在生活中,，越來(lái)越多人會(huì)去使用協(xié)議,，簽訂簽訂協(xié)議是最有效的法律依據(jù)之一。擬定合同的注意事項(xiàng)有許多,，你確定會(huì)寫(xiě)嗎,？下面是小編為大家整理的合同范本，僅供參考,，大家一起來(lái)看看吧,。

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇一

二、甲方（用戶(hù)）的權(quán)利和義務(wù)

1.有權(quán)要求乙方提供＿＿＿＿為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作,。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān),。

2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿（兒童、老人,、病人加餐除外）不得讓乙方與異性成年人同居一室,。

3.平等待人，尊重乙方的人格和勞動(dòng),，在工作上給予熱情指導(dǎo)。不準(zhǔn)虐待,。

4.負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全,。

5.按月付給乙方工資元每月遞增壹元，增到元,，不得拖欠克扣,。

6.服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)30％,，半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)40％。

7.保證乙方每月休息不少于3天,，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意,，并應(yīng)按天付給報(bào)酬。

8.乙方為甲方服務(wù)時(shí),，造成本人或他人的意外事故,，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門(mén)和公司,，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。

9.乙方在服務(wù)過(guò)程中,，因工作失誤給甲方造成損失,，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊螅勒諊?guó)家法律和有關(guān)法規(guī)處理,。甲方不得采取搜身,、扣壓錢(qián)和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為,。

10.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),，不許將乙方帶往外地服務(wù),。

三,、乙方（家庭服務(wù)員）的權(quán)利和義務(wù)

1.自愿為甲方提供＿＿＿＿為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2.熱心工作,，文明服務(wù),，遵守公共道德和國(guó)家法律,、法規(guī),。

3.不得擅自外出,，不帶外人去甲方住處,，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,，發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù),。

4.服務(wù)期間，因工作失誤，造成的損失,，均由自己負(fù)責(zé),。

5.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休,，有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬,。

6.服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)70％，半年以上,，自己負(fù)擔(dān)60％,。

7.有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),，或帶往外地服務(wù),。

8.有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意,，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬,。

9.乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)和公司提出申訴,，直至向司法部門(mén)控告,。

四、合同簽訂與解除：

1.簽訂合同時(shí),，雙方向公司（合同簽發(fā)部門(mén)）交納介紹費(fèi)壹拾陸元,，（甲方拾元、乙方陸元）介紹費(fèi)一律不退,。

2.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí),，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

3.經(jīng)公司同意,，雙方持合同辦理解除合同手續(xù),，服務(wù)合同才視為終止。

4.乙方擅自離開(kāi)用戶(hù)家,，甲方必須在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案,，否則乙方所出問(wèn)題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。

5.合同未到期雙方均要解除合同,，各收違約金伍元伍角整,，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金,。

6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自________年____月____日起至________年____月____日,。

甲方（簽字）________

乙方（簽字）________

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇二

一、經(jīng)甲方(用戶(hù))乙方(家庭服務(wù)員)協(xié)商同意,，簽定服務(wù)合同,，在合同有效期間,，甲、乙雙方必須遵守國(guó)家法律,、法規(guī),，遵守公司頒發(fā)的《用戶(hù)須知》和《服務(wù)員守則》，以保護(hù)甲,、乙雙方的合法權(quán)益,，不受侵犯。

二,、甲方(用戶(hù))的權(quán)利和義務(wù)

1.有權(quán)要求乙方提供____為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作,。未商得乙方同意，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān),。

2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童,、老人、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室,。

3.平等待人,，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導(dǎo),。不準(zhǔn)虐待,。

4.負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全。

5.按月付給乙方工資元每月遞增壹元，增到元,，不得拖欠克扣。

6.服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)30%,，半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)40%。

7.保證乙方每月休息不少于3天,，如因特殊情況不讓乙方休息,，征得乙方同意,，并應(yīng)按天付給報(bào)酬,。

8.乙方為甲方服務(wù)時(shí),，造成本人或他人的意外事故，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門(mén)和公司,，積極處理好善后事宜,，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

9.乙方在服務(wù)過(guò)程中,，因工作失誤給甲方造成損失,，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊螅勒諊?guó)家法律和有關(guān)法規(guī)處理,。甲方不得采取搜身,、扣壓錢(qián)和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為,。

10.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),，不許將乙方帶往外地服務(wù)。

三,、乙方(家庭服務(wù)員)的權(quán)利和義務(wù)

1.自愿為甲方提供____為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作,。

2.熱心工作,，文明服務(wù)，遵守公共道德和國(guó)家法律,、法規(guī),。

3.不得擅自外出，不帶外人去甲方住處,，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛,。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,，發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。

4.服務(wù)期間,，因工作失誤,，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé),。

5.每月可休息兩天,，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬,。

6.服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)70%,，半年以上，自己負(fù)擔(dān)60%,。

7.有權(quán)拒絕,，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，或帶往外地服務(wù),。

8.有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān),，如雙方協(xié)商同意，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬,。

9.乙方合法權(quán)益受到侵害,，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)和公司提出申訴，直至向司法部門(mén)控告,。

四,、合同簽訂與解除：

1.簽訂合同時(shí)，雙方向公司(合同簽發(fā)部門(mén))交納介紹費(fèi)壹拾陸元,，(甲方拾元,、乙方陸元)介紹費(fèi)一律不退。

2.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí),，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù),。

3.經(jīng)公司同意，雙方持合同辦理解除合同手續(xù),，服務(wù)合同才視為終止,。

4.乙方擅自離開(kāi)用戶(hù)家,，甲方必須在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案，否則乙方所出問(wèn)題均由甲方承擔(dān)責(zé)任,。

5.合同未到期雙方均要解除合同,，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同,，則由提出方交納10元違約金,。

6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自199年月日起至199年月日。

甲方(簽)登記號(hào)

乙方(簽)登記號(hào)公司(蓋章)

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服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇三

甲方：_________________

乙方：_________________

甲,、乙雙方就企業(yè)勞資專(zhuān)項(xiàng)法律服務(wù)的有關(guān)事宜在平等互利,、協(xié)商一致、互相信任的基礎(chǔ)上達(dá)成如下條款：_________________

1,、乙方指派的律師

乙方應(yīng)指派工作勤勉,，認(rèn)真負(fù)責(zé)，并對(duì)所提供法律服務(wù)具有相當(dāng)經(jīng)驗(yàn)之律師為甲方提供本合同項(xiàng)下的服務(wù),。

經(jīng)與甲方協(xié)商,，乙方指派律師組成工作小組為甲方提供本合同項(xiàng)下的服務(wù)。

2,、服務(wù)事項(xiàng)

在甲方支付了規(guī)定費(fèi)用后,，乙方應(yīng)在下列事項(xiàng)范圍內(nèi)向甲方提供法律服務(wù)：_________________

(1)對(duì)甲方目前勞資狀況進(jìn)行分析，出具《企業(yè)目前勞資狀況分析報(bào)告》;

(2)針對(duì)甲方的實(shí)際情況,，為甲方出具《企業(yè)用工制度策劃書(shū)》;

(3)審閱甲方與員工訂閱的勞動(dòng)合同,，對(duì)其提出修改意見(jiàn)或重新提供規(guī)范的勞動(dòng)合同。對(duì)于尚未簽訂的員工,，提供新的勞動(dòng)合同;

(4)審閱甲方現(xiàn)有的規(guī)章制度,，對(duì)其提出修改意見(jiàn)或重新擬定規(guī)范的規(guī)章制度;

(5)根據(jù)甲方的運(yùn)作流程，擬定商業(yè)保護(hù)策略;

(6)向甲方提供一份《勞資糾紛預(yù)警機(jī)制》;

(7)對(duì)甲方的有關(guān)人員進(jìn)行勞動(dòng)法方面的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),。

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇四

一,、經(jīng)甲方乙方協(xié)商同意，簽定服務(wù)合同,，在合同有效期間,，甲、乙雙方必須遵守國(guó)家法律,、法規(guī),，遵守公司頒發(fā)的《用戶(hù)須知》和《服務(wù)員守則》，以保護(hù)甲,、乙雙方的合法權(quán)益,，不受侵犯。

1.有權(quán)要求乙方提供____為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

未商得乙方同意,，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān),。

2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿不得讓乙方與異性成年人同居一室。

3.平等待人,，尊重乙方的人格和勞動(dòng),，在工作上給予熱情指導(dǎo)。

不準(zhǔn)虐待,。

4.負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全,。

5.按月付給乙方工資 元每月遞增壹元，增到 元,，不得拖欠克扣,。

6.服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)30%，半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)40%.

7.保證乙方每月休息不少于3天,，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意,，并應(yīng)按天付給報(bào)酬,。

8.乙方為甲方服務(wù)時(shí)，造成本人或他人的意外事故,，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門(mén)和公司,，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。

9.乙方在服務(wù)過(guò)程中,，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊?，依照?guó)家法律和有關(guān)法規(guī)處理,。

甲方不得采取搜身、扣壓錢(qián)和物以及毆打,、威逼等侵權(quán)行為,。

10.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，不許將乙方帶往外地服務(wù),。

三,、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1.自愿為甲方提供____為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2.熱心工作,，文明服務(wù),，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī),。

3.不得擅自外出,，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品，不參予甲方家庭糾紛,。

未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,，發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。

4.服務(wù)期間,，因工作失誤,，造成的損失，均由自己負(fù)責(zé),。

5.每月可休息兩天,，如因甲方需要而停休，有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬,。

6.服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)70%,，半年以上，自己負(fù)擔(dān)60%.

7.有權(quán)拒絕,，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),，或帶往外地服務(wù)。

8.有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān),，如雙方協(xié)商同意,，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬。

9.乙方合法權(quán)益受到侵害,，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)和公司提出申訴,，直至向司法部門(mén)控告。

四,、合同簽訂與解除：

1.簽訂合同時(shí),，雙方向公司交納介紹費(fèi)壹拾陸元，介紹費(fèi)一律不退,。

2.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí),，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

3.經(jīng)公司同意,，雙方持合同辦理解除合同手續(xù),，服務(wù)合同才視為終止。

4.乙方擅自離開(kāi)用戶(hù)家,，甲方必須在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案,，否則乙方所出問(wèn)題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。

5.合同未到期雙方均要解除合同,，各收違約金伍元伍角整,，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金,。

6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自 年 月 日起至 年 月 日,。

甲方 登記號(hào)

乙方 登記號(hào)公司

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇五

甲方：___________________________

乙方：___________________________

所有制性質(zhì)：_____________________

職工人數(shù)：_______________________

經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任制形式：_____________

一,、乙方應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任

1.銷(xiāo)售額

2.利潤(rùn)額：

3.流動(dòng)資金周轉(zhuǎn)天：

4.必備商品品種：

5.商品流通費(fèi)用率：

6.流動(dòng)資金利潤(rùn)率：

7.流動(dòng)資金占用率：

8.毛利率：

9.利潤(rùn)率：

10.全員勞動(dòng)效率：

11._________

年經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況

應(yīng)承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任

二、乙方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

1.在經(jīng)營(yíng)上認(rèn)真貫徹“發(fā)展經(jīng)濟(jì),，保障供給”的總方針,，更好地為工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務(wù)，為人民生活服務(wù),。

2.改善服務(wù)態(tài)度,，提高服務(wù)質(zhì)量，模范執(zhí)行國(guó)家的政策法令,。

3.按規(guī)定經(jīng)營(yíng)方式和經(jīng)營(yíng)范圍經(jīng)營(yíng),。

4.加強(qiáng)對(duì)職工的培養(yǎng)教育，做到文明經(jīng)商,。

三,、乙方的自主權(quán)

1.經(jīng)營(yíng)自主權(quán)：有權(quán)在規(guī)定的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)，多渠道采購(gòu)商品,，擴(kuò)大經(jīng)營(yíng),，增加服務(wù)項(xiàng)目。

2.財(cái)務(wù)管理權(quán)：有權(quán)按照_________區(qū)公司“關(guān)于經(jīng)營(yíng)責(zé)任制單位財(cái)務(wù)開(kāi)支權(quán)限的規(guī)定”開(kāi)支商品流通費(fèi),，維修費(fèi),，物品購(gòu)置費(fèi)等費(fèi)用，以及財(cái)產(chǎn)損失的處理,。

3.人事管理權(quán)：有權(quán)在上級(jí)批準(zhǔn)的編制定員和勞動(dòng)計(jì)劃范圍內(nèi)，確定機(jī)購(gòu)設(shè)置和人員配備,。根據(jù)國(guó)家招工政策招收職工,，招用合同工。

4.物價(jià)調(diào)整權(quán)：對(duì)殘損變質(zhì)商品有削價(jià)處理權(quán),，每次,，每類(lèi)商品有_________元的批準(zhǔn)權(quán)。

5.工資,、福利,、獎(jiǎng)懲權(quán)：按國(guó)務(wù)院頒發(fā)的規(guī)定，有權(quán)給予職工警告,、嚴(yán)重警告,、記過(guò)、記大過(guò)行政處分,。需要給以降級(jí),、減薪、降職,、撤職,、除名,、開(kāi)除留用以至開(kāi)除處分的由職工代表大會(huì)討論報(bào)公司批準(zhǔn)。投資合同：財(cái)貿(mào)系統(tǒng)經(jīng)營(yíng)管理責(zé)任制合同由精品信息網(wǎng)整理!

四,、甲乙雙方的利益分配方法

乙方完成承包蠖ǘ釷保雌驕咳薩________元發(fā)放獎(jiǎng)金,，超額部分按_________分成計(jì)算。即上繳國(guó)家_________%,，企業(yè)發(fā)展基金_________%,，上繳公司_________%，集體福利基金_________%,，職工分成_________%,。

五、甲方應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任

1.及時(shí)傳達(dá)和貫徹黨和上級(jí)的方針,、政策和有關(guān)規(guī)定,，如貫徹不及時(shí)造成經(jīng)濟(jì)上的損失由甲方負(fù)責(zé)。

2.提供現(xiàn)有的固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金交乙方使用,，不能隨意調(diào)用,。

3.根據(jù)實(shí)際情況經(jīng)甲方批準(zhǔn)購(gòu)置固定資產(chǎn)，資金由甲方提供,。

六,、乙方完不成承包基數(shù)的扣罰辦法

乙方完不成利潤(rùn)定額時(shí)，按其差額的百分比以同等比例從平均每人_________元中向下扣除.發(fā)放時(shí)再以規(guī)定的考核標(biāo)準(zhǔn)積分計(jì)獎(jiǎng),。因經(jīng)營(yíng)不善造成虧損時(shí),，適當(dāng)扣發(fā)當(dāng)月工資，最多不超過(guò)扣除基本工資總額的20%,。

七,、附注

1.簽訂合同的雙方應(yīng)嚴(yán)格履行合同中的協(xié)議，任何一方都不得擅自宣布解除合同,。

2.解除合同時(shí),，必需由簽訂合同的雙方經(jīng)過(guò)共同協(xié)商，并征得監(jiān)督部門(mén)的意見(jiàn),。

3.遇有國(guó)家,，地方物價(jià)部門(mén)調(diào)整了商品，服務(wù)項(xiàng)目及主要原材料價(jià)格,，或國(guó)家稅制改革,，稅率調(diào)整對(duì)企業(yè)經(jīng)營(yíng)有較大影響，根據(jù)上級(jí)規(guī)定調(diào)整合同書(shū),。

甲方：_________乙方：_________

主管人：_______主管人：_______

_________年____月____日

_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_____________

簽訂地點(diǎn)：_____________

監(jiān)督單位：_____

主管人：_______

_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_____________

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇六

甲方:

法定代表人:

電話:

地址:

乙方:

法定代表人:

電話：

地址:

依據(jù)有關(guān)法律法規(guī),，本著誠(chéng)實(shí)守信、平等互利的原則,，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商,，就乙方為甲方提供安保勞務(wù)事項(xiàng)達(dá)成以下一致意見(jiàn),，并簽訂本合同。

一,、勞務(wù)服務(wù)的內(nèi)容及人員安排

第一條 勞務(wù)服務(wù)的內(nèi)容:

1,、 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商, 由乙方向甲方指定區(qū)域選派相應(yīng)人數(shù)的秩序員, 按照甲方的管理模式、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求, 提供相應(yīng)的服務(wù), 并各自承擔(dān)雙方約定的責(zé)任,。

2,、 具體防范區(qū)域根據(jù)甲方確定的管理服務(wù)區(qū)域?yàn)闇?zhǔn)。

第二條 選派秩序人員安排及條件:

(一)人員安排

(1) 乙方向甲方選派秩序員共_____人, 從事保衛(wèi),、 安全工作;具體人數(shù)由甲方根據(jù)服務(wù)管理區(qū)域?qū)嶋H情況設(shè)定崗位,。

(2)甲方根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)治安防范工作要求,有權(quán)提出臨時(shí)增加秩序員或延長(zhǎng)服務(wù)時(shí)間, 乙方應(yīng)及時(shí)予以調(diào)整和安排, 增加人員或延長(zhǎng)服務(wù)時(shí)問(wèn)的服務(wù)費(fèi)按約定的月、天/人標(biāo)準(zhǔn)相應(yīng)支付,。

(二)選派人員的基本條件

(1)乙方選派的秩序員必須身體健康,，五官端正;具有初中以上文化程度;符合從業(yè)崗位條件，并達(dá)到業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)的標(biāo)準(zhǔn),。

(2)乙方選派的秩序員中45周歲以下的人員占總數(shù)的40%以上, 53周歲以下的人員占90%以上,，最大年齡不得超過(guò)57歲，工作認(rèn)真負(fù)責(zé),。

(三) 工作標(biāo)準(zhǔn):

(1)秩序員工作標(biāo)準(zhǔn),、評(píng)價(jià)考核按甲方的《秩序部工作手冊(cè)》及相應(yīng)考核辦法執(zhí)行。

(2)由于項(xiàng)目物業(yè)現(xiàn)場(chǎng)及交付區(qū)域的現(xiàn)狀等諸多因素, 秩序工作標(biāo)準(zhǔn)如有變動(dòng)經(jīng)甲乙雙方溝通知曉后實(shí)施,。

二,、雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任

第三條 甲方權(quán)利,、義務(wù)和責(zé)任：

(一)甲方有權(quán)要求乙方選派的秩序人員符合規(guī)定條件及要求,。

(二)甲方有權(quán)指派專(zhuān)職或兼職的專(zhuān)業(yè)人員對(duì)協(xié)助乙方派駐的秩序人員進(jìn)行管理。

(三)甲方有權(quán)監(jiān)督,、檢査秩序人員的表現(xiàn)情況,，對(duì)違紀(jì)的人員, 有權(quán)知會(huì)乙方主管人員進(jìn)行批評(píng)教育工作, 必要時(shí)可以通知乙方調(diào)換,。

(四) 甲方為乙方選派的秩序人員提供執(zhí)勤等履行秩序員勞務(wù)外包服務(wù)合同職責(zé).所需的相關(guān)設(shè)施及條件,，并確保工作場(chǎng)所內(nèi)不存在危及人身安全的隱患。

(五)甲方必須提供符合國(guó)家和地方規(guī)定的部方設(shè)施, 制定并執(zhí)行內(nèi)部安全防范規(guī)章制度;教育其員工配合和支持乙方秩序人員履行職責(zé),。

(六)甲方對(duì)乙方提出的秩序整改建議應(yīng)及時(shí)批復(fù)并予以重視, 同時(shí)采取有效措施制定和落實(shí)防火,、防盜、防破壞等安全防范工作;由于甲方對(duì)乙方按照公安主管部門(mén)的要求或標(biāo)準(zhǔn)提交的安全隱患報(bào)告和整改建議不及時(shí)落實(shí)的,發(fā)生被盜及其他損失由甲方自行承擔(dān),。

(七)乙方秩序人員的崗位職責(zé),、工作內(nèi)容和工作要求按乙方制定的通行標(biāo)準(zhǔn)及甲方對(duì)秩序安全工作職責(zé)的具體要求執(zhí)行。甲方有具體要求的, 應(yīng)明確并經(jīng)雙方書(shū)面確認(rèn),。

(八)甲方應(yīng)嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理方面有關(guān)法律法規(guī)的要求, 存放現(xiàn)金和貴重物品;重點(diǎn)

部位做到人防,、 技防相結(jié)合, 確保甲方財(cái)產(chǎn)安全 ,。

(九) 甲方每月對(duì)乙方秩序人員的工作表現(xiàn)進(jìn)行相關(guān)考核, 并作為乙方結(jié)算工資的依據(jù) 。

第四條 乙方權(quán)利,、義務(wù)和責(zé)任:

(一) 乙方選派的秩序人員應(yīng)嚴(yán)格履行雙方約定的崗位職責(zé)要求, 并遵守甲方各項(xiàng)規(guī)章制度, 維護(hù)甲方的合法利益 ,。

(二)甲方要求調(diào)換嚴(yán)重違反規(guī)章制度或工作不作為的人員, 通過(guò)書(shū)面形式說(shuō)明更換原

因, 并由雙方主管人員進(jìn)行溝通, 確認(rèn)后在五個(gè)工作日內(nèi)調(diào)換完畢。

(三)乙方選派的秩序人員對(duì)發(fā)生在執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的刑事,、治安案件和治安災(zāi)害事故,，應(yīng)

及時(shí)處理并報(bào)告甲方和當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān), 采取措施保護(hù)發(fā)案現(xiàn)場(chǎng), 依法妥善處理發(fā)生在責(zé)任范國(guó)內(nèi)的其它突發(fā)事件。

(四)乙方每月定期檢査責(zé)任區(qū)域內(nèi)安全情況, 若發(fā)現(xiàn)異常情況及安全隱患應(yīng)及時(shí)向甲

方報(bào)告并提出整改措施與建議, 并跟蹤整改結(jié)果 ,。

(五)乙方應(yīng)為選派的秩序人員配發(fā)統(tǒng)一制服和基本的防護(hù)裝備, 并負(fù)責(zé)秩序人員的工資,、社保和相關(guān)保險(xiǎn),以及各項(xiàng)福利、年節(jié)費(fèi)用,。乙方人員如因工作原因受傷,，乙方負(fù)責(zé)相關(guān)的工傷責(zé)任申報(bào)和補(bǔ)償、處理,。

(六)乙方選派秩序人員須經(jīng)過(guò)崗前技能,、服務(wù)態(tài)度、應(yīng)知應(yīng)會(huì)的培訓(xùn)后,，再派駐至甲

方;工作期間應(yīng)加強(qiáng)對(duì)秩序人員的在崗培訓(xùn),、監(jiān)督和管理, 確保向甲方提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

(七) 乙方根據(jù)管理隊(duì)伍的需要, 可以對(duì)秩序人員進(jìn)行輪崗調(diào)換, 但必須征得甲方同意,。

(八) 乙方選派的秩序人員達(dá)到20人以上時(shí),應(yīng)設(shè)一個(gè)現(xiàn)場(chǎng)隊(duì)長(zhǎng),每天到場(chǎng)時(shí)間不少于2個(gè)小時(shí), 負(fù)責(zé)日常事務(wù)的管理,、協(xié)調(diào)工作。現(xiàn)場(chǎng)主管的相關(guān)費(fèi)用由乙方負(fù)責(zé),。

三,、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和方式

第五條 勞務(wù)外包服務(wù)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):

1、乙方選派的秩序人員每人每月勞務(wù)服務(wù)費(fèi)_________ 元人民幣;費(fèi)用含6小時(shí)制人員工資,、服裝,、工具、社保,、節(jié)日加班,、福利費(fèi)用等。

2,、 選派的秩序人員每天工作_______小時(shí), 如果中方因工作需要加班時(shí), 由甲方支付加班費(fèi),其計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)按?勞動(dòng)法?的規(guī)定執(zhí)行,。

第六條 付款時(shí)問(wèn)及方式:

甲方在每月的 _______ 日之前將上月勞務(wù)費(fèi)以銀行轉(zhuǎn)帳方式支付給乙方。 以現(xiàn)金支付的, 必須有乙方書(shū)田明確授權(quán),。

轉(zhuǎn)賬信息：

四,、合同變更及違約責(zé)任

第七條 本合同在執(zhí)行過(guò)程中，一方需要修改,、變更合同內(nèi)容時(shí),由甲乙雙方協(xié)商解決, 協(xié)商一致后所簽訂補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力,。

第八條 本合同履行期內(nèi), 甲方對(duì)乙方的選派的人員工作不滿(mǎn)意或者乙方對(duì)甲方的工作安排不滿(mǎn)意的, 甲乙雙方均有權(quán)解除合同, 但應(yīng)提前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方, 在一個(gè)月的協(xié)商期滿(mǎn)后, 雙方過(guò)程仍未達(dá)成一致的, 解除合同的通知生效; 雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,。

第九條 甲方逾期不支付労-務(wù)費(fèi)的, 須技應(yīng)付勞務(wù)費(fèi)總額向乙方支付每日千分之五的滯納金;甲方逾期30天未支付勞務(wù)費(fèi)的,視為違約,乙方有權(quán)解除合同，甲方須付清所欠勞務(wù)費(fèi)和滯納金, 并支付給乙方相當(dāng)于一個(gè)月勞務(wù)費(fèi)總額的違約金 ,。

第十條 合同到期后滿(mǎn)60日后,由甲方組織人員對(duì)乙方的管理情況進(jìn)行綜合評(píng)定, 綜合評(píng)定合格后, 乙方享有優(yōu)元續(xù)約權(quán) ,。

第十一條 合同的變更與提前終止必須采用書(shū)面形式 。

五,、保險(xiǎn)及賠償

第十二條 在甲乙雙方確認(rèn)的工作方案所標(biāo)示的范圍內(nèi), 因乙方的秩序人員在履行本勞務(wù)服務(wù)合同職責(zé)過(guò)程中的故意或失職行為導(dǎo)致甲方財(cái)務(wù)損失,經(jīng)司法機(jī)關(guān)依法認(rèn)定, 乙方將依法承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任;具體賠償責(zé)任及金額參照乙方投保的保險(xiǎn)公司或其聘請(qǐng)的評(píng)估公司 (甲方認(rèn)可的專(zhuān)業(yè)部門(mén)) 在事件發(fā)生后所進(jìn)行的核定結(jié)果而確定,。

第十三條 根據(jù)國(guó)家保險(xiǎn)法和保險(xiǎn)合同的有關(guān)規(guī)定, 乙方對(duì)甲方的賠償責(zé)任有以下豁免：現(xiàn)金、金銀珠寶,、古董文物,、有價(jià)證券、商業(yè)資料,、信函郵件以及其它難以確定價(jià)值或存在的物品,。

第十四條 任何一方得知損害發(fā)生時(shí), 應(yīng)立即通知對(duì)方及報(bào)警 。 警方和乙方投保的保險(xiǎn)公司未到現(xiàn)場(chǎng)勘察取證之前, 不得任意移動(dòng)和破壞現(xiàn)場(chǎng), 如因甲方主動(dòng)破壞或移動(dòng)現(xiàn)場(chǎng), 乙方不予賠償,。

第十五條 為迅速和真實(shí)了解案件損失的金額, 及時(shí)辦理保險(xiǎn)理賠手續(xù), 在乙方通知后甲方應(yīng)在出險(xiǎn)后七個(gè)工作日內(nèi)提供具體損失的品種,、數(shù)量、單價(jià)和金額的證明文件, 否則,視甲方自動(dòng)放棄索賠,。

第十六條 因下列情形之一造成財(cái)產(chǎn)損失, 乙方不負(fù)賠償責(zé)任:

(一)因地震,、戰(zhàn)爭(zhēng)、火災(zāi),、臺(tái)風(fēng),、暴雨、雷擊,、暴動(dòng),、騷亂或其它不可抗拒因素造成財(cái)產(chǎn)損失的。

(二) 疑犯持兇器公然搶劫, 但安保人員未及時(shí)采取任何防護(hù)措施的除外; 甲方債

務(wù)民事糾紛; 甲方人員自盜造成的經(jīng)濟(jì)損失,。

(三) 無(wú)明顯盜竊痕跡一一一公安部門(mén)認(rèn)為無(wú)明顯盜竊痕跡的盜竊事故; 甲方盤(pán)點(diǎn)發(fā)

現(xiàn)的短少,。

六、爭(zhēng)議的解決

第十七條 發(fā)生被盜時(shí),，在理賠材料提供完畢,賠償責(zé)任確定后,乙方30日內(nèi)支付賠償金;若拖延未支付, 甲方有權(quán)扣除未支付的芳務(wù)費(fèi),。

第十八條 甲乙雙方發(fā)生合同糾紛或賠償爭(zhēng)議時(shí), 可由雙方協(xié)商解決。 協(xié)商解決不了的, 可向人民法院提起訴訟,。

第十九條 本合同如有未盡事宜, 雙方可另行協(xié)商, 協(xié)商后所簽訂的補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等效力,。

七,、勞務(wù)服務(wù)時(shí)間(合同期限)

第二十條 本合同有效期____年,即從_____年____月____日至_____年____月____日止,。

八、 附則

第二十一條 本合同正本一式兩份,，甲方雙方各執(zhí)壹份，具同等法律效力。

甲方：

乙方：

負(fù)責(zé)人：

負(fù)責(zé)人：

簽約時(shí)間：

簽約時(shí)間：

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇七

甲方（用人單位）名稱(chēng)：地址：性質(zhì)：法定代表人（委托代理人）乙方（勞動(dòng)者）姓名：性別：出生年月：家庭住址：居民身份證號(hào)碼：風(fēng)險(xiǎn)提示：

試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi),，《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期長(zhǎng)短的限制根據(jù)合同期限的來(lái)規(guī)定,，如：

1、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)________年的,，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；

2、勞動(dòng)合同期限________年以上不滿(mǎn)________年的,，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；

3,、勞動(dòng)合同期限________年以上的,，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。

違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的,，若被員工投訴,，會(huì)被勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,，單位還要向員工支付賠償金,。 甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律,、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，同意訂立本勞動(dòng)合同，共同遵守本合同所列條款,。

一,、合同類(lèi)型和期限風(fēng)險(xiǎn)提示：

試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，《勞動(dòng)合同法》中對(duì)試用期長(zhǎng)短的限制根據(jù)合同期限的來(lái)規(guī)定,，如：

1,、勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)________年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月,；

2,、勞動(dòng)合同期限________年以上不滿(mǎn)________年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月,；

3,、勞動(dòng)合同期限________年以上的，試用期不得超過(guò)六個(gè)月,。

違反以上規(guī)定進(jìn)行約定的,，若被員工投訴，會(huì)被勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正；如果違法約定的試用期已經(jīng)履行的,，單位還要向員工支付賠償金。

第一條甲,、乙雙方選擇以下第_____種形式確定本合同期限：

（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止,。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。

（二）無(wú)固定期限：自________年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止,。

（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限。自________年____月____日起至工作任務(wù)完成時(shí)即行終止,。

二,、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作。

第三條工作地點(diǎn)：____________________________

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的身體狀況,、工作能力和表現(xiàn),，經(jīng)雙方協(xié)商，可以變更乙方的工作崗位和工作地點(diǎn),，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書(shū)作為本合同的附件,。

第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),。

三、工作時(shí)間和休息休假

第六條乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí),。甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資,。甲方高級(jí)管理人員,、外勤人員、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工,，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn),，可以實(shí)行不定時(shí)工作制。

第七條乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息,、休假的權(quán)利,，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天。

四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第八條甲方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù),。

第九條甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達(dá)到安全、衛(wèi)生要求,。

第十條甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德,、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

第十一條用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷保險(xiǎn)的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示,。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生，避免和減少職業(yè)病危害,。職工發(fā)生工傷時(shí),，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治。

五,、勞動(dòng)報(bào)酬

第十二條甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資：

（一）月工資____元,，試用期間工資____元。甲方每月____日前向乙方支付工資,。

（二）日工資____元,，試用期間工資____元。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月____日,。

第十三條甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足,，乙方同意待崗的，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)_____元,。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù),。風(fēng)險(xiǎn)提示：

繳納社會(huì)保險(xiǎn)是企業(yè)的法定義務(wù)，即使是員工自己同意不繳納社保,，還簽訂了相關(guān)的協(xié)議,，這也不能規(guī)避企業(yè)為員工繳納社保的義務(wù)。因此,，為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn),，是企業(yè)必須而為的行為，否則,，當(dāng)員工以此通過(guò)法律程序維權(quán),，用人單位就要為此付出相應(yīng)的代價(jià)。

六,、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇

第十四條甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療,、失業(yè),、工傷、生育保險(xiǎn)費(fèi)用,；社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人繳納部分,，甲方可從乙方工資中代扣代繳。具體繳納比例和方式為：

（一）基本養(yǎng)老保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例,、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納,；

（二）基本醫(yī)療保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納；

（三）失業(yè)保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例,、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納,；

（四）工傷保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納，乙方不繳納,；

（五）生育保險(xiǎn)由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納,，乙方不繳納。

第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,。

第十六條乙方工傷待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行,。

第十七條乙方在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期等各項(xiàng)待遇,，按國(guó)家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行。

六,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第十八條甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范,、職業(yè)道德,、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn),。甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,。甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件,；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法,。

七、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂

第十九條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使本合同無(wú)法履行的,，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

第二十條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

第二十一條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同,，并可不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

1、在試用期間,，被證明不符合錄用條件的,；

2、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律及甲方規(guī)章制度的,；

3,、嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊,，給甲方利益造成重大損害的；

4,、同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系,，對(duì)完成甲方工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出,，拒不改正的,；

5、被依法追究刑事責(zé)任的,。

第二十二條出現(xiàn)下列情形之一,，甲方可以提前____日以書(shū)面形式通知乙方本人后解除本合同，也可以在額外支付乙方一個(gè)月工資后立即解除本合同,。解除合同后甲方應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,，在政策規(guī)定的醫(yī)療期滿(mǎn)后,，不能從事原工作時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)另行安排乙方其他工作崗位,，乙方仍不能從事其工作的,；

2、乙方不能勝任本職工作,，甲方在對(duì)乙方進(jìn)行培訓(xùn)后,，或者是調(diào)整乙方工作崗位后，乙方仍不能勝任工作的,；

3,、雙方不能依據(jù)本合同

第二十四條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第二十三條甲方出現(xiàn)《勞動(dòng)合同法》

第四十一條

第一款規(guī)定的情形,，依法進(jìn)行經(jīng)濟(jì)性裁員時(shí),，在解除本合同后,，應(yīng)依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十四條有下列情形之一,，甲方不得依據(jù)本合同

第二十二條規(guī)定終止,、解除本合同：

1、乙方從事接觸職業(yè)病作業(yè),，未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的,，或者在疑似職業(yè)病診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的；

2,、乙方在甲方工作期間患職業(yè)病或因工負(fù)傷達(dá)到國(guó)家規(guī)定不得終止,、解除勞動(dòng)合同等級(jí)的；

3,、乙方在甲方工作期間患病或非因工負(fù)傷,，在政策規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)；

4,、乙方若為女職工,，在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的,；

5、乙方在甲方連續(xù)工作滿(mǎn)________年,，且距法定退休年齡不足________年的,；

6、乙方符合法律法規(guī),、規(guī)定其他情況的,。

第二十五條甲方有下列情形之一，乙方可以解除本合同,，甲方應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,、繳納社會(huì)保險(xiǎn)，同時(shí)依法支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

1,、未按照本合同約定為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；

2,、未及時(shí)足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬的,；

3、未依法為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,；

4,、規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定,，損害乙方權(quán)益的,；

5,、以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危與乙方簽訂或者變更勞動(dòng)合同,，致使勞動(dòng)合同無(wú)效的,；

6、以暴力,、威脅或者非法限制乙方人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的,；

7、違章指揮,、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危害乙方人身安全的,。

第二十六條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前____日以書(shū)面形式通知甲方,。如果乙方在試用期內(nèi)的,，應(yīng)提前三天通知甲方。

第二十七條本勞動(dòng)合同期滿(mǎn),，勞動(dòng)合同終止,。如因甲方不同意續(xù)訂,，導(dǎo)致本合同終止的,；或因甲方以低于本合同約定的條件續(xù)訂，乙方不同意續(xù)訂,，導(dǎo)致本合同終止的,，甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方開(kāi)始依法享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇,，或者死亡,、被人民法院宣告死亡、失蹤,，勞動(dòng)合同終止,。甲方可不支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。甲方被依法宣告破產(chǎn),、被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照,、責(zé)令關(guān)閉、撤消或者甲方提前解散,，勞動(dòng)合同終止,。甲方需依法向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十八條甲方與乙方解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí),，甲方應(yīng)當(dāng)為乙方出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,，并在____日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)

第二十九條本合同涉及的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，甲方應(yīng)按乙方在本單位工作的年限,，每滿(mǎn)________年支付1個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。6個(gè)月以上不滿(mǎn)________年的,，按________年算,；不滿(mǎn)6個(gè)月的，向乙方支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,。（月工資是指乙方在勞動(dòng)合同解除或終止前12個(gè)月的平均工資,。）乙方月工資高于甲方所在地上年度職工月平均工資3倍的，甲方向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付,，支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)________年,。

第三十條乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的,，其醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九,、賠償辦法

第三十一條甲方違反規(guī)定解除或終止本合同,，乙方要求繼續(xù)履行本合同的，甲方應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行,；乙方不要求繼續(xù)履行本合同或者本合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的,，甲方應(yīng)當(dāng)向乙方支付賠償金，賠償金的標(biāo)準(zhǔn)按本合同

第二十九條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金標(biāo)準(zhǔn)的二倍支付,。

第三十二條乙方違反規(guī)定或本合同的約定解除勞動(dòng)合同,，對(duì)甲方造成損失的，乙方應(yīng)賠償甲方損失,，具體標(biāo)準(zhǔn)按國(guó)家和地方有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。沒(méi)有規(guī)定的，按照甲方依法制訂的規(guī)章制度執(zhí)行,。

十,、其他事項(xiàng)

第三十三條甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，可以協(xié)商解決,。協(xié)商不成的,，可以依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟,。

第三十四條雙方約定的其他事項(xiàng)

第三十五條本合同未盡事宜,，雙方可另協(xié)商解決；與今后國(guó)家法律,、行政法規(guī)等有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三十六條本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

第三十七條乙方確定下列地址為勞動(dòng)關(guān)系管理相關(guān)文件,、文書(shū)的送達(dá)地址。如以下地址發(fā)生變化,，乙方應(yīng)書(shū)面告知甲方,。乙方姓名：聯(lián)系地址：聯(lián)系方式：（特別提示：以上條款內(nèi)容甲乙雙方在簽署本合同前，均應(yīng)事先仔細(xì)閱讀,，并詳細(xì)了解本合同以及附件內(nèi)容,，雙方簽字后即行生效。）甲方（公章）法定代表人簽字日期：________年____月____日乙方（簽字）簽字日期：________年____月____日

不可復(fù)制,，請(qǐng)直接

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇八

甲方(聘用單位)

乙方(受聘人)

甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī),、規(guī)定，按照自愿,、平等,、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同,。

第一條 合同期限

1,、合同有效期：自 ____年__月__日至 ____年__月___日止(其中年月日至年月日為見(jiàn)習(xí)期，試用期),，合同期滿(mǎn)聘用關(guān)系自然終止,。

2、聘用合同期滿(mǎn)前一個(gè)月,，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、簽訂聘用合同的期限，不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,，國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,，可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí)，再根據(jù)規(guī)定條件,，續(xù)訂聘用合同,。

4、本合同期滿(mǎn)后,，任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,，應(yīng)在合同期滿(mǎn)前一個(gè)月書(shū)面通知對(duì)方。

第二條 工作崗位

1,、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,，明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

2,、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),，可以調(diào)整乙方的工作崗位，重新簽訂崗位聘任合同,。

第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

1,、甲方實(shí)行每周工作40小時(shí)，每天工作8小時(shí)的工作制度,。

2,、甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作,。

3,、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

4,、甲方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

第四條 工作報(bào)酬

1,、根據(jù)國(guó)家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定，乙方的工作崗位,，甲方按月支付乙方工資為元人民幣,。

2、甲方根據(jù)國(guó)家,、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,，調(diào)整乙方的工資。

3,、乙方享受規(guī)定的福利待遇,。

4、乙方享受?chē)?guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日,、寒暑假,、探親假,、婚假,、計(jì)劃生育等假期。

5,、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

第五條 工作紀(jì)律,、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

1,、乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

2,、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,，自覺(jué)服從甲方的管理、教育,。

3,、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定，依照乙方的工作實(shí)績(jī),、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì),。

4、乙方如違反甲方的規(guī)章制度,、勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

第六條 聘用合同的變更,、終止和解除

1,、聘用合同依法簽訂后，合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更合同,。確需變更時(shí)，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原簽訂程序變更合同,。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的，原合同繼續(xù)有效,。

2,、聘用合同期滿(mǎn)或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí)，聘用合同即自行終止,。在聘用合同期滿(mǎn)一個(gè)月前,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同,。

3,、甲方單位被撤消，聘用合同自行終止,。

4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，聘用合同可以解除,。

5、乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除聘用合同,。

(1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

(2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

(3)故意不完成工作任務(wù)，給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的;

(4)嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

(5)被依法追究刑事責(zé)任的,。

6. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同,，但應(yīng)提前三十天以書(shū)面形式通知受聘人,。

(1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作,，也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的,。

(2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任工作的;

(3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,，致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

(4)乙方不履行聘用合同的,。

7. 有下列情形之一的,，甲方不能終止或解除聘用合同

(1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

(2)女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

(3)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

8. 有下列情形之一的,，乙方可以通知聘用單位解除聘用合同,。

(1)在試用期內(nèi)的;

(2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

9.乙方要求解除聘用合同,，應(yīng)當(dāng)提前三十天以書(shū)面形式通知甲方,。

第七條 違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

1、經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,，由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期),，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限，每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,，最多不超過(guò)十二個(gè)月,。

2、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,，由甲方解除聘用合同的，甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,，工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,，發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，最多不超過(guò)十二個(gè)月,。

3,、聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使已簽訂的合同無(wú)法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,，由甲方解除聘用合同的,，甲方按受聘人員在本單位工作年限，工作時(shí)間每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

4,、甲方單位被撤銷(xiāo)的，甲方應(yīng)在被撤銷(xiāo)前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。工作時(shí)間每滿(mǎn)一年,，發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。(經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資)

5,、聘用合同履行期間,，乙方要求解除聘用合同的，應(yīng)按不滿(mǎn)聘用合同規(guī)定的期限,，支付當(dāng)月基本工資作為的違約金給甲方,。

6、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,，甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬,。

第八條 其它事項(xiàng)

1、甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,，按法律規(guī)定,，先申請(qǐng)仲裁，對(duì)仲裁裁決不服,，可向人民法院提起訴訟,。

2、本合同一式叁份,，甲方二份,，乙方一份，經(jīng)甲,、乙雙方簽字后生效,。

3、本合同條款如與國(guó)家法律,、法規(guī)相抵觸時(shí),，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn),。

甲方(蓋章) 乙方(簽字)

代表(簽字)

簽約時(shí)間：年 月 日 簽約時(shí)間：年 月 日

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇九

甲方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“甲方”)

乙方：(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“乙方”)

甲方由于售樓需要,，委托乙方負(fù)責(zé)售樓中心安全工作。經(jīng)甲乙雙方在平等,、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達(dá)成如下協(xié)議：

一、乙方向甲方派遣保安員若干名,，具體人員須經(jīng)甲方確認(rèn),。

二、甲方的權(quán)利及義務(wù)

1,、應(yīng)為保安人員提供必要的工作條件及休息室,。

2、甲方在特殊情況下有權(quán)對(duì)乙方保安人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)指揮,、協(xié)調(diào),。

3、乙方保安員嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,，對(duì)違反甲方制度的保安員,，甲方有權(quán)向乙方提出人員更換。

4,、甲方每月按人頭支付乙方xx元/人/月的費(fèi)用,。

5、乙方保安人員在為甲方服務(wù)時(shí)而造成的人身傷害由甲方負(fù)責(zé),，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任,。

三、乙方的權(quán)利及義務(wù)

1,、乙方負(fù)責(zé)維護(hù)售樓中心治安秩序,。

2、保安人員實(shí)行統(tǒng)一著裝,，服裝由乙方提供,。

3、如保安人員因病或其它原因缺勤,，乙方負(fù)責(zé)及時(shí)安排其他保安人員代替,。

4、本合同未盡事宜,，可經(jīng)甲乙雙方協(xié)商解決,。

5、本協(xié)議一式貳份,，雙方各執(zhí)壹份,。

6、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效,。

甲方：乙方：

代表人：代表人：

年月日年月日

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇十

合同編號(hào)：

甲方：

乙方：

本著合法自愿,、互惠互利的原則，現(xiàn)經(jīng)甲,、乙雙方協(xié)商一致同意,，就乙方向甲方派遣保安服務(wù)事項(xiàng),，訂立本合同。

第一條 保安服務(wù)人員數(shù)量,、服務(wù)期限：

1.乙方向甲方提供保安人員 人;如甲方需要增加或減少保安人員的,，雙方在承諾遵守本合同約定的前提下，甲方提前一周書(shū)面通知乙方,，乙方同意后,，自次月起按照甲方需求增加或減少保安人員。

2.服務(wù)期限：自 年 月 日起至 年 月 日止,。

第二條 保安服務(wù)工作范圍及地點(diǎn),、職責(zé)：

1.乙方保安人員實(shí)行小時(shí)工作制， 小時(shí)為一班,，每日分 班,，24小時(shí)在甲方位于 設(shè)崗執(zhí)勤，主要負(fù)責(zé)治安防范,、安全保衛(wèi)和秩序維護(hù)工作,，并按《保安服務(wù)管理?xiàng)l例》、相關(guān)法律法規(guī)及甲方的安全管理制度對(duì)保安人員進(jìn)行管理,，執(zhí)行保安防范任務(wù),，承擔(dān)相應(yīng)的保安服務(wù)責(zé)任。

2.乙方保安員應(yīng)認(rèn)真履行甲方的有關(guān)管理及工作制度,，發(fā)現(xiàn)治安隱患及時(shí)制止并匯報(bào),，預(yù)防治安案件和安全事故的發(fā)生;依法維護(hù)甲方的合法利益，同時(shí)做好當(dāng)日的值班和交班記錄,。

第三條 保安費(fèi)用及支付約定：

1.保安費(fèi)用：6小時(shí)/日.班工作制,，保安派遣費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)為為￥0000.00元/人/月，乙方 名保安員合同期內(nèi)費(fèi)用共計(jì)人民幣 元整(￥ 元),。

2.費(fèi)用已包括乙方保安員的工資報(bào)酬,、補(bǔ)助以及國(guó)家規(guī)定的各種強(qiáng)制保險(xiǎn)費(fèi)用以及乙方服務(wù)費(fèi)，除此之外,，乙方不得向甲方主張任何費(fèi)用,。

3.依甲方要求增減保安人員的，按第三條第一項(xiàng)約定的標(biāo)準(zhǔn)增減費(fèi)用,。

4.付款方式：費(fèi)用由甲方按月向乙方支付,，于每月15日前以轉(zhuǎn)帳的方式把當(dāng)月保安服務(wù)費(fèi)用轉(zhuǎn)到乙方指定的帳戶(hù)上;乙方在收到甲方款項(xiàng)后的三個(gè)工作日內(nèi)，及時(shí)向甲方出具增值稅普通發(fā)票; 乙方開(kāi)具的發(fā)票不作為支付依據(jù),，甲方支付服務(wù)費(fèi)以甲方公司實(shí)際轉(zhuǎn)入乙方公司銀行賬戶(hù)數(shù)為依據(jù),。

第四條 雙方的權(quán)利、義務(wù)：

(一)甲方享有如下權(quán)利:

1.制定工作實(shí)施方案及相關(guān)規(guī)章制度,，對(duì)乙方保安員說(shuō)明工作要求,，并進(jìn)行監(jiān)督指導(dǎo),。

2.發(fā)現(xiàn)乙方有違反本合同有關(guān)條款的行為的，及乙方保安員有睡崗,、脫崗等違反甲方工作制度行為的,，有權(quán)提出書(shū)面整改意見(jiàn),，并進(jìn)行交涉;有權(quán)將不履行職責(zé),、違紀(jì)違法的保安員退回給乙方，并要求乙方另行安排保安員,。

(二)甲方承擔(dān)下列義務(wù)

1.依約向乙方支付服務(wù)費(fèi)的義務(wù),。

2.尊重乙方保安員，為乙方保安員提供符合有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定的工作場(chǎng)所和條件,，確定其工作崗位及工作內(nèi)容,，否則產(chǎn)生的后果由甲方負(fù)責(zé)。

3.實(shí)行6小時(shí)/日.班工作制,，如遇特殊情況需保安員加班的,，甲方須另依法支付加班費(fèi)給乙方,，由乙方支付給保安員,。

4.積極配合乙方工作，不得要求保安員從事職責(zé)范圍以外的工作,，亦不得將其再派到其他處工作,，否則產(chǎn)生后果由甲方全部負(fù)責(zé),。

5.甲方應(yīng)在收到乙方依據(jù)本合同約定出具的書(shū)面意見(jiàn)后，六個(gè)工作日內(nèi)以書(shū)面形式回復(fù)乙方,。

6.乙方因履行本合同而與派到甲方保安員發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議等方面糾紛的,，需要甲方出具相關(guān)證據(jù)時(shí)，甲方有協(xié)助的義務(wù),。

7.在合同履行期內(nèi),，如遇國(guó)家政策性調(diào)整工資、社會(huì)保險(xiǎn)及其他標(biāo)準(zhǔn)時(shí),甲方將按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)增補(bǔ)費(fèi)用,。

(三)乙方享有如下權(quán)利：

1.乙方有權(quán)對(duì)甲方違反本合同有關(guān)條款或損害保安員合法權(quán)益的行為提出書(shū)面意見(jiàn),，并進(jìn)行交涉。

2.甲方若拖欠服務(wù)費(fèi),，乙方在通知甲方限期支付后甲方仍然拖欠的,，乙方可以提前解除本合同，并按合同約定向甲方追索所欠費(fèi)用,。

(四)乙方承擔(dān)下列義務(wù)：

1.根據(jù)甲方的用人要求和本合同約定推薦及委派合適人選,，乙方所派到甲方的保安員是乙方的員工，與甲方不存在勞動(dòng)關(guān)系,。

2.教育所派保安員遵守國(guó)家法律,、法規(guī)和規(guī)章,，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，遵守甲方的工作制度和安全防范制度,，及時(shí),、有效地維護(hù)甲方的經(jīng)營(yíng)秩序，保守甲方的商業(yè)秘密,。

3.落實(shí)本合同約定的執(zhí)勤區(qū)域內(nèi)的防火防盜,、防破壞等安全防范措施，乙方所派保安員發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并協(xié)助處理,。

4.乙方所派保安員發(fā)現(xiàn)發(fā)生在本合同約定的執(zhí)勤區(qū)域的刑事,、治安案件和突發(fā)事件，及時(shí)向甲方領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,，并及時(shí)采取措施保護(hù)發(fā)案現(xiàn)場(chǎng),，協(xié)助公安機(jī)關(guān)調(diào)查處理案件。

5.聽(tīng)取甲方意見(jiàn)和建議,，不斷改進(jìn)工作,。應(yīng)在收到甲方依據(jù)本合同約定出具的書(shū)面整改意見(jiàn)后，六個(gè)工作日內(nèi)以書(shū)面形式回復(fù)甲方,。

6.乙方保安員若侵害了甲方的合法權(quán)益,，經(jīng)相關(guān)部門(mén)確認(rèn)為乙方責(zé)任的，造成損失由乙方在費(fèi)用范圍內(nèi)先行負(fù)責(zé)賠償,，甲方應(yīng)協(xié)助乙方追究保安員的相關(guān)責(zé)任,。

第五條 違約責(zé)任：

(一)甲方：

1.未按本合同約定支付保安派遣費(fèi)用，每延遲一日加付應(yīng)付額3%的違約金,，超過(guò)15日未付的,，乙方有權(quán)撤回保安暫停服務(wù)并隨時(shí)解除合同，因追索違約金及所欠費(fèi)用產(chǎn)生的各項(xiàng)費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé),。

2.未經(jīng)乙方同意,，擅自指派保安員從事約定服務(wù)職責(zé)及崗位以外的工作，由此產(chǎn)生的后果由甲方全部承擔(dān),。

3.在服務(wù)期內(nèi)未經(jīng)協(xié)商單方中止保安服務(wù)的,，按合同終止當(dāng)月費(fèi)用總額的三倍支付違約金。

(二)乙方：

1.所派人員如有睡崗,、脫崗或其他違法行為造成責(zé)任范圍內(nèi)甲方損失的,，經(jīng)有關(guān)部門(mén)核定(損失價(jià)值以評(píng)估部門(mén)評(píng)估價(jià)值為依據(jù))屬于乙方責(zé)任的，乙方應(yīng)按評(píng)估部門(mén)的評(píng)估依據(jù)再服務(wù)費(fèi)范圍內(nèi)賠償甲方損失,，甲方不得以服務(wù)費(fèi)相抵扣賠償金額,。

2.在服務(wù)期內(nèi)未經(jīng)協(xié)商單方中止保安服務(wù)的，按合同終止當(dāng)月費(fèi)用總額的三倍支付違約金,。

第六條 其他約定

1.因不可抗拒,、突發(fā)事件及乙方人員為了緊急避險(xiǎn)等情況采取措施造成損失的,，損失由雙方各自承擔(dān)。

2.乙方人員值勤中為維護(hù)甲方利益造成的傷,、殘,、亡等事件，其費(fèi)用先由乙方所購(gòu)買(mǎi)的保險(xiǎn)賠償,，賠償不足的部分由甲乙雙方各承擔(dān)50%,。

3.任何一方欲提前解除合同的，應(yīng)提前十五個(gè)工作日以書(shū)面形式提出與另一方協(xié)商,，經(jīng)雙方協(xié)商一致同意并確認(rèn)后,，可以提前解除合同。

4.甲,、乙雙方各出具并送達(dá)給對(duì)方的書(shū)面材料，對(duì)方應(yīng)進(jìn)行簽收,，拒絕簽收的,，以特快專(zhuān)遞送達(dá)至約定地址視為送達(dá)。

5.甲,、乙雙方應(yīng)在合同落款處完善地址,，落款處雙方所留地址為一方出具書(shū)面材料給另一方的送達(dá)地址，亦是訴訟文書(shū)送達(dá)地址;如雙方落款處所留地址發(fā)生變動(dòng),，地址變動(dòng)方未通知另一方的,，材料送達(dá)至變動(dòng)前的地址視為有效送達(dá);如未留地址的，以特快專(zhuān)遞送達(dá)地址視為送達(dá),。

第七條 本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決或者補(bǔ)訂協(xié)議,，為履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議不能協(xié)商解決的，可向合同執(zhí)行地所在轄區(qū)法院提起訴訟,。

第八條 本合同一式陸份,，雙方各執(zhí)叁份，雙方法人(或委托代理人)簽字/蓋章并加蓋公章(或合同章)后生效,具有同等法律效力,。

甲方： 乙方：

法定代表人： 法定代表人：

(或委托代理人)： (或委托代理人)：

聯(lián)系人： 聯(lián)系人：

電話： 電話：

地址： 地址：

開(kāi)戶(hù)行： 開(kāi)戶(hù)行：

帳號(hào)： 賬號(hào)：

簽訂日期： 年 月 日

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇十一

甲方：

乙方：

為了搞好富豪國(guó)際購(gòu)物中心內(nèi)外衛(wèi)生,，創(chuàng)造潔凈、優(yōu)美的環(huán)境,，經(jīng)甲乙雙方代表共同研究,、協(xié)商，甲方同意由乙方承包有關(guān)清潔工作,，訂立本合同,，雙方遵照?qǐng)?zhí)行。

一,、承包方式：采用包工,、包料,、包設(shè)備的方式。

二,、清潔范圍：

煙臺(tái)市富豪國(guó)際購(gòu)物中心內(nèi)公共區(qū)域及甲方提出合理的范圍內(nèi),。

三、承包價(jià)款：

富豪國(guó)際購(gòu)物中心正常投入使用后,，乙方投入保潔人員共 名,，甲方每月支付乙方清潔服務(wù)費(fèi)共計(jì)人民幣 元/月整(￥ 元/月)。開(kāi)荒費(fèi)用為： (￥ 元/次)

四,、乙方承諾：

盡職盡責(zé)的清潔服務(wù),，創(chuàng)造潔凈、優(yōu)美,、舒適的生活環(huán)境;維護(hù)富豪國(guó)際購(gòu)物中心管理處的良好形象,。

五、甲方責(zé)任：

1,、甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行檢查監(jiān)督,，若乙方清潔工作達(dá)不到合同要求，甲方有權(quán)進(jìn)行處罰,。

2,、甲方負(fù)責(zé)為乙方免費(fèi)提供清潔、用水,、用電,、及放置清潔用具、用品的倉(cāng)庫(kù)一間,。

3,、甲方及其員工應(yīng)尊重乙方工作人員及其勞動(dòng)成果，不得鄙視或譏諷清潔人員,，并教育本公司員工自覺(jué)維護(hù)富豪國(guó)際購(gòu)物中心的清潔衛(wèi)生,。

4、甲方在富豪國(guó)際購(gòu)物中心公共場(chǎng)所設(shè)置適量的垃圾桶,。

六,、乙方責(zé)任：

1、乙方須確保合同執(zhí)行有效,，向甲方提供熟練清潔工,，并遵守甲方、乙方公司的規(guī)章制度,，保持甲方良好的環(huán)境,，愛(ài)護(hù)甲方的財(cái)物，注意言行舉止以維護(hù)甲方的良好形象。

2,、乙方派駐甲方富豪國(guó)際購(gòu)物中心工作的員工,，其中含一名主管，具體安排及全面督導(dǎo)每日清潔綜合服務(wù)工作;巡檢現(xiàn)場(chǎng)清潔情況;即時(shí)處理甲方投訴,，并做好與甲方負(fù)責(zé)人的聯(lián)系工作,。

3、在一個(gè)月內(nèi)若業(yè)主投訴兩次以上(特別是服務(wù)質(zhì)量問(wèn)題)而乙方又沒(méi)有解決的,，甲方有權(quán)提出警告直至在當(dāng)月清潔服務(wù)費(fèi)中扣除5%--10%的清潔服務(wù)費(fèi),，若因乙方承包清潔工作達(dá)不到甲方要求標(biāo)準(zhǔn)，而被有關(guān)部門(mén)罰款,，罰金則由乙方負(fù)責(zé),。

4、乙方將定期清潔作業(yè)計(jì)劃情況告知甲方,，并經(jīng)常將清潔作業(yè)計(jì)劃實(shí)施情況以書(shū)面形式報(bào)告,。

5、乙方負(fù)責(zé)購(gòu)買(mǎi)員工之保險(xiǎn)和支付工資,、勞保福利,、住房等一切待遇，維護(hù)甲方一切公共設(shè)施,，損壞東西照價(jià)賠償，決不允許有挪用或偷竊行為,。

6,、所有在富豪國(guó)際購(gòu)物中心工作的清潔員工，乙方提供統(tǒng)一工作服并佩戴乙方公司的企業(yè)牌,。

7,、如甲方要求乙方撤換不合適的清潔工，乙方無(wú)條件接受,。

8,、根據(jù)衛(wèi)生檢查標(biāo)準(zhǔn)每月大檢一次，未達(dá)到85分扣除當(dāng)月清潔服務(wù)費(fèi)5%,因衛(wèi)生影響創(chuàng)優(yōu),，乙方按年總清潔服務(wù)費(fèi)的50%給予甲方補(bǔ)償(后附清潔檢查扣分標(biāo)準(zhǔn)),。

七、付款方式：

甲方須在每月15日前以銀行支票轉(zhuǎn)帳的形式付清乙方上月之清潔綜合服務(wù)費(fèi),，乙方開(kāi)戶(hù)行及帳號(hào)以合同規(guī)定為準(zhǔn)(注.乙方開(kāi)戶(hù)行： ,銀行帳號(hào)： ,。若有變更，乙方須提前15天以書(shū)面形式通知甲方,。若因乙方提供的帳號(hào)及開(kāi)戶(hù)行有誤導(dǎo)致服務(wù)費(fèi)無(wú)法進(jìn)帳,，責(zé)任由乙方自行承擔(dān))。

八、合同期限及續(xù)延：

1,、本合同自 年 月 日起生效至 年 月 日止,，合同期滿(mǎn)前 個(gè)月雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商續(xù)期或簽訂新合同。

2,、甲方至少應(yīng)在合同期滿(mǎn)前 個(gè)月書(shū)面通知乙方是否延續(xù)合約,，乙方至少在合同期滿(mǎn)前兩個(gè)月書(shū)面通知甲方是否延續(xù)合約。

九,、簽署

1,、合同經(jīng)雙方單位蓋公章，法定代表人簽名后即有效,。

2,、合同一式兩份，甲方,、乙方各執(zhí)壹份,。

甲 方： 乙 方：

法人代表： 法人代表：

日期： 年 月 日 日期： 年 月 日

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇十二

甲方：國(guó)公司法定地址：(電話，電報(bào)掛號(hào),，電傳)

乙方：中國(guó)公司法定地址：(電話,，電報(bào)掛號(hào)，電傳)

第一條

根據(jù)甲方的愿望,，乙方同意派遣中國(guó)工程師,，

技術(shù)

工人，行政人員(翻譯,，廚師)在國(guó)工作.具體人數(shù),，工種，工齡和月工資詳見(jiàn)本合同附件(略).該附件為本合同不可分割的組成部分.

第二條

乙方人員出入中國(guó)國(guó)境和過(guò)境手續(xù),，由乙方負(fù)責(zé)辦理,，并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用.乙方人員出入國(guó)國(guó)境的簽證和在國(guó)境內(nèi)所需辦理的居留，

勞動(dòng)

許可證等手續(xù)由甲方負(fù)責(zé)辦理并負(fù)擔(dān)其費(fèi)用.

第三條

1.乙方人員在×國(guó)工作期間,，由甲方按本合同的規(guī)定向乙方人員支付每月的工資.

2.凡工作不滿(mǎn)一個(gè)月的乙方人員,，按下列公式計(jì)算：

不滿(mǎn)一個(gè)月的工資=月工資/30天×工作天數(shù)(包括周日和官方假日)

3.上述工資應(yīng)以乙方人員到達(dá)×國(guó)之日起到離開(kāi)×國(guó)之日止計(jì)算.

4.乙方于每月末將乙方人員該月的工資，包括加班費(fèi),，列具清單提交甲方,，甲方于清單開(kāi)出之日起三天內(nèi)按清單所列金額的75%以美元支付，并按當(dāng)天牌價(jià)電匯給北京中國(guó)銀行總行營(yíng)業(yè)部中國(guó)××公司賬戶(hù),，并按×國(guó)×銀行的規(guī)定負(fù)擔(dān)其手續(xù)費(fèi).同時(shí)書(shū)面通知中國(guó)駐國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處.

5.甲方將乙人員月工資和加班費(fèi)的25%以國(guó)貨幣支付并匯給中國(guó)駐×國(guó)大使館經(jīng)濟(jì)參贊處在銀行賬戶(hù).

第四條

甲方負(fù)責(zé)乙方人員從到的旅費(fèi),，并負(fù)責(zé)將此費(fèi)用匯到上述乙方賬戶(hù).乙方人員從返回，由甲方通過(guò)航空公司向乙方人員提供機(jī)票.甲方負(fù)責(zé)乙方人員只限往或返單程的行李超重費(fèi),，其重量為20__.

第五條

1.甲方負(fù)責(zé)乙方人員的住宿費(fèi).在工作時(shí)間和加班時(shí)間提供從居住地到工地的交通工具.負(fù)責(zé)國(guó)營(yíng)醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi).

2.乙方人員的工資和加班費(fèi)不交所得稅.

3.甲方為乙方人員在國(guó)家

保險(xiǎn)

公司投保生命保險(xiǎn).其保險(xiǎn)費(fèi)每人為(貨幣及數(shù)量)

4.甲方向乙方人員提供工作服和工作需要的工具.

5.甲方提供的住房,，包括水,，電，空調(diào)和必要的家具,，床和床上用品.

6.乙方人員的居住面積如下：

(一)組長(zhǎng),，工程師，技術(shù)員,，行政人員為8一一10平方米;

(二)其余人員為4一一5平方米.

7.甲方向乙方提供廚房所用的飲具和旨在自己用飯所需的餐具.

第六條

1.乙方工作人員每周工作六天,，每天工作八小時(shí).

2.根據(jù)工作需要，甲方需要乙方人員加班時(shí),，加班工資按下列比例計(jì)算：

平時(shí)加班為日工資的150%.

周假日加班為日工資的20__.

第七條

1.乙方人員享受周日假和國(guó)官方規(guī)定的節(jié)假日為十七天.

2.乙方人員每年享受帶薪休假三十天.如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù),，甲方應(yīng)向乙方提供報(bào)酬，其工資按下列方法計(jì)算：月工資/30天×假期工作天數(shù).

第八條

1.根據(jù)總利益的要求,，甲方有權(quán)在任何時(shí)間內(nèi)終止本合同,，在這種情況下乙方人員應(yīng)享受三個(gè)月或本合同所余期限的工資，但以最短的時(shí)間為準(zhǔn).乙方人員將有

權(quán)享受回的機(jī)票.

2.在乙方愿望以外的原因而停工,，如斷電,，斷水，材料供應(yīng)不足等,，在停工期間甲方照付乙方人員的工資.但根據(jù)工作需要,，甲方有權(quán)使其在其他項(xiàng)目上工作.

第九條

在緊急情況下，(乙方在國(guó)內(nèi)其家庭人員死亡)甲方在得到乙方書(shū)面通知后,，對(duì)有事人員給予兩個(gè)月的緊急事假,，并向其支付代替平時(shí)總假期的報(bào)酬.超過(guò)兩個(gè)月的期限沒(méi)有工資，對(duì)此乙方負(fù)責(zé)其旅費(fèi).

緊急事假,，超過(guò)兩個(gè)月的時(shí)間,，乙方應(yīng)在兩個(gè)月結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)予以替換，并負(fù)責(zé)替換者的旅費(fèi).

第十條

1.乙方人員因工作生病或傷殘,，甲方在兩個(gè)月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在國(guó)內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資.如在兩個(gè)月內(nèi)不能痊愈，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)替換,，在此情況下的一個(gè)月內(nèi)甲方負(fù)責(zé)傷者回的旅費(fèi)和替換者來(lái)的旅費(fèi).同樣,，甲方將根據(jù)國(guó)通行的

規(guī)定對(duì)傷病者給予補(bǔ)償?shù)母黜?xiàng)措施.

2.在××期間，乙方人員如發(fā)生死亡,，甲方應(yīng)辦理一切喪葬或遺體火化以及遺體或骨灰運(yùn)回一切善后費(fèi)用.還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用.

如因工作而死亡,，按照國(guó)保護(hù)法的規(guī)定向死者家屬支付撫恤金.

第十一條

1.乙方人員在

服務(wù)

期間，應(yīng)遵守國(guó)現(xiàn)行法律和規(guī)章制度,，要保守機(jī)密,，不泄密，在其執(zhí)行任務(wù)期間或合同結(jié)束以后不作有害甲方利益的事.

乙方人員應(yīng)尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣.

2.甲方應(yīng)為乙方人員提供工作方便,，不干涉其工作時(shí)間以外和住地內(nèi)的社會(huì)活動(dòng)自由,，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對(duì)推動(dòng)工作的良好建議.

第十二條

1.服務(wù)期為年，從乙方人員到達(dá)地算起，其間包括乙方人員在國(guó)內(nèi)或國(guó)外所享受的假期.

2.本合同自簽字之日起生效,，有效期年.期滿(mǎn)根據(jù)甲方要求,，經(jīng)乙方同意可以延長(zhǎng).

3.當(dāng)本合同延期后，乙方人員在工作年后,，月工資增長(zhǎng)百分之十五.

第十三條

1.乙方人員在工作期間,，甲方有權(quán)撤換其不稱(chēng)職的任何人員，乙方并在甲方通知后的三個(gè)月內(nèi)予以替換,，不給任何費(fèi)用.

2.在合同期內(nèi),，乙方人員擅自放棄工作，將不給予機(jī)票待遇.但由于執(zhí)行工作而生病且有醫(yī)療證明者除外.

3.在本合同簽字期間或簽字后,，凡乙方已在的人員,，不享受從到的機(jī)票.但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時(shí)，負(fù)責(zé)其從至的旅費(fèi).

4.甲方不允許乙方人員在工作以外的時(shí)間干私活或任何方面的自行開(kāi)業(yè).

第十四條

1.自工作開(kāi)始,，甲方向乙方支付二個(gè)月的預(yù)付款,，并在四個(gè)月內(nèi)償還.

2.乙方人員抵達(dá)后，國(guó)現(xiàn)行出差補(bǔ)貼規(guī)定適用于乙方人員.

本合同于一九年月日在簽訂.

甲方乙方

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇十三

一,、經(jīng)甲方(用戶(hù))乙方(家庭服務(wù)員)協(xié)商同意,，簽定服務(wù)合同，在合同有效期間,，甲,、乙雙方必須遵守國(guó)家法律、法規(guī),，遵守公司頒發(fā)的《用戶(hù)須知》和《服務(wù)員守則》,，以保護(hù)甲、乙雙方的合法權(quán)益,，不受侵犯,。

二、甲方(用戶(hù))的權(quán)利和義務(wù)

1.有權(quán)要求乙方提供____為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作,。未商得乙方同意,，不得增加上述規(guī)定以外的勞務(wù)負(fù)擔(dān)。

2.向乙方提供與甲方家庭成員基本相同的食宿(兒童,、老人,、病人加餐除外)不得讓乙方與異性成年人同居一室。

3.平等待人,，尊重乙方的人格和勞動(dòng)，在工作上給予熱情指導(dǎo),。不準(zhǔn)虐待,。

4.負(fù)責(zé)保護(hù)乙方安全,。

5.按月付給乙方工資元每月遞增壹元，增到元,，不得拖欠克扣,。

6.服務(wù)期半年內(nèi)負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)30%，半年之后負(fù)擔(dān)乙方醫(yī)藥費(fèi)40%,。

7.保證乙方每月休息不少于3天,，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意,，并應(yīng)按天付給報(bào)酬,。

8.乙方為甲方服務(wù)時(shí)，造成本人或他人的意外事故,，甲方應(yīng)立即通知有關(guān)部門(mén)和公司,，積極處理好善后事宜，并承擔(dān)一定經(jīng)濟(jì)責(zé)任,。

9.乙方在服務(wù)過(guò)程中,，因工作失誤給甲方造成損失，甲方有權(quán)追究乙方責(zé)任和經(jīng)濟(jì)賠償?shù)囊?，依照?guó)家法律和有關(guān)法規(guī)處理,。甲方不得采取搜身、扣壓錢(qián)和物以及毆打,、威逼等侵權(quán)行為,。

10.不得擅自將乙方轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù)，不許將乙方帶往外地服務(wù),。

三,、乙方(家庭服務(wù)員)的權(quán)利和義務(wù)

1.自愿為甲方提供____為內(nèi)容的家庭服務(wù)工作。

2.熱心工作,，文明服務(wù),，遵守公共道德和國(guó)家法律、法規(guī),。

3.不得擅自外出,，不帶外人去甲方住處，不準(zhǔn)私自翻動(dòng)甲方物品,，不參予甲方家庭糾紛。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定,，發(fā)生問(wèn)題責(zé)任自負(fù),。

4.服務(wù)期間，因工作失誤,，造成的損失,，均由自己負(fù)責(zé),。

5.每月可休息兩天，如因甲方需要而停休,，有權(quán)向甲方按天收取報(bào)酬,。

6.服務(wù)期半年內(nèi)自己負(fù)擔(dān)醫(yī)藥費(fèi)70%，半年以上,，自己負(fù)擔(dān)60%,。

7.有權(quán)拒絕，轉(zhuǎn)換為第三方服務(wù),，或帶往外地服務(wù),。

8.有權(quán)拒絕甲方增加合同規(guī)定之外的勞動(dòng)負(fù)擔(dān)，如雙方協(xié)商同意,，乙方有權(quán)要求增加勞動(dòng)報(bào)酬,。

9.乙方合法權(quán)益受到侵害，有權(quán)向有關(guān)部門(mén)和公司提出申訴,，直至向司法部門(mén)控告,。

四、合同簽訂與解除：

1.簽訂合同時(shí),，雙方向公司(合同簽發(fā)部門(mén))交納介紹費(fèi)壹拾陸元,，(甲方拾元、乙方陸元)介紹費(fèi)一律不退,。

2.合同到期后或合同內(nèi)容有所變更時(shí),，七天之內(nèi)應(yīng)由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。

3.經(jīng)公司同意,，雙方持合同辦理解除合同手續(xù),，服務(wù)合同才視為終止。

4.乙方擅自離開(kāi)用戶(hù)家,，甲方必須在24小時(shí)內(nèi)通知公司備案,，否則乙方所出問(wèn)題均由甲方承擔(dān)責(zé)任。

5.合同未到期雙方均要解除合同,，各收違約金伍元伍角整,，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金,。

6.本合同經(jīng)雙方商洽期限自199年月日起至199年月日,。

甲方(簽字)登記號(hào)

乙方(簽字)登記號(hào)公司(蓋章)

附：續(xù)訂合同期限

1.自199年月日至199年月日甲方

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇十四

甲方（用人單位）名稱(chēng)：

地址：

性質(zhì)：

法定代表人（委托代理人）

乙方（勞動(dòng)者）姓名：

性別：

出生年月：

家庭住址：

居民身份證號(hào)碼：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)_____》等法律,、法規(guī),、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，同意訂立本勞動(dòng)合同,，共同遵守本合同所列條款。

一,、合同類(lèi)型和期限

第一條甲,、乙雙方選擇以下第_____種形式確定本合同期限：

（一）固定期限：自________年____月____日起至________年____月____日止。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止,。

（二）無(wú)固定期限：自________年____月____日起至法定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止,。其中試用期自________年____月____日至________年____月____日止。

（三）以完成一定的工作任務(wù)為期限,。自________年____月____日起至工作任務(wù)完成時(shí)即行終止,。

二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)

第二條工作內(nèi)容：乙方在甲方餐廳從事服務(wù)工作,。

第三條工作地點(diǎn)：____________________________

第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)和工作需要及乙方的身體狀況,、工作能力和表現(xiàn)，經(jīng)雙方協(xié)商,，可以變更乙方的工作崗位和工作地點(diǎn),，雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書(shū)作為本合同的附件。

第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三,、工作時(shí)間和休息休假

第六條乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí),、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。甲方延長(zhǎng)乙方工作時(shí)間的,，應(yīng)依法安排乙方同等時(shí)間補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資,。

甲方高級(jí)管理人員、外勤人員,、部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工,，經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門(mén)批準(zhǔn)，可以實(shí)行不定時(shí)工作制,。

第七條乙方在合同期內(nèi)享受?chē)?guó)家規(guī)定的各項(xiàng)休息,、休假的權(quán)利，甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一天,。

四,、_____和勞動(dòng)條件

第八條甲方必須按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定對(duì)女職工和未成年工實(shí)行特殊_____。

第九條甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達(dá)到安全,、衛(wèi)生要求,。

第十條甲方必須對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn),。

第十一條用人單位應(yīng)當(dāng)將依法參加工傷_____的有關(guān)情況在本單位內(nèi)公示。用人單位和職工應(yīng)當(dāng)預(yù)防工傷事故發(fā)生,，避免和減少職業(yè)病危害,。職工發(fā)生工傷時(shí)，用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治,。

五,、勞動(dòng)報(bào)酬

第十二條甲方采用以下第___種形式向乙方支付工資：

（一）月工資____元，試用期間工資____元,。甲方每月_____日前向乙方支付工資,。

（二）日工資____元，試用期間工資____元,。甲方向乙方支付工資的時(shí)間為每月___日,。

第十三條甲方生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)不足，乙方同意待崗的,，甲方向乙方支付的生活費(fèi)為_(kāi)_____元,。待崗期間乙方仍需履行除崗位工作外的其他義務(wù)。

六,、社會(huì)_____和福利待遇

第十四條甲方應(yīng)按國(guó)家和地方有關(guān)社會(huì)_____的法律,、法規(guī)和政策規(guī)定為乙方繳納基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療,、失業(yè),、工傷、生育_____費(fèi)用,；社會(huì)_____費(fèi)個(gè)人繳納部分,，甲方可從乙方工資中代扣代繳。具體繳納比例和方式為：

（一）基本養(yǎng)老_____由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例,、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納,；

（二）基本醫(yī)療_____由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納,；

（三）失業(yè)_____由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例,、乙方按個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納；

（四）工傷_____由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納,，乙方不繳納,；

（五）生育_____由甲方按單位繳費(fèi)基數(shù)_____%的比例繳納，乙方不繳納,。

第十五條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按照國(guó)家和地方有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行,。

第十六條乙方工傷待遇按國(guó)家和地方有關(guān)政策法規(guī)執(zhí)行。

第十七條乙方在孕期,、產(chǎn)期,、哺乳期等各項(xiàng)待遇,，按國(guó)家和地方有關(guān)生育_____政策規(guī)定執(zhí)行。

六,、_____和勞動(dòng)條件

第十八條甲方應(yīng)在乙方上崗前對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)安全衛(wèi)生,、食品安全衛(wèi)生、服務(wù)規(guī)范,、職業(yè)道德,、職業(yè)技能、甲方規(guī)章制度方面的培訓(xùn),。

甲方每年必須按國(guó)家規(guī)定組織對(duì)乙方進(jìn)行健康檢查,。

甲方按照國(guó)家勞動(dòng)安全衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方提供必要的安全防護(hù)設(shè)施，發(fā)放必要的_____用品,。

甲方加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,，建立、健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度,，完善安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)條件,；健全內(nèi)部服務(wù)和食品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量規(guī)范,、質(zhì)量責(zé)任以及相應(yīng)的考核辦法,。

七、勞動(dòng)合同的變更,、解除,、終止、續(xù)訂

第十九條 訂立本合同所依據(jù)的法律,、行規(guī),、規(guī)章制度發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容,。

第二十條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重變化,，致使本合同無(wú)法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容,。

第二十一條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除,。

第二十二條 乙方有下列情形之一,，甲方可以解除本合同：

1、在用工期間,，被證明不符合錄用條件的;

2,、嚴(yán)重違勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成重?fù)p害的;

4,、被依法追究刑事責(zé)任的。

第二十三條 下列情形之一,，甲方可解除本合同,，但應(yīng)提前30日以書(shū)面形式通知乙方：

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;

2,、乙方不能勝任工作,，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;

3,、雙方不能依據(jù)本合同第十九條規(guī)定就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

第二十四條 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難，向勞動(dòng)行政部門(mén)報(bào)告后,，可以解除本合同,。

第二十五條 乙方有下列情形之一，甲方不得依據(jù)本合同第二十三條,、第二十四條終止,、解除本合同：

1、患病或非因工負(fù)傷,、在規(guī)定的.醫(yī)療期內(nèi)的;

2,、女職工在孕期、產(chǎn)期,、哺乳期內(nèi)的;

3,、復(fù)員退伍義務(wù)兵和建設(shè)征地農(nóng)轉(zhuǎn)工人員初次參加工作未滿(mǎn)3年的;

4、義務(wù)服兵役期間的;

第二十六條 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷,，醫(yī)療終結(jié),，經(jīng)縣以上勞動(dòng)鑒定員會(huì)確認(rèn)完全或部分喪失勞動(dòng)能力的，不得依據(jù)本合同第二十二條,、第二十三條解除勞動(dòng)合同,。

第二十七條 乙方解除勞動(dòng)合同，在不造成甲方損失的前提下,、應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式通知甲方,。

第二十八條 有下列情形之一，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除合同：

1,、甲方以,、威脅、監(jiān)禁或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的;

2、甲方不能按照本合同規(guī)定支竿動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的,。

第二十九條 本合同期限屆滿(mǎn) ,，勞動(dòng)合同即終止。雙方當(dāng)事人在本合同期滿(mǎn)前____天向?qū)Ψ奖硎纠m(xù)訂意向,。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。

第三十條 訂立無(wú)固定期限勞動(dòng)合同的,，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn),，本合同終止。

八,、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償

第三十一條 下列情形之一,，甲方違和解除乙方勞動(dòng)合同的，應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1,、甲方克扣或者無(wú)故拖欠乙方工資的,，以及拒不支付乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間工資報(bào)酬的，除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付乙方工資報(bào)酬外,，還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金;

2,、甲方支付乙方的工資報(bào)酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的，要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時(shí),，另外支付相當(dāng)于低于部分25%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

第三十二條 下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,，每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于乙方解除本合同前12個(gè)月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,，最多不超過(guò)12個(gè)月：

1、經(jīng)與乙方協(xié)商一致,，甲方解除勞動(dòng)合同的：

2,、乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作仍不能勝任工作,，由甲方解除勞動(dòng)合同的,。

第三十三條 下列情形之一，甲方應(yīng)根據(jù)乙方在甲方工作年限,，每滿(mǎn)一年發(fā)給相當(dāng)于本單位上年月平均工資一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：

1,、乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)鑒定員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,，也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的;

2,、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重變化，致使本合同無(wú)法履行,，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更勞動(dòng)合同達(dá)成協(xié)議,，由甲方解除勞動(dòng)合同的,。

3、甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，必須裁減人員的,。 以上三種情況，如果乙方被解除本合同前12個(gè)月的月平均工資高于本單位上年月平均工資的,，按本人月平均工資計(jì)發(fā),。

第三十四條 甲方解除本合同后，未能按規(guī)定給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?，除全額發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外,，還須按該經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金數(shù)額的50%支付額外經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第三十五條 支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償時(shí),，乙方在甲方工作時(shí)間不滿(mǎn)一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給經(jīng)補(bǔ)償金,。

第三十六條 乙方患病或者非因工負(fù)傷，經(jīng)勞動(dòng)鑒定員會(huì)確認(rèn)不能從事原工作,， 也不能從事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方還應(yīng)發(fā)給乙方不低于企業(yè)上年月人均工資6個(gè)月醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi),?；贾夭『徒^癥的還應(yīng)增加醫(yī)療補(bǔ)償費(fèi)，患重病的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的50%,，患絕癥的增加部分不低于醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)的100%,。

第三十七條 甲方違本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或由于甲方原因訂立的無(wú)效勞動(dòng)合同，給乙方造成損害的,，應(yīng)按損失程度承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十八條 乙方違本合同約定的條件解除勞動(dòng)合同或違合同約定的保守商業(yè)秘密事項(xiàng)，對(duì)甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)按損失的程度依法承擔(dān)賠償責(zé)任,。

第三十九條 乙方解除本合同的，凡由甲方出資培訓(xùn)和招接收的人員,，應(yīng)向甲方償付培訓(xùn)和招接收費(fèi),。其標(biāo)準(zhǔn)為：服務(wù)(工作)每滿(mǎn)一年培訓(xùn)費(fèi)和招接收費(fèi)總額的20%遞減;服務(wù)(工作)滿(mǎn)5年不再償付。

九,、勞動(dòng)爭(zhēng)議處理

第四十條 因履行本合同發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議,，當(dāng)事人可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成，當(dāng)事人一方要求仲裁的,，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向________ 勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁員會(huì)申請(qǐng)仲裁。對(duì)裁決不服的,，可以向人民提起訴訟,。

十,、其他約定

第四十一條 甲方以下規(guī)章制度作為本合同附件。

第四十二條 本合同未盡事宜,，或與國(guó)家有關(guān)規(guī)定相悖的,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第四十三條 本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,。

甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________ 身份證號(hào)碼：____________________

_________年________月_______日 _________年________月_______日

服務(wù)勞動(dòng)合同糾紛篇十五

甲方：____

乙方：

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商決定，在自愿平等互利的原則下,，甲方向乙方提供保姆服務(wù),，雙方就合作事項(xiàng)達(dá)成一致，自愿簽訂本合同：

一,、 合同期限：

本合同為1年固定期限合同,，自年月日起到年月日止。

二,、 甲方權(quán)利和義務(wù)

1,、 甲方有權(quán)根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和企業(yè)實(shí)際情況制定規(guī)章制度和管理辦法,。

2,、 甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定對(duì)乙方進(jìn)行聘用、分派任務(wù),、監(jiān)督和管理,、獎(jiǎng)懲和解聘。

3,、 甲方有權(quán)對(duì)乙方行為作出必要的約束,，有權(quán)監(jiān)督、檢查和考核乙方工作質(zhì)量,、學(xué)習(xí)和技術(shù)狀況,。

4、 甲方有義務(wù)按照約定發(fā)放給乙方勞動(dòng)報(bào)酬,、獎(jiǎng)勵(lì)等,，以及提供必要的勞動(dòng)條件。

三,、 乙方的權(quán)利和義務(wù)

1,、 乙方有工作、學(xué)習(xí),、參加民主管理,、獲得勞動(dòng)報(bào)酬和獎(jiǎng)勵(lì)等的權(quán)利。

2,、 乙方有義務(wù)維護(hù)甲方的榮譽(yù),，按照甲方的要求完成工作任務(wù),，以及遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。

3,、 乙方自己負(fù)責(zé)食宿和交通工具,。

四、 勞動(dòng)報(bào)酬和待遇

按照企業(yè)實(shí)行的工資制度,，甲方自主決定內(nèi)部分配形式,，對(duì)一方采取基本工資 業(yè)務(wù)提成 其他的方式，在試用期內(nèi)采取業(yè)務(wù)提成的方式,。

五,、 員工有下列情形之一的，甲方可五條件解除合同

1,、 在試用期間被證明不符合錄用條件的,。

2、 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的,。

3,、 嚴(yán)重失職、營(yíng)私舞弊,，對(duì)甲方利益造成或?yàn)樵斐蓳p失的,。

4、 被依法追究刑事責(zé)任的,。

六、 注意條款

1,、 單方不按約定履行合同或單方毀約的,，追究其法律責(zé)任。

2,、 因不可抗力造成不能履行合同的,，不承擔(dān)經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任。

3,、 如果乙方拒絕繳納工傷保險(xiǎn)的,，甲方不負(fù)責(zé)乙方的工傷事故。

此協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，同居法律效力，本合同自簽字之日起生效,。

甲方(簽章)：_________家政服務(wù)中心

乙方(簽章)：

地址：河 地址：

法人代表：電話：

年月日