網(wǎng)處理,，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理,、專人負責制度,，并實行責任追究制。
(六)抓好保密工作的日常事務,。及時報送年初計劃和年終工作總結(jié),，按時報送定密工作年報表，認真完成市委保密局部署的專項保密工作任務,，并及時報送專題報告,。同時，抓好保密信息的投稿工作,，及時地反映我辦保密工作開展情況,。
一年來,，由于辦領導和全體干部職工的高度重視，我辦的保密工作得到進一步加強,，沒有出現(xiàn)泄密事件和不穩(wěn)定因素,，為全市的安全、穩(wěn)定工作起到一定的促進作用,，但離上級的要求還存在一定差距,，我辦將在以后的工作，正視自己的成績和不足,，不斷總結(jié)經(jīng)驗和教訓,，進一步推動我辦的保密工作上臺階。
保密工作調(diào)研報告格式篇十三
市委保密辦：
根據(jù)中共xx市委保密委員會辦公室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中共xx省委保密委員會《關(guān)于開展〈保密法〉學習貫徹情況大檢查的通知》的通知（xx密辦〔xx〕11號）要求,，現(xiàn)將我局學習貫徹新《保密法》自查情況報告如下：
為切實抓好新《保密法》的學習貫徹,，我局結(jié)合旅游工作實際，把學習貫徹落實新《保密法》工作貫穿于日常工作中,，與其他重要工作同安排,、同部署、同檢查,，多次在局務會和干部職工學習會上，強調(diào)做好保密工作的極端重要性,，組織全體干部職工認真學習新《保密法》以及市上有關(guān)保密工作的文件會議精神,。同時，將學習新《保密法》納入局黨組中心組學習內(nèi)容,，進行專題研討,，并安排9名科級以下干部參加市行政干部學院的新《保密法》學習培訓。加強對辦公室檔案管理員,、文件收發(fā)員,、打字員的保密教育，加強做好保密工作的檢查督促,，促進全體工作人員提高思想認識,，增強做好保密工作的責任感。
新《保密法》頒布實施后,，及時召開局務會,，對照新《保密法》認真查找了我局自身存在的薄弱環(huán)節(jié)，分析了原因和對策,。為嚴格保密紀律,，堵塞漏洞，消除隱患,，加強機關(guān)的保密工作,，結(jié)合旅游工作實際,，修訂完善了保密工作各項制度。
一是加強領導,，調(diào)整充實了局保密工作領導小組,。成立了以局長為組長，分管副局長為副組長,，各科室負責人為成員的保密工作領導小組,。
二是《xx市旅游局保密工作制度》。要求全局干部職工自覺遵守《中華人民共和國保密法》等保密工作規(guī)章制度,，嚴守黨和國家秘密,、工作中的秘密。嚴格做到不把機密,、絕密文件帶回家,，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關(guān)人員透露保密的內(nèi)容,，不在機關(guān)聯(lián)網(wǎng)計算機上操作與工作無關(guān)的事項,，并嚴格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳,。
三是文書管理制度,。對文件的處理、傳閱,、撰寫,、發(fā)文等方面都作了明確規(guī)定，進一步明確了涉密人員對文件收發(fā),、登記,、傳遞、歸檔,、銷毀等環(huán)節(jié)的職能,，使保密工作真正做到行有規(guī)章、做有依據(jù),、查有準則,，真正實現(xiàn)制度化、規(guī)范化,、科學化,。
四是檔案管理制度。對檔案管理,，尤其是密級文件的管理以及文印保密,，計算機保密作了嚴格規(guī)定。局辦公室定期對以上保密制度進行檢查督促,，確保局機關(guān)保密工作制度落到實處,。
為認真貫徹落實新《保密法》,，扎實做好我局保密機要工作，重點落實了五項工作措施,。一是嚴格文件資料管理,。檔案室是文件資料的加工、儲存場所,，是我局確定的重點保密部位之一,。為此，我局確定了1名專職人員,，負責紙品文書的管理,、電子文檔的管理和黨政網(wǎng)文件收發(fā)。具體做好文件資料的收發(fā),、分放,、整理、歸檔,、銷毀等,，對涉密的文件資料，只準在機關(guān)辦公室閱,，未經(jīng)批準,，不得帶出機關(guān)；做好電子文檔的輸入,、存檔,、發(fā)送、印制,、備份等,，確保電子文檔安全,。同時加大對檔案室的日常管理,，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄,。
二是嚴格計算機管理,。對我局全部計算機軟件進行了一次清理，安裝了網(wǎng)絡防火墻,，刪除一切與工作無關(guān)的信息和軟件,，尤其是網(wǎng)絡游戲等聯(lián)網(wǎng)軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊,。進一步加強與黨政網(wǎng),、金財網(wǎng)的管理，按保密規(guī)定安裝了保密程序,，并確定專人負責,，嚴禁無關(guān)人員使用,。
保密工作調(diào)研報告格式篇十四
（一）保密工作組織機構(gòu)的設置情況。我鎮(zhèn)設有保密工作領導小組,，組長由一名黨委副書記擔任,，副組長由分管組織、黨政辦的黨委委員擔任,，成員由黨政職能主要部門負責人和保密重點機關(guān)的負責人組成,。保密工作領導小組下設辦公室，由分管組織的黨委委員兼任辦公室主任,，同時確定黨政辦副主任主要負責保密方面的具體工作,，中學等保密重點部門也指定專人負責具體的保密管理工作。
（二）保密工作隊伍的建設,。近幾年來,，我鎮(zhèn)由于區(qū)域調(diào)整、鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆等因素,，人事變動較大,，但我鎮(zhèn)堅持做到保密工作機構(gòu)健全、保密工作隊伍不散,，保密工作人員及時調(diào)整和補充,，做好工作交接，保證了工作的延續(xù)性,。目前,，鎮(zhèn)黨委指定兼職保密員2人，均具備大專以上學歷,。
（三）保密基礎設施建設,。對保密工作所需設施、設備和經(jīng)費,，我鎮(zhèn)黨委,、政府都能夠給以重視和支持，保證了日常工作順利開展,。
（一）對保密重點部門,、要害部位加強檢查督促工作,。我鎮(zhèn)黨政辦,、檔案室等部門是保密重點部門和部位。這些部門接觸密源廣,、涉密深,，保密工作領導小組對這些部門的保密工作進行不定期的檢查督促,，防止失密、泄密。多年來,，這些部門的規(guī)章制度健全,，從每個環(huán)節(jié)做起，保密觀念強,，措施得力,，落實較好。如：鎮(zhèn)檔案室堅持檔案工作人員保密制度,，查,、借、閱檔案手續(xù)齊備,；黨政辦公室的傳真機,、復印機和統(tǒng)計人員都訂有保密職責，辦公室人員有保密守則及管理辦法,，秘密文件,、內(nèi)部資料的傳遞、回收,、注銷都嚴格按照上級有關(guān)要求辦理,，形成了一整套制度、規(guī)定,，管理渠道暢通,。
此外，中考時我鎮(zhèn)在試卷的使用和管理上投入了相當大的人力,、物力進行封存,、保管。在啟封前堅持專人監(jiān)管,，對試卷封存地點有保安晝夜執(zhí)勤,。在試卷使用前對考試監(jiān)考人員召開專門會議，提出保密和啟封要求,，確定兩名監(jiān)考人員負責試卷的專取專送,。近幾年來，由于領導重視,，相關(guān)工作人員嚴格執(zhí)行試卷管理的保密制度,，沒發(fā)生過試卷,、試題失密的事件,。
（二）加強加密計算機的的管理工作。按照上級有關(guān)部門的要求,，我鎮(zhèn)黨委高度重視,，指定懂業(yè)務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作,，加密通信系統(tǒng)啟用一年來,，無發(fā)生計算機泄密事件,。同時加強對計算機上網(wǎng)檢查工作，對上網(wǎng)計算機進行登記造冊,，摸清了鎮(zhèn)政府內(nèi)上網(wǎng)計算機的總體情況,，在管理上做到心中有數(shù)；對于涉密的計算機,，明確要求要實行物理隔離,，嚴禁上國際互聯(lián)網(wǎng)；更重要的是加強了全鎮(zhèn)干部,、職工對計算機信息的管理,，進一步增強了保密意識。
（三）保密規(guī)章制度的建設情況,。
1,、認真落實保密工作領導責任制。我鎮(zhèn)黨政主要領導對保密工作十分重視,，把它作為一項重要工作任務來抓,，將它同業(yè)務工作同計劃、同部署,、同檢查,、同總結(jié)。首先是我鎮(zhèn)黨委指定分管組織工作的黨委委員主管保密工作,；其次是我鎮(zhèn)專門設有保密工作領導小組,，負責全鎮(zhèn)的保密工作，組長由一名黨委副書記擔任,，副組長由分管組織,、黨政辦工作的黨委委員擔任，成員由黨政職能主要部門負責人和保密重點機關(guān)的負責人組成,，并做到主管領導負責抓,，經(jīng)辦人員具體抓落實。
2,、建立健全各項保密工作規(guī)章制度,。近幾年來，我鎮(zhèn)先后建立健全了《黨政辦保密制度》,、《檔案室保密管理制度》,、《電腦室保密管理制度》等保密工作規(guī)章制度，做到以制度管人,、按程序辦事,，確保保密工作順利開展。
（四）開展保密宣傳教育情況。
我鎮(zhèn)黨委高度重視保密宣傳教育工作,，采取張貼標語,、拉橫額等形式，利用各種機會在全鎮(zhèn)干部,、職工中開展經(jīng)常性的保密宣傳教育工作,。如利用中層干部會議和鎮(zhèn)村兩級干部會議，傳達,、學習有關(guān)保密工作的文件,、資料，了解保密工作情況和上級要求,；并積極組織鎮(zhèn)干部參加《保密法》知識競賽活動等,。同時重點做好“四五”保密普法工作，制定切實可行的“四五”保密普法實施方案,，認真落到實處,。以上這些活動的開展，使干部,、職工增強了保密觀念,，為做好我鎮(zhèn)的保密工作奠定了扎實的群眾基礎。
（一）保密工作的教育力度需要不斷加強,。近幾年開展保密工作的實踐使我們認識到,，加強鎮(zhèn)干部、職工的保密教育,，提高每一個公民的保密意識十分重要,。例如利用計算機網(wǎng)絡、電子郵件向外發(fā)送資料已是十分方便和快捷的方式,，但因此也可能帶來泄密的危險,。針對這一情況，需要加強宣傳力度,，增強人們的保密意識,，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應的規(guī)章制度,，使事前行為得到規(guī)范,，堵塞可能發(fā)生的失、泄密事件,，消除隱患,，以確保國家安全。
（二）做好保密工作還需要堅強的物質(zhì)基礎作保證,。除了必要的資金,、設備投入外，還應加強對保密工作人員的業(yè)務培訓,，提高保密干部的素質(zhì),。目前農(nóng)村基層專（兼）職的保密工作人員的培訓較少，加上人員變動頻繁,，所以保密工作人員的業(yè)務培訓需要加強,。
多年來，我鎮(zhèn)在市保密局等有關(guān)部門的領導下,，保密工作逐步規(guī)范化,、制度化，沒有出現(xiàn)過涉密事故,。今后將繼續(xù)努力,，鞏固工作成果，積極探索研究新時期基層保密工作的新情況,、新問題,，力爭保密工作再上新臺階。
