總結是指對某一階段的工作,、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路,，少犯錯誤,，提高工作效益,，因此，讓我們寫一份總結吧,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢,？總結應該怎么寫呢？以下我給大家整理了一些優(yōu)質的總結范文,，希望對大家能夠有所幫助,。

策劃部個人工作總結篇一

隨著家電聯(lián)盟公司的成立，我從px店調回總公司任企劃負責人,，全盤主抓公司所有門店包括px市,、fy市的企劃工作，倍感責任重大,，而同時也非常感謝廖總及公司其他領導的充分信任,，給予我新的舞臺，但由于前段時間公司對我的工作調整一直不夠清晰,，我未能明確在公司新的定位,，所以有一些彷徨不知所顧，而同時由于領導時間緊工作忙,，致使新的企劃辦公室等事務一直未能得到落實,，所以很多時候我主要在px和xy新大地電器辦公室工作，未能與領導做到很好的溝通,，未能隨時聽候公司領導的指示,，在此向廖總及公司其他領導做深刻的檢討，并保證今后的工作中保持與公司的統(tǒng)一步伐,，為家電聯(lián)盟新的騰飛做自己應盡的貢獻,。

在此，我對自7月份以來,，在px擔任px店副總經理及兩店企劃總監(jiān)以及家電聯(lián)盟公司企劃負責人等職務的工作情況,，做簡要的述職匯報，望廖總及公司各位領導予以批評與指導!

(一)調研——細致的求證·有效的實踐

7月中旬進入px店,，由于px市家電市場的變化以及對消費情況不是非常熟悉,，為了更加有效的了解及操作，在我的組織下帶領企劃部及商場全體員工進行了一系列的調研求證工作,。主要有《px市消費者顧客調查表》,、《新大地電器px店客流量統(tǒng)計表》、《px市居民社區(qū)明細表》等,。

《px市消費者顧客調查表》旨在調查消費者的消費習慣,、對商場促銷活動的關注程度、對新大地電器的關注度,、對廣告媒體的認知度以及促銷方式等情況進行一些抽樣調查,，以便更快、更迅速的開展工作,。為企劃工作的開展提供第一手資料和工作方向,。

《新大地電器px店客流量統(tǒng)計表》的調查，在將近一個月的時間內,，每天選擇特定的時間段對商場顧客流量和本段時間內的成交量進行統(tǒng)計,，從而得出一段時間內的成交率，以此來檢驗商場導購員的導購銷售能力,，從而找出銷量偏低的原因,，并于商場導購員進行溝通交流，為商場的員工培訓工作提供指導方向,。

《px市居民社區(qū)明細表》,，通過商場導購人員以及倉儲部門人員提供初步資料，并由企劃部通過實地考察,，一個一個小區(qū)的溝通與交流,，在一個星期內基本上完成了對px市區(qū)20多個高中檔居民小區(qū)的詳細明晰情況，為公司進一步開展小區(qū)宣傳活動提供了有效直接的先鋒作用,，而據我了解到,，px分公司已經有2至3年沒有開展過小區(qū)活動了。通過后期小區(qū)活動開展情況來看,，此次調研工作的確起到了舉足輕重的作用,。

通過以上的各項調查及分析，初步了解了px市民的基本消費行為習慣以及對本商場的不同看法,，在此基礎上組織相關人員針對調研結果所反映出來的問題,，我們進行了討論，并對相關方面做了改善,，對長期的工作做了初步的規(guī)劃,。

(二)企劃——先鋒的效果·幕后的英雄

英雄不尷不尬的地步——企劃做的好，就是企業(yè)老總的參謀部;做得不好,，就是可以被任何人騎在脖子上指手畫腳的雜貨鋪,。

同樣，出身企劃,、起身企劃,、立身企劃的我更深知作為一個企劃工作人員在企業(yè)中的艱難處境。所以在企劃工作中,，我都能夠盡量去帶領屬下的企劃人員,，細致的做好企業(yè)中的任何一次企劃工作，克服諸多“暗抗”等困難,，為公司的銷售提升與戰(zhàn)略發(fā)展做到“開路先鋒”的作用,。

①促銷活動：

自到新大地電器px店任職以來,，店內的大型促銷活動做過兩次。一次是8月19日至21日活動主題為“激情八月好禮鉅獻,、超值特價轟動全城”的促銷活動;另一次便是10月1日至7日國慶期間的“國慶中秋六喜迎門,、豪禮特價7日狂歡”促銷活動。

8月中旬一次,，投入約7000元廣告費用,，取得了良好的銷售業(yè)績，打破了銷量一直停滯在五六萬的不良狀況,，增強和提升了商場所有員工的士氣,，并有效打擊了競爭對手肖記電器和洪城大廈的銷售態(tài)勢，同時銷量也達到了100萬左右,，是同時期內促銷活動最成功的一例,。為9月份乃至國慶黃金周的銷售突圍埋下了濃墨重彩的有效伏筆。

量有所影響,。但是經過全體員工的多方努力和不斷的調整促銷方式,，以及創(chuàng)新性的媒介宣傳方式——《px市家電導購專刊》,，都取得非常好的宣傳效果,，致使最終的銷售結果還是令人比較滿意的，180萬的銷售量超額完成了總公司所下達的銷售任務,。雖然毛利率不是很高(帳上毛利僅4個多點),，但是在同等情況下應該說完成的還算可以，當然還需要進一步的提升毛利為公司創(chuàng)造更多的利潤,，為不再成為公司的“雞肋”而努力,。

在px店任職期間，在總公司領導的信任與大力支持下,，我隨時與xy店的企劃工作人員溝通交流,，指導并協(xié)助xy店企劃部開展xy店企劃工作，并協(xié)調px店與xy店的相關企劃資源,，將有限的資源發(fā)揮到最大效用,，并真正實現(xiàn)兩地的企劃工作統(tǒng)一規(guī)劃與管理。因總公司領導在xy市,，所以xy店企劃的具體事宜在此就不具體匯報了,。

②賣場布置：

國慶前期為了增強商場內外的活動氣氛，克服商場門口面積小,，商場內大量空地的弊端,，在我的指導下，采用“全景式植入廣告宣傳”的方法，特意將門口的活動巨幅做成了比以前活動巨幅大2倍的引人注目的橫排巨幅,。側門的位置一般情況下很難引起別人的注意,，而在以前原公司領導也不重視側門，但是側門是肖記電器與青龍商廈到我商場的必經之路,，是非常重要的第一終端,，于是便用豎向的兩塊活動噴繪將門的位置更醒目的推到顧客的眼前。側門圍欄上也充分的利用了起來,，將活動主題醒目的打上去。這樣整個商場外圍的氣氛比以前好了很多,。

部在商場立柱上做上精美的企業(yè)文化噴繪,，不僅看起來美觀，同時也是我公司企業(yè)文化的一個很好的展示場所,。同時也增加了企業(yè)宣傳欄,，將員工的一些培訓心得和公司相關的指示文件張貼在宣傳欄，讓以前不美觀的一塊垃圾墻變成了一個向員工,、向顧客展示我公司良好企業(yè)文化的有效窗口,，此舉得到了員工和顧客的一直認同。

經過以上一系列的改進之后,，整個商場更加飽滿更具備濃厚的企業(yè)文化氛圍,，為員工為顧客營造出良好的工作購物的新空間。

③規(guī)范企劃工作：

一直以來,，我都認為px店以前企劃部的工作凌亂,，沒有任何的章法可循，致使px的企劃工作沒有太大的進步,。為了進一步規(guī)范企劃工作和廠家廣告媒體的投放,，我本著為公司“開源節(jié)流”降低公司經營成本的思想，制定了商場廠家廣告張貼審批程序表,，任何廠家在商場范圍內張貼或懸掛噴繪等廣告的,，都必須按照審批流程操作，由企劃部協(xié)助財務部統(tǒng)一收取廣告發(fā)布費用之后,，企劃部根據各廠家及現(xiàn)場情況予以統(tǒng)一安排并監(jiān)督執(zhí)行,，否則一律予以拆除。這對整個商場的整體氣氛和整潔度的提升有了很大的促進作用,，同時為公司創(chuàng)收增加了一個新的渠道,。

關于活動的商場布置和海報撰寫等有關商場整體形象等方面的問題都做出了相應的規(guī)定，進一步規(guī)范商場布局,，營造更濃烈的商場商業(yè)氛圍,。

同時我對xy店、px店兩地的企劃部提出更嚴格的要求：定期上交工作總結及工作計劃,，不斷的加強個人的學習,，不斷的加強與商場各部門的溝通與交流,，不斷的規(guī)范企劃工作流程，不斷的提高企劃工作效率,。

策劃部個人工作總結篇二

一,、態(tài)度。不管做什么,，都有一個態(tài)度,。無論什么事都在于一個態(tài)度，在于我們有沒有端正態(tài)度,，把事情放在一個應該的位置,。

二、團隊,。團隊這個名詞我們都很熟悉,，但是我想其中的內涵并不是表面那么簡單。因為在任何一個組織中,，個人的力量是那么的微不足道,。一個團隊要體現(xiàn)出戰(zhàn)斗力，每一個團隊成員都必須要有很好的團隊意識,，而其一個團隊之所以強大,，就必須要求每一個團隊成員在做好自己工作的同時還要考慮到其他成員，大家分工協(xié)作,，才能讓工作達到化,。

三、做人,。一個人不但要學會“做事”,，最重要的是還有學會“做人”。我想,，一個人能否取得成功,，最重要的并不是能力有多強，還要看他是否學會了“做人”,。

本學期文學社舉辦了征文比賽活動,，在寫活動流程的過程中我也學到了很多，我覺得在寫策劃書的時候自己就像一個導演一樣,，所有的事情都在按照我的思路進行,，但是責任也更加重了，什么事情都要考慮的更加全面,，這也讓我變得更加成熟了,！

在社聯(lián)策劃部的這一年里，我是幸運的，因為我收獲了,，我成長了,。另外，我覺得我們社團各個部門之間應該多進行交流,，而且也可以讓大家熟悉各個部門的的主要工作,，這樣也有利于活動的組織和開展。因為我覺得各個部門之間并不是獨立而存在的,，而應該有著一根相互聯(lián)系的紐帶,，讓社團更好的發(fā)展。同時,，可以多加強與其他社團之間的聯(lián)系,、交流，共同舉辦一些大型活動,，擴大社團在學校的影響力。

最后,，我覺得應該擴大對社團的宣傳，吸引更多優(yōu)秀的同學來到社聯(lián)這個大家庭。讓我們的社聯(lián)變得越來越好,。

策劃部個人工作總結篇三

我是來自水利水電學院xx級的××,，現(xiàn)任x大學學生社團聯(lián)合會活動策劃部副部長，策劃部工作總結,。下面請允許我為各位做一個簡短的工作總結,。

我從20xx年xx月進入社團聯(lián)合會活動策劃部，活策一直伴隨著我在大學的成長,。對我來說,，活策就是一個大課堂，一年多來,，它傳授給我的東西將讓我終身受用,！

培養(yǎng)務實的工作作風，勤勤懇懇干實事是社聯(lián),、是活策給我上的第一課,。

還記得初來乍道時的驚奇與興奮，那時急切渴望成長的我,，一心想要干出一番成績,，卻發(fā)現(xiàn)在工作上的急于求成使自己不斷遇到困難，工作任務遠沒有想象中的簡單和輕松,。即使一點小活,，也會使自己焦頭爛額。那個時候，部長以及其他社聯(lián)同仁們給了我許多的關心和幫助,。他們教我改變浮躁的心態(tài),，把自己沉下來，從一點一滴的小時干起,，認真完成每件日常事務,，培養(yǎng)自己踏踏實實做事的工作作風。正是在這樣的幫助下,，我收起當時的“雄心壯志”,，從小活、細活著手,，慢慢熟悉各項工作,，從場地申請到聯(lián)系社團，我發(fā)現(xiàn)其實不論做什么,，只要用心體會,，都能從中收獲很多。這是一個人提升自身能力和素質的一個積蓄過程,?；顒硬邉澆拷o我提供了這樣難得的機會，而我也正是在整個組織的耳瀆目染下,，開始慢慢成長了,。

在接近兩年的工作中，活策不僅告訴我要做事,，還教會了我如何做事,。

工作是由人來完成的，所以個人的主觀能動性是影響工作質量的關鍵,。一味的等著別人催你去工作,，讓工作牽著你走，即使兢兢業(yè)業(yè)的去完成,，也是很難把事情做好的,。工作任務是靜止的，而人是變通的,。要迅速而出色的解決工作上的問題,，首先就必須克服自身的惰性，發(fā)揮主觀能動性,，積極尋求新方法,、新思路，靈活變通,，甚至在必要的時候要勇于打破舊的,、不合適的工作傳統(tǒng),，探索更高效的工作方式。社聯(lián)所提倡的也正是這樣一種積極主動的工作態(tài)度和勇于拓新的工作精神,。這點在社聯(lián)許多優(yōu)秀的學生干部身上都得到了體現(xiàn),，這些正是我需要學習的。

舉辦豐富多彩的校園活動,，是學生社團聯(lián)合會的一大特色,，活動策劃部是社聯(lián)開展校園活動的主力軍。正是在一次次活動的歷練中,，我逐漸認識到做好充分的準備工作,，具備良好的團隊意識和合作精神，是做好一切活動的保障,。首先,，準備工作是否充分，將直接影響到活動現(xiàn)場的效果,。準備工作做的越早,、越充分，現(xiàn)場遇到的問題就會越少,，活動就會開展的越順利,。相反，對工作任務推拖,，到最后就會變得越棘手，即便是很容易的問題也會變得不可收拾,。在活策這種干練,、嚴謹?shù)墓ぷ鞣諊铮颐靼滓Ω恼约和侠拿?，任何事都力求早準備,、早完成?/p>

在任何一個組織中，個人的力量總是微不足道的,，要體現(xiàn)出戰(zhàn)斗力,，就必須有良好的團隊意識。在任何時候,，活策所體現(xiàn)出的這種意識,，都讓我感到了一個組織的真正力量。我們之所以強大,，是因為我們是一個團隊,。我明白自己只是團隊中的一環(huán)，但又是不可或缺的一環(huán),。團隊要顯現(xiàn)出力量,，每一環(huán)都必須發(fā)揮出自己的作用,，相互之間還必須有分工協(xié)作。這種協(xié)作,，不僅僅是部門內部的協(xié)作,，更是社聯(lián)各部門之間的協(xié)作，甚至很多時候,，與學生社團或者其他學生組織共事時也要有這樣的分工協(xié)作精神,。

現(xiàn)在的我，十分感激活策教授給我的這些經驗,，它們的作用絕不僅僅局限于社聯(lián)的工作中,。對我而言今后無論是在學習、工作,、還是生活中,，這些都是放之四海而皆準的處事原則。我很幸運,，因為社聯(lián)給了我這樣一筆寶貴的人生財富,。

時間滑過歲月的刀尖，因為有了社聯(lián)的滋養(yǎng),，我不在想從前那樣懵懂和幼稚,。偶爾的回顧過去，火暴的社聯(lián)三周年慶典晚會,、活力四射的“魅族杯”歌手大賽,、令人沉醉的櫻花詩賽朗誦現(xiàn)場、獨具一格,、洋溢著濃郁中華特色的中國傳統(tǒng)文化周,，這一切都歷歷在目。在這些活動中,，我們從來不曾少過汗水和疲憊,，但最后成功帶來的喜悅，都讓這些變的不再重要,。

我的世界因為活策而充實起來,，不再只是單調的三點一線。現(xiàn)在,，只要看見有活動的宣傳,，我都會留心關注，能夠以更細膩的眼光去審視一次活動,。我開始覺得自己在學生活動方面開始具備一點點的專業(yè)素質,，對學生工作也有了一定的了解。這些改變,，都遠于在活策的磨練,。

社聯(lián)就是一片肥沃的土壤,，只要你善于吸收，它總會為你提供足夠的養(yǎng)分和陽光,。我為能生活在這樣一片土地上而感到幸運,。社聯(lián)為我們提供了豐富的資源和機會。在這里,，我開始了真正的學習和成長,。并有幸結識了許多優(yōu)秀的學生干部，從他們每個人身上,，我都能學到很多,，受益匪淺。而且,，社聯(lián)這個溫暖的大家庭,，還讓我認識了很多的朋友?？梢哉f,，社聯(lián)留給我的，絕不只是短暫的工作經歷,，在團聯(lián)合會,、在活動策劃部的這段時光將永遠是我歲月的墨跡里最濃重的一筆！

策劃部個人工作總結篇四

我是公司銷售部的一名銷售人員,，主要負責跟進××區(qū)域廣告代理公司媒介策劃專員和購買專員的媒介排期與投放工作,，推薦合作，以下單業(yè)績?yōu)楣ぷ魅蝿樟俊?0××年,，我積極與部門員工一起在華南地區(qū)推廣我公司的業(yè)務,，并以公司的戰(zhàn)略目標為指導，與相關的合作客戶就媒介排期與投放工作進行了良好的合作,。××的銷售是我公司廣告銷售部門工作的重點,，銷售形勢的好壞很大程度上影響著公司的經濟效益,。這一年來，我銷售部門堅持鞏固老市場,、培育新市場,、發(fā)展市場客戶、挖掘潛在市場,，利用我公司的×××帶動產品銷售,，并取得了較好的效果。

隨著××產品在××地區(qū)日趨嚴酷的市場競爭局面,，信息在市場銷售過程中有著越來越重要的作用,，信息就是效益,。我部門時刻密切關注市場動態(tài)，把握商機,，向信息要效益,，通過不斷的市場調研和信息收集、分析,、整理,，將其制度化、規(guī)范化,、經?；Ｎ忆N售部門通過市場調查,、業(yè)務洽談,、計算機網絡等方式和途徑建立了比較穩(wěn)定可靠的信息渠道，密切關注行業(yè)發(fā)展趨勢,。與此同時,，我們建立了客戶檔案，努力做好基礎信息的收集,，并根據西南市場情況積極派駐業(yè)務員對銷售市場的動態(tài)進行跟蹤掌握,。20××年度，我銷售部門定下了××的銷售目標,，年底完成了全年累計銷售總額××,，產銷率××%，貨款回收率××%,。年度工作任務完成××%,，主要業(yè)績完成××%。

廣告銷售部肩負這公司產品的銷售工作,，責任重大,、任務艱巨。一支能力出色的高素質銷售隊伍是完成公司的年度銷售任務的重要保障,。作為公司的員工,，我時刻都感覺到自己身上的重任。我的言行代表了公司的形象,。因此我時刻不斷以嚴謹?shù)墓ぷ骶褚笞约?，不斷加強自身的能力修養(yǎng)，廣泛的了解廣告市場的動態(tài),，時刻做好自己的本職工作,。對于公司的各項銷售政策，我都認真貫徹執(zhí)行,，并在工作中發(fā)揮刻苦工作的精神,，努力完成銷售目標,。在工作中，我努力做到與同事友好相處,，面對工作任務,，我們積極進行溝通協(xié)調，對于有利于完成銷售目標的意見和建議,，我認真分析研究,，并虛心接受。

回顧這一年來,，我與銷售部全體業(yè)務人員發(fā)揚吃苦耐勞,、敢于進取拼搏的精神，團結寫作取得了良好的業(yè)績,。但是,，仍然沒有百分之百完成任務，這是我應該認真反思的地方,。不管怎樣,，成績都是屬于過去的。展望未來,，擺在我面前的路還更長,、困難還有很多，任務也很艱巨,。但是,，作為公司的銷售人員，我不應該畏懼困難,，反而應該迎難而上,。我一定會在20xx年更加出色的發(fā)揮自己的工作積極性、主動性,、創(chuàng)造性,。履行好自己的崗位職責，全力以赴的做好20xx年度的銷售工作,，要深入了解××的動態(tài),，要進一步開拓和鞏固西南市場，為公司創(chuàng)造更加高的銷售業(yè)績,。

喜迎新春，祝我們公司在20××年的銷售業(yè)績上更上一層樓,，走在××行業(yè)的尖端,，向我們的理想靠攏。

策劃部個人工作總結篇五

大家下午好,！

我是來自水利水電學院05級的××,，現(xiàn)任x大學學生社團聯(lián)合會活動策劃部副部長,，策劃部工作總結。下面請允許我為各位做一個簡短的工作總結,。

我從20××年9月進入社團聯(lián)合會活動策劃部,，活策一直伴隨著我在大學的成長。對我來說,，活策就是一個大課堂,，一年多來，它傳授給我的東西將讓我終身受用,！

培養(yǎng)務實的工作作風,，勤勤懇懇干實事是社聯(lián)、是活策給我上的第一課,。

還記得初來乍道時的驚奇與興奮,，那時急切渴望成長的我，一心想要干出一番成績,，卻發(fā)現(xiàn)在工作上的急于求成使自己不斷遇到困難,，工作任務遠沒有想象中的簡單和輕松。即使一點小活,，也會使自己焦頭爛額,。那個時候，部長以及其他社聯(lián)同仁們給了我許多的關心和幫助,。他們教我改變浮躁的心態(tài),，把自己沉下來，從一點一滴的小時干起,，認真完成每件日常事務,，培養(yǎng)自己踏踏實實做事的工作作風。正是在這樣的幫助下,，我收起當時的“雄心壯志”,，從小活、細活著手,，慢慢熟悉各項工作,，從場地申請到聯(lián)系社團，我發(fā)現(xiàn)其實不論做什么,，只要用心體會,，都能從中收獲很多。這是一個人提升自身能力和素質的一個積蓄過程,?；顒硬邉澆拷o我提供了這樣難得的機會，而我也正是在整個組織的耳瀆目染下，開始慢慢成長了,。

在接近兩年的工作中,，活策不僅告訴我要做事，還教會了我如何做事,。

工作是由人來完成的,，所以個人的主觀能動性是影響工作質量的關鍵。一味的等著別人催你去工作,，讓工作牽著你走,，即使兢兢業(yè)業(yè)的去完成，也是很難把事情做好的,。工作任務是靜止的,，而人是變通的。要迅速而出色的解決工作上的問題,，首先就必須克服自身的惰性,，發(fā)揮主觀能動性，積極尋求新方法,、新思路,，靈活變通，甚至在必要的時候要勇于打破舊的,、不合適的工作傳統(tǒng),，探索更高效的工作方式。社聯(lián)所提倡的也正是這樣一種積極主動的工作態(tài)度和勇于拓新的工作精神,。這點在社聯(lián)許多優(yōu)秀的學生干部身上都得到了體現(xiàn),，這些正是我需要學習的。

舉辦豐富多彩的校園活動,，是學生社團聯(lián)合會的一大特色,，工作總結《策劃部工作總結》活動策劃部是社聯(lián)開展校園活動的主力軍。正是在一次次活動的歷練中,，我逐漸認識到做好充分的準備工作,，具備良好的團隊意識和合作精神，是做好一切活動的保障,。首先,，準備工作是否充分，將直接影響到活動現(xiàn)場的效果,。準備工作做的越早,、越充分，現(xiàn)場遇到的問題就會越少,，活動就會開展的越順利,。相反，對工作任務推拖，到最后就會變得越棘手,，即便是很容易的問題也會變得不可收拾。在活策這種干練,、嚴謹?shù)墓ぷ鞣諊?，我明白要努力改正自己拖拉的毛病，任何事都力求早準備,、早完成?/p>

在任何一個組織中,，個人的力量總是微不足道的，要體現(xiàn)出戰(zhàn)斗力,，就必須有良好的團隊意識,。在任何時候，活策所體現(xiàn)出的這種意識,，都讓我感到了一個組織的真正力量,。我們之所以強大，是因為我們是一個團隊,。我明白自己只是團隊中的一環(huán),，但又是不可或缺的一環(huán)。團隊要顯現(xiàn)出力量,，每一環(huán)都必須發(fā)揮出自己的作用,，相互之間還必須有分工協(xié)作。這種協(xié)作,，不僅僅是部門內部的協(xié)作,，更是社聯(lián)各部門之間的協(xié)作，甚至很多時候,，與學生社團或者其他學生組織共事時也要有這樣的分工協(xié)作精神,。

現(xiàn)在的我，十分感激活策教授給我的這些經驗,，它們的作用絕不僅僅局限于社聯(lián)的工作中,。對我而言今后無論是在學習、工作,、還是生活中,，這些都是放之四海而皆準的處事原則。我很幸運,，因為社聯(lián)給了我這樣一筆寶貴的人生財富,。

時間滑過歲月的刀尖，因為有了社聯(lián)的滋養(yǎng),，我不在想從前那樣懵懂和幼稚,。偶爾的回顧過去，火暴的社聯(lián)三周年慶典晚會、活力四射的“魅族杯”歌手大賽,、令人沉醉的櫻花詩賽朗誦現(xiàn)場,、獨具一格、洋溢著濃郁中華特色的中國傳統(tǒng)文化周,，這一切都歷歷在目,。在這些活動中，我們從來不曾少過汗水和疲憊,，但最后成功帶來的喜悅,，都讓這些變的不再重要。

我的世界因為活策而充實起來,，不再只是單調的三點一線?，F(xiàn)在，只要看見有活動的宣傳,，我都會留心關注,，能夠以更細膩的眼光去審視一次活動。我開始覺得自己在學生活動方面開始具備一點點的專業(yè)素質,，對學生工作也有了一定的了解,。這些改變，都遠于在活策的磨練,。

社聯(lián)就是一片肥沃的土壤,，只要你善于吸收，它總會為你提供足夠的養(yǎng)分和陽光,。我為能生活在這樣一片土地上而感到幸運,。社聯(lián)為我們提供了豐富的資源和機會。在這里,，我開始了真正的學習和成長,。并有幸結識了許多優(yōu)秀的學生干部，從他們每個人身上,，我都能學到很多,，受益匪淺。而且,，社聯(lián)這個溫暖的大家庭,，還讓我認識了很多的朋友?？梢哉f,，社聯(lián)留給我的，絕不只是短暫的工作經歷,，在團聯(lián)合會,、在活動策劃部的這段時光將永遠是我歲月的墨跡里最濃重的一筆,！

策劃部個人工作總結篇六

這一年對活動策劃部來說既平凡又特殊的一年。特殊,，是因為策劃部在今年剛組建,，工作經驗不足。平凡,，是因為在這一年中踏踏實實的做好了本職工作,，繼承了社團聯(lián)合會的優(yōu)秀傳統(tǒng)，伴隨社團聯(lián)合會一起成長,。在此我們將本學年的工作如下四個方面總結。

在新生入學后,，大學生社團聯(lián)合會組織了社聯(lián)納新,，社聯(lián)活動策劃部作為社聯(lián)中的一個部門也積極籌劃納新工作，納新分為初試和復試兩部分,，大一新生積極踴躍的報名參見,，主席團、活動策劃部部長也是認真謹慎的篩選成員,，給策劃部注入了新鮮的血液,。

在學生會經過換屆選舉以及耐心后，學生會全體成員都已經確定,，學生會舉行了全體成員見面大會,，活動策劃部全體成員都參加了此次大會。

因為社團處在改革時期,，許多問題有待解決,。但是部門建設一直是我們的工作重點。一方面,，為了部門今后工作順利,、高效的開展，給部門打下良好的基礎,，我們建立了較完整的規(guī)章制度,，在基礎建設方面狠下功夫，最短的時間內讓部門工作全面正規(guī)化,，正軌化,。

在工作分配方面，根據部門成員數(shù)量能力,，大力發(fā)動每個成員,，讓每個人的才能都有用武之地，充分調動了部門成員的積極性,。

以上是本部門本學期工作概況,，雖說實行時間不長但人有值得肯定的地方,。

1、工作熱情和積極性

不論是常務工作還是活動任務,，每個成員都以最飽滿的熱情參與其中,，雖然有時候飯沒時間吃，水沒間隙喝,，但從沒有人抱怨工作,，依然積極投身活動。

2,、認真負責的態(tài)度

大家都很有責任的去完成每個任務,，不懂得地方能及時詢問部長，不論什

么事,，每個人都用心去完成,。真正把部門的事當自己的事情。

然而在工作期間也出現(xiàn)了協(xié)調配合不夠的情況,。部門還處在等工作階段,，而不是找工作做。

我們活動策劃部在大學生社團聯(lián)合會的主要任務是負責所有活動前期的策劃以及后期的總結和社團活動的審批和調研,。這一年里,，我們大學生社團聯(lián)合會舉行了很多活動，每次活動之前我們都會寫出關于活動的策劃,，以保證活動的順利開展,，比如開展的“聯(lián)通杯”校園歌手大賽，等等活動,，在活動后期,，我們策劃部成員還會總結出活動的經驗教訓，認識到活動的不足之處,，也看到我們的有點,，寫出活動總結，為下一次的活動策劃準備,。

同時,，我們策劃部積極參與社團聯(lián)合會各種活動，比如寢室文化節(jié)等活動,。在大學生社團聯(lián)合會舉辦的各種活動中,，我們活動策策劃部成員獻計獻力，像我校十大歌手,、寢室文化節(jié)等活動,，那我們都積極進好我們的責任。

我們都知道計劃趕不上變化,，所以在做每個活動的策劃前,，我們全體成員都會認真的考慮到每個細節(jié),，盡量保證所有的情況都在考慮范圍之內，已保證活動可以順利的進行,。

活動策劃部的一個工作就是調研活動,。每次活動的舉辦，我們都會安排2~3名調研人員前去參與活動,，拍照,，并要求做好調研報告的撰寫上交以進行整理記錄。

當調研人員到達活動地點首先跟聯(lián)系人簽到并交流,；活動過程中,，若活動有所差池調研人員會適時協(xié)商調節(jié)以便快速解決問題。這樣的工作中,，可以很好地鍛煉干事們的交際能力,、工作能力和應變能力。

本學期活動基本等級為良,。活動中問題比較普遍的是負責人對活動的掌控力不夠強,、活動經驗不足,、負責人與社員協(xié)調度不夠、主持人員功課欠缺等等,。雖然有一些現(xiàn)場突發(fā)情況是補課避免的,，但是在社團負責人的指引和社員及觀眾的配合支持下，各項活動也基本圓滿完成,。

在接近一年的工作中,，活動策劃部不僅告訴我們要做事，還教會了我們如何做事,。

工作是由人來完成的,，所以個人的主觀能動性是影響工作質量的關鍵。一味的等著別人催你去工作,，讓工作牽著你走,，即使兢兢業(yè)業(yè)的去完成，也是很難把事情做好的,。工作任務是靜止的,，而人是變通的。要迅速而出色的解決工作上的問題,，首先就必須克服自身的惰性,，發(fā)揮主觀能動性，積極尋求新方法,、新思路,，靈活變通,，甚至在必要的時候要勇于打破舊的、不合適的工作傳統(tǒng),，探索更高效的工作方式,。我們活動策劃部所提倡的也正是這樣一種積極主動的工作態(tài)度和勇于拓新的工作精神。這點在社聯(lián)許多優(yōu)秀的學生干部身上都得到了體現(xiàn),，這些正是我們需要學習的,。

舉辦豐富多彩的校園活動，是大學生社團聯(lián)合會的一大特色,?；顒硬邉澆渴巧缏?lián)開展校園活動的主力軍。正是在一次次活動的歷練中,，我們逐漸認識到做好充分的準備工作,，具備良好的團隊意識和合作精神，是做好一切活動的保障,。首先,，準備工作是否充分，將直接影響到活動現(xiàn)場的效果,。準備工作做的越早,、越充分，現(xiàn)場遇到的問題就會越少,，活動就會開展的越順利,。相反，對工作任務推拖,，到最后就會變得越棘手,，即便是很容易的問題也會變得不可收拾。在策劃部這種干練,、嚴謹?shù)墓ぷ鞣諊?，我們努力改正自己拖拉的毛病，任何事都力求早準備,、早完成?/p>

在任何一個組織中,，個人的力量總是微不足道的，要體現(xiàn)出戰(zhàn)斗力,，就必須有良好的團隊意識,。在任何時候，策劃部都體現(xiàn)出了的這種意識,，我們之所以強大,，是因為我們是一個團隊。我們都只是團隊中的一環(huán),，但又是不可或缺的一環(huán),。團隊要顯現(xiàn)出力量,，每一環(huán)都必須發(fā)揮出自己的作用，相互之間還必須有分工協(xié)作,。這種協(xié)作,，不僅僅是部門內部的協(xié)作，更是社聯(lián)各部門之間的協(xié)作,，甚至很多時候,，與學生社團或者其他學生組織共事時也要有這樣的分工協(xié)作精神。

社團聯(lián)合會就是一片肥沃的土壤,，只要你善于吸收,，它總會為你提供足夠的養(yǎng)分和陽光。我們?yōu)槟苌钤谶@樣一片土地上而感到幸運,?；顒硬邉澆繛槲覀兲峁┝素S富的資源和機會。在這里,，我們開始了真正的學習和成長,。并有幸結識了許多優(yōu)秀的學生干部，從他們每個人身上,，我們都能學到很多,，受益匪淺。而且,，活動策劃部這個溫暖的大家庭,，還讓我們成為了朋友,?？梢哉f，活動策劃部留給我們的,，絕不只是短暫的工作經歷,，在活動策劃部的這段時光將永遠是我們歲月的墨跡里最濃重的一筆！

策劃部個人工作總結篇七

在過去的一年里,，蒙企業(yè)領導對員工的的厚愛,，對本人孜孜不倦的教誨，此刻本人深表感激之情,。一轉眼,，來企業(yè)工作已滿9個月。從一名服務員開始起步,，接著被調往策劃部學習,，這種突如其來工作性質的轉變確實令我措手不及。

怎么辦,？要么做點什么,，要么就選擇回家種田,，決不碌碌。時不待我,，我必須立刻進行階段性調整,，做好充足的準備去迎接挑戰(zhàn)，而歐迪,，就是我人生的主戰(zhàn)場,。

進入策劃部讓我記憶最深刻的就是對外宣傳工作，當我獨自一人頂著烈日發(fā)傳單,，一張一張地推銷自己手中的優(yōu)惠券時,，我全然不顧及自己任何不適并全身心地投入到工作上。

我架車尋覓于各大院校的學生會辦事處,，一次次地找尋校方聯(lián)系人,，望能取得校園宣傳的合作與支持。雖然校方老師大多表露不懈與抗拒但我卻從未氣餒,。

我與張主管從早上十一點半裝載冠名晚會所需設備,，直到晚會結束回來放好設備，時間通常都已過凌晨一點,，而這種艱辛恐怕除了領導以外又有誰能明白,。某些人以為我們在外面多么的風光，多么的自由,，殊不知我們把每一件事情都全力以赴地完成,，企業(yè)的貨車位置往往不夠坐，而我一向敬重張主管,，于是每一次我都是與后備箱的設備一起顛簸地行進,，有時遇到堵車，我甚至在后備箱彎著腰數(shù)小時,，雖然很疲憊但我無怨無悔,，因為這是工作，既然選擇了這份工作,，我就要做到問心無愧,。

我至始至終都覺得領導的眼睛是雪亮的，自己哪里有進步哪里做得不好領導一定清楚,。我為我努力拼搏的那種斗志而感到自豪,，雖然我是無知與滿身疲憊的，雖然我還有一些有待完善的地方,，但因為我用心盡力了,，所以我的內心充滿了欣慰與喜悅！

其實現(xiàn)在回過頭想想，工作很是能夠發(fā)覺自身的不足,?？偙O(jiān)曾用一張小紙條對我進行點撥，上面赫然寫著：（跟蹤,、用心,、守信、觀察）,。我想,，這一定是我必須去狠抓的地方。

上級領導用精辟的言辭告誡我,，我豈能無所作為,？記得董事長無意中說過一段話，大意是：只有把合適的人放在合適的位置上,，對于企業(yè)對于個人發(fā)揮都是大有裨益的,。這一點對我很受用，我很喜歡這份工作,，喜歡我的同事與上級領導細致的做事風格,。

就因為喜歡，所以本人盡管有諸多不足,，但我依然相信,，由于我對工作的熱情以及對成功的渴望，我決不辜負領導對我的厚愛,，我將在新的一年里,，越發(fā)完善自己！