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項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇一

負(fù)責(zé)新項(xiàng)目導(dǎo)入;

負(fù)責(zé)使用英文郵件與客戶溝通項(xiàng)目要求,、訂單要求;

負(fù)責(zé)項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤及推進(jìn);

負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目會議、推動項(xiàng)目正常進(jìn)行,、解決項(xiàng)目過程中遇到的問題;

負(fù)責(zé)新項(xiàng)目客戶投訴處理;

負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的供應(yīng)商開發(fā),、供應(yīng)商管理等。

任職條件：

1,、大專以上學(xué)歷,，貿(mào)易或機(jī)械類專業(yè);

2、英文4級以上,，聽,、說、讀,、寫流利;

3,、具備項(xiàng)目管理能力、熟悉機(jī)加行業(yè)項(xiàng)目管理;

4,、有貿(mào)易背景,、有工廠背景,、項(xiàng)目背景及經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇二

職責(zé)：

1.根據(jù)資料完備、準(zhǔn)確等情況,，確定納入項(xiàng)目立項(xiàng)申請的項(xiàng)目清單;審核經(jīng)營管理中心提出的潛在項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)指標(biāo);

2.組建評審專家組;組織項(xiàng)目立項(xiàng)評審會;組織編寫立項(xiàng)評審報告,。

3.組織編寫ppp、epc等項(xiàng)目合同文件,。

4.組織項(xiàng)目談判小組,，制定談判小組成員的培訓(xùn)計劃并落實(shí)培訓(xùn)工作;提出談判工作方案和開展計劃,，做好成員間的分工;確認(rèn)提供給談判小組的合同文件的盈利能力預(yù)算結(jié)果;組織談判活動,，負(fù)責(zé)對內(nèi)對外聯(lián)系;組織編寫談判工作總結(jié)報告。

5.根據(jù)項(xiàng)目的類型,、規(guī)模,、工作內(nèi)容等條件制定項(xiàng)目人員配備標(biāo)準(zhǔn);提供項(xiàng)目人員檔案的簡歷標(biāo)準(zhǔn)和維護(hù)要求，組織建立項(xiàng)目人員檔案并持續(xù)更新;提供項(xiàng)目團(tuán)隊構(gòu)成方面的信息并提出項(xiàng)目團(tuán)隊構(gòu)成的建議,。

6.提出有關(guān)進(jìn)度,、成本,、質(zhì)量、收入等方面的目標(biāo);編制項(xiàng)目績效考核責(zé)任書,，管理已簽署的責(zé)任書,。

7.提出應(yīng)收集的項(xiàng)目信息內(nèi)容、格式,、深度等方面的要求;制定資料收集的方法和程序，組織資料收集活動;提出資料整理和分析方法,，組織人員對資料進(jìn)行加工;復(fù)核進(jìn)度,、成本、收入等方面的偏差情況及其原因,，提出糾偏意見;執(zhí)行糾偏決定,，對項(xiàng)目進(jìn)行過程控制,。

8.制定后評價工作方案,，開展資料收集工作;組織進(jìn)行后評價工作，提出評價結(jié)論和相應(yīng)報告。

9.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。

任職要求：

1.本科以上學(xué)歷,，985、211大學(xué)畢業(yè)者優(yōu)先,。

2.建造師,、造價師、會計師或其他同級職業(yè)資格,。

3.中級以上職稱,。

4.5年及以上工作經(jīng)歷。

5.主持大型綜合性項(xiàng)目的項(xiàng)目管理工作(建設(shè)管理,、施工管理,、設(shè)計管理均可)。

6.熟悉項(xiàng)目管理基礎(chǔ)知識和建設(shè)項(xiàng)目管理的常規(guī)辦法,，對項(xiàng)目管理工作有深刻的認(rèn)識,，熟悉實(shí)施項(xiàng)目管理所需的資源以及工作內(nèi)容，善于發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目管理過程中新情況,、新需求。

7.了解市場動態(tài)信息,，能應(yīng)用投資收益分析的工具和方法,，了解投資項(xiàng)目的主要風(fēng)險因素，能夠識別投資機(jī)會和風(fēng)險,。

8.熟悉基本建設(shè)程序,，了解建設(shè)項(xiàng)目后評價的工作方法，具備縝密的邏輯能力和數(shù)據(jù)分析能力,，能夠按照評價工作方案,，高效完成相應(yīng)工作。

9.熟悉定額計價原理和建筑市場價格形成機(jī)制,，熟悉定額編制方法和成本核算方法,，能夠按照既定方案，獨(dú)立完成項(xiàng)目實(shí)際成本的統(tǒng)計和分析工作,。

10.熟悉各類合同文本,，了解甲乙雙方的核心關(guān)切，能為談判策略的制定提供協(xié)助,，按照分工發(fā)揮相應(yīng)作用,。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇三

職責(zé)：

1、協(xié)助pmo負(fù)責(zé)人制定并不斷改進(jìn)軟件,、集成項(xiàng)目管理規(guī)范體系,，包括標(biāo)準(zhǔn)、流程、模板,、樣例等;

2.負(fù)責(zé)培訓(xùn),、指導(dǎo)、輔導(dǎo)和監(jiān)督項(xiàng)目管理規(guī)范執(zhí)行;3.審計各項(xiàng)目對項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn),、制度,、程序和模板的遵守程度;

4.負(fù)責(zé)收集整理項(xiàng)目知識和經(jīng)驗(yàn)，形成項(xiàng)目實(shí)踐等,，并不斷完善項(xiàng)目管理規(guī)范體系;

5.協(xié)調(diào),、檢查、督促項(xiàng)目執(zhí)行過程中遇到的問題和風(fēng)險的解決,，確保達(dá)到組織目標(biāo);

6.收集項(xiàng)目執(zhí)行數(shù)據(jù),，分析項(xiàng)目狀態(tài);

7.協(xié)調(diào)項(xiàng)目之間,，不同部門之間溝通和合作;

8,、及時為營銷大區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理和項(xiàng)目團(tuán)隊成員提供項(xiàng)目管理方面的技術(shù)支持和咨詢;

9.完成部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

任職資格：

1,、計算機(jī)、管理相關(guān)專業(yè),，本科及以上學(xué)歷,，有pmo體系建設(shè)、業(yè)務(wù)流程建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

2、良好的的形象以及跨部門溝通能力和團(tuán)隊協(xié)作能力;

3,、具有一定的數(shù)據(jù)分析能力,，掌握各種辦公工具軟件;

4,、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,思路清晰，條理清楚,，性格開朗,，積極主動，能承受一定的工作壓力和挑戰(zhàn),。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇四

職責(zé)：

1,、根據(jù)客戶和項(xiàng)目要求制定項(xiàng)目實(shí)施計劃,、項(xiàng)目進(jìn)度表;。

2,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度管理,，配合公司統(tǒng)籌調(diào)度,。

3,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中項(xiàng)目相關(guān)部門進(jìn)行有效溝通，保證有效配合;

4,、及時有效協(xié)調(diào)資源,、解決項(xiàng)目開發(fā)過程中出現(xiàn)的各種問題，做好問題記錄;

5,、負(fù)責(zé)試制計劃的擬制與跟進(jìn)

6,、完成上級交代的其他任務(wù)

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷,，機(jī)械,、材料等相關(guān)專業(yè),，熟練使用cad等制圖軟件

2、優(yōu)秀畢業(yè)生均可,，形象氣質(zhì)佳,，溝通能力和表達(dá)能力強(qiáng)，條件特別優(yōu)秀者薪資另議

3,、有過新品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)或者項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)為佳

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇五

職責(zé):

1.項(xiàng)目進(jìn)度,，問題的跟蹤，項(xiàng)目狀態(tài)信息匯總更新.發(fā)布

2.組織項(xiàng)目階段性評審.項(xiàng)目關(guān)鍵里程碑檢查.評審.跟蹤

3.項(xiàng)目考核.新項(xiàng)目初步報價的跟蹤,，項(xiàng)目績效考核

4.項(xiàng)目階段性歸檔技術(shù)文件齊套性檢查,，審核電子檔，ecn/dcn變更審核.研發(fā)物料的跟催

編碼.技術(shù)文檔編碼

6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作

7.項(xiàng)目跟進(jìn)中的協(xié)作部門間的協(xié)調(diào)工作

任職資格:

1.本科及以上

2.2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)

3.了解通信或電子企業(yè)項(xiàng)目運(yùn)作.物流管理.時間管理.質(zhì)量管理

4.良好的溝通技巧和協(xié)調(diào)能力,，表達(dá)能力強(qiáng).靈活性好,，應(yīng)變能力強(qiáng).良好的說服能力

5.熟練應(yīng)用辦公軟件

6.英語聽、讀,、寫流利

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇六

職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)招投標(biāo)后工程實(shí)施各階段進(jìn)度控制,、質(zhì)量控制、收款,、到貨等,。

2. 負(fù)責(zé)招投標(biāo)后工程實(shí)施階段項(xiàng)目各成員輸出物的提交。

3. 負(fù)責(zé)工程實(shí)施階段工程日,、周報,、工程聯(lián)系單簽發(fā)等。

4. 負(fù)責(zé)歸檔整理投標(biāo)后所有文檔整合檢查,。

5. 負(fù)責(zé)工程實(shí)施各階段內(nèi)部,、外部協(xié)調(diào)。

任職資格

1. 本科以上學(xué)歷,，計算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/電子/電氣/通信/自動化等專業(yè),，;

2. 熟練使用辦公軟件及cad/visio/ppt等工具軟件;

3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

4. 具有良好的專業(yè)英語資料閱讀能力,，要求通過cet-4;

5. 了解計算機(jī)原理及網(wǎng)絡(luò)基本知識,、linux者優(yōu)先;

6. 獲得網(wǎng)絡(luò)廠家認(rèn)證者可在薪資上有增加。

7. 有地鐵行業(yè)工程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,。

8.能夠接受全國各地出差,。

9.具備建造師/信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師/pmp證優(yōu)先

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇七

職責(zé)：

1、跟進(jìn)軟件項(xiàng)目進(jìn)度,，針對軟件項(xiàng)目過程中的問題及時反饋相關(guān)人員,推動項(xiàng)目信息更新;

2,、參與項(xiàng)目實(shí)施計劃書的編寫, 負(fù)責(zé)項(xiàng)目流程的驗(yàn)收,，完結(jié)項(xiàng)目的終驗(yàn)報告驗(yàn)收和在冊項(xiàng)目文檔的審查;

3,、項(xiàng)目績效達(dá)成,，管控實(shí)施項(xiàng)目及新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目關(guān)鍵里程碑的文件輸入和輸出，記錄階段評審并定期整理匯報;

4,、管控風(fēng)險,，配合項(xiàng)目經(jīng)理和職能工程師，按照項(xiàng)目進(jìn)度,、范圍,、質(zhì)量、成本四大基準(zhǔn)要求,，執(zhí)行并監(jiān)控階段性成果交付,，按照項(xiàng)目kpi考核要求，階段提交項(xiàng)目管理成果,，記錄項(xiàng)目團(tuán)隊成員績效,，提請部門經(jīng)理審核;

5、負(fù)責(zé)實(shí)施,、開發(fā)項(xiàng)目文檔管理工作;

任職資格：

1,、本科以上學(xué)歷，計算機(jī)或電子相關(guān)專業(yè);

2,、熟悉cmmi ,，敏捷開發(fā)流程和相關(guān)系統(tǒng);2年以上項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);

3、熟悉軟件開發(fā)過程,，質(zhì)量管控,，有測試，項(xiàng)目協(xié)調(diào)經(jīng)驗(yàn);

4,、辦事有條理,，思維敏捷，組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),，有較好的口才或溝通能力;

5,、心態(tài)好，踏實(shí)穩(wěn)重,，善于溝通協(xié)調(diào);有較強(qiáng)的語言組織能力及應(yīng)用文寫作能力;

6,、熟悉項(xiàng)目管理方法和管理工具。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇八

職責(zé)：

1,、根據(jù)需求,，按公司《商務(wù)報價管理規(guī)定》要求組織完成投標(biāo)書制作，負(fù)責(zé)編制,、審核,、裝訂、簽章封標(biāo)等工作。要求標(biāo)書質(zhì)量,、包裝等符合最終用戶需求,，并在規(guī)定時間內(nèi)完成標(biāo)書投遞工作;

2、及時跟蹤開標(biāo)結(jié)果;

3,、對已完成的投標(biāo)文件,，進(jìn)行歸檔整理;

4,、商務(wù)信息的收集,、整理、分類,，對項(xiàng)目信息進(jìn)行時時跟蹤,。

任職要求：

1,、大專及以上學(xué)歷，專業(yè)背景不限,，市場營銷,、管理類、電子信息,、計算機(jī),、通信等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、具備一年以上商務(wù)投標(biāo)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3,、熟練操作office,，ps等常用辦公軟件，具有良好的文字組織能力;

4,、具備較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識,，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能承受一定的工作壓力,，有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作精神,，及良好的溝通協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的綜合分析能力及觀察發(fā)現(xiàn)意識,。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇九

1,、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目的整體進(jìn)度管理工作，確保按時,、按質(zhì)完成項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)交付;

2,、跟蹤項(xiàng)目運(yùn)作全過程，協(xié)調(diào)項(xiàng)目多需的各種內(nèi)外部資源和支持;

3,、監(jiān)督和推行項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)任務(wù)的落實(shí)執(zhí)行,，反饋項(xiàng)目過程異常;

4、按照公司設(shè)計開發(fā)流程的要求,，監(jiān)督和指導(dǎo)項(xiàng)目過程文件和記錄的完成;

5,、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目風(fēng)險識別和把控;

6、與相關(guān)職能部門緊密互動，協(xié)調(diào)處理和解決項(xiàng)目推進(jìn)過程中的所有異常問題;

7,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各類專題會議組織,，應(yīng)對各種突發(fā)狀況，形成決議或解決方案并落實(shí);

8,、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃制定及生產(chǎn)進(jìn)度控制;

9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程問題收集及項(xiàng)目總結(jié);

10,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作,。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十

職責(zé)：

1、進(jìn)行項(xiàng)目的任務(wù)分析,，制訂項(xiàng)目管理計劃;

2,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的跟蹤、協(xié)調(diào)和管控,，定期匯報項(xiàng)目進(jìn)度;

3,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的對內(nèi)和對外溝通，確保項(xiàng)目進(jìn)度在可控范圍內(nèi);

4,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作,。

職位要求：

1、計算機(jī)軟件/硬件相關(guān)專業(yè),，大專以上學(xué)歷;

2,、熟悉項(xiàng)目管理的各類工具和軟件，有pmp培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或認(rèn)證優(yōu)先;

3,、具有一定的軟件或硬件專業(yè)知識,，熟悉軟硬件/自動化設(shè)備的開發(fā)流程;

4、該職位涉及項(xiàng)目的對內(nèi)溝通協(xié)調(diào)和對接客戶方的溝通協(xié)調(diào),，故要求有良好的溝通協(xié)調(diào),、判斷能力及抗壓能力;同時具有良好的應(yīng)變能力、邏輯推理和數(shù)據(jù)分析能力,。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十一

職責(zé)：

非標(biāo)自動化機(jī)械設(shè)備設(shè)計項(xiàng)目的管理：根據(jù)客戶需求帶領(lǐng)團(tuán)隊設(shè)計滿足功能的機(jī)械設(shè)備;

參與非標(biāo)生產(chǎn)線方案討論,、設(shè)計;

參與設(shè)備的前期技術(shù)調(diào)研、過程設(shè)計評估及設(shè)備出貨后的技術(shù)驗(yàn)收;

配合設(shè)備的裝配調(diào)試以及設(shè)備出廠后驗(yàn)收中的技術(shù)問題處理;

全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理和運(yùn)作,，確保制度和流程有效執(zhí)行,，項(xiàng)目計劃進(jìn)度、質(zhì)量,、安全和成本控制,，保證經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);

參與項(xiàng)目初期的研究、方案選擇,、技術(shù)論證,，主持項(xiàng)目生產(chǎn)的計劃安排;

負(fù)責(zé)對施工單位的施工進(jìn)度、質(zhì)量安全、消防和監(jiān)理單位的監(jiān)理工作實(shí)施監(jiān)控;

任職資格：

1,、具有5-20xx年以上噴涂設(shè)備制造經(jīng)驗(yàn),，懂噴涂設(shè)備制造原理及行業(yè)動態(tài)。

2,、具有3-5年以上管理帶班工作經(jīng)驗(yàn),。

3、具備設(shè)備工程統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力,。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十二

職責(zé)：

1.參與制定項(xiàng)目管理體系,、涉及標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范,、流程,、知識等內(nèi)容;

2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)研發(fā)部重點(diǎn)項(xiàng)目;

3.協(xié)調(diào)研發(fā)、生產(chǎn),、采購,、市場、銷售等部門共同推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目;

4.對項(xiàng)目的需求,、計劃,、進(jìn)度、人員等進(jìn)行有效的控制,，負(fù)責(zé)監(jiān)督推進(jìn)編制項(xiàng)目方案,，合理進(jìn)行資源調(diào)配;

5.在項(xiàng)目周期的各個節(jié)點(diǎn)，跟蹤,、檢查項(xiàng)目成員的項(xiàng)目進(jìn)度,，確保項(xiàng)目順利開展及交付;

6.溝通協(xié)調(diào)內(nèi)、外部資源,，推進(jìn),、跟蹤項(xiàng)目過程，監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,，按計劃保質(zhì)交付項(xiàng)目成果,，確保項(xiàng)目驗(yàn)收;

任職要求：

1.本科以上學(xué)歷,3年以上項(xiàng)目管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2.有15人以上的項(xiàng)目團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3.具備pmp專業(yè)資格認(rèn)證者優(yōu)先考慮;

4.熟悉完整的產(chǎn)品開發(fā)流程，對于項(xiàng)目進(jìn)度管理,、風(fēng)險管理和人員管理有自己獨(dú)到的理解;

5.熟練運(yùn)用swot分析法,、pdca循環(huán)規(guī)則、6w2h法,、smart原則;

6.熟練使用項(xiàng)目過程控制相關(guān)的專業(yè)工具軟件,，如ms project、ms visio,、mindmanager,、office等;

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十三

職責(zé)：

1,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理的優(yōu)化、培訓(xùn)推廣;

2,、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目評審,、項(xiàng)目目標(biāo)管理及項(xiàng)目過程管理等項(xiàng)目管理相關(guān)工作;

3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目執(zhí)行過程全程跟進(jìn),，包括項(xiàng)目進(jìn)度,、項(xiàng)目成本、里程碑任務(wù)檢查,、變更管理,、項(xiàng)目績效等工作，并定期收集各項(xiàng)目進(jìn)度情況,，匯總形成項(xiàng)目狀態(tài)監(jiān)控報告;

4、協(xié)助組織各類項(xiàng)目會議及做好會議記錄,、文檔管理;

5,、項(xiàng)目相關(guān)市場信息收集;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時工作,。

崗位要求：

1,、本科及以上學(xué)歷，項(xiàng)目/企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè),，有化工類相關(guān)專業(yè)背景的亦可;

2,、熟悉項(xiàng)目管理的基本理論、方法與工具的使用,，熟悉項(xiàng)目實(shí)施的流程分析,、優(yōu)化能力及項(xiàng)目管理相關(guān)知識，有相關(guān)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;

3,、熟練操作辦公室軟件或相關(guān)項(xiàng)目管理工具;

4,、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、推動能力,，促進(jìn)信息有效傳遞;

5,、具有較好的執(zhí)行能力和邏輯分析能力;

6、有ipd或pmp相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)或證書者優(yōu)先,。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十四

負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)從立項(xiàng)到量產(chǎn)的過程中,，對項(xiàng)目的進(jìn)度，質(zhì)量,，成本的管理和控制,，協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行中的各項(xiàng)事務(wù)，以保證項(xiàng)目的順利執(zhí)行

負(fù)責(zé)項(xiàng)目的進(jìn)度管理,，包括從立項(xiàng)到量產(chǎn),。

項(xiàng)目需求管理,，負(fù)責(zé)項(xiàng)目過程中需求的追蹤和總結(jié)

項(xiàng)目評審管理，組織項(xiàng)目開發(fā)過程中的評審管理

負(fù)責(zé)項(xiàng)目中關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的決策評審準(zhǔn)備

項(xiàng)目文件管理

項(xiàng)目的問題管理

負(fù)責(zé)樣品管理

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十五

職責(zé)：

1,、統(tǒng)籌項(xiàng)目管理,，對項(xiàng)目的質(zhì)量、安全,、進(jìn)度,、成本、信息,、溝通進(jìn)行綜合管控;

2,、負(fù)責(zé)協(xié)辦客戶現(xiàn)場及工程師完成相應(yīng)實(shí)施工作和調(diào)試工作;

3、嚴(yán)格監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,，協(xié)調(diào)資源按期交付;

4,、通過現(xiàn)場管理、技術(shù)優(yōu)化等手段降低項(xiàng)目成本,，進(jìn)行有效的成本控制;

5,、帶領(lǐng)好項(xiàng)目團(tuán)隊，解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題,。

任職要求：

1,、本科及以上學(xué)歷，計算機(jī),、自動化,、機(jī)械等相關(guān)專業(yè);

2、具有3年以上自動化,、機(jī)械,、軟件行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉智能化系統(tǒng)設(shè)計與施工規(guī)范;

3,、能獨(dú)立完成一個或多個項(xiàng)目全程跟進(jìn),，對項(xiàng)目執(zhí)行過程中的異常情況能提出及時有效的解決方案;

4、熟練使用cad,、visio,、project等軟件;

5、具有良好的團(tuán)隊精神和溝通協(xié)調(diào)能力,，積極樂觀,、認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦精神;

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十六

職責(zé)：

1,、對市場需求進(jìn)行分析,、與客戶溝通需求，編寫研發(fā)需求為后續(xù)開發(fā)提供項(xiàng)目需求規(guī)格書;

2,、編寫研發(fā)系統(tǒng)設(shè)計方案;

3,、定義系統(tǒng)所需的協(xié)議,、接口等;

4、編寫其他技術(shù)文檔,，包括但不限于產(chǎn)品規(guī)格書,、對外接口、對接方案等;

5,、制定,、規(guī)范研發(fā)流程，推動,、監(jiān)督流程進(jìn)行;

6,、協(xié)助研發(fā)部門，尤其是技術(shù)部進(jìn)行規(guī)范化設(shè)計;

7,、補(bǔ)充缺失的技術(shù)文檔,，歸檔資料。

崗位要求：

1,、熟悉項(xiàng)目管理體系;

2,、優(yōu)秀的文檔編寫能力;

3、良好的語言溝通能力;

4,、有技術(shù)開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn),，包括硬件設(shè)計,、驅(qū)動開發(fā),、應(yīng)用開發(fā)、后臺開發(fā)等;

5,、熟悉軟件,、硬件等開發(fā)流程;

6、具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,，很強(qiáng)的計劃與執(zhí)行能力;

7,、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，項(xiàng)目控制能力,，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊合作精神,。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十七

職責(zé)：

1、具有單項(xiàng)目管理及多項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);負(fù)責(zé)單項(xiàng)目,、多項(xiàng)目及系統(tǒng)集成項(xiàng)目的整體管理(范圍,、進(jìn)度、質(zhì)量,、風(fēng)險控制,、成本等領(lǐng)域);

2、制定項(xiàng)目總進(jìn)度計劃并進(jìn)行跟蹤,，負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施,，包括計劃,、組織與施工，把控項(xiàng)目風(fēng)險確保里程碑目標(biāo)實(shí)現(xiàn)等;

3,、負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段工作的推進(jìn)和問題的處理;

4,、負(fù)責(zé)整個項(xiàng)目過程的協(xié)調(diào)與管理;

5、確保項(xiàng)目按時保量順利完成;

任職要求：

1,、三年以上硬件產(chǎn)品相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),，對電子煙行業(yè)充滿熱情，對智能硬件擁有自己的理解和看法;

2,、有中大型公司成熟研發(fā)體系項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),，有pmp項(xiàng)目管理證書，有海外項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),，英語基本能溝通的優(yōu)先考慮,。

3、頭腦靈活,，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力,、口頭表達(dá)能力與溝通理解能力;

4、熟練運(yùn)用office及良好的文檔協(xié)作能力;

5,、工作嚴(yán)謹(jǐn),，計劃性強(qiáng)，善于分析思考問題,，有責(zé)任心;

6,、積極樂觀，學(xué)習(xí)能力好,，接納新事物,。

項(xiàng)目管理工程師的職責(zé)篇十八

職責(zé)：

1、 理解并貫徹公司長期和短期的方針與政策,，用以指導(dǎo)公司所有項(xiàng)目的開展

2,、 負(fù)責(zé)公司流程優(yōu)化和再造

3、 負(fù)責(zé)從pmp九個知識領(lǐng)域維度：項(xiàng)目整合管理,、范圍管理,、時間管理、成本管理,、質(zhì)量管理,、人力資源管理、溝通管理,、風(fēng)險管理,、采購管理來管理項(xiàng)目中的問題、風(fēng)險和變化,。

4,、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目績效數(shù)據(jù)收集,、整理、匯總,。能夠進(jìn)行分析并提出改進(jìn)建議

5,、 確保項(xiàng)目管理方法、流程和工具的穩(wěn)定和持續(xù)應(yīng)用;

6,、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊項(xiàng)目管理的培訓(xùn)并輔導(dǎo)實(shí)施與執(zhí)行

任職要求：

1,、碩士以上學(xué)歷，項(xiàng)目管理或工商管理專業(yè)優(yōu)先

2,、精通項(xiàng)目管理知識領(lǐng)域：1.變更管理;2.溝通管理;3.經(jīng)營管理;4.人力資源管理;5.整合管理;6.項(xiàng)目環(huán)境管理;7.質(zhì)量和交付件管理;8.風(fēng)險管理;9.進(jìn)度管理;10.范圍管理;11.干系人管理;12.供應(yīng)管理,。熟悉軟硬件產(chǎn)品開發(fā)過程，深入理解項(xiàng)目管理過程和方法

3,、有較強(qiáng)的質(zhì)量和成本意識,，能夠從全局視角提出最優(yōu)方案和建議

4、熟練運(yùn)用度量分析方法和統(tǒng)計工具發(fā)現(xiàn)開發(fā)過程中的問題并加以改進(jìn),。

5,、富有激情，敏銳的商業(yè)洞察力和較強(qiáng)的邏輯分析和表達(dá)能力,，具有良好的協(xié)調(diào)溝通,、團(tuán)隊協(xié)作和組織推動能力。

6,、熟練使用excel,，powerpoint，project,，visio等工具

7,、從事過3年以上實(shí)際開發(fā),、測試工作,，擔(dān)任過項(xiàng)目經(jīng)理以上管理職責(zé)，通過pmp認(rèn)證優(yōu)先,，熟悉ipd流程優(yōu)先,。