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市域社會治理現(xiàn)代化解決方案篇一

2020年以開展市域社會治理現(xiàn)代化試點為抓手,，深入開展基層自治建設(shè),、城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商、關(guān)愛幫扶弱勢群體,、健全基層公共服務(wù),、完善社會組織體系建設(shè)等工作,，發(fā)揮政治、法治,、德治,、自治、智治“五治融合”作用,，全面推進(jìn)全國市域社會治理現(xiàn)代化試點工作,；2021年市域社會治理體系基本成型；到2022年5月,，通過3年試點工作，實現(xiàn)社會治理手段進(jìn)一步完善,，風(fēng)險防范化解水平進(jìn)一步提高,，公共服務(wù)水平進(jìn)一步提升，社會治理能力進(jìn)一步加強,，平安欽州建設(shè)躍上新臺階,，建成全區(qū)一流、全國優(yōu)秀的市域社會治理現(xiàn)代化試點城市,。

（一）發(fā)揮政治引領(lǐng)作用,，凝聚市域社會治理合力

1.落實平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度。健全完善社會治理體制,，將推進(jìn)社會治理現(xiàn)代化,、深化平安建設(shè)工作列入重要日程。加強整體設(shè)計,、整合資源力量,、完善政策措施、強化督導(dǎo)考核,、研究解決重大問題,，把社會風(fēng)險防控貫穿規(guī)劃,、執(zhí)行,、監(jiān)督各領(lǐng)域各環(huán)節(jié)，做好群眾安全感鞏固提升工作,，推動社會治理融入市域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展過程,。

2.完善基層組織運行機制,。統(tǒng)籌上級部門支持社區(qū)的政策，整合資金,、資源,、項目等，以社區(qū)黨組織為主渠道落實到位,。確保社區(qū)黨組織有資源有能力為群眾服務(wù),。對社區(qū)內(nèi)有關(guān)重要事項決定,、資金使用等，發(fā)揮社區(qū)黨組織的主導(dǎo)作用,。推進(jìn)社區(qū)減負(fù)增效,。穩(wěn)妥有序推進(jìn)市域內(nèi)村改社區(qū)工作，同步調(diào)整或者成立黨組織,，跟進(jìn)和加強黨的工作,，理順管理體制和運行機制。

（二）發(fā)揮法治保障作用,，保持市域社會治理定力

1.抓實掃黑除惡專項斗爭工作,。以推進(jìn)“六清”行動為抓手，全面推進(jìn)掃黑除惡專項斗爭各項工作,，堅決打好打贏收官戰(zhàn),。聚焦社會治安、鄉(xiāng)村治理,、低保救助,、殯葬管理、流浪救助等行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪喂ぷ?，鏟除黑惡勢力滋生土壤,，強化行業(yè)治理、基層治理,，建立完善掃黑除惡專項斗爭常態(tài)化機制,。

2.完善重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制。加大保障和改善民生力度,，妥善協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系,，源頭預(yù)防和減少社會矛盾。全面落實市域重大決策社會穩(wěn)定風(fēng)險評估制度,，推動矛盾風(fēng)險防范與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展同步規(guī)劃,、同步實施。

3.抓好風(fēng)險防范工程,。健全市域維護(hù)國家政治安全工作體系,，依法加強境外非政府組織管理和重點人員教育管控，建立健全反奸防諜責(zé)任體系,。嚴(yán)厲打擊宗教極端,、民族分裂、邪教活動,，成立市級外來少數(shù)民族群眾服務(wù)管理工作站,，為在我市務(wù)工的新疆維族務(wù)工人員做好服務(wù)管理工作。加強欽州關(guān)愛中心建設(shè),，積極探索創(chuàng)立具有欽州特色的幫教模式,。

（三）發(fā)揮德治教化作用,，促進(jìn)市域社會治理內(nèi)力

1.建立道德約束激勵機制。全面推進(jìn)和規(guī)范基層紅白理事會,、道德評議會等評議機制建設(shè),，設(shè)立善行榜、義舉榜等平臺,，開展“星級文明戶”“文明家庭”等評選,，形成良好的道德約束激勵機制。在黨委領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門指導(dǎo)下,，全面加強村規(guī)民約,、市民公約建設(shè)，建立健全監(jiān)督和獎懲機制,。指導(dǎo)群團(tuán)組織,、協(xié)會商會等加強行業(yè)規(guī)章、團(tuán)體章程等建設(shè),，弘揚公序良俗。

2.加強農(nóng)村精神文明建設(shè),。推動城鄉(xiāng)社區(qū)治理與脫貧攻堅相互促進(jìn),、深度融合，突出抓好易地扶貧搬遷社區(qū)治理工作,。對標(biāo)全面建成小康社會目標(biāo),，加快補齊農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施和公共服務(wù)短板。加強農(nóng)村精神文明建設(shè)和基層治理,，大力培育鄉(xiāng)風(fēng)文明,、淳樸民風(fēng)、良好家風(fēng),，保持農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定,。推進(jìn)農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制改革，因地制宜,、連片推進(jìn)農(nóng)村人居環(huán)境整治和鄉(xiāng)村風(fēng)貌提升改造,，持續(xù)推進(jìn)“美麗欽州”鄉(xiāng)村建設(shè)，開展美麗村屯示范點創(chuàng)建,，改善農(nóng)村群眾生產(chǎn)生活條件,，打造干凈整潔生態(tài)宜居平安和諧的新農(nóng)村。

（四）發(fā)揮自治強基作用,，激發(fā)市域社會治理活力

1.加強市域協(xié)商民主制度建設(shè),。全面落實鎮(zhèn)（街道）協(xié)商，制定協(xié)商事項清單,。加強城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商,，充分發(fā)揮村（社區(qū)）黨組織在基層協(xié)商中的領(lǐng)導(dǎo)作用,，完善村（社區(qū)）民主選舉、民主協(xié)商,、民主決策,、民主管理、民主監(jiān)督制度,，全市100%的村落實,，重大事項決策四議兩公開。在全市范圍內(nèi)統(tǒng)籌制定縣（區(qū)）職能部門,、鎮(zhèn)（街道）在村（社區(qū)）治理方面的權(quán)責(zé)清單,，依法確定村社區(qū)工作事項。加強基層群眾性自治組織規(guī)范化建設(shè),，合理確定其管轄規(guī)模和范圍,。大力開展民主法治示范村社區(qū)建設(shè)，堅持和發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”,，加強執(zhí)法司法區(qū)域協(xié)作和民間糾紛人民調(diào)解工作,，100%的村社區(qū)建立村居民委會議，村居民代表會議,，村居民議事會理事會等議事協(xié)商載體開展群眾說是民情懇談,，百姓意識，婦女意識等協(xié)商活動,，促進(jìn)我市社會和諧,。

2.完善群眾參與制度。加強社會工作人才隊伍和社會工作服務(wù)機構(gòu)建設(shè),，社會工作專業(yè)人才不低于全市戶籍人口的1‰,，探索社會工作者分類分級管理辦法，推進(jìn)網(wǎng)格員,、人民調(diào)解員等隊伍與社會工作人才隊伍融合發(fā)展,。健全市域志愿服務(wù)激勵保障機制，支持志愿服務(wù)組織發(fā)展,，匯集至全國志愿服務(wù)信息系統(tǒng)的城市建成區(qū)注冊志愿者占常用人口比例≧13%,，農(nóng)村地區(qū)注冊志愿者占常住人口比例≧8%。每個鎮(zhèn)（街道）設(shè)有志愿服務(wù)站,，至少有1個平安建設(shè)志愿服務(wù)團(tuán)隊,。完善舉報獎勵、公益反哺,、以獎代補等激勵措施,，廣泛動員城鄉(xiāng)群眾參與社會治理。創(chuàng)新互聯(lián)網(wǎng)時代群眾工作機制，搭建平行,、互動,、多樣的群眾參與平臺。

3.推進(jìn)“時間銀行”社區(qū)志愿服務(wù)工程,。圍繞城市品質(zhì)提升工程,，廣泛開展人人參與城市品質(zhì)提升志愿服務(wù)活動，提高居民的生活品質(zhì)和幸福指數(shù),。開展最美志愿者傳幫帶活動,，通過“師徒傳幫帶”的形式開展“業(yè)務(wù)上傳”給志愿者傳授經(jīng)驗。開展志愿服務(wù)項目共圓公益夢,，廣泛推廣欽南區(qū)文峰街道文昌社區(qū)“時間銀行”經(jīng)驗,。開展最美志愿服務(wù)單位催化志愿服務(wù)，完善靈山縣三海街道雙鶴社區(qū),、欽南區(qū)文峰街道文昌社區(qū)等一批最美“志愿服務(wù)社區(qū)”“志愿服務(wù)窗口”“志愿服務(wù)站”,。

（五）發(fā)揮智治支撐作用，增強市域社會治理動力

1.健全公共服務(wù)機制,。充分用好市域地方事權(quán),，深入推進(jìn)“放管服”改革，推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”建設(shè),，建立和完善辦事指南和工作規(guī)程,，實行“馬上辦、網(wǎng)上辦,、就近辦、一次辦”,，推進(jìn)有關(guān)公共服務(wù)事項憑身份證或社會保障卡“一證通辦”,。全市90%以上的村（社區(qū)）可直接辦理或代辦政務(wù)服務(wù)事項。城市社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施全覆蓋,，村級綜合服務(wù)設(shè)施覆蓋率不低于90%,。健全廣大群眾對公共服務(wù)的評價機制。

2.建立社會組織監(jiān)管機制,。加強社會組織黨的建設(shè),，增強黨對社會組織的領(lǐng)導(dǎo)。加強市域內(nèi)社會組織綜合監(jiān)管,，建立健全檢查,、評估、社會監(jiān)督機制,，引導(dǎo)社會組織加強自身建設(shè)和誠信自律,。健全市域內(nèi)社會組織孵化培育、人才培育,、資金支持機制,，在市級層面培育建立與社會治理相關(guān)的樞紐型社會組織,，縣（區(qū)）、鎮(zhèn)（街道）兩級社會組織孵化培育和活動場所覆蓋率不低于50%,。完善政府購買服務(wù)指導(dǎo)性目錄,，支持社會組織參與社會治理、開展公共服務(wù),。

3.搭建縱向社會治理構(gòu)架,。細(xì)化本地區(qū)綜治中心建設(shè)規(guī)范，實現(xiàn)市,、縣（區(qū)）,、鎮(zhèn)（街道）三級綜治中心規(guī)范化建設(shè)全覆蓋，配備相應(yīng)工作人員,，實現(xiàn)與相關(guān)部門資源整合,、信息共享、協(xié)調(diào)一致,。村（社區(qū)）綜合服務(wù)管理平臺的社會治理相應(yīng)功能完備,。依托平安建設(shè)協(xié)調(diào)機制，健全跨區(qū)域矛盾風(fēng)險聯(lián)動處置機制和工作預(yù)案,。建立健全市,、縣（區(qū)）主管部門牽頭，相關(guān)部門緊密協(xié)作的跨領(lǐng)域矛盾風(fēng)險綜合治理機制,。

4.推進(jìn)網(wǎng)格化服務(wù)管理工程,。加快建成“一網(wǎng)統(tǒng)籌、事事入格”的“全科網(wǎng)格”,，把涉穩(wěn),、涉民族、涉宗教等相關(guān)工作事項,，以及與社會治理有關(guān)的各類事項逐步納入網(wǎng)格化管理,，促進(jìn)基層社會治理更加精細(xì)、便捷,、高效,。將政府基本公共服務(wù)、各類民生需求項目以及部門分散承擔(dān),、需要在城鄉(xiāng)社區(qū)落實的事項,，納入網(wǎng)格化綜合服務(wù)管理內(nèi)容，統(tǒng)籌使用部門資源力量,、工作經(jīng)費,。

5.抓好綜治中心規(guī)范建設(shè)工程。構(gòu)建政府社會家庭三位一體的關(guān)愛幫扶弱勢群體的體系，建立社會心理疏導(dǎo)和危機干預(yù)機制,，構(gòu)建和完善為保護(hù)未成年人工作社會支持體系,。

（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立欽州市民政局推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)揮牽頭抓總作用,，加強市域社會治理現(xiàn)代化工作的組織謀劃。各科室要根據(jù)實施方案,，細(xì)化工作措施,，推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化各項任務(wù)落實。

（二）明確職責(zé)任務(wù),。各科室要把市域社會治理現(xiàn)代化工作分解為可量化,、可評價的階段性目標(biāo)，制定時間表,、路線圖,、任務(wù)書。每年研究確定一批社會治理重點項目,，逐一制定實施方案,，明確牽頭科室、參與科室和具體措施,，確保不斷取得新進(jìn)展,。???

（三）加強督查指導(dǎo)。各科室要加強對市域社會治理現(xiàn)代化的督查指導(dǎo),，及時總結(jié)和推廣各類先進(jìn)經(jīng)驗,，會同有關(guān)部門加強對試點工作的協(xié)調(diào)督導(dǎo)，適時組織專項督查,。

（四）按時上報材料,。各科室要按照《欽州市推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作任務(wù)分解表》抓好各項工作任務(wù)落實，并定期上報工作進(jìn)度情況,。屬于責(zé)任單位職責(zé)的，請各科室于每月23日前將《欽州市市域社會治理工作開展情況表》和相關(guān)佐證材料報牽頭單位,。屬于牽頭單位職責(zé)的,，請各科室于每月23日前將《欽州市市域社會治理工作開展情況表》和相關(guān)佐證材料報局推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，局推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總工作情況后于每月24日前報市推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化試點工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,。

市域社會治理現(xiàn)代化解決方案篇二

為加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村社會治理現(xiàn)代化,，努力推進(jìn)更高水平的安全建設(shè)，根據(jù)雙市區(qū)一號文件要求,，結(jié)合實際情況,，特制定以下規(guī)劃。

一.一般要求

堅持以習(xí)近平建設(shè)有中國特色社會主義理論為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大精神,，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于建設(shè)更安全中國的重要論述精神,，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“加強和創(chuàng)新社會治理，堅持和完善新時期‘喬峰經(jīng)驗’,，深化專項斗爭,，加強安全生產(chǎn)和食品藥品監(jiān)管”的講話精神。切實維護(hù)國家安全,，“推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展”等重要講話,，全面落實黨中央關(guān)于推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的決策部署，牢牢把握堅持和完善共建,、共治,、共享社會治理體系的總體要求，著力趕超目標(biāo),，以改革創(chuàng)新的理念,，在全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局中統(tǒng)籌推進(jìn)城市社會治理現(xiàn)代化。著力預(yù)防和解決城市社會治理問題,，提高城市社會治理精細(xì)化效率,，探索具有時代和區(qū)域特色的城市社會治理新模式，不斷完善黨組領(lǐng)導(dǎo),、政府負(fù)責(zé),、民主協(xié)商、社會協(xié)調(diào),、公眾參與,、法治保障和科技支撐的社會治理體系。我們將全力維護(hù)政治安全,，努力維護(hù)社會穩(wěn)定,，有效維護(hù)人民和平，努力建設(shè)人人負(fù)

責(zé),、人人負(fù)責(zé),、人人享有的社會治理共同體。

二,、任務(wù)

進(jìn)一步完善黨群領(lǐng)導(dǎo)體制,。完善黨組主導(dǎo)的社會治理體制機制，將城市社會治理現(xiàn)代化和深化平安建設(shè)納入黨組重要議事日程,，認(rèn)真研究相關(guān)重大問題,，將社會風(fēng)險防控納入規(guī)劃、決策,、實施和監(jiān)督的方方面面,，推進(jìn)全系統(tǒng)社會治理現(xiàn)代化,。努力提高安全建設(shè)水平，把安全建設(shè)納入黨委重要議事日程,，認(rèn)真研究有關(guān)重大問題,，把社會風(fēng)險防控納入規(guī)劃、決策,、實施和監(jiān)督的方方面面

三.基本原則

(一堅持黨政不分,，各單位協(xié)調(diào)配合。注重強化黨組織領(lǐng)導(dǎo)的核心作用,，充分調(diào)動各單位廣泛參與社會治理的積極性,、主動性和創(chuàng)造性，形成聯(lián)合治理的強大合力,。

(二堅持以人為本,，服務(wù)至上。貫徹全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,，堅持人民主體地位,，從解決影響人民群眾安全感的突出問題入手，著力維護(hù)良好的社會秩序,，打造多單位密切聯(lián)系群眾,、以情服務(wù)群眾的工作平臺。

(3堅持實事求是,，以創(chuàng)新引領(lǐng),。根據(jù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)形勢、人口規(guī)模,、加強社會治安綜合治理和深化安全建設(shè)的實際需要,，順應(yīng)社會治理發(fā)展趨勢和政府職能轉(zhuǎn)變的要求，因地制宜整合現(xiàn)有資源,，創(chuàng)新工作機制,，充分利用信息技術(shù)，打造既能充分發(fā)揮又能體現(xiàn)農(nóng)村農(nóng)業(yè)特色的工作平臺,。

第四,，農(nóng)業(yè)和農(nóng)村局社會治理現(xiàn)代化的關(guān)鍵內(nèi)容 ?(a創(chuàng)新的社會管理。加強黨組織建設(shè),，探索新形勢下加強和改進(jìn)黨組織整體建設(shè)的新途徑,，不斷擴大基層黨組織的覆蓋面

(二提升服務(wù)能力。加強規(guī)劃管理,，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐，重點加強環(huán)境衛(wèi)生,、垃圾處理等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),；加快公共服務(wù)體系建設(shè),，按照統(tǒng)一規(guī)劃、適度超前,、突出重點的原則,，結(jié)合實施民生工程，加大農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓(xùn)力度,，促進(jìn)農(nóng)村剩余勞動力向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,。完善服務(wù)模式。以城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)均等化為核心,，改革基本公共服務(wù)提供方式,，引入競爭機制，探索建立多元化公共服務(wù)體系和運行機制,。重視農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織和社會服務(wù)機構(gòu)在提供公共服務(wù)中的作用,，采取政府采購、合同外包,、服務(wù)購買等方式,。實現(xiàn)服務(wù)主體多元化和服務(wù)方式市場化。進(jìn)一步實施服務(wù)人民全過程代理制度,，完善服務(wù)代理網(wǎng)絡(luò),，拓展服務(wù)項目，提高服務(wù)質(zhì)量,。

(3完善基層協(xié)商審議制度,。加強基層協(xié)商民主的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，圍繞群眾反映強烈的工程項目,、重大公益性問題和民生問題,，組織相關(guān)方面進(jìn)行協(xié)商。加強關(guān)系居民切身利益的公共事務(wù)和公益事業(yè)協(xié)商,，推動企事業(yè)單位就企業(yè)發(fā)展和職工權(quán)益等重大問題進(jìn)行協(xié)商,，鼓勵和引導(dǎo)社會組織有序參與社會服務(wù)和城市治理。

(四推進(jìn)基層社會治安綜合治理,，最大限度地調(diào)動社會各種力量參與群防群治工作的積極性,。

完善矛盾糾紛多元化解決機制。繼承和發(fā)揚新時期的“喬峰經(jīng)驗”,，解決好初期和基層的各種矛盾糾紛,。完善人民群眾利益訴求表達(dá)機制，完善人民群眾建議收集制度和法律援助制度,。完善人民調(diào)解,、行政調(diào)解和司法調(diào)解的對接機制，構(gòu)建調(diào)解,、仲裁,、行政裁決,、行政復(fù)議和訴訟有機銜接、相互協(xié)調(diào)的多元化糾紛解決機制,。對重大行政決策和重大工程項目實行社會風(fēng)險評估機制,。拓寬npc代表、cppcc成員等第三方參與解決矛盾糾紛的制度化渠道,，充分發(fā)揮基層組織在解決社會矛盾中的作用,。

(六充分發(fā)揮德育的作用。深化社會主義核心價值觀教育,，加強社會公德,、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育,，全面提高全體員工的文明素質(zhì),，培養(yǎng)知榮辱、重義,、敬業(yè),、促進(jìn)和諧的良好風(fēng)尚。大力弘揚美德,，做好事,，加大失信和不當(dāng)行為的曝光度，以廉潔積極的社會氛圍,，促進(jìn)自尊,、自信、理性,、平和,、積極的社會心態(tài)的形成。倡導(dǎo)社區(qū)自治理念,，充分發(fā)揮自治憲章和居民條例在基層治理中的作用,，以公序良俗的力量規(guī)范社會行為。

(七加強誠信社會信用體系建設(shè),。推進(jìn)信用體系建設(shè),，推進(jìn)信用平臺建設(shè)，實施加強標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),，細(xì)化數(shù)據(jù)采集,，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，深化應(yīng)用挖掘

掘,、實化信用獎懲等舉措,，大力營造崇尚誠信的法治營商環(huán)境和社會信用生態(tài)。推進(jìn)執(zhí)法監(jiān)督平臺建設(shè),，加強與公共信用平臺的數(shù)據(jù)融合與共享交換,，形成執(zhí)法信息電子化長效機制,，實現(xiàn)全面有效的聯(lián)合監(jiān)管預(yù)警獎懲機制。

為認(rèn)真貫徹落實省,、市關(guān)于加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)“四個平臺”建設(shè)完善基層治理體系的意見和區(qū)委區(qū)政府《關(guān)于加快鎮(zhèn)街“四個平臺”建設(shè)完善基層治理體系的實施意見》(x委辦〔x〕8號)、《關(guān)于印發(fā)

的通知》(區(qū)委辦發(fā)[x]34號)等有關(guān)精神,，結(jié)合街道實際,，進(jìn)一步理順社會治理體系，明確工作目標(biāo)和工作任務(wù),，特制定本實施方案,。

全面落實省、市,、區(qū)有關(guān)建設(shè)完善基層治理體系的總體部署,，圍繞推進(jìn)社會治理體系和治理能力現(xiàn)代化建設(shè)的具體要求，著力構(gòu)建以街道社會治理綜合指揮室為樞紐,，“四個平臺”運行機制建設(shè)為重點,，基層網(wǎng)格一體化管理為基礎(chǔ)、以信息化運用為支撐的體制新型,、職能明確,、權(quán)責(zé)一致、便民高效,、集管理與服務(wù)為一體的綜合治理體系,。

(二)具體目標(biāo)

1、完善基層全科網(wǎng)格,，整合資源,，理順基層社會治理脈絡(luò);

2、推進(jìn)“四個平臺”及可視化社會治理綜合指揮室建設(shè),，理順社會治理組織指揮體系;

3,、進(jìn)一步明確職責(zé)定位，完善運行機制,，全力提升集管理,、服務(wù)于一體的社會治理水平，全面建立運行保障制度并實現(xiàn)有效運轉(zhuǎn),。

(一)建設(shè)組織架構(gòu)

以堅持縱向貫通,、橫向到邊、聯(lián)合協(xié)同為主要方向,，組建新街街道社會治理體系組織架構(gòu),。分三個層級：第一層級為實體化運作的社會治理綜合指揮室;第二層級為聯(lián)合協(xié)同運作的“四個平臺”;第三層級為街道劃定的65個網(wǎng)格。

(二)建成指揮體系

以實現(xiàn)扁平化管理,、集成化指揮為基本出發(fā)點,，明確由街道副書記任街道治理體系總指揮,、相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任平臺級指揮的指揮架構(gòu)，由街道綜合指揮室主任具體負(fù)責(zé)全街道社會治理體系,實行統(tǒng)籌管理和協(xié)調(diào)指揮,，“四個平臺”各平臺內(nèi)部相對獨立運行,，履行各自職責(zé)，需多個平臺協(xié)作配合的事項,，一般由副書記協(xié)調(diào);重大事項報街道主要領(lǐng)導(dǎo)或上報區(qū)級部門協(xié)調(diào),。

(三)強化一線排查

深化“網(wǎng)格化管理、組團(tuán)式服務(wù)”,，夯實網(wǎng)格基礎(chǔ),，構(gòu)建統(tǒng)一的基層社會治理網(wǎng)，實現(xiàn)各平臺間信息互通共享,、業(yè)務(wù)協(xié)同辦理,，發(fā)揮綜合性功能。加強專兼職網(wǎng)格員隊伍建設(shè),，根據(jù)每個網(wǎng)格的具體工作量,，合理調(diào)整網(wǎng)格數(shù)量，強化全科網(wǎng)格隊伍建設(shè),。通過網(wǎng)格管理,、駐村聯(lián)村、專項督查,、服務(wù)熱線等多種途徑,，收集并分別向平臺報送各種信息，實現(xiàn)網(wǎng)格化與信息化的有效融合,，強化網(wǎng)格工作保障,。

(四)注重運行規(guī)范

加快推進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”行動，對網(wǎng)格長,、公眾通過各類途徑報送的信息,，由綜合指揮室負(fù)責(zé)匯集，根據(jù)事項類別及時分派給“四個平臺”辦理,，實行統(tǒng)一受理,、統(tǒng)一分流、統(tǒng)一督辦,、統(tǒng)一反饋,、統(tǒng)一考核。事權(quán)不在街道本級或本級難以處置的事件,，及時分類上報給區(qū)社會治理綜合指揮中心分流處理,。街道內(nèi)各平臺內(nèi)部獨立運行，履行各自職責(zé)，辦理結(jié)果要及時反饋歸檔,。建立工作平臺督辦,、考核制度，對信息接收,、分流交辦,、執(zhí)行處置、回復(fù)反饋各環(huán)節(jié)實行全流程監(jiān)督,。街道紀(jì)工委,、組織部門要加強對交辦事項辦理情況監(jiān)督、檢查,，對協(xié)作配合不到位及不作為、亂作為的,，要嚴(yán)肅問責(zé),。

(五)增強執(zhí)法協(xié)調(diào)

建立街道綜合行政執(zhí)法與專業(yè)行政執(zhí)法相協(xié)調(diào)的指揮機制，由街道黨工委,、辦事處統(tǒng)一指揮和協(xié)調(diào)綜合行政執(zhí)法,、市場監(jiān)管、安全生產(chǎn)等部門的執(zhí)法隊伍,，組織開展聯(lián)合執(zhí)法,，執(zhí)法時需要公安等力量保障的，由綜治工作平臺協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào),。完善派駐機構(gòu)之間執(zhí)法合作,、信息通報等制度，強化條線執(zhí)法的協(xié)調(diào)配合,，形成街道統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、部門常態(tài)協(xié)作的良好格局，增強行政執(zhí)法工作合力和整體威懾力,。

(六)落實專項考評

社會治理“四個平臺”日常運作建立考核激勵機制,，按照全科網(wǎng)格暨網(wǎng)格員隊伍要求，對區(qū)級派駐機構(gòu)(人員),、網(wǎng)格長,、網(wǎng)格員具體職責(zé)、任務(wù)清單,、社會治理各類信息的采集,、錄入、流轉(zhuǎn),、交辦,、辦結(jié)、反饋等事項全面納入考核，對在編在職事業(yè)編制以上人員納入街道日常管理,，將考核結(jié)果計入部門年度目標(biāo)責(zé)任制考核并抄告區(qū)級相關(guān)部門,。加強平臺經(jīng)費保障，根據(jù)“費隨事轉(zhuǎn)”原則,，按區(qū)里相關(guān)文件精神,，適當(dāng)提高派駐機構(gòu)人員待遇。

(一)提高思想認(rèn)識,。各科室,、派駐機構(gòu)、各村(社區(qū))要充分認(rèn)識推進(jìn)以“四個平臺”運行機制為重點的社會治理體系建設(shè)是創(chuàng)新基層治理,、構(gòu)建基層治理體系新格局的重要舉措,，落實工作責(zé)任，確保按期完成并實現(xiàn)高效順暢運行,。

(二)加強組織領(lǐng)導(dǎo),。為了有效整合新街街道及各派駐機構(gòu)各類管理服務(wù)資源，成立街道社會治理體系建設(shè)運行領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,，并建立綜治工作,、市場監(jiān)管、綜合執(zhí)法,、便民服務(wù)四個平臺協(xié)調(diào)組,，明確部門責(zé)任、明確責(zé)任分工,，確定專人統(tǒng)籌,，全面推進(jìn)街道基層社會治理體系建設(shè)。