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教師聘任協(xié)議書篇一

本協(xié)議期限為 年,，自 年 月 日起至 年 月 日止,。

乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任幼兒園分配的 工作,崗位目標(biāo)應(yīng)依據(jù)責(zé)任狀的內(nèi)容確定,，并按照幼兒園規(guī)定的崗位責(zé)任規(guī)范自己的工作行為,，盡職盡責(zé)地做好本職工作,。

1、甲方應(yīng)根據(jù)有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)定,，在權(quán)限范圍內(nèi)行使對本幼兒園教職工的管理權(quán),、聘任權(quán)、考核權(quán),、獎懲權(quán),，有權(quán)依據(jù)(中小學(xué)教職工崗位聘任辦法)的規(guī)定,，解聘受聘期間不履行受聘崗位責(zé)任的教職工。

2,、甲方應(yīng)按照(中華人民共和國教師法)第二章第七條的規(guī)定，保證受聘教師享受應(yīng)有的權(quán)利,。甲方應(yīng)履行(中華人民共和國教師法)第二章第九條規(guī)定的職責(zé)，保障教師完成教育教學(xué)任務(wù),。

1,、乙方享有(中華人民共和國教師法)第二章第七條規(guī)定的權(quán)利,。

2、乙方應(yīng)認(rèn)真履行(中華人民共和國教師法)第二章第八條規(guī)定的義務(wù)。

乙方享受國家規(guī)定的教職工應(yīng)當(dāng)享受的待遇,。

乙方應(yīng)聘后將按照所承擔(dān)的崗位工作,，享受甲方制定的校內(nèi)結(jié)構(gòu)工資中規(guī)定的相應(yīng)待遇,，享受甲方自籌資金設(shè)立的福利待遇。

1,、乙方應(yīng)遵守教育教學(xué)工作的法規(guī)及其他規(guī)定,，遵守職業(yè)道德,，為人師表。遵守甲方的規(guī)章制度和工作紀(jì)律,，接受甲方的管理,，完成應(yīng)聘的崗位工作任務(wù),。

2、乙方如違反甲方的勞動紀(jì)律,，甲方將視違反程度進(jìn)行批評教育,，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行勞動紀(jì)律，扣發(fā)課時工資,、獎勵工資，對于情節(jié)嚴(yán)重者報教育人事部門批準(zhǔn),，給予行政處分,。

1,、聘任協(xié)議到期，聘任自行終止,。

2,、甲方不履行聘任協(xié)議,，違反國家的有關(guān)法規(guī)、政策,，侵害了乙方的.合法權(quán)益,，乙方在符合有關(guān)規(guī)定的前提下，可以向有關(guān)部門申報調(diào)解,、提出申訴或要求,，終止聘任協(xié)議。

3,、乙方在受聘期間，出現(xiàn)符合解聘條件的情況,，甲方將依據(jù)(中小學(xué)教職工崗位聘任辦法)予以解聘,，終止崗位聘任協(xié)議,。

4、甲乙雙方在聘任協(xié)議有效期內(nèi),，均不得無故終止協(xié)議,。任何一方要求解除聘任協(xié)議，必須提前三十天書面通知對方,，甲乙雙方協(xié)商一致，可按終止協(xié)議的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。否則協(xié)議繼續(xù)有效,。

違反本協(xié)議的規(guī)定，責(zé)任屬甲方的,，應(yīng)繼續(xù)履行協(xié)議,，同時負(fù)責(zé)賠償協(xié)議中斷期間乙方的損失；責(zé)任屬乙方的，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定賠償在協(xié)議中斷期間甲方的損失,。

1、本協(xié)議如有未盡事宜,，凡屬國家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，凡屬國家未規(guī)定的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，補充完善聘任協(xié)議,。

2,、本協(xié)議書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，由管理甲方的上級教育行政部門監(jiān)督執(zhí)行,。

3,、甲乙雙方一經(jīng)簽訂協(xié)議,，上級教育行政部門及學(xué)校 各項規(guī)章制度，將與本協(xié)議一并生效。

甲 方： 乙方： (簽字)

法定代表人： (簽字)

年 月 日

教師聘任協(xié)議書篇二

乙方：

身份證號碼：地址：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和教育,、教學(xué)工作需要,，雙方本著平等自愿、協(xié)商同意簽定本合同,。

聘用職位及期限

期限為一年：自年月日至年月日

5,、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣，使幼兒身心健康成長；

7、堅持正面教育原則,，尊重幼兒,，積極啟發(fā)誘導(dǎo)，嚴(yán)禁體罰和變相體罰,；

9.園內(nèi)舉辦的各型活動之準(zhǔn)備與執(zhí)行等各項工作,；

10.其他上級支付之任務(wù),。

工作報酬

1．甲方應(yīng)遵循按勞分配原則，實行同工同酬,，并根據(jù)乙方的工作崗位,，確定每月工資報酬,。并于每月5日支付給乙方上月工資,。

2．乙方在國家規(guī)定的工作時間內(nèi)要保質(zhì)保量完成甲方安排的`工作任務(wù),。

勞動紀(jì)律,、獎勵與處罰

1、必須遵守國家法律,、法規(guī)；

2、必須按國家教委有關(guān)規(guī)定,，實施教育教學(xué)工作,；

4,、乙方應(yīng)遵守本園的規(guī)章制度及工作時間，不得擅自離開工作崗位,；

5、甲方對工作中確有成績或違反紀(jì)律者,，將按程序予以獎勵與處罰

6.乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,，婚假,、喪假、產(chǎn)假及計劃生育假,；

聘用合同的解除與終止

1,、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑,、服刑的本合同將自行終止,；

4、（因行業(yè)特性,，教師不得在學(xué)期中途提出解除合同）乙方需提出解除合同,，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出,。

其他

1、合同如有未盡事宜,，按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行,；

甲方：年月日

乙方：

年月日

教師聘任協(xié)議書篇三

1,、甲方有聘任,、緩聘,、試聘,、解聘和不聘的權(quán)利。

2,、乙方有應(yīng)聘和拒聘的權(quán)利,。

3,、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要和乙方所學(xué)專業(yè)知識,，安排乙方具體工作崗位及明確崗位職責(zé),。

4,、甲方根據(jù)乙方的業(yè)務(wù),、工作能力和表現(xiàn),，可以調(diào)整乙方的工作崗位,。

5、乙方保證完成學(xué)校安排的教育教學(xué)工作量,，主動參加教研活動,。

6、甲方為乙方提供教育教學(xué)設(shè)施設(shè)備及其他教育教學(xué)用品,。

7,、乙方在任職期間,，享受業(yè)務(wù)培訓(xùn)、進(jìn)修,、教科研活動,、國家規(guī)定假期等方面的待遇。

8,、因失職,、失誤造成幼兒園發(fā)生安全事故,，甲方負(fù)責(zé)20％，乙方負(fù)責(zé)80％,。,。

9,、甲方可提供住宿，乙方在校外（如往返途中）所發(fā)生的一切事故,，甲方不負(fù)任何責(zé)任,，由乙方自行承擔(dān)。

1,、甲方按約定支付乙方的工資：月基本工資元。獎金工資按學(xué)校制定的有關(guān)辦法發(fā)放,。

2,、乙方享受學(xué)校規(guī)定的福利待遇。

1,、乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī)。

2,、乙方應(yīng)遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，遵守甲方規(guī)定的各項規(guī)章制度,，自覺服從甲方的管理,、教育,。

3、乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)定制度,、勞動紀(jì)律,，如因事連續(xù)請假7天以上的,，自第8日開始，甲方按比例扣發(fā)乙方工資,、結(jié)構(gòu)工資及獎金,。

1,、協(xié)議依法簽訂后，雙方必須全面履行協(xié)議規(guī)定的義務(wù),，任何一方不得擅自變更協(xié)議,。確需變更時，雙方應(yīng)協(xié)商一致,，并按原協(xié)議簽訂補充協(xié)議,。

2,、協(xié)議期滿,，協(xié)議即自行終止。

3,、經(jīng)協(xié)議雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,，本協(xié)議可以解除,。

4,、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除協(xié)議,。

（1）嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或者學(xué)校規(guī)章制度的,。

（2）不能完成教育、教學(xué)任務(wù),，給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的,。

（3）體罰學(xué)生,，經(jīng)教育不改的,。

（4）品行不良，侮辱學(xué)生,，影響惡劣的,。

（5）嚴(yán)重失職，營私舞弊,；對甲方單位利益和名譽造成重大損失的。

（6）被依法追究刑事責(zé)任的,。

（7）一學(xué)期累計請假一個月以上的,。

（8）違反計劃生育政策的,。

（9）乙方不能履行協(xié)議的。

5,、甲方未按照協(xié)議約定支付工作報酬或者提供工作條件的,，乙方可以通知單位解除協(xié)議。

6,、根據(jù)學(xué)校教育教學(xué)特點，乙方要求解除協(xié)議,，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前30天以書面形式通知甲方,。

1,、協(xié)議履行期間,，乙方要求解除協(xié)議的，按每年1000元繳納培養(yǎng)補償費,，凡由單位出資進(jìn)修培訓(xùn),，乙方應(yīng)按規(guī)定賠償進(jìn)修培訓(xùn)費。

2,、協(xié)議履行期間，協(xié)議雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除協(xié)議的,，必須負(fù)3000元的違約責(zé)任金,。

3、協(xié)議解釋權(quán)歸李新莊鎮(zhèn)中心學(xué)校,。

甲方：（章）______負(fù)責(zé)人（簽字）______

______年______月______日

教師聘任協(xié)議書篇四

乙方：

乙方作為具有青春、活力,、激情的青年教師,，心懷扎根民辦教育,、獻(xiàn)身衛(wèi)民教學(xué)的遠(yuǎn)大理想，經(jīng)與甲方平等協(xié)商,，自愿受聘為甲方教師,，現(xiàn)就雙方權(quán)利和義務(wù)，簽訂本合同,，以資共同遵守執(zhí)行。

第一條 合同期限：本合同有效期自 年 月 日至 年 月 日止,。合同期滿后,，在雙方完全同意的條件下,，可另行簽訂續(xù)聘合同。

第二條 工作崗位：甲方聘請乙方為 ,，乙方遵守甲方教師職責(zé),，完成甲方安排的教學(xué)任務(wù)，服從甲方安排的其他工作,，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,。

第三條 乙方工資構(gòu)成和支付辦法,，由雙方另行協(xié)商解決,。

第四條 合同解除：

1,、符合下列情況之一的，甲方可以自行解除合同：

1)乙方違反國家法律受到刑事處罰;

2)乙方嚴(yán)重失職或違反甲方的規(guī)章制度,，造成甲方利益重大損失的行為;

3)乙方多次未完成甲方規(guī)定的基礎(chǔ)工作目標(biāo)的;

4)因身體健康原因不能勝任職責(zé)的,。

2、符合下列情況之一的乙方可以解除合同：

1)甲方不按雙方約定的合同向乙方支付工資;

2)甲方違反雙方已簽訂的其他合同,，拒不改正。

第五條 違約責(zé)任：甲乙雙方任何一方違反本合同之約定,，應(yīng)向?qū)Ψ街Ц哆`約金叁仟元,。

勞動仲裁或向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟,。

本合同一式三份，具有同等法律效力,，甲乙雙方各執(zhí)一份,，另一份為備案使用。合同經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,。

甲方： 乙方：

年月日：

教師聘任協(xié)議書篇五

乙方：

甲、乙雙方本著自愿,、平等的原則,，經(jīng)協(xié)商一致同意簽訂本聘任協(xié)議,。

一、聘任崗位：甲方聘任乙方在xx部門xx崗位工作,。

二,、聘任工作地點為：xx。

三,、 聘任期限：自xx年xx月xx日起至xx年xx月xx日止。員工在崗聘任期間退休,、勞動合同解除或者終止的,，在員工退休、勞動合同解除或終止之日，本協(xié)議即行終止,。

四、聘任待遇：

聘任期間享受聘任崗位的工資福利待遇,，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣xx元,；其中稅前基本工資xx元/月，稅前績效工資xx元/月,。在試用期內(nèi)，甲方發(fā)放乙方的月工資（稅前）為人民幣xx元,；其中稅前基本工資xx元/月,，稅前績效工資xx元/月,。

其他：

五、乙方的崗位要求和職責(zé)詳見附頁《崗位說明書》,。

六,、聘任考核：

1、在崗位聘任期內(nèi),，甲方負(fù)責(zé)對乙方履行崗位職責(zé)情況進(jìn)行考核。

2,、在崗位聘任期間,，乙方有義務(wù)在本協(xié)議期滿前一個月向甲方提交書面述職報告或履行崗位職責(zé)情況的工作小結(jié),。

3、乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核,。

4,、考核結(jié)果作為續(xù)聘崗位的重要依據(jù)。若乙方考核結(jié)果為“基本稱職”或“不稱職”,，甲方有權(quán)對乙方解聘、低聘或不聘,。

各執(zhí)一份,，存入乙方人事檔案一份,。

甲方：（蓋章）xx乙方：（簽字）

法定代表人或委托人：

年xx月xx日xx年xx月xx日

教師聘任協(xié)議書篇六

乙方：__________

5,、培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣，使幼兒身心健康成長;

7,、堅持正面教育原則,，尊重幼兒,，積極啟發(fā)誘導(dǎo),，嚴(yán)禁體罰和變相體罰;

8、作好交接班工作,，對家長要求,、物品要登記交接;

10、園內(nèi)舉辦的各型活動之準(zhǔn)備與執(zhí)行等各項工作;

11.其他上級支付之任務(wù),。

薪金及崗位津貼

甲方審定乙方每月基本工資為__________元，

基準(zhǔn)內(nèi)薪 基準(zhǔn)外薪

基本工資__________元 全勤獎金__________元

工作津貼__________元 績效獎金__________元

技能津貼__________元 加班津貼__________元

職務(wù)加給__________元

勞動保險與福利待遇

2,、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,，婚假、喪假,、產(chǎn)假及計劃生育假;

3、乙方享有國家給予的特有待遇,。

勞動紀(jì)律,、獎勵與處罰

1,、必須遵守國家法律、法規(guī);

2,、必須按國家教委有關(guān)規(guī)定,，實施教育教學(xué)工作;

4、乙方應(yīng)遵守本園的規(guī)章制度及工作時間,，不得擅自離開工作崗位;

5、甲方對工作中確有成績或違反紀(jì)律者,，將按程序予以獎勵與處罰(詳見《園務(wù)制度》),。

聘用合同的解除與終止

1,、聘用期間乙方觸犯法律經(jīng)判刑、服刑的本合同將自行終止;

4、(因行業(yè)特性,，教師不得在學(xué)期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,，應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前一月提出。

其他

1,、合同如有未盡事宜，按幼兒園有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行;

乙方：__________

時間：__________

教師聘任協(xié)議書篇七

校長： (簽名)

乙方：應(yīng)聘人員：(簽名)

一,、甲方聘任乙方為宮集中心學(xué)校教師,，聘期從20xx年9月1日至20xx年8月31日,。

二、任職期滿前,，甲方根據(jù)需要和乙方在任職期間的實績,，提出連聘和解聘的意見，并通知乙方,。

三、乙方應(yīng)履行的具體職責(zé)：

1,、擁護(hù)中國中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),，貫徹執(zhí)行黨的教育政策,，實施素質(zhì)教育，遵紀(jì)守法,，熱愛學(xué)生,，教書育人，為人師表,，做學(xué)生的表率。

2,、自覺遵守《中華人民共和國教師法》《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》《中華人民共和國義務(wù)教育法》等法律法規(guī),，以及《宮集中心學(xué)校量化管理》,，愛崗敬業(yè)，自覺執(zhí)行學(xué)校的相關(guān)制度,，積極參加學(xué)校開展的各項活動,，完成學(xué)校分配的各項任務(wù),。

3,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的師德素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平,，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,，做一個讓學(xué)校滿意、社會各界尊重,、家長滿意、學(xué)生愛戴的人民教師,。

四,、甲方保證乙方在任職期間內(nèi),，按照有關(guān)規(guī)定領(lǐng)取相應(yīng)的工資和待遇。

五,、甲方有聘任和解聘的權(quán)利,，乙方有應(yīng)聘和辭聘的權(quán)利,。但雙方都不隨意終止聘約。如有特殊情況要提前解聘或辭聘,，需雙方協(xié)商同意后,，報請中心校批準(zhǔn)。

六,、具有以下情況之一者，可以解除聘約,。

1,、在聘任期內(nèi)違法合同的,，連續(xù)曠工超過5個工作日或一年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的。

2,、違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職,、瀆職,、造成嚴(yán)重后果的。

3,、未經(jīng)單位同意在外兼職，嚴(yán)重影響本職工作,，或嚴(yán)重?fù)p害本單位合法權(quán)利的,。

甲方：乙方：

年月日：

教師聘任協(xié)議書篇八

聘用部門：

甲方根據(jù)工作需要和乙方的基本條件，決定聘用乙方為外聘教師,。為了明確雙方的責(zé)任和義務(wù)，在平等自愿的原則下,，訂立本合同,。

一、乙方自 年 月 日起至 年 月日被甲方聘用,，承擔(dān) 專業(yè) 班級課程的教學(xué)任務(wù) 課時/周，合計 課時,。

二,、協(xié)議期滿，本協(xié)議書自行終止,。聘任期滿后，根據(jù)甲乙雙方實際情況決定是否續(xù)聘,，并重新簽訂合同,。

三,、聘用期間由乙方所聘用部門代表甲方參照同類正式人員的業(yè)務(wù)要求，為乙方安排具體工作,，并負(fù)責(zé)考勤,、考核和管理,。

四、乙方按要求完成本職工作后,，甲方按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定定期發(fā)放課酬 元/課時,。

五、甲方與乙方未建立人事關(guān)系,，甲方不負(fù)責(zé)乙方其他類型的工資,、津貼、住房,、福利及社會保險等待遇。

六,、甲方為乙方提供必要的辦公用品,。乙方按照甲方物資管理的有關(guān)規(guī)定借用或領(lǐng)用、歸還工作必需品,。

七、乙方的.責(zé)任和義務(wù)

1,、乙方應(yīng)服從聘用部門工作安排,，按照學(xué)校教學(xué)工作相關(guān)要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé),，若不能勝任本職工作者，甲方可予以解聘,。

2,、乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度,，遵紀(jì)守法，樹立良好的職業(yè)道德,，若違反勞動紀(jì)律或違章操作造成的一切傷害,，責(zé)任自負(fù)。如發(fā)生本合同約定以外的其他勞動爭議或承擔(dān)相關(guān)其他的法律責(zé)任和義務(wù),，與甲方無關(guān)。

3,、乙方受聘期間有特殊情況不能繼續(xù)工作時,，必須提前兩周提出書面申請,，待甲方同意后，方可解除合同,；若乙方在未通知甲方的情況下,，不履行職責(zé)，甲方將扣發(fā)乙方課酬,。

八,、本合同一式三份，甲,、乙雙方,、用人部門各執(zhí)一份,，經(jīng)雙方簽字（蓋章）后生效。本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決,。

甲方：包頭輕工職業(yè)技術(shù)學(xué)院 乙方（簽字）：

（蓋章）年 月 日

教務(wù)處（簽字）： 用人部門（簽字）：

年 月 日年 月 日