范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板,。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質范文,，僅供參考,，一起來看看吧
強化責任擔當討論發(fā)言篇一
大家好!
為了促進干部更好的履行職責，根據(jù)東岳街辦有關會議及文件精神,，針對一些干部職責不明確、干事沒激情,、工作不深入、作風不端正,、管理不到位,、服務意識淡薄等現(xiàn)象,，開展“強責任,、轉作風,、嚴紀律,、提效能”學習教育活動，通過學習我深有一些體會,。
“強責任,、轉作風,、嚴紀律,、提效能”短短的四句話十二個字,，反映出的是東岳街辦對社區(qū)作風整頓的決心和要求，雖然從字面上理解很簡單,，但真正能做到這九個字卻不容易，因為它不僅僅體現(xiàn)在搞兩次學習,，記兩份筆記,，發(fā)兩個文件上,。還要扎扎實實落到實處,。那么怎么才能落到實處呢?我覺得在廣大的社區(qū)干部群體中，作為組成人員的每個人應該做到的應該是“強,、轉、嚴,、提從我做起”這八個字。
俗話說：不積跬步,，無以至千里;不積小流,，無以成江海,，如果每個人在目前的工作中在提高一點點效率,，那么對于13億人口的泱泱大國來說絕對是一個可觀的數(shù)字,，也許一個人的力量是微薄的,，但如果每個人都這樣做的話,，他將意味著一個機關的效率提升了,，如果每個機關的作風提升了那就意味著整個國家機構的作風提升了。道理就如此簡單,。也許有人認為，這樣的活動看不見摸不著,，做好
筆記,，加好學習就行了!也許這樣的人還是有著一定市場的，但我也相信扎扎實實干工作的人更多,，只要大家都放棄功利心，把工作提高到為人民服務的高度上來!提高到為了整個中華民族的繁榮富強的高度上來,，就沒有轉變不了的作風,，就沒有提升不了的效率,。如果整個環(huán)境都風清氣正了，我相信那些不以為然無所事事的人也就無所遁形,。結果只有兩個，要么融入環(huán)境,要么淘汰出局,。
在提升作風的同時我認為,，合適的工作方法和業(yè)務技能的提升也是很重要的,。如果說端正的態(tài)度是基礎的話,，嫻熟的業(yè)務技能,，則是工作效能提升的保證,，俗話說磨刀不誤砍柴工，作為整個活動的踐行者,，只有從自身做起，努力提高自身的業(yè)務素質,，才能談得上真正的把教育落到實處,。
“強責任,、轉作風,、嚴紀律,、提效能”活動不是階段性的活動,，他是一項長久的活動,，是我們社區(qū)干部更好的服務于群眾的保證,。我們每個人只有把它堅持下來,，從自身做起長此以往。才能夠把黨的事業(yè)越做越強,，咱們社區(qū)的形象也會越來越高大!
我的發(fā)言完畢,，謝謝大家!
強化責任擔當討論發(fā)言篇二
各位同志們：
大家好!
開展“強黨性,、強法治,、強責任、強基層”專題教育不分批次,、不劃階段,、不設環(huán)節(jié)，各基層黨組織以落實“‘四強’要求,，服務職工群眾”為主題,，召開專題座談會部署啟動,。要堅持問題導向,，堅持全面覆蓋，堅持務求實效,。
(一)抓專題學習研討。嚴格落實“三會一課”制度,，采取個人自學與支部集中學習相結合的方式,，重點抓好“四個專題”學習,，大體上每月一個專題,。堅持每個專題至少開展一次交流研討，交流發(fā)言要做到不回避矛盾,、不遮掩問題，切實提高專題教育實效,。
專題一：重點學習黨章，系列重要講話及考察新疆,、兵團時的重要講話和批示精神等,。重點圍繞如何嚴格遵守黨章。增強黨章意識,，使黨章內(nèi)化于心、外化于行,，做到對黨忠誠、頭腦清醒,、立場堅定;如何增強紀律意識和規(guī)矩意識，遵循組織程序,，服從組織決定,，堅定擁護兵、師,、團黨委的各項決策部署開展研討,。
專題二：重點學習xx屆四中全會精神,，關于依法治國的重要論述,，自治區(qū)黨委八屆八次,、兵團黨委六屆十四次全委(擴大)和師黨委八屆六次全委(擴大)會議精神等,。重點圍繞如何貫徹落實《關于全面推進依法治疆建設法治新疆的意見》和《法治兵團建設綱要》,，樹立法治觀念,，提高依法執(zhí)政,、依法行政能力，提高運用法治思維推進工作,、服務職工群眾能力，堅決改進作風,，增強遵法學法守法用法的主動性開展研討。
專題三：重點學習第二次中央新疆工作座談會精神,，中央對兵團發(fā)揮“穩(wěn)定器,、示范區(qū)、大熔爐”作用的要求,，《兵團優(yōu)秀黨員干部先進事跡選編》和《兵團領導干部違紀違法典型案例警示錄》和師組織部,、師宣傳部,、師紀委下發(fā)的正反面身邊典型材料匯報等。重點圍繞如何踐行新疆精神,、兵團精神和老兵精神，深刻領會兵團職責使命和兵團黨委各項決策部署,，增強使命意識,、責任意識，增強履行使命和擔當盡責的自覺性開展研討,。
專題四：重點學習“兩個堅定不移”(即： 堅定不移把抓基層、打基礎作為穩(wěn)疆安疆的長遠之計和固本之舉;堅定不移地將基層黨組織建設成為促進民族團結,、維護社會穩(wěn)定,、反對國家分裂的堅強戰(zhàn)斗堡壘)重要批示精神;張春賢書記對兵團工作的重要指示和韓勇書記在各師(市)調研時的講話精神。重點圍繞如何落實“四個不能削弱”( 即：不能削弱黨的領導,，不能削弱基層基礎,，不能削弱兵團“軍”的屬性,，不能削弱維穩(wěn)戍邊能力)、“六個有利于”( 即：有利于加強黨的領導,，有利于做強兵團團場,，有利于做好民生工作,，有利于促進兵團社會發(fā)展，有利于加強連隊黨支部建設，有利于維護職工群眾根本利益)要求,，加強基層黨組織建設,，加強“雙語”學習,，牢固樹立抓基層理念,，勇于實踐、搶抓機遇,、真抓實干,、改革創(chuàng)新,，多為職工群眾辦實事、辦好事,、解難事,，在服務改革,、服務發(fā)展、服務民生,、維護穩(wěn)定中充分發(fā)揮黨員干部的模范作用開展研討。
基層黨組織書記在抓好自學,，深入思考的同時,，要聯(lián)系黨員干部思想、工作,、作風實際，發(fā)揮帶學促學作用,，至少為全體黨員講一次專題黨課，分管團領導和政工辦要做好書記講黨課的審核把關工作,，團政工辦將適時按照30%的比例進行抽查,。各基層黨組織要緊密結合單位實際，突出行業(yè)特點,，把“規(guī)定動作”抓出實效，把“自選動作”抓出特色,，確保專題教育不空不偏,、不走過場。
(二)抓組織生活,。今年底,，各基層黨組織以“強黨性、強法治,、強責任,、強基層”為主題，召開組織生活會,。堅持弘揚整風精神,，每名黨員干部都要對照黨章等黨內(nèi)法規(guī)和規(guī)章，對照“四強”要求,，對照正反兩方面典型，聯(lián)系個人思想,、工作,、生活和作風實際，聯(lián)系教育實踐活動中個人整改措施落實情況,，聯(lián)系群眾提出的意見建議,，通過“五個是否”認真查擺自身存在的問題,，即,，是否政治堅定,、帶頭學習貫徹上級黨委的決策部署，是否牢記宗旨,、密切聯(lián)系和服務群眾,，是否勤奮工作,、在本職崗位上創(chuàng)先爭優(yōu),，是否積極參加組織生活,、嚴格遵守黨紀國法和單位規(guī)章制度,，是否以身作則,、模范遵守社會公德、家庭美德,、職業(yè)道德等,，認真撰寫發(fā)言材料,。發(fā)言材料不搞層層過關，基層黨組織書記要承擔起審核把關責任,，黨組織書記發(fā)言材料報政工辦和分管團領導審核，團政工辦對發(fā)言材料進行抽查,。要堅持開展“有辣味”的批評和自我批評,，各級黨員干部要敢于觸及矛盾和問題，避免不負責任的評功擺好,，在此基礎上對黨員進行民主評議,，以嚴格的組織生活實踐,，進一步提高黨員意識，發(fā)揮黨員作用,。
(三)抓整改落實。堅持邊學邊查邊改,，把學習教育和解決問題結合起來,。要對照教育實踐活動中列出的問題，看是否整改完畢,，是否有反復反彈;要對照組織生活會上自己查找和同志們點出的問題，認真反思,，重點整治;要特別重視職工群眾廣泛關心關注和反映強烈的問題,，集中時間,、集中力量,、集中解決,。整改落實要與進一步嚴格黨內(nèi)組織生活制度相結合,，對黨員參加 “三會一課”等組織生活的情況進行經(jīng)常性督促檢查,，增強黨內(nèi)生活的政治性、原則性,、戰(zhàn)斗性,，增強組織生活效果;要與進一步促進黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)相結合,，通過設立黨員先鋒崗、責任區(qū),、服務窗口等形式,，推動創(chuàng)先爭優(yōu),、服務職工群眾常態(tài)化長效化;要與加強基層服務型黨組織建設相結合,，落實在職黨員到社區(qū)報到制度，廣泛開展以黨員為骨干的各類志愿服務,，構建黨員“工作在單位,、活動在社區(qū),、奉獻雙崗位”的新機制,。各級黨員干部問題整改情況要通過一定形式,、在一定范圍內(nèi)向群眾公布,，接受群眾監(jiān)督，并要組織群眾滿意度情況評議,。基層黨組織書記要掌握支部黨員干部整改進度,，適時提醒，督促整改任務完成,。
我的發(fā)言完畢,，謝謝大家!
強化責任擔當討論發(fā)言篇三
各位同志們：
大家好!
目前,，我市上下正在深入開展強責任,、轉作風,、嚴紀律,、提效能”活動,，同時,，東岳街辦也相應開展了“轉作風、提效能、促收入”活動,，通過開展學習教育活動,，我感覺收獲很大,，下面就結合自身的工作談幾點感受。
一要愛崗敬業(yè),，要倡導四種情懷，即事業(yè)心,、理解心,、包容心,、平常心,，其中，我覺得事業(yè)心最為重要,，無論擔任什么職務,，無論在什么崗位，都要始終把工作放在首位,，離開了工作崗位,，也就失去了展現(xiàn)自我價值的舞臺,。大多時候我們無法選擇自己的崗位,，但我們能選擇的只能對工作態(tài)度,，當你以認真的態(tài)度、扎實的作風投入到工作中,，負責地用心去想、用心去做,，你就會真正發(fā)現(xiàn)自己的長處,，發(fā)掘自己的潛力,，實現(xiàn)自我成長,，在這個大家庭中收獲可喜的成果。
二要注重細節(jié),，俗話說：細節(jié)決定成效,，我是深有體會,，身為一名基層的社區(qū)干部，一定培養(yǎng)注重細節(jié)的良好習慣經(jīng),，細節(jié)就是從身邊的點點滴滴做起,，養(yǎng)成良好的生活工作習慣，大的說工作的方式方法,，小到從點滴小事做起,。細節(jié)存在于我們身邊的每一件小事之中,。嚴格遵守工作時間,，上班不要遲到,，下班時不早退,，不因小事影響工作，良好的工作態(tài)度是細節(jié);節(jié)約一滴水,、一張紙,、一度電,，養(yǎng)成隨手關燈,、關門窗的習慣是細節(jié);總之,，我們注重細節(jié)了，工作才能落到實處,，才能收到成效,。
三要嚴明紀律,，俗話說：沒有規(guī)距不成方圓,，作為社區(qū)工作者,，紀律嚴明我覺得十分重要,。首先,，我們每個人要特別嚴格要求自己，遵守單位的規(guī)章制度,，準時上下班,、規(guī)范著裝,，上班時間不做與工作無關的事情,，特別是電子游戲,、看電影,、上網(wǎng)一定要杜絕。其次,，要提高執(zhí)行力,，執(zhí)行力是一個組織根本,，體現(xiàn)一個組織的管理水平,，有執(zhí)行力的組織才有戰(zhàn)斗力,、凝聚力,。
四要優(yōu)質服務,，要設身處地換位思考,，力所能及地為居民辦一些事情，比如能夠做到上門服務,、預約服務,、延時服務,，我們一定提倡與居民同心匯聚,。
強化責任,、改進作風,、嚴肅紀律,、提高效能,，是構建服務型社區(qū)的必須要求,，是社會對我們提出的客觀要求,，我們一定要忠誠履職，主動作為,，為我社區(qū)各項事業(yè)的發(fā)展奉獻一份力量!
我的發(fā)言完畢,，謝謝大家!
