當(dāng)工作或?qū)W習(xí)進(jìn)行到一定階段或告一段落時(shí)，需要回過(guò)頭來(lái)對(duì)所做的工作認(rèn)真地分析研究一下,，肯定成績(jī),，找出問(wèn)題，歸納出經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),，提高認(rèn)識(shí),，明確方向，以便進(jìn)一步做好工作,，并把這些用文字表述出來(lái),，就叫做總結(jié)。那關(guān)于總結(jié)格式是怎樣的呢,？而個(gè)人總結(jié)又該怎么寫(xiě)呢,？下面是小編為大家?guī)?lái)的總結(jié)書(shū)優(yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

工會(huì)幫扶救助工作總結(jié)篇一

1,、幫思想,。即真心與困難職工交朋友，傾真情了解困難職工的思想狀況,，幫助困難職工更新觀念,，轉(zhuǎn)變思想，提高認(rèn)識(shí),，樹(shù)立搞好本職工作,、克服困難的堅(jiān)定信念和決心。

2,、幫創(chuàng)收,。即幫助困難職工在圓滿(mǎn)完成工作任務(wù)的前提下，利用林區(qū)的有利條件搞產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā),，或者通過(guò)其它合法途徑增加自營(yíng)收入,，走勤勞致富之路。

3,、幫信息和技術(shù),。積極熱情主動(dòng)地向困難職工提供脫貧致富的信息和技術(shù)幫助，竭誠(chéng)為他們排擾解難,。

4,、幫資金。當(dāng)困難職工在產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)或生活中遇到困難時(shí),，要伸出熱情之手,，千方百計(jì)幫助他們解決資金難題，使其渡過(guò)難關(guān),。

5,、幫子女入學(xué)與就業(yè)。在困難職工子女入學(xué)遇到困難時(shí),，要想法設(shè)法幫助其解決子女入學(xué)上的困難,，保證困難職工子女能按時(shí)入學(xué)。同時(shí)要及時(shí)收集就業(yè)信息,，多方尋找就業(yè)門(mén)路積極幫助困難職工解決子女就業(yè)問(wèn)題,。

6、幫就醫(yī),。即在困難職工及其家庭成員就醫(yī)遇到突出困難時(shí),，要盡努力給予幫助,，以便使其病有所醫(yī),。

1,、一對(duì)一包扶：一名科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部包扶一名困難職工。

2,、項(xiàng)目幫扶：對(duì)有一定勞動(dòng)技能申請(qǐng)創(chuàng)辦第二產(chǎn)業(yè)的困難職工,，發(fā)放一定數(shù)額的扶貧幫困周轉(zhuǎn)金。

3,、一次性救助：對(duì)因天災(zāi)人禍,、子女上大學(xué)等特殊原因致困的特困職工給予扶貧幫困基金一次性救助。

1,、制定了我局扶貧幫困工作制度,，建立了幫扶長(zhǎng)效機(jī)制。

2,、設(shè)立了橋北林業(yè)局扶貧幫困基金,，成立了扶貧幫困基金領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺(tái)了幫扶基金審批,、使用,、管理辦法。

3,、深入調(diào)研,，摸清底數(shù)。對(duì)全局分流職工基本情況,、職工子女待業(yè)情況,、困難職工子女入學(xué)情況、特困職工致困原因等進(jìn)行了深入細(xì)致的摸底調(diào)查,，建立了困難職工,、職工待業(yè)子女、職工子女就學(xué)情況電子檔案,，做到了困難職工人數(shù)清,、致困原因清、困難程度清,；技能特長(zhǎng)清,、就業(yè)需求清。

4,、認(rèn)真分析,，理清思路。通過(guò)對(duì)全局困難職工致困原因,、困難程度,、技能特長(zhǎng)、就業(yè)需求等的分析研究，分別制定出了不同的幫扶方案,，因人制宜采取不同方式進(jìn)行幫扶,。

5、實(shí)行交友幫扶活動(dòng)獎(jiǎng)懲制度,。對(duì)交友幫扶活動(dòng)成效顯著的單位和個(gè)人予以表彰獎(jiǎng)勵(lì),。凡交友幫扶活動(dòng)整體工作開(kāi)展情況良好，能夠在全局發(fā)揮榜樣示范作用的單位,，獎(jiǎng)給班子成員正職現(xiàn)金1000元,，副職現(xiàn)金各500元。凡被包扶對(duì)象率先脫貧,，年自營(yíng)純收入達(dá)萬(wàn)元以上的獎(jiǎng)勵(lì)幫扶人現(xiàn)金1000元,。反之，進(jìn)行通報(bào)批評(píng),。包扶困難職工工作兩年不見(jiàn)成效,，包扶領(lǐng)導(dǎo)不得被評(píng)為先進(jìn)，應(yīng)繼續(xù)幫扶直至收到明顯成效或徹底脫貧,。

6,、加大了扶貧幫困信息反饋工作，要求各級(jí)工會(huì)隨時(shí)掌握和上報(bào)困難職工的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題,，真實(shí)上報(bào)年度困難職工脫貧情況,。

1、拓寬了幫扶渠道,，建立了我局城鎮(zhèn)居民最低生活保障機(jī)制,，使100名困難職工及其親屬年享受低保金額達(dá)28萬(wàn)多元，解決了大部分困難職工的溫飽問(wèn)題,，使我局困難職工達(dá)到了應(yīng)保盡保,。

2、多方籌措資金,，使各項(xiàng)幫扶工作取得了顯著成效,。從市總工會(huì)為、等7名特困職工爭(zhēng)取到一次性救助金7000元,，為,，等三名困難職工發(fā)放扶貧幫困金2500元，為,、等6名大病職工發(fā)放大病慰問(wèn)金5500元,。從市總工會(huì)為，等10名困難職工子女上大學(xué)爭(zhēng)取到助學(xué)金xx0元,，又從市民政局為,，,，三名低保戶(hù)子女上大學(xué)爭(zhēng)取到助學(xué)金6000元，獎(jiǎng)勵(lì)考上大學(xué)本科以上的職工家庭8900元,，為減少女職工婦科病多發(fā)的風(fēng)險(xiǎn),，減輕女職工肩負(fù)工作與家庭雙重壓力，在三八期間為女工進(jìn)行了婦女病普查,。

3,、制定了三必訪制度,，即遇婚喪嫁娶必訪,、職工生病住院必訪、家庭出現(xiàn)矛盾糾紛必訪,。半年來(lái)看望生病職工20多人,、解決家，庭紛爭(zhēng)5起,，成立婚喪事理事會(huì)12個(gè),，幫助職工解決婚喪嫁娶中的具體事宜。使職工切實(shí)感受到了黨的關(guān)懷和溫暖,，增強(qiáng)了工會(huì)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,。

4、為全局914名在冊(cè)職工（包括離退休職工）進(jìn)行了一次全面的健康體檢,，建立了全局職工健康情況電子檔案,。

5、廣泛開(kāi)展了送招工信息,、送專(zhuān)業(yè)技能,、送就業(yè)崗位等活動(dòng)，結(jié)成一對(duì)一幫扶對(duì)子42對(duì),，為困難職工過(guò)雙節(jié)捐款1518元,。春節(jié)期間走訪、慰問(wèn)困難職工50多人,，發(fā)放慰問(wèn)金17500元,，寄發(fā)慰問(wèn)信200多份。選送了一名困難職工子女進(jìn)行了駕駛技能培訓(xùn),。為263名職工興辦了職工互助合作保險(xiǎn),，筑起了抵御風(fēng)險(xiǎn)的第二防線。

6,、不斷提高困難職工的勞動(dòng)技能,，實(shí)現(xiàn)分流職工的再就業(yè)。協(xié)助有關(guān)科室進(jìn)行了各項(xiàng)勞動(dòng)技能培訓(xùn),，累計(jì)舉辦各類(lèi)培訓(xùn)班20期次,，參加培訓(xùn)人員累計(jì)達(dá)400多人次，使238名分流職工中有112人從事二、三產(chǎn)業(yè),，8人一次性安置,，118人投身于養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)中,。項(xiàng)目幫扶分流職工37名,，發(fā)放幫扶周轉(zhuǎn)金累計(jì)達(dá)82500多元，幫扶脫貧率達(dá)到40%以上,。

工會(huì)幫扶救助工作總結(jié)篇二

近五年來(lái),，全省工會(huì)緊緊圍繞黨委政府民生目標(biāo)，牢牢抓住困難職工核心利益問(wèn)題,，扎實(shí)推進(jìn)幫扶工作規(guī)范化,、制度化、社會(huì)化建設(shè),，為工會(huì)服務(wù)職工,、密切黨群關(guān)系、建設(shè)和諧社會(huì)發(fā)揮了重要作用,。

各級(jí)工會(huì)抓住黨委政府高度重視民生事業(yè)發(fā)展的有利時(shí)機(jī),，積極建言獻(xiàn)策,，推動(dòng)健全完善民生政策體系,。通過(guò)事前充分調(diào)研、事中全程參與,、事后推動(dòng)落實(shí),，先后參與了企業(yè)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,、就業(yè)再就業(yè)政策、城鄉(xiāng)醫(yī)療救助制度,、醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革及其配套政策,，城市低收入家庭認(rèn)定和困難職工家庭物價(jià)補(bǔ)貼辦法等數(shù)十項(xiàng)重要政策文件的制定，努力從源頭上維護(hù)職工群眾的權(quán)益,，困難職工生活有了基本保障,。20xx年底，省總工會(huì)與省政府年度聯(lián)席會(huì)議專(zhuān)題研究解決幫扶專(zhuān)項(xiàng)資金,，省政府辦公廳下發(fā)文件推動(dòng)各市,、縣（市、區(qū)）財(cái)政設(shè)立困難職工幫扶配套資金,，為工會(huì)幫扶工作提供了強(qiáng)有力的政策和資金保障,。省總和各級(jí)工會(huì)形成合力，協(xié)調(diào)各方力量,，對(duì)省鹽場(chǎng),、農(nóng)墾,、煤礦棚戶(hù)區(qū)和環(huán)衛(wèi)職工等特困群體進(jìn)行重點(diǎn)幫扶，推動(dòng)解決社保和住房等突出問(wèn)題,。

省總工會(huì)始終將幫扶中心建設(shè)作為推進(jìn)幫扶工作的重中之重來(lái)抓,，按照生活救助、就業(yè)幫助,、法律援助的基本功能和設(shè)施規(guī)范化,、工作制度化、資源社會(huì)化,、服務(wù)經(jīng)?；目傮w要求，全面推進(jìn)市,、縣兩級(jí)工會(huì)困難職工幫扶中心建設(shè),，并向下延伸工作觸角,，不斷完善工作網(wǎng)絡(luò),。20xx年市縣兩級(jí)工會(huì)幫扶中心建成率達(dá)100％，截至20xx年6月底,，縣區(qū)以下工會(huì)已建幫扶工作站（點(diǎn)）1663個(gè),，形成以市級(jí)幫扶中心為骨干，縣級(jí)幫扶中心為支撐,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）,、企業(yè)幫扶工作站（點(diǎn)）為基礎(chǔ)的工會(huì)幫扶工作網(wǎng)絡(luò)。泰州,、徐州,、連云港、宿遷等8個(gè)省轄市,，姜堰,、海門(mén)、海安,、睢寧等22個(gè)縣級(jí)困難職工幫扶中心爭(zhēng)取到了事業(yè)編制和財(cái)政撥款,，增強(qiáng)了幫扶工作可持續(xù)發(fā)展力量。

各級(jí)工會(huì)依托困難職工幫扶中心這一平臺(tái),，認(rèn)真做好工會(huì)法律援助工作,，以勞動(dòng)關(guān)系的和諧推動(dòng)社會(huì)和諧，以職工隊(duì)伍的穩(wěn)定促進(jìn)社會(huì)大局的穩(wěn)定,。努力暢通職工利益訴求表達(dá)渠道,，不斷推進(jìn)工會(huì)信訪和12351維權(quán)熱線平臺(tái)向下延伸，初步形成了省,、市,、縣（市,、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）,、村（社區(qū)）五級(jí)網(wǎng)絡(luò),。全省工會(huì)認(rèn)真總結(jié)江陰經(jīng)驗(yàn)，推廣無(wú)錫模式,，在困難職工幫扶中心設(shè)立勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解庭,，加強(qiáng)與仲裁機(jī)構(gòu)、人民法院的溝通與合作,，建立起工會(huì)調(diào)解與裁前調(diào)解,、訴前調(diào)解的對(duì)接制度，限度地把各類(lèi)勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛解決在工會(huì)調(diào)解環(huán)節(jié),、解決在萌芽狀態(tài),。發(fā)揮信訪干部和律師團(tuán)作用，運(yùn)用咨詢(xún),、代書(shū),、調(diào)解、代理仲裁訴訟等手段,，為職工提供多種形式的法律服務(wù)和法律援助,。連云港市總公職律師方美軍、南京市總公職律師溫可人分別榮獲第二屆,、第三屆“全國(guó)維護(hù)職工合法權(quán)益杰出律師”稱(chēng)號(hào),，并被授予“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆薄?/p>

各級(jí)工會(huì)積極開(kāi)展“春送崗位、夏送清涼,、金秋助學(xué),、冬送溫暖”和“女職工健康行”等活動(dòng)，實(shí)施“技能培訓(xùn)促就業(yè)”,、“家政服務(wù)”,、“陽(yáng)光就業(yè)”等一系列行動(dòng)，不斷豐富送溫暖活動(dòng)內(nèi)容,，增強(qiáng)困難職工幫扶效果,。積極開(kāi)展“千萬(wàn)農(nóng)民工援助”、“農(nóng)民工平安返鄉(xiāng)”,、“民營(yíng)企業(yè)招聘周”,、“農(nóng)民工享受同等待遇”、“為農(nóng)民工討薪”等行動(dòng),，幫助農(nóng)民工解決就業(yè),、創(chuàng)業(yè)、維權(quán),、生活和子女上學(xué)等方面的突出困難,。發(fā)揮勞模協(xié)會(huì),、慈善總會(huì)等社團(tuán)組織作用，會(huì)同相關(guān)部門(mén)開(kāi)展黨員干部結(jié)對(duì)幫扶,，組織職工開(kāi)展互助互濟(jì)活動(dòng),，整合各方資源，不斷提高幫扶水平,。為順應(yīng)社會(huì)發(fā)展和職工需求,，條件較好的幫扶中心增設(shè)政策咨詢(xún)、心理疏導(dǎo),、家政,、婚介、購(gòu)物,、旅游等服務(wù)內(nèi)容,，為職工群眾提供便捷的多元化服務(wù)。

五年來(lái),，全省各級(jí)工會(huì)累計(jì)籌集幫扶資金4,、38億元，勞模慰問(wèn)補(bǔ)助金1,、5億元,；生活困難救助38,、4萬(wàn)人次1,、57億元；醫(yī)療救助13,、9萬(wàn)人次6556萬(wàn)元,；子女助學(xué)10、17萬(wàn)人次9167萬(wàn)元,；培訓(xùn)各類(lèi)人員56,、2萬(wàn)人次，小額借（貸）款發(fā)放3272人次1,、15億元,，幫扶實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)46、8萬(wàn)人次,；接待職工來(lái)信來(lái)訪13,、5萬(wàn)人次，為5,、59萬(wàn)名職工提供法律援助,，成功調(diào)解勞動(dòng)爭(zhēng)議19、55萬(wàn)件,。

回顧幫扶工作,，我們雖然取得了一定的成績(jī),，但是與黨和政府的要求、離職工群眾的企盼還有不少差距,，一些地方在平臺(tái)建設(shè),、作用發(fā)揮、幫扶實(shí)效等方面差距還比較大,，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）職工幫扶工作還比較薄弱,，一些企業(yè)職工服務(wù)工作還不夠規(guī)范，主要原因還是認(rèn)識(shí)有偏差,、工作不到位,、辦事不用力，需要在今后的工作中努力加以改進(jìn),。

工會(huì)幫扶救助工作總結(jié)篇三

近年來(lái),，我縣各級(jí)工會(huì)組織在縣委領(lǐng)導(dǎo)和州總的要求下，依法履行職責(zé),，對(duì)困難職工的脫困和進(jìn)城務(wù)工人員的維權(quán)問(wèn)題,，從源頭上發(fā)揮作用。我們從貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的要求,，堅(jiān)持以職工為本,，促進(jìn)共建共享的高度來(lái)認(rèn)識(shí)這個(gè)問(wèn)題；從圍繞黨的主張的要求,、法律規(guī)定的要求和職工需求的要求來(lái)認(rèn)識(shí)這個(gè)問(wèn)題,；以“親職工、愛(ài)職工,、為職工”的真情,，全心全意為職工服務(wù)，主動(dòng)當(dāng)好職工相對(duì)矛盾的化解人,、訴求的代言人,、困難的幫助人、合法權(quán)益的維護(hù)人,。 對(duì)于困難職工和零就業(yè)家庭,，通過(guò)扶能脫困解決就業(yè)問(wèn)題；通過(guò)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)解決創(chuàng)業(yè)能力問(wèn)題,；通過(guò)困難職工超市解決長(zhǎng)年生活困難問(wèn)題,。

我們?cè)?015年工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)上，提出要“逐步實(shí)現(xiàn)幫扶救助工作重心由扶貧解困向扶能脫困轉(zhuǎn)變”,。我們感到,，這是從根本上做好困難職工脫困工作的一項(xiàng)重要舉措，是在認(rèn)真調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,，根據(jù)和碩困難職工的現(xiàn)實(shí)狀況,，從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和職工自我發(fā)展的需要,，確定的工作思

路。就是要解決一些困難職工年年送錢(qián)送物,，仍然不能脫貧的問(wèn)題,；就是要把工作重點(diǎn)由送錢(qián)送物轉(zhuǎn)變?yōu)樗图夹g(shù)送本領(lǐng)，為困難職工進(jìn)行更加有效的扶持和救助,。

在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,，我們對(duì)有就業(yè)技能需求的困難職工及其子女開(kāi)展技能培訓(xùn)。我們把和碩縣人力資源培訓(xùn)中心,、縣安監(jiān)局職業(yè)培訓(xùn)中心和縣衛(wèi)生機(jī)構(gòu)培訓(xùn)中心確定為縣總工會(huì)困難職工就業(yè)技能培訓(xùn)基地,。這三個(gè)培訓(xùn)基地?zé)o論是從辦學(xué)條件、師資力量,，還是學(xué)習(xí)環(huán)境,、后勤保障等方面，都是縣內(nèi)條件最好,、實(shí)力最強(qiáng)的,。去年以來(lái)共舉辦三期技能培訓(xùn)班，對(duì)86名困難職工及其子女進(jìn)行了免費(fèi)培訓(xùn),，培訓(xùn)內(nèi)容包括汽車(chē)駕駛,、焊接、電工,、微機(jī)操作等7個(gè)專(zhuān)業(yè),，所有學(xué)員都通過(guò)了嚴(yán)格的技能考試，拿到了職業(yè)資格證和操作證,。對(duì)汽車(chē)駕駛員的培訓(xùn),，還包括推土機(jī)、裝載機(jī),、挖溝機(jī)、吊車(chē)等特種機(jī)械,，使困難職工學(xué)到多種駕駛技術(shù),，掌握多種就業(yè)的本領(lǐng)。通過(guò)培訓(xùn),，現(xiàn)就業(yè)率達(dá)到60%以上,，使困難職工及其子女認(rèn)識(shí)到“知識(shí)改變命運(yùn)、技能保證生存”的道理,，從根本上增強(qiáng)了擺脫貧困的信心和能力,。

按照州委和縣委的統(tǒng)一部署，從2015年開(kāi)始,，我縣已啟動(dòng)了城市“一幫一”扶貧解困工程,，發(fā)動(dòng)黨員干部和社會(huì)各界與困難職工進(jìn)行一對(duì)一幫扶,，通過(guò)幫項(xiàng)目、幫就業(yè),，使2千多名困難職工擺脫了貧困,。

我縣386名困難職工當(dāng)中，有355名已進(jìn)入低保,，他們已得到了基本生活保障,。我們建立困難職工超市，主要是針對(duì)低保邊緣的31名困難職工,。這樣,，通過(guò)困難職工超市，低保邊緣的31名困難職工,，就都能得到救助,。為保證超市貨物質(zhì)量，縣總工會(huì)困難職工超市的日常生活用品都由市百貨大樓按進(jìn)價(jià)提供,，米,、面、油,、掛面由市糧食局以低于市場(chǎng)價(jià)提供,。

另外，我們對(duì)于患重大疾病,，醫(yī)保解決不了,，導(dǎo)致家庭生活極其困難的3名職工進(jìn)行大病救助，發(fā)放救助資金0.6萬(wàn)元,。去年以來(lái),，通過(guò)開(kāi)展“金秋助學(xué)”活動(dòng)，共救助當(dāng)年考上大學(xué)的困難職工子女25人,，發(fā)放救助款4.8萬(wàn)元,。

對(duì)于進(jìn)城務(wù)工人員，主要是通過(guò)發(fā)揮項(xiàng)目工會(huì)的作用,，依法做到“三管”,，從源頭上維護(hù)進(jìn)城務(wù)工人員的合法權(quán)益。 從2015年起,，針對(duì)進(jìn)城務(wù)工人員現(xiàn)狀,，我們就創(chuàng)立了項(xiàng)目工會(huì)，至今,，凡是有項(xiàng)目的工地,，都成立了項(xiàng)目工會(huì)。

今年，縣總工會(huì)與直屬單位工會(huì)簽定了重點(diǎn)工作推進(jìn)目標(biāo)管理責(zé)任狀,，其中的一項(xiàng)重點(diǎn)工作就是維護(hù)進(jìn)城務(wù)工人員合法權(quán)益,。縣總工會(huì)成立了督導(dǎo)組,，深入到8個(gè)項(xiàng)目工地進(jìn)行督導(dǎo),、檢查，宣傳全總,、區(qū)總和州總工會(huì)維護(hù)進(jìn)城務(wù)工人

員合法權(quán)益的工作要求,。各用工單位和項(xiàng)目工會(huì)的工會(huì)干部深入到進(jìn)城務(wù)工人員當(dāng)中，明確告訴他們,，有困難要維權(quán)向工會(huì)反映,，由工會(huì)代言替行，切實(shí)負(fù)起了保障進(jìn)城務(wù)工人員的生命健康,、生活保障和工資不拖欠的責(zé)任,，依法做到“三管”，即管安全防護(hù)設(shè)施設(shè)備齊全,、管及時(shí)發(fā)放工資,、管生活條件保障。組織力量對(duì)項(xiàng)目工地進(jìn)行了拉網(wǎng)式排查,，從腳手架,、安全帽、外墻作業(yè)等方面進(jìn)行檢查,，共查出各類(lèi)安全隱患400多個(gè),，全部進(jìn)行了整改，截止到目前,，建筑傷亡人數(shù)比去年下降50%,。加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目工地員工工資發(fā)放情況進(jìn)行監(jiān)管，反復(fù)檢查,，保證凡建立項(xiàng)目工會(huì)的工地,，員工工資做到月清月結(jié)。為豐富進(jìn)城務(wù)工人員的業(yè)余文化生活,，從去年開(kāi)始,，每年為進(jìn)城務(wù)工人員免費(fèi)放電影10場(chǎng)，送文藝演出一場(chǎng),。今年項(xiàng)目工會(huì)主要抓了“三管”，明年還要增加一項(xiàng)內(nèi)容,，就是要監(jiān)督用工單位為進(jìn)城務(wù)工人員及時(shí),、足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

工會(huì)幫扶救助工作總結(jié)篇四

20xx年，按照總工會(huì)的要求,，為進(jìn)一步深化“工友手拉手,、促進(jìn)再在就業(yè)”工程，切實(shí)發(fā)揮好工會(huì)的“維護(hù)”職能,，履行好幫扶中心“面向職工,、及時(shí)幫助、快捷準(zhǔn)確,、釋疑解惑,、因地制宜、長(zhǎng)期堅(jiān)持”的工作方針,，因地制宜,，建立和完善了困難職工幫扶的長(zhǎng)效機(jī)制，扎實(shí)推進(jìn)幫扶工作順利開(kāi)展,。

進(jìn)一步深化“工友手拉手,、促進(jìn)再在就業(yè)”工程，切實(shí)履行好幫扶中心“面向職工,、及時(shí)幫助,、快捷準(zhǔn)確、釋疑解惑,、因地制宜,、長(zhǎng)期堅(jiān)持”的工作方針，認(rèn)真開(kāi)展幫扶工作,。

一是摸底調(diào)查,、分類(lèi)建檔，掌握底數(shù),，確保幫扶工作有的放矢,。

今年xx月中旬利用xx天左右時(shí)間，全體干部職工分成三個(gè)組,，各由一名領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì),，對(duì)縣城范圍內(nèi)三百多戶(hù)職工家庭生產(chǎn)生活情況進(jìn)行入戶(hù)走訪調(diào)查，詳細(xì)登記,，按照困難職工幫扶中心的職責(zé)要求,，對(duì)摸底情況進(jìn)行了認(rèn)真審核，并通過(guò)有線電視公示,，對(duì)納入幫扶中心的困難職工進(jìn)行了三天的公示,，廣泛接受群眾監(jiān)督。最后將xx_戶(hù)困難職工和部分農(nóng)民工納入了幫扶中心,，統(tǒng)一管理,。在管理上,，嚴(yán)格按照全總下發(fā)的檔案管理辦法，進(jìn)行了分類(lèi)建檔,，按照音序排列編號(hào),，一人一檔，采取滾動(dòng)式管理,，便于隨時(shí)了解掌握幫扶情況,。xx月份，對(duì)申請(qǐng)進(jìn)入幫扶中心的xx_多戶(hù)下崗職工進(jìn)行了入戶(hù)核實(shí),，吸納xx_戶(hù)進(jìn)入了幫扶中心,。

二是完善信訪接待工作，及時(shí)提供幫扶信息,。

信訪接待實(shí)行首問(wèn)責(zé)任制,、來(lái)訪登記制和領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。通過(guò)信訪接待,，掌握一部分信息,，對(duì)部分特別困難的職工，除采取必要的幫扶措施外,，及時(shí)向城鄉(xiāng)解困辦推薦,，協(xié)調(diào)解決困難。截至目前,，先后對(duì)xx_人進(jìn)行了生活大病救助,，累計(jì)資金達(dá)xx_萬(wàn)元。其中,，大病救助xx_人,。

三是積極探索扶貧幫困的新路子，拓展幫扶的內(nèi)涵,。

積極開(kāi)展了“金秋助學(xué)”活動(dòng),。幫扶工作從源頭著手，全力實(shí)施“金秋助學(xué)”工程,，制定了金秋助學(xué)資助辦法,。在每年春秋季開(kāi)學(xué)之際，通過(guò)前期的調(diào)查摸底審核公示等程序,，籌資資金開(kāi)展“金秋助學(xué)資助活動(dòng)”,。今年，籌措xx_萬(wàn)元對(duì)xx_名新考入大學(xué)的貧困家庭的優(yōu)秀學(xué)生或部分在校大學(xué)生進(jìn)行了資助,。在社會(huì)上引起了較大反響,，得到了社會(huì)各界的一致好評(píng)。

四是積極開(kāi)展扶持下崗自主創(chuàng)業(yè)示范戶(hù)活動(dòng),。

遵循“想困難職工之所想,，急困難職工之所急”的原則,，在堅(jiān)持做好“救急救窮”“輸血型”幫扶工作的同時(shí),，積極尋找“造血型”幫扶的有效途徑,，把幫扶的重點(diǎn)轉(zhuǎn)向扶持有創(chuàng)業(yè)能力、致富思路清晰,、對(duì)自謀發(fā)展有信心的下崗失業(yè)職工和困難勞模,，通過(guò)扶持他們，帶動(dòng)一批有能力的困難下崗失業(yè)職工克服“等,、靠,、要”的思想，自主創(chuàng)業(yè),，脫貧致富,。xx年，縣總工會(huì)通過(guò)多次的實(shí)地走訪,，與創(chuàng)業(yè)者交流,，從一批自主創(chuàng)業(yè)的困難職工中確定xx_戶(hù)作為自主創(chuàng)業(yè)示范戶(hù)，主要從事養(yǎng)殖,、蔬菜大棚種植和民族刺繡等,，為他們分別救助xx_元扶持資金，雪中送炭,，增強(qiáng)他們創(chuàng)業(yè)的信心,，使他們清醒的看到在創(chuàng)業(yè)的旅途上還有黨和政府關(guān)心著他們。同時(shí),，引導(dǎo)有發(fā)展?jié)摿Φ姆龀质痉稇?hù),，逐步形成規(guī)模，然后再吸收一部分下崗失業(yè)人員,、困難勞?；蚱渥优蜆I(yè)，緩解就業(yè)壓力,，實(shí)現(xiàn)共贏的目標(biāo),，達(dá)到幫扶的目的。

五是積極建立各類(lèi)基地,，拓寬就業(yè)渠道,。

通過(guò)各類(lèi)技能培訓(xùn)，幫扶下崗失業(yè)人員或其子女,，掌握一門(mén)技術(shù),，增強(qiáng)就業(yè)能力、拓寬就業(yè)渠道,。先后依托有培訓(xùn)資質(zhì)的縣勞動(dòng)就業(yè)局,，建成工會(huì)再就業(yè)培訓(xùn)基地,。縣總工會(huì)與縣就業(yè)局簽訂培訓(xùn)協(xié)議,，縣總工會(huì)困難職工幫扶中心每年向培訓(xùn)基地提供xx_萬(wàn)元培訓(xùn)費(fèi),，由就業(yè)局完成培訓(xùn)和職業(yè)介紹，為更多的下崗失業(yè)困難職工提供就業(yè)機(jī)會(huì),。依托木壘鎮(zhèn)工會(huì),，建成養(yǎng)殖區(qū)再就業(yè)基地。由縣政府無(wú)償劃撥土地,，提供小額貸款幫扶發(fā)展,。目前，全縣已吸納xx_戶(hù)困難職工進(jìn)入再就業(yè)養(yǎng)殖小區(qū),，從事牛羊育肥,，發(fā)家致富。今年,，縣總工會(huì)困難職工幫扶中心出資,，委托縣職教中心為困難職工免費(fèi)舉辦了一期困難職工微機(jī)上崗培訓(xùn)班和一期養(yǎng)殖種植技能培訓(xùn)班，培訓(xùn)對(duì)象主要是幫扶中心xx_歲以下的困難職工,、零就業(yè)家庭的子女,，共計(jì)xx_人。旨在使困難職工扎扎實(shí)實(shí)掌握一門(mén)技術(shù),，多一條就業(yè)再就業(yè)的渠道,，真正成為有益于家庭、有益于社會(huì)的人,。

縣總工會(huì)始終堅(jiān)持把簽訂《女職工權(quán)益維護(hù)專(zhuān)項(xiàng)xx合同》作為貫徹實(shí)施《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》等法律法規(guī)的一項(xiàng)重要舉措,，作為實(shí)現(xiàn)好,、保護(hù)好女職工合法權(quán)益的一項(xiàng)重要責(zé)任。在推行女職工專(zhuān)項(xiàng)xx合同之初,，一些領(lǐng)導(dǎo),、工會(huì)干部，特別是非公企業(yè)老板認(rèn)識(shí)不到位：認(rèn)為原簽訂的xx合同中已包含了女職工權(quán)益保護(hù)的內(nèi)容,，簽訂專(zhuān)項(xiàng)xx_合同是多此一舉,；有的認(rèn)為簽訂女職工xx合同，只會(huì)給企業(yè)帶來(lái)更多的麻煩,；簽訂女職工xx_合同,，會(huì)給企業(yè)加重不必要的負(fù)擔(dān)。為了消除上述思想認(rèn)識(shí)問(wèn)題,，縣總工會(huì)xx縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)對(duì)企事業(yè)單位貫徹執(zhí)行《勞動(dòng)法》,、《工會(huì)法》,、《勞動(dòng)合同法》、《xx合同規(guī)定》,、《婦女權(quán)益保障法》等進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)督促檢查,，特別將女職工的權(quán)益保護(hù)作為重要內(nèi)容之一。由企業(yè)法人和單位行政xx_匯報(bào),，對(duì)上述法律法規(guī)執(zhí)行不到位的,，縣勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)下發(fā)了限期整改通知書(shū)，提出書(shū)面限期改正xx決定,，促使企業(yè)老板嚴(yán)格依法辦事。

為了全面推行這項(xiàng)工作的開(kāi)展,，我們采取了典型引路的做法,，首先在三家煤礦進(jìn)行試點(diǎn)。煤礦均是非公企業(yè),，女職工特別少,，工作危險(xiǎn)性大，通過(guò)前期深入細(xì)致的思想工作,，得到了煤礦老板的積極配合,，使這項(xiàng)工作開(kāi)展得有聲有色。然后將煤礦簽訂《女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)xx合同》的經(jīng)驗(yàn)和做法進(jìn)行廣泛宣傳推廣,，在其他企業(yè)引起了共鳴,。到xx年簽訂《女職工權(quán)益保護(hù)專(zhuān)項(xiàng)xx合同》的工作有了新起色。xx家企業(yè)簽訂了《女職工權(quán)益維護(hù)專(zhuān)項(xiàng)xx_合同》,，合同履約率達(dá)xx%

一是及時(shí)開(kāi)展“愛(ài)心送民工”慰問(wèn)活動(dòng),。

在xx省發(fā)生地震之后，縣總工會(huì)及時(shí)xx人員,，對(duì)來(lái)木壘打工的xx籍民工家庭受災(zāi)情況進(jìn)行了解掌握,。并帶著毛巾、洗衣粉,、手套等價(jià)值xx元的慰問(wèn)品,，深入到xx個(gè)建筑工地看望了xx名xx籍民工，并通過(guò)他們轉(zhuǎn)達(dá)木壘人民對(duì)xx_災(zāi)區(qū)親人的問(wèn)候和關(guān)心,。在縣總工會(huì)的號(hào)召下,，銀河建筑公司籌措xx_萬(wàn)元現(xiàn)金，墊資為xx_名xx_籍民工預(yù)付了工資,，讓民工在第一時(shí)間寄給受災(zāi)的親人,。慰問(wèn)活動(dòng)撫慰了民工的心情，民工隊(duì)伍穩(wěn)定,、工作安心,，沒(méi)有一位民工提出返鄉(xiāng),。

二是在盛夏開(kāi)展安全度夏送清涼慰問(wèn)活動(dòng)。

對(duì)xx_家合法經(jīng)營(yíng),、安全生產(chǎn)較好的企業(yè),，集中利用xx天時(shí)間，xx人員開(kāi)展了盛夏送清涼慰問(wèn)活動(dòng),。此次慰問(wèn)范圍涉及到鑄造廠、酒廠,、磚廠,、加工廠、汽車(chē)站,、運(yùn)輸公司,、建筑工地、生產(chǎn)車(chē)間的五百多名一線職工,，價(jià)值xx_萬(wàn)元的西瓜,、白砂糖、綠豆等解渴的食物和生產(chǎn)用的手套,，不僅讓職工感受到了被黨和政府關(guān)懷的溫暖,，也讓職工感到了勞動(dòng)的光榮。這次慰問(wèn)活動(dòng)涉及面廣,、覆蓋面大,，在社會(huì)上引起了較大反響，贏得了職工好口碑,。

為做好在三節(jié)期間的扶貧幫困送溫暖活動(dòng),，縣總工會(huì)及早動(dòng)手，xx人員開(kāi)展慰問(wèn)前的入戶(hù)走訪活動(dòng),，通過(guò)近一個(gè)月的走訪入戶(hù),，對(duì)在幫扶中心的人員的情況進(jìn)行了核實(shí)，對(duì)符合條件尚未進(jìn)入幫扶中心的下崗困難職工又進(jìn)行了核實(shí)公示,，底數(shù)摸清后,，按照年初的預(yù)算，對(duì)三節(jié)慰問(wèn)工作進(jìn)行了會(huì)議研究,，擬定了三節(jié)慰問(wèn)方案,，根據(jù)困難那職工的不同需求，劃分為不同的慰問(wèn)標(biāo)準(zhǔn),，擬對(duì)xx_多戶(hù)大病戶(hù),、特困戶(hù)、在職困難職工進(jìn)行節(jié)日慰問(wèn)，慰問(wèn)資金達(dá)xx_萬(wàn)多元,。慰問(wèn)工作定于xx年xx月xx日開(kāi)始,。

為切實(shí)把幫扶工作落到實(shí)處，實(shí)行“xx”親自抓,、負(fù)總責(zé)的工作機(jī)制,，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，努力把幫扶中心建成宣傳黨的路線方針政策,，展示工會(huì)形象的窗口,，調(diào)節(jié)勞動(dòng)關(guān)系矛盾的渠道，依法維護(hù)困難職工的陣地,。

一是積極完善了考核評(píng)價(jià)機(jī)制,。

把幫扶工作的考核驗(yàn)收與工會(huì)工作業(yè)務(wù)督查驗(yàn)收同步進(jìn)行，實(shí)現(xiàn)同安排,、同部署,、同考核的“三同步”的工作格局。

二是建立完善信息獎(jiǎng)懲制度,。

為及時(shí)掌握幫扶信息，鼓勵(lì)和調(diào)動(dòng)幫困人員上報(bào)信息的積極性和主動(dòng)性,，不斷擴(kuò)大信息渠道,，提高信息質(zhì)量，縣總工會(huì)按照《木壘縣工會(huì)信息獎(jiǎng)懲辦法》,，及時(shí)進(jìn)行了獎(jiǎng)優(yōu)罰劣,。

三是建立完善了公示制度。

在開(kāi)展困難職工幫扶工作中,，堅(jiān)持實(shí)行公示制度,。通過(guò)走訪了解，結(jié)合困難職工的實(shí)際情況,，經(jīng)過(guò)黨組會(huì)議討論研究,，確實(shí)低于或略高于城市居民最低生活保障線的定為困難職工或特困職工，分別在社區(qū)xx縣工會(huì)進(jìn)行公示,，公示時(shí)間為xx_天,。公示期間如果有群眾反映，則重新進(jìn)行核實(shí)后再進(jìn)行公示,。

木壘縣幫扶中心在各基層工會(huì)的大力支持下,，做了一些工作，但是距上級(jí)的要求還有一定的差距,，我們將在今后的工作中虛心改進(jìn),，不斷努力。

工會(huì)幫扶救助工作總結(jié)篇五

幫扶解困,、促進(jìn)再就業(yè)工作是工會(huì)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的切入點(diǎn),，是化解社會(huì)矛盾的平衡點(diǎn),，是工會(huì)組織履行職能、維護(hù)職工切身利益的具體體現(xiàn),。因此,，今年以來(lái)，我們認(rèn)真貫徹落實(shí)全省幫扶及再就業(yè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)議精神,，按照市總工會(huì)和縣委的要求,，積極開(kāi)展了工作?？h委,、縣政府成立了由縣委副書(shū)記xx-x同志任組長(zhǎng)，縣委棠委,、組織部長(zhǎng)和人大副主任,、政府副縣長(zhǎng)、政協(xié)副主席,、縣總工會(huì)主席任副組長(zhǎng),，縣委辦、組織部,、縣工會(huì)等單位為成員的幫扶解困領(lǐng)導(dǎo)小組,，指導(dǎo)全縣幫扶工作?？h總工會(huì)把此項(xiàng)工作當(dāng)作全年的中心工作來(lái)抓,，明確了指導(dǎo)思想。通過(guò)各種形式的學(xué)習(xí),、培訓(xùn)和宣傳,，全縣各級(jí)工會(huì)組織認(rèn)真負(fù)責(zé)，自覺(jué)把協(xié)助黨和政府促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)和幫扶解困工作當(dāng)做一項(xiàng)重要任務(wù)來(lái)完成,。

我們?cè)陂_(kāi)展深入調(diào)查,、吃透情況、摸清底數(shù)的基礎(chǔ)上,，經(jīng)過(guò)認(rèn)真的分析研究,，理出了幫扶活動(dòng)，以黨員干部“一幫一”為基礎(chǔ),，以單位為依托,，由黨員干部帶頭幫、單位集體共同幫的新思路,。這樣一來(lái),，不僅解決了我縣部分黨員干部幫扶力量不足的矛盾，同時(shí)又發(fā)揮了單位和集體的智慧和力量，體現(xiàn)出了集體幫扶的優(yōu)勢(shì),，進(jìn)一步加大了對(duì)困難職工的幫扶力度,，取得了事半功倍的效果?？h工會(huì)還對(duì)重點(diǎn)幫扶工作實(shí)施了目標(biāo)管理工作機(jī)制,，同各單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)，建立了工作績(jī)效考評(píng)機(jī)制,，并建立和完善了各項(xiàng)制度和措施,，目前我縣工會(huì)各項(xiàng)工作形成了“黨委重視、政府支持,、工會(huì)主抓,、層層落實(shí)”的工作格局，為我縣的幫扶解困工作提供了制度和組織保障,。

活動(dòng)伊始,，我縣幫扶活動(dòng)在幫扶內(nèi)容和形式上呈現(xiàn)出了豐富性和多樣化，我們通過(guò)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，典型引導(dǎo),，加大宣傳力度，使幫扶解困工作趨向深入發(fā)展,。我們?cè)谝龑?dǎo)和推進(jìn)幫扶工作深化的同時(shí),，重點(diǎn)實(shí)現(xiàn)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”，即由生活幫向就業(yè)幫轉(zhuǎn)變,，從“輸血”幫向“造血”幫轉(zhuǎn)變，從建立短效機(jī)制向長(zhǎng)效機(jī)制轉(zhuǎn)變,，從治標(biāo)向治本轉(zhuǎn)變,，走出了一條適合形勢(shì)發(fā)展，符合南樂(lè)實(shí)際的幫扶新路子,。概括有以下幾方面：

1,、精神幫扶。重在幫助職工轉(zhuǎn)變觀念,，增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的信心,。新觀念是脫困的先導(dǎo)，樹(shù)立信心是解困的動(dòng)力,?？h工會(huì)充分發(fā)揮宣傳教育職能，組織再就業(yè)先進(jìn)人物事跡報(bào)告會(huì),，與縣電視臺(tái)共同制作“下崗之路”專(zhuān)題系列報(bào)道,，引導(dǎo)和教育困難職工下崗不氣餒，失業(yè)不失志，鼓起他們戰(zhàn)勝困難的勇氣,，如我縣xx廠職工xx-x,，因企業(yè)倒閉，下崗失業(yè),，丈夫單位也不景氣,，失業(yè)在家，兒子又患腎?。蚨景Y）,，一家人生活艱難，曾一度失去生活的信心,，在縣工會(huì)積極幫助和其幫扶單位縣武裝部的支持幫助下,，使這個(gè)面臨崩潰的家庭又看到了希望，重新?lián)P起了生活的風(fēng)帆,。

2,、物質(zhì)和資金幫扶。重在幫助困難職工解決生活中的燃眉之急,。如我縣農(nóng)發(fā)行,、司法局等單位為被幫扶戶(hù)集資捐物，幫助他們渡過(guò)

3,、政策幫扶,。在幫助困難職工落實(shí)低保政策待遇的同時(shí)，各單位充分利用職能和政策優(yōu)勢(shì),，幫助困難職工解困再就業(yè),。如縣工商、稅務(wù)部門(mén)積極利用國(guó)家對(duì)困難職工減免費(fèi)稅的優(yōu)惠政策幫助困難職工經(jīng)商創(chuàng)業(yè),?？h教育局出臺(tái)了減免困難職工子女學(xué)費(fèi)的文件?？h工會(huì)按照“源頭參與有見(jiàn)解,、重大問(wèn)題有主張、具體措施有辦法,、關(guān)鍵時(shí)刻有作為”的“四有”要求,，加大調(diào)研力度，積極加強(qiáng)源頭參與,，爭(zhēng)取源頭維護(hù),，會(huì)同政府參與制定了《縣國(guó)有企業(yè)下崗職工管理辦法》、《縣關(guān)于失業(yè)下崗職工實(shí)施優(yōu)惠政策的通知》,、《縣xx-xx年再就業(yè)工作規(guī)劃》等政策性文件,，在“第一知情人”的基礎(chǔ)上,，主動(dòng)參與到位，實(shí)施源頭政策幫扶,。

4,、技能和項(xiàng)目幫扶。重在幫助困難職工自主擇業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng)和提高,。今年以來(lái),，我們會(huì)同勞動(dòng)部門(mén)舉辦了電焊、電腦,、縫紉培訓(xùn)班,，形成了以縣職業(yè)培訓(xùn)中心為依托，以定向培訓(xùn)為載體,，內(nèi)連縣鄉(xiāng),、外接勞務(wù)市場(chǎng)和用人單位。這類(lèi)幫扶占較大份額,，如縣聯(lián)社積極幫助外貿(mào)下崗困難職工xx-x參加縫紉班培訓(xùn),，學(xué)成之后又幫助她解決啟動(dòng)資金，干起了服裝剪裁縫紉,?？h統(tǒng)計(jì)局積極幫助下崗職工xx-x搞起了帶鋸加工項(xiàng)目，不僅解決了他的生活問(wèn)題,，而且正幫助他邁向致富之路,。幫錢(qián)、幫物,，不如幫個(gè)好項(xiàng)目,，因此，幫助困難職工確立致富項(xiàng)目,，無(wú)疑是從根本上解決困難問(wèn)題的一個(gè)好辦法,。

5、提供崗位,、就業(yè)幫扶。為困難職工提供就業(yè)崗位,，幫助他們實(shí)現(xiàn)再就業(yè),，也是幫扶工作中的一個(gè)亮點(diǎn)，如我縣檢-察-院為下崗困難職工xx-x提供了單位保潔工崗位,，縣公路局為大修廠下崗困難職工xx-x\xx-x解決了就業(yè)困難,，安排他們到公路施工工地工作，解決了他們的再就業(yè)困難,。

6,、提供小額借款幫扶,。縣總工會(huì)針對(duì)一部分有創(chuàng)業(yè)意向,，但缺乏資金的困難職工,，實(shí)施小額借款幫扶，在對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行考查的基礎(chǔ)上,，由單位推薦擔(dān)保,，幫助困難職工創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)。今年我們結(jié)合實(shí)際,，在送溫暖基金中拿出部分資金,，幫助了13戶(hù)困難職工實(shí)施創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)。目前資金使用情況良好,，如海淀鞋廠下崗職工xx-x利用小額借款啟動(dòng)開(kāi)辦了一間訂做皮鞋的門(mén)店,，利用自己的手藝制作皮鞋，由于他的誠(chéng)實(shí)信用,，且貨真價(jià)實(shí),，手藝制作精細(xì)，深受消費(fèi)者歡迎,。原印刷廠下崗工人xx-x利用小額借款搞起了家庭養(yǎng)殖,。原供銷(xiāo)貿(mào)易公司下崗職工xx-x利用借款在縣xx門(mén)口租賃了一間店面開(kāi)起了飯店，由于品種多樣化,，優(yōu)惠學(xué)生,，每天平均就餐人數(shù)達(dá)300余人次，深得學(xué)生的好評(píng),。據(jù)調(diào)查,，截止目前，我縣已有70%的小額借款人擺脫了貧困,。

就業(yè)和再就業(yè)是解決困難職工問(wèn)題的根本,，也是幫扶活動(dòng)的重點(diǎn)和難點(diǎn)?？h工會(huì)按照“行政扶持,，政策引導(dǎo)，標(biāo)本兼治”的原則,，建平臺(tái),、送崗位，初步走出了一條政府促進(jìn)就業(yè),、工會(huì)幫助就業(yè),、勞動(dòng)者自主擇業(yè)、市場(chǎng)調(diào)節(jié)就業(yè)的新路子,。今年,，全縣再就業(yè)人數(shù)達(dá)1685人,，其中“4050”人員390人。

1,、挖掘就業(yè)崗位,，拓寬就業(yè)渠道。按照“政府幫助,，部門(mén)援助,，市場(chǎng)選擇”的指導(dǎo)思想，我縣籌資156萬(wàn)元,，購(gòu)買(mǎi)公益性崗位,，安置下崗職工，僅在興華商貿(mào)街一次性購(gòu)買(mǎi)了15套30間門(mén)面房,，安置下崗職工經(jīng)商就業(yè)20人,；在商場(chǎng)購(gòu)買(mǎi)了40個(gè)攤位，安置“4050”人員40人,；根據(jù)城建提供的保潔,、保綠崗位，安置下崗職工,；縣政府在工會(huì)的積極參與下,，一次性購(gòu)買(mǎi)了160臺(tái)小型電焊機(jī)，100輛人力三輪車(chē),，30臺(tái)豆?jié){機(jī)增送給下崗職工,，幫助他們依靠自己的力量實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。

2,、積極探索勞務(wù)輸出之路,，解決下崗失業(yè)再就業(yè)問(wèn)題。今年以來(lái),，我們會(huì)同縣勞動(dòng)部門(mén),，積極摸索下崗失業(yè)人員外出務(wù)工的新途徑，依托豐富的勞動(dòng)力資源,，與發(fā)達(dá)地區(qū)聯(lián)姻,，促使企業(yè)與勞動(dòng)力的結(jié)合，與外地的勞動(dòng),、工會(huì)等部門(mén)結(jié)合,，實(shí)行跟蹤服務(wù)，形成聯(lián)系,、組織、服務(wù)一條龍,。今年以來(lái),，我縣共輸出剩余勞動(dòng)力和城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員5.08萬(wàn)人,，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)收入21685萬(wàn)元，實(shí)現(xiàn)了“外出一人,，致富一家,；外出一批，帶動(dòng)一方”的社會(huì)新氣象,。

工會(huì)幫扶救助工作總結(jié)篇六

根據(jù)《xx市xx區(qū)總工會(huì)關(guān)于開(kāi)展20xx年金秋助學(xué)活動(dòng)的通知》文件精神,，為進(jìn)一步推動(dòng)和幫助解決困難職工和農(nóng)民工子女上學(xué)難問(wèn)題，鎮(zhèn)總工會(huì)通過(guò)開(kāi)展“金秋助學(xué)”活動(dòng),，努力幫助困難職工解決突出問(wèn)題和實(shí)際困難,，切實(shí)維護(hù)好困難職工和農(nóng)民工子女的受教育權(quán)益。現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下：

接到區(qū)總工會(huì)《xx市xx區(qū)總工會(huì)關(guān)于開(kāi)展20xx年金秋助學(xué)活動(dòng)的通知》后,，xx鎮(zhèn)總工會(huì)高度重視,，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際情況，認(rèn)真部署制定助學(xué)方案,，建立直面對(duì)接,、快捷幫扶的救助體系，確保工會(huì)幫扶單位困難職工和農(nóng)民工子女能順利完成學(xué)業(yè),。

鎮(zhèn)總工會(huì)利用通知,、宣傳單、口頭帶信等多種形式廣泛宣傳,，在全鎮(zhèn)形成人人關(guān)心困難職工（農(nóng)民工）子女就學(xué)的良好氛圍,，幫助困難職工（農(nóng)民工）子女樹(shù)立自強(qiáng)、自立,、奮發(fā)向上的精神,，使他們?cè)谏鐣?huì)各界的幫助下，成為建設(shè)祖國(guó)的有用人才,。

鎮(zhèn)工會(huì)今年對(duì)“金秋助學(xué)”活動(dòng)的資助對(duì)象做了嚴(yán)格的限定：一是采取逐一入戶(hù)走訪的形式對(duì)困難職工家庭（農(nóng)民工）及其子女上學(xué)情況進(jìn)行摸底調(diào)查,，建立困難職工檔案。二是必須是納入工會(huì)幫扶系統(tǒng)的困難職工（農(nóng)民工）今年考入大中專(zhuān)（高中）學(xué)校的子女：三是符合金秋助學(xué)資助條件困難職工（農(nóng)民工）子女,。對(duì)符合條件的,，由困難職工（農(nóng)民工）本人提出申請(qǐng)，同時(shí)鎮(zhèn)總工會(huì)委派各駐村干部通過(guò)家訪調(diào)查核實(shí)情況,，確定無(wú)誤后才予以申報(bào),。申報(bào)者必須填報(bào)“金秋助學(xué)活動(dòng)申請(qǐng)表”以及提供相關(guān)手續(xù)。

在金秋助學(xué)活動(dòng)中,，全鎮(zhèn)共籌集資金壹仟元,，發(fā)放資助金壹仟元，資助困難職工子女1人,，整個(gè)助學(xué)活動(dòng)公開(kāi),、公正,，使符合資助條件的困難職工子女得到了資助，為其安心上學(xué)創(chuàng)造了條件,，收到了良好的社會(huì)效果,。

工會(huì)幫扶救助工作總結(jié)篇七

為幫助困難職工和農(nóng)民工家庭解決子女上大學(xué)難的問(wèn)題，市總工會(huì)研究決定,，繼續(xù)在全市各級(jí)工會(huì)深入開(kāi)展金秋助學(xué)活動(dòng)?，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

（一）資助原則

1、助學(xué)活動(dòng)實(shí)行屬地管理,、分級(jí)負(fù)責(zé),，鄒城市總工會(huì)積極爭(zhēng)取濟(jì)寧市總工會(huì)的資助，市,、鎮(zhèn)（街）總工會(huì)主要救助所屬區(qū)域內(nèi)的已納入困難職工檔案管理的困難職工子女和農(nóng)民工子女,；

2、有困難學(xué)生的機(jī)關(guān)事業(yè)及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)好的企業(yè)要自行組織救助,；

3,、已經(jīng)接受政府有關(guān)部門(mén)或其他社會(huì)機(jī)構(gòu)救助的學(xué)生，不再重復(fù)救助,。

（二）資助范圍

1,、20xx年考取全日制普通高等本科學(xué)校并納入工會(huì)困難職工檔案管理的職工、農(nóng)民工子女,；

2,、其它特殊情況的。

由職工本人寫(xiě)出書(shū)面申請(qǐng),，所在單位（社區(qū),、村居）工會(huì)核實(shí)后填寫(xiě)有關(guān)表格按工會(huì)隸屬關(guān)系逐級(jí)申報(bào)。

申請(qǐng)資助須提交的材料：戶(hù)口薄,、家庭主要成員（學(xué)生本人及父母）身份證,、《失業(yè)證》或《低保證》、《殘疾證》,、醫(yī)療證明（醫(yī)院診斷書(shū),、醫(yī)療資費(fèi)清單等）、考生錄取通知書(shū)等證件的原件及復(fù)印件,；《濟(jì)寧市工會(huì)困難職工（農(nóng)民工）檔案表》,；《20xx年度金秋助學(xué)資助學(xué)生推薦表》一式兩份（家庭住址及聯(lián)系電話需詳實(shí)）；職工所在單位出具的家庭收入狀況證明,、所在單位公示證明,。

對(duì)符合資助條件的申請(qǐng)對(duì)象，根據(jù)實(shí)際情況給予2000元-4000元的資助。

20xx年全市工會(huì)金秋助學(xué)活動(dòng)時(shí)間安排是：20xx年7月15日開(kāi)始,，8月31日結(jié)束,。

鄒城市總工會(huì)金秋助學(xué)活動(dòng)的時(shí)間安排如下：20xx年8月15日前申報(bào)同時(shí)進(jìn)行入戶(hù)調(diào)查；8月20日前確定擬資助名單并公示,；8月25日前集中資助；8月31前總結(jié)上報(bào)活動(dòng)開(kāi)展情況,。

各級(jí)工會(huì)組織要高度重視金秋助學(xué)工作,，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。認(rèn)真調(diào)查摸底,，建立健全檔案,，做好宣傳、公示,，嚴(yán)格審查把關(guān),。各基層單位可按照《通知》精神，自籌資金開(kāi)展多種形式的捐資助學(xué)活動(dòng),。