做任何工作都應改有個計劃,以明確目的,,避免盲目性,,使工作循序漸進,有條不紊,。什么樣的計劃才是有效的呢,?以下是小編收集整理的工作計劃書范文,僅供參考,,希望能夠幫助到大家,。
職業(yè)衛(wèi)生工作計劃有((多選題篇一
一,、工作目標
1,、各中隊摸清本轄區(qū)內所有工礦企業(yè)本底,做到本底清楚;
2,、對工礦企業(yè)監(jiān)督覆蓋率達100%,,指導企業(yè)填寫《用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎檔案》,、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案》和《用人單位勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案表》,建檔率達100%,。
3,、對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者,其上崗前,、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查率達60%,。
二、工作進度
第一階段:3月—4月,,各中隊聯(lián)合當?shù)卣?、安監(jiān)部門摸清本轄區(qū)內工礦企業(yè)本底,并指導企業(yè)建立《用人單位職業(yè)衛(wèi)生基礎檔案》,、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護管理檔案》和《用人單位勞動者職業(yè)健康監(jiān)護檔案表》,。要求:做到本底清楚,,對能進場的工礦企業(yè)進行指導,4月底將本底和無法進場的企業(yè)名單報綜合科,。
第二階段:5月--6月,,對各種原因導致不能進場的工礦企業(yè),經(jīng)大隊與政府和相關單位接洽后,,再進場進行指導,,并建立“職業(yè)衛(wèi)生三檔”。要求:6月底前完成所轄區(qū)域工礦企業(yè)的“職業(yè)衛(wèi)生三檔”建立工作,。
第三階段:7月--11月,,由各中隊自行安排時間對轄區(qū)內企業(yè)依照《職業(yè)病防治法》對工礦企業(yè)進行現(xiàn)場監(jiān)督指導,對存在的問題下達監(jiān)督意見書,,要求其限期整改,。要求:轄區(qū)內每家工礦企業(yè)都必須進行現(xiàn)場監(jiān)督指導,監(jiān)督覆蓋率達100%,。
第四階段:12月,,各中隊在12月5日前將20xx年職業(yè)衛(wèi)生工作開展情況、存在問題及采取措施,、建議,,以書面形式報綜合科,由綜合科匯總后報衛(wèi)生局,。大隊將在12月底對各中隊的職業(yè)衛(wèi)生工作開展情況進行檢查,,檢查情況納入年終目標考核。
同時,,各中隊要繼續(xù)做好職業(yè)病防治知識的宣傳工作,,采取新聞媒體報道、現(xiàn)場咨詢,、培訓交流,、在所在轄區(qū)主要街道懸掛宣傳標語等多種形式開展職業(yè)病防治的宣傳工作,提高企業(yè)負責人的職業(yè)病防治觀念和勞動者的自我健康保護意識,,從而減少和消除職業(yè)病危害,。
職業(yè)衛(wèi)生工作計劃有((多選題篇二
為進一步抓好我市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作,按照國家,、省職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作部署及《20xx年沈陽市安全生產(chǎn)工作要點》的要求,,制定20_年全市職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作計劃。
一,、工作思路
深入貫徹落實《中華人民共和國職業(yè)病防治法(修正)》和《沈陽市安全生產(chǎn)“”發(fā)展規(guī)劃》,,全面推進職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作,進一步推動工作創(chuàng)新,,夯實基礎工作,,深化職業(yè)危害治理,,改善作業(yè)環(huán)境,保護勞動者健康權益,。
二、工作目標
1.全面完成省,、市政府下達的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管工作任務,。
2.職業(yè)病危害項目申報率達到20xx年職業(yè)衛(wèi)生工作計劃以上,作業(yè)場所職業(yè)病危害檢測率達到50%以上,,主要危害因素檢測合格率達到80%以上,,職業(yè)健康體檢率達到60%以上,建設項目職業(yè)危害防護設施“三同時”審查驗收率達到70%以上,,用人單位主要負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓率達到100%,。
3.有效控制重點地區(qū)、重點行業(yè),、重點企業(yè)職業(yè)危害,。
4.遏制重特大職業(yè)危害事故的發(fā)生。
三,、工作任務
1.進一步加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體系建設,。一是盡快完成職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職責劃轉工作。20xx年11月,,遼寧省編辦根據(jù)中編辦《關于職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職責分工的通知》下發(fā)了《關于進一步明確職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管部門職業(yè)分工的通知》(遼編辦發(fā)[20xx]231號),明確了省安監(jiān)部門職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管職責,。省安監(jiān)局和省衛(wèi)生廳已經(jīng)完成職能劃轉,市安監(jiān)和衛(wèi)生部門職能劃轉工作正在有序進行中,,各區(qū),、縣(市)安監(jiān)局要盡快與機構編制部門及衛(wèi)生部門進行溝通協(xié)調,完成職能劃轉工作,,建立責權匹配,、上下一致、運轉有效的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體系,。二是進一步加強職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管機構隊伍建設,。各區(qū)、縣(市)安監(jiān)局都要設立獨立的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管機構(棋盤山風景開發(fā)區(qū)安監(jiān)局除外),,配齊滿足監(jiān)督執(zhí)法需要的專業(yè)監(jiān)管人員,。三是進一步加強職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法裝備建設。各區(qū),、縣(市)安監(jiān)局要按照國家安全監(jiān)管總局《作業(yè)場所職業(yè)健康監(jiān)督檢查裝備配備指導目錄》的要求,,配齊職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管執(zhí)法裝備,包括現(xiàn)場快速檢驗檢測設備(優(yōu)先選配粉塵,、毒物,、噪聲,、高溫、照度,、風速,、激光測距儀等檢測裝備,配備率達到50%以上),、個人防護用品,、調查取證設備及必要的檢查專用車輛,保障監(jiān)督執(zhí)法工作有效開展,。
工作要求
1.加強領導,,精心組織。各地區(qū),、各部門,、各單位要充分認識職業(yè)危害防治工作的重要性,要建立和落實職業(yè)危害防治責任制,,健全工作機制,,確定牽頭部門,明確職責分工,,周密部署,,精心組織,全力抓好職業(yè)危害防治工作,。
2.分工明確,,密切配合。各相關部門要按照職責分工認真做好職業(yè)危害防治工作,,加強工作的協(xié)調與配合,,定期召開聯(lián)席會議,加強信息通報和信息溝通,,構建職業(yè)危害防治的長效機制,。
3.加強宣傳,強化監(jiān)督,。各地區(qū),、各部門、各單位要充分利用廣播,、電視,、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等新聞媒體,,廣泛宣傳職業(yè)危害防治知識,,提高廣大勞動者的自我防護意識。要強化輿論監(jiān)督和群眾監(jiān)督,,鼓勵群眾舉報職業(yè)危害防治違法行為,,對存在嚴重職業(yè)危害問題的單位和地區(qū)要進行曝光,。
職業(yè)衛(wèi)生工作計劃有((多選題篇三
為認真貫徹國家、省市的相關法律法規(guī)及要求規(guī)定,,同時結合本企業(yè)工作的實際情況,,切實做好勞動衛(wèi)生和職業(yè)病防治工作,特制訂職業(yè)衛(wèi)生工作計劃及實施方案,。
一,、指導思想
以國家、省市的最新精神與思想為指導,,認真貫徹、落實和實施《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,,結合本企業(yè)工作的實際情況,,加強本廠勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理,建立健全勞動衛(wèi)生職業(yè)病管理的標準體系,,保障員工的身體健康,,提高工作效率和職業(yè)病管理水平;強化對企業(yè)員工進行職業(yè)衛(wèi)生法制教育和宣傳,切實把企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生工作落實到實處,,積極配合職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督機構做好職業(yè)衛(wèi)生的監(jiān)督和檢查工作,,日常工作實行閉環(huán)管理,及時消除職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督工作中隱患,,決不留死角,,從而確保企業(yè)持續(xù)、健康地發(fā)展,。
二,、工作目標
1、做好每年接觸有危害因素職工健康檢查和各類職工健康普檢工作,,職工就業(yè)前體檢率達到100%;在崗職工體檢率達到100%;離崗前職工體檢率達到100%;同時建立健全職工個人健康監(jiān)護檔案,,建檔率達到100%;
2、在建立職業(yè)衛(wèi)生檔案的基礎上不斷完善充實,,有危害因素作業(yè)場所工作環(huán)境檢查率達100%,。作業(yè)場所職業(yè)危害警示標志覆蓋率達到100%,在主要生產(chǎn)車間的醒目位置設立警示牌;
3,、職工個人防護用品發(fā)放率達到100%,,使用率達到95%;
4、利用電視,、宣傳欄,、各種學習講座等活動,開展《職業(yè)病防治法》宣傳培訓活動,,通過不定期的測評及相關問卷調查分析,,職工對職業(yè)病防控重要性及有關知識知曉率達到95%;
5,、逐步改善工作環(huán)境條件及勞動強度,建立良好的人文環(huán)境,,降低職工勞動緊張度和減輕壓力及厭倦情緒,,適當調整工作強度,合理安排工作,,安排合理的營養(yǎng)膳食,,注重工作期間的休息效果以減緩疲勞;
6、作業(yè)場所輕傷發(fā)生率控制在0.2%,,職業(yè)病發(fā)病率為0,,急性中毒發(fā)生率為0,不發(fā)生重大人身和設備安全事故,。
7,、認真做好突發(fā)傳染性疾病的預防、診治和報告工作,。
三,、干預措施
㈠規(guī)章制度實行過程中進行效果評估
在企業(yè)的iso9001質量體系認證工作的基礎上,結合現(xiàn)有的企業(yè)管理標準,,由行政部,,生產(chǎn)部牽頭組織企業(yè)有關管理部門對廠職業(yè)衛(wèi)生管理制度進行修訂和完善,目的是檢驗規(guī)章制度的可行性,,是否合理進行綜合評定