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2023年領(lǐng)導(dǎo)班子評價表缺點(diǎn),和建議(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-21 21:56:21
2023年領(lǐng)導(dǎo)班子評價表缺點(diǎn),和建議(六篇)
時間:2024-07-21 21:56:21     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢,?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧,。

領(lǐng)導(dǎo)班子評價表缺點(diǎn),和建議篇一

1.

溫柔和順,,工作兢兢業(yè)業(yè)。在崗位上,,凡事起帶頭作用,,在幫助同事和培養(yǎng)新人上,都能以身做則,。工作態(tài)度誠懇,、有上進(jìn)心,能堅持原則,。在目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)上,,有不屈不撓的毅力和耐力,。該員工還能從顧全大局出發(fā),謙虛忍讓,,繼承了中華民族優(yōu)良的.傳統(tǒng)美德。

2,、

進(jìn)步:與下屬溝通較好,,能夠聽取下屬意見;更加活潑,表揚(yáng)下屬多,,能夠培養(yǎng)下屬進(jìn)步;業(yè)務(wù)技能提升快,,工作流程執(zhí)行好。

優(yōu)點(diǎn):思路清晰,,計劃性強(qiáng);樂觀上進(jìn),、不服輸,執(zhí)行力強(qiáng);愛崗敬業(yè),,關(guān)愛員工,。

建議:容易情緒化,說話不注意方式;注意更加公平公正公開;注意多關(guān)心下屬,,也多關(guān)心自己,。

3、

進(jìn)步:不再感情用事,,比較理智;關(guān)心下屬的工作和生活,,同員工溝通多了,指責(zé)少了;公司制度執(zhí)行較好,,發(fā)現(xiàn)問題整改及時,。

優(yōu)點(diǎn):處事公平、公正;善于學(xué);能夠笑待員工,。

建議:合理安排員工的班次;更深層次地關(guān)心員工,。

4、

進(jìn)步:工作效率高;能夠耐心培訓(xùn)員工;理解下屬;敢于創(chuàng)新;能同員工一起出臺;布置工作跟進(jìn)及時了;開會時間短了,。

優(yōu)點(diǎn):工作積極主動,,有激情,有感染力;工作計劃性強(qiáng),,執(zhí)行力強(qiáng);處事公平公正,,獎罰分明;有錯就改。

建議:批評員工不講場合;同員工多溝通,,多了解員工,,改善溝通態(tài)度;脾氣急,生氣時不理智,。

5,、

進(jìn)步:和藹可親,,對員工態(tài)度好;工作標(biāo)準(zhǔn)較以前有提升;對自己嚴(yán)格要求方面有進(jìn)步。

優(yōu)點(diǎn):遇事冷靜,,能夠為員工著想;做事有計劃,,工作有方法,靈活性較好;公平公正;公司思想傳達(dá)及時,。

建議:更加關(guān)心員工,,多與員工溝通,多激勵員工,,能把員工的心團(tuán)結(jié)起來;加強(qiáng)對下屬的培訓(xùn);控制開會時間;節(jié)約用錢,。

6、

進(jìn)步:關(guān)愛員工,,對員工態(tài)度好,,與員工溝通及時;開會能夠鼓舞士氣;給員工空間和機(jī)會,不拋棄不放棄;工作認(rèn)真,,溝通主動;對于脫差部門指導(dǎo)較好,。

優(yōu)點(diǎn):工作有方法,平易近人;寬容大度,,能及時幫助員工解決困難;工作有計劃,、有重點(diǎn);善于溝通。

建議:對下屬要更加嚴(yán)格;給員工更多發(fā)揮的空間;了解員工心中更真實(shí)的想法;加強(qiáng)對課長的培訓(xùn);愛惜自己,,鍛煉身體,。

7、

進(jìn)步:管理技能開會,、總結(jié),、表揚(yáng);監(jiān)督檢查進(jìn)步大;溝通更加主動,溝通方式改善大;電腦知識進(jìn)步快,。

優(yōu)點(diǎn):心態(tài)積極,,自信,有激情;思路清晰,,執(zhí)行力強(qiáng),,原則性強(qiáng),能夠以身作則;關(guān)心員工,,平易近人,,善于表揚(yáng)員工;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦,。

建議:性格急躁,,遇事不夠冷靜;注意公平公正公開;對一樓關(guān)注不夠。

8、

進(jìn)步:同員工溝通多了,,對待工作熱情,、盡心,考慮事情全面;與員工溝通增加;專業(yè)技能提升大,。

優(yōu)點(diǎn):關(guān)心員工,,尊重員工,能主動幫助員工解決困難;做工作雷厲風(fēng)行,,要求嚴(yán)格,。

建議:工作熱情要注意保持;加強(qiáng)對員工的培訓(xùn)。

9,、

進(jìn)步:員工上班時間縮短了;關(guān)注員工的技能培訓(xùn),,對員工要求嚴(yán)格;安排工作較合理,,跟進(jìn)及時,,執(zhí)行力提升;與員工溝通較好,學(xué)習(xí)后能與員工分享,。

優(yōu)點(diǎn):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,吃苦耐勞;處事公平,有耐心;關(guān)愛員工,,事事能起表率作用,。

建議:提高自身的領(lǐng)導(dǎo)力。

10,、

進(jìn)步:關(guān)愛員工;能堅持巡場,,對基礎(chǔ)工作要求嚴(yán)格;布置工作跟進(jìn)及時;處事果斷,辦事效率高,,縮短員工上班時間;關(guān)注員工技能,。

優(yōu)點(diǎn):工作有計劃,有目標(biāo),,執(zhí)行力強(qiáng);對事不對人;善于學(xué)習(xí);平易近人;敢創(chuàng)新,。

建議:更多地了解員工;對服裝部門關(guān)注少,建議參加服裝會議;工作容易情緒化,。

領(lǐng)導(dǎo)班子評價表缺點(diǎn),和建議篇二

1,、領(lǐng)導(dǎo)班子整體政治素質(zhì)高,工作能力強(qiáng),,具有改革創(chuàng)新意識,,班子成員之間團(tuán)結(jié)協(xié)作好,有較強(qiáng)的敬業(yè)精神和事業(yè)心,,能嚴(yán)于律已,、廉潔奉公。

2、領(lǐng)導(dǎo)班子有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神,,班子成員分工明確,,相互溝通協(xié)調(diào)較好,在重大問題決策問題上,,嚴(yán)格執(zhí)行了重大問題集體討論制度,。充分體現(xiàn)集體力量,班子的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,。

3,、領(lǐng)導(dǎo)班子思路清晰,改革創(chuàng)新意識,,戰(zhàn)略發(fā)展明確有力的推動了跟領(lǐng)導(dǎo)班子的努力分不開,。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面,,能以身作則,,嚴(yán)格要求,自覺貫徹黨風(fēng)廉正建設(shè)責(zé)任制,,有效的防止了腐敗行為的發(fā)生,。

1、領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)多下基層關(guān)心基層,,了解基層干部的實(shí)際情況,,多幫助基層解決實(shí)際困難,了解基層的想法,,切實(shí)為基層辦實(shí)事,、辦好事,增加領(lǐng)導(dǎo)與一線干部的交流,。

2,、建議加大對管理人才(文體干部)、專業(yè)人才的培養(yǎng)力度(缺體育,、文物干部),。

(二)、對領(lǐng)導(dǎo)班子成員的意見及建議

主管領(lǐng)導(dǎo),,思想覺悟高,,業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng),善于把握大局,,駕馭全局,,在政治上、思想上,、覺悟上始終與黨中央保持高度一致,,一絲不茍地貫徹省公司的決策部署,對待下屬員工平易近人,不擺架子,。

書記思想水平高,,知識面寬廣,在原則問題和大是大非面前立場堅定,,旗幟鮮明,,有較強(qiáng)的政治鑒別力和政治敏銳性,作風(fēng)優(yōu)秀,,成績顯著,。

同志理想信念堅定,政治覺悟高,運(yùn)用領(lǐng)導(dǎo)智慧和才能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)班子成員求真務(wù)實(shí),銳意進(jìn)取,知人善任,協(xié)調(diào)發(fā)揮班子每個成員的積極性,勤于思考,善于發(fā)現(xiàn)和探索文體系統(tǒng)建設(shè)中出現(xiàn)的新問題,考慮問題著眼長遠(yuǎn),關(guān)心干部職工,。

同志:理想信念堅定,政治覺悟高,工作負(fù)責(zé),扎實(shí)肯干,工作能力強(qiáng),。

同志:能夠解放思想、開拓創(chuàng)新,,較好地開展了分管的各項工作,。

同志:政治覺悟高,工作協(xié)調(diào)能力強(qiáng),積極性高,注重創(chuàng)新,思想觀念先進(jìn),腳踏實(shí)地,兢兢業(yè)業(yè)地為基層解決困難辦實(shí)事,工作作風(fēng)優(yōu)良。

(三),、對黨員隊伍的意見和建議

存在不足及建議:

(1),、加強(qiáng)黨的組織建設(shè),,要注意從戰(zhàn)斗在信合第一線的職工中發(fā)展黨員,,而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量,做到成熟一個發(fā)展一個,,以避免盲目發(fā)展而降低黨員的標(biāo)準(zhǔn),。要嚴(yán)格黨的紀(jì)律,對違規(guī)違紀(jì)人員決不姑息,。

(2),、對各總支、支部一些好的做法和先進(jìn)經(jīng)驗了解不充分,,對基層經(jīng)驗和做法宣傳力度不夠,。

(3)、對入黨積極分子進(jìn)行考察應(yīng)全面,,不要只考察他們的政治思想素質(zhì),,還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。

(4),、對黨員教育應(yīng)形式多樣化,,讓更多的黨員走出去學(xué)習(xí),請專家來講課,,接受教育提高黨員的思想素質(zhì),,真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

(四)、對經(jīng)營發(fā)展?fàn)顩r的意見和建議

(1),、應(yīng)加強(qiáng)各部門之間的協(xié)調(diào)溝通,,提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導(dǎo)層要針對基層信用社工作中的薄弱環(huán)節(jié),,加強(qiáng)管理和引導(dǎo),。

(2)、領(lǐng)導(dǎo)層對職工教育及管理應(yīng)重視,,特別是中層干部的現(xiàn)場管理十分重要,,要培訓(xùn)他們,讓他們學(xué)會管理,。

(3),、在職稱崗位設(shè)置上,能否不限制聘用名額,,經(jīng)考核合格成熟一個就聘用一個,,這樣可以調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和積極性。

(4),、在管理上應(yīng)多從人性化方面考慮,。希望上級領(lǐng)導(dǎo)安排各項工作指標(biāo)和計劃要合理化,多考慮一下基層社的實(shí)際情況,。

(5),、應(yīng)加強(qiáng)對基層管理干部的監(jiān)管力度,應(yīng)要求財務(wù)費(fèi)用等每月上墻公開,,特別是基層管理干部如主任,、會計、農(nóng)貸人員的加班費(fèi)和誤餐費(fèi)等,,應(yīng)加強(qiáng)群眾監(jiān)督,,提高透明度。應(yīng)要求財務(wù)帳目透明化,,預(yù)防領(lǐng)導(dǎo)犯錯誤,。

(6)、工會是職工之家,,不應(yīng)只收費(fèi),,要為職工說話辦實(shí)事,應(yīng)常常下去慰問職工,,為職工解決一些實(shí)際困難,,讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動,,可以體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)層對職工的關(guān)心,。

領(lǐng)導(dǎo)班子評價表缺點(diǎn),和建議篇三

1,、該同志注重政治理論學(xué)習(xí),作為省局下派干部,,能克服各種困難,,創(chuàng)新工作方式方法,對其分管的xxxx計財以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見,,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務(wù),。

2、該同志長期扎根邊遠(yuǎn)山區(qū)工作,,毫無怨言,。農(nóng)村工作經(jīng)驗豐富,思路清晰,,做事謹(jǐn)慎細(xì)致,,講究方式方法,分管農(nóng)業(yè)統(tǒng)計土管和圩鎮(zhèn)建設(shè)等工作能認(rèn)真抓好落實(shí),,經(jīng)常深入基層解決實(shí)際問題,。工作職責(zé)心強(qiáng),兢兢業(yè)業(yè),,踏實(shí)肯干,,為人忠厚本份,待人和氣,,處事公正,,團(tuán)結(jié)同志,廉潔奉公,。期望今后工作更大膽些,。

3,、綜合素質(zhì)高,,有較豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和較高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),能駕馭全局,,在推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改變上溪面貌上傾注了超多的心血,,實(shí)績明顯,干群評價高,,敬業(yè)精神強(qiáng),,工作務(wù)實(shí),勤懇扎實(shí),,能辦實(shí)事,。腦子靈,點(diǎn)子多,,作風(fēng)民主,,決策穩(wěn)妥;在山區(qū)工作多年,,能守住寂寞,耐住清貧,,為人正直,,待人誠懇,正派廉潔,。

4,、視野開闊,精心謀事,。能夠加強(qiáng)學(xué)習(xí),,掌握領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的過硬本領(lǐng),提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)的潛力水平,,努力做到?jīng)Q策有新思維,,工作有新思路,破解難題有新舉措,。

5,、該同志注重學(xué)習(xí),政治素質(zhì)較高,,大局觀念強(qiáng),,自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),工作思路方法清晰得當(dāng),,廉潔自律,,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務(wù)。

6,、該班子是一個精城團(tuán)結(jié)的班子,,始終堅持貫徹黨的民主集中制原則,實(shí)行重事項群眾討論制度,。決策民主化,,班子成員經(jīng)常開展談心活動,交換意見和心得,。努力做好分管的工作,,牢固樹立全局觀念,分工不分家,,精誠團(tuán)結(jié),。

7、同志政治上強(qiáng),,有較高的思想政策水平;熟悉××和××工作,,宏觀決策潛力比較強(qiáng),領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗豐富,,組織領(lǐng)導(dǎo)和駕馭全局潛力強(qiáng);注重抓班子帶隊伍,,堅持民主集中制原則,,講究領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作方法;作風(fēng)深入務(wù)實(shí),關(guān)心群眾;處事穩(wěn)重,,公道正派,,善于團(tuán)結(jié)人,要求自我嚴(yán)格,。

8,、同志自年月到xx工作以來,從不計較個人得失,,克服諸多困難,,很快融入xx人民之中,融入省委,,省政府領(lǐng)導(dǎo)群眾之中,。無論是在哪個工作崗位,都能恪盡職守,,任勞任怨,,為xx的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展傾注了超多的精力和心血,贏得了全省廣大干部群眾的信任和支持,。個性是擔(dān)任省政府主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)以來,,在中央和省委的領(lǐng)導(dǎo)下,銳意進(jìn)取,,開拓創(chuàng)新,,使各方面的工作都有了新的提高,也為xx今后的發(fā)展打下了堅實(shí)的基礎(chǔ),,創(chuàng)造了寶貴的經(jīng)驗,。

9、同志政治堅定,,黨性觀念強(qiáng);較長時間在×××擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù),,經(jīng)歷多崗位鍛煉,領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗豐富,,組織領(lǐng)導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)潛力強(qiáng);工作思路清晰,,重點(diǎn)突出,有改革創(chuàng)新精神;事業(yè)心和職責(zé)感強(qiáng),,工作認(rèn)真負(fù)責(zé);善于學(xué)習(xí),知識面比較寬;顧全大局,,自覺服從組織安排;為人正派,,處事穩(wěn)重,待人謙和,,團(tuán)結(jié)同志,,關(guān)心群眾生活,,對自我要求比較嚴(yán)格。

10,、同志政治上成熟,,黨性原則大局觀念強(qiáng),自覺同黨中央持續(xù)高度一致,,對事關(guān)改革發(fā)展穩(wěn)定的重大原則問題,,立場堅定,旗幟鮮明,。政策理論水平高,,注意從政治上全局上思考和把握問題,善于抓大事謀長遠(yuǎn),。領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗豐富,,熟悉××和××工作。擔(dān)任過××××和××××的一把手,,組織協(xié)調(diào)和駕馭全局潛力強(qiáng),,決策果斷,推動工作力度大,。思維敏捷,,思路清晰,有開拓創(chuàng)新精神,。堅持黨的民主集中制原則,,能夠聽取不一樣意見,善于團(tuán)結(jié)同志一道工作,。事業(yè)心職責(zé)感強(qiáng),,作風(fēng)深入扎實(shí),重視調(diào)查研究,,關(guān)心群眾生活,。公道正派,敢于堅持原則,,自我要求嚴(yán)格,,在干部群眾中威信高。

11,、該同志工作熱情高;人品端正德行優(yōu)良自身修養(yǎng)較高對待客戶誠信;對待工作嚴(yán)謹(jǐn)處處為公司思考,,能夠虛心理解同事給予的推薦并改正;學(xué)習(xí)提高較快受到大多數(shù)客戶的好評

12、綜合素質(zhì)高,,政治立場堅定,,統(tǒng)籌潛力強(qiáng),能駕馭全局,,切實(shí)履行了xx職責(zé),。工作思路清晰,,開拓創(chuàng)新精神強(qiáng),爭取國債項目資金大,。能團(tuán)結(jié)班子成員共同奮斗,,善于調(diào)動副職的工作用心性。講實(shí)話,,干實(shí)事,,求實(shí)效,踏實(shí)工作,,較出色地完成了各項工作任務(wù),,連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)了全縣xx工作新變化。作風(fēng)民-主,,講究方法,。辦事穩(wěn)妥,生活樸實(shí),,關(guān)心體貼下屬,。為人謙虛坦誠,胸懷寬廣,,謙潔正派,,不計較個人得失。

13,、該同志注重政治理論學(xué)習(xí),,作為省局下派干部,能克服各種困難,,創(chuàng)新工作方式方法,,對其分管的******計財以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務(wù),。

14,、極支持配合黨政主要領(lǐng)導(dǎo)工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行鎮(zhèn)黨委,,政府的各項決定,,并能在實(shí)際工作中抓好落實(shí)。工作作風(fēng)扎實(shí),,在開展招商引資工作中能出主意,,想辦法,千方百計完成任務(wù),,進(jìn)園項目多,,成效明顯。吃苦精神好,,任勞任怨,,廉潔自律意識強(qiáng)。應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對引資項目的跟蹤問效工作,。

15,、同志為人正派,嚴(yán)于律己,,充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用,。他始終嚴(yán)格要求自我,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,,要求別人做到的自我首先做到,,要求別人不做的自我首先不做,從不搞特殊化,,清正廉潔,。作為省政府黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一職責(zé)人,高度重視反腐倡廉工作,,創(chuàng)造了一個風(fēng)清,,氣正,勁足的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境,。

16,、能夠應(yīng)對新形勢,新任務(wù),,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),,埋頭苦干,真抓實(shí)干,,主動把心思放在干事業(yè)上,,把本領(lǐng)用在促發(fā)展上,把功夫下到狠抓落實(shí)上,,以創(chuàng)造性工作促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展,。

17、該同志綜合素質(zhì)高,,統(tǒng)籌潛力強(qiáng),,能夠駕馭全局,有豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),。不搞特殊化,,能夠與干部同甘共苦工作思路清晰,成效明顯,,流動人口和技術(shù)服務(wù)工作得到省市高度評價,,并在全省會議上做了典型發(fā)言;藥具工作引領(lǐng)全市,全市藥具工作現(xiàn)場會在縣里召開并做了典型發(fā)言,獲得了全省優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣全省信息化合格縣的榮譽(yù)稱號,。思想穩(wěn)定,,嚴(yán)格按照規(guī)定辦事,認(rèn)真地站好了最終一班崗,。

18,、該同志雖然年過半百,卻對于自然科學(xué)和社會科學(xué)有著濃厚的興趣,,學(xué)而不厭,。經(jīng)常利用各種機(jī)會和渠道學(xué)習(xí)政治理論科學(xué)文化和生活技能,從而使自我的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實(shí)相適應(yīng),,努力實(shí)現(xiàn)與時俱進(jìn),。

19、該同志在***年度中,,服從**黨委工作安排,,安心工作,熱于本職,,工作勤懇踏實(shí),,虛心好學(xué),認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo),,能認(rèn)真履行崗位職責(zé),工作熱情高,,職責(zé)心強(qiáng),,在文化館圖書館劇團(tuán)被拆除的狀況下,對自我所分管的工作能想方設(shè)法開拓新的陣地,,組織人員到鄉(xiāng)村開展“三下鄉(xiāng)”活動,,參加市里“金土地杯”“三個一”文藝創(chuàng)作演了獲二三等獎,參加省第二屆少兒美術(shù)作品展覽獲一等獎個,,二等獎個,,三等獎個,并獲得優(yōu)秀組織獎,。為人誠實(shí)本份,,維護(hù)班子團(tuán),支持配合主要領(lǐng)導(dǎo)工作,。期望進(jìn)一步加大對文化藝術(shù)中心籌建工作力度,。

20、綜合素質(zhì)高,,有較豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗和較高的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),,能駕馭全局,,在推動全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和改變上溪面貌上傾注了超多的心血,實(shí)績明顯,,干群評價高,,敬業(yè)精神強(qiáng),工作務(wù)實(shí),,勤懇扎實(shí),,能辦實(shí)事,。腦子靈,,點(diǎn)子多,作風(fēng)民主,,決策穩(wěn)妥,;在山區(qū)工作多年,能守住寂寞,,耐住清貧,,為人正直,待人誠懇,,正派廉潔,。

21、能夠堅持正確的用人導(dǎo)向,,在實(shí)干中看干部,,憑實(shí)績選干部,把各級干部的心思和干勁聚焦到實(shí)現(xiàn)全縣崛起新跨越上來,,能夠讓更多想干事,,能干事,干成事的人有施展的舞臺,,構(gòu)成專心謀事,,安心干事,一心一意謀發(fā)展,,齊心協(xié)力促崛起的濃厚氛圍和強(qiáng)大合力,。

領(lǐng)導(dǎo)班子評價表缺點(diǎn),和建議篇四

(一)公務(wù)員

1、綜合素質(zhì)高,,政治立場堅定,,統(tǒng)籌能力強(qiáng),能駕馭全局,,切實(shí)履行了公共衛(wèi)生職責(zé),。工作思路清晰,開拓創(chuàng)新精神強(qiáng),,爭取國債項目資金大,。能團(tuán)結(jié)班子成員共同奮斗,善于調(diào)動副職的工作積極性。講實(shí)話,,干實(shí)事,,求實(shí)效,踏實(shí)工作,,較出色地完成了各項工作任務(wù),,連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)了全縣衛(wèi)生工作新變化。作風(fēng)民-主,,講究方法,。辦事穩(wěn)妥,生活樸實(shí),,關(guān)心體貼下屬,。為人謙虛、坦誠,,胸懷寬廣,,謙潔正派,不計較個人得失,。

2,、xx同志在2010年度中,,服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排,安心工作,,熱于本職,,工作勤懇踏實(shí),,虛心好學(xué),,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己,,樹立為民服務(wù)的思想,,積極工作,能按時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),,取得了較好的成績,,受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。

3,、政治堅定,,思想穩(wěn)定,能夠忠實(shí)履行崗位職責(zé),,工作積極肯干,,肯下功夫鉆研業(yè)務(wù),運(yùn)用“多數(shù)人管少數(shù)人”的自律機(jī)制,,開辟了新時期農(nóng)村計生管理目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的新途徑,,效果明顯,,母嬰安康保險走在全市前列。具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和工作能力,,對分管工作盡職盡責(zé),,能吃苦,經(jīng)常深入基層檢查指導(dǎo)工作,,正確處理了工作和家庭關(guān)系,。遵紀(jì)守法,尊敬領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,,為人正直,作風(fēng)正派,,清正廉潔,,不計較個人得失。不足:創(chuàng)新意識要進(jìn)一步加強(qiáng),。

4、能認(rèn)真履行崗位職責(zé),,服從組織安排,,積極支持配合一把手做好招商引資和紀(jì)檢、監(jiān)察工作,。在開展招商引次工作中能吃苦耐勞,,任勞任怨,主動到沿海等地開展招商活動,,積極邀請客商來縣考察,。認(rèn)真做好引資企業(yè)的服務(wù),幫助外資企業(yè)解決一些

實(shí)際問題在招商引資上取得了成效,。為人正直,,待人熱情,作風(fēng)正派,,廉潔自律,。希望做好招商引資工作的跟蹤問效服務(wù)。

5,、xx同志在2010年度中,,服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排,,安心工作,,熱于本職,工作勤懇踏實(shí),,虛心好學(xué),,認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己,樹立為民服務(wù)的思想,,積極工作,,能按時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),取得了較好的成績,,受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評,。其主要表現(xiàn)在:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線,、方針,、政策及法律法規(guī)知識,努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,,嚴(yán)格要求自己,,勤于工作,團(tuán)結(jié)同志,,遵章守紀(jì),。

二、抓好共青團(tuán)工作,。以黨建帶動團(tuán)建,,促進(jìn)農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè),做好團(tuán)員推優(yōu)入黨工作,,組織鎮(zhèn)屬部門進(jìn)村,、進(jìn)學(xué)校宣傳法律法規(guī)、反毒品,、反邪教知識,,六一節(jié)慰問品學(xué)兼優(yōu)的貧困小學(xué)生。

三,、做好鎮(zhèn)黨政辦工作,。認(rèn)真作好文字資料處理工作,注重信息的收集,、整理及上報,,搞好后勤保障。

四,、協(xié)助所包村開展好各項工作,。協(xié)助所包村(板旺村)做好綜治、計生,、調(diào)解等工作,,幫助村支部開展好農(nóng)村保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育活動。

五,、積極完成鎮(zhèn)黨委,、政府安排的其他工作,。抽調(diào)到宣傳部,圓滿完成本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報和鎮(zhèn)屬兩個村文明村寨申報材料編寫工作;對臨時安排的各項任務(wù)均能較好地完成,。

總之,,該同志為人正直,謙虛謹(jǐn)慎,,堅持原則,,嚴(yán)格依法辦事,不計個人得失,,經(jīng)常主動加班,,一年來,能較好完成各項工作任務(wù),,是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,。

6、該同志注重學(xué)習(xí),,政治素質(zhì)較高,,大局觀念強(qiáng),自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),,工作思路方法清晰得當(dāng),,廉潔自律,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務(wù),。

7、該同志注重政治理論學(xué)習(xí),,作為省局下派干部,,能克服各種困難,創(chuàng)新工作方式方法,,對其分管的***,、***、計財以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見,,較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項工作任務(wù),。

8、該同志注重學(xué)習(xí),,政治理論水平較高,,能以大局為重,服從組織安排,,勤政廉政,,較好地完成了局黨組交辦的各項工作任務(wù),其分管的**和***等工作呈現(xiàn)出不少新的亮點(diǎn),。

9,、該同志注重政治理論學(xué)習(xí),,大局觀念強(qiáng),自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié),,勤政廉政,,較好地完成了各項工作任務(wù),其分管的**管理,、政策法規(guī),、****等工作都取得了可喜的成績。

10,、該同志人生目的明確,,信念堅定執(zhí)著,工作敬業(yè)積極,,學(xué)習(xí)認(rèn)真踏實(shí),,生活簡約充實(shí),為人豁達(dá)寬厚,,情緒樂觀平穩(wěn),,雖然自身還有很多缺點(diǎn)和不足,但仍不愧是一個好同志,。

11,、該同志退養(yǎng)以來,沒有了外界的監(jiān)督和約束,,但仍能不忘自己是一名共-產(chǎn)-黨員,,并且不忘用黨員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,約束自己,,克服困難,,積極主動,較好的完成了退養(yǎng)四支部的各項工作,,幾年來連續(xù)受到總廠退管處黨組織的表彰,。

12、在投遞刊物的工作中,,誠信敬業(yè),,主動熱情的為雇主負(fù)

責(zé),為用戶服務(wù),,精心細(xì)致,,科學(xué)籌劃,從而保證每期刊物都能及時準(zhǔn)確的送達(dá)到用戶的手中,,由于講究信譽(yù),,認(rèn)真踏實(shí),嚴(yán)格履行協(xié)議,,受到了雇主和用戶的信任,、尊重和好評,。

13、該同志雖然年過半百,,對于自然科學(xué)和社會科學(xué)有著濃厚的興趣,,學(xué)而不厭。經(jīng)常利用各種機(jī)會和渠道學(xué)習(xí)政治理論,、科學(xué)文化和生活技能,,從而使自己的主觀思想與客觀的社會現(xiàn)實(shí)相適應(yīng),努力實(shí)現(xiàn)與時俱進(jìn),。

14,、該同志在***年度中,服從**黨委,、政府工作安排,,安心工作,熱于本職,,工作勤懇踏實(shí),,虛心好學(xué),認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,,嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己,,樹立為民服務(wù)的思想,積極工作,,能按時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),,取得了較好的成績,受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評,。其主要表現(xiàn)在:

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針,、政策及法律法規(guī)知識,努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力,,嚴(yán)格要求自己,,勤于工作,團(tuán)結(jié)同志,,遵章守紀(jì),。

二、抓好共青團(tuán)工作,。以黨建帶動團(tuán)建,,促進(jìn)農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè),做好團(tuán)員推優(yōu)入黨工作,,組織鎮(zhèn)屬部門進(jìn)村,、進(jìn)學(xué)校宣傳法律法規(guī),、反毒品、反邪教知識,,六一節(jié)慰問品學(xué)兼優(yōu)的貧困小學(xué)生,。

三、做好鎮(zhèn)黨政辦工作,。認(rèn)真作好文字資料處理工作,,注重信息的收集、整理及上報,,搞好后勤保障,。

四、協(xié)助所包村開展好各項工作,。協(xié)助所包村(板旺村)做好綜治,、計生、調(diào)解等工作,,幫助村支部開展好農(nóng)村保持共-產(chǎn)-黨員先進(jìn)性教育活動,。

五、積極完成鎮(zhèn)黨委,、政府安排的其他工作,。抽調(diào)到宣傳部,圓滿完成本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報和鎮(zhèn)屬兩個村文明村寨申報材

料編寫工作;對臨時安排的各項任務(wù)均能較好地完成,。

總之,,該同志為人正直,謙虛謹(jǐn)慎,,堅持原則,,嚴(yán)格依法辦事,不計個人得失,,經(jīng)常主動加班,,一年來,能較好完成各項工作任務(wù),,是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,。

(二)教師年度評語

★★★該同志在一年的支教工作中,以飽滿的工作熱情,、求真務(wù)實(shí)的工作態(tài)度,,認(rèn)真完成各項任務(wù)。充分發(fā)揮支教教師的引導(dǎo)功效,,耐心細(xì)致的指導(dǎo)青年教師,,提高本組教師的業(yè)務(wù)水平。關(guān)心保障學(xué)生,利用各種手段激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)喜好,,教育教學(xué)效果好,,深受廣大家長和學(xué)生的喜愛。為人師表,,作風(fēng)正派,,堪為其他老師學(xué)習(xí)的榜樣。

★★★該同志熱愛中國共產(chǎn)黨,,熱愛社會主義,,堅持四項基本原則,堅持改革開放;積極參加學(xué)校的政治學(xué)習(xí),,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針,、政策,學(xué)習(xí)江總書記“三個代表”重要思想和黨的十六屆五中全會精神;遵紀(jì)守法,,自覺遵守學(xué)校的勞動紀(jì)律,,時刻以一名共-產(chǎn)-黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己;關(guān)心國家大事,自覺維護(hù)集體利益,,尊重領(lǐng)導(dǎo),,團(tuán)結(jié)同志,具有良好的道德品質(zhì)和師德修養(yǎng),。

領(lǐng)導(dǎo)班子評價表缺點(diǎn),和建議篇五

對于個人的評價,,是一種綜合考察的表現(xiàn)。下面是干部考核評語優(yōu)缺點(diǎn)及建議,,希望對你有幫助,。

1.

溫柔和順,工作兢兢業(yè)業(yè),。在崗位上,,凡事起帶頭作用,在幫助同事和培養(yǎng)新人上,,都能以身做則,。工作態(tài)度誠懇、有上進(jìn)心,,能堅持原則,。在目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)上,有不屈不撓的毅力和耐力,。該員工還能從顧全大局出發(fā),謙虛忍讓,,繼承了中華民族優(yōu)良的.傳統(tǒng)美德,。

2、

進(jìn)步:與下屬溝通較好,能夠聽取下屬意見;更加活潑,,表揚(yáng)下屬多,,能夠培養(yǎng)下屬進(jìn)步;業(yè)務(wù)技能提升快,工作流程執(zhí)行好,。

優(yōu)點(diǎn):思路清晰,,計劃性強(qiáng);樂觀上進(jìn)、不服輸,,執(zhí)行力強(qiáng);愛崗敬業(yè),,關(guān)愛員工。

建議:容易情緒化,,說話不注意方式;注意更加公平公正公開;注意多關(guān)心下屬,,也多關(guān)心自己。

3,、

進(jìn)步:不再感情用事,,比較理智;關(guān)心下屬的工作和生活,同員工溝通多了,,指責(zé)少了;公司制度執(zhí)行較好,,發(fā)現(xiàn)問題整改及時。

優(yōu)點(diǎn):處事公平,、公正;善于學(xué);能夠笑待員工,。

建議:合理安排員工的班次;更深層次地關(guān)心員工。

4,、

進(jìn)步:工作效率高;能夠耐心培訓(xùn)員工;理解下屬;敢于創(chuàng)新;能同員工一起出臺;布置工作跟進(jìn)及時了;開會時間短了,。

優(yōu)點(diǎn):工作積極主動,有激情,,有感染力;工作計劃性強(qiáng),,執(zhí)行力強(qiáng);處事公平公正,獎罰分明;有錯就改,。

建議:批評員工不講場合;同員工多溝通,,多了解員工,改善溝通態(tài)度;脾氣急,,生氣時不理智,。

5、

進(jìn)步:和藹可親,,對員工態(tài)度好;工作標(biāo)準(zhǔn)較以前有提升;對自己嚴(yán)格要求方面有進(jìn)步,。

優(yōu)點(diǎn):遇事冷靜,能夠為員工著想;做事有計劃,,工作有方法,,靈活性較好;公平公正;公司思想傳達(dá)及時,。

建議:更加關(guān)心員工,多與員工溝通,,多激勵員工,,能把員工的心團(tuán)結(jié)起來;加強(qiáng)對下屬的培訓(xùn);控制開會時間;節(jié)約用錢。

6,、

進(jìn)步:關(guān)愛員工,,對員工態(tài)度好,與員工溝通及時;開會能夠鼓舞士氣;給員工空間和機(jī)會,,不拋棄不放棄;工作認(rèn)真,,溝通主動;對于脫差部門指導(dǎo)較好。

優(yōu)點(diǎn):工作有方法,,平易近人;寬容大度,,能及時幫助員工解決困難;工作有計劃、有重點(diǎn);善于溝通,。

建議:對下屬要更加嚴(yán)格;給員工更多發(fā)揮的空間;了解員工心中更真實(shí)的想法;加強(qiáng)對課長的培訓(xùn);愛惜自己,,鍛煉身體。

7,、

進(jìn)步:管理技能開會,、總結(jié)、表揚(yáng);監(jiān)督檢查進(jìn)步大;溝通更加主動,,溝通方式改善大;電腦知識進(jìn)步快,。

優(yōu)點(diǎn):心態(tài)積極,自信,,有激情;思路清晰,,執(zhí)行力強(qiáng),原則性強(qiáng),,能夠以身作則;關(guān)心員工,,平易近人,善于表揚(yáng)員工;工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,能吃苦,。

建議:性格急躁,遇事不夠冷靜;注意公平公正公開;對一樓關(guān)注不夠,。

8,、

進(jìn)步:同員工溝通多了,對待工作熱情,、盡心,,考慮事情全面;與員工溝通增加;專業(yè)技能提升大。

優(yōu)點(diǎn):關(guān)心員工,,尊重員工,,能主動幫助員工解決困難;做工作雷厲風(fēng)行,,要求嚴(yán)格。

建議:工作熱情要注意保持;加強(qiáng)對員工的培訓(xùn),。

9、

進(jìn)步:員工上班時間縮短了;關(guān)注員工的技能培訓(xùn),,對員工要求嚴(yán)格;安排工作較合理,,跟進(jìn)及時,執(zhí)行力提升;與員工溝通較好,,學(xué)習(xí)后能與員工分享,。

優(yōu)點(diǎn):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞;處事公平,,有耐心;關(guān)愛員工,,事事能起表率作用。

建議:提高自身的領(lǐng)導(dǎo)力,。

10,、

進(jìn)步:關(guān)愛員工;能堅持巡場,對基礎(chǔ)工作要求嚴(yán)格;布置工作跟進(jìn)及時;處事果斷,,辦事效率高,,縮短員工上班時間;關(guān)注員工技能。

優(yōu)點(diǎn):工作有計劃,,有目標(biāo),,執(zhí)行力強(qiáng);對事不對人;善于學(xué)習(xí);平易近人;敢創(chuàng)新。

建議:更多地了解員工;對服裝部門關(guān)注少,,建議參加服裝會議;工作容易情緒化,。

領(lǐng)導(dǎo)班子評價表缺點(diǎn),和建議篇六

根據(jù)20xx年度實(shí)績考核要求,現(xiàn)將我局承擔(dān)的職能職責(zé)目標(biāo)完成情況總結(jié)匯報如下:

(一)水資源管理目標(biāo)考核及監(jiān)控任務(wù)順利完成,。

一是完成用水總量控制指標(biāo),。自治區(qū)水利廳下達(dá)我盟取水總量為4億m3。全年實(shí)際用水總量為3.56億m3,,其中:農(nóng)業(yè)和林牧漁業(yè)用水2.58億m3,,工業(yè)用水0。74億m3,,生活用水0.101億m3,,城鎮(zhèn)公共用水0.037億m3,生態(tài)用水0.1m3(不含黑河分水),。實(shí)際用水總量占下達(dá)任務(wù)的89%,。

二是完成萬元工業(yè)增加值取水控制指標(biāo)。按照盟統(tǒng)計局發(fā)布的工業(yè)增加值數(shù)據(jù)測算,,我盟萬元工業(yè)增加值取水量為20.19m3,,低于考核指標(biāo)34m3,,完成了目標(biāo)任務(wù)。

三是完成農(nóng)業(yè)灌溉水利用系數(shù)控制指標(biāo),。全盟農(nóng)業(yè)灌溉水利用系數(shù)為0.6,,與目標(biāo)指數(shù)持平。四是完成水功能區(qū)達(dá)標(biāo)指標(biāo),。委托阿拉善烏海水文水資源勘測局對6個水功能區(qū)進(jìn)行水質(zhì)常態(tài)監(jiān)測,,監(jiān)測結(jié)果均為達(dá)標(biāo)。

(二)牧區(qū)節(jié)水灌溉示范項目進(jìn)展順利,。實(shí)施了20xx年牧區(qū)節(jié)水灌溉示范項目,,總投資501.38萬元。項目于20xx年4月開工,,11月30日完工,,完成節(jié)水改造灌溉飼草地面積4076畝,完成目標(biāo)任務(wù)的100%,。

(三)水土保持及防洪工程建設(shè)完成任務(wù),。實(shí)施了南深井小流域水土保持綜合治理工程,完成投資187萬元,,新增水土保持治理面積1萬畝,,完成目標(biāo)任務(wù)的100%。阿左旗哈拉烏溝防洪工程于4月開工建設(shè),,7月底完工,,完成投資2333.39萬元,防洪標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到50年一遇,。阿左旗哈拉烏溝延長段防洪工程完成投資982.05萬元,。新建防洪堤4.738公里,防洪標(biāo)準(zhǔn)為50年一遇,。

(四)黑河調(diào)水工作取得積極成效,。認(rèn)真貫徹落實(shí)《黑河干流水量調(diào)度管理辦法》,積極與黑河局,、甘肅方面溝通協(xié)調(diào),,確保了年度調(diào)水方案的全面落實(shí)。本年度調(diào)水及時補(bǔ)充和灌溉了干流沿岸特別是額濟(jì)納綠洲地下水以及下游植被,,30年未進(jìn)水的部分胡楊林得到有效灌溉,,瀕臨“怪樹林”危境的八道橋一帶胡楊林得到了有效保護(hù),東居延海累計調(diào)入水量7.7億立方米,,恢復(fù)水域面積41.6平方公里,,保持東居延海連續(xù)10年不干涸。

(五)地下水資源采補(bǔ)平衡工作穩(wěn)步推進(jìn),。認(rèn)真貫徹落實(shí)盟委,、行署“兩水一邊”重大決策和部署,,加快推進(jìn)地下水采補(bǔ)平衡工作。20xx年投入地下水監(jiān)測經(jīng)費(fèi)共114.5萬元,,新增監(jiān)測井19眼,,對地下水動態(tài)監(jiān)測情況每月進(jìn)行一次匯總分析,及時準(zhǔn)確掌握動態(tài)信息,,為決策提供第一手資料,。繼續(xù)壓縮地下水資源開采規(guī)模,今年再關(guān)井30眼,,實(shí)現(xiàn)年節(jié)水968.64萬m3,阿拉善經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)實(shí)現(xiàn)全面分質(zhì)供水,。至此全盟累計關(guān)井94眼,,壓縮耕地面積2.46萬畝。

(六)巴彥浩特供水工程順利通過竣工驗收,。巴彥浩特供水工程從開工建設(shè)到竣工驗收,,僅用不足2年的時間,驗收組認(rèn)為巴彥浩特供水工程完成了批復(fù)內(nèi)容,,建設(shè)管理比較規(guī)范,,驗收資料齊全,工程質(zhì)量合格,,水質(zhì),、水量、水壓符合要求,,同意通過竣工驗收,。

(七)全局性的重大工作抓出了亮點(diǎn)。

一是找水工作取得突破性進(jìn)展,。我局充分發(fā)揮專家顧問團(tuán)的智力和技術(shù)優(yōu)勢,,在巴丹吉林沙漠邊緣開展找水工作,在陳建生教授和盟,、旗技術(shù)人員通力合作下,,終于在巴丹吉林沙漠邊緣打成探采結(jié)合井8眼,總涌水量8400萬m3/天,,年可開采量308萬m3,,可以滿足巴丹吉林鎮(zhèn)飲用水需求,其中4眼井富含微量元素鍶,,有利于人體健康,。在烏力吉口岸成功打出一眼自流井,日自流出水量2400噸,,完全可滿足烏力吉口岸及該地區(qū)邊防部隊用水需求,。

二是水權(quán)轉(zhuǎn)換工作取得積極成效,。內(nèi)蒙古烏斯太熱電廠2x300mw水權(quán)轉(zhuǎn)換孿井灘揚(yáng)水灌區(qū)節(jié)水改造工程已通過黃委核驗。慶華集團(tuán)337萬m3/年水權(quán)轉(zhuǎn)換項目,,現(xiàn)已委托xx區(qū)水設(shè)院編制《膜下滴灌節(jié)水改造工程初步設(shè)計》,。20xx年4月下旬,自治區(qū)政府將阿盟爭取的2500萬m3跨盟市水權(quán)轉(zhuǎn)換指標(biāo)的20xx萬m3暫借給鄂爾多斯,,剩余500萬m3水指標(biāo),,6月盟行署以阿署函﹝20xx﹞118號批復(fù):阿拉善經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)晨宏利集團(tuán)100萬m3,騰格里經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)慶華集團(tuán)精細(xì)化工和金石鎂業(yè)各200萬m3,。目前,,經(jīng)水利廳組織,已簽訂三方轉(zhuǎn)讓協(xié)議,,受讓企業(yè)正在積極籌措水權(quán)轉(zhuǎn)讓資金,。

三是水利改革工作積極推進(jìn)。全盟掛牌成立了基層水利服務(wù)機(jī)構(gòu)29個,,包括3個片區(qū)水利中心站和26個基層水利服務(wù)站,,已落實(shí)到位人員103名,其中水利相關(guān)專業(yè)人員38名,。3個片區(qū)水利中心站和26個基層水利服務(wù)站人員經(jīng)費(fèi)已全部納入旗區(qū)級財政預(yù)算,。小型水利工程體制改革今年3月份啟動,阿左旗作為試點(diǎn)旗計劃于20xx年5月底之前完成改革任務(wù),,其它旗區(qū)20xx年進(jìn)入全面實(shí)施階段,,20xx年年底前取得階段性成果。四是水利項目前期工作進(jìn)展順利,。積極推進(jìn)科泊爾應(yīng)急分凌(洪)區(qū)項目立項審批工作,,目前《黃河內(nèi)蒙古段科泊爾海應(yīng)急分凌(洪)區(qū)工程可行性研究報告》及4個專題報告已編制完成,待報水利廳審查后轉(zhuǎn)報黃委審查;《xx旗黑河引水工程可性行研究報告》正在進(jìn)行修改完善;《內(nèi)蒙古內(nèi)陸河黑河下游河道治理工程初步設(shè)計報告》已通過水利廳審查;騰格里引水工程前期工作正在積極開展,,騰格里經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)供水工程可行性研究報告已完成,,正在做環(huán)評報告。黃河內(nèi)蒙古段(阿盟段)二期防洪工程,、旗縣所在城鎮(zhèn)外圍防洪工程前期可行性研究報告和規(guī)劃工作均按照自治區(qū)水利廳的要求完成,。

(一)機(jī)關(guān)黨建工作取得新成效。

一是認(rèn)真落實(shí)黨組書記抓黨建工作責(zé)任制,。積極開展基層黨組織“晉位升級”工作,、黨員教育管理“六抓六樹”和黨員干部“下基層、辦實(shí)事,、轉(zhuǎn)作風(fēng)”活動,,堅持黨建工作與水務(wù)業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實(shí),,形成了黨組書記對黨建工作負(fù)總責(zé),,領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員分工負(fù)責(zé)抓落實(shí)的黨建工作機(jī)制,為各項工作的落實(shí)提供了堅強(qiáng)的思想和組織保證,。年內(nèi)召開黨建工作專題研究會2次,,針對教育實(shí)踐活動中查擺出的黨建工作5項突出問題,進(jìn)行專題研究,,目前已整改落實(shí)3項,。2名黨員被盟委組織部、盟直機(jī)關(guān)工委評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者,。

二是加強(qiáng)黨員教育管理,,豐富組織活動。改版阿盟水務(wù)網(wǎng),,更新了“黨建工作陣地”欄目,,創(chuàng)建了“群眾路線教育實(shí)踐活動專欄“,重新規(guī)劃了黨員學(xué)習(xí)室,、制作了黨務(wù)公開欄,不斷完善黨建宣傳陣地;嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”和黨費(fèi)收繳等制度,,局黨組書記帶頭講黨課1次,,收繳黨費(fèi)1.73萬元,按期轉(zhuǎn)正黨員1名,,培養(yǎng)入黨積極分子3名,。

三是黨組成員以身作則,堅持雙重組織生活等黨內(nèi)組織生活制度,。結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的開展,,認(rèn)真開好專題民主生活會和組織生活會。會前,,召開2輪意見征求談心談話,,其中,集中談心談話1次,,班子共查找突出問題18條,,班子成員共查找突出問題23條。8月下旬,,我局所屬3個支部分別召開了專題組織生活會,,開展民主評議黨員工作,組織生活會上,,各位黨員開展了積極而誠懇的批評與自我批評,,既有紅紅臉、出出汗的緊張和嚴(yán)肅,,又有加油鼓勁的和諧,,誠懇幫助同志,,維護(hù)班子團(tuán)結(jié),達(dá)到了“團(tuán)結(jié)-批評-團(tuán)結(jié)”的預(yù)期目的,,為下一步的整改提高奠定了基礎(chǔ),。

(二)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)不斷加強(qiáng)。堅持每月黨組中心組學(xué)習(xí),,重點(diǎn)學(xué)習(xí)黨的,、十八屆三中、

四中全會

,,特別是考察內(nèi)蒙古時的重要講話精神,,加強(qiáng)理想信念教育,把黨員干部的思想統(tǒng)一到盟委決策部署上來,。全年共組織中心組學(xué)習(xí)17次,,處級干部參加各類講座、阿拉善干部大講堂,、自主選學(xué)等學(xué)習(xí)培訓(xùn)累計215人次,。領(lǐng)導(dǎo)干部撰寫學(xué)習(xí)體會8篇,調(diào)研文章8篇,,通過《阿拉善工作》,、《阿拉善日報》等報刊雜志發(fā)表署名文章5篇。貫徹執(zhí)行黨內(nèi)民主集中制,,嚴(yán)格落實(shí)重大事項集體研究,、民主決策等“三重一大”決策制度,對重大項目,、重要事項,、重要人事任免和大額度資金等事項都要進(jìn)行集體研究,全年共召開重大事項研究會議20次,,研究重大事項31項,。

(三)干部隊伍建設(shè)再上新臺階。

一是加強(qiáng)人才培養(yǎng)工程的組織領(lǐng)導(dǎo),,成立了人才培養(yǎng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,。結(jié)合實(shí)際,制定了《阿盟水務(wù)局重點(diǎn)人才培養(yǎng)實(shí)施方案》,,提出了目標(biāo)任務(wù),、計劃措施和經(jīng)費(fèi)保障等要求,明確了相關(guān)責(zé)任單位,。

二是嚴(yán)格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,、盟委組織部關(guān)于科級干部輪崗交流以及“一

報告

兩評議制度”要求,對2個正科級、1個副科級崗位進(jìn)行競爭上崗,,相關(guān)手續(xù)已報組織部備案,。

三是接收盟里引進(jìn)的碩士研究生1名,按期轉(zhuǎn)正碩士研究生2名,,完成了引進(jìn)高層次緊缺人才的目標(biāo)任務(wù),。

四是深入落實(shí)“干部素質(zhì)提升工程”。截止目前,,共派出17人(次)到盟外,、區(qū)外培訓(xùn)學(xué)習(xí),我局先后舉行了7期培訓(xùn)班,,外請專家教授7人對水利行業(yè)相關(guān)知識進(jìn)行了專題培訓(xùn),。五是重視老干部工作,組織退休老干部進(jìn)行體檢,,嚴(yán)格執(zhí)行離退休干部補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),,堅持為老干部訂閱“阿拉善日報”和其它學(xué)習(xí)刊物,及時傳閱有關(guān)老干部工作方面的文件,,使老干部始終感受到組織的關(guān)懷,。

(四)嚴(yán)格依法行政、依法治水,,推行政務(wù)公開,。

一是積極開展普法宣傳工作,借助“世界水日”,、“中國水周”和“憲法日”等法律法規(guī)宣傳日,深入工礦企業(yè),、供水企業(yè),、農(nóng)業(yè)灌區(qū),向廣大用水戶宣傳了相關(guān)水法律法規(guī),。20xx年,,我局投入宣傳資金8.7萬元,制作節(jié)水宣傳動畫1部,,并在盟旗電視臺播放1個月,,印發(fā)《山洪災(zāi)害防御常識》、《國家水務(wù)政策法規(guī)知識問答》等宣傳資料1萬份,,制作展板6塊,,不斷增強(qiáng)廣大用水戶的法制意識和水憂患意識。

二是開展了全盟水資源管理執(zhí)法,、水土保持監(jiān)督執(zhí)法,、黃河阿盟段堤防清障專項執(zhí)法檢查10次,處理水事案件2件,進(jìn)一步維護(hù)了水法律法規(guī)的嚴(yán)肅性,。

三是實(shí)行最嚴(yán)格的水資源管理制度,,落實(shí)“三條紅線”,對工業(yè),、農(nóng)業(yè),、城鎮(zhèn)生活用水嚴(yán)格實(shí)行取水許可審批制度。對新上建設(shè)項目未進(jìn)行水資源論證的,,一律不予辦理取水許可手續(xù),。

四是完善政務(wù)公開制和責(zé)任追究制,將水行政審批項目,、程序等予以公開,,方便群眾辦事。8個涉水行政審批事項全部納入公共管理交易中心辦理,。

(五)積極開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動,。

一是積極參加全盟乒乓球公開賽及盟直機(jī)關(guān)工委組織的各類活動,展現(xiàn)了水務(wù)系統(tǒng)積極進(jìn)取,、昂揚(yáng)向上的精神風(fēng)貌,。

二是設(shè)立職工學(xué)習(xí)中心、培訓(xùn)中心,、活動中心和圖書閱覽室,,在辦公樓醒目位置張貼水務(wù)行業(yè)精神文明標(biāo)語、廉政標(biāo)語和雷鋒精神宣傳畫等,,在機(jī)關(guān)建設(shè)上努力融入水務(wù)文化元素,。

三是組建巾幗志愿者和離退休干部志愿者隊伍,婦女節(jié)期間積極參與“與愛同行·巾幗志愿在行動”活動,,為公交車送去20套“愛心坐墊”,,組織開展讀書日活動等,豐富干部職工的業(yè)余文化生活,。

(六)積極開展社會幫扶和社區(qū)共建活動,。按照盟委、行署的要求,,我局積極發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢,,千方百計為幫扶嘎查爭取水利項目資金,為幫扶嘎查爭取水利項目3項,,資金222萬元,,投入7萬元為幫扶戶解決74畝農(nóng)田供水問題。主動開展知識扶貧工作,,與阿右旗農(nóng)牧局和甘肅大禹公司聯(lián)合舉辦了“阿右旗20xx年農(nóng)業(yè)節(jié)水技術(shù)培訓(xùn)”,,局機(jī)關(guān)總工程師為幫扶蘇木各嘎查長,、農(nóng)戶代表共計50多人,進(jìn)行了節(jié)水灌溉專題講座,,增長了農(nóng)牧民節(jié)水用水技術(shù)知識,。積極組織慈善捐助活動,捐款5230元,,支持社區(qū)共建費(fèi)20xx元,。(七)圓滿完成社會治安綜合治理和計劃生育責(zé)任目標(biāo)。

一是在全盟范圍內(nèi)廣泛開展了水利工程安全生產(chǎn)大檢查,,及時消除隱患,,確保了重點(diǎn)水利工程安全無事故。

二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)內(nèi)部綜合治理工作,,實(shí)現(xiàn)了“六無”,,即:單位無人員犯罪,無火災(zāi),,無治安案件,,無人員傷亡責(zé)任事故,無交通事故,,無群體性越級上訪事件,。

三是落實(shí)計生職責(zé),加大宣教力度,,為局機(jī)關(guān)40歲以下育齡婦女印發(fā)了計生宣傳資料,,并動員局機(jī)關(guān)及二級單位育齡婦女實(shí)施健康檢查,參檢率達(dá)到100%,,確保了各項任務(wù)的落實(shí),。

一是進(jìn)一步落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。強(qiáng)化黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制管理,,著力抓好責(zé)任分解,、責(zé)任考核、責(zé)任追究三個環(huán)節(jié),。成立黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由一把手負(fù)總責(zé),,領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員根據(jù)分工,,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。并為局紀(jì)檢組配備兼職紀(jì)檢監(jiān)察員2名,。

二是不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育,。20xx年局黨組書記講廉政教育黨課1次,邀請盟黨校老師專題講座3次,,組織專題學(xué)習(xí)2次,,受教育人數(shù)60余人次;報送廉政網(wǎng)評文章2篇,,撰寫相關(guān)論文、調(diào)研

報告

2篇,,上報信息25條,。

三是深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。根據(jù)中央,、自治區(qū)和盟委的統(tǒng)一部署,,盟水務(wù)局黨組按照“照鏡子、正衣冠,、洗洗澡,、治治病”的總要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,、盟委

領(lǐng)導(dǎo)講話

精神,,及時傳達(dá)相關(guān)文件要求,通過學(xué)習(xí)先進(jìn)典型,、觀看專題影片,,加強(qiáng)社會主義核心價值觀的培養(yǎng),對局黨組班子及班子成員存在的問題進(jìn)行了認(rèn)真梳理,、立行立改,,班子的24項整改任務(wù)中已經(jīng)整改了18項。班子的11項專項整治任務(wù)落實(shí)5項,。領(lǐng)導(dǎo)干部個人列出的88個整改問題,,已經(jīng)整改了80個。自黨的群眾路線教育活動開展以來,,全局人員思想認(rèn)識,、紀(jì)律意識、責(zé)任意識,、服務(wù)意識,、大局意識明顯提高,機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)明顯改善,。深入推進(jìn)水務(wù)黨風(fēng)廉政建設(shè),,逐步推廣運(yùn)行“阿盟水務(wù)局廉政風(fēng)險防控管理軟件”,在門戶網(wǎng)站開設(shè)“群眾訴求受理專欄”,,暢通群眾訴求通道,,進(jìn)一步樹立清正廉潔的水務(wù)形象。

四是進(jìn)一步強(qiáng)化制度建設(shè),。結(jié)合黨的群眾落線教育實(shí)踐活動的開展,,對《阿盟水務(wù)局財務(wù)管理制度》等9項制度進(jìn)行了修訂完善,研究制定《阿盟水務(wù)局接待群眾來訪制度》等3項內(nèi)部管理制度,。目前正在對機(jī)關(guān)40項制度重新進(jìn)行整理,,

計劃

年內(nèi)編印下發(fā),,進(jìn)一步規(guī)范黨員、干部的從政,、執(zhí)法行為,。重新調(diào)整了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和處級干部職責(zé)分工,嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)檢組長在黨組中不分管其他業(yè)務(wù)工作規(guī)定,、“一把手”不直接分管財務(wù),、人事和工程建設(shè)項目制度和末位發(fā)言制度。加強(qiáng)工程建設(shè)領(lǐng)域制度建設(shè),,細(xì)化了《阿盟水利工程建設(shè)

廉政

管理制度》,、《水利工程建設(shè)

廉政

合同暫行規(guī)定》等規(guī)章制度,在水利工程建設(shè)項目中全面推行“雙合同制”,,規(guī)范雙方履約行為,,使其與工程合同雙簽雙驗,有效促進(jìn)了工程項目法人責(zé)任制,、招投標(biāo)制,、建設(shè)監(jiān)理制的執(zhí)行和落實(shí)。

五是認(rèn)真落實(shí)厲行節(jié)約反對鋪張浪費(fèi)各項規(guī)定,。嚴(yán)格落實(shí)中央八項規(guī)定和自治區(qū),、盟委配套規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行《黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例》和自治區(qū)實(shí)施細(xì)則,,加大預(yù)算管理,、財務(wù)監(jiān)督等各項工作措施,千方百計節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支,,接待費(fèi)用較上年下降50%以上,。按照上級規(guī)定的辦公用房標(biāo)準(zhǔn)完成辦公用房清理任務(wù)。一年來,,盡管我們做了大量的工作,,取得了較好的成績,但也存在一些問題和不足,。

一是水資源缺乏,,供水保障程度低。

二是水利工程建設(shè)投入不足,,水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后,。

三是水政執(zhí)法力量薄弱,違規(guī)打井現(xiàn)象屢禁不止,。

四是水利項目的前期工作經(jīng)費(fèi)少,,項目儲備不足,。五是作風(fēng)建設(shè)需要進(jìn)一步加強(qiáng),。對于以上問題,,我們將認(rèn)真研究,結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動各項整改任務(wù)的落實(shí),,不斷加以改進(jìn),。

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