時間過得真快,，總在不經意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程,，該為自己下階段的學習制定一個計劃了,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的計劃嗎,？這里給大家分享一些最新的計劃書范文,，方便大家學習,。

宿舍管理工作計劃與思路篇一

為創(chuàng)造一個安全,、衛(wèi)生,、舒適、文明,、安靜的學習環(huán)境,，提高住宿生的自立、自理能力,，養(yǎng)成良好的生活習慣,，使我校的宿舍管理進一步規(guī)范化，達到“文明宿舍”的標準,，特制定本計劃：

一,、管理目標

培養(yǎng)學生自立、自理能力,，促進學生良好生活習慣的養(yǎng)成,。

二、管理措施

(一)協(xié)調各班主任統(tǒng)籌安排住宿人員,，做到分工明確,，職責到人。

1,、合理分配各宿舍成員,，并由各宿舍成員推選室長。

2,、固定床位,，統(tǒng)計各床位人員以及信息。

(二)加強安全管理,。增強學生安全防范意識,，消除不安全隱患,。

1、寢室內外不準玩火,，不準亂摸亂動電線,、不準到危險的地方玩，注意自身安全,。

2,、近期使所有管理人員和各室長都學會滅火器的使用。

3,、上課,、課外活動、晚自修時間,，除因病請假經同意外,，一律不能留在宿舍。

4,、家長探望學生,，必須經管理教師同意后，方可同管理教師一道進入學生寢室,。

5,嚴禁攀越,、滑行欄桿和扶手，嚴禁在窗臺或床上玩耍,。

6,、嚴禁在宿舍區(qū)內追逐、吵鬧,、打架或干擾別人,。

7、不準客人(含學生家長)在學生宿舍留宿,。

8,、不定期清查管制刀具、蠟燭,、打火機,、火柴等危險物品。

9,、住宿生必須嚴格執(zhí)行請假制度,，除學校規(guī)定的假期外，均應在校住宿,，如因特殊原因不到校住宿者,，須向班主任教師請假，并將假條交管理老師備案。晚自習時間不得外出,，如有特殊情況須征得管理教師同意履行有關手續(xù),，無故不參加晚自習者以曠課論處。

10,、離開寢室要關好門窗并加鎖,，要協(xié)助學校搞好防火、防毒、防盜,、防壞人等治安工作,，發(fā)現情況要及時向老師報告.

(三)加強日常管理，作好每日的衛(wèi)生,、紀律檢查通報，積極促進學生良好習慣的養(yǎng)成。

(四)定期召開室長會議,。

作好宿舍管理的指導，對于出現的普遍問題進行糾正和指導,。

(五)搞好文明宿舍評選工作,。將文明宿舍的評選與日常管理結合起來。

每月搞一次宿舍大掃除,。讓每一個宿舍不留任何衛(wèi)生死角,。

(六)在住宿生中積極開展“弘揚正氣”的活動，在住宿生中營造一種“健康積極向上”的良好生活,、學習氛圍,。

1、大力表彰宿生中出現的好人好事,。

2,、開展各種評選活動，對勤儉節(jié)約的,，模范遵守紀律的,，熱心幫助同學的等各種同學授予相關榮譽稱號，以他們的行為來推進廣大宿生的行為,。

(七)開展豐富多彩的文娛活動,，豐富學生的生活，提高學生的素質,，促進學習的進步,。

(八)加強學生自我管理，讓學生參與到宿生管理工作中來,，讓那些有責任心的同學有一個自我展現的舞臺,。推選素質高的班干部為各層樓的樓長，對每層樓的工作負全責。每層樓男,、女生各設立一名樓長,。

(九)以“愛心”來關注每一位住宿生，使每一位學生都有“家”的感覺,，增強凝聚力,，讓住宿生管理成為學校的一個亮點。

宿舍管理工作計劃與思路篇二

工作計劃是根據去年以及今年的不足作出的調整,，故十舍宿管根據工作情況作出補充

存在的主要問題：

主要有以下幾點：

1,、充分發(fā)揮各寢室長各層長的專效程度不夠高。寢室長沒能監(jiān)督本寢室的衛(wèi)生掃除情況,，值日表流于形式

2,、在日常衛(wèi)生檢查中被評為不合格的原因多為“抽煙或使用違規(guī)用電器”。

3,、防偷,，防盜方面有所疏漏。尤其是政法系

4,、在工作的過程中,，沒有處理好學習與工作的關系，使得自己的學習成績不是很理想,。

5,、政法系是新搬到十舍的，對于十舍的管理可能不清楚,，但在我十舍宿管會和系生活部的合作下相信會變得更好,。

回顧去年的工作，亦存在諸多不足之處：

一是開拓創(chuàng)新意識不強,，有自我滿足情緒,，老干事已工作一年，雖做了許多工作,，但按照實踐科學發(fā)展觀的要求還有很大差距,。工作中缺乏開拓創(chuàng)新精神，在工作作風上有時松懈,。

二是在工作過程中,，沒能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，導致不分輕重,、緩急,、主次，眉毛胡子一把抓,，結果精力沒少投入,，但是實際效果并不理想,。

針對以上不足之處，在今后工作中,，應首先加強部內的思想道德修養(yǎng),，努力學習，提高水平;工作中宿管部的日常工作很繁雜,，只有樹立服務意識,、強化責任意識才能提高工作效率和服務質量，才能限度地實現我們?yōu)榻虒W服務的工作宗旨,。

今后的設想：1,、加深與各系生活部各宿管委員的交流，相互了解,，相互吸收經驗,，共同提高;加強與宿管部的溝通，相互了解,，提高工作效率，以利于工作的開展,。

2,、努力提高宿管部干事的成績，素質,，能力和修養(yǎng),，做一個有實力，有能力,，有魅力,，有魂力的大學生。

3,，加強政法系防盜意識,，必要時采取應急手段，加強技經系晚上熄燈后不閉燈的監(jiān)管力度,，及時向其系輔導員反映情況,。

宿舍管理工作計劃與思路篇三

一、做好服務工作,。

1.轉變思想觀念,。教育和引導所有宿舍管理員都要有服務意識，宿舍管理員首先應該是服務員,。服務好我們的學生是我們的首要職責,。

2.提高服務質量。下大力氣轉變服務機制,，做好水電和生活設施的維修服務及管理,。要急學生之所急，要在第一時間解決學生的問題，特別是要以最快的速度解決學生斷電,、漏水和衛(wèi)生間堵塞的問題,。宿舍管理員應主動、熱情,、和藹地服務好學生,。設立服務投訴電話。接到投訴后中心進行調查核實,，及時對不負責任的受投訴的宿舍管理員進行處理,，并記錄其情況作為任用或考核的依據。

二,、依法管理,，科學管理。

1.加強中心規(guī)章制度建設,，制定《宿舍管理員素質要求》,、《宿舍管理員職責和工作細則》、《學生公寓內務管理規(guī)定》和《男女宿舍管理員班次安排》,，建立,、健全學生宿舍樓值班制度(已制定《宿舍管理員交接班登記表》)，做到值班有記錄和宿舍檢查情況通報,，并制訂處理突發(fā)事件的預案,，做到管理、服務制度化,、規(guī)范化,。

2.抓好宿舍管理員隊伍的建設。加強領導,，加強素質培訓和職業(yè)道德教育,，使宿舍管理員在工作中使用文明用語，嚴格遵守學校,、中心的各項規(guī)章制度,。樹立服務思想，講求服務質量,，崇尚愛崗敬業(yè),。

3.健全日常檢查和保潔隊伍，在各學生宿舍樓設立“花園式校園監(jiān)督臺”,，對學生的行為進行監(jiān)督,、教育。組織對各宿舍進行衛(wèi)生檢查評比(評比要量化考核：勤儉節(jié)約,，主要是節(jié)約水電;宿舍無亂涂畫,、無殘留標貼現象,，廁所便池無污垢、地面無積水,、墻面無亂涂刻,，盥洗間水池、地面無亂倒飯菜,、無果皮雜物),。每學期至少檢查2次，在教育學生的基礎上,，引導學生愛護公物,，增強學生愛護公物的責任意識。同時,，給獲獎的宿舍頒發(fā)獎狀和獎品,。

4、加大學生宿舍樓安全,、防盜設施建設力度,。針對學生宿舍的安全、防盜工作,，一方面加強學生提高自我防范的宣傳,，另一方面硬件的改進，將學生宿舍門鎖改為門栓,、加裝插銷(特別是一樓的宿舍)，爭取宿舍管理員隊伍統(tǒng)一著裝,、集中培訓,，對進出樓人員情況進行造冊登記監(jiān)控管理，以便于對宿舍動態(tài)進行管理,。同時,，加強防火安全教育，禁止學生亂接電器,，消除安全隱患,。

三、做好宿舍管理工作和學校領導交代的臨時性工作,。深入宿舍了解學生學習和生活情況,，做好住宿學生的思想工作，對學生進行愛祖國,，愛人民,，愛我附中的宣傳，使其樹立正確的人生觀,、世界觀,。以“管理育人,，服務育人，環(huán)境育人”為宗旨,，為學校的發(fā)展和管理做點實事,，為領導的決策提供第一手資料。

宿舍管理工作計劃與思路篇四

根據學校工作計劃,，結合宿舍管理存在的具體問題,，特制定本學年宿舍管理工作計劃。

一,、指導思想

以13中學20xx年工作計劃為指導思想,，轉變教育觀念，樹立質量意識和服務意識,，全面提升學校寢室管理,，創(chuàng)設良好的育人環(huán)境，努力使學生養(yǎng)成寢室文明習慣,。

二,、工作目標

1、根據學校扎實抓好“質量意識,、服務意識”的要求,，使宿舍管理從衛(wèi)生、環(huán)境及學生文明習慣等方面達到學校相關要求,。

2,、穩(wěn)定生活老師隊伍，加強對生活老師的培訓,，并使其管理水平進一步提高,，以優(yōu)化的學生的管理。

3,、進一步加強對學生的直接管理工作,，努力做到及時、有效,，使對學生的管理真正落到實處,，發(fā)揮管理的有效性和時效性。

4,、建立學校,、年級組、班主任,、家庭聯動管理網絡,，使對學生的管理及時、有效,、快捷,，構建和諧管理理念,。

5、優(yōu)化住宿安排,，盡最大限度使住宿安排合理,、便于管理。

6,、配合總務處搞好配套設施的保護和維修工作,，做好節(jié)水、節(jié)電及寢室公共財產的管理工作,。

7,、抓住安全工作不放松，努力搞好住校生的安全教育工作,。

三,、具體措施

1、繼續(xù)抓好學生的就寢行為習慣,，搞好學生的養(yǎng)成教育,。

2、繼續(xù)抓好住校生的就寢紀律,、衛(wèi)生工作,，使學生就寢環(huán)境得到進一步改善，為提高學校教育教學質量作出應有貢獻,。

(1)生活老師根據工作職責做好對住校生的早,、中、晚的紀律,、衛(wèi)生的監(jiān)督檢查和督促工作,，關心并愛護學生。

(2)班主任老師與學校管理人員配合,，對生活老師上報的住校生違紀情況及時與班主任溝通交流，配合生活老師做好教育工作,。

(3)學校管理人員多深入寢室,，發(fā)現存在問題并及時處理，使管理收到明顯成效,。

(4)加強寢室文化建設,，營造良好的就寢環(huán)境，改善住宿條件,，方便住宿學生,。

3、繼續(xù)完善管理制度,，并加強對制度的檢查,、考核力度,，特別是對住校生早、中,、晚就寢紀律及衛(wèi)生的考核,，同時加強違紀學生的教育，使管理制度得到嚴格執(zhí)行,。

(1)生活老師每天及時對住校生早,、中、晚就寢紀律及衛(wèi)生進行考核,，及時匯總考核結果并上報,，學校管理人員及時做好學生的教育工作，使考核收到成效,。

(2)學校管理人員深入年級組,，與年級主任和班主任溝通、協(xié)調,，共同解決出現的問題,。

(3)加強對問題學生的教育和處理工作，努力構建和諧的住宿環(huán)境,。

4,、繼續(xù)加強對生活老師的培訓，使之具有與管理相符的能力,，并加強指導與考核,，穩(wěn)定生活指導老師管理隊伍，使管理水平更上一個臺階,。

(1)生活老師要善于學習,，深入到所管理年級學生之中，了解學生思想動態(tài),，與學生建立良好感情,，關心并愛護學生，成為學生的良師益友,。

(2)嚴格對生活老師的管理與考核工作,，學校管理人員每天深入寢室，加強對生活指導老師在崗情況及工作情況進行考核,。

(3)建立管理激勵機制,，穩(wěn)定生活指導老師管理隊伍。

5,、建立學校,、年級部、班主任,、家庭聯動管理網絡,，及時向年級組,、班主任及家長匯報住校生日常情況，關愛每一位住校生,，使對學生的管理及時,、有效。

宿舍管理工作計劃與思路篇五

新的學期開始了,，在這學期中我們將以飽滿的熱情投入工作,，為全院同學服務，為了更好的迎接新學期的安排和工作,，調動新生及老生的活動積極性,，促進校園文化繁榮，豐富大家的課余生活,，我部對本學期的有關活動作如下安排

一,、招新

新學期新的開始，我院來的新同學是年輕充滿激情的,，為了給他們一個展示自我,，鍛煉自我的舞臺，同時也為了給宿管部注入新鮮的血液,，宿管部將進行招新,。

招新要求：

1、具有責任意識和合作意識以及團隊精神;

2,、具有創(chuàng)新意識能夠為活動想出富有新意的創(chuàng)意;

3,、工作踏實為人謹慎;

4、具有良好的口才和溝通組織能力;

招新安排：

1,、本著公平公正公開的原則選擇符合上述任意一條的優(yōu)秀人才;

2,、會通過提問(包括對生活部的認識，活動設想,，其特長等方面)選拔人才

3,、通過問題的回答來考察同學們的各種素質

二、管理

部員培養(yǎng)

1,、定期和部員交流工作經驗,，讓部員盡快熟悉團學聯的工作以及各項基本本領;

2、帶領部員學習學生會的各項規(guī)章制度,，加強管理;

3、積極帶領大家準備活動,，共同商量活動策劃做到集思廣益完善活動;

4,、實行責任到人制，強化分工,，增加每個人的責任感;

5,、定期對團學聯的活動進行總結,，積累經驗教訓。

部門合作

1,、配合其他部門的工作;

2,、積極參加各部的活動。

部長職責

負責本部門的組織建設和活動方案策劃和活動通知方面,，以及對外交流及會場布置方面和加強與各部的溝通交流,、。

班級聯系

1,、開學初,，匯總各班班委的聯系方式;

2、加強和各班班委的聯系,，不定期召開班委交流會;

3,、向各班班委通知部門活動，倡導大家積極配合,。

宿舍管理工作計劃與思路篇六

1,、開學準備工作：重點把學生床位落實到位，將住宿須知等有關事項細致的告之,，及時安頓學生,。

2、學生的生活被品,、衣柜鑰匙等調整到位,，為學生的日常生活提供方便。

3,、及時關心落實學生的衣著添加狀況,，按學校要求搞好“晚檢”，及時了解學生的健康狀況,，對突發(fā)疫情情況做到及時登記,。

4、對自理能力薄弱的學生予以全方位的指導督促,，對自控能力薄弱的學生予以更細化的監(jiān)管,。

5、對身體狀況不佳及心里有偏差的學生予以更人性化,、細致周到的照顧及幫助,。

6、對班主任老師的日常管理工作予以強化,、細化,。經常排查宿舍管理中的安全隱患，發(fā)現安全隱患及時上報并提出排查意見。規(guī)范管理,，使宿舍管理工作更規(guī)范,、更具人性化。

7,、抓好學生午休和晚間休息時的紀律,，督促學生按時休息，保證學生每天有足夠的睡眠時間,，并使學生養(yǎng)成按時休息,，早睡早起的良好習慣。

8,、搞好宿舍和學生的個人衛(wèi)生,，不定時的檢查，培養(yǎng)學生的衛(wèi)生習慣,，讓學生生活在一個衛(wèi)生,、舒適的環(huán)境里。

宿舍管理工作應該常抓不懈,，不斷完善,，以學生發(fā)展為本，更人性化關注學生需求,，使我校的宿管工作得到家長及學生認可,。

宿舍管理工作計劃與思路篇七

一、圍繞中心,，服從大局,，做好學生入住及管理服務工作

1、認真做好新學期寄宿生宿舍入住工作,。對各宿舍的衛(wèi)生進行徹底打掃,，不留任何死角。在學生入校時,，以一個干凈的,、有序的環(huán)境迎接學生家長進到我們的學生宿舍，他們給與了積極的評價,。

2,、認真落實學生作息制度。為了配合校風學風建設,，加強對學生的管理,，寄宿部嚴格執(zhí)行宿舍的晚間熄燈制度。學生宿舍管理處對此進行了細致的前期調研,，一面學習兄弟學校,，一面傾聽學生的意見,，在此基礎上，嚴密制定了實施方案,。新學期一開始，晚間熄燈制度正式施行,，每晚7：00準時學校大門,，9:30熄燈，早上6：00準時起床,，保證各種制度的落實,，爭取創(chuàng)造一個良好的、有序的,、文明的,、和諧的宿舍環(huán)境

二、完善制度,，規(guī)范程序,，加強管理，探索新形勢下的宿舍管理新模式

1,、堅決落實“依法治?！痹瓌t，注重加強制度建設,。在原有制度基礎上推行程序化管理,，規(guī)范統(tǒng)一、補充完善了一系列的宿舍管理制度,，使宿舍管理工作有章可循,，有法可依。

2,、完善服務體系,，實現向學生“自我教育、自我管理,、自我服務”的延伸,。寄宿部特別成立了“學生會宿管部，定期對該部成員進行培養(yǎng),。通過校學生會宿管部,，充分調動學生的積極性，嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動,。

三,、爭取做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作

(1)加大宣傳力度。對于安全穩(wěn)定工作,，我們注重正面引導,，加強了信息的公示和披露,，效果良好，對于用電,、防火,、防盜等安全事項，我們利用早操時間對學生進行了持續(xù)不斷的宣傳,，毫不松懈,。這樣，有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展,。

(2)加強檢查與維修,。為杜絕安全隱患，寄宿部建立了例常巡查制度,，于每周一對各宿舍樓進行安全巡查;對于發(fā)現的安全隱患如：對學生宿舍樓的線路,、安全通道、消防設備等進行定期檢查及維修,，力爭在源頭上預防和控制安全事故的發(fā)生,。除了例常的檢查寄宿部還分別在春季、冬季會同公安處,、總務處等部門對違章使用大功率電器,、私拉亂接電線、燃點蠟燭等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查,，對于違章電器堅決予以沒收,。

(3)重視安全管理工作。將安全秩序工作制度化,、規(guī)范化,，要求值班員每天巡查各樓層，發(fā)現安全隱患及時采取措施解決,，力爭做到學生寢室安全有序,，無明火、無外來人員留宿現象,，宿舍樓內無停放自行車現象,。

在新學期里我們力爭保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉的同時，為學校的工作大局做出一定貢獻,。我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,，服從大局，積極探索,、開拓創(chuàng)新,，努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面。

宿舍管理工作計劃與思路篇八

一,、管理目標

培養(yǎng)學生自立,、自理能力,，促進學生良好生活習慣的養(yǎng)成。

二,、管理措施

(一)協(xié)調各班主任統(tǒng)籌安排住宿人員,，做到分工明確，職責到人,。

1,、合理分配各宿舍成員，并由各宿舍成員推選室長,。

2、固定床位,，統(tǒng)計各床位人員以及信息,。

(二)加強安全管理。增強學生安全防范意識,，消除不安全隱患,。

1、寢室內外不準玩火,，不準亂摸亂動電線,、不準到危險的地方玩，注意自身安全,。

2,、近期使所有管理人員和各室長都學會滅火器的使用。

3,、上課,、課外活動、晚自修時間,，除因病請假經同意外,，一律不能留在宿舍。

4,、家長探望學生,，必須經管理教師同意后，方可同管理教師一道進入學生寢室,。

5,嚴禁攀越,、滑行欄桿和扶手，嚴禁在窗臺或床上玩耍,。

6,、嚴禁在宿舍區(qū)內追逐、吵鬧,、打架或干擾別人,。

7,、不準客人(含學生家長)在學生宿舍留宿。

8,、不定期清查管制刀具,、蠟燭、打火機,、火柴等危險物品,。

9、住宿生必須嚴格執(zhí)行請假制度,，除學校規(guī)定的假期外,，均應在校住宿，如因特殊原因不到校住宿者,，須向班主任教師請假,，并將假條交管理老師備案。晚自習時間不得外出,，如有特殊情況須征得管理教師同意履行有關手續(xù),，無故不參加晚自習者以曠課論處。

10,、離開寢室要關好門窗并加鎖,，要協(xié)助學校搞好防火、防毒,、防盜,、防壞人等治安工作，發(fā)現情況要及時向老師報告.

(三)加強日常管理,，作好每日的衛(wèi)生,、紀律檢查通報，積極促進學生良好習慣的養(yǎng)成,。

(四)定期召開室長會議,。

作好宿舍管理的指導，對于出現的普遍問題進行糾正和指導,。

(五)搞好文明宿舍評選工作,。將文明宿舍的評選與日常管理結合起來。

每月搞一次宿舍大掃除,。讓每一個宿舍不留任何衛(wèi)生死角,。

(六)在住宿生中積極開展“弘揚正氣”的活動，在住宿生中營造一種“健康積極向上”的良好生活,、學習氛圍,。

1、大力表彰宿生中出現的好人好事,。

2,、開展各種評選活動,，對勤儉節(jié)約的，模范遵守紀律的,，熱心幫助同學的等各種同學授予相關榮譽稱號,，以他們的行為來推進廣大宿生的行為。

(七)開展豐富多彩的文娛活動,，豐富學生的生活,，提高學生的素質，促進學習的進步,。

(八)加強學生自我管理,，讓學生參與到宿生管理工作中來，讓那些有責任心的同學有一個自我展現的舞臺,。推選素質高的班干部為各層樓的樓長,，對每層樓的工作負全責。每層樓男,、女生各設立一名樓長。

(九)以“愛心”來關注每一位住宿生,，使每一位學生都有“家”的感覺,，增強凝聚力，讓住宿生管理成為學校的一個亮點,。

本學年度,，我校將在縣教育局的領導下，按照“學習務實,、廉潔創(chuàng)新”的總要求和“嚴格管理,、提升質量、突出特色,、優(yōu)化環(huán)境,、健康發(fā)展”的工作思路，結合實際,，抓住關鍵,、突出重點、創(chuàng)新舉措,、開拓進取,。

我們的奮斗目標是團結奮進，務實創(chuàng)新,，整體育人,，努力把學校建設成為“環(huán)境美、管理嚴,、三風正,、質量優(yōu),、有特色、聲譽好”的山區(qū)特色學校,。

我們的工作目標是：老師專業(yè)發(fā)展有特點,，學生全面發(fā)展有特長，學校持續(xù)發(fā)展有特色,。

我們的育人目標是：努力促使每一位學生學會做人,，學會健體，學會感恩,，學會創(chuàng)造,，成為全面發(fā)展有特長的合格人才。

我們的師德是“五心”：中心獻給教育,，公心獻給集體,，愛心獻給學生，關心獻給他人,，信心留給自己,。

我們的工作重點是：更新觀念，整合資源,，促進“三方”(家庭,、學校、社會)協(xié)調發(fā)展,，創(chuàng)辦人民滿意教育;以人為本,，深化改革，建立“三項”(質量,、安全,、師德)激勵機制，提升辦學效益和學校品位;規(guī)范管理,，開源節(jié)流,，實現“三保”(保安全,、保運轉,、保質量)促發(fā)展，消赤減債見成效,。

我們的工作策略是：雙治并舉,，強化管理;多管齊下，優(yōu)化隊伍;強化科研,，提質增效;夯實基礎,，狠抓薄弱學科;抓好群團，發(fā)揮職能。

具體措施：

一,、抓好干群隊伍建設,，努力提高隊伍素質

1、抓好干部隊伍建設,，提高班子管理水平

①加強班子培訓,，組織召開學校領導班子培訓會，以增強領導素質,，加強內部團結,。

②營造民主氣氛，學校班子堅持每周五一次工作例會,，一月一次工作總結會,，半期一次民主生活會，期末一次班子成員述職會,，推行“議事制度”和“決策制度”,。③繼續(xù)堅持填寫周工作明白卡，落實好分管領導分管工作目標考核制度,，向學生問卷調查領導每期至少三次,，了解學生心理，及時解決學生所需,，吸納教工合理化的建議,，盡量解決教工中關心的熱點問題。

2,、抓好師資隊伍建設，增強教師綜合素質

①加強思想作風建設,。組織教職工認真學習有關法律法規(guī),、職業(yè)道德規(guī)范、上級有關文件,，加強修養(yǎng),，不斷提高政治思想覺悟。

②加強教師專業(yè)培訓,。加大繼續(xù)教育工作力度,，按照上級要求安排教師參加相關培訓，鼓勵教師參加進修,、函授,、自考。積極完成每期15%的中小學教師參加培訓課程自學考試任務,。

二,、抓好安全穩(wěn)定工作，構建和諧平安校園

1,、進一步強化安全意識,。堅持“安全第一,，預防為主”的方針。認真分析安全案例,，不斷總結經驗教訓,。注意安全細節(jié)，積極防范未然,，避免發(fā)生任何安全事故,。

2、進一步加強安全教育,。一是采取各種不同形式對學生進行安全常識教育,，及時排查安全隱患，層層簽訂安全目標責任書;二是組織教職工認真學習各級有關安全工作文件,、法律法規(guī),。任課教師切實履行好“一崗雙責”，建立安全目標責任激勵機制,，尤其是綜合實踐活動,、美術、品德,、社會,、物理、化學等課程,，要教給學生公共安全常識;三是學校每月培訓1次學校安全管理人員,，每周召開1次學校安全工作專題會議。學校要把安全教育課納入課程計劃,，每周每班至少上1節(jié)安全課,。

3、進一步加強安全管理,。一是學校落實管理人員,，完善管理體系;二是分工明確，責任到人,，從組織領導,、制度建設、安全教育(侯杰),、校舍基建(龔昌盛),、用電(鮮奇程)、防雷(肖翔),、消防(侯杰),、食堂衛(wèi)生(龔昌盛)、疾病防控(侯杰)、交通(各班主任),、化學藥品(肖馬郎),、壓力容器(侯杰)、周邊環(huán)境(陳小明),、集體活動(侯杰,、鄧廣平)、課間休息(鄧廣平),、上學放學(班主任)等方面,，扎實抓好安全管理工作;四是堅持每月深入村小全面檢查一次安全工作，每次排查必須做到“五不漏過”,，對排查出來的安全隱患,，要落實整改措施，規(guī)定整改期限,。

4,、進一步落實安全信息記錄和上報工作。學校把校園安全日常監(jiān)管工作情況按教育局要求記錄在冊,，完善好各種安全工作資料,，每月30前將本校的安全工作情況及動態(tài)以書面形式報片區(qū)教育督導員，緊急情況電話報告后補報書面材料,。

宿舍管理工作計劃與思路篇九

為創(chuàng)造一個安全,、衛(wèi)生、舒適,、文明,、安靜的學習環(huán)境，提高全體同學的自立,、自理能力,養(yǎng)成良好的生活習慣,，使我校的宿舍管理進一步規(guī)范化，達到一流的管理水平,，特制定本計劃：

1,、培養(yǎng)學生自立,、自理能力,，促進學生良好生活習慣的養(yǎng)成。

2,、爭創(chuàng)“優(yōu)秀宿舍”,、“優(yōu)秀個人”等獎項，增強集體榮譽感,。

（一）協(xié)調各班主任（或各負責教員）統(tǒng)籌安排住宿人員,。

1、合理分配各宿舍成員，并由各宿舍成員（或班主任）推選宿舍長,，負責本宿舍紀律,、衛(wèi)生管理。

2,、每層樓層選出一名樓層長（即樓層負責人）,，負責本層晚點名、晚寢紀律,，及向負責教員反饋信息,。【女生宿舍管理工作計劃】

3,、每棟樓選出一名棟長（即該棟樓的負責人）,，負責本棟樓晚寢紀律巡查，傳達給各樓層長的任務安排和監(jiān)督,，及向負責教員反饋信息,。

4、固定床位,，統(tǒng)計各床位人員以及信息,。

（二）加強學生住宿管理培訓

1、對學生在物品擺放,、床鋪整理,、衛(wèi)生檢查標準、作息時間安排,、晚休要求以及洗手間,、走廊樓梯等公共場所秩序進行詳細的講解和演示。

2,、參觀優(yōu)秀宿舍,，使學生對各種物品擺放、床鋪整理有正確的認識,。

（三）加強日常管理,，作好每日的衛(wèi)生、紀律檢查通報,，積極促進學生良好習慣的養(yǎng)成,。

（四）每周定期召開宿舍長、樓層長,、棟長會議,。

作好宿舍管理的指導，對于出現的普遍問題進行就正和指導,。

（五）搞好精神文明“優(yōu)秀宿舍”評選工作,。將優(yōu)秀宿舍的評選與日常管理結合起來,。

宿舍管理工作計劃與思路篇十

新學期，學生宿舍管理處在學校領導的關心,、支持及正確領導下,，緊緊圍繞學校的中心工作，堅持教育,、管理,、指導和服務相結合的原則，以育人為核心,，以服務為宗旨,，以制度建設和科學管理為手段，積極致力于營造良好的宿舍環(huán)境,。

一,、圍繞中心，服從大局,，做好學生入住及管理服務工作

1,、認真做好新學期寄宿生宿舍入住工作。對各宿舍的衛(wèi)生進行徹底打掃,，不留任何死角,。在學生入校時，以一個干凈的,、有序的環(huán)境迎接學生家長進到我們的學生宿舍,，他們給與了積極的評價。

2,、認真落實學生作息制度,。為了配合校風學風建設，加強對學生的管理,，寄宿部嚴格執(zhí)行宿舍的晚間熄燈制度,。學生宿舍管理處對此進行了細致的前期調研，一面學習兄弟學校,，一面傾聽學生的意見,，在此基礎上，嚴密制定了實施方案,。新學期一開始,，晚間熄燈制度正式施行，每晚7：00準時學校大門,，9:30熄燈,，早上6：00準時起床,，保證各種制度的落實,，爭取創(chuàng)造一個良好的,、有序的、文明的,、和諧的宿舍環(huán)境

二,、完善制度，規(guī)范程序,，加強管理,，探索新形勢下的宿舍管理新模式

1、堅決落實“依法治?！痹瓌t,，注重加強制度建設。在原有制度基礎上推行程序化管理,，規(guī)范統(tǒng)一,、補充完善了一系列的宿舍管理制度，使宿舍管理工作有章可循,，有法可依,。

2、完善服務體系,，實現向學生“自我教育,、自我管理、自我服務”的延伸,。寄宿部特別成立了“學生會宿管部,，定期對該部成員進行培養(yǎng)。通過校學生會宿管部,，充分調動學生的積極性,，嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動。

三,、爭取做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作

(1)加大宣傳力度,。對于安全穩(wěn)定工作，我們注重正面引導,，加強了信息的公示和披露,，效果良好，,，對于用電,、防火、防盜等安全事項,，我們利用早操時間對學生進行了持續(xù)不斷的宣傳,，毫不松懈。這樣,，有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展,。

(2)加強檢查與維修,。為杜絕安全隱患，寄宿部建立了例常巡查制度,，于每周一對各宿舍樓進行安全巡查;對于發(fā)現的安全隱患如：對學生宿舍樓的線路,、安全通道、消防設備等進行定期檢查及維修,，力爭在源頭上預防和控制安全事故的發(fā)生,。除了例常的檢查寄宿部還分別在春季、冬季會同公安處,、總務處等部門對違章使用大功率電器,、私拉亂接電線,、燃點蠟燭等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查,，對于違章電器堅決予以沒收。

(3)重視安全管理工作,。將安全秩序工作制度化,、規(guī)范化,，要求值班員每天巡查各樓層，發(fā)現安全隱患及時采取措施解決,，力爭做到學生寢室安全有序,，無明火、無外來人員留宿現象,，宿舍樓內無停放自行車現象,。

在新學期里我們力爭保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉的同時，為學校的工作大局做出一定貢獻,。我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,，服從大局，積極探索,、開拓創(chuàng)新,，努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面。

宿舍管理工作計劃與思路篇十一

新學期,學生宿舍管理處在學校領導的關心,、支持及正確領導下,緊緊圍繞學校的中心工作,堅持教育,、管理、指導和服務相結合的原則,以育人為核心,以服務為宗旨,以制度建設和科學管理為手段,積極致力于營造良好的宿舍環(huán)境,。

一,、圍繞中心,服從大局,做好新生入住及管理服務工作

1、認真做好新學期寄宿生宿舍入住工作,。在七年級學生到校之前,我們的寄宿部老師提前到校,對各宿舍的衛(wèi)生進行徹底打掃,不留任何死角,。在新生入校時,以一個干凈的、有序的環(huán)境迎接學生家長進到我們的學生宿舍,他們給與了積極的評價,。

2,、認真落實學生作息制度,。為了配合校風學風建設,加強對學生的管理,寄宿部嚴格執(zhí)行宿舍的晚間熄燈制度。學生宿舍管理處對此進行了細致的前期調研,一面學習兄弟學校,一面傾聽學生的意見,在此基礎上,嚴密制定了實施,。新學期一開始,晚間熄燈制度正式施行,每晚22:50準時關閉公寓大門,23:00熄燈,早上6:00準時起床,我們的宿舍管理老師克服各種困難,和學生住在一塊,一起作息,保證各種制度的落實,爭取創(chuàng)造一個良好的、有序的,、文明的,、和諧的宿舍環(huán)境

二、完善制度,規(guī)范程序,加強管理,探索新形勢下的宿舍管理新模式

1,、堅決落實“依法治?！痹瓌t,注重加強制度建設。在原有制度基礎上推行程序化管理,規(guī)范統(tǒng)一,、補充完善了一系列的宿舍管理制度,先后修改和完善了《寄宿生宿舍管理辦法》,、《住宿管理員職責》、《住校生請銷假制度》,、《住校學生量化管理條例》,、《學生宿舍安全保衛(wèi)細則》等一系列制度,使宿舍管理工作有章可循,有法可依。

2,、完善服務體系,實現向學生“自我教育,、自我管理、自我服務”的延伸,。寄宿部特別成立了“學生會宿管部,定期對該部成員進行培養(yǎng),。通過校學生會宿管部,充分調動學生的積極性,嘗試開展了文明宿舍創(chuàng)建系列活動,進行了每周一次流動紀律、衛(wèi)生流動紅旗的評比,并把每月的各宿舍獲得流動紅旗的多少與班主任月津貼直接掛鉤,督促班主任老師積極參與管理

三,、爭取做好學生宿舍的安全與穩(wěn)定工作

(1)加大宣傳力度,。對于安全穩(wěn)定工作,我們注重正面引導,加強了信息的公示和披露,效果良好,,對于用電、防火,、防盜等安全事項,我們利用早操時間對學生進行了持續(xù)不斷的宣傳,毫不松懈,。這樣,有力確保了安全與穩(wěn)定工作的順利開展。

(2)加強檢查與維修,。為杜絕安全隱患,寄宿部建立了例常巡查制度,于每周一對各宿舍樓進行安全巡查;對于發(fā)現的安全隱患如:對學生宿舍樓的線路,、安全通道、消防設備等進行定期檢查及維修,力爭在源頭上預防和控制安全事故的發(fā)生,。除了例常的檢查寄宿部還分別在春季,、冬季會同公安處、總務處等部門對違章使用大功率電器,、私拉亂接電線,、燃點蠟燭等違紀情況進行逐宿舍的徹底清查,對于違章電器堅決予以沒收。

重視安全管理工作,。利用每周一的例會對全體值班員進行培訓,對值班老師進行安全知識培訓,熟悉滅火器的使用方法及發(fā)生意外時處理緊急事件的操作,。將安全秩序工作制度化,、規(guī)范化,要求值班員每天巡查各樓層,發(fā)現安全隱患及時采取措施解決,力爭做到學生寢室安全有序,無明火、無外來人員留宿現象,宿舍樓內無停放自行車現象,。

在新學期里我們力爭保持宿舍管理工作平穩(wěn)有序運轉的同時,為學校的工作大局做出一定貢獻,。我們將緊緊圍繞學校的育人目標和工作中心,服從大局,積極探索、開拓創(chuàng)新,努力開創(chuàng)我校宿舍管理服務工作的新局面,。

宿舍管理工作計劃與思路篇十二

為創(chuàng)造一個安全,、衛(wèi)生、舒適,、文明,、安靜的學習環(huán)境，提高住宿生的自立,、自理能力,，養(yǎng)成良好的生活習慣，使我校的宿舍管理進一步規(guī)范化,，達到“文明宿舍”的標準,，特制定本計劃：

一、管理目標

培養(yǎng)學生自立,、自理能力,，促進學生良好生活習慣的養(yǎng)成。

二,、管理措施

(一)協(xié)調各班主任統(tǒng)籌安排住宿人員,，做到分工明確，職責到人,。

1,、合理分配各宿舍成員，并由各宿舍成員推選室長,。

2,、固定床位，統(tǒng)計各床位人員以及信息,。

(二)加強安全管理,。增強學生安全防范意識，消除不安全隱患,。

1,、寢室內外不準玩火，不準亂摸亂動電線,、不準到危險的地方玩,，注意自身安全。

2、近期使所有管理人員和各室長都學會滅火器的使用,。

3,、上課、課外活動,、晚自修時間,，除因病請假經同意外，一律不能留在宿舍,。

4,、家長探望學生，必須經管理教師同意后,，方可同管理教師一道進入學生寢室,。

5,嚴禁攀越,、滑行欄桿和扶手,，嚴禁在窗臺或床上玩耍。

6,、嚴禁在宿舍區(qū)內追逐,、吵鬧、打架或干擾別人,。

7,、不準客人(含學生家長)在學生宿舍留宿。

8,、不定期清查管制刀具,、蠟燭、打火機,、火柴等危險物品,。

9、住宿生必須嚴格執(zhí)行請假制度,，除學校規(guī)定的假期外,，均應在校住宿，如因特殊原因不到校住宿者,，須向班主任教師請假,，并將假條交管理老師備案。晚自習時間不得外出,，如有特殊情況須征得管理教師同意履行有關手續(xù),，無故不參加晚自習者以曠課論處。

10,、離開寢室要關好門窗并加鎖,，要協(xié)助學校搞好防火、防毒、防盜,、防壞人等治安工作,，發(fā)現情況要及時向老師報告.

(三)加強日常管理，作好每日的衛(wèi)生,、紀律檢查通報,，積極促進學生良好習慣的養(yǎng)成。

(四)定期召開室長會議,。

作好宿舍管理的指導,，對于出現的普遍問題進行糾正和指導。

(五)搞好文明宿舍評選工作,。將文明宿舍的評選與日常管理結合起來,。

每月搞一次宿舍大掃除。讓每一個宿舍不留任何衛(wèi)生死角,。

(六)在住宿生中積極開展“弘揚正氣”的活動,，在住宿生中營造一種“健康積極向上”的良好生活、學習氛圍,。

1,、大力表彰宿生中出現的好人好事。

2,、開展各種評選活動,，對勤儉節(jié)約的，模范遵守紀律的,，熱心幫助同學的等各種同學授予相關榮譽稱號,，以他們的行為來推進廣大宿生的行為。

(七)開展豐富多彩的文娛活動,，豐富學生的生活,，提高學生的素質，促進學習的進步,。

(八)加強學生自我管理,，讓學生參與到宿生管理工作中來，讓那些有責任心的同學有一個自我展現的舞臺,。推選素質高的班干部為各層樓的樓長,，對每層樓的工作負全責。每層樓男,、女生各設立一名樓長,。

(九)以“愛心”來關注每一位住宿生，使每一位學生都有“家”的感覺,，增強凝聚力,，讓住宿生管理成為學校的一個亮點。

本學年度，我校將在縣教育局的領導下,，按照“學習務實,、廉潔創(chuàng)新”的總要求和“嚴格管理、提升質量,、突出特色,、優(yōu)化環(huán)境、健康發(fā)展”的工作思路,，結合實際,，抓住關鍵、突出重點,、創(chuàng)新舉措,、開拓進取。

我們的奮斗目標是團結奮進,，務實創(chuàng)新,，整體育人，努力把學校建設成為“環(huán)境美,、管理嚴,、三風正,、質量優(yōu),、有特色、聲譽好”的山區(qū)特色學校,。

我們的工作目標是：老師專業(yè)發(fā)展有特點,，學生全面發(fā)展有特長，學校持續(xù)發(fā)展有特色,。

我們的育人目標是：努力促使每一位學生學會做人,，學會健體，學會感恩,，學會創(chuàng)造,，成為全面發(fā)展有特長的合格人才。

我們的師德是“五心”：中心獻給教育,，公心獻給集體,，愛心獻給學生，關心獻給他人,，信心留給自己,。

我們的工作重點是：更新觀念，整合資源,，促進“三方”(家庭,、學校、社會)協(xié)調發(fā)展，創(chuàng)辦人民滿意教育;以人為本,，深化改革,，建立“三項”(質量、安全,、師德)激勵機制,，提升辦學效益和學校品位;規(guī)范管理，開源節(jié)流,，實現“三?！?保安全、保運轉,、保質量)促發(fā)展,，消赤減債見成效。

我們的工作策略是：雙治并舉,，強化管理;多管齊下,，優(yōu)化隊伍;強化科研，提質增效;夯實基礎,，狠抓薄弱學科;抓好群團,，發(fā)揮職能。

具體措施：

一,、抓好干群隊伍建設,，努力提高隊伍素質

1、抓好干部隊伍建設,，提高班子管理水平

①加強班子培訓,，組織召開學校領導班子培訓會，以增強領導素質,，加強內部團結,。

②營造民主氣氛，學校班子堅持每周五一次工作例會,，一月一次工作總結會,，半期一次民主生活會，期末一次班子成員述職會,，推行“議事制度”和“決策制度”,。③繼續(xù)堅持填寫周工作明白卡，落實好分管領導分管工作目標考核制度,，向學生問卷調查領導每期至少三次,，了解學生心理，及時解決學生所需,，吸納教工合理化的建議,，盡量解決教工中關心的熱點問題,。

2、抓好師資隊伍建設,，增強教師綜合素質

①加強思想作風建設,。組織教職工認真學習有關法律法規(guī)、職業(yè)道德規(guī)范,、上級有關文件,，加強修養(yǎng)，不斷提高政治思想覺悟,。

②加強教師專業(yè)培訓,。加大繼續(xù)教育工作力度，按照上級要求安排教師參加相關培訓,，鼓勵教師參加進修,、函授、自考,。積極完成每期15%的中小學教師參加培訓課程自學考試任務,。

二、抓好安全穩(wěn)定工作,，構建和諧平安校園

1,、進一步強化安全意識。堅持“安全第一,，預防為主”的方針,。認真分析安全案例，不斷總結經驗教訓,。注意安全細節(jié),，積極防范未然,，避免發(fā)生任何安全事故,。

2、進一步加強安全教育,。一是采取各種不同形式對學生進行安全常識教育,，及時排查安全隱患，層層簽訂安全目標責任書;二是組織教職工認真學習各級有關安全工作文件,、法律法規(guī),。任課教師切實履行好“一崗雙責”，建立安全目標責任激勵機制,，尤其是綜合實踐活動,、美術、品德,、社會,、物理,、化學等課程，要教給學生公共安全常識;三是學校每月培訓1次學校安全管理人員,，每周召開1次學校安全工作專題會議,。學校要把安全教育課納入課程計劃，每周每班至少上1節(jié)安全課,。

3,、進一步加強安全管理。一是學校落實管理人員,，完善管理體系;二是分工明確,，責任到人，從組織領導,、制度建設,、安全教育(侯杰)、校舍基建(龔昌盛),、用電(鮮奇程),、防雷(肖翔)、消防(侯杰),、食堂衛(wèi)生(龔昌盛),、疾病防控(侯杰)、交通(各班主任),、化學藥品(肖馬郎),、壓力容器(侯杰)、周邊環(huán)境(陳小明),、集體活動(侯杰,、鄧廣平)、課間休息(鄧廣平),、上學放學(班主任)等方面,，扎實抓好安全管理工作;四是堅持每月深入村小全面檢查一次安全工作，每次排查必須做到“五不漏過”,，對排查出來的安全隱患,，要落實整改措施，規(guī)定整改期限,。

4,、進一步落實安全信息記錄和上報工作。學校把校園安全日常監(jiān)管工作情況按教育局要求記錄在冊,，完善好各種安全工作資料,，每月30前將本校的安全工作情況及動態(tài)以書面形式報片區(qū)教育督導員，緊急情況電話報告后補報書面材料,。