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工作以后的計(jì)劃范文 對(duì)以后工作計(jì)劃

格式:DOC 上傳日期:2022-09-07 11:37:22
工作以后的計(jì)劃范文 對(duì)以后工作計(jì)劃
時(shí)間:2022-09-07 11:37:22     小編:HLL

時(shí)間過(guò)得真快,,總在不經(jīng)意間流逝,我們又將續(xù)寫新的詩(shī)篇,,展開(kāi)新的旅程,,該為自己下階段的學(xué)習(xí)制定一個(gè)計(jì)劃了。計(jì)劃書寫有哪些要求呢,?我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄?jì)劃呢,?以下是小編為大家收集的計(jì)劃范文,僅供參考,,大家一起來(lái)看看吧,。

之后的工作計(jì)劃篇1

新的學(xué)年開(kāi)始了,本著對(duì)學(xué)校負(fù)責(zé),,對(duì)學(xué)生負(fù)責(zé)的態(tài)度,。我認(rèn)真的制定了以下工作計(jì)劃,在新學(xué)年中實(shí)施,,希望能夠有效的提高教學(xué)水平,,學(xué)生素質(zhì):

一、幫助學(xué)生樹(shù)立遠(yuǎn)大的人生理想,,變“要我學(xué)”為“我要學(xué)”

1,、中學(xué)生是人生觀形成的重要時(shí)期。關(guān)心時(shí)政,,關(guān)心國(guó)家民族的前途命運(yùn),,希望自已一生有所作為是他們的共同特性,,因此抓緊抓好時(shí)政教育,特別是當(dāng)前世界與中國(guó)在經(jīng)濟(jì)科技發(fā)展上的機(jī)遇和挑戰(zhàn),,歷史上中國(guó)的落后給我們的苦難和今天我們與發(fā)達(dá)國(guó)家相比我們存在的弊端,,以此常常能喚起他們的歷史責(zé)任感,樹(shù)立起為中華之崛起而努力學(xué)習(xí)的信念,,這是學(xué)生時(shí)代最具感召力的學(xué)習(xí)原動(dòng)力,。

2、加強(qiáng)國(guó)家人才需求形勢(shì)的教育,。這既能讓學(xué)生了解社會(huì)對(duì)不同人才的需求數(shù)量,,類型,為今后確定志愿做準(zhǔn)備,,更能通過(guò)國(guó)家對(duì)人才要求的德與才教育,,讓學(xué)生感受到必需從個(gè)人修養(yǎng)和能力培養(yǎng)兩方面努力,否則今后自已將落后于社會(huì),,就個(gè)人而言生活難以灑脫,。特別要講講打工仔的生活和工資變遷,從只要打工就掙錢變遷到高學(xué)歷打工掙大錢低學(xué)歷打工掙錢少甚至不掙錢的事實(shí)說(shuō)明人要不斷的發(fā)展自已,,一個(gè)時(shí)代有一個(gè)時(shí)代對(duì)人的要求,,講一講下崗的原因,從國(guó)家的角度來(lái)說(shuō)是因?yàn)樯a(chǎn)力水平低下,,產(chǎn)品在國(guó)際上缺少競(jìng)爭(zhēng)力,,于國(guó)家不僅不能為貢獻(xiàn)反而是一種負(fù)擔(dān),下崗是為了減員增效,,國(guó)家要的是高素質(zhì)的人才,,而不是普通的勞動(dòng)力,適應(yīng)社會(huì)的要求是時(shí)代的潮流,。

3,、幫助學(xué)生分析自已的潛在優(yōu)勢(shì)或幫助尋找適合于他的人生道路。讓他看到希望,,讓希望燃燒起光明,,照亮他人生的路。這樣將大道理同小道理與學(xué)生個(gè)人的切身利益掛勾,,思想教育工作實(shí)在,,有利于學(xué)生清醒頭腦,樹(shù)立遠(yuǎn)大而實(shí)際的人生理想,。

此外,班主任自身要做一個(gè)人格高尚的人,,要宏楊正氣,,是非分明,,立場(chǎng)堅(jiān)定,用自身的人格力量感染學(xué)生,,給學(xué)生以可信任感和可欽佩感,,這是班主任工作的基礎(chǔ)。

二,、鼓舞學(xué)生信心中學(xué)班主任工作計(jì)劃

1,、樹(shù)立榜樣:個(gè)人修養(yǎng)的榜樣,學(xué)習(xí)刻苦終成大器的榜樣,,敢于拼搏的榜樣,,成績(jī)先居劣勢(shì)后終于趕上來(lái)了,取得了好成績(jī)的榜樣,,偉人,,名人,民間故事中的典范,,特別是他們的已畢業(yè)校友的先進(jìn)事跡,。

2、實(shí)事求是地指出學(xué)生的優(yōu)缺點(diǎn),,幫助他樹(shù)立目標(biāo),,取長(zhǎng)補(bǔ)短。

3,、面對(duì)挫折實(shí)事求是地分析失敗的原因,,指出成功的道路,和他這時(shí)具備的優(yōu)勢(shì)條件,,并鼓舞他的斗志,,強(qiáng)調(diào)人不應(yīng)只重視一城一地的得失,而應(yīng)著眼于人生的全局,。講清一時(shí)的努力不會(huì)換來(lái)立時(shí)的好成績(jī),,必需長(zhǎng)期努力。

總之,,班主任應(yīng)該是鼓動(dòng)家要鼓起學(xué)生的自信,,“自信是人生成功的一半”。

三,、培養(yǎng)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法

1,、強(qiáng)學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo),提高學(xué)習(xí)效率是班主任經(jīng)常的一項(xiàng)工作,,也是差生轉(zhuǎn)化的中心,,班主任講清一般的學(xué)習(xí)方法,特別是它的作用和意義,并要逐步培養(yǎng)學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法,,課前預(yù)習(xí),,認(rèn)真上課,課后及時(shí)復(fù)習(xí),,反復(fù)復(fù)習(xí),,適當(dāng)練習(xí)。要反復(fù)布置,,了解后再采取措施糾正,,直到這個(gè)學(xué)習(xí)習(xí)性養(yǎng)成,還需要針對(duì)每科的具體情況對(duì)具體科目的學(xué)習(xí)方法全方位的指導(dǎo),。

2,、強(qiáng)科學(xué)用腦的思想教育,個(gè)人心理調(diào)適,,科學(xué)的休息法,,記憶法,科學(xué)的身體煅煉,,營(yíng)養(yǎng)褡配,,腦科學(xué)最新成果。

3,、造條件讓差生補(bǔ)習(xí),,同學(xué)自愿,請(qǐng)教師補(bǔ)習(xí)或指導(dǎo)訂閱輔導(dǎo)資料或購(gòu)買vcd影碟,,總之要讓他感受到老師在同全班同學(xué)共同努力,,營(yíng)造一種努力爭(zhēng)先,不畏艱難的氛圍,。

4,、織興趣小組,作為學(xué)習(xí)扶貧小組,,讓學(xué)生教學(xué)生,,提高其集體自力更生的能力,同時(shí)也讓小組的同學(xué)在提高自身的同時(shí)讓自已的能力也上一個(gè)新臺(tái)階,。

5,、調(diào)學(xué)習(xí)時(shí)間的投入,基礎(chǔ)差要追趕上來(lái)只有刻苦,,只有艱苦的勞動(dòng)才有巨大收獲,。

四、加強(qiáng)班級(jí)管理

1,、學(xué)生交流,,把握每個(gè)學(xué)生的思想,學(xué)習(xí),生活的動(dòng)態(tài),。定期或不定期的在班上進(jìn)行書面調(diào)查,,讓他們反映教室寢室的紀(jì)律,清潔衛(wèi)生,,同學(xué)關(guān)系等等問(wèn)題,以及學(xué)生學(xué)習(xí)和教師教學(xué)方面存在的問(wèn)題,,這樣可以及時(shí)地加以引導(dǎo),,修正和跟蹤管理班級(jí),同時(shí)也可給科任教師指出部題以便修正教學(xué),,平時(shí),,早自習(xí),上午上課,,下午上課,,晚自習(xí)課,以及自習(xí)時(shí)間多到教室向?qū)W生了解班情,,觀察學(xué)生作習(xí)情況,,向?qū)W生了解學(xué)生,總之日常管理在于花時(shí)間,,勤動(dòng)腦勤動(dòng)手這樣才能保持班上始終處于班主任的有效監(jiān)管中,。

2、精心挑選班干部,,大膽鼓勵(lì)他們?cè)诎嗌祥_(kāi)展活動(dòng),,同時(shí)加強(qiáng)指導(dǎo),讓他們盡可能快的成熟,,有力地管理班上,。

3、格紀(jì)律要求,,班級(jí)管理要制度化,,不體罰學(xué)生不等于不懲罰學(xué)生,要學(xué)生明白遲到了,,早退了,,曠課了,打牌,,賭博了將要受到何種處理,,主要在于耐心細(xì)仔的批評(píng)教育“力所能及”的清潔掃除,與家長(zhǎng)聯(lián)系通報(bào)該生的劣跡,,讓犯了錯(cuò)的學(xué)生在身體上和心靈上都過(guò)不去,,嚴(yán)重的報(bào)學(xué)校給予處分,對(duì)付累教不改的學(xué)生在動(dòng)用學(xué)校紀(jì)律的同時(shí)讓他同家長(zhǎng)和老師共同制定他的保證書,只要再犯就必需堅(jiān)持按保證書執(zhí)行,,迫使他懸崖勒馬,,回頭是岸,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)他們的監(jiān)督,,多同他們交流,,給予他們信任。

之后的工作計(jì)劃篇2

隨著公司的腳步邁入新的一年,,管理處總體的工作目標(biāo)已由打好基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變到完善制度,,深入發(fā)展的階段,我部的工作也必須更上一個(gè)臺(tái)階,,同時(shí),,針對(duì)本年度工作中的不足積極改進(jìn),提高服務(wù)的前瞻性與及時(shí)匯報(bào)工作的意識(shí),,完善檔案管理并將對(duì)客服工作做深,、做細(xì)。我部要嚴(yán)格按照公司的規(guī)章,、制度辦事,,鼓勵(lì)員工提高工作熱情,積極配合,、協(xié)調(diào)各部門的各項(xiàng)工作,,發(fā)揮我部在管理處中應(yīng)起的作用。現(xiàn)制定工作計(jì)劃如下:

一,、深化落實(shí)客服部?jī)?nèi)部建設(shè)與思想交流

1,、狠抓團(tuán)隊(duì)的內(nèi)部建設(shè)

團(tuán)隊(duì)就如同一臺(tái)機(jī)器,每一位客服員工就像這臺(tái)機(jī)器上的螺絲釘,,當(dāng)這臺(tái)機(jī)器運(yùn)轉(zhuǎn)起來(lái)的時(shí)候,,任何一個(gè)環(huán)節(jié)都不可以出現(xiàn)問(wèn)題,因此,,內(nèi)部建設(shè)成為關(guān)鍵,。

明確共同目標(biāo),將公司發(fā)展方針,,發(fā)展目標(biāo),,發(fā)展計(jì)劃告訴每一位客服,讓每一位客服的工作都充滿熱情和動(dòng)力,。同時(shí)將客服的工資增長(zhǎng)計(jì)劃,,職位升遷計(jì)劃明確,讓每一位客服覺(jué)得自己有所作為,,有發(fā)展前途,。

制定良好的規(guī)章制度,,完善各種紀(jì)律條例、獎(jiǎng)懲制度,,對(duì)于違背規(guī)章制度的行為應(yīng)當(dāng)及時(shí)制止,,并依照獎(jiǎng)懲制度根據(jù)實(shí)際情況給予一定處罰措施,避免不良風(fēng)氣,、違規(guī)行為的滋生和蔓延,。

保持經(jīng)常性的溝通,客服部負(fù)責(zé)人在除了工作之外,,要保持與每一位客服經(jīng)常性的溝通,,多交流,善于傾聽(tīng)她們的心聲,,多關(guān)心她們,及時(shí)幫助她們,,讓她們能全心撲在工作上,。在工作中,客服人員或多或少會(huì)犯這樣那樣的錯(cuò)誤,,這就要求在批評(píng)時(shí)掌握個(gè)度,,一方面利于工作的展開(kāi),另一方面讓他們認(rèn)識(shí)到錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,,從而起到正面效益,。

2、強(qiáng)化部門內(nèi)部思想交流

因?yàn)楣芾硖幥捌谖飿I(yè)管理需要,,客服人員的崗位流動(dòng)性較大,,每天的工作內(nèi)容都不相同,在每天工作中或多或少都會(huì)有疑惑以及收獲,,因此制定每周一次的思想交流會(huì),,通過(guò)客服人員之間的思想交流總結(jié)以此達(dá)到觸動(dòng)思想、提高認(rèn)識(shí),、互相幫助,、加強(qiáng)團(tuán)結(jié)、共同提高的目的,。

二,、加強(qiáng)培訓(xùn),提高服務(wù)水平

1,、搞好禮儀培訓(xùn),,規(guī)范儀容儀表

客服部不僅是整個(gè)管理處的大腦,同時(shí)也是直接面對(duì)客戶的部門,,客服人員的儀容儀表是否得體,,禮儀禮節(jié)是否規(guī)范成為客戶評(píng)價(jià)物業(yè)好壞的第一印象,。有些客服在工作初始尚能注意自己的儀容儀表及禮儀禮節(jié),但是工作一段時(shí)間后就會(huì)忽視或輕視了儀容儀表及禮儀禮節(jié)的重要性,,因此,,我們要加強(qiáng)對(duì)客服人員的儀容儀表和禮儀禮節(jié)的培訓(xùn),以制定每周一次的培訓(xùn)計(jì)劃,,提高客服人員對(duì)其的重視,。

2、搞好專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),、提高專業(yè)技能

客服人員中大多無(wú)物業(yè)管理的工作經(jīng)驗(yàn),,且對(duì)物業(yè)行業(yè)本身了解不多,因此需對(duì)她們進(jìn)行專業(yè)知識(shí)上的培訓(xùn)包括物業(yè)管理法律法規(guī),,現(xiàn)行的南京市物業(yè)管理?xiàng)l例,,建設(shè)部第195號(hào)令等,以此為后期管理打下良好的基礎(chǔ),,在工作中做到有憑可據(jù),,有法可依。

3,、加強(qiáng)對(duì)各崗位工作流程及崗位職責(zé)的培訓(xùn)

崗位職責(zé)和工作流程是實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化管理的基本制度,,因此加強(qiáng)對(duì)崗位職責(zé)和工作流程的培訓(xùn)非常重要。隨著年后剩余三套別墅樣板房的陸續(xù)開(kāi)放,,新人員的增加,,以及老員工在近半年工作中或多或少出現(xiàn)的工作差錯(cuò)。我部將在明年進(jìn)一步完善現(xiàn)有的工作流程圖及崗位職責(zé)規(guī)范,,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),,歸納工作中出現(xiàn)的問(wèn)題添加進(jìn)去,同時(shí)擬定培訓(xùn)計(jì)劃,,做到系統(tǒng)化,、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,、針對(duì)性強(qiáng),,以使崗位職責(zé)及工作流程深入人心。

之后的工作計(jì)劃篇3

20xx據(jù)醫(yī)院的工作目標(biāo)和發(fā)展思路,,結(jié)合護(hù)理部20xx護(hù)理工作的主要任務(wù)和計(jì)劃特制定供應(yīng)室20xx工作計(jì)劃如下:

一,、加強(qiáng)臨床護(hù)理質(zhì)量管理

1、加強(qiáng)護(hù)理管理,,在我院護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下以創(chuàng)“二甲”,,保“二乙”醫(yī)院護(hù)理要求為目標(biāo),保障護(hù)理安全,,為病人提供優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),,同時(shí)做好我科護(hù)士的量化和績(jī)效考核工作,,加強(qiáng)增收節(jié)支,創(chuàng)造護(hù)理經(jīng)濟(jì)價(jià)值,。

2,、加強(qiáng)護(hù)理安全管理,完善護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范措施,,有效地回避護(hù)理風(fēng)險(xiǎn),,為病人提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理服務(wù),。

3,、 將各項(xiàng)規(guī)章制度落到實(shí)處,定期和不定期檢查,,監(jiān)督到位,,并有監(jiān)督檢查記錄。

4,、對(duì)重點(diǎn)員工的管理,,如實(shí)習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等,,對(duì)她們進(jìn)行法律意識(shí)教育,提高他們的抗風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及能力,,使學(xué)生明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對(duì)病人實(shí)施護(hù)理,。同時(shí)指定有臨床經(jīng)驗(yàn)、責(zé)任心強(qiáng)的護(hù)士做帶教老師,,培養(yǎng)學(xué)生的溝通技巧,、臨床操作技能等。

5,、完善護(hù)理文件記錄,,減少安全隱患。重視現(xiàn)階段護(hù)理文書存在問(wèn)題,, 避免不規(guī)范的書寫,,如漏字、涂改不清,、前后矛盾,,與醫(yī)生記錄不統(tǒng)一等,既要體現(xiàn)綜合護(hù)理問(wèn)題記錄,,又要體現(xiàn)??谱o(hù)理的特殊性,使護(hù)理文件標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化,。

6 ,、完善護(hù)理緊急風(fēng)險(xiǎn)預(yù)案,,平時(shí)工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力,對(duì)每項(xiàng)應(yīng)急工作都要做回顧性評(píng)價(jià),,從中吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),,提高護(hù)士對(duì)突發(fā)事件的反應(yīng)能力。

二,、堅(jiān)持“以人為本”的服務(wù)理念,、推進(jìn)“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)的開(kāi)展

1、組織新入科護(hù)士學(xué)習(xí)相關(guān)文件,,領(lǐng)會(huì)文件精神和工作要求,,正確理解開(kāi)展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”活動(dòng)的目的、意義工作實(shí)質(zhì)和具體措施等,。

2,、進(jìn)一步完善分組責(zé)任制整體護(hù)理的工作流程,發(fā)揮責(zé)任組長(zhǎng)作用,,真正落實(shí)床位護(hù)士對(duì)分管病人的治療性護(hù)理,、病情觀察、健康教育,、心理護(hù)理和生活護(hù)理,,為患者提供全程、連續(xù),、個(gè)性化的護(hù)理服務(wù),。改善服務(wù)態(tài)度、提倡文明服務(wù),、增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),。加強(qiáng)溝通技巧,提高病人滿意度,、促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系和諧,。

3、加強(qiáng)護(hù)士分層管理,,明確各層責(zé)任護(hù)士的任職資格與職責(zé),,制定規(guī)范的學(xué)習(xí)計(jì)劃 ,申請(qǐng)到上級(jí)醫(yī)院學(xué)習(xí),,上網(wǎng)查閱最新消毒感染知識(shí),,全面培訓(xùn)科室護(hù)士。分級(jí)培訓(xùn)每季度一次,,全體培訓(xùn)每月四次,,有考核有實(shí)踐。全面提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,更好的做消毒滅菌工作,。

4,、結(jié)合專科特點(diǎn),,進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程,,完善服務(wù)細(xì)節(jié),開(kāi)展特色,,確立優(yōu)質(zhì)??谱o(hù)理服務(wù)品牌。

5,、每月召開(kāi)工休座談會(huì)一次,。廣泛聽(tīng)取病人及家屬對(duì)護(hù)理工作的意見(jiàn),不斷改進(jìn)護(hù)理服務(wù)工作,。

三,、加強(qiáng)護(hù)士業(yè)務(wù)培訓(xùn)

1、嚴(yán)格落實(shí)三基三嚴(yán)培訓(xùn)計(jì)劃,,提高護(hù)理人員整體素質(zhì),,按護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)及護(hù)士在職繼續(xù)教育實(shí)施方案抓好護(hù)士的“三基”及專科技能訓(xùn)練與考核工作,,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)新入院護(hù)士,、聘用護(hù)士、低年資護(hù)士的考核,,加強(qiáng)??萍寄艿呐嘤?xùn),強(qiáng)化她們的學(xué)習(xí)意識(shí),,具體措施:

1)組織學(xué)習(xí)醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位職責(zé),、護(hù)理核心制度,。

2)制定我科常見(jiàn)病護(hù)理常規(guī)并組織學(xué)習(xí)。

3)制定科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃,,技能操作計(jì)劃,,并準(zhǔn)備好課件,組織全科護(hù)理人員學(xué)習(xí)并進(jìn)行考核,,記錄成績(jī),。

4)護(hù)理查房時(shí)提問(wèn)護(hù)士,內(nèi)容為內(nèi)科護(hù)理常規(guī),,基礎(chǔ)理論知識(shí),、專科理論知識(shí),、院內(nèi)感染知識(shí)

5)利用科晨會(huì)提問(wèn)醫(yī)院護(hù)理核心制度及常見(jiàn)病護(hù)理常規(guī),,使每個(gè)護(hù)士都能熟練掌握并認(rèn)真落實(shí)更好的為病人服務(wù),。

6)熟練掌握消毒器材及儀器的使用,加強(qiáng)設(shè)施的常規(guī)檢查意識(shí),,平時(shí)加強(qiáng)對(duì)性能及安全性的檢查,,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)維修,保持設(shè)備的完好,。

2,、抓好實(shí)習(xí)生的帶教工作:對(duì)進(jìn)入的每一位實(shí)習(xí)同學(xué),都要給予科室的崗前培訓(xùn),,并制定實(shí)習(xí)生帶教計(jì)劃,,予以專科知識(shí)講課,,進(jìn)行??评碚摵筒僮骺己耍细窈蠓娇呻x科,。

四,、今年護(hù)理工作目標(biāo)

1、消毒物品合格率達(dá)到百分之百

2,、做到下手下送,,更好為臨床服務(wù)

3、按時(shí)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,不斷提高護(hù)理質(zhì)量

4,、認(rèn)真搞好環(huán)境衛(wèi)生,真正做到無(wú)菌,、滅菌,。

5.刷洗、消毒,、滅菌遵守操作流程,,保證消毒質(zhì)量。

之后的工作計(jì)劃篇4

作為帶這個(gè)班級(jí)已經(jīng)兩年的班主任,,我對(duì)學(xué)生的情況已經(jīng)完全的了解了,,我會(huì)在最后一年負(fù)責(zé)做好這些工作的,我知道雖然工作中有很多的困難,,但是我會(huì)努力的,,直到我能夠迎來(lái)勝利的那一天!

除完成教育局,、進(jìn)修學(xué)校,、中教部的各項(xiàng)已定和待定工作外,本學(xué)科準(zhǔn)備這樣開(kāi)展工作

一、自身建設(shè)與作用的發(fā)揮

1.讀一本書,;

2.積極參加部室學(xué)習(xí)研討,;

3.每周至少寫一篇與教研有關(guān)的心得或日記,及時(shí)上傳到自己的博客上,。

4.每周必須往學(xué)科資料庫(kù)上傳兩條教學(xué)資源,。(本學(xué)期以課件為主)

5.力爭(zhēng)每次聽(tīng)課都搞形成性測(cè)試,或自己批閱或留給授課教師批閱,,目的是通過(guò)“以學(xué)論教”引導(dǎo)教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念,,理解學(xué)科教材,豐富專業(yè)知識(shí),,提高教學(xué)技能,。

二、學(xué)科工作思路

增大每次教研活動(dòng)的容量,,減少教研活動(dòng)的次數(shù),,以“請(qǐng)上來(lái)和走下去”的工作方式創(chuàng)造性地開(kāi)展各項(xiàng)教研工作;以“追求高效教研,、滿意服務(wù)”為宗旨,,爭(zhēng)取每次教研活動(dòng)前通知主題和內(nèi)容以便教師準(zhǔn)備,活動(dòng)過(guò)程加強(qiáng)互動(dòng)交流,,活動(dòng)結(jié)果及時(shí)匯總和提煉,,做到共享,、共進(jìn),;把學(xué)校、中教部和學(xué)科的各項(xiàng)計(jì)劃任務(wù)分散落實(shí)到每次教研活動(dòng)中,,爭(zhēng)取提前完成,,避免期末工作緊張或因出差而來(lái)不及完成的情況出現(xiàn),。以扎實(shí)的教研活動(dòng),推動(dòng)學(xué)科教師的全面發(fā)展,,為汽車區(qū)基礎(chǔ)教育貢獻(xiàn)力量,。

三、學(xué)科工作設(shè)想

(一)提煉名師工作室成果

(1)3月5日召集名師工作室成員會(huì)議,,匯報(bào)自己的工作成果,設(shè)想下一步工作,,確定成果匯報(bào)的時(shí)間,。(大至定于5月中旬)

(2)3~4月督促成果提煉,幫助成員發(fā)現(xiàn)新的行動(dòng)研究課題,,檢查成立以來(lái)的成果,。

(3)教研員至少提煉一個(gè)研究成果。

(二)提高教師素質(zhì)

1.堅(jiān)持試卷講評(píng)制度。對(duì)期初的教師專業(yè)水平測(cè)試卷進(jìn)行講評(píng),,總結(jié)教師在課標(biāo),、專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能方面的問(wèn)題,并提出改進(jìn)建議,。

2.開(kāi)展兩次學(xué)科講座,。一次是關(guān)于

教學(xué)設(shè)計(jì)

、教案書寫方面的培訓(xùn),,并引導(dǎo)教師現(xiàn)場(chǎng)設(shè)計(jì),、現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)評(píng)。(3月19日)一次是關(guān)于命題培訓(xùn),,根據(jù)編制長(zhǎng)春市思想品德學(xué)科考試說(shuō)明和評(píng)價(jià)手冊(cè)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,,做分類指導(dǎo)。(4月16日)

3.教師技能專項(xiàng)驗(yàn)收,。根據(jù)學(xué)科提出的收集和掌握時(shí)事信息的能力要求,,結(jié)合3月份召開(kāi)了第十一屆全國(guó)人大二次會(huì)議的有關(guān)內(nèi)容,引導(dǎo)教師收集資料并交流,,同時(shí)命制一套100分的試卷現(xiàn)場(chǎng)考核,。(4月9日)

(三)提高教學(xué)實(shí)效

(1)畢業(yè)班工作

①研讀考試說(shuō)明,領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),。布置教師自學(xué),,按學(xué)校匯總發(fā)現(xiàn)的變化或提出的困惑問(wèn)題(由各校年級(jí)教研組長(zhǎng)負(fù)責(zé)),由教研員統(tǒng)一解答,。同時(shí),,對(duì)沒(méi)涉及到的重點(diǎn)問(wèn)題教研員做補(bǔ)充說(shuō)明。(3月12日)

②加強(qiáng)命題的導(dǎo)向性和針對(duì)性,,并做好每次考試后的詳細(xì)質(zhì)量分析和交流,。

③交流復(fù)習(xí)方法。根據(jù)不同階段,、不同內(nèi)容,,介紹不同的復(fù)習(xí)方法。如通過(guò)復(fù)習(xí)引路課,、研討期初市畢業(yè)班聽(tīng)復(fù)習(xí)課和復(fù)習(xí)方法介紹,、教研員介紹其他學(xué)校好的復(fù)習(xí)方法等方式供借鑒。(3月26日一次,,其他時(shí)間待定或靈活安排在其他活動(dòng)中)

④指導(dǎo)復(fù)習(xí)資料的使用,,杜絕使用現(xiàn)成的大卷。教師手中的資料不外乎《考試說(shuō)明》,、《大決戰(zhàn)》,、《綜合評(píng)價(jià)手冊(cè)》、《課課練》等,以往是一本本的做,,題難免重復(fù),,也有一些問(wèn)題試題混雜,教師和學(xué)生們做得疲憊不堪,,效果不佳,。指導(dǎo)教師選題、組題,,做落實(shí)基礎(chǔ)知識(shí)的題,、符合中考方向的題、糾正學(xué)生錯(cuò)誤的題,、培養(yǎng)學(xué)生能力的題等,。

(2)非畢業(yè)班工作

①豐富與教學(xué)配套的輔助資料。在學(xué)科資源庫(kù)中,,按課上傳八下的練習(xí)題(由名師工作室成員八中孫殿芬老師整理,,李蘭英老師打印),。按課提前兩周上傳七下(北師版,,第一次使用)每課時(shí)的教學(xué)知識(shí)體系結(jié)構(gòu)圖(李蘭英建構(gòu)并負(fù)責(zé)上傳)。

②交流教學(xué)方式,,借鑒不同的教學(xué)風(fēng)格,。期初安排實(shí)驗(yàn)校的錢海英老師上八年級(jí)的新授課,體驗(yàn)談話式的教學(xué)風(fēng)格,,突出學(xué)科教學(xué)德育化,;本學(xué)期再安排實(shí)驗(yàn)學(xué)校的王洪濤老師上新授課(八下),體驗(yàn)講授式教學(xué)風(fēng)格的魅力,,感受如何合理使用教材和教師淵博知識(shí)的重要,。(時(shí)間待定)同時(shí),也不排除聽(tīng)課中發(fā)現(xiàn)的好的典型并安排上課交流,。

特別提示:提高工作效率,,各項(xiàng)工作力爭(zhēng)6月中旬完成。

當(dāng)教師已經(jīng)很多年了,,當(dāng)班主任教師也有很多年了,。暑假過(guò)后我又要迎接新一批的學(xué)生了,在暑假之前的畢業(yè)班中,,我的班級(jí)成績(jī)很好,,我也大感欣慰,幾年的努力一旦換來(lái)良好的成果后,,我總算長(zhǎng)出了一口氣,!

之后的工作計(jì)劃篇5

一、活動(dòng)目標(biāo)

1,、結(jié)合學(xué)校開(kāi)展的讀書活動(dòng),,在班中形成良好的讀書氛圍,引導(dǎo)學(xué)生與好書交友,,培養(yǎng)閱讀興趣,,提高閱讀能力,開(kāi)闊眼界,、拓寬知識(shí)面,,提高審美情趣和人文底蘊(yùn)。

2,、培養(yǎng)學(xué)生良好的個(gè)性和品質(zhì),,使他們擁有積極快樂(lè)的人生,為創(chuàng)建學(xué)習(xí)型學(xué)校而努力,。

二,、活動(dòng)措施

1、對(duì)學(xué)生做好宣傳發(fā)動(dòng)工作,,使學(xué)生認(rèn)識(shí)到開(kāi)展讀書活動(dòng)的意義,,明確讀書活動(dòng)的目標(biāo)、任務(wù),。

2,、多讓學(xué)生看些自己喜歡看的書,即多一些童話,、寓言,、優(yōu)秀詩(shī)詞等,讓他們?cè)跊](méi)有拘束的環(huán)境下讀自己的書,,培養(yǎng)他們的讀書興趣,。

3、讓學(xué)生充分利用早晨,、中午的閑散時(shí)間進(jìn)行閱讀,,保證學(xué)生每天在校至少有半小時(shí)的閱讀時(shí)間。

4,、讓學(xué)生每天晚上在家里安排半小時(shí)的閱讀,,雙休日、節(jié)假日,,更要做到讀書,、休息兩不誤,使讀書成為一種習(xí)慣,,一種樂(lè)趣,。

5,、圖書角布置:要求每個(gè)同學(xué)提供2-3本書,并配好小“圖書管理員”,,設(shè)計(jì)些“班級(jí)圖書登記表”,、“班級(jí)圖書借閱表”等,并及時(shí)向?qū)W生推薦身邊優(yōu)秀的讀物,,在班級(jí)中營(yíng)造良好的讀書氛圍,。

6、在每天的晨誦時(shí)間里,,讓學(xué)生輪流把讀過(guò)的經(jīng)典故事或是學(xué)生認(rèn)為比較好的文章在班級(jí)里誦讀交流,,并做好記錄和及時(shí)的評(píng)價(jià),激發(fā)學(xué)生的讀書興趣,。

7,、定期開(kāi)展讀書交流活動(dòng),向同學(xué)介紹有意義的書籍,,評(píng)選出班級(jí)讀書之星,。

總之,通過(guò)開(kāi)展讀書活動(dòng),,讓學(xué)生養(yǎng)成良好的讀書習(xí)慣,,使讀書成為一種樂(lè)趣,一種風(fēng)氣,,一種氛圍,。讓好書伴隨學(xué)生健康快樂(lè)地成長(zhǎng)。

之后的工作計(jì)劃篇6

作為一名兒科護(hù)士,,我要好好規(guī)劃20xx年的工作,,這樣才能夠做好這一年的護(hù)理工作,更好地為病患負(fù)責(zé),。

一,、認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》,增高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量

詳細(xì)目標(biāo):學(xué)習(xí)醫(yī)院下發(fā)的《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》,,認(rèn)真履行職責(zé),,激發(fā)護(hù)理人員的服務(wù)熱情,增高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,。

實(shí)施措施:

1,、認(rèn)真學(xué)習(xí)《醫(yī)療質(zhì)量暫行規(guī)定》,按規(guī)定規(guī)范護(hù)理工作,。

2,、在護(hù)理工作中做到視病人為親人,以“一切為了病人,,為了病人一切,,為了一切病人”為工作指導(dǎo),,認(rèn)真履行護(hù)士職責(zé),增高護(hù)理人員對(duì)服務(wù)意識(shí)的認(rèn)識(shí)水平,,激發(fā)護(hù)理人員的工作熱情,。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)護(hù)士修養(yǎng)與禮儀規(guī)范,,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。堅(jiān)持上班前舉行服裝整理儀式,,使護(hù)士在工作中保持整潔文雅,、端莊大方,為給病人提供舒心服務(wù)打下良好基礎(chǔ),。

二,、深入開(kāi)展整體護(hù)理,全面增高職業(yè)素質(zhì)

詳細(xì)目標(biāo):繼續(xù)開(kāi)展整體護(hù)理,,規(guī)范護(hù)理程序,,增高整體護(hù)理病歷質(zhì)量,豐富健康宣教內(nèi)容,,更好的為病人進(jìn)行整體護(hù)理,。

實(shí)施措施:

1、學(xué)習(xí)《兒科學(xué)》,,熟悉有關(guān)疾病的病因,、病理及發(fā)病機(jī)制,豐富健康宣教內(nèi)容,。責(zé)任護(hù)士深入到病房,,加強(qiáng)對(duì)患兒家屬的健康宣教,增高用護(hù)理手段解決問(wèn)題的能力,,促進(jìn)患兒早日康復(fù),。

2、聽(tīng)有經(jīng)驗(yàn)的老護(hù)士講課,,學(xué)習(xí)整體護(hù)理經(jīng)驗(yàn),。如遇模糊概念,大家一起討論,,共同解決問(wèn)題,。

3、參與教學(xué)查房,,分析存在問(wèn)題,,提出改進(jìn)措施。

4,、電子病歷及時(shí)評(píng)價(jià),,堅(jiān)持每周檢查2-3次,,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正并通知到責(zé)任護(hù)士,防止類似問(wèn)題再次發(fā)生,。

三,、重視護(hù)理人員素質(zhì)培養(yǎng),加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、技術(shù)訓(xùn)練,,增高應(yīng)急、急救能力,。

詳細(xì)目標(biāo):以《兒科護(hù)理學(xué)》為基礎(chǔ),,不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)。加強(qiáng)十五項(xiàng)護(hù)理技術(shù)及急救能力訓(xùn)練,,增高護(hù)理質(zhì)量,,培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)技術(shù)精,素質(zhì)高的護(hù)理隊(duì)伍,。

實(shí)施措施:

1,、每月參與一次專題講座,自學(xué)并做好讀書筆記,。

2,、增高小兒頭皮靜脈穿刺成功率,增高技術(shù)程度,。

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