當工作或?qū)W習進行到一定階段或告一段落時,，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,，肯定成績,，找出問題，歸納出經(jīng)驗教訓,，提高認識,，明確方向,，以便進一步做好工作,，并把這些用文字表述出來，就叫做總結(jié),。相信許多人會覺得總結(jié)很難寫,？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享,，希望對大家有所幫助,。
兒科護理半年工作總結(jié)篇一
今年進入臨場科工作，雖然有些生疏,，但有同事和護士長的教導,，我很快就適應(yīng)了工作環(huán)境啊。面對緊急的工作環(huán)境啊,，我也慢慢融入其中,，每當工作完成走出科室就會感到放松，感到充實,，因為我的工作對我來說是有意義,，有結(jié)果的,，我也愿意工作下去。
學的好不如做的好,，在崗位上考驗的是我們的動手能力理論基礎(chǔ)能夠進入醫(yī)院沒有幾個差的,，都能夠輕易的把握住自己的工作節(jié)奏,，但是我雖然在醫(yī)院有了一年工作經(jīng)驗但是進入到臨床科還是頭一年,，可以說還是有些緊張，因為需要做的事情需要負擔的工作要重很多,，我也一直都在朝著這個方面前進,，與人的差距我非常清楚，也明白該如何去做好而不是輕易的放棄工作,，時刻牢記工作的責任,，雖然是護理，做的事情不是很重,，但是對于自己的工作卻從來沒有絲毫的放棄,，每天都如此。
要說工作不疲憊,，那是自欺欺人,，做護理的會更具病人的情況而不得不做好上班的準備，做好加班,，疲憊的汗水從額頭留下,，在醫(yī)院因為我們醫(yī)院是省醫(yī)院，需要忙碌的工作很多,，并且看病的人更多,，想要在工作崗位上做好需要付出比他人工作的努力，每天如此,，堅持也要堅守著崗位,。很多人只看到了我們護理光彩的一面，并沒有看到我們操勞的一面,，我們每天為了工作忙碌到深夜,，每天都會為了病人而忙碌，雖累而無憾,，雖苦卻愿意承擔,。
天降大任，有能力就要扛起,，國家給了人民安定和諧的生活環(huán)境,，我們護理我們醫(yī)院就要給病人治病，解決他們的疾苦,，有多大能力就要做多大的事,，不能逃避，如果我們都逃避了那還有誰來幫助我們呢，又有誰來完成治病救人的使命呢?在苦在累,，都要有人站出來幫助病人,，我的技藝雖不精，但是我卻愿意一直為此付出,，愿意一直工作,，不會成為一個累贅，做人就要做一個有用的人,，我勵志要報效國家,，治病救人也是一種報效所以我愿意一直工作下去。
不管有多忙我都不會吝嗇自己的時間,，自己少休息一份卻能夠幫助更多的人,，何樂而不為，我不是圣人,，但是卻有一顆圣人之心,，把普通大眾眼中我們是天使，給他們帶來光明希望,，但我有何必吝嗇自己的付出呢,，多一分付出，多一分承擔并不會令我們丟失什么,，這是我們護理的責任,，為了醫(yī)療事業(yè)我愿意付出，更愿意做好自己的工作而不是單單的成為一個不能幫助他人的人,，一份認同,，一份信任，讓我不愿意拋棄這份工作,，也不愿意輕易放棄工作,，因為肩上扛著的是沉甸甸的信任。
兒科護理半年工作總結(jié)篇二
一,、認真落實各項規(guī)章制度,，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,。
1,、重申了各級護理人員職責，并完善制定了各班護理人員的職責,，明確了各類崗位職責制和護理工作制度,，護士各盡其職。
2,、堅持了查對制度：
(1)要求嚴格執(zhí)行各項查對制度,。從每一個細小的環(huán)節(jié)抓起,，杜絕漏洞。
(2)嚴格執(zhí)行護理操作三查七對制度,。登記,，加藥，穿刺,，更換液體等,。
(3)認真填寫并完善各項登記記錄。
3,、認真執(zhí)行院內(nèi)各項規(guī)章制度
二,、認真落實各項管理制度,。
1,、嚴格按工作計劃安排本周工作重點，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,，并提出相應(yīng)的整改措施,，制定出下周工作重點。
2,、每月對護理質(zhì)量進行檢查,，并及時反饋，使每位護理人員不斷提高各項業(yè)務(wù)水平,。
3,、認真執(zhí)行日測日檢工作，護理人員每一天認真真實統(tǒng)計好個人工作量,，業(yè)務(wù)收入等日常工作,。負責人不定期抽檢，及時發(fā)想問題及時解決,。
三,、服務(wù)質(zhì)量管理。
1,、認真落實護士行為規(guī)范,，在日常工作中落實護士禮貌用語，進取學習醫(yī)患溝通技巧,，并進取參加院內(nèi)組織的禮儀培訓,，在工作中很好應(yīng)用，提高滿意度,，增進護患情感,，拉近護患距離。
2,、開展健康教育,，對病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在85%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,。
四,、加強業(yè)務(wù)技術(shù)學習，提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1,、增加對護理人員基礎(chǔ)知識培訓,，以增加知識面。
2,、進取參加院內(nèi)組織的各項業(yè)務(wù)學習,，擴大知識面。
3,、科室每周晨間提問1-2次,，資料為基礎(chǔ)理論知識和專科知識,。
4,、每月組織急救知識培訓并考核資料。
5,、鼓勵每位同志進取參加繼續(xù)教育學習,。
6、護理人員之間相互學習相互提高,。年輕護士學習老同志實踐經(jīng)驗,，老同志學習年輕同志知識面，新老相互學習共同提高,。
五,、院內(nèi)感染與質(zhì)控的管理
1、科室堅持了每一天對輸液大廳進行紫外線消毒,，在病人眾多的情景下確保安全,，未發(fā)生一例交叉感染。
2,、一次性用品使用后均能及時毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期監(jiān)測。
3,、對于出現(xiàn)差錯事故及時上報,，不漏報，不瞞報,，實事求是,，專人管理,，及時組織討論、分析,、定性,。大家共同發(fā)言引起大家重視，避免給患者帶來傷害,。
六,、存在問題：
1、由于護理人員較少,，基礎(chǔ)護理不到位,，有時因讓患者等待時間長而引起患者家屬不滿。
2,、護理人員基礎(chǔ)理論知識掌握不牢,，急診急救知識欠缺。
3,、個別護理人員工作不認真,，在以后的工作中要注意并改正,。
半年來護理工作由于院領(lǐng)導的重視,、支持和幫忙，內(nèi)強管理,，外塑形象,，在護理質(zhì)量、職業(yè)道德建設(shè)上取得了必須成績績,，但也存在必須缺點,，有待進一步改善。期望醫(yī)院領(lǐng)導給予批評和指正!
兒科護理半年工作總結(jié)篇三
全科現(xiàn)有護理人員9人,，其中護師7人,，護士2人。
護理人員在抓好日常護理工作的同時,，配合科室醫(yī)生做好疑難病人的護理,，為促進疑難重大術(shù)后康復護理提供有力支持，及時總結(jié)歸納相關(guān)病例護理經(jīng)驗,，提高護理質(zhì)量水平,。全年出院病人1450人次，手術(shù)病人516人次,。
二,、認真落實各項規(guī)章制度
1、各級護理人員職責,，明確了各類崗位責任制和護理工作制度,。
(1)要求每天醫(yī)囑雙人核對,，每天查對，并有記錄,。
(2)護理操作時要實行床邊核對及使用二種以上對患者識別的方法,。
(3)手術(shù)患者與手術(shù)室護士做好交接患者等，進行手術(shù)前核查,，防止護理不良事件發(fā)生,。
3、認真落實骨科護理常規(guī),，加強?？谱o理安全，做好護理質(zhì)量持續(xù)改進與規(guī)范,，加強護理工作管理,，不斷提升護理服務(wù)質(zhì)量，為病人提供人性化服務(wù),。
三,、深入開展優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)活動，不斷提升內(nèi)涵
以病人為中心,，強化基礎(chǔ)護理,，全面落實責任制護理，要滿足病人基本生活的需要,，要滿足病人的安全,，保持病人的軀體的舒適，對病人實施多樣化健康宣教,，如健康教育圖冊,，現(xiàn)場演示，反式,，制定康復計劃,。提高健康教育意識，培養(yǎng)護士的健康教育能力,。用優(yōu)質(zhì)護理的質(zhì)量來提升病人與社會的滿意度,。實行apn排班，簡化護理工作流程,，爭取做到把護士還給病人,。
每月進行中醫(yī)護理知識培訓級中醫(yī)護理操作技能考核，在本科室開展項弊病,、腰椎間盤突出癥的基礎(chǔ)上,，增加了骨痹、骨蝕,、脛腓骨雙骨折三個病種的中醫(yī)護理方案的實施,，定期進行總結(jié)分析,，不斷優(yōu)化中醫(yī)護理方案。對開展的中醫(yī)護理操作拔火罐,、艾灸,、中藥熏洗、紅外線,，中藥濕敷,，操作人次大幅度提升。
五,、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1,、對科室護理人員進行各方面知識、?？评碚?、專科技能,、并組織理論,、操作考試。
2,、參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)學習,，提高專業(yè)知識。
3,、落實每月護理查房制度,，進行現(xiàn)場護理查體，對護理診斷,、護理措施是否認真落實，達到預(yù)期目標,，并進行了探討,。并以提問的方式，以達到提高護士業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的,。
4,、加強危重病人的護理，堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。
六,、狠抓護理質(zhì)量
1、針對護理工作中存在的難點,、焦點問題,，設(shè)置工作重點，堅持把以病人為中 心的人文護理理念融入更多實際具體的工作細節(jié),。
2,、使規(guī)范化護理質(zhì)量標準落到實處,，滲透、貫穿,、落實到每個護士全程工作中去,，使護理質(zhì)量管理有章可循，形成一個良性循環(huán),。從病人的角度評價護理質(zhì)量,，把病人的滿意度作為評價護理質(zhì)量的重要指標，每位病人實施滿意度調(diào)查,，并進行電話回訪,。讓患者真正從質(zhì)量管理中得到實惠。
七,、認真落實護理不良事件報告制度
積極上報本科室護理不良事件,，本年度針刺傷2例，發(fā)錯藥1例,，定期召開護理不良事件分析會,，進行分析總結(jié)。
八,、加強了院內(nèi)感染管理
1,、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導小組制定的消毒隔離制度。
2,、科室堅持了每天對治療室,、換藥室進行紫外線消毒，并記錄,，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,，并記錄，每周對紫外線強度進行監(jiān)測,。
3,、一次性用品使用后均能及時毀形，分類處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查。
通過科室人員的共同努力,，較好地完成了科室各項工作任務(wù),，但工作標準和工作質(zhì)量與領(lǐng)導的要求還有差距，思路還需要更加寬闊,。在新的一年里,，要加大業(yè)務(wù)學習力度，提高工作質(zhì)量，團結(jié)一致,，扎實工作,，高標準完成本科的工作任務(wù)和領(lǐng)導交辦的各項臨時指令性工作任務(wù)。
