總結是對過去一定時期的工作,、學習或思想情況進行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的、本質的理性認識上來,，讓我們一起認真地寫一份總結吧,。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢,？以下是小編收集整理的工作總結書范文,，僅供參考，希望能夠幫助到大家,。

人口工作總結及不足篇一

一,、認真宣傳，抓好育齡婦女普查

我社區(qū)積極開展有針對性的計劃生育工作宣傳、咨詢,。抓好節(jié)假日的計劃生育工作宣傳,，及時掌握育齡婦女思想動向和變化，積極發(fā)揮好單位黨,、政,、工的力量，抓好育齡婦女的服務工作,。此外,，今年三八婦女節(jié)，我們發(fā)放200余份計劃生育宣傳資料面向廣大居民及流動人口進行宣傳,，受到廣大群眾及流動群眾普遍歡迎,。

二、領導重視,，完善計生管理機構

社區(qū)對流動人口計劃生育工作高度重視,，將之列入重要議事日程來抓細抓實，完善計劃生育管理機構,。成立了以社區(qū)主任閆文科為組長,，副主任張利花為副組長的流動人口管理領導小組，小組明確了分管領導和具體經(jīng)辦人,，增強了責任感,，加強了計劃生育工作的貫徹落實。做到了組織落實,，人員落實,。實行層層負責，分級管理,，責任明確,，落實到位，有力地保障了流動人口管理工作的有序開展,。

三,、注重落實，狠抓流動計生管理

我們嚴格管理制度,，明確工作職責,，認真清理登記，全面進行查漏補缺,，社區(qū)工作人員態(tài)度端正,，服務熱情，使流動人口

管理工作收到較好效果,。

20xx年我社區(qū)流動人口計劃生育工作雖然取得了一些成績,，但離上級的要求尚有差距,，還有一些困難亟待解決，總之,，社區(qū)流動人口管理工作任重而道遠,，盡管困難再大，我們社區(qū)全體人員都有信心,、有決心把流動人口管理工作做得更好,。

人口工作總結及不足篇二

在xx街道辦事處黨工委及辦事處的領導下，在幾江計生辦流動管理辦公室的直接領導下,，根據(jù)年初制定的工作目標,，狠抓流動人口計劃生育基礎管理工作，建立以屬地管理,，單位負責,，居民自治，社區(qū)服務的現(xiàn)居住地管理為主的流動人口計劃生育工作機制,，使我區(qū)的流動人口管理工作得以健康有序地順利開展,，具體主要做了以下幾點：

一、領導重視

社區(qū)對流動人口計劃生育工作高度重視,，將之列入重要議事日程來抓細抓實,。一是完善計劃生育管理機構。成立了以社區(qū)書記韓毅為組長,，主任吳文玲,、計生專干、駐居民警為副組長的流動人口管理領導小組,，小組明確了分管領導和具體經(jīng)辦人,，增強了責任感，加強了計劃生育工作的貫徹落實,。二是做到了組織落實,，人員落實。實行層層負責,，分級管理,，責任明確落實到位，有力地保障了流動人口管理工作的有序開展,。

二,、認真宣傳，抓好流動人口宣傳

本社區(qū)地廣人多,，比較分散。為積極開展有針對性的計劃生育工作宣傳,、咨詢,。一是抓好“三堅持”,，即堅持宣傳教育為主、堅持避孕為主,、堅持建設文明幸福家庭相結合為主,。二是抓好節(jié)假日的計劃生育工作宣傳，及時掌握育齡婦女思想動向和變化,，抓好育齡婦女的服務工作,。計生干部做到上門服務，講政策,、說道理,，保障流動工作的正常開展。三是認真開展流動人口管理宣傳教育工作,。

三,、加強宣傳教育，提供優(yōu)質服務

對于流動人口我們一方面積極開展婚育新風進萬家活動,，努力轉變流進人員的婚育觀念,，對于新落實措施的群眾通過發(fā)放計生宣傳手冊;對于有計劃生育的育齡婦女通過上門宣傳優(yōu)生優(yōu)育知識，提供孕前優(yōu)生檢測服務卡,，免費進行產(chǎn)前檢查等活動;發(fā)放出生缺陷三級干預宣傳資料;切實做到了同管理,、同服務、同宣傳,。受到了群眾熱烈歡迎,。

四、截至20xx年9月31日,，我們共清理出了流入人口1504人,，流出人口769人;其中流入已婚育齡婦女609人，流出已婚育齡婦女344人,，查驗證621人,，簽訂《育齡婦女計劃生育管理合同》208份，發(fā)放督辦卡,，及時宣傳相關管理政策制度,，提供計生政策、法律法規(guī)咨詢,，對流入的已婚育齡婦女提供免費的避孕節(jié)育和生殖保健服務,，將計劃生育生殖保健優(yōu)質服務延伸到流動人口中，積極為流動人口提供良好的生產(chǎn),、生活,、生育服務。

在對流進人員的計劃生育管理中還存在問題,，主要是隨著流進人員的增加,，外來人員計劃外懷孕比例明顯增多,，而且流動性比較大，因此很難及時清理到,，這類人員證件不全,，無法找到確切的戶籍地和住所，也為落實補救措施帶來了困難,。

在流動人口計劃生育管理中,，我們不斷摸索，積累經(jīng)驗,，充分認識到領導重視和部門齊抓共管是關鍵,，健全的網(wǎng)絡及高度負責的責任心是基礎，優(yōu)質的服務和廣泛的宣傳是動力,。今后,，我們將根據(jù)群眾需求，繼續(xù)深化服務,，與駐居民警互相配合,，嚴格按照上級要求落實各項管理措施，每季開展一次以流入人口為主的清理登記工作,，排查信息,，摸清底數(shù)，力求做到五個清,，即：流入總數(shù)清,，人員結構清，孕情清,，居住地清,，工作單位清，使計劃生育宣傳教育,、技術服務,、查驗證明等落實到每個流動人員，為整個幾江的經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造一個良好的,、和諧的人口環(huán)境,。

人口工作總結及不足篇三

xx年，在鎮(zhèn)黨委,、政府的領導下,，在市衛(wèi)生和計劃生育局的指導下，五眼泉鎮(zhèn)以全面落實國家《流動人口計劃生育工作條例》,、《湖北省流動人口計劃生育工作辦法》為重點,，緊緊圍繞“強基礎、促平衡、創(chuàng)特色,、上水平”的總體思路,，完善“統(tǒng)籌管理、服務均等,、信息共享、區(qū)域協(xié)作,、雙向考核”的工作機制,，狠抓流動人口計劃生育管理網(wǎng)格服務工作，不斷提升管理服務水平,，全面完成各項考核任務,。

一、領導重視,，組織健全,，責任明確

一年以來，鎮(zhèn)黨委,、政府高度重視此項工作,，堅持黨政一把手親自抓、負總責,，把人口和計劃生育工作作為提高人口質量,、提升生育文明的重要舉措來抓。成立了以鎮(zhèn)黨委副書記,、鎮(zhèn)長牟陽同志為組長,，分管副鎮(zhèn)長王柳同志為副組長，派出所所長,、計生辦主任,、各村(居)書記主任為成員的領導小組。納入全鎮(zhèn)的整體目標,，對11個村,、1個社區(qū)、轄區(qū)的物管,、工地等單位實施目標管理,，簽訂目標責任書。鎮(zhèn)計生辦工作人員實行分片包干,，分級負責,，切實做到領導到位，認識到位,，工作到位,，資金到位，保證工作的順利進行,。

二,、政策落實,，強化服務，夯實基礎

1,、流動人口做到家底清,、情況明。

今年,，通過日常巡查,、定期檢查和臨時抽查等方式，充分發(fā)揮村計生專干,、組級信息員的作用,，開展全方位的管理工作，要求鎮(zhèn)聯(lián)村的各級領導常下去走訪,，做到家底清,、情況明。目前全鎮(zhèn)流動人口登記上冊2078人,，育齡婦女流出918人,，流入1人，已婚育齡婦女流出785人,，持證人數(shù)785人,，辦證率達100%。流動人口綜合服務率達91%,，流入人口登記率達100%,，流入已婚育齡婦女“三查”率達100%。

2,、網(wǎng)格化管理做到無疏漏,。

作為一個山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，廣大人民群眾在農(nóng)閑的時候大多選擇外出務工增加家庭收入,，因此流動人口較多,，這也給我們的工作提出了更高的要求。在工作中,，實施了覆蓋全鎮(zhèn)的流動人口網(wǎng)絡化管理,。一是建立領導牽頭，鎮(zhèn),、村,、社區(qū)、派出所,、勞動等共同協(xié)作的“流動人口計劃生育網(wǎng)格”化服務管理體系,。明確具體網(wǎng)格服務管理責任人12人(計生專干)，信息采集員66人(組級信息員)，以包村,、包社區(qū),、包小組的網(wǎng)格化管理方式，落實每個人員的具體責任,，做到流動人口網(wǎng)格管理的全覆蓋,。

二是提升流動人口網(wǎng)格化管理水平。在加強日常培訓的同時,，我們還采取“請進來”和“走出去”的方式,，提高網(wǎng)格服務管理責任人和信息采集員的計劃生育政策法規(guī)、業(yè)務知識水平及具體工作的能力,，使采集員對具體負責的小組的流動人口的情況做到了“家底清”、“流向清”,，保證了流動人口信息采集的質量,。三是做好信息共享，區(qū)域協(xié)作,。建立完善流動人口數(shù)據(jù)庫,。

通過村級計生專干和組級信息員及時收集上報的信息，結合流動人口“暖冬行動”,、專項活動,、月度報表等時機做好流動人口清理登記;通過公安、工商,、衛(wèi)生,、城建、企業(yè)等相關部門收集信息,，建立流動人口信息通報制度;通過書信,、qq、微信,、湖北省流動人口padis對接平臺等收集流動人口信息,。對于流動人口常住地與現(xiàn)居住地計生部門取得聯(lián)系，及時掌握動向,，從而達到戶籍地和現(xiàn)居住地共同管理,，實現(xiàn)流動人口管理在流出地之間的無縫鏈接，以信息化建設為依托,，實現(xiàn)信息交流,，提高流動人口計劃生育服務管理效率。

3,、數(shù)據(jù)平臺彰顯功效,。

隨著社會的發(fā)展和計生工作要求的不斷提高，流動人口的管理也進入了信息化的時代。完善padis系統(tǒng),，更是考核工作好壞的關鍵,。在時間緊、任務重,、人手少,、網(wǎng)絡不流暢等的條件下，鎮(zhèn)計生辦想方設法,，完成系統(tǒng)的錄入,，目前已錄入流動人口2078人，登記入庫率100%,，流出已婚育齡婦女人口785人,，辦證率100%，系統(tǒng)數(shù)據(jù)準確率達到98%以上,。

三,、抓好流動人口均等化服務管理

一是流動人口“三查”服務正常開展。鑒于全鎮(zhèn)流動人口較多,，且流動性大,。因此我們積極取得市計生服務站的支持，在春節(jié)流動人口返鄉(xiāng)期間,，集中開展兩次免費孕前優(yōu)生健康檢查和生殖健康普查,，有68對夫妻參加免費孕前優(yōu)生健康檢查，多數(shù)返鄉(xiāng)育齡婦女參加了免費生殖健康普查,。

二是充分發(fā)揮各級計生協(xié)會的作用,，結合各個紀念節(jié)日的宣傳主題積極開展各類主題活動。在暖冬行動,、協(xié)會活動日,、7.11世界人口日等時期，計生協(xié)會認真組織開展了幸福舞起來廣場舞等活動,，參加人員達500余人次,，免費發(fā)放藥具200支，宣傳資料500多份,。三是發(fā)揮陣地建設作用,。定期更換計生櫥窗的內(nèi)容，同時采取發(fā)放宣傳手冊及致流動人口一封信等多種形式向流動人口宣傳流動人口計劃管理辦法,、政策,，進一步營造宣傳氛圍。

四,、搭建載體,，創(chuàng)新舉措,，計生工作人性化

轉變原來單一的管理，從多角度,、多方位,，立足于對流動人口優(yōu)質服務出發(fā)，推行人口文化引領,，人性化關懷服務為抓手,。一是提高服務理念，創(chuàng)新服務效果,。為了探索流動人口服務的新方法,，更好地為流動人口服好務，鎮(zhèn)計生辦和計劃生育服務中心聯(lián)手,，對全鎮(zhèn)的育齡婦女從技術服務,、藥具發(fā)放、人員培訓,、信息咨詢,、優(yōu)生優(yōu)育指導、隨訪服務,、生殖健康等方面進行跟蹤服務，在不違背相關法規(guī)政策的前提下,，加強思路創(chuàng)新拓展工作方法,。

二是加強開展流動人口基礎工作，不斷提高流動人口計劃生育服務管理和服務水平,，鎮(zhèn)計生辦按照要求定期組織計生業(yè)務工作的檢查和考核,，鎮(zhèn)計生辦工作人員分批到各個村(居)檢查，流動人口相關基礎資料及流動人口計劃生育網(wǎng)格化管理的信息采集,。我們分別在每個村抽查20人,，進行實地走訪詢問，檢查流動人口信息采集工作,，并對所有的有效聯(lián)系方式進行不定期抽查,。

因為流動人口流動性大，流動人口管理工作是一項系統(tǒng)性工程,，其繁重而巨大的工程量,，需要很大的物力和人力來保障，受一定條件的制約,，在措施及制度的落實上還有不足之處,，對流動人口的登記、辦證,、回訪,、聯(lián)系等工作也還有落實不扎實的地方,。盡管困難再大，我們?nèi)匀挥行判?、有決心把明年計劃生育和流動人口管理工作做得更好,。

人口工作總結及不足篇四

20__年，在街道黨工委的領導下,，在區(qū)計生局的指導下,，結合本轄區(qū)實際情況，按照“屬地化管理,，市民化服務”要求切實保證流動人口與戶籍人口計劃生育“同宣傳,、同服務、同管理”建立機構落實,，制度健全,、各部門配合的流動人口管理機制。積極響應市,、區(qū)各級對流動人口計劃生育困難家庭幫扶,。狠抓流動人口計劃生育管理網(wǎng)格服務工作，不斷提升管理服務水平,，全面完成各項考核任務,，現(xiàn)將主要工作匯報如下：

一、領導重視,，組織健全,，責任明確

開展一年工作以來，街道黨工委高度重視此項工作,，堅持黨政一把手親自抓,、負總責，把人口和計劃生育工作作為提高人口質量,、提升社區(qū)文明,、落實科學發(fā)展觀的重要舉措來抓。成立了以街道辦事處王英才主任為組長,，分管副主任李春蓉為副組長,，派出所副所長、社事辦副主任,、各社區(qū)書記為成員的領導小組,。納入辦事處的整體目標，對四個社區(qū),、轄區(qū)的物管,、大型餐飲娛樂場所、工地,、農(nóng)貿(mào)市場等單位實施目標管理,，簽訂目標責任書,。街道按照標準撥付了流動人口工作經(jīng)費7540元，在街道和社區(qū)安排專職工作人員8名負責流動人口工作,，計生工作人員實行分片包干,，分級負責，切實做到領導到位,，認識到位,，工作到位，資金到位,，保證工作的順利進行,。

二、政策落實,，強化服務,，夯實基礎

1、流動人口做到家底清,、情況明,。

今年，通過日常巡查和定期檢查,、臨時抽查,，街道流動人口轄區(qū)登記上冊流動人口為3764人，其中女性1938人,，已婚育齡女性1491人,，女性持證人數(shù)1856人。轄區(qū)外出流動人口共58人,，其中男性6人，女性52人,，已婚育齡婦女26人,。流動人口綜合服務率達91%，流入人口登記率達95%,，流入育齡婦女驗證,、持證率達97%。流入已婚育齡婦女“三查”率達95%,。與轄區(qū)26名流出已婚婚育婦女簽訂計劃生育服務協(xié)議書,，每半年均按時寄回“三查”結果，確保流出育齡婦女登記率100%,。

2,、網(wǎng)格化管理做到無疏漏。

作為地處市中心的一個老街道,，人口眾多,，特別是流動人口更是密集,，這也給我們的工作提出了更高的要求。在工作中,，實施了覆蓋全轄區(qū)的流動人口網(wǎng)絡化管理,。

一是建立領導牽頭，街道,、派出所,、工商、勞動,、社區(qū)等共同協(xié)作的“流動人口計劃生育網(wǎng)格”化服務管理體系,。明確具體網(wǎng)格服務管理責任人4人，信息采集員43人,，以包社區(qū),、包街道、包院落,、包樓棟的網(wǎng)格化管理方式,，落實每個小組、每個工作人員的具體責任,，做到流動人口網(wǎng)格管理的全覆蓋,。

二是將目標責任落實到每一個網(wǎng)格。街道對覆蓋到全轄區(qū)的流動人口網(wǎng)格中的每一個信息點均實行了目標管理,。社區(qū),、駐轄區(qū)單位、商店,、服務業(yè)和建筑工地以及農(nóng)貿(mào)市場等流動人口較密集的單位都簽訂了目標責任書,。同時社區(qū)與租房戶、租房戶與流動人口簽訂責任書,，街道與轄區(qū)內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務中心、高檔樓宇的物管公司簽訂流動人口計劃生育目標責任書,。

三是提升流動人口網(wǎng)格化管理水平,。在加強日常培訓的同時，我們還采取請進來和走出去的方式,，提高網(wǎng)格服務管理責任人和信息采集員的計劃生育政策法規(guī),、業(yè)務知識水平及具體工作的能力。使采集員對具體負責的片區(qū)流動人口的情況做到了“家底清”,、“流向清”，保證了流動人口信息采集的質量,。

四做好信息共享，區(qū)域協(xié)作,。建立完善流動人口省外,。省內(nèi)人口信息管理pip系統(tǒng)與數(shù)據(jù)庫,。充分運用pads系統(tǒng)，掌握轄區(qū)流動人口情況,，社區(qū)與辦事處計生工作人員加強溝通，密切配合,，對省外流動人員,，我們積極與戶籍地聯(lián)系，主動qq電話聯(lián)系,，及時反饋相關信息,。對轄區(qū)新增，退出的全員流動人口基本信息及時處理,，按時上報,，并及時錄入pip系統(tǒng)提交與其戶籍地進行協(xié)作。此外,，對轄區(qū)申請流出人員辦證并及時建檔率達100%,，育齡婦女信息及時錄入pip系統(tǒng)，生育通報率達100%,，與其現(xiàn)居住地計生部門取得聯(lián)系,，及時掌握流出、流入人員動向,，從而達到戶籍地和現(xiàn)居住地共同管理,，實現(xiàn)流動人口管理在流出地之間的無縫鏈接，已信息化建設為依托,，實現(xiàn)信息交流,，提高流動人口計劃生育服務管理效率,。

3,、數(shù)據(jù)平臺彰顯功效。

隨著社會的發(fā)展和計生工作要求的不斷提高,，流動人口的管理也進入了信息化的時代,。完善pip系統(tǒng)和pads系統(tǒng)，更是考核工作好壞的關鍵,。在時間緊,、任務重,、人手少、網(wǎng)絡不流暢等的條件下,，街道想方設法,，加班加點完成了pip系統(tǒng)的錄入，目前已錄入流動人口3822人,，流出人口58人,，系統(tǒng)數(shù)據(jù)準確率達到95%以上。作為全國流動人口計劃生育信息交換平臺的pip系統(tǒng),，我們及時更新信息,，一方面對流入我轄區(qū)外來人員信息進行錄入，另一方面積極協(xié)助流動人口戶籍所在地協(xié)查,、反饋信息,。轄區(qū)流出人員全部建檔，新增流入人員全部上冊,。

4,、專項工作做到依法行政、齊抓共管,。

一是流動人口“三查”服務正常開展,。轄區(qū)流動人口較多,，且流動性大,。因此我們積極取得區(qū)計生局的支持，生殖健康普查工作,，在青羊區(qū)新華醫(yī)院實施生殖健康普查工作,，流動人口都開具了《青羊區(qū)流動人口計劃生育免費技術服務介紹信》,，現(xiàn)在已有1090人參加了免費生殖健康普查。

二是嚴查流動人口違法生育,。今年,，街道不定期地對流動人口違法生育進行清查，發(fā)現(xiàn)0—7歲兒童8例,，已經(jīng)和戶籍地取得聯(lián)系,，做好了協(xié)商記錄，并實行跟蹤核實,，全轄區(qū)政策內(nèi)生育5例,，政策外生育3例，已督促戶籍地落實違法生育處理并征收社會撫養(yǎng)費,。

三是嚴格執(zhí)行定期清理清查驗證,、執(zhí)法工作制度。為掌握流動人口的辦證情況，在日常巡查的基礎上,，我們還每季度一次開展流動人口驗證執(zhí)法檢查,，20__年共辦理了26名流出已婚婦女婚育證，對未及時辦理的人員下達限期補辦通知書,。

三,、抓好流動人口均等化服務管理

在流動人口計劃生育管理工作中，我們始終把宣傳教育引導工作作為一項重要工作來抓,。一是充分發(fā)揮各級計生協(xié)會的作用,，結合各個紀念節(jié)日的宣傳主題積極開展各類主題活動。在“科技之春”,、協(xié)會活動日,、國慶節(jié)等重大節(jié)日，計生協(xié)會認真組織開展了“防止出生缺陷”講座,，文藝演出等寓教于樂的活動,。參加人員達3400余人次，免費發(fā)放藥具1600支,。二是發(fā)揮陣地建設作用,。定期更換計生櫥窗的內(nèi)容，同時采取拉宣傳橫幅,、發(fā)放致流動人口一封信等多種形式向各類外來流動人口宣傳流動人口計劃管理辦法,、政策，進一步營造宣傳氛圍,，全年為商家,、店鋪發(fā)放致流動人口一封信620封，計生年歷畫冊300幅,。三是采取辦培訓班的形式,，對流動人口進行法律法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育,、生殖健康培訓,。全年開展培訓12次，820人參加,。

四,、搭建載體，創(chuàng)新舉措,，計生工作人性化

轉變原來單一的管理,，從多角度、多方位,，立足于對流動人口優(yōu)質服務出發(fā),，推行人口文化引領,，人性化關懷服務為抓手,，一是推行長順農(nóng)貿(mào)市場流動人口多元化服務管理新模式,。針對長順農(nóng)貿(mào)市場的特點，我們積極發(fā)揮“計生協(xié)會”的作用,，掌握市場流動人口基本信息,，建立了信息檔案數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)了市場計生工作由無序到有序的轉變,。同時,，街道計生干部經(jīng)常利用午后生意清淡時段，到市場開課宣講,，把辦理《流動人口婚育證明》,、計生政策、知情選擇,、“計劃生育生殖保健講座”送進市常今年,，我們開展了6次關愛活動，全年送健康,、送知識,、送藥具的服務達12次。通過系列運作,，計生協(xié)會在會員中建立了很好的信譽和凝聚力,，驗證率、持證率,、育齡夫婦生殖健康的知曉率都有所提高,。

二、提高服務理念,，創(chuàng)新服務效果,。為了探索流動人口服務的新方法，更好地為流動人口服好務,，街道辦事處和新華社區(qū)衛(wèi)生服務中心聯(lián)手,，對轄區(qū)內(nèi)的育齡婦女進行數(shù)據(jù)采集，建立數(shù)據(jù)庫,，從技術服務,、藥具發(fā)放、人員培訓,、信息咨詢,、優(yōu)生優(yōu)育指導、隨訪服務,、生殖健康等方面進行跟蹤服務,，在不違背相關法規(guī)政策的前提下，加強思路創(chuàng)新拓展工作方法。計生辦針對流入已婚育齡婦女,，沒有時間回原籍辦理《流動人口婚育證》的情況下,，要求用工單位統(tǒng)一收取照片、身份證復印件或由我辦工作人員統(tǒng)一給免費照像,，一起免費給寄回她們戶籍地辦理《流動人口婚育證》的同時加強用工單位重視,。

三、加強開展流動人口基礎工作,，不斷提高流動人口計劃生育服務管理和服務水平,，我辦按照《業(yè)務指南》要求定期組織計生業(yè)務工作的檢查和考核，我街道辦事處計生人員分批到各個社區(qū)檢查,，流動人口相關基礎資料及流動人口計劃生育網(wǎng)格化管理的信息采集,。我們分別在每個社區(qū)抽查20人，進行實地走訪詢問,，檢查流動人口信息采集工作,，四個社區(qū)積極開展工作，完成得比較好,，我們所走訪的20人全部登記在冊,。在基礎資料方面，有的社區(qū)卷宗資料比較好,，有的社區(qū)資料比較亂,。我辦開展專題總結會議上，認真分析研究和解決本轄區(qū)流動人口計劃生育工作中薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,，對于完成不太好的社區(qū),，我們也鼓勵他們向完成好的社區(qū)學習并且給予工作上的指導。

人口工作總結及不足篇五

20xx年是開發(fā)開放的重要一年,，一批惠及民生的基礎工程開工建設等等大事不斷,，大量外來人口涌入我鄉(xiāng)，在促進我鄉(xiāng)經(jīng)濟發(fā)展,、社會進步的同時,，也帶來了治安、交通,、衛(wèi)生等方面的難題,，鄉(xiāng)黨委、政府對流動人口管理服務工作極為重視,，把管理,、服務好流動人口提到了我鄉(xiāng)的重要議事日程，遵循“以人為本”的理念,，堅持管理與服務并舉,、打擊與保護同行的原則,，不斷完善各類管理制度，探求管理新模式,，既努力保護流動人員的合法權益,，又嚴厲打擊各類違法犯罪，還充分調動流動人口積極參與我鄉(xiāng)經(jīng)濟建設,，積極投身穩(wěn)定工作。目前,，我鄉(xiāng)現(xiàn)有人口51808人,，其中本鄉(xiāng)常住人口38275人，占84%,；流動人口15733人,，占16%。現(xiàn)將半年來的主要做法匯報如下：

一,、強化組織領導,，明確管理責任

我鄉(xiāng)從改革、發(fā)展,、穩(wěn)定的大局出發(fā),，以推進平安創(chuàng)建、構建和諧社會為目標,，加強了對流動人口管理工作的組織領導,，成立了流動人口管理工作領導小組和辦公室，設專人負責,。確定了以"政府領導,、綜治牽頭、各方參與,、綜合治理"的工作方針,。各村和企業(yè)也都配備了專、兼職管理人員,。此外,，我鄉(xiāng)結合實際，通過與各居住出租房房東簽訂了居住出租房管理責任書及流動人口管理責任書1500余份,，使工作網(wǎng)絡更為細密,，杜絕了死角漏洞的出現(xiàn)。

二,、推行親情化管理,，提升外口歸屬感

一是認真落實其子女接受義務教育的政策，在入學條件等各方面與本地學生同等對待,，確保不發(fā)生一名外來適齡兒童失學,，解除外來務工人員的后顧之憂,，目前在就學的外來青少年280余人。二是切實強化計劃生育服務,，對外來婦女實行了與全鄉(xiāng)婦女“同管理,、同服務”的計劃生育服務措施，保障實行計劃生育的育齡夫婦享受國家規(guī)定的免費計生服務,。三是轉變外口管理工作觀念,，由管理為服務，通過入戶調查,、安全檢查,、發(fā)放宣傳手冊等方式方法，開展安全防范宣傳教育,，從根本上提高流動人口的自我保護意識和信任感,，主動配合管理工作。四是通過和諧促進會提高外來流動人口的歸屬感,，以“服務為主,，管理為輔”的工作策略促進外來人口與本地人的融合，并且扎實開展“外來人口素質提升工程”,，進一步提高了廣大外來流動人口的綜合素質,。

三、完善管理措施,，嚴格依法管理

為加強對流動人口管理與服務,，我鄉(xiāng)充分發(fā)揮職能作用，建章立制,，協(xié)調配合,，使我鄉(xiāng)對流動人口的管理服務工作進一步規(guī)范化、法治化,。一是嚴格落實流動人口登記,、辦證制度。鄉(xiāng)外口辦與邊防派出所對流動人口實行登記,、建檔管理?，F(xiàn)全鄉(xiāng)已基本實現(xiàn)流動人口的信息化管理，提高管理科技含量,，實現(xiàn)暫住人口信息快速查詢和快速反應能力,。二是堅持"因人而異、因地施策",，作到以房管人,。我鄉(xiāng)結合實際，對于居住地相對固定的流動人口,，我們堅持"以房管人",，強化流動人口落腳點管控,，狠抓居住出租房屋的管理，明確房東在出租中是第一責任人,。并切實加強對居住出租房屋的管理力度,，建立了登記、安全檢查等管理措施,，做到對居住出租房屋底數(shù)清,、情況明，完善和規(guī)范了居住出租房屋的檔案,。三是組織消防檢查,，強化安全管理。為推進居住出租房屋規(guī)范化管理,，給外來工人員提供一個良好的居住環(huán)境,，我鄉(xiāng)以建設消防平安村鎮(zhèn)活動為契機,，對全鄉(xiāng)出租房屋和建筑工地進行了消防安全大檢查,，督促整改了一批火災隱患較大的出租房，使我鄉(xiāng)外來流動人口的居住條件和居住安全性得到了提高,。四是組織開展專項整治,，促進規(guī)范管理。嚴厲打擊流動人口違法犯罪是流動人口管理工作的一個重要組成部分,。為壓縮流動人員的違法犯罪活動空間,，我鄉(xiāng)外口辦會同邊防派出所組織開展專項整治活動，大力整治出租房屋密集,、流動人員繁雜的治安混亂區(qū)域,，把集中整治和日常管理相結合，營造強大的打擊聲勢,，威懾違法犯罪,。

四、宣傳政策法規(guī),，維護外口權益

我鄉(xiāng)將流動人員普法工作納入了xx普法工作規(guī)劃,，采取板報展覽、懸掛橫幅,、散發(fā)宣傳資料等形式,，向流動人口宣傳有關法律、法規(guī),、各項規(guī)章制度,，切實提高流動人口的思想道德素質和運用法律武器維護自身合法權益的意識，使他們自覺地學法,、知法,、懂法,、用法、守法,，做一名守法公民,。半年來，共舉辦計生,、社保學習班5次,，開展法律咨詢及宣傳4起。同時嚴厲查處侵害農(nóng)民工利益的行為,，特別是拖欠外來人員工資的行為,，確保不發(fā)生一起欠拖薪行為。

五,、存在的問題和困難

一是隨著我鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展,，規(guī)模企業(yè)的增多，對外來務工人員的需求也大幅度增加,，外來流動人口大量涌入,，流動人口中部分人員文化程度偏低、綜合素質參差不齊,，法制意識淡薄且流動性較強,、居住較為分散，居住環(huán)境較差,，給管理工作帶來一定的難度,。二是勞動用工不夠規(guī)范，一些小型企業(yè)和個體業(yè)主存在亂招工,、亂用工現(xiàn)象,，不和外來人口簽訂勞動用工合同，不給外來員工繳納三金,，導致勞資糾紛等事件頻頻發(fā)生,。三是流動人口管理工作的經(jīng)費一定程度上存在不足，外口專管員的隊伍已適應越來越多的外來人口的管理工作,。

六,、下步措施

1、不斷推動流動人口安全管理的長效機制建設,。加大流動人口的登記和發(fā)證工作,，加強協(xié)管員建設，加大居住出租房屋的依法管理工作,，抓好重點場所日常檢查,，確保流動人口管理工作落到實處。

2,、依法嚴厲打擊流竄犯罪活動,，對隱藏在合法暫住人口中的不法分子進行堅決的打擊處理,，確保我鄉(xiāng)社會政治穩(wěn)定。

3,、加大對外來務工人員的宣傳,、教育管理工作，保障他們的合法權益,。

4,、通過居住出租房管理工作加強對流動人口聚居區(qū)的排查工作，確保不留死角,，使流動人口納入到登記,、管理和服務工作中，達到"底數(shù)清,、情況明"的工作目標,，限度地遏制流動人口流竄犯罪，確保社會穩(wěn)定,。

5,、繼續(xù)加大對外來人口管理工作的支持力度，加大經(jīng)費投入,，加強人員招募和培訓,，努力打造一支軟硬件都過硬的專業(yè)管理隊伍,。

人口工作總結及不足篇六

20xx年,，我社區(qū)領導高度重視流動人口管理工作，把其做為維護社會穩(wěn)定,，創(chuàng)建“平安社區(qū)”的重要內(nèi)容來抓,，按照“執(zhí)政為民”的本質要求，將流動人口管理列入重要議事日程,，堅持統(tǒng)一領導,，協(xié)調配合，落實管理與服務并舉的原則,，建立完善各類制度措施,，強化管理工作，保護流動人口的合法權益,，打擊各類違法犯罪,，充分調動起流動人口在我社區(qū)經(jīng)濟建設中的積極作用，維護了我社區(qū)的社會穩(wěn)定,。

在區(qū)計生局正確領導下,，在街道計生辦的具體指導下，我社區(qū)堅持“三個代表”重要思想,，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,，堅持以實行現(xiàn)居住地管理為主和流出,、流入地齊抓共管的原則，認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》,、《流動人口計劃生育工作管理辦法》,，以全面清理排查登記流動人口為契機，加強對我社區(qū)外來流動人員的計劃生育管理,，取得了明顯進步?，F(xiàn)將20xx年工作總結如下：

一、構建和諧社會為主題,，不斷強化組織領導

我社區(qū)領導從改革,、發(fā)展、穩(wěn)定的大局出發(fā),，以推進平安創(chuàng)建構建和諧社會為目標,，著眼于解決流動人口管理中的突出問題，以服務為基礎,，以引導合理有序流動,，維護社會穩(wěn)定為主線，不斷強化對流動人口的管理服務,，將其納入我社區(qū)日常重要議事日程,，統(tǒng)籌安排、穩(wěn)步推進,。我社區(qū)成立了以社區(qū)主任為組長,，計生管理員為副組長，社區(qū)其他委員為成員的流動人口計劃生育管理領導小組,，積極配合區(qū)計生局,、街道計生處做好我社區(qū)的流動人口計劃生育管理工作，確保流動人口計劃生育管理長效性開展,。同時,，努力抓好宣傳教育，營造有利于計劃生育的輿論氛圍;抓好計劃生育信息化建設,，加強數(shù)據(jù)分析,，促進科學決策;抓好流動人口管理和服務工作;加強協(xié)會組織建設，依托協(xié)會抓好企業(yè),、居民小區(qū)的管理,。

二、落實工作措施,，健全管理機制

流動人口管理是一項長期的,，復雜的社會系統(tǒng)工程。為此，我社區(qū)從三方面進行積極的探索：1,、建立管理體系,，健全法規(guī)制度;2、成立流動人口管理辦公室,，形成了覆蓋全面,，上下聯(lián)動的管理網(wǎng)絡;3、及時向流動人口發(fā)放公開信,，廣泛宣傳,。

通過了解有關的計生政策法規(guī)、避孕節(jié)育,、生殖健康等知識,，提高了流動人口計劃生育管理小組成員的依法辦事能力。根據(jù)流動人口大部分工作在單位,，居住在社區(qū)的特點,，采用了企業(yè)單位與租住地共同管理的管理模式。對社區(qū)私房出租戶由社區(qū)統(tǒng)籌管理,，發(fā)現(xiàn)問題及早處理,。及時做好流入人口的登記、婚育證審驗,，建立健全的各類臺帳,，隨時掌握本社區(qū)內(nèi)流動人口狀況。到目前為止,，我社區(qū)現(xiàn)有流入人口1028人,，其中流入育婦502人，持證率81,、1%,，辦理臨時證及暫住證86本,，流入人口出生統(tǒng)計率100%,，流入人口(在現(xiàn)居住地)出生政策符合率100%，流入已婚育齡婦女免費技術服務落實率100%,。

三,、堅持便民原則，提供便捷服務

對于社區(qū)流出人員,，我們堅持便民原則,，為其提供便捷服務，主動為流出人員辦理《流動人口婚育證明》?，F(xiàn)本社區(qū)有流出人員66人,，流出已婚育婦發(fā)證率100%，避孕節(jié)育措施落實率100%，流出人口計劃生育獎勵優(yōu)惠政策落實率100%,。同時,，主動與其流入地開展協(xié)作工作，及時督促流出育婦寄回雙查證明,。

四,、加強宣傳教育，提供優(yōu)質服務

對流動人口,，我們一方面積極開展婚育新風進萬家活動,，努力轉變流進人員的婚育觀念，一方面對新落實措施的群眾通過發(fā)放計生宣傳手冊,、計劃生育知識100問等資料宣傳計生政策法規(guī),，對于有計劃生育的育齡婦女通過上門宣傳優(yōu)生知識，為他們提供健康婚育,、優(yōu)生檢測等活動,，受到了群眾熱烈歡迎。同時我們不斷強化服務意識,，對流入的育齡婦女免費進行雙查,，今年上半年已為13人辦理了雙查證明，切實做到了同管理,、同服務,、同宣傳。

五,、積極主動開展工作

認真學習《福建省人口與計劃生育條例》,、“流動人口計劃生育管理辦法”、“計劃生育技術服務辦理辦法”等業(yè)務知識,，強化基礎,，做到干工作前明職責，做工作時講政策,。同時,，抓好日常工作，準確掌握育齡婦女的動態(tài),，做好流動人口兩查信息的登記和反饋,，澄清底數(shù)。及時核對流入和流出信息,，做好流動人口以及用工單位和私房出租戶的信息登記與變更,，每天定時，保質保量提交信息和反饋信息?，F(xiàn)流入地流動已婚育齡婦女雙查登記率100%,，流入地流動人口出生統(tǒng)計登記率100%。

六、存在問題

1,、有些流動人口并非夫婦二人均居住在我地,，造成某些有生育計劃的夫婦，無法及時參加優(yōu)生檢測活動,。

2,、由于現(xiàn)在是全員登記，有些剛到育齡期的流動育婦無法及時跟進,，無法及時督促其辦理婚育證,，時常會造成持證率的下降。

3,、有些育婦無法準確的提供自己的信息,，例如：身份證號，戶籍地址等,，造成公文交換時,，對方無法查找到該育婦的真實信息。

七,、計劃生育管理服務的新思路

認真貫徹落實“戶籍地與居住地共同管理,，以現(xiàn)居住地管理為主”原則，對流出人口,，在強化流動人口戶籍地管理服務職責的同時,，始終配合現(xiàn)居住地對流出人口的管理服務工作，抓住源頭,，定期與流出人口進行電話聯(lián)系,，切實做好流動人口流出前的宣傳教育和技術服務工作，逐步實現(xiàn)被動控制型管理向主動服務型的轉變,。

八,、下一年工作重點及加強管理服務的有效措施

1、加強對流動人口的管理,，及時登記和反饋信息交換平臺上的信息,。

2、控制流動人口無計劃懷孕和無計劃生育,。

3,、加強流動人口已婚育婦長效避孕節(jié)育措施的落實。

4,、加強和外省市流出地的計劃生育雙向管理工作。

5,、抓好本市流出人員的計劃生育管理工作,。

6、開展拉網(wǎng)式大檢查，對無證和無相關手續(xù)的育齡婦女負責督促其限期補辦,。

7,、加強外來流動人口計劃生育生殖保健服務。

8,、完善對全員流動人口的登記和錄入工作,，及時跟蹤那些剛到育齡期的流動育齡婦女，督促其辦理相關證件,。

在對流動人口計劃生育管理上,，我們還處在不斷摸索，積累經(jīng)驗階段,。今后,，我們將根據(jù)區(qū)計生局、街道計生辦的安排部署,，與社區(qū)內(nèi)相關企業(yè)單位密切配合,，落實各項管理措施，全力以赴加強流動人口管理工作,。全面提高流動人口管理質量,。

人口工作總結及不足篇七

20xx年，在街道黨工委的領導下,，在區(qū)計生局的指導下,，結合本轄區(qū)實際情況，按照“屬地化管理,，市民化服務”要求切實保證流動人口與戶籍人口計劃生育“同宣傳,、同服務、同管理”建立機構落實,，制度健全,、各部門配合的流動人口管理機制。積極響應市,、區(qū)各級對流動人口計劃生育困難家庭幫扶,。狠抓流動人口計劃生育管理網(wǎng)格服務工作，不斷提升管理服務水平,，全面完成各項考核任務,，現(xiàn)將主要工作匯報如下：

一、領導重視,，組織健全,，責任明確

開展一年工作以來，街道黨工委高度重視此項工作,，堅持黨政一把手親自抓,、負總責,，把人口和計劃生育工作作為提高人口質量、提升社區(qū)文明,、落實科學發(fā)展觀的重要舉措來抓,。成立了以街道辦事處王英才主任為組長，分管副主任李春蓉為副組長,，派出所副所長,、社事辦副主任、各社區(qū)書記為成員的領導小組,。納入辦事處的整體目標,，對四個社區(qū)、轄區(qū)的物管,、大型餐飲娛樂場所,、工地、農(nóng)貿(mào)市場等單位實施目標管理,，簽訂目標責任書,。街道按照標準撥付了流動人口工作經(jīng)費7540元，在街道和社區(qū)安排專職工作人員8名負責流動人口工作,，計生工作人員實行分片包干,，分級負責，切實做到領導到位,，認識到位,，工作到位，資金到位,，保證工作的順利進行,。

二、政策落實,，強化服務,，夯實基礎

1、流動人口做到家底清,、情況明,。

今年，通過日常巡查和定期檢查,、臨時抽查,，街道流動人口轄區(qū)登記上冊流動人口為3764人，其中女性1938人,，已婚育齡女性1491人,，女性持證人數(shù)1856人。轄區(qū)外出流動人口共58人,，其中男性6人,，女性52人,，已婚育齡婦女26人,。流動人口綜合服務率達91%,，流入人口登記率達95%，流入育齡婦女驗證,、持證率達97%,。流入已婚育齡婦女“三查”率達95%。與轄區(qū)26名流出已婚婚育婦女簽訂計劃生育服務協(xié)議書,，每半年均按時寄回“三查”結果,，確保流出育齡婦女登記率100%。

2,、網(wǎng)格化管理做到無疏漏,。

作為地處市中心的一個老街道，人口眾多,，特別是流動人口更是密集,，這也給我們的工作提出了更高的要求。在工作中,，實施了覆蓋全轄區(qū)的流動人口網(wǎng)絡化管理,。

一是建立領導牽頭，街道,、派出所,、工商、勞動,、社區(qū)等共同協(xié)作的“流動人口計劃生育網(wǎng)格”化服務管理體系,。明確具體網(wǎng)格服務管理責任人4人，信息采集員43人,，以包社區(qū),、包街道、包院落,、包樓棟的網(wǎng)格化管理方式,，落實每個小組,、每個工作人員的具體責任，做到流動人口網(wǎng)格管理的全覆蓋。

二是將目標責任落實到每一個網(wǎng)格,。街道對覆蓋到全轄區(qū)的流動人口網(wǎng)格中的每一個信息點均實行了目標管理。社區(qū),、駐轄區(qū)單位,、商店、服務業(yè)和建筑工地以及農(nóng)貿(mào)市場等流動人口較密集的單位都簽訂了目標責任書,。同時社區(qū)與租房戶,、租房戶與流動人口簽訂責任書,，街道與轄區(qū)內(nèi)社區(qū)衛(wèi)生服務中心、高檔樓宇的物管公司簽訂流動人口計劃生育目標責任書,。

三是提升流動人口網(wǎng)格化管理水平,。在加強日常培訓的同時，我們還采取請進來和走出去的方式,，提高網(wǎng)格服務管理責任人和信息采集員的計劃生育政策法規(guī),、業(yè)務知識水平及具體工作的能力。使采集員對具體負責的片區(qū)流動人口的情況做到了“家底清”,、“流向清”,，保證了流動人口信息采集的質量。

四做好信息共享,，區(qū)域協(xié)作,。建立完善流動人口省外。省內(nèi)人口信息管理pip系統(tǒng)與數(shù)據(jù)庫,。充分運用pads系統(tǒng),，掌握轄區(qū)流動人口情況，社區(qū)與辦事處計生工作人員加強溝通,，密切配合,，對省外流動人員，我們積極與戶籍地聯(lián)系,，主動qq電話聯(lián)系,，及時反饋相關信息。對轄區(qū)新增,，退出的全員流動人口基本信息及時處理,，按時上報，并及時錄入pip系統(tǒng)提交與其戶籍地進行協(xié)作,。此外,，對轄區(qū)申請流出人員辦證并及時建檔率達100%，育齡婦女信息及時錄入pip系統(tǒng),，生育通報率達100%,，與其現(xiàn)居住地計生部門取得聯(lián)系，及時掌握流出,、流入人員動向,，從而達到戶籍地和現(xiàn)居住地共同管理，實現(xiàn)流動人口管理在流出地之間的無縫鏈接,，已信息化建設為依托,，實現(xiàn)信息交流，提高流動人口計劃生育服務管理效率,。

3,、數(shù)據(jù)平臺彰顯功效,。

隨著社會的發(fā)展和計生工作要求的不斷提高，流動人口的管理也進入了信息化的時代,。完善pip系統(tǒng)和pads系統(tǒng),，更是考核工作好壞的關鍵。在時間緊,、任務重,、人手少,、網(wǎng)絡不流暢等的條件下,，街道想方設法，加班加點完成了pip系統(tǒng)的錄入,，目前已錄入流動人口3822人,，流出人口58人，系統(tǒng)數(shù)據(jù)準確率達到95%以上,。作為全國流動人口計劃生育信息交換平臺的pip系統(tǒng),，我們及時更新信息，一方面對流入我轄區(qū)外來人員信息進行錄入,，另一方面積極協(xié)助流動人口戶籍所在地協(xié)查,、反饋信息。轄區(qū)流出人員全部建檔,，新增流入人員全部上冊,。

4、專項工作做到依法行政,、齊抓共管,。

一是流動人口“三查”服務正常開展。轄區(qū)流動人口較多,，且流動性大,。因此我們積極取得區(qū)計生局的支持，生殖健康普查工作,，在青羊區(qū)新華醫(yī)院實施生殖健康普查工作,，流動人口都開具了《青羊區(qū)流動人口計劃生育免費技術服務介紹信》，現(xiàn)在已有1090人參加了免費生殖健康普查,。

二是嚴查流動人口違法生育,。今年，街道不定期地對流動人口違法生育進行清查,，發(fā)現(xiàn)0—7歲兒童8例,，已經(jīng)和戶籍地取得聯(lián)系，做好了協(xié)商記錄,，并實行跟蹤核實,，全轄區(qū)政策內(nèi)生育5例,，政策外生育3例，已督促戶籍地落實違法生育處理并征收社會撫養(yǎng)費,。

三是嚴格執(zhí)行定期清理清查驗證,、執(zhí)法工作制度。為掌握流動人口的辦證情況,，在日常巡查的基礎上,，我們還每季度一次開展流動人口驗證執(zhí)法檢查，20xx年共辦理了26名流出已婚婦女婚育證,，對未及時辦理的人員下達限期補辦通知書,。

三、抓好流動人口均等化服務管理

在流動人口計劃生育管理工作中,，我們始終把宣傳教育引導工作作為一項重要工作來抓,。一是充分發(fā)揮各級計生協(xié)會的作用，結合各個紀念節(jié)日的宣傳主題積極開展各類主題活動,。在“科技之春”,、協(xié)會活動日、國慶節(jié)等重大節(jié)日,，計生協(xié)會認真組織開展了“防止出生缺陷”講座,，文藝演出等寓教于樂的活動。參加人員達3400余人次,，免費發(fā)放藥具1600支,。二是發(fā)揮陣地建設作用。定期更換計生櫥窗的內(nèi)容,，同時采取拉宣傳橫幅,、發(fā)放致流動人口一封信等多種形式向各類外來流動人口宣傳流動人口計劃管理辦法、政策,，進一步營造宣傳氛圍,，全年為商家、店鋪發(fā)放致流動人口一封信620封,，計生年歷畫冊300幅,。三是采取辦培訓班的形式，對流動人口進行法律法規(guī),、優(yōu)生優(yōu)育,、生殖健康培訓。全年開展培訓12次,，820人參加,。

四、搭建載體，創(chuàng)新舉措,，計生工作人性化

轉變原來單一的管理,，從多角度、多方位,，立足于對流動人口優(yōu)質服務出發(fā),，推行人口文化引領，人性化關懷服務為抓手,，一是推行長順農(nóng)貿(mào)市場流動人口多元化服務管理新模式,。針對長順農(nóng)貿(mào)市場的特點，我們積極發(fā)揮“計生協(xié)會”的作用,，掌握市場流動人口基本信息,，建立了信息檔案數(shù)據(jù)庫，實現(xiàn)了市場計生工作由無序到有序的轉變,。同時,，街道計生干部經(jīng)常利用午后生意清淡時段，到市場開課宣講,，把辦理《流動人口婚育證明》、計生政策,、知情選擇,、“計劃生育生殖保健講座”送進市常今年，我們開展了6次關愛活動,，全年送健康,、送知識、送藥具的服務達12次,。通過系列運作,，計生協(xié)會在會員中建立了很好的信譽和凝聚力，驗證率,、持證率,、育齡夫婦生殖健康的知曉率都有所提高。

二,、提高服務理念,，創(chuàng)新服務效果。為了探索流動人口服務的新方法,，更好地為流動人口服好務,，街道辦事處和新華社區(qū)衛(wèi)生服務中心聯(lián)手，對轄區(qū)內(nèi)的育齡婦女進行數(shù)據(jù)采集,，建立數(shù)據(jù)庫,，從技術服務、藥具發(fā)放、人員培訓,、信息咨詢,、優(yōu)生優(yōu)育指導、隨訪服務,、生殖健康等方面進行跟蹤服務,，在不違背相關法規(guī)政策的前提下，加強思路創(chuàng)新拓展工作方法,。計生辦針對流入已婚育齡婦女,，沒有時間回原籍辦理《流動人口婚育證》的情況下，要求用工單位統(tǒng)一收取照片,、身份證復印件或由我辦工作人員統(tǒng)一給免費照像,，一起免費給寄回她們戶籍地辦理《流動人口婚育證》的同時加強用工單位重視。

三,、加強開展流動人口基礎工作,，不斷提高流動人口計劃生育服務管理和服務水平，我辦按照《業(yè)務指南》要求定期組織計生業(yè)務工作的檢查和考核,，我街道辦事處計生人員分批到各個社區(qū)檢查,，流動人口相關基礎資料及流動人口計劃生育網(wǎng)格化管理的信息采集。我們分別在每個社區(qū)抽查20人,，進行實地走訪詢問,，檢查流動人口信息采集工作，四個社區(qū)積極開展工作,，完成得比較好,，我們所走訪的20人全部登記在冊。在基礎資料方面,，有的社區(qū)卷宗資料比較好,，有的社區(qū)資料比較亂。我辦開展專題總結會議上,，認真分析研究和解決本轄區(qū)流動人口計劃生育工作中薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,，對于完成不太好的社區(qū)，我們也鼓勵他們向完成好的社區(qū)學習并且給予工作上的指導,。

人口工作總結及不足篇八

20__年是“十三五”規(guī)劃的開局之年,，也是實施全面兩孩生育政策的頭一年，在這個特殊之年,，局基層指導科在局黨委的正確指導下,，以黨的十八屆五中全會精神為指針，認真貫徹落實國家,、省,、市,、縣新的計劃生育政策和規(guī)定，以創(chuàng)新計劃生育服務管理改革,，擠干統(tǒng)計水份,，提高全員人口數(shù)據(jù)質量為目標，加強宣傳和培訓,，強化鎮(zhèn)村計生隊伍業(yè)務能力,，夯實計劃生育基層基礎工作，全力提升工作競爭能力,，穩(wěn)步實現(xiàn)計劃生育工作的“三個轉變”,。

一、主要責任指標完成情況

20__年10月1日至20__年5月31日,，出生嬰兒5969人,，與上年度同期相比減少50人，違法生育32人,，同比減少151人,。政策外多孩生育3人，同比減少7人,，政策外多孩率0.05%,，同比下降0.12個百分點;出生人口性別比100.23，同比下降9.49個單位值;出生人流比1：0.349,，同比下降0.0087個單位值;二孩及以上妊娠對象孕情登記上報及時率64.00%,，同比上升0.14個百分點。截止5月31日,，全縣共發(fā)現(xiàn)“兩非”案源線索11例，立案11例,，已處理結案8例,，其中典型案件2例(夾竹園和楊廠各1例)。正在調查核實的“兩非”案源4例(獅子口鎮(zhèn),、南平鎮(zhèn)各1例,，章田寺鄉(xiāng)2例)。

二,、主要工作措施

一,、抓住重點，“3331”活動開展與全面兩孩政策落實密切結合

荊州市衛(wèi)計委下發(fā)《關于開展“實施三更新,、夯實三基本,、推進三創(chuàng)新、落實一配套”活動的通知》(荊人口組辦[20__]2號)的文件是在全市掀起全面兩孩政策宣傳的熱潮中擬定的,，我縣也緊隨形勢,，并以此為契機，狠抓重點，有機結合,，全面落實,。局基層指導科直接將市文件下發(fā)至鄉(xiāng)鎮(zhèn)(村、居),，按市文件要求,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場在“3331”計生服務管理活動中切實做到了“三個結合”和“一個配套”。

(一)“三更新”與“六服務六到位”相結合

在全縣開展冬春季“六服務六到位”活動中,，也同步開展了更新宣傳內(nèi)容,、更新基本信息、更新服務方式等“三更新”活動：據(jù)“3331”活動匯總表統(tǒng)計：全縣373個村(居),，更新戶外計生公示欄373個,，戶外計生宣傳欄373個，戶外更新標語731條;鄉(xiāng)鎮(zhèn)直街道更新戶外宣傳標語58條,。切實做到在交通要道,、居民居住集中的地方設置了大型宣傳標語，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要在重要交通要道刷寫一條以上大型宣傳標語,，各村居在醒目位置刷寫了三條以上宣傳標語,。全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都組織宣傳車巡回宣傳10天左右，以“春風行動”為契機,，發(fā)放年歷,、宣傳掛圖、彩頁等宣傳資料80000多份,，全面清除陳舊,、過時的宣傳標語。全縣17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)充分利用公安入戶信息,、民政婚姻登記信息及醫(yī)療機構出生分娩,、計生手術、b超孕檢,、兒童免疫等信息,，加大對全員人口數(shù)據(jù)庫核查力度，對政策調整導致上報不準的信息進一步核查,、清理,、更正和完善,。針對中央《決定》提出的計劃生育工作“三個轉變”，積極更新服務方式,，堅持面向家庭、面向群眾、面向生命全周期,，全面實施主動服務,、貼心服務、精準服務、依法服務,，讓群眾對計劃生育服務有更多獲得感。

(二)“三基本”與清理清查相結合

在全面實施“三更新”,，也夯實了“三個基本”,，同時與年初制定的“清理服務人員、清理服務陣地,、清理全員數(shù)據(jù),、清理違法生育”相結合，從而做到了以下幾點：一是夯實了基本陣地,。在更新宣傳標語的同時,，對計劃生育基本陣地也積極配合打造。主要是打造“三大陣地”建設：規(guī)范計劃生育宣傳陣地,，鞏固計劃生育服務陣地，營造活動陣地,。經(jīng)過半年考評,，沒發(fā)現(xiàn)一個村(居)陣地缺失現(xiàn)象,。全縣各村(居)皆新建了“兩室一校兩欄”,，按照縣級模式,，進一步完善計劃生育活動陣地,，鞏固好了必要的計劃生育辦公場所，以人口學校,、生育文化大院等為主陣地,，深入開展計劃生育政策宣傳服務等活動,。二是夯實了基本隊伍,。目前,，縣衛(wèi)計局繼續(xù)保留2個計劃生育獨立科室，有5名以上計劃生育專職工作人員(不含二級單位人員),，鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦配備了3名以上專職工作人員,，其中有1名專職信息操作員，全縣各村(居)皆配齊村級女性計生專干和組級計生信息員,。全縣有373名女計生委員,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生專職人員119人，公務員29名,，計生技術服務人員35人,。今年上半年，全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都開展了兩孩政策培訓,，制定和完善績效考核機制,。健全基層群眾自治隊伍，計生協(xié)會進一步得到了鞏固,，村級協(xié)會組織的作用在基層群眾自治中越來越明顯,。三是夯實了基本情況。經(jīng)過調查摸底，20__年10月29日至12月31日,，全縣違法生育二孩36人,，違法生育多孩2人;20__年1月至20__年10月29日，全縣違法生育人數(shù)5597人,，立案數(shù)4954人，結案數(shù)3252人,，已征收部分但未結案數(shù)1197人,。符合生育二孩條件情況摸底：全縣35歲以下育齡婦女72695人，流出育齡婦女人數(shù)37951人,，兩年準備生育人數(shù)5737人,，已孕2301人，35歲至49歲之間的育齡婦女人數(shù)為80781人,。通過對五中全會后至省新修訂的《條例》實施期間違法生育二孩的情況,、育齡群眾生育意愿情況、社會撫養(yǎng)費征收情況,、流動人口去向和生育節(jié)育情況,、留守人員現(xiàn)狀情況統(tǒng)一逐戶核實摸底、登記,，切實做到了心中有數(shù),。

(三)“三創(chuàng)新”與計劃生育熱點和重點相結合

在積極推進三創(chuàng)新即推進生育登記和辦證服務創(chuàng)新、推進計劃生育服務管理創(chuàng)新,、推進計劃生育精準服務管理信息化建設創(chuàng)新過程中,，始終與計劃生育的熱點和重點相結合，當前計劃生育的熱點和重點工作就是計劃生育服務管理及改革,。

1.積極推進生育登記和辦證服務創(chuàng)新,。制定和完善了生育登記服務制度，下發(fā)了《關于做好生育登記服務工作的通知》的文件,。

2.積極推進計劃生育服務管理創(chuàng)新,。會同縣級相關醫(yī)療機構制定和了下發(fā)操作性強的《公安縣〈母子健康手冊〉試點工作實施方案》，優(yōu)生優(yōu)育全程服務,，真正實現(xiàn)“一冊在手,，全程服務”的生育與婦幼健康服務新模式。

3.積極推進計劃生育精準服務管理信息化建設創(chuàng)新,。本年度,，全縣進一步規(guī)范“三項流程”，推進基礎信息精準化,。

全面規(guī)范信息采集流程,。一是定期入戶收集核查。村計生委員要對所有已婚育齡對象一年兩次見面，核查其婚姻,、生育,、避孕、流動等信息,，及時完善變更基礎信息,。二是嚴格落實出生人口按月上報制度。做好出生人口原始信息調查取證和出生人口“五證”電子檔案收集工作,，特殊情況進行備案,。三是相關部門定期報送動態(tài)信息。建立部門聯(lián)動機制,，公安,、民政、人社,、法院等相關部門按時報送比對相關信息,。四是加強隨機信息采集。利用政策兌現(xiàn),、辦事,、咨詢等途徑，隨時核查基礎信息,，及時更新錄入,。

全面規(guī)范信息系統(tǒng)應用。鄉(xiāng)鎮(zhèn)圍繞全員人口信息系統(tǒng),、共享平臺,、流動人口padis對接平臺，便民辦證系統(tǒng),、全員流動人口子系統(tǒng)等“五大系統(tǒng)”開展管理和服務,。各村以村居在線服務平臺為基礎，圍繞平臺做好宣傳和服務,。積極推行無紙化辦公,。村級除《湖北省基層計劃生育工作手冊》、孕情包保記錄和村民自治記錄需要手工填寫記錄外,，其他資料一律推行電子版本,，均不要求保留紙質檔案資料。

全面規(guī)范檔案資料收集,。大幅精簡檔案資料,。精減各類計劃生育獎勵扶助對象申請及證明材料，出生人口“五證”資料可以通過手機拍照或掃描等形式進行收集,，按出生個案整理,。原則上村級檔案資料按“綜合類,、基層基礎、家庭發(fā)展,、優(yōu)質服務,、宣教協(xié)會流動人口”等五類整理檔案，所有資料均按照局統(tǒng)一規(guī)定目錄制成電子檔案,。一般情況下,，一年一歸檔，至少保存四年電子檔案,。

(四)落實一配套

開展了落實實施全面兩孩政策,、創(chuàng)新計劃生育服務管理改革的討論，分虎東虎西兩片進行,。出生了《方案》(草案)，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)計生辦為新政策的配套提出了很好的建議,。認真探索并形成一套符合公安縣實際,、群眾滿意的實施全面兩孩政策行之有效的好措施。一是完善婦幼保健機構標準化建設,。啟動縣婦幼保健院整體搬遷建設項目,，并寫入政府工作報告;二是充實教育公共服務設施配置，把原梅園中學整體調劑給縣孱陵小學,，完成縣實驗小學改擴建工程,，斗湖堤小學、實驗幼兒園改擴建工程及全面改建工程也即將啟動實施,。規(guī)范幼兒園建設,，落實社區(qū)、小區(qū)托幼機構布局規(guī)劃,，居住人口達到1萬人以上的新建小區(qū)都配套設置一所托幼機構,。引導和鼓勵社會力量開辦普惠性幼兒園和中小學校，為慧心,、育苗兩所民辦學校遷址新建開辟綠色通道,，加快提升衛(wèi)生、教育等公共服務能力和水平,。三是加大其他公共服務供給力度,。根據(jù)生育服務需求和人口變動情況，我縣還將從城市建設,、環(huán)境保護,、住房保障、交通運輸,、文化設施等各個方面加大其他公共服務供給力度,，20__年將啟動實施207國道改道,、“三館建設”、棚戶區(qū)改造等一系列政府投資民生工程,，加快落實“全面兩孩”政策的配套措施,，全面提升居民計劃生育公共服務質量水平，不斷滿足人民群眾全面二孩新增公共服務需求,。

二,、立足服務，創(chuàng)新計劃生育服務管理改革井井有條

年初,，全縣上下深入貫徹落實黨的十八屆五中全會精神和《中共中央國務院關于實施全面兩孩政策,，改革完善計劃生育服務管理的決定》精神，打造發(fā)展新引擎,激發(fā)創(chuàng)新動力,，釋放創(chuàng)新活力,，計劃生育服務管理改革有序推進，初顯創(chuàng)新效應,。

一是沉下來寫,。局基層指導科通過認真學習中央決定和新政策、新法規(guī)等,，伏案擬定了《公安縣落實全面兩孩政策,，創(chuàng)新計劃生育服務管理改革方案》(草案)，并組織全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(場)計生辦主任們進行了討論,，為進一步完善《方案》奠定了基礎,。

二是走出去學。5月中下旬,，衛(wèi)計局組織基層指導科和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦,，在一名局分管領導的帶領導下，到浙江寧波江北區(qū)和湖北秭歸縣,，專門學習生育登記服務改革和全面兩孩圓夢行動等,，外地的經(jīng)驗的確值得一學。

三是扎實地改,。

一改服務體系,，拓寬服務領域。

縣級醫(yī)院和縣婦幼保健院圍繞“生殖健康,、不孕不育癥診治和兒童保健”等拓寬服務領域,。各醫(yī)療機構在基本公共衛(wèi)生服務中重點監(jiān)測孕產(chǎn)婦保健需求變化，做好與婦幼保健機構相關服務的銜接和管理工作,，普遍設立再生育咨詢門診,，積極開展二孩咨詢、孕期保健及產(chǎn)后康復等業(yè)務,?？h人民醫(yī)院,、縣中醫(yī)醫(yī)院、縣婦幼保健院開設孕婦學校,，每月兩次組織專家免費傳授優(yōu)生優(yōu)育知識,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院加強服務體系建設，重新布局規(guī)劃病房,，更新產(chǎn)科檢查設備,，著力做好高危孕產(chǎn)婦的復查診治工作，全力保障孕產(chǎn)婦和嬰兒的身體健康,。

二改服務內(nèi)容,，滿足群眾需求。

縣婦幼保健院將免費孕前優(yōu)生健康檢查服務前移至婚姻登記窗口,，將“兩癌篩查”和生殖健康服務下沉到村組;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生辦為群眾送生育服務證上門,，生育登記服務上門，面對面為群眾解讀全面二孩政策,，傳授優(yōu)生優(yōu)育知識;各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院全面落實“葉酸”免費發(fā)放和住院分娩補助政策,，定期進行孕期隨訪，進行孕情監(jiān)測,。村兩委、村計生協(xié)會為群眾開展結對幫扶,，解決生產(chǎn),、生活、生育上的困難,。

三改招考形式,，提升服務能力?？h人才辦將衛(wèi)計系統(tǒng)人才工作作為日常工作的重中之重,，在公開招考、三類人才引進方面進行重點傾斜,，20__年將引進510名婦幼計生服務高端人才來我縣工作,。縣衛(wèi)計局加強婦科,、兒科建設,，選派業(yè)務技術骨干外出進修，引進先進的服務理念和技術,，不斷增強婦幼計生服務機構的內(nèi)生能力,。縣人社局根據(jù)婦幼保健計生服務職能拓展需要,，增加中,、高級職稱比例,，以較高的待遇留住高層次人才?？h績考辦將婦幼計生服務工作列入計生目標管理責任制考評的重要內(nèi)容,，并逐步加大考評權重，強化行政推動,，讓廣大育齡群眾獲得更加便捷,、更加全面、更加優(yōu)質的衛(wèi)生計生基本公共服務,。

三,、“四管齊下”，創(chuàng)新流動人口計劃生育服務管理普遍開花

公安縣每年流出人口達20萬之多,，其中育齡人口190402人,，重點服務管理對象74215人;流入人口2307人，重點服務管理對象1041人,。近年來,，牢固樹立“衛(wèi)生計生惠民生”的服務理念，創(chuàng)新工作思路,，推進流動人口衛(wèi)生計生服務管理改革,，著力打造“ 幸福計生健康公安”服務品牌。

一是強化有效聯(lián)系,提升流動人口服務管理水平,。

今年來,為切實加強流動人口的有效聯(lián)系,我縣及時建立了以“qq群”,、微信群、“有效聯(lián)系電話”,、“荊州游子云.公安”微信公眾平臺等為聯(lián)系方式的長效工作機制,，及時向流動人口送政策服務、送健康服務,、送便民服務等,。通過長效機制的建立，提高了我縣流動人口個案信息采集的準確率和完整率,。

二是創(chuàng)新流出人口“雙推雙帶抱團創(chuàng)業(yè)”服務管理模式,。

倡行“雙推雙帶”，通過解決“生計”問題促進“計生”服務管理,。適應外出創(chuàng)業(yè)人員“抱團發(fā)展”的新常態(tài),，在勞力輸出中推選“勞務帶頭人”擔任衛(wèi)生計生服務管理聯(lián)系人，讓其帶好一支隊伍,，建好一個基地;在外出創(chuàng)業(yè)人員中依托行業(yè)協(xié)會,、同鄉(xiāng)商會等建衛(wèi)生計生服務站點，推選“有技術專長”,、“有現(xiàn)代經(jīng)營理念”的經(jīng)濟能人擔任負責人,，讓其帶領同鄉(xiāng)“抱團發(fā)展”,，走共同富裕之路。全縣共建流動人口協(xié)會36個,推選“勞務帶頭人”4人,帶動外出創(chuàng)業(yè)人員700多人;啟動“回歸工程”建設1個,，占地200畝,，投入資金100余萬，解決留守婦女工作132人,。

三是對留守家庭,，整合社會資源，全面打造“三心三陽”工程,，讓流出人員安心創(chuàng)業(yè),。

縣鄉(xiāng)聯(lián)動，有序實施“情系流動人口關愛留守家庭”衛(wèi)生計生服務工程(概稱“四心工程”)：即“熱心”幫助留守婦女排憂解難,，打造“暖陽”工程,。以“婦女之家”、衛(wèi)生計生服務室等服務陣地為依托,，開展?jié)M足留守婦女需求的各類服務活動,，為留守婦女分憂解難。協(xié)調相關部門開展技能培訓,，使農(nóng)村留守婦女掌握一技之長,，提高增收致富能力和綜合素質，圓她們在家門口“守業(yè),、就業(yè),、創(chuàng)業(yè)”之夢。組建互助組,，在發(fā)展生產(chǎn)、看護孩子,、照顧老人等方面開展幫扶互助,，增進群眾之間感情，增強留守婦女幸福感,、安全感,。

“愛心”幫助留守兒童健康成長，打造“朝陽”工程,。導組建“代理家長”,、“愛心爸媽”志愿者隊伍，對留守兒童提供學習輔導,、經(jīng)濟幫扶,、生活幫助、精神撫慰,、思想行為引導等服務,，使他們生活有人管,、學習有人教、成長有人導,，快樂健康成長,。開展“親情傳遞”主題活動，設置“親情qq”,、微信群,、“親情連線”，“親情信箱”,，幫助孩子們實現(xiàn)與父母感情上的異地“團圓”,，讓父母了解、關心子女成長情況,，讓留守兒童感受親情,，心理上有依靠，精神上有關愛,。

“貼心”幫助留守老人安享晚年,，打造“夕陽”工程。成立老年人協(xié)會,、互助會,、活動中心等組織，為留守老人建立一個溫暖的大家庭,，拓展留守老人生活空間,。根據(jù)服務對象實際采取“一對一”或“多對一”的形式結對幫扶，主要提供生活照料,、心理撫慰,、應急救助、健康保健,、法律援助等服務,，讓他們感受社會溫暖，幸福生活,，安度晚年,。

全縣共“愛心”關懷留守兒童300名，“熱心”幫助留守婦女160名,，“貼心”慰藉留守老人320名,，共計投入“關愛”資金30余萬，讓8762名未返鄉(xiāng)人員得以“安心”創(chuàng)業(yè),。

四是有序推進“荊州游子云.公安”微信公眾平臺建設,。

為進一步推動“荊州游子云.公安”系統(tǒng)工程建設，提高信息化服務管理水平，1是及時下發(fā)了《關于做好冬春季“荊州游子云.公安”系統(tǒng)工程建設工作的意見》,，切實做到“五好三明確”,。“五好”：即建設好“荊州游子云.公安”系統(tǒng)工程;維護好“荊州游子云.公安”系統(tǒng)工程;關注好“荊州游子云.公安”微信公眾平臺;利用好“荊州游子云.公安”微信公眾平臺;組織好“荊州游子云.公安”微信公眾平臺關注工作,?！叭鞔_”：即明確建設“荊州游子云.公安”系統(tǒng)工程的意義;明確工作任務;明確工作時間。2是努力構建“荊州游子云.公安”微信公眾平臺中的微醫(yī)服務工作,，我縣積極與開普公司取得聯(lián)系,，在春節(jié)來臨之前，利用7天時間,，及時建設好了我縣微醫(yī)服務工作,。3是合理科學規(guī)劃，扎實落實工作,，我縣將“荊州游子云.公安”系統(tǒng)建設工作與孕情包保服務工作結合起來,，宣傳鼓勵所有育齡夫婦，特別是流動人口育齡夫婦加入“荊州游子云.公安”微信公眾服務平臺,。堅持月例會制度,，周通報制度，及時分析“荊州游子云.公安”微信公眾服務平臺應用情況,，研究解決存在問題,，安排部署具體工作。

四,、“三個落實”,，實現(xiàn)計劃生育利益導向政策全面覆蓋

荊州市電視電話會后，我縣全面落實“兩孩制度”,，利導政策全覆蓋工作得到進一步落實,。全縣上下繼續(xù)把落實利益導向政作為一項重要的民生工程來抓，切實做到“三個落實”：一是責任落實,?？h委、縣政府將落實計生利導政策作為事關群眾切身利益的根本大計,，堅持每季度聽取縣衛(wèi)計局的專題工作匯報，研究落實計劃生育利益導向工作措施,，簽定責任,，每年，縣委,、縣政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場簽訂責任書,，將落實利益導向政策納入年度責任制考評，在上年基礎上略加考核權重比例,。二是政策落實,。首先著重完善計劃生育“兩項制度”，從生產(chǎn)、生活等方面給予計劃生育家庭全面幫扶,。自20__年實施“兩項制度”以來,，農(nóng)村獎勵扶助累計人數(shù)達到62397人，發(fā)放獎勵資金6118.54萬元;特別扶助對象累計711人,，發(fā)放特扶資金925.57萬元,。其次是獎勵政策落實。掃除企業(yè)退休職工計劃生育獎勵政策中的“盲點”,，投入資金100萬元,，專項用于落實888名鎮(zhèn)辦企業(yè)和城鎮(zhèn)無業(yè)居民獨生子女父母計劃生育獎勵政策，累計受惠14564人,，發(fā)放獎勵資金1676萬元,。統(tǒng)籌落實獨生子女保健費，彰顯社會公平,。近三年,，縣財政投入專項資金200余萬元，確保獨生子女保健費足額發(fā)放,。農(nóng)村獨生女中高考加分工作有條不紊地開展,，近年累計建檔2.03萬人，受惠506人,。今年共有983人將享受中高考加分優(yōu)惠政策,。最后是落實關懷幫扶政策。每年冬春季,，縣委,、縣政府、縣衛(wèi)計局,、縣民政局,、縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府都要拿出一定的幫扶資金對全縣貧困計生家庭進行走訪慰問，20__年度全縣共走訪慰問貧困家庭323戶,，慰問資金合計為16.5萬元,。同時，我縣對計劃生育節(jié)育手術并發(fā)癥對象,，在落實國家規(guī)定標準的基礎上,，也納入低保補助范疇。三是資金落實,。一是設立了“關愛女孩行動”專項基金,，傾情關懷女孩成長。在重大節(jié)日或特殊紀念日開展生育關懷大型募捐活動，籌集資金22.6萬元,，現(xiàn)場為62名優(yōu)秀學子發(fā)放獎勵金16萬元,。財政部門設立人口計生利益導向專項資金賬戶，實行專戶管理,，打卡發(fā)放,，資金落實。

五,、相互借鑒,，計劃生育“姊妹村居”結對活動成效初顯

計劃生育“姊妹村居”結對活動是20__年6月份啟動。按荊州市衛(wèi)計委的相關要求,，結合公安縣的實際,，制定出臺了友好鄉(xiāng)鎮(zhèn)、“姊妹村居”結對活動實施方案,?？h級主要做了四件事：一是召開了全縣姊妹村居”結對啟動動員會;二是下發(fā)了《關于開展計劃生育姊妹村居”結對活動的通知》(公人口領字[20__]11號])的文件;三是為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)村居擬定了鄉(xiāng)鎮(zhèn)結對協(xié)議書和村居結對協(xié)議書;四是到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展的啟動儀式上作動員講話并現(xiàn)場作指導。至目前為止,，全縣結對鄉(xiāng)鎮(zhèn)16個：甲方(8個鄉(xiāng)鎮(zhèn))和乙方(8個鄉(xiāng)鎮(zhèn));結對的村(居)333個,。鄉(xiāng)鎮(zhèn)級主要做了五件事：一是建了一個qq群;二是開展了一次聯(lián)誼會;三是互相做了一次計劃生育互查;四是開展了一次觀摩活動(互訪);五是開展了一次計生業(yè)務工作交流。通過開展姊妹村居結對活動,，促進了計劃生育整體水平的提高,。

總之，由于全縣上下在計劃生育服務管理改革中始終堅持“以人為本,、法治引領,、統(tǒng)籌協(xié)調、務實創(chuàng)新”的基本原則,，樹立了“主動,、貼心、精準,、依法”的服務理念,，全力打造“人文計生、法治計生,、數(shù)字計生,、服務計生、精準計生,、惠民計生”,，積極推進全縣計劃生育服務管理方式的轉型發(fā)展，計劃生育“七化”局面初步形成：一是建強了“二大陣地”(宣傳陣地,、服務陣地),，推進基礎陣地標準化;二是培優(yōu)了“四支隊伍”(強化組織協(xié)調機構、配強專職工作隊伍,、配優(yōu)技術服務隊伍,、健全基層群眾自治隊伍)，推進服務體系網(wǎng)絡化;三是抓牢了“四個環(huán)節(jié)”(規(guī)范生育證件辦理,、規(guī)范行政執(zhí)法行為,、依法查處違法生育、綜合治理出生人口性別比),，推進服務管理法治化;四是落實了“四個全覆蓋”(落實計劃生育獎勵政策全覆蓋,、落實計生困難家庭扶持政策全覆蓋、落實“全面兩孩”目標人群關懷全覆蓋,、落實優(yōu)生健康檢測全覆蓋),，推進惠民服務人性化;五是規(guī)范了“二個流程”(規(guī)范基層工作流程、規(guī)范信息采集流程),，推進基礎信息精準化;六是嚴格了“四項制度”(堅持黨政領導計生工作聯(lián)系點制度,、堅持計劃生育“一票否決”制度、堅持分類管理制度,、堅持定期交叉檢查和定期通報制度),，推進考評制度化;七是創(chuàng)新了“三種模式”(創(chuàng)新宣傳教育新模式、創(chuàng)新流動人口服務管理模式,、創(chuàng)新特色品牌模式),，推進服務管理特色化。

三,、存在的主要問題

一是少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層基礎工作不到位,。一是基層隊伍不夠穩(wěn)定，基層計劃生育工作錯綜復雜,，工作難度大,、迎檢壓力大，但同時待遇普遍偏低,，導致專干變更頻繁,。二是基層專干素質有待提高，部分地方基層計生干部隊伍的年齡結構,、文化水平結構不夠合理,，知識水平和專業(yè)水平普遍較低，對現(xiàn)代的信息化辦公有一定的局限性,，不能適應目前的工作要求,。

二是流動人口服務管理難度仍然在加大。全縣流出人口達到18萬以上,，流動群體不斷擴大,，跨縣(區(qū)),、跨市、跨省務工流動人員不斷增多,，舉家外出,、家庭化務工成為新趨勢;縣內(nèi)流動人員有的人戶分離，有的多處居所,，有的遷居頻繁,，出現(xiàn)了“人員難尋、工作難做,、孕情難監(jiān)控,、措施難落實”的狀況，流動人口構成的復雜性,、就業(yè)行為的隨意性,、生育行為的隱蔽性、文化的多樣性增加了服務管理的難度,，居住人員對服務管理工作不配合,，計生工作人員難以入戶摸清居住人口政策外生育信息，有些居民不愿配合甚至躲避當?shù)厣鐓^(qū)居委會對一些小區(qū)的計劃生育管理工作,，流動人口等特殊人群違法生育呈明顯增長趨勢,。一旦發(fā)現(xiàn)政策外，沒有有效的制約措施,，處罰執(zhí)法就更難了,。工作無抓手，不僅使社區(qū)計生干部在管理中陷于兩難的境地,，給社區(qū)管理也帶來了極大的困難,。形成了計劃生育管理和服務上的“盲區(qū)”和“死角”。

三是二孩放開后出生人口統(tǒng)計準確率并未得到提高,。由于計劃生育一,、二孩生育(服務)證取消了，群眾主動上門這條信息采集渠道沒有了,，有些在外地出生后平臺上面沒有反映出來,，專干主動上門去摸信息有時候也會存在不及時或者對象不愿提供信息的情況，因而出生人口的上報的準確度就會降低,。導致全員人口數(shù)據(jù)質量不高,，重卡和漏卡現(xiàn)象比較嚴重;出生人口漏報較嚴重，20__年度補報出生人數(shù)為287例;縱向的人口基礎數(shù)據(jù)采集機制不夠完善和橫向的部門基礎信息沒有得到充分整合,，在為政府決策提供及時,、準確、全面地綜合分析方面的能力還不夠,，人口信息化建設的深層次作用沒有得到充分發(fā)揮,。

綜上所述,，今年以來，我縣計劃生育基層指導工作在市衛(wèi)計委的正確指導和縣委,、縣政府的高度重視下,，做了一些工作，取得了一些進步,，但離市衛(wèi)計委的要求還有很大差距。下半年,，我們將以荊州市衛(wèi)計委在本縣進行生育服務改革試點工作為契機,，進一步扎實做好各項工作，查漏補缺,，認真整改,，對照年度責任目標強措施，力爭在荊州市實現(xiàn)“保二爭一”目標,。

人口工作總結及不足篇九

一年來,，在區(qū)委、區(qū)政府的領導下,，在團市委和區(qū)流動辦的具體指導下,，在基層團工委和有關方面的大力支持和共同努力下，我區(qū)流動人口,，特別是進城務工青年的教育,、培訓、服務工作取得可喜成績,。依靠“千校百萬”各類培訓學校(站,、點)，積極組織進城務工青年參加培訓教育,，在全區(qū)上下防治“非典”的同時,，較好地完成了全年的培訓任務。在“非典”時期,，為了保證進城務工青年的身體健康,，我們積極開展防控工作，有效的控制了“非典”在進城務工青年中滋生,、蔓延,。通過各項工作的開展，廣大進城務工青年遵紀守法,、維護自身合法權益的意識得到了強化,，防范非典的能力得到了提高，積極投身河西經(jīng)濟和精神文明建設的自覺性得到了增強?，F(xiàn)將全年工作總結如下：

一,、“千校百萬”進城務工青年培訓工作成效顯著

進城務工青年培訓工作在我區(qū)實施六年來,，共建各類培訓學校(站、點)118個,，培訓進城務工青年近30000人,。今年我區(qū)又提前兩個半月完成了全年培訓任務，共培訓3492人,，超出計劃培訓人數(shù)16%,。回顧一年培訓工作情況,，主要有以下特點：

(一)加強領導,，規(guī)范管理，確保全年培訓工作任務的完成

年初,，根據(jù)團市委_年第38號文件精神,，結合我區(qū)進城務工青年的實際情況，團區(qū)委與區(qū)流動辦共同研究制定了《河西區(qū)_年度進城務工青年培訓工作安排意見》,，并在區(qū)流動工作會上進行部署,，確定了3000人的培訓任務，并對培訓工作流程,、責任人,、培訓內(nèi)容、考核標準進一步明確,。與此同時,，團區(qū)委加強了培訓工作的過程管理，對相關工作人員加大了培訓力度,。在街道系統(tǒng)團干部例會上,，結合團市委的有關要求和通過兩次培訓工作檢查反映出的問題，專門就“千校百萬”工作從培訓人員,、內(nèi)容,、形式、有關文檔資料等方面對團干部進行了全方位培訓,，并提出具體要求(如對培訓證進行統(tǒng)一編號),，使培訓工作既有培訓數(shù)量，又保證了培訓質量,，逐步走上規(guī)范化管理的軌道,。

《實施意見》下發(fā)后，“千校百萬”培訓工作得到了各街領導的高度重視,。各街主管領導與街綜治辦,、團工委根據(jù)本街實際，認真研究流動人口的新情況,，結合下達的工作任務積極協(xié)調計生辦,、文教科,、居民科等各職能科室，共同制定了本單位的培訓計劃,，保證措施,，通過加強培訓學校(站、點)的管理,，完善培訓設施和健全規(guī)章制度;對師資隊伍進行崗前培訓,，提高教師培訓工作水平。在培訓過程中,，堅持嚴肅考勤,，做到培訓有計劃、授課有記錄,、學員有檔案、考試有試卷,，為保質保量完成全年培訓任務奠定了基礎,。

(二)創(chuàng)新形式，豐實內(nèi)容,，提高培訓工作的價值含量

今年培訓工作繼續(xù)本著條塊結合,，以塊為主，全面推進的工作思路,，在鞏固現(xiàn)有的培訓規(guī)模的基礎上,，進一步擴大培訓覆蓋面。

在培訓形式上,，各培訓學校站(點)結合實際,，創(chuàng)新培訓模式，使培訓工作真正落到實處,。針對轄區(qū)內(nèi)務工青年單位分布比較分散的特點,，采取了社區(qū)培訓和單位培訓相結合的形式;針對務工青年工作時間不盡相同，集中時間培訓難度相對較大的實際情況,，采取了集中授課與分別輔導相結合的方式;針對某些培訓內(nèi)容比較枯燥,、乏味，受訓者主觀接受慢的客觀因素,，采取了互動式教學,，進行有獎問答和知識競賽，讓受訓者參與到活動中來,，親自動手動口,。同時，還充分利用閉路電視,、vcd等現(xiàn)代化教學工具,，通過有形的方式進行授課,。下半年，區(qū)流動辦和團區(qū)委聯(lián)合舉辦了“我為天津做貢獻”進城務工青年知識競賽,，在各街預賽的基礎上,，又組織了復賽，4支代表隊參加了決賽,，并評出一,、二、三等獎和最佳,、優(yōu)秀組織獎,，有力地推動了外來務工青年的培訓工作。學員們反映,，這樣的培訓我們有興趣,，針對性強，學得懂,，記得牢,，用得上，多搞些這樣形式的培訓也不厭煩,。在思想政治,、法律法規(guī)、勞動合同,、健康衛(wèi)生,、婚姻計生等基本培訓內(nèi)容的基礎上，各街還結合務工青年的需求和形勢變化,，增加了授課內(nèi)容,，其中涉及到“非典”防控知識、勞動技能的培訓,、毒品危害和艾滋病的預防等等,。在全區(qū)上下防控“非典”期間，各街還深入進城務工青年相對集中的建筑工地,、餐館進行防控非典知識的宣傳,。通過特殊時期的特殊培訓，非典疫情在進城務工青年中得到了有效的控制,，為我區(qū)整體群防群控工作做出了積極的貢獻,。

(三)培訓效果突出

今年進城務工青年培訓工作效果突出，特別是經(jīng)過抗擊“非典”的考驗,，進城務工青年的整體素質有了明顯提高,，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、法制觀念增強。經(jīng)過幾年培訓,，進城務工青年法制觀念不斷增強,，特別是通過公布維權執(zhí)法電話、開展咨詢和投訴接待日活動,，進一步增強了他們自我保護的意識,。今年前三個季度，據(jù)不完全統(tǒng)計共受理各類案件633件,，其中：僅投訴260件,，占41、08%,。從投訴問題看,，今年多數(shù)是拖欠工資和工程款問題。

2,、政治素質有所提高,。經(jīng)過培訓，全區(qū)進城務工青年整體素質有了明顯提高,，同時也涌現(xiàn)了不少的先進集體和個人,。例如：馬場街保潔隊是一支由39名外來務工中青年組成的街道清掃保潔隊伍，其中5名黨員,、4名團員,，早在1999年就成立了流動人口黨支部,。在抗擊“非典”斗爭中,，他們接受了清運馬場社區(qū)非典疑似病人和家屬的生活垃圾以及樓棟的日常消毒任務，在全國優(yōu)秀外來務工青年,、區(qū)黨代會代表,、保潔隊隊長共產(chǎn)黨員范保恒的帶領下，5名共產(chǎn)黨員發(fā)揮了先鋒模范作用,，哪里臟,、哪里累，他們就出現(xiàn)在哪里,，在黨員的行動影響下,，全隊團結一致，出色地完成了這項艱巨的任務,。在消毒,、衛(wèi)生清整第一線，還有許多先進青年,，其中友誼路街保潔隊長劉俊剛是來自河北省獻縣的務工青年,，今年也被街道黨工委批準為中共預備黨員。

3、逐步提升流動人口享受國民待遇,，克服“二等公民”偏見,。通過組織對進城務工青年培訓，進城務工人員思想覺悟,、政治品德,、文化素養(yǎng)和生產(chǎn)技能等方面都有顯著提高，與常住人口無論在工作,、生活上都融為一體,，普遍把自己做為天津的公民，參與各項活動,，改變了過去低人一等的自卑感,。

二、加強重點問題監(jiān)控,，維護未成年人合法權益

今年按照市區(qū)流動辦的要求和部署,，團區(qū)委在我區(qū)天塔、友誼路街兩個街開展了暫住人口子女接受九年義務教育情況調查工作,，并在區(qū)流動辦的組織牽頭下深入柳林,、陳塘莊、尖山,、友誼路,、天塔五個街進行了維權檢查，先后共對40名暫住人口子女接受九年義務教育情況進行走訪調查,，我們調查的重點內(nèi)容是入學收費,、校內(nèi)是否受到不公平對待等。經(jīng)調查反映的問題集中在借讀費上,，針對這一問題,，團區(qū)委與河西區(qū)教育局小學招生辦公室進行了核實了解，按照市里統(tǒng)一規(guī)定本市和外地子女入學的借讀費待遇一樣,，一律500元,，我區(qū)各學校沒有多收費現(xiàn)象。事后團區(qū)委及時將了解的情況反饋各街團工委,，委托他們進一步作好政策的宣傳解釋工作,。同時，柳林地區(qū)部分學校還根據(jù)暫住人口子女上學的實際情況酌情減免了一定費用,，受到了家長及學生的好評,。

三、培訓工作與中心工作相結合,，積極為進城務工青年服務

團區(qū)委在做好對進城務工青年管理培訓工作的同時,，積極為進城務工青年提供服務,，通過基層進城務工青年團組織對務工青年進行思想教育，組織他們開展各種文化娛樂活動,，進一步提高團組織的凝聚力,，激發(fā)進城務工人員努力建設第二故鄉(xiāng)的熱情。在抗擊“非典”斗爭中,，我們始終把流動人口作為宣傳教育的重點,，有針對性地開展深入工作。

按照團市委的統(tǒng)一部署,，團區(qū)委在我區(qū)進城務工青年中廣泛開展了“四個一”服務活動,。針對建筑行業(yè)、餐飲行業(yè)從業(yè)人員大多數(shù)為進城務工青年的特點,，團區(qū)委印制了1000份慰問信,、1600份防治非典知識宣傳單，組織各街道團工委在全區(qū)各大小建筑工地,、餐館開展了“記一封家書報平安,，防非典”活動，以郵寄信件的方式,，向家鄉(xiāng)的親人們介紹我市防非典工作情況和采取的主要措施,，消除親人對進城務工青年身體健康的擔心和惦念。通過兩地情況的溝通,，使務工青年安下心來,，繼續(xù)在津打工，有效地預防和減少了非典疫情的傳播和擴散,。團區(qū)委還結合我區(qū)今年流動人口治理工作的重點,，在友誼路、天塔兩個流動人口密集的地區(qū)印發(fā)了600余封“致在津務工青年家鄉(xiāng)親人”的一封信及防治非典知識宣傳單,。除此之外,，還為進城務工青年發(fā)放了總價值700元的ip電話卡,。威威鋦雞王團總支還積極與培訓學校聯(lián)系通報員工情況,。通過全區(qū)各級團組織的共同努力，非典疫情在進城務工青年中得到了有效的控制,，為我區(qū)整體群防群控工作做出了積極的貢獻,。

四、積極發(fā)揮團組織作用,，調動進城務工青年為第二故鄉(xiāng)做貢獻的積極性

為進一步延伸共青團工作手臂,，提高工作覆蓋范圍，努力做到有青年的地方就有團組織,，我們繼續(xù)加強了在流動人口(特別是外來務工青年)相對較集中的非公有制企業(yè)中的建團工作,。上半年，我們先后在天津市博文文化傳播有限公司、天津匯源印刷有限公司中建立了基層團組織,，目前,，我區(qū)共在34家非公有制企業(yè)中建立了團組織，并積極發(fā)揮團組織的作用,，調動廣大團員青年的積極性,，為我區(qū)的“抗非戰(zhàn)役”做出了自己力所能及的努力。五一期間,，團區(qū)委與博文公司合作,，在各街、衛(wèi)生系統(tǒng)團組織的配合下,，將320套總價值達30余萬元的中小學計算機同步教學軟件送到抗非典一線醫(yī)護人員和街道,、社區(qū)干部子女家中進行免費安裝。環(huán)衛(wèi)局,、各街保潔隊團員青年作為突擊隊成員不怕苦累始終奮戰(zhàn)在消毒,、衛(wèi)生清整第一線，出色完成了各項“急,、難,、險、重”任務,。

一年來,，團區(qū)委按照市區(qū)有關要求，結合自身工作實際,，在流動人口工作中進行了有益的探索,，積累了一些經(jīng)驗，取得了較好的效果,。同時,，也明顯的感到，在進城務工青年中還有很大的工作空間,，還有許多工作需進一步夯實,、完善，以適應未來流動人口工作發(fā)展的需要,。明年,，我們將根據(jù)市區(qū)總體工作部署，從問題入手,，從薄弱環(huán)節(jié)入手,，進一步提高工作的針對性、時效性,，為推動我區(qū)流動人口工作再上新水平做出更大的貢獻,。

人口工作總結及不足篇十

兩節(jié)期節(jié)華聲苑社區(qū)城市和流動人口計劃生育工作,，緊密結合市、區(qū)城市和流動人口計劃生育工作重點,，深入推進“三項工程”建設,，不斷創(chuàng)新工作方法，開展出生人口性別比綜合治理,，關愛關懷流動人口留守家庭,，堅持服務與管理并舉，強化業(yè)務培訓,，不斷提升信息化建設水平,。全面完成各項重點工作如下：

1、廣泛宣傳,，營造良好氛圍,。一是在流動人口就業(yè)和居住集中地及市民廣場等公共場所采取設立宣傳臺，開展流動人口計劃生育藥具服務年宣傳活動,，發(fā)放宣傳單,、避孕藥具及提供政策咨詢。為流動人口開具各類證明,。二是社區(qū)設立了宣傳咨詢服務臺,，通過免費寫春聯(lián)、免費發(fā)放宣傳品,、免費發(fā)放藥具,、免費提供政策咨詢等形式，向參加活動的廣大群眾送去流動人口維權關愛,、計劃生育政策法規(guī)知識,、科普知識和避孕藥具等免費服務項目。免費提供孕前優(yōu)生健康檢查,，據(jù)統(tǒng)計,，專項行動開展以來，向群眾發(fā)放宣傳資料50余份,，解答群眾咨詢30多人次,，免費發(fā)放避孕藥具40多份，書寫春聯(lián)50副,，受到廣大群眾的廣泛歡迎和好評,。

2,、突出重點,，扎實開展行動。一是召開返鄉(xiāng)民工座談會,，傾聽流動人口務工人員的心聲,，了解他們的困難和問題,，交流外出工作心得，提出家鄉(xiāng)建設發(fā)展的建議和意見,。二是結合群眾路線教育主題教育活動,，走訪慰問流動人口家庭。深入轄區(qū)走訪慰問5戶流動人口家庭,。慰問流動人口獨生子女戶,、計生戶、計生困難戶共10余戶,，把黨和政府的關懷和溫暖送到群眾中去,，讓他們過上一個歡樂、祥和的春節(jié),。三是關愛在流入地過節(jié)的流動人口,。對不返鄉(xiāng)過節(jié)的流動人口，為他們發(fā)送溫馨短信,，給予親情關懷,，祝福他們在流入地過一個祥和快樂的節(jié)日。四是扎實開展流動人口關愛活動,。圍繞流動人口生活學習工作的實際問題和困難開展活動,，讓留守老人得到貼心慰藉，讓留守兒童得到親情關愛,，讓留守婦女得到暖心關懷,，全面推進流動人口留守家庭關愛活動。

3,、以“暖心互助”提升城市家庭發(fā)展能力,。我區(qū)緊緊圍繞“文明、健康,、優(yōu)生,、致富、奉獻”這五個方面,，大力開展創(chuàng)建幸福家庭活動,，為城市家庭提供“暖心”互助，著力提高計劃生育家庭發(fā)展能力,。

一是大力推進生育關懷行動,。扎實開展國家免費孕前優(yōu)生健康檢查工作，把城市居民和流入人口納入擴面范疇,。近年來,，累計為70余對城市居民和流入人口待孕夫婦提供優(yōu)生優(yōu)育宣傳教育、免費孕前優(yōu)生健康檢查,、孕期保健等技術服務;對已參加城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險的居民給予生育關懷服務,，累計為符合條件的2名生育對象發(fā)放一次性補助近500元,。

4、以“愛心志愿”提升公共服務均等水平,。我區(qū)通過加強城市人口計生網(wǎng)底建設,，壯大愛心志愿者服務隊伍，為流動人口提供均等公共服務,，不斷提升計劃生育行政服務滿意率,。

一是通過動員社區(qū)、學校,、企事業(yè)單位等多方力量,，組建由社區(qū)、轄區(qū)單位兩級計生協(xié)理事,、骨干會員,，并成立計劃生育志愿者、婦聯(lián)志愿者,、黨員志愿者,、平安志愿者、城管志愿者等組成的志愿者服務隊伍,，與城市新居民建立“一對一”聯(lián)系服務制度,，及時溝通交流，了解流動人口需求,，落實具體幫扶服務措施,。目前我社區(qū)已建立近五支社區(qū)志愿者服務隊伍，各類志愿者達百余人,，為實現(xiàn)均等服務提供了有力支撐,。

二是行政服務滿意度不斷提升。充分發(fā)揮人口國策志愿者隊伍優(yōu)勢,，扎實開展流動人口人文關懷,、親情化服務等活動，流動人口享受本地居民同等待遇,，增強了流入人口作為城市新居民的歸屬感,，。同時,，我區(qū)全面開展網(wǎng)上辦證,，實行“首問責任制、一次性告知,、一站式辦理”工作制度,，異地、免費為流動人口辦理《流動人口婚育證明》、《一孩生殖保健服務證》等證件,，流動人口對計劃生育行政服務的滿意率達99%以上,。

人口工作總結及不足篇十一

人口流動是經(jīng)濟發(fā)展的產(chǎn)物,，是社會禮貌進步的標志,。隨著我區(qū)經(jīng)濟社會快速發(fā)展，流動人口群體呈現(xiàn)出不斷增長的趨勢,。截止5月底,，全區(qū)共有登記發(fā)證流動人口27.3萬，與常住人口44萬的比例約為3:5,，流動人口的超多涌入,，繁榮了我區(qū)的經(jīng)濟，但也帶來了一系列的社會問題,，夯實基礎,、搞清底數(shù)、強化管理,、保障安定已成為當前亟需解決的重大課題,，為切實提高流動人口服務管理水平，我局在區(qū)委區(qū)政府的領導下,，在全區(qū)推行村企自主服務管理流動人口135計劃,，并在路南街道李家村試點深化村企自主服務管理流動人口工作，透過落實以“以證管人,、以業(yè)管人,、以房管人”的工作路徑，基本實現(xiàn)轄區(qū)流動人口“底數(shù)清,、狀況明,、管得勞、留得住”,。目前,，全區(qū)已經(jīng)有35個村居實施村企自主工作法，李家村的模式也日漸成熟,，準備擇機在全街道推廣,，我們的主要做法是:

一、堅持長效管理,，建立健全組織機構,。

(一)建立試點工作領導小組?；A不牢,、地動山搖?！睉獙?7萬流動人口大軍,，沒有扎實的基層基礎,，要實現(xiàn)社會的穩(wěn)定和諧是不可想像的。推行村企自主服務管理流動人口工作,，是新形勢下進一步夯實基層基礎的重大舉措,。為加強對村企自主服務管理試點工作的領導，區(qū)里建立以區(qū)委副書記,、政法委書記徐仁標為組長,，區(qū)委常委、公安分局局長邱?？岛蛥^(qū)委常委,、常務副區(qū)長邱士明為副組長，季兆福(政法委),、程吉鳴(流管局),、陳友寶(公安分局)、蘇忠貴(勞動和社會保障局),、葉彬彬(計

生局)為成員的試點工作領導小組,，領導小組下設辦公室，季兆福兼任辦公室主任,。路南街道也建立相應的領導小組,，抽調相應力量，保障工作組織健全,。

(二)健全村企自主工作體制,。按照“兩委統(tǒng)一領導，村企分塊管理,，信息分采互通,，矛盾聯(lián)動聯(lián)調”的原則，建立村兩委牽頭抓總,、村干部分片聯(lián)系,、協(xié)管員具體負責的村企自主服務管理流動人口工作體制，并依托綜治工作站(室)建立流動人口服務管理站,。村流管站站長由村委會主任兼任,，治保委員、計生服務員,、流動人口協(xié)管員為成員,，根據(jù)村域大小和流動人口數(shù)確定負責信息采集的協(xié)管員人數(shù)和名單，由治保委員,、計生服務員兼任流動人口協(xié)管員,，開展信息采集;企業(yè)流管站由企業(yè)綜治工作室主任兼任站長，人事主管為副站長(兼任流動人口協(xié)管員，負責信息采集),，各車間主任為成員,，構成一支基本能覆蓋村企各個層面的村級工作隊伍。街道流管所,、派出所,、計生辦組成工作指導督查組，定期對村居開展實績考核和業(yè)務講評,。

二,、堅持底數(shù)為基,，夯實基層基礎

流動人口底數(shù)是村居開展流動人口工作的基礎,，脫離了流動人口底數(shù)，服務與管理工作也無從談起,，在工作的推行過程中,，我們十分注重底數(shù)的掌握，主要做到以下幾個方面：

1,、統(tǒng)一思想,、落實主體職責。推行村企自主服務管理工作,，落實村企,、企業(yè)和房東的主體職責至關重要，只有把房東,、業(yè)主發(fā)動起來,，才能真正掌握底數(shù)和動態(tài)，根據(jù)省《條例》,、省《辦法》,，業(yè)主和房東都具有申報、監(jiān)管的職責,。為此,，我們在試點村居多次召開村兩班子會議、村企聯(lián)席會議和房東會議,，講清利弊,、講清職責、講清任務,，同時將相關規(guī)定寫進村規(guī)民約,、督促企業(yè)寫入廠規(guī)廠紀，并分別與房東簽訂服務管理職責狀128份,，

與業(yè)主簽訂職責狀17份,，確保認識到位、職責到位、任務到位,。

2,、統(tǒng)一標志、保障人戶一致,。思考到流動人口租住的民房多無門牌,、與房東又互不了解的實際，對實行村企自主的村(居)中所有出租私房都由村委會(居委會)統(tǒng)一編號上牌,，方便流動人口識別,。同時建立出租房牌號與房東對應圖表、流動人口與出租私房登記簿這一重要工作臺帳,，村(居)流管站借助工作臺帳一月一次上門走訪核查,、半月一次對房東開展電話查詢，及時掌握租住的動態(tài)信息,，有力地促進了人房一致,。

3、培訓骨干,、保障自主持久,。建立一支有效的工作隊伍，是推進村企自主服務管理持久運行的保障,，我們按照《協(xié)管員聘任條件》,，結合各村居的分片管理需要，在各試點村物建了由1名村專職管理員,、7到10名以隊組長為主的區(qū)片負責人和1名以人事主管為主的企業(yè)協(xié)管員這么一支工作隊伍,，承擔起各村流動人口的經(jīng)常性工作。同時,，邀請街道業(yè)務干部多次對村,、企業(yè)協(xié)管員開展業(yè)務培訓。

4,、嚴把質量,、建好工作臺帳。我們始終把流動人口信息準確率和信息完整率作為衡量協(xié)管員工作好壞的重要資料,。按照《流動人口信息采集登記表》,，在企業(yè)層面，由人事主管或延伸至車間主任統(tǒng)一采集,，除按要求認真填寫表格外,，還著重核對身份證號碼，確保無誤,，并依據(jù)信息登記表增補了員工花名冊的項目資料;在村里,，透過定期現(xiàn)場_直接掌握表格信息和人像信息,。村流管站匯總企業(yè)和村里的信息資料，建起了全村流動人口和出租私房一一對應的流動人口工作臺帳,。

5,、村企互通、持續(xù)數(shù)據(jù)鮮活,。人員變動頻繁是流動人口的特點,，也是管理的難點。為及時全面掌握動態(tài)信息,，我們除堅持上門巡查,、電話查詢、鼓勵房東和流動人口主動申報外,，重要的

一點是加強村,、企協(xié)管員的信息互通。我們一般每兩個月開一次村企協(xié)管員工作例會,，主要是交流工作得失,、布臵工作任務,，也梳理溝通工作關系;對于經(jīng)常性的信息交換互通,，村、企協(xié)管員主要借助于電話,、郵箱和qq等現(xiàn)代媒介,，實現(xiàn)流動人口變更信息的即時傳達、實時更新,，保障數(shù)據(jù)鮮活有效,。

三、堅持分類管理,，培育各村管理特色

由于各村經(jīng)濟,、社會條件、歷史背景都不盡相同,，一刀切的村企自主服務管理模式不必須貼合每個村的實際,，在工作的推進過程中，我們在對三個不同類型村居試點工作的基礎上,，提出了在全區(qū)推行“五有三統(tǒng)一,，分類工作法”(即各村按“有牌子，有人員,，有場所,，有制度，有臺帳,，統(tǒng)一信息采集,，統(tǒng)一村企協(xié)作,，統(tǒng)一必需臺帳”的要求規(guī)范流動人口日常工作，同時按照統(tǒng)一資料,、分工采集,、自行錄入、隨用隨調,、分類月報,、信息指導的要求，建立村企流動人口綜合信息數(shù)字系統(tǒng),。村居企業(yè)依托數(shù)字系統(tǒng)的技術支持和本村居企業(yè)的資源優(yōu)勢,，圍繞本轄區(qū)流動人口現(xiàn)狀、特點和目標,，有針對性地,、各有側重地組織開展服務管理。),，分別建成高投入下的強勢管理型,、中投入下的平行工作型、小投入下的主動服務型三種貼合本村實際的自主服務管理模式,。各村居結合自身群眾經(jīng)濟,、流動人口規(guī)模及組成等實際狀況，有選取性地開展分類管理,，確保管理有重點,，服務有特色。

四,、堅持服管并重,，促進新老路橋人共建共享。

村企自主服務管理,，基礎在管理,，亮點在服務，我們以促進新老路橋人和諧和睦為出發(fā)點,，以村共建共享促進會為工作載體,，不斷為廣大新路橋人帶給力所能及的服務。

(一)設立居住證代辦窗口,，實現(xiàn)服務重心下移,。為方便廣大流動人口_在部分流管所安裝_件，實現(xiàn)_口前

臵,，服務重心下移,。如李家村固定在每周二白天和周六晚上在村流管站現(xiàn)場理解流動人口_在貝力得鉆夾頭有限公司等流動人口員工在200人以上的企業(yè)設立_口，委托企業(yè)流管站直接_實現(xiàn)員工招聘,、審核,、_錄用_務,。

(二)依托共建共享促進會，培育村落文化,。我們充分發(fā)揮村居,、企業(yè)宣傳欄和流動人口領頭人的作用，開展政策宣傳和法制教育,，提高流動人口的法律意識;依托廣場培育“村落文化”,，舉辦企業(yè)用工現(xiàn)場招聘會、用工租房信息專欄和紅歌會,、電影周,、送春聯(lián)、教排舞等活動;定期召開“流動人口懇談會”,，幫忙解決實際困難,。如在李家村組織轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)和村民，為患重病的四川籍民工周樂榮捐款2萬余元,。有力地促進了新老路橋人相處相知相融,。

人口工作總結及不足篇十二

一年來，在區(qū)委,、區(qū)政府的領導下,，在團市委和區(qū)流動辦的具體指導下，在基層團工委和有關方面的大力支持和共同努力下,，我區(qū)流動人口,，特別是進城務工青年的教育、培訓,、服務工作取得可喜成績。依靠“千校百萬”各類培訓學校(站,、點),，積極組織進城務工青年參加培訓教育，在全區(qū)上下防治“非典”的同時,，較好地完成了全年的培訓任務,。在“非典”時期，為了保證進城務工青年的身體健康,，我們積極開展防控工作,，有效的控制了“非典”在進城務工青年中滋生、蔓延,。通過各項工作的開展,，廣大進城務工青年遵紀守法、維護自身合法權益的意識得到了強化,，防范非典的能力得到了提高,，積極投身河西經(jīng)濟和精神文明建設的自覺性得到了增強?，F(xiàn)將全年工作總結如下：

一,、“千校百萬”進城務工青年培訓工作成效顯著

進城務工青年培訓工作在我區(qū)實施六年來,，共建各類培訓學校(站,、點)118個,，培訓進城務工青年近30000人,。今年我區(qū)又提前兩個半月完成了全年培訓任務,，共培訓3492人,，超出計劃培訓人數(shù)16%,?；仡櫼荒昱嘤柟ぷ髑闆r,，主要有以下特點：

(一)加強領導，規(guī)范管理,，確保全年培訓工作任務的完成

年初,，根據(jù)團市委xx年第38號文件精神，結合我區(qū)進城務工青年的實際情況,，團區(qū)委與區(qū)流動辦共同研究制定了《河西區(qū)xx年度進城務工青年培訓工作安排意見》,，并在區(qū)流動工作會上進行部署，確定了3000人的培訓任務,，并對培訓工作流程,、責任人、培訓內(nèi)容,、考核標準進一步明確,。與此同時，團區(qū)委加強了培訓工作的過程管理,，對相關工作人員加大了培訓力度,。在街道系統(tǒng)團干部例會上，結合團市委的有關要求和通過兩次培訓工作檢查反映出的問題,，專門就“千校百萬”工作從培訓人員,、內(nèi)容、形式,、有關文檔資料等方面對團干部進行了全方位培訓,，并提出具體要求(如對培訓證進行統(tǒng)一編號)，使培訓工作既有培訓數(shù)量,，又保證了培訓質量,，逐步走上規(guī)范化管理的軌道。

《實施意見》下發(fā)后,，“千校百萬”培訓工作得到了各街領導的高度重視,。各街主管領導與街綜治辦、團工委根據(jù)本街實際,，認真研究流動人口的新情況,，結合下達的工作任務積極協(xié)調計生辦,、文教科、居民科等各職能科室,，共同制定了本單位的培訓計劃,，保證措施，通過加強培訓學校(站,、點)的管理,，完善培訓設施和健全規(guī)章制度;對師資隊伍進行崗前培訓，提高教師培訓工作水平,。在培訓過程中,，堅持嚴肅考勤，做到培訓有計劃,、授課有記錄,、學員有檔案、考試有試卷,，為保質保量完成全年培訓任務奠定了基礎,。

(二)創(chuàng)新形式，豐實內(nèi)容,，提高培訓工作的價值含量

今年培訓工作繼續(xù)本著條塊結合,，以塊為主，全面推進的工作思路,，在鞏固現(xiàn)有的培訓規(guī)模的基礎上,，進一步擴大培訓覆蓋面。

在培訓形式上,，各培訓學校站(點)結合實際,，創(chuàng)新培訓模式，使培訓工作真正落到實處,。針對轄區(qū)內(nèi)務工青年單位分布比較分散的特點,，采取了社區(qū)培訓和單位培訓相結合的形式;針對務工青年工作時間不盡相同，集中時間培訓難度相對較大的實際情況,，采取了集中授課與分別輔導相結合的方式;針對某些培訓內(nèi)容比較枯燥、乏味,，受訓者主觀接受慢的客觀因素,，采取了互動式教學，進行有獎問答和知識競賽,，讓受訓者參與到活動中來,，親自動手動口。同時,，還充分利用閉路電視,、vcd等現(xiàn)代化教學工具,，通過有形的方式進行授課。下半年,，區(qū)流動辦和團區(qū)委聯(lián)合舉辦了“我為天津做貢獻”進城務工青年知識競賽,，在各街預賽的基礎上，又組織了復賽,，4支代表隊參加了決賽,，并評出一、二,、三等獎和最佳,、優(yōu)秀組織獎，有力地推動了外來務工青年的培訓工作,。學員們反映,，這樣的培訓我們有興趣，針對性強,，學得懂,，記得牢，用得上,，多搞些這樣形式的培訓也不厭煩,。在思想政治、法律法規(guī),、勞動合同,、健康衛(wèi)生、婚姻計生等基本培訓內(nèi)容的基礎上,，各街還結合務工青年的需求和形勢變化,，增加了授課內(nèi)容，其中涉及到“非典”防控知識,、勞動技能的培訓,、毒品危害和艾滋病的預防等等。在全區(qū)上下防控“非典”期間,，各街還深入進城務工青年相對集中的建筑工地,、餐館進行防控非典知識的宣傳。通過特殊時期的特殊培訓,，非典疫情在進城務工青年中得到了有效的控制,，為我區(qū)整體群防群控工作做出了積極的貢獻。

(三)培訓效果突出

今年進城務工青年培訓工作效果突出,，特別是經(jīng)過抗擊“非典”的考驗,，進城務工青年的整體素質有了明顯提高，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：

1、法制觀念增強,。經(jīng)過幾年培訓,，進城務工青年法制觀念不斷增強，特別是通過公布維權執(zhí)法電話,、開展咨詢和投訴接待日活動,，進一步增強了他們自我保護的意識。今年前三個季度,，據(jù)不完全統(tǒng)計共受理各類案件633件,，其中：僅投訴260件，占41,、08%,。從投訴問題看，今年多數(shù)是拖欠工資和工程款問題,。

2,、政治素質有所提高。經(jīng)過培訓,，全區(qū)進城務工青年整體素質有了明顯提高,，同時也涌現(xiàn)了不少的先進集體和個人。例如：馬場街保潔隊是一支由39名外來務工中青年組成的街道清掃保潔隊伍,，其中5名黨員,、4名團員，早在1999年就成立了流動人口黨支部,。在抗擊“非典”斗爭中,，他們接受了清運馬場社區(qū)非典疑似病人和家屬的生活垃圾以及樓棟的日常消毒任務，在全國優(yōu)秀外來務工青年,、區(qū)黨代會代表,、保潔隊隊長共產(chǎn)黨員范保恒的帶領下，5名共產(chǎn)黨員發(fā)揮了先鋒模范作用,，哪里臟,、哪里累，他們就出現(xiàn)在哪里,，在黨員的行動影響下,，全隊團結一致，出色地完成了這項艱巨的任務,。在消毒,、衛(wèi)生清整第一線，還有許多先進青年,，其中友誼路街保潔隊長劉俊剛是來自河北省獻縣的務工青年，今年也被街道黨工委批準為中共預備黨員,。

3,、逐步提升流動人口享受國民待遇,，克服“二等公民”偏見。通過組織對進城務工青年培訓,，進城務工人員思想覺悟,、政治品德、文化素養(yǎng)和生產(chǎn)技能等方面都有顯著提高,，與常住人口無論在工作,、生活上都融為一體，普遍把自己做為天津的公民,，參與各項活動,，改變了過去低人一等的自卑感。

二,、加強重點問題監(jiān)控,，維護未成年人合法權益

今年按照市區(qū)流動辦的要求和部署，團區(qū)委在我區(qū)天塔,、友誼路街兩個街開展了暫住人口子女接受九年義務教育情況調查工作,，并在區(qū)流動辦的組織牽頭下深入柳林、陳塘莊,、尖山,、友誼路、天塔五個街進行了維權檢查,，先后共對40名暫住人口子女接受九年義務教育情況進行走訪調查,，我們調查的重點內(nèi)容是入學收費、校內(nèi)是否受到不公平對待等,。經(jīng)調查反映的問題集中在借讀費上,，針對這一問題，團區(qū)委與河西區(qū)教育局小學招生辦公室進行了核實了解,，按照市里統(tǒng)一規(guī)定本市和外地子女入學的借讀費待遇一樣,，一律500元，我區(qū)各學校沒有多收費現(xiàn)象,。事后團區(qū)委及時將了解的情況反饋各街團工委,，委托他們進一步作好政策的宣傳解釋工作。同時,，柳林地區(qū)部分學校還根據(jù)暫住人口子女上學的實際情況酌情減免了一定費用,，受到了家長及學生的好評。

三,、培訓工作與中心工作相結合,，積極為進城務工青年服務

團區(qū)委在做好對進城務工青年管理培訓工作的同時，積極為進城務工青年提供服務，通過基層進城務工青年團組織對務工青年進行思想教育,，組織他們開展各種文化娛樂活動,，進一步提高團組織的凝聚力，激發(fā)進城務工人員努力建設第二故鄉(xiāng)的熱情,。在抗擊“非典”斗爭中,，我們始終把流動人口作為宣傳教育的重點，有針對性地開展深入工作,。

按照團市委的統(tǒng)一部署,，團區(qū)委在我區(qū)進城務工青年中廣泛開展了“四個一”服務活動。針對建筑行業(yè),、餐飲行業(yè)從業(yè)人員大多數(shù)為進城務工青年的特點,，團區(qū)委印制了1000份慰問信、1600份防治非典知識宣傳單,，組織各街道團工委在全區(qū)各大小建筑工地,、餐館開展了“記一封家書報平安，防非典”活動,，以郵寄信件的方式,，向家鄉(xiāng)的親人們介紹我市防非典工作情況和采取的主要措施，消除親人對進城務工青年身體健康的擔心和惦念,。通過兩地情況的溝通,，使務工青年安下心來，繼續(xù)在津打工,，有效地預防和減少了非典疫情的傳播和擴散,。團區(qū)委還結合我區(qū)今年流動人口治理工作的重點，在友誼路,、天塔兩個流動人口密集的地區(qū)印發(fā)了600余封“致在津務工青年家鄉(xiāng)親人”的一封信及防治非典知識宣傳單,。除此之外，還為進城務工青年發(fā)放了總價值700元的ip電話卡,。威威鋦雞王團總支還積極與培訓學校聯(lián)系通報員工情況,。通過全區(qū)各級團組織的共同努力，非典疫情在進城務工青年中得到了有效的控制,，為我區(qū)整體群防群控工作做出了積極的貢獻,。

四、積極發(fā)揮團組織作用,，調動進城務工青年為第二故鄉(xiāng)做貢獻的積極性

為進一步延伸共青團工作手臂,，提高工作覆蓋范圍，努力做到有青年的地方就有團組織,，我們繼續(xù)加強了在流動人口(特別是外來務工青年)相對較集中的非公有制企業(yè)中的建團工作,。上半年,，我們先后在天津市博文文化傳播有限公司、天津匯源印刷有限公司中建立了基層團組織,，目前,，我區(qū)共在34家非公有制企業(yè)中建立了團組織，并積極發(fā)揮團組織的作用,，調動廣大團員青年的積極性，為我區(qū)的“抗非戰(zhàn)役”做出了自己力所能及的努力,。五一期間,，團區(qū)委與博文公司合作，在各街,、衛(wèi)生系統(tǒng)團組織的配合下,，將320套總價值達30余萬元的中小學計算機同步教學軟件送到抗非典一線醫(yī)護人員和街道、社區(qū)干部子女家中進行免費安裝,。環(huán)衛(wèi)局,、各街保潔隊團員青年作為突擊隊成員不怕苦累始終奮戰(zhàn)在消毒、衛(wèi)生清整第一線,，出色完成了各項“急,、難、險,、重”任務,。

一年來，團區(qū)委按照市區(qū)有關要求,，結合自身工作實際,，在流動人口工作中進行了有益的探索，積累了一些經(jīng)驗,，取得了較好的效果,。同時，也明顯的感到,，在進城務工青年中還有很大的工作空間,，還有許多工作需進一步夯實、完善,，以適應未來流動人口工作發(fā)展的需要,。明年，我們將根據(jù)市區(qū)總體工作部署,，從問題入手,，從薄弱環(huán)節(jié)入手，進一步提高工作的針對性,、時效性,，為推動我區(qū)流動人口工作再上新水平做出更大的貢獻,。

人口工作總結及不足篇十三

20_年，我社區(qū)領導高度重視流動人口管理工作,，把其做為維護社會穩(wěn)定,，創(chuàng)建“平安社區(qū)”的重要內(nèi)容來抓，按照“執(zhí)政為民”的本質要求,，將流動人口管理列入重要議事日程,，堅持統(tǒng)一領導，協(xié)調配合,，落實管理與服務并舉的原則,，建立完善各類制度措施，強化管理工作,，保護流動人口的合法權益,，打擊各類違法犯罪，充分調動起流動人口在我社區(qū)經(jīng)濟建設中的積極作用,，維護了我社區(qū)的社會穩(wěn)定,。

在區(qū)計生局正確領導下，在街道計生辦的具體指導下,，我社區(qū)堅持“三個代表”重要思想,，牢固樹立和落實科學發(fā)展觀，堅持以實行現(xiàn)居住地管理為主和流出,、流入地齊抓共管的原則,，認真貫徹落實《中華人民共和國人口與計劃生育法》、《流動人口計劃生育工作管理辦法》,，以全面清理排查登記流動人口為契機,，加強對我社區(qū)外來流動人員的計劃生育管理，取得了明顯進步?，F(xiàn)將20__年工作總結如下：

一,、構建和諧社會為主題，不斷強化組織領導

我社區(qū)領導從改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定的大局出發(fā)，以推進平安創(chuàng)建構建和諧社會為目標,，著眼于解決流動人口管理中的突出問題,，以服務為基礎，以引導合理有序流動,，維護社會穩(wěn)定為主線,，不斷強化對流動人口的管理服務，將其納入我社區(qū)日常重要議事日程,，統(tǒng)籌安排,、穩(wěn)步推進,。我社區(qū)成立了以社區(qū)主任為組長，計生管理員為副組長,，社區(qū)其他委員為成員的流動人口計劃生育管理領導小組,，積極配合區(qū)計生局、街道計生處做好我社區(qū)的流動人口計劃生育管理工作,，確保流動人口計劃生育管理長效性開展,。同時，努力抓好宣傳教育,，營造有利于計劃生育的輿論氛圍;抓好計劃生育信息化建設,，加強數(shù)據(jù)分析，促進科學決策;抓好流動人口管理和服務工作;加強協(xié)會組織建設,，依托協(xié)會抓好企業(yè)、居民小區(qū)的管理,。

二,、落實工作措施，健全管理機制

流動人口管理是一項長期的,，復雜的社會系統(tǒng)工程,。為此，我社區(qū)從三方面進行積極的探索：1,、建立管理體系,，健全法規(guī)制度;2、成立流動人口管理辦公室,，形成了覆蓋全面,，上下聯(lián)動的管理網(wǎng)絡;3、及時向流動人口發(fā)放公開信,，廣泛宣傳,。

通過了解有關的計生政策法規(guī)、避孕節(jié)育,、生殖健康等知識,，提高了流動人口計劃生育管理小組成員的依法辦事能力。根據(jù)流動人口大部分工作在單位,，居住在社區(qū)的特點,，采用了企業(yè)單位與租住地共同管理的管理模式。對社區(qū)私房出租戶由社區(qū)統(tǒng)籌管理,，發(fā)現(xiàn)問題及早處理,。及時做好流入人口的登記、婚育證審驗,，建立健全的各類臺帳,，隨時掌握本社區(qū)內(nèi)流動人口狀況,。到目前為止，我社區(qū)現(xiàn)有流入人口1028人,，其中流入育婦502人,，持證率81、1%,，辦理臨時證及暫住證86本,，流入人口出生統(tǒng)計率100%，流入人口(在現(xiàn)居住地)出生政策符合率100%,，流入已婚育齡婦女免費技術服務落實率100%,。

三、堅持便民原則,，提供便捷服務

對于社區(qū)流出人員,，我們堅持便民原則，為其提供便捷服務,，主動為流出人員辦理《流動人口婚育證明》?，F(xiàn)本社區(qū)有流出人員66人，流出已婚育婦發(fā)證率100%,，避孕節(jié)育措施落實率100%,，流出人口計劃生育獎勵優(yōu)惠政策落實率100%。同時,，主動與其流入地開展協(xié)作工作,，及時督促流出育婦寄回雙查證明。

四,、加強宣傳教育,，提供優(yōu)質服務

對流動人口，我們一方面積極開展婚育新風進萬家活動,，努力轉變流進人員的婚育觀念,，一方面對新落實措施的群眾通過發(fā)放計生宣傳手冊、計劃生育知識100問等資料宣傳計生政策法規(guī),，對于有計劃生育的育齡婦女通過上門宣傳優(yōu)生知識,，為他們提供健康婚育、優(yōu)生檢測等活動,，受到了群眾熱烈歡迎,。同時我們不斷強化服務意識，對流入的育齡婦女免費進行雙查,，今年上半年已為13人辦理了雙查證明,，切實做到了同管理、同服務,、同宣傳,。

五,、積極主動開展工作

認真學習《福建省人口與計劃生育條例》、“流動人口計劃生育管理辦法”,、“計劃生育技術服務辦理辦法”等業(yè)務知識,，強化基礎，做到干工作前明職責,，做工作時講政策,。同時，抓好日常工作,，準確掌握育齡婦女的動態(tài),，做好流動人口兩查信息的登記和反饋，澄清底數(shù),。及時核對流入和流出信息,，做好流動人口以及用工單位和私房出租戶的信息登記與變更，每天定時,，保質保量提交信息和反饋信息?，F(xiàn)流入地流動已婚育齡婦女雙查登記率100%，流入地流動人口出生統(tǒng)計登記率100%,。

六、存在問題

1,、有些流動人口并非夫婦二人均居住在我地,，造成某些有生育計劃的夫婦，無法及時參加優(yōu)生檢測活動,。

2,、由于現(xiàn)在是全員登記，有些剛到育齡期的流動育婦無法及時跟進,，無法及時督促其辦理婚育證,，時常會造成持證率的下降。

3,、有些育婦無法準確的提供自己的信息,，例如：身份證號，戶籍地址等,，造成公文交換時,，對方無法查找到該育婦的真實信息。

七,、計劃生育管理服務的新思路

認真貫徹落實“戶籍地與居住地共同管理,，以現(xiàn)居住地管理為主”原則，對流出人口,，在強化流動人口戶籍地管理服務職責的同時,，始終配合現(xiàn)居住地對流出人口的管理服務工作,，抓住源頭，定期與流出人口進行電話聯(lián)系,，切實做好流動人口流出前的宣傳教育和技術服務工作,，逐步實現(xiàn)被動控制型管理向主動服務型的轉變。

八,、下一年工作重點及加強管理服務的有效措施

1,、加強對流動人口的管理，及時登記和反饋信息交換平臺上的信息,。

2,、控制流動人口無計劃懷孕和無計劃生育。

3,、加強流動人口已婚育婦長效避孕節(jié)育措施的落實,。

4、加強和外省市流出地的計劃生育雙向管理工作,。

5,、抓好本市流出人員的計劃生育管理工作。

6,、開展拉網(wǎng)式大檢查,，對無證和無相關手續(xù)的育齡婦女負責督促其限期補辦。

7,、加強外來流動人口計劃生育生殖保健服務,。

8、完善對全員流動人口的登記和錄入工作,，及時跟蹤那些剛到育齡期的流動育齡婦女,，督促其辦理相關證件。

在對流動人口計劃生育管理上,，我們還處在不斷摸索,，積累經(jīng)驗階段。今后,，我們將根據(jù)區(qū)計生局,、街道計生辦的安排部署，與社區(qū)內(nèi)相關企業(yè)單位密切配合,，落實各項管理措施,，全力以赴加強流動人口管理工作。全面提高流動人口管理質量,。

人口工作總結及不足篇十四

20xx年,，我鎮(zhèn)流入人口922人，其中育齡婦女370人，持證353人,，持證率為96%,。已婚育齡婦女323人。在已婚323人當中,，持婚育證明人數(shù)為312人,，持證率為96%。流出育齡人口157人,，辦理婚育證明人數(shù)157人,，持證率為100%。其中已婚育齡婦女152人,，持率為100%,，信息錄入157簽訂孕檢合同152份。

一,、加強領導,，明確責任，形成行之有效的流動人口管理工作機制

我鎮(zhèn)今年流動人口工作主要以流動人口計劃生育服務管理提升年活動為目標,，深入推行流動人口網(wǎng)格管理,，建立和完善“統(tǒng)籌管理、服務均等,、信息共享,、區(qū)域協(xié)作、雙向考核”工作機制,，定期清查情況明為重點,，為此我們把建立和形成有效地計劃生育工作機制作為年度流動人口工作的重中之重，在全鎮(zhèn)上下形成了黨政“一把手”負總責,、分管領導重點抓、計生干部具體抓,、社區(qū)干部包片包點,、社區(qū)民警、“4050”樓棟計生信息員協(xié)同抓的一級抓一級,，層層抓落實,，齊抓共管的良好工作格局。為了使我鎮(zhèn)流動人口管理服務工作順利開展,，鎮(zhèn)政府在經(jīng)費緊缺的情況下,，在五個社區(qū)建立流動人口品牌陣地，在勝利鎮(zhèn)及五個流動人口示范點成立流動人口協(xié)會,，定期宣傳計生政策,、發(fā)放藥具，為流動人口切實提供生產(chǎn)、生活,、生育等方面的服務,，通過計生協(xié)會讓我們能夠及時了解掌握流動人口的動態(tài)。

二,、抓住關鍵,，把好“四關”，不斷提高流動人口計劃生育管理水平

一是把好建檔立卡關,。我鎮(zhèn)每月在各社區(qū)采取“拉網(wǎng)式”排查的方法,，由計生干部、信息員,，分組分片,，進摟入戶，對轄區(qū)內(nèi)流入和流出的18-49歲育齡婦女和流動人口進行全面的清理清查,，并登記造冊,，建立一人一檔，做到了底數(shù)清,、情況明,。

二是把好查證驗證關。我鎮(zhèn)各社區(qū)堅持做到半月一清查,，一月一核實,。鎮(zhèn)每季度開展一次集中性的清查活動，逐門逐戶查證驗證,，做到了社區(qū)不漏巷,、巷不漏戶、戶不漏人,，全面,、準確地掌握了流動人口育齡婦女的計劃生育信息。

三是把好查環(huán)查孕關,。鎮(zhèn)計生服務站每季度組織一次流動人口已婚育齡婦女的查環(huán)查孕,、生殖健康普查服務，對沒有采取避孕節(jié)育措施的,，指導其落實有效措施同時建立育齡婦女生殖健康檔案,，杜絕了因環(huán)、孕檢不到位造成流動人口計劃外懷孕,、生育的現(xiàn)象,。

四是把好合同管理關。我們在調查摸底,、建檔立卡的基礎上,，與流動人口管理服務對象逐一簽訂管理合同和孕檢服務合同，有效地增強了流動人口計劃生育管理服務工作的針對性。

三,、強化宣傳,，注重教育，增強流動人口計劃生育意識,。

一是今年我鎮(zhèn)共出黑板報84期,，櫥窗42期，懸掛橫幅15條,，印制并發(fā)放流動人口各類宣傳材料5000多份,，舉辦“五期”教育培訓班15期，播放生殖健康知識電教片,、電影21場次,，在各社區(qū)醒目位置張貼流動人口溫馨提示21塊，在流動人口集中的西市場,、開元廣場等地方聯(lián)合鎮(zhèn)司法所,、計生局和其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展流動人口集中宣傳服務月、及流動人口管理辦法等活動,，共發(fā)放藥具20xx余盒,，發(fā)放各類宣傳資料3800余份；并在上橋社區(qū)打造計生婚育文化長廊,，宣傳各類流動人口知識,；民生社區(qū)建立了“計劃生育幸福家庭加油站”，將育齡婦女孕育的過程,、才藝的展示,、幸福的瞬間、知情選擇,、計生服務集中進行展示,，引導廣大育齡婦女要遵守計生政策、珍惜生活點滴,、活出自我風采,。二是采取送資料送服務上門。我鎮(zhèn)專門制作了精美的流動人口宣傳袋將口杯,、涼水杯、牙簽盒,、水杯,、圍裙宣傳品及流動人口計劃生育各類政策宣傳單等放入其中，親自送到流動人口育齡群眾手中,，并為已婚育齡婦女發(fā)放流動人口服務證,，及時做好三查服務記錄。

四、以人為本,，優(yōu)質服務,，滿足流動人口對計劃生育服務的需要

在抓好流動人口管理的同時，我鎮(zhèn)堅持以人為本,，管理與服務相結合的原則,，寓管理與服務中，切實搞好流動人口計劃生育優(yōu)質服務,。

今年我鎮(zhèn)根據(jù)各社區(qū)流動人口特點在原有流動人口服務點的基礎上又新成立了兩個流動人口示范點,。一是依托民生社區(qū)新建的社區(qū)陣地，建立了“計劃生育幸福家庭加油站”,。將育齡婦女孕育的過程,、才藝的展示、幸福的瞬間,、知情選擇,、計生服務集中進行展示，同時,，按照政府誠信,、群眾守信、居民互信的“雙向承諾”誠信計生工作模式,，成立了民生社區(qū)流動人口誠信計生工作領導小組,，并根據(jù)流動人口分布成立了5個流動人口誠信計生小組，與89名流入成年育齡婦女簽訂了計生協(xié)議書份,，實現(xiàn)了流動人口計劃生育的自我管理,、自我監(jiān)督。建立計劃生育藥具免費發(fā)放點5個,，規(guī)范了流動人口計劃生育檔案,，定期查驗婚育證明，發(fā)放各類宣傳材料,，舉辦計劃生育培訓班,，開放圖書閱覽室，大力營造計劃生育輿論氛圍,，強化了計劃生育基礎性工作,。并先后接受自治區(qū)、吳忠市各級領導的觀摩驗收,；二是在中華社區(qū)成立了“中華社區(qū)流動人口管理服務點”,。首先，積極創(chuàng)建流動人口計生“網(wǎng)格化”管理服務模式,。將整個轄區(qū)合理劃分為7個片區(qū),，形成了由社區(qū)書記負總責,，6個社區(qū)干部為片區(qū)片區(qū)長，下設7個片區(qū)網(wǎng)格員和管理員的四級管理網(wǎng)絡,，每個網(wǎng)格責任人同時承擔“網(wǎng)格”內(nèi)的人口和計劃生育管理服務工作,。通過網(wǎng)格責任人定期入戶走訪，及時采集,、核實,、通報、統(tǒng)計流動人口計劃生育信息,，達到流入地點,、時間清、就業(yè)單位清,、婚育變化清,、節(jié)育措施清、獎罰情況清,，達到對企業(yè)用工和租住房屋內(nèi)的流動人口計生工作對象信息準確掌握,，成為本網(wǎng)格的“活戶籍、活檔案,、活地圖”,。其次開展人性化均等化服務。認真落實“人性化管理,、親情化服務”的要求,，為流動人口提供與戶籍人口同等的免費服務。依托新社區(qū)陣地建立了流動人口溫馨“悄悄話室”,；依托鎮(zhèn)2條宣傳長廊開展了大規(guī)模的計生知識,、流動人口政策等的宣傳，內(nèi)容涉及計生政策及法律法規(guī),、辦事程序,、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育,、生殖保健,、誠信計生、幸福家庭,、關愛女孩,、流動人口等人口與計劃生育新思想、新觀點,；利用社區(qū)計生服務室為流動人口育齡婦女開展免費三查服務800人次,；在轄區(qū)流動人口集中的地方設立計劃生育藥具免費發(fā)放點5個；規(guī)范了的流動人口檔案,；定期查驗婚育證明,；發(fā)放各類宣傳資料800余份；幫扶慰問困難流動人口2戶,，并加強知情選擇服務,，使流動人口真正感到“人人為我”的良好服務氛圍。今年以來,，我鎮(zhèn)共為12對流動人口符合條件的育齡夫婦到利通區(qū)計生服務站參加了免費孕前健康檢查,，有效的降低了新生兒出生缺陷。

五,、做好信息平臺交換工作,，切實掌握流動人口動向

今年以來，通過加強流動人口信息平臺的管理和應用,，借助全員人口信息平臺,，及時組織人員錄入流入、流出人口信息,，與工商部門積極協(xié)作,，認真做好工商平臺信息反饋，做到接收信息準確,、反饋信息及時無誤,，提交流入到我鎮(zhèn)的省內(nèi)人口信息709條，提交接收反饋率達100%,，,。5月初再次被國家計生委確定為利通區(qū)流動人口動態(tài)監(jiān)測點，我們高度重視,，嚴格按照抽樣調查要求完成了此項工作,，現(xiàn)已接受國家計生委的審核和評估。

工作中存在的問題：

1,、居民小區(qū)出租房流動人口居住不穩(wěn)定,，流動性大，有些證件無法提供齊全,，導致登記信息無法健全,，

2、流動人口催證辦證難,，由一部分長期在此居住10幾年以上,，回戶籍地無居住信息，不予辦證

3,、對流動人口只能采取督促辦證,，不能采取有效的強制措施，導致辦證難

4,、流動人口信息平臺,，人員一走,，信息平臺無法刪除。

5,、流動人口社會撫養(yǎng)費無法征收,，原因現(xiàn)居住地罰款單戶籍地不予承認，人家無法辦理入戶手續(xù),。

建議：

1,、公安部門與社區(qū)計生干部共同入戶，進行登記

2,、衛(wèi)生部門對流入育齡孕產(chǎn)婦生育的人員婚育證明進行核查,，提高流動人口的辦證率。

人口工作總結及不足篇十五

20xx年我社區(qū)大力開展流動人口計劃生育工作,，在湖熟街道計生辦的正確指導下,，結合社區(qū)工作實際，狠抓流動人口和計劃生育管理工作現(xiàn)將工作總結如下：

一,、網(wǎng)格化管理,，筑牢服務根基

龍都社區(qū)現(xiàn)有流動人口303人，其中流入人口299人,，育齡婦女127人,，已婚育齡婦女107人，流出人口4人,，已婚育齡婦女2人,。

按照“任務相當、方便管理,、界定清晰,、責任明確”的實際情況，加強服務網(wǎng)絡建設,，社區(qū)計生專干每季度對公安新增流動人員上門進行核對,，確保信息準確并及時錄入流動人口信息平臺，對網(wǎng)格內(nèi)的各類管理對象底子清,、情況明,、信息全。

二,、立體化聯(lián)動,，實現(xiàn)綜合治理

加強與公安部門的協(xié)作，嚴格落實《流動人口婚育證明》查驗制度,，每月一小查,，每季一大查，并登記建檔,。按照“誰用工誰負責,，誰受益誰管理”的原則,，要求建設施工單位先查驗婚育證明，后簽訂勞動合同,。社區(qū)與流入已婚育齡婦女簽定計劃生育實施合同;與房屋出租戶簽訂房屋出租綜合管理責任保證書;社區(qū)與駐區(qū)單位簽訂計劃生育管理雙向服務協(xié)議書,，進一步穩(wěn)定低生育水平，為廣大流動育齡群眾提供計劃生育優(yōu)質服務,。

三、均等化服務,，生育生活零差別

將流動人口納入社區(qū)服務體系,，做到了流動人口與常住人口計生同宣傳、同服務,、同管理,。對新婚流動人口提供個性化新婚咨詢服務;對即將懷孕的流動婦女提供優(yōu)生、優(yōu)育,、優(yōu)教服務;對流動老年人群提供心理關懷,、生活扶持;對已婚流動育齡婦女提供免費技術服務

四、做好返鄉(xiāng)流動人口服務工作

對返鄉(xiāng)流動人口及時進行走訪,，進一步完善檔案信息,，對未建檔人員及時納入管理，掌握第一手的流動人口信息資料,，為返鄉(xiāng)服務對象開展一次免費b超,、尿檢服務，為檢查中發(fā)現(xiàn)疾病的育齡婦女免費提供技術服務和咨詢指導,，實行動態(tài)跟進服務,，提高社區(qū)流動人口數(shù)據(jù)庫質量。

20xx年我社區(qū)流動人口計劃生育工作雖然取得了一些成績,，但離上級的要求還有差距,，有一些困難有待解決，總之,社區(qū)流動人口管理工作任重而道遠,，盡管困難再大,，我們社區(qū)全體人員都有信心、有決心把流動人口管理工作做得更好,。